日語文學(xué)論文(熱門16篇)

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日語文學(xué)論文(熱門16篇)
時間:2023-11-18 18:17:20     小編:雁落霞

學(xué)習(xí)過程中的挑戰(zhàn)和收獲,都可以在總結(jié)中呈現(xiàn)。好的總結(jié)應(yīng)該突出重點,將主要問題和解決方案清晰明了地呈現(xiàn)出來。接下來將為你展示一些總結(jié)寫作的技巧和竅門,希望能幫到你。

日語文學(xué)論文篇一

隱喻是歷史最為悠久且使用范圍也相當(dāng)廣泛的一種修辭手法,也是人們在日常表達(dá)及寫作中常用的一種語言表達(dá)類型。只要我們留心注意就會發(fā)現(xiàn),隱喻在語言表達(dá)中具有不可或缺的作用,正因為如此,才讓許多語言學(xué)者們對隱喻的研究如此熱衷,并對此一直堅持不懈的深入研究。

一、隱喻的含義及其在英美文學(xué)評論文章中的作用。

在高校英美文學(xué)作品的教學(xué),是為了讓學(xué)生能夠?qū)υ猩顚哟蔚睦斫夂丸b賞,了解西方的文化背景及價值醒他,從而提高大學(xué)生的英語閱讀水平及鑒賞能力。而在一些英美文學(xué)評論的文章中,隱喻的運用將會直接影響到學(xué)生對原著的把握和分析。

隱喻在人們的生活中無處不在,存在于人們的日常語言交際中,存在于人們的思維行為中。換句而言,用中國的成句來解釋就是人們常說的指桑罵槐。他們相似的地方都在于借助于人們比較熟悉的事物來比擬那些比較抽象、陌生的事物,利用熟悉的物體過渡到陌生事物達(dá)到讓人們更為形象了解的效果。

隱喻包含本體和喻體,但是本體和喻體之間完全不屬于同一類型的事或物,但二者之間存在的共性和相似之處則構(gòu)成了“隱喻空間”。隱喻能夠有效的增強文學(xué)作品語言的生動性。

二、英美文學(xué)評論文章中社會文化的滲透與隱喻的關(guān)系。

隱喻不僅自身人們?nèi)粘I钪兴w現(xiàn)的語言現(xiàn)象,更是人們的一種思考問題的模式或是范式,雖然我們對于隱喻的具體使用方法并不陌生,但是隱喻的使用來不開社會環(huán)境和文化知識的影響。在英美文學(xué)評論文章中,隱喻的使用充分體現(xiàn)了原作者對某一個領(lǐng)域的熟知和掌握程度,既能在兩個不同的領(lǐng)域之間進(jìn)行迂回,同時又能讓人去理解與明白作者的意思,足以可見作者的個人知識范圍之廣和寫作技巧水平之高。

隱喻離不開特定的社會文化背景,但是同時與文化之間也是相互影響和相互作用。隱喻是文化中不可缺少的一部分,而文化在隱喻的使用過程中發(fā)揮這引導(dǎo)的作用。在以往對歷史文化和隱喻的相關(guān)研究中,一些專家學(xué)者認(rèn)為隱喻從某種程度上來說反映了作者所處的社會背景和所代表的文化模式。

同r,隱喻在文章中所呈現(xiàn)的方式與作者的思維形式緊密相關(guān)。隱喻作為一種修辭手法,無疑能夠增強文學(xué)作品的渲染力和感染力;隱喻作為一種認(rèn)知現(xiàn)象來闡述的話,可以解釋為對具有相似性事物的聯(lián)想;隱喻作為一種語言手段來看的話,那么隱喻所表達(dá)的就是重復(fù)性的并且具有重要意義的內(nèi)容。隨著認(rèn)知語言學(xué)的不斷發(fā)展,隱喻受到了許多學(xué)者的高度關(guān)注和議論。

三、英美文學(xué)評論文章中的關(guān)聯(lián)隱喻分析。

在不同的文化形態(tài)背景下,有著其特定的話語模式,同時也表征著這個時代人們的生活方式及交流方式。而所處文化背景的差異性則會造成人們對英美文學(xué)作品理解的方式和角度也具有明顯的差異。因為語言代表著一個民族的文化模式,折射出社會形態(tài)下的社會形象。人們所處的社會環(huán)境對于話語的方式具有直接的影響。如英國是一個四面環(huán)海的島國,那么在英美文學(xué)中作者運用隱喻時可能會與大海、航行等內(nèi)容相關(guān)。

隱喻也反映了人類的一種思維模式,借助于隱喻來表達(dá)一些抽象陌生的事物。如何正確的理解英語文學(xué)作品中的隱喻,關(guān)系人們對周圍世界的認(rèn)知與理解。

隱喻中包含了對社會制度的評判、對個人信仰的推崇、作者心理變化、社會文化背景燈各方面的內(nèi)容。雖然,在理解隱喻時不能完全依賴于對于社會文化的理解,但是文化在理解隱喻的過程中起到一個紐帶的作用,促進(jìn)了各國人們進(jìn)行更好的交流。因此,在閱讀這些作品時,只有掌握了各國的知識背景,才能幫助我們更好的去理解文章中的隱喻,這樣才能實現(xiàn)用英語與人進(jìn)行無障礙的交流,從而達(dá)到高校開設(shè)英美文學(xué)課程的真正教學(xué)目標(biāo),提高大學(xué)生的英語交際能力和對語言的掌握能力。

當(dāng)然,對于作品中的隱喻我們不可能去一一的深入且全面的了解與研究,但是采用有效的文化理論和基礎(chǔ)知識去理解或是闡釋文中的隱喻結(jié)構(gòu),對于當(dāng)今大學(xué)生英語學(xué)習(xí)和其他語言的學(xué)習(xí)還是顯得尤其必要的。

四、結(jié)語。

綜上所述,英美文學(xué)評論文章中的隱喻反映了原作者的個人經(jīng)驗感受和所處的社會文化背景,隱喻的生存空間已經(jīng)變得相當(dāng)廣泛,并且不斷的滲透到人們生活中的各個領(lǐng)域中,為此,隱喻的使用離不開作者對事物的認(rèn)知及淵博的學(xué)識,只有當(dāng)人們真正的認(rèn)識到隱喻的作用并且能夠深入的理解其含義時,才能充分的體現(xiàn)隱喻使用的意義。

參考文獻(xiàn):

[1]殷兆武.英美文學(xué)評論文章中的隱喻研究及啟示[d].新疆大學(xué),2011.

日語文學(xué)論文篇二

日本的茶道起源于日本本土,但吸收了中國的茶文化,且具有日本民族味。它有自己的形成、發(fā)展過程和特有的內(nèi)蘊。

日本茶道是在日本一種儀式化的、為客人奉茶之事。原稱為“茶湯”。日本茶道和其他東亞茶儀式一樣,都是一種以品茶為主而發(fā)展出來的特殊文化,但內(nèi)容和形式則有別。茶道歷史可以追溯到13世紀(jì)。最初是僧侶用茶來集中自己的思想,從諗禪師曾經(jīng)以“吃茶去”來接引學(xué)人;后來才成為分享茶食的儀式。現(xiàn)在的日本茶道分為抹茶道與煎茶道兩種,但茶道一詞所指的是較早發(fā)展出來的抹茶道。

日本茶道分為四個時代:

(一)奈良、平安時代,這一時期的茶文化,是以嵯峨天皇、永忠、最澄、空海為主體,以弘仁年間(公元810-824)為中心而展開的,這一段時間構(gòu)成了日本古代茶文化的黃金時代,學(xué)術(shù)界稱之為“弘仁茶風(fēng)”。

(二)鐮倉、室町、安土、桃山時代,鐮倉、室町、安土、桃山時期,日本吸收反芻中華茶文化,民族特色形成,日本茶道完成了草創(chuàng)。

(三)江戶時代,江戶時期,是日本茶道的燦爛輝煌時期,日本吸收、消化中國茶文化后終于形成了具有本民族特色的日本抹茶道、煎茶道。日本茶道源于中國茶道,但是發(fā)揚光大了中國茶道。

(四)現(xiàn)代時期。

現(xiàn)代的茶道,由主人準(zhǔn)備茶與點心,還有水果招待客人,而主人與客人都按照固定的規(guī)矩與步驟行事。除了飲食之外,茶道的精神還延伸到茶室內(nèi)外的布置;品鑒茶室的書畫布置、庭園的園藝及飲茶的陶器都是茶道的重點。

茶道有繁瑣的規(guī)程,茶葉要碾得精細(xì),茶具要擦得干凈,主持人的動作要規(guī)范,既要有舞蹈般的節(jié)奏感和飄逸感,又要準(zhǔn)確到位。茶道品茶很講究場所,一般均在茶室中進(jìn)行。接待賓客時,待客人入座后,由主持儀式的茶師按規(guī)定動作點炭火、煮開水、沖茶或抹茶,然后依次獻(xiàn)給賓客??腿税匆?guī)定須恭敬地雙手接茶,先致謝,爾后三轉(zhuǎn)茶碗,輕品、慢飲、奉還。點茶、煮茶、沖茶、獻(xiàn)茶,是茶道儀式的主要部分,需要專門的技術(shù)和訓(xùn)練。飲茶完畢,按照習(xí)慣,客人要對各種茶具進(jìn)行鑒賞,贊美一番。最后,客人向主人跪拜告別,主人熱情相送。日本茶道是在“日常茶飯事”的基礎(chǔ)上發(fā)展起來的,它將日常生活與宗教、哲學(xué)、倫理和美學(xué)聯(lián)系起來,成為一門綜合性的文化藝術(shù)活動。它不僅僅是物質(zhì)享受,主要是通過茶會和學(xué)習(xí)茶禮來達(dá)到陶冶性情、培養(yǎng)人的審美觀和道德觀念的目的。

繁復(fù)而熟練的禮法是為了使人超然物外,濃如苦藥的茶湯正如人生,別出心裁的插花顯示有限的生命背后人類生生不息的生命力,棒喝的偈語告訴人處處是真理。日本茶道,是用一種儀式來向人講述禪的思想,正如參禪需要頓悟一樣,其中蘊涵的那些人生的經(jīng)驗,需要飲茶者用生命的一段時光來領(lǐng)悟。

09電氣二班。

周雪燕32號。

日語文學(xué)論文篇三

摘要:語言是一個民族智慧的結(jié)晶,語言的學(xué)習(xí)不僅需要言語訓(xùn)練,更要加強對語言產(chǎn)生民族的文化進(jìn)行全方位的了解。

日語的文化交際能力形成在很大程度上取決于日語學(xué)習(xí)者的學(xué)習(xí)方式。

只有語言的文化交際功能得到突顯,才能使語言作用于不同文化間的障礙解除。

因此,本文以學(xué)習(xí)日語文化交際能力的方式為題,進(jìn)行日語人才培養(yǎng)策略的探討。

關(guān)鍵詞:日語;文化交際能力;學(xué)習(xí)方式;探討。

前言。

語言的文化交際功能來源于語言與文化間密切的關(guān)系。

語言是一個民族文化的載體,而文化是一個民族語言的來源。

在不同的語言當(dāng)中,有著不同的文化背景,不同民族間的文化差異可以體現(xiàn)在語言之中。

所以說,語言不僅是人類用來進(jìn)行交際的工具,更是文化交流的重要紐帶。

在進(jìn)行日語文化交際能力的培養(yǎng)之時,要擺脫傳統(tǒng)的日語學(xué)習(xí)觀念,利用有效的教學(xué)方法,使日語學(xué)習(xí)者具備較高的日語文化交際能力。

這也是日語教學(xué)者與日語學(xué)習(xí)者的共同期望。

1、日語文化交際能力培養(yǎng)的重要性。

日語學(xué)習(xí)的目的就是可以利用日語進(jìn)行流利的交流,實現(xiàn)交流的目的。

但是,日語的學(xué)習(xí)如果僅以詞匯量和語法學(xué)習(xí)水平作為衡量日語文化交際能力的指標(biāo),是不盡合理的。

因為一位日語學(xué)習(xí)者只掌握了大量的日語詞匯和日語語法,是很難完成正確的交流的。

在交流的過程當(dāng)中,如果出現(xiàn)了語法運用上的錯誤,對方可以大方的諒解將日語作為外語的交流者。

而如果日語的語言使用不恰當(dāng),則會產(chǎn)生文化上的沖突,對方則可以認(rèn)為日語學(xué)習(xí)者存在價值觀念上的問題,其語言的不當(dāng)表達(dá)屬于不友好的表現(xiàn)。

