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一、2018年山東電子職業(yè)技術學院高職單招多少分能過 山東電子職業(yè)技術學院單招分數(shù)線
1.山東電子職業(yè)技術學院一般單招分數(shù)線都是200分左右,具體還要看你是報什么專業(yè)。
2.如果你的分數(shù)不高,建議選擇山東電子職業(yè)技術學院冷門一些的專業(yè)。熱門專業(yè)還是競爭力很大的。
3.山東電子職業(yè)技術學院單招考試的難度比高考要簡單得多,如果對高考沒有信心的話,可以試試山東電子職業(yè)技術學院的單招考試。
二、2018山東電子職業(yè)技術學院單招考多少分能錄取
考生可以參考山東電子職業(yè)技術學院2017年的單招錄取分數(shù)線,推測山東電子職業(yè)技術學院2018年的單招分數(shù)線。山東電子職業(yè)技術學院2017年單招錄取分數(shù)線可以到山東電子職業(yè)技術學院官網查詢。
基本資料
所屬地區(qū):山東,濟南
所屬類型:工科類大學
建校時間:2010 年
當前學費:
三、山東電子職業(yè)技術學院簡介
山東電子職業(yè)技術學院是一所由山東省人民政府批準設立、教育部備案的公辦省屬全日制普通高等學校。學院已有32年的辦學歷史,是山東省創(chuàng)建最早的電子信息類職業(yè)院校,專為信息產業(yè)的發(fā)展和信息技術的推廣應用培養(yǎng)高素質技能型人才,于高考??贫浫?,以山東省為主,面向全國招生,2010年招生3000人。
學院占地1000余畝,在校生9000余人?!拔鲃t趵突為魁,東則百脈為冠”。學院位于濟南市──山東省政治、經濟、文化、科技及教育中心,全國歷史文化名城,具有得天獨厚的優(yōu)勢。老校區(qū)位于濟南市區(qū),毗鄰濟南高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū),周圍大中專院校眾多,高新技術企業(yè)林立;新校區(qū)位于章丘“高等教育基地”,交通四通八達,配套設施完善。
學院充分發(fā)揮行業(yè)辦學的優(yōu)勢,立足IT領域,明確服務面向,優(yōu)化專業(yè)設置。形成了電子技術、計算機及軟件技術、自動化與機電技術、經管人文等特色鮮明、布局合理、在省內外具有突出優(yōu)勢的專業(yè)群,按照“做大做強電子技術類、做優(yōu)做尖計算機及軟件技術類、做新做特自動化及機電技術類、做精做活經管人文類”的建設思路,立足山東,面向全國,不斷優(yōu)化專業(yè)布局,已成為全國IT產業(yè)的重要人才培養(yǎng)基地。已獲省經信委批準,建設“山東省信息產業(yè)高技能人才綜合實訓基地”,充分實現(xiàn)校企對接合作和深度融合。
2010年,電子工程系招收電子信息工程技術、應用電子技術、通信技術、微電子技術、電子測量技術與儀器、醫(yī)用電子儀器與維護、電子設備與運行管理7個專業(yè);計算機科學與技術系招收軟件技術、計算機網絡技術、動漫設計與制作、計算機多媒體技術、計算機系統(tǒng)維護、計算機網絡與安全管理、嵌入式系統(tǒng)工程、網絡系統(tǒng)管理、電腦藝術設計、廣告設計與制作10個專業(yè);自動化工程系招收電氣自動化技術、汽車電子技術、機電一體化技術、數(shù)控技術、汽車檢測與維修技術、汽車技術服務與營銷、樓宇智能化工程技術7個專業(yè);管理與應用外語系招收電子商務、物流管理、連鎖經營管理、會展策劃與管理、應用日語、應用韓語7個專業(yè)。
校企合作、工學結合,建立以就業(yè)為導向的人才培養(yǎng)模式。企業(yè)參與全部專業(yè)培養(yǎng)方案的制定,校企共同開發(fā)課程和教材;重點IT企業(yè)接受學校教師進行頂崗鍛煉,并提供兼職教師;進行“訂單培養(yǎng)”,已培訓學生近千人;積極與企業(yè)橫向合作開發(fā)課題;校企合作共建校外實習基地90個,每年接受學生頂崗實習2000余人次,實現(xiàn)了知識、技能及職業(yè)素質與企業(yè)需求的零距離對接,畢業(yè)生能直接上崗工作;實行“多證書”制,將職業(yè)資格取證內容有機地融入到課程教學系體中,為就業(yè)打下堅實的基礎;企業(yè)捐贈設備、圖書,冠名設立獎學金?;I建高職院以來,先后投入2億多元用于基本建設,2006年以來投入3000多萬元,用于校內實習實訓設施建設,已建立75個實驗實訓場所;開發(fā)了一系列 “教、學、做”一體化的課程,如“電子制作”課、“電子技能”課等,便于學生理論結合實際,收到了良好的教學效果。廣泛運用多媒體技術,半數(shù)以上課程進行多媒體教學。不斷完善實踐教學體系,實踐教學占專業(yè)教學總學時的50%以上。建有連接兩個校區(qū),覆蓋教學、辦公場所的千兆校園網,已實現(xiàn)網上辦公,實現(xiàn)了學生網上選課、網上評教,不斷依托精品課程網站促進教學資源共享。廣泛應用多媒體技術,半數(shù)以上課程進行多媒體教學。圖書編目和流通實現(xiàn)數(shù)字化,配備有電子圖書系統(tǒng)和豐富的電子期刊。學院是國家“計算機應用及軟件技術專業(yè)領域技能型緊缺人才培養(yǎng)學?!薄摇半娮有畔a業(yè)高技能人才培訓基地”、“齊魯軟件園軟件人才培養(yǎng)基地”。
