在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中，肯定對(duì)各類范文都很熟悉吧。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對(duì)大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。
宿舍內(nèi)部管理制度及流程篇一
一、學(xué)生入宿
1. 學(xué)生宿舍由學(xué)校統(tǒng)一管理安排，學(xué)生必須按指定的宿舍入住。學(xué)生如需調(diào)換宿舍，須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，經(jīng)學(xué)院審核、由學(xué)院統(tǒng)一至學(xué)生宿舍管理中心辦理手續(xù)后方可調(diào)換。各類申請(qǐng)表格請(qǐng)至下載。
2. 學(xué)生臨時(shí)借用宿舍鑰匙必須憑本人有效證件到值班室辦理借用手續(xù)，丟失鑰匙要及時(shí)上報(bào)宿舍管理中心，并憑本人有效證件交款后補(bǔ)配。因特殊原因確需調(diào)換門鎖的，須報(bào)宿舍管理中心批準(zhǔn)、備案。費(fèi)用學(xué)生自理。
3. 學(xué)生住宿費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按照上級(jí)主管部門的規(guī)定收取，住宿費(fèi)每新學(xué)年初繳納一次。因退學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)等學(xué)籍變動(dòng)而退宿時(shí)，住宿不滿一學(xué)期的，按一學(xué)期收取住宿費(fèi)，超過一學(xué)期不滿一學(xué)年的，按一學(xué)年收取住宿費(fèi)。
4. 安裝空調(diào)的寢室，住宿學(xué)生應(yīng)按照《空調(diào)租賃協(xié)議》相關(guān)內(nèi)容執(zhí)行。
二、作息制度
1. 學(xué)生宿舍的晚間熄燈時(shí)間：
周日-周四：23:00
考試期間：24：00
周五、周六、節(jié)假日：通宵供電
裝有空調(diào)的學(xué)生寢室，應(yīng)按照熄燈時(shí)間自覺熄燈。
2. 住宿學(xué)生應(yīng)自覺遵守學(xué)校的作息制度，養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣，按時(shí)起床，晚間熄燈之前必須回到宿舍。熄燈后，應(yīng)保持安靜，以免影響其他同學(xué)的休息，不得無理要求延遲熄燈時(shí)間;在熄燈同時(shí)，由宿舍值班員關(guān)閉宿舍樓大門。
3. 學(xué)生熄燈后歸來的，應(yīng)向宿舍值班員出示本人有效證件，說明原因并按規(guī)定登記。對(duì)于無特殊原因而經(jīng)常熄燈后歸來的學(xué)生，宿舍值班員有責(zé)任對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育，并及時(shí)向?qū)W生宿舍管理中心及相關(guān)學(xué)院反映情況。
三、宿舍安全
學(xué)生入住前，統(tǒng)一簽訂《住宿協(xié)議書》與《學(xué)生宿舍安全承諾書》，明確權(quán)利義務(wù)，承擔(dān)安全責(zé)任，認(rèn)真履行諾言。
1. 宿舍樓內(nèi)嚴(yán)禁帶入和使用違章電器。主要包括①電熱類電器如電熱棒、電熱毯、電熱壺、電熱杯、電爐、取暖器等;②高功率電器如電吹風(fēng)、電水壺、電夾板、卷發(fā)棒等;③烹煮類電器如電飯煲、電熱鍋、電磁爐等。
2. 嚴(yán)禁損壞學(xué)生宿舍公共財(cái)物、公共設(shè)施，嚴(yán)禁挪用、損壞消防器材和設(shè)施。
3. 嚴(yán)禁使用明火如焚燒、蠟燭、酒精爐等，嚴(yán)禁拉閘，嚴(yán)禁私自改動(dòng)電表，嚴(yán)禁私拉電線、插座，嚴(yán)禁在床上使用交流電電器，嚴(yán)禁使用超長(zhǎng)接線板與充電應(yīng)急燈等。
