方案可以幫助我們更好地組織和管理工作，提高效率。制定方案時，需預留適當?shù)娜哂嗪妥兺ǖ目臻g，應對意外情況和突發(fā)事件。一個好的方案可以幫助我們把握機遇，應對挑戰(zhàn)，取得成功。
團委換屆方案篇一
今年團委各項工作將緊緊圍繞院黨委和上級團組織的中心工作，服務于學校工作重心，致力提高學生的全面素質(zhì)，進一步推動學校德育工作的發(fā)展。
1、開展提高學生文化修養(yǎng)、文明素質(zhì)的講座、報告、座談、宣傳、展覽等主題活動。
2、開展主題教育活動對學生進行愛國主義教育，如舉行升旗儀式、緬懷革命先烈。
3、五四組織學生開展團日、歌詠活動。
4、開展大學生素質(zhì)拓展活動，幫助大家結合自己的人生目標和自身的資質(zhì)條件自主性地選擇參加有主題的課外學習教育活動，進行各個方面的素質(zhì)測評。
5、圍繞學校中心工作在學生中開展創(chuàng)建文明校園活動。
6、通過教育活動引導學生正確對待勤工儉學，提倡人文關懷，引導學生正確對待貢獻與索取的關系，樹立學習意識和服務意識，使學生從對經(jīng)濟的關心引向對人的存在價值和精神需要的關注。
7、組織青年志愿者開展活動。
1、保持合理的團青比例(團員總數(shù)占學生總數(shù)的90%)，繼續(xù)加大團員發(fā)展力度，規(guī)范入團手續(xù)，嚴格把關，作到工作細致、手續(xù)齊全、效果明顯、擇優(yōu)入取以確保團員的質(zhì)量。
2、對入團積極分子進行團史、團章、尤其是團員權利和義務學習，要求各入團積極分子要把理論學習付諸與行動，真正在廣大學生中起到榜樣示范作用。
3、要求各團支部制定年度工作計劃及工作總結，督促各支部精心策劃，力爭組織一些內(nèi)容豐富，形式多樣的集體活動，豐富團支部大多數(shù)學生的課余生活。
4、各團支書對支部開展的活動要做出總結。
1、本學期將重點加強對學生干部的培養(yǎng)，增強學生干部的意識觀念，理論水平和管理能力，使他們盡快適應團的各項工作，并使團的工作煥發(fā)生機和活力。
2.建立完善的學生干部監(jiān)督評判體系及考核制度，以增強其責任心，促使其真正起到先鋒模范作用。
4.大力扶持我院學生社團建設，加強對其指導與投入，規(guī)范管理，把學生社團建設成為推進素質(zhì)教育的重要陣地。
通過展現(xiàn)高雅藝術、弘揚民族文化的活動，其目的是要營造校園文化氛圍，建設健康向上、富于時代特色的校園文化，以文化熏陶人、塑造人、感召人，全面提高同學文化修養(yǎng)、文明素質(zhì)，文化品位，樹立校園文化新風尚。
2、舉辦各類文藝活動，如五四文藝演出、迎新生晚會、圣誕晚會、元旦晚會、歌詠比賽、主持人大賽、校園k歌大賽、舞林比賽、宿舍k歌等。
3、舉辦各類體育活動，如籃球賽、排球賽、足球賽、羽毛球比賽、乒乓球比賽等。
團委換屆方案篇二
中國共產(chǎn)主義青年團委員會的簡稱。地方政府機構有青年團委員會。團委下設團支部，團支部的工作對團委負責。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
備
1、調(diào)查摸底。摸底村（社區(qū)）團員團干部團組織數(shù)量，形成花名冊。
2.成立機構。成立村（社區(qū)）團組織換屆領導小組。
3.團組織設置。根據(jù)團員總人數(shù)，按規(guī)定設置團支部（團總支、團委）。
4.宣傳發(fā)動。利用微信、電話、村級宣傳欄等開展團支部換屆宣傳活動。
1.推薦候選人初步人選。候選人初步人選采取自薦、團員青年聯(lián)名舉薦和黨組織推薦等方法，經(jīng)團（總）支部委員會或團員大會醞釀產(chǎn)生委員候選人初步人選，委員候選人初步人選名額需多于應選名額的20%。
2.上報第一次請示。村（社區(qū)）團組織向村（社區(qū)）黨組織、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)團組織呈報換屆請示、選舉辦法（草案）。
3.資格審查。對確定為村（社區(qū)）團組織委員候選人初步人選的，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）團（工）委要會同鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出所、紀檢信訪、自然資源、衛(wèi)生健康等部門單位，對候選人初步人選進行嚴格審查。如由村（社區(qū)）“兩委”班子兼任的候選人初步人選，可以以村（社區(qū)）“兩委”資格審查材料為依據(jù)，不再另行資格審查。
4.組織考察。對確定為村（社區(qū)）團組織委員候選人初步人選的，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）團（工）委、村（社區(qū)）黨組織要組織力量，對候選人初步人選進行考察。如由村（社區(qū)）“兩委”班子兼任的候選人初步人選，可以以村（社區(qū)）“兩委”考察材料為依據(jù)，不再另行考察。
5.候選人初步人選公示。村（社區(qū)）團組織對委員候選人初步人選進行公示5個工作日。期間，對反映委員候選人初步人選存在的問題要及時調(diào)查清楚，情況不實的要予以澄清，確有問題的，不宜作為委員候選人初步人選。
6.候選人初步人選填寫團組織換屆承諾書。
7.上報第二次請示。向村（社區(qū)）黨組織，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）團組織呈報村（社區(qū)）團支部正式候選人的請示。
1.文字資料。上一屆團支部工作報告、大會選舉詞等。
2.選舉資料。制作選票、選舉結果統(tǒng)計單等。
3.下發(fā)會議通知。村（社區(qū)）團組織提前向所有參加大會的候選人、團員發(fā)出通知，明確會議召開的時間、地點、主要議題、基本要求等。
4.布置會場。大會會場要莊嚴樸素，并做好會議的疫情防控工作。
1.工作人員清點到會團員人數(shù)，會議主持人報告應到會團員人數(shù)，實到會團員人數(shù)，有選舉權的到會人數(shù)不少于應到會人數(shù)的三分之二。
2.宣布團員大會開始，奏唱國歌。
3.聽取上一屆團支部委員會工作報告。
4.選舉產(chǎn)生新一屆團支部委員會委員（包括通過選舉辦法（草案）；監(jiān)票、計票人建議名單、候選人基本情況介紹等）。
5.召開支部委員會全體會議選舉產(chǎn)生村（社區(qū)）團組織的書記、副書記;。
6.新當選團組織書記發(fā)言，主持人宣布大會結束。
7.上報第三次請示。選舉結果及時報村（社區(qū)）黨組織和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）團（工）委批準，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）團（工）委同意發(fā)文公布，報鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委和團縣市區(qū)委備案。
2.加強工作指導。團縣市區(qū)委、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）團（工）委兩級指導召開新一屆村（社區(qū)）團組織班子會議，明確工作職責。
3.做好新上任村（社區(qū)）團干部的培訓工作。各團縣市區(qū)委、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）團（工）委要有計劃地對新上任的村（社區(qū)）團組織班子成員進行培訓，幫助他們盡快熟悉工作。
4.加強團組織規(guī)范化建設。要以建設“五有支部”（有班子、有制度、有活動、有陣地、有檔案）為目標全面加強村（社區(qū)）團組織建設，規(guī)范工作開展。
5.更新完善“智慧團建”系統(tǒng)。在村（社區(qū)）團組織完成換屆選舉后一個月內(nèi)，將團干部信息更新錄入“智慧團建”系統(tǒng)。
在以往的學生會工作中，我院學生會發(fā)揮了積極作用，取得了卓越的成績，為了進一步加強學生會的組織管理，大膽起用新人，為學生會注入新鮮的血液，我院將于5月20日進行換屆選舉活動。
團委學生會由學生中學有余力、工作成績突出的學生組成，以為學生服務、促進學生與教師溝通，積極響應學校號召，展開各項活動，為本院學生鍛煉自己、發(fā)揮才能，提供充裕的機會，且順利起到“傳，幫，帶”作用為宗旨。
國教學院擁有一支團結高效、人才濟濟的學生隊伍。如何能更加充分發(fā)揮這支隊伍的作用，整合力量，再創(chuàng)輝煌？新一屆團委學生會將以“團結，求實，進取，創(chuàng)新”為宗旨，創(chuàng)建一個有戰(zhàn)斗力、凝聚力的集體。前xx屆團委學生會做了大量的工作，也取得了巨大的成就，這對于后來者既是壓力，更是一種動力。相信，充滿責任感與榮譽感的新一屆團委學生會成員將各盡所能，使學生會的工作更上一層樓。帶著希望與夢想，無限風光在將來。
1、院領導。
2、院團委學生會代表。
3、各年級團總支學生分會代表。
4、各班級代表。
1、為人正直，作風正派，品行端正。思想要求進步，積極向黨組織、團組織靠攏。嚴于律己，沒違法、違紀的行為。
2、熱愛院團總支學生分會，具有較強的責任感與較高的工作熱情，能協(xié)調(diào)好其他部門的工作，按時、優(yōu)質(zhì)、高效的完成上級下達的任務。時時刻刻保持較高的工作激情，克己奉公，具有吃苦耐勞、任勞任怨為同學服務的精神。
3、具有較強的工作能力（如、組織管理能力、協(xié)調(diào)能力、寫作能力、口頭表達能力、交際能力、創(chuàng)新能力、社會實踐能力等）與x方面的特長（如、擅長攝影、寫作、繪畫、書法、跳舞、唱歌等）。
4、學習成績在班中處于中上水平，考試無作弊、無補考、沒有不及格現(xiàn)象。
5、群眾基礎扎實，具備良好的形象，能起到模范帶頭作用，在同學中有較高的威望。
（團總支）副書記1名；
（學生會）主席1名；副主席1-2名。
辦公室、組織部、文藝部、學習部、體育部、外聯(lián)部、紀檢部、宣傳部、女工部（以上各部門分別設正、副部長各1名，各部門下設委員若干名。）。
五、各崗位職責。
團總支副書記：
1、按照團總支工作職責，全面協(xié)助團總支書記處理日常工作。
2、主持、具體策劃團總支、學生分會的各項工作，負責把握團總支學生會的工作方向。
3、負責本院的青年志愿者、文娛、社團的工作。
4、具體承擔團總支一個方面的工作。書記不在的時候，代理團總支書記工作。
學生會主席：
1、主持學生會日常工作與學生會委員會議，決定有關重大事項，負責學生會全局工作的決策。
2、帶領學生會全體干部，面向全院學生組織開展各種有益于同學身心健康的活動，促進同學們?nèi)姘l(fā)展。
3、聽取各部門的工作匯報，統(tǒng)籌、調(diào)查、指導各部門工作。
4、向院學生會部署工作，聽取各部門的工作匯報，指導與幫助各部門開展工作與活動。
5、做好學生會干部思想教育工作，總結工作經(jīng)驗、教訓，促進干部工作能力的提高，增加學生會的凝聚力與戰(zhàn)斗力。
6、負責向團總支書記請示及匯報工作。
學生會副主席：
1、協(xié)助主席做好學生分會全局工作的決策與主持學生會日常工作。
2、協(xié)助主席開展各項工作，指導并監(jiān)督各分管部門的工作，及時向主席匯報工作。
3、協(xié)助主席溝通院團委學生會與院學生分會的工作，并協(xié)調(diào)院團委與院學生會之間的關系，對我院學生會的工作進行指導。
4、主席不在或受主席委托之時，代表主席行使各項主席職責。
辦公室：
1、協(xié)助主席、副主席開展工作，協(xié)調(diào)各部門日常工作，全面了解學生分會工作情況，參與各部門重大活動的組織策劃工作，負責各次會議的記錄并傳達各項指示。執(zhí)行決議分配、落實部署的工作任務，監(jiān)督各職能部門工作的開展情況。
2、完成學生會日常事務。包括辦公室、經(jīng)費、檔案，所有的財產(chǎn)、文件打印、派發(fā)等管理工作，落實學生會內(nèi)部制度的執(zhí)行情況。起草有關文件，草擬有關條例制度，活動方案，并提交審議。
3、發(fā)揮辦公室的功能。包括協(xié)調(diào)團總支書記、副書記，學生會主席、副主席與各職能部門之間、各職能部門之間及學生會干部之間的工作關系，并通過各種渠道增強學生會的整體凝聚力，使之更有效地開展工作。
5、發(fā)揮橋梁作用及時反饋基層信息，增進院團委學生會與學生之間的溝通與交流，使之更好地改進工作，服務同學。
6、定期公布院學生分會工作進程，收集學生會干部與同學的意見與建議，做好同學們的信息反饋。
組織部:。
1、了解與掌握各支部的組織狀況，經(jīng)常與各支部組織委員保持聯(lián)系，檢查督促各支部的組織生活，搞好團建、推優(yōu)、評優(yōu)工作，督促各支部的團活動正常進行。
3、負責團的組織建設與團活動的組織策劃管理工作，負責做好新團員的發(fā)展工作，超齡團員的退團工作，轉接團的組織關系。
4、抓好團總支的組織建設與組織管理工作，健全團總支各項工作制度。
5、組織馬列小組，學生干部培訓以及其它培訓工作。
6、依時做好全院團費的收繳、團員統(tǒng)計，協(xié)助團委做好團員證的頒發(fā)，以及每年團員民主評議與團籍注冊工作。
學習部：
1、配合院團總支學生分會解決同學們在學習中遇到的各種問題，通過開展、組織各類學術討論、學術競賽、學術報告會、辯論等活動活躍同學們學習氣氛，增強學習興趣與在輕松中學習以及增加課外知識。
2、檢查院學生學術活動的開展情況，監(jiān)督院學習制度的執(zhí)行，引導學生熱心學術探討與加強師范技能的培養(yǎng)，優(yōu)化校園的學習環(huán)境。
3、加強師生間的教學聯(lián)系，促進教學平衡。服務同學，鍛煉同學，幫助同學解決在學習中遇到的困難。
宣傳部：
1、配合院團總支學生會的中心工作，宣傳黨的路線、方針與政策及新時期的工作重點等。
2、負責學生會主辦的各類活動的宣傳工作。
3、通過多種途徑，報道院內(nèi)動態(tài)，了解與反映廣大同學的思想情況。
4、通過多種形式，向全院師生傳遞工作信息，促進院團委學生會與各年級同學的聯(lián)系與交流。
5、負責院學生分會專項板報與宣傳欄的出版管理工作。負責傳達院的各項通知，及設計、制作各項活動的舞臺背景等。
6、追蹤院學生會、青年志愿者協(xié)會大型活動，深入追蹤、采訪與調(diào)查同學們關心的線索與話題。
文藝部：
1、負責組織校學生會的各項文體活動，創(chuàng)造機會鍛煉提高同學們的文娛才能，全面提高學生的文娛素質(zhì)。
2、組織文娛骨干培訓活動，舉辦各類專題講座，搞好文藝普及工作。
3、加強與其他兄弟學院開展文娛聯(lián)誼活動，促進高校之間的交流。
體育部：
1、負責組織與開展各項積極有益的體育競賽活動，包括學院運動會、籃球賽、男排女籃比賽等比賽項目。
2、組織訓練體育隊伍，提高同學們參加體育活動的熱情，推廣“全民健身”精神。
外聯(lián)部：
1、負責學生會的公關工作，與外界的企業(yè)單位建立良好的合作關系，到學院外面拉贊助，為學生分會的各項活動開展提供物質(zhì)與資金支持，同時為院學生尋找兼職機會。
2、負責院學生會主辦的各類大型活動的接待工作。
3、以全體同學為服務對象，組織同學們開展各類社會實踐活動，提高我院學生的社會實踐技能。
4、促進我院與其他院外聯(lián)部之間的相互交流與合作。
紀檢部：
