最優(yōu)宿舍內(nèi)部管理制度范文(20篇)

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最優(yōu)宿舍內(nèi)部管理制度范文(20篇)
時(shí)間:2023-11-01 23:00:46     小編:文軒

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宿舍內(nèi)部管理制度篇一

清掃員主要負(fù)責(zé)宿舍內(nèi)公共部位的衛(wèi)生清掃和維護(hù)。做到:地面、潔具、窗臺(tái)、樓梯等全天清潔;墻面、棚面、無(wú)灰塵、無(wú)涂抹、無(wú)劃痕;窗戶明亮,空氣新鮮無(wú)異味,潔具、窗戶等設(shè)施設(shè)備無(wú)損傷;關(guān)好窗戶、關(guān)好水門。

二、維護(hù)樓外和院內(nèi)衛(wèi)生,保持衛(wèi)生清潔,沒(méi)有紙屑、雜物等,積雪時(shí)注意及時(shí)清理出過(guò)道,特別是臺(tái)階的清理,保證學(xué)生出入的安全。

三、經(jīng)常巡視和維護(hù)各部位衛(wèi)生,保持全天潔凈,檢查走廊窗戶、電燈、衛(wèi)生間水門等無(wú)人時(shí)是否關(guān)好。

四、負(fù)責(zé)公共區(qū)域內(nèi)的設(shè)施設(shè)備的維護(hù),教育學(xué)生正確使用,自覺(jué)愛(ài)護(hù)。

五、教育學(xué)生按要求用塑料袋盛裝垃圾,并按指定時(shí)間和位置存放。

六、發(fā)生跑水、堵塞等事故時(shí),要及時(shí)處理,不能處理的要向舍務(wù)教師報(bào)告。

七、做好工作記錄,經(jīng)常向舍務(wù)教師匯報(bào)工作,主動(dòng)接受監(jiān)督。

宿舍內(nèi)部管理制度篇二

1、幼兒園一日作息時(shí)間安排必須保證幼兒充足的睡眠。年齡越小需要睡眠時(shí)間越多。幼兒一晝夜總的睡眠時(shí)間是:3—4歲需要12—13小時(shí),5—6睡需要11—12小時(shí)。寄宿制或全日制幼兒園中午一般安排2—2.5小時(shí)午睡。

2、下午班教師要認(rèn)真與上午班老師進(jìn)行口頭和書面交接(交接班記錄),清點(diǎn)人數(shù),了解幼兒特殊情況,對(duì)生病、二倍體藥幼兒多加照顧,對(duì)行為或情緒反常的幼兒要及時(shí)詢問(wèn)有何不適,給予相應(yīng)處理。

3、幼兒睡前教師和保育員進(jìn)行午檢,仔細(xì)檢查幼兒是否帶有小棒、玻璃、扣子、硬幣以及有尖角的刀刃的東西,以免責(zé)任幼兒或宗族鼻內(nèi)、,吞入氣管或肺內(nèi)。

4、午檢、入廁后,老師和保育員組織幼兒有秩序地上床,避免幼兒之間打鬧、推搡,發(fā)生意外。

5、幼兒午睡期間,老師和保育員要每隔20分鐘全面檢查一次,為幼兒蓋被子、糾正幼兒不正確的睡姿等;對(duì)預(yù)先知道的病兒要將其床位安排在明顯位置,便于照顧;對(duì)午照顧;對(duì)午睡中有異常表現(xiàn)的幼兒(如臉色發(fā)青、呼吸急促、躁動(dòng)不安等)要及時(shí)采取救治措施,不得延誤病情。

6、夏季午睡時(shí),寢室溫度應(yīng)保持在27℃左右,冬季午睡時(shí),要有良好的取暖設(shè)備,溫度保持在18℃左右;要讓幼兒脫掉外套睡,教師和保育員不得嫌麻煩,避免幼兒感冒。

7、對(duì)午睡期間入廁幼兒,教師和保育員要及時(shí)協(xié)助上下床,不得讓幼兒自己下床,以免摔傷。

8、寢室和衛(wèi)生間不一體的幼兒園,午睡期間不允許幼兒獨(dú)自到寢室外廁所進(jìn)行大、小便,應(yīng)很差安排在室內(nèi)小便或由教師陪同去,以免冬季著涼、丟失孩子或發(fā)生其它意外事故。

9、看護(hù)午睡期間,教師和保育員不許睡覺(jué),不許離開(kāi)寢室,不許做與午睡無(wú)關(guān)的任何事情,避免幼兒自行上下床發(fā)生意外。

10、午睡期間幼兒園要有值班領(lǐng)導(dǎo),并開(kāi)通對(duì)外電話,能及時(shí)呼叫120等,一旦有險(xiǎn)情,教師或保育員應(yīng)在第一時(shí)間上報(bào)值班領(lǐng)導(dǎo)并采取正確的應(yīng)急處理措施。

11、午睡起床時(shí),保育員和教師要照顧好幼兒起床,指導(dǎo)幫助穿好鞋襪,認(rèn)真檢查幼兒穿戴,發(fā)現(xiàn)有穿錯(cuò)鞋或扣錯(cuò)紐扣的及時(shí)幫幼兒整理好。

12、午睡起床后,教師要再一次清點(diǎn)人數(shù),對(duì)幼兒的異常情況要特別交代,防止發(fā)生意外,然后按要求整理好被褥。

13、班主任和保育員要經(jīng)常檢查幼兒小床失手、梯子是否牢固,電器等設(shè)施設(shè)備是否安全,發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)上報(bào)維修或更換,對(duì)內(nèi)幼兒能觸摸到的插座或燈具要采取有效的防護(hù)措施。

宿舍內(nèi)部管理制度篇三

為使員工宿舍能保持整齊、清潔、安全的環(huán)境,使員工獲得充分的休息,以提高工作效率,現(xiàn)制定如下制度:

1.愛(ài)護(hù)宿舍設(shè)施。住宿員工必須遵守行政人事部入住安排,未經(jīng)同意不得擅自調(diào)換床位,不要隨意進(jìn)入他人宿舍。

2.保持宿舍區(qū)整潔。不得隨地吐痰,亂扔垃圾;不準(zhǔn)從窗口向外仍果皮雜物,亂倒污水,不得睡床吸煙;不準(zhǔn)將有可能造成堵塞下水道的物體沖入廁所;不得在過(guò)道等公共區(qū)域放置私人物件影響通行。

3.員工宿舍實(shí)行值日生制度,輪流值日人員打掃清潔衛(wèi)生,不當(dāng)值者,罰款5元∕次。(行政人事部不定時(shí)對(duì)各寢室進(jìn)行衛(wèi)生檢查)

4.安全用電。宿舍內(nèi)除公司設(shè)置的用電器材及照明設(shè)施外,不得私拉私裝電源,不的使用明火以及額外用電,如發(fā)現(xiàn)有違規(guī)用電或具有安全隱患的,將沒(méi)收其他電器用品。

5.保持宿舍區(qū)安靜。不準(zhǔn)在宿舍進(jìn)行賭博、酗酒等,不得在宿舍高聲喧嘩影響他人休息,如經(jīng)發(fā)現(xiàn)將按相應(yīng)規(guī)定給以嚴(yán)處。

6.外來(lái)人員須登記。未經(jīng)批準(zhǔn)不允許廠外人員在宿舍留宿。

7.不得進(jìn)行違法活動(dòng)。不得在宿舍區(qū)聚眾斗毆、謾罵、偷竊他人財(cái)物,不得進(jìn)行所有違反國(guó)家法律規(guī)的法動(dòng),構(gòu)成犯罪的將直接移交司法機(jī)關(guān)處理。

8.節(jié)約用水,及時(shí)關(guān)燈。

9.員工集體宿舍晚上11:00準(zhǔn)時(shí)熄燈,救急人員可延時(shí)1小時(shí)關(guān)燈就寢,晚上11:00后不得再進(jìn)出工廠大門。

1.原則上不得帶非廠內(nèi)員工宿舍留宿,情況特殊的由公司指定負(fù)責(zé)批準(zhǔn),并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)離廠。

2.經(jīng)批準(zhǔn)留宿后,外來(lái)人員須出示身份證,經(jīng)被訪人員帶領(lǐng),由保安登記,每晚繳納水電管理費(fèi)5元,在探訪人工資中扣除,在停留或留宿期間,嚴(yán)重違紀(jì),或不按規(guī)定時(shí)間離廠者,將按相應(yīng)制度處罰相應(yīng)負(fù)責(zé)人。

3.來(lái)訪人員離廠時(shí),由本廠被訪人親自帶領(lǐng)去保安室辦理離廠手續(xù);如被訪人不在,來(lái)訪人所帶物品不明其主時(shí),保安有權(quán)阻止離廠。

