單位員工家訪總結(專業(yè)17篇)

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單位員工家訪總結(專業(yè)17篇)
時間:2023-11-06 22:10:08     小編:FS文字使者

總結不僅是提高自我認知和自我管理的方法,也是個人和團隊發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。在寫總結時,我們要突出重點,避免冗長和無關信息的出現(xiàn)??偨Y是一個不斷學習和提升的過程,希望大家可以從范文中獲得啟示和幫助。

單位員工家訪總結篇一

眾所周知,新華書店自從建立起迄今已經(jīng)有幾十年的歷史了,是全國規(guī)模的圖書發(fā)行機構。在去年7月,我有幸可以來到新華書店營業(yè)員一職。在這一年工作中我不僅增加了工作經(jīng)驗,也從在做的每一位人身上學習到了優(yōu)秀的品質和做人的道理。

營業(yè)員作為新華書店的最前沿,代表著新華書店的企業(yè)形象,我們的一言一行都影響著顧客對于新華書店的印象。這就要求我們在與讀者直接接觸的過程中以真情溝通讀者,熱情服務讀者。干一行,愛一行,鉆一行,精一行,是我的工作宗旨。在過去的工作中,我接觸過無數(shù)的讀者,經(jīng)歷過無數(shù)次主動與被動的服務方式,真正體會到什么才是讀者最需要的服務,工作中點點滴滴的積累,為我今后更好地為讀者服務奠定了良好的基礎?!凹弊x者之所急,想讀者之所想”是我的服務宗旨。

營業(yè)員的工作看似簡單,但在日常的工作,我卻發(fā)現(xiàn)實際上工作是紛繁復雜的。想把工作做好,沒有足夠的細心是很難做到的。我的日常工作主要包括以下幾個方面:

(1)上架:將新到貨的圖書根據(jù)圖書類別、開本大小、厚薄、復本量、圖書的內容特點等安排上架,進行適當?shù)臄[放展示,做到三個方便:方便看見、方便選購、方便拿取。

(2)整理:在營業(yè)過程中隨時檢查賣場書架上圖書擺放展示的情況,將被顧客放亂的圖書整理歸位,使之整齊有序。

(3)補缺:查看架上圖書的銷售情況,對已經(jīng)售缺的圖書品種及時補充上架。發(fā)現(xiàn)常銷、暢銷圖書庫存數(shù)量不足,及時提出配貨建議。

(4)找書:當顧客詢問查找圖書時,如果書店有庫存,幫顧客找出需要的圖書。

還有最重要的一點就是圖書導購。就是要為顧客推薦合適的圖書,為圖書尋找對應的顧客。如何才能做到這兩點呢?我認為必須做到:了解你的讀者,了解你的產(chǎn)品。也就是說,導購員首先要大致了解自己負責區(qū)域的每一本書的內容和具體賣點,這樣才能做到有針對性地導購。其次,導購員還必須盡可能了解讀者的閱讀愛好和購書目的,只有這樣推薦圖書的針對性也就越強,越容易取得成功。

真誠的服務,真心的微笑勢必會換來讀者的滿意,對我們工作的肯定,對企業(yè)的好感,為書店贏來更多的效益。一年365個工作日中,我用真情服務每位讀者,同時很多熱心的讀者反饋給我很多對工作的建議,拉近了我們之間的距離,真正達到了心與心的溝通。

在圖書事業(yè)蓬勃發(fā)展的今天,更多的讀者關注的是我們的服務,增強自身素質,提高業(yè)務水平,加強服務意識,勢在必行。一年來,通過自己的努力,我得到了大家的認可,并受到了書店領導及同事們的贊揚,取得了一定的成績,這些成績的取得讓我感覺到一名營業(yè)員工作的價值與充實,而這種享受源于我平凡的工作。

最后我要說:如今的我,因自己是一名新華書店員工而感到驕傲和自豪。

單位員工家訪總結篇二

xx年初調入x物業(yè)管理處以來,我努力適應新的工作環(huán)境和工作崗位,虛心學習,埋頭工作,履行職責,較好地完成了各項工作任務,下頭將2022年工作總結如下:

一、自覺加強學習,努力適應工作。

我是初次接觸物業(yè)管理工作,對綜合管理員的職職責務不甚了解,為了盡快適應新的工作崗位和工作環(huán)境,我自覺加強學習,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結工作方法,現(xiàn)已基本勝任本職。一方面,干中學、學中干,不斷掌握方法積累經(jīng)驗。我注重以工作任務為牽引,依托工作崗位學習提高,經(jīng)過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉,較快地進入了工作情景。另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識掌握技巧。在各級領導和同事的幫忙指導下,從不會到會,從不熟悉到熟悉,我逐漸摸清了工作中的基本情景,找到了切入點,把握住了工作重點和難點。

二、心系本職工作,認真履行職責,做好個人工作總結報告。

(一)耐心細致地做好財務工作。自接手x管理處財務工作來,我認真核對上半年的財務賬簿,理清財務關系,嚴格財務制度,做好每一筆賬,確保了年度收支平衡和盈利目標的實現(xiàn)。一是做好每一筆進出賬。對于每一筆進出賬,我都根據(jù)財務的分類規(guī)則,分門別類記錄在案,登記造冊。同時認真核對發(fā)票、賬單,搞好票據(jù)管理。二是搞好每月例行對賬。按照財務制度,我細化當月收支情景,定期編制財務報表,按公司的要求及時進行對賬,沒有出現(xiàn)漏報、錯報的情景。在經(jīng)常性開支方面,嚴格把好采購關、消耗關和監(jiān)督關,防止鋪張浪費,同時提出了一些合理化提議。

(二)進取主動地搞好文案管理。半年來,我主要從事辦公室的工作,x的文案管理上手比較快,主要做好了以下2個方面的工作:一是資料錄入和文檔編排工作。因為之前在學校的時候在社團做過這個工作,所以一切做起來還是比較順手的。二是檔案管理工作。到管理處后,對檔案的系統(tǒng)化、規(guī)范化的分類管理是我的一項經(jīng)常性工作,我采取平時維護和定期集中整理相結合的辦法,將檔案進行分類存檔,并做好收發(fā)文登記管理。

(三)認真負責地抓好綠化維護。

三、主要經(jīng)驗和收獲。

在2022工作一年來,完成了一些工作,取得了必須成績,總結起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲:

(一)僅有擺正自我的位置,下功夫熟悉基本業(yè)務。(二)僅有主動融入團體,處理好各方面的關系。

(三)僅有堅持原則落實制度,認真理財管賬。(四)僅有樹立服務意識,加強溝通協(xié)調。我覺的做到這四點才能把這份工作真正的做好。

四、存在的不足。

由于工作實踐比較少,缺乏相關工作經(jīng)驗,2022年的工作存在以下不足:1)對于物業(yè)的管理服務費的協(xié)議資料還不是太了解,異常是以往的一些賬目了解不是異常及時,對于一些工作有些影響,在新的一年里,必須要加快速度了解這些賬目,為了更好的開展工作;2)食堂的伙食開銷把握度不是太好,在新的一年里,要和有經(jīng)驗的同事及時的討教;3)小區(qū)綠化工作形勢比較嚴峻,在新的一年里必須要在這方面多下功夫;4)對以后的工作做好計劃,以便更好的開展工作。

單位員工家訪總結篇三

我鄉(xiāng)黨風廉政建設監(jiān)督檢查工作中,以作風為突破、以教育為基礎、以制度為保障、以監(jiān)督為關鍵、以糾風為重點,進一步加大從源頭上預防和治理**的力度,繼續(xù)推進懲防體系建設,切實加強黨風廉政建設和反**工作。

根據(jù)黨風廉政建設和反**工作意見,針對黨委統(tǒng)一領導、“一把手”落實“四個親自”、領導班子黨風廉政建設職責、支持紀檢部門履職盡責、落實八項規(guī)定和反對“**”、案件查辦、廉政建設宣傳教育、黨務政務公開、深入推進“雙重約談”、作風建設相關工作、廉政反腐、農(nóng)村基層黨組織軟硬環(huán)境完善、扶貧連片開發(fā)和精準扶貧重點村建設、清理惠農(nóng)政策落實情況、加強廉政教育、加強村務和政務公開、加強群眾服務工作等17個方面的內容進行重點監(jiān)督檢查。

(一)查閱檔案尋找問題。查看鄉(xiāng)黨委、政府20xx年以來的會議記錄、收發(fā)文件、電話記錄等資料,重點查看黨風廉政建設專題會部署、重點問題整改、貫徹落實民主集中制、主要領導不直接分管人事財務和項目、約談傳導壓力、紀檢干部工作狀況、紀律審查等情況。

