計劃是一種安排和安排行動的方式，以達到特定目標或完成特定任務。在制定計劃時，要考慮到自身的實際情況和能力，合理安排任務和時間。通過學習以下范文，我們可以了解到有效的計劃是如何幫助人們實現(xiàn)夢想和目標的。
村級會計工作計劃篇一
為扎實做好工作，促進經(jīng)濟、社會、文化等各項事業(yè)的全面發(fā)展，增強工作的針對性和實效性，根據(jù)財政系統(tǒng)工作要求，結(jié)合結(jié)合本鎮(zhèn)實情，特制訂本計劃。
指導思想。
以黨的__大三中全會精神為指導，貫徹落實省、市、縣各級政府文件精神，緊緊圍繞到20__年與全國同步建成小康社會的奮斗目標。通過開展以宣傳方針政策，促進經(jīng)濟發(fā)展，做好群眾工作，推進農(nóng)村黨建，提高自身素質(zhì)為重點的駐村幫扶工作，扎扎實實為農(nóng)民解疑難、辦實事，認真解決影響駐村干部所駐村發(fā)展穩(wěn)定的突出問題力爭使所駐村發(fā)展步伐明顯加快、農(nóng)民收入明顯提高、村委班子的戰(zhàn)斗力明顯增強。
主要工作任務。
1、抓好財政收入和支出工作。
方針、政策，并在工作中貫徹執(zhí)行這些政策規(guī)定。平時，我還要注重對電腦有關知識進行較為深入的鉆研，充分利用較為扎實的電腦知識使自已在日常工作中達到事半功倍的效果，從而抓好財政收入和支出工作。
2、認真落實國家各項惠農(nóng)政策，做好各類涉農(nóng)補貼項目的登記、核查、上報和發(fā)放工作。
做好糧食直補、農(nóng)資綜合補貼、小麥油菜水稻良種補貼項目的面積核查登記工作，嚴格按照程序進行操作，確保數(shù)據(jù)真實、準確、無誤，與信用社密切配合，通過“一折通”及時將各項補貼發(fā)放至農(nóng)戶手中。財政所工作計劃3、加強財務管理，加大財政資金監(jiān)管力度。
財政資金涉及方方面面，為使財政資金更好地發(fā)揮作用，今年我認真落實上級有關文件精神，加大財政資金監(jiān)管力度，在財政專項資金監(jiān)管的同時，將鄉(xiāng)計生資金納入監(jiān)管范圍，并進一步健全制度，建立了內(nèi)部監(jiān)管檢查機制，確保財政資金安全及使用效益最大化。
4、積極協(xié)稅抓收入。
今年，受當前經(jīng)濟形勢和我區(qū)的稅收政策的影響，我鄉(xiāng)稅收增收的難度進一步加大。為能完成年初制定的財政收入任務，我?guī)ьI財政所全體人員積極配合鄉(xiāng)黨委、政府協(xié)調(diào)稅務部門，搶抓稅源，加大稅收征管力度，確保收入及時足額入庫。
5、采取措施控支出。
今年以來，我鄉(xiāng)財政形勢十分嚴峻，工作中我們堅持“保人員、
保重點、保急需”的原則，并按照中央“八項規(guī)定”的要求嚴控支出項目，重點規(guī)范支出票據(jù)。對票據(jù)手續(xù)不齊全、不規(guī)范的票據(jù)一律不予報銷。從而促進我鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定。
我相信，在這新的一年里，在縣財政局和鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導下，堅持和實踐“一切為了發(fā)展”的思想，銳意進取，開拓創(chuàng)新，一心一意促發(fā)展，為建設富裕、文明、開放、和諧的東津而努力奮斗！為財政工作的發(fā)展貢獻自己微薄的力量！
村級會計工作計劃篇二
在村黨委、政府的堅強領導下，在縣信訪局的精心指導下，在全鎮(zhèn)上下的共同努力下，以“科學發(fā)展，共創(chuàng)和諧”為核心，以“降量退位，爭先創(chuàng)優(yōu)”為目標，以減少重復訪、越級訪為重點，以暢通信訪渠道，規(guī)范信訪秩序，有效化解矛盾為主線，真正做到小事不出村，大事不出鎮(zhèn)。