4.未經(jīng)批準(zhǔn)在宿舍停留、留宿者,給予來(lái)訪人同被訪人同等金額的處罰。

1.離職人員憑行政人事部離職證明去宿舍搬取行李。須在離廠時(shí)將行李交保安處檢查放行。

2.離職人員不按規(guī)定辦理手續(xù),保安有權(quán)阻止離廠,強(qiáng)行出廠,視其盜竊處理。

3.員工辭職應(yīng)交回宿舍鑰匙及其他公物到行政人事部,否則保安有權(quán)不放行,并按有關(guān)規(guī)定處理。

宿舍內(nèi)部管理制度篇四

一、住校教師一律服從學(xué)校統(tǒng)一安排,不得私下調(diào)換宿舍,不得私拿學(xué)校公物。

二、住校教師應(yīng)自覺(jué)遵守作息時(shí)間。上午班主任在學(xué)生起床前起床;晚上回宿舍時(shí)間不得遲于23∶00。上班期間不得隨意回宿舍。

三、宿舍長(zhǎng)負(fù)責(zé)安排好本宿舍的衛(wèi)生值日工作,其他教師應(yīng)認(rèn)真整理好床鋪,并自覺(jué)做好值日工作,保持宿舍整潔。

四、任何教師在任何情況下均不得將異性學(xué)生帶到宿舍,禁止利用學(xué)生替自己做事。

五、不得留客住宿。

六、保持宿舍內(nèi)外整潔、衛(wèi)生,不得在宿舍內(nèi)外亂貼、亂畫。

七、節(jié)約水電,不得在宿舍內(nèi)使用大功率電器,嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)燒、煮飯菜,做好防火、防盜等安全工作。

八、校外集體宿舍的水電費(fèi)應(yīng)由住宿教師承擔(dān),原則上應(yīng)由所住教師平均分?jǐn)偂?/p>

九、住校教師應(yīng)自覺(jué)遵守社會(huì)公德和學(xué)校有關(guān)紀(jì)律制度,注意樹(shù)立良好的自身形象。

宿舍內(nèi)部管理制度篇五

為使員工宿舍保持良好的`清潔衛(wèi)生,整齊的環(huán)境及公共秩序,使員工獲得充分的休息,以提高工作效率,特定本制度。

公司為員工提供宿舍,由行政人事部統(tǒng)一規(guī)劃宿舍設(shè)施,員工可自行選擇是否入住;凡是住宿舍的員工,必須遵守《員工宿舍管理?xiàng)l例》之規(guī)定,若有違反者,行政人事部視情況給予處罰或取消其住宿資格。

公司所有入住宿舍人員。

一、公司員工于轄區(qū)內(nèi)無(wú)適當(dāng)住所或交通不便者,可申請(qǐng)住宿。

二、凡有以下情況之一者,不得入住。

1、患有傳染病者;。

2、有不良嗜好者。

三、不得攜眷住宿。

一、員工離職(自動(dòng)辭職、自離、辭退等),應(yīng)于離職交接完當(dāng)日搬離宿,不得借故拖延。

四、員工不得將宿舍轉(zhuǎn)租或借給他人使用,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即停止其居住權(quán)利,有違反可處以5-20元罰款。

五、人事行政部匯同各宿舍長(zhǎng)檢查宿舍環(huán)境衛(wèi)生,宿舍員工不得拒絕,若有違反可處以5-20元罰款。

一、住宿員工應(yīng)當(dāng)服從行政人事部及宿舍長(zhǎng)的管理與監(jiān)督;。

二、宿舍內(nèi)禁止燒煮、烹飪或私自接配電線及裝接電器;。

三、宿舍內(nèi)不得使用或存放危險(xiǎn)及違禁物品;。

四、宿舍不得留宿親友,外人拜訪應(yīng)登記姓名、與員工關(guān)系及出入時(shí)間;。

五、貴重物品應(yīng)自行妥善保管;。

六、不得在墻壁、櫥柜、門窗上隨意張貼字畫或釘掛物品;。

七、廢物、垃圾等集中傾倒于指定場(chǎng)所;。

八、宿舍衛(wèi)生,住宿員工輪流負(fù)責(zé)打掃;。

九、節(jié)約用水、用電,人去燈滅;。

以上條款,如有違反,人事行政部可視情節(jié)輕重給予5-30元罰款。

十、住宿員工發(fā)生下列行為之一,可立即取消其住宿資格:

1、屢次不服從管理人員監(jiān)督、指揮;。

2、蓄意毀壞公司物品或設(shè)施;。

3、擅自在宿舍內(nèi)接待異性或留宿外人;。

4、經(jīng)常妨礙宿舍安寧,屢教不改;。

6、有盜竊行為。

一、衛(wèi)生責(zé)任范圍。

1、各宿舍衛(wèi)生由入住員工輪流打掃,個(gè)人區(qū)域衛(wèi)生有入住員工自己負(fù)責(zé);。

2、個(gè)人使用的櫥柜均由個(gè)人自行打掃;。

3、床上用品按規(guī)定統(tǒng)一方向疊放;。

二、衛(wèi)生管理要求。

4、保持墻壁清潔;。

6、室內(nèi)所有物品擺放整齊;。

8、保持衛(wèi)生間、浴室的衛(wèi)生,便后放水沖洗;。

9、各宿舍實(shí)行門前三包,門外走廊由值日人員打掃,嚴(yán)禁將自己門前垃圾堆放在他人門前。

一、宿舍及其配置。

1、公司為有需求的員工提供免費(fèi)宿舍;。

3、宿舍臨時(shí)配置包括掃帚、拖把、垃圾鏟各一個(gè),一年可免費(fèi)更換一次,一年之內(nèi)損壞或丟失由宿舍人員自行購(gòu)買。

二、水費(fèi)、電費(fèi)。

1、用水。

公司每月為員工提供免費(fèi)用水1噸/人;。

2、用電。

2、1公司每月(除7月、8月、9月)為員工提供免費(fèi)用電5度/人;。

2、3宿舍住宿人員低于3個(gè)人,在此3個(gè)月份為每個(gè)宿舍免費(fèi)提供60度電;。

3、煤氣。

煤氣費(fèi)用公司與員工各承擔(dān)一半,需要購(gòu)買煤氣時(shí),宿舍長(zhǎng)填寫申購(gòu)單,并全額收取費(fèi)用,申購(gòu)單由廠長(zhǎng)簽字后與購(gòu)買費(fèi)用一并交與采購(gòu)員,采購(gòu)員安排煤氣,由公司承擔(dān)的一半費(fèi)用在當(dāng)月工資中補(bǔ)給。

4、水電超出以上規(guī)定數(shù)量由每間宿舍員工平均分?jǐn)偅?cái)務(wù)人員負(fù)責(zé)從員工當(dāng)月工資中扣除。

宿舍內(nèi)部管理制度篇六

冬季來(lái)臨,天氣干燥,用電量增加,誘發(fā)火災(zāi)的`因素增多,是電氣火災(zāi)的多發(fā)期,為了加強(qiáng)職工宿舍安全用電管理,確保職工的生命、財(cái)產(chǎn)安全,保障正常的工作秩序,杜絕安全事故的發(fā)生,特制定冬季宿舍安全用電管理制度。

1、員工宿舍內(nèi),禁止使用電爐子、電暖器、電熱毯、室內(nèi)線路荷載未達(dá)到負(fù)荷要求時(shí),禁止使用各類大功率電器。

2、禁止違章用電,嚴(yán)禁私拉亂接電線和在室內(nèi)搭接電源電線、安裝床頭燈等。

3、禁止使用和存放易燃易爆物品,嚴(yán)禁臥床吸煙和亂扔煙頭;嚴(yán)禁宿舍內(nèi)燃燒物品。

4、嚴(yán)禁將交流電器(如臺(tái)燈、電扇、充電器、接線板、隨身聽(tīng)、筆記本等)放在床上。照明、收錄機(jī)、電腦等電器設(shè)備使用完畢后必須切斷電源或拔掉插頭。

5、員工離開(kāi)宿舍時(shí),必須關(guān)閉切斷室內(nèi)所有燈光和空調(diào)電源,并進(jìn)行檢查后,方可離開(kāi)。

6、室內(nèi)一旦發(fā)生線路、用電設(shè)備故障,必須通知專業(yè)電工處理,其他任何人不得私自處理。

望全體員工嚴(yán)格要求,自覺(jué)遵守!

