企業(yè)疫情表彰員工方案

格式:DOC 上傳日期:2023-09-06 18:16:14
企業(yè)疫情表彰員工方案
時間:2023-09-06 18:16:14     小編:影墨

為了保障事情或工作順利、圓滿進行,就不得不需要事先制定方案,方案是在案前得出的方法計劃。方案的格式和要求是什么樣的呢?以下是小編為大家收集的方案范文,歡迎大家分享閱讀。

企業(yè)疫情表彰員工方案篇一

為進一步落實全鎮(zhèn)企事業(yè)單位貫徹落實疫情防控各項措施要求,按照科學(xué)防控、精準(zhǔn)施策的原則,在積極有序推進復(fù)工復(fù)產(chǎn)的同時,嚴(yán)防疫情反彈,5月1日上午,xx鎮(zhèn)疫防控應(yīng)急指揮部組成專項檢查組對鎮(zhèn)內(nèi)復(fù)工復(fù)產(chǎn)141家工業(yè)企業(yè)進行疫情防控措施落實情況檢查。

接到上級通知后,xx鎮(zhèn)疫防控應(yīng)急指揮部立即召開會議,會上制定了《企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控措施落實檢查工作方案》,同時共成立了16個檢查組,對轄區(qū)141家復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)進行逐一檢查。一組由分管工業(yè)的班子成員帶隊,負(fù)責(zé)檢查xx鎮(zhèn)18家規(guī)模以上工業(yè)企業(yè);二至十六組分別由15個社區(qū)書記帶隊,負(fù)責(zé)檢查各自轄區(qū)內(nèi)的非規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)。

檢查組對照《低風(fēng)險地區(qū)企事業(yè)單位復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控措施檢查表》,通過認(rèn)真查看企業(yè)的生產(chǎn)場所、員工食堂和宿舍、以及員工及車輛出入臺賬,對復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)的員工流動情況、員工身體情況、員工用餐管理、員工宿舍管理、工作場所通風(fēng)換氣、工作場所消毒殺菌、疫情防控知識科普宣傳、個人防護以及企業(yè)應(yīng)急處置能力共九項防控措施的落實情況進行了檢查。經(jīng)查看,我鎮(zhèn)141家復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)均按規(guī)定落實了疫情防控措施。

當(dāng)前疫情防控形勢仍然嚴(yán)峻復(fù)雜,xx鎮(zhèn)將切實提高政治站位,堅持底線意識,嚴(yán)格落實疫情防控各項措施,筑牢群防群控防線,堅決打贏疫情防控的人民戰(zhàn)爭、總體戰(zhàn)、阻擊戰(zhàn)。持續(xù)嚴(yán)格落實“五把關(guān)、四到位、三落實”機制,有序穩(wěn)妥推動企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。針對疫情防控的薄弱環(huán)節(jié),補短板、強弱項,堅決做好疫情防控工作。

一是要進一步加大重點人群摸排力度,迅速組成隔離專班,對重點人員集中隔離,對確診病例、疑似病例應(yīng)收盡收,堅決防止疫情蔓延。

二是要進一步壓實聯(lián)防聯(lián)控責(zé)任,壓實干部責(zé)任,做到責(zé)任包干到位、落實到位,廣泛發(fā)動群眾,形成工作合力,有序打贏這場疫情防控阻擊戰(zhàn)。

三是要進一步加強重點場所管控力度,對農(nóng)貿(mào)市場、衛(wèi)生院等人員活動密集場所加強日常管理,規(guī)范消殺、管控。

四是要進一步提升宣傳覆蓋面,確保宣傳不留死角、不留盲區(qū)。

五是要進一步加大物資保障力度,做好檢測物資、消殺物資籌措工作,確保疫情防控需要。

六是要進一步做好鄉(xiāng)村清潔,營造整潔干凈的鄉(xiāng)村環(huán)境。

七是要進一步壓緊壓實復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)包干責(zé)任制,加大服務(wù)扶持,督促企業(yè)按規(guī)程盡快復(fù)工復(fù)產(chǎn)。

企業(yè)疫情表彰員工方案篇二

為貫徹落實新型冠狀病毒肺炎防控工作,切實有效控制傳染病,保障公眾和職工的身體健康,履行社會責(zé)任,維持必要的正常生產(chǎn)經(jīng)營,根據(jù)政府相關(guān)防控要求,結(jié)合我司實際情況,特制定本應(yīng)急預(yù)案。

一、疫情防控工作組

(一)成員

總指揮:______

總經(jīng)理(______________________)

副總指揮:______

管理部部長(______________________)、

______

全管理室部長(______________________)

專項應(yīng)對工作小組:

安全管理部:______(______________________)、______(______________________)

人事部:______(______________________)

醫(yī)務(wù)室:______(______________________)、______(______________________)

后勤部:______(______________________)、______(______________________)

設(shè)備部:______(______________________)

