藝術是人類精神活動的高級形式，是表達情感與思想的媒介。在總結中，我們可以對自己的表現進行客觀評價，找出優(yōu)點和不足之處?？偨Y十分關鍵，以下是一些寫作經驗和心得分享。
求職簡歷行政人事類篇一
作為一名求職者你是否在個人簡歷中大篇幅的提到了你的個人愛好，提到個人愛好本來是好事，但是需要注意的是求職者想在個人簡歷中提愛好的時候先要看清楚你的求職意向是否跟你的個人愛好有關聯。
個人信息。
性別：女。
民族：漢族年齡：26。
婚姻狀況：已婚專業(yè)名稱：
主修專業(yè)：財經類政治面貌：團員。
畢業(yè)院校：廈門興才學院畢業(yè)時間：6月。
最高學歷：大專電腦水平：精通。
工作經驗：兩年以上身高：158cm體重：56公斤。
現所在地：新羅區(qū)戶籍：武平縣。
求職意向。
期望工作地區(qū)：新羅區(qū)期望工作性質：全職。
最快到崗時間：1周以內需提供住房：不需要。
教育/培訓。
教育背景：
學校名稱：廈門興才學院(年9月-206月)。
專業(yè)名稱：會計電算化學歷：大專。
培訓經歷：
培訓機構：武平縣順安駕校(年7月-2012年8月)。
課程名稱：駕照培訓證書：
工作經驗。
公司名稱：福建龍影盛世動漫文化傳播有限公司(6月-至今)。
所屬行業(yè)：藝術·文化傳播公司性質：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：10～50人工作地點：
公司名稱：龍巖盛仕金融服務有限公司(10月-205月)。
所屬行業(yè)：金融業(yè)(銀行·保險·證券·基金·期貨·投資)公司性質：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：10～50人工作地點：
職位名稱：行政前臺。
公司名稱：龍巖松竹保健食品商行(年10月-7月)。
所屬行業(yè)：醫(yī)衛(wèi)·保健·美容公司性質：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：10～50人工作地點：
職位名稱：行政文員。
公司名稱：廈門中凱房產(2013年3月-2013年9月)。
公司規(guī)模：10～50人工作地點：
職位名稱：銷售助理。
離職原因：回龍巖。
自我評價。
自我評價：本人做事認真負責，腳踏實地能吃苦耐勞，能很快融入團隊，有一定的配合精神。性格較活潑，工作經驗還需要一定的積累。
語言能力。
語種名稱掌握程度。
英語良好。
普通話良好。
拓展閱讀：求職者的'工作經驗決定個人簡歷的側重點。
個人簡歷是求職者的自我推薦信，用人單位只有通過求職者的個人簡歷才能了解求職者，判斷求職者能否勝任這份工作，因此求職者的個人簡歷在求職路上顯得格外重要。求職者想要寫好一份個人簡歷就要先了解自己。只有清楚的知道自己的優(yōu)勢劣勢才能在個人簡歷中很好的揚長避短。由于一千個求職者有一千種個人簡歷的寫法，所以不能一一舉例說明。但是社會上永遠存在于兩種求職者——一種有著豐富的工作經驗;一種極度缺乏工作經驗。那么這兩者的側重點肯定在不同方面，接下來就讓我們分析不同的兩者改如何寫好個個人簡歷。
有著豐富工作經驗的求職者。
這類求職者在求職路上可是非常“吃香”的，但是如何能讓招聘者知道你的能力還得從個人簡歷入手對于工作經驗豐富的求職者來說無疑是將個人簡歷的重點放在工作經驗上。但是其中要注意的是不要什么工作經驗偶讀提到，只需要重點提到對這次求職崗位有幫助的工作經驗就可以了。
應屆畢業(yè)生——工作經驗缺乏。
但是求職中永遠有一些初出茅廬的求職者，他們沒有工作經驗在求職大軍中處于絕對的劣勢。那么這類求職者就要采用不同的表達方式來突出簡歷的價值。應屆畢業(yè)生可以把個人簡歷的重點放在自我評價或者學業(yè)成就上。
不同求職者有不同個人簡歷的表達方法。愿所有求職者都不再奔波，盡快找到屬于自己的崗位。
求職簡歷行政人事類篇二
學歷：中專/技校。
工作年限：3-5年。
期望薪資：-3000元。
工作地點：廣州-海珠-赤崗。
求職意向：前臺/總機/接待|行政專員/助理|其他行政/后勤職位|后勤|物業(yè)管理。
溝通能力強執(zhí)行能力強學習能力強有親和力誠信正直責任心強沉穩(wěn)內斂陽光開朗善于創(chuàng)新。
工作經驗(工作了3年3個月，做了1份工作)。
廣州市長楓汽車銷售服務有限公司。
工作時間：10月至今[3年3個月]。
職位名稱：前臺行政工作內容：負責公司日常行政工作，包括前臺接待，考勤，辦公文具的采購，差旅預定等。參與人力資源管理工作，協助招聘、社保申報、辦理入離職手續(xù)、組織員工活動、檔案管理等。
教育經歷。
9月畢業(yè)廣州市實驗學校物業(yè)管理。
自我描述。
“顧客至上，銳意進取”的經驗理念，堅持“客戶第一”
更多。
求職簡歷行政人事類篇三
個人信息。
目前所在：三水區(qū)年齡：25歲。
戶口所在：重慶國籍：中國。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
培訓認證：未參加身高：165cm。
誠信徽章：未申請體重：55kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向。
人才類型：普通求職。
工作年限：2職稱：無職稱。
求職類型：均可可到職日期：一個月
月薪要求：--3500希望工作地區(qū)：廣東省,,。
工作經歷。
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產/建筑。
擔任職位：行政助理。
2.做好人事選、用、育、留的日常工作;。
3.置身、監(jiān)督企業(yè)文化建設工作，負責各種文化活動的策劃、組織工作;。
4.協助經理做好其他相關行政人事事務，做好公司內部各部門的協調工作。
離職原因：準確為自己定位，尋求更高、更好發(fā)展。
公司性質：中外合資所屬行業(yè)：生活服務。
擔任職位：upc高級文員/總經理助理。
2.關注、監(jiān)督各部門的日常管理情況，提供可行性方案和建議;。
3.跟進落實總經理的各項指示和會議決議，完成總經理交辦的各項其他任務，確?？?。
經理的各項指示得到有效貫徹和落實;。
4.協助總經理管理協調內部各部門關系，監(jiān)督管理制度制定和推行，以及工作計劃實施。
離職原因：轉行。
公司性質：外商獨資所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。
擔任職位：行政人事管理(儲備干部)。
工作描述：羅氏國際集團是一個集成衣制造業(yè)、房地產投資業(yè)為一體的集團公司，總部設在香港荔枝角，是一家大型的各類服裝制造商和出口商。
3.實施內外部招聘工作，制定員工的培訓和發(fā)展計劃，安排對員工的培訓、考核等;。
4.協助經理對績效、薪酬福利工作進行監(jiān)督控制、完善并及時解決其中出現的問題;。
5.處理各種相關的事宜，受理員工投訴和員工與公司勞動爭議事宜，并負責及時解決。
6.負責企業(yè)文化的建設與推行，組織公司各種人事活動，在職期間對羅氏集團珠海集團(百勝、駿威、威景)三間公司聯誼晚會策劃、實施工作中取得圓滿成功.
