工作計劃與備忘錄

計劃在我們的生活中扮演著重要的角色，無論是個人生活還是工作領域。計劃為我們提供了一個清晰的方向，幫助我們更好地組織和管理時間、資源和任務。下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計劃書范文，我們一起來了解一下吧。

工作計劃與備忘錄篇一

一、會議聽取了王兆立同志

關于

效率，提升服務水平。會議強調(diào)，一是要嚴格執(zhí)行車輛管理辦法，該辦法一經(jīng)通過，就要嚴格執(zhí)行，局辦公室車輛管理中心要科學調(diào)度好公務車輛，提高車輛使用效率，確保不因車輛使用問題耽誤公務辦理；二是局班子成員要樹立大局觀念和榜樣意識，自覺遵守車輛使用規(guī)定，不僅要在行動上執(zhí)行，還要在思想上支持，為分管科室和基層單位帶好頭、做表率，領導出差后，車輛及時交由辦公室負責統(tǒng)一管理；三是要不斷完善車輛管理辦法，隨著時間推移，要將暴露出來的問題做及時調(diào)整，原則上，全局車輛總數(shù)不再增加，確需有新增用車的，實行內(nèi)部調(diào)整。會議議定：一是要認真研究，科學調(diào)度，分別從各項目辦抽調(diào)一部車，從高管處調(diào)整3名人員到局機關，由局辦公室車管中心統(tǒng)一管理，項目辦所在基層局要與項目辦做好溝通協(xié)調(diào)，科學處理好因抽調(diào)車輛而產(chǎn)生的車輛使用問題，辦公室車管中心要切實加強管理和調(diào)度，確保車輛管理辦法落實到位；二是機關車輛管理情況意見反饋表必須按規(guī)定收繳，作為加強車輛管理和考核駕駛員的依據(jù)，由辦公室負責及時匯總；三是路政車輛管理由席琳軍總工程師牽頭，路政科負責，按原有辦法堅決執(zhí)行下去，尤其是安裝gps定位系統(tǒng)后，要加強監(jiān)管，嚴肅處理違規(guī)車輛，路政執(zhí)法車輛不得在酒店、娛樂場所等門前停放，避免造成不良影響；四是要解決好財務委派人員車輛使用問題，財務科、審計科以及委派財務人員本人要加強與所委派的基層單位溝通聯(lián)系，切實解決好委派人員的上下班問題；五是局屬各單位要參照本辦法執(zhí)行，制定出各自單位的車輛管理辦法，作為一個議題在下次行政辦公會議上進行匯報。

三、會議聽取了冷毅同志關于2011年工程、養(yǎng)護建設計劃的匯報。會議指出，今年，我局爭資立項的.力度很大，從省局計劃安排來看，總計劃投資15億多元，其中新增6.3億多元，當年計劃項目資金5億多元，在全省17個地市當中排名第一，但個別項目還存在資金不足等實際問題，下一步要召開專題會議進行研究部署。會議議定：一是由工程科負責，抓緊完成已建工程計量；二是由孫勇主席牽頭，工程、養(yǎng)護、計劃等相關科室參與，對每個項目認真進行研究和梳理，對于具體問題做到提前介入，心中有數(shù)，在專題部署會議上，各分管領導負責具體匯報。

四、會議聽取了郭建軍同志關于《全市公路改建及養(yǎng)護施工交通組織管理實施方案》的匯報。會議原則同意匯報意見。會議指出，做好公路改建和養(yǎng)護工程施工現(xiàn)場和交通組織管理是貫徹省局要求和滿足人民群眾

安全

會議還研究了

其他

局黨委委員董禮文、畢建華、于新政、王文敏、王兆立、林仲松、孫勇、席琳軍、徐法政、郭有輝參加了會議，有關科室和單位負責人列席了會議。

時 間：20**年2月16日上午

主 持 人：毛大龍

出 席 人：黃立鵬、王梅珍、陳星達、陳運能、張福良、黃煒

一、毛大龍同志傳達了全國第二次產(chǎn)學研工作會議精神和20**年全省教育工作要點。要求要結(jié)合上級指示精神，創(chuàng)造性地開展工作。

二、會議決定，王梅珍同志協(xié)助毛大龍同志主持學院行政日常工作。各單位、部門要及時向分管領導請示、匯報工作，分管領導要在職權范圍內(nèi)大膽工作，及時拍板。如有重要問題需要學院解決，則提交辦公會議研究。