生產(chǎn)部:______(______________________)

(二)職責(zé)

1、總指揮、副總指揮:

2、辦公室:做好應(yīng)急預(yù)案啟動前后相關(guān)準(zhǔn)備;傳達、監(jiān)督落實指揮部相關(guān)決定。

3、人事部:把控人員信息和動向,確認(rèn)病例或疑似情況,聯(lián)系醫(yī)院,報告指揮部。

4、后勤部:做好宿舍、食堂、公共區(qū)域的衛(wèi)生和人員管控,應(yīng)急用品準(zhǔn)備。

5、保安部:負(fù)責(zé)維持區(qū)域內(nèi)治安,做好人員、車輛進出管理,部分應(yīng)急物資準(zhǔn)備。

6、設(shè)備部:負(fù)責(zé)公司動力、通風(fēng)設(shè)施的正常運行。

7、信息化部:負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)運行,保障群短信、微信公眾號等正??捎谩?/p>

(三)應(yīng)急工作程序

二、疫情分級防控策略

(一)疫情分類

1、未發(fā)現(xiàn)病例。指單位職工未發(fā)現(xiàn)新型冠狀病毒感染病例(包括疑似病例、確診病例、輕癥病例、無癥狀感染者)。

2、發(fā)現(xiàn)疑似病例。指單位職工出現(xiàn)1例疑似病例,尚未確診。

3、出現(xiàn)確診病例。指單位職工出現(xiàn)1例新型冠狀病毒感染的肺炎病例,尚未出現(xiàn)續(xù)發(fā)病例。

(二)疫情防控策略

類別

防控策略

防控措施

未發(fā)現(xiàn)病例

外防輸入

1.組織管理;

2.摸底調(diào)查;

3.宣傳教育與培訓(xùn);

4.體溫監(jiān)測;

5.醫(yī)學(xué)觀察與信息報告;

6.環(huán)境衛(wèi)生治理;

7.工作場所通風(fēng)與消毒;

8.個人衛(wèi)生與防護。

發(fā)現(xiàn)疑似病例

內(nèi)防擴散

上述1-8措施;

9.對所有接觸者按規(guī)定實施隔離;

10.采取消毒、管控措施。

出現(xiàn)確診病例

內(nèi)防蔓延

外防輸出

上述1-10措施;

11.營業(yè)場所(疫點、疫區(qū))封鎖;

12.所有區(qū)域或工作場所按有關(guān)規(guī)定實施停業(yè)停產(chǎn)。

三、具體措施

(一)防控措施

1、返工入宿

職工返回宿舍進入大門前,詢問旅行史、接觸史,測體溫,本建立一人一檔。

領(lǐng)取體溫計、口罩,此后每天2次自測體溫,報告到部門。各口設(shè)置體溫測量點,分層級負(fù)責(zé),實現(xiàn)網(wǎng)格化管理。

2、進入公司

進入公司前自覺接受體溫檢測,體溫正常方可進入公司,并洗手消毒。若體溫超過37.5℃,不得進入公司工作,并及時上報,按照當(dāng)?shù)匾咔楣芸匾蟛扇〈胧?/p>

3、食堂管理(按需制定食堂防控措施,見附件)

提倡供應(yīng)盒飯;

食堂就餐的:采用定餐定量,避免人員挑選、接觸。

餐廳每日消毒,餐桌椅使用后消毒,餐具高溫消毒。

以部門為群體就餐,不面對面就坐,就餐期間少交流、不交談。

4、出勤車輛

出勤車輛內(nèi)部及門把手每日用75%酒精擦拭1次。乘坐班車須佩戴口罩,班車在使用后用75%酒精對車內(nèi)及門把手擦拭消毒。

5、后勤人員

服務(wù)人員、安保人員、清潔人職工作時須佩戴口罩,并與人保持安全距離,工作結(jié)束后洗手消毒。安保人員須佩戴口罩工作,并認(rèn)真詢問和登記外來人員狀況,發(fā)現(xiàn)異常情況及時報告,拒絕發(fā)熱和敏感地點來客入內(nèi)。

6、宿舍管理(按需制定食堂防控措施)

強化按區(qū)域?qū)嵭蟹忾]式管理,設(shè)立體溫檢測點、定時消毒、垃圾分類處置點。

(二)應(yīng)急預(yù)案

遇到發(fā)現(xiàn)疑似病例,要及時啟動應(yīng)急預(yù)案。

1、配合門診醫(yī)院送指定治療醫(yī)院,報政府主管部門;

2、接觸人員確認(rèn)范圍、采取隔離措施;

3、患者所在生產(chǎn)現(xiàn)場、生活環(huán)境消毒;

