職業(yè)病防治方案（熱門16篇）

方案的制定需要全面考慮各種可能情況，并提供相應的解決方案。方案的制定應當從整體上考慮，注重協(xié)調(diào)各個環(huán)節(jié)和部門。接下來，我們將分享一些成功案例，幫助大家更好地制定和實施方案。

職業(yè)病防治方案篇一

件精神以及結合xx市、xx縣安監(jiān)局對工業(yè)企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生健康工作的要求，結合本企業(yè)實際生產(chǎn)情況，特制訂職業(yè)衛(wèi)生三年工作計劃及實施方案，xx公司職業(yè)病防治計劃及實施方案。

一、堅決貫徹落實國家及地方相關政策要求，杜絕職業(yè)病例。

（一）生產(chǎn)性粉塵治理方面。

1、改革工藝過程。通過改革工藝流程使生產(chǎn)過程機械化、密閉化、自動化，從而消除和降低粉塵危害。

2、密閉·抽風·除塵。對本企業(yè)粉碎、拌料等容易造成粉塵飛揚的場所和工藝環(huán)節(jié)，采用密閉·抽風·除塵的方法，加設密閉設備、吸塵罩、通風管、除塵器等設備。

3、個體防護和個人衛(wèi)生。

4、加強對員工的教育培訓、現(xiàn)場的安全檢查以及對防塵的綜合管理。

（二）生產(chǎn)性毒物治理方面。

1、通過“密閉化、自動化”解決供氣車間荒煤氣、煤焦油、氨水的泄露。

2、對于粗鎂精煉過程產(chǎn)生的有毒性氣體，采用局部排氣并對有毒氣體進行沉降、降溫、凝聚、洗滌、中和、吸收和脫水處理，以實現(xiàn)安全排放。

3、為員工配備個體防護設施。

（三）物理因素危害治理方面。

2、縮短接觸噪音、高溫等物理因素從業(yè)人員的作業(yè)時間;。

3、加強個人防護和監(jiān)護。

二、完善職業(yè)衛(wèi)生培訓教育制度，堅持不懈搞好“三級培訓教育”。

三、堅持職業(yè)病“三級預防”原則，搞好員工職業(yè)健康體檢工作。

四、合理安排具有職業(yè)禁忌癥員工的崗位，以免引發(fā)職業(yè)病。

五、對產(chǎn)生職業(yè)危害因素的作業(yè)場所每年委托具備相關資質(zhì)的單位進行一次檢測，及時整改不符合項目。

職業(yè)病防治方案篇二

為了預防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護勞動者健康及相關權益，促進經(jīng)濟發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》和《放射診療管理規(guī)定》，結合我院實際制定本計劃及實施方案。

1、防治目標。

（2）力求不發(fā)生各類放射事故。

2、防治措施。

（1）由職業(yè)病防治領導小組辦公室對接觸放射危害工作的人員進行職業(yè)病防治的法律、法規(guī)和有關放射防護知識的培訓，使之增強自我保護意識，并嚴格遵守操作規(guī)程。

（2）放射設備的設置、布局、安裝要有法律、法規(guī)及標準的要求。不購買和使用淘汰設備。

（3）配備合格的勞動防護用品，并按時發(fā)放有害作業(yè)場所崗位津貼。

（4）發(fā)現(xiàn)設備及防護設施出現(xiàn)問題，及時組織人員進行檢修和維護。

（5）制定放射工作場所崗位職責及操作規(guī)程。

3、工作安排。

（1）職業(yè)衛(wèi)生知識培訓。

時間：1月到2月4日。

資料：《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《放射診療管理規(guī)定》、《放射工作人員職業(yè)健康管理辦法》等法規(guī)及放射防護有關知識。

小結材料：包括培訓人員花名冊、培訓資料、考試試題等裝入相應的檔案備查。

（2）放射工作人員職業(yè)性健康檢查。

上崗前：新參加放射工作的人員，務必到相應的衛(wèi)生服務機構進行體檢，體檢合格者才能從事放射工作。

在崗期間：離崗時的職業(yè)性健康檢查。

時間：4-5月。

地點：衛(wèi)生技術服務機構。

人員：人員名冊。

總結：總結材料入檔案備查。

（3）儀器設備及防護設施的維護。

根據(jù)本院對放射診療工作的安排、安排適當時間對放射診療設備及防護設施進行維護和檢修。

（4）有害因素的監(jiān)測：每季度對本院放射作業(yè)場所及工作人員進行監(jiān)測和評價。

4、經(jīng)費：開展職業(yè)病防治工作所需費用納入年度財政預算。

（1）培訓所需經(jīng)費；

（2）職業(yè)性健康體檢費；

（3）有害因素監(jiān)測費；

（4）勞動防護用品費；

（5）儀器設備及防護設施的維護費。

職業(yè)病防治方案篇三

為了搞好本公司職業(yè)病防治工作，使生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和要求，保護職工健康及其相關權益，特制定了本年度職業(yè)病防治計劃和實施方案。

1、建立、健全職業(yè)病防治責任制。嚴格按照《職業(yè)病防治法》的規(guī)定，建立、健全職業(yè)病防治責任制，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。

2、按照《職業(yè)病防治法》的規(guī)定，積極做好生產(chǎn)車間的衛(wèi)生防護工作，使之符合職業(yè)衛(wèi)生要求：

(1)為勞動者配備符合國家按標準的勞動防護用品；

(2)提高機械化程度，為機器設備裝置消音器；

(3)使用密閉設備，減少有毒氣體的揮發(fā)。

3、根據(jù)《職業(yè)病防治法》的規(guī)定，建立或完善職業(yè)衛(wèi)生防治管理措施：

(1)指定專職安全員為職業(yè)衛(wèi)生管理人員，負責本單位的職業(yè)病防治工作；

(3)建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程；

(4)建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護檔案。

(5)建立、健全職業(yè)病危害事故應急救援預案。

宣傳教育工作是企業(yè)安全發(fā)展的一個重要方面，搞好職業(yè)危害防治必須要全員參與，利用廣播和宣傳櫥窗、標語宣傳簡報等陣地，對職業(yè)危害方針及其相關的內(nèi)容進行了廣泛的培訓和宣傳；組織相關人員對勞動衛(wèi)生及職業(yè)病防治政策、法律、法規(guī)進行學習，不斷提高員工的勞動衛(wèi)生知識水平；對新員工上崗前勞動衛(wèi)生知識培訓，普及職業(yè)衛(wèi)生知識，遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程，正確使用、維護職業(yè)病防護設備和個人使用的防護用品。具體措施如下：

（1）每月采購必需的勞保用品，發(fā)放至員工本人；

（2）每月月初對各車間藥箱進行點檢，確保藥箱內(nèi)的藥物齊全；

（3）三月份對車間員工進行安全培訓及職業(yè)衛(wèi)生健康培訓；

（4）一年兩次（四月、八月）宣傳櫥窗、標語等渠道宣傳職業(yè)病危害及器防護措施；

（5）九月份對在職員工進行職業(yè)健康體檢；

（6）每月不定期去車間檢查員工佩戴勞保用品情況。

由于零件鉚接車間作業(yè)的特殊性，在生產(chǎn)過程中產(chǎn)生如有操作不當，會造成有毒有害氣體揮發(fā)，影響員工的身心健康，對此，根據(jù)實際情況，為員工配備了防毒口罩、防腐蝕手套等，并定期發(fā)放。嚴格按標準采購高質(zhì)量、高標準的符合國家及行業(yè)要求的防護用品，由安全管理人員對員工現(xiàn)場勞動防護用品的使用情況進行監(jiān)督檢查，對不按要求佩戴防護用品或佩戴不合格防護用品的人員給予一定的處罰。

按照安全生產(chǎn)法之規(guī)定，公司每年預算提供足額的安全費用，做到?？顚Ｓ?，確保安全投入的順利實施。保證職業(yè)危害防治工作的正常運行。

職業(yè)病防治方案篇四

為加強公司職業(yè)病防治工作，提高職業(yè)病防治的水平，促進企業(yè)的健康、和諧發(fā)展，使生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境貼合國家煤礦職業(yè)危害防治標準和要求，保護職工健康及其相關權益，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第十九條第二項的規(guī)定，本著“統(tǒng)籌安排、量力而行”的原則，經(jīng)公司職業(yè)病防治領導小組研究，制定本職業(yè)病防治計劃和實施方案。

依據(jù)國家法規(guī)、標準和上級主管部門、政府管理部門的指示要求及《徐礦賽爾能源公司職業(yè)病防治規(guī)劃(20xx-20xx年)》，公司將對職業(yè)衛(wèi)生管理與職業(yè)病防治工作堅持“預防為主、防治結合”的方針，實行分類管理、綜合治理的原則，用心落實公司的職業(yè)病防治工作。20xx年公司將集中防止突發(fā)性重大職業(yè)病危害事故發(fā)生，并能在職業(yè)病危害事故發(fā)生后進行有效控制和處理，減輕事故造成的損害和防止事故惡化，最大限度降低事故損失和人身傷害。20xx年公司職業(yè)病防治目標如下：