三、毛大龍同志再次重申了會議制度改革和加強管理問題。毛院長強調(diào)，院長辦公會議是決策會議，研究、解決學院辦學過程中的重大問題。要形成例會制度，如無特殊情況，每周一上午召開，以確保及時研究問題、解決問題，提高工作效率。具體程序是，每周四前，在取得分管領導同意后，將需要解決的議題提交辦公室。會議研究決定的問題，即為學院決策，各單位、部門要認真執(zhí)行，辦公室負責督促檢查。

毛院長就有關部門反映的教學管理中的若干具體問題，再次重申，一定要理順工作關系，部門與部門之間、機關與分院之間、分院與分院之間一定要做好溝通、銜接工作，互相理解，互相支持。機關職能部門要注意通過努力工作來樹立自己的形象。基層分院要提高工作效率，對沒有按時間控制點完成任務的要提出批評。要切實加強基礎管理工作，查漏補缺，努力杜絕教學事故的發(fā)生。

三、會議決定，要進一步關心學生的

生活

四、會議決定，要規(guī)范學生的技能鑒定工作。重申，學生畢業(yè)之前須取得中級以上技能證書，才能發(fā)給畢業(yè)證書。由產(chǎn)業(yè)園設計中心（考工站）具體組織學生的

報名

五、會議決定，要加強對外交流和

學習

暑假

六、針對今年的招生工作，會議決定，召開一次專題會議，統(tǒng)籌解決今年招生中的重大問題。

會議議題：關于優(yōu)化組合后需要明確的幾個問題 會議內(nèi)容：

一、關于優(yōu)化組合后工薪發(fā)放問題

1.機關及各礦從9月1日起執(zhí)行新的工薪標準，具體明確如下：

（1）各礦副礦級以上人員和公司安全生產(chǎn)系統(tǒng)部長，月薪標準按年薪的十二分之一發(fā)放。

（2）公司安全生產(chǎn)系統(tǒng)科長，工薪按優(yōu)化組合方案所確定的月工資水平標準執(zhí)行。

（3）機關非礦類部（科）長，工薪均按照優(yōu)化組合方案所確定的一級標準執(zhí)行。

（4）集團公司科員的工薪級別，由各部領導組織考核，根據(jù)能力和

成績

2.機關和各礦九月和十月份工薪不再追溯考核，十一月和十二月份公司要對工薪實行考核發(fā)放制。

3.公司副總級領導已有工薪待遇的，暫按原有標準發(fā)放。暫還沒有確定工薪的，等董事長回來確定。

4.關于各礦停產(chǎn)期間工薪管理辦法

（1）在停產(chǎn)期間，未開展任何有效的工作來啟動、恢復生產(chǎn)工作的，整個礦井領導的工薪按70%發(fā)放。

80%、85%或90%發(fā)放。

5.關于公司機關值班及下井補助標準

（1）參加公司安全生產(chǎn)值班的人員，建議每人每班補助80元。

（2）集團公司人員下井補助，建議部長50元、科長30元、科員20元。

二、關于下一步績效考核辦法

1.公司對各礦后二個月考核辦法，由總工程師吳志祥、基建副總鄭成樑、總經(jīng)理助理任恩昌根據(jù)《煤礦安全生產(chǎn)質(zhì)量標準化考核辦法》進行修訂補充，作為公司11、12月份對各礦副礦級以上人員考核依據(jù)。

2.公司對機關安全生產(chǎn)部門人員的考核辦法，由總工程師吳志祥、基建副總鄭成樑、總經(jīng)理助理任恩昌，抓緊制定安全生產(chǎn)系統(tǒng)人員的考核細則辦法，從11、12月試行，年底修訂后正式推出考核制度文件。

