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缺崗?fù)ㄖ?缺崗?fù)▓?bào)篇一
相關(guān)紀(jì)律及獎(jiǎng)懲條例
1、 遲到5分鐘內(nèi)罰款3元/次，5-10分鐘罰款5元/次，10-30分鐘罰款10元/次，超過(guò)30分鐘扣半天工資。
2、 曠工半天扣1天工資，曠工1天扣2天工資，以此類(lèi)推。曠工5日以上作自動(dòng)離職處理。
3、 嚴(yán)禁代替他人打卡和委托他人打卡(門(mén)口有監(jiān)控、打卡機(jī)有攝像頭拍照)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，重罰;并對(duì)舉報(bào)者給予獎(jiǎng)勵(lì)。
4、 請(qǐng)假：必須寫(xiě)請(qǐng)假條，手續(xù)不完或未辦理請(qǐng)假手續(xù)不上班的，一律視為曠工處理。請(qǐng)假1天以?xún)?nèi)(含一天)，由組長(zhǎng)直接簽字批準(zhǔn);請(qǐng)假3天以?xún)?nèi)(含三天)，向組長(zhǎng)請(qǐng)假，組長(zhǎng)簽字后報(bào)上一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn);請(qǐng)假3天以上的，向組長(zhǎng)請(qǐng)假并報(bào)上一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交總經(jīng)理批準(zhǔn)。
為了塑造我們自己及公司形象，確保車(chē)間生產(chǎn)有序、穩(wěn)定、高效進(jìn)行，及車(chē)間現(xiàn)場(chǎng)整潔舒適;請(qǐng)各位員工務(wù)必熟讀《員工守則》及《車(chē)間6s現(xiàn)場(chǎng)管理制度》，并嚴(yán)格執(zhí)行!
浙江電子
生產(chǎn)部
20xx-3-19
缺崗?fù)ㄖ?缺崗?fù)▓?bào)篇二
公司全體員工
首先感謝各位同仁的努力工作，公司將定于7月20-21號(hào)組織第二批員工旅游，本次旅游體現(xiàn)了公司領(lǐng)導(dǎo)體恤員工的心情，也是為了增進(jìn)同事之間的友情及團(tuán)隊(duì)凝聚力，給家創(chuàng)造一個(gè)開(kāi)心放松的假期;此次旅游費(fèi)用由公司承擔(dān)。現(xiàn)將旅游相關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、旅游時(shí)間：
20__年7月20日-21日早晨6：30
二、旅游地點(diǎn)：
泰寧金湖
三、旅游出發(fā)集合地：
泉州僑鄉(xiāng)體育館老地方
四、注意事項(xiàng)：
1. 請(qǐng)全體員工按以上旅游的地點(diǎn)、時(shí)間準(zhǔn)時(shí)參加，并在活動(dòng)過(guò)程中服從導(dǎo)游 安排，不得脫離團(tuán)隊(duì)單行動(dòng)。
2. 暈車(chē)員工請(qǐng)自帶暈車(chē)藥及方便袋，注意防曬。
3. 請(qǐng)?jiān)谟瓮孢^(guò)程中注意個(gè)人財(cái)物及人身安全，做到文明、安全、快快樂(lè)樂(lè)的 出游。
4. 因天氣變化無(wú)常，請(qǐng)家自備雨具及衣物。
特此通知
預(yù)祝公司全體員工旅游愉快!
仙醇b2c電子商務(wù)運(yùn)營(yíng)中心
人力資源部
20__年07月19日
缺崗?fù)ㄖ?缺崗?fù)▓?bào)篇三
公司各部、室：
針對(duì)近期員工出現(xiàn)紀(jì)律渙散的苗頭，××年××月××日上午，人力資源部會(huì)同企管部、xxx對(duì)公司辦公區(qū)的勞動(dòng)紀(jì)律執(zhí)行情況進(jìn)行了抽查。
抽查中，查出××隊(duì)××三人不在崗，經(jīng)核實(shí)，××、××二人加班后調(diào)休，但沒(méi)有調(diào)休手續(xù);××遲到，依據(jù)《職工考勤管理制度》，扣款20元;鑒于其認(rèn)錯(cuò)態(tài)度較好，根據(jù)公司《人事勞資管理制度》第五章第十七條第二款規(guī)定，對(duì)其予以通報(bào)批評(píng)，并扣罰50元。另公司所有員工都必須嚴(yán)格遵守上下班時(shí)間，加班調(diào)休應(yīng)提前按程序簽調(diào)休單備查，今后在考勤抽查中凡無(wú)調(diào)休單、早退的，一律按曠工處理，從通報(bào)下發(fā)之日起執(zhí)行。
各部、室務(wù)必要高度重視學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)公司規(guī)章制度，人力資源部、xxx、企管部要進(jìn)一步加大對(duì)勞動(dòng)紀(jì)律執(zhí)行情況的抽查力度，并將結(jié)果及時(shí)通報(bào)，對(duì)違章違紀(jì)行為予以嚴(yán)肅處理。
人力資源部
××年××月××日
缺崗?fù)ㄖ?缺崗?fù)▓?bào)篇四
部門(mén)：
姓名：
工號(hào)：
茲有 于 年 月 日 (闡述原因)