1、新發(fā)塵肺病病例控制在0、1%以內(nèi);。

2、勞動者職業(yè)衛(wèi)生培訓率到達100%;。

4、勞動者的工傷保險覆蓋率100%;。

5、噪聲性耳聾的發(fā)病率0%;。

6、粉塵作業(yè)點達標率每年提高2%～5%，在20xx年底到達95%。

(一)嚴格遵守并執(zhí)行《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的相關規(guī)定，嚴格按照相關法律法規(guī)的要求做好職業(yè)病防治工作，為公司廣大職工健康及權益帶給最堅強的保護傘。

(二)公司配有專門的培訓部門和人員，加強公司全體員工的職業(yè)病防治教育培訓，提高職工的職業(yè)病防患意識，提高應對突發(fā)事件時應急救援的潛力。

(三)公司帶給專門的職業(yè)病防治的專項資金。每月勞保每月按時做計劃，按時采購，按時領取發(fā)放，保證一線工人勞保用品的及時穿戴;公司制定防護設施維修與保養(yǎng)的相應制度，保證各種防護設施的維修與保養(yǎng)資金和人員的及時到位與更換。

1、建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和職業(yè)衛(wèi)生防治機構，在公司原有的職業(yè)危害管理制度的基礎上，對照徐礦司(2012)16號文件，認真梳理完善。在公司職業(yè)病防治領導小組的基礎上充實人員，配備專職的煤礦職業(yè)危害專業(yè)人員，負責職業(yè)病防治工作。在條件成熟時委托縣有資質(zhì)的慈善醫(yī)院為公司開展作業(yè)危害防治帶給服務。

2、加強各級管理人員宣傳教育、培訓工作。公司要制定職業(yè)病防治宣傳教育計劃，健全職業(yè)病防治宣傳教育體系和網(wǎng)絡。二是加強對各級職業(yè)病防治知識培訓，強化對存在職業(yè)病危害的用人單位主要負責人、管理人員和勞動者的培訓，用心推進作業(yè)場所健康教育。三是把職業(yè)病防治相關法律法規(guī)納入企業(yè)普法教育范圍，列為健康教育和職業(yè)教育的重要資料。四是深入開展多種形式的職業(yè)病防治宣傳教育活動，在全企業(yè)構成關心勞動者健康、重視職業(yè)病防治的良好氛圍，發(fā)揮工會監(jiān)督作用，鼓勵舉報職業(yè)病防治違法行為。崗前職業(yè)衛(wèi)生培訓和在崗期間的培訓定為每月一期。

3、抓好職業(yè)危害源頭控制，凡是建設工程項目的職業(yè)危害防護設施要與主體工程同時設計、同時施工、同時投入和使用，從源頭控制。

4、加強對作業(yè)環(huán)境中職業(yè)危害管理和控制，優(yōu)化生產(chǎn)布局、工藝流程，定期進行危害因素監(jiān)測、評價，醒目位置設置公告欄，公布有關制度、操作規(guī)程、事故應急救援措施和工作場所危害因素監(jiān)測結果，使工作場所貼合下列煤礦職業(yè)危害要求：

(1)職業(yè)病危害因素的強度或者濃度貼合國家煤礦職業(yè)危害標準;。

(3)生產(chǎn)布局合理，貼合有害與無害作業(yè)分開的原則;。

(4)設備、工具、用具等設施貼合保護勞動者生理、心理健康的要求。

5、井下生產(chǎn)作業(yè)場所配備應急救援人員和救援器材、設備，制定應急救援預案。

6、申報職業(yè)病危害項目。

(1)建立在識別職業(yè)病危害因素的基礎上，即根據(jù)《職業(yè)病危害因素分類目錄》規(guī)定的職業(yè)病危害因素的種類進行申報，按照《職業(yè)病危害項目申報管理辦法》的規(guī)定，填報好各種申報表。

(2)本單位的建設項目(新建、擴建、改建建設項目和技術改造、引進項目)及時向有關部門提交職業(yè)病危害預評價報告并經(jīng)煤礦監(jiān)察部門審核同意。

7、對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者，要依法組織進行崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查，結果告知本人。對遭受或可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動者，要及時組織救治、進行健康檢查和醫(yī)學觀察。及時安排疑似職業(yè)病病人進行診斷，做好職業(yè)病病人的治療、康復、定期檢查和妥善安置，確保職業(yè)病病人的權益。同時為勞動者建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案。

8、按aq1501標準為職工配置個人職業(yè)病防護用品，并引導和督促其堅持正確規(guī)范使用。

9、重點強化對重點職業(yè)病的防治。

(1)塵肺病防治。以防治煤工塵肺、矽肺為重點，實施粉塵危害綜合治理工程。提高生產(chǎn)機械化水平，推進清潔生產(chǎn)技術的研發(fā)和推廣。逐步淘汰不貼合國家產(chǎn)業(yè)政策的工藝、設備和材料。

(2)重大職業(yè)中毒防治。加強有限空間安全作業(yè)管理。實施硫化氫、一氧化碳、氨氣等重大職業(yè)中毒隱患防范治理工程，開展中毒隱患排查，對生產(chǎn)設施、設備、場所進行治理。

(3)加強對重點職業(yè)病的監(jiān)測與預警。重點開展對煤工塵肺、矽肺職業(yè)病危害等的監(jiān)測，及時掌握職業(yè)病在高危人群、高危工種的發(fā)病特點和發(fā)展趨勢，研究職業(yè)病危險源的分布狀況，開展職業(yè)健康風險評估和預警。

(4)推進職業(yè)病防治信息化建設。公司構建職業(yè)病危害動態(tài)監(jiān)管及監(jiān)控預警體系，加強職業(yè)病信息監(jiān)測、報告與管理，建立和完善職業(yè)病信息監(jiān)測、報告與管理網(wǎng)絡，建設職業(yè)病監(jiān)測點，為制定職業(yè)病防治的方針政策帶給基礎數(shù)據(jù)。按照動態(tài)監(jiān)控、及時預警、準確計量的要求，根據(jù)職業(yè)病危害的性質(zhì)和程度建設職業(yè)病預警體系。

10、完善企業(yè)工傷保險等各項制度。加強勞動用工和勞動合同管理，規(guī)范用工行為，公司在與勞動者簽訂勞動合同時要履行職業(yè)病危害告知義務，依法參加工傷保險。二是落實有害作業(yè)崗位津貼和女職工、未成年工特殊保護政策。三是按照規(guī)定參加工傷保險，提高工傷保險覆蓋率。四是完善職工休息休假制度，加強女職工的特殊勞動保護。五是完善工傷預防與保障相結合的機制，將工傷保險基金部分用于職業(yè)病防治的預防和宣傳工作，逐步建立職業(yè)病治療、康復制度。六是推行職業(yè)衛(wèi)生專項群眾合同制度。

職業(yè)病防治方案篇五

為認真組織開展20xx年《職業(yè)病防治法》宣傳活動，根據(jù)我公司實際，擬定《20xx年職業(yè)病防治法宣傳活動方案》，具體內(nèi)容如下：

以《中共中央國務院關于推進安全生產(chǎn)領域改革發(fā)展的意見》，認真貫徹落實全國安全生產(chǎn)工作會議精神，通過開展貼近實際、貼近生活、貼近員工的職業(yè)健康宣傳教育活動，普及職業(yè)健康法律法規(guī)和知識，著力提升公司職工的職業(yè)健康意識，有效預防和減少各類職業(yè)病危害事故的發(fā)生，為建設平安**、健康**創(chuàng)造良好的安全文化氛圍。

健康平安**，職業(yè)健康先行。

20xx年5月25日—5月27日。

為順利舉辦活動，公司成立20xx年《職業(yè)病防治法》宣傳周活動領導小組，組長由焦偉平經(jīng)理擔任，副組長由保障部劉新良主管擔任，成員有***、***、***、***?；顒宇I導小組辦公室設在管理部，具體負責活動的協(xié)調(diào)指導工作。

活動形式分為兩部分：一是公司牽頭集中組織實施：組織開展全公司群眾性宣傳咨詢活動，計劃在生活區(qū)籃球場舉辦一場宣傳咨詢活動；按照“管安全生產(chǎn)必須管職業(yè)衛(wèi)生”的原則，組織各車間各部門主要負責人進行一次“職業(yè)病防治”的專門授課；二是各車間部門分頭組織實施：各車間各部門結合實際，組織職業(yè)健康危害事故應急救援預案演練，進一步進行職業(yè)健康宣傳推廣、培訓，研究具體落實措施。

（一）宣傳發(fā)動

2.在辦公樓、咨詢點等顯著位置懸掛張貼標語橫幅，開展職業(yè)健康培訓教育.