3.非礦類機關人員考核辦法，依據(jù)已定考核標準執(zhí)行。

三、關于員工工休問題

會議明確，從現(xiàn)在到年底，員工出勤、請銷假及工休暫定為：

1.省內(nèi)員工工作26天為全勤，省外員工工作24天為全勤。

2.各礦、各部門在保證不影響工作的情況下，可合理安排員工輪流工休。

3.因工作原因工休日無法安排休息的，經(jīng)考勤部門核實后，

對超出天數(shù)按當月日工資水平予以補助，因個人原因達不到全勤天數(shù)的，按員工的當月日工資水平予以減薪。

4.會議明確必須嚴格執(zhí)行請銷假制度，公司副總、各礦礦長（副礦長）、部門經(jīng)理請假必須報總經(jīng)理批準，一次違反規(guī)定的，罰款500元；兩次以上違反規(guī)定的，停職檢查。其他人員的請假按照公司相關規(guī)定執(zhí)行。

2.礦級領導礦長每月下井次數(shù)不得少于12次，副礦長不得少于18次。

3.安全生產(chǎn)系統(tǒng)部門領導每月下井次數(shù)不得少于20次。

2015年11月3日

主題詞： 優(yōu)化組合 工資 工休 確定 紀要

呈 報：郭董事長

主 送：各煤業(yè)公司、機關各部門

抄 送：公司各副總 留 存 共印1 6 份

工作計劃與備忘錄篇二

工作計劃要怎么寫?計劃網(wǎng)小編為大家?guī)砹斯ぷ饔媱澐段慕Y(jié)尾，感謝閱讀。

我們?nèi)焕蠋熞步?jīng)過了從生疏到磨合再到心領神會的轉(zhuǎn)變過程，大家鼎力配合、和諧相處，從孩子們身上，我們也學到了很多，他們稚嫩的心靈，他們活躍的思維，他們調(diào)皮的表情，曾經(jīng)有過多少次的感動、驚喜與微笑，就像“猜猜我有多愛你”那樣，我們竭盡全力愛孩子們，孩子們同樣用最大的進步來回報，為你們開心、為你們驕傲、為你們喝彩，為我們美好的幼兒園生活加油!在接下來的工作中，我們會做好09年上半年工作總結(jié)及計劃，爭取將工作做到更好。

充分發(fā)揮政協(xié)的獨特優(yōu)勢，切實做好各項聯(lián)誼工作。加強聯(lián)誼交往，增強人民政協(xié)的凝聚力，要充分發(fā)揮人民政協(xié)作為最廣泛的愛國統(tǒng)一戰(zhàn)線組織的作用，求同存異，把不同黨派、不同階層、不同民族、不同信仰的人在愛國主義和社會主義的旗幟下團結(jié)起來，團結(jié)一切可以團結(jié)的力量，在實現(xiàn)祖國統(tǒng)一和振興中華的大目標下凝聚起來，努力增進全縣人民的.大團結(jié)、大聯(lián)合。進一步加強海內(nèi)外聯(lián)誼，多渠道、多形式地做好對外聯(lián)系工作。廣交新朋友，不忘老朋友，為不斷擴大我縣最廣泛的愛國統(tǒng)一戰(zhàn)線作貢獻。充分發(fā)揮政協(xié)的特點和優(yōu)勢，不斷開辟、拓寬對外開放的新渠道、新領域，為我縣經(jīng)濟發(fā)展和社會進步做出新成績。

探索創(chuàng)新是應有的職責，也是社會向高層次發(fā)展的必由之路。我順應時代付于給我們的歷史重任，做好人事年度工作計劃，參與人事電腦操作培訓，勇于在人事工作方面多使用現(xiàn)代化的武器，不斷尋找能人事工作的科學性和規(guī)范性，力求能在人事的工作領域?qū)ふ页鲆稽c有價值的東西。

總之，我無愧于一個人民教師，共產(chǎn)黨員的光榮稱號，無愧于學校領導所委托的重任。

工作計劃與備忘錄篇三

備忘錄中，應當記錄會議的時間和地點，與會者的姓名，提出的全部項目以及作出的全部決定、協(xié)議和任命。下面是本站小編為你整理的政府會議備忘錄范文，希望對你有用!