(二)走訪調查發(fā)現(xiàn)問題。通過走訪鄉(xiāng)便民服務大廳、學校、衛(wèi)生院和村監(jiān)委會,全面了解基層單位落實黨風廉政建設情況,特別是村(校、醫(yī))務監(jiān)督委員會工作開展情況,把壓力傳導到最基層。

(三)面對面座談反饋問題。對督查和評議活動中反映出的問題,與領導班子成員面對面簽字反饋問題清單和提醒談話,傳導工作壓力,進一步推動全鄉(xiāng)黨風廉政建設和反**工作深入開展。

有力解決發(fā)生在群眾身邊的“**”和**問題。圍繞民生工程、涉農(nóng)資金兌現(xiàn)、干部作風等重點內容,開展自查自糾,全面排查發(fā)生在群眾身邊的“**”和**問題。公開鄉(xiāng)紀委辦公電話作為舉報熱線,暢通舉報渠道和信息來源。通過開展問題線索大排查、問題整改大起底,發(fā)現(xiàn)有損害群眾利益的“**”和**問題4件。在縣紀委和片區(qū)紀工委的指導下,對這4件“**”和**問題立案查處,給予4名黨員干部黨紀處分,現(xiàn)已全部結案。同時以查處的案件進行警示教育,加強案件深度剖析,舉一反三,以點帶面,教育警示全鄉(xiāng)黨員干部遵章守紀。

單位員工家訪總結篇四

今年,由于人事變動,及時調整了局綜治工作和創(chuàng)建“平安單位”工作領導小組及調解、治保工作小組,明確了分管領導,重新確定了局兼職保安干事、信息員。明確任務,明確獎懲,并加強督促和檢查,年內局長辦公會和局務會研究部署綜合治理和創(chuàng)建“平安單位”工作次。按要求及時上報了《二五年上半年綜治工作和“平安單位”創(chuàng)建工作小結》和《××年綜治工作成員單位述職報告》。

為推動全年創(chuàng)建“平安單位”工作的開展,我局按照《××年度社會治安綜合治理目標責任書》的要求和縣委辦、涇辦發(fā)號文件要求及全縣建設“平安涇縣”再動員大會精神,認真研究制定了《二五年創(chuàng)建“平安單位”實施方案》和《二五年綜治工作計劃》,為全年綜治和“平安單位”創(chuàng)建工作的開展確定了具體目標和任務。修訂完善了局綜治工作領導組工作職責和安全保衛(wèi)、消防工作制度并上墻,強化了安全保衛(wèi)和消防工作措施,堅持執(zhí)行部門日輪流值班和節(jié)假日值班制度。消除安全事故隱患,及時更換了只滅火器藥粉,取消了液化氣灶燒水(不易管理),統(tǒng)一使用電水壺,發(fā)放到部門,明確各自責任。對檔案庫房安裝了鐵門,并實行兩道門上鎖管理,鑰匙專人保管。

作為提高依法行政水平的重要措施來抓落實。今年,我局按照局“四五”普法和依法治局規(guī)劃的總體要求及“四五”普法總結驗收的工作部署,補缺補差,制定了《二五年“四五”普法工作計劃》,繼續(xù)利用學習日組織干部職工有計劃地學習有關法律法規(guī)知識及綜合治理和創(chuàng)建“平安單位”工作宣傳教育活動,并重點開展了《行政許可法》、《信訪條例》等法律知識學習和測試活動,利用簡報、講座等教育形式努力使干部職工做到學法、懂法、用法、守法,年內沒有違規(guī)違紀和違法事件,沒有出現(xiàn)安全事故,樹立了人事編制部門良好的社會形象。

結合我局來信處理及領導干部公開接訪活動的開展,制定了矛盾糾紛排查工作實施方案,開展了兩次矛盾糾紛和隱患集中排查活動,以來信來訪的'辦理和落實為主要內容,逐一進行梳理,要求局各部門以企業(yè)軍轉干部待遇落實、縣鄉(xiāng)機構改革的遺留問題等新情況、新問題為重點開展了全面摸排,盡力把問題解決在基層,隱患消除在萌芽狀態(tài)。并堅持實行綜治工作月報告和零報告制度,不定期向縣綜治部門報送重要綜治信息(篇)。

按照新《信訪條例》的規(guī)定,及時修訂印發(fā)了《涇縣人事局(編辦)信訪工作管理規(guī)定》,規(guī)范工作程序,落實相關措施。在來信處理中,嚴格按照有關規(guī)定和要求,做到來信閱批及時,交辦及時,答復及時,建立了來信來訪月督辦制度。截止目前,我局共受理信訪件件,其中轉辦信訪件件,自辦件件,辦結率達以上。

在處理這些來信來訪工作中,我局認真對照政策并積極做好與有關部門的協(xié)調工作,力求做到件件有落實,有回音,對按照政策不能解決的,耐心細致地做好解釋工作,矛盾不激化、不上交,努力維護社會穩(wěn)定。

單位員工家訪總結篇五

轉眼之間一年又將要過去,回顧一年來的工作,本人在x和辦公室的正確領導下,在各兄弟處室和同志們的大力支持和積極配合下,我與本科室人員團結奮進,開拓創(chuàng)新,為后勤(財務)工作提供了優(yōu)質的服務,較好地完成了各項工作任務,現(xiàn)將個人一年來工作總結如下:

在工作中,自己按照發(fā)展要有新思路,改革要有新突破,開放要有新局面,各項工作要有新舉措的要求,在工作中要能夠堅持原則、秉公辦事、顧全大局,以新為依據(jù),遵紀守法,遵守財經(jīng)紀律。

認真履行會計崗位職責,一絲不茍,忠于職守,盡職盡責的工作,工作上踏實肯干,服從組織安排,努力鉆研業(yè)務,提高業(yè)務技能,盡管平時工作繁忙,不管怎樣都能保質、保量按時完成崗位任務,主動利用會計的優(yōu)勢和特長,給領導當好參謀,合理合法處理好一切財會業(yè)務,對辦公室所有需要報銷的單據(jù)進行認真審核,為領導審批把好第一關,對不合理的票據(jù)一律不予報銷,發(fā)現(xiàn)問題及時向領導匯報。

認真做好會計基礎工作,認真審核原始憑證,會計憑證手續(xù)齊全、裝訂整潔符合要求,科目設置準確、帳目清楚,會計報表準確、及時、完整,定期向領導匯報財會業(yè)務執(zhí)行情況,并能協(xié)調好會計中心與各單位之間的關系,除按時完成本職工作之外還能完成一些臨時性工作任務。

我深知作為財務工作人員,肩負的任務繁重,責任重大。為了不辜負領導的重托和大家的信任,更好的履行好職責,就必須不斷的學習。因此我始終把學習放在重要位置。自己無論是在政治思想上,還是業(yè)務水平方面,都有了較大提高。工作中,能夠認真執(zhí)行有關財務管理規(guī)定,履行節(jié)約、勤儉辦社;處處率先垂范,廉潔勤政,務實開拓。

收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重,加強收支管理,既是緩解資金供需矛盾,發(fā)展事業(yè)的需要,也是貫徹執(zhí)行勤儉辦一切事業(yè)方針的體現(xiàn)。為了加強這一管理,我們建立健全了各項財務制度,這樣財務日常工作就可以做到有法可依,有章可循,實現(xiàn)管理的規(guī)范化、制度化。

對一切開支嚴格按財務制度辦理,對一些創(chuàng)收積極進行催收,使得x能夠集中財力辦事業(yè)。通過財務科認真落實執(zhí)行,收效非常明顯,在經(jīng)費相當吃緊的形勢下,既保證了x一系列正常業(yè)務活動和財務收支健康順利地開展,又使各項收支的安排使用符合事業(yè)發(fā)展計劃和財政政策的要求,極大地提高了資金的使用效益,達到了增收節(jié)支的目的。

單位預算是機關完成各項工作任務,實現(xiàn)計劃的重要保證,也是單位財務工作的基本依據(jù)。因此,認真做好x的收支預算具有十分重要的意義。為搞好這項工作,根據(jù)x的發(fā)展實際,既要總結分析上年度預算執(zhí)行情況,找出影響本期預算的各種因素,又要客觀分析本年度有關政策對預算的影響,還要廣泛征求各部門意見,并多次向領導匯報。

在現(xiàn)有條件下,在政策允許范圍內,挖掘潛力,多渠道積極籌措資金,本著"以收定支,量入為出,保證重點,兼顧一般"的原則,使預算更加切合實際,利于操作,發(fā)揮其在財務管理中的積極作用。充分發(fā)揮了資金的使用效益,確保了x各項工作的順利完成。