(二）設立《職業(yè)病防治法》宣傳咨詢?nèi)栈顒?/p>

5月25日（星期一）上午9:30分在公司籃球場舉辦以?“健康平安**，職業(yè)健康先行”為主題的大型宣傳咨詢活動。屆時，一是邀請社區(qū)街道辦事處負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門設置咨詢點；二是開展職業(yè)健康知識宣傳圖片展示；三是向員工派發(fā)職業(yè)健康宣傳資料。

（三）組織召開職業(yè)衛(wèi)生安全知識講座活動

為強化用人單位職業(yè)病防治的主體責任，預防、控制職業(yè)病危害，提高用人單位主要負責人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員的職業(yè)健康素質(zhì)和職業(yè)衛(wèi)生管理水平，預防和減少職業(yè)病發(fā)生，確保勞動者的安全健康。5月26日（星期二）上午9：30分在公司大會議室，組織各車間各部門負責人舉辦一期職業(yè)病防治知識講座。

（四）開展職業(yè)健康危害事故專項應急演練活動

26日下午，開展職業(yè)健康危害事故的專項應急演練活動，按照各單位的實際情況，對照本公司《職業(yè)健康危害事故應急救援預案》實施演練，提高公司科學處理突發(fā)職業(yè)健康危害事故能力。

（一）高度重視，加強領導

要提高認識，統(tǒng)一思想，切實強化“四個意識”和責任擔當，堅持以“人民生命健康至上”的發(fā)展理念，高度重視，要加強組織領導，緊緊圍繞“健康平安**，職業(yè)健康先行”這一主題，細致謀劃、精心部署，確?；顒禹樌_展。

（二）狠抓落實，突出實效

要將開展職業(yè)健康宣傳活動工作與當前安全生產(chǎn)的中心工作、重點工作結合起來，與本單位的實際情況結合起來，狠抓各項工作措施落實，重點突出各項活動實效。要通過各項活動的開展，推進安全文化建設，強化全體員工安全意識，進一步完善和落實安全生產(chǎn)和職業(yè)健康責任制，加強隊伍建設和制度建設，進一步推動公司安全生產(chǎn)和職業(yè)健康建設的良好發(fā)展。

職業(yè)病防治方案篇六

20xx年5月6日至12日。

1.《職業(yè)病防治法》、配套規(guī)章及標準;

2.勞動者依法享有的職業(yè)衛(wèi)生權利和義務;

3.用人單位職業(yè)病防治的法律責任;

4.政府及相關部門職業(yè)病防治監(jiān)管職責;

5.職業(yè)病診斷與鑒定、職業(yè)健康監(jiān)護制度;

6.患職業(yè)病職工依法享有的工傷保險權益;

7.常見職業(yè)病防治的科普知識;

8. 《煤礦作業(yè)場所職業(yè)危害防治規(guī)定(試行)》;

9.典范案例分析。

主要針對煤礦企業(yè)和勞動者，特別是對煤礦企業(yè)負責人和農(nóng)民工開展《職業(yè)病防治法》和職業(yè)病防治知識的宣傳教育。

(一)在宣傳周期間懸掛宣傳主題標語，張貼宣傳畫等。

(二)要有針對性地開展現(xiàn)場宣傳活動，企業(yè)要充分利用內(nèi)部廣播電視、報刊、黑板報、宣傳欄、展牌等多種手段，廣泛宣傳職業(yè)病防治知識。

(三)縣煤炭局設立投訴點，將對于群眾反映的職業(yè)病問題，認真調(diào)查和處理。

(四)認真總結，按時上報。宣傳周結束后，各煤礦要對宣傳周活動情況進行認真總結，并于20xx年5月13日前將宣傳周活動情況總結及20xx年《職業(yè)病防治法》宣傳周活動情況統(tǒng)計表報送我局。

依法防治職業(yè)病，切實關愛勞動者。

《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)和配套規(guī)章、標準;

2.職業(yè)健康檢查、職業(yè)健康監(jiān)護、職業(yè)病診斷與鑒定制度;

3.用人單位職業(yè)病防治的法定責任和作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管;

4.勞動者依法享有的職業(yè)衛(wèi)生保護權利;

5.職業(yè)病患者的工傷保險待遇;

6.防治常見職業(yè)病的科普知識。

主要面向用人單位負責人和勞動者開展宣傳教育。宣傳形式包括召開研討會、主題報告會、員工座談會、知識講座，舉辦知識競賽、職業(yè)健康教育資料創(chuàng)作競賽、專題培訓，開展新聞報道、現(xiàn)場咨詢、學者在線訪談，印發(fā)職業(yè)健康教育資料、張貼宣傳公益廣告、探望職業(yè)病人等。要充分利用新媒體，如網(wǎng)站、公益短信、微博以及微信等進行專題宣傳。

20xx年4月25日至5月1日。

(一)加強協(xié)調(diào)，落實經(jīng)費。 各地要高度重視《職業(yè)病防治法》宣傳周活動，把《職業(yè)病防治法》宣傳周活動作為預防、控制和消除職業(yè)病危害、保護勞動者健康的重要內(nèi)容，高度重視，認真組織，統(tǒng)籌安排，加強部門協(xié)調(diào)配合。要結合20xx年中央轉(zhuǎn)移支付職業(yè)病防治項目安排，主動開展多種形式的宣傳活動，確保宣傳取得實效。

(二)廣泛發(fā)動，形成合力。 各地要主動爭取新聞媒體的支持和配合，充分發(fā)揮主流媒體和新媒體的作用，利用公益性媒體平臺，廣泛宣傳和使用推薦宣傳用語(見附件1)。用人單位要結合創(chuàng)建“健康湖北”等工作，廣泛深入地開展有針對性的職業(yè)健康宣傳教育。各地職業(yè)病防治機構、社區(qū)衛(wèi)生服務中心(站)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要主動參與宣傳工作，將日常職業(yè)衛(wèi)生服務工作與宣傳活動有機結合。

(三)突出重點，注重實效。 各地各部門要圍繞宣傳主題，結合本地實際情況，針對本地區(qū)重點職業(yè)病危害、重點人群和重點行業(yè)，深入企業(yè)、車站等流動人口密集區(qū)開展宣傳活動。要開展形式多樣、喜聞樂見的宣傳活動，注重互動式宣傳與參與式宣傳相結合，形成全方位、多角度的立體宣傳格局。

(四)注意總結，積累經(jīng)驗。 活動結束后，各地要從活動安排、經(jīng)費保障、宣傳報道、活動效果、取得經(jīng)驗、存在問題等方面認真梳理總結，及時整理先進經(jīng)驗和典范做法，并于20xx年5月20日前將宣傳活動開展情況和統(tǒng)計表分別報送有關部門。

職業(yè)病防治方案篇七

為深入開展2022年職業(yè)病防治工作，進一步加強全區(qū)職業(yè)病防治監(jiān)督管理工作，切實維護好勞動者的健康權益，結合我區(qū)實際，特制定2022年職業(yè)病防治檢查計劃及方案如下：

轄區(qū)內(nèi)用人單位、職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構、職業(yè)健康檢查機構。

2022年1月1日至2022年12月31日。

（一）制定下發(fā)方案（2022年1月）。

制定針對全區(qū)涉及職業(yè)病危害因素的用人單位以及職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構、職業(yè)健康檢查機構的檢查計劃及方案。

（二）監(jiān)督檢查（2022年2月至10月）。

對轄區(qū)內(nèi)用人單位、職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構、職業(yè)健康檢查機構進行監(jiān)督檢查。

（三）檢查資料收集（2022年11月）。

整理全區(qū)用人單位及職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構、職業(yè)健康檢查機構職業(yè)健康工作開展情況。

（四）檢查情況信息上報（2022年12月）。

將今年完成監(jiān)督的全部用人單位、職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構、職業(yè)健康檢查機構監(jiān)督檢查結果相關數(shù)據(jù)及時、準確錄入國家衛(wèi)生健康監(jiān)督信息平臺。

（一）用人單位職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查。

主要檢查用人單位的職業(yè)病防治管理組織和措施建立情況，職業(yè)衛(wèi)生培訓情況，建設項目職業(yè)病防護設施“三同時”開展情況，職業(yè)病危害項目申報情況，工作場所職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測和定期檢測、評價開展情況，職業(yè)病危害告知和警示標識設置情況，職業(yè)病防護設施、應急救援設施和個人使用的職業(yè)病防護用品配備、使用、管理情況，勞動者職業(yè)健康監(jiān)護情況，職業(yè)病病人、疑似職業(yè)病病人處置情況。

（二）職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構監(jiān)督檢查。

主要檢查職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構資質(zhì)條件符合情況,依照法律、法規(guī)和標準規(guī)范開展職業(yè)衛(wèi)生技術服務活動情況，職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)技術人員管理情況。

（三）職業(yè)健康檢查機構監(jiān)督檢查。

主要檢查職業(yè)健康檢查機構出具的報告是否符合相關要求，技術人員是否滿足工作要求，儀器設備場所是否滿足工作要求，質(zhì)量控制、程序是否符合相關要求，是否出具虛假證明文件，檔案管理是否符合相關要求，管理制度是否符合相關要求，勞動者保護是否符合相關要求，職業(yè)健康檢查結果、職業(yè)禁忌、疑似職業(yè)病、職業(yè)病的告知、通知、報告是否符合相關要求等。

（一）強化工作紀律。

執(zhí)法人員在檢查過程中要遵循行政執(zhí)法有關要求，做到文明執(zhí)法、廉潔執(zhí)法、教育為主。行政處罰時要避免濫用自由裁量權和程序不合法等問題，做到合理合法。

（二）注重工作實效。

對各用人單位檢查工作抓緊、抓實，做到監(jiān)督檢查與服務指導相結合，完善各用人單位職業(yè)衛(wèi)生管理檔案，建立監(jiān)督執(zhí)法結果通報制度，同時形成長效機制，逐步提高對各用人單位監(jiān)督工作效率和水平。

（三）強化責任落實。

按照工作計劃，具體細化推進全年任務，明確工作進度要求，落實責任分工，強化過程管控，確保此項工作落到實處，抓出成效。

職業(yè)病防治方案篇八

各單位：

為貫徹落實《職業(yè)病防治法》，切實維護勞動者職業(yè)健康權益，推動我局職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作有序開展，根據(jù)市安辦《關于開展20xx年“職業(yè)病防治法”宣傳周活動的通知》（x安辦〔20xx〕x號）文件要求，結合我局實際，特制定本方案，請認真貫徹落實。