在會議過程中做筆記，然后再寫出完整的備忘錄。備忘錄內(nèi)容必須客觀，風格簡明、清晰而準確。準確是很重要的，因為它可能作為以后辯論的依據(jù)。

會議名稱：

會議時間： 會議地點：

出席人：

缺席人：

原因：

主持人：

記錄人：

會議主要議題：

在資金方面，要認真對待施工 產(chǎn)值低與成本過高、當前施工產(chǎn)值完成量與年初制定的計劃差距過大、虧損嚴重等幾個關鍵問題，要把各項管理工作，特別是項目管理做細。要提前著手準備年底資金問題，要利用四季度認真運作。 xxx總經(jīng)理要求，要正確認識現(xiàn)實，保持一個堅強的領導班子是戰(zhàn)勝困難的唯一出路;要立足自身，找出解決困難的招數(shù);要 保持政令暢通，管理工作的覆蓋面要全;要抓好穩(wěn)定工作;要做好 過年關的準備。

二、 當前的工作重點

2、下一步要抓好土地置換、市場開發(fā)、資質(zhì)建設、核算管理等工作。

土地置換要摸清土地置換的程序、環(huán)節(jié)，需要準備的相關材料、證件， 以及水泥混凝土制品分公司和構件分公司搬遷問題。 此項工作由xx副總牽頭，xx董事長和xx總會協(xié)同解決;要制定一個關于開發(fā)工作的設想和方案;資金建設迅速著手，關鍵是注冊資本金。

必須堅持申報雙一級的原則，盡快準備人員、業(yè)績、財務報表等申報材料; 當前核算工作的重點是盡快制定公司內(nèi)部的核算標準，掌握各項目的真實成本;明年與各分公司簽訂合同的標準要有所改變。

3、 要認真研究解決各項管理費用過高的問題。

一是要解決富余人員的問題

二是要加強車輛管理

三是解決設備大修和折舊等存在的責任不清的問題

要以降低費用為主線，來調(diào)整組織結(jié)構和管理機制，進行內(nèi)部治理。

三、 具體工作

1、生產(chǎn)會要在本周內(nèi)盡快召開。

2、要抓緊進行賬戶解凍工作。

3、xx項目攪拌站要以立足市場、盤活資產(chǎn)為原則，由核算部定價、工程部處理資金問題、設備部和材料供管部協(xié)調(diào)xx分公司與xx分公司之間的關系。

四、 兩點提示

1、轉(zhuǎn)變意識，不能再以大公司自居，避免講排場。

2、各主管領導近期內(nèi)要多開會，但要開短會，講清問題即可。

甲方：陜西柴油機重工有限公司

乙方：北京凱商科技發(fā)展有限責任公司

甲方會議人員：公司質(zhì)量總監(jiān)：李舒春

采 購 部： 屈彥峰

生產(chǎn)技術部： 岳三民 鄧艷萍 謝建平

售后服務部： 馬家軍

裝配試驗廠： 趙軍

裝試二分廠： 史征順 裴曉英

檢驗部： 羅鞏固

質(zhì)量管理中心： 戚 濤 來 超

乙方參會人員：

北京凱商科技發(fā)展有限責任公司項目經(jīng)理楊承偉;

丹佛斯(上海)自動控制有限公司應用經(jīng)理趙彤;

丹佛斯(上海)自動控制有限公司大客戶銷售經(jīng)理馬穎;

甲方情況介紹：

乙方情況介紹：

3、北京凱商科技發(fā)展有限責任公司提供給陜柴傳感器的使用及培訓資料;