年終決算是一項比較復雜和繁重的工作任務,主要是進行結清舊賬,年終轉賬和記入新賬,編制會計報表等。財務報表是反映單位財務狀況和收支情況的書面文件,是財政部門和單位領導了解情況,掌握政策,指導本單位預算執(zhí)行工作的重要資料,也是編制年度x財務收支計劃的基礎。

我們非常重視這項工作,放棄周末和元旦假期的休息時間,加班加點,認真細致地搞好年終決算和編制各種會計報表。同時針對報表又撰寫出了詳盡的財務分析報告,對一年來的收支活動進行分析和研究,做出正確的評價,通過分析,總結出管理中的經(jīng)驗,揭示出存在的問題,以便改進財務管理工作,提高管理水平,也為領導的決策提供了依據(jù)。

總之,在的工作中,自己在本科室人員的共同努力下,我們財務科做了大量卓有成效的工作,這與x的正確領導和同志們的艱苦奮斗是分不開的',在新的一年里,我們將更加努力工作,做好財務工作計劃,發(fā)揚成績,改正不足,以勤奮務實、開拓進取的工作態(tài)度,為我們xxxx的建設和發(fā)展貢獻自己的力量。

單位員工家訪總結篇六

本以為我們單位的工作清閑,過得日子也慢,沒想到一晃眼,也到了年底了?;乜唇衲暝趩挝坏墓ぷ骱捅憩F(xiàn),我感覺我雖然做到了讓領導同事們滿意,但是我卻沒有讓自己很滿意。因為我在今年的工作中意識到了自己在工作上還不夠主動,還有很多我們單位員工可以做的事情,我還是沒能帶著同事們一起積極主動的做起來,這一點以后再慢慢說,先好好總結一下今年的工作吧!

在今年的工作中,我依然是一個遵紀守法的好員工。別看我提到這一點顯得像是沒有必要似的,其實我們這些單位的員工,做到這一點也是需要表揚和鼓勵的。紀委每個月甚至有時候每周都回來查紀律,我作為一名體制內單位的員工,能夠不出一絲差錯又平安的度過了一整年,是應該在工作總結中感謝一下自己的克己表現(xiàn)的。人都是有惰性的,我很多在外面做生意的同學朋友,他們現(xiàn)在已經(jīng)肥頭大耳了,這不能怪他們不自律,而是他們的身心得到了徹底的釋放,而我們作為單位員工的自律,亦是我們付出了人性的代價換回來的,當然要表揚表揚自己的努力。除了遵紀守法,我這一年的工作也還是一如既往的務實。這種務實是我從領導模范身上學來的,我把他們作為我的榜樣,一直學習著,我知道作為一名國家公務員,我必須要有這樣務實的態(tài)度,才可以收獲人民的喜悅和感謝,在這一年,我也做到了。

除了工作上的努力,還值得一提的是今年工作環(huán)境的改變。以前我們單位同事雖然也都和和氣氣的,但是卻像隔著一層什么似的,這種隔膜給我們所有人都留著一點距離,讓每一個單位的員工都沒能夠非常開心快樂的度過工作時間。今年我和幾個單位的同事,一起組織了幾場單位活動,不僅鍛煉了同事們的身體,而且還活躍了單位的氣氛。現(xiàn)在我們單位同時已經(jīng)都能夠打開自己,真誠善良地對待彼此的同事,一個辦公室的員工更是成為了相親相愛的一家人。這樣的氛圍是我們工作中需要的氛圍,有了這樣的氛圍也能夠使我們的效率大大提高。很感謝自己今年對同事們的提議,沒有自己勇敢的提議,就不會有現(xiàn)在一派平和的景象了!

今年的工作算是總結完了,至于總結開始提到的那些主動,我想還是留著在明年的工作中直接去體現(xiàn)吧!我已經(jīng)想好了怎么做了!就看我自己夠不夠勇敢了!

單位員工家訪總結篇七

轉眼間我們送走了__年迎來了嶄新的2020年,回顧這1年來的工作情況,還是收獲頗豐,作為單位出納,我在收付、反映、監(jiān)督、管理四個方面盡到了應盡的職責,在不斷改善工作方式方法的同時,順利完成如下工作:

一、現(xiàn)金業(yè)務。

本人嚴格按照財務人員的相關制度和條例,實現(xiàn)現(xiàn)金管理,現(xiàn)金收付,憑證的'審核以及現(xiàn)金日記帳登記等業(yè)務謹慎細致不出差錯,能夠確保做到現(xiàn)金的收支準確無誤,認真復核會計主管審核的原始憑證數(shù)量,金額計算與金額是否一致,逐筆登記現(xiàn)金日記帳,保證了現(xiàn)金工作的準確性,及時性。

二、銀行業(yè)務。

日常與銀行相關部門聯(lián)系緊密,根據(jù)單位需要正確開具支票轉賬進賬,提取現(xiàn)金備用,井然有序地完成了職工日常報銷。在平日與銀行接觸的工作中,我認真復核所要求開具的銀行算憑證的臺頭,帳號,用途是否一致,認真填寫銀行算憑證,保證金額填寫準確,認真審查收款算憑證的真?zhèn)涡裕皶r掌握銀行存款余額情況,逐筆序時認真登記所有帳戶的銀行存款日記帳,每月按帳號與銀行對帳,落實并督促未達帳項及時入帳。

三、其他工作。

從質和量上完成了領導交辦的各項臨時性工作。維護并保持了與各銀行之間的良好合作關系,認真處理好與其他單位財務人員的合作關系,另外,對于本職工作,嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和算制度,定期向會計核對現(xiàn)金與帳目,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符,做到及時匯報,及時處理。及時回收整理各項回單、收據(jù),及時將現(xiàn)金存入銀行,從無坐支現(xiàn)金。根據(jù)會計提供的依據(jù),及時發(fā)放員工報銷和其它應發(fā)放的經(jīng)費。在工作中堅持財務手續(xù),嚴格審核算(發(fā)票上必須有經(jīng)手人、審核人、審批人簽字方可報帳),對不符手續(xù)的發(fā)票不付款。

回顧這幾個月來的點點滴滴,每當完成一項工作任務,即使忙一點,心里還是感到很欣慰很踏實,在新的一年里,我還需要在工作上更加積極主動,態(tài)度上更加認真負責;另外,我能有現(xiàn)在這點小小的進步,這都得益于領導,前輩的幫助與交流,我真正感受到了領導的關懷和期望,同時也由衷的欽佩他們淵博的知識和豐富的實踐經(jīng)驗。

作為一名普普通通的員工,我的工作是再普通不過了,象我這樣能做好自己本職工作的同事還有很多,我們能在過去一年圓滿地完成任務,主要在于各級領導的關心和大力支持,采取各各種靈活多變的方式和方法去解決各種不同的問題,我只是和所有我們公司的其他員工一樣,盡自己的最大努力為公司,希望對公司能有所貢獻。我想,普通的工作也并非意味著追求的終,我處在一個比較平凡的工作崗位上,所以我更應該去實現(xiàn)我的理想和追求,無論果如何,即使平凡也不能平庸。更何況追求過程的本身就是一種成長,一種進步。在新一年中,我一定更加嚴格地要求自己,積級參加公司的各項活動和學習,從去年的工作中認真吸取經(jīng)驗,縮小在業(yè)務上的差距,讓自己今后的工作更加嚴謹有序,讓自己以更踏實的態(tài)度為公司的發(fā)展作出自己的努力,決不辜負大家對我的期望!同時我也衷心期待領導和前輩能夠多多在工作上指導我,在思想上幫助我,我會盡力為公司的進一步發(fā)展和壯大發(fā)揮自己應有的作用。

最后,我再一次衷心感謝我身邊的每一位同事和領導,有了大家這樣好同事好領導,在這樣的一個優(yōu)秀的集體里,我相信我們的公司明天會更好!而我們也將收獲無限的希望!