離職原因：家庭因素。
教育背景。
畢業(yè)院校：北京師范大學。
專業(yè)一：工商管理專業(yè)二：人力資源管理。
起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般粵語水平：一般。
其它外語能力：
國語水平：一般。
工作能力及其他專長。
能夠熟練的運用office辦公軟件的各種功能進行高效的日常辦公室工作。通過大學英語四級考試，有一定的閱讀、寫作能力。
個人自我評價。
本人樂觀向上、勤奮好學、認真負責，具備良好的心態(tài)與持之以恒的毅力。工作有原則性，執(zhí)行力強。有一定的組織協調能力、活動策劃能力和公關能力。具有良好的團隊精神和極強的責任心，自學能力強，能極快接受新事物，勇于迎接新挑戰(zhàn)。我相信我一定具備應聘該項工作的基本及專業(yè)知識、基本及專業(yè)技能。
求職簡歷行政人事類篇四
人事行政經理個人簡歷范文，寫求職個人簡歷時你可知道寫簡歷的技巧？寫求職簡歷要注意些什么？為了讓各位求職者能夠寫出一份更好更優(yōu)秀的個人簡歷，現在大學生個人簡歷網提供一份人事行政專員實習生簡歷模板作為寫簡歷時參考。姓名：大學生個人簡歷網三年以上工作經驗|男|26歲（1990年4月11日）居住地：上海電話：141*******（手機）e-mail：/最近工作[1年8個月]公司：xx有限公司行業(yè)：建筑與工程職位：人事行政經理最高學歷學歷：本科專業(yè)：人力資源管理學校：華南師范大學求職意向到崗時間：一個月之內工作性質：全職希望行業(yè)：建筑與工程目標地點：上海期望月薪：面議/月目標職能：人事行政經理工作經驗2013/7—至今：xx有限公司[1年8個月]所屬行業(yè)：建筑與工程行政部人事行政經理1、根據人才需求、業(yè)務特征調整、構建人才引進渠道和管理模式；2、建立員工一崗多能綜合型的培訓體系，豐富培訓形式和方式；3、調整薪資福利結構，發(fā)揮薪酬激勵最大化；4、推行項目責任制績效管理制度、不斷完善和修訂；5、項目檔案的建立和管理，成功失敗案例編撰，協助業(yè)務開展的預防和追溯；6、對外建立和保持良好的公共資源，代表公司處理商務往來事務。2012/6—2013/6：xx有限公司[1年]所屬行業(yè)：機械/機電/設備/重工行政部人事行政部部長1、組織制定部門及公司年度工作規(guī)劃、分解至月度計劃；整理編撰各部門年度工作要點，檢查、跟進并定期反饋至高層；2、制定部門人力資源成本預算、各項管理費用預算，監(jiān)控預算執(zhí)行；3、全面負責六大模塊統(tǒng)籌組織工作，側重實操招聘、培訓、績效及薪酬部分；4、組織制定并審核公司人事行政管理規(guī)章制度、督促、檢查制度的.貫徹執(zhí)行；5、參與公司組織框架設計、部門資源整合等；為業(yè)務發(fā)展提供hr增值服務；教育經歷2008/9—2012/6華南師范大學人力資源管理本科證書2010/6大學英語六級2009/12大學英語四級語言能力英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）自我評價高調做事、低調做人是我在工作中最真實的體現。喜歡有挑戰(zhàn)的工作，樂于接收各種不同的新思潮和新事物，自信活力有主見卻不失團隊精神。在一專多能的就業(yè)需求下，善于將所學轉化成所用、將所用轉化成所愛，努力為企業(yè)創(chuàng)造隱性價值的同時實現自我增值和發(fā)展。
求職簡歷行政人事類篇五
第一次所寫的個人簡歷上，很容出現一些失誤，要么就是一些筆誤、要么是一些常識性的錯誤。我們要多注意。
個人信息。
性別：女。
民族：漢族年齡：29。
婚姻狀況：已婚專業(yè)名稱：平面設計。
主修專業(yè)：計算機類政治面貌：漢族。
畢業(yè)院校：龍翔技術學校畢業(yè)時間：6月。
最高學歷：大專電腦水平：一般。
工作經驗：五年以上身高：159cm體重：53公斤。
求職意向。
期望從事職業(yè)：人事/行政期望薪水：面議。
期望工作地區(qū)：新羅區(qū)期望工作性質：全職。
最快到崗時間：隨時到崗需提供住房：不需要。
教育/培訓。
教育背景：
學校名稱：云光計算機培訓學校(209月-7月)。
專業(yè)名稱：平面設計學歷：大專。
所在地：廈門市證書：平面設計師。
專業(yè)描述：所學專業(yè)軟件cad,cr,ps。
學校名稱：龍翔技術學校(9月-年7月)。
專業(yè)名稱：計算機學歷：中專。
所在地：龍巖市新羅區(qū)證書：
專業(yè)描述：計算機教育。
培訓經歷：
工作經驗。
公司名稱：廈門萬豐裕(雅奴天使)服飾有限公司(206月-12月)。
公司規(guī)模：500～1000人工作地點：廈門市集美區(qū)。
職位名稱：人事專員。
工作描述：1、辦公室人員招聘及安排初試;。
2、考勤、薪資核算;。
3、社醫(yī)保，轉正，異動，晉升辦理;。
4、勞動合同續(xù)簽;。
5、協助領導辦理其它臨時事宜;。
離職原因：回家生寶寶。
公司名稱：廈門沃克集團有限公司(3月-2月)。
公司規(guī)模：200～500人工作地點：廈門市集美區(qū)集美北區(qū)。
職位名稱：人事專員/主管。
工作描述：1、招聘工作處理，人才網簡歷篩選，安排初試;。
2、轉正、異動、社醫(yī)保、商業(yè)險、勞動合同工作處理;。
3、考勤工作協助處理;。
4、勞動糾紛協調處理;。
5、集團薪資核算，績效考核核算，年終獎金核算;。
7、領導臨時安排其它事宜。
離職原因：回龍巖發(fā)展。
自我評價。
自我評價：本人做事細心、認真、負責，執(zhí)行力強!