20xx年4月23日-29日。

“健康中國，職業(yè)健康先行”，旨在倡導和動員全社會共同關注勞動者職業(yè)健康，督導用人單位認真履行職業(yè)病防治的主體責任，廣泛宣傳職業(yè)病防治知識和健康工作方式理念，增強勞動者自我保護意識，使社會更加關注職業(yè)病防治工作，以實際行動推動職業(yè)健康建設。

一是開展一次現(xiàn)場咨詢活動。各單位參加宣傳周啟動活動，通過現(xiàn)場咨詢、張貼海報標語、布置展牌、發(fā)放宣傳資料等方式，向職工宣傳普及職業(yè)病防治知識。

二是組織一次講法學法。要認真組織所有存在職業(yè)病危害的'用人單位，開展《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)的講法學法活動，并運用現(xiàn)場宣講、知識問答、競賽等方式，組織職工學習職業(yè)病防治法律法規(guī)等知識。

三是各單位結合“職業(yè)健康”活動。組織一次以職業(yè)健康為重點的專項檢查，對本單位職業(yè)病防治工作中存在的突出問題進查訪。

四是宣傳活動進企業(yè)。真正做到面向全社會宣傳職業(yè)健康知識，推動全社會關心、關注、支持職業(yè)病防治工作。

五是開展一次短信微信宣傳活動。要充分利用新興媒體平臺和微博、微信的便捷性，使用推薦宣傳用語，傳播職業(yè)健康知識，增強自我防護意識，擴大社會影響。

一加強領導，精心組織。要充分認識開展《職業(yè)病防治法》宣傳周活動的重要意義，把宣傳活動作為預防、控制和消除職業(yè)病危害、保護勞動者職業(yè)健康的重要內(nèi)容，加強領導，結合實際制定具體實施方案，并認真組織，確保宣傳周活動順利開展、取得實效。

二突出重點，力求實效。要圍繞宣傳主題 ，針對重點職業(yè)病危害、重點人群和重點行業(yè)，深入企業(yè)開展宣傳活動。

三認真總結，積累經(jīng)驗?；顒咏Y束后，各單位要對活動開展情況認真進行總結。

職業(yè)病防治方案篇九

關于職業(yè)病防治工作開展情況的匯報職業(yè)病防治工作匯報職業(yè)病防治工作關系到廣大勞動者的身體健康和合法權益，也關系到縣域經(jīng)濟的健康持續(xù)發(fā)展。對職業(yè)病防治工作，我所高度重視，認真貫徹《職業(yè)病防治法》、落實《國家職業(yè)病防治規(guī)劃》。通過采取宣傳教育，加強對作業(yè)場所的監(jiān)督，有效地保障了勞動者的健康，維護了職工的權益。我們的工作主要有以下幾點：

我所成立以所長為組長，分管所長為副組長，衛(wèi)生監(jiān)督一科為成員1的職業(yè)病防治監(jiān)督監(jiān)督檢查小組，建立長效機制，強化監(jiān)督，定期或不定期對轄區(qū)企業(yè)開展衛(wèi)生監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題立即督促企業(yè)及時整改。

我所于20xx年4月25日至4月30日，組織開展了職業(yè)病宣傳周活動。宣傳周期間，衛(wèi)生監(jiān)督所工作人員深入到我縣多家用人企業(yè)、單位，進行職業(yè)病防治1的宣傳及檢查督導，為用人單位負責人和工人講解《職業(yè)病防治法》的相關法律知識。

此次宣傳周共發(fā)放了《職業(yè)病防治法》的宣傳冊300余份，“塵肺病防治知識”宣傳單100余份，共出動車輛3次，出動監(jiān)督人員15人次，通過宣傳教育增強了用人單位的職業(yè)病防治意識和勞動者健康權益保護意識，達到了宣傳活動預期效果。

專項整治20xx年5月我所組織人員對我縣取得資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構進行監(jiān)督檢查。在此次監(jiān)督檢查中，我所組成由分管所長帶隊衛(wèi)生監(jiān)督一科全員參加的檢查小組，對轄區(qū)的2家職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構進行全面監(jiān)督檢查，重點檢查職業(yè)衛(wèi)生技術機構是否按照資質(zhì)認證或者批準范圍開展工作，所出具的技術報告是否符合相關規(guī)范和要求，結論分析是否有針對性，有關檔案是否健全，質(zhì)量管理體系是否持續(xù)有效運行等。

檢查發(fā)現(xiàn)我縣2家職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構均能按照國家法律法規(guī)及資質(zhì)認證或者批準范圍開展工作，運行有效，人員資質(zhì)證書齊全。但也存在一些問題，如職業(yè)健康檢查體檢表填寫不完整、檢查項目結果用語不準確等。針對這些問題，我所就職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構下一步工作提出了明確要求：

1、各職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構要繼續(xù)加強能力建設，強化質(zhì)量控制體系的運行；

2、積極與用人單位建立良好的合作關系，提供優(yōu)質(zhì)服務；

3、鞏固和提高我縣職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構在職業(yè)病防治中的核心地位和作用，做好政府執(zhí)法部門的技術支撐。

為認真貫徹落實衛(wèi)生部辦公廳等9部門聯(lián)合下發(fā)的《關于開展職業(yè)健康狀況調(diào)查工作的通知》（衛(wèi)辦監(jiān)督發(fā)（20xx）40號）文件精神，實施國家《職業(yè)健康狀況調(diào)查項目工作方案》，根據(jù)省衛(wèi)生廳等10部門《關于印發(fā)〈安徽省職業(yè)健康狀況調(diào)查項目工作方案的通知》（衛(wèi)監(jiān)督秘（20xx）290號）和安徽省職業(yè)健康狀況調(diào)查工作領導小組辦公室《關于貫徹落實〈安徽省職業(yè)健康狀況調(diào)查項目工作方案〉的通知》（皖職調(diào)辦發(fā)（20xx）1號）工作要求，我所20xx年6月29日至7月20日開展了全縣職業(yè)病危害基本情況調(diào)查工作。

本次共調(diào)查了31家企業(yè)，其中大型企業(yè)2家、中型企業(yè)8家、小型企業(yè)21家，經(jīng)調(diào)查了解存在職業(yè)危害因素的企業(yè)有26家，有職工總數(shù)10256人，生產(chǎn)一線工人有8431人，接觸職業(yè)危害因素的工有人1136人，其中接觸矽塵人數(shù)為24人；接觸水泥塵為8人；接觸其他粉塵為678人；接觸其他化學毒物為330人，在調(diào)查的31家企業(yè)中簽訂工傷保險的企業(yè)有21家，簽訂勞動合同的企業(yè)有25家，2021年度進行職工職業(yè)健康體檢的企業(yè)有6家。

在調(diào)查中發(fā)現(xiàn)部分企業(yè)制定了職業(yè)病領導組和職業(yè)健康監(jiān)護計劃，但多數(shù)用人單位組織制度不全，健康檔案建立不規(guī)范或未建立，大部分單位未進行接觸職業(yè)危害因素人員的職業(yè)健康體檢工作。

雖然我們對職業(yè)病防治工作采取了一定的措施，做了一些工作，取得了一些！成績，但與上級的要求相比，與工作實際要求相比，還存在許多薄弱和不足之處。

一是部分企業(yè)對職業(yè)病危害認識嚴重不足，法律意識淡薄、漠視職業(yè)病防治，沒有履行《職業(yè)病防治法》規(guī)定的義務，勞動用工管理不規(guī)范。

二是勞動者自我維權意識不強，個人防護意識不足，不能正確使用防護用品，缺乏自我保護能力。

三是企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理相對滯后，企業(yè)大量使用農(nóng)民工、臨時工，職工安全與衛(wèi)生意識不夠強。四是多數(shù)企業(yè)職業(yè)健康檢查率偏低，特別是崗前和離崗時的查體率更低，勞動者的職業(yè)病發(fā)病的潛在危險高。

四是職業(yè)衛(wèi)生管理檔案有待進一步完善。

職業(yè)病防治方案篇十

為深入宣傳貫徹《職業(yè)病防治法》和《國家職業(yè)病防治規(guī)劃（20xx－20xx年）》，根據(jù)國家衛(wèi)生和計劃生育委員會、中央宣傳部、人力資源社會保障部、國家安全監(jiān)管總局、全國總工會《關于開展20xx年〈職業(yè)病防治法〉宣傳周活動的通知》（國衛(wèi)辦疾控函〔20xx〕268號）的精神，我省五部門聯(lián)合發(fā)文，在全省開展職業(yè)病防治法宣傳周活動。為了指導、協(xié)助和推動全省宣傳活動的深入，省級將開展以下活動：