4、立即停工停產(chǎn),復(fù)工時間另行決定。

企業(yè)疫情表彰員工方案篇三

一、指導(dǎo)思想

堅決用黨中央和省、市、集團總部決策部署統(tǒng)一思想和行動,深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)主席關(guān)于疫情防控救治一系列重要指示,充分認(rèn)清這次疫情是事關(guān)全局的重大公共安全問題,認(rèn)清疫情加快蔓延的嚴(yán)重形勢,切實把思想認(rèn)識統(tǒng)一到黨中央決策部署上來,把疫情防控工作作為當(dāng)前最重要的工作來抓,全面動員、全面部署、全面加強工作,増強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,加強思想政治工作,嚴(yán)格紀(jì)律規(guī)矩,強化責(zé)任擔(dān)當(dāng),推動防控工作落細(xì)落實,堅定必勝信心,團結(jié)一致、眾志成城,堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。

二、成立防控新型冠狀病毒疫情組織機構(gòu)

(一)防控新型冠狀病毒疫情工作組組成

長:xx

副組長:xx

員:xxx

xxx

xxx

xxx

xxx

(二)建立新冠病毒疫情防控信息報告制度

公司實施疫情防控信息二級報告機制,一是各部門領(lǐng)導(dǎo)為組長的疫情防控小組,明確一名主要聯(lián)絡(luò)員,每日上午9時、下午4時向公司報告疫情防控相關(guān)信息,特殊緊急情況隨時報告;二是分別設(shè)置一名與集團、政府的疫情信息聯(lián)絡(luò)員(xxx,xxx)。

三、工作內(nèi)容

(一)充分做好復(fù)工前各項準(zhǔn)備工作

1.根據(jù)地方政府和工廠要求,公司擬于2月x日復(fù)工,復(fù)工后實行工作日5小時兩班倒和彈性相結(jié)合工作制。兩班倒工作制:上午班8:00-13:00;下午班13:00-18:00;結(jié)合工作性質(zhì)部分崗位人員可實行在家辦公彈性工作制。綜合部組織做好考勤統(tǒng)籌并制定公司領(lǐng)導(dǎo)跟班計劃,各部門負(fù)責(zé)人做好跟班安排。

責(zé)任部門:各部門

完成時間:2月x日

2.復(fù)工前,各部門應(yīng)認(rèn)真做好組織保障、防控處置、信息報送工作。對來自或去過以及接觸疫情重點地區(qū)的人員一律嚴(yán)格落實醫(yī)學(xué)觀察、隔離措施,不漏一人。同時,不得安排有感冒或發(fā)熱癥狀人員上班。在防控期間,公司原則上不得新聘人員,確實需要的,應(yīng)嚴(yán)格查實人員來向、接觸史及身體檢查等全部情況。新聘人員須報經(jīng)公司審批方可使用。

責(zé)任部門:各部門、各項目部

完成時間:2月x日

3.準(zhǔn)備好個體防護用品。綜合部負(fù)責(zé)準(zhǔn)備工作期間所需的醫(yī)用口罩等個體防護用品。

責(zé)任部門:綜合部

完成時間:2月x日

4.做好排班計劃。各部門根據(jù)月度計劃,梳理在手工作任務(wù),并根據(jù)人員情況做好排班計劃。同時生產(chǎn)計劃部制定生產(chǎn)組織形式改進措施,綜合部研究符合疫情控制、時效及保密要求的會議管理模式,如視頻在線會議、微信群會議等。

責(zé)任部門:各部門、各項目部

完成時間:2月x日

5.建立24小時值班制度。在公司、各項目部建立24小時值班制度,公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門負(fù)責(zé)人、項目經(jīng)理及其他相關(guān)人員按天做好值班計劃,及時處置相關(guān)情況。

責(zé)任部門:綜合部

完成時間:2月x日

6.制定公共區(qū)域消毒預(yù)案。根據(jù)疫情發(fā)展形勢要求,按要求制定公共區(qū)域消毒預(yù)案以及消毒物資準(zhǔn)備工作。

責(zé)任部門:綜合部

完成時間:2月x日

7.建立員工定時消毒、記錄體溫制度。在各工作場所配備體溫計、配消毒水及免洗手消毒液,各部門、各項目部建立員工定時消毒、記錄體溫制度。

責(zé)任部門:各部門、各項目部

完成時間:2月8日

8.調(diào)整節(jié)后收心會組織形式。對節(jié)后復(fù)工收心會組織形式進行調(diào)整,原則上以班組為單位開展。

責(zé)任部門:各部門、各項目部

完成時間:2月x日

9.組建志愿者隊伍。綜合部根據(jù)防控工作需要,組建志愿者隊伍,在防護物品發(fā)放、體溫測量、消毒等方面提供服務(wù)。

責(zé)任部門:綜合部、各部門、各項目部

完成時間:2月x日

(二)加強復(fù)工后管理工作

1.各部門一律取消公司內(nèi)外、部門之間各類新春串門拜年走訪,不組織任何形式的迎春和開門紅活動。綜合保障部做好督查。

責(zé)任部門:綜合部、各部門、各項目部

完成時間:防控期間

2.進入公司實施體溫檢測制度。所有人員進入公司前,必須通過門口設(shè)置體溫檢測點的檢測,體溫?zé)o異常方可進入,如有異常,經(jīng)綜合部并逐級上報,協(xié)調(diào)相關(guān)醫(yī)院檢測確認(rèn)后撥打120電話。

