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國(guó)家稅務(wù)局工作報(bào)告篇一
依法治稅工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期性、系統(tǒng)性的工作，2020年，我們始終堅(jiān)持踏石留痕，抓鐵有印，將法治稅務(wù)貫徹在工作的方方面面。
(一)深入推進(jìn)“法治基地”建設(shè)。將推進(jìn)“三項(xiàng)制度”試點(diǎn)作為“法治基地”建設(shè)的重要推手，按照“集成集優(yōu)、立足創(chuàng)新，突出實(shí)效、示范引領(lǐng)”的原則，嚴(yán)格落實(shí)行政執(zhí)法公示制度、重大執(zhí)法決定法制審核制度和執(zhí)法全過程記錄制度，實(shí)現(xiàn)全過程留痕和可回溯管理。不斷鞏固法治基地建設(shè)成果，在法治隊(duì)伍建設(shè)、執(zhí)法行為規(guī)范、執(zhí)法權(quán)力監(jiān)督、法律服務(wù)創(chuàng)新等方面，持續(xù)發(fā)揮“全國(guó)稅務(wù)系統(tǒng)法治基地”示范引領(lǐng)作用，法治氛圍不斷濃厚。
(二)大力整頓稅收秩序。以有效查處涉稅違法案件為主線，以“打虛”和“打騙”為重點(diǎn)，不斷深化稅警協(xié)作機(jī)制，嚴(yán)厲打擊涉稅違法犯罪活動(dòng)。
(三)加強(qiáng)稅法宣傳教育。結(jié)合年度重點(diǎn)工作，利用各級(jí)媒體傳播稅收好聲音，集聚稅收正能量。在第26個(gè)稅收宣傳月、全國(guó)憲法日期間，組織策劃“走出去”企業(yè)主題沙龍、“小小稅宣員”等稅宣活動(dòng)。推進(jìn)“xx藍(lán)”納稅人學(xué)堂建設(shè)，重點(diǎn)圍繞所得稅匯算清繳、營(yíng)改增稅收政策等內(nèi)容開展專項(xiàng)培訓(xùn)16期，累計(jì)參訓(xùn)人員達(dá)3000余人次。
國(guó)家稅務(wù)局工作報(bào)告篇二
近兩年來，我局在省局黨組和市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以江總書記“三個(gè)代表”重要思想統(tǒng)攬全局，認(rèn)真貫徹落實(shí)省局各項(xiàng)指示精神，緊緊團(tuán)結(jié)系統(tǒng)廣大干部職工，牢固樹立“依法治稅、從嚴(yán)治隊(duì)、規(guī)范管理、重塑形象”的指導(dǎo)思想，大力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行黨的民主集中制，進(jìn)一步強(qiáng)化“兩權(quán)”監(jiān)督，轉(zhuǎn)變作風(fēng)、求真務(wù)實(shí)、開拓進(jìn)取，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將主要工作情況匯報(bào)如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況。
我們把建設(shè)強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)班子作為各項(xiàng)工作的先導(dǎo)，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，身體力行“三個(gè)代表”，按照總局、省局《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的意見》要求，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)方式和工作方法，貫徹執(zhí)行民主集中制，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，密切聯(lián)系群眾，較好地解決了各種遺留問題，穩(wěn)定了隊(duì)伍，理順了關(guān)系，扭轉(zhuǎn)了被動(dòng)落后面貌，開創(chuàng)了各項(xiàng)工作新局面。
1、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，堅(jiān)持民主集中。市局黨組從自身做起，嚴(yán)格要求，較好地堅(jiān)持了黨組中心組理論學(xué)習(xí)制度。特別是今年以來，我們集中學(xué)習(xí)了黨的十五屆六中全會(huì)精神、江總書記“5?31”重要講話和省局領(lǐng)導(dǎo)重要講話，聯(lián)系班子成員個(gè)人和??國(guó)稅實(shí)際，認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會(huì)，自覺貫徹落實(shí)到各自工作行動(dòng)當(dāng)中去，確保了政令暢通。市局黨組嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，先后制定和完善了改進(jìn)工作作風(fēng)、創(chuàng)建先進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部誡免談話、黨組議事規(guī)則政務(wù)財(cái)務(wù)公開等10余項(xiàng)制度和辦法。今年以來，召開了兩次黨組民主生活會(huì)，從政治觀念、民主集中制、班子團(tuán)結(jié)、執(zhí)行政策、廉潔自律等方面開展批評(píng)和自我批評(píng)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決黨性黨風(fēng)方面存在的問題。
韓月朝同志作為一把手，發(fā)揚(yáng)民主、辦事公道，主動(dòng)團(tuán)結(jié)班子其他成員，正確對(duì)待不同意見，充分調(diào)動(dòng)副職的工作積極性，認(rèn)真傾聽群眾呼聲，與干部群眾打成一片，不搞一言堂。班子成員在黨組集體領(lǐng)導(dǎo)下，搞大團(tuán)結(jié)，不搞小圈子，取長(zhǎng)補(bǔ)短，密切配合，積極主動(dòng)開展工作。在組織收入、金稅工程、隊(duì)伍建設(shè)、整頓規(guī)范稅收秩序等方面，都以大局為重，團(tuán)結(jié)一心，群策群力，營(yíng)造了和諧向上的工作氛圍。市局黨組廣泛開展談心活動(dòng)，積極化解矛盾、消除隱患，認(rèn)真解決各種遺留問題，近兩年來，市局班子成員談心169人（次），接待來訪200余人（次），化解矛盾30多起，增強(qiáng)了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
2、轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)，關(guān)心基層生活。我們牢固樹立執(zhí)政為民的思想，堅(jiān)持說實(shí)話，辦實(shí)事，求實(shí)效。市局班子成員每年拿出四分之一的時(shí)間深入基層現(xiàn)場(chǎng)辦公，努力幫助基層和廣大干部群眾解決工作和生活中的各種問題。，我局在經(jīng)費(fèi)大幅下調(diào)的情況下，加強(qiáng)財(cái)務(wù)預(yù)算管理，嚴(yán)格控制各項(xiàng)開支，艱苦奮斗、精打細(xì)算、過緊日子。各縣（市）區(qū)局獎(jiǎng)金、福利發(fā)放必須報(bào)市局審批，在沒有經(jīng)費(fèi)結(jié)余的情況下，一律不準(zhǔn)發(fā)獎(jiǎng)金，防止了亂發(fā)錢物和鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象，僅此一項(xiàng)就節(jié)約資金200多萬元。市局機(jī)關(guān)帶頭壓縮經(jīng)費(fèi)開支，減少了獎(jiǎng)金、福利發(fā)放。市局班子成員年終獎(jiǎng)金拿中層的一半，并千方百計(jì)籌措資金，加大向基層特別是東部縣及市區(qū)經(jīng)費(fèi)困難單位的傾斜力度。近兩年，市局先后撥款5600萬元用于基層建設(shè)和彌補(bǔ)經(jīng)費(fèi)不足，還解決了新建家屬樓配套設(shè)施、老家屬院維修、冬季取暖等問題。
市局還籌資建立了扶貧解困專項(xiàng)基金，對(duì)困難職工進(jìn)行重點(diǎn)幫扶。今年6月份，成安縣國(guó)稅干部呂程彬不幸患上白血病，必須緊急實(shí)施骨髓移植手術(shù)，韓月朝同志得知情況后，首先捐出1000元，并在全系統(tǒng)發(fā)起了愛心救助緊急行動(dòng)，班子成員和系統(tǒng)多名干部職工紛紛響應(yīng)，10天捐款17.8萬余元，讓干部職工真切感受到了國(guó)稅大家庭的溫暖，受到群眾的擁護(hù)。
3、理順工作關(guān)系，解決遺留問題。受我局原主要領(lǐng)導(dǎo)涉嫌經(jīng)濟(jì)犯罪案件的影響，??國(guó)稅形象跌落到歷史最低點(diǎn)，地方黨政領(lǐng)導(dǎo)不太滿意，有關(guān)部門存在誤解，納稅人意見也很大。為了重塑形象，我們從領(lǐng)導(dǎo)班子做起，由韓月朝同志親自帶隊(duì)，進(jìn)機(jī)關(guān)、下廠礦，主動(dòng)走訪了地方黨政主要領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)部門負(fù)責(zé)人和大中型企業(yè)廠長(zhǎng)、經(jīng)理，虛心征求意見和建議，向市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)實(shí)事求是匯報(bào)工作，懇請(qǐng)各級(jí)黨政加強(qiáng)對(duì)國(guó)稅工作的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督，并多次就組織收入、消化虛收、落實(shí)稅收政策、為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)等向市領(lǐng)導(dǎo)提合理化建議，以誠(chéng)懇的態(tài)度和扎實(shí)的工作取得有關(guān)部門的理解、支持與配合，國(guó)稅外部環(huán)境得到明顯改善。
對(duì)遺留的干部職工反映強(qiáng)烈的干部宿舍問題，我們班子不躲不繞，多次向省局專題匯報(bào)，先后召開10余次黨組會(huì)、中層干部和各種座談會(huì)，在廣泛征求群眾意見的基礎(chǔ)上，數(shù)易其稿制定了機(jī)關(guān)職工住房分配調(diào)整方案，目前正在建設(shè)中，預(yù)計(jì)年底完工。
二、主要工作開展情況：
我局班子牢固樹立大局觀念，堅(jiān)持抓大事，議大事，積極落實(shí)省局各項(xiàng)工作部署，較好地完成了組織收入、金稅工程、整頓和規(guī)范稅收秩序、基層規(guī)范化建設(shè)、行風(fēng)建設(shè)等各項(xiàng)工作任務(wù)。
1、組織收入情況。在稅源緊、壓力大、收入進(jìn)度嚴(yán)重滯后、各種困難和遺留問題比較突出的情況下，我們班子牢固樹立“實(shí)事求是、應(yīng)收盡收”的指導(dǎo)思想，堅(jiān)持依法治稅不動(dòng)搖，把不收過頭稅作為一條鐵的紀(jì)律嚴(yán)格執(zhí)行。建立了市局、縣（市）區(qū)局、稅務(wù)所（分局）和專管員四級(jí)分包責(zé)任制，收入任務(wù)層層分解到所、到人、到戶，嚴(yán)格目標(biāo)考核、獎(jiǎng)懲，全面展開收入會(huì)戰(zhàn)。在當(dāng)年前10個(gè)月短收8000萬元的情況下，利用短短兩個(gè)月時(shí)間，趕上了時(shí)間進(jìn)度，彌補(bǔ)了收入缺口。全年累計(jì)組織收入227651萬元，占年計(jì)劃的100.7%，清理企業(yè)陳欠8000余萬元，消化虛收1.1億元。
20，我們開始開始在夯實(shí)征管基礎(chǔ)，提高收入質(zhì)量，解決欠稅、虛收兩大瓶頸問題上下功夫。全市開展了四次大規(guī)模的稅源普查，將年繳稅百萬元以上占收入總額72.5%的96戶企業(yè)全部納入全市重點(diǎn)稅源管理范圍。明確要求，各單位絕不允許出現(xiàn)新的虛收，已消化的虛收不準(zhǔn)吃“回頭糧”。對(duì)欠稅實(shí)行專人控管，按20%以上比例清繳。全年在消化虛收5100萬元的基礎(chǔ)上，組織入庫(kù)稅款262886萬元，占年計(jì)劃的101.4%，同比增長(zhǎng)15.5%，清理欠稅1.3億元。
今年上半年，我市國(guó)稅系統(tǒng)共依法組織稅收收入178387萬元，占年計(jì)劃的61.2%，同比增長(zhǎng)26.0%，增收36855萬元。其中增值稅完成149924萬元，消費(fèi)稅完成690萬元，“兩稅”合計(jì)150614萬元，占年計(jì)劃的58.8%，同比增長(zhǎng)20.1%，增收25184萬元；企業(yè)所得稅完成14135萬元，占年計(jì)劃的138.6%，同比增長(zhǎng)1.9倍，增收9306萬元；涉外所得稅完成1817萬元，占年計(jì)劃的44.8%，同比增長(zhǎng)95.0%，增收885萬元；個(gè)人所得稅完成9928萬元，占年計(jì)劃的57.3%，同比增長(zhǎng)39.9%，增收2834萬元；營(yíng)業(yè)稅完成1893萬元，占年計(jì)劃的48.5%，比上年同期下降41.7%，減收1354萬元。清理欠稅2.07億元，消化虛收7110萬元。在下半年盡最大努力把虛收消化完。
2、金稅工程情況。我局把金稅工程作為一把手工程，按照省局總體部署，周密組織、全力推進(jìn)、狠抓落實(shí)，確保了金稅工程按時(shí)開通和正常高效運(yùn)行。金稅工程開通以來，我局共投入資金260多萬元用于各項(xiàng)基礎(chǔ)建設(shè)，在全省國(guó)稅系統(tǒng)率先開通了盛市、縣三級(jí)計(jì)算機(jī)廣域網(wǎng)，加強(qiáng)了金稅工程各崗位操作人員的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，各級(jí)共舉辦培訓(xùn)班32期，培訓(xùn)稅務(wù)干部600余人次，培訓(xùn)企業(yè)人員3800余人次。建立健全了各環(huán)節(jié)、各崗位工作職責(zé)和業(yè)務(wù)流程，實(shí)行了工作日志、兩日?qǐng)?bào)和大事記制度，嚴(yán)格網(wǎng)絡(luò)管理與維護(hù)。一年來，全市共采集存根聯(lián)40萬份，抵扣聯(lián)32萬份。除因機(jī)器故障漏報(bào)1張發(fā)票信息外，其余數(shù)據(jù)采集率全部達(dá)到了100%，在全省保持了領(lǐng)先位次，多次受到省局領(lǐng)導(dǎo)表?yè)P(yáng)。
我局還大力推行增值稅防偽稅控系統(tǒng)，全市已納入防偽稅控企業(yè)1643戶，占全市一般納稅人總數(shù)3456戶的47.5%?，F(xiàn)在，全省國(guó)稅系統(tǒng)防偽稅控工作會(huì)正在??召開，我局《充分利用科技手段，提高一般納稅人管理水平》的做法受到郜局長(zhǎng)、邢總和兄弟市局與會(huì)代表的高度稱贊。
3、整頓和規(guī)范稅收秩序情況。年四月份，我局針對(duì)各類涉稅犯罪案件有所抬頭，稅收秩序比較混亂的實(shí)際情況，在全省國(guó)稅系統(tǒng)率先開展了整頓和規(guī)范稅收秩序工作。全市各級(jí)國(guó)稅部門統(tǒng)一行動(dòng)，全面出擊，在公、檢、法等部門的密切配合下，破獲了多起虛開增值稅專用發(fā)票案件，嚴(yán)厲打擊了偷抗騙稅、利用增值稅專用發(fā)票違法犯罪活動(dòng)。特別是在??縣華興物資有限公司等4戶企業(yè)虛開增值稅專用發(fā)票大案?jìng)善七^程中，國(guó)稅稽查干部與公安干警、檢察人員并肩作戰(zhàn)，歷時(shí)四個(gè)月，行程兩萬里，往返7省市，終將6名主要犯罪嫌疑人全部抓獲歸案。此案在公安部、國(guó)家稅務(wù)總局督辦的大案要案中，發(fā)案最晚，破案最快，國(guó)家稅務(wù)總局給予高度評(píng)價(jià)和肯定；省委、省政府領(lǐng)導(dǎo)在全省整頓和規(guī)范經(jīng)濟(jì)秩序會(huì)議上進(jìn)行表?yè)P(yáng)，省局還給予了通報(bào)表?yè)P(yáng)。
今年以來，我們把加油站和集貿(mào)市場(chǎng)作為整頓和規(guī)范稅收秩序的重要內(nèi)容，目前已清理整治了100個(gè)市場(chǎng)，共清理漏征漏管戶664戶，查補(bǔ)稅款、罰款、加收滯納金24萬元。制定了《個(gè)體定期定額管理實(shí)施辦法》，對(duì)3212戶進(jìn)行了定額調(diào)整，月調(diào)增定額12.64萬元。開展了普通發(fā)票檢查，查出有問題437戶，罰款7.2萬元。完成了稅控裝置初始化、數(shù)據(jù)采集等工作，制定了《加油站征收管理辦法》。組織開展了對(duì)加油站專項(xiàng)檢查，重點(diǎn)檢查了總局金人慶局長(zhǎng)2號(hào)令《成品油零售加油站增值稅征收管理辦法》的落實(shí)情況，并沿107、106、309國(guó)道對(duì)十個(gè)單位進(jìn)行了重點(diǎn)抽查，對(duì)未認(rèn)定一般納稅人的12戶一律按照17%征收稅款，對(duì)已認(rèn)定一般納稅人的，進(jìn)行了匯算清繳。整頓和規(guī)范稅收秩序工作取得了階段性成果。
4、依法治稅和基層規(guī)范化管理情況。我局認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹全省依法治稅及廊坊政策法規(guī)工作會(huì)議精神，以“完善制度、強(qiáng)化職責(zé)、規(guī)范行為、狠抓落實(shí)”為目標(biāo)，以實(shí)施基層規(guī)范化管理為重點(diǎn)，大力推進(jìn)依法治稅。
一是分解職責(zé)權(quán)限，認(rèn)真落實(shí)“兩個(gè)辦法”。省局“兩個(gè)辦法”下發(fā)后，我們對(duì)稅收?qǐng)?zhí)法崗位職責(zé)、權(quán)限進(jìn)行了分解。將所有稅收?qǐng)?zhí)法和行政管理職責(zé)和權(quán)限分解到局領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)科（室）、稅務(wù)所（分局）和稽查局。根據(jù)各崗位職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)具體崗位人員進(jìn)行了定崗和合理微調(diào)，并將職責(zé)落實(shí)到人，填寫了《定崗定人定責(zé)表》。
廊坊會(huì)議后，我們主要圍繞三個(gè)重點(diǎn)開展了工作：首先，細(xì)化完善了執(zhí)法崗位和環(huán)節(jié)。對(duì)執(zhí)法崗位和環(huán)節(jié)進(jìn)行補(bǔ)充和完善，從省局14號(hào)文件的16個(gè)增加到39個(gè)，增加了23個(gè)崗位，其中，金稅工程12個(gè)、納稅評(píng)估3個(gè)，稅務(wù)所6個(gè)，稅政科2個(gè)。執(zhí)法環(huán)節(jié)從省局14號(hào)文件的155個(gè)增加到320個(gè)。我們還根據(jù)省局13號(hào)文件，對(duì)每個(gè)執(zhí)法環(huán)節(jié)逐條設(shè)定了責(zé)任追究?jī)?nèi)容，使執(zhí)法責(zé)任一目了然，更有利于促進(jìn)其按照程序和目標(biāo)要求進(jìn)行規(guī)范執(zhí)法。其次，進(jìn)一步完善“執(zhí)法責(zé)任分解表”和“代理職責(zé)表”，并與執(zhí)法責(zé)任書有機(jī)結(jié)合起來。每一名執(zhí)法人員都簽定了執(zhí)法責(zé)任書和兩個(gè)表。制定了“代理職責(zé)交接單”，作為代理職責(zé)時(shí)使用的傳遞手續(xù)。第三，完善追究程序，健全有關(guān)文書。根據(jù)省局13號(hào)文件，制定了一套責(zé)任追究文書，共計(jì)7種，涵蓋了從案件登記到執(zhí)行情況報(bào)告的全過程，做到了程序完備、文書齊全、資料充分、檔案整齊。
二是制定完善制度，扎實(shí)推行基層規(guī)范化管理。我們班子達(dá)成共識(shí)：落實(shí)省局“兩個(gè)辦法”要結(jié)合??實(shí)際進(jìn)行深化和延伸，扎扎實(shí)實(shí)地抓，切實(shí)取得好的效果。為此，我們把今年定為基層規(guī)范化管理建設(shè)年，以落實(shí)省局“兩個(gè)辦法”為重點(diǎn)，補(bǔ)充制定了《稅務(wù)行政管理責(zé)任制及過錯(cuò)責(zé)任追究辦法》、《基層稅務(wù)所（分局）規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》、《對(duì)縣（市）區(qū)局目標(biāo)管理考核辦法》。我們以落實(shí)“五個(gè)專件”為核心內(nèi)容，在全系統(tǒng)全面實(shí)施基層規(guī)范化管理。縣（市）區(qū)局每季檢查通報(bào)，市局隨時(shí)督導(dǎo)，不定期抽查，半年檢查通報(bào)。上半年，系統(tǒng)共對(duì)50人（次）稅收?qǐng)?zhí)法和行政管理過錯(cuò)行為進(jìn)行了責(zé)任追究，累計(jì)經(jīng)濟(jì)處罰3820元。下步我們要在落實(shí)好省局“兩個(gè)辦法”的同時(shí)，細(xì)化完善我局《稅務(wù)行政管理責(zé)任制及過錯(cuò)責(zé)任追究辦法》，使基層規(guī)范化管理有章可循，便于操作。
5、行風(fēng)建設(shè)、基層建設(shè)情況。去年行風(fēng)評(píng)議工作中，各級(jí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、克服困難，一舉扭轉(zhuǎn)了落后局面。20個(gè)縣（市）區(qū)局全部榮獲第一名，系統(tǒng)也由以前的'倒數(shù)第一一躍成為全市第一名，首次實(shí)現(xiàn)“滿堂紅”。今年，我們決心鞏固和擴(kuò)大去年成果，力爭(zhēng)繼續(xù)保持第一。制定了《行風(fēng)建設(shè)實(shí)施方案》，召開了系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)動(dòng)員會(huì)，推行了行風(fēng)建設(shè)責(zé)任制，一把手負(fù)總責(zé)，班子成員齊抓共管，主管領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)察部門具體協(xié)調(diào)，業(yè)務(wù)部門分兵把口，層層簽訂責(zé)任狀，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)。市局在市政府公眾信息網(wǎng)開設(shè)了國(guó)稅行風(fēng)評(píng)議網(wǎng)站，在??日?qǐng)?bào)頭版刊登了征求意見建議公開信，從社會(huì)各界和部分企業(yè)聘請(qǐng)了27名特邀監(jiān)察員，通過市報(bào)等新聞媒體，向社會(huì)各界做出了公開承諾。各縣（市）區(qū)局結(jié)合各自實(shí)際，開展了形式多樣的建設(shè)活動(dòng)。如復(fù)興區(qū)局在全市率先召開了行風(fēng)聽證會(huì)，當(dāng)場(chǎng)解答納稅人和群眾關(guān)心的納稅申報(bào)、發(fā)票領(lǐng)購(gòu)、認(rèn)證抵扣、稅收減免優(yōu)惠政策等47個(gè)問題。省紀(jì)委張毅書記來??視察時(shí)，對(duì)這一做法給予了較高評(píng)價(jià)。
我們認(rèn)真抓好市局《基層稅務(wù)所（分局）規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》的落實(shí)，全市新建、改造縣局、稅務(wù)所10個(gè)，大大改善了基層辦公和生活條件。3月1日，我們組織參觀了3個(gè)基層建設(shè)示范點(diǎn)，對(duì)著裝掛牌上崗、文明用語、“三化、六統(tǒng)一、八規(guī)范”落實(shí)情況進(jìn)行了明察暗訪，對(duì)存在的問題進(jìn)行了整改。
三、“兩權(quán)”監(jiān)督制約情況。
根據(jù)省局文件，我們修訂完善了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》，制定了《稅收?qǐng)?zhí)法權(quán)和行政管理權(quán)監(jiān)督制約實(shí)施辦法》，把目標(biāo)責(zé)任分解到每個(gè)局領(lǐng)導(dǎo)和處室。下發(fā)了關(guān)于《對(duì)縣（市）、區(qū)局黨組書記、局長(zhǎng)監(jiān)督辦法》，成立了稅收?qǐng)?zhí)法監(jiān)督、行政復(fù)議、案件審理、財(cái)務(wù)公開四個(gè)委員會(huì)和財(cái)務(wù)公開監(jiān)督小組。
在稅收?qǐng)?zhí)法上，對(duì)重點(diǎn)崗位、環(huán)節(jié)等建立健全了20多項(xiàng)監(jiān)督措施，完善了征管查相分離的制約機(jī)制。全面推行了稅收?qǐng)?zhí)法公示制度，把工作職責(zé)、稅收政策、征管程序、服務(wù)規(guī)范、工作紀(jì)律、納稅人權(quán)益、違章處罰、監(jiān)督投訴等方面全部向納稅人公示。僅去年，全系統(tǒng)共制作公示欄300余塊、職責(zé)專欄428塊、職責(zé)監(jiān)督牌1900余塊，設(shè)置舉報(bào)箱234個(gè)。各級(jí)還采取聘請(qǐng)?zhí)匮O(jiān)督員、推行廉政監(jiān)督卡、走訪納稅戶、召開行風(fēng)聽證會(huì)、電話和網(wǎng)絡(luò)舉報(bào)等形式，廣泛接受納稅人和社會(huì)各界的監(jiān)督。
在行政管理上，先后出臺(tái)了機(jī)關(guān)工作制度、財(cái)務(wù)公開實(shí)施辦法、大宗物品采購(gòu)招標(biāo)公示及財(cái)務(wù)經(jīng)費(fèi)、基建等10余項(xiàng)制度，推行了政務(wù)、財(cái)務(wù)和人事公開，建立了公開欄和公示欄，避免了“暗箱操作”。僅去年，市局就通過公開招投標(biāo)方式采購(gòu)微機(jī)、汽車等大宗物品204萬元，節(jié)約資金16.6萬元。我們認(rèn)真落實(shí)省局《財(cái)務(wù)管理權(quán)監(jiān)督制約實(shí)施辦法》，成立了內(nèi)部審計(jì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了審計(jì)規(guī)劃和工作規(guī)程，配備了專職審計(jì)人員，重點(diǎn)進(jìn)行了基建、固定資產(chǎn)、銀行帳戶、其他收入和干部離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。兩年來，共對(duì)98名干部進(jìn)行了離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，完成基建審計(jì)項(xiàng)目5個(gè)，審減資金350萬元。
四、執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作暫行條例》情況。
我們班子把選拔任用干部作為轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、樹立黨組威信、凝聚人心、促進(jìn)國(guó)稅健康發(fā)展的一項(xiàng)重要工作。市局黨組利用中心組學(xué)習(xí)和政治學(xué)習(xí)日等時(shí)間，集中學(xué)習(xí)《條例》、中央《關(guān)于對(duì)違反黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作暫行條例行為的處理規(guī)定》和省局關(guān)于實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部任前公示制、考察預(yù)告制、任職試用制等規(guī)定，并嚴(yán)格貫徹執(zhí)行。去年以來，全市國(guó)稅系統(tǒng)共任用或交流科級(jí)干部6名，股級(jí)干部7名，全部按照《條例》規(guī)定進(jìn)行了操作。
五、對(duì)黨組書記、局長(zhǎng)“十項(xiàng)”監(jiān)督情況。
同志對(duì)自己要求非常嚴(yán)格，上任以來，認(rèn)真執(zhí)行中紀(jì)委、總局關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，遵守省局黨組《對(duì)市局黨組書記、局長(zhǎng)十項(xiàng)監(jiān)督內(nèi)容（試行）》的要求，自覺接受監(jiān)督。他堅(jiān)持每月抽出2-3個(gè)半天參加市局黨組中心組統(tǒng)一安排的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。按規(guī)定不主管經(jīng)費(fèi)、物品采購(gòu)和基建，對(duì)稅收政策、人事任免和調(diào)配、稅收案件處理、內(nèi)部人員違紀(jì)處理、基建工程、經(jīng)費(fèi)撥付、固定資產(chǎn)購(gòu)置、大宗物品采購(gòu)、獎(jiǎng)勵(lì)等重要公務(wù)，嚴(yán)格按照部門工作權(quán)限和議事程序，經(jīng)過集體討論研究決定。生活上，他不搞特殊，在機(jī)關(guān)食堂吃飯，住在辦公室，不坐專車，沒有違規(guī)吃喝和配備通訊工具現(xiàn)象。按照總局、省局要求，每半年申報(bào)收入情況。對(duì)個(gè)人或企業(yè)贈(zèng)送的禮品和禮金，他婉言拒絕。推不掉的，交市局監(jiān)察室登記處理。他對(duì)親屬和身邊工作人員嚴(yán)格要求，帶頭執(zhí)行機(jī)關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度，以實(shí)際行動(dòng)為其他黨組成員和機(jī)關(guān)干部做出了表率。
六、領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人“德、能、勤、績(jī)、廉”情況。
市局領(lǐng)導(dǎo)班子始終堅(jiān)持重大事項(xiàng)集體討論決定的原則，按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定的程序辦事。班子成員能正確處理集體領(lǐng)導(dǎo)與分工負(fù)責(zé)的關(guān)系，做到集體領(lǐng)導(dǎo)不包辦，分工負(fù)責(zé)不分家。局長(zhǎng)總攬全局，班子成員自覺維護(hù)一把手權(quán)威，履行好自己的職責(zé)，確保集體決策的落實(shí)。班子成員間堅(jiān)持大事講原則，小事講風(fēng)格，相互理解、相互支持，相互學(xué)習(xí)，相互尊重，通過自身的團(tuán)結(jié)，帶動(dòng)干部隊(duì)伍的團(tuán)結(jié)，在全系統(tǒng)形成團(tuán)結(jié)一心謀發(fā)展、合力攻堅(jiān)干事業(yè)的濃厚氛圍。班子成員都能認(rèn)真遵守廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行個(gè)人收入申報(bào)、禮品登記和重大事項(xiàng)報(bào)告等制度，自覺接受黨內(nèi)監(jiān)督、群眾監(jiān)督、法律監(jiān)督和輿論監(jiān)督，促進(jìn)了系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作地開展。