1、紀檢部主要是配合院團總支、學生會各部門維護我院的正常管理秩序，負責大型活動的保衛(wèi)工作，開展法制、校規(guī)、校紀的宣傳活動，培養(yǎng)同學們的自律能力，協(xié)助學院加強校園文明建設，創(chuàng)建優(yōu)良校園風氣。協(xié)助院團委進行考勤等教學管理工作，促進我院優(yōu)良學風的建設。
2、負責本系學生干部的考核、獎懲。
3、配合團總支抓好本院學生的紀律管理，開展各年級的紀律評比工作，促進良好校風的形成。
4、督導不文明現(xiàn)象。查處違紀現(xiàn)象，調(diào)解學生內(nèi)部矛盾，維護學生的正當權益。
5、通過知識競賽等活動形式，開展法制觀念與安全觀念教育，增強同學們遵紀守法的意識，引導同學們進行自我管理與約束。
6、搞好演出、運動會等各種活動的保障工作。
7、保護公共設施，對破壞公共設施，教學設備，花草、樹木等行為堅持制止。協(xié)助宿舍管理員搞好宿舍的管理工作。
女工部：
1、配合紀檢部搞好本院文明寢室的評比工作，及時通報有關情況違紀情況。
3、積極開展增強女生自尊、自愛、自強、自立的活動。
3、定期開展調(diào)查活動，深入女生中間，關注女生問題，切實為女生排憂解難，并將有關情況匯報給團總支領導及輔導老師。
6、策劃組織好一年一度的“女生才藝大比拼”與教師節(jié)系列活動。
7、按時參加校學生會女工部的有關工作會議，及時向院學生會主席匯報有關會議情況與需協(xié)調(diào)處理的事宜。
8、協(xié)助其它各部室開展有關工作。
采用個人申報、班委推薦、公開演講、代表投票、組織考核的選拔方式。
1、有志參加經(jīng)管系第xx屆團總支學生分會換屆選舉的同學，需填寫《報名表》，《報名表》包括報名者簡歷、競選職位、對團總支學生會的看法、建議、任職后的工作思路等。由各班班長統(tǒng)一收齊于5月8日（星期二）早上上交到學生分會辦公室，逾期不交視為棄權處理。
2、以各班推薦2~3名學生及現(xiàn)任學生會自薦的方式進行報名。先由團總支學生會進行對參選同學資格審查并把名單向團總支領導申報，確定候選人名單（5月10日星期四）；再由我院團總支學生會的全體委員、部長及各班代表組成的選舉代表，對候選人進行第一輪投票選舉，確定團總支學生會第xx屆候選委員競選演說的時間（5月17日星期四）。競選者做3分鐘的脫稿演講。以投票結果占30%、團總支領導評分占30%、委員代表評分占40%來綜合評分，選出第二輪候選委員。再將候選委員名單進行公示（5月19日星期六），對不符合條件的候選予以去除。
3、第xx屆“國際教育學院院團委學生干部緩解競選大會”，預定于（5月20星期日）召開，由選舉代表大會全體代表對第一輪選舉出來的候選委員進行第二輪的投票選舉。會議議程是選出團總支副書記、學生分會主席、副主席、辦公室主任、宣傳部長、組織部長、外聯(lián)部長、學習部長、體育部長、文藝部長、紀檢部長、學習部長共21--22人組成的國教原第xx屆團總支學生會干部。參加委員競選的同學必須脫稿演講，時間不超過3分鐘。演講內(nèi)容包括本人的.自我介紹及工作意愿、對以往工作的回顧與今后工作的設想等等。隨后與會代表對候選委員進行提問并投票選舉。
4、組委會根據(jù)候選干部的競選情況（報名表、就職演講、得票情況、平時表現(xiàn)等）確定為考察對象，進行為期一周的考察。
6、5月27日（星期日）組委會確定新一屆團總支學生會全體成員名單并上報上級領導進行審批，審批結果在10號樓宣傳欄公示一周。公示期間師生可提出異議，經(jīng)查確有問題的，不予任用。
根據(jù)鎮(zhèn)黨委《關于做好鎮(zhèn)村兩級團組織換屆工作的實施方案》（xxxx發(fā)[xxxx]23號）的要求，為確保換屆工作順利進行，特制定本實施方案。
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，以十八大精神和縣委、縣政府“集中力量辦好兩件大事、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)建設美麗家園”的工作思路為契機，以《團章》為依據(jù)，堅持黨的領導，堅持黨管干部，堅持黨建帶團建，充分發(fā)揚民主，嚴格選舉程序，按照干部隊伍“四化”方針和德才兼?zhèn)湓瓌t，選好配強團的領導班子。通過換屆，使全縣各級團的領導班子進一步提高素質(zhì)，優(yōu)化結構，增強活力，成為堅決貫徹黨的路線方針政策，竭誠服務青年，求真務實、開拓創(chuàng)新、奮發(fā)有為的堅強領導集體，為共青團更好地擔當黨的助手和后備軍提供堅強的組織保證。
1、村的團員大會全體團員參加。
2、團的村支部委員會將由3人組成。
3、團的村支部配備書記一人，委員二人。
1、成立換屆工作領導機構和工作機構，制定換屆工作方案。村團支部將向村黨支部和鎮(zhèn)團委呈報召開支部團員大會的請示，內(nèi)容包括時間、地點、議程、團員人數(shù)、支部委員會的組成及產(chǎn)生辦法，書記、副書記職數(shù)及產(chǎn)生辦法等。
2、村黨支部和鎮(zhèn)團委提出批復意見，下發(fā)批復文件。召開村團支部委員會全體會議，討論并表決通過《關于召開支部團員大會的決議》，討論并決定召開支部團員大會籌備工作的有關事項。
3、村團支部將向村黨支部和鎮(zhèn)團委呈報支部團員大會團員名單。醞釀、考察、推薦、確定下一屆支部委員會委員、書記、副書記候選人預備名單。
4、召開支部團員大會，選舉新一屆團的支部委員會和出席鎮(zhèn)團代會的代表。
5、支部團員大會后，將向村黨支部和鎮(zhèn)團委分別呈報關于支部團員大會和支部委員會第一次全體會議選舉結果的報告。
組長：xxxx（支部書記）。
副組長：
成員：
（一）堅持黨管干部的原則。要創(chuàng)新團干部選用機制，開闊視野，拓寬渠道，尤其要注意基層團委班子的成員的年齡結構、工作閱歷和專業(yè)背景等，切實把政治素質(zhì)好、知識層次高、發(fā)展?jié)摿Υ蟮膬?yōu)秀年輕干部選拔到團的各級領導崗位上來。
（二）堅持鼓勵創(chuàng)新的原則。按照團中央、團省委關于基層組織格局創(chuàng)新的要求，要立足實際，大膽實踐，積極探索新時期基層共青團工作的新路子。
（三）堅持發(fā)揚民主的原則。要按照《團章》和《中國共產(chǎn)主義青年團地方組織選舉規(guī)則（暫行）》、《中國共產(chǎn)主義青年團基層組織選舉規(guī)則（暫行）》的要求，發(fā)揮團員的主體作用，認真履行團內(nèi)民主程序。團的領導班子換屆人事安排方案，要堅持自下而上，充分聽取團員青年的意見，確保各類提名人選及選舉工作各項程序符合有關章程和規(guī)則，確保選舉結果體現(xiàn)黨組織意圖、符合廣大團員的意愿。要抓住提名、考察、選舉等關鍵環(huán)節(jié)，落實民主選舉的各項制度，切實保障團員青年的知情權、參與權、選擇權和監(jiān)督權。
（一）加強組織領導。村黨支部將從黨的事業(yè)永葆生機和活力的戰(zhàn)略高度來提高認識，把團組織換屆工作擺上重要議事日程，加強領導，通盤考慮。成立村團組織換屆工作領導組，精心組織，周密部署，及時研究和解決換屆工作中遇到的問題，保證換屆工作圓滿完成。團組織換屆工作要納入xxxx3年黨建帶團建目標責任制考核范圍。
（二）嚴格規(guī)范換屆程序。村團組織換屆，將提前向上級黨委和團委請示。要按照《團章》和相關規(guī)定，認真履行團內(nèi)民主程序。書記、副書記、常委提名人選，要按照干部管理的有關規(guī)定，以同級黨委管理為主，上級團委協(xié)助管理，履行相關程序。新一屆團的委員會委員、候補委員、常委、書記和副書記的選舉結果，將及時報上級黨委和團委批準。
（三）嚴肅換屆工作紀律。認真貫徹黨的干部路線、方針、政策，嚴格執(zhí)行《黨政領導干部選拔任用工作條例》，防止用人上的不正之風。對換屆過程中的違法違紀行為，要一查到底，嚴肅處理。對違反組織人事工作紀律，跑風漏氣、隱瞞真實考察情況，造成用人失誤的，要追究責任。
（五）按期完成換屆工作。村團組織將嚴格按照工作方案的要求把握進度，按時上報。村團支部的換屆工作將在xxxx年8月中旬全部完成。
我村黨支部將以村團組織換屆工作為契機，按照鎮(zhèn)黨委印發(fā)《xxxxxxxx鎮(zhèn)委員會關于做好鎮(zhèn)村兩級團組織換屆工作的實施方案》（xxxx發(fā)［xxxx］23號）的要求，推動大學生村（社區(qū)）干部兼任團支部書記（副書記），配齊配強基層團的領導班子。要把各行各業(yè)中政治素質(zhì)好、知識層次高、發(fā)展?jié)摿Υ蟮膬?yōu)秀年輕干部選拔到團的各級領導崗位上來。全面加強團組織的思想建設、組織建設、班子建設、隊伍建設、作風建設，充分發(fā)揮基層團組織的戰(zhàn)斗堡壘和團員青年的模范帶頭作用，為開創(chuàng)我縣轉型跨越發(fā)展新局面做出更大的貢獻。
團委換屆方案篇三
社區(qū)團組織是共青團組織在基層全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎。以社區(qū)“兩委”換屆選舉為契機，推動社團組織集中換屆選舉工作，是堅持黨建帶團建、鞏固黨在基層執(zhí)政的青年群眾基礎的迫切需要。為貫徹落實《中共湖南省委組織部、共青團湖南省委、湖南省民政廳關于結合全省村（居）“兩委”換屆選舉開展村（社區(qū)）團組織集中換屆選舉工作的通知》（湘團聯(lián)〔2017〕10號）及《共青團郴州市委印發(fā)《關于做好全市村（社區(qū)）團組織換屆選舉有關工作的實施方案》的通知》（郴團通〔2017〕15號）文件精神，切實加強村（社區(qū)）團組織建設，經(jīng)南塔辦事處團委研究，現(xiàn)就全社區(qū)團組織集中換屆工作制定以下實施方案：
?1.完善社區(qū)團組織設置。并社區(qū)改革完成后，建制社區(qū)區(qū)域面積擴大、團員和青年人數(shù)增多，各地要根據(jù)實際情況及時調(diào)整完善社區(qū)團組織設置。社區(qū)團組織一般按建制社區(qū)設置，也可依托專業(yè)合作組織、產(chǎn)業(yè)鏈、志愿者組織、“兩新”組織、集貿(mào)市場、商業(yè)街區(qū)等設立功能型、特色型團組織，擴大團組織覆蓋面。
2．積極配合社區(qū)“兩委”換屆選舉。社區(qū)團組織要協(xié)助社區(qū)“兩委”做好換屆選舉工作，動員和組織團員、35歲以下青年積極參與、支持社區(qū)“兩委”換屆選舉。根據(jù)每個社區(qū)配備1名30歲左右的年輕干部的要求，積極推薦符合條件的優(yōu)秀團干部、復轉軍人、大學生村官、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員、青年致富帶頭人、社會組織負責人和優(yōu)秀高校畢業(yè)生等進入社區(qū)“兩委”班子。
3．選準配強社區(qū)團組織書記。社區(qū)團組織書記，一般由“兩委”中的年輕成員兼任?！皟晌敝袥]有合適人選，也可以選拔能力較強、威信較高的30歲左右的優(yōu)秀黨員、團員青年擔任。
4．選優(yōu)配齊社區(qū)團組織班子。要以調(diào)整配強團組織書記為契機，同步選好社區(qū)團組織成員，配齊相應的工作班子。社區(qū)團組織班子成員一般由?3人組成，設書記1人，必要時可設副書記1人，委員若干名。副書記、委員可以從30歲左右的復轉軍人、大學生村官、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員、青年致富帶頭人、社會組織負責人、優(yōu)秀高校畢業(yè)生當中的黨團員中遴選。班子成員中女團干部要占一定比例，少數(shù)民族地區(qū)要有一定比例少數(shù)民族團干部。
全區(qū)社區(qū)團組織集中換屆工作總體時間與社區(qū)“兩委”換屆工作時間基本保持一致，到2017年6月底基本結束。
1．前期準備階段（4月）。一是街道要成立社區(qū)團組織換屆選舉工作領導小組，制定工作方案。二是街道團（工）委要結合實際開展社區(qū)團組織換屆業(yè)務培訓。三是按要求開展團內(nèi)有關統(tǒng)計和軟弱渙散團組織整頓工作。四是完善社區(qū)團組織設置。
2．組織實施階段（5-6月）。要在黨委組織部門、民政部門的指導下，嚴格執(zhí)行《中國共產(chǎn)主義青年團章程》《中國共產(chǎn)主義青年團基層組織選舉規(guī)則》及有關規(guī)定，依法依規(guī)做好社區(qū)團組織換屆選舉工作。要選擇1-2個工作基礎好、條件成熟的村和社區(qū)先換屆，積累工作經(jīng)驗；對基礎薄弱、條件不成熟的社區(qū)，街道）團（工）委要從街道公務員、事業(yè)單位工作人員等群體中選派“第一書記”駐社區(qū)督促指導，做好團組織整頓工作，充分準備、醞釀成熟后再進行換屆選舉。
3．總結收尾階段（6月）。一是做好換屆后續(xù)工作。做好選舉結果報批、有關材料歸檔上報、新老委員工作交接、選舉。
工作總結。
二是加強工作指導街道團組織指導召開新一屆社區(qū)團組織班子會議，明確工作職責三是做好新上任社區(qū)團干部的培訓工作街道要有計劃地對新上任的社區(qū)團組織班子成員進行培訓，幫助他們盡快熟悉工作四是推進規(guī)范化建設要以建設“五有支部”（有班子、有制度、有活動、有陣地、有檔案）為目標全面加強社區(qū)團組織建設，規(guī)范工作開展。
1.堅持黨的領導。社區(qū)團組織換屆選舉工作，要堅持黨的領導，結合社區(qū)“兩委”換屆選舉，進一步加強黨建帶團建工作，爭取街道黨（工）委和社區(qū)黨組織主要負責人對抓基層黨建帶團建工作的重視和支持，從優(yōu)選拔配備社區(qū)團干部，保障換屆工作經(jīng)費，著力推進青年社會組織等“兩新”組織和流動青年群體中建立團組織工作，把健全團組織作為在整頓軟弱渙散農(nóng)村黨組織工作中的重要內(nèi)容。
2.落實工作責任。各鎮(zhèn)、街道要充分發(fā)揮“一線指揮部”的作用，負責本地區(qū)社區(qū)團組織換屆選舉的業(yè)務指導工作，及時安排部署，加強督促檢查；街道團（工）委要具體負責組織實施工作，街道團（工）委書記要履行好直接責任人的職責，認真落實街道團（工）委班子成員分片負責制，將工作責任明確到崗、具體到人。
3.嚴肅換屆紀律。要強化宣傳教育。結合“一學一做”教育實踐，進行團員意識教育，提高團員青年參與換屆、支持換屆的意識，教育引導他們增強法紀觀念。要強化全程監(jiān)督。團區(qū)委向街道派出督導員，街道要加強督查，做到與村（居）兩委換屆同督導同落實，并通過網(wǎng)絡、微信、“青年之聲”等平臺，實現(xiàn)全方位監(jiān)督。要強化查處問責。對違反違屆紀律要求的行為，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、通報一起。對因履責不力、失職瀆職的行為，要嚴肅追究有關責任人的責任。
團委換屆方案篇四
根據(jù)《中華人民共和國工會法》、《中國工會章程》及《西南大學教職工代表大會實施細則》、《西南大學二級教職工代表大會實施辦法》等有關規(guī)定，西南大學經(jīng)濟管理學院本屆工會、教代會即將任期屆滿，按照學校工會《關于部門工會、二級教代會換屆工作的通知》相關工作部署要求并經(jīng)學院黨委同意，決定開展西南大學經(jīng)濟管理學院工會、教代會的換屆選舉工作?，F(xiàn)將我院工會、教代會換屆選舉工作的實施方案擬定如下。
成立西南大學經(jīng)濟管理學院工會、教代會換屆選舉工作領導小組，下設會務組和秘書組，負責大會的籌備和換屆選舉的組織工作。
籌備小組組長：祝志勇溫濤。
副組長：楊映忠張其光田麗。
成員：張應良高遠東黃慶華趙莉萍。
會務組：張其光田麗趙莉萍。
秘書組：石聲萍劉新智劉霄吳玲玲王代莉黃國慶范昕柳為易。