5、北京凱商科技發(fā)展有限責任公司提供我公司產(chǎn)品質(zhì)保期由雙方后續(xù)協(xié)商解決。

甲方：

乙方：

關于進一步加強鄉(xiāng)黨政辦公室工作的會議備忘錄

會議認為，201x年，在鄉(xiāng)黨委政府的正確領導下，在鄉(xiāng)各級各部門的大力支持與配合下，經(jīng)過辦公室全體人員齊心協(xié)力與艱辛付出，黨政辦公室的各項工作開展卓有成效，較為圓滿的完成了鄉(xiāng)黨委政府交辦的各項工作任務。

會議指出，辦公室是一個特殊的工作部門，是一個單位的指揮所、參謀部、后勤部，更是一個單位的窗口和形象，具有十分重要的中樞作用。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政辦公室的工作重點是辦文辦會、待人接物、督辦檢查、上傳下達、機關服務等，工作直接面對鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導、各二級機關單位及村組，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作中起著引領和帶動作用。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政辦公室也是領導的參謀助手，信息反饋的承接者，同時又要對全鄉(xiāng)的工作進行督辦檢查、綜合協(xié)調(diào)，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作提供后勤保障，其工作性質(zhì)十分重要。

一是要認清當前形勢。要正確認識和分析形勢，全面掌握當前全區(qū)、全鄉(xiāng)保護與發(fā)展不斷變化和發(fā)展的新態(tài)勢。為此，辦公室全體工作人員要不斷增強政治敏銳性和大局意識，切實關注全鄉(xiāng)、全區(qū)乃至全省整個經(jīng)濟社會發(fā)展趨勢，明確當前的工作目標任務，了解并熟悉最新的大向方針政策，為做好辦公室各項工作提供堅實的理論保障。

二是要熱愛本職工作。辦公室工作既辛苦又清苦，辦公室人員往往是幕后英雄，加班加點是常事。要認識到這是工作性質(zhì)的需要，是人生價值觀的重要實現(xiàn)方式，一定要干一行、愛一行、成一行。要進一步樹立主人翁意識，增強工作責任心，不怕苦、不怕累，樂于奉獻、敢于吃苦;工作中要相互團結(jié)，排除為難情緒，增強主動意識，杜絕推諉現(xiàn)象，加強協(xié)作精神;同時要發(fā)揚優(yōu)點、改正缺點、開拓思路、創(chuàng)新工作。

三是要改進工作作風。良好的工作作風是做好辦公室工作的前提條件和保證。要嚴守政治紀律和工作紀律，做遵紀守法的表率。對待鄉(xiāng)領導安排的工作任務，要不推諉、不懈怠，按時保質(zhì)保量完成工作任務;對待來辦事的單位和群眾，要熱情接待，主動詢問需辦事項，堅決杜絕“門難進”、“臉難看”、“事難辦”等現(xiàn)象發(fā)生。同時，要嚴格工作紀律，按時上下班，開會、辦事要遵循時間觀念，不遲到、不早退。

四是要增強學習意識。要堅持學習政治理論，時刻把握明確的政治方向、堅定的政治立場、高度的政治敏銳感;要堅持學習業(yè)務知識，鍛煉公文寫作能力、組織協(xié)調(diào)能力等;要向領導學、向身邊的同事學、向基層老百姓學，不斷提高綜合協(xié)調(diào)、處理復雜問題等能力。

五是要強化督辦檢查。督辦檢查的目的是發(fā)現(xiàn)問題、糾正錯誤、促進落實。督查工作也是辦公室工作的重要環(huán)節(jié)，辦公室要切實承接起工作責任與義務。鄉(xiāng)黨委政府安排部署的工作與日常事務，辦公室除自身要不折不扣、按時保質(zhì)保量完成外，還要增強工作主動性與連續(xù)性，及時跟蹤督辦各部門、各村工作落實情況，并及時反饋鄉(xiāng)黨委政府。抓督辦落實是今后鄉(xiāng)黨委政府的一項工作重點，將嚴格按照有關

