總結(jié)是對工作的總結(jié)，通過總結(jié)可以幫助我們更好地梳理和歸納工作中的要點和成果。寫總結(jié)時要注意不要過度夸大或低估自己的能力和表現(xiàn)。大家可以參考下面的總結(jié)范文，了解一下如何寫好一篇總結(jié)。
宿舍內(nèi)部管理制度篇一
一、住校教師一律服從學(xué)校統(tǒng)一安排，不得私下調(diào)換宿舍，不得私拿學(xué)校公物。
二、住校教師應(yīng)自覺遵守作息時間。上午班主任在學(xué)生起床前起床；晚上回宿舍時間不得遲于23∶00。上班期間不得隨意回宿舍。
三、宿舍長負(fù)責(zé)安排好本宿舍的衛(wèi)生值日工作，其他教師應(yīng)認(rèn)真整理好床鋪，并自覺做好值日工作，保持宿舍整潔。
四、任何教師在任何情況下均不得將異性學(xué)生帶到宿舍，禁止利用學(xué)生替自己做事。
五、不得留客住宿。
六、保持宿舍內(nèi)外整潔、衛(wèi)生，不得在宿舍內(nèi)外亂貼、亂畫。
七、節(jié)約水電，不得在宿舍內(nèi)使用大功率電器，嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)燒、煮飯菜，做好防火、防盜等安全工作。
八、校外集體宿舍的水電費應(yīng)由住宿教師承擔(dān)，原則上應(yīng)由所住教師平均分?jǐn)偂?/p>
九、住校教師應(yīng)自覺遵守社會公德和學(xué)校有關(guān)紀(jì)律制度，注意樹立良好的自身形象。
宿舍內(nèi)部管理制度篇二
第1條、在建工程不得用來住宿工人，應(yīng)另建些臨時性宿舍讓工人住宿。
第2條、當(dāng)條件允許時臨時宿舍應(yīng)當(dāng)盡可能建在離建筑物二十米以外的地方。臨時宿舍的.使用期限較長或在使用期間正值雨季的，不得修建在低洼潮濕的地帶和其他可能被水淹沒的地帶。
第3條、廚房、變電室與臨時宿舍之間的防火距離，不得小于十到十五米。
第4條、臨時宿舍區(qū)通向工地要修建簡易道路。
第5條、宿舍天棚的高度，不應(yīng)當(dāng)?shù)陀诙c五米。
第6條、每間宿舍的面積不得小于20平方米，居住人數(shù)不超過10人，并且要有一個窗戶和出入的門，門寬不得小于一米，門扇必須向外開，室內(nèi)應(yīng)通風(fēng)采光良好。
第7條、宿舍的四周和道路兩側(cè)，應(yīng)當(dāng)修建排水明溝。
第8條、照明電線應(yīng)當(dāng)有良好的絕緣采用拉線開關(guān)，夏季應(yīng)在每間宿舍裝上防暑降溫的風(fēng)扇或空調(diào)，并且有專人負(fù)責(zé)管理。
第9條、為了確保安全，宿舍應(yīng)設(shè)置一些消防設(shè)施和工具，如消火栓、砂袋、水桶、手動水泵、滅火器等，并且建立防火制度，進(jìn)行定期檢查和消防演習(xí)。
第10條、修建臨時宿舍要有規(guī)劃和簡要設(shè)計，并且應(yīng)經(jīng)公司安全科的審核批準(zhǔn)，才能施工。
第11條、臨時宿舍使用期間，應(yīng)當(dāng)經(jīng)常發(fā)動職工開展防火和衛(wèi)生運動。
第12條、每個床鋪均應(yīng)統(tǒng)一配備防止蚊蟲叮咬的蚊帳，以及電動驅(qū)蚊器或蚊香盤。
第13條、床鋪應(yīng)用統(tǒng)一的材料制成，宿舍內(nèi)應(yīng)設(shè)置專門放置生活用品的桌子或架子，統(tǒng)一放置整齊有序;床單和被子每日起床后均要折疊整齊并統(tǒng)一方位放置。
第14條、每間宿舍應(yīng)選出1名室長對本宿舍進(jìn)行全面的管理，其主要職責(zé)是：做好宿舍防火工作、人員衛(wèi)生防病工作和建立輪流打掃衛(wèi)生的值日制度。
第15條、每間宿舍的墻壁上均要張貼“三表”，即：衛(wèi)生值日表、作息時間表和安全防火檢查記錄表。
宿舍內(nèi)部管理制度篇三
為使員工宿舍保持良好的清潔衛(wèi)生，整齊的環(huán)境及公共秩序，使員工獲得充分的休息，以提高工作效率，特定本制度。
公司為員工提供宿舍，由行政人事部統(tǒng)一規(guī)劃宿舍設(shè)施，員工可自行選擇是否入住;凡是住宿舍的員工，必須遵守《員工宿舍管理條例》之規(guī)定，若有違反者，行政人事部視情況給予處罰或取消其住宿資格。
適用范圍。
公司所有入住宿舍人員。
入住條件。
一、公司員工于轄區(qū)內(nèi)無適當(dāng)住所或交通不便者，可申請住宿。
二、凡有以下情況之一者，不得入住。
1.患有傳染病者;。
2.有不良嗜好者。
三、不得攜眷住宿。
總則。
一、員工離職(自動辭職、自離、辭退等)，應(yīng)于離職交接完當(dāng)日搬離宿，不得借故拖延。
四、員工不得將宿舍轉(zhuǎn)租或借給他人使用，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即停止其居住權(quán)利，有違反可處以5-20元罰款。
五、人事行政部匯同各宿舍長檢查宿舍環(huán)境衛(wèi)生，宿舍員工不得拒絕，若有違反可處以5-20元罰款。
一、住宿員工應(yīng)當(dāng)服從行政人事部及宿舍長的管理與監(jiān)督;。
二、宿舍內(nèi)禁止燒煮、烹飪或私自接配電線及裝接電器;。
三、宿舍內(nèi)不得使用或存放危險及違禁物品;。
四、宿舍不得留宿親友，外人拜訪應(yīng)登記姓名、與員工關(guān)系及出入時間;。
五、貴重物品應(yīng)自行妥善保管;。
六、不得在墻壁、櫥柜、門窗上隨意張貼字畫或釘掛物品;。
七、廢物、垃圾等集中傾倒于指定場所;。
八、宿舍衛(wèi)生，住宿員工輪流負(fù)責(zé)打掃;。
九、節(jié)約用水、用電，人去燈滅;。
以上條款，如有違反，人事行政部可視情節(jié)輕重給予5-30元罰款。
十、住宿員工發(fā)生下列行為之一，可立即取消其住宿資格：