（一）西南大學經(jīng)濟管理學院工會會員代表大會與教職工代表大會兩會合一。選舉產(chǎn)生的學院工會**、教代會主任由一人擔任，原則上應為校“兩代會”正式代表，且能任滿一屆。
（二）西南大學經(jīng)濟管理學院工會設**、副**、組織委員、宣傳委員、文體委員、生活福利委員、女工委員、青工委員等，委員可以兼任。設**1人，副**1-2人，工會委員7人（含**、副**）。設8個工會小組，每個小組設1名工會小組長。
（一）工會委員的基本條件。
1.政治思想素質(zhì)好，工作能力較強，熱心工會教代會工作，樂于為教職工服務；
2.愛崗敬業(yè)，在教學、科研、管理、服務等工作中能起骨干作用；
3.工作負責、辦事公道，在教職工中有一定威信，
4.有履職時間和精力，能任滿一屆。
（二）工會**、教代會主任的基本條件。
1.政治思想素質(zhì)好，組織協(xié)調(diào)能力強，熱心工會教代會工作，樂于為教職工服務；
2.愛崗敬業(yè)，在教學、科研、管理、服務等工作中起骨干作用；
4.原則上應具有副高級以上職稱或六級以上職級；有履職時間和精力，能任滿一屆。
（一）工會委員的產(chǎn)生方式。經(jīng)濟管理學院工會委員候選人提名為8人。先由每個工會小組提出提名候選人，其中在本小組提出1-2名，然后由黨政聯(lián)席會議討論決定正式候選人。工會委員通過召開教職工暨工會會員（代表）大會，對正式候選人進行無記名投票的方式選舉產(chǎn)生，參會人數(shù)超過應到人數(shù)的三分之二以上方可進行選舉。候選人贊成票超過應到會人數(shù)的半數(shù)以上方可當選。
（二）工會**、教代會主任的產(chǎn)生方式。工會**、教代會主任從當選的工會委員中等額選舉產(chǎn)生。
（三）工會委員、工會**、教代會主任每屆任期4年，可以連選連任，但原則上不超過兩屆。
根據(jù)《西南大學二級教職工代表大會實施辦法》有關規(guī)定，經(jīng)濟管理學院代表按已入會的在聘教職工總人數(shù)的25%-30%直接選舉產(chǎn)生。教師代表不得低于代表總數(shù)的70%，女教師代表不得低于代表總數(shù)的30%，39周歲以下的教師代表不得低于代表總數(shù)的20%。按照20%差額推薦候選人。
（1）堅持黨的基本路線和教育方針，具有良好的思想政治素質(zhì)和工作作風；
（2）遵紀守法，組織紀律性強；
（4）熱心為教職工服務，在教職工中有一定的威信；
（5）不能任滿一屆（一屆為四年）的教職工原則上不作為代表提名人選。（截止2017年8月31日前滿56周歲的教職工，其中講師職稱以下（含講師）的女教師和女性行政人員滿51周歲、女性工人46周歲，博士生導師61周歲）。
（三）根據(jù)各工會小組的代表候選人的提名以及代表的構成，學院黨、政、工共同商議形成候選人名單，報校工會審批后確認正式候選人。
（五）選舉結束后將選舉結果及委員分工情況報校工會審核備案。
請各工會小組長于9月18日下周一之前將教代會代表提名人選、工會委員提名人選、工會小組長提名人選發(fā)送到工會秘書吳玲玲郵箱：285007428@，聯(lián)系電話：13512331327。
團委換屆方案篇五
各村黨支部、團支部:。
根據(jù)團區(qū)委部署要求，從今年××月開始，我鎮(zhèn)村級團組織進行全面換屆選舉。為扎實做好各村團支部換屆選舉工作，根據(jù)上級有關文件會議精神，特制定本。
方案。
根據(jù)《中國共產(chǎn)主義青年團章程》和《中國共產(chǎn)主義青年團基層組織選舉規(guī)則（暫行）》的規(guī)定，堅持黨建帶團建，選齊配強村級團組織班子，扎實推進農(nóng)村基層團組織民主建設和農(nóng)村基層團干隊伍建設。
從××月××開始，到××月××日結束。
（一）××月××日前，成立換屆工作領導機構和工作機構，制定換屆工作方案。村團支部向村黨支部和鎮(zhèn)團委呈報召開支部團員大會的請示，內(nèi)容包括時間、地點、議程、團員人數(shù)、支部委員會的組成及產(chǎn)生辦法，書記、副書記職數(shù)及產(chǎn)生辦法等。
（二）××月××日前，村黨支部和鎮(zhèn)團委提出批復意見，下發(fā)批復文件。召開村團支部委員會全體會議，討論并表決通過《關于召開支部團員大會的決定》，討論并決定召開支部團員大會籌備工作的有關事項。
（三）××月××日前，村團支部向村黨支部和鎮(zhèn)團委呈報支部團員大會團員名單。醞釀、考察、推薦、確定下一屆支部委員會委員、書記、副書記候選人建議名單。
（四）××月××日前，召開支部團員大會，選舉新一屆團的支部委員會和出席鎮(zhèn)團代會的代表。
（五）支部團員大會后，向村黨支部和鎮(zhèn)團委分別呈報關于支部團員大會和支部書記、副書記選舉結果的報告。
（一）職數(shù)設置。
團的支部委員會一般由3-5人組成，設書記1人，必要時可設副書記1人。
（二）人選條件。
1、忠誠黨的事業(yè)，熱愛團的崗位，竭誠服務青年；
2、候選人年齡不超過30周歲；
4、提倡大學生村官兼任村團支部書記、副書記；
5、村兩委班子成員兼任村團支部書記的年齡不超過35歲，應為黨員；
6、有下列情況之一的不宜推選為村級團干部候選人：
（1）被處以管制以上刑罰，解除勞動教養(yǎng)或刑滿釋放不滿三年的；
（2）正被紀檢、司法機關立案查處的；
（3）受撤銷黨內(nèi)職務、留黨察看處分或撤銷黨內(nèi)職務、留團察看處分不滿三年的；
（5）擔任村組干部期間，村務長期不公開、侵占集體土地和資金，造成群眾集體上訪的；
（6）煽動群眾造成群體性事件的。
（一）加強領導，精心組織。村黨支部書記為村團支部換屆的直接責任人，要做好村團支部換屆的安排部署、指導檢查工作，為村團支部換屆工作優(yōu)化環(huán)境、創(chuàng)造條件切實承擔起工作職責。
（二）廣泛宣傳，營造氛圍。廣泛宣傳村團支部換屆選舉的重要意義、指導思想、方式方法、原則要求等，為換屆選舉創(chuàng)造良好的輿論環(huán)境，確保換屆選舉工作順利開展。同時，以此次換屆選舉為契機，進一步擴大共青團組織知名度和影響力。
（三）加強督導，推進落實。要定時向上級團委報送村團支部換屆工作推進情況，主要包括工作進展情況、取得的成效及遇到的問題和工作建議。
團委換屆方案篇六
根據(jù)《中華人民共和國工會法》、《中國工會章程》及《西南大學教職工代表大會實施細則》、《西南大學二級教職工代表大會實施辦法》等有關規(guī)定，西南大學經(jīng)濟管理學院本屆工會、教代會即將任期屆滿，按照學校工會《關于部門工會、二級教代會換屆工作的通知》相關工作部署要求并經(jīng)學院黨委同意，決定開展西南大學經(jīng)濟管理學院工會、教代會的換屆選舉工作?，F(xiàn)將我院工會、教代會換屆選舉工作的實施方案擬定如下。
成立西南大學經(jīng)濟管理學院工會、教代會換屆選舉工作領導小組，下設會務組和秘書組，負責大會的籌備和換屆選舉的組織工作。
籌備小組組長：祝志勇溫濤。
副組長：楊映忠張其光田麗。
成員：張應良高遠東黃慶華趙莉萍。
會務組：張其光田麗趙莉萍。
秘書組：石聲萍劉新智劉霄吳玲玲王代莉黃國慶范昕柳為易。
（一）西南大學經(jīng)濟管理學院工會會員代表大會與教職工代表大會兩會合一。選舉產(chǎn)生的學院工會主席、教代會主任由一人擔任，原則上應為?！皟纱鷷闭酱?，且能任滿一屆。
（二）西南大學經(jīng)濟管理學院工會設主席、副主席、組織委員、宣傳委員、文體委員、生活福利委員、女工委員、青工委員等，委員可以兼任。設主席1人，副主席1-2人，工會委員7人（含主席、副主席）。設8個工會小組，每個小組設1名工會小組長。
（一）工會委員的基本條件。
1.政治思想素質(zhì)好，工作能力較強，熱心工會教代會工作，樂于為教職工服務；
2.愛崗敬業(yè)，在教學、科研、管理、服務等工作中能起骨干作用；
3.工作負責、辦事公道，在教職工中有一定威信，
4.有履職時間和精力，能任滿一屆。
（二）工會主席、教代會主任的基本條件。
1.政治思想素質(zhì)好，組織協(xié)調(diào)能力強，熱心工會教代會工作，樂于為教職工服務；
2.愛崗敬業(yè)，在教學、科研、管理、服務等工作中起骨干作用；
4.原則上應具有副高級以上職稱或六級以上職級；有履職時間和精力，能任滿一屆。
（一）工會委員的產(chǎn)生方式。經(jīng)濟管理學院工會委員候選人提名為8人。先由每個工會小組提出提名候選人，其中在本小組提出1-2名，然后由黨政聯(lián)席會議討論決定正式候選人。工會委員通過召開教職工暨工會會員（代表）大會，對正式候選人進行無記名投票的方式選舉產(chǎn)生，參會人數(shù)超過應到人數(shù)的三分之二以上方可進行選舉。候選人贊成票超過應到會人數(shù)的半數(shù)以上方可當選。
（二）工會主席、教代會主任的產(chǎn)生方式。工會主席、教代會主任從當選的工會委員中等額選舉產(chǎn)生。
（三）工會委員、工會主席、教代會主任每屆任期4年，可以連選連任，但原則上不超過兩屆。
根據(jù)《西南大學二級教職工代表大會實施辦法》有關規(guī)定，經(jīng)濟管理學院代表按已入會的在聘教職工總人數(shù)的25%-30%直接選舉產(chǎn)生。教師代表不得低于代表總數(shù)的70%，女教師代表不得低于代表總數(shù)的30%，39周歲以下的教師代表不得低于代表總數(shù)的20%。按照20%差額推薦候選人。
（1）堅持黨的基本路線和教育方針，具有良好的思想政治素質(zhì)和工作作風；
（2）遵紀守法，組織紀律性強；
（4）熱心為教職工服務，在教職工中有一定的威信；
（5）不能任滿一屆（一屆為四年）的教職工原則上不作為代表提名人選。（截止2017年8月31日前滿56周歲的教職工，其中講師職稱以下（含講師）的女教師和女性行政人員滿51周歲、女性工人46周歲，博士生導師61周歲）。
（三）根據(jù)各工會小組的代表候選人的提名以及代表的構成，學院黨、政、工共同商議形成候選人名單，報校工會審批后確認正式候選人。
（五）選舉結束后將選舉結果及委員分工情況報校工會審核備案。
團委換屆方案篇七
1、樹立服務意識，以為廣大青年服好務作為工作的出發(fā)點。
2、實現(xiàn)“以德治?！焙汀耙缘掠恕钡哪繕?。
3、加強團的常規(guī)建設和管理，讓先進性、示范性真正在每個團員身上體現(xiàn)出來。
4、配合學校其他德育工作部門，全面實現(xiàn)學校德育工作目標。
5、認真學習貫徹落實xx市第五屆團代會精神。
6、樹立服務意識，以為廣大青年服好務作為工作的出發(fā)點。
認真學習，結合我校實際，激發(fā)廣大青年團員的學習熱情，發(fā)揮廣大團員青年教師的作用，促進學校的持續(xù)發(fā)展。
2、鞏固xx市十佳“基層團組織”成果。
3、努力推進青年學習成才行動，讓廣大團員青年立志成才，報效祖國。
4、加強青年道德教育實踐活動，提高青年的道德素質(zhì)和志愿服務社會的能力。
5、努力創(chuàng)建優(yōu)美育人環(huán)境，營造健康向上的校園人文、文化氛圍，促進精神文明建設。
6、加強團的基層組織建設和管理，讓每一名共青團員明確自己的職責和義務，切實起好先鋒帶頭作用。加強團委、學生會干部隊伍建設、定期培訓，努力建設一支素質(zhì)高、責任心強、作風過硬的學生干部隊伍。
7、配合司法部門做好“青少年維權崗”工作，切實維護好青少年的合法權益，保障青少年的健康成長。
8、繼續(xù)開展團員意識教育活動，增強團員意識，體現(xiàn)共青團的先進性。
1、各團支部積極參加團委和學校組織的各項活動，在活動中增強團組織的凝聚力和實踐能力。
2、通過自薦，民主評議方式，產(chǎn)生新一屆學生會、團委組成人員。新建或改組各班團支部，完善團的基層組織。
3、加強法制宣傳和教育，增強青少年的法律意識和維權意識，提高青少年的維權能力。
4、抓好基層組織建設，各團支部每月過一次民主生活，以團員意識教育為重點，樹好團員形象。開展“我為團旗添光彩活動”，對“問題團員”進行幫教，并建立檔案跟蹤，讓他們成為一名合格的共青團員。
5、積極開展青少年讀書活動和讀書比賽，深入開展18歲成人宣誓儀式教育活動，弘揚民族精神，增強社會責任意識。
6、做好入團積極分子的培訓工作，辦好業(yè)余團校。協(xié)助學校黨總支搞好業(yè)余黨校工作，為黨組織培養(yǎng)的優(yōu)秀青年。
7、做好團的組織發(fā)展工作，讓共青團永遠保持新鮮的活力。
8、繼續(xù)辦好“共青團園地”黑板報、犍為一中“校園之聲”廣播站等，努力創(chuàng)新，貼近青年，走進生活，充分發(fā)揮出新聞媒介的輿論導向和監(jiān)督作用。
1、校團委要在團縣委和學校黨總支的領導下，積極開展各項工作活動。
2、團的各級干部要加強學習，提高認識，增強責任感和服務意識，以身作則，認真大膽地開展工作，工作要努力創(chuàng)新。
3、認真完成上級團組織布置的各項工作任務，不拖拉，做到工作、活動有記錄。做好同上級團組織的信息交流工作。
4、校團委要加強對各團支部的日常管理，期末對各支部進行綜合考評，表彰先進團支部、優(yōu)秀團干部和優(yōu)秀團員。
1、20xx年9月完成學生會、團委換屆選舉工作，學生干部培訓，完善各團支部組織機構，開展教師節(jié)慶?；顒?、弘揚和培育民族精神宣傳月活動。
2、20xx年10月，高一年級完成團組織關系轉入手續(xù)，舉行以愛國主義為主題的演講比賽。
3、20xx年11月學生干部培訓，召開全校團員大會。
團委換屆方案篇八
內(nèi)江市中學團委、學生會是我校學生自我管理、自我服務、自我教育的重要組織形式，在學生工作中發(fā)揮著不可替代的作用。團委學生會是同學們施展聰明才智，大顯身手的廣闊舞臺，是同學們自我管理、自我服務、自我教育的陣地，更是一個鍛煉自己組織能力、管理能力和交際協(xié)調(diào)能力的場所。為不斷推動和加強校團委學生會的建設，貫徹“從同學中來，到同學中去，全心全意為同學服務”的宗旨，更好地代表同學的正當權益和要求，并體現(xiàn)“公平、公正、公開”的原則，團委定期在一年屆滿時進行換屆選舉，為使換屆選舉工作科學化、規(guī)范化，特制定本制度。
一、指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實“三個代表”重要思想，《黨中央、國務校關于加強和改進未成年人思想道德建設的意見》，圍繞學校的中心工作，解放思想、實事求是、與時俱進，以培養(yǎng)新世紀“四有”新人為目標，以開發(fā)青年學生素質(zhì)為著眼點，以幫助青年學生成長成才為著力點，以提高團委學生會工作能力為切入點，求真務實，奮發(fā)圖強，開創(chuàng)我校學生自我管理、自我服務、自我教育工作的新局面。
二、學生干部選拔的基本條件
1、政治思想素質(zhì)要求：堅持四項基本原則，擁護黨的各項路線、方針、政策，具有鮮明的政治立場和政治方向，關心時事政治和校內(nèi)大事。
2、道德品質(zhì)素質(zhì)要求：遵紀守法，能自覺維護校園安定團結的正常秩序;做人誠實守信，尊敬師長，禮貌待人，樸素大方，樂于助人，熱愛勞動和公益活動，愛護公共財物，敢于同不良風氣作斗爭，具有健康向上的精神風貌，在同學中有較高威信，在校無違紀。
3、科學文化素質(zhì)要求：學習勤奮努力，能自覺完善和優(yōu)化自身知識結構，成績優(yōu)良，課程無補考門次。
4、身體心理素質(zhì)要求：積極參加體育鍛煉，身體素質(zhì)好，體育成績良好，心理健康，面對競爭、挫折具有一定的承載能力和自我調(diào)節(jié)能力。