日常工作中，市局班子不搞形式主義，不作表面文章，不弄虛作假，不搞短期行為，想實(shí)招、重實(shí)干，在全系統(tǒng)樹立了較高的威信。
國(guó)家稅務(wù)局工作報(bào)告篇三
我們充分發(fā)揮稅收職能作用，堅(jiān)持組織收入不動(dòng)搖，主動(dòng)服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局，國(guó)稅站位明顯提升。
(一)全力以赴，牢牢把握組織收入進(jìn)度。始終堅(jiān)持把組織收入作為國(guó)稅工作的第一要?jiǎng)?wù)，貫徹“四個(gè)堅(jiān)決”，通過優(yōu)化稅收分析預(yù)測(cè)、加強(qiáng)收入質(zhì)量管理、強(qiáng)化重點(diǎn)稅源監(jiān)控、加大欠稅清繳力度，牢牢把握組織收入主動(dòng)權(quán)。全年實(shí)現(xiàn)全口徑收入400888萬元，同比增收58882萬元，增長(zhǎng)17.22%，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供可靠的財(cái)力保障。
(二)不折不扣，全面落實(shí)稅收優(yōu)惠政策。嚴(yán)格貫徹落實(shí)六項(xiàng)減稅等稅收優(yōu)惠政策，充分發(fā)揮稅收杠桿作用，千方百計(jì)減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，支持“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”。
(三)立足本職，不斷提升以稅資政水平。圍繞我縣加快建設(shè)寧波現(xiàn)代化濱海城區(qū)的奮斗目標(biāo)，積極發(fā)揮稅收數(shù)據(jù)“晴雨表”和稅收政策“風(fēng)向標(biāo)”作用，為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供理論參考、政策依據(jù)和信息支撐。積極撰寫《從龍?jiān)ㄔO(shè)集團(tuán)稅負(fù)變化情況看營(yíng)改增對(duì)建筑行業(yè)的影響》《從xx宏海水產(chǎn)食品有限公司看增值稅稅率簡(jiǎn)并政策對(duì)水產(chǎn)加工企業(yè)的影響》等調(diào)研文章，發(fā)揮以稅資政的作用。
國(guó)家稅務(wù)局工作報(bào)告篇四
從開展“六個(gè)教育”入手,全面促進(jìn)行風(fēng)建設(shè)工作。
**市國(guó)稅局下設(shè)2個(gè)稅務(wù)分局、6個(gè)中心稅務(wù)所、9個(gè)科室?，F(xiàn)有干部189人，其中，中共黨員126名，負(fù)責(zé)**市5996戶國(guó)有、民營(yíng)企業(yè)和個(gè)體工商戶的稅收征收管理工作。多年來，我們始終堅(jiān)持“收好稅，帶好隊(duì)”的工作思路，采取組織收入與行風(fēng)建設(shè)工作“兩手抓，兩手都要硬”的工作方法，不斷推進(jìn)全局各項(xiàng)工作向縱深方向發(fā)展。全局稅收收入連續(xù)5年超億元，尤其2004年，突破2億元大關(guān)，實(shí)現(xiàn)稅收收入20，701萬元。2005年，又有新的突破，共組織入庫(kù)稅收收入26，668萬元，同比增長(zhǎng)29%，超額完成**市局和**市政府下達(dá)的全年稅收任務(wù)，實(shí)現(xiàn)歷史和**地區(qū)新高。并在年度崗位工作目標(biāo)考核工作中名列**市國(guó)稅系統(tǒng)前茅。精神文明建設(shè)碩果累累。局機(jī)關(guān)先后榮獲**省窗口行業(yè)規(guī)范服務(wù)競(jìng)賽優(yōu)勝單位、省國(guó)稅系統(tǒng)精神文明建設(shè)先進(jìn)集體稱號(hào)；連續(xù)四屆八年被省委、省政府授予“文明單位”稱號(hào)，2004年晉升為“標(biāo)兵單位”；連續(xù)9年被評(píng)為**市國(guó)稅系統(tǒng)兩個(gè)文明建設(shè)優(yōu)勝單位；我局所轄的8個(gè)基層稅務(wù)所（分局）全部跨入文明單位行列，實(shí)現(xiàn)了創(chuàng)建工作上的“滿堂紅”。行風(fēng)建設(shè)工作連續(xù)10年被**市政府授予行風(fēng)建設(shè)“優(yōu)勝單位”榮譽(yù)稱號(hào)，連續(xù)7年名列**地區(qū)第一，2001年被**市政府授予行風(fēng)建設(shè)工作“標(biāo)兵單位”榮譽(yù)稱號(hào)。此外，我局行風(fēng)建設(shè)工作的基本經(jīng)驗(yàn)和做法先后在**市和**市國(guó)稅系統(tǒng)做了經(jīng)驗(yàn)介紹，并在**日?qǐng)?bào)以《行風(fēng)建設(shè)，貴在求實(shí)》為題進(jìn)行報(bào)道，**市紀(jì)委信息簡(jiǎn)報(bào)和省“**網(wǎng)”等刊物和媒體上也多次發(fā)表，得到了社會(huì)各界的廣泛認(rèn)可，為地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會(huì)的穩(wěn)定作出了貢獻(xiàn)。
這些成績(jī)的取得無不得益于行風(fēng)建設(shè)工作的深入開展，近年來，我們結(jié)合隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)際，在行風(fēng)建設(shè)工作中進(jìn)行了大膽探索和嘗試，充分發(fā)揮了行風(fēng)建設(shè)工作為稅收事業(yè)保駕護(hù)航的重要作用，取得了一定成效?？傮w來說，我們的基本做法可概括為從開展“六個(gè)教育”入手，全面促進(jìn)行風(fēng)建設(shè)工作。
一、開展思想教育，提高稅務(wù)干部對(duì)行風(fēng)建設(shè)工作重要性的認(rèn)識(shí)。
思想是行動(dòng)的指南，我們**市國(guó)稅局行風(fēng)建設(shè)工作如何保持“領(lǐng)頭羊”的地位？面對(duì)新形勢(shì)下行風(fēng)建設(shè)工作重點(diǎn)和難點(diǎn)，我們領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)為：行風(fēng)建設(shè)工作抓的好不好，思想教育是關(guān)鍵。江澤民同志曾強(qiáng)調(diào)指出“嚴(yán)重的問題在于教育干部”。局黨組研究確定首先從干部思想教育入手，從干部思想上提高對(duì)行風(fēng)建設(shè)工作重要性的認(rèn)識(shí)，更新觀念，樹立行風(fēng)建設(shè)工作新理念，將稅收?qǐng)?zhí)法與稅收服務(wù)相結(jié)合，轉(zhuǎn)變觀念，想納稅人之所想、急納稅人之所急，為納稅人提供優(yōu)質(zhì)的納稅服務(wù)平臺(tái)，從而進(jìn)一步推進(jìn)稅收工作的全面開展。
在開展思想教育上，我們先后組織干部學(xué)習(xí)了孔繁森、鄭培民、任長(zhǎng)霞等英雄模范事跡，學(xué)習(xí)了李真、成克杰、胡長(zhǎng)青、趙世春等反面案例，組織干部收看了《法不容情》、《沉重的思考》等教育片，人人寫出了心得體會(huì)。同時(shí)，我們還開展了專題講課，局領(lǐng)導(dǎo)同志在市局召開的全局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)上，就如何樹立正確的人生觀、價(jià)值觀，權(quán)應(yīng)如何用、法該如何執(zhí)對(duì)干部進(jìn)行教育，用近幾年通過行風(fēng)建設(shè)社會(huì)風(fēng)氣的好轉(zhuǎn)以及干部隊(duì)伍所發(fā)生的變化說服干部，提高干部對(duì)行風(fēng)建設(shè)工作重要性的認(rèn)識(shí)。今年，局領(lǐng)導(dǎo)又對(duì)“利益”進(jìn)行了解讀，要求廣大稅務(wù)人員必須牢固樹立起是非觀念、全局觀念和“人人都是國(guó)稅行風(fēng)、個(gè)個(gè)代表國(guó)稅形象”的觀念，形成行風(fēng)建設(shè)工作整體合力，收到了非常好的效果。
通過開展多種形式的學(xué)習(xí)教育，從思想上提高了干部對(duì)行風(fēng)建設(shè)工作認(rèn)識(shí)，由原來的領(lǐng)導(dǎo)帶頭抓、群眾被動(dòng)做，變成了群眾主動(dòng)做，干群一條心。稅務(wù)干部一致認(rèn)為：行風(fēng)建設(shè)好不好，行風(fēng)測(cè)評(píng)能不能過關(guān)，關(guān)系到國(guó)稅形象和人民群眾的切身利益。必須從自身做起，為保持全局行風(fēng)建設(shè)“標(biāo)兵單位”稱號(hào)，做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。與此同時(shí)，反映我局黨組一班人集體智慧結(jié)晶的思想政治工作經(jīng)驗(yàn)材料先后在《新時(shí)期稅務(wù)工作研究與實(shí)踐》、《稅務(wù)規(guī)范管理與執(zhí)法監(jiān)督》、《思想政治工作》、《**國(guó)稅》、《**日?qǐng)?bào)》等國(guó)家、省、市級(jí)報(bào)刊雜志和新聞媒體上發(fā)表，得到了社會(huì)各界的廣泛認(rèn)可。2005年9月下旬，**國(guó)稅系統(tǒng)2005年思想政治工作會(huì)議選擇在我局召開，我局在大會(huì)上作了題為《找準(zhǔn)定位確保到位提升品位堅(jiān)持以人為本理念不斷推動(dòng)人性化思想政治工作向縱深發(fā)展》的經(jīng)驗(yàn)介紹。我們的經(jīng)驗(yàn)得到了與會(huì)代表一致贊同和**市局黨組充分肯定，并于會(huì)后在全系統(tǒng)推廣。
二、開展職業(yè)道德教育，提高稅務(wù)干部道德素質(zhì)。
行風(fēng)的好壞，是與職業(yè)道德有著緊密的聯(lián)系。我們針對(duì)稅務(wù)職業(yè)的特點(diǎn)和職業(yè)道德要求，對(duì)干部開展了職業(yè)道德教育。我們組織干部學(xué)習(xí)了中共中央頒發(fā)的《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》。把全心全意為納稅人服務(wù)作為職業(yè)道德建設(shè)的重點(diǎn)貫徹始終，并把落實(shí)的行動(dòng)融入到具體的為納稅人服務(wù)的道德建設(shè)實(shí)踐中。
在開展職業(yè)道德教育中，我們抓住二個(gè)重點(diǎn)。一是抓住窗口人員職業(yè)道德教育這個(gè)重點(diǎn)。窗口是行風(fēng)好壞的集中體現(xiàn)，是展現(xiàn)我們服務(wù)質(zhì)量、道德水準(zhǔn)的一面鏡子，是為納稅人提供服務(wù)的最直接平臺(tái)。為了讓窗口亮起來，我們把加強(qiáng)窗口人員職業(yè)道德素質(zhì)建設(shè)作為一項(xiàng)主要工作來抓。教育大家如何提高服務(wù)質(zhì)量、如何提高辦事效率、如何為納稅人創(chuàng)造一個(gè)良好的辦稅環(huán)境。并結(jié)合窗口建設(shè)實(shí)際和窗口服務(wù)需要出發(fā)，把職業(yè)道德內(nèi)容具體化。我們經(jīng)過反復(fù)推敲，歸納出聽起來通俗易懂，背起來朗朗上口的道德準(zhǔn)則，即：熱愛本職、樂于奉獻(xiàn)；勤奮敬業(yè)，業(yè)務(wù)熟練；服務(wù)群眾、全心全意；依法辦稅、堅(jiān)持公道；儀表端莊、舉止文雅；遵紀(jì)守法、忠于職守。我們還讓窗口人員把這個(gè)職業(yè)道德準(zhǔn)則寫在本上，記入腦里，落實(shí)到窗口實(shí)踐的全部活動(dòng)中。
二是抓住專管人員職業(yè)道德教育。專管人員工作在稅收第一線，工作中直接與納稅人接觸，涉及面廣，人員多，不便于管理，抓好這部分干部的職業(yè)道德教育顯得尤為重要。因此，我們組織他們學(xué)習(xí)稅務(wù)干部“十五不準(zhǔn)”、學(xué)習(xí)省市各項(xiàng)廉政建設(shè)規(guī)定、學(xué)習(xí)市局對(duì)納稅人的各項(xiàng)服務(wù)承諾和職業(yè)道德規(guī)范，充分利用“廉政日”開展自查自糾，比較好的起到了預(yù)防干部中發(fā)生不正之風(fēng)和吃拿卡要報(bào)等問題。
由于在教育中抓住了重點(diǎn)部位和重點(diǎn)人員，干部的職業(yè)道德有了明顯的提高，各種問題和不正之風(fēng)明顯減少，樹立了“做人守德、為政以德、用人重德”和做事講良心，做人講良知，做官講良政的思想，把黨和人民賦予的權(quán)力用在為人民服務(wù)上，把“三個(gè)代表”的重要思想真正體現(xiàn)在稅收?qǐng)?zhí)法、行政管理、工作決策上，真正實(shí)現(xiàn)以德服人，以德帶隊(duì)，德治與法治并舉，從源頭上預(yù)防和治理行風(fēng)建設(shè)上存在的問題。
三、開展業(yè)務(wù)素質(zhì)教育，提高為納稅人服務(wù)技能。
干部業(yè)務(wù)素質(zhì)的好壞，直接影響到為納稅人服務(wù)的質(zhì)量，關(guān)系到國(guó)稅的形象，也直接影響到糾風(fēng)工作的評(píng)比，因此，我們把提高業(yè)務(wù)素質(zhì)作為教育的一個(gè)重要內(nèi)容，教育大家鉆研業(yè)務(wù)，成為崗位能手和業(yè)務(wù)尖子，并針對(duì)不同的崗位開展不同的崗位職責(zé)教育，使稅務(wù)干部認(rèn)真履行職責(zé)，做到盡職盡責(zé),為進(jìn)一步優(yōu)化稅收軟環(huán)境做出貢獻(xiàn)，增強(qiáng)抓好行風(fēng)建設(shè)工作的責(zé)任感、緊迫感、使命感。
首先，我們抓好窗口人員業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。服務(wù)窗口是體現(xiàn)我們國(guó)稅辦稅人文環(huán)境最重要的場(chǎng)所，同時(shí)也是我們行風(fēng)建設(shè)成果體現(xiàn)最集中的地方，因此，對(duì)窗口人員的職責(zé)要求也高，為使窗口服務(wù)人員始終做到全心全意為納稅人提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)，幾年來，我們先后組織了5次窗口人員的集中培訓(xùn)。培訓(xùn)中，我們請(qǐng)行家講解示范，請(qǐng)先進(jìn)介紹經(jīng)驗(yàn)，外出參觀學(xué)習(xí)，到軍營(yíng)強(qiáng)化崗位職責(zé)意識(shí)，從窗口要求的思想觀念、言語使用、儀容儀表、接人待物、稅收法規(guī)等基礎(chǔ)學(xué)起，提高窗口人員的素質(zhì)，促進(jìn)干部在“敬人、自律、真誠(chéng)”的原則上為納稅人服好務(wù)，告別不文明的言行，規(guī)范執(zhí)法行為。我們重新規(guī)范了文明用語，服務(wù)程序，提出了“五項(xiàng)服務(wù)”和“七項(xiàng)承諾”，并要求各窗口干部全部實(shí)行著裝上崗、掛牌服務(wù)，對(duì)納稅人作到：來有迎聲、問有答聲、走有送聲。
我們還突出了服務(wù)大廳建設(shè)，讓納稅人滿意。從方便納稅人的角度出發(fā)，將全局7個(gè)服務(wù)大廳的服務(wù)設(shè)施由原來的十項(xiàng)增加到十三項(xiàng)以上。如：為解決體弱的納稅人辦稅的困難，我們?cè)谵k稅窗口外特設(shè)了9個(gè)可旋轉(zhuǎn)的獨(dú)腳凳；為了使納稅人能更方便的進(jìn)行稅收業(yè)務(wù)咨詢，我們?cè)诖髲d各窗口設(shè)置了語音對(duì)講機(jī)等，國(guó)稅局向社會(huì)公開作出文明執(zhí)法、規(guī)范服務(wù)、端正行風(fēng)的承諾。我們還采取多種形式，廣泛征求社會(huì)各界和納稅人意見，公開了舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督。去年以來，局長(zhǎng)帶領(lǐng)班子成員，先后走訪了人大、政協(xié)、紀(jì)委等部門，廣泛地征求行風(fēng)工作意見，得到了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持。局黨組全體成員還來到了**市電視臺(tái)，在《百姓話公仆》活動(dòng)中，接受記者的采訪，并就納稅人關(guān)心的稅收政策、稅務(wù)行風(fēng)建設(shè)等問題進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)解答，收到了良好的效果。負(fù)責(zé)主抓紀(jì)檢監(jiān)察工作的副局長(zhǎng)帶領(lǐng)監(jiān)察室有關(guān)人員逐地走訪了特邀監(jiān)察員以及**等21個(gè)鎮(zhèn)（區(qū)）政府領(lǐng)導(dǎo)和部分納稅人，廣泛征求了他們對(duì)國(guó)稅部門黨風(fēng)廉政建設(shè)建設(shè)工作等方面意見，效果比較明顯。國(guó)稅局又通過從人大、政協(xié)等聘請(qǐng)的15名特邀監(jiān)察員向社會(huì)發(fā)出150封問卷調(diào)查向社會(huì)各界征求意見，稽查回訪100戶，我們還召開了特邀監(jiān)察員參加的糾風(fēng)工作座談會(huì)。通過座談、問卷調(diào)查和聽眾提出的意見和建議有十多項(xiàng)，如稅法宣傳廣度還不夠，有個(gè)別行業(yè)稅收征管工作不到位，稅負(fù)不均，稅務(wù)人員有向納稅人借車等問題。我們就上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)各界對(duì)國(guó)稅稅收工作以及行風(fēng)工作提出的意見提出了整改措施，并于去年11月10日與市政協(xié)聯(lián)合舉辦有60多名政協(xié)委員是企業(yè)法人參加的《振興東北老工業(yè)基地相關(guān)稅收政策輔導(dǎo)講座》學(xué)習(xí)班，效果比較好，用政協(xié)主席的話說：可聽、可學(xué)、可用。幾年來，我們窗口人員為納稅人提供上門服務(wù)達(dá)2100多次，提供延時(shí)服務(wù)達(dá)820多次，并有兩名干部被**市委、市政府授予“文明服務(wù)標(biāo)兵”稱號(hào)。
其次，抓好稅務(wù)干部的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。為了提高干部業(yè)務(wù)素質(zhì)，我們每年都利用一定時(shí)間組織干部進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，先后組織了《稅收征管法》、《征管法實(shí)施細(xì)則》、所得稅等業(yè)務(wù)的'學(xué)習(xí)，我局還舉辦了9期稅法培訓(xùn)班，并組織了三次考試。通過這些學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，干部的業(yè)務(wù)水平有了明顯提高，執(zhí)法能力不斷增強(qiáng)。與此同時(shí)，我們還舉辦了納稅人參加的稅收政策輔導(dǎo)班，利用新聞媒體、報(bào)刊、雜志等進(jìn)行稅收政策、法規(guī)宣傳活動(dòng)，以便及時(shí)把國(guó)家稅收法律、法規(guī)和稅收政策送到納稅人手中。
目前，我們進(jìn)一步完善了包括限時(shí)服務(wù)、首問制服務(wù)、全程式服務(wù)以及文明禮貌準(zhǔn)則在內(nèi)的服務(wù)規(guī)范。繼續(xù)推行“五項(xiàng)服務(wù)”規(guī)范和履行“七項(xiàng)服務(wù)承諾”。正在進(jìn)行可行性研究，試圖將“一窗式”服務(wù)理念和方法延伸到所有稅種。使用銀行卡進(jìn)行申報(bào)納稅即將實(shí)行，這將使納稅人的申報(bào)納稅更加便利。
四、開展黨紀(jì)政紀(jì)法規(guī)教育，樹立依法執(zhí)政和良好的行業(yè)風(fēng)氣。
我們先后組織干部學(xué)習(xí)了《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例（試行）》、《稅務(wù)人員廉潔自律若干規(guī)定》、《稅務(wù)人員違法違紀(jì)行政處分暫行規(guī)定》等有關(guān)文件，請(qǐng)糾風(fēng)辦、檢察院的領(lǐng)導(dǎo)上課，進(jìn)一步增強(qiáng)了稅務(wù)干部照章辦事，依法行政的意識(shí)，以稅謀私，人情稅、關(guān)系稅得到了有效控制。同時(shí)，我們還從領(lǐng)導(dǎo)做起，領(lǐng)導(dǎo)帶頭，樹立廉政形象，用高尚的人格魅力影響人。局長(zhǎng)經(jīng)常用“做事為群眾著想、做官為大家謀利益，大家就會(huì)跟著他、幫助他；做事為了個(gè)人撈好處，大家就會(huì)離開他、拋棄他”這樣一段箴言提醒各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部。局領(lǐng)導(dǎo)班子還在廉潔自律上帶頭，率先垂范，為領(lǐng)導(dǎo)班子約法三章，做到在制度和紀(jì)律上人人平等，人、財(cái)、物的支配，集體研究討論，以群眾利益為中心，實(shí)行政務(wù)“陽(yáng)光”工程。局領(lǐng)導(dǎo)帶頭多次拒絕參加納稅人的開業(yè)慶典和宴請(qǐng)，副局長(zhǎng)***同志的親人去世，不接受納稅人的禮金，不進(jìn)行大操大辦。由于領(lǐng)導(dǎo)帶頭，廣大稅務(wù)干部廉潔執(zhí)法，優(yōu)質(zhì)服務(wù)好的典型和先進(jìn)事跡不斷涌現(xiàn)，如：***管區(qū)稅務(wù)干部**在稅收稽查中，嚴(yán)格執(zhí)法，拒收某金礦的好處費(fèi)5000元；**稅務(wù)分局利用稅收政策，在新辦企業(yè)不了解稅收政策的前提下，上門服務(wù)，為**村某選礦廠辦理減免三年所得稅，企業(yè)為表示感謝送的錢物都被分局領(lǐng)導(dǎo)拒收；**稅務(wù)分局內(nèi)勤***經(jīng)常延時(shí)為企業(yè)服務(wù)，企業(yè)感到過意不去，要求一起吃飯都被她拒絕了，年終給他送的禮物也拒之門外。對(duì)這些嚴(yán)格要求自己，自覺執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定好的事跡和典型，我們充分利用各種時(shí)機(jī)進(jìn)行大力宣傳，在全局范圍內(nèi)營(yíng)造良好的自律氛圍。
五、開展針對(duì)性教育，預(yù)防和糾正行業(yè)不正之風(fēng)。
我們?cè)陂_展針對(duì)性教育中，主要是在大的教育基礎(chǔ)上，針對(duì)干部隊(duì)伍存在的不具有普遍性的問題而采取的一種教育形式，有時(shí)問題可能存在個(gè)別人、個(gè)別科所，但我們也不放過。在教育方法上，突出三個(gè)體現(xiàn)：一是體現(xiàn)平等交流溝通上。采取干部談話、業(yè)余時(shí)間互訪等形式進(jìn)行交流，消除干部思想上的疙瘩。二是體現(xiàn)在換位思考上。開展假如我是納稅人大討論，進(jìn)行換位思考，讓干部進(jìn)入角色，真正體驗(yàn)到應(yīng)該如何處理好與納稅人之間的關(guān)系，把自己放在與納稅人平等的位置上，真正為納稅人服好務(wù)，消除我說了算，高人一等的思想。三是體現(xiàn)在“虛實(shí)”結(jié)合上。要求稅務(wù)干部把行風(fēng)工作做細(xì)，不能單打一，并善于把大道理轉(zhuǎn)化為貼近社會(huì)的小道理，把依法治稅同為納稅人辦實(shí)事結(jié)合起來，讓納稅人真正體驗(yàn)到真情。
在開展針對(duì)性教育的同時(shí)，為了預(yù)防和糾正行業(yè)不正之風(fēng)，我們結(jié)合稅務(wù)干部隊(duì)伍建設(shè)實(shí)際，每年都定期開展糾風(fēng)整紀(jì)工作。今年4月份，我們?cè)谌旨虚_展了《軟環(huán)境情況的自查自糾》工作。主要從稅收?qǐng)?zhí)法、稅收服務(wù)、稅風(fēng)稅紀(jì)等三個(gè)方面為重點(diǎn)進(jìn)行，局領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)察室的同志先后參加指導(dǎo)稅務(wù)大廳等重點(diǎn)部門的自查自糾工作，通過自查、互查，查擺出稅收?qǐng)?zhí)法、窗口服務(wù)、執(zhí)行廉政制度等六個(gè)方面問題，如：窗口文明服務(wù)不到位、執(zhí)法文書不全等，局黨組針對(duì)自查出的問題，進(jìn)行了分析研究，查找出了問題存在的原因，并制定了整改措施。通過糾風(fēng)整紀(jì)，稅務(wù)干部達(dá)到了自我完善、自我提高。
六、開展家庭美德教育，構(gòu)筑行風(fēng)建設(shè)工作第二道防線。
在行風(fēng)建設(shè)工作中，我們注重發(fā)揮稅務(wù)干部家屬作用，我們通過召開了家屬座談會(huì)和新春文藝晚會(huì)、發(fā)出《致稅務(wù)干部家屬的一封公開信》、發(fā)征求意見書等形式，對(duì)干部和家屬開展家庭美德、社會(huì)公德教育，組織他們學(xué)習(xí)中紀(jì)委和國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部子女、家屬在廉潔自律方面的要求，幫助干部家屬算經(jīng)濟(jì)帳、政治帳和名譽(yù)帳，利用年終總結(jié)，樹立和表***\***等十多名“廉內(nèi)助”，調(diào)動(dòng)廣大家屬的積極性，提高干部家屬對(duì)廉政建設(shè)和糾風(fēng)工作重要性的認(rèn)識(shí)，使他們自覺配合局黨組把好廉政關(guān)，管好干部8小時(shí)以外生活圈，共同構(gòu)筑好防治不正之風(fēng)第二道防線。
幾年來，雖然我們?cè)谛酗L(fēng)建設(shè)工作上取得了一些成績(jī)，但是隨著行風(fēng)建設(shè)工作的不斷深化，我們?cè)诮逃男问胶蛢?nèi)容上也需要不斷更新和深化，我們決心在**市委、市政府和**市局的領(lǐng)導(dǎo)下，在社會(huì)各界的監(jiān)督指導(dǎo)下，以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，樹立稅收發(fā)展觀，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化教育，開拓創(chuàng)新，扎實(shí)工作，鞏固已取得的行風(fēng)建設(shè)工作優(yōu)勝單位成果，用行風(fēng)建設(shè)工作的新成效，推動(dòng)我局的全面建設(shè)。
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國(guó)家稅務(wù)局工作報(bào)告篇五
-19日，市局組織全系統(tǒng)30歲以下的國(guó)稅干部共40余人進(jìn)行了為期3天的軍訓(xùn)，這次軍訓(xùn)得到了＊＊部隊(duì)的大力協(xié)助，開展了隊(duì)列訓(xùn)練、中國(guó)人民解放軍優(yōu)良傳統(tǒng)、作風(fēng)教育等。通過軍訓(xùn)，增強(qiáng)了國(guó)稅干部的身體素質(zhì)，陶冶了思想情操，培養(yǎng)了令行禁止、整齊劃一、吃苦耐勞、頑強(qiáng)拼搏、與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)奮斗、爭(zhēng)創(chuàng)一流的團(tuán)隊(duì)精神。根據(jù)這一活動(dòng)拍攝的《＊＊＊》短片獲得電視短片比賽三等獎(jiǎng)。
總結(jié)。
我局派員到駐地某部軍營(yíng)為他們上了一堂精彩的稅法知識(shí)課。講解員講述了稅收的歷史沿革、今天的國(guó)際稅收形勢(shì)、稅收的職能、作用以及當(dāng)前的征管模式講課結(jié)束后還舉行了稅法知識(shí)有獎(jiǎng)問答使全體官兵對(duì)稅收有了一個(gè)初步的認(rèn)識(shí)。
國(guó)家稅務(wù)局工作報(bào)告篇六
在局領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心幫助下，我認(rèn)真學(xué)習(xí)，勤奮工作，使自己在思想上、業(yè)務(wù)上和能力上都有了很大的提高，現(xiàn)將一年來的工作學(xué)習(xí)情況總結(jié)如下：
我始終把提高自身思想政治素質(zhì)放在首位，并持之以恒地堅(jiān)持學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻理解黨的會(huì)議精神：高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，解放思想，改革開放，凝聚力量，攻堅(jiān)克難，堅(jiān)定不移沿著中國(guó)特色社會(huì)主義道路前進(jìn)，為全面建成小康社會(huì)而奮斗。牢記“四個(gè)堅(jiān)定不移”，以樹立馬克思主義正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀、地位觀、利益觀和科學(xué)發(fā)展觀為根本，大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神，始終保持與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)，堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)稅收法律法規(guī)和政策，不斷提高依法治稅、規(guī)范行政的意識(shí)。愛崗敬業(yè)、公正執(zhí)法、誠(chéng)信服務(wù)、廉潔奉公，增強(qiáng)執(zhí)法為民的自覺性。牢固樹立大局、法治、創(chuàng)新、效率、服務(wù)、責(zé)任觀念，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，腳踏實(shí)地，埋頭苦干，做到稅收工作科學(xué)化、精細(xì)化，全面提高稅收工作質(zhì)量和效率，通過不斷學(xué)習(xí)，使自身的思想理論素養(yǎng)得到進(jìn)一步的完善，思想上牢固樹立了全心全意為人民服務(wù)的人生觀、價(jià)值觀，全面提高自身素質(zhì)和認(rèn)識(shí)問題、解決問題的能力，做到政治上成熟、思想上堅(jiān)定、紀(jì)律上嚴(yán)明、作風(fēng)上正派。