一、網(wǎng)站宣傳：在荊楚網(wǎng)的“健康湖北”專欄開辟職業(yè)病防治法宣傳專欄，主要展示視頻、圖片及有關的文字內(nèi)容。

二、宣傳周期間通過公益短信、微信群發(fā)職業(yè)病防治宣傳口號，擴大宣傳范圍。短信內(nèi)容為：

1、“健康勞動，幸福生活”；

2、“創(chuàng)建健康工作場所，促進勞動者全面健康?！?；

3、“防治職業(yè)病，職業(yè)要健康?！甭淇顬椋汉笔⌒l(wèi)生計生委。

三、編印職業(yè)病防治宣傳材料下發(fā)全省，用于各地的職業(yè)病防治宣傳工作。

四、開展下鄉(xiāng)給職業(yè)病患者送關愛活動。宣傳周期間，由省衛(wèi)生計生委(省衛(wèi)生計生委綜合監(jiān)督局、省職業(yè)病醫(yī)院、省cdc)、省安監(jiān)局、省人力資源和社會保障廳、省總工會、省紅十字總會等，選取我省部分生活困難職業(yè)病患者，開展送關愛、送溫暖活動。

五、開展“職業(yè)病防治攝影比賽”活動。由省安監(jiān)局牽頭，在全省征集有關職業(yè)病防治的影像資料，并進行評比、宣傳。

六、開展街頭宣傳活動。4月xx日，省、武漢市在漢口火車站廣場舉辦職業(yè)病防治現(xiàn)場宣傳咨詢活動。制作職業(yè)衛(wèi)生宣傳展板，散發(fā)宣傳材料，開展專家咨詢，接受群眾投訴舉報。宣傳資料包括印有職業(yè)病防治法宣傳知識的折頁、撲克牌、t恤衫等。省衛(wèi)生計生委綜合監(jiān)督局、市安監(jiān)局、市衛(wèi)生監(jiān)督所等負責現(xiàn)場宣傳，省職業(yè)病醫(yī)院、省疾控中心、武漢市職防院等單位負責現(xiàn)場專家咨詢。請湖北日報、楚天都市報、荊楚網(wǎng)記者參與現(xiàn)場報道。

七、專題培訓。對我省從事職業(yè)病防治工作的有關人員組織培訓，主要有：開展職業(yè)健康體檢機構和職業(yè)病診斷機構負責人培訓班、職業(yè)病診斷醫(yī)師培訓班、職業(yè)病報告培訓班等。

職業(yè)病防治方案篇十一

為認真貫徹實施《職業(yè)病防治法》切實維護員工健康，保障員工生命安全，根據(jù)省、市關于加強職業(yè)病防治工作的指示精神，結合公司實際情況，特制定以下實施意見。

組長：張偉東。

副組長：陳來福臧金建。

成員：戴仁秀于茂寒劉鳳坦雷秀娟田成軍。

李艷張淑娟。

我們要認真貫徹《職業(yè)病防治法》和《安全生產(chǎn)法》，全面加強職業(yè)安全衛(wèi)生工作，積極開展職業(yè)病防治，保障勞動者身體健康與生命安全，成立職業(yè)病防治領導小組，制訂職業(yè)病防治管理制度。

安全是企業(yè)的最大風險，健康是員工的最大福利，為員工創(chuàng)造一個健康的安全環(huán)境是我們職業(yè)病防治管理的主要內(nèi)容。公司要按照標準批出專項資金，建立健全了各類安全警示標志、宣傳牌匾，精心打造企業(yè)文化建設。實現(xiàn)“關口前移”，把職業(yè)病防治和安全工作立足點放在防范事故上，把事故消滅在萌芽狀態(tài)，打主動仗。

嚴格執(zhí)行《職業(yè)健康監(jiān)護管理辦法》《職業(yè)性健康檢查管理規(guī)定》，按規(guī)定對接觸職業(yè)病危害因素的員工進行健康查體，查體率達到95%以上，并建立健全職業(yè)健康監(jiān)護檔案，建檔率100%。

要切實加強防護措施，消除或降低職業(yè)病危害因素：

（1）各工段操作室均換成封閉式門窗和玻璃。

（2）部分崗位安裝換氣扇，增加或改造隔音設施，安裝空調(diào)等改善操作環(huán)境。

確保工作場所職業(yè)病危害因素符合國家衛(wèi)生標準，杜絕重大職業(yè)中毒事故發(fā)生。定期做好監(jiān)測工作，發(fā)現(xiàn)超標立即查找原因并進行整改。每年請市衛(wèi)生防疫站來公司進行監(jiān)測。同時按規(guī)定為員工配備防護用品及應急救援器材，并從制度上嚴加約束，確保員工在工作時正確使用。

職業(yè)病防治方案篇十二

為認真貫徹《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《職業(yè)病診斷與鑒定管理辦法》等文件精神以及結合山東省、海陽市安監(jiān)局對工業(yè)企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生健康工作的要求，結合本企業(yè)實際生產(chǎn)情況，特制訂職業(yè)衛(wèi)生三年工作計劃及實施方案。

一、堅決貫徹落實國家及地方相關政策要求，杜絕職業(yè)病例。

(一)生產(chǎn)性粉塵治理方面。

1、改革工藝過程。通過改革工藝流程使生產(chǎn)過程機械化、密閉化、自動化，從而消除和降低粉塵危害。

2、密閉、抽風、除塵。對本企業(yè)粉碎、拌料等容易造成粉塵飛揚的場所和工藝環(huán)節(jié)，采用密閉、抽風、除塵的方法，加設密閉設備、吸塵罩、通風管、除塵器等設備。

3、個體防護和個人衛(wèi)生。

4、加強對員工的教育培訓、現(xiàn)場的安全檢查以及對防塵的綜合管理。

(二)生產(chǎn)性毒物治理方面。

1、通過“通風化、自動化”解決生產(chǎn)車間異味、廢氣的泄露，規(guī)劃方案《職業(yè)病防治計劃及實施方案》。

2、對于產(chǎn)品生產(chǎn)過程產(chǎn)生的有毒性氣體，采用局部排氣并對有毒氣體進行沉降、降溫、凝聚、洗滌、中和、吸收和脫水處理，以實現(xiàn)安全排放。

3、為員工配備個體防護設施。

(三)物理因素危害治理方面。

2、縮短接觸噪音、高溫等物理因素從業(yè)人員的作業(yè)時間;。

3、加強個人防護和監(jiān)護。

二、完善職業(yè)衛(wèi)生培訓教育制度，堅持不懈搞好“三級培訓教育”。

三、堅持職業(yè)病“三級預防”原則，搞好員工職業(yè)健康體檢工作。

四、合理安排具有職業(yè)禁忌癥員工的崗位，以免引發(fā)職業(yè)病。

五、對產(chǎn)生職業(yè)危害因素的作業(yè)場所每年委托具備相關資質(zhì)的單位進行一次檢測，及時整改不符合項目。

為了職工的身體健康，預防職業(yè)病，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》和企業(yè)職業(yè)病管理規(guī)定，結合公司的實際情況，制訂本職業(yè)病防治實施方案。

組長：

副組長：、

成員：、

二、充分利用宣傳欄、入職前培訓教育以及多媒體設施進行職業(yè)危害宣傳，提高企業(yè)負責人以及從業(yè)人員職業(yè)病防治意識。

三、完善和落實各項職業(yè)衛(wèi)生管理制度，建立健全各項操作規(guī)程。

四、強化對職業(yè)病危害工作場所的管理。在可能發(fā)生職業(yè)損傷的有毒、有害工作場所設置報警裝置、現(xiàn)場急救用品、沖洗設備、應急撤離通道和必要的泄險區(qū)。

五、開展作業(yè)場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測、檢測、評價工作。確保各種職業(yè)危害工程控制設施處于正常運行狀態(tài)，對監(jiān)測到不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的環(huán)節(jié)，立即進行整改。

六、告知勞動者作業(yè)場所職業(yè)病危害。在產(chǎn)生職業(yè)病危害的場所的醒目位置，設置相關警示標志與危害說明。

七、對接觸職業(yè)病危害因素的職工進行職業(yè)健康檢查，做到早期發(fā)現(xiàn)、早期診斷、早期治療。

八、接受職業(yè)衛(wèi)生知識、職業(yè)病防治知識培訓。對公司職業(yè)健康管理人員及從業(yè)人員進行相關培訓。

九、建立、健全職業(yè)病危害事故應急救援預案，定期進行演練。

職業(yè)病防治方案篇十三

為進一步貫徹落實《中華人民共和國職業(yè)病防治法》和《職業(yè)病危害項目申報管理辦法》等有關法律法規(guī)的規(guī)定，有效預防、控制和消除職業(yè)病危害、確保廣大職工的身體健康及合法權益，促進我礦各項工作的可持續(xù)發(fā)展，制定了20xx年職業(yè)病防治工作計劃，為職業(yè)病防治的各項工作做好充分的準備。

二、目標。

我礦將對職業(yè)衛(wèi)生管理與職業(yè)病防治工作堅持“預防為主、防治結合”的方針，實行分類管理、綜合治理的原則，積極落實上級主管部門的職業(yè)病防治工作。20xx年我礦將集中防止突發(fā)性重大職業(yè)病危害事故發(fā)生，并能在職業(yè)病危害事故發(fā)生后進行有效控制和處理，減輕事故造成的損害和防止事故惡化，最大限度降低事故損失和人身傷害。**年我礦職業(yè)病防治目標如下：