單位員工家訪總結篇八

轉眼,一年的時間又過去了,在這一年里本人能自覺遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度,服從科室領導的各項安排,認真履行自我的崗位職責,完成各項護理操作,以病人為中心,學會認真對待每一件事情,在用心的同時更能細心的幫忙病人解決每一件事情。

工作當中,認真接待每一位病人,把每一位病人都當成自我的朋友,親人,經(jīng)常換位思考別人的苦處。認真做好醫(yī)療文書的書寫工作,認真學習科室文件書寫規(guī)范,認真書寫一般護理記錄,危重護理記錄及搶救記錄,對于自我的工作,嚴格要求自我,三查七對,對有疑問的,及時翻查病例或則問醫(yī)生,避免差錯事故發(fā)生,還利用有限的時間不遺余力的鼓勵患者,耐心的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信心。

因各種原因,偶爾也會犯點小錯誤,在護士長和各個教師耐心及時的指導下能夠及時糾正,在以后的日子里,對自我要求會更加嚴格,堅決避免差錯發(fā)生,努力學好自我的??浦R,才能更好的為患者解決一些力所能及的事情。

過去的工作,總有值得借鑒之處,雖然過去有可圈可點之處,取得了一些好成績,但不值得我驕傲,我會沉下心來繼續(xù)工作不斷開拓創(chuàng)新,改變過去的失誤,在明年爭取做得更好。

謙虛才能走的更遠,學習才能成長更快,我只是一個普通員工需要加油的地方,需要努力的地方有很多,都值得我去學習,我也從來不會逃避,反而在工作中學習成為了一種習慣,畢竟我不夠優(yōu)秀,不夠出色,雖然有成績,更多的是運氣,想要穩(wěn)定,就要加倍努力,學的多,做的多,才有可能進步的多,我不想一直都沉寂在崗位上,誰沒有一顆奔騰的心,都希望得到重視,得到更多的認可,但這有一個前提,那就是有足夠的能力才行,有能力才能歐股得到認可有實力才能做好工作。雖然我來到我們單位的時間不長,但我清楚,找到了一個穩(wěn)定的工作就要做出成績,所以,在工作以來,我一直都在尋求改變,不斷的學習,堅守在崗位上,一年中機會沒有請過假,沒有浪費過時間,總是第一時間去做好自己的工作去完成自己的任務,把每天的工作點滴做好,把每次的任務都完成,這就是我每次的努力,就是我堅持的目標。

雖然知識單位普通一員,但是我也會發(fā)光,去努力學習,去做好自己,每天都會認真的去踏踏實實的做好工作,不求其他只希望自己能夠圓滿的完成工作,立足現(xiàn)在,先把現(xiàn)在的工作做好,才會考慮以后的事情,才能有精力有時間去完成其他工作,領導相信我,我就會認真做好自己的事情,少讓領導操心,做好自己崗位上的工作,就是自己最大的責任,當然我這樣做完全是為了我們單位。

要做好工作先要管好自己,工作與我們息息相關,很多時候因為一些不留意的事情,讓我們留下了很大的缺陷,所以在工作時,認真,仔細,重要,甚至會影響到最終的結果,又一次因為一直沒有出錯,我大意,讓我犯錯,這讓我明白了我必須要做好細節(jié),不管時候熟悉的我工作,都要把點滴小問題都考慮清楚,不能著急去工作,更多的應該穩(wěn)重的做好,應該細心的去改變,這樣才能有好的改變。

過去一年中我也有遺憾的事情,有自己做的不好的地方,現(xiàn)在已經(jīng)結束了工作,我需要做的就是改變自己,重新調整自己的方針和策略,讓我用全新的方式去做好工作,不在明年工作中遺憾,不在同意個地方失敗,因為我不想在后悔,我會努力把這些都考慮到,做好,完成。

明年是嶄新的,新的工作也將開啟,我會吸取教訓,總結經(jīng)驗,在過去的一年中取得新的成績,獲得更好的成績。

單位員工家訪總結篇九

自20__年2月以來我很榮幸來到泰信科技從事金融事業(yè)部技術支持中心儲備主任工作,轉眼三個月的試用期過去了,在領導的言傳身教、關心培養(yǎng)下,在同事們的支持幫忙、密切配合下,我不斷加強事業(yè)部業(yè)務學習,對工作精益求精,較為圓滿地完成了自我所承擔的各項工作任務,個人職業(yè)素質和業(yè)務工作本事都取得了必須的提高,為今后的工作和學習打下了良好的基礎,現(xiàn)將個人工作學習情景總結如下:

一、對公司的認識

從剛到泰信對于金融事業(yè)部的業(yè)務比較陌生,到經(jīng)過三個月的學習及領導和同事的指導,使我對公司管理結構和事業(yè)部等有了較為深刻的認識,對自我所在崗位的工作資料有了大概的了解。公司業(yè)務范圍主要劃分為金融、司法以及智能化等三大領域,下屬分公司主要包括湖北分公司、江西分公司、湖南分公司、河南分公司、廣西分公司、云南分公司以及新疆分公司等。我們金融事業(yè)部技術支持中心主要對分公司技術進行協(xié)助支持。

二、工作方面

入職不久,適逢湖南分公司農(nóng)行前段聯(lián)網(wǎng)項目中標。湖南分公司因去年才成立不久,技術力量相對薄弱。我被派過去做技術支持,主要負責農(nóng)行前端聯(lián)網(wǎng)前期摸底做方案及預算。湖南我們主要是負責常德和湘西兩市的前端改造。經(jīng)過一個月的時間,我前端網(wǎng)點摸底以及同甲方市分行保衛(wèi)處領導交流,圓滿完成了常德79個網(wǎng)點以及湘西28個網(wǎng)點的設計方案及預算,共計900多萬。

4月下旬湖南農(nóng)行聯(lián)網(wǎng)進入到具體實施階段。我把前期湖北聯(lián)網(wǎng)遇到的問題及訊美聯(lián)網(wǎng)軟件商的要求進行了收集整理,寫了《湖南前端聯(lián)網(wǎng)規(guī)范流程》。按此流程指導,順利實施了常德城區(qū)3個樣板網(wǎng)點的聯(lián)網(wǎng)接入工作。

金融技術支持中心除了對下屬分公司技術支持外還需對中心業(yè)務拓展的項目進行支持,4月上旬,金融事業(yè)部與浙江捷尚合作在整個金融業(yè)推廣智能分析系統(tǒng),我負責湖北農(nóng)行試點安裝調試。經(jīng)過幾天的測試以及與捷尚技術員溝通最終完成了農(nóng)行atm智能分析、柜員窗口人臉疊加以及視頻質量診斷等系統(tǒng)的試點安裝調試工作。

三、學習生活方面

在工作過程中,我深深感到加強自身學習、提高自身素質的緊迫性,一是向書本學習,堅持每一天擠出必須的時間不斷充實自我,端正態(tài)度,改善方法,廣泛吸取各種“營養(yǎng)”,進取準備二級建造師的考試。二是向周圍的同志學習,工作中我始終堅持謙虛謹慎、虛心求教的態(tài)度,主動向領導、同事們請教,學習他們任勞任怨、求真務實的工作作風和處理問題的方法;三是向實踐學習,把所學的知識運用于實際工作中,在實踐中檢驗所學知識,查找不足,提高自我,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。

三個月來我在領導和同事們的幫忙和支持下取得了必須的成績,但我深知自我還存在一些缺點和不足,與工作需要和領導要求相比,還有必須差距。一是做事還不夠細心,容易造成一些漏洞。二是工作的預見力和前瞻性還不夠強。三是工作的靈活性還不夠。在今后的工作中,我要努力做到戒驕戒躁,堅定政治信念,加強理論學習,積累經(jīng)驗教訓,不斷調整自我的思維方式和工作方法,在實踐中磨練自我,成為單位需要的優(yōu)秀人才。

單位員工家訪總結篇十

20xx年至今,我一直擔任科長職務,主要工作是退休人員待遇審核與退休金發(fā)放,同時兼管過發(fā)放。從20xx-2013年5年的時間里,累計為發(fā)放養(yǎng)老金2億元,每月都按時足額發(fā)放,發(fā)放率100%,審核辦理新退休人員累計6260人,不斷優(yōu)化辦理流程,為參保享待人員做出了優(yōu)質到位的服務。

20xx-2010這兩年中,我負責社保分局社區(qū)專管員管理和擴面征繳工作,在此期間,為了帶領社區(qū)專管員做好社會保險的基層服務,我請示領導制定了詳細的規(guī)章制度,嚴格規(guī)范社區(qū)專管員一言一行,完善各項學習及培訓計劃,明確學習時間、學習內容,規(guī)范學習紀律,注重學習效果。在日常工作中我們堅持周三例會制度,通過交流學習,及時解決工作中的問題與矛盾。我們規(guī)范了社區(qū)專管員服務標準,增強專管員的愛心及責任感,通過抓隊伍、增素質,突出思想政治和業(yè)務能力教育,強化服務至上和群眾利益無小事的理念,健全崗位責任制、首問負責制、一次性告知制、失職追究制等制度,轉變了工作作風,提高了專管員的服務意識和工作效率。

為做好擴面征繳工作,我?guī)ьI社區(qū)專管員深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道繁華地段宣傳養(yǎng)老保險,通過分發(fā)宣傳單、擺攤設點、挨家挨戶宣傳等形式,把社會保險政策宣傳到千家萬戶,擴大了社會保險覆蓋面,新參保人數(shù)也有了較大幅度的增加,完成了領導分配的任務。