4. 嚴(yán)禁使用劣質(zhì)接線板、充電器、插座等存在安全隱患的“三無”產(chǎn)品。
5. 嚴(yán)禁出租床位、留宿非本寢室成員住宿。
6. 嚴(yán)禁攜帶易燃易爆和有毒有染等違反消防安全管理規(guī)定的物品進(jìn)入學(xué)生宿舍。
7. 嚴(yán)禁吸煙、酗酒、賭博、搓麻將、打架斗毆等違紀(jì)行為。
8. 嚴(yán)禁宿舍內(nèi)停放自行車，樓內(nèi)禁止飼養(yǎng)寵物。
9. 嚴(yán)禁宿舍內(nèi)放置管制刀具。
10. 嚴(yán)禁高空拋物。
11. 提高安全意識(shí)，發(fā)現(xiàn)漏電和電器故障及時(shí)報(bào)修，做到人離燈滅、人走機(jī)停、人離寢室切斷電源。
12. 嚴(yán)格執(zhí)行值班室會(huì)客制度。正常履行公務(wù)人員須佩帶有效證件出入宿舍，外來人員不得進(jìn)入宿舍。
四、行為規(guī)范
1. 學(xué)生應(yīng)妥善使用和愛護(hù)宿舍內(nèi)水電設(shè)施、門窗玻璃、家具、燈具、電話設(shè)施等公物。
2. 提倡節(jié)約用水用電，離開宿舍時(shí)，關(guān)閉水電。(面試網(wǎng) )
3. 自覺保持宿舍環(huán)境的清潔衛(wèi)生，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。在宿舍內(nèi)做到垃圾袋裝化，垃圾袋帶出宿舍樓并扔到指定垃圾箱內(nèi)。宿舍內(nèi)不隨地吐痰，不亂扔果皮紙屑，不亂潑水，不將飯菜倒在水槽里，不向窗外亂扔雜物，不在墻面亂涂、亂畫、亂張貼。
4. 學(xué)生應(yīng)維護(hù)宿舍內(nèi)的生活秩序，不在宿舍樓內(nèi)打球、踢球、溜冰等。
5. 學(xué)生應(yīng)積極參加宿舍樓內(nèi)的“文明修身”和“民主管理”活動(dòng)。
6. 提倡健康文明生活。學(xué)生在宿舍內(nèi)不得有吸毒、傳播、復(fù)制、販賣非法書刊和音像制品等違反治安管理規(guī)定的行為;不得參與非法傳銷和進(jìn)行邪教、封建迷信、宗教等活動(dòng);不得從事有損大學(xué)生形象、有損社會(huì)公德的活動(dòng)。
7. 行為舉止要文明禮貌，學(xué)校老師、檢修或衛(wèi)生檢查人員來到宿舍時(shí)，要主動(dòng)開門，禮貌回答有關(guān)問題。同學(xué)之間要互幫互助，相互關(guān)心，形成團(tuán)結(jié)友愛的良好氛圍。
8. 未經(jīng)學(xué)校有關(guān)部門批準(zhǔn)，任何學(xué)生、單位及團(tuán)體不得在宿舍內(nèi)從事經(jīng)營(yíng)性活動(dòng)及收費(fèi)性服務(wù)活動(dòng)。
五、用電管理
1. 本、?？茖W(xué)生每人每月免費(fèi)使用5度電(按月結(jié)算)，超額部分由該宿舍住宿學(xué)生自行支付。學(xué)生可憑身份證等有效證件至購(gòu)電站購(gòu)電，電費(fèi)價(jià)格采用上海市居民用電價(jià)格。
2. 每學(xué)期開學(xué)初，各寢室可根據(jù)住宿人數(shù)至購(gòu)電站一次性免費(fèi)領(lǐng)取6個(gè)月的用電額度。
3. 電表有購(gòu)電提醒功能，當(dāng)電表剩余電量低于20度時(shí)，電表會(huì)自動(dòng)斷電一次作為提醒。此時(shí)，學(xué)生可憑有效證件到購(gòu)電站購(gòu)電，以恢復(fù)供電。
六、退宿手續(xù)
1. 畢業(yè)生按照學(xué)校規(guī)定的日期離校，離校時(shí)憑離校手續(xù)單辦理退宿手續(xù)，并交還鑰匙等有關(guān)物品。
2. 畢業(yè)生因特殊原因需延長(zhǎng)住宿的，應(yīng)由本人提出書面申請(qǐng)，經(jīng)學(xué)院審核后，到學(xué)生宿舍管理中心申請(qǐng)，辦理相關(guān)手續(xù)，統(tǒng)一安排入住。