1.屢次不服從管理人員監(jiān)督、指揮;。
2.蓄意毀壞公司物品或設(shè)施;。
3.擅自在宿舍內(nèi)接待異性或留宿外人;。
4.經(jīng)常妨礙宿舍安寧，屢教不改;。
6.有盜竊行為。
一、衛(wèi)生責(zé)任范圍。
1.各宿舍衛(wèi)生由入住員工輪流打掃，個人區(qū)域衛(wèi)生有入住員工自己負(fù)責(zé);。
2.個人使用的櫥柜均由個人自行打掃;。
3.床上用品按規(guī)定統(tǒng)一方向疊放;。
二、衛(wèi)生管理要求。
4.保持墻壁清潔;。
6.室內(nèi)所有物品擺放整齊;。
8.保持衛(wèi)生間、浴室的衛(wèi)生，便后放水沖洗;。
9.各宿舍實行門前三包，門外走廊由值日人員打掃，嚴(yán)禁將自己門前垃圾堆放在他人門前。
相關(guān)費用。
一、宿舍及其配置。
1.公司為有需求的員工提供免費宿舍;。
3.宿舍臨時配置包括掃帚、拖把、垃圾鏟各一個，一年可免費更換一次，一年之內(nèi)損壞或丟失由宿舍人員自行購買。
二、水費、電費。
1.用水。
公司每月為員工提供免費用水1噸/人;。
2.用電。
2.1公司每月(除7月、8月、9月)為員工提供免費用電5度/人;。
2.3宿舍住宿人員低于3個人，在此3個月份為每個宿舍免費提供60度電;。
3.煤氣。
煤氣費用公司與員工各承擔(dān)一半，需要購買煤氣時，宿舍長填寫申購單，并全額收取費用，申購單由廠長簽字后與購買費用一并交與采購員，采購員安排煤氣，由公司承擔(dān)的一半費用在當(dāng)月工資中補給。
4.水電超出以上規(guī)定數(shù)量由每間宿舍員工平均分?jǐn)?，財?wù)人員負(fù)責(zé)從員工當(dāng)月工資中扣除。
宿舍內(nèi)部管理制度篇四
為使員工宿舍能保持整齊、清潔、安全的環(huán)境，使員工獲得充分的休息，以提高工作效率，現(xiàn)制定如下制度：
1.愛護(hù)宿舍設(shè)施。住宿員工必須遵守行政人事部入住安排，未經(jīng)同意不得擅自調(diào)換床位，不要隨意進(jìn)入他人宿舍。
2.保持宿舍區(qū)整潔。不得隨地吐痰，亂扔垃圾;不準(zhǔn)從窗口向外仍果皮雜物，亂倒污水，不得睡床吸煙;不準(zhǔn)將有可能造成堵塞下水道的物體沖入廁所;不得在過道等公共區(qū)域放置私人物件影響通行。
3.員工宿舍實行值日生制度，輪流值日人員打掃清潔衛(wèi)生，不當(dāng)值者，罰款5元∕次。(行政人事部不定時對各寢室進(jìn)行衛(wèi)生檢查)
4.安全用電。宿舍內(nèi)除公司設(shè)置的用電器材及照明設(shè)施外，不得私拉私裝電源，不的使用明火以及額外用電，如發(fā)現(xiàn)有違規(guī)用電或具有安全隱患的，將沒收其他電器用品。
5.保持宿舍區(qū)安靜。不準(zhǔn)在宿舍進(jìn)行賭博、酗酒等，不得在宿舍高聲喧嘩影響他人休息，如經(jīng)發(fā)現(xiàn)將按相應(yīng)規(guī)定給以嚴(yán)處。
6.外來人員須登記。未經(jīng)批準(zhǔn)不允許廠外人員在宿舍留宿。
7.不得進(jìn)行違法活動。不得在宿舍區(qū)聚眾斗毆、謾罵、偷竊他人財物，不得進(jìn)行所有違反國家法律規(guī)的法動，構(gòu)成犯罪的將直接移交司法機關(guān)處理。
8.節(jié)約用水，及時關(guān)燈。
9.員工集體宿舍晚上11：00準(zhǔn)時熄燈，救急人員可延時1小時關(guān)燈就寢，晚上11：00后不得再進(jìn)出工廠大門。
1.原則上不得帶非廠內(nèi)員工宿舍留宿，情況特殊的由公司指定負(fù)責(zé)批準(zhǔn)，并在規(guī)定時間內(nèi)離廠。
2.經(jīng)批準(zhǔn)留宿后，外來人員須出示身份證，經(jīng)被訪人員帶領(lǐng)，由保安登記，每晚繳納水電管理費5元，在探訪人工資中扣除，在停留或留宿期間，嚴(yán)重違紀(jì)，或不按規(guī)定時間離廠者，將按相應(yīng)制度處罰相應(yīng)負(fù)責(zé)人。
3.來訪人員離廠時，由本廠被訪人親自帶領(lǐng)去保安室辦理離廠手續(xù);如被訪人不在，來訪人所帶物品不明其主時，保安有權(quán)阻止離廠。
4.未經(jīng)批準(zhǔn)在宿舍停留、留宿者，給予來訪人同被訪人同等金額的處罰。
1.離職人員憑行政人事部離職證明去宿舍搬取行李。須在離廠時將行李交保安處檢查放行。
2.離職人員不按規(guī)定辦理手續(xù)，保安有權(quán)阻止離廠，強行出廠，視其盜竊處理。
3.員工辭職應(yīng)交回宿舍鑰匙及其他公物到行政人事部，否則保安有權(quán)不放行，并按有關(guān)規(guī)定處理。
宿舍內(nèi)部管理制度篇五
冬季來臨，天氣干燥，用電量增加，誘發(fā)火災(zāi)的`因素增多，是電氣火災(zāi)的多發(fā)期，為了加強職工宿舍安全用電管理，確保職工的生命、財產(chǎn)安全，保障正常的工作秩序，杜絕安全事故的發(fā)生，特制定冬季宿舍安全用電管理制度。
1、員工宿舍內(nèi)，禁止使用電爐子、電暖器、電熱毯、室內(nèi)線路荷載未達(dá)到負(fù)荷要求時，禁止使用各類大功率電器。
2、禁止違章用電，嚴(yán)禁私拉亂接電線和在室內(nèi)搭接電源電線、安裝床頭燈等。
3、禁止使用和存放易燃易爆物品，嚴(yán)禁臥床吸煙和亂扔煙頭;嚴(yán)禁宿舍內(nèi)燃燒物品。
4、嚴(yán)禁將交流電器(如臺燈、電扇、充電器、接線板、隨身聽、筆記本等)放在床上。照明、收錄機、電腦等電器設(shè)備使用完畢后必須切斷電源或拔掉插頭。
5、員工離開宿舍時，必須關(guān)閉切斷室內(nèi)所有燈光和空調(diào)電源，并進(jìn)行檢查后，方可離開。
6、室內(nèi)一旦發(fā)生線路、用電設(shè)備故障，必須通知專業(yè)電工處理，其他任何人不得私自處理。
望全體員工嚴(yán)格要求，自覺遵守!