5、綜合素質(zhì)要求：工作積極主動，細心負責，思路清楚，有較強的開闊創(chuàng)新意識;工作方式、方法恰當，能夠正確的處理好工作學時和生活三者之間的關系：興趣愛好廣泛，特長突出，有團結協(xié)作精神，并具有一定的社踐能力、語言表達能力、組織協(xié)調(diào)能力和溝通協(xié)助能力。
三、聘任職位
團委:
組織部 部長1人，副部長1人，委員7名
宣傳部 部長1人，副部長1人,委員7名
社聯(lián)部 部長1人，副部長3人
學生會:
學生會 主席1人，副主席7人
學習部 部長1人，副部長6人，委員9名
生活部 部長1人，副部長3人
體育部 部長1人，副部長4人，委員2名
文藝部 部長1人，副部長6人，委員4名
實踐部 部長1人，副部長6人，委員2名
秘書部 部長1人，副部長1人
少先隊大隊部：
大隊長 1人， 副大隊長2人
學習部 部長1人，副部長2人，委員6人
文藝部 部長1人，副部長2人，委員6人
體育部 部長1人，副部長2人，委員6人
四、競選部門職能
組織部：負責基礎團務，如干部培訓、團員登記注冊、團費收繳等;安排團支部組織生活，并檢查落實;組織開展對團員的思想教育工作;組織大型活動;人事管理，如考察干部、宣傳干部任免決定;紀律檢查;檔案管理;審議對團干團員的表彰、獎勵和違紀處分;組織開展推優(yōu)入黨工作;組織對校級團干部的考核、評比;監(jiān)督綜合測評的開展;監(jiān)督指導各團支部組織選舉工作。
宣傳部：落實學校團組織宣傳和貫徹黨的路線、方針、政策和各項具體措施;利用各種宣傳手段，傳達上級黨團組織的重要指示，宣傳學校共青團工作;辦好內(nèi)部交流資料;組織團內(nèi)宣傳工作的檢查、評比，把好團內(nèi)各種宣傳品的政治方向、輿論導向和質(zhì)量關;下設三大部門：記者站、廣播站、寫畫組，充分利用三種不同的渠道，相互協(xié)調(diào)、相互合作，做好團的宣傳工作。
社團部：起草我校學生社團管理章程;組織安排社團負責人的各種會議和重要活動;受理新社團申請成立的有關部門登記和審核工作，報團委審批;了解和掌握各社團執(zhí)行有關部門決議和開展活動的情況，并進行協(xié)調(diào)、指導和督促;定期對各社團進行評估，并給予相應表彰、處理、注冊和注銷;對各社團財務收支情況進行監(jiān)督、檢查，并對工作突出、成績顯著的社團給予重點扶持和激勵。
學生會主席職能：在團委書記指導下對學生會各部門進行宏觀管理、協(xié)調(diào)。全面負責學生會工作，了解掌握各部門工作情況，提出意見和要求;主持召開學生委員會會議和班長會議，負責學生會決議的實施;制定學生會工作計劃，定期向團委匯報工作，提出工作建議，并負責上級精神的傳達和貫徹;提出學生會干部調(diào)整及任免建議。
副主席：協(xié)助學生會主席對學生會工作進行宏觀管理、協(xié)調(diào)。 學習部：組織開展各項學習活動，廣泛了解學生在學習中的`困難及關注的熱點問題，聽取學生對教學工作的意見和要求，及時向有關部門反映;有針對性地舉辦各類形式多樣的學習實踐活動。
生活部：了解掌握學生在生活中的困難及關注的熱點問題，聽取學生對后勤工作的意見和要求，及時向有關部門反映，并積極想辦法解決，定期對學生食堂和宿舍進行衛(wèi)生、文明檢查評比工作。
體育部：負責校內(nèi)與體育相關的各項工作，積極創(chuàng)造條件，豐富校園體育生活，積極挖掘校園體育人才，配合學校順利開展體育綜合素質(zhì)教學工作，組織開展有益同學身心健康的豐富多彩的群眾性體育活動。
藝生活。
秘書部：協(xié)助學生會主席的工作，做好各項會議的會議記錄等。 少先隊大隊部：抓好少先隊的思想建設和組織建設，運用少先隊的特有組織形式和教育手段，對少先隊員進行組織教育，進行社會主義道德品質(zhì)教育和共產(chǎn)主義遠大理想教育。
五、聘任方式
采用推薦(自薦和他薦)、公開競選與綜合考核相結合的方式。每一屆團委學生會成員全部實行聘任制，聘期為一學年，并于學期末進行綜合考核，工作成果不合格者將進行解聘，所缺職務另行聘任。
六、聘任原則
1、展示自我風采，投身學生工作;
2、公開、公正、公平;
3、組建務實、高效、協(xié)作、負責、競爭的團委學生會。
七、換屆選舉程序
1、各班采用自薦與他薦相結合的方式，推薦兩名申請人，填些《內(nèi)江二中學生干部任職申請表》，每人限報1個職務。
2、組織部進行初選，在審核申請人材料后對其候選資格進行確認。
3、團委公布初選名單。
4、初選通過者進行公開演講、競聘。
5、校團委將對入選人員綜合考核，擇優(yōu)錄用，量才使用。
6、公示聘任結果。
7、交接、就職：新老交接，新一屆學生干部就職。
九、報名辦法
各班于規(guī)定時間內(nèi)將本班參與競選的申請人材料上交團委，組織
部審核申請人材料后對其候選資格進行確認。
為了充分發(fā)揮學生的主體作用，使院團委、學生會、社聯(lián)更高效地開展工作，本著公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，院團委、學生會在歷年納新方案基礎上根據(jù)實際情況，制定出第十屆團委、學生會、社聯(lián)納新方案。具體方案如下：
一.成立換屆工作領導小組
組 長： 張麗秋 副組長：樊小輝
二.競聘方式
本次換屆，采用個人申報、輔導員院團委同意、公開演講、代表投票、組織考核的選拔方式
三.競聘條件
1、思想素質(zhì)過硬，恪盡職守，熱愛本職工作，做學生干部動機端正，具備全心全意為同學、教師服務思想。
2、組織紀律性強，具備獨立開展工作能力，具備合作與創(chuàng)新意識。
四.競聘步驟
1、填寫競選申請表，于10月21日前交院團委。
2、院團委學生會對申請參加競選的學生進行選拔，競選者進行3分鐘內(nèi)的競選演講，由民主代表進行投票，換屆工作領導小組根據(jù)競選情況，確定人選。
3、院換屆工作領導小組將組織人員進行現(xiàn)場暢票。
第十屆團學干部名單將通過(宣傳欄、網(wǎng)絡等)進行公告。
團委換屆方案篇九
各社區(qū)婦聯(lián):。
根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府《關于做好城市社區(qū)換屆選舉工作的意見》和《中華全國婦女聯(lián)合會章程》的有關規(guī)定,為更好地貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府和上級婦聯(lián)的工作部署,做好我街道社區(qū)婦聯(lián)的換屆工作,特提出如下實施方案。
(一)指導思想。深入學習貫徹黨的十九大精神,堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,以《中華全國婦女聯(lián)合會章程》和《婦女聯(lián)合會城市街道、社區(qū)基層組織工作條例》為依據(jù),選準選好婦聯(lián)主席,配齊配強基層婦聯(lián)班子,不斷增強村社區(qū)婦聯(lián)的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
(二)目標要求。一是選舉出的社區(qū)婦聯(lián)班子的年齡、文化和知識結構有較大改善,服務能力強,在婦女群眾中有較高威信。二是確保村社區(qū)居委會100%有女性,社區(qū)婦聯(lián)主席100%進“兩委”,社區(qū)黨組織女性成員和“兩委”女性正職比例高于上屆。三是健全完善婦女代表聯(lián)系制、執(zhí)委工作制,推進社區(qū)婦聯(lián)組織的標準化建設,逐步形成并完善社會化的基層婦聯(lián)組織新格局。
(一)嚴格把握標準條件。婦聯(lián)執(zhí)委成員人選特別是婦聯(lián)主席,除具備黨章和有關法律法規(guī)規(guī)定的基本條件外,還應達到“四強”要求:1.政治素質(zhì)強。理想信念堅定,認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想,講政治、守規(guī)矩,貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策態(tài)度堅決,帶頭遵守國家法律法規(guī)和各項紀律要求,廉潔自律,道德品行好、群眾威信高。2.服務本領強。熟悉城市基層治理和社區(qū)建設,有較強的群眾觀念和奉獻精神,熱心社區(qū)事務和公益事業(yè),為人正派,辦事公道,積極為社區(qū)黨員群眾服務。3.協(xié)調(diào)能力強。懂溝通、會協(xié)調(diào)、善引領,堅持依法辦事,善于做群眾工作,能夠有效調(diào)動駐地單位和轄區(qū)內(nèi)各類組織、社區(qū)黨員群眾的積極性開展共駐共建。4.擔當意識強。有開拓創(chuàng)新精神,勇于面對工作中的矛盾和問題,能夠根據(jù)社區(qū)實際創(chuàng)造性開展工作,在推進社區(qū)建設、服務居民群眾、加強基層治理等方面以身示范、敢于負責。
(二)拓寬選人視野和渠道。注重從社區(qū)專職工作者、社區(qū)居民和社區(qū)內(nèi)各類組織負責人中發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀人才。積極推動工作力量下沉,鼓勵符合條件、熱心社區(qū)工作的退休黨員干部、優(yōu)秀高校畢業(yè)生、退役軍人等各方面優(yōu)秀人才,通過換屆選舉擔任社區(qū)婦聯(lián)執(zhí)委。有條件的要吸收轄區(qū)業(yè)主委員會負責人、物業(yè)公司負責人、非公有制經(jīng)濟組織和社會組織負責人,按照規(guī)定程序進入社區(qū)婦聯(lián)工作班子。
(三)合理確定婦聯(lián)執(zhí)委成員職數(shù)。選好配強社區(qū)婦聯(lián)工作班子,主席候選人原則上為社區(qū)“兩委”成員中的女性成員,社區(qū)婦聯(lián)主席由社區(qū)黨支部書記或居委會主任兼任;副主席、兼職副主席人數(shù)根據(jù)實際情況確定,社區(qū)婦聯(lián)執(zhí)委一般7-15人,婦女人數(shù)較多的社區(qū)可適當增加執(zhí)委人數(shù)。社區(qū)婦聯(lián)委員候選人可采取組織推薦、群眾推薦與代表推薦相結合的辦法廣泛協(xié)商推薦產(chǎn)生,并在確定后公示,聽取群眾意見,然后交由社區(qū)婦女代表大會選舉產(chǎn)生。
(四)依法有序,組織做好選舉工作。要依照《中華全國婦女聯(lián)合會章程》、《婦女聯(lián)合會城市街道、社區(qū)基層組織工作條例》的有關要求,嚴格按照規(guī)定程序進行民主選舉,確保把婦女群眾信任、熱心婦女事業(yè)、能夠帶領婦女群眾共同發(fā)展的優(yōu)秀女性選到社區(qū)婦聯(lián)班子中來。
社區(qū)婦聯(lián)換屆選舉工作涉及面廣、政策性強,時間緊、任務重、要求高。各社區(qū)綜合黨委要高度重視,周密部署,精心組織,確保社區(qū)婦聯(lián)換屆平穩(wěn)順利、健康有序進行。
(一)加強領導,落實責任。社區(qū)婦聯(lián)換屆選舉過程中,黨工委辦公室負責牽頭抓總、統(tǒng)籌協(xié)調(diào),社區(qū)綜合黨委要切實履行好主體責任,加強對換屆選舉的指導工作。社區(qū)綜合黨委書記要履行“直接負責人”職責,加強分析研判,細化措施方案,抓嚴抓實抓具體。
(二)強化監(jiān)督,加強指導。加強對選舉工作的現(xiàn)場指導和動態(tài)監(jiān)督,做好選舉情況的信息統(tǒng)計工作。認真做好換屆選舉各項基礎性工作,深入細致的做好宣傳發(fā)動、調(diào)研走訪等工作;對問題矛盾較多的社區(qū),要著力抓好問題矛盾化解、法紀教育等工作,確保換屆平穩(wěn)有序。
(三)宣傳引導,營造氛圍。強化正面引導,充分利用微信群、微信公眾號、社區(qū)博客等新媒體平臺,要采取動員會、宣傳欄、網(wǎng)絡平臺等多種形式,向廣大婦女宣傳社區(qū)婦聯(lián)組織換屆工作,宣傳男女平等基本國策,宣傳婦女參與基層民主自治的意義、目的、方法及選舉程序,宣傳優(yōu)秀女干部、社區(qū)婦聯(lián)主席和各類婦女典型的先進事跡,引導廣大婦女群眾充分認識換屆工作以及女性參選的重大意義,力爭使更多符合條件的女性進入社區(qū)婦聯(lián)組織。廣泛宣傳社區(qū)婦聯(lián)換屆選舉的重大意義、重要部署、有關政策紀律要求,積極宣傳推廣各地的好經(jīng)驗好做法,引導廣大黨員群眾依紀依法有序參與換屆選舉、正確行使民主權利,引導駐地單位和社區(qū)各類組織積極參與共駐共建、共治共享,努力使換屆選舉成為嚴格黨的組織生活、引導黨員增強紀律規(guī)矩意識、加強黨性鍛煉的過程,成為社區(qū)群眾和駐地單位增強社區(qū)意識、凝聚思想共識、匯集社區(qū)建設發(fā)展合力的過程。
團委換屆方案篇十
根據(jù)鎮(zhèn)黨委《關于做好鎮(zhèn)村兩級團組織換屆工作的實施方案》（****發(fā)[****]23號）的要求，為確保換屆工作順利進行，特制定本實施方案。
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，以十八大精神和縣委、縣政府“集中力量辦好兩件大事、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)建設美麗家園”的工作思路為契機，以《團章》為依據(jù)，堅持黨的領導，堅持黨管干部，堅持黨建帶團建，充分發(fā)揚民主，嚴格選舉程序，按照干部隊伍“四化”方針和德才兼?zhèn)湓瓌t，選好配強團的領導班子。通過換屆，使全縣各級團的領導班子進一步提高素質(zhì)，優(yōu)化結構，增強活力，成為堅決貫徹黨的路線方針政策，竭誠服務青年，求真務實、開拓創(chuàng)新、奮發(fā)有為的堅強領導集體，為共青團更好地擔當黨的助手和后備軍提供堅強的組織保證。
1、村的團員大會全體團員參加。
2、團的村支部委員會將由3人組成。
3、團的村支部配備書記一人，委員二人。
1、成立換屆工作領導機構和工作機構，制定換屆工作方案。村團支部將向村黨支部和鎮(zhèn)團委呈報召開支部團員大會的請示，內(nèi)容包括時間、地點、議程、團員人數(shù)、支部委員會的組成及產(chǎn)生辦法，書記、副書記職數(shù)及產(chǎn)生辦法等。
2、村黨支部和鎮(zhèn)團委提出批復意見，下發(fā)批復文件。召開村團支部委員會全體會議，討論并表決通過《關于召開支部團員大會的決議》，討論并決定召開支部團員大會籌備工作的有關事項。
3、村團支部將向村黨支部和鎮(zhèn)團委呈報支部團員大會團員名單。醞釀、考察、推薦、確定下一屆支部委員會委員、書記、副書記候選人預備名單。
4、召開支部團員大會，選舉新一屆團的支部委員會和出席鎮(zhèn)團代會的代表。
5、支部團員大會后，將向村黨支部和鎮(zhèn)團委分別呈報關于支部團員大會和支部委員會第一次全體會議選舉結果的報告。
組長：****（支部書記）。
副組長：
成員：
（一）堅持黨管干部的原則。要創(chuàng)新團干部選用機制，開闊視野，拓寬渠道，尤其要注意基層團委班子的成員的年齡結構、工作閱歷和專業(yè)背景等，切實把政治素質(zhì)好、知識層次高、發(fā)展?jié)摿Υ蟮膬?yōu)秀年輕干部選拔到團的各級領導崗位上來。
（二）堅持鼓勵創(chuàng)新的原則。按照團中央、團省委關于基層組織格局創(chuàng)新的要求，要立足實際，大膽實踐，積極探索新時期基層共青團工作的新路子。