3. 畢業(yè)生在辦理離校退宿過程中，須接受學(xué)生宿舍管理中心工作人員對(duì)宿舍內(nèi)的家具、門窗玻璃、門鎖、燈具、水電、電話等設(shè)施設(shè)備的驗(yàn)收，如有丟失、損壞的，按照《住宿協(xié)議書》相關(guān)條款執(zhí)行，照價(jià)賠償。
4. 提倡文明離校，畢業(yè)生在離開宿舍時(shí)，應(yīng)保持宿舍內(nèi)的干凈整潔。
5. 因退學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)等原因退宿時(shí)，憑學(xué)校學(xué)籍管理辦公室出具的證明到學(xué)生宿舍管理中心辦理相關(guān)手續(xù)。
6. 學(xué)生辦理走讀需退宿的，應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，由本人提出書面申請(qǐng)，填寫校外住宿登記表與校外住宿承諾書，經(jīng)家長(zhǎng)簽字、學(xué)院審核后，到學(xué)生宿舍管理中心辦理走讀手續(xù)。
七、三級(jí)建家1. 學(xué)生宿舍開展“三級(jí)建家”評(píng)比活動(dòng)，每學(xué)年評(píng)選出“合格之家”、“優(yōu)秀之家”與“模范之家”。
2. 每學(xué)年初進(jìn)行“三級(jí)建家”的申報(bào)工作，并對(duì)申報(bào)的寢室進(jìn)行檢查評(píng)審，第一學(xué)期末進(jìn)行初評(píng)，第二學(xué)期末進(jìn)行總評(píng)。
3. 凡被評(píng)上的寢室將在網(wǎng)上進(jìn)行公示，該寢室內(nèi)學(xué)生在綜合素質(zhì)測(cè)評(píng)時(shí)給予加分。
4. 校優(yōu)秀團(tuán)員、優(yōu)秀團(tuán)干部、各類獎(jiǎng)學(xué)金獲得者所在寢室必須為“合格之家”。
5. 學(xué)生黨員、市級(jí)各類評(píng)優(yōu)所在寢室必須為“優(yōu)秀之家”。
6. 每學(xué)年衛(wèi)生成績(jī)平均16分以上的寢室可參加“合格之家”的申報(bào)評(píng)選，17分以上的寢室可參加“優(yōu)秀之家”的申報(bào)評(píng)選，19分以上的寢室可參加“模范之家”的申報(bào)評(píng)選。
7. 學(xué)生宿舍管理中心派專人檢查寢室內(nèi)務(wù)，對(duì)寢室每周的衛(wèi)生平均成績(jī)建立數(shù)據(jù)庫(kù)管理，并在宿舍樓內(nèi)公布。
8. 寢室衛(wèi)生檢查中，每學(xué)年中有兩次評(píng)分不及格的寢室，發(fā)黃牌警告，通報(bào)學(xué)院。第三次評(píng)分不及格的寢室，其學(xué)生綜合素質(zhì)測(cè)評(píng)中寢室衛(wèi)生項(xiàng)目為零分。
9. 學(xué)生宿舍管理中心派專人定期抽查申報(bào)三級(jí)建家寢室情況，并匯總反饋相應(yīng)學(xué)院，學(xué)期末與學(xué)年末在網(wǎng)上進(jìn)行公示。
10. 凡本年度被評(píng)為“優(yōu)秀之家”、“模范之家”的寢室，均可獲得年度“文明寢室”的稱號(hào)。
八、違章處理
1. 學(xué)生在宿舍樓內(nèi)的違章處理實(shí)行扣分制度，處理種類包括書面警告、通報(bào)批評(píng)、取消評(píng)優(yōu)資格、取消住宿資格、校級(jí)行政處分等。每位住宿學(xué)生每年起始總分為10分，凡違反以下規(guī)定的，按相應(yīng)分值扣除，情節(jié)嚴(yán)重者，給予相應(yīng)行政處分。
2. 內(nèi)務(wù)衛(wèi)生成績(jī)低于13分、在公共部位堆放垃圾或其他不文明行為的，扣除1分/次。
3. 在宿舍內(nèi)出租床位、私自調(diào)換宿舍、留宿非本寢室人員，從事邪教、封建迷信等非法活動(dòng)，其他破壞或阻礙學(xué)?；蛩薰苤行恼９ぷ鞯模鄢?分/次。