樹立質量立校觀念,不斷完善教學質量保障體系。牢固堅持 “教學工作的中心地位、教學質量的首要地位、教學改革的核心地位、教學投入的優(yōu)先地位”,積極深化教學改革,提高教學質量,健全質量保障體系。2009年度11月,獲得“山東省普通高等學校教學管理先進集體”的表彰。
實行院、系兩級教學管理。制定了近百項教學管理制度和所有課程的課程標準,構建起了貫穿教學全過程的質量標準體系。依托正方教務管理系統(tǒng),提升了信息化管理水平。
實行教學運行和教學督導兩線并行,院系二級督導和學院、系、教研室、學生四級監(jiān)控的質量監(jiān)控體系。制定《教學事故認定處理辦法》,實施教學考核制度,教師考核結果與課時補貼和評優(yōu)晉級掛鉤。健全學生評價體系,實行網上評教。
實施《教學質量工程建設項目管理辦法》,加強特色專業(yè)、精品課程、教學團隊建設,實行動態(tài)管理。已建有7門校級優(yōu)質課程、10門校級精品課程、4個校級特色專業(yè),有5門課程被評為省級精品課程,2個專業(yè)被評為省級特色專業(yè)。
不斷完善社會評價機制。充分發(fā)揮專業(yè)建設委員會和課程建設委員會的作用,及時走訪企業(yè)、用人單位,進行畢業(yè)生跟蹤調查,組織教學質量反饋,指導教學管理和改革。
堅持以人為本的理念,創(chuàng)建和諧校園。堅持以教師為本位,全面優(yōu)化師資隊伍結構。2005年以來引進“雙高”、“雙師”人才近百人,積極實施教師 “學歷提升工程”,組織教師參加政府培訓項目,注重骨干教師隊伍建設,不斷完善專業(yè)(學科)帶頭人和骨干教師選拔機制。已形成雄厚的師資力量,其中教授、副教授、高級工程師135人,博士、碩士130人,有來自企業(yè)和重點本科院校的兼職教師130余人;2005年以來,有3人被評為省級優(yōu)秀教師,78人次獲得廳級表彰。程序設計類教學團隊被評為省級教學團隊,軟件教研室被評為“全國學習型班組”。
堅持以學生為主體,把德育工作放在首要位置,注重培養(yǎng)學生的綜合職業(yè)素質。建有大學生創(chuàng)新實驗室,積極開展創(chuàng)新教育。2005年以來共有50多個小組的學生參加了全國全省大學生專業(yè)技能競賽,共取得國家和省一等獎16項、二等獎18項、三等獎19項。2008年,在第六屆齊魯大學生軟件及外語大賽中,與參賽的十余所本科院校學生同臺競技,榮獲大賽開設以來唯一一個特等獎。2009年,獲得全國大學生電子設計競賽(高職高專組)一等獎。
實施“勵志助學工程”。建立新生入學的“綠色通道”;指導學生獲取國家助學貸款;組織勤工助學工作,提供校內外的勤工助學崗位;設立國家助學獎學金、省政府助學獎學金、學校獎學金、學校助學金;各種資助使50%以上的學生受益。09-10學年學生資助金額達800余萬元。2009年11月,以全省高職高專院校考評第二名的好成績榮獲“山東省學生資助工作先進單位”稱號。
注重畢業(yè)生就業(yè)工作,積極開展就業(yè)指導和創(chuàng)業(yè)教育,是教育部表彰的“全國職業(yè)技術學校職業(yè)指導工作先進學?!?。畢業(yè)生整體上一直供不應求,專升本的比例居同類學校前列。良好的專業(yè)素質使畢業(yè)生很快成為企業(yè)的業(yè)務骨干、創(chuàng)業(yè)精英,并且已經涌現(xiàn)出一批IT業(yè)界的領軍人物。
注重科技與人文統(tǒng)一的校園文化建設,凝煉成了“求真達善 致知力行”的校訓,形成了“勤學勤練動腦動手”的學風、“和諧 自強 嚴謹 創(chuàng)新”的校風。先后獲得了“全國職業(yè)技術教育先進單位”、“全國職業(yè)技術學校職業(yè)指導工作先進學?!?、“全國信息產業(yè)系統(tǒng)先進集體”等榮譽和表彰。連續(xù)5年保持“省級文明單位”稱號。
2009年,學院“通過”了首次高職人才培養(yǎng)工作評估,進一步加深了對高辦學規(guī)律的認識和實踐,極大地激發(fā)了全校師生的熱情。學院將堅持以教學為中心,以內涵建設為主線,突出合作、開放的理念,緊緊圍繞“立足IT領域”的定位和建設“特色高職院”的目標,不斷加大投入,深化改革,努力增強綜合辦學實力,全力打造電子信息高職教育的優(yōu)質品牌。
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