（三）堅持發(fā)揚民主的原則。要按照《團章》和《中國共產(chǎn)主義青年團地方組織選舉規(guī)則（暫行）》、《中國共產(chǎn)主義青年團基層組織選舉規(guī)則（暫行）》的要求，發(fā)揮團員的主體作用，認真履行團內(nèi)民主程序。團的領導班子換屆人事安排方案，要堅持自下而上，充分聽取團員青年的意見，確保各類提名人選及選舉工作各項程序符合有關章程和規(guī)則，確保選舉結果體現(xiàn)黨組織意圖、符合廣大團員的意愿。要抓住提名、考察、選舉等關鍵環(huán)節(jié)，落實民主選舉的各項制度，切實保障團員青年的知情權、參與權、選擇權和監(jiān)督權。
（一）加強組織領導。村黨支部將從黨的事業(yè)永葆生機和活力的戰(zhàn)略高度來提高認識，把團組織換屆工作擺上重要議事日程，加強領導，通盤考慮。成立村團組織換屆工作領導組，精心組織，周密部署，及時研究和解決換屆工作中遇到的問題，保證換屆工作圓滿完成。團組織換屆工作要納入****3年黨建帶團建目標責任制考核范圍。
（二）嚴格規(guī)范換屆程序。村團組織換屆，將提前向上級黨委和團委請示。要按照《團章》和相關規(guī)定，認真履行團內(nèi)民主程序。書記、副書記、常委提名人選，要按照干部管理的有關規(guī)定，以同級黨委管理為主，上級團委協(xié)助管理，履行相關程序。新一屆團的委員會委員、候補委員、常委、書記和副書記的選舉結果，將及時報上級黨委和團委批準。
（三）嚴肅換屆工作紀律。認真貫徹黨的干部路線、方針、政策，嚴格執(zhí)行《黨政領導干部選拔任用工作條例》，防止用人上的不正之風。對換屆過程中的違法違紀行為，要一查到底，嚴肅處理。對違反組織人事工作紀律，跑風漏氣、隱瞞真實考察情況，造成用人失誤的，要追究責任。
（五）按期完成換屆工作。村團組織將嚴格按照工作方案的要求把握進度，按時上報。村團支部的換屆工作將在****年8月中旬全部完成。
我村黨支部將以村團組織換屆工作為契機，按照鎮(zhèn)黨委印發(fā)《********鎮(zhèn)委員會關于做好鎮(zhèn)村兩級團組織換屆工作的實施方案》（****發(fā)［****］23號）的要求，推動大學生村（社區(qū)）干部兼任團支部書記（副書記），配齊配強基層團的領導班子。要把各行各業(yè)中政治素質(zhì)好、知識層次高、發(fā)展?jié)摿Υ蟮膬?yōu)秀年輕干部選拔到團的各級領導崗位上來。全面加強團組織的思想建設、組織建設、班子建設、隊伍建設、作風建設，充分發(fā)揮基層團組織的戰(zhàn)斗堡壘和團員青年的模范帶頭作用，為開創(chuàng)我縣轉型跨越發(fā)展新局面做出更大的貢獻。
團委換屆方案篇十一
1、請示與批復。鄉(xiāng)團委分別向同級黨委和團市委呈報關于召開團代表大會的請示；同級黨委和團市委按要求予以審查和研究，并下發(fā)批復文件。
2、成立籌備工作機構。鄉(xiāng)團委成立團代表大會籌備工作領導組織和工作機構，制定籌備工作計劃，并成立代表資格審查委員會（小組）。
3、鄉(xiāng)團委作出決議。請示批復后，鄉(xiāng)團委召開全委會，專題研究確定召開團代表大會的時間、指導思想、主要議程、代表名額、代表構成比例、代表分配方案、代表選舉辦法；下屆團委委員、書記、副書記名額及選舉方式，作出關于召開團代表大會的決議。
4、做好選舉宣傳工作。下發(fā)關于召開團代表大會選舉工作的通知，并做好相關宣傳教育工作，營造氛圍。（通過黑板報、廣播、條幅等宣傳途徑）。
二、代表、委員的選舉、產(chǎn)生。
1、代表候選人預備人選的產(chǎn)生。
（1）基層團支部按照分配的代表名額和指導性比例的要求，組織全體團員醞釀提名。
（2）基層團支部根據(jù)多數(shù)團員的意見，提出鄉(xiāng)團代會代表候選人初步人選。
（3）基層團支部對鄉(xiāng)團代會代表候選人初步人選進行全面考察，聽取有關方面的意見，并按照不少于20%的差額比例提出代表候選人預備人選建議名單，報鄉(xiāng)團委審查。
（4）將鄉(xiāng)團代會代表候選人預備人選建議名單在團務公開欄進行公示，接受廣大團員青年的監(jiān)督。
（5）鄉(xiāng)團委研究確定代表候選人預備人選，及時予以批復；對不符合規(guī)定程序和不符合條件的，要及時提出調(diào)整意見。
2、正式代表的產(chǎn)生。
（1）基層團支部召開團員大會進行選舉，并將選舉結果及時上報鄉(xiāng)團委審批。
（2）由鄉(xiāng)團委成立的代表資格審查委員會（小組）對代表進行審查，對選舉單位上報的代表名單進行批復。
3、新一屆鄉(xiāng)團委委員候選人預備人選的產(chǎn)生。
（1）新一屆鄉(xiāng)團委委員名額經(jīng)同級黨委推薦，團市委批準后，鄉(xiāng)團委提出新一屆鄉(xiāng)團委組成方案。
（2）鄉(xiāng)團委研究確定新一屆鄉(xiāng)團委委員候選人預備人選名單后，由同級黨委報市委組織部和團市委審批。
（3）選舉結束后，同級黨委將選舉結果上報團市委和市委組。
織部備案批復后，由同級黨委發(fā)文公布。
三、團代會工作報告的起草工作。
成立團代會工作報告起草小組，由鄉(xiāng)團委負責人負責工作報告等相關文件的起草，初稿形成后，印發(fā)給所屬團組織討論，將任期工作任務完成情況和新一屆團委工作思路進行公開，聽取廣大團員青年的意見，并征求同級黨委和團市委的意見和建議，修改后經(jīng)鄉(xiāng)團委全委會討論定稿。
四、會議有關材料。
（10）開幕詞；（11）大會工作報告；（12）監(jiān)票人、計票人名單；（13）選舉辦法（草案）；（14）選舉注意事項；（15）大會決議；（16）選舉結果報告單；（17）鄉(xiāng)黨委領導大會講話稿。其他有關材料：安排布置會場、團旗、團歌、準備票箱、條幅、主席臺領導桌牌、出席證、列席證，做好廣播、音響的調(diào)試，照相合影等。
五、會議階段的工作及其程序。
1、召開團代表大會，聽取并審議團代會工作報告，討論并通過大會選舉辦法，選舉產(chǎn)生新一屆鄉(xiāng)團委委員。
2、召開新一屆鄉(xiāng)團委第一次全體會議，選舉產(chǎn)生新一屆鄉(xiāng)團委書記、副書記，并結合各鄉(xiāng)實際，審議通過相關的規(guī)范性制度和文件。
3、按要求邀請不是團代會代表的部分團干部和有關方面同志列席團代表大會。
六、選舉結果報批和基礎材料整理歸檔工作。
鄉(xiāng)團委要將團代表大會和新一屆鄉(xiāng)團委第一次全體會議的選舉結果及時上報團市委、市委組織部備案后，由鄉(xiāng)黨委發(fā)文公開，并認真做好相關基礎材料的整理歸檔工作。
團委換屆方案篇十二
一．活動背景。
為保障湖北第二師范學院經(jīng)管院分團委工作的連續(xù)性，培養(yǎng)一批高素質(zhì)、高水平的分團委干部，更好的貫徹學院的指示精神，充分發(fā)揮經(jīng)管院分團委的自主職能，大力促進校園文化建設。本著公開、公正、公平的原則，院決定進行新一屆分團委換屆選舉活動。
二．競選目的1、通過這次選舉讓廣大部員能夠了解經(jīng)管院分團委的競選程。
序，關注我院團委分團委的組織，提高團委影響力；
2、能夠更好的提高分團委的團結力、凝聚力和影響力，增強組。
織的相互協(xié)調(diào)和合作能力，為廣大部員走出校園與社會接軌奠定良好的基石；
3、競選培養(yǎng)新的領導班子，為以后他們能更好的管理經(jīng)管院分。
團委和服務經(jīng)管院學生，真正做到“自我管理、自我服務、自我維護”。
三．確定競選職位。
學生第一副書記1名。
副書記助理2名。
辦公室部長1名副部若干。
組織部部長1名副部若干。
財務部部長1名副部若干。
宣傳部部長1名副部若干。
新聞部部長1名副部若干。
社團部部長1名副部若干。
四．活動時間。
2013年4月23日至25日。
五．活動地點。
經(jīng)管院五樓。
六．參與人員：
七．分團委主席團分團委各部門部長各部門參加競選人員。
八．評分細則。
演講：占百分之四十。
日常表現(xiàn)：占百分之六十（其他組織推薦人員參照各主席團意見給分）。
演講評分標準：
演講內(nèi)容（30分）：要求演講內(nèi)容緊扣競職職位主題，思路清晰，富有真情實感,內(nèi)容豐富。基本內(nèi)容包括：競選目標（職務）、工作計劃或設想等等。
現(xiàn)場答辯（40分）：按要求回答問題，態(tài)度友好禮貌，自信從容。
語言表達（10分）：語言規(guī)范，口齒清晰，普通話標準，表達流暢，思路清晰，有一定的感染力。
形象風度（10分）：要求衣著整潔，儀表大方，舉止得體。時間把握（10分）：時間把握準確，爭取能脫稿。若超時或時間不足均扣分。
九、活動流程。
（一）活動前期。
1.主席團及各部長商議換屆的相關事宜，并確定好地點時。
間，競選的主要形式等；
2.各部門部長統(tǒng)計該部門參加競選的人員以及參加競選。
人員的空余時間及部長等評審的時間，并及時發(fā)到辦公。
室;。
3.各部門部長對于換屆有好的建議好的想法或者本部門。
競選時需一個現(xiàn)場模擬等特殊要求的可以反饋給辦公。
室，該部門好另做安排；
4.組織部把換屆的策劃書以及相關的安排及時上交到主。
席臺；
5.各部門部長做好通知工作，及時通知部員換屆的時間和。
地點和相應的準備事宜；
6.宣傳部在4月23號把展板畫好做好宣傳工作，另外聯(lián)。
系新聞部做好外部宣傳工作，保證選舉的嚴肅性和正規(guī)。
性
活動中期。
1.各位評委到達面試教室，并拿好評審稿，參加競選部員。
在外面等候，并先填好筆試問答；
2.開始面試時，各位評委做好記錄工作，分為四個環(huán)節(jié)。
（1）、自我介紹及想競選的職位；
（2）、談談自己對部門的看法以及部門未來的發(fā)展規(guī)劃。
（3）、各位評審提問；
（4）、各位評委商議最后各部門的部長。
(三)活動后期。
設置見習部長兩名，以后期考核為主，試用期一個月之后再根據(jù)日常表現(xiàn)、之前部長推薦以及其他見習部長意見確定新任部長，及時通知各位新部長。
十、評委規(guī)則：
1、評委要本著實事求實的原則對競職選手進行評分，不得相互商討。
2、對前一位的評分結束后要立即交到統(tǒng)計員處才可進行下一位競職選手的評分。
3、每位候選人的評分取平均值作為最終結果，競選結束后對每個競聘人員進行張榜公示。
團委換屆方案篇十三
各位代表、同志們：
現(xiàn)在，我受共青團**縣第十四屆委員會的委托，向大會作工作報告，請各位代表審議。
(一)對過去七年工作的回顧。
從我縣上次團代會到現(xiàn)在的七年，是我縣共青團工作取得巨大成就的七年。七年來，全縣各級團組織在縣委和上級團組織的正確領導下，堅持以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，堅持“服務大局、服務青年”的工作方針，全力實施“**青年文明工程”、“**青年創(chuàng)業(yè)工程”和“青春建功新農(nóng)村行動”等系列活動，全面加強團的自身建設，在推進**經(jīng)濟發(fā)展和社會進步的進程中，展示了風采，做出了成績，發(fā)揮了應有作用，開創(chuàng)了我縣共青團工作的新局面，為全縣經(jīng)濟建設和社會進步做出了突出的貢獻。
1、七年來，以學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想為重點，青年思想教育工作進一步加強。全縣各級團組織把鄧小平理論和“三個代表”重要思想作為青年思想教育工作的有力武器，通過開展各種形式的讀書活動和主題教育，幫助青年構筑起強大的精神支柱。首先是狠抓了團干部的理論學習，采取“抓培訓”、“搞競賽”等多種形式，深化鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習，注重學習的針對性和實際效果，提高了團干部運用鄧小平理論和“三個代表”重要思想指導實際工作的能力。其次，圍繞建設中國特色社會主義的共同理想，深化對團員青年的思想教育。以重要紀念日、重大活動為契機，以開展十八歲成人儀式、升國旗儀式等活動為載體，深入開展社會主義榮辱觀教育，使廣大青年把遠大理想落實到艱苦創(chuàng)業(yè)、開拓創(chuàng)新、無私奉獻的實際行動中去，激發(fā)了廣大青年建設家鄉(xiāng)與報效家鄉(xiāng)的熱情。
七年來，全縣各級團組織以實施“**青年文明工程”為載體，弘揚社會主義文明新風，有力地推進了青少年的精神文明建設。開展了“青年志愿者”、“青年文明號”和“希望工程”等活動和行動，在全縣精神文明建設中發(fā)揮了積極作用。
——扎實開展了青年志愿者行動。以促進社會公德建設為目標，以公益服務為手段，啟動了“**縣青年志愿者行動”,在全縣城鄉(xiāng)深入開展了教育、醫(yī)療、科技服務。全縣累計有8000人(次)的團員青年參與志愿服務，義務承擔各種公益勞動48項，受到了社會各界普遍好評。實施了“三支一扶”和晉西北計劃，開展了大學生志愿支教、支醫(yī)和服務青年的工作，取得了較好的社會效果。開展了“小天使環(huán)保公益行動”，引導小學生從小樹立保護環(huán)境的觀念。
——扎實開展了青年文明號創(chuàng)建活動。先后選樹出縣質(zhì)檢站、縣農(nóng)行經(jīng)營管理部、電業(yè)局城內(nèi)供電所等6個市級青年文明號示范點，推出縣中醫(yī)院等10個縣級文明號樣板，有效地帶動了全縣青年立足崗位、誠實勞動、優(yōu)質(zhì)奉獻，推進了窗口行業(yè)的文明服務，展示了**青年高尚的精神風貌。
——青年文化建設得到進一步加強。以讀好書、唱好歌、看好片為主題，通過舉辦“邊城杯”青年交誼舞大賽、“我在國旗下成長”中學生演講賽、知識競賽等活動，極大地活躍了基層青年的文化生活。特別是成立了“**縣青少年社會閱讀中心——**書城”，為豐富青年學生的業(yè)余文化生活提供了陣地。
——大力推進“希望工程”。努力拓寬籌資渠道，不斷擴大社會影響。七年中，全縣共接受社會各界捐款335萬元，興建希望學校18所，房屋390間，援建希望書庫28個，救助因貧困而瀕臨失學的中小學生2160名，資助126名貧困大學生圓了大學夢，為推進全縣“科教興縣”戰(zhàn)略的實施做出了積極的貢獻。
3、七年來，全縣各級團組織全力組織實施**青年人才工程，大力培養(yǎng)青年崗位能手、農(nóng)村青年星火帶頭人，認真開展青年技能教育培訓，促進了青年素質(zhì)的全面提高，為加快全縣的經(jīng)濟建設做出了貢獻。
——青工戰(zhàn)線團組織圍繞深化企業(yè)改革，積極開展了青年崗位能手練兵活動。通過大力推廣先進操作法，深入開展崗位培訓，提高了青工的職業(yè)技能，創(chuàng)出了企業(yè)的最佳效益。**汽車配件有限公司團支部帶領團員青年攻關小組研究的qc成果，受到省、市的表彰;開展和推廣了安全示范崗活動，促進了全縣工礦企業(yè)的安全生產(chǎn)。
——青農(nóng)戰(zhàn)線的團組織圍繞社會主義新農(nóng)村建設，積極發(fā)揮優(yōu)勢，成功培養(yǎng)和扶持了一批青年科技帶頭人，加強了農(nóng)業(yè)科技服務、信息傳遞和農(nóng)產(chǎn)品的流通，服務“三農(nóng)”有了新進展。七年來，全縣累計培養(yǎng)青年科技帶頭人150多名，擴散培訓農(nóng)村青年7000人次。南河堡村的青年團員吳曉東，學習溫室大棚無土栽培技術獲得成功，目前技術已在部分鄉(xiāng)村示范推廣。
——教育戰(zhàn)線團組織圍繞“青少年素質(zhì)教育計劃”，重點抓了社會主義榮辱觀為主要內(nèi)容的思想教育工作，加強社會體驗活動，通過學生社會實踐，使二者有機地融為一體，促進了中學生素質(zhì)的全面提高。