人生在世，要安身立命，惟有學(xué)習(xí)最重要，我牢固樹立"終身學(xué)習(xí)"的觀點(diǎn)，也時(shí)時(shí)刻刻把學(xué)習(xí)作為提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的頭等大事來抓。我不但積極參加局里組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，認(rèn)真記好筆記，而且還能夠自覺學(xué)習(xí)國(guó)家的稅收政策、法律、法令和法規(guī)，熟練掌握與本職工作相關(guān)的財(cái)會(huì)、金融、計(jì)算機(jī)以及企業(yè)生產(chǎn)管理等知識(shí)，刻苦鉆研現(xiàn)代化科學(xué)技術(shù)，使自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)得到優(yōu)化。隨著時(shí)代的發(fā)展，科學(xué)技術(shù)日新月異，只有不斷拓寬視野、豐富積累知識(shí)，拼搏進(jìn)取，不斷提高奠定自己堅(jiān)實(shí)的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)基礎(chǔ)，才能跟上時(shí)代前進(jìn)的步伐，不被時(shí)代所淘汰，也才能勝任本職工作。
以嚴(yán)格執(zhí)法、熱情服務(wù)為宗旨，堅(jiān)持“三禁”、“六項(xiàng)承諾”、“八公開”制度，遵守“稅務(wù)人員廉潔自律若干規(guī)定”、稅務(wù)干部“十五不準(zhǔn)”之規(guī)定。發(fā)揚(yáng)黨的實(shí)事求是，理論聯(lián)系實(shí)際的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，以全心全意為人民服務(wù)為宗旨，牢固樹立做人民群眾公仆意識(shí)，服從領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，充分調(diào)動(dòng)大家的積極性，以高度的事業(yè)心和強(qiáng)烈的責(zé)任感，一生自重，事事自省，不忘自勉，處處自警，做一名合格的稅務(wù)干部、做一名合格的共產(chǎn)黨員。我時(shí)刻提醒和告誡自己，要注重工作和生活上的小節(jié)，不論是八小時(shí)以內(nèi)，還是八小時(shí)以外，一言一行嚴(yán)格要求自己，該作的'事帶頭作，不該作的事不要作，不該去的地方不要去，不該說的話不要說，堅(jiān)持"誠(chéng)心"待人、"誠(chéng)懇"感人、"誠(chéng)實(shí)"做人，以身作則，率先垂范。
2、今年6-11月份被抽調(diào)市局從事企業(yè)所得稅專家匯診工作：共檢查45戶企業(yè)，調(diào)減虧損額：75.16萬元，查補(bǔ)入庫(kù)稅款及滯納金：77.71萬元。
3、今年11月份由于工作上的需要，由xx分局調(diào)到稽查局工作，面臨新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，從稅收征管法、稽查操作規(guī)程、稅收政策、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和執(zhí)法程序、應(yīng)用軟件的操作等方面入手，精學(xué)稽查本領(lǐng)、深學(xué)稅收業(yè)務(wù)、廣學(xué)相關(guān)知識(shí)，提高業(yè)務(wù)水平，增強(qiáng)辦案能力。堅(jiān)持依法稽查、文明執(zhí)法，做到公平、公正、公開，確保稅種查全、環(huán)節(jié)查到、項(xiàng)目查清、問題查透，達(dá)到權(quán)限合法、程序無誤、事實(shí)清楚、證據(jù)確鑿。
總結(jié)成功經(jīng)驗(yàn)，借鑒有益做法，緊密結(jié)合工作實(shí)踐，不斷創(chuàng)新思路，改進(jìn)方法，使稅收工作在繼承中發(fā)展，在鞏固中深入，在創(chuàng)新中提高。
今后要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，完善自我，近快適應(yīng)新的崗位和工作環(huán)境，克服急躁情緒，調(diào)整工作方法，增強(qiáng)自己解決復(fù)雜問題的能力，嚴(yán)格執(zhí)法、熱情服務(wù)，做好本職工作。
成績(jī)的取得，主要?dú)w功于上級(jí)的正確領(lǐng)導(dǎo)，同時(shí)也是與大家的共同努力分不開的，實(shí)踐證明，只要不斷地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、共同研究、科學(xué)合理地制定計(jì)劃，完成稅收任務(wù)不是太難的。今后，我要繼續(xù)加大工作力度，響應(yīng)局里的各項(xiàng)號(hào)召，克服困難、團(tuán)結(jié)一心，以堅(jiān)忍不拔的精神，百折不撓的毅力，卓絕不懈的努力，信心百倍地工作，爭(zhēng)取早日完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)，用辛勤和汗水，做一個(gè)政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)過硬、作風(fēng)踏實(shí)、愛崗敬業(yè)高素質(zhì)復(fù)合型的國(guó)稅干部。
國(guó)家稅務(wù)局工作報(bào)告篇七
我局在市局和市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以xx屆四中全會(huì)精神為指導(dǎo)，學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，貫徹落實(shí)市局十項(xiàng)工作措施，堅(jiān)持做好減稅促發(fā)展和增收保財(cái)政兩篇文章，以組織收入為中心，落實(shí)稅制改革和稅收政策，強(qiáng)化稅源管理，優(yōu)化稅收服務(wù)，深化依法行政，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，實(shí)現(xiàn)了各項(xiàng)稅收工作又好又快發(fā)展?，F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：
一、強(qiáng)化征管，挖潛增收，稅收收入實(shí)現(xiàn)了高增長(zhǎng)。
我局堅(jiān)持依法征稅、應(yīng)收盡收的組織收入原則，依法組織稅收收入，積極探索新的稅收增長(zhǎng)點(diǎn)，全年完成市局稅收任務(wù)37760萬元，完成年計(jì)劃148.08%，與去年同期相比，增收14324萬元，增長(zhǎng)61.12%;完成市政府下達(dá)的稅收任務(wù)28000萬元，與去年同期相比，增收5500萬元，增長(zhǎng)24.45%;稅收收入在受國(guó)家擴(kuò)張性財(cái)政政策和全球經(jīng)濟(jì)危機(jī)雙重影響下取得稅收收入的高增長(zhǎng)。
(一)加強(qiáng)組織收入力度。一是實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包片、科室掛點(diǎn)責(zé)任制，局領(lǐng)導(dǎo)分組掛片，掛點(diǎn)各征管單位，每月定期走訪重點(diǎn)稅源企業(yè)、掛點(diǎn)單位，每周定期匯總收入進(jìn)度;二是加強(qiáng)收入考核力度，每月將收入計(jì)劃落實(shí)在稅收管理員、征管單位、局班子成員、機(jī)關(guān)掛點(diǎn)科室，每月按收入進(jìn)度和征管質(zhì)量對(duì)相關(guān)單位進(jìn)行考核，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲;三是建立稅源分析季、月、旬、周分析報(bào)告制度，及時(shí)統(tǒng)計(jì)稅收收入，及時(shí)下發(fā)各稅種計(jì)劃指標(biāo)。
(二)積極貫徹執(zhí)行各項(xiàng)稅收政策。一是貫徹落實(shí)增值稅轉(zhuǎn)型政策，增值稅全面轉(zhuǎn)型發(fā)生固定資產(chǎn)進(jìn)項(xiàng)稅2414萬元，影響稅收收入2414萬元;礦產(chǎn)品稅率的恢復(fù)17%總體減少增值稅約674萬元，小規(guī)模納稅人征收率減低至3%而減少增值稅207萬元。二是落實(shí)再生資源增值稅政策，通過強(qiáng)化再生資源稅收政策輔導(dǎo)，加強(qiáng)稅務(wù)管理、優(yōu)化稅收服務(wù)，主動(dòng)與政府、財(cái)政、銀行等部門協(xié)調(diào)，使再生資源稅收成為稅收收入新的增長(zhǎng)極。三是進(jìn)一步落實(shí)各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策，1-3季度殘疾人就業(yè)企業(yè)先征后返增值稅476萬元，1戶綜合資源利用企業(yè)先征后返退增值稅472萬元，下崗再就業(yè)者減免增值稅萬元。
(三)規(guī)范稅收秩序。一是加強(qiáng)稅收稽查。以查處稅收違法案件為重點(diǎn)，開展了近三年以來未實(shí)施稽查的重點(diǎn)稅源企業(yè)、建材行業(yè)、服裝加工及紡織行業(yè)的專項(xiàng)檢查，全年共檢查29戶，有問題27戶，結(jié)案27戶，查補(bǔ)收入總額120.00萬元，提高了納稅人納稅遵從意識(shí)。二是加強(qiáng)納稅評(píng)估。對(duì)供電企業(yè)、紡織企業(yè)、武山銅礦等4戶重點(diǎn)企業(yè)及其他行業(yè)41戶企業(yè)進(jìn)行了評(píng)估，共評(píng)估入庫(kù)增值稅160.39元，入庫(kù)滯納金7676.27元。評(píng)估補(bǔ)繳企業(yè)所得稅5.1萬元,加收滯納金4912元,調(diào)增應(yīng)納稅所得額359.23元。有4篇評(píng)估案例被市局評(píng)為優(yōu)秀案例，納稅評(píng)估收益率(增值稅)達(dá)到1.1%，評(píng)估成案率達(dá)2%。
二、規(guī)范執(zhí)法，依法行政，稅收?qǐng)?zhí)法水平實(shí)現(xiàn)了新提高。
(一)加強(qiáng)稅收?qǐng)?zhí)法管理。一是積極推行稅收?qǐng)?zhí)法管理信息系統(tǒng)，加強(qiáng)稅收?qǐng)?zhí)法預(yù)警監(jiān)控管理，在強(qiáng)化內(nèi)部考核的同時(shí)，積極做好稅收?qǐng)?zhí)法外部評(píng)議工作，對(duì)全局人進(jìn)行了外部評(píng)議，發(fā)放評(píng)議卡1500余份，樹立了國(guó)稅工作的良好執(zhí)法形象。二是加強(qiáng)稅收?qǐng)?zhí)法檢查。對(duì)下轄三個(gè)征管分局開展了稅收?qǐng)?zhí)法檢查，規(guī)范稅收?qǐng)?zhí)法行為。三是做好行政許可。共受理行政許可件，準(zhǔn)予行政許可83件，其中，增值稅防偽稅控最高開票限額許可件，企業(yè)印制銜頭卷筒發(fā)票行政許可件。
(二)加強(qiáng)增值稅管理。一是加強(qiáng)增值稅一般納稅人的認(rèn)定管理工作。嚴(yán)把增值稅認(rèn)定關(guān)、審核關(guān)，暫認(rèn)定了增值稅一般納稅人53戶，商業(yè)的輔導(dǎo)期一般納稅人31戶，依法注消了8戶企業(yè)的一般納稅人資格，現(xiàn)有增值稅一般納稅人共243戶。二是加強(qiáng)企業(yè)增值稅納稅評(píng)估分析，對(duì)50戶企業(yè)進(jìn)行了增值稅納稅評(píng)估，共補(bǔ)繳增值稅138萬元，加收滯納金1萬元，促進(jìn)了稅收管理人員稅源管理水平提高，增強(qiáng)了企業(yè)依法納稅意識(shí)。
(三)加強(qiáng)車輛稅收管理。依托新上的車輛稅收管理系統(tǒng)，深入落實(shí)一條龍具體的征管措施，通過采取以票控稅，加強(qiáng)與公安車管、交通、農(nóng)機(jī)、車輛經(jīng)銷商等建立協(xié)作機(jī)制等有效措施，我局共征車購(gòu)稅274萬元，比去年同期增收129萬元，增長(zhǎng)111.74%。
(四)加強(qiáng)企業(yè)所得稅管理。一是加強(qiáng)企業(yè)所得稅匯算清繳。通過組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)，實(shí)地解決納稅人疑難問題，督促企業(yè)做好納稅項(xiàng)目調(diào)整，提高自核自繳的能力等措施，對(duì)所管轄的內(nèi)資企業(yè)所得稅納稅人為163戶進(jìn)行了匯算清繳，匯算清繳面達(dá)到了100%。二是進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)所得稅的征收管理，制定了《核定征收企業(yè)所得稅操作規(guī)程》，促進(jìn)企業(yè)完善財(cái)務(wù)核算、建帳建制。三是切實(shí)加強(qiáng)企業(yè)所得稅稅源管理。做到三個(gè)結(jié)合，即堅(jiān)持稅源管理與稅基管理相結(jié)合，堅(jiān)持分類管理與納稅評(píng)估相結(jié)合，堅(jiān)持依法征管與優(yōu)化服務(wù)相結(jié)合，實(shí)現(xiàn)了企業(yè)所得稅征管的科學(xué)化、精細(xì)化，提高企業(yè)所得稅征管質(zhì)量和效率，共組織企業(yè)所得稅收入為2537.5萬元。
(五)強(qiáng)化涉外稅收管理。一是強(qiáng)化反避稅工作，推行關(guān)聯(lián)企業(yè)間業(yè)務(wù)往來預(yù)約定價(jià)管理制度，做好涉外企業(yè)所得稅日常管理工作，加強(qiáng)對(duì)虧損企業(yè)的稅收管理。二是加強(qiáng)退稅申報(bào)審核，提高工作效率，嚴(yán)防騙稅案件的發(fā)生。配合做好出口供貨企業(yè)的協(xié)查、函調(diào)工作。共組織涉外稅收收入7522萬元，占全局稅收收入的19.92%。
三、夯實(shí)基礎(chǔ)，精細(xì)控管，稅源管理水平持續(xù)優(yōu)化。
(一)強(qiáng)化重點(diǎn)稅源、重點(diǎn)行業(yè)監(jiān)控與管理。一是加強(qiáng)重點(diǎn)稅源管理。我局按照重點(diǎn)稅源預(yù)警分析機(jī)制要求，做好重點(diǎn)稅源企業(yè)一廠一策管理，每月至少一次深入企業(yè)解剖式分析企業(yè)生產(chǎn)、銷售、資金及稅收收入等增減變化涉稅基礎(chǔ)信息，加強(qiáng)涉稅信息各個(gè)節(jié)點(diǎn)控制管理，牢牢把握了組織稅收收入主動(dòng)權(quán)。二是強(qiáng)化工業(yè)園區(qū)稅源監(jiān)控與管理。建立健全了園區(qū)稅源管理辦法，著重管理園區(qū)企業(yè)資金經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、生產(chǎn)規(guī)模及其效益、營(yíng)運(yùn)能力分析、主要產(chǎn)品及經(jīng)濟(jì)效益，及時(shí)了解和掌握不同類別經(jīng)濟(jì)稅源的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)和涉稅信息變動(dòng)規(guī)律，促進(jìn)稅源管理質(zhì)量。重點(diǎn)稅源實(shí)現(xiàn)稅收收入18297萬元，占全局稅收收入的48.46%。
(二)加強(qiáng)個(gè)體稅源管理。一是全面推行了計(jì)算機(jī)定額系統(tǒng)，開展了全市個(gè)體工商戶定額執(zhí)行期滿定額重新核定工作，重新核定1085戶，其中定額調(diào)整戶(上調(diào)定額戶)1085，調(diào)整面100%。二是組織開展漏征漏管戶清理檢查。在全市范圍內(nèi)組織了二次力度較大的漏征漏管戶專項(xiàng)清查。重點(diǎn)對(duì)街道、車站、商場(chǎng)內(nèi)租賃柜臺(tái)，市場(chǎng)內(nèi)租賃業(yè)戶，寫字樓和住宅樓內(nèi)經(jīng)營(yíng)業(yè)戶等薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行清理;對(duì)假注銷、假停業(yè)、假失蹤納稅人進(jìn)行清查，防止漏征漏管。共清理出應(yīng)辦而未辦稅務(wù)登記的經(jīng)營(yíng)戶76戶。三是強(qiáng)化稅務(wù)登記管理。加強(qiáng)與工商、地稅、技術(shù)監(jiān)督、供電及行政服務(wù)中心的協(xié)作配合，推動(dòng)各方信息的交換與共享。我市國(guó)稅系統(tǒng)稅務(wù)登記總戶數(shù)達(dá)到1835戶，比上年同期增加戶341戶，增長(zhǎng)19.87%。
(三)提升稅收服務(wù)水平。一是深入推進(jìn)兩個(gè)減負(fù)。再次梳理簡(jiǎn)并涉稅資料，主動(dòng)與市行政服務(wù)中心聯(lián)系，對(duì)審批辦證和行政許可事項(xiàng)辦結(jié)時(shí)限進(jìn)行提速，其中辦理稅務(wù)登記時(shí)間由3天縮減至1天，發(fā)票的行政許可由20天縮短至10天，平均提速55%，從而減輕了基層稅務(wù)人員和納稅人的負(fù)擔(dān)，提高了辦稅效率。二是抓好辦稅服務(wù)廳建設(shè)。完善辦稅服務(wù)廳服務(wù)功能，合理調(diào)配各類窗口的數(shù)量，重點(diǎn)解決辦稅排隊(duì)擁擠的問題，優(yōu)化辦稅環(huán)境。三是推進(jìn)電子辦稅。積極拓展網(wǎng)上辦稅、信息查詢、業(yè)務(wù)咨詢、公眾互動(dòng)等網(wǎng)上辦稅服務(wù)。大力推進(jìn)電子申報(bào)納稅，進(jìn)一步提升多元化電子申報(bào)繳稅比例。
(四)抓好綜合征管軟件運(yùn)維。一是認(rèn)真落實(shí)省、市局信息系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)管理辦法，加強(qiáng)部門協(xié)調(diào)和配合。強(qiáng)化操作培訓(xùn)和指導(dǎo)工作，繼續(xù)做好軟件日常運(yùn)維和補(bǔ)丁升級(jí)，為稅源管理部門提供方便快捷的運(yùn)行維護(hù)服務(wù)。二是加強(qiáng)稅收業(yè)務(wù)綜合管理系統(tǒng)應(yīng)用。積極調(diào)研系統(tǒng)運(yùn)行效果，確保系統(tǒng)平穩(wěn)運(yùn)行;切實(shí)抓好數(shù)據(jù)信息采集工作，把好電子數(shù)據(jù)源采集關(guān)，確保數(shù)據(jù)真實(shí)、準(zhǔn)確和完整，提高數(shù)據(jù)源的質(zhì)量。三是抓好總局版?zhèn)€體工商戶計(jì)算機(jī)定稅系統(tǒng)應(yīng)用。進(jìn)一步推行總局版《個(gè)體工商戶計(jì)算機(jī)定額核定系統(tǒng)》，完善系統(tǒng)各類參數(shù)和系數(shù)的設(shè)置，提高系統(tǒng)運(yùn)行質(zhì)量，規(guī)范個(gè)體定稅流程，努力提高個(gè)體工商戶稅收定期定額征收管理的科學(xué)性、準(zhǔn)確性和透明度。
四、突出特色，積極行動(dòng)，深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。
(一)宣傳交流及時(shí)到位。結(jié)合春訓(xùn)活動(dòng)，組織全體黨員干部學(xué)習(xí)了科學(xué)發(fā)展觀相關(guān)理論知識(shí)，召開了學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，統(tǒng)一了全體干部的思想認(rèn)識(shí)，并充分利用稅務(wù)內(nèi)、外網(wǎng)站、電子顯示屏等信息媒介等開展了學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的宣傳，開辟了學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)16期，宣傳、交流教育活動(dòng)情況，全體黨員參學(xué)率達(dá)到100%。
(二)學(xué)習(xí)形式活潑多樣。一是創(chuàng)新學(xué)習(xí)培訓(xùn)方法。在學(xué)習(xí)載體上實(shí)施三集中，采取黨組中心組學(xué)習(xí)、專題培訓(xùn)學(xué)習(xí)、支部點(diǎn)題研討等三種方式，召開全體干部動(dòng)員大會(huì)，集中局領(lǐng)導(dǎo)班子、中層干部、普通黨員干部群體學(xué)。二是開展高標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)研。采取走出去、沉下去、請(qǐng)過來等調(diào)研方式，局領(lǐng)導(dǎo)分片帶隊(duì)深入基層單位，走訪市委、人大、政府、政協(xié)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)部門，召開增值稅一般納稅人懇談會(huì)、小企業(yè)代表座談會(huì)，征求社會(huì)各界對(duì)國(guó)稅工作的意見和建議。三是深入開展思想討論。結(jié)合市委解放思想討論提綱，結(jié)合當(dāng)前經(jīng)濟(jì)稅收發(fā)展形勢(shì)和國(guó)稅部門工作實(shí)際，局領(lǐng)導(dǎo)帶頭參與，以黨組中心組學(xué)習(xí)、黨支部會(huì)議等形式，在全體黨員干部中開展四問四想解放思想討論活動(dòng)。
(三)積極開展扶貧捐贈(zèng)及新農(nóng)村建設(shè)活動(dòng)。一是積極開展下鄉(xiāng)扶貧及文明幫建等活動(dòng)，先后投入資金及物資近18000元到扶貧點(diǎn);二是開展各項(xiàng)創(chuàng)建及文體活動(dòng)，積極參與市爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)文明城市創(chuàng)建，積極參與市開展新中國(guó)成立60周年及撤縣建市20周年各項(xiàng)文體活動(dòng)，豐富干部職工文化生活。
(四)結(jié)合實(shí)際，創(chuàng)新方法。把完成稅收工作任務(wù)作為檢驗(yàn)國(guó)稅部門學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀成效，充分發(fā)揮學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的思想動(dòng)力，創(chuàng)新國(guó)稅工作方法，抓緊抓好組織收入工作，根據(jù)我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展和稅源變化的實(shí)際情況，認(rèn)認(rèn)真真算細(xì)帳、補(bǔ)缺口，夯實(shí)稅收工作基礎(chǔ)，促進(jìn)稅收各項(xiàng)工作順利進(jìn)行。
五、監(jiān)督制約，凈化環(huán)境，提升稅收工作效能。
(一)穩(wěn)步推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)。召開全體干部職工機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，會(huì)上局領(lǐng)導(dǎo)部署了機(jī)關(guān)效能活動(dòng)工作。下發(fā)了《市國(guó)家稅務(wù)局開展機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)實(shí)施方案》、《機(jī)關(guān)效能年責(zé)任分工表》和《機(jī)關(guān)效能建設(shè)問責(zé)制度》。落實(shí)行政許可事項(xiàng)、投資審批事項(xiàng)和單項(xiàng)審批時(shí)間較以前縮減30%的三減目標(biāo)，并進(jìn)行跟蹤問效。采取懸掛永久性橫幅，利用廣播電視、電子顯示屏、張貼標(biāo)語、建立網(wǎng)站等多種形式向社會(huì)各界廣泛宣傳機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)。成立了機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作投訴中心，設(shè)立了意見箱，并向社會(huì)公開了省局、市局、市局三級(jí)效能投訴電話及電子信箱。設(shè)定每周三下午為局長(zhǎng)接待日，接待群眾來訪，認(rèn)真解答和處理群眾提出的問題，并在征收期內(nèi)推行領(lǐng)導(dǎo)帶班制度，方便納稅人，提高辦稅效率。
(二)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。一是征求社會(huì)意見。發(fā)放了《關(guān)于國(guó)稅人員工作中廉潔行為的調(diào)查表》48份，收回48份，沒有發(fā)現(xiàn)問題。全局95名干部職工簽訂了市國(guó)稅局機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)承諾書，并就自身對(duì)執(zhí)紀(jì)情況、廉潔情況、損害情況、服務(wù)情況進(jìn)行了自查，收回自查表95份。全年對(duì)局內(nèi)各部門單位就上下班制度、工作紀(jì)律情況等進(jìn)行了12次明查暗訪,規(guī)范了機(jī)關(guān)工作秩序。二是參加內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)測(cè)評(píng)。發(fā)放《征求意見表》110份，收回110份，均對(duì)我局工作總體評(píng)價(jià)是滿意，無意見或建議。在全市百千萬內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)測(cè)評(píng)活動(dòng)中，我局四個(gè)部門(納稅評(píng)估科、辦稅大廳、稅源管理科、稽查局)參與測(cè)評(píng)，在全市124名測(cè)評(píng)對(duì)象中，排名分別為第7、9、15、17名，得到了社會(huì)各界的充分肯定。
國(guó)家稅務(wù)局工作報(bào)告篇八
**年，余江縣國(guó)稅局在鷹潭市國(guó)稅局和余江縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞服務(wù)科學(xué)發(fā)展、共建和諧稅收，以組織稅收收入和發(fā)揮稅收職能作用為中心，以“稅收管理年”和“發(fā)展提升年”活動(dòng)為抓手，狠抓稅收收入、強(qiáng)化稅收征管、優(yōu)化納稅服務(wù)、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步推動(dòng)了國(guó)稅事業(yè)又好又快發(fā)展。現(xiàn)將今年的工作總結(jié)及明年的工作安排匯報(bào)如下：
一、抓收入、促發(fā)展，服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平進(jìn)一步提高。
(一)大力組織稅收收入。**年，我局堅(jiān)持“依法征稅，應(yīng)收盡收，堅(jiān)決不收過頭稅，堅(jiān)決防止和制止越權(quán)減免稅”的收入原則，統(tǒng)一思想、堅(jiān)定信心，千方百計(jì)挖潛力，一心一意抓收入，盡量減少再生資源行業(yè)稅收嚴(yán)重下滑帶來的不利影響，確保實(shí)現(xiàn)稅收應(yīng)收盡收。全年共組織各項(xiàng)稅收收入73662萬元，同比減收18167萬元，下降19.79%，完成市局全年收入計(jì)劃的75.5%。其中：增值稅70825萬元，同比減收18702萬元，下降20.89%，所得稅2668萬元，同比增收579萬元，增長(zhǎng)27.72%。雖然收入完成情況與計(jì)劃存在一定缺口，但收入質(zhì)量比較高。再生資源回收企業(yè)入庫(kù)稅收收入57829萬元,同比減收23319萬元，下降28.74%，占各項(xiàng)稅收收入總量由的88.3%下降為78.5%，減少了近10個(gè)百分點(diǎn)，稅收收入對(duì)特定行業(yè)的'依賴逐步弱化，收入結(jié)構(gòu)呈良性向好趨勢(shì)。
(二)認(rèn)真落實(shí)稅收政策。一是不定期對(duì)全縣11戶福利企業(yè)集中安置殘疾人備案情況、殘疾人上崗情況、殘疾人工資發(fā)放情況、四項(xiàng)保險(xiǎn)支付以及退稅情況進(jìn)行了核查，確保集中安置殘疾人就業(yè)企業(yè)稅收優(yōu)惠政策落實(shí)到位，1-12月共辦理福利企業(yè)退稅998.6萬元。二是繼續(xù)落實(shí)結(jié)構(gòu)性政策減稅及其他減免稅政策。今年落實(shí)結(jié)構(gòu)性減稅政策1068萬元，為74戶企業(yè)按規(guī)定辦理了免稅手續(xù)，增值稅征前減免1297萬元，個(gè)體戶未達(dá)起征點(diǎn)減免52萬元，高新技術(shù)企業(yè)所得稅減免384萬元，累計(jì)落實(shí)稅收優(yōu)惠政策2801萬元。三是按期審核出口退稅申報(bào)資料，及時(shí)報(bào)送辦理退、免稅。新認(rèn)定出口退稅企業(yè)9戶，累計(jì)41戶，審核出口額34221萬元，實(shí)現(xiàn)免、抵、調(diào)稅額2824.7萬元，退稅1955萬元。四是全年再生資源企業(yè)財(cái)政退稅28523萬元。通過落實(shí)稅收政策，有力地促進(jìn)了地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。
(三)積極開展稅法宣傳。為了進(jìn)一步宣傳國(guó)家稅收政策，提高人民的納稅意識(shí)，宣傳好國(guó)家稅收在促進(jìn)社會(huì)發(fā)展，改善民生方面的作用，我局廣泛開展了各項(xiàng)宣傳活動(dòng)。一是集中開展全國(guó)第二十個(gè)稅收宣傳月活動(dòng)。與縣地稅局、縣財(cái)政局聯(lián)合舉辦稅收宣傳月一系列活動(dòng)，發(fā)放稅收宣傳資料，解答納稅人咨詢，開展“發(fā)票知識(shí)進(jìn)萬家”專項(xiàng)宣傳，在余江電視臺(tái)開展“稅收?發(fā)展?民生”熱線專訪，解答納稅人關(guān)心、關(guān)注的各類稅收問題。二是日常宣傳常抓不懈。充分利用辦稅服務(wù)廳這個(gè)稅法宣傳前沿陣地，用電子顯示屏滾動(dòng)發(fā)布最新稅收政策，在宣傳欄放置各種宣傳小冊(cè)子供納稅人取用。三是宣傳方式多樣。全年共組織開展各種納稅人專題培訓(xùn)、座談20余次;發(fā)揮稅收管理員一線宣傳的作用，送服務(wù)上門、送政策上門。通過廣泛開展的稅法宣傳，有力提高了納稅人的稅法遵從度。