宿舍內(nèi)部管理制度篇六
1、幼兒園一日作息時間安排必須保證幼兒充足的睡眠。年齡越小需要睡眠時間越多。幼兒一晝夜總的睡眠時間是：3—4歲需要12—13小時，5—6睡需要11—12小時。寄宿制或全日制幼兒園中午一般安排2—2.5小時午睡。
2、下午班教師要認(rèn)真與上午班老師進(jìn)行口頭和書面交接（交接班記錄），清點人數(shù)，了解幼兒特殊情況，對生病、二倍體藥幼兒多加照顧，對行為或情緒反常的幼兒要及時詢問有何不適，給予相應(yīng)處理。
3、幼兒睡前教師和保育員進(jìn)行午檢，仔細(xì)檢查幼兒是否帶有小棒、玻璃、扣子、硬幣以及有尖角的刀刃的東西，以免責(zé)任幼兒或宗族鼻內(nèi)、，吞入氣管或肺內(nèi)。
4、午檢、入廁后，老師和保育員組織幼兒有秩序地上床，避免幼兒之間打鬧、推搡，發(fā)生意外。
5、幼兒午睡期間，老師和保育員要每隔20分鐘全面檢查一次，為幼兒蓋被子、糾正幼兒不正確的睡姿等；對預(yù)先知道的病兒要將其床位安排在明顯位置，便于照顧；對午照顧；對午睡中有異常表現(xiàn)的幼兒（如臉色發(fā)青、呼吸急促、躁動不安等）要及時采取救治措施，不得延誤病情。
6、夏季午睡時，寢室溫度應(yīng)保持在27℃左右，冬季午睡時，要有良好的取暖設(shè)備，溫度保持在18℃左右；要讓幼兒脫掉外套睡，教師和保育員不得嫌麻煩，避免幼兒感冒。
7、對午睡期間入廁幼兒，教師和保育員要及時協(xié)助上下床，不得讓幼兒自己下床，以免摔傷。
8、寢室和衛(wèi)生間不一體的幼兒園，午睡期間不允許幼兒獨自到寢室外廁所進(jìn)行大、小便，應(yīng)很差安排在室內(nèi)小便或由教師陪同去，以免冬季著涼、丟失孩子或發(fā)生其它意外事故。
9、看護(hù)午睡期間，教師和保育員不許睡覺，不許離開寢室，不許做與午睡無關(guān)的任何事情，避免幼兒自行上下床發(fā)生意外。
10、午睡期間幼兒園要有值班領(lǐng)導(dǎo)，并開通對外電話，能及時呼叫120等，一旦有險情，教師或保育員應(yīng)在第一時間上報值班領(lǐng)導(dǎo)并采取正確的應(yīng)急處理措施。
11、午睡起床時，保育員和教師要照顧好幼兒起床，指導(dǎo)幫助穿好鞋襪，認(rèn)真檢查幼兒穿戴，發(fā)現(xiàn)有穿錯鞋或扣錯紐扣的及時幫幼兒整理好。
12、午睡起床后，教師要再一次清點人數(shù)，對幼兒的異常情況要特別交代，防止發(fā)生意外，然后按要求整理好被褥。
13、班主任和保育員要經(jīng)常檢查幼兒小床失手、梯子是否牢固，電器等設(shè)施設(shè)備是否安全，發(fā)現(xiàn)異常情況及時上報維修或更換，對內(nèi)幼兒能觸摸到的插座或燈具要采取有效的防護(hù)措施。
宿舍內(nèi)部管理制度篇七
清掃員主要負(fù)責(zé)宿舍內(nèi)公共部位的衛(wèi)生清掃和維護(hù)。做到：地面、潔具、窗臺、樓梯等全天清潔；墻面、棚面、無灰塵、無涂抹、無劃痕；窗戶明亮，空氣新鮮無異味，潔具、窗戶等設(shè)施設(shè)備無損傷；關(guān)好窗戶、關(guān)好水門。
二、維護(hù)樓外和院內(nèi)衛(wèi)生，保持衛(wèi)生清潔，沒有紙屑、雜物等，積雪時注意及時清理出過道，特別是臺階的清理，保證學(xué)生出入的安全。
三、經(jīng)常巡視和維護(hù)各部位衛(wèi)生，保持全天潔凈，檢查走廊窗戶、電燈、衛(wèi)生間水門等無人時是否關(guān)好。
四、負(fù)責(zé)公共區(qū)域內(nèi)的設(shè)施設(shè)備的維護(hù)，教育學(xué)生正確使用，自覺愛護(hù)。
五、教育學(xué)生按要求用塑料袋盛裝垃圾，并按指定時間和位置存放。
六、發(fā)生跑水、堵塞等事故時，要及時處理，不能處理的要向舍務(wù)教師報告。
七、做好工作記錄，經(jīng)常向舍務(wù)教師匯報工作，主動接受監(jiān)督。
宿舍內(nèi)部管理制度篇八
1、公司生活區(qū)大門原則上每晚24：00落鎖，特殊情況須提前申請。
2、員工一律憑本人員工證出入，任何人無權(quán)帶領(lǐng)外人進(jìn)入公司宿舍私自留宿。違者罰款50元/人次。
3、員工不得私自調(diào)換房間。查出私自調(diào)換的，將處以50元/人次的罰款。如確有需要，可向前臺提出申請，前臺考慮實際情況進(jìn)行調(diào)換。宿舍管理員重新進(jìn)行換房后的物品清點工作。
4、申請入住宿舍的員工，無論入住與否，都必須交納每月的房管費。
5、員工必須愛護(hù)宿舍內(nèi)的一切裝置(空調(diào)、門窗、床桌、及公共區(qū)內(nèi)飲水、用水設(shè)施)，人為損壞照價賠償。員工不能擅自更換門鎖，如確需要更換修理應(yīng)與宿舍管理員聯(lián)系。
6、宿舍區(qū)內(nèi)過道，請勿亂扔紙巾、垃圾以及亂吐、亂潑等。為保證整齊，請在公司指定位置晾曬衣物。
8、嚴(yán)禁擅自開啟電表箱。如短路或出現(xiàn)故障請及時通知宿舍管理員，請專業(yè)人員維修。人為損壞電表、電表箱，除承擔(dān)維修費用外，對當(dāng)事人將處以100元/人次的罰款。
9、宿舍內(nèi)電負(fù)荷已經(jīng)專門設(shè)定，超負(fù)荷使用會自動斷電。
10、請講究個人衛(wèi)生，房內(nèi)應(yīng)該整齊、干凈無異味。每日將垃圾廢物等送到指定位置存放。
11、員工居住，必須注意公德，宿舍內(nèi)嚴(yán)禁賭博、偷盜、酗酒、吵鬧、斗毆等不正當(dāng)行為。禁養(yǎng)寵物，如經(jīng)發(fā)現(xiàn)，罰款100元/次。
12、員工必須具備良好的消防意識，不可亂動、搬、移宿舍區(qū)的消防裝置，如發(fā)生意外，必須顧全大局，服從指揮，全力搶險，減少損失。
13、公司將不定期對宿舍房間進(jìn)行檢查，有違規(guī)者將責(zé)成整改，三次不改者，勸退房間。
宿舍內(nèi)部管理制度篇九
1、學(xué)生宿舍要安排好值日表，輪流值日，保持好室內(nèi)清潔衛(wèi)生。
2、在天氣條件允許下，保持宿舍每日通風(fēng)，確保健康宿舍環(huán)境。
3、宿舍內(nèi)地面、陽臺及客廳要整潔、無垃圾、無積水、無雜物、不隨地吐痰等。
4、按時起床、床鋪被褥要疊放整齊，床上不準(zhǔn)堆放各類雜物。
5、室內(nèi)外墻壁保持干凈，不準(zhǔn)亂貼、亂寫、亂畫，不準(zhǔn)亂掛衣物及其他物品。
6、室內(nèi)家具要擺放整齊，桌面保持干凈，不亂放物品。
7、床下干凈，鞋子、洗刷用品統(tǒng)一擺放整齊。
8、每日清理宿舍垃圾，做到人走垃圾無。
9、門窗玻璃、日光燈等要保持干凈，窗臺不亂放雜物。
二、公共衛(wèi)生管理。
1、每日對走廊、公共衛(wèi)生間、樓梯間等區(qū)域進(jìn)行衛(wèi)生清理。
2、定期對走廊、宿舍及衛(wèi)生間進(jìn)行消毒，確保無病菌。