4. 在宿舍內(nèi)酗酒、賭博、斗毆，破壞公物、高空拋物的，扣除3分/次。
5. 凡學(xué)生在宿舍樓內(nèi)帶入和使用違章電器的，一經(jīng)查實(shí)予以沒收，扣除5分/次。
6. 在宿舍內(nèi)使用明火、竊電、私自改動(dòng)電表、私拉電線插座的，扣除5分/次。
7. 因?qū)W生自身原因造成宿舍樓發(fā)生火災(zāi)、違反相關(guān)法律法規(guī)情節(jié)嚴(yán)重或造成惡劣影響的，扣除10分/次。
8. 其他違反《學(xué)生宿舍管理規(guī)定》的行為視情節(jié)輕重給予1—5分扣分處理。
9. 凡認(rèn)識(shí)態(tài)度惡劣的，視情節(jié)輕重給予1—3分追加扣分處理。
10. 初次扣分的，由宿舍管理中心開具白色警告單。再次扣分的，由宿舍管理中心出具黃色警告單，并抄送學(xué)院。
11. 凡累計(jì)扣分高于(含等于)5分的，在宿舍樓內(nèi)通報(bào)批評(píng)，取消“三級(jí)建家”評(píng)選資格，并抄送學(xué)院，由輔導(dǎo)員將相應(yīng)情況通知學(xué)生家長(zhǎng)。凡累計(jì)扣分高于(含等于)10分的，取消住宿資格，在樓道內(nèi)張榜公示，并抄送學(xué)院，由輔導(dǎo)員告知學(xué)生家長(zhǎng)。扣分情況每月在宿舍樓內(nèi)公布一次，以學(xué)年為單位累計(jì)。
12. 凡取消住宿資格的，學(xué)生必須于兩天內(nèi)搬離寢室。需要申請(qǐng)?jiān)俅巫∷薜?，一個(gè)月后，由學(xué)生提出書面申請(qǐng)，經(jīng)學(xué)院同意，向宿舍管理中心提出，酌情處理。
13. 凡給予校級(jí)行政處分的，由學(xué)生宿舍管理中心查實(shí)，經(jīng)核準(zhǔn)后報(bào)學(xué)工部(處)。留校察看以下的違紀(jì)處分報(bào)學(xué)工部(處)部(處)務(wù)會(huì)議批準(zhǔn);留校察看以上(含留校察看)處分由學(xué)工部(處)報(bào)校長(zhǎng)辦公會(huì)議批準(zhǔn)。各類處分結(jié)果必須由違紀(jì)學(xué)生本人簽字并向全校公布。
本規(guī)定適用于所有住讀學(xué)生，自頒布之日起施行。
宿舍內(nèi)部管理制度及流程篇二
一、 目的
為加強(qiáng)宿舍日常管理，維護(hù)宿舍整潔與衛(wèi)生，規(guī)范員工住宿條件及行為，保障住宿人員人身及財(cái)產(chǎn)安全，特制訂本制度。
二、 適用對(duì)象
本制度適用于公司所有員工。
三、 職責(zé)
1、人事行政部負(fù)責(zé)本制度的制訂、執(zhí)行、監(jiān)督、完善。
2、人事行政部負(fù)責(zé)員工住宿的安排、分配、管理。
3、宿舍長(zhǎng)全面負(fù)責(zé)本宿舍衛(wèi)生、安全、紀(jì)律等方面的日常管理。
四、 住宿標(biāo)準(zhǔn)
1、公司宿舍按員工職位級(jí)別劃分為普通員工、主管、經(jīng)理、高管四類級(jí)別標(biāo)準(zhǔn)，具體標(biāo)準(zhǔn)見下表：
2、公司宿舍房租費(fèi)、物業(yè)管理費(fèi)、供熱費(fèi)、有線電視費(fèi)由公司承擔(dān);公司不承擔(dān)宿舍的水電費(fèi)(由宿舍成員均攤)、電話費(fèi)、網(wǎng)絡(luò)費(fèi)、宿舍設(shè)施非正常損壞產(chǎn)生的費(fèi)用。
3、原則上要求所有非天津本地的員工都要入住公司宿舍，特殊情況如需外宿的，必須提前一個(gè)月填寫《員工外宿申請(qǐng)表》(見附件1)向人事行政部提出申請(qǐng)，經(jīng)分管行政的副總經(jīng)理批準(zhǔn)后，可按級(jí)別標(biāo)準(zhǔn)享受公司住宿補(bǔ)貼。
4、公司聘用天津本地的員工不享受公司住宿補(bǔ)貼。
5、因個(gè)人違規(guī)被取消入住宿舍資格的，不能享受公司住宿補(bǔ)貼。
五、 住宿規(guī)定
1、每個(gè)宿舍設(shè)宿舍長(zhǎng)一名，由該宿舍內(nèi)部成員投票產(chǎn)生，公司補(bǔ)貼宿舍長(zhǎng)每人每月100元。