二、抓征管、夯基礎(chǔ)，稅收征管工作進(jìn)一步強(qiáng)化。
大力開展“稅收管理年”活動(dòng)，認(rèn)真貫徹科學(xué)化、精細(xì)化、專業(yè)化的稅收征管理念，不斷健全稅源管理制度，加強(qiáng)稅收管理，夯實(shí)征管基礎(chǔ)。
(一)加強(qiáng)行業(yè)稅收管理。強(qiáng)化糧食行業(yè)稅收管理。經(jīng)深入調(diào)研，修訂調(diào)整了該行業(yè)稅收征稅預(yù)警值標(biāo)準(zhǔn)，將該行業(yè)以電控稅預(yù)警標(biāo)準(zhǔn)從0.05元/度提升到最低0.10元/度，規(guī)范了糧食加工行業(yè)的稅收管理。1-12月共征收增值稅款26.97萬元，比上年同期增長(zhǎng)24%。強(qiáng)化木竹加工行業(yè)稅收管理。對(duì)木竹加工行業(yè)確定最底稅負(fù)預(yù)警值，實(shí)施專項(xiàng)稽查與評(píng)估,規(guī)范農(nóng)副產(chǎn)品收購(gòu)憑證的使用管理。全年共征收增值稅款219萬元，平均稅負(fù)率為3.69%。
(二)加大普通發(fā)票管理力度。嚴(yán)格票種核定及發(fā)票發(fā)售、代開、繳銷工作，對(duì)超定額使用普通發(fā)票的一律按規(guī)定補(bǔ)繳稅款。建立部門協(xié)作機(jī)制，由大廳發(fā)票繳銷崗及時(shí)制作《稅收征管建議書》提交至稅源管理部門，作為調(diào)整定額的依據(jù)，進(jìn)一步規(guī)范了普通發(fā)票的管理工作。實(shí)行執(zhí)法監(jiān)察提前介入制度，每季度由監(jiān)察部門組織人員對(duì)發(fā)票補(bǔ)稅情況進(jìn)行檢查，對(duì)未按規(guī)定補(bǔ)稅或未按規(guī)定代開和銷售發(fā)票情況予以通報(bào)。全年普通發(fā)票以票補(bǔ)稅稅款870萬元,與去年相比大幅度增長(zhǎng)，查出各類違規(guī)發(fā)票44份，共計(jì)罰款7800元。
國(guó)家稅務(wù)局工作報(bào)告篇九
×縣局堅(jiān)持以組織收入為中心，突出依法行政、納稅服務(wù)兩大主題，以績(jī)效管理為抓手，改革創(chuàng)新，履職進(jìn)位，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將三季度有關(guān)重點(diǎn)工作開展情況及四季度工作安排匯報(bào)如下：
(一)狠抓組織稅收收入工作。元至9月，全縣國(guó)稅收入完成25288萬元，占省分年度計(jì)劃39300萬元的64.3%，掉計(jì)劃進(jìn)度10.7個(gè)百分點(diǎn)，同比24335萬元增長(zhǎng)3.9%，增收953萬元。地方公共財(cái)政預(yù)算收入完成7162萬元，占縣計(jì)劃13814萬元的51.8%，掉計(jì)劃進(jìn)度23.2個(gè)百分點(diǎn)，同比7328萬元，下降2.4%，減收166萬元。
(二)扎實(shí)開展“數(shù)字人事”試點(diǎn)。按照省、市局的統(tǒng)一部署，我局成立了“數(shù)字人事”試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組及工作機(jī)構(gòu)，制定了“數(shù)字人事”試點(diǎn)工作實(shí)施方案;召開了動(dòng)員會(huì)進(jìn)行了全面動(dòng)員，廣泛發(fā)動(dòng)全體干部職工深入學(xué)習(xí)了總局、省局、市局“數(shù)字人事”有關(guān)制度和文件精神;做好了各單位崗位工作職責(zé)和個(gè)人工作任務(wù)分解;在全局集中開展了不同類型的學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)，縱向到基層分局，橫向到縣局機(jī)關(guān)各科室，做到了人人了解、事事明晰，宣傳不留死角;做好了全局人員基礎(chǔ)信息核對(duì)、初始業(yè)務(wù)能力套檔等基礎(chǔ)數(shù)據(jù)準(zhǔn)備工作，為“數(shù)字人事”信息系統(tǒng)試點(diǎn)運(yùn)行打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
(三)穩(wěn)步推進(jìn)機(jī)關(guān)實(shí)體化改革。結(jié)合我局實(shí)際，開展機(jī)關(guān)實(shí)體化改革工作，召開專題工作會(huì)，充分領(lǐng)會(huì)上級(jí)精神，完善方案，要求按照我縣稅源情況做好納稅人科學(xué)分類，調(diào)整科室職責(zé)，做實(shí)機(jī)關(guān)實(shí)體化，在保持現(xiàn)有機(jī)構(gòu)不變、干部職級(jí)不變的情況下，成立“五大中心”推行了“五大集中”的機(jī)關(guān)實(shí)體化改革。
(四)推進(jìn)法治示范單位創(chuàng)建。根據(jù)市局法治稅務(wù)示范基地建設(shè)要求，召開了依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組專題會(huì)議，完成20xx年執(zhí)法督察自查工作，做好迎接市局執(zhí)法督察準(zhǔn)備工作，完成總局收“過頭稅”清理檢查自查工作、取消行政審批項(xiàng)目后續(xù)管理執(zhí)行情況清理工作，核查疑點(diǎn)數(shù)據(jù)46條，整改15戶，補(bǔ)稅1戶，已補(bǔ)企業(yè)所得稅5496.56元，有2戶調(diào)減虧損，著力整頓稅收秩序，1至9月共檢查16戶，結(jié)案11戶，查補(bǔ)入庫(kù)稅款、罰款共計(jì)183萬元。
(五)持續(xù)優(yōu)化納稅服務(wù)。深入推進(jìn)“便民辦稅春風(fēng)行動(dòng)”，全面落實(shí)《三個(gè)規(guī)范》，扎實(shí)做好稅務(wù)登記、申報(bào)征收、發(fā)票管理、認(rèn)證報(bào)稅、文書受理等日常性工作，推行增值稅發(fā)票升級(jí)版，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)稅收政策，定期開展流動(dòng)辦稅，為納稅人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，三名納服人員參加全市20xx年“納稅服務(wù)標(biāo)兵”評(píng)選，成績(jī)排名全市第四，兩人被評(píng)為20xx年全市納稅服務(wù)標(biāo)兵，四人入選參加市局“業(yè)務(wù)大比武”納稅服務(wù)類參賽名單。
(六)強(qiáng)化稅收政策管理。開展小微企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策核查，確保我縣小微企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策知曉面、享受面達(dá)100%。落實(shí)固定資產(chǎn)加速折舊和資源綜合利用優(yōu)惠，加強(qiáng)退稅服務(wù)，確保出口應(yīng)退稅全部到位，積極探索以興發(fā)集團(tuán)為重點(diǎn)的大企業(yè)個(gè)性化服務(wù)，支持企業(yè)“做大做強(qiáng)”及走出去發(fā)展戰(zhàn)略，重點(diǎn)解決了企業(yè)因化肥征稅帶來的新問題。
(七)落實(shí)黨風(fēng)廉政兩個(gè)責(zé)任。落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定專項(xiàng)檢查，開展“機(jī)關(guān)作風(fēng)整治督察月”活動(dòng)，實(shí)施明察暗訪，督導(dǎo)檢查紀(jì)實(shí)臺(tái)賬記錄和日常工作職責(zé)履行情況，開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題討論和黨紀(jì)法規(guī)知識(shí)測(cè)試，撰寫提交學(xué)習(xí)心得，召開特邀監(jiān)察員座談會(huì)，結(jié)合“升學(xué)宴”“謝師宴”高峰期，與干部職工開展交心談話，對(duì)干部婚喪嫁娶事宜進(jìn)行廉政提醒。
(八)加強(qiáng)文明創(chuàng)建工作。召開慶祝建黨94周年紀(jì)念大會(huì)，表彰先進(jìn)基層黨組織，3名優(yōu)秀黨務(wù)工作者和13名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，黨組書記上專題黨課。以“六個(gè)一”活動(dòng)為載體，扎實(shí)推進(jìn)文明創(chuàng)建活動(dòng)，申報(bào)了20xx-20xx年度市級(jí)文明單位，以道德講堂為平臺(tái)，開展“最美宜昌國(guó)稅人”尋找活動(dòng)，舉辦道德講堂2期，向市局推薦“最美宜昌國(guó)稅人”2人。落實(shí)縣委政府要求，完成精準(zhǔn)扶貧入戶調(diào)查工作，配合市局開展精準(zhǔn)扶貧工作。
二、四季度工作計(jì)劃。
四季度，我局將緊緊圍繞上級(jí)工作部署要求，突出大項(xiàng)重點(diǎn)工作，強(qiáng)化督察督辦，全面落實(shí)全年各項(xiàng)稅收工作任務(wù)。
一是全力抓好組織收入工作，進(jìn)一步挖掘稅收增長(zhǎng)潛力，強(qiáng)化收入考核，強(qiáng)化分析預(yù)測(cè)，加強(qiáng)稅源監(jiān)控，加大評(píng)估稽查力度，縮小收入進(jìn)度差距，力爭(zhēng)完成全年收入任務(wù)。
二是落實(shí)兩個(gè)責(zé)任，認(rèn)真開展“守紀(jì)律講規(guī)矩”和“三嚴(yán)三實(shí)”教育，繼續(xù)開展作風(fēng)建設(shè)整頓月活動(dòng)，抓好內(nèi)控系統(tǒng)運(yùn)用，做好內(nèi)控系統(tǒng)升級(jí)工作，搞好風(fēng)險(xiǎn)防范，確保系統(tǒng)穩(wěn)定。
三是開展法治示范單位創(chuàng)建。按照法治示范基地創(chuàng)建工作計(jì)劃抓好落實(shí)，邀請(qǐng)市局政策法規(guī)科對(duì)我局干部職工開展培訓(xùn)和指導(dǎo)，組織開展12.4法制宣傳系列活動(dòng)，完成在線學(xué)法任務(wù)，迎接市局驗(yàn)收。
四是加強(qiáng)數(shù)字人事系統(tǒng)管理。按照省、市局要求，在全縣正式啟動(dòng)系統(tǒng)試運(yùn)行工作。各項(xiàng)目組實(shí)時(shí)跟進(jìn)，收集整理系統(tǒng)運(yùn)行情況，并及時(shí)反饋,積極應(yīng)對(duì)，并與個(gè)人績(jī)效進(jìn)行對(duì)接，做好干部年度考核和職務(wù)與職級(jí)并行前人員基礎(chǔ)信息清理等各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。
五是繼續(xù)落實(shí)《三個(gè)規(guī)范》。按照實(shí)施“三證合一”登記制度改革的要求，全面推進(jìn)“三證合一、一照一碼”登記，按時(shí)完成增值稅發(fā)票升級(jí)版小規(guī)模納稅人全面上線，開展好所得稅匯算清繳后續(xù)管理工作，做好出口退稅科對(duì)我縣督導(dǎo)檢查工作的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。
六是迎接年度考核。對(duì)全年工作進(jìn)行梳理和總結(jié)，完成十三五規(guī)劃迎接市局、縣委縣政府的績(jī)效考核、目標(biāo)管理，籌劃新一年工作。
國(guó)家稅務(wù)局工作報(bào)告篇十
堅(jiān)定正確的政治方向是我們做好一切工作的首要前提，2020年，縣局始終堅(jiān)持旗幟鮮明講政治，腳踏實(shí)地推動(dòng)國(guó)稅事業(yè)發(fā)展。
(一)把思想政治建設(shè)擺在首位。全縣國(guó)稅系統(tǒng)把認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的首要政治任務(wù)和重大政治責(zé)任。十九大召開前，積極部署開展“迎接十九大、全力保平安”專項(xiàng)行動(dòng)，十九大召開后，第一時(shí)間制定學(xué)習(xí)方案，以示范學(xué)堂、骨干學(xué)堂、基礎(chǔ)學(xué)堂、網(wǎng)絡(luò)學(xué)堂“四大學(xué)堂”為抓手，迅速在全局掀起學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神熱潮，用黨的最新理論成果指導(dǎo)稅收工作。市局張良科副局長(zhǎng)來我局開展十九大精神宣講，縣局領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭上黨課，各黨支部、黨小組也紛紛以多種形式學(xué)習(xí)十九大精神，讀報(bào)告、談體會(huì)、寫心得，推動(dòng)十九大精神在每一個(gè)國(guó)稅人心中落地生根。
(二)扎實(shí)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。全面落實(shí)“一把手”抓黨建第一責(zé)任人制度，嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活，落實(shí)“三會(huì)一課”、黨員組織生活日、民主評(píng)議等制度，規(guī)范基層組織建設(shè)，提升黨建工作質(zhì)效。積極打造“麗亞勞模創(chuàng)新工作室”，開展“春蕾跟班”行動(dòng)，把發(fā)揮先進(jìn)典型的激勵(lì)、示范和導(dǎo)向作用作為推進(jìn)基層黨建工作的切入點(diǎn)。
(三)自覺主動(dòng)推進(jìn)巡視巡察。牢固樹立全局“一盤棋”意識(shí)，通過建立整改領(lǐng)導(dǎo)小組、開展全局自查，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，壓實(shí)整改措施，逐筆對(duì)賬銷號(hào)。通過監(jiān)督檢查，全體黨員干部政治自覺切實(shí)提高，“四個(gè)意識(shí)”更加牢固。
國(guó)家稅務(wù)局工作報(bào)告篇十一
關(guān)于表彰2004年至2005年。
第二批“a級(jí)納稅信用等級(jí)單位”的決定。
各市國(guó)家稅務(wù)局、市內(nèi)各國(guó)家稅務(wù)局、稽查局、車購(gòu)辦、機(jī)關(guān)各處室;市地方稅務(wù)局稽查局、征收局，各地方稅務(wù)分局、各市地方稅務(wù)局、機(jī)關(guān)各處室：
推行納稅信用等級(jí)評(píng)定工作，是建立納稅人信用等級(jí)制度和完善稅收信用體系建設(shè)的必然要求。自2004年我市組織開展納稅信用等級(jí)評(píng)定以來，青島市國(guó)、地稅局本著“信用不同、等級(jí)不同、待遇不同”的原則，從公告宣傳、實(shí)地驗(yàn)審、等級(jí)確定“三個(gè)聯(lián)合”和評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)定程序、評(píng)定文書、等級(jí)管理“四個(gè)統(tǒng)一”入手，按照“做足需要、做強(qiáng)質(zhì)量，做大空間”的總體思路，全面推行納稅信用等級(jí)評(píng)定制度，建立完善的稅收信用體系。通過各級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)宣傳引導(dǎo)、分類管理，不僅改善了征納關(guān)系，促進(jìn)了納稅人納稅意識(shí)的提高，而且增強(qiáng)了稅收管理的針對(duì)性。
為進(jìn)一步加強(qiáng)納稅信用等級(jí)評(píng)定工作，促進(jìn)全市稅收信用體系建設(shè)，提升稅務(wù)機(jī)關(guān)的納稅服務(wù)層次，營(yíng)造公平、公正、公開的良好稅收環(huán)境，青島市國(guó)家稅務(wù)局、青島市地方稅務(wù)局根據(jù)《青島市國(guó)家稅務(wù)局納稅信用等級(jí)評(píng)定管理試行辦法》和《青島市地方稅務(wù)局納稅信用等級(jí)評(píng)定管理試行辦法》，在全市范圍內(nèi)開展了評(píng)選“a級(jí)納稅信用等級(jí)單位”活動(dòng)。經(jīng)過各級(jí)國(guó)稅局、地稅局的評(píng)審和公示，評(píng)出了2004年至2005年第二批“a級(jí)納稅信用等級(jí)單位”。為此，青島市國(guó)家稅務(wù)局、青島市地方稅務(wù)局決定對(duì)被評(píng)為“a級(jí)納稅信用等級(jí)單位”的青島市海潤(rùn)自來水集團(tuán)有限公司等100家單位進(jìn)行表彰。
希望受到表彰的單位珍惜榮譽(yù)，充分發(fā)揮榜樣的示范和輻射作用。希望全市廣大納稅人都能夠以他們?yōu)榘駱?，不斷增?qiáng)依法納稅自覺性，依法經(jīng)營(yíng)，爭(zhēng)做誠(chéng)信納稅人，為促進(jìn)“誠(chéng)信青島”的建設(shè)做出新的更大的貢獻(xiàn)。
附件：2004年至2005年第二批“a級(jí)納稅信用等級(jí)單位”名單。
二〇〇六年八月二十二日附件：
2004年至2005年第二批“a級(jí)納稅信用等級(jí)單位”名單（排名不計(jì)先后）。
埥
青島東佳紡機(jī)（集團(tuán)）有限公司。
國(guó)家稅務(wù)局工作報(bào)告篇十二
2020年稅收改革任務(wù)特別繁重，我們開拓進(jìn)取，連續(xù)闖關(guān)奪隘，圓滿完成了各項(xiàng)改革任務(wù)。
(一)“放管服”向縱深推進(jìn)。拓展“互聯(lián)網(wǎng)+稅務(wù)”，推廣應(yīng)用移動(dòng)辦稅app，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上申領(lǐng)、二維碼開票，開啟線上繳稅功能，做好跨區(qū)域涉稅事項(xiàng)報(bào)驗(yàn)管理，進(jìn)一步拓展辦稅途徑，優(yōu)化辦稅流程，基本實(shí)現(xiàn)“最多跑一次”，最大限度提高辦稅效率。深入推廣稅銀互動(dòng)，有力促進(jìn)小微企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。同時(shí)與縣農(nóng)村信用社合作，設(shè)立全市首個(gè)稅銀合作自助辦稅服務(wù)點(diǎn)，給園區(qū)及周邊2000余戶納稅人就近及雙休日領(lǐng)票提供便利。
(二)征管基礎(chǔ)進(jìn)一步夯實(shí)。嚴(yán)格落實(shí)征管規(guī)范，加強(qiáng)督導(dǎo)檢查，暢通問題反饋。加強(qiáng)與地稅聯(lián)動(dòng)，開展異常數(shù)據(jù)清理，大幅壓縮單管戶數(shù)量，提高戶管信息的完整性和準(zhǔn)確性。加強(qiáng)市場(chǎng)個(gè)體戶管理，推行市場(chǎng)協(xié)開，在丹城、石浦分局所轄的兩個(gè)主要市場(chǎng)推進(jìn)市場(chǎng)協(xié)開方式，應(yīng)對(duì)手工發(fā)票取消后不達(dá)起征點(diǎn)納稅人的開票問題。
(三)風(fēng)險(xiǎn)管理水平顯著提升。建立健全風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)任務(wù)扎口管理機(jī)制，統(tǒng)一通過金稅三期風(fēng)險(xiǎn)管理平臺(tái)集中推送風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)任務(wù)，實(shí)施立體化、全程化、實(shí)時(shí)化監(jiān)控。
(四)管理創(chuàng)新精準(zhǔn)發(fā)力。首創(chuàng)國(guó)際稅收服務(wù)品牌“外稅通”，現(xiàn)已在全國(guó)推廣，該服務(wù)機(jī)制還被《中國(guó)稅務(wù)報(bào)》重點(diǎn)報(bào)道，xx縣委書記、縣長(zhǎng)同時(shí)為此舉做批示點(diǎn)贊。創(chuàng)新“辦稅窗口集成管理系統(tǒng)”，實(shí)現(xiàn)辦稅服務(wù)廳辦稅情況遠(yuǎn)程實(shí)時(shí)查看，強(qiáng)化資源調(diào)度和現(xiàn)場(chǎng)管理，提高窗口運(yùn)轉(zhuǎn)效率、服務(wù)水平和應(yīng)急能力。
國(guó)家稅務(wù)局工作報(bào)告篇十三
2016年，xx縣國(guó)稅局在市局和縣委、縣政府的正確指導(dǎo)下，圍繞“打贏六大攻堅(jiān)戰(zhàn)、構(gòu)建六大新格局”主線，以接受履職盡責(zé)督促檢查為契機(jī)，堅(jiān)守組織收入中心，深入推進(jìn)稅收改革，全面加強(qiáng)依法治稅，積極優(yōu)化納稅服務(wù)，狠抓隊(duì)伍建設(shè)，規(guī)范行政管理，實(shí)現(xiàn)了各項(xiàng)工作提質(zhì)進(jìn)位，較好地完成了年度各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將一年來主要工作情況報(bào)告如下：
一、緊扣中心，克難奮進(jìn)，稅收收入逆勢(shì)中穩(wěn)步增長(zhǎng)。
今年來，面對(duì)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革減稅規(guī)模擴(kuò)大，縣域重點(diǎn)稅源增長(zhǎng)乏力等嚴(yán)峻形勢(shì)，縣局始終堅(jiān)守組織收入原則，緊扣中心，克難奮進(jìn)，力保稅收均衡足額入庫(kù)，力促實(shí)現(xiàn)稅收與經(jīng)濟(jì)的協(xié)調(diào)發(fā)展。
一是強(qiáng)化組織收入意識(shí)。始終將組織收入工作放在首位，合理制定收入計(jì)劃，層層分解落實(shí)到位，嚴(yán)把時(shí)間進(jìn)度，按月開展督導(dǎo)檢查，牢牢把握組織收入的主動(dòng)權(quán)，確保收入持續(xù)穩(wěn)定增長(zhǎng)。
二是強(qiáng)化稅源分析監(jiān)控。在抓好每月常規(guī)收入形勢(shì)分析的同時(shí)，重點(diǎn)圍繞“營(yíng)改增”、稅收政策效應(yīng)以及熱點(diǎn)問題認(rèn)真開展稅收調(diào)研分析，牢牢掌握稅源結(jié)構(gòu)情況和稅收收入走勢(shì);建立了稅收風(fēng)險(xiǎn)管理新機(jī)制，按月歸類縣域重點(diǎn)稅源各項(xiàng)異常指標(biāo)，編制發(fā)布《稅收收入及稅源監(jiān)控預(yù)警情況》。
三是強(qiáng)化“營(yíng)改增”管理。深入開展各行業(yè)調(diào)研分析，強(qiáng)化“營(yíng)改增”后續(xù)管理，制定了餐飲、住宿業(yè)和建筑業(yè)稅收管理工作指南，建立了房產(chǎn)、建安企業(yè)管理臺(tái)賬，確保擴(kuò)圍“營(yíng)改增”企業(yè)稅收管理平穩(wěn)過渡。四是強(qiáng)化征管挖潛堵漏。加強(qiáng)稅收風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控分析應(yīng)對(duì)，1-11月完成風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)75戶次，評(píng)估入庫(kù)稅款565.8萬元;大力組織清繳欠稅，針對(duì)欠稅企業(yè)情況，制定了相應(yīng)清繳計(jì)劃，通過以票管稅、以票控欠，嚴(yán)格防范新欠的發(fā)生。落實(shí)“雙隨機(jī)”抽查機(jī)制，著力開展稅收專項(xiàng)檢查及區(qū)域稅收專項(xiàng)整治，嚴(yán)厲打擊各類涉稅違法活動(dòng)。
1-11月，縣局累計(jì)組織入庫(kù)各項(xiàng)稅25196.8萬元，占年度計(jì)劃的111.0%，同比增長(zhǎng)31.6%，增收6052.6萬元。其中：增值稅入庫(kù)19555.3萬元，同比增長(zhǎng)39.5%;企業(yè)所得稅入庫(kù)3902.7萬元，同比增15.6%;消費(fèi)稅入11.7萬元;車購(gòu)稅入庫(kù)1727.1萬元。地方公共財(cái)政收入完成11199.9萬元，占年度計(jì)劃的117.9%，同比增長(zhǎng)64.3%，增收4384.7萬元。
預(yù)計(jì)全年可累計(jì)組織入庫(kù)各項(xiàng)稅28400萬元，占年度省分計(jì)劃的125%，按原統(tǒng)計(jì)口徑，扣除新增“營(yíng)改增”企業(yè)收入后，能順利完成各級(jí)預(yù)期任務(wù)目標(biāo)。
二、把握重點(diǎn)，篤實(shí)攻堅(jiān)，改革任務(wù)拼搏中勇創(chuàng)佳績(jī)。
面對(duì)各項(xiàng)稅收改革重任，全體干部上下一心，銳意進(jìn)取，改革大戲場(chǎng)場(chǎng)精彩，各項(xiàng)工作戰(zhàn)績(jī)不俗，稅收改革攻堅(jiān)戰(zhàn)多次受到縣委縣政府領(lǐng)導(dǎo)表?yè)P(yáng)性批示。
一是同心協(xié)力，打贏稅制改革攻堅(jiān)戰(zhàn)。緊緊圍繞“開好票、報(bào)好稅、分析好、改進(jìn)好”等一系列目標(biāo)，把握工作重點(diǎn)，緊扣時(shí)間節(jié)點(diǎn)，順利完成全縣2536戶四大行業(yè)納稅人的信息采集、錄入及申報(bào)等工作。通過縣內(nèi)門戶網(wǎng)站、電視臺(tái)、稅企qq群等，多渠道、全方位解讀“營(yíng)改增”，組織各類輔導(dǎo)培訓(xùn)20余場(chǎng)，近800人次。
積極與縣發(fā)改委、住建、財(cái)政等部門加強(qiáng)合作，做好“營(yíng)改增”行業(yè)稅負(fù)分析，調(diào)研制定了各行業(yè)管理指南，確保擴(kuò)圍“營(yíng)改增”企業(yè)稅收管理平穩(wěn)過渡，截止11月，共入庫(kù)“營(yíng)改增”稅款4922萬元?？傮w來說，“營(yíng)改增”前期準(zhǔn)備充分，后續(xù)管理得力，各項(xiàng)工作態(tài)勢(shì)平穩(wěn)，進(jìn)展有序。
二是善作善成，打贏金稅三期上線攻堅(jiān)戰(zhàn)。強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，組建工作專班，細(xì)化推廣方案，嚴(yán)格按照環(huán)節(jié)關(guān)口和時(shí)間節(jié)點(diǎn)要求，掛圖作戰(zhàn)，有序推進(jìn)。強(qiáng)化數(shù)據(jù)清理，實(shí)行“痕跡化”管理，共完成三期數(shù)據(jù)清理任務(wù)3865條。先后投入27.6萬元完成了硬件設(shè)備的升級(jí)改造，積極向縣委政府專題匯報(bào)申請(qǐng)了12套高配置電腦，提升了辦稅服務(wù)大廳硬件配置。科學(xué)制定業(yè)務(wù)操作培訓(xùn)方案，開展全員集中培訓(xùn)，并對(duì)高頻、重點(diǎn)業(yè)務(wù)采取分散培訓(xùn)，確保人人能操作。金三上線首日，成功辦理業(yè)務(wù)563筆，入庫(kù)稅款8.4萬元，目前，金稅三期系統(tǒng)平穩(wěn)運(yùn)行，各項(xiàng)業(yè)務(wù)有序開展。
三是合作共贏，打贏征管體制改革攻堅(jiān)戰(zhàn)。主動(dòng)加強(qiáng)與地稅部門的協(xié)調(diào)溝通，對(duì)涉及我縣38個(gè)合作項(xiàng)目，逐項(xiàng)目分解，狠抓落實(shí)，聯(lián)合建立涉稅信息共享機(jī)制，建立了聯(lián)席會(huì)議制度、國(guó)地稅合作情況報(bào)告制度。4月份，通過“互相進(jìn)駐”的方式，搭建便民辦稅服務(wù)平臺(tái)，截止目前，國(guó)地稅聯(lián)合窗口已辦理業(yè)務(wù)2419筆，征收相關(guān)地方稅費(fèi)325.5萬元;12月12日，實(shí)現(xiàn)了國(guó)地稅業(yè)務(wù)“一人通辦”模式，有效解決了納稅人多頭跑、重復(fù)排隊(duì)等問題。
聯(lián)合開展稅法宣傳，聯(lián)合對(duì)稅務(wù)干部和納稅人開展培訓(xùn)，并于4月29日，聯(lián)合成立“xx縣納稅人維權(quán)服務(wù)中心”，促進(jìn)了國(guó)地稅納稅服務(wù)的深度融合;建立聯(lián)合執(zhí)法機(jī)制，雙方聯(lián)合制定稅源管理和稅務(wù)稽查方面的年度合作計(jì)劃。截止目前，縣國(guó)、地稅局完成了兩起聯(lián)合稅務(wù)稽查案件，共計(jì)查補(bǔ)稅款15.8萬元;完成1戶市國(guó)地稅局聯(lián)合稽查的執(zhí)行工作，檢查調(diào)整企業(yè)應(yīng)納稅所得額4356.6萬元，處以編造虛假計(jì)稅依據(jù)罰款2萬元。
三、踐行宗旨，優(yōu)化服務(wù)，便民辦稅細(xì)節(jié)中日臻完善。
全面落實(shí)總局“便民辦稅春風(fēng)行動(dòng)”的部署要求，緊扣“改革·合作”主題，創(chuàng)新舉措，精準(zhǔn)服務(wù)，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)便民惠民稅收優(yōu)惠政策，不斷提高服務(wù)水平。
一是辦稅渠道更“廣”。持續(xù)推進(jìn)“六辦”措施，廣泛推廣網(wǎng)絡(luò)辦稅服務(wù)平臺(tái)，為納稅人提供免費(fèi)申報(bào)軟件，完善網(wǎng)上申報(bào)系統(tǒng)功能，縣局所轄納稅人共開通網(wǎng)上申報(bào)2410戶，一般納稅人網(wǎng)上開通率達(dá)到100%;大力推行辦稅事項(xiàng)全省通辦，全年共受理全省通辦事項(xiàng)85筆;積極推進(jìn)郵政“雙代”，在全縣6個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立了7個(gè)發(fā)票代開點(diǎn)，委托代開發(fā)票1.2萬余份，征收稅款243.5萬元，納稅人網(wǎng)上申領(lǐng)、郵寄發(fā)票103戶次。
二是辦稅輔導(dǎo)更“精”。進(jìn)一步落實(shí)首問責(zé)任、限時(shí)辦結(jié)、預(yù)約辦理、延時(shí)服務(wù)等制度，并將預(yù)約、延時(shí)服務(wù)作好記錄，積極爭(zhēng)取24小時(shí)自助辦稅服務(wù)設(shè)備。開辦納稅人學(xué)堂，聯(lián)合地稅局和航天信息人員共開辦了14期納稅人學(xué)堂，集中培訓(xùn)“營(yíng)改增”各行業(yè)的政策、一般納稅人和小規(guī)模納稅人申報(bào)、稅控發(fā)票的使用和開具等，參訓(xùn)人數(shù)達(dá)到1100余人。