3、嚴(yán)禁各類宿舍小廣告的張貼及投放。
4、禁止在走廊、樓梯間等區(qū)域存放自行車及各類物品等。
5、禁止向洗刷間、水池、便池等投放各類生活垃圾、剩飯等。
6、學(xué)生處及輔導(dǎo)員每日進(jìn)行檢查，保證每個宿舍達(dá)到衛(wèi)生檢查標(biāo)準(zhǔn)。
7、凡違反以上衛(wèi)生管理制度者，視情節(jié)輕重按照《__理工大學(xué)__學(xué)院學(xué)生違紀(jì)處分條例》給予相應(yīng)處理。
宿舍內(nèi)部管理制度篇十
為了保障員工以旺盛精力投入工作的基礎(chǔ)，使員工宿舍管理更趨合理有序、安全規(guī)范。
_______有限公司宿舍管理。
3、1行政人事部負(fù)責(zé)制度的制定；
3、2各部門負(fù)責(zé)按照制度執(zhí)行。
4、1宿舍管理規(guī)則
4、1、1員工因工作需要且在市區(qū)內(nèi)無住所可申請住宿；住宿員工均應(yīng)提供體檢健康證明。
4、1、2宿舍長負(fù)責(zé)宿舍衛(wèi)生清掃工作安排，維持就寢秩序，維護(hù)各項公共設(shè)施的合理使用。
4、1、3出現(xiàn)住宿員工違反本宿舍管理制度情況，宿舍長應(yīng)立即制止，情節(jié)嚴(yán)重者，宿舍長應(yīng)上報行政人事部。
4、1、4住宿員工有責(zé)任維護(hù)所有公共設(shè)施（如電視機、洗衣機、衛(wèi)浴設(shè)備、門窗、床鋪等）完好；發(fā)現(xiàn)損壞應(yīng)及時告知宿舍長，情節(jié)嚴(yán)重時宿舍長應(yīng)上報行政人事部。因員工個人原因造成損壞，由員工承擔(dān)賠償責(zé)任，同時公司將酌情進(jìn)行處罰。
4、1、5員工離職（包括自動辭職、被辭退、開除等），應(yīng)于離職之日起_______天內(nèi)，遷離宿舍，不得借故拖延；住宿者遷出時應(yīng)將床位、物品、抽屜等清理干凈。
4、2宿舍員工行為細(xì)則
4、2、1住宿員工應(yīng)嚴(yán)格遵守本制度，服從宿舍長管理。
4、2、2起床后棉被疊放整齊；換洗衣物應(yīng)在指定位置晾曬及擺放；暫不用的衣物應(yīng)收入柜內(nèi)，鞋子應(yīng)整齊擺放在床鋪下面。
4、2、3房間清潔由宿舍長安排輪流打掃；廢棄物、垃圾等應(yīng)放置在指定場所；室內(nèi)外不得使用或存放危險、違禁物品。
4、2、4節(jié)約用水用電，用完隨手關(guān)閉水源電源開關(guān)；使用電視機、收音機應(yīng)將音量控制在適當(dāng)范圍，以免妨礙他人休息。
4、2、5員工外出應(yīng)將宿舍水電、門窗關(guān)好，貴重物品應(yīng)自行保管，避免攜入宿舍，違反規(guī)定放入宿舍丟失者，責(zé)任自負(fù)。
4、2、6住宿員工不得在宿舍內(nèi)酗酒、賭博、打麻將或從事其他不健康活動。
4、2、7公司宿舍原則上不得留宿親友，特殊情況需要留宿親友須經(jīng)宿舍長批準(zhǔn)。住宿員工夜間晚上不在宿舍就寢應(yīng)提前告知宿舍長。
4、2、8住宿員工發(fā)生下列行為之一即取消其住宿資格：不服從宿舍長管理；在宿舍賭博、酗酒、斗毆；蓄意破壞公用物品或設(shè)施；經(jīng)常破壞宿舍安寧、屢教不改等。
4、2、9中午到宿舍就餐的員工應(yīng)按秩序就餐，維持就餐客廳的衛(wèi)生清潔，就餐完畢清洗好個人碗筷并放在指定位置。
宿舍內(nèi)部管理制度篇十一
為使員工宿舍保持良好的`清潔衛(wèi)生，整齊的環(huán)境及公共秩序，使員工獲得充分的休息，以提高工作效率，特定本制度。
公司為員工提供宿舍，由行政人事部統(tǒng)一規(guī)劃宿舍設(shè)施，員工可自行選擇是否入住;凡是住宿舍的員工，必須遵守《員工宿舍管理條例》之規(guī)定，若有違反者，行政人事部視情況給予處罰或取消其住宿資格。
公司所有入住宿舍人員。
一、公司員工于轄區(qū)內(nèi)無適當(dāng)住所或交通不便者，可申請住宿。
二、凡有以下情況之一者，不得入住。
1、患有傳染病者;。
2、有不良嗜好者。
三、不得攜眷住宿。
一、員工離職(自動辭職、自離、辭退等)，應(yīng)于離職交接完當(dāng)日搬離宿，不得借故拖延。
四、員工不得將宿舍轉(zhuǎn)租或借給他人使用，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即停止其居住權(quán)利，有違反可處以5-20元罰款。
五、人事行政部匯同各宿舍長檢查宿舍環(huán)境衛(wèi)生，宿舍員工不得拒絕，若有違反可處以5-20元罰款。
一、住宿員工應(yīng)當(dāng)服從行政人事部及宿舍長的管理與監(jiān)督;。
二、宿舍內(nèi)禁止燒煮、烹飪或私自接配電線及裝接電器;。
三、宿舍內(nèi)不得使用或存放危險及違禁物品;。
四、宿舍不得留宿親友，外人拜訪應(yīng)登記姓名、與員工關(guān)系及出入時間;。
五、貴重物品應(yīng)自行妥善保管;。
六、不得在墻壁、櫥柜、門窗上隨意張貼字畫或釘掛物品;。
七、廢物、垃圾等集中傾倒于指定場所;。
八、宿舍衛(wèi)生，住宿員工輪流負(fù)責(zé)打掃;。
九、節(jié)約用水、用電，人去燈滅;。
以上條款，如有違反，人事行政部可視情節(jié)輕重給予5-30元罰款。
十、住宿員工發(fā)生下列行為之一，可立即取消其住宿資格：
1、屢次不服從管理人員監(jiān)督、指揮;。
2、蓄意毀壞公司物品或設(shè)施;。
3、擅自在宿舍內(nèi)接待異性或留宿外人;。
4、經(jīng)常妨礙宿舍安寧，屢教不改;。
6、有盜竊行為。
一、衛(wèi)生責(zé)任范圍。
1、各宿舍衛(wèi)生由入住員工輪流打掃，個人區(qū)域衛(wèi)生有入住員工自己負(fù)責(zé);。
2、個人使用的櫥柜均由個人自行打掃;。
3、床上用品按規(guī)定統(tǒng)一方向疊放;。
二、衛(wèi)生管理要求。
4、保持墻壁清潔;。
6、室內(nèi)所有物品擺放整齊;。
8、保持衛(wèi)生間、浴室的衛(wèi)生，便后放水沖洗;。
9、各宿舍實行門前三包，門外走廊由值日人員打掃，嚴(yán)禁將自己門前垃圾堆放在他人門前。
一、宿舍及其配置。
1、公司為有需求的員工提供免費宿舍;。
3、宿舍臨時配置包括掃帚、拖把、垃圾鏟各一個，一年可免費更換一次，一年之內(nèi)損壞或丟失由宿舍人員自行購買。
二、水費、電費。
1、用水。
公司每月為員工提供免費用水1噸/人;。
2、用電。
2、1公司每月(除7月、8月、9月)為員工提供免費用電5度/人;。
2、3宿舍住宿人員低于3個人，在此3個月份為每個宿舍免費提供60度電;。
3、煤氣。
煤氣費用公司與員工各承擔(dān)一半，需要購買煤氣時，宿舍長填寫申購單，并全額收取費用，申購單由廠長簽字后與購買費用一并交與采購員，采購員安排煤氣，由公司承擔(dān)的一半費用在當(dāng)月工資中補給。