20xx年新農(nóng)保制度實施,我科室協(xié)助農(nóng)保科為7000余人審核、

采集指紋并且發(fā)放銀行卡。20xx-2012年,城居保制度實施,我科室負責城居保待遇發(fā)放和指紋采集,兩年時間累計為3952人采集指紋并發(fā)放養(yǎng)老金405萬元。這兩項工作都是中央當年的重要惠民政策,對低收入的弱勢群體給予了政策性的保障,在局領導的帶領下,我也把這兩項工作當成頭等大事來抓,在時間短任務重的情形下,主動加班加點,數(shù)九寒冬深入村屯采集指紋,終于將養(yǎng)老金全部按時足額發(fā)放到位,得到參保群眾的高度認可。

我的工作只是社會保險工作中的一個小環(huán)節(jié),但在我心里,這是服務群眾的重要崗位,是構建和諧社會的一部分,是社會保障體系的一份子。在未來的工作中,我會進一步解放思想,團結奮進,扎實業(yè)務,讓工作成績再上新臺階,為社會保險事業(yè)做出積極的貢獻。

單位員工家訪總結篇十一

20__年x月x日,我來到了中石化x分公司,先后在x加油站、加油南站以及營業(yè)大廳工作。11月份,被調入零管部工作。在領導和同事們的指導和幫助下,我很快適應了所擔負的工作,完成了上級下達的各項任務,回顧前一段的工作歷程,我覺得自己不僅在政治素養(yǎng)上有很大提高,在業(yè)務上也積累了初步的工作經(jīng)驗,收獲很大?,F(xiàn)將有關情況總結如下:

一、政治素養(yǎng)有了很大提高

近半年的工作歷程,使我從一名學生轉變?yōu)橐幻哂幸欢ǖ恼嗡仞B(yǎng)和工作技能的中石化員工,在這個過程中通過參加省公司的集中培訓,通過學習中石化員工守則,使我初步了解了作為一名合格的新時代中石化員工所應該具備的基本的政治素養(yǎng)和道德情操,知道了集團公司“發(fā)展企業(yè)、回報股東、奉獻社會、造福員工”的企業(yè)目標。特別是耳聞目睹了許多優(yōu)秀員工的先進思想先進事跡,給了我深刻的啟發(fā)和教育。他們所表現(xiàn)出來的愛崗敬業(yè)精神,煥發(fā)出來的工作熱情,都給我樹立了榜樣,使我更加珍惜中石化員工的光榮稱號。增加了我忠誠石化事業(yè),努力踐行中石化核心價值理念的自覺性。

二、基本完成了領導賦予的各項工作任務

自調入零管部后,領導賦予我的主要工作是:零售經(jīng)營分析、非油品經(jīng)營分析、非油品銷售報表、非油品月報、周報、簡報以及神秘客戶檢查反饋問題的上報工作,銷售競賽評先上報和領導交辦的其他工作事宜。在領導和同事們的指導和幫助下,通過個人的努力,我初步掌握了這些工作的基本技能,在工作中,我注意向老同志學習,做到不懂就問,虛心求教自擔負工作以來我按時間、有質量的完成了任務,及時準確匯總上報各類分析和報表,注意收集資料,細心分析。在領導的安排下參加了許多對自己工作能力有幫助,能提高的活動,比如隨同領導對公司轄區(qū)內各片區(qū)加油站夜查、巡查和督查工作。先后兩次參加省公司有關非油品后臺系統(tǒng)的培訓和電子帳表的培訓,使我的基本工作技能得到一定的拓展和提高。

三、幾個需要努力的方面

半年來,雖然收獲很大,同時也明顯的感覺到自己還存在著許多需要改進和努力的方面,一是要繼續(xù)加強學習,不斷的提高自己的政治素養(yǎng)和道德情操,學習是提高自身的根本途徑,不僅在政治上要進一步加深對黨的方針政策和集團公司經(jīng)營理念的學習,增強愛崗敬業(yè)、無私奉獻的自覺性,而且處處用新時代中石化員工的基本道德規(guī)范和思想情操約束自己的行為,使自己在政治上更加成熟;二是要加強工作技能的學習,特別是在目前商業(yè)競爭日趨激烈的形勢下,更需要我們有熟練符合市場要求的業(yè)務技能。就目前自己而言,參加工作的時間還很短,工作的熟練程度還有待提高,工作經(jīng)驗還需要不斷的積累,工作質量還需要進一步加強。但是我相信有志者事竟成,在領導和同事們的指導和幫助下,我有決心有信心通過個人努力在業(yè)務技能方面百尺竿頭,更進一步;三是要注意虛心求教,我畢竟工作歷程很短,經(jīng)驗不足,但是科里的所有同事都是我的良師益友,我懇切的希望領導和同事從政治上,在工作中和日常生活方面多多給予指教,以便能夠加快自己成長的步伐;四是增強團結和協(xié)作觀念,團結就是力量,協(xié)作就有活力,我們零管部是一個大家庭,是一個有機的整體,我雖然年輕是個新人,我應該自覺加強協(xié)作精神,主動配合同事完成工作任務。

回顧近半年的工作,我覺得有許多值得深思和總結的地方,但是由于自己工作經(jīng)驗較少,總結的還不夠全面,請領導給與批評指正。

單位員工家訪總結篇十二

始終堅持把政治理論和業(yè)務知識學習作為提高政治信念、思想素質、工作能力的重要途徑。辦公室是綜合部門,對各方面的能力和知識都要掌握。要做好本職工作就必須首先用理論武裝頭腦。我積極參加局里處里組織的形式多樣的學習教育活動,利用電視、電腦、報紙、雜志等媒體關注國內外形勢。在學習過程中,注意理論聯(lián)系實際的方法,不斷提高自身的認識能力和思想政治素質,不斷提高工作能力,以便更好地完成領導交辦的各項工作任務。

嚴格要求自己,積極主動地研究工作中遇到的各種問題。講奉獻,講正氣,以誠待人。虛心向老同志學習,取人之長補己之短,努力豐富自己,充實自己,提高自己。各項具體工作按計劃推進,分清主次和輕重緩急,做到有理、有節(jié)、有序、有效。按時完成領導交辦的工作,不拖延,不出差錯,有始有終??焖俜磻黜椗R時工作和緊急任務雷厲風行地完成。堅持做事和做人原則,努力做好日常工作,熱心為大家服務。

和同志們的關系比較和諧,工作氣氛融洽配合默契互相支持。遵章守紀、務真求實、樂觀上進始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風。不怕吃苦,主動找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤”。積極學習新知識堅持每天閱讀各類報紙和文章學習有關經(jīng)濟、政治、科技、法律等新知識。努力做到融匯貫通聯(lián)系實際,在實際工作中把政治理論知識、業(yè)務知識和其它新鮮的知識結合起來,開闊視野拓寬思路豐富自己,努力適應新形勢新任務對本職工作的要求。

辦公室工作無小事,每一項工作都關系到辦公室工作整體功能的發(fā)揮和整體效率的實現(xiàn)。辦公室所處的地位和所屬的工作性質決定著辦公室的實質就是一個單位的服務中樞。辦公室工作的核心就是服務。辦公室的工作繁瑣復雜要及時傳達領導指示,及時反饋各種信息,做到快捷和實效保證全處上下政令暢通,做好宣傳工作??梢哉f辦公室是聯(lián)系我處與外界的紐帶,是反映我處精神面貌的“窗口”。強化自身建設促進我處工作正常有序運轉是辦公室的職責所在,也是提高工作效率完成各項任務的前提,作為辦公室的工作人員我認為必須要強化服務意識,實現(xiàn)思想新的突破。

在新的一年里,在新的環(huán)境下我將繼續(xù)發(fā)揚戒驕戒躁發(fā)揚團結務實開拓進取的精神,為我所熱愛的這個集體做出自己應有的貢獻!