2、宿舍長(zhǎng)負(fù)責(zé)制定本宿舍的《宿舍衛(wèi)生輪值表》，宿舍成員必須服從宿舍長(zhǎng)的管理，按《宿舍衛(wèi)生輪值表》安排，自覺打掃宿舍衛(wèi)生。
3、注意個(gè)人衛(wèi)生，不得隨地吐痰和亂扔垃圾;衣服、床單、被套等私人用品要經(jīng)常換洗，保證干凈無異味。
4、員工起床后，自覺把床上和宿舍內(nèi)的私人物品整理好。
5、員工個(gè)人貴重物品如錢包、手機(jī)、電腦、銀行卡等要妥善保管好，不得隨意亂擺放。
6、愛護(hù)公物，不得有故意破壞行為，對(duì)丟失或非正常損壞公司財(cái)物的，要按價(jià)賠償。
7、不準(zhǔn)在宿舍地面、墻壁、門窗、床架上亂貼亂畫，不準(zhǔn)高空拋物。
8、保持衛(wèi)生間清潔，定期清洗便池，便后必須沖水。
9、節(jié)約用水用電，注意用電安全，不準(zhǔn)私自亂接拉電線及違規(guī)用電。
10、宿舍內(nèi)不準(zhǔn)大聲喧嘩、追逐取鬧，晚上22點(diǎn)過后不可使用音量過大的音響設(shè)備，以免影響他人休息。
11、宿舍內(nèi)不準(zhǔn)賭博、打架、斗毆，不準(zhǔn)有傷風(fēng)化等違法行為。
12、宿舍內(nèi)嚴(yán)禁私藏刀具、槍、毒等違法物品，一旦發(fā)現(xiàn)，公司將按國(guó)家法律法規(guī)交由公安司法機(jī)關(guān)處理。
13、如遇外出，晚上不回宿舍過夜的，必須在當(dāng)晚22點(diǎn)之前通知宿舍長(zhǎng)，并說明去向，由宿舍長(zhǎng)進(jìn)行登記。對(duì)未按規(guī)定通知宿舍長(zhǎng)而又在外發(fā)生人身財(cái)產(chǎn)損失的，公司將追究當(dāng)事人的責(zé)任。
14、最后離開宿舍的員工應(yīng)檢查確認(rèn)關(guān)好水電開關(guān)、窗戶，鎖好門后方可離開，睡覺前必須對(duì)宿舍大門進(jìn)行反鎖。
15、宿舍公共設(shè)施出現(xiàn)故障，由宿舍長(zhǎng)向人事行政部提出維修申請(qǐng)，如屬人為故意破壞的，一經(jīng)查實(shí)，維修費(fèi)用由損壞者承擔(dān)。
16、公司宿舍原則上不準(zhǔn)留宿外來人員，如有特殊情況確需留宿的，必須得到公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方可。
17、遵守社會(huì)公德及宿舍小區(qū)管理規(guī)定，與鄰舍和睦相處。
18、違反上述規(guī)定的，人事行政部將視具體情況進(jìn)行通報(bào)、警告、罰款、取消入住宿舍資格的處理。
六、 宿舍衛(wèi)生安全檢查、評(píng)比
1、每月底由人事行政部組織本部門人員及所有宿舍長(zhǎng)對(duì)宿舍進(jìn)行檢查，并依據(jù)《宿舍安全衛(wèi)生檢查表》(見附件2)項(xiàng)目對(duì)檢查進(jìn)行評(píng)分。
2、人事行政部于檢查后第二天對(duì)檢查評(píng)比結(jié)果予以公布，以示嘉勉和改善。對(duì)檢查評(píng)分不合格的，則取消該宿舍長(zhǎng)當(dāng)月補(bǔ)貼100元。
3、參加宿舍檢查的人員必須堅(jiān)持公平公正的原則進(jìn)行檢查評(píng)分，不得弄虛作假、假公濟(jì)私。
七、 解釋權(quán)
本制度由人事行政部負(fù)責(zé)制訂、修訂和解釋。
八、 實(shí)施時(shí)間
本制度自20某某年12月11日起實(shí)施。
宿舍內(nèi)部管理制度及流程篇三
宿舍管理制度
為了加強(qiáng)規(guī)范管理，搞好兩個(gè)文明建設(shè)，特制管理制度如下：
一、不準(zhǔn)倒床吸煙、亂丟煙頭。
二、不準(zhǔn)亂拉搭設(shè)電線，燈泡限60w以下。
三、不準(zhǔn)使用電炒鍋、電爐、電飯煲及用明火做飯取暖。
四、不準(zhǔn)隨地吐痰或大小便。