拓展閱讀：招聘信息中那些潛在要求至關重要。
眾所周知的在編寫個人簡歷之前都需要了解相關的信息，對信息的了解也是編寫個人簡歷的準備，比如說對自身優(yōu)劣勢的分析，對企業(yè)招聘信息的了解。求職者所編寫的個人簡歷必須要迎合招聘信息上的要求來寫。例如用人單位要求在個人簡歷上張貼照片、要有有一定的'工作經驗，這些在個人簡歷上就要有所體現。
而在求職中也會有一些未注明的招聘要求，這些要求也可以說是招聘信息的潛在要求，在編寫個人簡歷的時候同樣直觀重要。
一，對個人品德上的要求。
基本上所有的企業(yè)在招聘人才上，都希望最后所選擇的人才正在個人品德上過關，當然個人品德也具有很高的隱藏性。而大部分的企業(yè)招聘信息上，并不會直接要求人才要守信、團結、有合作精神、有職業(yè)道德觀。但是，在篩選人才的時候，這些品德也是其用人的標準之一。
二，對人才在忠誠度上的要求。
用人單位對外招聘一來要發(fā)布信息，二來要準備招聘的工作，包括面試的場地、紙筆、工作人員等等，這些都是需要成本的，因此求職者一直非常在意招聘的機會。相應的用人單位也很在意招聘機會，所有的用人單位都希望所招聘的員工能夠長期發(fā)展，那么在個人簡歷上，既要注意相關求職的需求度，以及個人的忠實度。
三，相關硬實力方的要求。
硬實力在招聘信息中也是隱藏的部分，所有的求職硬實力都可以成為加分點，那么在編寫個人簡歷的時候也需要注意硬實力方面的突出。
求職簡歷行政人事類篇六
戶籍：年齡：xxx。
現所在地：廣東-深圳身高：170cm。
希望地區(qū)：廣東、江蘇、浙江、福建、湖南。
希望崗位：行政/人事類-人力資源總監(jiān)。
尋求職位：
待遇要求：可面議要求提供住宿。
最快到崗：隨時到崗。
教育經歷。
培訓經歷。
工作經驗至今15年6月工作經驗，曾在4家公司工作。
公司性質：合資企業(yè)行業(yè)類別：農、林、牧、漁業(yè)。
擔任職位：行政人事總監(jiān)崗位類別：人力資源總監(jiān)。
工作描述：獨立建立完成下屬分公司的人力資源全套管理制度、架構及管理體系。
1、根據公司實際情況和發(fā)展規(guī)劃擬定公司人力資源計劃，經批準后組織實施。
2、負責員工入職、離職等相關審核工作;跟進員工合同簽訂相關工作;跟進新員工試用期到期考核及薪資獎金情況。
3、制訂公司用工制度、人事管理制度、薪酬制度、人事檔案管理制度、員工手冊、培訓大綱等規(guī)章制度、實施細則和人力資源部工作程序，經批準后組織實施。
4、制訂人力資源部專業(yè)培訓計劃并協助培訓實施、考核。
5、負責在公司內外收集有潛力的和所需的人才信息并組織招聘工作。
6、審批公司員工薪酬表，報總經理核準后轉會計部執(zhí)行。
7、組織辦理員工績效考核工作并負責審查各項考核、培訓結果。
8、受理員工投訴和員工與公司勞動爭議事宜并負責及時解決。
9、負責人力資源部的工作程序和規(guī)章制度、實施細則的培訓、執(zhí)行和檢查。
10、及時準確傳達上級指示。
11、審批人力資源部及與其相關的文件。
12、制定直接下級的崗位描述，定期聽取述職并對其做出工作評定。
13、指導、巡視、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作。
14、受理下級上報的合理化建議，按照程序處理。
15、及時對下級工作中的爭議作出裁決。
16、指定專人負責本部門文件等資料的保管和定期歸檔工作。
公司性質：行政機關行業(yè)類別：政府公用事業(yè)、社區(qū)服務。
擔任職位：中層管理崗位類別：其他相關職位。
工作描述：負責人事勞資關系、工傷、生育，養(yǎng)老保險，退休人員管理，勞動法律法規(guī)咨詢等工作，期間兼任網絡部門管理工作。
1,獨立策劃并完成xxx網、xxx網、街道辦事處等門戶網站的建設。
2,領導一個團隊在20多個社區(qū)內實施信息安全體系并監(jiān)控。
3,指導，參與和評審信息安全流程和指引。
4,對支持、開發(fā)和項目團隊提供信息安全管理上或者技術上的指導。
5,設計和推動xxx網站的風險管理體系。
6,參與設計網站運作流程框架并執(zhí)行內部審計。
7,協調各社區(qū)系統(tǒng)的it治理，內控和審計。
8,提供信息安全培訓。
9,起草并參與業(yè)務連續(xù)性計劃和災難恢復計劃。
10,執(zhí)行信息安全事件管理。
公司性質：跨國公司(集團)行業(yè)類別：電子、微電子技術、集成電路。
擔任職位：人力資源總監(jiān)崗位類別：人力資源總監(jiān)。
工作描述：1)服從總經理管理，組織調研公司現階段及。
中長期人力資源需求及外部供給情況，制定人力資源政策及規(guī)劃，并推動實施，確保人力資源滿足公司業(yè)務發(fā)展需求。
2)主持人力資源系統(tǒng)年度預算大綱的制訂，提供關于人力資源方面的專題報告或建議。
3)參與公司研發(fā)規(guī)劃及產品立項評審決策，確保研發(fā)項目獲得有效人力資源支持。
4)組織制定及完善公司的招聘體系、薪酬及福利體系、激勵與約束機制、績效考核體系、培訓體系，并推動實施。
5)建議高層管理人員、核心人員的聘用、調配、解聘、職位等級和報酬待遇;審核其他員工的聘用、調配、解聘決定和職位等級、報酬待遇的確定及調整。
6)根據公司發(fā)展變化情況，提出公司各業(yè)務系統(tǒng)組織結構、職位設置的調整建議。
7)跟蹤研究職位及人員變化情況，擬訂公司人員編制計劃，控制人力資源成本。
8)制訂公司企業(yè)文化的推進計劃，并推動、監(jiān)督實施，確保推進計劃與核心價值觀的一致性。
9)建議并培養(yǎng)組織研究公司管理上的重要問題，制定階段性的管理推進計劃，并組織實施。
10)培養(yǎng)本職位接班人，提名人力資源管理干部，建設人力資源管理干部隊伍。
公司性質：國有企業(yè)行業(yè)類別：銀行。
擔任職位：聯行部主管崗位類別：其他相關職位。
工作描述：對銀行資金內外票據進行交換，保障數字準確，資金數據清楚無誤。
技能專長。
專業(yè)職稱：
計算機水平：高級。
計算機詳細技能：
語言能力。
普通話：流利粵語：一般。
英語水平：cet-4口語一般。
英語：一般。
求職意向。
發(fā)展方向：人事主管。
其他要求：
自身情況。
自我評價：積極，熱情，樂觀，善于交流、協調、溝通、綜合能力強，有良好的職業(yè)道德。
求職簡歷行政人事類篇七
個人簡歷模板。
姓名：
大學生個人簡歷網。
性別：
女
民族：
漢族。
1987年11月10日。
證件號碼：
婚姻狀況：
未婚。
身高：
162cm。
體重：
50kg。
戶籍：
廣東廣州。
現所在地：
廣東湛江。
畢業(yè)學校：
華南師范大學。
學歷：
本科。
專業(yè)名稱：
人力資源管理。
畢業(yè)年份：
工作年限：
二年以上。