加強信訪制度建設。加強信訪目標管理責任書，村級信訪工作崗位責任制考評細則，信訪穩(wěn)定及人民調(diào)解工作獎懲實施辦法，橋頭集鎮(zhèn)信訪穩(wěn)定工作月評制考評細則等相關制度建設，通過制度建設進一步明確責任、規(guī)范獎懲，調(diào)動廣大干部從事信訪工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
健全信訪工作機制。堅持“屬地管理，分級負責，誰主管，誰負責”的原則，形成以村為主，一般問題片長、分工干部抓，疑難問題分管抓，重大問題主要領導親自抓的信訪工作機制。同時，綜治、公安、司法、信訪等相關部門進一步密切配合、整合資源，齊抓共管，形成合力。
做好信訪隱患的排查。各村（居）、社區(qū)認真開展轄區(qū)內(nèi)的信訪隱患的排查工作，每周五上報至鎮(zhèn)信訪辦，未發(fā)現(xiàn)信訪隱患的也要實行“零報告”，鎮(zhèn)信訪辦通過匯總、梳理后上報至鎮(zhèn)主要領導。
做好信訪接待工作。堅持黨政領導信訪接待日制度，每日安排1名黨政領導接待群眾來訪，做到熱情接訪，以誠相待，依法按政策解決訴求，用真心實意感化群眾，對能夠當場解決的，當場予以解決；當場解決不了的，明確責任和解決期限；應當通過法定途徑解決的，明確告知上訪人，并做好思想引導工作。
做好材料上報及歸檔工作。對信訪事項，在經(jīng)過調(diào)查，弄清事實的基礎上，依法按政策撰寫處理意見書，答復信訪人并上報縣信訪局。同時做好材料的歸檔工作。
1、1月份認真總結(jié)20xx年度的信訪穩(wěn)定工作。積極謀劃20xx年度的信訪穩(wěn)定工作，并做好20xx年度村級信訪工作崗位責任制的考評等相關工作，同時高度重視春節(jié)返鄉(xiāng)群眾的各種利益訴求。
2、2月份認真做好“兩節(jié)期間”的信訪穩(wěn)定工作，高度重視特困群眾等社會弱勢群體的生產(chǎn)、生活及拖欠農(nóng)民工工資等敏感問題。
3、3月份認真做好全國“兩會”期間的信訪穩(wěn)定工作。獨立或會同鎮(zhèn)綜治成員單位聯(lián)合開展一次《信訪條例》等相關法律法規(guī)的宣傳活動。
4、4月份擬召開全鎮(zhèn)信訪穩(wěn)定調(diào)度會。（信訪隱患長期得不到解決的單位參加）。
5、5月份安排各村（居、社區(qū)）進行信訪隱患排查并穩(wěn)控。
6、6月份客觀總結(jié)1x年度上半年信訪穩(wěn)定工作并認真制定09年度下半年信訪穩(wěn)定工作計劃。
7、7月份兌現(xiàn)1x年度上半年信訪工作獎懲。
8、8月份梳理全鎮(zhèn)信訪穩(wěn)定存在的重大隱患并落實包保責任。
9、9月份在全鎮(zhèn)開展一次重復訪、信訪老戶專項清理活動，把解決重大疑難信訪問題和上訪人員息訴罷訪作為工作落實的重點。為建國62周年慶典營造更加穩(wěn)定和諧的社會環(huán)境。
10、1x月份認真做好建國62周年慶典期間的信訪穩(wěn)定工作。
11、11月份加大農(nóng)閑期間信訪隱患排查力度，并做好穩(wěn)控及調(diào)處工作。
12、12月份對1x年度全年的信訪工作進行總結(jié)，并制定下一年度的信訪工作計劃，同時兌現(xiàn)1x年度下半年的信訪工作獎懲。
村級會計工作計劃篇三