宿舍內(nèi)部管理制度篇七

1、不準(zhǔn)隨地吐痰,亂扔廢紙、白色垃圾、果皮等;

2、不準(zhǔn)向窗外倒水和亂扔雜物;(污水倒到學(xué)校規(guī)定地點(diǎn))

3、不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)亂拉繩子、鐵絲和隨意攀掛;

4、不準(zhǔn)在墻壁門窗上張貼字畫,嚴(yán)禁在墻上涂寫踢腳;

5、不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)打撲克、下棋、瘋鬧及其他劇烈體育活動(dòng)。

1、養(yǎng)成良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣,做到勤洗腳、勤理發(fā)、勤換衣服、勤曬被褥;

2、學(xué)生宿舍及宿舍外區(qū)域和樹(shù)坑要做到每天三清掃(早中晚各一次);

3、做到五個(gè)“整齊統(tǒng)一”:床上被服用品疊放整齊統(tǒng)一;洗漱飲食用具擺放整齊統(tǒng)一;書籍物品存放整齊統(tǒng)一;衣帽用品掛放整齊統(tǒng)一;床下鞋子用品排放整齊統(tǒng)一。

4、做到地面、墻壁、門窗整潔干凈,保證無(wú)灰塵、痰跡、蛛網(wǎng)等。

學(xué)生宿舍衛(wèi)生由各宿舍舍長(zhǎng)全面負(fù)責(zé),輪流值日;

1、平時(shí)學(xué)校組織有關(guān)人員隨時(shí)檢查“五不準(zhǔn)”執(zhí)行情況,凡違反者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即令其改正,情節(jié)嚴(yán)重者要嚴(yán)肅處理。

2、學(xué)生宿舍由學(xué)校政教處、團(tuán)委學(xué)生會(huì)負(fù)責(zé)檢查,檢查結(jié)果要記入學(xué)校,作為評(píng)比學(xué)生宿舍的標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù)。

宿舍內(nèi)部管理制度篇八

為了保障員工以旺盛精力投入工作的基礎(chǔ),使員工宿舍管理更趨合理有序、安全規(guī)范。

_______有限公司宿舍管理。

3、1行政人事部負(fù)責(zé)制度的制定;

3、2各部門負(fù)責(zé)按照制度執(zhí)行。

4、1宿舍管理規(guī)則

4、1、1員工因工作需要且在市區(qū)內(nèi)無(wú)住所可申請(qǐng)住宿;住宿員工均應(yīng)提供體檢健康證明。

4、1、2宿舍長(zhǎng)負(fù)責(zé)宿舍衛(wèi)生清掃工作安排,維持就寢秩序,維護(hù)各項(xiàng)公共設(shè)施的合理使用。

4、1、3出現(xiàn)住宿員工違反本宿舍管理制度情況,宿舍長(zhǎng)應(yīng)立即制止,情節(jié)嚴(yán)重者,宿舍長(zhǎng)應(yīng)上報(bào)行政人事部。

4、1、4住宿員工有責(zé)任維護(hù)所有公共設(shè)施(如電視機(jī)、洗衣機(jī)、衛(wèi)浴設(shè)備、門窗、床鋪等)完好;發(fā)現(xiàn)損壞應(yīng)及時(shí)告知宿舍長(zhǎng),情節(jié)嚴(yán)重時(shí)宿舍長(zhǎng)應(yīng)上報(bào)行政人事部。因員工個(gè)人原因造成損壞,由員工承擔(dān)賠償責(zé)任,同時(shí)公司將酌情進(jìn)行處罰。

4、1、5員工離職(包括自動(dòng)辭職、被辭退、開(kāi)除等),應(yīng)于離職之日起_______天內(nèi),遷離宿舍,不得借故拖延;住宿者遷出時(shí)應(yīng)將床位、物品、抽屜等清理干凈。

4、2宿舍員工行為細(xì)則

4、2、1住宿員工應(yīng)嚴(yán)格遵守本制度,服從宿舍長(zhǎng)管理。

4、2、2起床后棉被疊放整齊;換洗衣物應(yīng)在指定位置晾曬及擺放;暫不用的衣物應(yīng)收入柜內(nèi),鞋子應(yīng)整齊擺放在床鋪下面。

4、2、3房間清潔由宿舍長(zhǎng)安排輪流打掃;廢棄物、垃圾等應(yīng)放置在指定場(chǎng)所;室內(nèi)外不得使用或存放危險(xiǎn)、違禁物品。

4、2、4節(jié)約用水用電,用完隨手關(guān)閉水源電源開(kāi)關(guān);使用電視機(jī)、收音機(jī)應(yīng)將音量控制在適當(dāng)范圍,以免妨礙他人休息。

4、2、5員工外出應(yīng)將宿舍水電、門窗關(guān)好,貴重物品應(yīng)自行保管,避免攜入宿舍,違反規(guī)定放入宿舍丟失者,責(zé)任自負(fù)。

4、2、6住宿員工不得在宿舍內(nèi)酗酒、賭博、打麻將或從事其他不健康活動(dòng)。

4、2、7公司宿舍原則上不得留宿親友,特殊情況需要留宿親友須經(jīng)宿舍長(zhǎng)批準(zhǔn)。住宿員工夜間晚上不在宿舍就寢應(yīng)提前告知宿舍長(zhǎng)。

4、2、8住宿員工發(fā)生下列行為之一即取消其住宿資格:不服從宿舍長(zhǎng)管理;在宿舍賭博、酗酒、斗毆;蓄意破壞公用物品或設(shè)施;經(jīng)常破壞宿舍安寧、屢教不改等。

4、2、9中午到宿舍就餐的員工應(yīng)按秩序就餐,維持就餐客廳的衛(wèi)生清潔,就餐完畢清洗好個(gè)人碗筷并放在指定位置。

宿舍內(nèi)部管理制度篇九

第1條、在建工程不得用來(lái)住宿工人,應(yīng)另建些臨時(shí)性宿舍讓工人住宿。

第2條、當(dāng)條件允許時(shí)臨時(shí)宿舍應(yīng)當(dāng)盡可能建在離建筑物二十米以外的地方。臨時(shí)宿舍的.使用期限較長(zhǎng)或在使用期間正值雨季的,不得修建在低洼潮濕的地帶和其他可能被水淹沒(méi)的地帶。

第3條、廚房、變電室與臨時(shí)宿舍之間的防火距離,不得小于十到十五米。

第4條、臨時(shí)宿舍區(qū)通向工地要修建簡(jiǎn)易道路。

第5條、宿舍天棚的高度,不應(yīng)當(dāng)?shù)陀诙c(diǎn)五米。

第6條、每間宿舍的面積不得小于20平方米,居住人數(shù)不超過(guò)10人,并且要有一個(gè)窗戶和出入的門,門寬不得小于一米,門扇必須向外開(kāi),室內(nèi)應(yīng)通風(fēng)采光良好。

第7條、宿舍的四周和道路兩側(cè),應(yīng)當(dāng)修建排水明溝。

第8條、照明電線應(yīng)當(dāng)有良好的絕緣采用拉線開(kāi)關(guān),夏季應(yīng)在每間宿舍裝上防暑降溫的風(fēng)扇或空調(diào),并且有專人負(fù)責(zé)管理。

第9條、為了確保安全,宿舍應(yīng)設(shè)置一些消防設(shè)施和工具,如消火栓、砂袋、水桶、手動(dòng)水泵、滅火器等,并且建立防火制度,進(jìn)行定期檢查和消防演習(xí)。

第10條、修建臨時(shí)宿舍要有規(guī)劃和簡(jiǎn)要設(shè)計(jì),并且應(yīng)經(jīng)公司安全科的審核批準(zhǔn),才能施工。

第11條、臨時(shí)宿舍使用期間,應(yīng)當(dāng)經(jīng)常發(fā)動(dòng)職工開(kāi)展防火和衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)。

第12條、每個(gè)床鋪均應(yīng)統(tǒng)一配備防止蚊蟲叮咬的蚊帳,以及電動(dòng)驅(qū)蚊器或蚊香盤。

第13條、床鋪應(yīng)用統(tǒng)一的材料制成,宿舍內(nèi)應(yīng)設(shè)置專門放置生活用品的桌子或架子,統(tǒng)一放置整齊有序;床單和被子每日起床后均要折疊整齊并統(tǒng)一方位放置。

第14條、每間宿舍應(yīng)選出1名室長(zhǎng)對(duì)本宿舍進(jìn)行全面的管理,其主要職責(zé)是:做好宿舍防火工作、人員衛(wèi)生防病工作和建立輪流打掃衛(wèi)生的值日制度。

第15條、每間宿舍的墻壁上均要張貼“三表”,即:衛(wèi)生值日表、作息時(shí)間表和安全防火檢查記錄表。

宿舍內(nèi)部管理制度篇十

為使員工宿舍保持良好的清潔衛(wèi)生,整齊的環(huán)境及公共秩序,使員工獲得充分的休息,以提高工作效率,特定本制度。

公司為員工提供宿舍,由行政人事部統(tǒng)一規(guī)劃宿舍設(shè)施,員工可自行選擇是否入住;凡是住宿舍的員工,必須遵守《員工宿舍管理?xiàng)l例》之規(guī)定,若有違反者,行政人事部視情況給予處罰或取消其住宿資格。

適用范圍。

公司所有入住宿舍人員。

入住條件。

一、公司員工于轄區(qū)內(nèi)無(wú)適當(dāng)住所或交通不便者,可申請(qǐng)住宿。

二、凡有以下情況之一者,不得入住。

1.患有傳染病者;。

2.有不良嗜好者。

三、不得攜眷住宿。

總則。

一、員工離職(自動(dòng)辭職、自離、辭退等),應(yīng)于離職交接完當(dāng)日搬離宿,不得借故拖延。

四、員工不得將宿舍轉(zhuǎn)租或借給他人使用,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即停止其居住權(quán)利,有違反可處以5-20元罰款。