責(zé)任部門:綜合保障部、各部門、各項業(yè)部

完成時間:防控期間

3.全程佩戴防護口罩。在公共場所(含工作場所)所有人員須全程佩戴防護口罩,切實做好防護工作。

責(zé)任部門:各部門

完成時間:防控期間

4.開展定時消毒、記錄體溫工作。工作前、轉(zhuǎn)換工作場所、工作后,雙手須先使用消毒水或免洗手消毒液進行消毒,后測量體溫,并建立員工定時消毒、記錄體溫臺賬。保持室內(nèi)通風(fēng),配置洗手液、消毒液等衛(wèi)生用品。

責(zé)任部門:各部門

完成時間:防控期間

5.做好日常監(jiān)督檢查和指導(dǎo)。綜合部牽頭組建公司級監(jiān)督檢查小組,監(jiān)督檢查指導(dǎo)各部門、項目部開展防控工作,技術(shù)中心指導(dǎo)員工對廢棄的口罩等個人防護用品按照醫(yī)學(xué)要求進行規(guī)范處理。

責(zé)任部門:公司級監(jiān)督檢查小組、技術(shù)中心

完成時間:防控期間

(三)加強人員管理工作

1.加強對接觸武漢及周邊地區(qū)人員的員工管理,由綜合部統(tǒng)籌管理,建立節(jié)日期間接觸武漢及其周邊地區(qū)人員臺賬(附件1),每天更新,具體要求如下。

(1)2020年1月9日后,從武漢來x、去過武漢以及家有自武漢來xx的人員(含公司員工、外包勞務(wù)人員等),應(yīng)當(dāng)主動與所在部門報告,并在轄區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)或村衛(wèi)生室進行體溫檢測,有條件的也可自行進行體溫檢測。未發(fā)熱的,應(yīng)當(dāng)按照要求居家醫(yī)學(xué)觀察不少于14天;有發(fā)熱、呼吸道感染癥狀的,在做好防護后立即到轄區(qū)內(nèi)二級以上綜合醫(yī)院發(fā)熱門診就診,聯(lián)系方式見附件2。

(2)在疫情傳播期間應(yīng)避免去人群密集場所,若近14天內(nèi)有與武漢來xx人員密切接觸,且有發(fā)熱、呼吸道感染癥狀的,在做好防護措施后立即到轄區(qū)內(nèi)二級以上綜合醫(yī)院發(fā)熱門診就診。

(3)各部門已返武漢以及武漢周邊地區(qū)的人員,部門負(fù)責(zé)人應(yīng)逐人落實回程信息,要求員工按照當(dāng)?shù)卣咭髨?zhí)行,相關(guān)情況同步報告本部門。

(4)公司其他員工如有發(fā)熱、呼吸道感染癥狀的,應(yīng)及時通報所在部門,立即到轄區(qū)內(nèi)二級以上綜合醫(yī)院發(fā)熱門診就診,并隔離14天,暫不上班。

2.根據(jù)xx省人社部門對疫情防控期間勞動關(guān)系要求,制定疫情防控期間員工薪酬待遇管理要求。因疫情影響不能按期上班的,節(jié)后首勤獎?wù)0l(fā)放,同時,薪酬發(fā)放按人社部門要求執(zhí)行。

責(zé)任部門:綜合部

完成時間:防控期間

3.加強外來人員管理。原則上不允許外來人員來司交流,特殊情況因工作必須來司的,由接待部門將人員信息(包括人員基本信息、行程信息、在司時間等)上報至綜合部,待公司研究后確定,各接待部門對信息準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。經(jīng)批準(zhǔn)可來司人員,由接待人員接到綜合部進行體溫檢測。物流運輸?shù)认嚓P(guān)人員按“誰主管誰負(fù)責(zé)”的要求予以監(jiān)管。非必須緊急事項,盡可協(xié)調(diào)延期來司。防控期間,對外來人員一般不接待就餐,不安排到員工食堂就餐。

責(zé)任部門:綜合部

完成時間:防控期間

4.從嚴(yán)出差管理。防控期間,不得赴湖北方向尤其疫情嚴(yán)重區(qū)域出差,其他地方出差的需報主管廠領(lǐng)導(dǎo)、公司領(lǐng)導(dǎo)和綜合部,做好防護措施。

責(zé)任部門:各部門、各項目部

完成時間:防控期間

三、相關(guān)要求

(一)加強教育引導(dǎo)。各部門、各項目部應(yīng)加強員工科普教育,組織本部門員工認(rèn)真學(xué)習(xí)防控知識、防控方法、防控要求,對新冠疫情防控工作要理性看待、堅定信心,同時,要嚴(yán)肅對待,樹立“寧可防范嚴(yán)一點,也不能心存僥幸”的意識。