——全縣少先隊組織積極開展了新世紀“雛鷹行動”，通過“手拉手、一助一”等形式，以開展“五小”、“五自”活動為重點，全面提高少年兒童的整體素質(zhì)。目前，全縣已有1000多名少年兒童與縣內(nèi)外兒童結成互助伙伴聯(lián)誼關系，有72名兒童獲得省、市、縣三級雛鷹獎章127枚。
——積極開展青年創(chuàng)業(yè)行動。團縣委依托鴻雁家電城“青年家電維修培訓基地”、世紀電腦青年培訓中心和省市青年創(chuàng)業(yè)中心，對下崗和待業(yè)青年進行技能培訓和輸出勞務。取得了較好的社會效應;七年來，全縣各級團組織依托各類實體，共培訓、輸出、安置待業(yè)和下崗青年1320余名，成為真正的“青年之家”。
——廣泛開展了青年“薦才”活動。舉薦優(yōu)秀青年人才是共青團發(fā)揮黨的助手和后備軍作用的直接體現(xiàn)。全縣各級團組織十分注重青年典型的培養(yǎng)、表彰和推薦工作，為青年人才展現(xiàn)才華和脫穎而出提供了廣闊舞臺。七年來，全縣累計受到省、市、縣各級團組織表彰的先進集體有68個，先進個人(標兵)183名。累計向黨組織推優(yōu)210名，現(xiàn)已有155名成為中共黨員(含預備黨員)，有37名團干部經(jīng)過推優(yōu)被黨組織提拔任用到了重要的工作崗位上。
4、七年來，全縣各級團組織始終以團的建設和推進團的事業(yè)發(fā)展為重點，不斷強化共青團的組織功能和服務功能，團的凝聚力、戰(zhàn)斗力和社會影響力得到進一步提高。
——團的工作制度化得到了進一步加強。按照“依靠黨建帶團建，圍繞經(jīng)濟抓團建，服務青年促團建”的工作方針，團縣委與縣組織部門聯(lián)合出臺了《關于進一步加強我縣基層團組織建設的意見》，對團建的工作目標規(guī)劃、農(nóng)村團干部“三位一體”的配置和規(guī)范學校團的工作，制定了相關政策和措施，有力地加強了全縣團組織的自身建設。
——團員隊伍建設得到了進一步加強。發(fā)展團員工作面向生產(chǎn)第一線和品學皆優(yōu)的青年學生，使團員隊伍得到了進一步壯大，全縣團員總數(shù)突破了一萬人。全縣團青比例有了明顯提高。全縣還實行團員的建檔管理工作，使團員管理更加科學規(guī)范。
——團的農(nóng)村基層組織建設進一步加強。農(nóng)村團支部松、散、癱、弱是基層團建工作的一個難點。去年以來，根據(jù)全縣農(nóng)村團的工作實際情況，團縣委在農(nóng)村團支部的設置上大膽創(chuàng)新，進行了多個村設立一個聯(lián)合團支部的試點工作，由青年大學生村干部擔任團支部書記，收到了良好的效果。今年我們抓住鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委換屆的契機，在縣委組織部的大力支持下，與全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委聯(lián)合開展了大學生村官任農(nóng)村聯(lián)村團支部書記的工作，使農(nóng)村的團基層組織建設呈現(xiàn)出良好的發(fā)展勢頭，團組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力有了顯著提高。
——團干部的成長得到了縣委前所未有的重視。二0xx年，新的一屆縣委領導上任以來，非常重視團的工作和團干部的成長。去年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆時，有五位德才兼?zhèn)涞泥l(xiāng)鎮(zhèn)團委書記被提撥到鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子里;今年四月份，鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府換屆時，又有六位群眾認可、工作實績突出的鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委書記被提拔到了副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長崗位上。今年縣委又出臺了《關于加強人民群眾團體工作的意見》的文件，更加調(diào)動了團干部的工作激情，形成了愛崗敬業(yè)和創(chuàng)新奉獻的工作氛圍。
各位代表、同志們!
七年來，團縣委自覺服從和維護縣委的領導，團結帶領全縣團員青年與時俱進、開拓創(chuàng)新、奮力拚搏，取得了較好的工作成績，這是全縣各級團組織和廣大團員青年共同努力的結果，更是縣委、縣政府、上級團組織及社會各界人士大力支持的結果。在此，我代表共青團天鎮(zhèn)縣第十四屆委員會，向所有重視團的工作和關心青年進步成長的各級黨政領導、各界人士表示衷心的感謝!向辛勤工作在各條戰(zhàn)線上，為團旗增輝添彩的各級團干部和廣大青年團員致以崇高的敬禮!
回顧七年來所取得的工作成績的同時，我們也清醒地認識到，我縣團的工作還有與新形勢不相適應的地方，比如團組織服務青年的手段還需進一步強化，服務經(jīng)濟建設和社會發(fā)展的措施需進一步增強，青少年的思想教育方法需進一步改進等等的新情況和新問題，都需要我們在今后工作中高度重視，著力解決。
團委換屆方案篇十四
各位代表、同志們：
現(xiàn)在，我受共青團**縣第十四屆委員會的委托，向大會作工作報告，請各位代表審議。
(一)對過去七年工作的回顧。
從我縣上次團代會到現(xiàn)在的七年，是我縣共青團工作取得巨大成就的七年。七年來，全縣各級團組織在縣委和上級團組織的正確領導下，堅持以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，堅持“服務大局、服務青年”的工作方針，全力實施“**青年文明工程”、“**青年創(chuàng)業(yè)工程”和“青春建功新農(nóng)村行動”等系列活動，全面加強團的自身建設，在推進**經(jīng)濟發(fā)展和社會進步的進程中，展示了風采，做出了成績，發(fā)揮了應有作用，開創(chuàng)了我縣共青團工作的新局面，為全縣經(jīng)濟建設和社會進步做出了突出的貢獻。
1、七年來，以學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想為重點，青年思想教育工作進一步加強。全縣各級團組織把鄧小平理論和“三個代表”重要思想作為青年思想教育工作的有力武器，通過開展各種形式的讀書活動和主題教育，幫助青年構筑起強大的精神支柱。首先是狠抓了團干部的理論學習，采取“抓培訓”、“搞競賽”等多種形式，深化鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習，注重學習的針對性和實際效果，提高了團干部運用鄧小平理論和“三個代表”重要思想指導實際工作的能力。其次，圍繞建設中國特色社會主義的共同理想，深化對團員青年的思想教育。以重要紀念日、重大活動為契機，以開展十八歲成人儀式、升國旗儀式等活動為載體，深入開展社會主義榮辱觀教育，使廣大青年把遠大理想落實到艱苦創(chuàng)業(yè)、開拓創(chuàng)新、無私奉獻的實際行動中去，激發(fā)了廣大青年建設家鄉(xiāng)與報效家鄉(xiāng)的熱情。
七年來，全縣各級團組織以實施“**青年文明工程”為載體，弘揚社會主義文明新風，有力地推進了青少年的精神文明建設。開展了“青年志愿者”、“青年文明號”和“希望工程”等活動和行動，在全縣精神文明建設中發(fā)揮了積極作用。
——扎實開展了青年志愿者行動。以促進社會公德建設為目標，以公益服務為手段，啟動了“**縣青年志愿者行動”,在全縣城鄉(xiāng)深入開展了教育、醫(yī)療、科技服務。全縣累計有8000人(次)的團員青年參與志愿服務，義務承擔各種公益勞動48項，受到了社會各界普遍好評。實施了“三支一扶”和晉西北計劃，開展了大學生志愿支教、支醫(yī)和服務青年的工作，取得了較好的社會效果。開展了“小天使環(huán)保公益行動”，引導小學生從小樹立保護環(huán)境的觀念。
——扎實開展了青年文明號創(chuàng)建活動。先后選樹出縣質(zhì)檢站、縣農(nóng)行經(jīng)營管理部、電業(yè)局城內(nèi)供電所等6個市級青年文明號示范點，推出縣中醫(yī)院等10個縣級文明號樣板，有效地帶動了全縣青年立足崗位、誠實勞動、優(yōu)質(zhì)奉獻，推進了窗口行業(yè)的文明服務，展示了**青年高尚的精神風貌。
——青年文化建設得到進一步加強。以讀好書、唱好歌、看好片為主題，通過舉辦“邊城杯”青年交誼舞大賽、“我在國旗下成長”中學生演講賽、知識競賽等活動，極大地活躍了基層青年的文化生活。特別是成立了“**縣青少年社會閱讀中心——**書城”，為豐富青年學生的業(yè)余文化生活提供了陣地。
——大力推進“希望工程”。努力拓寬籌資渠道，不斷擴大社會影響。七年中，全縣共接受社會各界捐款335萬元，興建希望學校18所，房屋390間，援建希望書庫28個，救助因貧困而瀕臨失學的中小學生2160名，資助126名貧困大學生圓了大學夢，為推進全縣“科教興縣”戰(zhàn)略的實施做出了積極的貢獻。
3、七年來，全縣各級團組織全力組織實施**才工程，大力培養(yǎng)青年崗位能手、農(nóng)村青年星火帶頭人，認真開展青年技能教育培訓，促進了青年素質(zhì)的全面提高，為加快全縣的經(jīng)濟建設做出了貢獻。
——青工戰(zhàn)線團組織圍繞深化企業(yè)改革，積極開展了青年崗位能手練兵活動。通過大力推廣先進操作法，深入開展崗位培訓，提高了青工的職業(yè)技能，創(chuàng)出了企業(yè)的最佳效益。**汽車配件有限公司團支部帶領團員青年攻關小組研究的qc成果，受到省、市的表彰;開展和推廣了安全示范崗活動，促進了全縣工礦企業(yè)的安全生產(chǎn)。
——青農(nóng)戰(zhàn)線的團組織圍繞社會主義新農(nóng)村建設，積極發(fā)揮優(yōu)勢，成功培養(yǎng)和扶持了一批青年科技帶頭人，加強了農(nóng)業(yè)科技服務、信息傳遞和農(nóng)產(chǎn)品的流通，服務“三農(nóng)”有了新進展。七年來，全縣累計培養(yǎng)青年科技帶頭人150多名，擴散培訓農(nóng)村青年7000人次。南河堡村的青年團員吳曉東，學習溫室大棚無土栽培技術獲得成功，目前技術已在部分鄉(xiāng)村示范推廣。
——教育戰(zhàn)線團組織圍繞“青少年素質(zhì)教育計劃”，重點抓了社會主義榮辱觀為主要內(nèi)容的思想教育工作，加強社會體驗活動，通過學生社會實踐，使二者有機地融為一體，促進了中學生素質(zhì)的全面提高。
——全縣少先隊組織積極開展了新世紀“雛鷹行動”，通過“手拉手、一助一”等形式，以開展“五小”、“五自”活動為重點，全面提高少年兒童的.整體素質(zhì)。目前，全縣已有1000多名少年兒童與縣內(nèi)外兒童結成互助伙伴聯(lián)誼關系，有72名兒童獲得省、市、縣三級雛鷹獎章127枚。
——積極開展青年創(chuàng)業(yè)行動。團縣委依托鴻雁家電城“青年家電維修培訓基地”、世紀電腦青年培訓中心和省市青年創(chuàng)業(yè)中心，對下崗和待業(yè)青年進行技能培訓和輸出勞務。取得了較好的社會效應;七年來，全縣各級團組織依托各類實體，共培訓、輸出、安置待業(yè)和下崗青年1320余名，成為真正的“青年之家”。
——廣泛開展了青年“薦才”活動。舉薦優(yōu)秀才是共青團發(fā)揮黨的助手和后備軍作用的直接體現(xiàn)。全縣各級團組織十分注重青年典型的培養(yǎng)、表彰和推薦工作，為才展現(xiàn)才華和脫穎而出提供了廣闊舞臺。七年來，全縣累計受到省、市、縣各級團組織表彰的先進集體有68個，先進個人(標兵)183名。累計向黨組織推優(yōu)210名，現(xiàn)已有155名成為中共黨員(含預備黨員)，有37名團干部經(jīng)過推優(yōu)被黨組織提拔任用到了重要的工作崗位上。
4、七年來，全縣各級團組織始終以團的建設和推進團的事業(yè)發(fā)展為重點，不斷強化共青團的組織功能和服務功能，團的凝聚力、戰(zhàn)斗力和社會影響力得到進一步提高。
——團的工作制度化得到了進一步加強。按照“依靠黨建帶團建，圍繞經(jīng)濟抓團建，服務青年促團建”的工作方針，團縣委與縣組織部門聯(lián)合出臺了《關于進一步加強我縣基層團組織建設的意見》，對團建的工作目標規(guī)劃、農(nóng)村團干部“三位一體”的配置和規(guī)范學校團的工作，制定了相關政策和措施，有力地加強了全縣團組織的自身建設。
——團員隊伍建設得到了進一步加強。發(fā)展團員工作面向生產(chǎn)第一線和品學皆優(yōu)的青年學生，使團員隊伍得到了進一步壯大，全縣團員總數(shù)突破了一萬人。全縣團青比例有了明顯提高。全縣還實行團員的建檔管理工作，使團員管理更加科學規(guī)范。
——團的農(nóng)村基層組織建設進一步加強。農(nóng)村團支部松、散、癱、弱是基層團建工作的一個難點。去年以來，根據(jù)全縣農(nóng)村團的工作實際情況，團縣委在農(nóng)村團支部的設置上大膽創(chuàng)新，進行了多個村設立一個聯(lián)合團支部的試點工作，由青年大學生村干部擔任團支部書記，收到了良好的效果。今年我們抓住鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委換屆的契機，在縣委組織部的大力支持下，與全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委聯(lián)合開展了大學生村官任農(nóng)村聯(lián)村團支部書記的工作，使農(nóng)村的團基層組織建設呈現(xiàn)出良好的發(fā)展勢頭，團組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力有了顯著提高。
——團干部的成長得到了縣委前所未有的重視。二00六年，新的一屆縣委領導上任以來，非常重視團的工作和團干部的成長。去年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆時，有五位德才兼?zhèn)涞泥l(xiāng)鎮(zhèn)團委書記被提撥到鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子里;今年四月份，鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府換屆時，又有六位群眾認可、工作實績突出的鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委書記被提拔到了副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長崗位上。今年縣委又出臺了《關于加強人民群眾團體工作的意見》的文件，更加調(diào)動了團干部的工作激情，形成了愛崗敬業(yè)和創(chuàng)新奉獻的工作氛圍。
各位代表、同志們!七年來，團縣委自覺服從和維護縣委的領導，團結帶領全縣團員青年與時俱進、開拓創(chuàng)新、奮力拚搏，取得了較好的工作成績，這是全縣各級團組織和廣大團員青年共同努力的結果，更是縣委、縣政府、上級團組織及社會各界人士大力支持的結果。在此，我代表共青團天鎮(zhèn)縣第十四屆委員會，向所有重視團的工作和關心青年進步成長的各級黨政領導、各界人士表示衷心的感謝!向辛勤工作在各條戰(zhàn)線上，為團旗增輝添彩的各級團干部和廣大青年團員致以崇高的敬禮!