五、不準(zhǔn)亂倒臟水和各種雜物，室內(nèi)生活用具擺放整齊，室外做好衛(wèi)生環(huán)境，每周六集中室內(nèi)外消毒一次，并由專人檢查衛(wèi)生工作。
六、不準(zhǔn)亂拆亂搭房子和鋪位，按指定位置住宿。
七、不準(zhǔn)賭博、不準(zhǔn)打架斗毆、酒后鬧事。
八、不準(zhǔn)男女混住及民工帶家屬小孩進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)。
九、不準(zhǔn)損壞公共設(shè)施，如有損壞必須賠償。
十、不準(zhǔn)私自留宿外來人員，須住宿者在門衛(wèi)處辦理登記手續(xù)。
宿舍內(nèi)部管理制度及流程篇四
第一章 總則
第一條 為給公司員工提供一個(gè)安全、衛(wèi)生的住宿環(huán)境，同時(shí)提高公司宿舍的使用效益，優(yōu)化宿舍管理，特制定本制度。
第二條 本制度所指的“宿舍”是指公司擁有所有權(quán)或使用權(quán)，提供給員工居住，并由公司統(tǒng)一管理的住宅。行政部負(fù)責(zé)公司宿舍的日常管理工作，并指定人員作為宿舍管理員。
第二章 分配對(duì)象及申請(qǐng)流程
第三條 公司宿舍分配對(duì)象：
公司全體員工;
第四條 申請(qǐng)宿舍的流程：申請(qǐng)人填寫《員工宿舍分配申請(qǐng)表》部門主管審批總經(jīng)理審批交由行政部分配宿舍。
第五條 申請(qǐng)人員接到宿舍分配通知后，到行政部領(lǐng)取鑰匙并于7天內(nèi)入住，逾期未入住視為棄權(quán)。
第三章 宿舍管理
第六條 公司宿舍定位為單身宿舍，限一人一床位，住宿人員未經(jīng)行政部主管書面許可不得留宿外人或親友，不允許擅自帶入外來人員，若因外來人員過錯(cuò)引發(fā)任何賠償事項(xiàng)，帶入外來人員的員工應(yīng)負(fù)連帶責(zé)任，公司有權(quán)視情況向其追償。
第七條 如有住宿人員離職或其它原因搬出宿舍時(shí)，應(yīng)到行政部辦理相關(guān)手續(xù)后隨即遷出宿舍。
第八條 住宿人員不得擅自調(diào)換房間、床位或宿舍內(nèi)的公司財(cái)產(chǎn)物品，調(diào)換房間必須到行政部申請(qǐng)。
第九條 宿舍的水電費(fèi)、燃?xì)赓M(fèi)、有線電視費(fèi)、物業(yè)管理費(fèi)等由入住人員按單套入住人數(shù)平攤繳納。每套宿舍指定一名宿舍長(zhǎng)組織收取費(fèi)用及繳費(fèi)工作。員工拒絕繳納應(yīng)繳費(fèi)用的，公司有權(quán)直接在該員工工資中予以扣除。
第十條 宿舍內(nèi)提供的熱水器、空調(diào)、洗衣機(jī)、電視機(jī)等設(shè)備在交房時(shí)已確定都能正常使用。若員工故意損毀家具、設(shè)施的，由員工個(gè)人賠償，若不能查出是誰損壞的，由所住宿舍人員平攤維修費(fèi)。
第十一條 房租費(fèi)用由員工平攤，公司從工資中代扣代繳。公司按月給予員工住房補(bǔ)貼：試用期員工300元;轉(zhuǎn)正員工500-1000元具體按轉(zhuǎn)正級(jí)別補(bǔ)貼(不住不補(bǔ)貼)。
第十二條 為保證宿舍安全與衛(wèi)生，住宿人員必須遵守以下規(guī)則：
(一)保護(hù)建筑物，愛惜附屬設(shè)施、水電及安全設(shè)備和各種家具。
(二)宿舍的清潔工作由宿舍長(zhǎng)制訂計(jì)劃，每天安排值日人員輪流打掃，并在值日表上簽名確認(rèn)，以保持房間的清潔與整齊，行政部將不定期檢查。
(三)宿舍內(nèi)不得存放違禁及易燃物品，不得在宿舍區(qū)燃放煙火和鞭炮。
(四)宿舍內(nèi)嚴(yán)禁私自安裝電器和拉接電源線，嚴(yán)禁使用高功率電器及超負(fù)荷用電。
(五)宿舍內(nèi)不得出現(xiàn)任何違反國(guó)家及相關(guān)部門法律法規(guī)的行為。
(六)入住人員離開宿舍時(shí)，務(wù)必關(guān)窗鎖門，關(guān)閉所有用電設(shè)備。
第十三條 住宿人員倘若違反上述有關(guān)規(guī)定者，視其情節(jié)輕重，行政部將給予警告、罰款、取消住宿資格等處罰。若涉及違法行為，公司將報(bào)公安機(jī)關(guān)處理。