(二)強化法規(guī)意識。各部門、各項目部應(yīng)教育員工樹立法規(guī)意識,守規(guī)守法,不信謠不傳謠,積極配合地方政府做好疫情防控工作,不瞞報個人及家人身體健康信息、不逃離管控區(qū)域、不擅自接收采訪、不擅自發(fā)布內(nèi)部信息、造謠傳謠等違法違規(guī)行為嚴(yán)肅處理。

(三)加強信息報告。各部門應(yīng)及時關(guān)注人員情況,將防控要求迅速通知到本部門每位員工,員工如有相關(guān)情況,應(yīng)主動按程序報告,在司期間,先向公司報告,不在公司期間,向地方社區(qū)報告同時報告公司。公司設(shè)立舉報電話,歡迎員工對發(fā)熱等可疑人員舉報,電話xxxxx。根據(jù)疫情防控形勢要求變化,本方案未涉及或涉及不全的,以上級和公司工作組發(fā)布最新指令為準(zhǔn)。

企業(yè)疫情表彰員工方案篇四

按照《中華人民共和國傳染病防治法》和____省《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》的有關(guān)規(guī)定,并參照集團有關(guān)疫情防控應(yīng)急工作預(yù)案的文件要求,結(jié)合公司新冠疫情防控工作方案,制訂本方案。

一、組織機構(gòu)

成立公司疫情防控應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組:

組長:____

副組長:____

成員:____

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,設(shè)在公司安全保障部,負(fù)責(zé)具體落實領(lǐng)導(dǎo)小組指示和部署的應(yīng)急工作。

二、工作原則

1、統(tǒng)一指揮,快速反應(yīng)。各成員要在組長的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)各部門應(yīng)對新冠肺炎的處置工作,形成快速反應(yīng)機制。公司本部一旦出現(xiàn)疫情,確保發(fā)現(xiàn)、報告、指揮、處置等環(huán)節(jié)的緊密銜接,做到快速反應(yīng),正確應(yīng)對,處置果斷。

2、預(yù)防為本,及時控制。認(rèn)真開展排查工作,強化信息的廣泛收集和深層次研判,做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療。

3、部門聯(lián)動,群防群控。各成員部門要主動加強與應(yīng)急工作辦公室的聯(lián)系,辦公室要加強與當(dāng)?shù)匾咔榉揽夭块T的溝通聯(lián)系,形成部門聯(lián)動、群防群控的處置工作格局。

4、加強保障,常備不懈。從制度上、組織上、物資上全面加強保障措施,增強工作實力,提高工作效率。公司綜合事務(wù)部平時要根據(jù)具體情況儲備足夠防控物資,確保有備無患。

三、主要職責(zé)

(一)領(lǐng)導(dǎo)小組工作職責(zé)

1、決定啟動應(yīng)急預(yù)案。

2、領(lǐng)導(dǎo)和組織公司本部的疫情應(yīng)急處置工作,制定相關(guān)政策,提出指導(dǎo)意見和具體措施。

3、貫徹落實上級的決定事項,做好對疫情狀態(tài)下新冠肺炎的信息監(jiān)測、預(yù)測和預(yù)防工作,及時向上級報告重要情況和建議。

4、督促、檢查各子(分)公司、部門落實新冠肺炎應(yīng)急處置工作的情況。

(二)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作職責(zé)

1、在領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下具體開展公司本部的疫情應(yīng)急處置工作,抓好政策制度的監(jiān)督落實。

2、積極配合屬地疫情防控部門開展突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應(yīng)急處理工作。

3、公司本部發(fā)生疫情后,會同屬地疫情防控部門分析和研判由此可能造成的影響和后果,果斷作出決定,采取有效措施,發(fā)出處置指令。

4、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部新冠肺炎的應(yīng)急處置、事件調(diào)查、事后評估和信息發(fā)布工作,及時向領(lǐng)導(dǎo)小組報送突發(fā)公共事件事態(tài)發(fā)展及處理的信息。

5、定期檢查公司疫情防控應(yīng)急物資儲備情況,包括應(yīng)急設(shè)施設(shè)備、預(yù)防救治藥品、醫(yī)療器械等。

6、指導(dǎo)各子(分)公司、部門建立新冠肺炎應(yīng)急處置工作體系,協(xié)調(diào)應(yīng)急處置工作的開展。

7、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)小組或上級疫情防控工作主管部門交辦的其他相關(guān)工作。

四、應(yīng)急處置

1、信息報告。出現(xiàn)下列情況的,都應(yīng)立即向領(lǐng)導(dǎo)小組組長報告,組長根據(jù)具體情況,指派聯(lián)絡(luò)員1小時內(nèi)向?qū)俚匾咔榉揽毓ぷ鞑块T和上級主管部門報告。任何人不得瞞報、謊報、緩報疫情。