五、人事行政部匯同各宿舍長(zhǎng)檢查宿舍環(huán)境衛(wèi)生,宿舍員工不得拒絕,若有違反可處以5-20元罰款。

一、住宿員工應(yīng)當(dāng)服從行政人事部及宿舍長(zhǎng)的管理與監(jiān)督;。

二、宿舍內(nèi)禁止燒煮、烹飪或私自接配電線及裝接電器;。

三、宿舍內(nèi)不得使用或存放危險(xiǎn)及違禁物品;。

四、宿舍不得留宿親友,外人拜訪應(yīng)登記姓名、與員工關(guān)系及出入時(shí)間;。

五、貴重物品應(yīng)自行妥善保管;。

六、不得在墻壁、櫥柜、門窗上隨意張貼字畫或釘掛物品;。

七、廢物、垃圾等集中傾倒于指定場(chǎng)所;。

八、宿舍衛(wèi)生,住宿員工輪流負(fù)責(zé)打掃;。

九、節(jié)約用水、用電,人去燈滅;。

以上條款,如有違反,人事行政部可視情節(jié)輕重給予5-30元罰款。

十、住宿員工發(fā)生下列行為之一,可立即取消其住宿資格:

1.屢次不服從管理人員監(jiān)督、指揮;。

2.蓄意毀壞公司物品或設(shè)施;。

3.擅自在宿舍內(nèi)接待異性或留宿外人;。

4.經(jīng)常妨礙宿舍安寧,屢教不改;。

6.有盜竊行為。

一、衛(wèi)生責(zé)任范圍。

1.各宿舍衛(wèi)生由入住員工輪流打掃,個(gè)人區(qū)域衛(wèi)生有入住員工自己負(fù)責(zé);。

2.個(gè)人使用的櫥柜均由個(gè)人自行打掃;。

3.床上用品按規(guī)定統(tǒng)一方向疊放;。

二、衛(wèi)生管理要求。

4.保持墻壁清潔;。

6.室內(nèi)所有物品擺放整齊;。

8.保持衛(wèi)生間、浴室的衛(wèi)生,便后放水沖洗;。

9.各宿舍實(shí)行門前三包,門外走廊由值日人員打掃,嚴(yán)禁將自己門前垃圾堆放在他人門前。

相關(guān)費(fèi)用。

一、宿舍及其配置。

1.公司為有需求的員工提供免費(fèi)宿舍;。

3.宿舍臨時(shí)配置包括掃帚、拖把、垃圾鏟各一個(gè),一年可免費(fèi)更換一次,一年之內(nèi)損壞或丟失由宿舍人員自行購(gòu)買。

二、水費(fèi)、電費(fèi)。

1.用水。

公司每月為員工提供免費(fèi)用水1噸/人;。

2.用電。

2.1公司每月(除7月、8月、9月)為員工提供免費(fèi)用電5度/人;。

2.3宿舍住宿人員低于3個(gè)人,在此3個(gè)月份為每個(gè)宿舍免費(fèi)提供60度電;。

3.煤氣。

煤氣費(fèi)用公司與員工各承擔(dān)一半,需要購(gòu)買煤氣時(shí),宿舍長(zhǎng)填寫申購(gòu)單,并全額收取費(fèi)用,申購(gòu)單由廠長(zhǎng)簽字后與購(gòu)買費(fèi)用一并交與采購(gòu)員,采購(gòu)員安排煤氣,由公司承擔(dān)的一半費(fèi)用在當(dāng)月工資中補(bǔ)給。

4.水電超出以上規(guī)定數(shù)量由每間宿舍員工平均分?jǐn)?,?cái)務(wù)人員負(fù)責(zé)從員工當(dāng)月工資中扣除。

宿舍內(nèi)部管理制度篇十一

1、夜自習(xí)結(jié)束后,立即回宿舍準(zhǔn)備就寢,不得在教室等其他地方停留。

2、按時(shí)就寢,必須保持宿舍安靜,不講話,不談笑,不得干擾別人睡眠。

3、起身鈴響后立即起床,整理好床鋪。

4、星期日、星期一到五,都要參加夜自習(xí)(初一、初二星期五不夜自修),不得缺席。如有特殊情況,先書面申請(qǐng),班主任核實(shí)并簽字,并告知值日教師。

1、保持宿舍整潔衛(wèi)生,每天早飯前及中午各打掃一次寢室,按床號(hào)輪流值日(查實(shí)二次不值日者,取消寄宿資格),積極參加公共場(chǎng)所的保潔工作。

2、注意宿舍處公共衛(wèi)生,不隨地吐痰,不亂拋果皮紙屑,不將變質(zhì)食物及有臭味的物品拿進(jìn)寢室。隨便向窗外潑水,亂拋果皮紙屑雜物的給予警告處分。

3、保持宿舍整潔,物品排放整齊,不亂掛衣服和其他物品,不弄臟室內(nèi)外墻壁。

4、注意個(gè)人衛(wèi)生,衣被、鞋襪勤洗勤曬,頭發(fā)勤理,指甲勤剪。

1、寢室內(nèi)不私自拉線裝燈,嚴(yán)禁點(diǎn)火點(diǎn)燈、蠟燭,杜絕一切火種。私自拉線裝燈及點(diǎn)火油燈、蠟燭的通知班主任嚴(yán)肅教育。

2、不得私自留宿朋友,或私自調(diào)換宿舍,一經(jīng)查實(shí),一律取消寄宿資格。

3、及時(shí)關(guān)鎖門窗,上課時(shí)間內(nèi)一律不得進(jìn)入宿舍。凡翻墻爬門者,發(fā)現(xiàn)一次通知班主任教育一次,屢教不改者給予警告處分。

4、寄宿生不在校內(nèi)寄宿時(shí)必須嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)假手續(xù),經(jīng)班主任同意并告知宿舍負(fù)責(zé)人處。

5、要尊重舍務(wù)老師和值日老師,聽(tīng)從勸告和教育,不得強(qiáng)詞奪理,更不允許無(wú)理頂撞。

6、生活節(jié)儉,穿著不講究名牌,不允許把mp3等貴重物品帶入學(xué)校,只給學(xué)生少量零用錢,不允許攜帶手機(jī)等通訊工具。

1、各寢室推薦各舍長(zhǎng)一名,負(fù)責(zé)本室紀(jì)律、整潔、保衛(wèi)工作,并及時(shí)向舍務(wù)主任反映。

2、愛(ài)護(hù)公共財(cái)物,如有損壞,舍長(zhǎng)應(yīng)立即反映給值日老師處查明原因,按情論處。

3、堅(jiān)持開(kāi)展創(chuàng)建“文明宿舍”活動(dòng),凡嚴(yán)格遵守宿舍制度的宿舍命名為“文明宿舍”。

宿舍內(nèi)部管理制度篇十二

一、為進(jìn)一步加強(qiáng)宿舍管理,防止各種違紀(jì)違法行為和安全事故,維護(hù)本單位形象聲譽(yù),確保安全穩(wěn)定。特制定如下管理制度:

二、加強(qiáng)本單位安保隊(duì)伍建設(shè),對(duì)安保人員和職工要加強(qiáng)教育管理,幫助解決他們的實(shí)際困難和問(wèn)題。

三、制度完善,責(zé)任明確,將宿舍管理工作責(zé)任落到相關(guān)股室和責(zé)任人,并納入目標(biāo)考核、獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。

四、每季度要組織住戶認(rèn)真學(xué)習(xí)綜治維穩(wěn)工作會(huì)議精神、消防安全、治安防范等方面的各項(xiàng)規(guī)章制度和本單位制定的各項(xiàng)管理制度。

五、辦公室每月要對(duì)宿舍區(qū)水電氣安全情況進(jìn)行認(rèn)真檢查并對(duì)住戶人員思想情況進(jìn)行模訪排查,防止安全隱患和各種違紀(jì)違法行為的發(fā)生。

六、辦公室要與住戶人員開(kāi)展經(jīng)常性的交心談心活動(dòng),本單位力所能及的幫助解決實(shí)際困難。

七、辦公室要與綜治、維穩(wěn)、信訪、公安、計(jì)生等部門加強(qiáng)溝通,主動(dòng)協(xié)調(diào),積極配合,大力支持檢查指導(dǎo)工作。

宿舍內(nèi)部管理制度篇十三

3、對(duì)所有保衛(wèi)值班人員,嚴(yán)格要求,發(fā)現(xiàn)不能盡職盡責(zé)的現(xiàn)象及時(shí)糾正,情況嚴(yán)重的及時(shí)處理并報(bào)告。

4、外來(lái)可疑人員,禁止進(jìn)入校園。

5、門口會(huì)見(jiàn)制。外來(lái)人員上課期間不許進(jìn)校。找學(xué)生,下課后給班主任打電話,由班主任通知學(xué)生門口會(huì)見(jiàn);找老師打電話,老師到門口會(huì)見(jiàn)。確需進(jìn)入,可讓其給被找人打電話,經(jīng)保衛(wèi)接電話確認(rèn)后方可允許進(jìn)入。做到一看二問(wèn)三登記四聯(lián)系五檢查。

6、執(zhí)勤保衛(wèi)人員要加強(qiáng)夜間巡邏,時(shí)刻保證有一人清醒,定時(shí)或不定時(shí)進(jìn)行巡邏,避免失盜、兇殺等案件的發(fā)生。

7、學(xué)校監(jiān)控要每天24小時(shí)錄像,不得私自關(guān)閉。

8、實(shí)行問(wèn)責(zé)制,失職人員要承擔(dān)責(zé)任,即:?jiǎn)栴}(事件)出現(xiàn)時(shí),值班人員在什么地方,做什么事情,是否及時(shí)處理,處理是否得當(dāng),是否存在失職。