單位員工家訪總結篇十三

過去的一年,公司全體員工齊心協(xié)力、團結拼搏、務實創(chuàng)新、真抓實干,切實完成了公司下達的各項經(jīng)營指標。以下是今年的工作總結。

一、經(jīng)營管理方面

三是盤活閑置資產(chǎn),充分利用資源。

二、供銷方面

配套部準確掌握市場行情,緊緊圍繞銷售計劃,積極調整采購策略,加大了自制機殼、鋁蓋的品種和數(shù)量,本著“價格更低、質量更好”的原則開發(fā)新的供方,精心安排配件。銷售人員為擺脫不利的銷售處境,迅速適應急劇變化的市場形勢,在領導的帶隊下加大走訪力度,準確掌握市場信息變化,充分發(fā)揮營銷技巧,在穩(wěn)定老客戶基礎上開拓新客戶,發(fā)展了一批實力雄厚的新客戶。

三、安全方面

安全工作是穩(wěn)定企業(yè)生產(chǎn)、保障職工權益、保證企業(yè)效益的重中之重。安全工作是我公司工作的難點之所在,每一個細小的管理漏洞都會給安全工作造成不可預測的后果,為了克服各種不利因素對我們安全工作造成的影響,在公司領導的高度重視和大力引導下,我們在繼承傳統(tǒng)的安全管理經(jīng)驗的同時,積極學習和探索先進的安全管理辦法。

四、工作存在問題

重視數(shù)量而輕視質量。對質量缺乏認識,質量管理措施落不到實處,產(chǎn)品質量不穩(wěn)定,批量性質量問題屢次出現(xiàn)。部份管理人員工作缺乏主動和應有的積極性,有些崗位的人員設置不合理,工作量極其不飽和,給其他員工負面影響相當大,且引發(fā)心理不平衡,橫向攀比,加之公司缺乏激勵績效機制,導致公司整體工作效率非常低下和被動。

員工流失率太大。老員工的流失,無論是對產(chǎn)品質量還是對生產(chǎn)效率的保證都是非常大的損失,希望各部門都有義務想方設法留住員工。門業(yè)車間處于管理真空和死角。定價機制不歸口,混亂。產(chǎn)銷尤其是生產(chǎn)與外貿電子商務不對接和共享資源,極度脫節(jié),流失商機。

五、明年工作計劃

加強財務管理,拓寬融資渠道為了解決企業(yè)流動資金緊張,影響生產(chǎn)投入的問題,一方面在企業(yè)內部挖潛,加強財務管理中的成本管理,統(tǒng)籌兼顧收支平衡,減少占用,將有限的資金投入到生產(chǎn)中,限度地保證了生產(chǎn)計劃的進度要求。另一方面,為解決新廠區(qū)建設的資金投入的問題,積極拓寬融資渠道,與各銀行接觸,把融資用于公司經(jīng)營工作建設。

加強配件和原材料組織工作,確保生產(chǎn)計劃順利實施。采購工作要堅持在分析、權衡質量保證、價格、交貨時間等因素的基礎上與供應商確定合作,并不斷開發(fā)新的供應商,淘汰不合格供應商。保持經(jīng)常與供應商進行有效的溝通洽商,努力為公司爭取優(yōu)惠條件,有效減少采購成本,控制質量。

在采購過程中,要充分了解請購材料、配件的品名、規(guī)格,密切配合技術、生產(chǎn)、財務、品保、倉庫等部門,做到急件或需用日期接近者應優(yōu)先辦理。徹底改變因材料、配件質量問題或不能及時到位而影響生產(chǎn)及延期交貨的狀況,確保符合質量要求的資材能夠及時供應,切實滿足訂單的生產(chǎn)需求。

單位員工家訪總結篇十四

大為鎮(zhèn)管護站在市林業(yè)局的領導下,全體管護員認真貫徹林業(yè)政策,積極地加強對我鎮(zhèn)森林資源的管護,及時地執(zhí)止破壞森林資源的違法行為,有效地維護了生態(tài)平衡,保護了轄區(qū)內的森林資源。20xx年即將結束,現(xiàn)總結如下:

大為鎮(zhèn)森林管護面積76515畝,現(xiàn)有專職管護員2名。一名負責玉龍4個村、大為、紅花、桃花、蘭香、雙橋、射箭共10個村;一名負責金合的四個村、群達、林家、雙河共7個村。

(一)、宣傳林業(yè)政策,貫徹執(zhí)行xx,努力做到家喻戶曉,人人皆知。在去冬今春的森林防火期內,管護站在各交通要道路口,林區(qū)主干道,及公路沿線懸掛關于森林防火的宣傳標語100多條,編寫防火打油詩20xx多份,制作固定標語牌48個,簽訂各樣責任書6000多份。有效地宣傳了防火條例,增強全民防火意識。

在平時的巡山管護中,管護員走到哪里,就講到哪里,對目前國家天保政策,封山育林政策,以及農(nóng)民不懂的進行宣傳講解。發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定的,曉之以理,動之以情,將事情控制在萌芽狀態(tài);再就是對林政案件進行宣傳,起到警示他人的作用。努力宣傳到位,做到家喻戶曉,人人皆知。

(二)、開好一個會,明確職責,強化責任。

管護站每三月定期召開一個會,一是管護員匯報當月管護情況,發(fā)現(xiàn)的問題,以及解決的辦法;二是安排近期主要工作;三是加強對管護員進行業(yè)務知識培訓,集中學習法律法規(guī),努力提高管護員的素質。管護員在責任區(qū)內巡山護林,對發(fā)現(xiàn)的問題及時上報,并協(xié)助進行查處,嚴厲打擊濫伐盜伐、無證運輸?shù)倪`法行為。

(三)、巡山日志的.填寫。

鎮(zhèn)管護站按月對管護員的巡山日志進行檢查。到目前為止,管護員的巡山日志填寫還存在不規(guī)范的現(xiàn)象,一是填寫與管護無關的內容較多;二是內容填寫簡單。

(四)、協(xié)助搞好站里的其它工作。

管護員除了巡山護林的工作外,還積極協(xié)助站里對退耕還林、荒山造林進行管護,發(fā)現(xiàn)問題及時進行執(zhí)止并上報。

(1)、管護員在巡山護林的過程中,責任心不強,走馬觀花。

(2)、管護員責任心不強,履行職責較差。

(3)、管護方面存在死角,巡查不到位。

(1)、在責任區(qū)內加大宣傳力度,對國家的法律、法規(guī)、林業(yè)政策宣傳到位,做到家喻戶曉,人人皆知。

(2)、加強對管護員的業(yè)務知識培訓,努力提高管護員整體素質,做到依法護林,依法興林。

(3)、強化源頭治理。加強對山林的巡護,積極發(fā)展‘眼線為我們提供有價值的信息,及時執(zhí)止打擊破壞森林資源的違法行為。

我們相信,在各位管護員的共同努力下,在各位領導的重視和支持下,大為鎮(zhèn)的森林管護工作將做得更好。

單位員工家訪總結篇十五

光陰似箭,時光荏苒。轉眼間,到已經(jīng)快三年了?;厥兹昵埃局鴮ぷ鞯拿篮勉裤?,我步入了,成了一名__人,開始了我的大家庭的生活。又是一年下來,是既有得又有失的。如今20__年就快結束,回首這一年的工作,有碩果累累的喜悅,有與同事協(xié)同攻關的艱辛,也有遇到困難和挫折時惆悵,時光過得飛快,不知不覺中,充滿希望的20__年就伴隨著新年伊始即將臨近。可以說,20__年是公司推進行業(yè)改革、拓展市場、持續(xù)發(fā)展的關鍵年?,F(xiàn)就本年度重要工作情況總結如下:

一、虛心學習,努力工作,圓滿完成任務

在20__年里,我自覺加強學習,不斷理清工作思路,總結工作方法,一方面,干中學、學中干,不斷掌握方法積累經(jīng)驗。我注重以工作任務為牽引,依托工作崗位學習提高,通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉,較快地完成任務。另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識掌握技巧。在各級領導和同事的幫助指導下,不斷進步,逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點,把握住了工作重點和難點。愛崗敬業(yè)、扎實工作、不怕困難、勇挑重擔,熱情服務,在本職崗位上發(fā)揮出應有的作用。

二、心系本職工作,認真履行職責,突出工作重點,落實管理目標責任制

三、加強檢查,及時整改,在工作中正確認識自己

經(jīng)過這樣緊張有序的一年,我感覺自己工作技能上了一個新臺階,做每一項工作都有了明確的計劃和步驟,行動有了方向,工作有了目標,心中真正有了底!基本做到了忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,從根本上擺脫了剛參加工作時只顧埋頭苦干,不知總結經(jīng)驗的現(xiàn)象。就這樣,我從無限繁忙中走進這一年,又從無限輕松中走出這一年。還有,在工作的同時,我還明白了為人處事的道理,也明白了,一個良好的心態(tài)、一份對工作的熱誠及其相形之下的責任心是如何重要??偨Y下來:在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了許多新問題,也學習到了許多新知識、新經(jīng)驗,使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中,我時刻要求自己從實際出發(fā),堅持高標準、嚴要求,力求做到業(yè)務素質和道德素質雙提高。

四、未來的憧憬

針對20__年工作中存在的不足,為了做好新一年的工作,突出做好以下幾個方面:

(一)積極搞好與部門同事的協(xié)調,進一步理順關系;

(二)加強專業(yè)知識的學習提高,創(chuàng)新工作方法,提高工作效益;

(三)加強基礎工作檢查,強化技術的創(chuàng)新實踐,促進技術水平的提升。

在今后的工作中要不斷創(chuàng)新,及時與領導同事進行溝通,認真學習公司相關政策規(guī)定,提高自己的安全意識,同時在安全生產(chǎn)方面要嚴格要求自己,為公司發(fā)展貢獻自己的一份力。在明年的工作中,我會繼續(xù)努力,多向領導匯報自己在工作中的思想和感受,及時糾正和彌補自身的不足和缺陷。我們的工作要團結才有力量,要合作才會成功,才能把我們的工作推向前進!我相信:在柳董事長的正確領導下,未來會更加美好!