(1)職工本人從境外回國的;

(2)職工在14日內(nèi)到過或途經(jīng)高、中風(fēng)險區(qū)的;

(4)健康碼、行程碼為紅碼或黃碼的;

(5)新冠肺炎核酸檢測呈陽性的;

(6)職工與滿足前述條件人員有密切、間接密切接觸或者活動線路重疊的。

(2)職工居住地發(fā)生疫情的,應(yīng)立即根據(jù)當(dāng)?shù)匾咔榉揽毓ぷ鞑块T的要求采取應(yīng)急措施,做好個人防護,并立即報告單位。

(3)對可能引起病毒傳播的物品要進行封存,控制傳染源,

切斷傳染途徑,防止疾病擴散,請專業(yè)醫(yī)護人員來檢測和處理;

(7)領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)及時通過官方渠道發(fā)布疫情防控信息,讓職工群眾了解情況,維護穩(wěn)定。

4、善后處置。范圍內(nèi)疫情得到控制后,要在做好疫情常態(tài)化防控工作的同時,做好善后處置工作。

(3)疫情工作信息需要向公司外發(fā)布的,必須按規(guī)定報告領(lǐng)導(dǎo)小組,待核實情況后,通過公司官方途徑進行發(fā)布,任何單位、部門和個人不得擅自對外發(fā)布。

企業(yè)疫情表彰員工方案篇五

為切實做好我區(qū)快遞行業(yè)領(lǐng)域秋冬季疫情防控工作,有效防范秋冬季疫情風(fēng)險,根據(jù)國務(wù)院聯(lián)防聯(lián)控機制《關(guān)于加強秋冬季新冠肺炎疫情防控工作的指導(dǎo)意見》《__市應(yīng)對秋冬季新冠肺炎疫情工作方案》和《市場防疫工作組秋冬季疫情防控工作方案》(__市場防疫組〔〕__號)的要求,結(jié)合快遞行業(yè)實際,特制定本方案。

—、工作目標(biāo)

堅持“外防輸入、內(nèi)防反彈”“人物并防”策略,落實“三防”“四早”“九嚴(yán)格”防控要求,持續(xù)深化市場防疫工作,圍繞快遞行業(yè)領(lǐng)域全鏈條、全覆蓋,建立健全常態(tài)化應(yīng)急防控機制,常抓不懈,有效防范秋冬季疫情風(fēng)險,防止出現(xiàn)聚集性疫情。

二、職責(zé)分工

商務(wù)局

負(fù)責(zé)貫徹落實__市委市政府、__市商務(wù)局、__區(qū)委區(qū)政府以及各級疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組有關(guān)疫情防控工作的指示精神,對快遞行業(yè)企業(yè)進行疫情防控工作的指導(dǎo)、宣傳、培訓(xùn),配合__郵政管理局落實__區(qū)內(nèi)快遞行業(yè)企業(yè)有關(guān)疫情防控措施落實的各項工作。

__郵政管理局

負(fù)責(zé)貫徹落實__市委市政府、__市郵政管理局以及各級疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組有關(guān)疫情防控工作的指示精神,履行行業(yè)監(jiān)管責(zé)任,對快遞行業(yè)企業(yè)疫情防控措施落實情況進行督導(dǎo)檢查。

快遞企業(yè)

履行疫情防控主體責(zé)任,落實行業(yè)管理部門有關(guān)疫情防控的指示精神,建立健全疫情防控的規(guī)章制度,配合相關(guān)部門對營業(yè)環(huán)境、運營工具、人員的核酸檢測監(jiān)測工作。

三、工作重點

(一)配合相關(guān)部門全面加強冷鏈?zhǔn)称?、生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)境及人員監(jiān)測

一是強化冷鏈?zhǔn)称泛怂釞z測。

各快遞行業(yè)企業(yè)如有從事冷凍冷藏肉類、水產(chǎn)品,特別是進口冷鏈肉類、水產(chǎn)品,以肉類為主要原料的冷鏈?zhǔn)称?,以及來自中高風(fēng)險疫情地區(qū)的冷鏈?zhǔn)称返?,要積極配合相關(guān)部門開展核酸檢測工作。

二是強化環(huán)境的核酸檢測。

各快遞企業(yè)要結(jié)合秋冬季疫情防控工作特點,突出重點、精準(zhǔn)施策、科學(xué)防治。加強對本單位的環(huán)境抽樣檢測工作,二級應(yīng)急防控狀態(tài)下,每周抽檢不少于兩次;三級應(yīng)急防控及日常狀態(tài)下,每周抽檢不少于一次。同時,建立健全環(huán)境健康監(jiān)測和從業(yè)人員癥狀報告制度,一旦發(fā)現(xiàn)冷鏈?zhǔn)称芳捌洵h(huán)境核酸檢測為陽性,立即上報有關(guān)部門。