這些都是日語文化交際能力不強所導(dǎo)致的現(xiàn)象。

所以,加強日語文化交際能力的培養(yǎng),有助于實現(xiàn)日語使用者之間的良好交流,更有利于中日兩國和諧關(guān)系的打造。

2、日語文化交際能力培養(yǎng)的原因。

在我國的日語學(xué)習(xí)者當(dāng)中,經(jīng)常會出現(xiàn)語言運用上的失誤,這使得日語文化交際能力培養(yǎng)已經(jīng)成為了日語教學(xué)的重要目標(biāo)。

下面,我們來對日語文化交際能力培養(yǎng)的原因,也就是我國日語學(xué)習(xí)者出現(xiàn)日語語言使用不當(dāng)?shù)脑蜻M(jìn)行分析:

2.1日語教學(xué)內(nèi)容存在漏洞。

在我國的日語教學(xué)當(dāng)中,教師大多以日語詞匯的積累與日語語法規(guī)則作為主要的講解內(nèi)容,日語教學(xué)的專業(yè)性較強。

而對于日語所承載的日本文化,沒有進(jìn)行過多地涉獵,對于日本社會的現(xiàn)狀分析較少,使得學(xué)生對日本文化不甚了解,不懂得日本的社會禮儀與社交忌諱。

日語教學(xué)內(nèi)容的漏洞,使得我國日語學(xué)習(xí)者的語言運用失誤現(xiàn)象常出。

2.2日語教學(xué)活動依賴教師。

我國傳統(tǒng)的教學(xué)方式使學(xué)習(xí)活動的重?fù)?dān)大多壓在了教師身上,學(xué)生在日語學(xué)習(xí)當(dāng)中缺乏一定的學(xué)習(xí)主動性,將老師的引導(dǎo)作為學(xué)習(xí)日語的唯一動力,老師在主動地講,學(xué)生在被動地聽,沒有得到語言文化交際能力訓(xùn)練的機(jī)會。

填鴨式教學(xué)只能使學(xué)生記住一些重要的知識點,對于其語言運用能力的提升沒有明顯的作用。

2.3日語教學(xué)教材內(nèi)容單一。

我國的教育深受應(yīng)試教育思想與觀念的影響,在教材的編排上,以考試重點內(nèi)容為主。

因此,我國的日語教材當(dāng)中主要涉及日語的詞匯知識與語法知識,很少包含日本的社會文化。

這樣的教材與學(xué)生的日語學(xué)習(xí)興趣點相差甚遠(yuǎn),極大地降低了學(xué)生學(xué)習(xí)日語的興趣與熱情。

提高日語文化交際能力的培養(yǎng)水平,就要采取正確的學(xué)習(xí)方法。

下面,是本人就日語文化交際能力培養(yǎng)方式提出的幾點建議:

3.1靈活文化導(dǎo)入形式。

文化的導(dǎo)入形式,對于課堂整體氣氛的活躍與學(xué)生學(xué)習(xí)興趣的調(diào)動有著決定性作用。

因此,廣大日語教師要肯定課堂導(dǎo)入對于日語文化交際能力培養(yǎng)的重要作用,采用多元化的課堂導(dǎo)入方法,提高日語教學(xué)成效。

本人建議日語教師在進(jìn)行課堂導(dǎo)入之時,可以采取以下幾種方法:第一,進(jìn)行課堂融入。

也就是說在進(jìn)行課堂教學(xué)之時將相關(guān)的日本社會知識引入,在引入之時要對中日間不同的文化特點與風(fēng)俗進(jìn)行對比,此時就可以利用競賽或者討論的形式讓學(xué)生自主去發(fā)現(xiàn)中日社會文化間的不同,提高學(xué)生在學(xué)習(xí)活動當(dāng)中的參與程度。

另外,在進(jìn)行日本社會禮儀的.融入之時,可以鼓動學(xué)生進(jìn)行實體模仿,到教室前為同學(xué)做真實的演繹。

這樣的文化導(dǎo)入形式不僅提高了學(xué)生對于日語的學(xué)習(xí)熱情,還使學(xué)生將日本文化落實到實際行動上,有利于其吸收與運用。

第二,進(jìn)行專門講解。

在進(jìn)行日語知識講解的同時,教師可以對日語知識涉及的社會文化知識進(jìn)行及時的講解,在講解之時采用靈活的講解手段,豐富學(xué)生的視野。

比如,教師可以利用現(xiàn)代化的教學(xué)設(shè)備,為學(xué)生播放視頻,讓學(xué)生清晰地了解日本語言當(dāng)中蘊含的日本文化。

3.2改革文化課程設(shè)置。

在我國的教育體系當(dāng)中,日語課程一般被安排在大學(xué)的后兩年當(dāng)中,并且日語教學(xué)的內(nèi)容多與歷史性的文化講解相關(guān),這與目前的社會發(fā)展形勢是不相稱的,學(xué)生對這些知識也沒了解的欲望。

所以,改革日語文化課程的設(shè)置成為了培養(yǎng)學(xué)生日語文化交際能力的必然之舉。

各學(xué)??梢愿鶕?jù)自己的實際情況對課程進(jìn)行調(diào)節(jié),在配合日語教學(xué)的基礎(chǔ)之上,將日本文化課程前移,在大學(xué)的前期階段開設(shè)日本文化選修課程。

這樣,學(xué)生在掌握一定的日本文化之后學(xué)習(xí)日語會更加得心應(yīng)手。

3.3改良日語教材內(nèi)容。

目前,我國的日語教材當(dāng)中多以日語的詞匯與語法為重點,對于日本文化的涉獵很少。

其次,對于中日跨文化交際與中日社會文化對比的教材還處于空缺階段。

所以,要想使我國日語學(xué)習(xí)者的文化交際能力提升,就要對日語教材的內(nèi)容進(jìn)行合理的改良。

使日語的基本知識與日本社會文化的教育同步進(jìn)行,讓學(xué)生在領(lǐng)悟中日兩國文化差異的同時去發(fā)現(xiàn)語言的差異,實現(xiàn)學(xué)生日語文化交際能力的培養(yǎng)。

4、小結(jié)。

綜上所述,日本作為與我國隔海相望的友好鄰邦,對于我國經(jīng)濟(jì)與社會的發(fā)展有著一定的積極作用。

日語文化交際能力的培養(yǎng)是實現(xiàn)中日兩國友好往來的基礎(chǔ)。

因此,本文對我國日語文化交際能力培養(yǎng)的現(xiàn)狀及存在問題進(jìn)行了分析,并提出了自己的見解。

希望我國的教育部門從大局出發(fā),進(jìn)行有效的教育改革,實現(xiàn)我國日語學(xué)習(xí)者日語文化交際能力的提升。

參考文獻(xiàn):

日語文學(xué)論文篇四

摘要:道路自信、理論自信、制度自信屬于政治范疇,而文化自信則屬于精神范疇。

文化作為國家和民族附體的靈魂,既是它的精神顯示,又是它的價值表現(xiàn)。

文化不僅凝結(jié)著過往歷史的思想結(jié)晶,而且透現(xiàn)著預(yù)期未來的取向范本。

文化自信與道路、理論、制度自信不屬于同一個范疇,文化具有的精神統(tǒng)領(lǐng)地位決定了文化自信的“最根本”意義。

一、文化自信的基礎(chǔ)和源泉。

文化自信是對本民族文化的信念、信心,體現(xiàn)的是民族精神狀態(tài)和凝聚力。

我們文化自信的基礎(chǔ)和源泉主要來自以下幾個方面。

(一)優(yōu)秀深厚的傳統(tǒng)文化是文化自信的歷史根基。

中華民族有著五千多年的悠久歷史,創(chuàng)造了燦若星河的人類文明,留下了豐厚的優(yōu)秀傳統(tǒng)文化。

中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化具有崇高的價值追求,蘊含著頑強的奮斗精神,包涵著人類社會發(fā)展進(jìn)步的諸多智慧。

這是民族的“根”和“魂”,是中華民族對人類文明的特有貢獻(xiàn),也是我們民族文化自信的重要依據(jù)所在。

中華文化必定要走向世界,優(yōu)秀深厚的傳統(tǒng)文化是我們在對外交流中的重要精神資源,也是我們文化自信的底氣所在。

(二)社會主義先進(jìn)文化的快速發(fā)展是文化自信的現(xiàn)實依據(jù)。

我們黨擁有高度的文化自覺,深刻認(rèn)識到文化建設(shè)在一個國家發(fā)展中的重要地位,加快推進(jìn)社會主義先進(jìn)文化建設(shè)。

特別是黨的十七屆六中全會以來,從戰(zhàn)略高度和全局視野出發(fā),制定了推動社會主義文化大發(fā)展大繁榮的戰(zhàn)略方針,出臺了許多促進(jìn)文化繁榮發(fā)展的政策措施,社會主義先進(jìn)文化得到了快速發(fā)展。

文化事業(yè)全面推進(jìn),文化產(chǎn)業(yè)加速發(fā)展。

這些表明我國文化軟實力逐步增強,文化競爭力逐步提升,也是我們文化自信的.重要來源。

(三)當(dāng)代中國發(fā)展的巨大成就是文化自信的最大本源。

改革開放以來,我國經(jīng)濟(jì)社會快速發(fā)展,成為全球第二大經(jīng)濟(jì)體,綜合國力不斷增強,國際地位不斷提高。

當(dāng)代中國發(fā)展的巨大成就,不僅極大增強了中國人的民族自豪感,也堅定了我們的道路、理論、制度自信和文化自信。

雖然與快速提升的硬實力相比,與歷史上中華文化在世界上曾經(jīng)達(dá)到的高度、產(chǎn)生的影響相比,當(dāng)代中國文化建設(shè)還有所不足,但當(dāng)代中國的發(fā)展進(jìn)步為文化的進(jìn)一步發(fā)展提升,積累了強大的物質(zhì)基礎(chǔ)和精神能量,是我們文化自信的最大本源。

二、堅定文化自信的現(xiàn)實意義。

(一)堅定文化自信,是推進(jìn)“四個全面”戰(zhàn)略布局的精神支撐。

推進(jìn)“四個全面”戰(zhàn)略布局,必須堅定文化自信。

中華文化創(chuàng)造了燦爛的輝煌,包含著幾千年來中國人民生生不息、勤于奮斗的民族精神,體現(xiàn)著和諧寬厚、追求進(jìn)步的高貴品質(zhì)和人格。

日語文學(xué)論文篇五

畢業(yè)論文,是大學(xué)本科教學(xué)的最后一個環(huán)節(jié)。

是對整個大學(xué)階段學(xué)習(xí)的回顧與,是學(xué)生綜合能力的體現(xiàn),也是對學(xué)生的一次語言及相關(guān)科學(xué)研究的一次基本訓(xùn)練,因此,要求學(xué)生以高度認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度對待此項工作。

做好畢業(yè)論文的指導(dǎo)工作是整個大學(xué)教學(xué)和教育的重要和必要內(nèi)容,也是理論教學(xué)的重要組成部分。

每一位教師都要以高度的社會責(zé)任感和敬業(yè)精神投入到此項工作中去,指導(dǎo)學(xué)生順利完成畢業(yè)論文任務(wù)。

二、畢業(yè)論文的選題范圍及基本要求。

日語專業(yè)主要是以為外事、新聞、教育、旅游、經(jīng)貿(mào)以及科研院所提供高素質(zhì)日語人才為培養(yǎng)目標(biāo),因此,畢業(yè)論文的選題應(yīng)與本專業(yè)的專業(yè)特點和培養(yǎng)目標(biāo)密切相關(guān)。

選題應(yīng)集中在語言學(xué)、語法、日本文學(xué)、翻譯、教學(xué)法、中日文化比較等領(lǐng)域。

畢業(yè)論文必須用日語撰寫,要有一定的新穎性和學(xué)術(shù)性,應(yīng)盡可能多的反映中日兩國的政治、經(jīng)濟(jì)、教育、歷史、文化、宗教等方面的實際問題和熱點問題。

畢業(yè)論文包括學(xué)校統(tǒng)一印制的畢業(yè)論文資料袋、裝訂完畢的畢業(yè)論文原件、畢業(yè)論文任務(wù)書、畢業(yè)論文成績評定表、畢業(yè)論文答辯提問記錄及軟盤等。

畢業(yè)論文封面、論文紙、畢業(yè)論文任務(wù)書、畢業(yè)論文成績評定匯總表、畢業(yè)論文答辯提問記錄均為16開打印紙,學(xué)校統(tǒng)一模板格式。