職稱：
高級職稱。
求職意向。
職位性質：
全職。
職位類別：
人力資源-其它職位。
行政/后勤-行政經理/主管/辦公室主任。
職位名稱：
工作地區(qū)：
湛江市霞山區(qū);湛江市開發(fā)區(qū);湛江市赤坎區(qū);。
待遇要求：
到職時間：
可隨時到崗。
技能專長。
語言能力：
英語大學英語四級;普通話標準。
計算機能力：
良好;。
綜合技能：
曾被評為優(yōu)秀黨員。
教育培訓。
教育經歷：
時間。
所在學校。
學歷。
9月-207月。
廣東學技術職業(yè)學院。
專科。
4月-年12月。
華南師范大學。
本科。
培訓經歷：
時間。
培訓機構。
證書。
工作經歷。
所在公司：
中山大家發(fā)廣告有限公司。
時間范圍：
12月-1月。
公司性質：
國有企業(yè)。
所屬行業(yè)：
廣告、公關、設計。
擔任職位：
工作描述：
離職原因：
不適合個人職業(yè)規(guī)劃。
所在公司：
全球物流深圳有限公司。
時間范圍：
203月-4月。
公司性質：
跨國企業(yè)。
所屬行業(yè)：
運輸、物流、快遞。
擔任職位：
工作描述：
離職原因：
私人原因。
其他信息。
自我評價：
※工作認真負責、細心有耐性、思維嚴謹、有上進心、不怕苦難、吃苦耐。
發(fā)展方向：
我希望在行政或者人事崗發(fā)揮我所能為貴公司作出期望的成績。
其他要求：
聯系方式。
求職簡歷行政人事類篇八
在求職中，一份好的簡歷往往能為自己在面試的時候加不少分。由此可見，求職不單單是你有能力，有才華就能橫行霸道的地方。往往，那些能力那么好，才華沒那么出眾，但在簡歷上下了不少功夫的人機會更大。
姓名：鄒女士性別：女。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
戶籍：湖北-黃岡年齡：21。
現所在地：廣東-東莞身高：162cm。
希望地區(qū)：廣東-深圳、廣東-東莞、湖北-武漢、湖北-黃岡。
希望崗位：行政/人事類-人事專員。
行政/人事類-人事助理/文員。
行政/人事類-總務員。
尋求職位：人事文員/助理、行政文員/助理、總務文員/高級文員。
教育經歷。
公司性質：私營企業(yè)行業(yè)類別：橡膠、塑料制品。
工作描述：1、計時、計件工資核算;。
2、員工入職、離職手續(xù)辦理;。
3、負責網上、現場招聘工作;。
4、負責公司社保辦理、工傷處理及追蹤等工作;。
5、負責宿舍、飯?zhí)玫缺O(jiān)管工作;。
6、負責公司環(huán)境衛(wèi)生、保安人員等監(jiān)管工作;。
7、負責公司組織性活動安排及策劃。
8、協助各部門完成其它日常性工作。
離職原因：家族企業(yè)不好管理。
公司性質：私營企業(yè)行業(yè)類別：紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)。
擔任職位：人事助理崗位類別：人事助理/文員。
工作描述：一、計時、計件工資核算;。
二、網上、現場招聘與初試工作;。
三、辦理員工入職、離職手續(xù);。
四、員工入職培訓;。
五、協助財務進行車間的抽查工作;。
六、協助部門主管的后勤管理工作;。
七、策劃、主持員工生會事宜;。
八、起草公司部分文件;。
九、完成領導交代的其它工作事項。
離職原因：公司搬遷。
公司性質：民營企業(yè)行業(yè)類別：廣告業(yè)。
擔任職位：前臺文員崗位類別：電腦操作員/打字員。
工作描述：一、迎來送往賓客;。
二、接轉電話;。
三、收發(fā)快遞;。
四、考勤處理;。
五、起草部分公司文件;。
創(chuàng)美是我職業(yè)生涯的第一站，在一站，開拓了我的視野，讓我了解公司內部架構以及工作的劃分。從而，讓我對人事、行政工作有了初步的了解，同時我對人事、行政產生了極大的興趣，并決定在這條路上長期發(fā)展下去。
離職原因：尋求發(fā)展。
技能專長。
專業(yè)職稱：計算機。
計算機水平：高級。
計算機詳細技能：
技能專長：精通辦公室軟件()等等，擅長活動主持、策劃等工作。
語言能力。
普通話：流利粵語：較差。
英語水平：
求職意向。
發(fā)展方向：從事人事行政工作3年來，在為人處事、溝通協調能力等各方面面段煉自己，希望在今后行政人事工作方面得到全方位拓展自己以更高的競升。
其他要求：
自身情況。
自我評價：優(yōu)點：一、精通辦公室軟件()等等;二、擅長活動主持、策劃;三、性格溫和，溝通、協調能力較強，心思細膩較強;四、學習能力較經，踏實、穩(wěn)重。
缺點：一、膽小，開拓能力有待提高;二、處事不夠果斷;三、英語、粵語能力有限。
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求職簡歷行政人事類篇九
個人相片。
姓名：
大學生個人簡歷網。
性別：
女
民族：
漢族。
1979年8月29日。
證件號碼：
婚姻狀況：
未婚。
身高：
160cm。
體重：
47kg。
戶籍：
廣東湛江。
現所在地：
廣東湛江。
畢業(yè)學校：
廣東海洋大學。
學歷：
本科。
專業(yè)名稱：
英語。
畢業(yè)年份：
工作年限：
五年以上。
職稱：
其他。
求職意向。
職位性質：
全職。
職位類別：
采購。
職位名稱：
工作地區(qū)：
湛江市霞山區(qū);湛江市開發(fā)區(qū);湛江市赤坎區(qū);。
待遇要求：
2500元/月不需要提供住房。
到職時間：
可隨時到崗。
技能專長。
語言能力：
英語良好;。
計算機能力：
良好;。
綜合技能：
專業(yè)知識扎實：
受過系統(tǒng)的人力資源，行政管理學教育，熟悉人力資源及行政管理相關業(yè)務知識。
具備優(yōu)秀的文件編寫能力，熟悉企業(yè)文件檔案管理。
熟悉展會籌劃程序，能妥善處理相關展會工作，保障展會順利進行并圓滿結束。
熟悉外貿單證制作及外貿操作流程。
具備豐富的采購知識和實踐經驗。
具備卓越的采購開發(fā)能力。
團隊意識強烈:。
富有敬業(yè)精神，具備卓越的溝通能力，善于處理各種復雜人際關系，有良好團隊合作精神，能與同事精誠合作。
語言水平出色：
英語聽、讀、寫、譯綜合能力良好，能應付日常工作需要。
中文溝通能力出色，并具備卓越的文字表達能力。
計算機水平出色：
能熟練操作word、excel、powerpoint等office軟件。
獲得國家計算機等級證書，掌握計算機知識，熟悉windows操作，能有效利用互聯網資源。
教育培訓。
教育經歷：
時間。
所在學校。
學歷。
廣東廣播電視大學。
專科。
2月-201月。
廣東海洋大學。
本科。
培訓經歷：
時間。
培訓機構。
證書。
工作經歷。
所在公司：
廣東信威集團。
時間范圍：
2月-209月。
公司性質：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