進入公司已經(jīng)有18個月的時間,在公司領導的關心及支持下,個人在20__年度取得了不小的進步。本人在工作過程中,較好地完成了20__年度工作目標,現(xiàn)將20__年度個人工作情況作如下總結:

一、年度工作情況

本人于20__年5月底進入公司,通過兩個月的試用期后,公司領導將我安排到新成立的部門--行政部,負責公司行政工作,包括資質管理工作、人事管理工作、公章管理工作、制度和檔案管理工作以及公司日常事務。

感謝領導能委以重任,把公司及個人的資質管理工作交付于我;從辦理營業(yè)執(zhí)照年審和收費許可證年審到辦理股權變更事宜,從辦理造價師網(wǎng)絡繼續(xù)教育學習事宜到造價師注冊證變更和續(xù)期,從20__年辦理招標代理資質到20__年辦理造價咨詢資質過程中,我學到了很多關于工程咨詢企業(yè)資質辦理的流程及其原委,在公司領導的細心引導和嚴格把關中,我一步一個腳印的走出了工作崗位的模子,加上自己所付出的努力,我的工作成績不斷得到提高,從而得到更多前進的動力。

二、存在的不足與改進

20__年即將結束,回想自己在公司18個月來的工作,雖然工作量比較大,但閃光點并不多,許多工作還有不盡如意之處,總結起來主要有以下幾點:

1、事務巨細而繁瑣,人手難以調動。

后來因工作使然,與其他部門同事漸漸熟悉起來,忙的時候,我便請其他部門的同事一起幫忙,并且得到了他們的理解與支持,工作也得以越來越順利地完成。

2、未能充分了解崗位性質,缺乏計劃性。

初期,由于不能充分了解到工作崗位的性質,也沒有人手手相傳,只能自己在工作中經(jīng)歷和摸索,以致缺乏計劃性,工作目標不夠明確,主次矛盾不清晰。18個月來,各種事務的辦理流程我都經(jīng)歷過一遍了,到現(xiàn)在為止,公司行政部所需要處理的事務我已經(jīng)能較好的掌握并完成。

3、專業(yè)化程度不夠

在工作中,越來越覺得自己的專業(yè)化程度不夠,專業(yè)知識相對缺匱乏。如本身有系統(tǒng)的行政管理專業(yè)知識,便能更好地做好本職工作,更好地協(xié)助業(yè)務部門完成先鋒作業(yè),從而提高公司的整體績效。在此,衷心感謝公司領導對我的能力的信任,在全新的領域里,讓我從零開始,擁有了一個寶貴的學習機會,我格外珍惜。

三、工作建議

為了工作能夠順利開展,也為了公司的可持續(xù)性發(fā)展,在工作上我做以下建議:

1、業(yè)務存檔越來越多,我司檔案室已飽和,基本無剩余空間了,建議近期能重新整合辦公空間,騰出更多空間以擺放檔案,或者擴大辦公空間,或者搬到更大的辦公室辦公。

2、公司復印機已經(jīng)達到“退休”年限,建議更換效率高的。

大多數(shù)時候業(yè)務部門復印資料的量很大,公司的復印機效率不高,不僅大大降低了業(yè)務部門的工作效率,而且每月在外面復印資料的花費都不少,一年下來的費用,我們能夠買到一臺很不錯的復印機了。

3、網(wǎng)絡速度慢,建議擴大流量。

工作人員不斷增多,相應的計算機數(shù)量就增多,目前的網(wǎng)絡情況已現(xiàn)窘境,經(jīng)常有同事抱怨網(wǎng)速太慢;我也詢問過有關情況,說明4g的流量的確不足以應付20臺計算機的正常運行。

4、遵循勞逸結合的原則,建議為公司員工設立健身計劃。

為了員工的身體健康,為了發(fā)掘員工的工作潛能,提高工作效率,公司可為員工訂立健身場地,讓員工盡情鍛煉身體??梢恢苡唭蓤鲇鹈珗龌蛘吲郎竭\動,夏天也可訂立游泳場等。

四、工作計劃

總結過去,展望未來,20__年的工作計劃如下:

1、1月-2月完成公司招聘新員工工作。

2、2月-3月完成造價師網(wǎng)絡繼續(xù)教育學習的報名工作。

3、3月-4月派發(fā)好公司的福利,做好員工的旅游安排及體檢安排工作。

4、5月-6月完成公司營業(yè)執(zhí)照的年審工作;完成專業(yè)人員的粵建通維護及續(xù)期工作。

5、7月完成公司收費許可證的年審工作。

6、8月-9月完成公司組織機構代碼證的年審工作;完成專業(yè)人員的粵建通維護及續(xù)期工作。

7、10月-12月完成造價師注冊證續(xù)期工作;完成年底行業(yè)核查工作;完成專業(yè)人員的粵建通維護及續(xù)期工作。

8、3月-12月完成造價師網(wǎng)絡繼續(xù)教育學習工作。

除以上計劃外,通常情況下,平常公司事務具體如下:

1、每周訂一次桶水,每次五桶。

2、每月訂一次a4紙,每次四箱。

3、每兩個月維護一次復印機,一年六次。

4、不定期加碳粉和換硒鼓

20__年即將過去,雖然一些工作還沒有正式完成,但收獲也不少;特別是公司領導嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L、認真負責的工作態(tài)度給我樹立了榜樣。

在20__年的工作中,我將認真執(zhí)行公司的相關規(guī)定,充分發(fā)揮個人主觀能動性,高標準要求自己,不斷學習新知識積累經(jīng)驗,也希望公司領導能給我更多的理解以及更大的支持,爭取為公司貢獻自己更多的努力。

愿公司越辦越好。

單位員工家訪總結篇十六

轉眼間,20xx年又在緊張的工作和忙碌中過去了。回首20xx年,在部各級領導和同事的關心和幫助下,本人在勞動紀律、政治思想和工作學習上都取得了一定的進步。展望20xx年,還有許多工作等待著我們去開拓和創(chuàng)新。在新的機遇和挑戰(zhàn)面前,本人有必要對自己在去年各方面的表現(xiàn)做個總結,取長補短,彌補不足,爭取在新的一年里能有更大的進步。

一、政治思想上。

作為一名共青團員,本人能夠堅持四項基本原則,堅持共產(chǎn)黨的領導,擁護社會主義,擁護黨中央,認真學習馬克思主義、鄧小平理論,立場堅定,牢固樹立全心全意為人民服務的思想,敬業(yè)愛崗,無私奉獻,以雷鋒同志為榜樣,把自己當作一顆小小的螺絲釘,愿為祖國的社會主義事業(yè)貢獻自己的一份光和熱。

二、勞動紀律上。

作為一名單位的普通員工,我能夠嚴格遵守單位里的各項規(guī)章制度,不遲到,不早退,積極參加單位組織的學習交流活動,時刻嚴格要求自己,對于領導交給的任務,能夠按時并保質保量的完成。工作上認真對待,不計得失,時刻以單位的利益為最高利益,能夠主動放棄雙休日的休息,加班加點,保證工作的按時完成。除了加強政治學習,提高政治素質外,也更切實地加強了對法律法規(guī)、規(guī)章制度的學習,并認真遵守執(zhí)行。

三、

工作學習上。

我們的國家日益強盛,我們也因此對自己的工作更加充滿熱情和信心。今年,我的工作任務主要是x,絕不拖單位的后腿,努力為領導決策提供必要的參考。

但是,由于我加入部工作時間不長,工作經(jīng)驗還不是很豐富,在某些問題的處理上還存在著許多不足之處。因此在新的一年里,我將更加虛心地向老同志學習,學習他們的好經(jīng)驗與好方法,使自己在思想上和業(yè)務上更加成熟,認真做好每一項工作,為我們單位的發(fā)展盡一份力量!