規(guī)章制度

會議對黨政辦公室工作進行了分工安排，還對當前重點工作進行了安排部署。

工作計劃與備忘錄篇四

1、按照學校工作計劃圍繞中心工作，進一步發(fā)揮藝體組的專業(yè)優(yōu)勢，積極推動各項工作的圓滿完成。

2、加強各項政治、業(yè)務學習、使教師進一步掌握提高新概念、新方法、新知識，利用教學平臺出色的完成日常教育教學工作。

3、音、體、美的教育教學工作是學校教學工作最具有生機、最具有活力、最具有影響、最具有吸引力的工作；因此，加強音體美的教育教學是創(chuàng)建一個文明、活躍、興旺校園的根本教育，更能維護和提高學校聲譽。

1、加強學習,更新觀念,充分認識課程改革的重要性和艱巨性,認真學習新課程標準，加大對學科課程改革實驗的力度。

2、結(jié)合常識組各學科特點，以教科研為先導，推進教學改革。重視學生的主體地位，關注學生個體差異與不同需求，確保每一個學生受益。激發(fā)學生的學習興趣，培養(yǎng)學生學習的意識。

3、為讓每一個孩子都接受良好的教育，我們應重視課堂教學。為提高教學質(zhì)量，常識組教師應認真?zhèn)浜谜n、上好課、抓好常規(guī)教學，嚴格按照課程表上課，不得隨意調(diào)課、停課，應遵循學生認知規(guī)律，構建扎實、有效、活潑的課堂。在教學過程中應重視安全保護措施，家庭作業(yè)認真書寫、認真，教師要及時批改；美術教師要注意美術作業(yè)的設計、批改、突出個性。

4、本學期常識組要積極進行組內(nèi)聽課活動，教師一學期爭取上一堂教學研究課，要體現(xiàn)教師對新課標、新理念的理解，特別是課題組成員應該加倍努力，組內(nèi)教師要互相評課，互相研討，上好課題教研課。

為進一步提高知識水平和業(yè)務能力，更好的適應教育改革和教學需要，本學期將開展多種教學活動。采用教研課等形式，本組教師將相互交流，取長補短，同時聽取其它學科老師的課，吸取經(jīng)驗、好方法，不斷的提高教育教學水平。本學期雖然時間短，但各種競賽多。如書畫作品展，“六一”慶?；顒拥取Ｎ覀儗⒄J真準備、組織、訓練和比賽。力爭取的好名次，為學校爭奪榮譽。

常識組每一位成員都已經(jīng)意識到憑啃老本的經(jīng)驗教學跟不上日新月異的知識更新，必須開展各種形式的自我學習活動，才能立足于三尺講臺。該學期常識組繼續(xù)堅持每次業(yè)務學習普通話訓練以及各項基本功訓練，所有成員要加大電腦使用的熟練程度培訓，校本培訓工作要做的實在，力爭使每一位成員迅速轉(zhuǎn)化為學習型的現(xiàn)代教師。