9、值班期間不得做與本職工作無(wú)關(guān)的事情。

10、本規(guī)定自即日起開(kāi)始執(zhí)行。

宿舍內(nèi)部管理制度篇十四

為了加強(qiáng)項(xiàng)目部員工宿舍管理,確保員工財(cái)產(chǎn)的安全,給員工創(chuàng)造一個(gè)安靜、整潔、衛(wèi)生、舒適的生活環(huán)境,特制定本條例:

1、每位員工配置床位一個(gè),被褥一套(棉被、棉墊、枕頭各壹)。

2、員工必須按照統(tǒng)一編號(hào)使用各自的床、臥具等,不得私自隨意調(diào)換或多占。

3、集體宿舍床位只限員工本人使用,不得帶外來(lái)人員來(lái)宿舍住宿。

4、自覺(jué)保持宿舍安靜,不得大聲喧嘩,同事之間應(yīng)和睦相處,不得以任何借口爭(zhēng)吵、打架、酗酒,晚上24時(shí)后停止一切娛樂(lè)活動(dòng)(特殊情況除外)。

5、自覺(jué)節(jié)約水電,愛(ài)護(hù)公物,不準(zhǔn)在墻上亂釘、亂寫亂劃,損壞(浪費(fèi))公物按價(jià)賠償。

6、自覺(jué)將室內(nèi)物品擺放整齊。

7、嚴(yán)禁在宿舍范圍內(nèi)搞封建迷信和違法亂紀(jì)活動(dòng)。

8、嚴(yán)禁在宿舍私拉電源線及電源插頭、電爐、使用電飯煲等大功率電器,若有違反者,給予罰款,造成后果者送交唐熱處理。

9、禁止在員工宿舍內(nèi)酗酒滋事、賭博,凡被查獲利用紙牌或麻將在員工宿舍賭博者,給予罰款,無(wú)理取鬧者,送交唐熱處理。

10、任何人不得私自進(jìn)入異性房間,若有違反者,給予罰款(因工作原因或檢查宿舍除外)

11、愛(ài)護(hù)宿舍各類公用設(shè)施,保障設(shè)施的完好,對(duì)人為因素?fù)p壞公用設(shè)施的,將嚴(yán)懲違紀(jì)人,并責(zé)令賠償項(xiàng)目部經(jīng)濟(jì)損失;(本站 )針對(duì)個(gè)別房間不能舉報(bào)肇事人的,由其房間員工均分承擔(dān)賠償金。

13、住宿舍的員工,必須在晚上24:00時(shí)之前返回宿舍舍。(工作原因除外)

14、禁止員工將飯菜帶到宿舍就餐,若有違反者,給予罰款

1、保持正常合理的生活規(guī)律,養(yǎng)成良好習(xí)慣。

2、及時(shí)換洗衣服、床單、枕巾。

3、個(gè)人生活用品、物品按規(guī)定擺放有序,整齊合理。

宿舍值日生的職責(zé)是:

1、按宿舍衛(wèi)生基本要求和室內(nèi)物品擺放標(biāo)準(zhǔn)打掃整理房間。

2、督促本宿舍員工,按規(guī)定擺放物品。

3、完成本宿舍規(guī)定的其他值日工作。

1、門窗:門窗潔凈,玻璃明亮,無(wú)破損,無(wú)糊紙及張貼物。

2、地面:做到“五無(wú)”即無(wú)痰跡、無(wú)水跡、無(wú)紙屑、無(wú)果殼、無(wú)廢物等。

3、墻壁:做到“四無(wú)”,嚴(yán)禁“四亂”。即做到無(wú)蜘蛛網(wǎng),無(wú)污跡,無(wú)手、腳印。嚴(yán)禁亂釘釘子,亂掛雜物,亂貼字畫,亂扯繩子。

4、床:床上用品做到“三齊”:即每天被褥疊放整齊,床單拉平整齊,枕頭擺放整齊。

5、空氣:室內(nèi)空氣清新無(wú)異味。

6、宿舍儀容:宿舍面貌應(yīng)文明、整潔、高雅,室內(nèi)物品擺放得當(dāng)、合理,無(wú)亂拉繩索、電線,亂晾掛衣物及其他破壞整體形象的物品,不用違禁物品。

1、床及被子:床上被子應(yīng)疊成豆腐塊狀,一律放于床頭靠窗位,枕頭、枕巾放于其上,床單平整,床上不放其他物品。

2、床下:在床下每人至多只能擺放三雙日常用鞋,且擺放整齊。床下其他物品應(yīng)盛入紙箱內(nèi)靠墻整齊擺放。

3、墻壁:墻壁無(wú)張貼圖畫,無(wú)亂掛衣物。

4、臉盆:臉盆一律放于床架上面。

5、衣柜:衣柜做到內(nèi)外有序,即柜內(nèi)衣物放置有序,疊放整齊;常穿衣服放上面,柜外用品擺放有序。

6、洗漱用具:統(tǒng)一放在臉盆內(nèi)

7、墩布:放置門后桶內(nèi)

1、不在樓道潑水、吐痰、堆放雜物和垃圾。

2、不向窗外倒水扔?xùn)|西。

3、保持廁所、水房清潔,不在水池內(nèi)倒飯菜,剩飯菜倒于泔水桶內(nèi),大小便入池,并做到便后放水沖洗。

4、保持墻壁干凈,不亂涂亂畫、亂張貼啟事。

宿舍衛(wèi)生由項(xiàng)目部副經(jīng)理負(fù)責(zé),每天檢查1次(上午9點(diǎn)),分四個(gè)等級(jí)(優(yōu)秀、良好、合格、不合格)或以百分制公布并記錄在案。

宿舍內(nèi)部管理制度篇十五

醫(yī)院實(shí)行“職稱為主、職務(wù)優(yōu)先”的原則,免費(fèi)為員工提供宿舍(水電費(fèi)除外),具體如下:

1、院領(lǐng)導(dǎo)房:一廳兩房一衛(wèi)兩陽(yáng)臺(tái);

2、單人房:科主任、副高級(jí)以上職稱、資深護(hù)士長(zhǎng)住單間一衛(wèi)一陽(yáng)臺(tái)

3、雙人房:主治醫(yī)師、執(zhí)業(yè)醫(yī)師、副職、護(hù)士長(zhǎng)。

4、集體房:護(hù)士、收費(fèi)員等,每4人-6人/房。

5、特殊情況須經(jīng)院辦領(lǐng)導(dǎo)同意,并報(bào)告總辦。

1、專家房家具有:沙發(fā)、茶幾一套、電視柜一套、1.5m床1張、雙層鐵架床1套、三門衣柜1只、1.4m辦公臺(tái)1張、辦公椅1張,熱水器1臺(tái)。

2、單間家具有:電視柜1套、1.5m床1張、二門衣柜1只、1.4m辦公臺(tái)1張、辦公椅1張,熱水器1臺(tái)。

3、雙人房家具有:電視柜1套、雙層鐵架床2套、二門衣柜1只、1.2m辦公臺(tái)1張、凳子2張,熱水器1臺(tái)。

4、集體房家具有:雙層鐵架床3套、二門衣柜1只,膠凳3張,熱水器1臺(tái)。

5、由于個(gè)人的消費(fèi)觀不同,電視、電腦、音響、冰箱、洗衣機(jī)等家用電器、床上用品及各類廚具均由個(gè)人自備。

1、新員工在辦公室填寫好相關(guān)資料,辦理好入職手續(xù)之后,由辦公室填寫好員工宿舍安排聯(lián)絡(luò)單(注明其職務(wù)、職稱等信息)給總務(wù)科。

2、總務(wù)科根據(jù)聯(lián)絡(luò)單上的信息安排員工宿舍。

3、員工入住后,如在倉(cāng)庫(kù)管理員處領(lǐng)用宿舍物品,需簽名確認(rèn)。

1、員工申請(qǐng)外宿或離職需搬出宿舍時(shí),員工根據(jù)領(lǐng)用物品清單,按要求清理好所領(lǐng)用的物品。

2、員工憑外宿申請(qǐng)單或經(jīng)醫(yī)院批準(zhǔn)的離職報(bào)告到總務(wù)科進(jìn)行登記,辦理物品交接手續(xù)。

3、總務(wù)科、倉(cāng)庫(kù)管理員核實(shí)無(wú)誤后,負(fù)責(zé)人在離職報(bào)告上的宿舍物品交接欄簽字,并更新相關(guān)資料。

4、外宿或離職人員于辦好手續(xù)的當(dāng)天下午把所有行李搬出宿舍。

1、員工宿舍由總務(wù)科統(tǒng)一管理。

2、員工宿舍由醫(yī)院總務(wù)科負(fù)責(zé)分配,員工不得擅自入住,不得私自調(diào)換宿舍或床位。

3、員工要妥善保管和愛(ài)護(hù)醫(yī)院統(tǒng)一配置的家具及電器,員工離職時(shí)將配置的家具及電器按清單交回總務(wù)科銷賬,如有損壞,照價(jià)賠償。

4、愛(ài)護(hù)宿舍公共設(shè)施,出現(xiàn)損壞,若為自然老化,由醫(yī)院維修及置換,若因人為損壞,則按獎(jiǎng)懲制度處理。

5、宿舍內(nèi)要搞好室內(nèi)衛(wèi)生,做到窗明幾凈。室內(nèi)不允許亂堆亂放,不允許向陽(yáng)臺(tái)及窗外扔垃圾、潑水等,違者按獎(jiǎng)懲制度處理。