??在20xx年，我石門會計核算中心在鎮(zhèn)黨委政府的領導下，按照縣會計局的精心指導下，我們堅持以科學發(fā)展觀為指導，以服務基層，服務社會為宗旨，與時俱進，開拓進取，不斷強化內(nèi)部監(jiān)督機制，加強內(nèi)部管理，在全鎮(zhèn)的會計核算中，積極規(guī)范會計基礎工作，不斷提高服務水平，大力強化會計審核和監(jiān)督，為服務鎮(zhèn)域經(jīng)濟做出努力，經(jīng)過我們不懈努力，圓滿完成了全年工作任務，現(xiàn)將主要工作情況匯報如下：
??進一步完善規(guī)章制，規(guī)范會計集中核算工作今年來我們按照財政工作要求和各級紀委廉政建設要求，積極打造了文明窗口，構(gòu)建人民群眾滿意的基礎站所，進一步健全工作機制，為了規(guī)范各類會計業(yè)務工作，我中心制訂了嚴格細致的會計操作規(guī)范程序，嚴明會計人員職責，用制度管人管事，堅決杜絕工作中存在的漏洞，、防范資金運行中的風險，確保國家資產(chǎn)的安全，為了更好地服務基層，我們完善了各項資金報賬制度，堅決克服胡支花現(xiàn)象發(fā)生，嚴格按財產(chǎn)把律辦事，不允許有違犯財紀律的事發(fā)生，力爭為領導決策做好信息提供，在20xx年里，我們以為公理財，為民服務為宗旨，以提高財政服務水平，管理水平，保障水平為目標，我們自來加壓，自我約束，自我規(guī)范，自我完善，樹立迎難而上的決心，發(fā)揚干則必成的信心，確保了全鎮(zhèn)各項會計核算任務的順利開展，真正將工作任務扎實落實到位。
??我們在工作中，提倡高效廉潔的工作思路，狠抓干部的思想作風建設，用先進的思想武裝干部的頭腦，教育干部樹立正確的人生觀、價值觀，正確對待和行使手中的權利，努力做到全心全意為人民服務，要求在工作中熱情接待所有服務對象，力爭做到一張笑臉相迎，一把椅子讓座，一顆熱心待人，保證服務對象高興而來，滿意而歸，為此我們在完善各項規(guī)章制度的同時，積極創(chuàng)造文明服務窗口，創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)高效服務平臺，在核算服務中，我們實行隨時到隨時服務，實行辦結(jié)制度的服務承諾。在服務大廳內(nèi)我們懸掛了各項崗位操作規(guī)章制度，明確了資金運作程序，各會計崗位的責任和要求，使整個會計核算中心工作形成了高效嚴密，快捷的工作環(huán)境，由于我中心內(nèi)部制度健全，責任明確，從而確保了我鎮(zhèn)會計核算工作和所有有核算單位的行為都有法可依，有章可循。實現(xiàn)高效廉潔，使各項工作進入精細化，科學化的軌道上打下了堅實基礎，為高效文明的服務提供了有力的保障。
??目前，我中心納入會計集中核算單位41個，村級財務管理20個，面對日益增多的核算業(yè)務，我們樹立與時俱進的思想，不斷學習新法規(guī)，牢固樹立工作學習兩手抓的做法，寓學習于工作，在工作中學習，在學習中提高，我們把自學與上級組織學習有機地結(jié)合起來，抓緊一切時間學習，不斷提高政策水平和業(yè)務適應能力，在學習中，我們把強化思想作為重點來抓，我們圍繞創(chuàng)先爭優(yōu)的目標，用先進的理論充實自己，與此同時，我們結(jié)合普法，對財政法律知識進行了強化，此外對會計專業(yè)基本操作技能，會計職業(yè)道德的黨的廉潔自律的行為準則進行了系統(tǒng)的學習和掌握，從整體上提高工作人員的綜合素質(zhì)，為切實提高服務效率，強化理財水平，履行監(jiān)督職能，為發(fā)展我鎮(zhèn)經(jīng)濟，促進社會和諧，保證優(yōu)質(zhì)服務提供了堅實的保障。