為嚴(yán)肅廠(chǎng)規(guī)及教育當(dāng)事人，現(xiàn)對(duì)該當(dāng)事人作出以下處理意見(jiàn)
□書(shū)面警告一次
□ 補(bǔ)償/賠償 rmb
當(dāng)事人聲明：本人愿意接受以上處理，并不再違 當(dāng)事人簽名：
部門(mén)主管確認(rèn)：
經(jīng)理簽名：
日 期：
說(shuō)明：
1.本警告書(shū)用于員工(職員/工人)違廠(chǎng)規(guī)或部門(mén)規(guī)定時(shí)使用
2.本警告書(shū)經(jīng)當(dāng)事人及相關(guān)負(fù)責(zé)人審批后由行政部存檔
3.當(dāng)事人在6個(gè)月內(nèi)收到2份書(shū)面警告做自動(dòng)離廠(chǎng)處理
缺崗?fù)ㄖ?缺崗?fù)▓?bào)篇五
我要對(duì)9月28號(hào)請(qǐng)假?zèng)]有及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)作檢討。由于在早上身體不適導(dǎo)致無(wú)法工作，只是自己吃了一點(diǎn)藥，看看能不能好轉(zhuǎn)，所以就沒(méi)有向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，想著到了下午再看看，但是下午之后，情況還是沒(méi)有好轉(zhuǎn)，只能去了診所，這期間直到公司打來(lái)電話(huà)詢(xún)問(wèn)，才向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)了此事。
經(jīng)過(guò)這幾天的反思，我為自己的行為感到了深深的愧疚和不安，我雖然身體有恙，但是公司制度已經(jīng)有了明確規(guī)定，只是一個(gè)電話(huà)就可以說(shuō)明情況，但是我卻沒(méi)有打這個(gè)電話(huà)。這雖然是一個(gè)偶然事件，但是背后是工作作風(fēng)渙散的原因，沒(méi)有按照規(guī)章制度辦事，以為平時(shí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和幫助，就可以作為自己不按原則，不按規(guī)章做事的借口，也揭露了自己對(duì)工作的.不負(fù)責(zé)任，辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)的信任，我在此感到深深的自責(zé)和懊悔。
我也了解到這件事的惡劣影響，如果人人都像我這樣，不負(fù)責(zé)任，不溝通，不匯報(bào)，對(duì)公司的正常運(yùn)營(yíng)必將產(chǎn)生嚴(yán)重后果，思及至此，我再次對(duì)自己此次的行為感到不安。
對(duì)于這次的事情，感謝領(lǐng)導(dǎo)的及時(shí)指正，令我對(duì)自己的思想上的放松以及工作上的態(tài)度重新反思，對(duì)自己也進(jìn)行了自我剖析，這次的教訓(xùn)我會(huì)牢記于心，也希望各位同事以我為戒，勿再犯此錯(cuò)誤。從今以后，我將以自己的實(shí)際行動(dòng)來(lái)表示自己的痛改前非的決心，為公司作出更大的貢獻(xiàn)。
檢討人：xx
2016年xx月xx日
缺崗?fù)ㄖ?缺崗?fù)▓?bào)篇六
20xx年*月*日晚，水洗廠(chǎng)**班組在生產(chǎn)款產(chǎn)品中，或在貓須和砂位接頭處噴得太重，或在腰頭及后片砂位處噴得既重又小、且所噴得砂位也不自然，造成該款100條褲子產(chǎn)生質(zhì)量問(wèn)題。
分析這起事故原因，系長(zhǎng)期不聽(tīng)從技術(shù)輔導(dǎo)所致，對(duì)在上述方面存在的問(wèn)題，無(wú)論是班長(zhǎng)還是質(zhì)檢員先后給他指出多次，但依然把不合理的技術(shù)操作間續(xù)性表現(xiàn)在生產(chǎn)中。所表現(xiàn)出來(lái)工作態(tài)度對(duì)企業(yè)是極其不負(fù)責(zé)任的。根據(jù)《公司獎(jiǎng)懲規(guī)定》：
1、因工作過(guò)失致使“100條款褲子噴重砂位”進(jìn)行全廠(chǎng)通報(bào);
2、未按照技術(shù)輔導(dǎo)操作、且班長(zhǎng)、質(zhì)檢已經(jīng)告誡他多次，在實(shí)際生產(chǎn)中依然表現(xiàn)自我，給予100元的經(jīng)濟(jì)處罰。
我們希望能夠認(rèn)真汲取教訓(xùn)，正視自己的技術(shù)缺陷，不要為了盲目追求產(chǎn)量而放棄質(zhì)量，這對(duì)你本身、對(duì)大家、對(duì)企業(yè)都是極其有害的。噴高猛本身講究科學(xué)、講究技術(shù)、講究經(jīng)驗(yàn)，當(dāng)你在工作中不斷鉆研操作要領(lǐng)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，你的技術(shù)一定會(huì)提高很快，這時(shí)，你的產(chǎn)量自然也就上來(lái)。
年月日
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