回顧七年來所取得的工作成績的同時，我們也清醒地認識到，我縣團的工作還有與新形勢不相適應的地方，比如團組織服務青年的手段還需進一步強化，服務經(jīng)濟建設和社會發(fā)展的措施需進一步增強，青少年的思想教育方法需進一步改進等等的新情況和新問題，都需要我們在今后工作中高度重視，著力解決。
(二)今后的主要工作任務。
各位代表、同志們，今年年初，縣委召開了十二屆三次全體(擴大)會議，明確提出了“加速發(fā)展、奮力崛起”的發(fā)展戰(zhàn)略。振興**的奮斗目標已經(jīng)明確，興縣富民的宏偉藍圖已經(jīng)繪就。時代在呼喚青年，黨和人民寄希望于青年。全縣各級團組織和廣大團員青年必須提高思想認識，樹立大局觀念，自覺服從縣委的工作部署，勇敢地肩負起新的歷史使命，為建設**奉獻自己的青春和力量，做出新的更大的貢獻。
今后三年，我縣團的主要工作任務是：以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，全面貫徹即將召開的黨的17大會議精神和今年年初召開的縣委十二屆三次全體(擴大)會議精神，認真落實共青團**縣第十五次代表大會的工作部署，以大力實施“天鎮(zhèn)共青團創(chuàng)業(yè)建功行動”為核心，以“兩大工程、一個行動”為載體，團結帶領全縣廣大團員青年在實施“四大戰(zhàn)略”、推進“五項建設”、打造“四大強區(qū)”這一興縣富民的偉大實踐中成長成才，建功立業(yè)。
一、進一步加強青年思想政治教育工作，繼續(xù)用鄧小平理論和“三個代表”重要思想構筑青年一代的精神支柱。
青年是祖國的未來、民族的希望、社會的棟梁。加強青年思想政治教育，構筑新一代青年崇高的精神支柱，始終是共青團工作的首要任務。各級團組織要幫助青年深刻領會鄧小平理論和“三個代表”重要思想的歷史地位和指導意義，增強堅定性和自覺性。要教育和幫助青年樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，把青年培養(yǎng)成為新時代“四有”新人。要在廣大青年中深入開展以為人民服務為核心、集體主義為原則的社會主義道德教育，大力弘揚艱苦創(chuàng)業(yè)精神，持之以恒地開展社會主義榮辱觀教育，切實將全縣青少年的思想道德和政治素質(zhì)提高到一個新的水平。
二、要充分發(fā)揮團員青年的突擊隊和生力軍作用，在實現(xiàn)興縣富民的偉大戰(zhàn)略中創(chuàng)業(yè)建功勛。
實現(xiàn)興縣富民的宏偉目標，是全縣人民的共同愿望。各級團組織必須積極響應縣委的號召，立足團的自身特點，依靠自身的組織優(yōu)勢、資源優(yōu)勢、人才優(yōu)勢，帶領團員青年投身建設家鄉(xiāng)和發(fā)展家鄉(xiāng)的主戰(zhàn)場，為全縣三個文明建設做出新的貢獻。
(1)要發(fā)揮青年最少保守思想、敢想敢干的優(yōu)勢，做推進經(jīng)濟發(fā)展的排頭兵。要引導青年進一步轉變觀念，樹立與社會主義市場經(jīng)濟體制和現(xiàn)代企業(yè)管理方式相適應的擇業(yè)觀、成才觀和發(fā)展觀。要大力實施青年創(chuàng)業(yè)行動，拓寬服務范圍，幫助青年提高職業(yè)技能，促進他們自主擇業(yè)、自立自強，實現(xiàn)就業(yè)和創(chuàng)業(yè)。企業(yè)團組織還要繼續(xù)深化青年崗位能手競賽活動，通過“五小”活動、技能培訓等形式，提高青工隊伍的整體素質(zhì)，為增強我縣企業(yè)的市場競爭力做出貢獻。
(2)要發(fā)揮青年體能和智能充沛的優(yōu)勢，做加快農(nóng)村脫貧致富的突擊隊。農(nóng)村團組織要教育引導農(nóng)村青年自力更生、艱苦奮斗，依靠誠實勞動脫貧致富奔小康。要引導青年農(nóng)民學習和掌握先進實用技術，鼓勵和扶持他們領辦科技推廣項目，帶動青年農(nóng)民走在科技興農(nóng)的前列，使農(nóng)村青年成為駕馭市場和推動農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展的帶頭人。
(3)要發(fā)揮青年勇開風氣之先的優(yōu)勢，做群眾性精神文明創(chuàng)建活動的生力軍。各級團組織要把開展“講文明、樹新風”活動作為工作的著力點和切入點，要把“青年志愿者”、“手拉手”互助、“青年文明號”等重點活動進一步納入全縣群眾性精神文明創(chuàng)建活動中，動員青年廣泛開展各種公益活動，努力開創(chuàng)文明新風，推動我縣精神文明建設再上新臺階。
三、切實強化團的服務功能，增強團組織的吸引力和影響力。
要加大服務青年的工作力度，維護青年合法權益，優(yōu)化青年健康成長的社會環(huán)境，不斷增強團的吸引力和影響力。首先，要全力做好青少年維權工作。組織實施好“保護明天行動”和“青年維權崗”行動，增強青少年的法律意識和自我保護意識，動員全社會力量關心和支持青少年權益保護工作;堅決同毒害青少年身心健康的各種社會丑惡現(xiàn)象作斗爭，為青少年健康成長創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。其次，要進一步拓寬服務青年的領域，建立好服務青年的社會機制。各級團組織和團干要牢固樹立全心全意為青年服務的思想，把培養(yǎng)、舉薦和輸送才作為自己的一項重要任務，為人盡其才、才盡其用鋪路搭橋，促使各方面的才脫穎而出。三是要繼續(xù)加大“希望工程”助學助教實施力度，為推進“科教興縣”戰(zhàn)略作出新的成績。
四、進一步加強團的自身建設，構建新的時代條件下團的工作新機制，為共青團工作全面創(chuàng)新和發(fā)展提供保障。
加強團的自身建設，關鍵在于要以基層為重點，把團的建設同新形勢緊密結合起來，努力構建團的工作新機制，把我縣共青團組織建設成為思想政治堅定、作風扎實頑強、社會作用明顯、青年信任向往的先進青年群眾團體。
要認真貫徹落實《共青團基層組織建設綱要》。緊緊抓住基層團委和團支部這兩級組織，按照整癱治散、雙合格建設、創(chuàng)先爭優(yōu)三個層次，做好班子建設、隊伍建設、陣地建設、活動建設、制度建設五個重點工作。要適應新形勢，進一步加強新經(jīng)濟組織的建團工作，做到哪里有青年，那里就有團的工作，使基層團組織建設呈現(xiàn)出一個新的局面。
要認真做好發(fā)展團員的工作，在堅持標準的前提下，注意培養(yǎng)吸收生產(chǎn)第一線、業(yè)務骨干加入團組織，為團組織增添新鮮血液，力爭使農(nóng)村團員占青年的比例達到30%;要加強對外來團員、下崗團員、待業(yè)團員的教育和管理工作;要繼續(xù)加強學校團的建設，加強少先隊組織開展“推優(yōu)入團”的工作，使我縣團青比例達到35%以上;要認真做好“推優(yōu)入黨”工作，為黨輸送才。
要按照“高進、嚴管、優(yōu)出”的原則，協(xié)助組織部門真正把那些講真情實感、有真才實學、會真抓實干的優(yōu)秀團員青年選拔到團的干部隊伍中來，樹立起良好的用人導向。要加強團干部的崗位培訓工作，培養(yǎng)“復合型”人才，不斷提高團干部的思想政治水平和科技文化素質(zhì)，增強服務大局和服務青年的能力。
各位代表、同志們，共青團跟隨中國共產(chǎn)黨乘風破浪，開拓奮進已經(jīng)走過八十五年的光輝歷程，取得了輝煌的業(yè)績。在今后的時代進程中，我們將更加堅定不移地全面貫徹“三個代表”重要思想和縣委十二屆三次全體(擴大)會議精神，在縣委和上級團組織的正確領導下，在全社會的大力支持下，團結帶領全縣各級團組織和廣大團員青年搶抓機遇、奮發(fā)進取、迎接新挑戰(zhàn)，進一步服務社會、凝聚青年、增強團的影響力和號召力，努力做到常規(guī)工作抓到位，特色工作出成效，握緊拳頭創(chuàng)名牌，使團的工作豐富多彩，團的工作全面活躍，以嶄新的精神風貌，濃墨重彩潑灑共青團風采，努力創(chuàng)造無愧于時代的宏偉業(yè)績，為實現(xiàn)富裕文明、小康和諧新**而努力奮斗!謝謝大家!