??20xx年，全鎮(zhèn)核算收入1300957元，核算支出11337755元，在執(zhí)行核算中，我們不辱使命，堅持為政府理好財，為單位當好家，為人民把好關，給群眾服好務，我們認真按財經(jīng)紀律辦事，扎實履行職責，從源頭上遏制了腐敗現(xiàn)象的發(fā)生，對于各單位的報帳憑證，我們從嚴審核真實性和合理性，合法性，對不合規(guī)，不符合財經(jīng)紀律的單據(jù)，我們從來審核真實和合理性，合法性，對不合規(guī)，不符合財經(jīng)紀律的單據(jù)，該完善的完善，該糾正的糾正，絕不允許一張不合理的單據(jù)進入核算機制，對于不符合財經(jīng)紀律的支出憑證，我們認真做好記錄和解釋，同時我們做好財經(jīng)紀律的宣傳工作，對于各單位的大型購置，我們積極動員各單位認真履行政府采購手續(xù)，不允許違規(guī)采購，對于大型基建報賬，實行三方會面制，堅決按合同及工程進度支付工程價款，為徹底杜不正之風，繼續(xù)按照鎮(zhèn)紀委的要求，實行零招待，堅決剎住亂吃喝歪風，不準浪費國家財產(chǎn)。對各單位的收支，嚴格實行收支兩條線管理，堅決杜絕單位坐收坐支現(xiàn)象發(fā)生，此外，我們伙同有關主管部門，及時對國有資產(chǎn)進行清資工作，及時結(jié)轉(zhuǎn)該入賬的固定資產(chǎn)，防止漏登，隱匿國有資產(chǎn)。對于報損的國有資產(chǎn)及時履行報損審批，收回殘值，確保國家財產(chǎn)不受損失，不出現(xiàn)人為因素的流失，對于村級核算單位報賬，我們堅決按照紀委及村民監(jiān)督委員會的要求進行審核，所有單據(jù)實行三人會簽。及時向村支部村委會反饋信息，防止暗箱操作現(xiàn)象發(fā)生，同時我們定期向各村提供財務運行信息，接受群眾監(jiān)督，對于在核算中出現(xiàn)的超標準，超范圍的支出做到堅決拒付，并向單位作出政策和紀律解釋，為提高核算力量，我中心及時調(diào)整人力，對年齡較大的會計人員作了調(diào)整，由所內(nèi)副所長兼任充實，增強了會計中心的人員力量，我們中心以更嚴，更高的目標嚴把監(jiān)督關，一年來，我中心共糾正和退回不完備、不合規(guī)支出127筆，涉及資金元，拒付不合法單據(jù)34筆，金額元，同去年相比，我中心出現(xiàn)的拒付和不完善單據(jù)呈下降趨勢，一方面表明了核算單位的自覺執(zhí)行財經(jīng)紀律作風的提高，另一方面表明核算中心實現(xiàn)了自身的職能，凈化了社會風氣，提高了有限的財政資金使用效益。
??我中心利用《會計法》執(zhí)法檢查的機會，利用報賬單位的空閑時間，對所有會計人員和報賬員進行培訓，規(guī)范收支核算科目，規(guī)范會計核算行為，在實踐中不斷探索會計核算的新思路，我們采取大廳辦公和現(xiàn)場上門服務辦公的作法，及時解決核算單位存在的問題，為單位擾優(yōu)解難，在工作協(xié)作上，我們及時同銀行部門溝通，及時取回結(jié)算單據(jù)，做到及時負責，我們堅持做到工作日清日結(jié)，每月做好各類賬務，及時向各單位提供財務會計報表，加強會計分析，同時向各級領導及時匯報財務狀況，提供會計信息，為部門決策提供有效信息，工作上我們同銀行部門密切聯(lián)系，及時更新信息，做好存款對賬工作，保證資金安全無誤。
??在全年的工作中，我們正確處理服務與監(jiān)督的關系，積極為促進和諧社會和各項事業(yè)的發(fā)展而不懈努力，我們寓監(jiān)督于服務，大力在強化服務意識上下功夫，在搞好核算服務的同時，我們和各業(yè)務單位之間加強溝通，搞好協(xié)作，同他們交朋友，爭取他們對工作的支持和理解，為他們做好理財幫手，在全年的工作中，我們的工作得到了全體核算單位的好評和贊揚，從無一例不愉快事件發(fā)生。