畢業(yè)論文資料袋按要求認(rèn)真填寫,字體要工整,卷面要整潔,一律用黑或藍(lán)黑墨水。

四、畢業(yè)論文的階段及要求。

論文工作主要分以下幾個階段:準(zhǔn)備(資料的收集與整理、閱讀文獻(xiàn))、撰寫提綱、第一稿、第二稿、第三稿、定稿與答辯。

(一)準(zhǔn)備:學(xué)生可以自由選擇研究范圍(語言、文學(xué)、文化、社會問題、日本文學(xué)、經(jīng)濟(jì)、貿(mào)易、科技、社會生活等),但要在教師的指導(dǎo)下對研究對象進(jìn)行資料的收集整理和分析來確定畢業(yè)論文題目。

(二)撰寫提綱:學(xué)生在指導(dǎo)教師的指導(dǎo)下分析和研究所采集的資料的基礎(chǔ)上,撰寫畢業(yè)論文提綱。

同時也要求每一位指導(dǎo)教師在學(xué)生形成畢業(yè)論文提綱前一定要與每位被指導(dǎo)的學(xué)生進(jìn)行討論,畢業(yè)論文提綱應(yīng)盡量做到全面縝密,理順?biāo)撌鰞?nèi)容,避免以后反復(fù)修改。

(三)第一稿:要求學(xué)生必須嚴(yán)格按照指導(dǎo)教師審定后的畢業(yè)論文提綱進(jìn)行寫作,不可自行其是,隨意更換主題。

第一稿完成以后,指導(dǎo)教師主要檢查學(xué)生是否按照既定的提綱和思想在寫作,及時發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。

如學(xué)生采取不認(rèn)真的態(tài)度,指導(dǎo)教師應(yīng)對其提出嚴(yán)肅的批評教育,拒不接受者,指導(dǎo)教師有權(quán)提出相應(yīng)的處理意見,或交學(xué)院畢業(yè)論文工作小組處理。

如果指導(dǎo)教師不認(rèn)真指導(dǎo),隨意放學(xué)生過關(guān),以后階段出現(xiàn)的問題由該教師本人負(fù)責(zé)。

(四)第二稿:要求學(xué)生不僅要繼續(xù)補充第一稿之不足,同時要求在表達(dá)上要有所提高。

在接到第二稿以后,指導(dǎo)教師閱讀后應(yīng)指出存在的問題,以便學(xué)生及時改正。

(五)第三稿:要求學(xué)生在文風(fēng)、文章格式、修辭等方面有所提高。

指導(dǎo)教師要對第三稿進(jìn)行全面的審閱,并提出修改意見,以保證定稿打印時所有的錯誤和疏漏都得到更正,錯誤率控制在規(guī)定范圍內(nèi)。

同時,教師還要提醒學(xué)生在打印前再校對,以保證盡可能地將正確的版本打印出來。

(六)畢業(yè)論文答辯:畢業(yè)論文的答辯是畢業(yè)論文工作的最后階段,要求學(xué)生予以充分的準(zhǔn)備和重視。

論文答辯前,學(xué)生們必須充分熟悉論文,答辯時,要求學(xué)生能脫稿進(jìn)行5~10分鐘的畢業(yè)論文內(nèi)容的陳述,并流利、準(zhǔn)確地回答答辯委員提出的問題。

在答辯過程中,參加答辯的教師要對答辯人的.語言技能(語音、語法、詞匯、語用)、口筆頭能力、論文內(nèi)容和答辯的表現(xiàn)進(jìn)行認(rèn)真紀(jì)錄,客觀公正地評分。

(一)選題恰當(dāng)、與畢業(yè)生的知識水平與認(rèn)識能力相當(dāng);。

(二)內(nèi)容豐富、資料翔實、論證充分有力;。

(三)觀點正確、邏輯性強、無違反國家大政方針的觀點;。

(四)敘述清楚、層次清晰而豐富;。

(六)用詞、造句、謀篇、布局等方面無明顯失誤,修辭錯誤率控制在2%。

通過閱讀文獻(xiàn)等各種資料也能夠找到論文主題,對論文主題猶豫不決的不妨先通過搜尋資料再做確定。

通過opac等各種檢索系統(tǒng)可以搜索到很多資料,一些重要文獻(xiàn)資料可以尋求老師的幫助。

通過閱讀搜尋到的資料和資料后的參考文獻(xiàn),檢索主題相關(guān)的資料,還可以看看相關(guān)學(xué)會、研討會的草稿集和論文集。

閱讀論文一開始對我們來說有點困難,不妨可以先看看簡單的草稿集或書籍。

一旦發(fā)現(xiàn)想寫的主題,不妨再進(jìn)行深入研究,由于自己的主觀臆想或無知,在主題判斷上仍有不足,尋求朋友和老師的意見就顯得尤為重要。

通過議論商討得出簡單明了的論文標(biāo)題,那么需要研究的論文大綱(需要調(diào)查什么、研究什么問題、對結(jié)論的設(shè)想、如何調(diào)查)也就隨之而來了。

(這一步作為論文序言的基礎(chǔ),決定了論文大綱的制作。

)論文標(biāo)題不能太寬泛,應(yīng)該在自身能力范圍之內(nèi)鎖定主題,這一點也許比想象得還困難,中途研究方向和主題也常常發(fā)生改變。

由于畢業(yè)論文的題目必須在5月份確定,所以在考慮論文題目時最好留點修改空間,稍微模糊一些的題目更安全。

日語文學(xué)論文篇六

學(xué)號:20086284學(xué)院:土木工程學(xué)院。

日語。

日語一共有五十個音圖,其中44個主要音節(jié)。日語中使用的文字有“平假名”“片假名”“漢字”三種。平假名可以書寫所有的日語發(fā)音,主要用于表現(xiàn)具有語法功能的詞,漢字用于表現(xiàn)實物的名稱或動作。片假名用于書寫外來詞,擬聲詞,擬態(tài)詞和一部分動,植物的名稱。此外,還使用羅馬字,但多用于招牌或廣告,一般文章中較少使用。

日本文化。

說起日本的文化,就不由讓人首先想起有名的銀座,銀座(日語:銀座;平假名:ぎんざ;羅馬拼音:ginza;英語:ginza)是日本東京中央?yún)^(qū)的一個主要商業(yè)區(qū),以高級購物商店聞名,是東京其中一個代表性地區(qū),同時也是日本有代表性的最大最繁華的街。象征日本自然,歷史,現(xiàn)代的三大景點(富士山,京都,銀座)之一的銀座,與巴黎的香謝麗大街,紐約的第五街齊名,是世界三大繁華中心之一。銀座是通過不斷填海造地才逐步形成今日之構(gòu)架。

其次是日本良好的環(huán)保習(xí)慣,日本人民養(yǎng)成將垃圾分類并且裝好只在特定的日期與時間將其帶出放在特定的地方,而且會把自己在外制造的垃圾帶回家,這是值得每個國家的人民學(xué)習(xí)的好習(xí)慣。

再次是日本的完善的養(yǎng)老機(jī)構(gòu),他們?yōu)槔先说纳钐峁┝吮憷c保障,使老人能夠好好享受晚年;接著是日本的寒暄禮儀,日本人相互見面多以鞠躬為禮。比較熟悉的人見面互相鞠躬以二三秒鐘為宜;如果遇見好友,腰彎的時間要稍長些;在遇見社會地位比較高的人和長輩的時候,要等對方抬頭以后把頭抬起來,有時候甚至要鞠躬幾次。他們在社交場合上也施握手禮。

通過這門選修課的學(xué)習(xí),更增加了自己學(xué)習(xí)日語的興趣。呵呵。。ありがとう。

日語文學(xué)論文篇七

學(xué)生在學(xué)習(xí)日語時對日本的動漫等文化感興趣而對日本語言的學(xué)習(xí)存在興趣不濃或不能持久的問題,他們花了很多時間在日語學(xué)習(xí)上,但效率比較低;教師教得苦,學(xué)生學(xué)得累,付出與收獲不成正比。造成這種現(xiàn)狀的,既有客觀原因,也有主觀原因。

一、存在的問題。

到目前為止,根深蒂固的漢語是孩子們形成了很難接受日語思維的一個重要方面。給漢子們一個漢語句子,孩子們不知道如何運用正確的表達(dá)方式表達(dá)出來。漢語成為他們學(xué)習(xí)日語的障礙。

二、形成原因。

2、主觀原因。老師欠缺教學(xué)方法。日語教師給學(xué)生布置的課內(nèi)外作業(yè)量太大,不盡科學(xué)合理,加之檢查的方法和時機(jī)又不太恰當(dāng),使相當(dāng)一部分學(xué)生不能完成或正確率不高。這使有些教師心急,恨鐵不成鋼就批評學(xué)生,挫傷了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。

希望在今后的學(xué)習(xí)中技能學(xué)到知識的傳授方法又能學(xué)到對學(xué)生的管理方法學(xué)習(xí)方法的培養(yǎng)、學(xué)習(xí)興趣的引導(dǎo)和必要的激勵措施,導(dǎo)致學(xué)生不能長期堅持認(rèn)真學(xué)習(xí)英語?,F(xiàn)在的學(xué)生大多是獨生子女,他們雖然知道學(xué)日的重要性,但意志力差、自控力不強、缺乏吃苦精神,往往不能正確對待學(xué)習(xí)中的挫折、不能正確對待教師的批評教育,一旦成績不理想就灰心喪氣,放棄學(xué)習(xí)。

日語文學(xué)論文篇八

摘要:中國實行改革開放30年來,經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展,進(jìn)出口貿(mào)易、技術(shù)交流和相互投資日益繁盛。我國與日本的經(jīng)濟(jì)貿(mào)易規(guī)模逐年擴(kuò)大,兩國間的經(jīng)貿(mào)往來和文化交流日益頻繁。而面對不同國度、不同文化,如何和日本人成功交流成為了一個重要問題,如何通過學(xué)習(xí)掌握商務(wù)禮儀以便更好地和日本人溝通更是難中之難。本文以“鞠躬”和“握手”為中心,通過中日商務(wù)禮儀對比,試著給從事相關(guān)工作人員提供一些可以借鑒的參考。

關(guān)鍵詞:商務(wù)禮儀握手鞠躬。

1.商務(wù)禮儀的重要性。

由于不同國家間文化傳統(tǒng)的異同,世界上各個國家間的商務(wù)禮儀文化也是既有其國際性,又有其民族性。我們與日本人交流或在日資公司工作,應(yīng)該本著“入鄉(xiāng)隨俗”的準(zhǔn)則,尊重并應(yīng)用好商務(wù)禮儀,不論對從事中日交流的人員,還是對即將走向工作崗位的日語系畢業(yè)生來說,都是聯(lián)系到能否勝任工作的大問題。事實證明:通曉中日兩國商務(wù)禮儀和規(guī)范的人才越來越受到用人單位的歡迎,他們是中日兩國經(jīng)濟(jì)交流和公司發(fā)展不可或缺的部分,在中日兩國友好交流事業(yè)中占有重要的地位。

那么,為什么商務(wù)禮儀如此重要呢?那是因為商務(wù)禮儀有三個影響。第一,商務(wù)禮儀是處理人際聯(lián)系的潤滑劑;第二,商務(wù)禮儀關(guān)聯(lián)到公司形象和業(yè)績的提高;第三,商務(wù)禮儀能提高個人的自身修養(yǎng)。商務(wù)禮儀是作為職場人士必須遵守的最基本常識,只有掌握并應(yīng)用好它才能順利開展工作,成為職場上的商務(wù)型人才。

2.日本人的禮節(jié)―鞠躬。

鞠躬禮源于中國先秦時代,兩人相見,彎腰曲身待之,是為鞠躬禮。日本人通常以鞠躬作為見面禮節(jié),在鞠躬的度數(shù)、時的長短、次數(shù)等方面還有其特別的講究。同時,見面鞠躬作為日本特色的禮節(jié),也是日本公司中最常見的禮節(jié)之一。在商務(wù)場合,鞠躬有三種方式:

(1)頷首(輕微點頭、傾斜角度是15°)。

這是程度較輕的鞠躬方式,基本用于上下班問候、進(jìn)入退出時、跟上級或客人擦身而過時等。

(2)中禮(通常鞠躬、傾斜角度是30°)。

這種鞠躬是迎送客人、拜訪客戶時等常用的鞠躬方式。

(3)敬禮(鄭重鞠躬、傾斜角度是45°)。

此種一般為程度最重的鞠躬,一般用于接待地位較高的人或道歉時,也可用在成人式、婚喪節(jié)日以及表示感謝時。

當(dāng)然,若有必要,也有行九十度鞠躬禮的時候,例如深刻道歉時,為了表達(dá)自己的歉意并乞求對方原諒時可行此禮。

同時在行鞠躬禮時還需要注意以下幾點:

(1)考慮到兩人上半身要向前傾斜來行禮,因為要空出合適的距離,以免撞頭。

(2)身子首先挺直,抬頭,注視對方眼睛。

(3)雙腿合攏,腳尖稍分開呈v字型站定。

(4)鞠躬時,女士將手交叉放在身前,男士可垂直貼在褲子兩側(cè)。

(5)腰部以上,上半身迅速傾下,俯身稍等片刻,日語畢業(yè)論文,再慢慢抬起上身,以表示鄭重。

同時,若能先說一句“いらっしゃいませ”等寒暄語,然后再鞠一躬,貫徹這種“先語后禮”的鞠躬方式能給人以特別有禮貌的印象。

3.中國人的禮節(jié)―握手。

與日本人不同,中國人常用的見面禮是握手。握手,是交際的一個部分,握手是在相見、離別、恭賀、或致謝時相互表示情誼、致意的一種禮節(jié),雙方往往是先打招呼,后握手致意。有些特殊場合,比如向人表示祝賀,感謝或慰問時,雙方交談中出現(xiàn)了令人滿意的共同點時,或雙方原先的矛盾出現(xiàn)了某種良好的轉(zhuǎn)機(jī)或徹底和解時習(xí)慣上也以握手為禮。其實,隨著中日文化的交流深入,日本人在會在社交場合上施握手禮。握手的力量、姿勢和時間的長短往往能夠表達(dá)出對握手對象的不同禮遇和態(tài)度,顯露自己的個性,給人留下不同印象,也可通過握手了解對方的個性,從而贏得交際的主動。

那么握手禮儀有哪些講究呢?

(1)一定要用右手握手,無論你是“左撇子”還是“右撇子”都必須用右手握手。

(2)要緊握對方的手,除了聯(lián)系親近的人可以長久地把手握在一起外,一般握兩三下就行。不要太用力,但漫不經(jīng)心地用手指尖“蜻蜓點水”式去點一下也是無禮的。一般要將時間控制在三五秒鐘以內(nèi)。如果要表示自己的真誠和熱烈,日語論文,也可較長時間的握手,并上下?lián)u晃幾下。

(3)被介紹之后,最好不要立即主動伸手。只有在長輩伸手后,晚輩才能伸手相握,上下級之間,上級伸手后,下級才能接握;男女之間,女方伸手后,男方才能伸手相握。尤其和年輕女性或異國女性握手時,一般男士不要先伸手,以免造成對方尷尬。

(4)握手時,年輕者對年長者、職務(wù)低者對職務(wù)高者都應(yīng)稍稍欠身相握。有時為表示特別尊敬,可用雙手迎握。男士與女士握手時,一般只宜輕輕握女士手指部位。

(5)握手時雙方互相注視,微笑,問候,致意,不要在握手時面無表情、不置一詞,也不要長篇大論、點頭哈腰、過分客套。更不要看第三者或顯得心不在焉。

(6)多人同時握手時應(yīng)按照一定順序進(jìn)行。如果需要和多人握手,要由尊而卑,即先年長者后年幼者,先長輩再晚輩,先老師后學(xué)生,先女士后男士,先已婚者后未婚者,先上級后下級。交際時如果人數(shù)較多,可以只跟相近的幾個人握手,向其他人點頭示意,或微微鞠躬就行。

(7)在任何情況下,拒絕對方主動要求握手的舉動都是無禮的,但手上有水或不干凈時,應(yīng)謝絕握手,同時必須解釋并致歉。如和對方說一下“對不起,我的手現(xiàn)在不方便”,以免造成不必要的誤會。

那么,握手的又有哪些禁忌呢?我們在行握手禮時應(yīng)努力做到合乎規(guī)范,避免違犯下述失禮的禁忌。

(1)不要用左手和他人握手。

(2)不要交叉握手,即要避免兩人握手時與另外兩人相握的手形成交叉狀。

(3)不要在握手時戴著手套或墨鏡,只有女士在社交場合戴著薄紗手套握手是被允許的。若因為天氣寒冷雙方都戴手套時,可先說句“對不起”再戴著手套握手。

(4)不要在握手時另外一只手插在衣袋里或手里拿著東西。

(5)不能坐著和對方握手,這樣會給人一種高高在上的感覺。

(6)不要在握手時把對方的手拉過來、推過去,或者上下左右抖個沒完。正確的握手是上下抖動,不是左右擺動。

(7)與對方握手后不要立即拿出手帕或紙巾擦拭手心,哪怕握手時因汗水而變濕也不要立即擦拭,以避免對方懷疑自己被嫌棄的誤會發(fā)生。

總之,無論是中國的握手禮還是日本的鞠躬禮都有各自的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,在商務(wù)場合要根據(jù)當(dāng)時的氛圍選擇合適的禮儀方式,并按照禮儀標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范行正確的禮儀。

參考文獻(xiàn)。

[1]高田拓,顧春。日本商務(wù)禮儀[m]。華東理工學(xué)院出版社,。

[2]楊學(xué)江。日本商務(wù)禮儀[m]。上海交通學(xué)院出版社,2017。

日語文學(xué)論文篇九

畢業(yè)論文,是大學(xué)本科教學(xué)的最后一個環(huán)節(jié)。

是對整個大學(xué)階段學(xué)習(xí)的回顧與總結(jié),是學(xué)生綜合能力的體現(xiàn),也是對學(xué)生的一次語言及相關(guān)科學(xué)研究的一次基本訓(xùn)練,因此,要求學(xué)生以高度認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度對待此項工作。

做好畢業(yè)論文的指導(dǎo)工作是整個大學(xué)教學(xué)和教育的重要和必要內(nèi)容,也是理論教學(xué)的重要組成部分。

每一位教師都要以高度的社會責(zé)任感和敬業(yè)精神投入到此項工作中去,指導(dǎo)學(xué)生順利完成畢業(yè)論文任務(wù)。

二、畢業(yè)論文的選題范圍及基本要求。

日語專業(yè)主要是以為外事、新聞、教育、旅游、經(jīng)貿(mào)以及科研院所提供高素質(zhì)日語人才為培養(yǎng)目標(biāo),因此,畢業(yè)論文的選題應(yīng)與本專業(yè)的專業(yè)特點和培養(yǎng)目標(biāo)密切相關(guān)。

選題應(yīng)集中在語言學(xué)、語法、日本文學(xué)、翻譯、教學(xué)法、中日文化比較等領(lǐng)域。

畢業(yè)論文必須用日語撰寫,要有一定的新穎性和學(xué)術(shù)性,應(yīng)盡可能多的反映中日兩國的政治、經(jīng)濟(jì)、教育、歷史、文化、宗教等方面的實際問題和熱點問題。

畢業(yè)論文包括學(xué)校統(tǒng)一印制的畢業(yè)論文資料袋、裝訂完畢的畢業(yè)論文原件、畢業(yè)論文任務(wù)書、畢業(yè)論文成績評定表、畢業(yè)論文答辯提問記錄及軟盤等。

畢業(yè)論文封面、論文紙、畢業(yè)論文任務(wù)書、畢業(yè)論文成績評定匯總表、畢業(yè)論文答辯提問記錄均為16開打印紙,學(xué)校統(tǒng)一模板格式。

畢業(yè)論文資料袋按要求認(rèn)真填寫,字體要工整,卷面要整潔,一律用黑或藍(lán)黑墨水。

四、畢業(yè)論文的階段及要求。

論文工作主要分以下幾個階段:準(zhǔn)備(資料的收集與整理、閱讀文獻(xiàn))、撰寫提綱、第一稿、第二稿、第三稿、定稿與答辯。

(一)準(zhǔn)備:學(xué)生可以自由選擇研究范圍(語言、文學(xué)、文化、社會問題、日本文學(xué)、經(jīng)濟(jì)、貿(mào)易、科技、社會生活等),但要在教師的指導(dǎo)下對研究對象進(jìn)行資料的收集整理和分析來確定畢業(yè)論文題目。

(二)撰寫提綱:學(xué)生在指導(dǎo)教師的指導(dǎo)下分析和研究所采集的資料的基礎(chǔ)上,撰寫畢業(yè)論文提綱。

同時也要求每一位指導(dǎo)教師在學(xué)生形成畢業(yè)論文提綱前一定要與每位被指導(dǎo)的學(xué)生進(jìn)行討論,畢業(yè)論文提綱應(yīng)盡量做到全面縝密,理順?biāo)撌鰞?nèi)容,避免以后反復(fù)修改。

(三)第一稿:要求學(xué)生必須嚴(yán)格按照指導(dǎo)教師審定后的畢業(yè)論文提綱進(jìn)行寫作,不可自行其是,隨意更換主題。

第一稿完成以后,指導(dǎo)教師主要檢查學(xué)生是否按照既定的提綱和思想在寫作,及時發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。

如學(xué)生采取不認(rèn)真的態(tài)度,指導(dǎo)教師應(yīng)對其提出嚴(yán)肅的批評教育,拒不接受者,指導(dǎo)教師有權(quán)提出相應(yīng)的處理意見,或交學(xué)院畢業(yè)論文工作小組處理。

如果指導(dǎo)教師不認(rèn)真指導(dǎo),隨意放學(xué)生過關(guān),以后階段出現(xiàn)的問題由該教師本人負(fù)責(zé)。

(四)第二稿:要求學(xué)生不僅要繼續(xù)補充第一稿之不足,同時要求在表達(dá)上要有所提高。

在接到第二稿以后,指導(dǎo)教師閱讀后應(yīng)指出存在的問題,以便學(xué)生及時改正。

(五)第三稿:要求學(xué)生在文風(fēng)、文章格式、修辭等方面有所提高。

指導(dǎo)教師要對第三稿進(jìn)行全面的審閱,并提出修改意見,以保證定稿打印時所有的錯誤和疏漏都得到更正,錯誤率控制在規(guī)定范圍內(nèi)。

同時,教師還要提醒學(xué)生在打印前再校對,以保證盡可能地將正確的版本打印出來。

(六)畢業(yè)論文答辯:畢業(yè)論文的答辯是畢業(yè)論文工作的最后階段,要求學(xué)生予以充分的準(zhǔn)備和重視。

論文答辯前,學(xué)生們必須充分熟悉論文,答辯時,要求學(xué)生能脫稿進(jìn)行5~10分鐘的畢業(yè)論文內(nèi)容的陳述,并流利、準(zhǔn)確地回答答辯委員提出的問題。

在答辯過程中,參加答辯的教師要對答辯人的.語言技能(語音、語法、詞匯、語用)、口筆頭能力、論文內(nèi)容和答辯的表現(xiàn)進(jìn)行認(rèn)真紀(jì)錄,客觀公正地評分。

(一)選題恰當(dāng)、與畢業(yè)生的知識水平與認(rèn)識能力相當(dāng);。

(二)內(nèi)容豐富、資料翔實、論證充分有力;。

(三)觀點正確、邏輯性強、無違反國家大政方針的觀點;。

(四)敘述清楚、層次清晰而豐富;。

(六)用詞、造句、謀篇、布局等方面無明顯失誤,修辭錯誤率控制在2%。

通過閱讀文獻(xiàn)等各種資料也能夠找到論文主題,對論文主題猶豫不決的不妨先通過搜尋資料再做確定。

通過opac等各種檢索系統(tǒng)可以搜索到很多資料,一些重要文獻(xiàn)資料可以尋求老師的幫助。

通過閱讀搜尋到的資料和資料后的參考文獻(xiàn),檢索主題相關(guān)的資料,還可以看看相關(guān)學(xué)會、研討會的草稿集和論文集。

閱讀論文一開始對我們來說有點困難,不妨可以先看看簡單的草稿集或書籍。

一旦發(fā)現(xiàn)想寫的主題,不妨再進(jìn)行深入研究,由于自己的主觀臆想或無知,在主題判斷上仍有不足,尋求朋友和老師的意見就顯得尤為重要。

通過議論商討得出簡單明了的論文標(biāo)題,那么需要研究的論文大綱(需要調(diào)查什么、研究什么問題、對結(jié)論的設(shè)想、如何調(diào)查)也就隨之而來了。