第十四條 當(dāng)發(fā)生以下情形時(shí)，公司不負(fù)任何責(zé)任：
①因入住員工或外來人員的過錯(cuò)(如未及時(shí)報(bào)告更換門鎖或家具、電器、地板濕滑等人為因素)，導(dǎo)致人身傷害或財(cái)產(chǎn)損失的;
②因員工在宿舍發(fā)生違法行為，導(dǎo)致任何賠償責(zé)任的;
③因入室盜竊、員工財(cái)物遺失等，導(dǎo)致財(cái)產(chǎn)損失的;
④其他非因公司過錯(cuò)導(dǎo)致賠償責(zé)任的情形。
第十五條 為有效執(zhí)行本制度，每一套宿舍人員，須通過互相推選，指定一名宿舍長(zhǎng)負(fù)責(zé)日常自治、安全、衛(wèi)生、紀(jì)律等管理，宿舍長(zhǎng)應(yīng)到行政部進(jìn)行登記，并保持與行政部的溝通。
第十六條 住宿人員的私有財(cái)物及貴重物品，應(yīng)謹(jǐn)慎對(duì)待、妥善保管、自行負(fù)責(zé)，如有遺失，請(qǐng)及時(shí)報(bào)告行政部及公安機(jī)關(guān)。公司不承擔(dān)責(zé)任。
第四章 附則
第十七條 本制度未盡事宜，按國(guó)家及相關(guān)部門的法律法規(guī)及規(guī)章制度執(zhí)行。本制度作為《勞動(dòng)合同》及公司《員工守則》的附件，適用人員應(yīng)遵照實(shí)行。
第十八條 本制度經(jīng)總經(jīng)理辦公會(huì)通過后，于發(fā)布之日起實(shí)施。
第十九條 本制度解釋權(quán)歸公司行政部。
宿舍內(nèi)部管理制度及流程篇五
為保證良好的宿舍秩序，使員工擁有一個(gè)安全、衛(wèi)生、舒適、寧?kù)o的生活及休息環(huán)境，根據(jù)宿舍所處的環(huán)境，制定本規(guī)定，各部門及入住員工必須遵守。
一、員工入住相關(guān)規(guī)定
宿舍的調(diào)配由人力資源部宿舍管理員統(tǒng)一負(fù)責(zé)，員工入住需先到人力資源部辦理入住手續(xù)。入住具體規(guī)定如下：
1、宿舍內(nèi)床位位置不可隨意搬動(dòng)。
2、每間房每月的水、電費(fèi)由員工自付，房租、管理費(fèi)由酒店承擔(dān)。
3、實(shí)行宿管員負(fù)責(zé)制，由宿管員安排房間內(nèi)衛(wèi)生的清理，房間設(shè)施的檢查，日常維修的申報(bào)，入職人員床位安排，離職人員物品清點(diǎn)等。
4、宿管員有變動(dòng)時(shí)，人力資源部要辦理交接及繼任宿管員的確認(rèn)手續(xù)。
5、酒店配備的設(shè)施，由宿管員進(jìn)行監(jiān)管。入住后由宿管員進(jìn)行清點(diǎn)后與人力資源部進(jìn)行確認(rèn)，并一式兩份，人力資源部存檔一份，宿舍管員保留一份，以便年底盤存時(shí)的需要。
6、酒店配備的設(shè)施設(shè)備，屬于酒店財(cái)產(chǎn)，未經(jīng)人力資源部批準(zhǔn)，不準(zhǔn)私自搬離宿舍，否則以偷竊論處。
7、宿舍內(nèi)的所有設(shè)施設(shè)備，故意破壞的按照設(shè)備設(shè)施原價(jià)賠償，非故意損壞的責(zé)任人照價(jià)半價(jià)賠償，自然損壞及時(shí)報(bào)工程部維修。
8、為了保障財(cái)產(chǎn)安全，請(qǐng)住宿員工不要將私人物品外放，要妥善保管好自己的貴重物品，以防丟失或被盜，若物品丟失責(zé)任自負(fù)。
二、宿舍規(guī)定及要求
為樹立酒店形象，規(guī)范全體員工行為，創(chuàng)造一個(gè)良好的生活秩序及環(huán)境。對(duì)全體員工在宿舍內(nèi)的行為作出以下規(guī)定，人力資源部將不定時(shí)對(duì)所有員工宿舍進(jìn)行檢查，住宿員工發(fā)生下列行為之一，將對(duì)當(dāng)事人處以20-100元的處罰，情節(jié)嚴(yán)重者將取消其住宿資格。