三是辦稅效率更“高”。嚴(yán)格落實(shí)上級(jí)精神，取消了a級(jí)、b級(jí)、c級(jí)納稅人增值稅專用發(fā)票和機(jī)動(dòng)車銷售統(tǒng)一發(fā)票認(rèn)證，減輕納稅人和大廳前臺(tái)負(fù)擔(dān);推行“二維碼一次性告知”，在大廳內(nèi)墻上和廳外的公示欄中張貼二維碼公告，使納稅人對(duì)涉稅事項(xiàng)辦理流程一目了然;簡(jiǎn)并納稅人申報(bào)納稅次數(shù)，對(duì)起征點(diǎn)以上個(gè)體戶和小規(guī)模單位納稅人實(shí)行按季申報(bào)，目前已對(duì)1177戶納稅人實(shí)行增值稅按季申報(bào);推行辦稅雙向預(yù)約，合理設(shè)置大廳各個(gè)區(qū)域和窗口，推行一窗多能，并安排專人引導(dǎo)相關(guān)納稅人到自助辦稅區(qū)辦理相關(guān)涉稅事宜，納稅人辦理業(yè)務(wù)更加便捷高效。
四、從嚴(yán)治黨，正風(fēng)肅紀(jì)，廉政建設(shè)嚴(yán)明中創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先。
以全面落實(shí)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任為引導(dǎo)，以履職盡責(zé)、專項(xiàng)整治等重點(diǎn)工作為抓手，結(jié)合預(yù)防監(jiān)管、明紀(jì)糾風(fēng)、執(zhí)紀(jì)辦案、依法治稅等多方面工作，切實(shí)將黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”扛在肩上、落到實(shí)處。
一是強(qiáng)化廉政宣教落實(shí)。對(duì)內(nèi)，大力開展班子領(lǐng)學(xué)、專家導(dǎo)學(xué)、支部講學(xué)、黨員自學(xué)、重點(diǎn)崗位廉政警示教育活動(dòng)，扎實(shí)開展了“九個(gè)一”黨風(fēng)廉政建設(shè)宣教月活動(dòng)，引導(dǎo)干部自覺樹立紀(jì)律意識(shí)、廉潔自律意識(shí)，不斷增強(qiáng)遵章守紀(jì)的自覺性，保持純潔、高尚的職業(yè)操守;對(duì)外，向干部家屬贈(zèng)送《給國(guó)稅干部職工家屬的一封信》96封，呼吁干部職工與家屬一齊共塑廉潔家庭，向納稅人發(fā)放《溫馨提醒》廉政牌220份，明確稅務(wù)干部廉潔執(zhí)法“八不準(zhǔn)”，稅企攜手營(yíng)造清廉環(huán)境。探索運(yùn)用執(zhí)紀(jì)監(jiān)督“四種形態(tài)”，對(duì)傾向性、苗頭性的問題進(jìn)行及時(shí)提醒約談。
二是強(qiáng)化主體責(zé)任落實(shí)。年初，縣局黨組印發(fā)了《2016年度全縣國(guó)稅系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)重點(diǎn)工作任務(wù)分解方案》，將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分細(xì)化分解，局領(lǐng)導(dǎo)與各科室(分局)負(fù)責(zé)人、各單位負(fù)責(zé)人與一般干部層層簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，明確了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)及責(zé)任單位。
堅(jiān)持將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作與稅收工作一起部署、一起落實(shí)、一起檢查、一起考核;認(rèn)真落實(shí)黨組書記第一責(zé)任人職責(zé)，切實(shí)做到了對(duì)重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦;認(rèn)真落實(shí)黨組成員主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，做到管事與管人相結(jié)合、管業(yè)務(wù)與管黨風(fēng)廉政建設(shè)相結(jié)合;認(rèn)真落實(shí)科室負(fù)責(zé)人直接責(zé)任，履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”，既抓業(yè)務(wù)、又抓隊(duì)伍。
三是推動(dòng)監(jiān)督責(zé)任落實(shí)。進(jìn)一步完善了兼職監(jiān)察員制度，在各支部設(shè)置了5名紀(jì)檢委員，在各分局、稽查局配備5名監(jiān)察員，充分發(fā)揮監(jiān)督職責(zé);在增強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)管力量的同時(shí)，還聘請(qǐng)了17名特邀監(jiān)察員增強(qiáng)外部監(jiān)督力量。在今年的監(jiān)督工作中，紀(jì)檢組以全新的監(jiān)督檢查通報(bào)為載體，建立監(jiān)督檢查通報(bào)機(jī)制，構(gòu)建了監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的新體系，結(jié)合“兩責(zé)”清單內(nèi)容，按月開展監(jiān)督檢查，截止目前，共發(fā)布監(jiān)督檢查通報(bào)11期。
通報(bào)主體責(zé)任落實(shí)情況116條，作風(fēng)建設(shè)情況43條，重大事項(xiàng)決策情況16條，干部選拔任用情況7條，干部監(jiān)督情況23條;發(fā)布限期整改任務(wù)15項(xiàng)，經(jīng)跟蹤督查已整改13項(xiàng)，增強(qiáng)了各職能部門在履職盡責(zé)方面的主動(dòng)性。
四是推動(dòng)督導(dǎo)整改。堅(jiān)持把問題查深、查透、查準(zhǔn)、查實(shí)，通過三進(jìn)五訪、自查自糾、明察暗訪等方式廣泛征求意見，共收回調(diào)查問卷334份，征集意見建議68條，歸納問題12個(gè)，制定整改措施27條，形成了《整改目標(biāo)責(zé)任書》和整改臺(tái)賬，做到清單式督辦、銷號(hào)式整改，對(duì)外承諾整改的27個(gè)問題均制定了詳盡的整改措施，目前已全部整改落實(shí)到位。在接收2016年度履職盡責(zé)督促檢查工作中，縣局順利通過了第縣糾風(fēng)辦的綜合評(píng)議，并以99.07分的成績(jī)，在全縣13個(gè)參評(píng)部門中名列第一，榮獲“2016年度履職盡責(zé)督促檢查工作優(yōu)秀單位”稱號(hào)。
五、立足教育，固本提質(zhì)，隊(duì)伍建設(shè)革新中增添活力。
以數(shù)字人事管理為抓手，以強(qiáng)化基層建設(shè)為目標(biāo)，以“崗位大練兵、業(yè)務(wù)大比武”活動(dòng)為平臺(tái)，提升干部職工綜合素質(zhì)，提高干事創(chuàng)業(yè)熱情。
一是以思想政治工作凝魂。在踐行“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育過程中，不斷創(chuàng)新形式，把“兩學(xué)一做”同推動(dòng)中心工作、促進(jìn)稅收事業(yè)發(fā)展相結(jié)合，助推國(guó)稅工作取得長(zhǎng)足進(jìn)步。結(jié)合實(shí)際，制定了“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育方案，實(shí)行任務(wù)清單管理，按月詳細(xì)安排教育任務(wù);組織了書記講黨課、研習(xí)條例規(guī)章、繳納特殊黨費(fèi)等多項(xiàng)活動(dòng)，并開展了“五星”黨員標(biāo)準(zhǔn)專題研討，按照“5+n+y”合格黨員標(biāo)準(zhǔn)體系，評(píng)選出“五星級(jí)”黨員30名。今年，縣局黨委被授予全縣“先進(jìn)基層黨組織”榮譽(yù)稱號(hào)，縣局落實(shí)管黨責(zé)任的經(jīng)驗(yàn)做法在xx電視臺(tái)“今日視點(diǎn)”欄目中展播。
二是以基層建設(shè)工作強(qiáng)身。結(jié)合機(jī)關(guān)實(shí)體化建設(shè)，縣局組織選拔了4名股級(jí)干部，參照干部職工能力特長(zhǎng)開展了干部輪崗交流，配強(qiáng)了征管一線隊(duì)伍，激發(fā)了干部職工干新事、再干事的動(dòng)力，優(yōu)化了人力資源配置，凝聚了基層隊(duì)伍力量。綜合運(yùn)用巡視檢查、作風(fēng)督查、明察暗訪等多種手段加強(qiáng)干部日常管理監(jiān)督，把作風(fēng)建設(shè)不斷引向深入，提升干部隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力。
三是以數(shù)字人事工作聚力。扎實(shí)開展數(shù)字人事工作，加強(qiáng)日常督辦巡查，按月對(duì)時(shí)間節(jié)點(diǎn)工作進(jìn)行提示安排，及時(shí)發(fā)布督查通報(bào)，確保工作記實(shí)、工作自評(píng)等各項(xiàng)基礎(chǔ)工作按時(shí)完成;完成業(yè)務(wù)能力升級(jí)初次套檔定級(jí)，組織符合條件的全體干部完成“兩測(cè)”考試;抓好“八個(gè)一”規(guī)范動(dòng)作，廣泛開展“數(shù)字人事”詩(shī)歌征集，征集的詩(shī)歌作品有8篇入選省局《詩(shī)話數(shù)字人事》，組織干部撰寫的數(shù)字人事2條核心理念入選省局文宣，3條“大家談”在省局簡(jiǎn)報(bào)刊發(fā)，3幅攝影作品被市局選用，舉辦的“相約仲夏、放飛夢(mèng)想”數(shù)字人事主題詩(shī)會(huì)活動(dòng)得到省、市局認(rèn)可，搭建了數(shù)字人事文化長(zhǎng)廊，制作、懸掛數(shù)字人事宣傳畫4幅，大大提升了縣局?jǐn)?shù)字人事文化氛圍。
六、依法治稅，規(guī)范運(yùn)行，法治建設(shè)常態(tài)中全面提升。
堅(jiān)持依法行政理念，深入推進(jìn)依法治稅，規(guī)范行政行為，防范執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)，依法治稅的能力得到全面提升。
一是普法宣傳有聲有色。對(duì)外，精心組織全國(guó)第25個(gè)稅收宣傳月、12.4國(guó)家憲法日、“七五”普法教育活動(dòng)，利用納稅人學(xué)校舉辦“稅法大講堂”，持續(xù)開展稅法“六進(jìn)”活動(dòng)，通過系列宣傳和培訓(xùn)，大力宣傳“營(yíng)改增”政策和各項(xiàng)稅收政策、法規(guī);對(duì)內(nèi)，建立了領(lǐng)導(dǎo)干部日常學(xué)法機(jī)制，分層次開展法律法規(guī)知識(shí)培訓(xùn)，推行領(lǐng)導(dǎo)干部法制講座，全年共組織開展法治講座、專家授課10余場(chǎng)，全面增強(qiáng)干部法制意識(shí)和執(zhí)法能力。
二是內(nèi)控機(jī)制高效運(yùn)行。成立了稅收法治保障團(tuán)隊(duì)，組建了稅法專家和律師參與的稅收法律顧問隊(duì)伍;與地稅局、司法局聯(lián)合成立“納稅人維權(quán)服務(wù)中心”，為納稅人提供了解決實(shí)際困難、促進(jìn)協(xié)稅護(hù)稅的維權(quán)平臺(tái);持續(xù)開展法制稅務(wù)基層樣板分局建設(shè)，規(guī)范稅務(wù)行政裁量權(quán)，持續(xù)推進(jìn)說理式執(zhí)法，全年執(zhí)行一般稅務(wù)行政處罰案件13件，說理式執(zhí)法面達(dá)100%;依法實(shí)施監(jiān)督行政許可，全年共辦理最高開票限額稅務(wù)行政許可123件。
三是優(yōu)惠政策落實(shí)到位。簡(jiǎn)化辦稅程序，減少審批環(huán)節(jié)，減少報(bào)送資料，方便納稅人享受優(yōu)惠政策，對(duì)所有享受優(yōu)惠政策的減免稅項(xiàng)目進(jìn)行認(rèn)真的審核確認(rèn)，確保稅收優(yōu)惠政策執(zhí)行準(zhǔn)確。前三季度我縣高新技術(shù)企業(yè)3戶，減免企業(yè)所得稅265.16萬元;小型微利企業(yè)減免企業(yè)所得稅126.60萬元;殘疾人就業(yè)政策即征即退增值稅349.00萬元，資源綜合利用即征即退增值稅560.00萬元，元至11月，縣局按期辦理免抵退稅2927.16萬元。
四是稅收秩序全面規(guī)范。開展了縣局稅收?qǐng)?zhí)法督察，強(qiáng)化稽查內(nèi)部管理，推進(jìn)整頓和規(guī)范稅收秩序，營(yíng)造良好的稅收法制環(huán)境。保持稅收?qǐng)?zhí)法零投訴、零復(fù)議、零訴訟記錄和犯罪情況零發(fā)生。有計(jì)劃、有重點(diǎn)地開展了各類稅收檢查，嚴(yán)厲打擊各類涉稅違法行為，整頓和規(guī)范稅收秩序，發(fā)揮以查促管、以查促收的職能作用，營(yíng)造公平、公正的納稅環(huán)境，促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展。
七、運(yùn)轉(zhuǎn)有序，保障有力，管理基礎(chǔ)兼顧中被夯實(shí)。
一是穩(wěn)推績(jī)效管理。全面優(yōu)化指標(biāo)體系，共設(shè)置指標(biāo)164個(gè)，并對(duì)增值稅發(fā)票升級(jí)版、征管努力程度、風(fēng)險(xiǎn)任務(wù)執(zhí)行等考評(píng)指標(biāo)實(shí)行分檔考評(píng)，強(qiáng)化日常監(jiān)控管理，加強(qiáng)對(duì)全體干部職工的培訓(xùn)輔導(dǎo)，完善了分管領(lǐng)導(dǎo)講課制度，在績(jī)效評(píng)分上實(shí)行“三級(jí)審核”，確保了打分的公平、公正。截止目前，縣局績(jī)效管理工作取得明顯成效，在全市績(jī)效排名暫列第二。
二是規(guī)范政務(wù)管理。完善“定期反饋、密切追蹤、及時(shí)落實(shí)”的政務(wù)督查制度，全年共開展政務(wù)督辦4期，督辦事項(xiàng)56條，各項(xiàng)工作按要求落實(shí)到位。加強(qiáng)工作督辦，明確、規(guī)范了黨組會(huì)、局務(wù)會(huì)、局長(zhǎng)辦公會(huì)，并將各類工作會(huì)議決定事項(xiàng)在網(wǎng)上公布，明確責(zé)任科室及完成時(shí)限，強(qiáng)化工作執(zhí)行。加強(qiáng)信訪管理，強(qiáng)化歸口負(fù)責(zé)，全年未發(fā)生一起群體性上訪，截至目前，共受理辦結(jié)信訪件3件，均按照相關(guān)規(guī)定按時(shí)辦理，并及時(shí)上報(bào)市局。
三是精細(xì)事務(wù)管理。進(jìn)一步做好安全保衛(wèi)、機(jī)要保密、檔案管理、車輛管理、物業(yè)管理和食堂管理工作，提高后勤保障服務(wù)能力，認(rèn)真落實(shí)政府采購(gòu)制度，嚴(yán)格政府采購(gòu)程序，提高了采購(gòu)效率。
四是嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理。近年來縣局嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神，厲行勤儉節(jié)約，嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律，實(shí)行“收支兩條線”管理，規(guī)范資產(chǎn)使用;推行經(jīng)費(fèi)預(yù)算預(yù)警制，明確各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)支出指標(biāo)，按月統(tǒng)計(jì)支出明細(xì)，對(duì)超指標(biāo)進(jìn)度的單位進(jìn)行預(yù)警提醒，財(cái)務(wù)管理做到了真實(shí)有效、管理規(guī)范。
回顧今年來的工作，我們堅(jiān)持規(guī)范管理，行政高效務(wù)實(shí)，財(cái)務(wù)保障能力再上新臺(tái)階;我們堅(jiān)持依法征管，收入量質(zhì)齊增，依法治稅成效顯著;我們堅(jiān)持交心談心，公平公正選人用人，隊(duì)伍凝聚力戰(zhàn)斗力有所增強(qiáng);我們堅(jiān)持全面履責(zé)，作風(fēng)紀(jì)律呈現(xiàn)新面貌;我們堅(jiān)持嚴(yán)管善待，認(rèn)真做好思想政治工作，呈現(xiàn)出班子團(tuán)結(jié)，隊(duì)伍齊心，同心氣順、風(fēng)清氣正的良好局面，推動(dòng)了各項(xiàng)工作健康有序發(fā)展。
國(guó)家稅務(wù)局工作報(bào)告篇十四
第一條 ?為維護(hù)局機(jī)關(guān)正常的工作秩序，提高工作效率，依據(jù)國(guó)家、省市和本系統(tǒng)有關(guān)文件精神，制定本規(guī)定。
第二條 ?局機(jī)關(guān)全體職工必須認(rèn)真遵守本規(guī)定，維護(hù)工作秩序，堅(jiān)守工作崗位，做到不遲到、不早退，不擅離職守，按時(shí)上下班。
第三條 ?請(qǐng)假內(nèi)容：病事假、探親假、年休假、婚喪假、產(chǎn)假、公假等。
第二章 ?病假
第四條 ?職工在工作時(shí)間請(qǐng)假到醫(yī)院就診或病休，視為病假。病假3天以上需有醫(yī)療機(jī)構(gòu)證明（急診可在事后補(bǔ)交證明）。
第五條 ?未采取長(zhǎng)效避孕措施的女職工第一次人工流產(chǎn)的，假期按病假處理。
第六條 ?職工在病假期間的工資、福利待遇按有關(guān)規(guī)定辦理。
第三章 ?事假
第七條 ?凡占用工作時(shí)間請(qǐng)假辦理私事的為事假。
第八條 ?病假每月超過3天，無醫(yī)療機(jī)構(gòu)證明的，視為事假。
第九條 ?未采取長(zhǎng)效避孕措施的女職工第二次以上（含第二次）做人工流產(chǎn)手術(shù)的，視為事假。
第十條 ?一年內(nèi)事假累計(jì)超過20天的，取消年休假（已休部分在下年度中扣除）。
第十一條 ?職工全年累計(jì)事假超過15天，從第16天起扣發(fā)月基本工資的30%，全年累計(jì)事假超過22天，從第23天事假起停發(fā)事假期間的基本工資。職工全年累計(jì)事假超過22天的，不發(fā)年終獎(jiǎng)金。
第十二條 ?全年事假一般不超過3個(gè)月。享受年休假的職工，可以用年休假?zèng)_銷病事假天數(shù)。
第四章 ?探親假
第十三條 ?工作滿一年的正式職工與配偶兩地分居（六安市外），又不能在公休假日?qǐng)F(tuán)聚的，可享受探望配偶的假期；與父母不住在一起（六安市外），又不能在公休假日?qǐng)F(tuán)聚的，可享受探望父母的假期。職工與父親或母親一方能夠在公休假日?qǐng)F(tuán)聚的，則不能享受探望父母的假期。
原享受一年一次探望父母假期的單身職工，辦理了結(jié)婚登記手續(xù)后，當(dāng)年還可以享受一次探望父母的假期。
第十四條 ?探親假的假期規(guī)定
（一）探望配偶的，每年享受探親假一次，假期為30天。
（二）單身職工探望父母的，每年享受探親假一次，假期20天；此假可兩年合并一次使用，假期45天。
（三）已婚職工探望父母的，每4年享受探親假一次，假期20天。
（四）往返路程時(shí)間均不包括在假期內(nèi)。
第十五條 ?享受探親假職工的探親路費(fèi)按有關(guān)規(guī)定辦理。
配偶為出國(guó)留學(xué)人員的，其探親假按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第五章 ?年休假
第十六條 ?工作滿一年的正式職工享受國(guó)家規(guī)定的年休假。根據(jù)工作年限，年休假的假期為：
（一）工作滿1年不滿10年的，年休假5天。
（二）工作滿10年不滿20年的，年休假10天。
（三）工作滿20年的，年休假15天。
國(guó)家法定休假日、休息日不計(jì)入年休假的假期。
第十七條 ?職工有下列情形之一的，不享受當(dāng)年的年休假：
（一）職工請(qǐng)事假累計(jì)20天以上且單位按照規(guī)定不扣工資的；
（三）累計(jì)工作滿1年不滿10年的職工，請(qǐng)病假累計(jì)2個(gè)月以上的；
（四）累計(jì)工作滿10年不滿20年的職工，請(qǐng)病假累計(jì)3個(gè)月以上的；
（五）累計(jì)工作滿20年以上的職工，請(qǐng)病假累計(jì)4個(gè)月以上的。
職工已享受當(dāng)年的年休假，年內(nèi)又出現(xiàn)上述規(guī)定的情形之一的，不享受下一年的年休假。
第十八條 ?年休假在1個(gè)年度內(nèi)可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度安排。
第十九條 ?年休假規(guī)定
（一）當(dāng)年6月30日以前調(diào)入且在原單位未休此假的職工可以休全假，11月30日以前調(diào)入且在原單位未休此假的職工可以休半假。
（二）當(dāng)年脫產(chǎn)參加各種學(xué)習(xí)超過5個(gè)月的職工，不享受此假。
（三）參加各種函授、業(yè)余學(xué)習(xí)（6個(gè)月以上），每周占2個(gè)半天的職工，可以休半假。
（四）按國(guó)家規(guī)定享受探親假、婚喪假、產(chǎn)假的職工，仍可以享受此假。
第二十條 ?單位確因工作需要不能安排職工休年休假的，經(jīng)職工本人同意，可以不安排職工休年休假。對(duì)職工應(yīng)休未休的年休假天數(shù)，單位應(yīng)當(dāng)按照該職工日工資收入的300%支付年休假工資報(bào)酬。
第二十一條 ?單位已安排年休假，職工未休且有下列情形之一的，只享受正常工作期間的工資收入：
（一）因個(gè)人原因不休年休假的。
（二）請(qǐng)事假累計(jì)已超過本人應(yīng)休年休假天數(shù)，但不足20天的。
第六章 ?婚假
第二十二條 ?職工持有結(jié)婚證明，給予婚假3天。
第二十三條 ?男25周歲、女23周歲以上晚婚初婚的，按國(guó)家規(guī)定各獎(jiǎng)勵(lì)婚假20天（不含單方晚婚）。
第二十四條 ?結(jié)婚對(duì)方在外地需到對(duì)方處結(jié)婚的.，往返路程時(shí)間不算在假期內(nèi)。
結(jié)婚對(duì)方屬于出國(guó)留學(xué)人員按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第二十五條 ?婚假應(yīng)當(dāng)在登記結(jié)婚當(dāng)年或次年一次休完，逾期不休或少休的，假期自動(dòng)取消。
第七章 ?產(chǎn)假
第二十六條 ?女職工產(chǎn)假為90天，其中產(chǎn)前休假15天。難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天。多胞胎生育的，每多生一個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假15天。
實(shí)行計(jì)劃生育的女職工懷孕流產(chǎn)的，根據(jù)醫(yī)務(wù)部門證明，懷孕3個(gè)月內(nèi)流產(chǎn)的，給予20天至30天產(chǎn)假；懷孕3個(gè)月以上7個(gè)月以下流產(chǎn)的，給予42天產(chǎn)假，7個(gè)月以上按正常產(chǎn)假處理。
第二十七條 ?男女雙方晚婚初婚，女職工滿24周歲初次生育為晚育。晚育初產(chǎn)婦除享受國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假外，增加獎(jiǎng)勵(lì)假30天。
第十二八條 ?在產(chǎn)假期間申請(qǐng)領(lǐng)取獨(dú)生子女父母光榮證的，延長(zhǎng)產(chǎn)假30天，男方享受10天護(hù)理假；夫妻異地生活的，護(hù)理假為20天。
第二十九條 ?女職工懷孕滿7個(gè)月以后，每天可減少工作時(shí)間1小時(shí)。
第八章 ?喪假
第三十條 ?職工的直系親屬（指父母、配偶、子女）去世時(shí)，給予喪假3天；如需去外地處理喪事，往返路程時(shí)間不算在假期內(nèi)，路費(fèi)自理。
第九章 ?公假
第三十一條 ?經(jīng)組織批準(zhǔn)，屬于下列情況之一者視為公假：
（一）有不滿1周歲嬰兒的女職工，在每天工作時(shí)間內(nèi)給予兩次哺乳（含人工喂養(yǎng)）時(shí)間，每次30分鐘；多胞胎生育者，每多哺乳一個(gè)嬰兒，每次哺乳時(shí)間增加30分鐘。女職工每天工作時(shí)間內(nèi)的哺乳時(shí)間，可以合并使用。
（二）女職工經(jīng)醫(yī)生同意進(jìn)行產(chǎn)前定期檢查或育齡夫婦接受計(jì)劃生育手術(shù)所占時(shí)間。
（三）公傷的醫(yī)治和休息時(shí)間。
（四）職工需占用工作時(shí)間參加學(xué)歷學(xué)位教育和各種培訓(xùn)。
（五）職工依法參加各種社會(huì)活動(dòng)時(shí)間。
（六）人事部門認(rèn)定的其他公假。
第十章 ?出勤遲到早退曠工
第三十二條 ?按規(guī)定時(shí)間上班、下班、辦理公務(wù)的為出勤。
第三十三條 ?晚于規(guī)定時(shí)間上班的為遲到；早于規(guī)定的時(shí)間下班的為早退。不請(qǐng)假或請(qǐng)假未被批準(zhǔn)而不上班的為曠工。
第三十四條 ?不服從組織調(diào)動(dòng)，逾期不報(bào)到的，或者不服從工作分配，不履行工作職責(zé)的，視為曠工。
第三十五條 ?請(qǐng)假假期已滿不上班者，應(yīng)辦理續(xù)假手續(xù)，不續(xù)假或續(xù)假未被批準(zhǔn)而逾期不能上班的，視為曠工。
第三十六條 ?曠工累計(jì)超過5天，取消其年休假（已休部分在下年度中扣除），當(dāng)年考核確定等次為不稱職；從第6天起，每曠工1天，扣發(fā)月基本工資的20%；連續(xù)曠工15天或1年內(nèi)累計(jì)曠工超過30天的，予以辭退。
第十一章 ?審批管理
第三十七條 ?請(qǐng)假管理自上而下，逐級(jí)負(fù)責(zé)，并作為個(gè)人、單位平時(shí)考核和年度考核的一項(xiàng)重要內(nèi)容。
第三十八條 ?請(qǐng)假批準(zhǔn)權(quán)限
（一）市局局長(zhǎng)請(qǐng)假報(bào)省局批準(zhǔn)；市局班子其他成員以及縣區(qū)局主要負(fù)責(zé)人請(qǐng)假由市局局長(zhǎng)批準(zhǔn)。
（二）市局內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)、直屬機(jī)構(gòu)、事業(yè)單位主要負(fù)責(zé)人請(qǐng)假，經(jīng)市局分管領(lǐng)導(dǎo)同意后，報(bào)市局局長(zhǎng)批準(zhǔn)。
（三）市局內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)、直屬機(jī)構(gòu)、事業(yè)單位負(fù)責(zé)人請(qǐng)假，由市局分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
（四）市局內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)、事業(yè)單位工作人員請(qǐng)假，1天的由所在單位主要負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)；1天以上的，由市局分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
（五）市局直屬機(jī)構(gòu)的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人請(qǐng)假，由所在單位主要負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)；其他工作人員請(qǐng)假，1天的由所在單位分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，1天以上的，由所在單位主要負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。
第三十九條 ?職工在法定工作日之外加班，占用休息時(shí)間的可以安排補(bǔ)休，補(bǔ)休假按照請(qǐng)假批準(zhǔn)權(quán)限辦理。
第四十條 ?職工請(qǐng)假，應(yīng)當(dāng)采用書面形式，提前辦理報(bào)批，因特殊情況無法事先報(bào)批的，事后要說明原因，并及時(shí)補(bǔ)辦手續(xù)。
第四十一條 ?職工假期結(jié)束返回工作崗位要及時(shí)辦理銷假手續(xù)，不及時(shí)銷假的，視為逾期不歸按曠工處理。
第四十二條 ?市局人事部門負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)請(qǐng)假日常管理工作，市局內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)、事業(yè)單位職工請(qǐng)假單要及時(shí)轉(zhuǎn)交市局人事部門備案。
市局直屬機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)按月份和年度對(duì)本單位職工請(qǐng)假進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，統(tǒng)計(jì)情況交市局人事部門。
第四十三條 ?市局人事部門按月將局機(jī)關(guān)職工請(qǐng)假情況交市局崗位責(zé)任制考核領(lǐng)導(dǎo)小組，作為考勤和崗位責(zé)任制考核的重要依據(jù)。
第四十四條 ?職工請(qǐng)假或遇到考勤檢查時(shí)，要如實(shí)反映情況。對(duì)弄虛作假、拒絕檢查者，給予批評(píng)教育、通報(bào)批評(píng)、責(zé)令作出書面檢查等組織處理，態(tài)度惡劣或?qū)医滩桓恼?，給予紀(jì)律處分，并視情況在當(dāng)年的年度考核中不能評(píng)為稱職或優(yōu)秀等次。
第十二章 ?附則
第四十五條 ?各縣區(qū)局職工請(qǐng)假管理可參照本規(guī)定執(zhí)行。
第四十六條 ?本規(guī)定由市局負(fù)責(zé)解釋，自2011年1月1日起執(zhí)行，原請(qǐng)假管理制度與本規(guī)定不一致的，按本規(guī)定執(zhí)行。
國(guó)家稅務(wù)局工作報(bào)告篇十五
你知道國(guó)家稅務(wù)局納稅申報(bào)程序是怎樣的嗎?你對(duì)國(guó)家稅務(wù)局納稅申報(bào)程序了解嗎?下面是小編為大家?guī)淼膰?guó)家稅務(wù)局納稅申報(bào)程序，歡迎閱讀。
2、申報(bào)步驟：?
(2)到納稅人開戶銀行或辦稅服務(wù)大廳銀行窗口繳納稅款。?
3、辦理納稅申報(bào)需攜帶的資料:?
(1)辦稅員資格證?
(2)納稅人報(bào)送稅務(wù)資料簽證卡?