(這一步作為論文序言的基礎(chǔ),決定了論文大綱的制作。

)論文標(biāo)題不能太寬泛,應(yīng)該在自身能力范圍之內(nèi)鎖定主題,這一點也許比想象得還困難,中途研究方向和主題也常常發(fā)生改變。

由于畢業(yè)論文的題目必須在5月份確定,所以在考慮論文題目時最好留點修改空間,稍微模糊一些的題目更安全。

日語文學(xué)論文篇十

毫無疑問,對于學(xué)習(xí)一門語言的學(xué)生而言,寫作一直都是一個比較棘手的問題。在全球化的今天,學(xué)習(xí)一門外語已經(jīng)成為了非常必要的一項技能。日語是一個備受人們關(guān)注的語言之一,而寫作則是日語學(xué)習(xí)的重要環(huán)節(jié)之一。本文將從我自己的體驗出發(fā),結(jié)合一些學(xué)習(xí)方法,分享一下在日語寫作方面的一些心得與體會。

第二段:認(rèn)真閱讀優(yōu)秀的日語文章。

假設(shè)你要學(xué)習(xí)寫作,第一步肯定是讀優(yōu)秀的作品。當(dāng)學(xué)習(xí)日語寫作時也一樣,想要提高自己的寫作能力,就需要認(rèn)真閱讀日語的優(yōu)秀文章。這些優(yōu)秀的文章可以來自日本的古典文學(xué)作品,也可以來自現(xiàn)代優(yōu)秀的小說、散文等。通過閱讀這些文章,可以學(xué)習(xí)到很多的詞匯、表達(dá)方式以及語法結(jié)構(gòu),這對自己的寫作能力提高是非常有幫助的。

第三段:養(yǎng)成每天寫作的習(xí)慣。

正如“熟能生巧”一樣,對于寫作而言,練習(xí)是非常重要的一個環(huán)節(jié)。所以,建議日語學(xué)習(xí)者應(yīng)該養(yǎng)成每天寫作的習(xí)慣。可以選擇自己喜歡的寫作形式,比如日記、小說、散文等。最重要的是,每天堅持學(xué)習(xí)與練習(xí)才能夠讓自己在寫作上有所提高。

第四段:使用正確的寫作方法。

剛開始寫作時,我們往往容易迷失在太多的細(xì)節(jié)當(dāng)中。特別是在面對日語這門語言時,更是如此。因此,在學(xué)習(xí)寫作的過程中,使用正確的寫作方法是非常重要的。對于日語學(xué)習(xí)者而言,應(yīng)該注重詞匯的積累,加強對語法的理解,還要注意單句和段落的結(jié)構(gòu)。建議先寫出要表達(dá)的內(nèi)容的要點,然后根據(jù)要點來逐步完善文章,這樣可以有序地梳理出文章思路,避免過度糾結(jié)于細(xì)節(jié)。

第五段:結(jié)語。

總的來說,學(xué)習(xí)一門語言并不是一件容易的事情,學(xué)習(xí)日語寫作也需要付出很多的努力和耐心。但是,長期堅持下來,不斷地練習(xí)和提高,一定會取得良好的效果。所以,對于那些熱愛日語,希望掌握日語寫作技巧的人們,千萬不要放棄,一定要堅持不懈地學(xué)習(xí)下去。

日語文學(xué)論文篇十一

作為一門語言學(xué)習(xí),日語的難度不言而喻,其中最困難的莫過于如何提升自己的閱讀和寫作水平。而寫論文正是一個鍛煉日語寫作技能的機(jī)會,通過不斷將自己的思想、感悟和研究成果與他人交流,不僅能夠提高自己的寫作能力,更能讓自己的學(xué)術(shù)道路越走越寬。

第二段:準(zhǔn)備工作。

在寫論文之前,首先需要進(jìn)行必要的準(zhǔn)備工作。首先應(yīng)該制定一個清晰的研究主題,確定所要探討的問題,然后進(jìn)行相關(guān)的文獻(xiàn)搜集及資料整理,為自己的研究建立相應(yīng)的基礎(chǔ)。接著,應(yīng)該根據(jù)自己的研究問題和研究角度編寫適當(dāng)?shù)恼撐拇缶V,明確研究的方向和內(nèi)容,以便于自己更好地展開思路。

第三段:撰寫過程。

論文撰寫過程中需要注意的一點是,除了語法、用詞和句式方面要做到合理、清晰、簡明外,還需要注意結(jié)構(gòu)的合理性和連貫性。特別是在涉及多個層次、多個主題的時候,需要遵循根據(jù)主次關(guān)系從上至下、從整體到局部的原則進(jìn)行安排,從而使得論文能夠具有良好的邏輯性和可讀性。

第四段:反思總結(jié)。

在寫作論文的過程中,不僅需要考慮到語言表達(dá)和論文結(jié)構(gòu),還需要將個人的思想、經(jīng)驗與所研究的問題結(jié)合起來,深入分析和探討,從而得出有價值的研究成果。同時,在寫作過程中也要注意反復(fù)審閱、修改,不斷優(yōu)化和完善自己的論文,以確保最終的成果能夠更好地表達(dá)自己的研究結(jié)論和觀點。

第五段:借鑒他人之長。

寫論文不僅要注重自己的思考和總結(jié),還需要借助他人的研究成果和學(xué)術(shù)思想進(jìn)行借鑒和補充。建議廣泛閱讀相關(guān)的研究文獻(xiàn),與他人交流和討論,發(fā)揮學(xué)術(shù)思維和創(chuàng)造力,為自己的論文融入更多的思想和觀點,從而使得自己的論文能夠更具嚴(yán)謹(jǐn)性、創(chuàng)新性和實用性。

結(jié)尾:

總結(jié)來說,寫作評降的論文是一項難度極高的任務(wù),需要認(rèn)真準(zhǔn)備、深入思考、借鑒借鑒他人之長,時刻保持信心和耐心,并且不怕失敗,不斷修正和完善自己的工作。只有這樣,才能在學(xué)術(shù)道路上不斷前進(jìn)。

日語文學(xué)論文篇十二

世界經(jīng)濟(jì)一體化進(jìn)程的推進(jìn)給我國企業(yè)帶來發(fā)展機(jī)遇的同時,也使我國企業(yè)面臨著殘酷的國際市場競爭考驗,企業(yè)為了在激烈的市場競爭中提升企業(yè)的行業(yè)競爭力,不約而同的將完善企業(yè)管理措施作為提升企業(yè)核心競爭力的主要方向。

財會體系作為企業(yè)經(jīng)營和發(fā)展的基礎(chǔ),也逐漸向著電算化和業(yè)務(wù)、會計一體化進(jìn)程發(fā)展,隨著會計電算化在企業(yè)中的普及,會計的職能也由傳統(tǒng)的服務(wù)型會計向管理型會計轉(zhuǎn)變,因此,在新時期如何做好管理會計的人才培養(yǎng),并提升企業(yè)的核心競爭力,對企業(yè)的發(fā)展具有十分重要的作用。

一、管理會計專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)。

新時期的會計人才培養(yǎng)目標(biāo),與傳統(tǒng)會計人才培養(yǎng)目標(biāo)有較大區(qū)別。

傳統(tǒng)會計培養(yǎng)的目標(biāo)多是偏向于對會計基本工作的技能培養(yǎng),其會計培養(yǎng)偏向于計算和數(shù)據(jù)處理。

會計電算化的推廣和應(yīng)用,會計工作依靠計算機(jī)技術(shù)實現(xiàn)了對數(shù)據(jù)更準(zhǔn)確、高效、及時的獲取和處理,因而新時期企業(yè)會計的數(shù)據(jù)處理需要已經(jīng)被弱化。

企業(yè)更多的是要求會計能利用其對數(shù)字敏感的特性,發(fā)揮會計對企業(yè)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動的監(jiān)管職能,因而新時期的企業(yè)會計,不僅要掌握傳統(tǒng)會計數(shù)據(jù)處理的會計技能,還需要具備較全面的管理能力,能夠幫助企業(yè)做好對經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的管理和控制。

管理會計人才的培養(yǎng),對職業(yè)崗位定位與傳統(tǒng)會計有所不同。

世界經(jīng)濟(jì)一體化的背景下,企業(yè)面臨著新的競爭對象和競爭壓力,在信息化環(huán)境中,企業(yè)要求的會計人員不再僅僅是能夠為企業(yè)提供數(shù)據(jù)處理服務(wù)的計算會計,而是要求會計崗位的工作人員能夠充分發(fā)揮會計崗位服務(wù)、管理的雙重職責(zé)參與到企業(yè)的運營和管理中,提升企業(yè)的資金利用效率和企業(yè)管理效率,實現(xiàn)提升企業(yè)競爭力的目的。

管理會計人才的培養(yǎng),對會計從業(yè)人員的知識結(jié)構(gòu)定位與傳統(tǒng)會計也有很大區(qū)別。

傳統(tǒng)會計對會計從業(yè)人員的知識結(jié)構(gòu)定位,是要求會計能夠掌握經(jīng)濟(jì)學(xué)、財務(wù)與金融的基本理論和基本知識,而新時期管理會計則要求會計人員還要熟練掌握財務(wù)、管理的定性和定量分析等。

在傳統(tǒng)會計從業(yè)人員的知識結(jié)構(gòu)定位中,并沒有對會計的文字表達(dá)、人際溝通、信息獲取以及分析和解決財務(wù)、管理實際問題的能力進(jìn)行要求。

而新時期在國際經(jīng)濟(jì)一體化的大背景下,企業(yè)對外經(jīng)濟(jì)交流活動的日漸增多,而這些對外經(jīng)濟(jì)交流活動普遍需要會計人員參與,因而企業(yè)對管理會計在語言與文字表達(dá)、人際溝通、信息獲取及財務(wù)管理問題分析和解決能力等方面也都有很高的要求。

二、管理會計人才培養(yǎng)對策。

1.更新教育理念,樹立新的會計人才培養(yǎng)觀念。

傳統(tǒng)的會計人才培養(yǎng)觀念,是以培養(yǎng)具有會計專業(yè)技能人才為基礎(chǔ)的。

隨著國際經(jīng)濟(jì)一體化和會計電算化對會計專業(yè)人才培養(yǎng)要求的改變,現(xiàn)代會計人才培養(yǎng)需要更新觀念,將人才培養(yǎng)的重點放到會計的綜合管理和財務(wù)事件處理能力上。

然而由于我國會計人才培養(yǎng)體系已經(jīng)成型,想要實現(xiàn)人才培養(yǎng)觀念的轉(zhuǎn)變是很難的,又由于管理會計人才培養(yǎng)觀念突破了人們頭腦中對于會計的概念,不僅會受到現(xiàn)有會計從業(yè)人員的抨擊,還會被社會大多數(shù)人群所不理解。

為了實現(xiàn)管理會計人才的培養(yǎng),我們必須能夠跳出會計看會計,摒棄國內(nèi)原有的會計人才培養(yǎng)模式,以大局眼光看現(xiàn)代會計,只有這樣才能真正樹立正確的管理會計人才教育觀念,才能夠使管理會計人才教育觀念能夠有效的指導(dǎo)管理會計人才培養(yǎng)體系的建設(shè),才能培養(yǎng)出具有綜合會計素養(yǎng)的、服務(wù)型和管理型共存的、能夠適應(yīng)國際市場需要的綜合型管理會計人才。

2.構(gòu)建全面系統(tǒng)的會計培養(yǎng)知識體系。

會計人才培養(yǎng)觀念和培養(yǎng)目標(biāo)的確立,是為建立管理會計人才培養(yǎng)知識體系服務(wù)的,管理會計人才的培養(yǎng),對人才培養(yǎng)的綜合能力素質(zhì)要求較高,因此管理會計人才培養(yǎng)知識體系會涉及到更多的知識內(nèi)容,這些知識內(nèi)容不再以培養(yǎng)會計數(shù)據(jù)計算能力為主,而是更多的兼顧各種能力的綜合培養(yǎng)。

為了使管理會計人才培養(yǎng)知識體系能夠為培養(yǎng)出綜合素質(zhì)型會計服務(wù),我們要建設(shè)復(fù)合式管理會計的人才培養(yǎng)體系,使傳統(tǒng)會計專業(yè)和管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等重要學(xué)科融合,并加大對會計崗位專業(yè)英語水平的培養(yǎng),實現(xiàn)提升企業(yè)競爭力的根本目的。

3.教學(xué)創(chuàng)新與教材改革同行。

管理會計人才培養(yǎng),其培養(yǎng)的目標(biāo)是提升企業(yè)會計的綜合職業(yè)素質(zhì),因此在教學(xué)中就不能夠采用傳統(tǒng)的填鴨式教學(xué),而是應(yīng)該實現(xiàn)積極開展教學(xué)創(chuàng)新。