4、水電超出以上規(guī)定數(shù)量由每間宿舍員工平均分?jǐn)?，財?wù)人員負(fù)責(zé)從員工當(dāng)月工資中扣除。
宿舍內(nèi)部管理制度篇十二
1、不準(zhǔn)隨地吐痰，亂扔廢紙、白色垃圾、果皮等；
2、不準(zhǔn)向窗外倒水和亂扔雜物；（污水倒到學(xué)校規(guī)定地點）
3、不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)亂拉繩子、鐵絲和隨意攀掛；
4、不準(zhǔn)在墻壁門窗上張貼字畫，嚴(yán)禁在墻上涂寫踢腳；
5、不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)打撲克、下棋、瘋鬧及其他劇烈體育活動。
1、養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習(xí)慣，做到勤洗腳、勤理發(fā)、勤換衣服、勤曬被褥；
2、學(xué)生宿舍及宿舍外區(qū)域和樹坑要做到每天三清掃（早中晚各一次）；
3、做到五個“整齊統(tǒng)一”：床上被服用品疊放整齊統(tǒng)一；洗漱飲食用具擺放整齊統(tǒng)一；書籍物品存放整齊統(tǒng)一；衣帽用品掛放整齊統(tǒng)一；床下鞋子用品排放整齊統(tǒng)一。
4、做到地面、墻壁、門窗整潔干凈，保證無灰塵、痰跡、蛛網(wǎng)等。
學(xué)生宿舍衛(wèi)生由各宿舍舍長全面負(fù)責(zé)，輪流值日；
1、平時學(xué)校組織有關(guān)人員隨時檢查“五不準(zhǔn)”執(zhí)行情況，凡違反者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即令其改正，情節(jié)嚴(yán)重者要嚴(yán)肅處理。
2、學(xué)生宿舍由學(xué)校政教處、團委學(xué)生會負(fù)責(zé)檢查，檢查結(jié)果要記入學(xué)校，作為評比學(xué)生宿舍的標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù)。
宿舍內(nèi)部管理制度篇十三
為做好我校的防控工作，依據(jù)《省突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急辦法》等法律法規(guī)，及時有效地遏制的發(fā)生和蔓延，保障全體師生的身體健康和公共衛(wèi)生，保證正常的教學(xué)秩序，特制定如下制度：
一、要組織住宿教師認(rèn)真學(xué)習(xí)《傳染病防治法》，必須人人重視，加強預(yù)防。
三、認(rèn)真排查，由宿舍負(fù)責(zé)人實時監(jiān)控，全面摸排傳染風(fēng)險，確保無遺漏，無死角，對宿舍教師出行情況、接觸史、健康狀況等有關(guān)防信息進(jìn)行收集整理、登記造冊、及時上報，實時追訪。
四、嚴(yán)格把關(guān)，切斷病源，落實執(zhí)行“日報告、零報告”制度，做好每天教師微信群里網(wǎng)絡(luò)報平安。
五、防控期間，老師盡量減少外出，盡量不到人口密集、空間密閉的場所，如外出必戴口罩，回宿舍后必測體溫、必登信息。
六、宿舍常通風(fēng)，執(zhí)行每日物表消毒和開放紫外線燈管進(jìn)行室內(nèi)消毒。講衛(wèi)生，勤洗手，注意休息，注意穿衣保暖，適當(dāng)鍛煉，保證良好的衛(wèi)生習(xí)慣及良好的`身體狀態(tài)。
七、教師發(fā)現(xiàn)應(yīng)該立即報告領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)要在2小時內(nèi)報告疾病預(yù)防控制中心。
八、防控期間，謝絕非宿舍人員來訪，因工作需要，需經(jīng)宿舍負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。不允許非本宿舍區(qū)人員進(jìn)入宿舍區(qū)，一經(jīng)查實，將從重處罰。
宿舍內(nèi)部管理制度篇十四
為使員工宿舍保持一個良好、清潔、整齊、舒適的環(huán)境，以保證員工在工作之余得到充分的休息，維護(hù)生產(chǎn)安全和提高工作效益，特訂制本制度。
入職宿舍的所有員工及公司宿舍所有房間、公共區(qū)域
1、行政部是公司宿舍管理的歸口部門；
2、行政部相關(guān)人員有權(quán)對宿舍不定期的進(jìn)行檢查
3、宿舍管理員、保安及清潔工對宿舍的安全及衛(wèi)生負(fù)責(zé)
4、保安、宿舍管理員有權(quán)對外來人員進(jìn)行盤查、登記
1、本公司錄用的試用與正式員工（兩路城區(qū)以外的），均可申請入住公司宿舍，需入住公司的'員工必須本人申請，統(tǒng)一由行政部門管理安排、調(diào)整，不允許職工私自調(diào)換宿舍。
3、新入住宿舍人員均到宿舍管理員處領(lǐng)取宿舍鑰匙一把，宿舍鑰匙員工不得私自配制，若需要，由宿舍管理員統(tǒng)一配制；員工離職時，將宿舍鑰匙交回宿舍管理員處，如未退還鑰匙，扣20元一把。
1、公司員工宿舍屬單工宿舍，不允許男女混住，嚴(yán)禁私自隨意調(diào)換宿舍
3、住宿舍的員工應(yīng)講文明，講禮貌，互相幫助，互相學(xué)習(xí)，互相尊重，互相理解，體現(xiàn)團隊精神；嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)脅迫、恐嚇、欺詐他人；嚴(yán)禁男女戲虐或不軌行為；嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)酗酒、吸毒、賭博、打架斗毆、聚眾鬧事；嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)播放黃色音像制品及非法讀物等違法行為，一旦發(fā)現(xiàn)或舉報經(jīng)查實后，參與者一律罰款200元，并取消入住資格及開除處理。
4、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)散布謠言、聚會、傳播有關(guān)公司的重要文件和資料，泄露公司的機密。
5、嚴(yán)禁員工隨意將物資帶出宿舍，若需帶出，應(yīng)經(jīng)管理員檢查同意。
6、為保證大家充足的睡眠時間，非本宿舍外來到訪人員須在23：00以前離開（如需留宿者，須在宿舍管理員處登記，但探訪人活動區(qū)域僅限宿舍區(qū)，不得在其它區(qū)域擅自逗留），若在此時間仍未離去，一旦發(fā)現(xiàn)或被人舉報經(jīng)查實后，對被到訪人處予50元罰款。
7、凡入住宿舍員工最晚歸寢時間為24：00，若超過24：00時必須出示證件（身份證、工作證）自行在保安人員處登記；凡入住宿舍員工應(yīng)自覺遵守作息時間，晚上23：00后，宿舍內(nèi)停止一切娛樂活動，以保證員工休息和正常的宿舍管理秩序。