三是強化從業(yè)及來訪人員的核酸檢測和健康監(jiān)測。

各快遞行業(yè)企業(yè)要積極配合疾控中心等有關(guān)部門,定期對冷藏冷凍倉庫、商場超市和餐飲服務(wù)單位、冷鏈物流、外賣快遞等行業(yè)的從業(yè)人員進行抽樣核酸檢測(人員核酸抽測三級響應(yīng)下每兩周一次,二級響應(yīng)下每周兩次),新進人員必須進行核算檢測,留存核算檢測證明。同時,做好日常健康寶登記,每日檢測從業(yè)及來訪人員體溫,觀察詢問是否有發(fā)熱、干咳等呼吸道癥狀或腹瀉等消化道癥狀,有情況及時報告相關(guān)部門。

(二)全面強化環(huán)境消殺,強化各環(huán)節(jié)追溯管理

一是按照《關(guān)于全面精準(zhǔn)開展環(huán)境衛(wèi)生和消毒工作的通知》(聯(lián)防聯(lián)控機制綜發(fā)(_195號)《新型冠狀病毒肺炎流行期間進口貨物轉(zhuǎn)運防控指引》《進口冷鏈?zhǔn)称贩酪咧敢贰侗浔袂鍧嵪局敢返纫?,配合疾控部門進行環(huán)境采樣,各快遞行業(yè)企業(yè)要加強對生產(chǎn)經(jīng)營單位重點部位、重點場所環(huán)境衛(wèi)生以及運營工具的消殺工作,同時避免過度消殺,防止對食品產(chǎn)生二次污染。

二是建立健全秋冬季疫情常態(tài)化監(jiān)測預(yù)警機制。

各快遞行業(yè)企業(yè)要落實主體責(zé)任,一旦發(fā)現(xiàn)問題貨品,立即啟動本單位制定的應(yīng)急預(yù)案,迅速開展問題溯源。嚴(yán)格執(zhí)行進貨查驗、實名投遞、無接觸投放等各項制度,做到來源可查、去向可追,對來源不明、不符合投遞要求的物品要嚴(yán)肅查處,并配合相關(guān)部門進行封存、召回等處置。

(三)強化環(huán)境清潔衛(wèi)生,宣傳健康衛(wèi)生習(xí)慣

一是加強環(huán)境衛(wèi)生的整治工作。

各快遞行業(yè)企業(yè)要按照愛國衛(wèi)生方案實施要求,對日常環(huán)境衛(wèi)生工作常抓不懈。進一步提升本單位食品經(jīng)營場所公共衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),建立“每日一清運、每日一消毒、每月一監(jiān)測、每月一評價”的日常保潔清潔制度。

二是加強環(huán)境衛(wèi)生和疫情防控知識的宣傳。

通過廣播、電視、條幅等宣傳方式,使本單位從業(yè)人員養(yǎng)成佩戴口罩、手套、勤洗手、消毒的衛(wèi)生習(xí)慣,保持1米以上安全距離,禁止帶病工作,常戴口罩,保持社交距離,保持手衛(wèi)生,不吃生冷食品,注意消毒消殺,配合做好健康監(jiān)測等。

四、防控措施

結(jié)合秋冬季防疫特點,為進一步深化“八有”,壓實“四方責(zé)任”,構(gòu)建長效機制,維護秋冬季市場防疫基本秩序,現(xiàn)提出如下措施,請各快遞行業(yè)企業(yè)結(jié)合自身實際,抓好落實。

一是有制度。

持續(xù)抓好“環(huán)境監(jiān)測”、“核酸抽檢”新進人員必檢、消殺記錄、宣傳培訓(xùn)、應(yīng)急預(yù)案等制度落實。

二是有指引。

根據(jù)市疾控部門發(fā)布的有針對性、可操作的清潔衛(wèi)生、通風(fēng)、消毒、從業(yè)人員防護等指引,各快遞行業(yè)企業(yè)要及時打印張貼進行學(xué)習(xí),使疫情防控工作有據(jù)可依、有章可循。

三是有底數(shù)。

管好2本基礎(chǔ)臺賬,各快遞行業(yè)企業(yè)內(nèi)要建立經(jīng)營場所、運營工具管理檔案和從業(yè)人員管理檔案,動態(tài)掌握市場主體及從業(yè)人員變化情況,做到底數(shù)清、情況明。

四是有預(yù)案。

各快遞行業(yè)企業(yè)要按照復(fù)工復(fù)產(chǎn)防控組《生產(chǎn)經(jīng)營場所突發(fā)疫情的應(yīng)急處置建議》,制定符合本單位實際的生產(chǎn)經(jīng)營場所突發(fā)疫情應(yīng)急處置預(yù)案,同時簽訂《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》,明確責(zé)任、流程和要求,在條件允許情況下以應(yīng)急演練、消防演習(xí)等方式充分演練,確保本單位人員熟悉應(yīng)急處置的各項要求,以充分準(zhǔn)備應(yīng)對突發(fā)事件。