擔任職位：
秘書。
工作描述：
1.協助總裁助理制定總務及各方面管理工作發(fā)展規(guī)劃和計劃；2.協助審核、修訂公司各項規(guī)章制度，進行日?？偛棉k工作的組織與管理；3.協助總裁及總裁助理對公司執(zhí)行文件的文字處理及文檔管理工作；4.負責與其他部門協調，及時有效執(zhí)行總裁辦決議；5.參與公司經營事務的管理和執(zhí)行事務；6.負責總裁及總裁辦的會務接待及會議記錄等相關工作；7.完成上級主管臨時交代的其他工作。
離職原因：
所在公司：
廣東信威集團。
時間范圍：
年10月-7月。
公司性質：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
擔任職位：
工作描述：
離職原因：
所在公司：
廣東信威集團。
時間范圍：
208月-10月。
公司性質：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
擔任職位：
單證&籌展專員。
工作描述：
1.負責公司商品相關合同、外匯臺帳的建立及記錄；2.負責相關出貨備貨單的制作及保管；3.負責根據業(yè)務要求制作、審核各種外貿單證；4.負責安排進出口貨物的運輸、報送等物流工作；5.負責公司進出口商品出貨對賬工作；6.負責公司商品出貨手續(xù)的辦理；7.配合業(yè)務人員涉外事務的處理；8.負責國內外展會的籌劃與會務安排工作；9.負責展會現場跟蹤維護工作；10.完成上級主管臨時交代的其他工作。
離職原因：
所在公司：
廣東信威集團。
時間范圍：
2011月-12月。
公司性質：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
擔任職位：
采購員。
工作描述：
1.負責市場調研，提供符合公司要求的供應商名單，建立合格分供方檔案。2.負責申購物品的詢價、比價、議價。3.負責商務談判、采購進度，按時完成采購任務，保證門店銷售的正常進行。4.負責部分需要現金采購物資的個人借款和采購貨款的結算手續(xù)。5.負責不合格品的投訴處理。6.對采購業(yè)務進行匯總、分析，需要時向管理層提供采購報告。7.負責供應商的管理，與供應商維持健康、良好的商業(yè)合作關系；8.協助公司法律顧問處理與供應商的各種糾紛。9.參與合同評審，配合有關部門做好報價、采購成本、交貨期方面的方案。10.參與設計評審，配合研發(fā)部門開發(fā)新產品供應商。11.完成上級領導交辦的其他工作。
離職原因：
私人原因。
所在公司：
湛江市新南方電器有限公司。
時間范圍：
1月-2011月。
公司性質：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
擔任職位：
采購副部長。
工作描述：
1.負責日常采購的管理，確保物料到貨及時，配合倉庫合理控制庫存；2.監(jiān)督檢查各采購員的采購進程，并對其工作進行評審；3.負責供應商的開發(fā)和評估，提交可行性方案；4.負責成本降低項目的尋找開發(fā)和推進落實；5.新品項目的參與推進；6.團隊人員管理、培訓等工作。7.完成公司領導交辦的其他與采購業(yè)務相關的工作任務。
離職原因：
私人原因。
其他信息。
自我評價：
專業(yè)知識扎實：
受過系統(tǒng)的人力資源，行政管理學教育，熟悉人力資源及行政管理相關業(yè)務知識。
具備優(yōu)秀的文件編寫能力，熟悉企業(yè)文件檔案管理。
熟悉展會籌劃程序，能妥善處理相關展會工作，保障展會順利進行并圓滿結束。
熟悉外貿單證制作及外貿操作流程。
具備豐富的采購知識和實踐經驗。
具備卓越的采購開發(fā)能力。
團隊意識強烈:。
富有敬業(yè)精神，具備卓越的溝通能力，善于處理各種復雜人際關系，有良好團隊合作精神，能與同事精誠合作。
語言水平出色：
英語聽、讀、寫、譯綜合能力良好，能應付日常工作需要。
中文溝通能力出色，并具備卓越的文字表達能力。
計算機水平出色：
能熟練操作word、excel、powerpoint等office軟件。
獲得國家計算機等級證書，掌握計算機知識，熟悉windows操作，能有效利用互聯網資源。
發(fā)展方向：
其他要求：
聯系方式。
求職簡歷行政人事類篇十
年齡：24歲身高：153cm。
婚姻狀況：未婚戶籍所在：廣元。
最高學歷：中專工作經驗：5-。
聯系地址：廣元南河瀏覽次數：14次。
求職意向。
最近工作過的職位：行政。
期望崗位性質：全職。
期望工作地：四川省/廣元市。
期望月薪：~3000元/月。
期望從事的崗位：行政專員/助理，人事專員/助理，招聘專員/助理，經理助理。
期望從事的行業(yè)：金融(投資/證券，金融(銀行/保險)，房地產開發(fā)。
技能特長。
技能特長：本人綜合素質佳，堅守誠信正直原則，待人熱情、真誠;對待工作認真負責、積極主動、勤懇耐勞，具有較強的適應能力，具有較強的無私奉獻精神。
教育經歷。
四川信息職業(yè)技術學院(中專)。
起止年月：20xx年8月至20xx年8月。
學校名稱：四川信息職業(yè)技術學院。
專業(yè)名稱：計算機。
獲得學歷：中專。
工作經歷。
健鼎(無錫)電子有限公司-行政專員/助理。
起止日期：20xx年8月至20xx年5月
企業(yè)名稱：健鼎(無錫)電子有限公司。
業(yè)績表現：1、負責員工考勤監(jiān)督管理;2、負責部門員工績效報表編制及核算;3、負責部門項目采購;4、負責辦公用品采購;5、負責領導會議安排及做好會議記錄;6、上情下達及其他領導交辦事項。
企業(yè)介紹：臺灣健鼎科技股份有限公司是臺灣上市之高新科技優(yōu)良企業(yè)，主要從事印刷電路板(pcb)的生產。獲利能力排名占臺灣200多家第二位，營業(yè)排名第四名，內存條全球第一名，液晶器pcb全球第一名，十年來每年持續(xù)增長30%，是pcb企業(yè)成長速度最快的(第一名)的公司，同時目前也是無錫最大的公司，更是全球pcb行業(yè)第8大的企業(yè)。
陽光保險-保險代理/經紀人/客戶經理/柜面客服。
起止日期：20xx年6月至2月
企業(yè)名稱：陽光保險。
從事職位：保險代理/經紀人/客戶經理/柜面客服。
業(yè)績表現：1、負責車險客戶電話、上門咨詢;2、負責公司業(yè)務員業(yè)績表報;3、負責公司業(yè)務員績效核算;4、負責客戶車輛保費核算;5、續(xù)?？蛻舾M;6、車輛下線退保;7、保單批改;8、保險有效單證領用、發(fā)放、回銷管理等保險相關事宜。
企業(yè)介紹：陽光保險集團股份有限公司。
上海濟宇環(huán)?？萍加邢薰?行政部。
起止日期：204月至2013年8月
企業(yè)名稱：上海濟宇環(huán)?？萍加邢薰?。
從事職位：行政部。