6、員工直系親屬探親經(jīng)醫(yī)院批準(zhǔn),保衛(wèi)科、總務(wù)科登記后方可留宿,其他人員一律不得留宿。

7、來(lái)訪人員必須在23:00之前離開(kāi)宿舍。

8、注意財(cái)產(chǎn)安全,注意防火防盜,離開(kāi)宿舍時(shí)必須關(guān)好電源開(kāi)關(guān)及門、窗,不得在宿舍使用高壓高頻率電器用具等,違者按獎(jiǎng)懲制度處理。

9、員工每月按標(biāo)準(zhǔn)繳納水電費(fèi)。

10、員工不得在宿舍內(nèi)賭博或做其它違法亂紀(jì)的事情,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),醫(yī)院將按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理,情節(jié)嚴(yán)重的將移交司法部門處理。

1、檢查小組:由總務(wù)主任任小組組長(zhǎng),各相關(guān)部門人員任小組成員。小組主要負(fù)責(zé)對(duì)各員工宿舍的文明衛(wèi)生情況進(jìn)行檢查,幫助員工營(yíng)造一個(gè)良好的休息環(huán)境。

2、檢查的內(nèi)容:包括宿舍物品的擺放、宿舍衛(wèi)生、公共設(shè)施、宿舍紀(jì)律等各方面。

3、檢查時(shí)間:由檢查小組組長(zhǎng)組織小組全體成員定期對(duì)宿舍進(jìn)行檢查,并將檢查結(jié)果按期進(jìn)行統(tǒng)計(jì)公布。

宿舍內(nèi)部管理制度篇十六

1 .自覺(jué)養(yǎng)成良好的社會(huì)公德與衛(wèi)生習(xí)慣,保持宿舍的`良好秩序與衛(wèi)生環(huán)境,使大家有一個(gè)良好的住宿環(huán)境。

2 .愛(ài)護(hù)公物,損壞按價(jià)賠償,并追究責(zé)任。

3 .墻上嚴(yán)禁亂涂亂畫,不隨地吐痰,亂扔瓜皮果屑。

4 .室內(nèi)布置應(yīng)井井有條,不得亂擺亂放。

5 .宿舍人員建立值班制度,做到天天有人打掃室內(nèi)外衛(wèi)生,保持宿舍環(huán)境清潔。

6 .保持宿舍安靜,不得大聲喧嘩,同事之間不得找任何借口爭(zhēng)吵、打架。7 .不得在宿舍聚眾賭博,酗酒鬧事。

8 .不得將外來(lái)人帶到宿舍內(nèi)住宿。

9 .出人宿舍隨手關(guān)門,注意提防盜賊,做好治安防范工作。

10 .晚上有事外出,應(yīng)向上一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)通報(bào),并于23 點(diǎn)前回到宿舍。

11 .保持高度防火意識(shí),做到安全用電用火,不得隨意亂接亂拉電線,做到人走燈滅,電源斷。宿舍內(nèi)不允許用電爐、煤爐,發(fā)現(xiàn)一律予以沒(méi)收。

12 .宿舍人員發(fā)現(xiàn)有偷竊行為者,一律處以罰款后開(kāi)除。

宿舍內(nèi)部管理制度篇十七

為做好我校的防控工作,依據(jù)《省突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急辦法》等法律法規(guī),及時(shí)有效地遏制的發(fā)生和蔓延,保障全體師生的身體健康和公共衛(wèi)生,保證正常的教學(xué)秩序,特制定如下制度:

一、要組織住宿教師認(rèn)真學(xué)習(xí)《傳染病防治法》,必須人人重視,加強(qiáng)預(yù)防。

三、認(rèn)真排查,由宿舍負(fù)責(zé)人實(shí)時(shí)監(jiān)控,全面摸排傳染風(fēng)險(xiǎn),確保無(wú)遺漏,無(wú)死角,對(duì)宿舍教師出行情況、接觸史、健康狀況等有關(guān)防信息進(jìn)行收集整理、登記造冊(cè)、及時(shí)上報(bào),實(shí)時(shí)追訪。

四、嚴(yán)格把關(guān),切斷病源,落實(shí)執(zhí)行“日?qǐng)?bào)告、零報(bào)告”制度,做好每天教師微信群里網(wǎng)絡(luò)報(bào)平安。

五、防控期間,老師盡量減少外出,盡量不到人口密集、空間密閉的場(chǎng)所,如外出必戴口罩,回宿舍后必測(cè)體溫、必登信息。

六、宿舍常通風(fēng),執(zhí)行每日物表消毒和開(kāi)放紫外線燈管進(jìn)行室內(nèi)消毒。講衛(wèi)生,勤洗手,注意休息,注意穿衣保暖,適當(dāng)鍛煉,保證良好的衛(wèi)生習(xí)慣及良好的`身體狀態(tài)。

七、教師發(fā)現(xiàn)應(yīng)該立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo),發(fā)現(xiàn)要在2小時(shí)內(nèi)報(bào)告疾病預(yù)防控制中心。

八、防控期間,謝絕非宿舍人員來(lái)訪,因工作需要,需經(jīng)宿舍負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。不允許非本宿舍區(qū)人員進(jìn)入宿舍區(qū),一經(jīng)查實(shí),將從重處罰。

宿舍內(nèi)部管理制度篇十八

為維護(hù)正常的教學(xué)、生活秩序,使學(xué)生有良好的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境,培養(yǎng)學(xué)生自主、自理精神,特制訂本條例。

2.管理辦公室排定寢室后,個(gè)人不準(zhǔn)擅自調(diào)動(dòng),床鋪、桌柜等必須按指定編號(hào)使用;

3.愛(ài)護(hù)公共財(cái)物,維護(hù)公共衛(wèi)生,節(jié)約水電,不將飯菜帶入宿舍樓;

4.保證安全,嚴(yán)禁在寢室內(nèi)外私拉電線,嚴(yán)禁使用電爐、電熱毯等電熱器具,嚴(yán)禁使用蠟燭、焚燒廢紙。

5.不準(zhǔn)在寢室和走廊內(nèi)進(jìn)行球類和**類活動(dòng);

7.男女生之間不能進(jìn)入對(duì)方寢室,寢室不得留宿外來(lái)人員和非住宿生;

8.遵守作息制度,晚上熄燈后不喧嘩,不做其他有礙他人就寢的事情。

9.每個(gè)寢室應(yīng)建立值日生制度,由其負(fù)責(zé)寢室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生;

10.寢室衛(wèi)生應(yīng)做到:

(2)地面和桌面干凈、整潔,無(wú)雜物、無(wú)水漬;

(3)箱柜整潔,洗漱用品、茶杯、毛巾、鞋子、椅凳擺放均做到一條線;

(4)門框、窗框無(wú)積灰、無(wú)臟印,門上氣窗玻璃明亮;

(5)室內(nèi)不亂拉繩索,不亂掛毛巾、衣物。

(6)在校期間有事不住宿,需自己向班主任和管理教師說(shuō)明去向,得到書面同意方可離校。

涵江私立銀河學(xué)校宿舍管理制度

總 則

1、為了營(yíng)造“文明、整潔、健康、溫馨”的'宿舍文化氛圍,保證住校學(xué)生有一個(gè)良好的生活和休息環(huán)境,保證學(xué)生正常的學(xué)習(xí)和學(xué)生的身體健康,保證學(xué)校教育教學(xué)工作的順利進(jìn)行。特制定本制度。

2、管理方針: 定置管理、定期檢查、嚴(yán)格考核、嚴(yán)格獎(jiǎng)懲

3、管理目標(biāo):干凈整潔、井然有序,做到“日常狀態(tài)就是最好狀態(tài)”。

4、管理范圍: 所有住校學(xué)生

1、學(xué)生寄宿必須根據(jù)學(xué)校寄宿條件,由學(xué)校統(tǒng)一管理分配,具體床位由舍

務(wù)老師和班主任編排。

2、學(xué)生必須按指定床位住宿,不經(jīng)舍務(wù)同意,不準(zhǔn)隨意調(diào)換或并鋪,違者一次限期改正,二次停宿一周。

1、由學(xué)生民主產(chǎn)生舍長(zhǎng)一名,報(bào)班主任和舍務(wù)老師批準(zhǔn)。

2、舍長(zhǎng)負(fù)責(zé)安排本宿舍的衛(wèi)生值日工作,并上墻公布,每天要督促、檢查

值日衛(wèi)生工作。

3、舍長(zhǎng)必須對(duì)宿舍的公共財(cái)產(chǎn)全面負(fù)責(zé),填寫好宿舍財(cái)產(chǎn)管理合同。

4、舍長(zhǎng)必須認(rèn)真做好宿舍輪流值日工作。

值日職責(zé):制止亂倒水及處理偶發(fā)事項(xiàng),認(rèn)真做好記錄。

5、舍長(zhǎng)有權(quán)制止學(xué)生的越軌行為。

6、舍長(zhǎng)必須經(jīng)常向班主任和舍務(wù)老師匯報(bào)宿舍情況。

1、值日生每天必須做到早、中、晚三掃制,平時(shí)應(yīng)做到見(jiàn)臟就掃,見(jiàn)灰就擦,保持全天整潔。

2、公共區(qū)域的包干范圍,每天中午統(tǒng)一行動(dòng),要求人人動(dòng)手打掃各室的包干區(qū)。

3、被褥應(yīng)折疊成型,每舍要放在同一位置,同一方向。蚊帳掛或不掛每舍都要統(tǒng)一。掛蚊帳的要掛好蚊帳。

4、床下鞋子應(yīng)放成一直線,鞋尖一律朝前。

5、盆、杯、包等物應(yīng)排列整齊。

6、毛巾、腳巾應(yīng)分別晾整齊。

7、舍內(nèi)不準(zhǔn)亂掛衣、褲(雨天例外)。

8、端水進(jìn)宿舍,不要裝滿盆,以免弄潮地面。

9、嚴(yán)禁隨地大、小便,嚴(yán)禁亂倒水,嚴(yán)禁亂停自行車,嚴(yán)禁隨意亂倒垃圾,

便紙要入簍。

10、清潔用具要定位放置。

11、不準(zhǔn)隨意亂扔瓜皮果殼,不準(zhǔn)隨地吐痰等。

1、寄宿生必須認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校規(guī)定的作息制度,按時(shí)就寢和起身。