1、塵、毒作業(yè)點達標率每年提高2%～5%，力爭在20xx年底達到98%;。

2.基本杜絕急性職業(yè)中毒和高溫中暑;。

3.累計新發(fā)慢性苯中毒病人不超過1人;。

4.噪聲性耳聾的發(fā)病率控制在1%以下;。

5.累計新發(fā)慢性一氧化碳中毒病人不超過2人。

三、工作措施。

(一)認真貫徹《職業(yè)病防治法》。明確各級領導在職業(yè)病防治工作中應承擔的責任，堅持預防為主、防治結合的方針和實行分類管理、綜合治理的原則，通過開展職業(yè)危害因素辨識評價、控制活動，使公司職業(yè)病防治工作走上法治化、規(guī)范化和科學化軌道。

(二)加強宣傳教育，提高全體職工職業(yè)病防治的意識。通過開展各種形式的勞動衛(wèi)生宣教活動，充分利用廣播、標語、宣傳報等各種宣傳輿論工具，大力宣傳《職業(yè)病防治法》，分層次、有計劃、有重點地對各單位的第一責任人、管理人員和接觸有害因素人員3個層面進行《職業(yè)病防治法》和相關衛(wèi)生知識的宣傳教育，增強了全體人員的法律意識、責任感，以及做好職防工作的使命感。制定和落實各單位各項職業(yè)病防治工作制度和管理措施。

(三)結合各部門的實際情況，有關人員每月要不定期下車間、班組對生產(chǎn)現(xiàn)場職工的勞動保護用品穿戴情況進行檢查監(jiān)督，對穿戴不合格的職工就行現(xiàn)場教育，要求車間即時進行整頓。

(三)年內(nèi)組織有關部門深入車間開展一至兩次《職業(yè)病防治法》知識的宣傳和預防職業(yè)病培訓活動，不斷增強廣大職工的職業(yè)病防治意識。

(四)按職業(yè)健康檢查項目及周期，確定今年體檢時間和人數(shù)(包括進崗、離崗職工及臨時工、合同工等)，聯(lián)系縣衛(wèi)生防疫站進行職業(yè)衛(wèi)生體檢，建立和完善各單位職業(yè)衛(wèi)生檔案和健康監(jiān)護檔案。實行分類管理、綜合管理。最大限度的將職業(yè)病危害控制在源頭。

(五)公司安全環(huán)保部做好崗位常規(guī)塵毒監(jiān)測，年內(nèi)聘請上級有。

關部門對生產(chǎn)工作現(xiàn)場作一次監(jiān)測，并作出相應的評價，及時發(fā)現(xiàn)職業(yè)危害，防控職業(yè)病危害因素。同時在有較大危險因素的生產(chǎn)場所或可能造成嚴重職業(yè)危害的崗位及有關設施、設備上設置并完善各種警告標志和警示說明。

(六)不斷完善產(chǎn)塵、產(chǎn)毒點的抽塵排毒設施和加強職業(yè)病隱患的整改工作。燃氣輸送管道間的連接要保持完好狀態(tài)，易損連接設備等要經(jīng)常注意檢修，防止輸氣管道和連接設備泄露;經(jīng)局部排風裝置排出的粉塵和有害物質(zhì)必須通過凈化設備處理后排入大氣;焦爐高溫灼傷危險區(qū)域，如攔焦車、熄焦車駕駛室玻璃加貼隔熱膜以防熱輻射。針對消煙除塵車、排氣設備、回收車間的各種回收設備、粗苯和焦油儲罐、一氧化碳管線等設備，確保抽塵排毒設施的良好運行。

(七)加大資金投入，加快治理步伐。優(yōu)先保證公司各種必備勞保用品的備用資金，即時購進各種防護用品，備用資金不得擅自挪用。20xx年管理年要進一步強化對各種防護設施的維修與技改，充分保養(yǎng)好各種防護設施，加快我礦的職業(yè)衛(wèi)生治理步伐，保證廣大職工的人身安全和職業(yè)健康。

(八)加強健康監(jiān)護，認真做好有害和特種作業(yè)人員的崗前、崗中和離崗的健康檢查。

四、保障條件。

傘。

(二)我礦有專門的培訓部門和人員，加強我礦全體員工的職業(yè)病防治教育培訓，提高職工的職業(yè)病防患意識，提高面對突發(fā)事件時應急救援的能力。

(三)我礦提供專門的職業(yè)病防治的專項資金。每月勞保每月按時做計劃，按時采購，按時領取發(fā)放，保證一線工人勞保用品的及時穿戴;公司制定防護設施維修與保養(yǎng)的相應制度，保證各種防護設施的維修與保養(yǎng)資金和人員的及時到位與更換。

(四)公司引進先進的技術措施，保證職業(yè)病危害因素的防控。焦爐煉焦車間的消煙除塵車有效防控推焦過程中產(chǎn)生的煙塵;公司設有水凈化分廠，采用先進的ao-o法污水處理工藝，經(jīng)過處理的水質(zhì)達到國家二級排放標準，實現(xiàn)了廢水回收利用;公司合理布局，利用地形、廠房、生源方向性和綠化植物吸收噪聲的作用合理布局等各項保障，為公司的職業(yè)病防治工作形成有利條件。

五、工作步驟及時間安排。

(一)調(diào)查階段(20xx年7月1日至9月30日)。

工作目標：掌握公司職業(yè)危害因素的門類、分布和分析職業(yè)衛(wèi)生服務需求，建立健全企業(yè)的基本情況檔案，為職業(yè)病防治工作提供科學依據(jù)。

責任單位：由行政管理部和安全環(huán)保部牽頭，帶領各工會小組負責人對全公司的職業(yè)衛(wèi)生基本情況進行全面的調(diào)查摸底。

工作內(nèi)容：公司的基本狀況調(diào)查，包括企業(yè)名稱、經(jīng)濟類型、行業(yè)分。

類、主要產(chǎn)品及主要原、輔材料的理化特性、產(chǎn)量、年消耗量、主要生產(chǎn)工藝過程、企業(yè)職工人數(shù)、生產(chǎn)工人數(shù)、生產(chǎn)工人人員組成(正式工、合同工、農(nóng)民工、季節(jié)工等)、職業(yè)病危害因素種類、接觸人數(shù)、職業(yè)病發(fā)病情況、職業(yè)衛(wèi)生管理組織、既往開展職業(yè)衛(wèi)生工作情況(包括職業(yè)病危害因素申報、職業(yè)健康監(jiān)護、作業(yè)場所職業(yè)病危害因素檢測、職業(yè)病危害評價等)、職業(yè)衛(wèi)生防護設施和個體防護用品配置使用基本情況等。

(二)宣傳發(fā)動階段(20xx年10月1日至31日)。

工作目標：進一步擴大職業(yè)病防治知識宣傳面，切實提高廣大勞動者對《職業(yè)病防治法》的知曉率和自我法律保護意識，促進企業(yè)形成良好的職業(yè)衛(wèi)生氛圍。

責任單位：由行政管理部負責。

工作內(nèi)容：及時召開專題會議，組織干部職工深入學習《職業(yè)病防治法》，充分利用專欄、墻報、標語等各種宣傳載體和方式進行宣傳，使《職業(yè)病防治法》家喻戶曉、人人皆知;敦促各車間嚴格按相關衛(wèi)生法規(guī)和標準組織生產(chǎn)，履行控制職業(yè)危害的義務，保障職工“人人享有職業(yè)衛(wèi)生與安全的合法權益”。

(三)重點整治階段(20xx年**月1日至20xx年6月30日)。

工作目標：全面排除職業(yè)病發(fā)病隱患，嚴肅處理違反《職業(yè)病防治法》行為，規(guī)范技術操作，進一步提高防范意識，努力控制群體性職業(yè)病和中毒事件發(fā)生。

責任單位：由行政管理部牽頭，領導安全環(huán)保部和各工會小組成員及。

縣衛(wèi)生防疫站指導配合，使其在各自的職責范圍內(nèi)負責職業(yè)病防治的有關監(jiān)督管理工作。

業(yè)法人進行職業(yè)病防治業(yè)務培訓。按國家和行業(yè)有關規(guī)定，為勞動者配備勞動防護用品，并督促其佩戴或使用，使其在勞動過程中免遭或減輕職業(yè)病危害及事故傷害，相關職能部門及時進行檢查，進行監(jiān)督教育。

六、工作要求。

(一)各車間、部門務必要站在廣大職工職業(yè)健康的高度，充分認識這項工作的重要性和必要性，進一步明確責任，加強領導，落實人員，認真制各車間、部門實施方案貫徹落實。

(二)宣傳、安全、環(huán)保等部門要采取多種形式廣泛進行輿論宣傳，將宣傳工作深入到企業(yè)、基層等，切實提高公司的法制意識，自覺履行職業(yè)病防治義務，提高勞動者自我保護意識，對拒不接受監(jiān)督或者不按照《職業(yè)病防治法》履行職責的用人單位堅決予以查處并曝光。

部門對建設項目的職業(yè)病防護設施進行竣工驗收。未經(jīng)驗收或驗收不合格的，建設項目不得投入正式生產(chǎn)和使用。職業(yè)病危害預評價、職業(yè)病危害控制效果評價由依法取得資質(zhì)認證的職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構進行。

(四)建立健全職業(yè)病防治工作信息報告制度。公司一旦發(fā)生職業(yè)病危害事故或職業(yè)病時，必須在組織搶救的同時，將事故信息報告衛(wèi)生和安監(jiān)部門。建立職業(yè)病防治工作領導小組成員單位之間工作情況通報制度，互報職業(yè)病事故、事故隱患舉報、職業(yè)病工傷保險、職業(yè)衛(wèi)生評價及監(jiān)測和監(jiān)督檢查等工作信息。