五是有消殺。

各快遞行業(yè)企業(yè)要建立專職消殺員制度,加強對專職消殺員的日常培訓(xùn),嚴(yán)格按照《新型冠狀病毒感染的肺炎流行期間農(nóng)貿(mào)市場消毒指引》《新型冠狀病毒感染的肺炎流行期間預(yù)防性消毒指引》等要求,做好重點場所、重要點位、設(shè)施設(shè)備、公共空間等區(qū)域的消殺工作,確保與食品生產(chǎn)經(jīng)營行為有關(guān)的要素全方位納入消殺范圍。嚴(yán)格落實衛(wèi)生清潔、消殺、場所通風(fēng)等疫情防控措施,做到開業(yè)一家、排查一家、消殺一家。

六是有防護。

建立從業(yè)人員健康監(jiān)測制度,利用“__健康寶”等手段,實行“綠碼”上崗制。從業(yè)人員上崗期間要按照防控指引各項要求,洗手消毒,佩戴口罩和手套并及時更換,保持清潔衛(wèi)生;每日早、晚兩次對從業(yè)人員進行體溫監(jiān)測,對有發(fā)熱持續(xù)咳嗽(千咳)、鼻塞流涕、咽痛、腹瀉等癥狀人員,立即進行隔離并進行核酸檢測,嚴(yán)格按照疫情防控要求采取必要措施。

七是有檢查。

各快遞行業(yè)企業(yè)要用好“兩單”,即《企業(yè)落實疫情防控措施檢查單》和《重點檢查清單》,定期開展防疫自查和整改。__郵政管理局、區(qū)商務(wù)局督導(dǎo)檢查組將依據(jù)“兩單”特別是《重點檢查清單》,加大監(jiān)督檢查力度,提升監(jiān)督檢查針對性和有效性。

八是有宣傳。

殺演示視頻、有宣傳材料。加強對消殺、清潔、通風(fēng)、個人防護等措施指導(dǎo)和培訓(xùn),提高從業(yè)人員應(yīng)知應(yīng)會能力和防疫工作質(zhì)量引導(dǎo)各類市場主體做好飲食衛(wèi)生。

五、工作要求

(一)高度重視,壓實責(zé)任

目前全球新冠肺炎疫情尚未完全有效遏制,秋冬季疫情出現(xiàn)輸入性風(fēng)險依然存在,疫情防控需要時刻保持警惕。各快遞行業(yè)企業(yè)要高速重視疫情防控工作,進一步落實各項防控措施,加強對從業(yè)人員,經(jīng)營環(huán)境的監(jiān)測,對輸入本區(qū)的冰凍類、冰鮮類食品及其外包裝強化防控措施,隨時應(yīng)對可能出現(xiàn)的疫情,進一步壓實應(yīng)對生產(chǎn)經(jīng)營場所突發(fā)疫情的報告責(zé)任、處置責(zé)任,形成責(zé)任明確、分工負(fù)責(zé)、協(xié)同處置、高效運轉(zhuǎn)的應(yīng)急處置工作體系。

(二)充分演練,精細(xì)組織

各快遞行業(yè)企業(yè)要充分把握應(yīng)急處置的基本原則,第一時間反應(yīng)、果斷堅決處置,制定符合本單位實際的生產(chǎn)經(jīng)營場所秋冬突發(fā)疫情的應(yīng)急處置預(yù)案,明確責(zé)任、明確流程、明確要求,在條件允許情況下以預(yù)設(shè)場景、沙盤推演等方式充分演練,確保參與單位和人員熟悉應(yīng)急處置的各項要求,以充分的準(zhǔn)備應(yīng)對突發(fā)的事件。

(三)統(tǒng)籌兼顧,做好轉(zhuǎn)換

進入秋冬季后,常態(tài)化疫情防控措施以二級應(yīng)急響應(yīng)級別為基礎(chǔ)開展。如全市上升為一級應(yīng)急響應(yīng)級別,按照疫情防控和指引要求,動態(tài)上調(diào)市場防疫措施。

如全市下調(diào)為三級應(yīng)急響應(yīng)級別。各快遞行業(yè)企業(yè)要常抓不懈,堅持二級應(yīng)急響應(yīng)級別下常態(tài)化實施的衛(wèi)生清潔、通風(fēng)、消殺、個人防護等防疫措施及食品溯源體系和預(yù)警體系,嚴(yán)格執(zhí)行掃健康寶、測溫、戴口罩、限流、一米線排隊、通風(fēng)等防控措施。其它措施按照三級響應(yīng)指引調(diào)整,確保疫情防控安全。按照相關(guān)指引,動態(tài)調(diào)整從業(yè)人員、生產(chǎn)經(jīng)菅場所環(huán)境、貨品監(jiān)測等日常工作。

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