團委換屆方案篇十五
大家好！
非常感謝領導和老師們對我們的信任。在激動和高興的同時，我們感受到更多的是責任的重大。
共青團是在黨的領導下先進青年的群眾組織。這就要求每一個教工團員在教育教學工作中表現(xiàn)出自己的先進性。而教工團支部則有責任配合學校黨總支和團委組織好教工團員的學習和活動，為教工團員做好服務。為了盡最大努力做好自己的工作，我們決心做到以下幾點：
1.緊密團結在學校黨總支周圍，積極配合學校團委，做好教工團支部的工作。
2.周密計劃，合理安排，組織好教工團員的政治學習，提高教工團員的政治理論水平，帶領大家積極向黨組織靠攏。爭取讓更多的團員加入黨組織。
3.與學校有關部門緊密配合，組織多種多樣的文體活動。豐富教工團員的業(yè)余生活。提高教工團員的身體素質(zhì)，為學校的教育教學工作再立新功。
4.互相學習，共同進步，多向黨員同志和老教師們?nèi)〗?jīng)，提高業(yè)務能力和教學成績，為我校教學工作再創(chuàng)佳績，貢獻自己的力量。
總之，我們有信心，在學校黨總支和團委的領導下，在教工團員的支持下，通過我們的不懈努力，使我校的教工團員工作取得更大的成績。
謝謝大家！
團委換屆方案篇十六
關于召開第二次代表大會的請示。
開州區(qū)教育團工委：
因期滿換屆，根據(jù)《團章》、《中國共產(chǎn)主義青年團基層組織選舉規(guī)則（暫行）》的有關規(guī)定、團區(qū)委和教育團工委的統(tǒng)一部署，經(jīng)重慶市開州區(qū)天和初級中學黨支部研究同意，擬定在今年3月召開共青團開州區(qū)天和初級中學委員會第二次代表大會?，F(xiàn)將有關事項請示如下：
一、大會的指導思想和主要任務。
強的組織保證。
二、大會主要議程。
（1）審議通過上一屆委員會的工作報告；
（2）選舉共青團開州區(qū)天和初級中學會員會第二屆委員。
三、代表名額分配和產(chǎn)生辦法。
根據(jù)上級團委有關文件精神，結合我校實際，本著精干、高效的原則，新一屆的團委由民主選舉產(chǎn)生，實行差額選舉，差額比例多于20%。
擬定共青團開州區(qū)天和初級中學委員會第二屆委員會委員為3名，其中書記1名。
特此請示，請批復。
2017年3月10日。
團委換屆方案篇十七
主持詞（預備會）。
主持人：xx（2011年7月28日）。
（在大會正式開始前，請各位代表把手機關閉或調(diào)整到振動狀態(tài)）各位代表、同志們：
共青團xx鎮(zhèn)第六次代表大會在鎮(zhèn)黨委和團區(qū)委的領導下，經(jīng)過認真緊張的籌備，目前各項工作已準備就緒。按照大會安排，今天在這里舉行共青團xx鎮(zhèn)第六次代表大會預備會。
現(xiàn)在我宣布共青團xx市xx區(qū)xx鎮(zhèn)第六次代表大會預備會議現(xiàn)在開始！
首先請工作人員報告出席大會的代表人數(shù)：本次大會應到會正式代表名，列席代表名，因事因病請假名，實到會正式代表名，到會正式代表超過了應到會人數(shù)的4/5（或全部到齊），符合規(guī)定人數(shù)，可以開會。（注：會前，由大會工作人員清點實到代表人數(shù)，并向主持人報告實到會代表人數(shù)）。
本次大會的議程有：
1.通過代表團團長名單（草案）。
2.聽取代表資格審查委員會關于代表資格審查的報告3.通過代表資格審查報告(草案)4.通過大會議程（草案）。
5.通過大會主席團成員名單（草案）。
現(xiàn)在大會進行第一項議程，請工作人員宣讀代表團團長名單（草案）。（宣讀完畢）。
請各位代表對代表團團長名單（草案）進行醞釀，有不同意見的，請發(fā)表；沒有，請鼓掌通過。
現(xiàn)在大會進行第二項議程，請工作人員宣讀代表資格審查委員會關于代表資格審查的報告。
（宣讀完畢）。
現(xiàn)在大會進行第三項議程，請工作人員宣讀代表資格審查報告(草案)。
（宣讀完畢）。
請各位代表對代表資格審查報告（草案）進行醞釀，有不同意見的，請發(fā)表；沒有，請鼓掌通過。
現(xiàn)在大會進行第四項議程，通過大會議程（草案）。請大會工作人員宣讀大會議程（草案）。
（宣讀完畢）。
請各位代表對大會議程（草案）進行醞釀，有不同意見的，請發(fā)表；沒有，請鼓掌通過。
大會進行第五項議程，請工作人員宣讀大會主席團成員名單（草案）（宣讀完畢）。
請各位代表對大會主席團成員名單（草案）進行醞釀，有不同意見的，請發(fā)表；沒有，請鼓掌通過。
現(xiàn)在，掌聲有請大會主席團成員上臺就座。（稍停）。
主持人：xx（2011年7月28日）。
尊敬的各位領導、各位來賓、各位代表：
在鎮(zhèn)黨委、團區(qū)委的親切關懷下，在社會各界的鼎力支持下，在全鄉(xiāng)團員青年的熱切盼望中，共青團xx鎮(zhèn)第六次代表大會即將開幕了。
現(xiàn)在，請允許我向大家介紹今天親臨我們這次大會并在主席臺上就座的各位領導。他們是：
蒞臨今天大會的還有鎮(zhèn)級有關部門、單位的領導，部份老團員代表，讓我們再一次以熱烈的掌聲向一貫關心、支持、幫助共青團工作的各位領導和來賓，表示衷心的感謝和誠摯的歡迎！（鼓掌）。
經(jīng)大會工作人員統(tǒng)計，今天應到會代表名，實到會代表名，超過五分之四，根據(jù)規(guī)定，可以開會。
現(xiàn)在，我宣布：共青團xx鎮(zhèn)第六次代表大會開幕。會議進行第一項：全體起立、奏唱《國歌》（請坐下）會議進行第二項：請同志致開幕詞（鼓掌）。
會議進行第三項：請鎮(zhèn)黨委書記楊道華同志給大家作重要講話。下面請團區(qū)委同志給大家講話。
剛才楊書記、肖書記的講話均充分肯定了共青團第五屆委員會的工作，并對今后一個時期全鎮(zhèn)共青團工作提出了明確的工作目標和殷切的希望，要求我們在今后的工作中牢固樹立和全面落實科學發(fā)展觀，發(fā)揮好黨的助手和后備軍的作用，為實現(xiàn)xx鎮(zhèn)經(jīng)濟社會的全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展而努力奮斗。各位代表，在大家的共同努力下，我們圓滿完成了共青團xx鎮(zhèn)第六次代表大會開幕式的各項議程。讓我們再一次以熱烈的掌聲向長期關心、支持我鄉(xiāng)青少年事業(yè)和共青團工作的各位領導，各方面有關人士表示衷心的感謝和崇高的敬意！
現(xiàn)在，請各位代表原地休息5分鐘，參加大會第一次全體會議，聽取共青團xx鎮(zhèn)第五屆委員會工作報告。
共青團xx鎮(zhèn)第六次代表大會第一次全體會議。
主持詞。
主持人：xx（2011年7月28日）。
各位代表、同志們：
下面，我們召開共青團xx鎮(zhèn)第六次代表大會第一全體會議。請xx同志代表第六屆委員會作工作報告。（報告畢）。
各位代表，同志們，剛才xx同志代表第五屆委員會作了題為《團結帶領團員青年共譜青春壯麗之歌》的工作報告，請各位代表在接下來的分團討論中認真學習，深刻領會，積極討論。
下面，進行分團討論（討論內(nèi)容：討論團的工作報告；醞釀選舉辦。
討論完畢后10:30召開主席團會議，請各團長按時參加。
共青團xx鄉(xiāng)第七次代表大會第二次全體會議。
主持詞。
主持人：xx（2011年7月20日）。
各位代表：
現(xiàn)在舉行共青團xx鎮(zhèn)第六次代表大會第二次全體會議。本次大會的議程有：
1.通過選舉辦法；
現(xiàn)在，進行第一項議程：審議通過共青團xx鎮(zhèn)第六次代表大會選舉辦法。
請工作人員宣讀《選舉辦法》。（宣讀畢）。
各位代表醞釀，有意見請發(fā)表。（稍停）如果沒有，現(xiàn)在進行表決。同意的請舉手，請放下；不同意的請舉手，沒有；棄權的請舉手，沒有。通過。
會議進行第二項議程：審議通過共青團xx鎮(zhèn)第六屆委員會委員候選人建議名單。
請工作人員宣讀《委員候選人建議名單》，請念到名字的候選人起立與代表見面。
（宣讀完畢）。
請各位代表醞釀，有意見請發(fā)表。（稍停）如果沒有，現(xiàn)在進行表決。同意的請舉手，請放下；不同意的請舉手，沒有；棄權的請舉手，沒有。通過。
會議進行第三項：通過大會總監(jiān)票員、監(jiān)票員、計票員、唱票員名單（草案）。
本次選舉大會設監(jiān)票員2名，其中總監(jiān)票人1名，監(jiān)票人由代表團推薦，總監(jiān)票人由大會主席團從監(jiān)票人名單中提名。設計票人1名，唱票人1名。
請工作人員宣讀大會總監(jiān)票員、監(jiān)票員、計票員、唱票員名單（草案）。
請各位代表醞釀，有意見請發(fā)表。（稍停）如果沒有，現(xiàn)在進行表決。同意的請舉手，請放下；不同意的請舉手，沒有；棄權的請舉手，沒有。通過。
請總監(jiān)票員、監(jiān)票員、計票員、唱票員佩戴標志就位。會議進行第四項：選舉共青團xx鎮(zhèn)第六屆委員會委員。請工作人員再次清點代表人數(shù)，并報告主席團。各位代表，本次大會應到會代表名，實到會名，符合法定人數(shù)，可以進行選舉。
請監(jiān)票人當眾檢查票箱。檢查完畢，加封。
請計票員領取選票并向代表分發(fā)選票，請代表們暫時不要填寫選票。（待分發(fā)完畢）。
各位代表，有沒有沒得到選票的？有沒有多領或少領選票的？如有，請舉手。（稍等）。
沒有。
請總監(jiān)票員報告發(fā)出選票情況（總監(jiān)票人遞交發(fā)出選票情況單）各位代表，大會共發(fā)出選票張，與實到會代表人數(shù)相符。請總監(jiān)票人當眾銷毀未發(fā)出的選票。
現(xiàn)在由我宣讀選票填寫注意事項。（宣讀選票“說明”）（宣讀完畢）。
各位代表聽清楚了沒有？如果有不清楚的，請舉手。（稍停）沒有。
請各位代表填寫選票。（稍停，待填寫完畢）現(xiàn)在開始投票。
首先請監(jiān)、計、唱票人先投票。
（稍停）請監(jiān)票人投完票后在票箱旁監(jiān)督投票。下面請主席臺就坐代表投票（稍停）。
請監(jiān)票人打開票箱。（稍停）請計票人清點選票。（稍停）請計票人報告選票清點情況。
（計票人遞交選票清點報告單給主持人）。
各位代表，經(jīng)過清點，大會實到會代表名，發(fā)出選票張，收回選票張，根據(jù)大會選舉辦法規(guī)定，本次選舉有效。
現(xiàn)在請監(jiān)、計、唱票人退場計票。請代表們原地休息5分鐘。
請大會總監(jiān)票員報告計票情況（先向主席團報告，再向大會報告）宣讀計票情況。
本次大會共有正式代表人，實到人，有效票張，選舉結果如下：
根據(jù)選舉辦法的規(guī)定和計票結果，共青團xx鎮(zhèn)第六屆委員會由下列13位同志組成，他們是：（）。
在此，讓我們以熱烈的掌聲對新當選的委員表示祝賀。現(xiàn)在，休會，休息10分鐘，請新當選的共青團xx鎮(zhèn)第六屆委員會委員召開共青團xx鎮(zhèn)第六屆委員會第一次全委會。
共青團xx鄉(xiāng)第七次代表大會第三次全體會議及閉。
主持人：xx（2011年7月28日）。
各位代表，同志們：
現(xiàn)在舉行最后一次全體會議。本次大會的主要議程有：1.新當選的團委書記講話；
2.通過團的工作報告的決議（草案）；3.致大會致閉幕詞?，F(xiàn)在會議進行第一項議程：
各位代表，剛才我們召開了共青團xx鎮(zhèn)六屆一次全委會，選舉產(chǎn)生了共青團xx鎮(zhèn)第六屆委員會書記、副書記，現(xiàn)在我向大家宣布宣布當選為共青團xx鎮(zhèn)第六屆委員會書記的是：xx，當選為共青團xx鄉(xiāng)第七屆委員會專職副書記的是：xx，兼職副書記是：（）。
（宣讀完畢）。
讓我們以熱烈的掌聲對新當選的書記、副書記表示祝賀！下面請新當選的共青團xx鎮(zhèn)第六屆團委書記跟大家講話。（講話畢）。
大會進行第二項議程：通過關于團的工作報告的決議（草案）。請工作人員宣讀工作報告的決議（草案）。（宣讀完畢）。
會議期間，代表們對工作報告進行了認真審議，給予了充分的肯定，并提出了一些修改意見，根據(jù)代表們的意見，大會主席團對報告作了進一步的修改完善。現(xiàn)在將工作報告的決議（草案）提請大會審議表決。
同意工作報告的決議的請舉手，（稍等）請放下。不同意的請舉手。（沒有或請放下）。棄權的請舉手。沒有通過。
大會進行第三項議程：請同志致大會閉幕詞。（完畢）。
各位代表，同志們，共青團xx鎮(zhèn)第六次代表大會已經(jīng)結束。希望同志們回去以后，及時把這次大會的精神進一步學習好、貫徹好、落實好，為不斷開創(chuàng)全鄉(xiāng)共青團工作新局面貢獻青春、智慧和力量，譜寫更加輝煌壯麗的青春樂章。
請全體起立，奏唱《國際歌》。祝代表們身體健康，萬事如意。散會。全體參會人員在伙食團就餐。
團委換屆方案篇十八
各團總支、團支部：
按照濟源市委群團組織換屆工作會議和共青團濟源市第十六次代表大會籌備工作會議精神要求，根據(jù)《團章》規(guī)定，我鎮(zhèn)基層團組織應進行換屆選舉，為保證換屆工作和出席鎮(zhèn)十次團代會代表選舉工作的順利進行，現(xiàn)就如何做好全鎮(zhèn)基層團組織換屆工作提出如下意見：
—1—。
一、充分認識基層團組織換屆工作的重要意義共青團是黨領導的先進青年的群眾組織，是廣大青年在實踐中學習共產(chǎn)主義的學校，是黨聯(lián)系青年的橋梁和紐帶，搞好團組織換屆工作，不僅對于充分發(fā)揚團內(nèi)民主，密切團組織與團員青年的聯(lián)系，創(chuàng)造一個有利于優(yōu)秀青年人才脫穎而出的環(huán)境，推進團的建設進程，具有十分重要的意義，而且對于鞏固黨的青年群眾基礎，切實加強黨的基層組織建設，增強黨組織的生機和活力也具有非常重要的作用。
全鎮(zhèn)共青團工作新的跨越。
2、團組織換屆是按照科學發(fā)展觀要求加強基層團組織建設的需要。近年來，各級黨組織十分重視團的建設，特別是通過開展增強團員意識主題教育和黨建帶團建工作，我鎮(zhèn)基層團的思想、組織和作風建設都得到了明顯加強，多數(shù)團組織具有較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。但同時也應該看到，一些基層團組織松散，有的甚至處于癱瘓、半癱瘓狀態(tài)；一些領域團的組織不夠健全，團的工作不能有效覆蓋廣大團員青年。這種狀況與新時期新形勢下對團的工作要求還有一定差距。通過這次換屆工作，要把素質(zhì)高、能力強、作風實、青年歡迎的優(yōu)秀團干部推薦并選拔到團的領導班子中來，切實加強團的自身建設，增強團組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力，使新一屆團的領導班子真正成為認真貫徹落實“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀的堅強有力的戰(zhàn)斗集體。
設，確保黨的事業(yè)后繼有人，是基層黨組織的一項重要任務。同時，對于促進全鎮(zhèn)黨建帶團建工作的深入開展也具有十分重要的作用。各級團組織要高度重視這次團組織換屆工作，增強政治責任感，以良好的精神狀態(tài)，扎實的工作作風，切實把工作抓緊、抓實、抓好，圓滿完成換屆工作任務。
二、基層團組織換屆工作的指導思想、任務和要求。
這次換屆工作要嚴格按照《團章》規(guī)定的民主程序選舉產(chǎn)生村級團組織，配齊配強團的專職干部，特別是正、副書記，增強團組織的活力，進一步提高我鎮(zhèn)基層團組織建設的整體水平，保證全鎮(zhèn)團的各項工作任務的完成，在推進社會主義新農(nóng)村建設和全面建設小康社會、和諧社會的實踐中更好地發(fā)揮共青團黨的助手和生力軍作用。
黨委有關選拔年輕干部、加強干部隊伍建設的要求，切實加強對農(nóng)村基層團干部的選拔配備，把那些政治堅定、帶頭致富能力強、熱心青年工作的優(yōu)秀黨團員、大學生村官或農(nóng)村青年優(yōu)秀人才選拔充實到團的工作崗位上來，配齊配強村級團的干部隊伍。村團支部書記要具有高中以上文化程度，年齡一般不超過28歲，是農(nóng)村青年星火帶頭人的可優(yōu)先考慮。團支部書記是黨員的可以吸收參加行政村黨支部委員會，不是黨員的一般應通過選舉參加村民委員會。團支部委員候選人可由村黨支部提名，也可由團員推薦和自薦，經(jīng)反復醞釀協(xié)商或預選，確定正式候選人，然后提交團員大會以無記名投票方式進行差額選舉，選舉結果需報鎮(zhèn)團委審批并發(fā)文公布。在換屆選舉中要借鑒農(nóng)村基層政權直接選舉的成功經(jīng)驗，采取積極穩(wěn)妥的步驟，有計劃地試行村團支部書記直接選舉，擴大團內(nèi)民主。
各支部（總支）換屆后，要及時填寫團支部團員花名冊，加蓋公章后于7月25日前交到鎮(zhèn)團委。
三、切實加強對團組織換屆工作的領導。
工作列入黨團組織的重要議事日程，切實加強領導，精心組織實施。
1、建立組織，落實責任。要成立以黨支部主要領導為組長的換屆選舉工作領導小組，切實加強對此項工作的領導。要把團的換屆工作納入到本村、本單位的主要工作中去，集中精力和時間抓好具體工作的落實，2、以換屆促團建，推進基層團組織的規(guī)范建設。各級黨團組織要在抓好換屆工作的同時，切實加大團的建設力度。要把團的建設納入黨的建設的總體布局。要堅持黨建、團建一起抓，建立團建的協(xié)管制度、工作例會制度、督促考評制度；做好基層團組織的規(guī)劃建設；要理清基層團組織的工作思路，帶動基層團組織的整體活躍。
共青團五龍口鎮(zhèn)委員會。
2007年7月18日。
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