為了實現(xiàn)管理會計綜合職業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng)目的,我們可以采用案例教學(xué)法、實踐教學(xué)法、情境教學(xué)法等諸多先進(jìn)的教學(xué)方法。

為了提高教學(xué)效果,并讓這些教學(xué)方法能夠形成完整的教學(xué)和人才培養(yǎng)系統(tǒng),我們可以在創(chuàng)新教學(xué)法的過程中逐步推進(jìn)教材改革,使教材改革能夠跟上教學(xué)法的發(fā)展,找到最符合當(dāng)前經(jīng)濟(jì)環(huán)境和企業(yè)需要的教學(xué)法和教材,實現(xiàn)為企業(yè)培養(yǎng)充足的管理會計人才的目的。

綜上所述,管理會計人才培養(yǎng),與傳統(tǒng)會計人才培養(yǎng)有很大區(qū)別。

管理會計人才培養(yǎng)與傳統(tǒng)會計人才培養(yǎng)目標(biāo)的較大區(qū)別,為了培養(yǎng)出符合企業(yè)要求的現(xiàn)代管理會計人才,我們首先要改變會計人才培養(yǎng)觀念,進(jìn)而在正確的人才培養(yǎng)觀念的指導(dǎo)下,按照管理會計的人才培養(yǎng)目標(biāo)建立復(fù)合式管理會計人才培養(yǎng)體系,實現(xiàn)由傳統(tǒng)的會計人才培養(yǎng)灌輸式教學(xué)向素質(zhì)教育的轉(zhuǎn)變。

同時我們還應(yīng)該對教材進(jìn)行改革,使教材能夠符合新時期管理會計人才培養(yǎng)目標(biāo)的要求,幫助我們培養(yǎng)出更多符合企業(yè)人才需求的具有綜合職業(yè)素質(zhì)的管理型會計,提升企業(yè)在國際和國內(nèi)市場中的行業(yè)競爭力。

淺論人本管理在壽險營銷中的應(yīng)用誤區(qū)。

摘要:人本管理,簡單地概括就是“以人為本”核心理念在管理實踐中的具體應(yīng)用,其效果體現(xiàn)為內(nèi)部員工對企業(yè)忠誠度的提高和企業(yè)外部良好社會形象的塑造。

壽險營梢無論從管理的形式上還是管理的內(nèi)容上,都體現(xiàn)了人本管理,但從人性假設(shè)與制度基礎(chǔ)兩個方面來看,目前人本管理在壽險營梢中的效果卻與人本管理的目標(biāo)相悖。

關(guān)鍵詞:人本管理以人為本壽險營稍壽險會司治理機(jī)制。

一、引言。

人本管理,簡單概括就是“以人為本”核心理念在管理實踐中的具體應(yīng)用,其效果體現(xiàn)為內(nèi)部員工對企業(yè)忠誠度的提高和企業(yè)外部良好社會形象的塑造。

一般來講,人本管理具有以下特征:。

(一)個人的自我管理是人本管理的本質(zhì)特征。

人本管理強調(diào)人的主體意識,個人既能自覺主動地參與企業(yè)管理,也能進(jìn)行自我管理,能夠根據(jù)企業(yè)的總體目標(biāo),在各自所在的工作崗位上自主地做好工作,充分發(fā)揮自己的潛力,實現(xiàn)自己的價值。

(二)企業(yè)文化是人本管理的核心。

人本管理的基礎(chǔ)是基于員工對組織行為規(guī)范和規(guī)章制度的認(rèn)知、理解與內(nèi)化,它所依托的是組織的共同價值觀和心理文化氛圍,管理者的作用主要在于啟發(fā)、引導(dǎo)和支持。

(三)人本管理對人的約束是柔性的。

人本管理主要不是依靠權(quán)力影響,如上級的發(fā)號施令,而是依賴于員工的自覺性、主動性,管理比較松散,彈性較大。

壽險營銷體現(xiàn)了人本管理,但其效果與人本管理的目標(biāo)相悖。

本文擬對人本管理在壽險營銷中的應(yīng)用進(jìn)行分析和探討。

二、人本管理在壽險營銷中的體現(xiàn)。

從管理的角度來講,壽險營銷就是一個對組織和人員的管理過程。

從組織的角度來看,壽險營銷是壽險公司對銷售的管理方式之一,需要職業(yè)經(jīng)理人對壽險營銷活動進(jìn)行全面的過程管理;從銷售人員的角度看,壽險營銷是銷售人員自我管理的過程。

從我國保險業(yè)壽險營銷多年的實踐來看,壽險營銷管理的一些具體方式,似乎都體現(xiàn)了人本管理的形式和內(nèi)容,比如說銷售人員的自我管理、壽險營銷文化的塑造及對銷售人員的柔性約束等等,具體表現(xiàn)在如下幾個方面:。

(一)人力資源的招幕體現(xiàn)了充分的民主。

壽險公司對適合從事壽險營銷的人員進(jìn)行招聘,一般是通過熟人或職業(yè)介紹所推薦,再通過公司的面試、培訓(xùn),考試后錄用。

招聘的權(quán)力、過程、結(jié)果等完全由從業(yè)人員自主決策。

(二)營銷管理中體現(xiàn)了對人才培養(yǎng)的充分重視。

目前國內(nèi)各壽險公司所開列的培訓(xùn)課程大致有:新人崗前培訓(xùn)、新人銜接訓(xùn)練;主任晉升培訓(xùn)、主任研修班;經(jīng)理研修、營業(yè)區(qū)經(jīng)理研修等。

據(jù)一些調(diào)查公司資料報道,如果按照我國企業(yè)職工培訓(xùn)課程進(jìn)行評比的話,壽險公司排在前三名。

(三)特別注重營造壽險營銷的文化氛圍。

壽險營銷的管理者主要包括營業(yè)區(qū)經(jīng)理、營業(yè)部經(jīng)理以及營業(yè)組主任,他們都非常注重營銷文化的塑造,總是盡可能地調(diào)動業(yè)務(wù)員的'主動性、積極性。

銷售人員把職場當(dāng)成自己從事壽險營銷事業(yè)的平臺,在這個平臺上,大家總是被一種被認(rèn)同和趨同化的文化所凝聚,因此,銷售人員能夠心情舒暢、滿腔熱情地從事營銷工作。

(四)壽險營銷的動力機(jī)制是員工晉升。

壽險營銷的組織架構(gòu)及發(fā)展模式給了銷售人員對壽險事業(yè)無限的期待和憧憬,壽險營銷管理模式為業(yè)務(wù)員的職業(yè)生涯作了長遠(yuǎn)的規(guī)劃,職位的晉升不會因人際關(guān)系或職位設(shè)置及數(shù)量而受到影響。

三、人本管理在壽險營銷效果中的尷尬表現(xiàn)。

人本管理最終體現(xiàn)的效果是多方面的。

但是,對一個獨立的經(jīng)濟(jì)單位而言,通過人本管理所要顯現(xiàn)的微觀效應(yīng)無非是內(nèi)部員工士氣高漲、員工對企業(yè)忠誠度提高以及企業(yè)外部績效顯著、企業(yè)社會聲譽非凡等。

不過,當(dāng)前壽險營銷人本管理應(yīng)用的結(jié)果卻是相悖的,其具體表現(xiàn)為如下兩個方面:。

(一)營銷隊伍不穩(wěn)定,脫落率高。

我國壽險營銷隊伍的脫落率平均在60%左右,成為全國行業(yè)員工流失率之最。

我們僅以壽險業(yè)比較發(fā)達(dá)的xx省為例,據(jù)統(tǒng)計,底xx省有7.8萬壽險營銷員,分布于近1901個營銷服務(wù)部之中,平均每個營銷服務(wù)部有40余人,龐大的營銷隊伍中僅有62%的營銷員在原公司從業(yè)一年以上;6月末,該省壽險營銷員總量降至7.3萬,而在原公司從業(yè)一年以上的比例降為43%;從持證情況來看,該省通過保險代理決位人員基本資格考試的從業(yè)人員累計8萬余人,但近幾年營銷隊伍的持證率始終徘徊在50%上下,說明有大量取得代理從業(yè)資格的營銷人員脫落。

(二)營銷誤導(dǎo)問題突出,壽險信譽受損。

壽險業(yè)的經(jīng)營已經(jīng)出現(xiàn)了誠信危機(jī),為此,保監(jiān)會還專門制定壽險銷售人員的行為規(guī)范,強化社會對壽險銷售人員的監(jiān)督,由此可見,壽險營銷對壽險企業(yè)形象的塑造更多的是負(fù)效應(yīng)。

目前普遍認(rèn)為,

低素質(zhì)的營銷隊伍和短期化的銷售行為與壽險產(chǎn)品的不斷“升級換代”之間的矛盾日益突出;同時,社會公眾對保險服務(wù)也提出了更高的要求。

而壽險營銷隊伍為了維持和拓展自己的銷售業(yè)績而產(chǎn)生了大量誤導(dǎo)行為,這損害了壽險業(yè)的形象。

由此我們可以看到,人本管理在壽險營銷實踐中既沒有實現(xiàn)對內(nèi)的目標(biāo),也沒有實現(xiàn)對外的目標(biāo),理論與實踐是否出現(xiàn)了矛盾?我們不能武斷地下結(jié)論。

但是,對于人本管理在壽險營銷應(yīng)用中的良好愿望與得到不令人滿意的結(jié)論之間的巨大反差,是很值得理論界及壽險公司進(jìn)行反思的。

四、對人本管理在壽險營銷中的反思。

(一)人性假設(shè)與人本管理。

管理理論的建立,總有一定的前提與假設(shè)。

由于管理的對象是人,因而古今中外管理理論的建立都是以一定的人性假設(shè)為基本前提的。

任何管理者在其管理活動中,都無法回避對于人的基本看法或人性觀這個根木問題。

日語文學(xué)論文篇十三

摘要:近幾年來,各高校日語專業(yè)本科畢業(yè)論文的質(zhì)量不容樂觀。本文結(jié)合對畢業(yè)論文的指導(dǎo)經(jīng)驗,探討了日語專業(yè)畢業(yè)論文質(zhì)量的影響因素,并提出可行的解決辦法,以期有效地提高畢業(yè)論文的寫作質(zhì)量。

關(guān)鍵詞:日語專業(yè);本科畢業(yè)論文;影響因素;對策。

畢業(yè)論文即學(xué)士學(xué)位論文,是檢驗學(xué)生在本科四年的學(xué)習(xí)成果的一種方式,是體現(xiàn)本科畢業(yè)生對本專業(yè)基本理論知識的綜合運用能力的一種手段。同時,畢業(yè)論文的質(zhì)量也能夠反映出教師的教學(xué)效果。因此,如何完成一篇好的畢業(yè)論文是每一個本科畢業(yè)生面臨的重要問題,如何做好畢業(yè)論文指導(dǎo)工作也是高校教師亟待解決的重要課題。本文結(jié)合近幾年對日語專業(yè)畢業(yè)論文的指導(dǎo)經(jīng)驗,對這一問題展開討論。

近幾年來,隨著高校的不斷擴(kuò)招,各高校日語專業(yè)的學(xué)生人數(shù)在不斷擴(kuò)大,教師指導(dǎo)的畢業(yè)生人數(shù)在逐年增加,工作量很大。同時,日語專業(yè)學(xué)生對于畢業(yè)論文的重視程度不足,治學(xué)不嚴(yán)謹(jǐn),畢業(yè)論文的質(zhì)量不容樂觀。以我校2010-2012年日語專業(yè)畢業(yè)論文為例,現(xiàn)總結(jié)出以下幾點:

1.1選題質(zhì)量不高,缺乏創(chuàng)新性。

撰寫畢業(yè)論文的第一步是選好題目,確定研究對象。通過對近三年我校日語專業(yè)畢業(yè)論文的匯總調(diào)查發(fā)現(xiàn),選題領(lǐng)域呈現(xiàn)多元化趨勢。其中,以日本社會、風(fēng)俗、文化方面最多,其次為文學(xué)方向,語言類僅有幾例。從這一現(xiàn)象能看出的問題,首先是大多數(shù)學(xué)生所選題目與所學(xué)的專業(yè)知識聯(lián)系不緊密。有關(guān)日本風(fēng)俗、文化的題目與平時所學(xué)的課程內(nèi)容相差甚遠(yuǎn),學(xué)生對其內(nèi)容的涉獵并不足以達(dá)到撰寫論文的程度,只是憑借自己的興趣愛好去選題,這勢必直接影響畢業(yè)論文的整體質(zhì)量。其次,雷同現(xiàn)象嚴(yán)重。在近幾年的論文指導(dǎo)過程中,每年都會有學(xué)生選擇諸如《日本的茶文化》、《日本的飲食文化》等類似的題目,甚至在同一屆學(xué)生中,相同選題的情況就會出現(xiàn)2、3例。雖然有時論述的側(cè)重點會有所不同,但從整體上看大同小異,缺乏創(chuàng)新性。