??目前我中心存在的不足：辦公自動化技能有待提高，傳統(tǒng)手工記賬依舊使用，希望上級給予支持和培訓會計的辦公自動化技能，為徹底消除手工記賬，提供技術基礎，以便更好的開展現(xiàn)代化記賬方式，以適應能力不斷發(fā)展的業(yè)務要求需要。
??20xx年，我中心全體人員愛崗敬業(yè)，求真務實，刻苦學習業(yè)務本領，在本職的崗位上創(chuàng)先爭優(yōu)，勤奮工作，強素質(zhì)，創(chuàng)一流，充分發(fā)揮了應有的職能，推進了全鎮(zhèn)各項事業(yè)的開展，受到了鎮(zhèn)黨委政府和各單位的好評，受到了群眾的稱贊，面對新的一年，我中心在縣局的指導下，將繼續(xù)發(fā)揚成績，發(fā)奮努力，發(fā)揮才智，認真履行職責，爭創(chuàng)佳績，望百尺竿頭，再進一步，用不懈的努力，追究完美，不斷提升依法理財，科學理財?shù)哪芰Α槿?zhèn)的經(jīng)濟建設和各類事業(yè)的發(fā)展提供更加優(yōu)質(zhì)的服務，為科學化、精細化、正規(guī)化的財政管理做出更大的努力。
村級會計工作計劃篇四
一、努力做好財政預決算工作，嚴格執(zhí)行年初預算，確保全年收支平衡。
20__年，按照縣財政局的要求，在今年縣財力趨于緊張的情況下，我們將努力做好財政預決算工作，年初做好資金預算的編制上報，年中嚴格按照年初縣財政局下達的預算指標合理安排和使用資金，年終做好部門決算和財政決算工作，確保全年財政收支平衡。
二、加大非稅收入征管力度，千方百計增加財政收入。
三、加強專項資金的規(guī)范管理和使用。
為加強專項資金的規(guī)范管理和使用，__鄉(xiāng)財政所將繼續(xù)堅持客觀、公正、公平、公開的原則，嚴格資金撥付程序，明確資金用途和使用范圍，確保資金使用的合理性、合法性和合規(guī)性，有效促進全鎮(zhèn)災后恢復重建項目及其他項目順利推進。
四、積極向上爭取項目和資金，增強鄉(xiāng)級財力。
在保障日常工作正常運轉(zhuǎn)的前提下，我們還要尋求新的發(fā)展，為此，鄉(xiāng)財政所將加強與上級部門的密切聯(lián)系，力求上級部門的支持和政策傾斜，多方籌措資金，不斷增加可支配收入，為我鄉(xiāng)各項事業(yè)的發(fā)展和進步提供有力的財力保障。
五、嚴格執(zhí)行《機關內(nèi)務管理制度》，加強鄉(xiāng)級財務管理。
（一）費用開支管理財政所工作計劃鄉(xiāng)財政的所有開支必須堅持先請示后開支的原則，凡遇中心工作和重大活動，必須由具體經(jīng)辦人以書面報告的形式，造好預算，報分管領導核實，經(jīng)書記、鄉(xiāng)長簽字同意后方可開支，且開支額度必須控制在審批范圍內(nèi)；其他日常零星開支在報銷時，必須發(fā)票正規(guī)，填寫規(guī)范，票面相符，報銷憑證由經(jīng)辦人簽字，經(jīng)分管領導審核簽字后，再由財政所所長對票據(jù)的規(guī)范性進行審核簽字，并于一周內(nèi)到鄉(xiāng)長處簽批，最后到財政所進行報銷。
（二）撥款管理。
鄉(xiāng)財政所對在鄉(xiāng)上有撥款村（居）民委員會的撥款事項及額度做到心中有數(shù)，針對類似村級轉(zhuǎn)移支付的撥款事項要編制好撥款計劃，并報書記、鄉(xiāng)長知曉。在撥付財政專項資金時，鄉(xiāng)財政所做好參謀，確保資金專款專用。
（三）票據(jù)管理。
鄉(xiāng)級財政票據(jù)管理實行領退制，從縣財政局統(tǒng)一購買，用完后再到縣財政局統(tǒng)一核銷。為加強票據(jù)管理，財政票據(jù)由確定專人負責管理，機關各辦所、村（居）委會需開票時，只能在鄉(xiāng)財政所代開，不予領用。
六、進一步加強村（居）財務的監(jiān)管和督查。