8、員工宿舍內(nèi)一律禁止養(yǎng)家禽、家畜、寵物等。
9、嚴(yán)禁員工將違禁及易燃易爆物品帶入宿舍內(nèi)存放，明知故犯者重罰。
10、加強防火防盜，嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)亂牽亂搭電源，不允許在宿舍內(nèi)使用電爐、電飯煲等電器，若有發(fā)現(xiàn)，保安和管理人員有權(quán)予以沒收并給予相應(yīng)的處罰。
11、各位員工在離開宿舍時，一定將門窗關(guān)好，并將貴重物品及現(xiàn)金保管好，貴重物品不得隨便亂放在宿舍內(nèi)，否則遺失、被盜與公司無關(guān)；并切實做好防水、防火、防盜工作，發(fā)現(xiàn)隱情舉報者有獎。
12、嚴(yán)禁隨地吐痰，嚴(yán)禁在窗外晾衣服，保持室內(nèi)和走廊整潔、衛(wèi)生。
13、宿舍衛(wèi)生由公司行政部組織相關(guān)人員每月不定期檢查并做記錄，檢查結(jié)果劃分最好、好、較好、差、最差5個等級，并公布檢查結(jié)果。視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的獎懲。
14、宿舍衛(wèi)生做到“八凈”、“五無”。八凈：即地面、墻壁、衣、柜、門窗、玻璃、床、桌椅、衣架等每天擦洗干凈。五無：即無灰塵、無痰跡、無紙屑、無果殼、無異味。
15、床上擺放的被褥、枕頭、被單要做到“三齊”即：每天被褥疊放整齊，床單平整，枕頭擺放整齊。放置的物品也要保持整潔，不亂放、亂扔。
16、以上各條，如有違反，產(chǎn)生不良后果，視情節(jié)輕重，按公司相關(guān)規(guī)定考核處理。
1、凡在職工宿舍住宿的員工，宿舍管理費及水電費、收視費、寬帶費由員工自理，公司只負(fù)責(zé)管理工作，不盈利。
2、每間宿舍每個員工一個衣柜，鎖扣、鑰匙均由公司統(tǒng)一配置，宿舍管理員按各部門登記發(fā)放。遺失重新更換，需在管理員處登記，費用員工自理。
3、水、電和宿舍管理費以入住員工為單位，在當(dāng)月工資中扣除，并由宿舍管理人員負(fù)責(zé)打印統(tǒng)計報表公告。
1、宿舍設(shè)專職人員3名（清潔工1名，管理員2名，早、夜班各一名）。其工作職責(zé)按《宿舍管理員工作職責(zé)》執(zhí)行，管理人員有權(quán)對違反宿舍管理條例的員工進(jìn)行處罰。
2、宿舍管理員上班時間為：早班8：00——18：00
夜班18：00——8：00
清潔工上班時間為：早班8：30——17：30
3、宿舍設(shè)有保安隊員執(zhí)勤，負(fù)責(zé)員工在宿舍的安全及安全檢查。由保安及宿舍管理員管理，并提出改進(jìn)處理意見，報公司行政部及公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)執(zhí)行。
本制度解釋權(quán)歸公司行政部，自頒布之日起實施。
宿舍內(nèi)部管理制度篇十五
可以從衛(wèi)生、安全、規(guī)范、秩序等幾方面入手。推薦幾條：
1、保持宿舍清潔，嚴(yán)禁宿舍內(nèi)吸煙。
2、嚴(yán)禁攜帶易燃易爆有毒及其他危險品進(jìn)入宿舍。
3、嚴(yán)禁亂搭接、拆改電線電路及在宿舍使用大功率電器。
4、嚴(yán)禁在宿舍酗酒、聚眾賭博。
5、嚴(yán)禁高空拋物，亂扔垃圾和煙頭，亂倒污水。
6、嚴(yán)禁外人留宿，特殊情況須報主管部門批準(zhǔn)。
寢室的規(guī)章制度都有哪些
寢室管理制度
一、集體宿舍衛(wèi)生是精神文明的窗口。保持宿舍整潔，創(chuàng)建“文明寢室”是寢室每個同學(xué)的責(zé)任。每個同學(xué)必須積極參加寢室衛(wèi)生勞動，自覺遵守有關(guān)規(guī)章制度，養(yǎng)成講文明、講衛(wèi)生的好習(xí)慣。
二、寢室內(nèi)務(wù)管理實行寢室長責(zé)任制，寢室長由每...
宿舍管理制度
一、保持宿舍的整潔衛(wèi)生，勤開窗，室內(nèi)物品擺放整齊。
二、加強安全意識，保管好自己的財物，防火、防盜。
三、嚴(yán)格按照作息時間休息，外出必須9：00歸宿。
四、遵守公共道德，不大聲喧嘩影響他人休息，不擅自進(jìn)入他人房間，不隨意拿取別人的用品。
五、每周按輪值表，負(fù)責(zé)宿舍衛(wèi)生工作。
六、未經(jīng)允許，不準(zhǔn)將校外人員留宿。發(fā)現(xiàn)一次處罰20元。
七、每位老師做到節(jié)約用水，隨手關(guān)燈。
八、不得私拉亂接電線，嚴(yán)禁使用電爐、電熱器、電熱毯、熱得快等用具。違反規(guī)定的每次罰款50元并對用具予以沒收。
宿舍內(nèi)部管理制度篇十六
醫(yī)院實行“職稱為主、職務(wù)優(yōu)先”的原則，免費為員工提供宿舍（水電費除外），具體如下：
1、院領(lǐng)導(dǎo)房：一廳兩房一衛(wèi)兩陽臺；
2、單人房：科主任、副高級以上職稱、資深護(hù)士長住單間一衛(wèi)一陽臺
3、雙人房：主治醫(yī)師、執(zhí)業(yè)醫(yī)師、副職、護(hù)士長。
4、集體房：護(hù)士、收費員等，每4人-6人/房。
5、特殊情況須經(jīng)院辦領(lǐng)導(dǎo)同意，并報告總辦。
1、專家房家具有：沙發(fā)、茶幾一套、電視柜一套、1.5m床1張、雙層鐵架床1套、三門衣柜1只、1.4m辦公臺1張、辦公椅1張，熱水器1臺。
2、單間家具有：電視柜1套、1.5m床1張、二門衣柜1只、1.4m辦公臺1張、辦公椅1張，熱水器1臺。
3、雙人房家具有：電視柜1套、雙層鐵架床2套、二門衣柜1只、1.2m辦公臺1張、凳子2張，熱水器1臺。
4、集體房家具有：雙層鐵架床3套、二門衣柜1只，膠凳3張，熱水器1臺。
5、由于個人的消費觀不同，電視、電腦、音響、冰箱、洗衣機等家用電器、床上用品及各類廚具均由個人自備。
1、新員工在辦公室填寫好相關(guān)資料，辦理好入職手續(xù)之后，由辦公室填寫好員工宿舍安排聯(lián)絡(luò)單（注明其職務(wù)、職稱等信息）給總務(wù)科。
2、總務(wù)科根據(jù)聯(lián)絡(luò)單上的信息安排員工宿舍。
3、員工入住后，如在倉庫管理員處領(lǐng)用宿舍物品，需簽名確認(rèn)。
1、員工申請外宿或離職需搬出宿舍時，員工根據(jù)領(lǐng)用物品清單，按要求清理好所領(lǐng)用的物品。
2、員工憑外宿申請單或經(jīng)醫(yī)院批準(zhǔn)的離職報告到總務(wù)科進(jìn)行登記，辦理物品交接手續(xù)。
3、總務(wù)科、倉庫管理員核實無誤后，負(fù)責(zé)人在離職報告上的宿舍物品交接欄簽字，并更新相關(guān)資料。
4、外宿或離職人員于辦好手續(xù)的當(dāng)天下午把所有行李搬出宿舍。