二、三月份

1、根據(jù)教研組工作計劃，制定各學科計劃。

2、做好中小學書畫比賽的準備工作。

四月份

1、配合少先隊勞動者之歌學生合唱、教師獨唱比賽

2、組織開展常規(guī)教學檢查。

五月份

1、參加中小學書畫賽。

2、配合少先隊組織快樂的童年“六一”聯(lián)歡會。

六月份

1、校本培訓工作檢查。

2、學期末教學常規(guī)檢查。

3、制訂各學科工作總結(jié)。

工作計劃與備忘錄篇五

這是記憶的碎片，也是成長的痕跡，更是母愛的點滴，我用笨拙的筆把它記下來，在人生的路途上，慢慢品味。

3歲：我不小心落水，不會游泳的母親不顧一切地跳下去，結(jié)果她比我喝的水還多。

4歲：我患病，本地無法治療，母親步行由河南去山東尋藥，跑了大半年，磨爛5雙布鞋。

5歲：我去姥姥家的路上迷了路，為了找我，母親一夜未合眼。第二天，她嘴上起滿了水泡。

6歲：鄉(xiāng)里遭水災，地里無收成，母親硬是用紅薯支撐著一家人過冬。

7歲：我偷吃鄰居家的一塊鹵肉皮，母親流著淚罰我跪了一個小時。

8歲：我第一次上學，把書包弄丟了，母親在煤油燈下又連夜給我縫了一個。

9歲：我第一次捧著獎狀回家，母親把它貼在屋里最顯眼的地方，還經(jīng)常拿抹布擦一擦。

10歲：我沒錢交學費，母親開始撿破爛，手被碎瓶片破著，她沒買藥，以致后來感染了。

11歲：我去鄉(xiāng)里參加競賽，母親夜里起來給我煮了一個雞蛋，我沒帶走。等我回來，它已經(jīng)臭得不能吃了。

12歲：我第一次上晚自習，母親為了陪我，在教室外站了一個多小時，那是零下十幾度的冬天。

13歲：我在縣城讀初中，母親三天兩頭托人給我捎來饃和咸菜。同年，我的一篇文章在地區(qū)電臺播出，當我把15塊錢的稿酬給母親時，她哭了。

14歲：我與同學打架，老師讓請家長。我把同鄉(xiāng)的一個長輩找來了。后來母親知道了，她氣得兩天沒吃飯。

15歲：母親冒著大雨來學校，見到我她笑了，因為她知道聽說她兒子被車撞著了的話是假的。

16歲：家長會上，我講了母親如何在冰天雪地里拾破爛的事，別人聽后都哭了，可母親沒有。

17歲：我對母親說我不想上學了，她聽了狠狠地給我一巴掌，然后她扛著釘耙上地了。在地里，她刨著了腳?，F(xiàn)在走路仍瘸著。

18歲：我第一次參加高考。3天時間，母親一直在考場外等著，并給我買來平時吃不到的面包和飲料。可是，那一年，我落榜了。路是你自己的，沒有人能替你走。母親對躺在床上流淚的我說。

19歲：我上了大學。高昂的學費把母親壓得喘不過來氣?？伤龔臎]在我面前提過錢的事。她說：你只管學習就行了，缺不了你的東西。

20歲：大一下學期，我得了學校的一等全額獎學金，當我告訴母親說媽，下學期我的生活費不用你拿了時，她哭了。

21歲：寒假回家，母親病重，心疼得厲害。讓她去縣城的醫(yī)院檢查，她死活不去。后來在我的強烈要求下，她去鄰村的醫(yī)生那兒買了些藥回來。后來我就去上學了。再回來已是半年之后。父親說：你開學走后，你媽又在床上躺了半個月，她的病想是治不好了。她怕你們擔心，只是去鄰村那里拿了些過期的順氣丸回來，不要錢的聽后，我轉(zhuǎn)過身，進入房間痛哭起來。

我知道，在成長的路上，有母愛相伴，我不會孤單，更不會放棄，不會退縮。

工作計劃與備忘錄篇六

大部分人收到鮮花，都會感到高興。因此很多時我們都會選擇贈送鮮花，但在不同場合要配合不同的鮮花，否則就會大出洋相。??? 祝賀新婚：應該選擇一些色澤鮮艷，形狀鮮明的鮮花，例如紅月季、紅百合、紅非洲菊、紅玫瑰，可以增進浪漫氣氛，并表示甜蜜。??? 祝賀生產(chǎn)：宜選擇色澤淡雅，富清香的花種，例如百合、康乃馨、馬蹄蘭，表示溫暖、清新和母愛的偉大。??? 探訪病人：適合送蘭花、玫瑰、郁金香、天堂鳥，切記不要選擇白色、藍色、黃色，和香味濃郁的花。??? 祝賀新居入伙：適合送象征穩(wěn)重富貴的花木，如紅玫瑰、天堂鳥，此外，送耐放的盆栽、盆景，相信更可以討主人家的歡心。??? 亦有象征節(jié)日的花，如新年有蘭花、水仙、桃花，情人節(jié)當然是玫瑰，母親節(jié)是康乃馨，父親節(jié)是黃玫瑰。桂花原來代表中秋，菊花代表重陽，現(xiàn)在很少人留意的。祝賀生日又分送給長輩，情人和朋友，長輩可以送蘭花、梅花，情人可以贈送玫瑰、郁金香，朋友不妨選擇百合、天堂鳥、馬蹄蘭。

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