企業(yè)介紹：沃特森由同濟大學投資運營，是中國第一家專注于屋面雨水資源利用系統(tǒng)的品牌，屋面虹吸排水是實現屋面雨水資源化利用收集的重要組成部分。沃特森是虹吸行業(yè)的成本控制者，是第一個真正為客戶著想的品牌，盡管每年超速度發(fā)展，但在成本控制方面非常嚴格。
培訓經歷。
聯系方式。
求職簡歷行政人事類篇十一
簡歷編號：
更新日期：
無照片。
姓名：
國籍：
中國。
目前所在地：
天津。
民族：
漢族。
戶口所在地：
廣東省。
身材：
160cm?50kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
21歲。
培訓認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經歷。
人才類型：
普通求職?
應聘職位：
工作年限：
2
職稱：
無職稱。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時。
1500--。
希望工作地區(qū)：
天津。
個人工作經歷：
公司名稱：
公司性質：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：飲食，旅游業(yè)，賓館。
擔任職務：
工作描述：
新職員的入離職手續(xù)，人力資源規(guī)劃，招聘與配置，培訓與開發(fā)，考勤核算，考核與評價（調薪，晉遷，調動審核），簽定勞動合同，安排已婚婦女婚檢，檔案整理，了解iso，熟悉辦理天津市社保業(yè)務。
離職原因：
公司名稱：
公司性質：
所屬行業(yè)：
擔任職務：
前臺兼?zhèn)}管。
工作描述：
離職原因：
公司名稱：
公司性質：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：飲食，旅游業(yè)，賓館。
擔任職務：
統(tǒng)計員。
工作描述：
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：
天津市高級職業(yè)學校。
最高學歷：
中專。
畢業(yè)日期：
所學專業(yè)一：
電子商務。
所學專業(yè)二：
受教育培訓經歷：
學校（機構）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
天津市高級職業(yè)學校。
中專。
/
計算機辦公軟件應用。
中專。
職業(yè)資格證書。
0719011040400045。
天津市高級職業(yè)學校。
中專。
計算機文字錄入處理員。
0719011040501002。
天津市高級職業(yè)學校。
中專。
廣東省會計從業(yè)資格證書。
011107110497。
天津市高級職業(yè)學校。
中專。
電子商務員。
0819010000413885。
天津市就業(yè)訓練中心。
中專。
廣東省勞動保障法制培訓證書。
01003168。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
精通。
粵語水平：
精通。
工作能力及其他專長。
頭腦靈活，善于分析，性格開朗，責任心強，有強烈的敬業(yè)精神。
工作認真、負責，熟練辦公軟件、熟悉文員工作，希望能憑借我的實力加盟貴公司，成為貴公司的一名職員。
詳細個人自傳。
要求周一至周五工作日，有雙休。
個人聯系方式。
通訊地址：
聯系電話：
家庭電話：
手機：
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
求職簡歷行政人事類篇十二
學歷：大專。
工作年限：8-。
工作地點：廣州-花都。
求職意向：人事專員/助理。
工作經驗(工作了4年，做了2份工作)。
中國xx。
工作時間：6月至7月[1年1個月]。
職位名稱：營業(yè)員。
工作內容：用戶至上，用心服務!了解客戶需求，為客戶提供最優(yōu)質的服務!耐心解釋和細心辦理業(yè)務!真心對待每一位顧客。
中國xx。
工作時間：年7月至6月[2年11個月]。
職位名稱：營業(yè)廳值班經理。
工作內容：協助廳經理建立健全營業(yè)廳的各項規(guī)章制度，并對制度的落實進行監(jiān)督，分擔廳經理工作。認真學習與掌握公司每月的營銷方案，組織員工進行新業(yè)務培訓。幫助與協助員工在工作上遇到的難題，提高員工的服務質量與自我作業(yè)能力。每天晨練組織員工服務禮義操練，鼓勵員工每天以微笑服務投入工作中來。
更多。
求職簡歷行政人事類篇十三
兩年以上工作經驗|男|26歲（1990年5月1日）。
居住地：蕪湖。
電話：154******（手機）。
e-mail：/。
最近工作[1年]。
公司：xx有限公司。
行業(yè)：機械/設備/重工。
最高學歷。
學歷：本科。
專業(yè)：企業(yè)管理。
學校：安徽師范大學。
求職意向。
到崗時間：一個月之內。
工作性質：全職。
希望行業(yè)：機械/設備/重工。
目標地點：蕪湖。
期望月薪：面議/月。
工作經驗。
/8—/8：xx有限公司[1年]。
所屬行業(yè)：機械/設備/重工。
1.負責組織對人力資源發(fā)展、勞動用工、勞動力利用程度指標計劃的擬訂、檢查、修訂及執(zhí)行。
2.負責制定公司人事管理制度。設計人事管理工作程序，研究、分析并提出改進工作意見和建議。
3.負責對本部門工作目標的擬訂、執(zhí)行及控制。
/5—2014/6：xx有限公司[1年1個月]。
所屬行業(yè)：機械/設備/重工。
1.建立人事檔案資料庫，規(guī)范人才培養(yǎng)、考查選拔工作程序，組織定期或不定期的`人事考證、考核、考查的選拔工作。
2.編制年、季、月度勞動力平衡計劃和工資計劃，抓好勞動力的合理流動和安排。
3.制定勞動人事統(tǒng)計工作制度。建立健全人事勞資統(tǒng)計核算標準，定期編制勞資人事等有關的統(tǒng)計報表。
教育經歷。
/9—2013/6安徽師范大學企業(yè)管理本科。
證書。
2010/12大學英語四級。
語言能力。
英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）。
自我評價。
本人性格隨和樂觀，積極向上，愛好廣泛，喜歡鉆研，工作認真負責，擁有較強的組織能力和適應能力，并具有良好的身體素質。樂于溝通，易于融入集體，樂于助人，學習能力較好，注重理論與實踐相結合，在工作中不斷提高專業(yè)知識之余，同時也在不斷地提高做人、做事的的能力，爭取將工作做得更好，爭取做更好的自己！
求職簡歷行政人事類篇十四
姓名：?xxx???國籍：中國。
目前住地：廣州民族：漢族。
戶籍地：梅州身高體重：160cm?47kg。
婚姻狀況：未婚年齡：27歲。
??。
求職意向及工作經歷。
人才類型：普通求職?