1.2文獻(xiàn)資料匱乏,知識儲備不足。

完成一篇畢業(yè)論文需要閱讀大量的文獻(xiàn)資料。很多學(xué)生在選題時并沒有大量的查閱資料。因此,在動筆撰寫論文時往往會因為資料不足而力不從心,論述的內(nèi)容缺乏相應(yīng)的理論數(shù)據(jù),難以深挖主題。另外,有不少學(xué)生在大學(xué)四年的學(xué)習(xí)中專業(yè)知識不夠扎實,閱讀面狹窄,知識面僅限于教材所學(xué)內(nèi)容,這就造成了很多學(xué)生分析和解決問題的能力過低。在論文寫作時,無法把專業(yè)知識與所閱讀過的文獻(xiàn)資料的內(nèi)容融會貫通,靈活運用到自己的論文中。在指導(dǎo)論文過程中,常常會發(fā)現(xiàn)學(xué)生將參考文獻(xiàn)中的內(nèi)容大量復(fù)制到自己的論文中,抄襲現(xiàn)象嚴(yán)重。這些現(xiàn)象都充分說明了學(xué)生對所選題目的相關(guān)資料準(zhǔn)備不足,理論知識有所欠缺。

1.3寫作能力偏低。

以我校日語專業(yè)畢業(yè)論文為例,論文可使用漢語或者日語寫作,鼓勵學(xué)生盡量用日語完成。但實際上使用漢語的人數(shù)居多,只有少數(shù)使用日語寫作。從寫作水平上來看,用漢語書寫的主要問題在于錯別字多,語句不通順等,而用日語書寫的論文存在問題很多,例如文體形式應(yīng)用錯誤,語法錯誤多,表達(dá)方式上出現(xiàn)“中國式日語”的現(xiàn)象嚴(yán)重。另外,很多學(xué)生的邏輯思維能力不足,寫出的論文結(jié)構(gòu)不合理,內(nèi)容不緊湊,最終使得畢業(yè)論文缺乏可讀性和學(xué)術(shù)性。

1.4主觀重視程度不夠。

根據(jù)教學(xué)安排,大部分高校的畢業(yè)論文工作均安排在大四的第二學(xué)期。這一階段正是畢業(yè)生找工作、實習(xí)的時期,往往忽視了畢業(yè)論文的寫作。有的學(xué)生甚至認(rèn)為畢業(yè)論文是大學(xué)里最后一項作業(yè)任務(wù),學(xué)校不會為此而不讓學(xué)生畢業(yè)的,在主觀態(tài)度上不端正。在畢業(yè)論文寫作的過程中,很多學(xué)生匆忙地選定題目,盲目寫作,不悉心聽取指導(dǎo)教師的修改意見,這樣完成的論文質(zhì)量當(dāng)然不會好。在修改學(xué)生畢業(yè)論文的過程中發(fā)現(xiàn),論文中錯別字多,語句不通順等問題有很多。這些問題其實都是可以避免的,只是因為學(xué)生對畢業(yè)論文重視程度不夠,寫作不認(rèn)真所造成的。

針對以上所分析的日語專業(yè)畢業(yè)論文質(zhì)量的影響因素,筆者認(rèn)為應(yīng)該嘗試在以下幾方面采取相應(yīng)的對策:

2.1閱讀文獻(xiàn),認(rèn)真選題。

選好論文題目是寫好一篇畢業(yè)論文的先決條件。在選擇論文題目時,不能盲目選擇。這一環(huán)節(jié),要充分發(fā)揮教師的指導(dǎo)作用,指導(dǎo)學(xué)生先確定一個總的選題范疇,然后有目的的去查找相關(guān)的文獻(xiàn)資料,可以應(yīng)用圖書館、資料室和網(wǎng)絡(luò)等資源去查閱,并結(jié)合自己的興趣篩選出一個適合的研究內(nèi)容,確定題目。這樣,學(xué)生在撰寫論文之前就能夠?qū)ψ约核芯康膶ο笥谐浞值牧私?,正確把握寫作方向。

2.2增加知識儲備,提高分析和解決問題的能力。

閱讀大量的文獻(xiàn)資料是論文寫作的前提,它為畢業(yè)論文提供充分的理論數(shù)據(jù)。大四學(xué)生普遍存在閱讀量小的問題,尤其是本專業(yè)的拓展知識方面尤為欠缺。因此,應(yīng)該在本科生的日常教學(xué)中,擴(kuò)大學(xué)生的知識面,在課內(nèi)和課外有計劃地增加學(xué)生的閱讀量,注重培養(yǎng)學(xué)生分析問題和解決問題的能力。論文寫作的過程中,指導(dǎo)教師應(yīng)在參考文獻(xiàn)的選擇和如何閱讀文獻(xiàn)資料方面給與引導(dǎo),使學(xué)生能夠有條不紊地完成畢業(yè)論文。

2.3重視畢業(yè)論文寫作,提高寫作能力。

很多學(xué)生對于具有學(xué)術(shù)性質(zhì)的畢業(yè)論文寫作缺乏了解,不清楚畢業(yè)論文的結(jié)構(gòu)和撰寫步驟,不知道如何選題,怎樣查找文獻(xiàn)資料,更談不上提出新的見解。這一問題應(yīng)該引起學(xué)校、指導(dǎo)教師和學(xué)生本身的重視。在課程體系設(shè)置方面,可以在大三第二學(xué)期或大四第一學(xué)期開設(shè)專門的學(xué)術(shù)論文指導(dǎo)課程,提前教給學(xué)生畢業(yè)論文的結(jié)構(gòu),如何收集資料、確定選題,擬好論文提綱,進(jìn)而完善畢業(yè)論文的內(nèi)容。在主觀上引起學(xué)生對畢業(yè)論文的重視,在客觀上讓學(xué)生學(xué)會撰寫畢業(yè)論文的方法。這樣,學(xué)生在真正開始論文寫作時就會少走些彎路,提高畢業(yè)論文的質(zhì)量。

雖然在平時的教學(xué)中學(xué)生會進(jìn)行日語寫作訓(xùn)練,但是畢業(yè)論文的寫作方法與普通的作文是有很大差別的。在學(xué)術(shù)論文指導(dǎo)課程中,在傳授論文寫作理論知識的同時,應(yīng)該多給學(xué)生提供實際練習(xí)的機(jī)會,使學(xué)生在文章體的表達(dá)方式和論文的架構(gòu)能力方面有所提高,盡量避免學(xué)生面對畢業(yè)論文出現(xiàn)盲目感。

2.4加強畢業(yè)論文工作的管理,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。

學(xué)校對于本科生的畢業(yè)論文工作應(yīng)該予以嚴(yán)密關(guān)注,制定出一套詳盡的實施細(xì)則。畢業(yè)論文工作中的幾個重要步驟即指導(dǎo)教師的分配、選定題目、論文開題、完成論文、指導(dǎo)論文,到最后的論文定稿、答辯、成績評定,每一項工作都做到明確細(xì)則,從學(xué)校到院系,從指導(dǎo)教師到學(xué)生都可以做到有章可循、嚴(yán)格按規(guī)則行事。這也能夠培養(yǎng)教師和學(xué)生對待學(xué)術(shù)及工作的認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)作風(fēng)。

畢業(yè)論文是對本科生的專業(yè)知識的掌握情況和綜合能力的有力體現(xiàn)。影響畢業(yè)論文質(zhì)量的因素有很多,本文只是對其中突出的幾點加以列舉和分析。在今后的教學(xué)中,我們應(yīng)該結(jié)合學(xué)校、指導(dǎo)教師和學(xué)生三方面的力量,根據(jù)日語專業(yè)的特點,在日常教學(xué)中有計劃地指導(dǎo)學(xué)生寫好畢業(yè)論文,有效地組織好畢業(yè)論文工作,爭取取得更好的效果。(作者單位:安陽師范學(xué)院外國語學(xué)院)。

[1]楊秀娥.日語專業(yè)畢業(yè)論文選題過程研究[j].日語學(xué)習(xí)與研究,2012,(5).

[2]封小芹.日語專業(yè)畢業(yè)論文設(shè)計與“中日文化比較”課程的設(shè)置[j].長春理工大學(xué)學(xué)報,2012,(3).

[3]趙春光.淺析日語專業(yè)本科畢業(yè)論文質(zhì)量的提高[j].吉林省教育學(xué)院學(xué)報,2009,(5).

[4]董華.大學(xué)畢業(yè)論文寫作指導(dǎo)[m].北京:中國社會科學(xué)出版社,2000.

日語文學(xué)論文篇十四

日語作為一門東亞重要的語言之一,其獨特的語法結(jié)構(gòu)和表達(dá)形式讓許多學(xué)習(xí)者感到困惑。日語論文寫作更是對語言的綜合運用和思維的清晰度提出了更高的要求。在大學(xué)學(xué)習(xí)階段,如何撰寫一篇內(nèi)容充實、邏輯清晰的日語論文是每位學(xué)習(xí)者必須面對的挑戰(zhàn)。

第二段:積累知識和背景資料的重要性。

日語論文要求學(xué)生有深入的思考和專業(yè)的知識積累作為支撐。通過積累知識,了解相關(guān)背景資料,可以更好地理解和解釋論文中的問題。同時,學(xué)生也需要通過大量閱讀和研究,拓寬自己對所研究領(lǐng)域的認(rèn)識,從而為論文提供充分的素材。

第三段:合理安排論文結(jié)構(gòu)和論證邏輯。

一篇好的日語論文需要有明確的結(jié)構(gòu)和清晰的論證邏輯。學(xué)生應(yīng)該根據(jù)論文的內(nèi)容和目的,合理安排每個章節(jié)的內(nèi)容,確保論文整體呈現(xiàn)出思路清晰的特點。此外,正確運用邏輯推理和比較分析的方法,可以更好地展示和支持自己的論點,使論文有說服力。

第四段:精確的語言表達(dá)和細(xì)致的修辭運用。

日語是一門注重細(xì)節(jié)的語言,一個形象鮮明、表達(dá)精確的句子能夠給讀者留下深刻的印象。在論文寫作中,要注意使用準(zhǔn)確的詞匯和語法結(jié)構(gòu),以確保所表達(dá)的意思不會產(chǎn)生歧義。此外,合理運用修辭手法如比喻、擬人、排比等,可以提高論文的文采和感染力。

第五段:反思和提高自身寫作能力的重要性。

日語論文的完成不僅僅是對知識和思維的展示,更是一次學(xué)習(xí)和成長的過程。學(xué)生應(yīng)該通過反思自己的寫作過程和結(jié)果,總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn),不斷提高自身的寫作能力。同時,多向老師和同學(xué)尋求反饋和建議,積極參與學(xué)術(shù)討論和交流,會帶來更多的啟發(fā)和突破。

總結(jié):通過撰寫日語論文,學(xué)生能夠全面提升自己的語言運用能力和思維邏輯能力。為了寫好一篇日語論文,學(xué)生需要積累知識和背景資料,合理安排結(jié)構(gòu)和邏輯,精確表達(dá)和細(xì)致修辭,并不斷反思和提高自身的寫作能力。只有在不斷努力和實踐中,才能在日語學(xué)習(xí)的道路上行穩(wěn)致遠(yuǎn)。

日語文學(xué)論文篇十五

1、選擇合適的論文題目。

心理學(xué)著名教授林崇德說,不管本科生、碩士生還是博士生,好的選題是自己論文成功的一半。

我提倡我的研究生不一定都跟著我的課題、我的研究方向來選擇論文題目。

有兩個問題需要重視。

一要考慮學(xué)生研究基礎(chǔ):學(xué)生曾經(jīng)做過哪些研究工作,學(xué)術(shù)興趣是什么;二論文選題要具有開創(chuàng)性,具有一定理論上的和實踐上的意義。