(3)各類申報(bào)表：?
4、應(yīng)履行增值稅納稅義務(wù)的增值稅納稅人應(yīng)報(bào)送以下報(bào)表：?
(1)增值稅納稅申報(bào)表?
(2)增值稅(專用/普通)發(fā)票使用明細(xì)表?
(3)增值稅(專用發(fā)票/收購(gòu)憑證/運(yùn)輸發(fā)票)抵扣明細(xì)表?
(4)分支機(jī)構(gòu)銷售明細(xì)表?
(5)發(fā)票領(lǐng)用存月報(bào)表?
(6)增值稅納稅申報(bào)表附列資料?
(7)增值稅銷項(xiàng)稅額及進(jìn)項(xiàng)稅額明細(xì)表。?
1)消費(fèi)稅納稅申報(bào)表?
2)金銀飾品購(gòu)銷存月報(bào)表應(yīng)履行營(yíng)業(yè)稅納稅義務(wù)的納稅人應(yīng)報(bào)送以下報(bào)表：?
5、營(yíng)業(yè)稅納稅申報(bào)表應(yīng)履行國(guó)稅局征收的企業(yè)所得稅的納稅人應(yīng)報(bào)送以下報(bào)表：?
(1)企業(yè)所得稅納稅申報(bào)表?
(2)企業(yè)所得稅年度納稅申報(bào)表?
(3)企業(yè)所得稅年度納稅申報(bào)表附表?
(4)會(huì)計(jì)報(bào)表?
(6)完稅稅票第一聯(lián)。?
1、納稅人如需采用電子申報(bào)方式，需填寫《電子申報(bào)申請(qǐng)審批表》。在年末20日前報(bào)送待批文書窗口，經(jīng)批準(zhǔn)后一般在一個(gè)納稅年度內(nèi)不應(yīng)改變申報(bào)方式。
5、納稅人的申報(bào)時(shí)間以稅務(wù)機(jī)關(guān)收到電子申報(bào)數(shù)據(jù)的時(shí)間為準(zhǔn)。?
1、完稅申報(bào)稅款繳納：納稅人在每期申報(bào)納稅之前，自行計(jì)算稅款，自行填開稅收繳款書到辦稅服務(wù)大廳銀行窗口或納稅人開戶銀行繳納稅款(如用現(xiàn)金繳納需到相應(yīng)窗口辦理)。
2、繳納欠稅：納稅人需到窗口打印稅收繳款書，然后到納稅人開戶銀行或辦稅服務(wù)大廳銀行窗口繳納欠稅(如用現(xiàn)金繳納需到相應(yīng)窗口辦理)。
3、預(yù)繳稅款：首先到窗口開具預(yù)繳稅款通知書，并打印稅收通用繳款書，自行到開戶銀行繳納。
6、繳納發(fā)票保證金和納稅保證金：持相關(guān)稅務(wù)文書到相應(yīng)窗口辦理。?
1、辦理防偽稅控系統(tǒng)認(rèn)證程序：?
納稅人取得十萬元版以上增值稅專用發(fā)票，需要攜帶增值稅專用發(fā)票抵扣聯(lián)及抵扣聯(lián)復(fù)印件，經(jīng)辦人身份證復(fù)印件。每月納稅申報(bào)前，到辦稅服務(wù)廳窗口辦理增值稅專用發(fā)票認(rèn)證抵扣事宜。
2、辦理防偽稅控系統(tǒng)的報(bào)稅程序：?
納稅人在每月會(huì)計(jì)結(jié)算期內(nèi)，將防偽稅控系統(tǒng)中的數(shù)據(jù)及當(dāng)月抄稅資料，抄稅到“稅控ic卡”上。在每月申請(qǐng)納稅10日前(含10日)，攜帶“稅控ic卡”、當(dāng)月抄稅情況報(bào)告表二份，到辦稅服務(wù)廳窗口辦理報(bào)稅事宜。
納稅申報(bào)是納稅人按照稅法規(guī)定的期限和內(nèi)容向稅務(wù)機(jī)關(guān)提交有關(guān)納稅事項(xiàng)書面報(bào)告的法律行為，是納稅人履行納稅義務(wù)、界定納稅人法律責(zé)任的主要依據(jù)，是稅務(wù)機(jī)關(guān)管理信息的主要來源和稅務(wù)管理的重要制度。
由地方稅務(wù)局負(fù)責(zé)納稅申報(bào)事宜的稅費(fèi)有：營(yíng)業(yè)稅、資源稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、個(gè)人所得稅、印花稅、企業(yè)所得稅、城鎮(zhèn)土地使用稅、房產(chǎn)稅(城市房地產(chǎn)稅)、屠宰稅、車船使用稅(車船使用牌照稅)、土地增值稅、證券交易稅、遺產(chǎn)和贈(zèng)予稅、筵席稅及教育費(fèi)附加、發(fā)展旅游事業(yè)費(fèi)和文化事業(yè)建設(shè)費(fèi)、殘疾人就業(yè)保障金。
納稅申報(bào)方式是指納稅人和扣繳義務(wù)人在發(fā)生納稅義務(wù)和代扣代繳、代收代繳義務(wù)后，在其申報(bào)期限內(nèi)，依照稅收法律、行政法規(guī)的規(guī)定到指定稅務(wù)機(jī)關(guān)進(jìn)行申報(bào)納稅的形式。具體來說，有以下幾種申報(bào)方式：
納稅人、扣繳義務(wù)人按照規(guī)定的期限自行到稅務(wù)機(jī)關(guān)辦理納稅申報(bào)手續(xù)，是一種傳統(tǒng)的申報(bào)方式。
經(jīng)稅務(wù)機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，納稅人、扣繳義務(wù)人使用統(tǒng)一規(guī)定的納稅申報(bào)特快專遞信封，通過郵政部門辦理交寄手續(xù)，并向郵政部門索取收據(jù)作為申報(bào)憑證。
數(shù)據(jù)電文，是指稅務(wù)機(jī)關(guān)批準(zhǔn)的納稅人經(jīng)由電子手段、光學(xué)手段或類似手段生成、儲(chǔ)存或傳遞信息的電子方式。這些手段包括電話語音、電子數(shù)據(jù)交換和網(wǎng)絡(luò)傳輸?shù)取?/p>
納稅人、扣繳義務(wù)人可以委托注冊(cè)稅務(wù)師辦理納稅申報(bào)。
納稅人、扣繳義務(wù)人應(yīng)先向稅務(wù)機(jī)關(guān)領(lǐng)購(gòu)各種納稅申報(bào)表、費(fèi)用繳納申報(bào)表及代扣代繳、代收代繳稅款報(bào)告表，如實(shí)填寫，連同其他申報(bào)資料到辦稅服務(wù)廳納稅申報(bào)窗口辦理申報(bào)手續(xù)。
納稅人進(jìn)行納稅申報(bào)需報(bào)送以下資料：
2、資產(chǎn)負(fù)債表和損益表;
3、稅務(wù)機(jī)關(guān)要求提供的其他資料。
納稅申報(bào)期限是指法律、行政法規(guī)規(guī)定或者稅務(wù)機(jī)關(guān)依據(jù)法律、行政法規(guī)的規(guī)定確定的納稅人、扣繳義務(wù)人向稅務(wù)機(jī)關(guān)申報(bào)應(yīng)納或應(yīng)解繳稅款的期限。我市確定各稅種具體的納稅申報(bào)期限為：
1、營(yíng)業(yè)稅。納稅期限為“月”、“季”、“半年”、“次”;申報(bào)期限和繳納期限為“月后10日”、“季后10日”、“半年后10日”。根據(jù)稅法，納稅期限還有5日、10日、15日，大部分省市納稅人一般按月、季申報(bào)。
2、企業(yè)所得稅。納稅期限為“月”、“季” ;申報(bào)期限和繳納期限為“月后15日”、“季后15日”;全年匯繳申報(bào)期限和繳納期限為“年度終了后45日(各地一般予以延長(zhǎng))”。
3、個(gè)人所得稅。
(4)從境外取得所得的納稅人，納稅期限為“年”，申報(bào)期限和繳納期限為“年后30日”。
4、資源稅。納稅期限為“月”，申報(bào)和繳納期限為“月后10日”。根據(jù)稅法，納稅期限還有1日、3日、5日、10日、15日，我市納稅人一般按月申報(bào)。
5、房產(chǎn)稅。
(1)房產(chǎn)管理部門，納稅期限為“月”，申報(bào)和繳納期限為“月后10日”;
(3)個(gè)人，納稅期限為“季”、“半年”、“年”，申報(bào)和繳納期限分別為“季后20日”、“5月20日、11月20日”、“7月20日”。
6、印花稅。印花稅納稅期限為“次”，匯總繳納的也可按“月”，申報(bào)和繳納期限為“月后10日”。
7、土地增值稅。納稅期限為“月”、“季”，申報(bào)和繳納期限為“月后7日”、“季后7日”。
8、車船使用稅。納稅期限為“年初”，申報(bào)和繳納期限為“年初三個(gè)月”，對(duì)新增或查補(bǔ)車輛納稅期限為“次”。
9、城建稅、教育費(fèi)附加參照營(yíng)業(yè)稅有關(guān)規(guī)定。
10、土地使用稅參照房產(chǎn)稅有關(guān)規(guī)定。
納稅人必須于規(guī)定的申報(bào)納稅期限前申報(bào)繳納各項(xiàng)稅費(fèi)，納稅申報(bào)期限和繳納稅款期限的最后一天如遇國(guó)家規(guī)定的公休假日(法定的公休假日是指元旦、春節(jié)、五一節(jié)、國(guó)慶節(jié)以及星期六、星期日)，可以順延一天，法定假日超過3日的，按實(shí)際天數(shù)順延。
網(wǎng)上報(bào)稅是利用覆蓋面廣、連接方便的internet實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上遠(yuǎn)程納稅申報(bào)的一種簡(jiǎn)便、易行的電子申報(bào)方式，用戶端無須安裝任何其他專用軟件，納稅人只需負(fù)擔(dān)上網(wǎng)所需支付的相關(guān)費(fèi)用，就可以辦理申報(bào)納稅等各種涉稅事項(xiàng)。
網(wǎng)上納稅申報(bào)以納稅人填報(bào)的《通用納稅申報(bào)表》為依據(jù)扣繳稅款并開具計(jì)算機(jī)通用完稅證。除需填報(bào)《通用納稅申報(bào)表》外，納稅人同時(shí)要對(duì)有關(guān)會(huì)計(jì)報(bào)表，代扣代繳、代收代繳稅款報(bào)告表，企業(yè)所得稅申報(bào)表及附表，個(gè)人所得稅收支情況明細(xì)表，金融保險(xiǎn)業(yè)營(yíng)業(yè)稅申報(bào)表及附表進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)送，以監(jiān)控開票數(shù)據(jù)以外的納稅數(shù)據(jù)。
1、網(wǎng)上申報(bào)納稅的企業(yè)每月申報(bào)期都必須填寫《通用納稅申報(bào)表》。表中包括本申報(bào)期納稅人應(yīng)當(dāng)申報(bào)的全部稅種信息，如稅種名稱、稅目名稱、稅款所屬時(shí)期、稅率以及稅種是否代扣、委托等。網(wǎng)上報(bào)稅將各稅種以一定形式統(tǒng)一在一張綜合表中，并由系統(tǒng)根據(jù)各個(gè)稅種設(shè)定計(jì)算公式。《通用納稅申報(bào)表》中需要納稅人填寫的數(shù)據(jù)是計(jì)稅依據(jù)和允許扣除項(xiàng)目，其他數(shù)據(jù)項(xiàng)目可由系統(tǒng)根據(jù)內(nèi)定的公式自動(dòng)計(jì)算出來，納稅人也可以修改。
2、網(wǎng)上報(bào)稅需填寫報(bào)送的其他納稅申報(bào)表如企業(yè)所得稅申報(bào)表、企業(yè)所得稅匯算清繳申報(bào)表。其中，企業(yè)所得稅申報(bào)表是季度報(bào)表，必須與《通用納稅申報(bào)表》一并提交，且數(shù)字相符，申報(bào)才算成功。
3、網(wǎng)上報(bào)稅還需報(bào)送作為財(cái)務(wù)分析依據(jù)的財(cái)務(wù)報(bào)表，以驗(yàn)證報(bào)表的平衡及勾稽關(guān)系。這些財(cái)務(wù)報(bào)表包括：
(1)資產(chǎn)負(fù)債表(月報(bào));
(2)損益表(月報(bào));
(3)應(yīng)上繳各稅及其他款項(xiàng)情況表;
(4)主營(yíng)業(yè)務(wù)收支明細(xì)表(年報(bào));
(5)利潤(rùn)分配表(年報(bào));
(6)現(xiàn)金流量表(年報(bào))。
4、采用網(wǎng)上報(bào)稅的業(yè)戶必須定期向主管稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)送紙質(zhì)申報(bào)資料：
(1)《通用納稅申報(bào)表》;
(2)《資產(chǎn)負(fù)債表》;
(3)《損益表》;
(4)其他需報(bào)送的資料。
納稅人在向稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)送紙質(zhì)資料時(shí)，要求必須在每份資料的納稅人名稱處加蓋單位公章。按照上述列出的需報(bào)送資料的順序定期向辦稅服務(wù)廳報(bào)送。
5、網(wǎng)上報(bào)稅需要辦理網(wǎng)上報(bào)稅手續(xù)才能使用，即要簽訂納稅人、稅務(wù)機(jī)關(guān)、納稅專戶開戶銀行三方協(xié)議，由稅務(wù)局分配辦理網(wǎng)上報(bào)稅業(yè)務(wù)的登陸密碼。
1、申報(bào)流程。納稅人登陸淄博市地方稅務(wù)局網(wǎng)站，選中要填寫的報(bào)表并點(diǎn)擊，系統(tǒng)會(huì)自動(dòng)生成該報(bào)表的樣式。納稅人按照各表的要求(具體見各表簡(jiǎn)介)填寫有關(guān)數(shù)據(jù)信息，填寫完畢并確認(rèn)無誤后提交。在得到“提交成功”的提示后，納稅人本期的稅務(wù)申報(bào)就在網(wǎng)上順利完成了。
2、申報(bào)數(shù)據(jù)驗(yàn)證。進(jìn)行網(wǎng)上申報(bào)的納稅人最主要的工作就是正確填寫報(bào)表中的數(shù)據(jù)信息，網(wǎng)上報(bào)稅系統(tǒng)提供了一系列方法幫助用戶更好地完成網(wǎng)上申報(bào)。
(1)系統(tǒng)本身設(shè)計(jì)了自動(dòng)計(jì)算稅額的程序。如在《通用納稅申報(bào)表》中，納稅人只需輸入計(jì)稅依據(jù)金額和允許扣除金額，系統(tǒng)會(huì)自動(dòng)計(jì)算出應(yīng)納稅額，從而減少了納稅人的工作量，也減少了因手工計(jì)算出錯(cuò)的概率。
(2)提交預(yù)警。納稅人提交數(shù)據(jù)應(yīng)謹(jǐn)慎，因?yàn)閿?shù)據(jù)一旦提交就不可更改，而且會(huì)自動(dòng)從銀行扣除稅款。為此，系統(tǒng)在提交前會(huì)給納稅人再次提示，請(qǐng)納稅人確認(rèn)是否確定要提交。
3、申報(bào)查詢。申報(bào)查詢是網(wǎng)上申報(bào)的記錄，納稅人指定查詢期間后，在這段期間內(nèi)納稅人的申報(bào)記錄就會(huì)顯示出來，對(duì)于《通用納稅申報(bào)表》、《損益表》、《資產(chǎn)負(fù)債表》和其它財(cái)務(wù)報(bào)表可以查看具體的申報(bào)信息，但不能更改。要求納稅人在提交成功后，通過查詢功能查詢并確認(rèn)其申報(bào)情況。
國(guó)家稅務(wù)局工作報(bào)告篇十六
同志們：
在全國(guó)上下興起學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想新高潮之際，我們召開全國(guó)稅務(wù)系統(tǒng)基層建設(shè)工作會(huì)議具有十分重要的意義。這次會(huì)議的主要任務(wù)是，以“三個(gè)代表”重要思想和黨的十六大精神為指導(dǎo)，總結(jié)交流稅務(wù)系統(tǒng)基層建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，研究部署進(jìn)一步加強(qiáng)基層建設(shè)工作，開創(chuàng)稅收事業(yè)新局面。溫家寶對(duì)這次會(huì)議非常重視，對(duì)加強(qiáng)稅務(wù)系統(tǒng)基層建設(shè)作了重要批示。批示指出：加強(qiáng)稅務(wù)系統(tǒng)基層建設(shè)，是做好稅收工作的基礎(chǔ)。稅務(wù)部門要認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹“三個(gè)代表”重要思想，切實(shí)加強(qiáng)基層領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、組織體系建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、管理基礎(chǔ)建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)，使基層稅務(wù)部門真正成為政治過硬、業(yè)務(wù)熟練、作風(fēng)優(yōu)良、執(zhí)法公正、服務(wù)規(guī)范的堅(jiān)強(qiáng)集體，為增加國(guó)家稅收，支持經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。溫家寶的重要批示，指明了稅務(wù)系統(tǒng)基層建設(shè)的方向、工作重點(diǎn)和基本目標(biāo)，是我們加強(qiáng)基層建設(shè)的指導(dǎo)思想。全國(guó)稅務(wù)系統(tǒng)要認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會(huì)，全面貫徹落實(shí)。下面，根據(jù)溫家寶的重要指示精神，結(jié)合稅收工作實(shí)際，我講四個(gè)問題。
一、稅務(wù)系統(tǒng)基層建設(shè)取得的成效。
1994年稅務(wù)機(jī)構(gòu)分設(shè)為國(guó)、地稅局以來，全國(guó)稅務(wù)系統(tǒng)認(rèn)真貫徹黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于稅收工作的一系列重要指示精神，堅(jiān)持依法治稅，從嚴(yán)治隊(duì)，推進(jìn)稅收征管改革，依靠科技加強(qiáng)管理，基層建設(shè)取得了明顯成效。
(一)奠定了稅收管理的基礎(chǔ)。認(rèn)真貫徹稅收征管法及其實(shí)施細(xì)則，加強(qiáng)了稅收征管基礎(chǔ)工作。不斷深化稅收征管改革，改變了“一人進(jìn)廠，各稅統(tǒng)管”的傳統(tǒng)征管模式，以申報(bào)納稅和優(yōu)化服務(wù)為基礎(chǔ)，以計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)為依托，實(shí)行集中征收，重點(diǎn)稽查，基本形成了以信息化和專業(yè)化為主要特征的稅收征管工作新格局。建立納稅人自行申報(bào)納稅制度，推行郵寄申報(bào)、電話申報(bào)、網(wǎng)上申報(bào)等多種申報(bào)方式。加強(qiáng)辦稅服務(wù)廳建設(shè)，提高了納稅服務(wù)水平。深化納稅人戶籍管理、發(fā)票管理，加強(qiáng)重點(diǎn)稅源監(jiān)管，增強(qiáng)了稅源控管能力。推進(jìn)稅收管理信息化建設(shè)，網(wǎng)絡(luò)硬件初具規(guī)模，軟件應(yīng)用逐步深入，對(duì)加強(qiáng)稅收征管發(fā)揮了重要作用。適應(yīng)信息化支持下的征管改革要求，收縮了基層稅務(wù)機(jī)構(gòu)，實(shí)行集中征收，降低了稅收成本。成立了專業(yè)稽查機(jī)構(gòu)，初步形成了稽查各環(huán)節(jié)的分權(quán)制約機(jī)制。大力整頓和規(guī)范稅收秩序，查處了一大批涉稅大要案，發(fā)揮了稅務(wù)稽查的威懾作用。建立稅收?qǐng)?zhí)法和行政管理的各項(xiàng)規(guī)章制度，深入開展稅收?qǐng)?zhí)法檢查，強(qiáng)化征管質(zhì)量考核，加強(qiáng)內(nèi)部行政管理，提高了稅收管理水平。通過強(qiáng)化稅收管理基礎(chǔ)，促進(jìn)了稅收收入的較快增長(zhǎng)和稅收職能作用的發(fā)揮。
(二)提高了干部隊(duì)伍的素質(zhì)。認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想，切實(shí)加強(qiáng)思想政治工作，提高了稅務(wù)干部的政治素質(zhì)。貫徹落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，注重把德才兼?zhèn)涞母刹窟x拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上，加強(qiáng)了班子的配備和管理。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部樹立政治意識(shí)、大局意識(shí)，努力提高理論素養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)水平，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，堅(jiān)持民主集中制，增強(qiáng)了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。深化干部人事制度改革，推行競(jìng)爭(zhēng)上崗、任前公示、交流輪崗，逐步形成了比較完整的公務(wù)員管理制度。實(shí)行考試錄用制度，稅務(wù)干部隊(duì)伍的年齡結(jié)構(gòu)、知識(shí)結(jié)構(gòu)發(fā)生了可喜變化。開展多種形式的干部培訓(xùn)，加強(qiáng)稅法、稽查、計(jì)算機(jī)應(yīng)用等專門業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并把干部的培訓(xùn)與使用結(jié)合起來。推行目標(biāo)管理責(zé)任制，形成了系統(tǒng)的考核體系。一些地區(qū)還積極穩(wěn)妥地推行了業(yè)務(wù)能級(jí)管理，調(diào)動(dòng)了廣大稅務(wù)干部的工作積極性和主動(dòng)性。許多基層單位開展群眾性崗位練兵、爭(zhēng)當(dāng)業(yè)務(wù)能手活動(dòng)，提高了干部隊(duì)伍的業(yè)務(wù)技能和執(zhí)法能力。
(三)改善了稅務(wù)部門的形象。認(rèn)真貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，切實(shí)加強(qiáng)稅務(wù)干部職業(yè)道德建設(shè)。積極推行文明辦稅“八公開”和辦稅服務(wù)承諾制，受到了廣大納稅人的好評(píng)。建立和完善了黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門各負(fù)其責(zé)、紀(jì)檢監(jiān)察組織協(xié)調(diào)、群眾支持參與的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)領(lǐng)導(dǎo)體制與工作機(jī)制，強(qiáng)化了對(duì)稅收?qǐng)?zhí)法權(quán)和行政管理權(quán)的監(jiān)督制約，推進(jìn)了效能監(jiān)察。積極組織形式多樣的群眾性文體活動(dòng)，豐富了干部職工的業(yè)余文化生活。廣泛開展創(chuàng)建文明集體、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)個(gè)人活動(dòng)，涌現(xiàn)出了袁庭鈺、王振舉、廖太洪、李玉國(guó)、張群等一大批先進(jìn)典型，發(fā)揮了示范帶動(dòng)作用。1994年以來，稅務(wù)系統(tǒng)共有1783個(gè)集體和745人次獲得全國(guó)性表彰。積極參加地方政府組織的行風(fēng)評(píng)議活動(dòng)，在各地行風(fēng)評(píng)議中，位次不斷前移，樹立了稅務(wù)部門良好的社會(huì)形象。
稅務(wù)系統(tǒng)基層建設(shè)成績(jī)的取得，是黨中央、國(guó)務(wù)院正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是地方各級(jí)黨委、政府及各部門大力支持的結(jié)果，也是廣大稅務(wù)干部職工特別是基層干部職工團(tuán)結(jié)拼搏、艱苦努力的結(jié)果。在此，我代表總局黨組向全國(guó)稅務(wù)干部職工表示衷心的感謝和崇高的敬意!