應聘職位：銷售助理：采購助理、會計/會計師、行政/人事類：
工作年限：6職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：2000--3500希望工作地區(qū)：廣州。
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：五金礦產，金屬制品。
工作描述：在人事總監(jiān)的指導下負責集團培訓工作的組織實施。
具體職責包括：
1、負責公司培訓工作體系設計，確保培訓工作及時支持到公司業(yè)務的拓展。
2、負責搭建并管理銷售與生產的橋梁，確保訂單保質保量按期完成。
3、公司人才的招聘，全程執(zhí)行招聘、培訓實施管理等工作。
4、負責通告、公告、制度的撰寫及宣傳。
5、后勤飯?zhí)梦锪喜少徏肮芾怼?。
離職原因：進修?。
?
公司性質：所屬行業(yè)：
擔任職務：人事文員?。
工作描述：建華集團企下有六個子公司,就中山建華為"總部",在總部人事部工作除其日常人事工作之外,對各公司的人事資料之間的信息聯系最為重要,主要負責圖書館的整個工作及一些證件的辦理,新員工手續(xù)辦理及培訓助理,公司檔案及人事檔案的管理，日常辦公處理。
不管做什么工作，在工作范圍內想辦法將它簡單化、清晰化，從而提高工作的效率。?。
離職原因：尋求更好的發(fā)展空間?。
?
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：文娛體育，辦公用品。
擔任職務：商務員?。
工作描述：由公司購買學生文具用品，到各宿舍房去銷售。
?在業(yè)績方面有所突破，從普通高務員到高級商務員的當中，
讓我感受到了成功的喜悅，每一次的突破都是對我能力的肯定，相信自己，肯定自己。?。
離職原因：畢業(yè)?。
?
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：
擔任職務：??。
工作描述：利用周六日在學校附近的白云山廣州市三特極限運動中心兼職。
??在工作當中個人的交際水平、做人做事方面得到了提高.主要負責。
安排組織學生周末輪流上班及開會,對游客進行解說及導購,負責團隊的。
帶團觀光解說。
??在組織協調安排得到了很好的鍛煉。?。
離職原因：畢業(yè)?。
?
教育背景。
畢業(yè)院校：暨南大學?。
所學專業(yè)：會計學第二專業(yè)：環(huán)境污染與治理?。
培訓經歷：起始年月終止年月學校（機構）專業(yè)獲得證書證書編號。
?
語言能力。
外語：英語一般????。
國語水平：優(yōu)秀粵語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
?1、熟悉使用word、excel辦公軟件，對計算機、網絡一般故障解決。
2、對人事檔案的`工作較熟悉及辦公軟件使用。
3、對生產企業(yè)的生產調度及現場管理、員工工時的計算、考勤、人事考核有5。
?年的工作經驗.
4、負責與銷售部之間的溝通聯系及產品的管理分配，安排產品生產過程中。
?下單、核對、跟進等工作,在工作中提出合理的建議及計算方式，使工作。
??變得方便、準確、快捷。
5、在策劃方面有優(yōu)勢。?。
詳細個人自傳。
?我屬于隨和、開朗類型，工作多年與同事間的人緣一直都很和諧，在我的職業(yè)生涯中我曾讀過一本書《沒有任何借口》，從書中我感悟許多，做任何事，不要為自己先找推卸責任的借口，做好本職工作，工作中不斷提高、創(chuàng)造更快捷、便利的效率，做事不可拖拉，當日事當日畢，不管是對或錯都要有承擔責任的良好心態(tài)，不斷總結自己和發(fā)現、學習他人的優(yōu)點。
??在我新的工作環(huán)境中，我希望能在行政、財務、銷售等方面能夠有我的小小空間。
求職簡歷行政人事類篇十五
年齡：28歲身高：160cm。
婚姻狀況：已婚戶籍所在：貴陽。
最高學歷：大專工作經驗：3-5年。
聯系地址：貴州貴陽市。
期望工作地：貴州省/貴陽市。
期望崗位性質：全職。
期望月薪：10000元/月以上。
期望從事的崗位：銀行信貸管理。
技能特長：有一定的銷售技巧，較強的交際能力，豐富的工作經驗。
貴州民族大學(本科)。
起止年月：2015年10月至2016年。
學校名稱：貴州民族大學。
專業(yè)名稱：行政管理。
獲得學歷：本科。
交通銀行-普通職員。
起止日期：2013年8月至2016年
企業(yè)名稱：交通銀行。
從事職位：普通職員。
業(yè)績表現：按時完成上級下發(fā)的存款任務以及理財產品的銷售。
求職簡歷行政人事類篇十六
正在求職的你是否準備好了簡歷，下面小編為大家整理了一篇關于人事行政的求職簡歷范文，僅供大家參考。
姓名：應屆畢業(yè)生
目前所在： 南海區(qū) 年齡： 23
戶口所在： 佛山 國籍： 中國
婚姻狀況： 未婚 民族： 漢族
培訓認證： 未參加 身高： 163 cm
誠信徽章： 未申請 體重： 47 kg
人才類型： 普通求職
應聘職位： 人力資源：
工作年限： 2 職稱：
求職類型： 全職 可到職日期： 隨時
月薪要求： 2000--3500 希望工作地區(qū)： 南海區(qū),,
公司性質： 私營企業(yè)所屬行業(yè)：互聯網/電子商務
擔任職位： 人事行政
工作描述： 1、招聘與員工的分配、員工培訓、績效考核、員工薪資福利計算
2、根據企業(yè)發(fā)展需要，組織實施員工培訓，并擔任培訓講師
3、組織員工活動(包括中秋晚會、野外拓展、生日會的策劃、組織及主持等工作)
5、公司全體員工社會保險的.辦理與人員增減工作
6、編寫及修改行政人事等相關程序文件、規(guī)章制度及通知等等
7、協助總經理及總監(jiān)處理日常事務
8、各類行政管理工作
公司性質： 私營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產開發(fā)
擔任職位： 助理
工作描述： 1、負責部門禮儀檢察及督促工作