1、住宿員工應(yīng)保持宿舍衛(wèi)生干凈，做到窗明鏡亮，被褥疊放整齊，各種用具擺放整齊;
2、宿舍內(nèi)無亂貼亂劃亂釘現(xiàn)象;
3、宿舍內(nèi)地面無紙屑、果皮、瓜殼等雜物;
4、住宿員工不準(zhǔn)在窗戶外倒水或扔?xùn)|西;
5、住宿員工應(yīng)保持公共衛(wèi)生間和各公共區(qū)域的清潔，不準(zhǔn)亂扔衛(wèi)生紙、塑料袋、舊牙膏等雜物，以免堵塞下水管。
6、住宿員工應(yīng)對(duì)號(hào)安排床位，未經(jīng)允許不得擅自對(duì)換住房和床位，不得擅自拆離床位;
8、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)私接電源，嚴(yán)禁使用大功率電器，凡宿舍內(nèi)查到電爐、熱得快等大功率電器，視為使用處理，除沒收器具。
9、室內(nèi)不得使用和存放危險(xiǎn)及違禁物品;
10、節(jié)約用水用電，杜絕長(zhǎng)明燈、長(zhǎng)流水(衛(wèi)生間)等浪費(fèi)現(xiàn)象。
如有以下行為人力資源部將直接取消其住宿資格：
1、經(jīng)常妨礙宿舍安寧、屢教不改;
2、在宿舍內(nèi)使用明火;
3、不愛護(hù)宿舍公共財(cái)產(chǎn)，如有損壞和拆改，宿舍設(shè)施設(shè)備，情節(jié)較嚴(yán)重者;
4、打架、斗毆、酗酒、賭博和從事一切違法行為;
5、有偷竊行為;
6、夜不歸宿者;
7、私自留宿外來人員(尤其是異性)。
三、宿舍管理員值班制度
(一)宿舍管理員負(fù)責(zé)制
宿舍管理員由人力資源部安排專人擔(dān)任，負(fù)責(zé)安排宿舍衛(wèi)生值日，監(jiān)督值日員的日常工作，按規(guī)定分類擺放物品，自覺打掃宿舍衛(wèi)生，做好室內(nèi)保潔，并得以保持。宿舍管理員具體工作如下：
1、將每周值日的工作情況及需要解決的實(shí)際問題向人力資源部匯報(bào)。
2、將本宿舍成員的合理化建議及需報(bào)修的內(nèi)容匯報(bào)人事部(宿舍內(nèi)報(bào)修所需費(fèi)用，由宿舍成員支付或確定當(dāng)事人承擔(dān))。
3、發(fā)現(xiàn)留宿人員和離職人員留宿的情況，及時(shí)上報(bào)人力資源部
4、負(fù)責(zé)宿舍安全隱患，防患于未然，做好預(yù)防工作。
5、負(fù)責(zé)各宿舍有關(guān)維修、協(xié)調(diào)處理事項(xiàng)的登記、上報(bào);
6、負(fù)責(zé)監(jiān)督各員工的日常行為規(guī)范，保障宿舍及公共區(qū)域的清潔衛(wèi)生。
7、不定時(shí)地對(duì)對(duì)各房間進(jìn)行檢查，檢查有無異常氣味及聲響、門鎖是否有損。
8、如發(fā)現(xiàn)夜不歸宿、未辦留宿手續(xù)留宿、男女亂串宿舍等違規(guī)情況，宿管員未進(jìn)行制止的人力資源部將對(duì)宿管員處以50-100元的罰款。
9、定期組織宿舍員進(jìn)行衛(wèi)生大掃除，負(fù)責(zé)提醒各部員工按要求整理個(gè)人床鋪、物品，力求達(dá)到整齊劃一。
四、人員的管理
酒店內(nèi)部員工須嚴(yán)格按照宿舍管理規(guī)定及要求執(zhí)行，其他人員管理如下：
1、來訪人員
員工的親朋好友來訪，需注意場(chǎng)合，把握好時(shí)間，不要影響他人正常休息。
2、外來人員留宿
宿舍內(nèi)不允許留宿外來人員，如員工直系親屬來訪或其他特殊情況下，需提前書面申請(qǐng)，呈報(bào)部門負(fù)責(zé)人及人力資源部，待批示后方可按要求時(shí)限留宿，此期間該宿舍的安全由該員工全權(quán)負(fù)責(zé)。未經(jīng)酒店部門負(fù)責(zé)人及人力資源部許可強(qiáng)行入住者，將處罰當(dāng)事人及宿舍管理員50元罰款。
3、離職人員的管理
辭職或解聘人員在辦理離職手續(xù)后，一日之內(nèi)必須離開宿舍，不得借故拖延。
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