在充分肯定近幾年來基層建設(shè)取得成績(jī)的同時(shí)，我們也應(yīng)當(dāng)看到，基層建設(shè)中還存在不少問題和差距。一是有些領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)基層建設(shè)重視不夠，工作浮在表面，對(duì)基層的狀況不作深入了解，思想觀念跟不上形勢(shì)，習(xí)慣于用舊的思維方式看待基層建設(shè)中出現(xiàn)的新情況、新問題。二是稅收管理基礎(chǔ)工作仍存在不少薄弱環(huán)節(jié)，特別是在征、管、查分離后有些職責(zé)分工不夠明確，責(zé)任落實(shí)不到位，部門之間缺乏有效的協(xié)調(diào)配合，對(duì)稅源的管理、分析不夠，不同程度地存在“疏于管理，淡化責(zé)任”的問題。三是信息化建設(shè)統(tǒng)籌規(guī)劃不夠，技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一，資源共享度低，使用效益還不夠理想。四是基層領(lǐng)導(dǎo)班子的年齡、知識(shí)和專業(yè)結(jié)構(gòu)不盡合理，稅務(wù)干部的綜合素質(zhì)和崗位技能有待進(jìn)一步提高。少數(shù)稅務(wù)干部違法違紀(jì)行為時(shí)有發(fā)生，有的問題比較嚴(yán)重，損害了稅務(wù)部門的社會(huì)形象。五是一些基層稅務(wù)部門的機(jī)構(gòu)設(shè)置、職能配備不規(guī)范，組織體系不夠完善，激勵(lì)約束機(jī)制不健全，既影響工作效率，又給納稅人帶來了諸多不便。對(duì)于這些問題，必須引起高度重視，切實(shí)采取有效措施加以解決。
二、以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，明確新時(shí)期稅務(wù)系統(tǒng)基層建設(shè)的總體要求。
今年7月1日，胡錦濤在“三個(gè)代表”重要思想理論研討會(huì)上指出，“三個(gè)代表”重要思想反映了我國(guó)最廣大人民的共同心愿，體現(xiàn)了當(dāng)今世界和中國(guó)發(fā)展的時(shí)代精神，顯示了馬克思主義科學(xué)理論的強(qiáng)大力量，是全黨全國(guó)人民在新世紀(jì)新階段繼續(xù)團(tuán)結(jié)奮斗的共同思想基礎(chǔ)。要實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)的宏偉目標(biāo)，必須把學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想不斷引向深入。胡錦濤強(qiáng)調(diào)，“三個(gè)代表”重要思想的本質(zhì)是立黨為公、執(zhí)政為民，學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想必須以最廣大人民的根本利益為根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民，必須落實(shí)到黨和國(guó)家制定和實(shí)施方針政策的工作中去，必須落實(shí)到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的思想和行動(dòng)中去，必須落實(shí)到關(guān)心群眾生產(chǎn)生活的工作中去。胡錦濤“七一”重要講話，站在全局和戰(zhàn)略的高度，深刻闡述了興起學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想新高潮的重大意義和基本要求，具有很強(qiáng)的理論性、思想性、指導(dǎo)性，是一篇馬克思主義的綱領(lǐng)性文獻(xiàn)。全國(guó)稅務(wù)系統(tǒng)要把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到胡錦濤重要講話精神上來，進(jìn)一步興起學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想新高潮。要緊密聯(lián)系實(shí)際，用“三個(gè)代表”重要思想統(tǒng)攬稅收工作，把堅(jiān)持聚財(cái)為國(guó)、執(zhí)法為民作為稅收工作的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀，推動(dòng)稅收事業(yè)健康發(fā)展。
用“三個(gè)代表”重要思想統(tǒng)攬稅收工作，就是要以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨中央、國(guó)務(wù)院的一系列方針政策和對(duì)稅收工作的各項(xiàng)要求，進(jìn)一步推進(jìn)依法治稅，深化稅收改革，強(qiáng)化科學(xué)管理，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，保持稅收收入持續(xù)快速增長(zhǎng)，充分發(fā)揮稅收調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)和調(diào)節(jié)分配的職能作用，為全面建設(shè)小康社會(huì)作出新的更大的貢獻(xiàn)。這是我們必須牢牢把握的稅收工作指導(dǎo)思想。要按照這一指導(dǎo)思想，努力實(shí)現(xiàn)以下目標(biāo)：一是保持稅收收入與經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)增長(zhǎng)。堅(jiān)持“依法征稅，應(yīng)收盡收，堅(jiān)決不收‘過頭稅’”的組織收入原則，繼續(xù)保持稅收收入與經(jīng)濟(jì)同步增長(zhǎng)或略快于經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)，進(jìn)一步適當(dāng)提高稅收收入占國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值(gdp)的比重，不斷增強(qiáng)國(guó)家財(cái)政實(shí)力。二是建立比較完善的稅收制度和稅收征管體系。適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求和我國(guó)加入世貿(mào)組織后新的對(duì)外開放形勢(shì)，不斷深化稅收制度改革，進(jìn)一步完善稅收制度和稅收征管體系，更好地發(fā)揮稅收籌集財(cái)政收入、調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)和調(diào)節(jié)分配的職能作用。三是不斷提高稅收管理水平。切實(shí)加強(qiáng)稅收管理，努力提高稅收?qǐng)?zhí)法和行政管理水平。依靠科學(xué)技術(shù)，大力推進(jìn)稅收管理信息化建設(shè)。促進(jìn)稅收征管法制化、專業(yè)化和規(guī)范化，進(jìn)一步提高稅收工作的質(zhì)量和效率。四是建設(shè)一支高素質(zhì)的稅務(wù)干部隊(duì)伍。不斷加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步提高廣大稅務(wù)干部的整體素質(zhì)。
貫徹落實(shí)稅收工作指導(dǎo)思想，全面實(shí)現(xiàn)稅收工作目標(biāo)，抓好基層建設(shè)至關(guān)重要。黨的十六大指出，黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，應(yīng)該成為貫徹“三個(gè)代表”重要思想的組織者、推動(dòng)者和實(shí)踐者?；鶎佣悇?wù)部門是直接負(fù)責(zé)稅收征收管理(包括稽查等)和為納稅人服務(wù)的一線單位，是做好各項(xiàng)稅收工作的基礎(chǔ)?；A(chǔ)不牢，地動(dòng)山搖。各級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)要從深入貫徹黨的十六大精神、全面實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的高度，從堅(jiān)持聚財(cái)為國(guó)、執(zhí)法為民，推動(dòng)稅收事業(yè)健康發(fā)展的高度，充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)基層建設(shè)的極端重要性。稅收收入任務(wù)要靠基層加強(qiáng)征管去完成，加強(qiáng)基層建設(shè)是做好組織收入工作的基本保證。只有大力組織稅收收入，不斷增強(qiáng)國(guó)家財(cái)政實(shí)力，才能為實(shí)現(xiàn)最廣大人民的根本利益提供強(qiáng)大的財(cái)力保障;稅收法律法規(guī)和政策要靠基層去落實(shí)，加強(qiáng)基層建設(shè)是推進(jìn)依法治稅的重要舉措。只有執(zhí)行好各項(xiàng)稅收政策，充分發(fā)揮稅收調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)和調(diào)節(jié)分配的職能作用，促進(jìn)先進(jìn)生產(chǎn)力和先進(jìn)文化的發(fā)展，才能滿足人民群眾日益增長(zhǎng)的物質(zhì)文化生活需要，不斷實(shí)現(xiàn)最廣大人民的根本利益;百萬稅務(wù)大軍的70%以上在基層，加強(qiáng)基層建設(shè)是堅(jiān)持從嚴(yán)治隊(duì)、搞好隊(duì)伍建設(shè)的必然要求。只有大力加強(qiáng)基層干部隊(duì)伍建設(shè)，樹立良好稅務(wù)形象，切實(shí)發(fā)揮基層稅務(wù)部門聯(lián)系廣大人民群眾的橋梁和紐帶作用，才能實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益?？傊訌?qiáng)基層建設(shè)是推進(jìn)依法治稅，深化稅收改革，強(qiáng)化科學(xué)管理，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，做好各項(xiàng)稅收工作的基礎(chǔ)，我們必須高度重視，切實(shí)抓好。
根據(jù)溫家寶對(duì)稅收工作和基層建設(shè)的重要指示精神，新時(shí)期稅務(wù)系統(tǒng)基層建設(shè)的總體要求是：以“三個(gè)代表”重要思想為指針，按照稅收工作指導(dǎo)思想的要求，切實(shí)加強(qiáng)基層領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、組織體系建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、管理基礎(chǔ)建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)，使基層稅務(wù)部門真正成為政治過硬、業(yè)務(wù)熟練、作風(fēng)優(yōu)良、執(zhí)法公正、服務(wù)規(guī)范的堅(jiān)強(qiáng)集體，為增加國(guó)家稅收，支持經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。
落實(shí)上述總體要求，總結(jié)多年來的工作經(jīng)驗(yàn)，在基層建設(shè)中要堅(jiān)持以下原則：
第一，圍繞中心，服務(wù)大局?；鶎咏ㄔO(shè)必須緊緊圍繞稅收中心工作，更好地服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局。要認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨中央、國(guó)務(wù)院的一系列方針政策和對(duì)稅收工作的各項(xiàng)要求，使基層建設(shè)沿著正確的方向不斷向前推進(jìn)，促進(jìn)稅收工作任務(wù)的圓滿完成和稅收職能作用的全面發(fā)揮，為改革發(fā)展穩(wěn)定作出積極貢獻(xiàn)。
第二，以人為本，強(qiáng)化管理。人是做好各項(xiàng)工作的關(guān)鍵因素。在基層建設(shè)中，必須樹立以人為本的現(xiàn)代管理理念，著眼于加強(qiáng)對(duì)稅務(wù)干部的培養(yǎng)、教育和管理，注重基層領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，不斷增強(qiáng)干部隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。始終圍繞稅務(wù)干部的全面發(fā)展，關(guān)心人，愛護(hù)人，激勵(lì)人，塑造人，充分調(diào)動(dòng)稅務(wù)干部的積極性和創(chuàng)造性，為基層建設(shè)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
第三，與時(shí)俱進(jìn)，改革創(chuàng)新。創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂，也是推進(jìn)基層建設(shè)的不竭動(dòng)力?；鶎咏ㄔO(shè)必須適應(yīng)改革發(fā)展的要求，在實(shí)踐中創(chuàng)新工作體制、機(jī)制和制度，不斷豐富工作內(nèi)容，完善工作方法。堅(jiān)持從時(shí)代要求和形勢(shì)需要出發(fā)，分析新情況，總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)，探索新途徑，解決新問題，在改革中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中發(fā)展，創(chuàng)造性地開展工作，不斷開創(chuàng)基層建設(shè)新局面。
第四，統(tǒng)籌兼顧，因地制宜?；鶎咏ㄔO(shè)各項(xiàng)工作是一個(gè)有機(jī)整體，必須統(tǒng)籌兼顧，整體推進(jìn)。在基層建設(shè)中，尤其是在規(guī)范機(jī)構(gòu)設(shè)置、調(diào)整業(yè)務(wù)流程時(shí)，要注意周密安排，做好思想工作，既要促進(jìn)工作，提高效率，又要保持隊(duì)伍穩(wěn)定。基層建設(shè)必須立足本地實(shí)際，有針對(duì)性地開展工作。要按照總體要求，通盤考慮各項(xiàng)工作內(nèi)容，完善工作措施，狠抓工作落實(shí)，使各項(xiàng)工作相互促進(jìn)，協(xié)調(diào)運(yùn)行，平衡發(fā)展，推動(dòng)基層建設(shè)不斷邁上新臺(tái)階。
這些年來，基層稅務(wù)部門的范圍發(fā)生了較大變化。過去在傳統(tǒng)的征管模式下，稅收征管工作主要由稅務(wù)所承擔(dān)，當(dāng)時(shí)把基層稅務(wù)部門定位在稅務(wù)所。隨著經(jīng)濟(jì)稅源向城市集中，以及稅收管理信息化建設(shè)的推進(jìn)和稅收征管改革的深化，縣(市)稅務(wù)局和大中城市的城區(qū)稅務(wù)局(分局)直接承擔(dān)了大部分稅收征管工作，基層稅務(wù)部門的范圍擴(kuò)展為縣(市)稅務(wù)局、城區(qū)稅務(wù)局(分局)及所屬稽查局、稅務(wù)所等所有直接負(fù)責(zé)稅收征收管理和為納稅人服務(wù)的單位。各級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)要立足本地實(shí)際，準(zhǔn)確把握基層稅務(wù)部門的范圍，努力做好新時(shí)期的基層建設(shè)工作。
三、突出重點(diǎn)，強(qiáng)化措施，大力推進(jìn)稅務(wù)系統(tǒng)基層建設(shè)。
各級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)要按照總體要求，切實(shí)加強(qiáng)以下五個(gè)方面的建設(shè)，開創(chuàng)基層工作新局面。
(一)加強(qiáng)基層領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。
基層領(lǐng)導(dǎo)班子有沒有戰(zhàn)斗力，能不能帶好隊(duì)伍，凝聚人心、聚合力量，直接決定著基層的面貌。黨的十六大提出，各級(jí)黨委和領(lǐng)導(dǎo)干部要加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)，不斷提高科學(xué)判斷形勢(shì)的能力、駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的能力、應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面的能力、依法執(zhí)政的能力和總攬全局的能力。各級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)要結(jié)合稅收工作實(shí)際，以提高執(zhí)政能力為目標(biāo)，切實(shí)加強(qiáng)基層領(lǐng)導(dǎo)班子的思想、組織、作風(fēng)建設(shè)，提高素質(zhì)，優(yōu)化結(jié)構(gòu)，改進(jìn)作風(fēng)，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)，使之成為學(xué)習(xí)型組織、創(chuàng)新型團(tuán)隊(duì)、實(shí)干型集體、廉潔型班子，真正能夠帶好隊(duì)伍收好稅。
不斷提高思想政治素質(zhì)。加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，用“三個(gè)代表”重要思想武裝頭腦。堅(jiān)持學(xué)習(xí)理論與指導(dǎo)實(shí)踐相結(jié)合，不斷改造主觀世界，堅(jiān)定理想信念，加強(qiáng)道德修養(yǎng)，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，努力成為勤奮學(xué)習(xí)、善于思考的模范，解放思想、與時(shí)俱進(jìn)的模范，勇于實(shí)踐、銳意創(chuàng)新的模范。
進(jìn)一步優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)。配好基層領(lǐng)導(dǎo)班子。及時(shí)把德才兼?zhèn)洹?shí)績(jī)突出、群眾公認(rèn)的優(yōu)秀干部選拔到領(lǐng)導(dǎo)班子中，尤其要選好用好“一把手”。將可以作為“一把手”培養(yǎng)的干部安排到重要崗位上鍛煉，安排到困難大、條件艱苦、矛盾比較集中的地方摔打磨練。要進(jìn)一步完善制度，健全機(jī)制，強(qiáng)化對(duì)“一把手”的監(jiān)督。不折不扣地貫徹執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作的透明度，將廣大群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)落到實(shí)處。積極推行領(lǐng)導(dǎo)干部競(jìng)爭(zhēng)上崗，市、縣稅務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)班子成員原則上要采用競(jìng)爭(zhēng)上崗的辦法產(chǎn)生。著眼于增強(qiáng)干部的實(shí)踐鍛煉，加大基層領(lǐng)導(dǎo)干部交流輪崗力度。著眼于增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的整體效能，不斷優(yōu)化班子的年齡、知識(shí)和專業(yè)結(jié)構(gòu)。特別是要在班子中形成合理的年齡梯次配備，并加快培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部，縣稅務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)班子中原則上要配備一名35歲以下的領(lǐng)導(dǎo)干部。積極探索領(lǐng)導(dǎo)干部任期制。
認(rèn)真落實(shí)民主集中制。完善黨組和行政領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則，落實(shí)集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度。人事、財(cái)務(wù)、基建等重大問題必須由領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定，班子成員按集體研究的決定認(rèn)真執(zhí)行。健全黨組民主生活會(huì)制度，認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng)。建立科學(xué)決策機(jī)制，完善決策制度和程序，推進(jìn)決策科學(xué)化、民主化。班子內(nèi)部要加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，齊心協(xié)力地做好工作。“一把手”要堅(jiān)持原則，團(tuán)結(jié)同志，既不能搞“家長(zhǎng)制”、“一言堂”，又不能當(dāng)“老好人”。
切實(shí)改進(jìn)作風(fēng)。全面貫徹中央在作風(fēng)建設(shè)方面的“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對(duì)”的要求，堅(jiān)持解放思想，實(shí)事求是，與時(shí)俱進(jìn)，不斷開拓進(jìn)取，創(chuàng)造性地開展工作。努力學(xué)習(xí)，求真務(wù)實(shí)，真抓實(shí)干，把各項(xiàng)工作落到實(shí)處，堅(jiān)決反對(duì)浮躁浮夸、搞花架子做表面文章。加強(qiáng)調(diào)查研究，深入工作實(shí)際，密切聯(lián)系群眾，解決實(shí)際問題。始終做到清正廉潔，自覺抵御腐朽思想侵蝕，正確使用手中的權(quán)力。發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗，勤儉辦一切事業(yè)的優(yōu)良傳統(tǒng)，堅(jiān)決反對(duì)鋪張浪費(fèi)。
(二)加強(qiáng)組織體系建設(shè)。
完善的組織體系是做好各項(xiàng)稅收工作的基礎(chǔ)。要按照服務(wù)稅收中心工作的要求，大力加強(qiáng)組織體系建設(shè)。
進(jìn)一步規(guī)范基層稅務(wù)機(jī)構(gòu)。對(duì)于基層稅務(wù)機(jī)構(gòu)的設(shè)置，總局作過明確的規(guī)定。針對(duì)當(dāng)前存在的問題，總局制定了進(jìn)一步規(guī)范基層稅務(wù)機(jī)構(gòu)的意見，提交會(huì)議討論?；鶎佣悇?wù)機(jī)構(gòu)設(shè)置的原則是，依法、求實(shí)、效能、規(guī)范，有利于稅收工作的開展。依法就是要嚴(yán)格按照稅收征管法和其他有關(guān)規(guī)定設(shè)置機(jī)構(gòu)，否則就沒有法律地位。求實(shí)就是在設(shè)置機(jī)構(gòu)時(shí)要從實(shí)際出發(fā)，充分考慮目前的納稅環(huán)境、納稅人狀況和稅源分布情況。效能就是機(jī)構(gòu)的設(shè)置要有利于提高稅收征管的質(zhì)量和效率，納稅人多、稅源大的地方，要有相應(yīng)的機(jī)構(gòu)進(jìn)行管理和服務(wù);稅源小、零星分散的地方，要撤并、收縮機(jī)構(gòu)，依法實(shí)行委托代征。規(guī)范就是要統(tǒng)一內(nèi)、外機(jī)構(gòu)的名稱、級(jí)別和職能。按照這些原則和國(guó)家行政級(jí)次規(guī)定，稅務(wù)系統(tǒng)對(duì)外稱謂應(yīng)統(tǒng)一為稅務(wù)總局、稅務(wù)局、稅務(wù)分局、稅務(wù)所和某某稅務(wù)局稽查局，不同行政級(jí)次按規(guī)定設(shè)置相應(yīng)的稅務(wù)機(jī)構(gòu)。一些地方的稅務(wù)機(jī)關(guān)自行以稅收管理的某項(xiàng)內(nèi)容命名的不規(guī)范外設(shè)機(jī)構(gòu)都應(yīng)撤銷，改為內(nèi)設(shè)部門，并調(diào)整管理職能。
合理配置基層稅務(wù)機(jī)構(gòu)的職能?；鶎佣悇?wù)機(jī)構(gòu)的主要職能是貫徹執(zhí)行國(guó)家稅收法律法規(guī)，實(shí)施稅收征收管理，完成稅收收入任務(wù)，抓好干部隊(duì)伍建設(shè)。要規(guī)范內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的職責(zé)，形成分工明確、協(xié)調(diào)配合的運(yùn)行機(jī)制，做到按管理職能分工而不分家。職能配置和職責(zé)劃分要有前瞻性，根據(jù)集中征收等情況的變化，進(jìn)行科學(xué)合理的調(diào)整，切實(shí)強(qiáng)化管理。
完善基層稅務(wù)機(jī)構(gòu)的運(yùn)行機(jī)制。牢固樹立干事創(chuàng)業(yè)的選人用人觀，堅(jiān)持在干事創(chuàng)業(yè)中考察識(shí)別干部、培養(yǎng)鍛煉干部、激勵(lì)約束干部。完善勞動(dòng)分配制度，改進(jìn)能級(jí)考評(píng)管理辦法，將能級(jí)評(píng)定與干部任用、待遇有機(jī)結(jié)合起來，做到人盡其才、才盡其用。根據(jù)一些地方的實(shí)踐，探索實(shí)行末位待崗培訓(xùn)，對(duì)全員考試考核中成績(jī)特別差的干部實(shí)行待崗自費(fèi)培訓(xùn)。通過獎(jiǎng)勤罰懶，切實(shí)解決干與不干一個(gè)樣、干多干少一個(gè)樣、干好干壞一個(gè)樣的問題。
切實(shí)加強(qiáng)國(guó)、地稅局之間的協(xié)調(diào)配合。國(guó)、地稅局要牢固樹立大局觀念，自覺貫徹執(zhí)行黨中央、國(guó)務(wù)院的一系列方針政策和對(duì)稅收工作的各項(xiàng)要求，認(rèn)真落實(shí)總局的各項(xiàng)工作部署，切實(shí)加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，形成稅收工作的合力，更好地加強(qiáng)管理，更好地服務(wù)納稅人，促進(jìn)稅收事業(yè)健康發(fā)展。國(guó)、地稅局之間的協(xié)調(diào)配合有很多方面值得探討。比如，同級(jí)國(guó)、地稅局可建立由主要負(fù)責(zé)同志參加的聯(lián)席會(huì)議制度，定期交流情況，解決問題。積極開展聯(lián)合稽查，及時(shí)溝通信息，提高工作效能。探索簡(jiǎn)化稅務(wù)登記發(fā)證的途徑，方便納稅人。加強(qiáng)配合，管好交通運(yùn)輸發(fā)票。在稅收宣傳中互相配合，發(fā)揮整體優(yōu)勢(shì)。
進(jìn)一步改善辦公條件。為保證各項(xiàng)稅收工作的順利開展，必須抓好必要的硬件建設(shè)。要制定基層經(jīng)費(fèi)最低保障線，保證基層必要的人員經(jīng)費(fèi)、公用經(jīng)費(fèi)和業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)的支出。堅(jiān)持勤儉節(jié)約，防止把改善辦公條件片面地理解為花錢蓋大樓。注重改善基層征管設(shè)施，把有限的資金用在刀刃上。加大對(duì)工作條件相對(duì)比較差的基層稅務(wù)局的扶持力度，不斷縮小差距，實(shí)現(xiàn)共同發(fā)展。
(三)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。
建設(shè)一支高素質(zhì)的稅務(wù)干部隊(duì)伍是做好各項(xiàng)稅收工作的保證。要堅(jiān)持以人為本，從嚴(yán)治隊(duì)，熱情帶隊(duì)，積極開展稅務(wù)文化建設(shè)，著眼于提高稅務(wù)干部的綜合素質(zhì)、崗位技能和激發(fā)干部隊(duì)伍的活力，大力加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。
加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作。思想政治工作是經(jīng)濟(jì)工作和其他一切工作的生命線。各級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)要高度重視和切實(shí)抓好思想政治工作，提高廣大稅務(wù)干部的思想政治水平。按照黨的十六大要求，切實(shí)加強(qiáng)基層黨的建設(shè)，廣泛開展黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。做好工、青、婦工作，發(fā)揮群眾團(tuán)體的橋梁紐帶作用。以多種形式的思想教育引導(dǎo)廣大稅務(wù)干部樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。把深入細(xì)致的思想政治工作與切實(shí)解決廣大干部職工的實(shí)際問題緊密結(jié)合起來，在辦實(shí)事中貫穿思想教育。把發(fā)動(dòng)群眾開展自我教育作為思想政治工作的重要方式，鼓勵(lì)廣大干部職工提合理化建議、開展熱點(diǎn)問題討論、參與各種集體活動(dòng)，從中受到教育、得到提高，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值與集體目標(biāo)的統(tǒng)一。
加大干部教育培訓(xùn)力度。胡錦濤指出，人才問題是關(guān)系黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵問題，人才資源是第一資源。各級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)都要從稅收事業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略高度，充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)的重要性，利用稅務(wù)系統(tǒng)內(nèi)外的教育資源，形成多層次、多渠道、大規(guī)模的干部教育培訓(xùn)工作格局。要統(tǒng)籌規(guī)劃，統(tǒng)一制定培訓(xùn)課程，實(shí)行分級(jí)施教，加強(qiáng)組織管理和考核評(píng)估，五年內(nèi)將全體干部輪訓(xùn)一遍。堅(jiān)持系統(tǒng)的教育培訓(xùn)與專題短期培訓(xùn)相結(jié)合，在抓好崗位技能培訓(xùn)的同時(shí)，注重經(jīng)濟(jì)理論、現(xiàn)代管理、法律知識(shí)等方面的培訓(xùn)，培養(yǎng)復(fù)合型人才。培訓(xùn)要堅(jiān)持按需施教，干什么學(xué)什么，缺什么補(bǔ)什么，務(wù)求實(shí)效。要?jiǎng)?chuàng)新教育培訓(xùn)方法，利用信息技術(shù)，加快建立稅務(wù)系統(tǒng)遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)。大力提倡在崗自學(xué)，錄制教學(xué)光盤發(fā)給稅務(wù)干部就地學(xué)習(xí)。加大投入，保證教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。開展崗位練兵活動(dòng)，培養(yǎng)一批業(yè)務(wù)能手。建立干部學(xué)習(xí)檔案，作為干部考核與使用的重要依據(jù)，切實(shí)做到不培訓(xùn)不上崗、不培訓(xùn)不任職、不培訓(xùn)不提拔，形成自覺學(xué)習(xí)、積極參加培訓(xùn)的良好局面。
深入開展稅務(wù)干部職業(yè)道德教育。愛崗敬業(yè)，公正執(zhí)法，誠(chéng)信服務(wù)，廉潔奉公，是稅務(wù)干部職業(yè)道德規(guī)范的基本內(nèi)容。要認(rèn)真貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，大力弘揚(yáng)偉大民族精神，強(qiáng)化職業(yè)道德意識(shí)。深刻領(lǐng)會(huì)稅務(wù)干部職業(yè)道德規(guī)范的內(nèi)涵，確立正確的價(jià)值取向和行為準(zhǔn)則。深入開展稅務(wù)干部職業(yè)道德實(shí)踐活動(dòng)，運(yùn)用各種方式和途徑，使職業(yè)道德教育經(jīng)?；?。將稅務(wù)干部職業(yè)道德教育與法制教育結(jié)合起來，相輔相成，相互促進(jìn)，提高職業(yè)道德水平。
廣泛開展精神文明創(chuàng)建活動(dòng)。開展精神文明創(chuàng)建活動(dòng)是加強(qiáng)基層干部隊(duì)伍建設(shè)的有效載體。各級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)要以服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社會(huì)為根本宗旨，以內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象為主要目標(biāo)，不斷豐富創(chuàng)建內(nèi)容，完善創(chuàng)建形式，進(jìn)一步推動(dòng)群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)的順利開展。堅(jiān)持貼近實(shí)際、貼近征管，以扎實(shí)的工作和嚴(yán)格的管理為基礎(chǔ)，繼續(xù)大力開展創(chuàng)建全國(guó)稅務(wù)系統(tǒng)先進(jìn)集體和爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)個(gè)人活動(dòng)。加強(qiáng)對(duì)先進(jìn)典型的宣傳和檢查，更好地發(fā)揮先進(jìn)典型的示范帶動(dòng)作用，形成崇尚先進(jìn)、學(xué)習(xí)先進(jìn)的良好風(fēng)氣。
加強(qiáng)管理基礎(chǔ)建設(shè)是提高稅收工作質(zhì)量和效率的關(guān)鍵。要更新管理理念，健全管理制度，落實(shí)管理職責(zé)，依靠科技完善管理手段，推進(jìn)管理信息化建設(shè)，夯實(shí)管理基礎(chǔ)。不斷更新管理理念。堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，適應(yīng)新形勢(shì)和新任務(wù)，按照推進(jìn)稅收管理信息化建設(shè)和深化稅收征管改革的要求，轉(zhuǎn)變管理思想，牢固樹立大局觀念、法治觀念、創(chuàng)新觀念、效率觀念、服務(wù)觀念、責(zé)任觀念。通過不斷更新管理理念，更好地指導(dǎo)具體稅收管理工作。要按照科學(xué)管理的要求，實(shí)現(xiàn)專業(yè)化與信息化的結(jié)合，征收、管理、稽查的結(jié)合，管理與服務(wù)的結(jié)合，“人機(jī)”結(jié)合，切實(shí)防止和解決“疏于管理，淡化責(zé)任”的問題。
建立健全管理制度體系。按照稅收征管法的規(guī)定和建立完善“以申報(bào)納稅和優(yōu)化服務(wù)為基礎(chǔ)，以計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)為依托，集中征收，重點(diǎn)稽查，強(qiáng)化管理”的稅收征管模式要求，適應(yīng)信息化和專業(yè)化的需要，進(jìn)一步優(yōu)化和重組稅收業(yè)務(wù)，科學(xué)設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)流程，明確職責(zé)分工，建立完善的、操作性強(qiáng)的崗責(zé)體系。一般來說，征收職能主要包括受理審核納稅申報(bào)、稅款征收、催報(bào)催繳、處理逾期申報(bào)和繳款、計(jì)劃會(huì)計(jì)統(tǒng)計(jì)等。管理職能主要包括咨詢輔導(dǎo)、稅務(wù)登記與認(rèn)定、核定申報(bào)方式與定額、發(fā)票管理、交叉稽核、減免緩?fù)硕悓徟?、納稅評(píng)估、稅源監(jiān)管和征管過程中的日常檢查等?；槁毮苤饕▽?shí)施涉稅違法案件稽查、發(fā)票協(xié)查和牽頭組織專項(xiàng)檢查等。征收、管理、稽查是有機(jī)聯(lián)系的整體，都是稅收管理的重要內(nèi)容，三者既有分工，又有密切聯(lián)系。要不斷完善各環(huán)節(jié)相互配合的制度，確保各項(xiàng)工作協(xié)調(diào)運(yùn)行。加快研究制定與稅收征管法及其實(shí)施細(xì)則相配套的管理制度。總局已經(jīng)制定了納稅信用等級(jí)評(píng)定管理、工商登記信息和稅務(wù)登記信息交換與共享等制度，正在抓緊修訂發(fā)票管理、稅務(wù)登記管理等方面的制度。各地要結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真貫徹執(zhí)行。稅務(wù)機(jī)關(guān)征收社保費(fèi)工作也要健全制度，規(guī)范管理。
進(jìn)一步優(yōu)化納稅服務(wù)。納稅服務(wù)是稅收?qǐng)?zhí)法的一項(xiàng)重要內(nèi)容，要寓管理于服務(wù)之中，在優(yōu)化服務(wù)中不斷強(qiáng)化管理。建立健全包括宣傳咨詢、申報(bào)納稅、法律救濟(jì)等內(nèi)容的納稅服務(wù)體系，全面提高為納稅人服務(wù)的水平。要加強(qiáng)辦稅服務(wù)廳建設(shè)和管理，切實(shí)方便納稅人。國(guó)、地稅局要共同辦好12366納稅服務(wù)熱線，為納稅人提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。加強(qiáng)對(duì)稅務(wù)代理的指導(dǎo)和監(jiān)督，依法支持并充分發(fā)揮稅務(wù)代理的作用。