1、員工宿舍由總務(wù)科統(tǒng)一管理。
2、員工宿舍由醫(yī)院總務(wù)科負(fù)責(zé)分配，員工不得擅自入住，不得私自調(diào)換宿舍或床位。
3、員工要妥善保管和愛護(hù)醫(yī)院統(tǒng)一配置的家具及電器，員工離職時將配置的家具及電器按清單交回總務(wù)科銷賬，如有損壞，照價賠償。
4、愛護(hù)宿舍公共設(shè)施，出現(xiàn)損壞，若為自然老化，由醫(yī)院維修及置換，若因人為損壞，則按獎懲制度處理。
5、宿舍內(nèi)要搞好室內(nèi)衛(wèi)生，做到窗明幾凈。室內(nèi)不允許亂堆亂放，不允許向陽臺及窗外扔垃圾、潑水等，違者按獎懲制度處理。
6、員工直系親屬探親經(jīng)醫(yī)院批準(zhǔn)，保衛(wèi)科、總務(wù)科登記后方可留宿，其他人員一律不得留宿。
7、來訪人員必須在23：00之前離開宿舍。
8、注意財產(chǎn)安全，注意防火防盜，離開宿舍時必須關(guān)好電源開關(guān)及門、窗，不得在宿舍使用高壓高頻率電器用具等，違者按獎懲制度處理。
9、員工每月按標(biāo)準(zhǔn)繳納水電費。
10、員工不得在宿舍內(nèi)賭博或做其它違法亂紀(jì)的事情，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，醫(yī)院將按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理，情節(jié)嚴(yán)重的將移交司法部門處理。
1、檢查小組：由總務(wù)主任任小組組長，各相關(guān)部門人員任小組成員。小組主要負(fù)責(zé)對各員工宿舍的文明衛(wèi)生情況進(jìn)行檢查，幫助員工營造一個良好的休息環(huán)境。
2、檢查的內(nèi)容：包括宿舍物品的擺放、宿舍衛(wèi)生、公共設(shè)施、宿舍紀(jì)律等各方面。
3、檢查時間：由檢查小組組長組織小組全體成員定期對宿舍進(jìn)行檢查，并將檢查結(jié)果按期進(jìn)行統(tǒng)計公布。
宿舍內(nèi)部管理制度篇十七
學(xué)生公寓是學(xué)生在校期間學(xué)習(xí)、生活、休息的重要場所，所以為了營造良好寢室氛圍，確保學(xué)生的安全健康成長，在學(xué)生公寓居住的我院學(xué)生都必須遵守《西語學(xué)院學(xué)生宿舍管理制度》，服從公寓工作人員管理，自覺按《西語學(xué)院學(xué)生宿舍管理制度》規(guī)范自我的行為，不得違反。
第二章：安全管理規(guī)定
第一條：學(xué)生應(yīng)增強安全意識和法制觀念，提高防范本事和自我管理本事，及時勸阻、制止有損自身、他人以及公寓安全的不良行為。
第二條：學(xué)生寢室一經(jīng)排定，無特殊情景不再調(diào)整。本科學(xué)生原則上須在學(xué)生公寓內(nèi)住宿，如確有特殊原因要求在校外住宿，需要辦理相關(guān)手續(xù)。
第三條：嚴(yán)格執(zhí)行消防法規(guī)和安全用電規(guī)范，嚴(yán)禁在寢室內(nèi)使用或保存煤油爐、酒精爐、蠟燭、熱得快、電爐、電熱毯、電熱杯、電水壺、電吹風(fēng)、電熨板等明火設(shè)施和違禁電器。若查到違禁電器，將按《學(xué)生手冊》相關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)處分。
第四條：嚴(yán)禁存放煙酒等違禁品。
第五條：嚴(yán)禁在寢室內(nèi)私接、亂拉電源線、網(wǎng)線以及在配電、消防設(shè)施或線路上堆置物品。
第六條：嚴(yán)禁在公寓樓道及防火通道停放自行車和亂堆物品，堅持門廳、樓道及防火通道暢通；嚴(yán)禁擅自移動、破壞消防器材和消防設(shè)施（應(yīng)急燈、消防栓、滅火器、疏散標(biāo)志等）。
第七條：計算機等貴重物品，學(xué)生本人需妥善保管，如發(fā)現(xiàn)丟失應(yīng)及時報案，積極配合公安機關(guān)破案。學(xué)生在寢室內(nèi)使用計算機，應(yīng)自覺遵守學(xué)校的有關(guān)規(guī)定。
第八條：學(xué)生離開寢室要關(guān)窗落鎖，在寢室休息時也要做好必要的安全防范。
第三章：：衛(wèi)生管理規(guī)定
第一條：學(xué)生寢室實行寢室長負(fù)責(zé)制，負(fù)責(zé)制定值日制度，每日安排值日生清掃本室衛(wèi)生，督促寢室內(nèi)成員整理內(nèi)務(wù)，按時作息，維持正常的生活秩序。
第二條：學(xué)生要自覺堅持衛(wèi)生間、洗漱間等公共區(qū)城的整潔。
第三條：學(xué)院舍委會每周檢查一次學(xué)生寢室衛(wèi)生，評比“禮貌寢室”，學(xué)校舍委會將不定期抽查。
第四條：查寢具體評分細(xì)則如下
1.地面：門前和室內(nèi)地面潔凈無積水，門口及室內(nèi)無存留垃圾。
2.門窗及墻面：門、墻上無腳印、球印、禁止亂涂亂畫，禁止有粘鉤，之前遺留的粘鉤不允許掛任何物品；門上禁止貼廣告、宣傳單；窗戶玻璃明凈，水壺統(tǒng)一擺放在窗臺上，一字排。
3.桌面：每個人的桌子桌面上體積大的物品靠一側(cè)擺放整齊，體積小的零碎物品統(tǒng)一收納好，擺放整齊。
4.室內(nèi)整體：保證每一天必須的通風(fēng)時間，確保室內(nèi)無異味，無衛(wèi)生死角、蜘蛛網(wǎng)；暖瓶、凳子等擺放整齊；禁止掛床簾、蚊帳；全寢人被子朝同一方向（窗戶）擺放，并且被子開口背向窗戶，用統(tǒng)一的床單、被罩、枕巾；桌子橫向靠窗擺放；床下物品和柜子上物品擺放整齊；床位和衣柜不允許私自移動；不允許私自串床鋪；門上以及床上的名條一律不允許撕掉。寢室有鞋架衣柜等其他物品擺放遵循靠墻統(tǒng)一擺放、干凈整潔原則；要求室內(nèi)整體整潔明亮。（4人寢室合理利用梯子下頭空間，物品擺放整齊。）
5.床鋪：床單、被罩及枕巾干凈，擺放整齊；被子疊放按軍事化要求，白單采用半包圍散法；枕頭置于被子與墻之間橫放；床上無雜物，床頭柜書籍等物品必須擺放整齊。
6.做到人走斷電。
7.寢室內(nèi)不允許懸掛衣架和衣物。鞋子統(tǒng)一擺放在門口一側(cè)或者床下，拖鞋擺放整齊。
8.行李箱、整理箱擺放：4人寢室擺放在靠近窗臺的空隙或者梯子下方，6人或8人寢室擺放在床下或者靠墻的空地。
8.清掃工具擺放整齊。
9.床位卡貼到要求的指定位置。
10.寢室內(nèi)不允許養(yǎng)寵物。
備注：
1.窗簾堅持干凈，不要損壞。
2.查寢時凳子上不要放衣物等其他物品。
3.查內(nèi)務(wù)時除特殊情景外床上不得有人，否則會適當(dāng)減分。
4.以上資料有不理解，可向工作人員詢問，20xx級新生會有內(nèi)訓(xùn)部成員深入寢室指導(dǎo)。
第四章：歸寢管理規(guī)定