加強對村（居）財務的監(jiān)管和督查力度，不定期的組織鄉(xiāng)財政、會計核算中心相關人員，對各村（居）財務管理進行專項檢查；定期不定期的對村（居）各項資金撥付和使用情況進行督查。
七、做好各類涉農(nóng)補貼項目的登記、核查、上報和發(fā)放工作。
1、糧食直補、農(nóng)資綜合補貼、良種補貼項目。
做好糧食直補、農(nóng)資綜合補貼、良種補貼項目的面積核查登記工作，嚴格按照程序進行操作，確保數(shù)據(jù)真實、準確、無誤，與信用社密切配合，通過“一卡通”及時將各項補貼發(fā)放至農(nóng)戶手中。
2、家電、摩托車下鄉(xiāng)補貼項目。
按照上級財政、商務部門的要求，繼續(xù)做好家電、摩托車下鄉(xiāng)補貼的核實、申報和兌付工作，對補貼事項的真實性進行核實；及時將補貼事項進行系統(tǒng)錄入確保農(nóng)戶（商家）及時領取補貼款項。
八、盡快適應財政“大平臺”的操作規(guī)程，確保財政資金及時到位。
每月15日前完成工資直發(fā)的修改、審核等申報工作，每月5日前做好上月的賬務處理工作。
村級會計工作計劃篇五
??我目前擔任的是財務科藥品會計，經(jīng)過這個月對公司的初步了解及據(jù)以往的工作經(jīng)驗，我總結(jié)了這一崗位的工作職責如下幾點：
??5、每月編制相關財務報表及內(nèi)部管理報表;。
??6、完成上級交辦的其他工作任務。
??目前我的工作開展還算順利，沒有遇到有關人員不配合或阻礙工作入展的因素。對于工作職責范圍內(nèi)的事情，我都是盡最大的努力去完成，且努力做得更好甚至最好。我完全有信心勝任藥品會計這一崗位。在今后的工作中，我將入一步加深對公司整個流程的了解，希望得到更多的鍛煉機會，也希望上級領導及各位同仁能一如繼往地幫助我，支持我!
村級會計工作計劃篇六
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十八大精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，深入貫徹落實國務院《關于進一步促進廣西經(jīng)濟社會發(fā)展的若干意見》，牢牢把握重要戰(zhàn)略機遇期，體現(xiàn)大扶貧的要求。統(tǒng)籌規(guī)劃，周密部暑，全力實施，為貧困村脫貧致富打下堅實的基礎。
圍繞國家到20xx年基本消除絕對貧困人口，實現(xiàn)“兩不愁，三保障”（即：穩(wěn)定實現(xiàn)扶貧對象不愁吃、不愁穿，保障其義務教育、基本醫(yī)療和住房），全面建成小康社會的目標，到今年年底使貧困村人均收入增幅達到或超過xx區(qū)的平均水平；貧困村的基礎設施，村容村貌有明顯改善；特色增收產(chǎn)業(yè)基本形成；農(nóng)民健康生活水平，綜合素質(zhì)和自我發(fā)展能力明顯提升。
一是帶領村干部和黨員認真宣傳好、貫徹好、學習好黨的十八大及今年中央“兩會”精神，把村黨建工作抓牢抓實，繼續(xù)鞏固黨組織在農(nóng)村的執(zhí)政地位，加快培養(yǎng)農(nóng)村黨組織的后備力量。主要做法：
（一）組織好學習宣傳工作。（。
二）進一步調(diào)研、摸底、走訪，包括：
1、建立民情、檔案；
2、召開村“兩委”座談會；
3、深入田間地頭，走訪農(nóng)戶，組織召開村民小組座談會；
4、積極加強對入黨積極分子和其他黨員的教育培養(yǎng)，建設一支能帶領農(nóng)民群眾脫貧致富的強有力黨員隊伍。