單位員工家訪總結篇十七

過去的20xx年可算是我工作上另一個轉折點,更是一個新的開始。特別是自今年6月份接手營銷策劃工作,不知不覺,已有半年?;貞涍@一年的工作經(jīng)歷,有艱辛、有成長、有收獲、更有前景。這一年既包含了太多的艱辛與不易,也取得了不錯的工作業(yè)績。成績的取得離不開本人的勤奮努力,更與領導和同事們給與我的支持和幫助密不可分?,F(xiàn)將今年工作總結匯報如下,請單位領導和同仁審議。

1、完成營銷業(yè)績;。

3、完成媒體推廣的執(zhí)行(戶外、報紙、雜志、電臺、公交車、網(wǎng)絡等);。

4、完成單位領導交代臨時工作(法排首期開盤總結、原吉利余房組價、節(jié)慶布置等);。

5、協(xié)助領導完成風鈴苑排屋開盤準備工作;。

6、協(xié)助領導完成排屋客戶交流會的組織落實;。

7、協(xié)助領導完成樣板房展示的媒體交流會;。

8、協(xié)助領導完成樣板房通道的布置展示。

這一年,伴隨著單位的不斷壯大,我也不斷得到成長。回首自己的成長經(jīng)歷,感悟頗多。

(一)勤奮學習是做好工作的基礎。

人可以不會不懂,但不能恐懼和無奈,越是不會越要笨鳥先飛,更加勤奮努力的學習。特別是我今年6月份接手營銷策劃工作后,由一知半解到現(xiàn)在對營銷流程有一定的了解,背后其實下了不少功夫,也用了不少時間,當然也少不了同事之間的幫助。接觸營銷策劃工作之后,才清楚明白到,工作量雖不大,卻要學的是無比的多,營銷知識永遠是個無底深淵,但正因如此,我樂此不疲,越來越喜歡這份工作。

我想作為一個置業(yè)顧問,不僅要精通賣房業(yè)務,對周邊的一些知識也必須詳細了解,這樣才能更好的為客戶服務,讓客戶感覺我們無論是從企業(yè)品牌、社區(qū)環(huán)境、物業(yè)質量以及員工素質各方面都比其它樓盤有優(yōu)勢,堅定客戶購買的信心。針對這個問題,我在日常營銷工作中,充分發(fā)揮善于思考的優(yōu)點,通過對同事的觀察學習以及對經(jīng)驗的歸納,總結出許多新的營銷技巧和客戶維護方式,并在隨后的工作中通過實踐加以修改和完善。事實證明,知識和創(chuàng)意永遠是無窮無盡的。

(二)熱情服務是做好工作的關鍵。

作為置業(yè)顧問這個職業(yè)和客戶打交道,光有勤奮是不夠的,必須還要有熱情的服務態(tài)度,笑迎八方客,凝聚萬家財,服務于客戶,使他們能夠體會到我們綠城周到熱情的服務態(tài)度,我自己對這一點有著深深的體會和感受。我想相對于不同收入群體的購房心態(tài)及個人氣質各方面肯定也有所不同,因此對于不同客戶的營銷方式也必須有相應的變化。

比如面對不同文化水平和不同購房心態(tài)的客戶,我們都應該有相對的談判技巧和語氣口吻來接待,讓其買得開心,日后還想再買。在實踐工作我還發(fā)現(xiàn),一個真正成功的營銷員除了必須有能夠感染客戶的個性外,更應該具備能夠隨時適應不同消費者心態(tài)的應變能力,同時牢記,專業(yè)、禮貌、主動服務、給予客戶比他想象的更多,并堅持單位利益至上的職業(yè)操守。所以,為了做好營銷工作,我急待提高自身修養(yǎng),無論從個人氣質和專業(yè)能力方面都要把自己打造成一個合格的置業(yè)顧問。

(三)敬業(yè)愛崗是做好工作的前提。

只有敬業(yè)愛崗,忠于職守,盡職盡責,一絲不茍,虛心學習業(yè)務知識,培養(yǎng)嚴謹?shù)钠犯瘢σ愿?,才能在平凡的崗位上做出不平凡的成績,才能獲得價值的提升。這一年,我經(jīng)歷了無數(shù)次收獲與失落,過程充滿酸甜苦辣,行業(yè)文化使我體會良多,為人處事都讓我不斷成長與成熟,讓我隨時都保持一顆感恩的心去面對人和事。

我喜歡超越對手挑戰(zhàn)自己,這個行業(yè)很適合我,我在工作中享受與狼共舞的生存狀態(tài),這是一條不斷超越,適者生存的道路,是靠知識智慧立世的生存狀態(tài),我找到了適合自己的人生道路,我熱愛這份工作。更重要的是我發(fā)現(xiàn)了自己的不足,不斷完善自己,不斷前進,堅持不懈,滿腔熱情的工作。熱忱是工作的靈魂,熱忱是戰(zhàn)勝所有困難的力量,從工作的每一個環(huán)節(jié),找到熱忱,找到堅韌,也就找到了自信。

(四)感恩忠誠是做好工作的根本。

這一年里,我在這家單位獲得的實在太多了,說也說不完,要多謝的不單只是一兩個人,更不是一句“謝謝”就能簡單了事。我要感謝主管,當我剛進入營銷策劃部時,自身有著太多的缺陷和不足,是她包容和教導我,很多次的利用下班時間跟我談心溝通,改正了我很多積重難返的毛病。同時在工作中適時的給我壓力和激勵,讓我時而如履薄冰,時而又充滿信心,從不敢輕易有所松懈,逐漸成長為一名合格的置業(yè)顧問。讓我更幸運的是我們擁有一個成熟和諧的營銷團隊,同事之間既有競爭更有幫助,每次分歧總能在溝通中消除,每次難題也常常在集思廣益中化解。

正因為有這樣一群同事,我才能在營銷部門迅速提升自己。俗話說,近朱者赤近墨者黑,因為有這樣濃厚的企業(yè)氛圍和團隊精神,才給了我成長所需的養(yǎng)份。忠誠對我的工作來講,首先,我的感受是我們對單位是否付出了全部的精力和智慧,對待每天的工作是否完全滿意。我深信每位老板都希望自己的員工保持忠誠,每一位員工也希望有各個完善的老板。自從綠城那天起,我就記住了“今天工作不努力,明天努力找工作”作為自己的座右銘。

20xx年,既是新的一年,又是我一個全新的開始。對于即將到來的一年,對生活,對工作,我有著太多的希望和夢想。我打算在新的一年里,重點做好以下幾項工作:

一是做好營銷服務工作。

在工作中,我要認真細心地為客戶著想,通過自身良好品質的展現(xiàn)和坦誠、禮貌、周到、用心的服務,贏得市場和客戶的信任,在潛在客戶和老客戶的心中樹立良好的個人形象和單位形象,從而提高企業(yè)知名度和企業(yè)房產(chǎn)產(chǎn)品以及自己的信譽,為單位房產(chǎn)產(chǎn)品現(xiàn)在及未來的營銷成功奠定良好的基礎,也為自己未來的發(fā)展積攢了廣泛的客戶資源。

二是做好營銷策劃工作。

積極培養(yǎng)市場意識,經(jīng)常調查市場,及時了解到有關房產(chǎn)營銷的各種信息,以及競爭對手及同類項目的發(fā)展動向。尤其是在與客戶或準客戶的頻繁接觸中,了解市場的最新資料,把握市場行情和發(fā)展變化趨勢,認真聽取客戶對房地產(chǎn)產(chǎn)品的議論評價和一些合理化的改進意見或者建議,從而為制定正確的房產(chǎn)開發(fā)計劃和市場營銷策略服務。

三是認真學習企業(yè)文化。

積極參加企業(yè)文化的學習和培訓工作,深刻了解企業(yè)文化的內容,理解企業(yè)文化建設的重要性,進一步提高自己的敬業(yè)奉獻精神,更好地服務客戶推動各項業(yè)務的發(fā)展。

四是提升自身綜合素質。

我將進一步加強學習,了解房產(chǎn)開發(fā)的整個流程,從產(chǎn)品研發(fā)到工程管理,再到營銷策劃等各個方面我都要有所認識。這樣,在營銷過程中,才能把客戶提出的問題很好地反饋給上級領導,以便改進產(chǎn)品,提高居住品質。

五是完成領導交代的臨時工作。

總之,在這充滿希望的新一年里,我將全力服務單位,熱愛崗位,勤奮工作,繼續(xù)學習,用使命般的激情面對客戶,用認真嚴謹?shù)膽B(tài)度面對我的職業(yè),為客戶制造感動,為單位創(chuàng)造利潤!

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