(五)加強安全防護巡檢制度。對關鍵設備應隨時巡檢，如安全保護裝置、保險裝置是否靈敏、可靠，轉(zhuǎn)動移動部位有無異常情況。對設備進行摸、聽、看，其溫度、聲音是否正常，連接部位是否緊固可靠，要求管道閥門跑冒滴漏控制在3‰之內(nèi)，按時進行設備維修臺帳、設備維護保養(yǎng)記錄、檢修記錄、巡檢記錄等，嚴格落實巡檢各項制度。

七、驗收方法。

針對公司的防治計劃和實施方案，公司與縣職業(yè)病防疫站合作，每年與公司合作，對公司全體員工盡行職業(yè)健康體檢活動，同時針對公司的各項職業(yè)病防治計劃進行相關的驗收與評價，同時做出相應的檢測評價報告。

山西柳林大東莊煤業(yè)有限公司20xx年**月25日。

職業(yè)病防治方案篇十四

為進一步貫徹落實《中華人民共和國職業(yè)病防治法》等有關法律法規(guī)的規(guī)定，有效預防、控制和消除職業(yè)病危害、確保廣大職工的身體健康及合法權益，促進我公司各項工作的可持續(xù)發(fā)展，公司制定了20xx年職業(yè)病防治工作計劃，為職業(yè)病防治的各項工作做好充分的準備。

二、目標。

公司將對職業(yè)衛(wèi)生管理與職業(yè)病防治工作堅持“預防為主、防治結合”的方針，實行分類管理、綜合治理的原則，積極落實公司的職業(yè)病防治工作。20xx年公司將集中防止突發(fā)性重大職業(yè)病危害事故發(fā)生，并能在職業(yè)病危害事故發(fā)生后進行有效控制和處理，減輕事故造成的損害和防止事故惡化，最大限度降低事故損失和人身傷害。20xx年公司職業(yè)病防治目標如下：

1、粉塵作業(yè)點達標率100%;。

2.杜絕高溫中暑;。

3.塵肺病發(fā)生人數(shù)為0;。

4.噪聲性耳聾的發(fā)病率0%;。

5.化學品中毒發(fā)生人數(shù)為0。

三、工作措施。

(一)認真貫徹《職業(yè)病防治法》。明確各級領導在職業(yè)病防治。

工作中應承擔的責任，堅持預防為主、防治結合的方針和實行分類管理、綜合治理的原則，通過開展職業(yè)危害因素辨識評價、控制活動，使公司職業(yè)病防治工作走上法治化、規(guī)范化和科學化軌道。

(二)加強宣傳教育，提高全體職工職業(yè)病防治的意識。通過開展各種形式的勞動衛(wèi)生宣教活動，充分利用廣播、標語、宣傳報等各種宣傳輿論工具，大力宣傳《職業(yè)病防治法》，分層次、有計劃、有重點地對各單位的第一責任人、管理人員和接觸有害因素人員3個層面進行《職業(yè)病防治法》和相關衛(wèi)生知識的宣傳教育，增強了全體人員的法律意識、責任感，以及做好職防工作的使命感。制定和落實各單位各項職業(yè)病防治工作制度和管理措施。

(三)結合各部門的實際情況，有關人員每月要不定期下井對各班組生產(chǎn)現(xiàn)場職工的勞動保護用品穿戴情況進行檢查監(jiān)督，對穿戴不合格的職工就行現(xiàn)場教育，要求班組即時進行整頓。

(三)年內(nèi)組織有關部門深入各車間開展一至兩次《職業(yè)病防治法》知識的宣傳和預防職業(yè)病培訓活動，不斷增強廣大職工的職業(yè)病防治意識。

(四)按職業(yè)健康檢查項目及周期，確定今年體檢時間和人數(shù)(包括進崗、離崗職工及臨時工、合同工等)，聯(lián)系復旦大學附屬金山醫(yī)院進行職業(yè)衛(wèi)生體檢，建立和完善各單位職業(yè)衛(wèi)生檔案和健康監(jiān)護檔案。實行分類管理、綜合管理。最大限度的將職業(yè)病危害控制在源頭。

危險因素的生產(chǎn)場所或可能造成嚴重職業(yè)危害的崗位及有關設施、設備上設置并完善各種警告標志和警示說明。

(六)保障車間內(nèi)各類職業(yè)病防護設施有效，作業(yè)時用通風設施和除塵器除塵。

(七)加大資金投入，加快治理步伐。優(yōu)先保證公司各種必備勞保用品的備用資金，即時購進各種防護用品，備用資金不得擅自挪用。充分保養(yǎng)好各種防護設施，加快公司的職業(yè)衛(wèi)生治理步伐，保證廣大職工的人身安全和職業(yè)健康。

(八)加強健康監(jiān)護，認真做好有害和特種作業(yè)人員的崗前、崗中和離崗的健康檢查。

四、保障條件。

(一)嚴格遵守并執(zhí)行《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的相關規(guī)定，以法律為準繩，以事實為依據(jù)，嚴格按照相關法律法規(guī)的要求做好職業(yè)病防治工作，為公司廣大職工健康及權益提供最堅強的保護傘。

(二)公司有專門的培訓部門和人員，加強公司全體員工的職業(yè)病防治教育培訓，提高職工的職業(yè)病防患意識，提高面對突發(fā)事件時應急救援的能力。

(三)公司提供專門的職業(yè)病防治的專項資金。每月勞保每月按時做計劃，按時采購，按時領取發(fā)放，保證一線工人勞保用品的及時穿戴;公司制定防護設施維修與保養(yǎng)的相應制度，保證各種防護設施的維修與保養(yǎng)資金和人員的及時到位與更換。

五、工作計劃安排。

(一)在20xx年1月**日前與職工重新簽訂勞動合同，將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護措施和待遇等如實告知勞動者，并在勞動合同中寫明，不得隱瞞或者欺騙。

(二)在20xx年3月中旬對所有從業(yè)人員進行職業(yè)衛(wèi)生知識培訓。

(三)在20xx年6月底前健全職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價機制。按照《職業(yè)病防治法》規(guī)定，對有職業(yè)病危害的工作場所開展危害項目監(jiān)測，尚未具備監(jiān)測條件的崗位和工段委托職業(yè)病防治技術服務機構進行監(jiān)測。在醒目位置設置職業(yè)病危害因素警示標識和中文警示說明，并設置和完善公告欄，公布有關職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應急救援措施和危害因素監(jiān)測結果，告知勞動者做好自身防護工作。

(四)在20xx年7月底前完善職業(yè)健康監(jiān)護和職工工傷保險。公司組織接觸職業(yè)病危害因素的勞動者進行上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查。定期組織接觸職業(yè)病危害因素的在崗期間的勞動者進行職業(yè)健康檢查;對未進行離崗前職業(yè)健康檢查的勞動者不得解除或終止與其訂立的勞動合同。建立一人一檔的職業(yè)健康監(jiān)護檔案并妥善保存。公司依法參加工傷保險。

(五)每月月底由生產(chǎn)部維修組對所有防塵設施進行檢查，發(fā)生損壞的及時修復，未使用的督促員工使用，由質(zhì)量部牽頭每月不定期對職工勞保用品的使用情況進行檢查，發(fā)現(xiàn)未用的作出處罰。

六、工作要求。

(一)各部門、各班組負責人務必要站在廣大職工職業(yè)健康的高度，充分認識這項工作的重要性和必要性，進一步明確責任，加強領導，落實人員，確保實施方案貫徹落實。

(二)辦公室、質(zhì)量部等部門要采取多種形式廣泛進行輿論宣傳，將宣傳工作深入到基層，切實提高從業(yè)人員的法制意識，自覺履行職業(yè)病防治義務，提高勞動者自我保護意識，對拒不接受監(jiān)督或者不按照《職業(yè)病防治法》履行職責的堅決予以查處。

(三)建立健全職業(yè)病防治工作信息報告制度。公司一旦發(fā)生職業(yè)病危害事故或職業(yè)病時，必須在組織搶救的同時，將事故信息報告安監(jiān)部門。建立職業(yè)病防治工作領導小組成員單位之間工作情況通報制度，互報職業(yè)病事故、事故隱患舉報、職業(yè)病工傷保險、職業(yè)衛(wèi)生評價及監(jiān)測和監(jiān)督檢查等工作信息。

上海凱馳防腐工程有限公司20xx年1月1日。

職業(yè)病防治方案篇十五

為了認真貫徹實施《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，學習《煤礦作業(yè)場所職業(yè)病危害防治規(guī)定》等，切實維護廣大職工身體健康及合法權益，落實職業(yè)病防治的各項措施，結合我礦實際，制定我礦20xx年職業(yè)病防治工作計劃和實施方案。

深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以保護勞動者健康為根本目的，認真貫徹落實《職業(yè)病防治法》等職業(yè)病防治相關法律法規(guī)的要求，堅持“預防為主，防治綜合”的方針，堅持“分類管理，綜合治理”的原則，認真履行各部門職責，規(guī)范管理，依靠科技進步，立足煤礦實際，突出煤礦重點，全面推進職業(yè)病防治工作，促進煤炭生產(chǎn)持續(xù)健康發(fā)展，維護我礦廣大職工的合法權益。