2、嚴(yán)禁打牌和下棋,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),一律沒(méi)收,并責(zé)令其檢查改正,屢教不改

者以校紀(jì)處分。

3、嚴(yán)禁吸煙、喝酒,發(fā)現(xiàn)一次批評(píng)教育,二次以上警告處分。

4、不準(zhǔn)亂接電源,亂拉燈火,嚴(yán)禁使用電爐,不準(zhǔn)使用明火,違者批評(píng)教

育,沒(méi)收電器、蠟燭,屢教不改者以校紀(jì)處分并責(zé)令通學(xué)。

5、嚴(yán)禁在舍區(qū)點(diǎn)放煙火、爆竹,違反一次批評(píng)教育,二次以上校紀(jì)處分。

6、嚴(yán)禁-看黃色淫穢書刊,收聽(tīng)黃色錄音,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將追查到底,視情節(jié)

輕重給予校紀(jì)處分。

7、不準(zhǔn)隨意在外留宿,有事向班主任請(qǐng)假。

8、不準(zhǔn)隨意留宿外客,親屬探望,如遇特殊情況,需住宿者,經(jīng)學(xué)校同意,

實(shí)行住宿登記,方可住宿。

9、宿舍必須保持安靜,熄燈后不準(zhǔn)講話、播放錄音機(jī)、聽(tīng)mp3,玩弄樂(lè)

器、打手電、不準(zhǔn)敲打墻壁。

10、學(xué)習(xí)時(shí)間不得隨便進(jìn)入宿舍,如遇特殊情況憑班主任證明,實(shí)行學(xué)生入舍登記手續(xù),方可入舍。

11、學(xué)生在宿舍內(nèi)嚴(yán)禁使用手機(jī)、小靈通

宿舍總門開(kāi)關(guān)時(shí)間:

關(guān)鎖時(shí)間:(1)上午第一節(jié)正課預(yù)備鈴

(2)晚自修上課前(17:50分)

開(kāi)門時(shí)間:(1)當(dāng)日下午洗澡時(shí)間(第三――四節(jié))

(2)晚就寢集合整隊(duì)后(20:30分)

1、公共財(cái)產(chǎn)做到人人愛(ài)護(hù),專人保管,每件公物落實(shí)到專人管理,每學(xué)期同舍長(zhǎng)訂立一次財(cái)產(chǎn)管理合同,并上墻公布。期初點(diǎn)數(shù)交待,中途檢查,期終驗(yàn)收清點(diǎn),如有損壞、丟失,照價(jià)賠償。故意損壞,視其情況輕重2~3倍賠償。

2、愛(ài)護(hù)舍內(nèi)墻面,保持整潔完好,不準(zhǔn)在墻上亂涂亂畫,亂拉繩線,亂釘釘子。

3、注意節(jié)約用水,水用完后立即關(guān)好水龍頭。嚴(yán)禁打、砸、扳,以至損壞水龍頭。凡堵塞下水道、排污管,其疏通費(fèi)用由各舍負(fù)責(zé),故意者從嚴(yán)處理。不準(zhǔn)隨意更換燈泡,以至損壞,故意損壞按第一條處理。

1、不準(zhǔn)隨便帶外客到本宿舍閑談。

2、進(jìn)出宿舍關(guān)鎖好門窗,保管好鑰匙。各自保管好衣物、鈔票、磁卡等。

3、嚴(yán)禁偷竊,對(duì)偷竊者視其情節(jié)輕重,在追回贓物的前提下,給予警告及警告以上處分。檢舉偷竊者可加分、表?yè)P(yáng)并給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。知情不報(bào)者給予扣分處理。

4、翻越圍墻、門窗視偷竊處理。

1、學(xué)生在舍區(qū)要做到談吐文明,服裝整潔,不穿奇裝異服,遵守社會(huì)公德。

2、對(duì)人要有禮貌,尊重老師和舍務(wù)人員,服從安排。

3、實(shí)行“星級(jí)宿舍”評(píng)比制度,每天檢查,每周小結(jié)公布,期中初評(píng),期終總評(píng),對(duì)連續(xù)三周檢查為最差的,除批評(píng)教育、限期改正外,并給予一定的處罰。

4、被評(píng)為“文明宿舍”,學(xué)校將舉行隆重的表彰儀式,對(duì)該舍的學(xué)生給予一定的物質(zhì)與精神獎(jiǎng)勵(lì),其舍長(zhǎng)可評(píng)為優(yōu)秀舍長(zhǎng)。

宿舍內(nèi)部管理制度篇十九

為了搞好宿舍的管理,使大家的一個(gè)清潔、舒適、安全、秩序良好的住宿環(huán)境,以良好的精神風(fēng)貌,展現(xiàn)寶華人的禮貌形象,特訂立宿舍管理制度如下:

1、員工住宿必須憑人力資源部填寫的住宿申請(qǐng)單及押金收據(jù)辦理住宿手續(xù),并服從宿舍管理員統(tǒng)一安排,按照規(guī)定的房間和床位對(duì)號(hào)入住,不得隨意更換房間和床位。

2、員工住宿按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取清洗干凈的床上用品,不得代領(lǐng)和超標(biāo)準(zhǔn)多領(lǐng),管理人員要規(guī)定嚴(yán)格把關(guān)登記。

3、對(duì)酒店配備的床上用品、電器、家俱及日用品必須愛(ài)護(hù),不得損壞和丟失,損壞者照價(jià)賠償,有意破壞者除加倍賠償外,要按《員工手冊(cè)》有關(guān)規(guī)定追究職責(zé)并進(jìn)行處理。

4、堅(jiān)持室內(nèi)物品擺設(shè)美觀,不得亂擺,亂放。堅(jiān)持宿舍安靜,不得大聲喧嘩或超音量播放收錄機(jī)。

5、同事之間應(yīng)團(tuán)結(jié)、友愛(ài)、互諒互助,不允許打架、斗毆,違者通報(bào)批評(píng)并罰款50——100元。不聽(tīng)勸阻,情節(jié)嚴(yán)重的按有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。

6、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)進(jìn)行酗酒、打麻將等賭博活動(dòng),違者沒(méi)收,通報(bào)批評(píng)并處當(dāng)事人200元罰款。嚴(yán)禁傳閱淫穢書刊及音像制品。

7、員工宿舍是酒店為住宿員工供給的休息場(chǎng)所,住宿員工不得隨意將親友私自留宿,如果親屬探親,確因路途遙遠(yuǎn)需留宿,本人必須填寫《臨時(shí)住宿申請(qǐng)單》,經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后辦理住宿手續(xù)。

8、必須實(shí)行定時(shí)查房,晚上外出22時(shí)須回宿舍,發(fā)現(xiàn)不打招呼而隨意徹夜不歸或遲歸者給予10——20元處罰并通報(bào)有關(guān)部門。住宿手續(xù)不健全者,限期健全手續(xù),否則取消住宿資格。

9、員工退宿或離職,必須親自到管理處辦理退宿,注消床位,嚴(yán)禁轉(zhuǎn)交或不交。凡離職人員逾期不辦理退宿手續(xù),宿舍管理區(qū)在接到人力資源部通知后將強(qiáng)制當(dāng)事人退宿并禁止其進(jìn)出宿舍區(qū)。

1、每單元指定一名宿舍長(zhǎng)負(fù)責(zé)本單元住宿人員衛(wèi)生輪值工作,執(zhí)行衛(wèi)生管理制度,全體住宿員工必須配合清潔工堅(jiān)持宿舍及公共區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生。

2、由宿舍長(zhǎng)編排本單元輪值表并張貼在浴室門上頭。

3、各單元值日員工負(fù)責(zé)當(dāng)天內(nèi)宿舍的清潔衛(wèi)生,要做到房間地面、床面無(wú)煙頭,毛發(fā)、紙屑等雜物,堅(jiān)持衛(wèi)生間無(wú)異味。