第一條：學(xué)生公寓每一天早5:30開門，晚22:00關(guān)門，學(xué)生晚22:00以后歸寢視為晚歸。
第二條：有特殊情景關(guān)門后須外出公寓的，經(jīng)輔導(dǎo)員同意，準(zhǔn)予外出。未經(jīng)請假夜不歸寢或在公寓關(guān)門后強行外出的，一切后果均由本人承擔(dān)。
第三條：凡擅自爬門、爬窗損壞的公共設(shè)施一律由學(xué)生賠償。且因爬門、爬窗造成的人身意外傷害，一切后果由學(xué)生本人負(fù)責(zé)。對私自爬窗進(jìn)入公寓樓或為他人晚歸進(jìn)入公寓樓供給方便的行為將從重從嚴(yán)處罰。對不服從管理、無理取鬧、翻爬門窗以及辱罵、恐嚇管理人員的同學(xué)，學(xué)生工作處將按《哈爾濱師范大學(xué)學(xué)生手冊》的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
第四條：學(xué)院每周日和周四對寢室進(jìn)行常規(guī)夜檢，并且不定期進(jìn)行抽查，對夜不歸寢者予以通報扣分批評。
宿舍內(nèi)部管理制度篇十八
一、為進(jìn)一步加強宿舍管理，防止各種違紀(jì)違法行為和安全事故，維護(hù)本單位形象聲譽，確保安全穩(wěn)定。特制定如下管理制度：
二、加強本單位安保隊伍建設(shè)，對安保人員和職工要加強教育管理，幫助解決他們的實際困難和問題。
三、制度完善，責(zé)任明確，將宿舍管理工作責(zé)任落到相關(guān)股室和責(zé)任人，并納入目標(biāo)考核、獎懲兌現(xiàn)。
四、每季度要組織住戶認(rèn)真學(xué)習(xí)綜治維穩(wěn)工作會議精神、消防安全、治安防范等方面的各項規(guī)章制度和本單位制定的各項管理制度。
五、辦公室每月要對宿舍區(qū)水電氣安全情況進(jìn)行認(rèn)真檢查并對住戶人員思想情況進(jìn)行模訪排查，防止安全隱患和各種違紀(jì)違法行為的發(fā)生。
六、辦公室要與住戶人員開展經(jīng)常性的交心談心活動，本單位力所能及的幫助解決實際困難。
七、辦公室要與綜治、維穩(wěn)、信訪、公安、計生等部門加強溝通，主動協(xié)調(diào)，積極配合，大力支持檢查指導(dǎo)工作。
宿舍內(nèi)部管理制度篇十九
一、舍長發(fā)揮模范帶頭作用，做好督促，爭取最后離開宿舍，做好檢查（包括物品擺放、地面衛(wèi)生、垃圾處理等）。
二、宿舍成員相互督促，及時整理好個人內(nèi)務(wù)，不妨礙整理內(nèi)務(wù)，并團結(jié)一致盡量給予幫助。
三、中隊長、副中隊長每周三下第二節(jié)課，即大課間對宿舍進(jìn)行檢查（其他時間會不定進(jìn)行抽查），查處的問題記錄清晰，并且記清相關(guān)人員人名、宿舍號。建立專門記錄本，檢查結(jié)果上傳到大隊校內(nèi)網(wǎng)上，實行公開量化。中隊長每周至少召開一次舍長會，及時強調(diào)宿舍問題。
四、宿舍扣分嚴(yán)格實行責(zé)任制，查清到個人，并分清是個人問題還是值日問題，對相關(guān)人員進(jìn)行扣操行分處理，每次一分。違反用電安全（如人走充電器未拔等）的情況，扣除兩分操行分。
五、大隊宿舍分為男生組和女生組進(jìn)行評比，男生組12個宿舍，女生組6個宿舍。檢查時以每個宿舍為單位，每發(fā)現(xiàn)一個問題扣兩分，建立個宿舍扣分記錄，按扣分多少排名，男生組取扣分少的前六名，女生組取前3名進(jìn)行獎勵，宿舍每成員操行分加1分。
宿舍內(nèi)部管理制度篇二十
1、夜自習(xí)結(jié)束后，立即回宿舍準(zhǔn)備就寢，不得在教室等其他地方停留。
2、按時就寢，必須保持宿舍安靜，不講話，不談笑，不得干擾別人睡眠。
3、起身鈴響后立即起床，整理好床鋪。
4、星期日、星期一到五，都要參加夜自習(xí)(初一、初二星期五不夜自修)，不得缺席。如有特殊情況，先書面申請，班主任核實并簽字，并告知值日教師。
1、保持宿舍整潔衛(wèi)生，每天早飯前及中午各打掃一次寢室，按床號輪流值日(查實二次不值日者，取消寄宿資格)，積極參加公共場所的保潔工作。
2、注意宿舍處公共衛(wèi)生，不隨地吐痰，不亂拋果皮紙屑，不將變質(zhì)食物及有臭味的物品拿進(jìn)寢室。隨便向窗外潑水，亂拋果皮紙屑雜物的給予警告處分。
3、保持宿舍整潔，物品排放整齊，不亂掛衣服和其他物品，不弄臟室內(nèi)外墻壁。
4、注意個人衛(wèi)生，衣被、鞋襪勤洗勤曬，頭發(fā)勤理，指甲勤剪。
1、寢室內(nèi)不私自拉線裝燈，嚴(yán)禁點火點燈、蠟燭，杜絕一切火種。私自拉線裝燈及點火油燈、蠟燭的通知班主任嚴(yán)肅教育。
2、不得私自留宿朋友，或私自調(diào)換宿舍，一經(jīng)查實，一律取消寄宿資格。
3、及時關(guān)鎖門窗，上課時間內(nèi)一律不得進(jìn)入宿舍。凡翻墻爬門者，發(fā)現(xiàn)一次通知班主任教育一次，屢教不改者給予警告處分。
4、寄宿生不在校內(nèi)寄宿時必須嚴(yán)格執(zhí)行請假手續(xù)，經(jīng)班主任同意并告知宿舍負(fù)責(zé)人處。
5、要尊重舍務(wù)老師和值日老師，聽從勸告和教育，不得強詞奪理，更不允許無理頂撞。
6、生活節(jié)儉，穿著不講究名牌，不允許把mp3等貴重物品帶入學(xué)校，只給學(xué)生少量零用錢，不允許攜帶手機等通訊工具。
1、各寢室推薦各舍長一名，負(fù)責(zé)本室紀(jì)律、整潔、保衛(wèi)工作，并及時向舍務(wù)主任反映。
2、愛護(hù)公共財物，如有損壞，舍長應(yīng)立即反映給值日老師處查明原因，按情論處。
3、堅持開展創(chuàng)建“文明宿舍”活動，凡嚴(yán)格遵守宿舍制度的宿舍命名為“文明宿舍”。
宿舍內(nèi)部管理制度篇二十一
為了健全宿舍清潔衛(wèi)生及安全用電管理，確保職工住宿安全舒適，有一個良好的休息生活環(huán)境，特制定本制度。
1、每個宿舍必須選定（或班長指定）一名負(fù)責(zé)人，督促其管理室內(nèi)的清潔衛(wèi)生和安全用電等有關(guān)事項，確保室內(nèi)整潔。
2、遵守作息時間，不開天亮燈。不大聲喧嘩和戲鬧，特別是夜間加班回室時，不影響他人休息。不賭博或以娛樂為借口的變相賭博。
3、不隨意亂倒剩菜剩飯或亂潑廢水，自覺遵守項目部規(guī)定的"七不"規(guī)范。做好個人衛(wèi)生，衣物整潔，擺放整齊。
4、不損壞公物，損壞照價賠償。有意破壞者，按有關(guān)規(guī)定處罰。
5、為了安全起見，嚴(yán)禁在使用的電線中或燈頭上掛鉤用電，違者按工地治安綜合管理獎懲條例第八條規(guī)定處罰。
6、未經(jīng)組織審批，嚴(yán)禁任休人隨意私裝插座或燈頭，違者按工地治安綜合管理獎懲條例第七條規(guī)定處罰。
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