組長：朱凱。

副組長：金云燦。

成員：各部室及施工單位負責人。

領導小組下設辦公室，辦公室設在安監(jiān)站，辦公室主任由馮小麗兼任，具體負責各項工作的開展和監(jiān)督工作。

我礦的職業(yè)危害防治工作，要繼續(xù)在礦職業(yè)危害防治領導小組的領導下，各相關部門密切配合，結合上級部門有關規(guī)定進行組織實施。

1、認真學習，宣傳、貫徹《中華人民共和國職業(yè)病防治法》及相關法律、法規(guī)，提高對職業(yè)衛(wèi)生工作重要性的認識。

2、全員普及職業(yè)病防治法有關知識，開展多種形式的健康教育。

活動，增強職業(yè)危害場所作業(yè)人員的責任和權益意識，逐步提高職工職業(yè)衛(wèi)生素質(zhì)。

3、加強對我礦職業(yè)衛(wèi)生工作的管理要求，完善職業(yè)衛(wèi)生資料，落實職業(yè)衛(wèi)生各項工作：

（1）建立健全本單位職業(yè)衛(wèi)生檔案，真實反映本單位職業(yè)衛(wèi)生狀況，力爭建檔合格率100%。

（2）按照國家規(guī)定進行作業(yè)場所監(jiān)測，杜絕急性職業(yè)中毒事故發(fā)生。

（3）加強職業(yè)健康監(jiān)護工作，確保從事有毒有害作業(yè)職工身體健康。按照相關法律要求對從事有害作業(yè)職工進行健康體檢，體檢率達到100%。

（4）對存在有害作業(yè)因素的場所進行改造，并積極配備相應的防護用品。

（5）加強對崗前和離崗職業(yè)病體檢工作的管理，優(yōu)化入崗和離崗工作流程，力爭實現(xiàn)崗前、離崗職業(yè)病體檢率達到100%。

（一）生產(chǎn)設備改造、生產(chǎn)工藝改進。

1、各開拓、掘進工作面安裝先進的降塵噴霧裝置，包括濕式打眼、凈化水幕、轉(zhuǎn)載噴霧等。掘進工作面各種噴霧降塵裝置安裝結束后必須經(jīng)機電科、生技科、通防科、安全科驗收合格后，方可組織生產(chǎn)。

場所噪聲不得超過85db(a)，大于85db(a)時，必需配備個人防護用品；大于或等于90db(a)時，必須采取降低作業(yè)場所噪聲的有效措施。

3、大型設備降噪主要措施有：主要機房的噪聲主要以空氣動力性噪聲為主，通過選用低噪聲設備，對噪聲源進行隔聲、消聲等降低噪聲源強。

4、改進機械設計，改革工藝和操作方法，如礦主通風機選用低噪聲軸流式通風機，并安器；對螺桿式壓風機、水泵等設備采用隔聲罩，將其電機半圍起來，以隔絕機殼風扇噪聲向外輻射的通路；鍋爐引風機進出口管道采用軟接頭，并在管道上合理布置加強筋以增強剛度，改變鋼板振動頻率等措施以減少振動噪聲，排氣管加器，機爐熱控室墻、門均采用隔聲材料，室內(nèi)噪聲控制在65db（a）以下。

（二）防護設施建設與維護、警示標識。

1、各采掘工作面及所有產(chǎn)塵點必須實施綜合防塵措施，完善防塵設施，并做到正常使用，由礦“安全員、調(diào)度員、材料員”和通防隊瓦檢員每班監(jiān)督檢查各種防塵設施的安裝使用情況，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報和處理。粉塵監(jiān)測，實時監(jiān)督井下重點部位的粉塵濃度變化情況。

2、降噪設施力求結構簡單、輕便、可靠，使用壽命在15年以上；控制噪聲所使用的材料，要具有防腐、防潮、阻燃性能。降噪設施應定期進行檢查、防護，比如主通風機消音器、水泵電機的消音罩等設施每月定期檢查一次。

職業(yè)病防治方案篇十六

為貫徹執(zhí)行國家職業(yè)衛(wèi)生的相關法律、法規(guī)，落實國家“十二五”職業(yè)衛(wèi)生工作目標，根據(jù)年度安委會精神，按照2011年

安全

一、活動主題：

以人為本、預防為主、健康第一

二、活動主要內(nèi)容：

以“職業(yè)病防治法宣傳周”為契機，拉長活動時間，認真宣傳、培訓《職業(yè)病防治法》及相關法規(guī)標準；清理本單位的職業(yè)危害因素（職業(yè)危險源）；重點組織對有害作業(yè)環(huán)境進行檢測、有害作業(yè)人員進行體檢；對有害作業(yè)現(xiàn)場的防護設備設施及員工勞保用品使用情況進行全面檢查。

三、活動要求：

1、加強組織領導，高度重視職業(yè)病防治工作

各單位（級）領導要高度重視職業(yè)病防治工作，單位一把手就是職業(yè)病防治工作的主要負責人，必須了解本單位的職業(yè)衛(wèi)生現(xiàn)狀，了解員工的健康狀況，了解工廠的職業(yè)危害情況，始終把員工健康和職業(yè)病防治放在首位。

2、全面清理識別、評價職業(yè)危險源

全面清理本單位的職業(yè)危害因素（職業(yè)危險源），對新增職業(yè)危害因素進行辯識、評價。對新辨識的職業(yè)危險源，按照職業(yè)健康安全管理體系進行管理。

3、針對體檢和現(xiàn)場檢測，實現(xiàn)重點崗位、重要人員、重點關注 各單位認真組織完成本單位的職業(yè)健康體檢工作；認真組織完成作業(yè)場所的檢測工作。對每年的職業(yè)健康體檢情況和現(xiàn)場檢測情況進行分析，對體檢不合格人員及檢測超標的現(xiàn)場進行重點關注，提出整改措施，進行整改，以減少和控制疑似職業(yè)病、職業(yè)禁忌癥和職業(yè)病發(fā)生，實現(xiàn)職業(yè)病發(fā)生率為“零”目標。

4、嚴查防護設備、設施，提高本質(zhì)安全度

各單位必須建立防塵防毒護設備設施臺賬，加強對作業(yè)現(xiàn)場的監(jiān)控管理，嚴格檢查防護設備、設施的運行情況，按臺賬逐臺清理，排出隱患，提高完好使用率，提高本質(zhì)安全度。

5、加強個人勞保用品的配備、使用，真正實現(xiàn)個人保護

全面檢查本單位個人勞保用品的配備情況。按照標準，給員工發(fā)放標準的質(zhì)量可靠的個人勞保用品，培訓員工在生產(chǎn)中正確穿戴和使用，監(jiān)督檢查員工的使用情況 ，對不能治理的部分作業(yè)場所——職業(yè)危害因素嚴重超標（噪聲場所），預防措施主要依靠個人勞保用品支撐，各生產(chǎn)單位要對配備的個人勞保用品進行評價，切實有效地對個人起到保護作用。

6、深入開展“職業(yè)病防治法”和相關知識的培訓宣傳活動

（1）組織員工（正式工、外聘工、農(nóng)民工），開展專項的職業(yè)衛(wèi)生知識培訓活動，增強員工的自我保護意識，實現(xiàn)我要預防，我要健康的目的。

（2）組織工廠、車間安全管理人員、工段長、班組長，開展《職業(yè)病防治法》、職業(yè)衛(wèi)生標準及職業(yè)健康知識的培訓活動。

（3）利用宣傳欄、宣傳展板、職業(yè)健康知識問答、宣傳稿件、滾動條幅、宣傳掛圖、漫畫等多種形式，宣傳職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī)及職業(yè)健康知識，豐富員工的'知識內(nèi)容，提高員工的法律意識和健康水平。

7、各單位要做好活動期間的各種記錄和總結，并于次月3日前將“職業(yè)病防治活動月”總結報xxxx部。

請公司各單位按以上要求組織開展好“職業(yè)病防治活動月”活動，公司將每周對各單位活動開展情況進行督查，提高各級人員的職業(yè)健康保護意識，提高各單位職業(yè)衛(wèi)生管理水平，提高公司本質(zhì)安全度，確保公司利益及員工生命和健康安全。

為深入宣傳貫徹《職業(yè)病防治法》，進一步普及職業(yè)病防治知識，營造良好社會氛圍，根據(jù)國家衛(wèi)生計生委、人力資源社會保障部、國家安全監(jiān)管總局、全國總工會聯(lián)合下發(fā)的《

關于

健康中國，職業(yè)健康先行。

2017年4月25日至5月1日。

1.《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)和配套規(guī)章、標準;

2.用人單位職業(yè)病防治的法定責任和作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管;

3.勞動者應當依法享有的職業(yè)衛(wèi)生保護權利;

4.職業(yè)健康檢查、職業(yè)健康監(jiān)護、職業(yè)病診斷與鑒定制度;

5.職業(yè)病患者的工傷保險待遇;

6.常見職業(yè)病防治科普知識，職業(yè)人群健康促進等。

各地要采取集中宣傳和日常宣傳相結合的方式，在充分發(fā)揮廣播、電視、報刊等傳統(tǒng)媒體宣傳優(yōu)勢的同時，積極利用互聯(lián)網(wǎng)、微博、微信等新平臺新載體，廣泛宣傳和使用推薦宣傳用語(見附件1)，傳播職業(yè)病防治和職業(yè)健康知識，實現(xiàn)職業(yè)病防治宣傳工作的通俗化和普及化。

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