（三）討論研究今年農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展工作，對制約當前農(nóng)業(yè)發(fā)展的因素進行調(diào)研，探索農(nóng)民脫貧致富新思路、新辦法，選準發(fā)展路子，加快經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐。走訪村貧困戶，對他們進行重點幫扶，力爭計劃內(nèi)幫扶的貧困戶當年脫貧。
二是抓緊抓快協(xié)調(diào)xx區(qū)組織部、計生局、衛(wèi)生局、文化局等職能部門對村部綜合服務中心建設的資金投入，監(jiān)督去年我局資助的資金使用情況。主體工程投資35萬元，計劃3月份動工，6月份完成主體工程，年內(nèi)交付使用。
三是跟蹤、協(xié)調(diào)xx區(qū)水利局對那馬屯、六合屯的人畜飲水工程的實施，計劃投資30萬元，力爭年內(nèi)解決兩屯600多人口的飲水問題。
四是協(xié)調(diào)、跟蹤xx區(qū)政府農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目對全村8條總長12公里的農(nóng)田水利渠道及那馬屯1.6公里屯級道路的建設。計劃7月份完成，總投資480萬元。
五是協(xié)調(diào)xx區(qū)扶貧辦、國土局等職能部門對那華屯0.3公里，那母屯3公里，平利屯0.5公里，那戶屯0.8公里的屯級道路改造，計劃8月份完成，投資92萬元；二橋頭至百拿屯4.8公里的屯級道路硬化工程，投資200萬元，計劃10月份完成；跟蹤xx區(qū)國土局對xx大垌田總長3公里的防護壩建設，計劃11月份完成,總投資600萬元。
六是繼續(xù)跟蹤xx區(qū)交通局完成對二橋的修繕工程，計劃2月份完工，投資15萬元；協(xié)調(diào)xx區(qū)農(nóng)業(yè)局50噸水泥，發(fā)動那華屯群眾投工投勞年內(nèi)完成屯內(nèi)道路硬化。協(xié)調(diào)林業(yè)局年內(nèi)完成500畝油茶低產(chǎn)改造，形成以油茶為主的“一村一品”特色產(chǎn)業(yè)。
七是通過協(xié)調(diào)xx區(qū)教育局及其他渠道為六合屯教學點建衛(wèi)生間、硬化操場等基礎設施，年內(nèi)計劃投資5萬元，力爭創(chuàng)造一個較好的教書育人環(huán)境。
八是加強宣傳引導，進一步把群眾的積極性和主動性調(diào)動到新農(nóng)村建設工作中來，維護社會穩(wěn)定，化解群眾矛盾，確保無重大信訪事件發(fā)生，營造良好的社會環(huán)境，建設平安、和諧的社會主義新農(nóng)村。主要包括：1、調(diào)解、處理一些矛盾糾紛；2、開展反警示教育：崇尚科學、關愛家庭、珍惜生命、反對；3、加強法制教育，幫助村民樹立遵紀守法、依法辦事、勤勞致富的好思想。
九是結(jié)合局直屬單位廣西第一工業(yè)學校及動力技校開設的中等職業(yè)教育和成人教育的熱門教學專業(yè)，大力向該村初、高中畢業(yè)生等適齡青年及準備外出務工群體宣傳、積極推薦職業(yè)資格教育和技能培訓。
十是春節(jié)前夕，局組隊深入村屯走訪慰問特困戶，五保、低保戶，老黨員，老復退軍人，貧困大學生及村“兩委”干部，送去黨的溫暖和領導的關愛。
總之，通過一年的努力，使xx村社會各項事業(yè)得到不斷的發(fā)展，群眾生活水平得到普遍提高。社會穩(wěn)定、國泰民安，向自治區(qū)黨委、政府交上一份滿意的答卷。
村級會計工作計劃篇七