2、扣費協議的掃描與各部門交接工作
3、公費的統(tǒng)計
4、業(yè)主大會的現場跟進以及資料整理工作
5、協助經理處理日常事務
6、部門人員業(yè)務知識培訓工作
7、部門人員考勤
離職原因： 向人力資源方向發(fā)展
畢業(yè)院校： 廣東行政職業(yè)學院
專 業(yè) 一： 行政管理
起始年月 終止年月 學校(機構) 所學專業(yè) 獲得證書 證書編號
外語： 英語良好 粵語水平： 精通
其它外語能力： cet-4
國語水平： 優(yōu)秀
在生活方面，靜動皆宜，唱歌、書畫、籃球、羽毛球等都比較喜愛;行政文書工作上，熟悉word、excel及power point等辦公軟件，具備較強的文書寫作能力及協調能力;人事方面，熟悉人力資源六大板塊的運作，并具備管理員工心態(tài)的能力。
求職簡歷行政人事類篇十七
姓名：
目前所在：天河區(qū)年齡：27。
戶口所在：湖南國籍：中國。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
誠信徽章：未申請身高：160cm。
人才測評：未測評體重：
我的特長：
求職意向：行政專員、總務員、人事專員。
尋求職位：總務員、行政專員/文員、人事專員/文員。
教育經歷。
-09～-07江西渝州科技職業(yè)學院物流管理大專。
-09～-07連順高級中學文科高中。
培訓經歷。
工作經驗。
公司性質：私營企業(yè)行業(yè)類別：其它生產、制造、加工。
擔任職位：業(yè)務助理崗位類別：其他相關職位。
工作描述：1、負責客戶日常來訪、來電、郵件、下單等工作。
2、對客戶進行電話追蹤，協助做好跟單資料、樣品書、報表、單據、等資料。
3、定期對客戶電話回訪，記錄調查客戶對公司產品的質量反饋及需求。
4、受理客戶的投訴電話，做好相關記錄，及時聯系相關業(yè)務進行處理。
技能專長。
專業(yè)職稱：vf。
計算機水平：全國計算機等級考試二級。
計算機詳細技能：此軟件用于本專業(yè)物流管理，日常文件數據庫處理。
技能專長：無從事物流行業(yè)，無使用。
語言能力。
普通話：流利粵語：流利。
英語水平：3口語較差。
其他：客家話流利。
求職方向。
本人個性開朗、熱情，心態(tài)積極向上，欲求行政人事方面工作發(fā)展，責任心強,學習能力強，能很快接受并學會新的技能。有較強的'溝通能力及表達能力，能夠承受一定工作壓力;四年多的工作實踐經驗讓我培養(yǎng)了工作認真、謹慎，有高度責任感的優(yōu)良習慣，這不僅鍛煉了我的團隊合作精神，也開拓了我的視野，使自己更加明確職業(yè)目標!
職業(yè)要求：本人欲求到東莞塘廈范圍內的企業(yè)就職，公司按勞動法與購買社保、簽勞動合同等，若企業(yè)不符合條件者請勿來電。謝謝!
自我評價：我是一個工作認真負責，積極主動的人，適應能力強，勤勉不懈，對事物有敏銳的洞察力;能很好與人溝通，具有團隊精神;我具有四年行政類工作經驗，有較好的抗壓能力，我依然相信機會只會留給有準備的人;另我為人正直，具有職業(yè)操守，是值得信賴的事業(yè)合作伙伴，期望貴公司能給我一個機會，讓我充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢，與公司一起共同發(fā)展，共創(chuàng)輝煌!
興趣愛好：閱讀書籍、舞蹈音樂等等。
能力證書。
求職簡歷行政人事類篇十八
在求職中，一份好的簡歷往往能為自己在面試的時候加不少分。由此可見，求職不單單是你有能力，有才華就能橫行霸道的地方。往往，那些能力那么好，才華沒那么出眾，但在簡歷上下了不少功夫的人機會更大。
姓名：李女士性別：女。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
戶籍：湖北-荊門年齡：25。
現所在地：廣東-深圳身高：163cm。
希望地區(qū)：廣東-深圳。
教育經歷。
-09～-02武漢紡織大學電子商務本科。
**公司(-03～至今)。
公司性質：國有企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術、集成電路。
工作描述：工作職責：
1)負責為各個部門的招聘相關人員;。
3)公司內部文件通知，新員工的入職培訓;。
4)對公司檔案及各類文件、資料的整理歸類，管理公司人員的信息檔案工作;。
5)管理勞動合同書及更新勞動合同;。
7)公司各項會議的記錄，及時傳達給各個部門的同事;。
8)公司內部活動的協調組織;。
離職原因：去惠州。
公司性質：股份制企業(yè)行業(yè)類別：紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)。
擔任職位：采購員崗位類別：采購專員/助理。
工作描述：職位：采購員。
工作職責：
2)跟進公司生產進度，協調各供應商安排生產，以便按期交貨;。
4)對供應商進行管理、評估、打分，并告知供應商，并要求改進;。
5)根據送貨單，入庫單，對供應商做請款事宜，對不合格的或交期延誤的做扣款申明;。
離職原因：來深圳。
技能專長。
專業(yè)職稱：電子商務師。
計算機水平：初級。
計算機詳細技能：熟練使用office辦公軟件，在網絡營銷領域有扎實的理論基礎。
技能專長：精通辦公軟件，英語四級。
語言能力。
普通話：流利粵語：較差。
英語水平：cet-4口語一般。
求職意向。
發(fā)展方向：熱愛人事行政工作，力求自己成為一名專業(yè)的人事行政管理人員。
其他要求：
自身情況。
自我評價：成熟、穩(wěn)重、樂觀、開朗、綜合素質強、積極向上,勇于挑戰(zhàn)生活，具備英語四級。長時間的大型工廠工作經驗，懂iso及5s管理，熟悉人事招聘流程，采購流程，協助上級起草公司文件等，工作之余我也在讀人事方面的相關書籍，力求自己更加專業(yè)。若貴公司對我滿意，我愿長期為貴公司服務!
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