4、住宿員工每周自我清洗床上用品一次,若被管理員檢查出污漬過(guò)多有異味者將在酒店通報(bào)并罰款5元。

5、嚴(yán)禁隨地吐痰、丟果皮,嚴(yán)禁將鼻涕揩在墻上、地板或床上或?qū)⑹钟〈蛟趬ι系炔欢Y貌行為,如發(fā)此刻酒店通報(bào)并給予20元罰款處理。

6、禁止在宿舍區(qū)喂養(yǎng)寵物及家禽、家畜。

1、堅(jiān)持高度的`防火意識(shí),熟悉使用消防器材,做到安全用電、用火。

2、宿舍內(nèi)不得抽煙,不得隨便亂拉、亂接電線,插座或燒電爐并用煙火燒煮東西,人離熄燈,切斷電源,發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患及時(shí)報(bào)告管理處。

3、水、電維修和宿舍維修,請(qǐng)?zhí)顚懢S修申請(qǐng)單并與管理處電工聯(lián)系,不得私自亂拆、亂修。

4、出入宿舍隨手關(guān)門,不得門戶敞開(kāi),空無(wú)一人。嚴(yán)防盜竊,做好治安防范工作。

5、住宿員工不得隨意翻弄和挪用別人的物品,要注意妥善保管好自我的貴重物品,如發(fā)現(xiàn)自已的錢、物在宿舍丟失要及時(shí)報(bào)告管理員便于保衛(wèi)人員追查,對(duì)那些有偷盜行為的人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)送執(zhí)法部門進(jìn)行處理。

1、每月對(duì)照宿舍管理的各項(xiàng)規(guī)定進(jìn)行二至三次全面檢查,評(píng)出禮貌宿舍四間,不禮貌宿舍兩間。

2、禮貌宿舍舍長(zhǎng)及全體成員將通報(bào)表?yè)P(yáng),并記入個(gè)人檔案作為評(píng)優(yōu)、升職、升級(jí)的參考依據(jù)之一,禮貌宿舍贈(zèng)予流動(dòng)紅旗。

3、不禮貌宿舍舍長(zhǎng)及全體成員給予通報(bào)批評(píng)。兩次者除通報(bào)之外另記入個(gè)人檔案,宿舍長(zhǎng)罰款30元,舍員罰款20元,三次者取消有關(guān)人員住宿資格。

4、違反本宿舍管理制度有關(guān)規(guī)定的個(gè)人,除按本制度有關(guān)處罰條款執(zhí)行外,還將參照《員工手冊(cè)》各項(xiàng)規(guī)定予以處理。

宿舍內(nèi)部管理制度篇二十

為使員工宿舍保持一個(gè)良好、清潔、整齊、舒適的環(huán)境,以保證員工在工作之余得到充分的休息,維護(hù)生產(chǎn)安全和提高工作效益,特訂制本制度。

入職宿舍的所有員工及公司宿舍所有房間、公共區(qū)域

1、行政部是公司宿舍管理的歸口部門;

2、行政部相關(guān)人員有權(quán)對(duì)宿舍不定期的進(jìn)行檢查

3、宿舍管理員、保安及清潔工對(duì)宿舍的安全及衛(wèi)生負(fù)責(zé)

4、保安、宿舍管理員有權(quán)對(duì)外來(lái)人員進(jìn)行盤查、登記

1、本公司錄用的試用與正式員工(兩路城區(qū)以外的),均可申請(qǐng)入住公司宿舍,需入住公司的'員工必須本人申請(qǐng),統(tǒng)一由行政部門管理安排、調(diào)整,不允許職工私自調(diào)換宿舍。

3、新入住宿舍人員均到宿舍管理員處領(lǐng)取宿舍鑰匙一把,宿舍鑰匙員工不得私自配制,若需要,由宿舍管理員統(tǒng)一配制;員工離職時(shí),將宿舍鑰匙交回宿舍管理員處,如未退還鑰匙,扣20元一把。

1、公司員工宿舍屬單工宿舍,不允許男女混住,嚴(yán)禁私自隨意調(diào)換宿舍

3、住宿舍的員工應(yīng)講文明,講禮貌,互相幫助,互相學(xué)習(xí),互相尊重,互相理解,體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)精神;嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)脅迫、恐嚇、欺詐他人;嚴(yán)禁男女戲虐或不軌行為;嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)酗酒、吸毒、賭博、打架斗毆、聚眾鬧事;嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)播放黃色音像制品及非法讀物等違法行為,一旦發(fā)現(xiàn)或舉報(bào)經(jīng)查實(shí)后,參與者一律罰款200元,并取消入住資格及開(kāi)除處理。

4、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)散布謠言、聚會(huì)、傳播有關(guān)公司的重要文件和資料,泄露公司的機(jī)密。

5、嚴(yán)禁員工隨意將物資帶出宿舍,若需帶出,應(yīng)經(jīng)管理員檢查同意。

6、為保證大家充足的睡眠時(shí)間,非本宿舍外來(lái)到訪人員須在23:00以前離開(kāi)(如需留宿者,須在宿舍管理員處登記,但探訪人活動(dòng)區(qū)域僅限宿舍區(qū),不得在其它區(qū)域擅自逗留),若在此時(shí)間仍未離去,一旦發(fā)現(xiàn)或被人舉報(bào)經(jīng)查實(shí)后,對(duì)被到訪人處予50元罰款。

7、凡入住宿舍員工最晚歸寢時(shí)間為24:00,若超過(guò)24:00時(shí)必須出示證件(身份證、工作證)自行在保安人員處登記;凡入住宿舍員工應(yīng)自覺(jué)遵守作息時(shí)間,晚上23:00后,宿舍內(nèi)停止一切娛樂(lè)活動(dòng),以保證員工休息和正常的宿舍管理秩序。

8、員工宿舍內(nèi)一律禁止養(yǎng)家禽、家畜、寵物等。

9、嚴(yán)禁員工將違禁及易燃易爆物品帶入宿舍內(nèi)存放,明知故犯者重罰。

10、加強(qiáng)防火防盜,嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)亂牽亂搭電源,不允許在宿舍內(nèi)使用電爐、電飯煲等電器,若有發(fā)現(xiàn),保安和管理人員有權(quán)予以沒(méi)收并給予相應(yīng)的處罰。

11、各位員工在離開(kāi)宿舍時(shí),一定將門窗關(guān)好,并將貴重物品及現(xiàn)金保管好,貴重物品不得隨便亂放在宿舍內(nèi),否則遺失、被盜與公司無(wú)關(guān);并切實(shí)做好防水、防火、防盜工作,發(fā)現(xiàn)隱情舉報(bào)者有獎(jiǎng)。

12、嚴(yán)禁隨地吐痰,嚴(yán)禁在窗外晾衣服,保持室內(nèi)和走廊整潔、衛(wèi)生。

13、宿舍衛(wèi)生由公司行政部組織相關(guān)人員每月不定期檢查并做記錄,檢查結(jié)果劃分最好、好、較好、差、最差5個(gè)等級(jí),并公布檢查結(jié)果。視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的獎(jiǎng)懲。

14、宿舍衛(wèi)生做到“八凈”、“五無(wú)”。八凈:即地面、墻壁、衣、柜、門窗、玻璃、床、桌椅、衣架等每天擦洗干凈。五無(wú):即無(wú)灰塵、無(wú)痰跡、無(wú)紙屑、無(wú)果殼、無(wú)異味。

15、床上擺放的被褥、枕頭、被單要做到“三齊”即:每天被褥疊放整齊,床單平整,枕頭擺放整齊。放置的物品也要保持整潔,不亂放、亂扔。

16、以上各條,如有違反,產(chǎn)生不良后果,視情節(jié)輕重,按公司相關(guān)規(guī)定考核處理。

1、凡在職工宿舍住宿的員工,宿舍管理費(fèi)及水電費(fèi)、收視費(fèi)、寬帶費(fèi)由員工自理,公司只負(fù)責(zé)管理工作,不盈利。

2、每間宿舍每個(gè)員工一個(gè)衣柜,鎖扣、鑰匙均由公司統(tǒng)一配置,宿舍管理員按各部門登記發(fā)放。遺失重新更換,需在管理員處登記,費(fèi)用員工自理。

3、水、電和宿舍管理費(fèi)以入住員工為單位,在當(dāng)月工資中扣除,并由宿舍管理人員負(fù)責(zé)打印統(tǒng)計(jì)報(bào)表公告。

1、宿舍設(shè)專職人員3名(清潔工1名,管理員2名,早、夜班各一名)。其工作職責(zé)按《宿舍管理員工作職責(zé)》執(zhí)行,管理人員有權(quán)對(duì)違反宿舍管理?xiàng)l例的員工進(jìn)行處罰。

2、宿舍管理員上班時(shí)間為:早班8:00——18:00

夜班18:00——8:00

清潔工上班時(shí)間為:早班8:30——17:30

3、宿舍設(shè)有保安隊(duì)員執(zhí)勤,負(fù)責(zé)員工在宿舍的安全及安全檢查。由保安及宿舍管理員管理,并提出改進(jìn)處理意見(jiàn),報(bào)公司行政部及公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)執(zhí)行。

本制度解釋權(quán)歸公司行政部,自頒布之日起實(shí)施。

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