經(jīng)過這樣的考慮,題目定下來,就能進(jìn)入到開題。

科技史著名教授任定成提醒,有的研究生在寫論文的時候,題目很大,但寫作過程中就會發(fā)現(xiàn)自己其實很難駕馭。

所以,寫論文一定要學(xué)會大處著眼、小處著手,要做封閉研究,比如可以做一些數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析、做一些深入實際的調(diào)查研究等。

傳播學(xué)著名教授胡智鋒指出,合適的論文題目應(yīng)是大小適度的,總的來說需要注意幾點:一是選題要體現(xiàn)專業(yè)性,符合本專業(yè)的要求和規(guī)范;二是題目大小適中;三是要具備問題意識才能使論文具有針對性,有的放矢;四是要有學(xué)術(shù)意識。

要分析學(xué)術(shù)界對這個問題的研究到什么程度,在他們研究的基礎(chǔ)上想辦法找到一個新的點,才會有學(xué)術(shù)意義。

五是與指導(dǎo)老師、有經(jīng)驗的人的溝通也很重要。

2、寫作論文要突出自己所做的工作。

任定成教授說,每一種論文都有其特定的規(guī)范,只要先把研究做好了、做扎實了,論文就好寫了。

理科學(xué)生寫作論文的壓力來自于要在國際上高水平刊物上發(fā)表,要產(chǎn)生一定的影響。

文科學(xué)生的壓力則源于對國際學(xué)術(shù)規(guī)范不了解,一些碩士生、博士生還在用高考作文的標(biāo)準(zhǔn)來寫畢業(yè)論文。

要想寫好自己的`畢業(yè)論文,主要應(yīng)該花費時間和精力找出可以成為比較好的研究對象的問題,然后確定適合的研究方法,通過艱苦細(xì)致的工作找出結(jié)果。

在此過程中,一定要注意突出自己所做的工作,清晰地表達(dá)出自己對問題的認(rèn)識和觀點,這樣才能稱為一份合格的學(xué)術(shù)論文。

3、合理運用參考資料的問題。

在寫作論文的時候,經(jīng)常需要引用資料。

界定引用和是否抄襲有個重要的標(biāo)準(zhǔn)就是在整體上是不是有自己的觀點,有沒有自己的立論,別人的文獻(xiàn)是不是作為自己觀點的一個補充和引證。

如果沒有形成自己的觀點和判斷,完全是把別人的東西搬過來,堆砌起來,這就難免會有抄襲之嫌。

如果有自己的觀點,資料是為你的觀點作注腳,這就是合理的引注。

本科生經(jīng)常出現(xiàn)被資料“帶跑”、更換題目,是因為本科生階段也是一個學(xué)習(xí)別人的過程,不能形成自己的一些東西,這是很正常的現(xiàn)象。

其根本原因是被“帶著走”的同學(xué)缺乏一種定力,沒有形成自己的一個基本的立場和觀點。

怎樣不讓別人帶著走,最好的辦法就是不要丟掉自己原始的問題,要有一個自己的判斷,明白自己關(guān)注什么,對什么感興趣。

4、學(xué)會做二手文獻(xiàn)清單、工作清單。

林崇德說,文獻(xiàn)綜述既是主觀的又是客觀的。

客觀是因為它反映了某學(xué)科相關(guān)研究材料,他人、前人的研究成果;主觀是因為綜述是對前人、他人成果的總結(jié)歸納,歸納是否準(zhǔn)確,是文獻(xiàn)綜述最重要的部分。

研究生文獻(xiàn)綜述一定要堅持兩個標(biāo)準(zhǔn):第一,必須要有心理學(xué)的基礎(chǔ)理論;第二,必須涵蓋國內(nèi)外近5年的學(xué)術(shù)成果。

主張看新文獻(xiàn),這樣就可以知道國內(nèi)外研究動態(tài),把握整個研究趨勢,論文也就有了一定依據(jù)。

沒有好的文獻(xiàn)綜述,不要寫論文,不要做研究。

任定成說,現(xiàn)在做研究、寫論文的條件很好,圖書館有豐富的材料,電子圖書、互聯(lián)網(wǎng)使用起來也十分方便,只要充分利用,研究信息就會源源不斷,這就為進(jìn)行研究提供了很好的基礎(chǔ)。

在進(jìn)行研究的時候,要學(xué)會進(jìn)行研究和寫作學(xué)術(shù)論文的規(guī)范。

要學(xué)習(xí)做二手文獻(xiàn)清單,學(xué)會寫工作清單,學(xué)會搜集材料、做索引,要充分學(xué)習(xí)別人已經(jīng)做過的研究。

只有建立在別人研究的基礎(chǔ)上,自己的研究才有可能做得扎實,論文才有可能科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),才有可能進(jìn)一步創(chuàng)新。

5、學(xué)生要主動加強與導(dǎo)師的溝通。

有人反映,現(xiàn)在學(xué)生論文水平逐年下滑,甚至有學(xué)生只用一兩天時間寫論文,草草了事。

胡智鋒說,現(xiàn)在學(xué)生普遍水準(zhǔn)不高的狀態(tài),導(dǎo)師應(yīng)該也有一定責(zé)任,盡管導(dǎo)師負(fù)擔(dān)大壓力重,但既然招收了學(xué)生就應(yīng)該負(fù)起責(zé)任來,督促、監(jiān)督、給學(xué)生加擔(dān)子來敦促學(xué)生好好做論文。

林崇德說,導(dǎo)師要把握學(xué)生論文寫作中的每個細(xì)節(jié)。

我的研究生在第二個學(xué)期(一年級)開題。

我認(rèn)為早開題能夠讓學(xué)生對論文的研究早動手,便于接下來的論文指導(dǎo)。

導(dǎo)師還要把握學(xué)生內(nèi)心的動態(tài),了解學(xué)生的切實困難。

學(xué)生的論文好壞,取決于導(dǎo)師的要求和引導(dǎo)。

6、科學(xué)安排才能分散壓力。

學(xué)生應(yīng)該在這種激烈的競爭中學(xué)會科學(xué)安排時間,未雨綢繆,要具有提前安排問題的意識。

首先,在學(xué)生進(jìn)門之時就要給他畫好三年或兩年的“大藍(lán)圖”,做好規(guī)劃,告訴他們可能需要什么時間、多少時間用于學(xué)業(yè)、實習(xí)、找工作和處理個人生活問題。

第二,進(jìn)行階段性的檢查,督促這一階段學(xué)生應(yīng)該在做什么、下一階段應(yīng)該去做什么。

第三,提前安排一些事情,比如說實習(xí)。

不能在快畢業(yè)時一邊忙實習(xí)一邊忙工作還要一邊忙論文。

有的同學(xué)安排不科學(xué),前兩年閑著,最后一年才開始一起忙,這就給自己造成很大的壓力。

7、怎樣順利通過答辯?

論文答辯是學(xué)生水平、能力、人格等的綜合考驗。

總的來說最重要的是水平+態(tài)度+要點。

我的經(jīng)驗就是讓同學(xué)合上自己的論文,撇開它,把自己當(dāng)成一個評委,來對這個論文提問,回答“是什么”、“為什么”和“怎么樣”三個問題。

其實答辯不是重復(fù)論文內(nèi)容,而是把論文放在一個大盤子里看它的意義和價值。

在介紹論文時如果要達(dá)到好的效果,也要緊緊圍繞這三個問題,不要跑題。

8、答辯老師最看重的幾個要點。

林崇德說,評委老師會從三個方面重點考察:一是理論功底,即學(xué)科基礎(chǔ)知識;二是創(chuàng)造性;最后,看文章是否自己獨立完成。

胡智鋒說,評委老師首先會看選題的重要性。

選題的價值差不多占論文成敗的一半因素。

判斷選題的好壞可把理論意義和實踐意義看作標(biāo)準(zhǔn),看論文是否在理論上、學(xué)術(shù)上有新的發(fā)現(xiàn),是否對某個領(lǐng)域的實踐有參考和指導(dǎo)意義。

第二,看結(jié)構(gòu)的邏輯性。

看整個論文的架構(gòu)是否有邏輯性、章節(jié)之間的邏輯性是否周嚴(yán),能看出學(xué)生的研究水平和研究能力。

第三,看文獻(xiàn)是否豐富、有無重大遺漏。

看論文所涉領(lǐng)域的重要文獻(xiàn)是否都被涵蓋,以判斷閱讀量夠不夠。

第四,看作者的寫作水平。

看文字表述是否清晰、流暢,概念界定是否清楚等。

9、答辯中最容易犯的錯誤。

胡智鋒提醒,學(xué)生在答辯中最容易犯的錯誤和最容易出現(xiàn)的問題有這樣一些:

第一,概念不清:隨便抄來概念,不理解或是自己胡編亂造;。

第二,表達(dá)不到位:自己做的、說的、寫的和自己想的不是一回事;。

第三,以偏概全:抓不住要領(lǐng)和主要問題;。

第四,邏輯混亂:概念之間、觀點之間缺乏有機(jī)聯(lián)系。

日語文學(xué)論文篇十六

日語是一門令人著迷的語言,我對于深入學(xué)習(xí)日語產(chǎn)生了濃厚的興趣,并決定就這門語言撰寫一篇論文。在整個論文撰寫過程中,我不僅學(xué)到了許多關(guān)于日語的知識,還培養(yǎng)了自己的思考能力和文字表達(dá)能力。以下是我在撰寫日語論文過程中的心得體會。

首先,進(jìn)行論文撰寫前,我進(jìn)行了大量的資料搜集和閱讀。在這個過程中,我逐漸了解到日語這門語言的深度和廣度。日本是一個擁有悠久歷史和豐富文化的國家,其語言表達(dá)方式也十分獨特。通過搜集資料,我不僅了解了日語的基本語法和詞匯,還深入研究了其背后的文化內(nèi)涵。例如,我了解到日語中的敬語使用非常重要,這體現(xiàn)了日本人對他人尊重和尊嚴(yán)的態(tài)度。同時,我還發(fā)現(xiàn)了日語中的許多特殊表達(dá)方式,例如索引代名詞和根據(jù)年齡等級稱呼他人。通過資料搜集,我對日語的學(xué)習(xí)有了更加全面的認(rèn)識。

其次,進(jìn)行實際論文撰寫時,我深刻體會到了自己的語言思維能力得到了提升。日語和其他語言有很大的不同之處,對于我來說是一個全新的挑戰(zhàn)。在論文的撰寫過程中,我遇到了許多難題。例如,在中文或英文中,我們通常使用拼音或者字母來表示單詞的發(fā)音;而在日語中,每個漢字都有多種發(fā)音,這會讓人迷惑。此外,在日語中有許多同音異義詞,需要仔細(xì)辨別上下文的含義。為了解決這些問題,我不斷進(jìn)行思考和分析,從而提高了自己的語言思維能力。我學(xué)會了善于觀察和總結(jié),在寫作過程中根據(jù)上下文和語境合理運用不同詞匯和表達(dá)方式。

然后,在論文撰寫過程中,我養(yǎng)成了良好的時間管理和自主學(xué)習(xí)的能力。撰寫一篇論文是一項長期而復(fù)雜的工作,需要大量的時間和精力。面對這樣的挑戰(zhàn),我意識到需要制定合理的學(xué)習(xí)計劃和時間表,將任務(wù)分解為更小的單元,并按計劃逐步完成。這樣的時間管理能力對我之后的學(xué)習(xí)和工作生活也有著積極的影響。

最后,在最終完成論文的過程中,我對自己的寫作能力和思考能力有了更為深刻的了解。在撰寫論文的過程中,我不僅需要思考日語的語法和用法,還需要思考如何將日語的特點和文化背景與主題有機(jī)結(jié)合,形成自己獨特的觀點和聲音。我通過不斷的修改和調(diào)整,逐漸提高了自己的文字表達(dá)能力和論述能力。此外,在論文的完成過程中,我還意識到了自己的不足之處,例如在邏輯性和結(jié)構(gòu)性上還需要更進(jìn)一步的加強。這些意識到的不足將對我今后的學(xué)習(xí)和寫作有著積極的影響,我也將繼續(xù)不斷提升自己的寫作能力。

總的來說,撰寫日語論文是一次挑戰(zhàn)和學(xué)習(xí)的過程。通過這次經(jīng)歷,我不僅學(xué)到了關(guān)于日語的知識,還培養(yǎng)了自己的思考能力和文字表達(dá)能力。我相信這些學(xué)習(xí)和成長將對我未來的學(xué)習(xí)和工作產(chǎn)生積極的影響。通過不斷的學(xué)習(xí)和實踐,我將繼續(xù)在日語學(xué)習(xí)的道路上前行。

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