認(rèn)真落實(shí)管理職責(zé)。無論是領(lǐng)導(dǎo)干部還是一般干部，都要有強(qiáng)烈的責(zé)任感，按照崗責(zé)體系的要求，認(rèn)真做好本職工作。要把各項(xiàng)職責(zé)落實(shí)到每一個(gè)工作環(huán)節(jié)，落實(shí)到每一位工作人員，確保工作到位、責(zé)任到位。各部門、各級(jí)稅務(wù)干部都要從大局出發(fā)，加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合和聯(lián)系溝通，使各項(xiàng)工作緊密銜接、順暢運(yùn)轉(zhuǎn)。根據(jù)一些地區(qū)的實(shí)踐，積極探索在稅收管理中引入國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量管理原理，加強(qiáng)過程控制，強(qiáng)化管理責(zé)任。層層建立責(zé)任制，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)管理制度執(zhí)行情況的檢查考核，認(rèn)真實(shí)行責(zé)任追究，嚴(yán)格兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲，確保各項(xiàng)管理要求落到實(shí)處。
積極推進(jìn)稅收管理信息化。積極采用先進(jìn)科技特別是計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，完善管理手段，加強(qiáng)稅收管理。要堅(jiān)持統(tǒng)籌規(guī)劃、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，突出重點(diǎn)、分步實(shí)施，整合資源、講究實(shí)效，加強(qiáng)管理、保證安全的原則，積極推進(jìn)稅收管理信息化即金稅工程建設(shè)。在綜合評(píng)估的基礎(chǔ)上，加快整合現(xiàn)有信息資源。以推行“一窗式”管理為突破口，實(shí)現(xiàn)增值稅管理中防偽稅控開票系統(tǒng)、認(rèn)證系統(tǒng)、交叉稽核系統(tǒng)、協(xié)查系統(tǒng)、申報(bào)納稅系統(tǒng)和發(fā)票、會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)、評(píng)估管理系統(tǒng)等六個(gè)系統(tǒng)的工作聯(lián)系和信息共享。做好總局統(tǒng)一開發(fā)應(yīng)用的綜合征管軟件(原ctais)與各省開發(fā)應(yīng)用的征管軟件的信息整合，溝通信息傳輸渠道。實(shí)現(xiàn)總局開發(fā)的各個(gè)單項(xiàng)軟件的銜接，特別是要加快實(shí)現(xiàn)出口退稅管理系統(tǒng)與增值稅管理系統(tǒng)的信息整合。在整合現(xiàn)有資源的基礎(chǔ)上，根據(jù)工作需要，逐步開發(fā)應(yīng)用一些新的軟件。總局直接組織開發(fā)一些帶有普遍性的重要應(yīng)用軟件，省局可以按照總局統(tǒng)一的規(guī)劃和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)開發(fā)一些用于管理的輔助性應(yīng)用軟件，并報(bào)總局備案。在充分利用現(xiàn)有信息資源的基礎(chǔ)上，建設(shè)包含國(guó)、地稅主要征管業(yè)務(wù)，并實(shí)現(xiàn)全國(guó)網(wǎng)絡(luò)化運(yùn)行的稅收征管核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)。在優(yōu)選一些地區(qū)個(gè)人所得稅征管軟件的基礎(chǔ)上，盡快研究開發(fā)應(yīng)用統(tǒng)一的個(gè)人所得稅管理信息系統(tǒng)。加強(qiáng)對(duì)地稅系統(tǒng)和中西部地區(qū)信息化建設(shè)的指導(dǎo)和支持?；鶎佣悇?wù)部門要把主要精力放在加大應(yīng)用力度、提高應(yīng)用水平上。在運(yùn)用信息化手段的同時(shí)，要充分發(fā)揮稅務(wù)干部的主觀能動(dòng)性，切實(shí)加強(qiáng)管理，實(shí)現(xiàn)“人機(jī)”的最佳結(jié)合，不斷提高管理水平。
切實(shí)加強(qiáng)內(nèi)部行政管理。以行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效為目標(biāo)，加強(qiáng)政務(wù)、事務(wù)、財(cái)務(wù)管理。完善內(nèi)部行政管理制度，實(shí)行規(guī)范化管理，提高工作績(jī)效。加強(qiáng)會(huì)議、公文、出差、安全等各項(xiàng)日常工作的管理，提高工作質(zhì)量，保持良好秩序。認(rèn)真做好信訪工作，準(zhǔn)確把握政策界限，帶著深厚感情，積極解決問題，努力化解矛盾。加強(qiáng)督查督辦工作，抓好決策事項(xiàng)和重點(diǎn)工作的落實(shí)。強(qiáng)化經(jīng)費(fèi)預(yù)算管理，增強(qiáng)經(jīng)費(fèi)預(yù)算的約束力。實(shí)行基建項(xiàng)目庫(kù)管理，簽訂基建項(xiàng)目責(zé)任狀，確?；üこ藤|(zhì)量，嚴(yán)格控制基建投資規(guī)模。積極開展財(cái)務(wù)收支審計(jì)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)和離任審計(jì)。
(五)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。
深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)，是稅務(wù)系統(tǒng)基層建設(shè)的一項(xiàng)重要任務(wù)。要圍繞稅收中心工作，堅(jiān)持標(biāo)本兼治，強(qiáng)化源頭治理，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)向縱深發(fā)展。
加強(qiáng)教育，增強(qiáng)廉潔從政意識(shí)。把反腐倡廉教育納入稅收工作的總體部署，作為黨課、干部培訓(xùn)以及黨組中心組理論學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容。深入開展理想信念、黨紀(jì)政紀(jì)和“兩個(gè)務(wù)必”教育，特別是利用近年來發(fā)生的反面典型案例，進(jìn)行深刻的警示教育，筑牢抵御腐朽思想侵蝕的道德防線。領(lǐng)導(dǎo)干部要堅(jiān)持廉潔自律，帶頭執(zhí)行黨紀(jì)國(guó)法，帶頭執(zhí)行廉潔從政的各項(xiàng)規(guī)定，堅(jiān)決反對(duì)鋪張浪費(fèi)，嚴(yán)禁用公款大吃大喝、游山玩水。
健全制度，強(qiáng)化“兩權(quán)”監(jiān)督制約。建立和完善各項(xiàng)制度，全面規(guī)范稅收?qǐng)?zhí)法權(quán)和行政管理權(quán)的運(yùn)用。嚴(yán)格執(zhí)行《稅務(wù)人員廉潔自律若干規(guī)定》(十五不準(zhǔn))等一系列制度。根據(jù)新形勢(shì)下容易出現(xiàn)問題的關(guān)鍵部位和薄弱環(huán)節(jié)，有針對(duì)性地完善制度，強(qiáng)化管理。要層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀，認(rèn)真落實(shí)“一崗兩責(zé)”。建立健全巡視檢查制度，對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)制度規(guī)定的情況定期進(jìn)行巡查，加大監(jiān)督力度。深化干部人事制度改革，加強(qiáng)對(duì)人事管理權(quán)的監(jiān)督制約。嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理，強(qiáng)化審計(jì)工作，加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)管理權(quán)的監(jiān)督制約。大力推行執(zhí)法責(zé)任制，認(rèn)真分解落實(shí)崗位職責(zé)，明確工作規(guī)程，加強(qiáng)評(píng)議考核，嚴(yán)格過錯(cuò)追究，強(qiáng)化對(duì)稅收?qǐng)?zhí)法權(quán)的監(jiān)督制約。要充分運(yùn)用總局統(tǒng)一開發(fā)的稅收?qǐng)?zhí)法管理系統(tǒng)，對(duì)執(zhí)法行為進(jìn)行全程實(shí)時(shí)監(jiān)管。大力推行政務(wù)公開，實(shí)行全方位的“陽(yáng)光作業(yè)”，杜絕“暗箱操作”。
嚴(yán)厲懲處違法違紀(jì)行為。加大查辦違法違紀(jì)案件力度，嚴(yán)懲腐敗分子。重點(diǎn)查處稅務(wù)人員貪贓枉法、以稅謀私、嚴(yán)重?fù)p害納稅人利益的案件，特別是內(nèi)外勾結(jié)、通謀參與虛開增值稅專用發(fā)票、騙取出口退稅以及失職瀆職，給國(guó)家造成重大損失的案件，發(fā)現(xiàn)一件查處一件，決不姑息。堅(jiān)決糾正在執(zhí)紀(jì)過程中“失之于寬，失之于軟”的現(xiàn)象，對(duì)瞞案不報(bào)、壓案不辦甚至干擾辦案的，要追究有關(guān)人員的責(zé)任。
積極參加行風(fēng)評(píng)議。樹立求真務(wù)實(shí)、勤政廉潔、團(tuán)結(jié)拼搏、爭(zhēng)創(chuàng)一流的良好行業(yè)風(fēng)氣。積極參加地方政府組織的民主評(píng)議行風(fēng)活動(dòng)，主動(dòng)接受監(jiān)督，不斷改進(jìn)工作。通過設(shè)立舉報(bào)箱、公布舉報(bào)電話、建立局長(zhǎng)接待日制度等措施，自覺接受群眾監(jiān)督。還可采取召開座談會(huì)、發(fā)放調(diào)查問卷等多種形式，征求社會(huì)各界和廣大納稅人對(duì)稅收工作的意見和建議。深入開展稅收宣傳活動(dòng)，努力爭(zhēng)取各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)及社會(huì)各界對(duì)稅收工作的理解和支持。
四、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，確保稅務(wù)系統(tǒng)基層建設(shè)取得新成效。
稅務(wù)系統(tǒng)基層建設(shè)的任務(wù)已經(jīng)明確。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部要統(tǒng)一思想，充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)基層建設(shè)的戰(zhàn)略意義，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，把各項(xiàng)工作部署落到實(shí)處。
(一)切實(shí)加強(qiáng)對(duì)稅務(wù)系統(tǒng)基層建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)。稅務(wù)系統(tǒng)基層建設(shè)工作落實(shí)在基層，但關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)。要按照下管一級(jí)、分級(jí)負(fù)責(zé)的原則，明確各級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)在基層建設(shè)中的職責(zé)?？偩趾褪【忠J(rèn)真制定基層建設(shè)的目標(biāo)，明確基層建設(shè)的重點(diǎn)，提出基層建設(shè)的要求，加強(qiáng)指導(dǎo)，狠抓落實(shí)?；鶎佣悇?wù)部門要按照上級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)的統(tǒng)一部署，結(jié)合本地實(shí)際，把各項(xiàng)目標(biāo)和任務(wù)分解落實(shí)到具體工作環(huán)節(jié)、具體工作崗位、具體工作人員。各級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)重點(diǎn)抓，各部門認(rèn)真履行職責(zé)，加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，形成工作合力。要強(qiáng)化督導(dǎo)檢查，確?；鶎咏ㄔO(shè)各項(xiàng)工作部署的落實(shí)。建立領(lǐng)導(dǎo)干部基層建設(shè)聯(lián)系點(diǎn)制度，及時(shí)掌握和全面反饋基層建設(shè)情況，以點(diǎn)帶面，推進(jìn)基層建設(shè)。落實(shí)基層建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，對(duì)履行職責(zé)不到位的，要嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任追究。
基層單位，要給予更多的人力、物力、財(cái)力幫助。
(三)堅(jiān)持統(tǒng)籌規(guī)劃，實(shí)行分類指導(dǎo)。總局根據(jù)形勢(shì)的發(fā)展修訂了全國(guó)稅務(wù)系統(tǒng)基層建設(shè)綱要，提交會(huì)議討論，修改后下發(fā)執(zhí)行。各級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)要立足實(shí)際，根據(jù)各地的工作基礎(chǔ)、工作特點(diǎn)、工作環(huán)境和工作條件，有針對(duì)性地研究制定基層建設(shè)具體工作方案。要堅(jiān)持重心下移抓基層，立足基層抓基礎(chǔ)，扎扎實(shí)實(shí)練好基本功。在落實(shí)各項(xiàng)工作部署的過程中，要按照總體要求，突出工作重點(diǎn)，務(wù)求實(shí)際效果，切忌形式主義，亂鋪攤子。既要抓好硬件建設(shè)，更要加強(qiáng)軟件建設(shè)，不斷提高稅收工作的質(zhì)量和效率。堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的要求，積極探索基層建設(shè)的規(guī)律，努力改進(jìn)基層建設(shè)的方式方法，不斷鞏固基層建設(shè)的成果。
(四)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部要率先垂范。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部特別是總局和省局干部要用高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，為基層做表率，要求基層做的，自己首先做到，禁止基層做的，自己堅(jiān)決不做。要帶頭學(xué)理論、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)法規(guī)、學(xué)政策，學(xué)以致用，用有所成，以對(duì)稅收事業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，不斷增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，認(rèn)真抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)。要嚴(yán)明紀(jì)律，保證政令暢通，令行禁止。堅(jiān)持“兩個(gè)務(wù)必”，大力弘揚(yáng)艱苦奮斗精神，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)廉政規(guī)定，以身作則，勤儉節(jié)約，堅(jiān)決制止公務(wù)活動(dòng)中的奢侈浪費(fèi)行為。
同志們，加強(qiáng)新時(shí)期稅務(wù)系統(tǒng)基層建設(shè)是實(shí)現(xiàn)稅收事業(yè)持續(xù)快速健康發(fā)展的重要戰(zhàn)略任務(wù)。讓我們緊密團(tuán)結(jié)在以胡錦濤同志為的黨中央周圍，高舉鄧小平理論偉大旗幟，全面貫徹“三個(gè)代表”重要思想，開拓進(jìn)取，團(tuán)結(jié)拼搏，大力推進(jìn)基層建設(shè)，推動(dòng)稅收工作再上新臺(tái)階，為全面建設(shè)小康社會(huì)作出新的更大的貢獻(xiàn)。
國(guó)家稅務(wù)局工作報(bào)告篇十七
第一條為改進(jìn)工作作風(fēng)，精簡(jiǎn)會(huì)議，縮短會(huì)議時(shí)間，提高會(huì)議質(zhì)量，加強(qiáng)會(huì)議管理，根據(jù)上級(jí)有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本所實(shí)際，制定本辦法，會(huì)議管理辦法。
第二條會(huì)議的有效組織和管理是改善辦公秩序，及時(shí)傳遞、執(zhí)行和保存辦公信息，提高辦公效率的一種重要手段，本所各部門應(yīng)重視對(duì)會(huì)議的組織和管理。
第三條本辦法所指的會(huì)議，包括本所黨組會(huì)議、行政會(huì)議、所長(zhǎng)辦公會(huì)議等例會(huì)，各職能部門、業(yè)務(wù)部門組織的全所性不定期工作會(huì)議，以及在重要來訪或外事活動(dòng)過程中組織的全所性會(huì)議。
不包括本所及所屬各部門組織的各類專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)會(huì)議。
第四條會(huì)議的管理部門為所辦公室，會(huì)議的具體會(huì)務(wù)工作由承辦部門協(xié)作安排。
第二章會(huì)議召開原則。
第五條本所及各部門召開會(huì)議應(yīng)遵循如下原則：
（一）精簡(jiǎn)。大力壓縮會(huì)議，盡量縮短會(huì)議時(shí)間，減少與會(huì)人員。逐步利用現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)和通信傳播工具部署工作，能合并召開的會(huì)議盡可能合并召開。
（二）高效。召開會(huì)議應(yīng)具備必要性，注重實(shí)效，主題鮮明，準(zhǔn)備充分。
（三）務(wù)實(shí)。把工作重點(diǎn)放在科研、開發(fā)、管理和生產(chǎn)等重要部位，加強(qiáng)調(diào)研和督查，集中精力研究和解決實(shí)際問題，可采取現(xiàn)場(chǎng)辦公會(huì)議等形式，及時(shí)協(xié)調(diào)研究解決有關(guān)問題。
（四）節(jié)約。會(huì)議要厲行節(jié)約，凡涉及經(jīng)費(fèi)開支的會(huì)議應(yīng)嚴(yán)格按照有關(guān)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定執(zhí)行，嚴(yán)禁鋪張浪費(fèi)。
第三章會(huì)議安排。
第六條本所例行會(huì)議均列入例會(huì)制度，要求按照例行會(huì)議規(guī)定的'時(shí)間、地點(diǎn)和內(nèi)容組織召開。
第七條本所臨時(shí)組織的會(huì)議，涉及本所有關(guān)部門的，部門負(fù)責(zé)人應(yīng)給予積極配合，保證會(huì)議所需材料、設(shè)備、器材、場(chǎng)地及時(shí)安排到位，管理制度《會(huì)議管理辦法》。
第八條本所各部門組織的全所性不定期會(huì)議，均須經(jīng)分管所領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，提前7天報(bào)送所辦公室列入會(huì)議計(jì)劃。所辦公室負(fù)責(zé)于每周星期五將全所各類會(huì)議統(tǒng)籌安排，編制會(huì)議安排表，印發(fā)到會(huì)議參加人員。
第九條會(huì)議召集部門應(yīng)做好會(huì)議準(zhǔn)備工作，將會(huì)議主持者、議題、議程、與時(shí)間、地點(diǎn)安排報(bào)送所辦公室，由所辦公室統(tǒng)籌安排。
第十條列入會(huì)議計(jì)劃的會(huì)議，如遇特殊情況需更改日期、地點(diǎn)或會(huì)議內(nèi)容時(shí)，會(huì)議召集部門應(yīng)提前3天報(bào)送所辦公室調(diào)整會(huì)議計(jì)劃。未經(jīng)所辦公室同意，任何部門或個(gè)人不得隨意打亂或更改正常會(huì)議計(jì)劃。
第十一條凡需要所領(lǐng)導(dǎo)參加的會(huì)議，召集部門應(yīng)提前請(qǐng)示分管所領(lǐng)導(dǎo)，按分管所領(lǐng)導(dǎo)指示辦理。
第十二條對(duì)于參加人員相同、內(nèi)容接近、時(shí)間相近的幾個(gè)會(huì)議，所辦公室有權(quán)合并召開。對(duì)于準(zhǔn)備不充分，或有重復(fù)性，或無多大作用的會(huì)議，所辦公室有權(quán)拒絕安排。
第十三條不定期會(huì)議必須服從統(tǒng)一安排，各部門會(huì)議不應(yīng)安排在全所例會(huì)同期召開，應(yīng)堅(jiān)持部門會(huì)議服從全所會(huì)議，局部服從整體的原則。
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國(guó)家稅務(wù)局工作報(bào)告篇十八
2016年，我局在省局和市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)一心，砥礪奮進(jìn)，圍繞年初制定的各項(xiàng)工作目標(biāo)，在組織收入、深化改革、納稅服務(wù)、隊(duì)伍建設(shè)等方面均取得了新突破。現(xiàn)將有關(guān)工作情況匯報(bào)如下：
一、主要工作及成效。
(一)嚴(yán)征細(xì)管，充分發(fā)揮稅收職能作用。
1.全力以赴組織稅收收入。在經(jīng)濟(jì)增速持續(xù)放緩、下行壓力不斷增大的嚴(yán)峻形勢(shì)下，我局堅(jiān)持依法征稅、應(yīng)收盡收，克服各種不利因素，確保了稅收收入的穩(wěn)定增長(zhǎng)。截至2016年11月底，我局共完成國(guó)內(nèi)稅收收入151.7億元，比去年同期增收44.4億元，增長(zhǎng)41.4%。
2.多措并舉挖掘非居民稅收潛力。組織入庫(kù)非居民企業(yè)稅收收入5.43億元，較2015年同期增收3.03億元，同比增長(zhǎng)126%。
3.圓滿完成電子發(fā)票推行試點(diǎn)工作。在省局和市委市政府的大力支持下，我局順利完成了設(shè)備配置、數(shù)據(jù)接口、系統(tǒng)融合、資格授權(quán)、發(fā)票發(fā)放等相關(guān)涉稅事項(xiàng)，最大限度滿足納稅人申領(lǐng)、開具電子發(fā)票需求。4月29日，海南酷秀電子商務(wù)有限公司在模擬環(huán)境下開出海南省首張?jiān)鲋刀愲娮悠胀òl(fā)票，標(biāo)志著?？谑谐蔀槿∈讉€(gè)啟用電子發(fā)票的市縣。截至目前，已向35戶納稅人發(fā)行了增值稅電子普通發(fā)票稅控設(shè)備，共開出電子發(fā)票669563張。
4.不折不扣落實(shí)稅收優(yōu)惠政策。我局通過廣宣傳、重培訓(xùn)、強(qiáng)監(jiān)管、優(yōu)服務(wù)等措施，全面落實(shí)結(jié)構(gòu)調(diào)整、科技創(chuàng)新、促進(jìn)消費(fèi)、保障民生等方面的稅收政策，尤其是小微企業(yè)稅收優(yōu)惠政策。前三季度，共為29戶符合條件且享受高新技術(shù)企業(yè)稅收優(yōu)惠的企業(yè)減免所得稅11519.99萬元，為享受小微企業(yè)所得稅優(yōu)惠的1855戶企業(yè)減免稅額1234.12萬元，同比增長(zhǎng)84.87%;小微企業(yè)戶均減免6653元，同比增長(zhǎng)29.36%,為促進(jìn)高新技術(shù)和小微企業(yè)健康成長(zhǎng)提供了有力的稅收支持。
(二)攻堅(jiān)克難，順利推進(jìn)各項(xiàng)重點(diǎn)工作。
1.齊心協(xié)力打好營(yíng)改增試點(diǎn)攻堅(jiān)戰(zhàn)。此次四大行業(yè)營(yíng)改增試點(diǎn)我局共涉及納稅人6萬4千余戶，約占全省“營(yíng)改增”總戶數(shù)的48%，時(shí)間緊，任務(wù)重。對(duì)此，我局通過制定工作方案和應(yīng)急預(yù)案、開辟營(yíng)改增綠色通道、增設(shè)營(yíng)改增臨時(shí)辦稅服務(wù)廳(點(diǎn))、建立日常工作機(jī)制和行為規(guī)范、加強(qiáng)宣傳培訓(xùn)等措施圓滿完成60895戶稅(費(fèi))種認(rèn)定、11245戶票種票量錄入、21361戶純地稅戶戶籍接收與分配、21394戶戶籍分配到崗到人、有稅戶三方協(xié)議簽訂10030戶、4930戶發(fā)票新系統(tǒng)推行等前期準(zhǔn)備工作。
順利渡過了5月1日零點(diǎn)開票的“開好票”、6月1日零點(diǎn)申報(bào)的“報(bào)好稅”、對(duì)446戶樣本企業(yè)開展總體稅負(fù)和分行業(yè)稅負(fù)變動(dòng)分析的“分析好”三個(gè)階段。目前，已進(jìn)入“改進(jìn)好”階段，我局將針對(duì)金融企業(yè)稅負(fù)上升的情況采取有針對(duì)性地措施，實(shí)現(xiàn)減稅促效。
2.高效務(wù)實(shí)深化國(guó)地稅合作。提請(qǐng)市政府下發(fā)《進(jìn)一步深化國(guó)稅、地稅合作工作實(shí)施方案》，初步形成了“市政府主導(dǎo)、國(guó)地稅牽頭、多方共贏”的稅收共治新格局，推動(dòng)國(guó)地稅合作縱深發(fā)展;積極推行“一人一窗一機(jī)”的聯(lián)合辦稅模式，國(guó)、地稅10家辦稅服務(wù)廳全部升級(jí)為國(guó)地稅聯(lián)合辦稅服務(wù)廳，納稅人可任意選擇就近辦理國(guó)、地稅業(yè)務(wù)，避免“兩頭跑、反復(fù)跑”;與住建等多個(gè)部門加強(qiáng)協(xié)作，多渠道獲取涉稅信息。
進(jìn)一步從源頭上全面加強(qiáng)稅源管控;與地稅多方位聯(lián)合開展工作，成立國(guó)地稅房地產(chǎn)業(yè)和建筑業(yè)聯(lián)合管理辦公室，研究加強(qiáng)營(yíng)改增重點(diǎn)稅源行業(yè)征管措施，共享涉稅信息、建立聯(lián)合評(píng)估機(jī)制，聯(lián)合稅收?qǐng)?zhí)法;扎實(shí)推進(jìn)國(guó)地稅聯(lián)合宣傳工作，圍繞聯(lián)合宣傳工作方案，建立國(guó)地稅聯(lián)合稅收宣傳工作機(jī)制，以微信公眾號(hào)、?？陔娨暸_(tái)、?？谌?qǐng)?bào)“三個(gè)平臺(tái)”為主陣地，主動(dòng)發(fā)聲，及時(shí)宣傳引導(dǎo)，成為全省國(guó)地稅合作示范區(qū)亮點(diǎn)工作之一獲得通報(bào)表?yè)P(yáng)。
3.不遺余力推進(jìn)“數(shù)字人事”試點(diǎn)工作。作為全省唯一的試點(diǎn)單位，我局通過加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，組建領(lǐng)導(dǎo)小組和項(xiàng)目組，做好宣傳發(fā)動(dòng)，以及開展積極溝通和有效監(jiān)督，順利完成了全局400多名干部的三大類、12項(xiàng)子模塊的數(shù)據(jù)維護(hù)工作，編寫數(shù)據(jù)維護(hù)操作手冊(cè)，并通過探討當(dāng)前工作制度與“數(shù)字人事”的有益結(jié)合，確保了10月26日“數(shù)字人事”管理系統(tǒng)在我局的順利上線運(yùn)行。
(三)創(chuàng)新舉措，穩(wěn)步提高納稅人滿意度。
1.加強(qiáng)辦稅服務(wù)廳規(guī)范化建設(shè)。一是做好資料預(yù)審，避免納稅人因資料不全來回跑;二是推行“一窗式”綜合服務(wù)，辦稅窗口除涉及實(shí)物發(fā)票的發(fā)票發(fā)放和發(fā)票代開外全部業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)一窗受理、一窗辦結(jié)。三是建立績(jī)效考評(píng)機(jī)制，制定《辦稅服務(wù)廳人員績(jī)效考核辦法》，從七個(gè)方面考評(píng)前臺(tái)工作人員工作質(zhì)效，充分運(yùn)用考核結(jié)果，調(diào)動(dòng)人員積極性。四是強(qiáng)化培訓(xùn)，利用休息時(shí)間組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和操作培訓(xùn)，每月進(jìn)行業(yè)務(wù)考試。五是加強(qiáng)外部監(jiān)督，全面安裝使用納稅服務(wù)質(zhì)量評(píng)價(jià)系統(tǒng)，由納稅人對(duì)前臺(tái)人員辦理情況進(jìn)行評(píng)價(jià)，對(duì)服務(wù)質(zhì)量跟蹤問效。
2.大力推行便民辦稅舉措。
四是推廣宣傳暢易開票軟件，并提供發(fā)票領(lǐng)用預(yù)約服務(wù);五是安裝10臺(tái)自助辦稅機(jī)，納稅人可自助辦理發(fā)票領(lǐng)購(gòu)等業(yè)務(wù)，為大廳分流減堵。
五是舉辦了11期“納稅人稅學(xué)堂”，培訓(xùn)人次超過2226人，發(fā)放各類宣傳輔導(dǎo)資料兩千余份。
3.著力構(gòu)建全媒體宣傳格局。我局在鞏固擴(kuò)大傳統(tǒng)媒體影響力基礎(chǔ)上,積極探索應(yīng)用新興媒體,努力構(gòu)建集電視、報(bào)紙、廣播、微信公眾號(hào)、門戶網(wǎng)站于一體的全媒體宣傳格局。我局精心打造的主題宣傳短片《堅(jiān)守的初心》觀看點(diǎn)擊量已突破14000人次，反響熱烈;微信公眾號(hào)“?？诙悇?wù)”的關(guān)注人數(shù)已突破13000人，稅收宣傳工作取得了明顯成效。
(四)深化改革，不斷強(qiáng)化稅收征管。
1.優(yōu)化征管體制機(jī)制。分別出臺(tái)了《進(jìn)一步加強(qiáng)稅收征管工作的指導(dǎo)意見》、《稅源專業(yè)化管理戶籍劃分調(diào)整方案》，修訂了《欠稅管理辦法》，并提請(qǐng)市政府出臺(tái)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)稅收源頭管控工作的通知》，從制度層面進(jìn)一步規(guī)范稅收征管，為更好地開展各項(xiàng)稅源管理工作提供保障。
2.實(shí)行稅源分行業(yè)專業(yè)化管理。統(tǒng)一為各區(qū)局按照行業(yè)門類進(jìn)行稅源管理，共調(diào)整戶籍140460戶，結(jié)束了以往稅源戶籍管理劃分不一的歷史，實(shí)現(xiàn)了各區(qū)分局按行業(yè)門類進(jìn)行戶籍劃分、各經(jīng)辦團(tuán)隊(duì)按行業(yè)大類或中類進(jìn)行稅源管理的突破，為營(yíng)改增預(yù)留了很好的對(duì)接接口，促進(jìn)實(shí)現(xiàn)稅源的精細(xì)化、高標(biāo)準(zhǔn)管理。
3.抓實(shí)欠稅管理。一是下發(fā)欠稅管理指導(dǎo)意見和操作指南，進(jìn)一步明確了欠稅管理13項(xiàng)征管措施、表證單書、操作流程，增強(qiáng)清理欠稅實(shí)操性。二是發(fā)布3期欠稅公告，對(duì)30戶法人代表實(shí)施阻止出境，增強(qiáng)欠稅清理震懾性。三是已聯(lián)系市局公職律師，擬對(duì)有財(cái)產(chǎn)納稅人采取扣押查封強(qiáng)制措施。截至11月30日，共清理欠稅14,026.68萬元，成效顯著，獲得省局通報(bào)表?yè)P(yáng)。
4.強(qiáng)化稅收風(fēng)險(xiǎn)管理。
一是圓滿完成“以電控稅”分行業(yè)試點(diǎn)管理階段性工作，組織完成混凝土和制磚行業(yè)指標(biāo)核實(shí)和2016年數(shù)據(jù)比對(duì)工作，為下一步稅收分析取得基礎(chǔ)征管數(shù)據(jù)信息。二是精準(zhǔn)開展納稅評(píng)估，嚴(yán)厲打擊稅收違法行為，共接收190戶，結(jié)案146戶，查補(bǔ)入庫(kù)收入1.75億元，比去年同期增收4000萬元，比去年同期增長(zhǎng)22%。三是成立發(fā)票風(fēng)險(xiǎn)管控辦公室，累計(jì)推送稅收風(fēng)險(xiǎn)納稅人842戶，共補(bǔ)繳增值稅稅額1150.70萬元;打擊發(fā)票違法犯罪活動(dòng)工作，涉及金額4578.55萬元，查補(bǔ)稅款621.79萬元。四是與市公安局、地稅局聯(lián)合建立公安派駐稅務(wù)聯(lián)絡(luò)機(jī)制，形成防范和打擊涉稅犯罪合力。
(五)嚴(yán)管善待，持續(xù)提升隊(duì)伍素質(zhì)。
一是開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。通過“三會(huì)一課”、知識(shí)測(cè)試、主題演講比賽等多種形式，提高廣大黨員認(rèn)識(shí)，認(rèn)清自身和黨員隊(duì)伍中存在的突出問題。同時(shí)，把“兩學(xué)一做”與深化改革、海口“雙創(chuàng)”等重點(diǎn)工作相結(jié)合，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，真正做到“兩不誤、兩促進(jìn)”。
二是推進(jìn)績(jī)效管理。我局一直將績(jī)效管理作為“一把手”工程，逐級(jí)落實(shí)責(zé)任，完成了《績(jī)效管理實(shí)施細(xì)則》等8個(gè)細(xì)則的制定，接收省局考評(píng)指標(biāo)50個(gè)，制定了16個(gè)共性指標(biāo)和123(個(gè)性指標(biāo)，把組織績(jī)效任務(wù)和崗位工作任務(wù)量化分解到崗、到人，達(dá)到了總局“縱向到底，橫向到邊”的要求。
三是嚴(yán)格選人用人。始終堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向，健全完善干部選拔任用常態(tài)化機(jī)制，選拔7名同志為正科長(zhǎng)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，根據(jù)工作需要，對(duì)20名科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的崗位和83名一般干部的崗位進(jìn)行了輪換，激發(fā)了干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情。
四是抓好廉政教育。組織全局干部職工觀看了由市紀(jì)委監(jiān)察局?jǐn)z制的警鐘系列片，組織290名黨員干部到海口市廉政警示教育基地接受反腐倡廉教育，通過學(xué)習(xí)廉政教育書籍、觀看廉政教育影片、上黨課和發(fā)送廉政短信等多種方式，提高廣大黨員干部反腐倡廉意識(shí)，樹立和弘揚(yáng)良好作風(fēng)。
二、存在的主要問題。
一年來，我局的各項(xiàng)工作均邁上了新臺(tái)階，但仍然存在一些不足之處，如稅源管理工作有待進(jìn)一步加強(qiáng)，稅收風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制的運(yùn)行還不夠高效順暢;納稅服務(wù)工作有待進(jìn)一步提高，納稅人滿意度離社會(huì)期望還有差距;個(gè)別單位落實(shí)工作部署執(zhí)行力不強(qiáng);各部門的監(jiān)督檢查工作仍需進(jìn)一步加強(qiáng)。
三、
一是抓好組織收入工作，堅(jiān)持組織收入原則，加強(qiáng)對(duì)稅源的分析和監(jiān)控，確保全面完成稅收收入任務(wù)。
二是繼續(xù)做好營(yíng)改增試點(diǎn)、深化國(guó)地稅合作等工作，全面落實(shí)稅收政策，助力?？谂嘤碌慕?jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。
三是以風(fēng)險(xiǎn)管理為導(dǎo)向，深入推進(jìn)“以電控稅”、“專業(yè)化市場(chǎng)”、“房地產(chǎn)”等行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)分析和應(yīng)對(duì)，推進(jìn)實(shí)名辦稅。
四是加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。做好“數(shù)字人事”試點(diǎn)工作;抓好績(jī)效管理，加強(qiáng)教育培訓(xùn)，提升干部綜合素質(zhì)。
五是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)控機(jī)制建設(shè)，形成依靠制度和科技管人、管事、管風(fēng)險(xiǎn)、強(qiáng)稅收的嚴(yán)密監(jiān)督體系。
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