為了抓好我鄉(xiāng)20xx年度的藥具工作，摸清藥具使用人數(shù)底數(shù)，促進藥具優(yōu)質(zhì)服務的發(fā)展，提高育齡群眾對避孕藥具的知曉率、使用率和滿意率，結(jié)合縣計劃生育局20xx年度藥具目標管理指標和目標考核指標，為確保藥具工作的正常運行，堅持以“避孕節(jié)育”為主，“優(yōu)質(zhì)服務”為重點抓，用創(chuàng)新的精神去開拓我鄉(xiāng)計生工作新局面，現(xiàn)將20xx年度我鄉(xiāng)藥具工作擬定如下：
1、按時、按質(zhì)、按量完成上級下達的藥具任務；
2、堅持每個向鄉(xiāng)黨委、政府匯報一次工作情況；
3、堅持軟、硬件一起抓，落實到位，發(fā)放到人。
2、督促和配合村級藥管員按月送藥，按月隨訪，準確記錄；
3、收集和督促藥管員按時填報村級藥具報表，并按時匯總并上報縣藥具站；
4、建立和完善各種賬、卡、表、冊等資料。
1、培訓村計生專（兼）職干部兩次以上；
2、發(fā)放培訓資料并培訓考試村級藥管員兩次以上；
3、到各村級服務室開展有關避孕節(jié)育知識講座兩次以上。
包片服務，摸清用藥人群底數(shù)，配合村級藥管員做好使用藥具人數(shù)等情況的統(tǒng)計，具體分工如下：
1、謝黎明：具體跟蹤管理長征村、后硐村、大路村、機關。
2、戴俊仙：負責藥具全面工作，具體跟蹤管理和平村、耿溪村、沿坪村、大灣村，負責全鄉(xiāng)村級藥具報表的歸總，并做好鄉(xiāng)級藥具報表和上報。
3、田華：具體跟蹤管理田壩村、坪江村、瓦廠村、寨冠村。
4、譚敏艷：具體跟蹤管理桂芽村、大溪村、矮堡村。
1、保證藥具質(zhì)量，藥具使用率和有效率達98%以上，藥具優(yōu)質(zhì)服務村達90%以上；
2、對藥具優(yōu)質(zhì)服務村，全年培訓村級工作人員，已婚育齡婦女有關藥具知識2次以上，提高育齡人群對藥具知識的知曉率達95%以上，對藥具服務工作的滿意率在90%以上。
3、結(jié)合婦檢搞好藥具隨訪工作和藥具失敗的補救措施。
村級會計工作計劃篇八
由于今年是鄉(xiāng)、村換屆年，鄉(xiāng)領導班子，村“兩委”成員都有變動，結(jié)合我鄉(xiāng)協(xié)會工作實際，部分計生協(xié)會文件待完成換屆后陸續(xù)出臺，協(xié)會工作一如既往的開展，現(xiàn)將本年度工作計劃如下：
一、進一步建立健全領導機制，為協(xié)會工作快速發(fā)展提供有力保障。要堅持把計生協(xié)會納入人口和計劃生育公共管理體系，建立健全協(xié)會工作領導機制。村計生協(xié)會建立會長、副會長和理事，聯(lián)系點制度，每人都要確定1-2個基層協(xié)會聯(lián)系點，加強基層協(xié)會工作的調(diào)研指導;充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢和特長，做好宣傳發(fā)動和協(xié)調(diào)爭取的工作，促使各級領導自覺地重視和支持計生協(xié)會開展工作，為協(xié)會創(chuàng)造性地開展活動提供強有力的保障。
二、深入計劃生育村民自治，實現(xiàn)農(nóng)村計劃生育管理規(guī)范化。20xx年，在村民自治工作中，首先要根據(jù)“一法三規(guī)一條例”的具體要求，修改、完善和制定好相關規(guī)定，確保有關條文符合新的計劃生育法律法規(guī)。繼續(xù)堅持抓兩頭、帶中間，在大力總結(jié)推廣先進協(xié)會中涌現(xiàn)出來的好經(jīng)驗、好做法的同時，狠抓后進轉(zhuǎn)化工作，抓好農(nóng)村協(xié)會換屆，積極爭取黨政領導的重視與支持，把村級計生協(xié)會建設的不斷加強，使計劃生育工作真正走上群眾自我教育、自我管理、自我服務、自我監(jiān)督的健康發(fā)展軌道。
三、加強基層協(xié)會組織建設，樹立典型，幫促后進轉(zhuǎn)化要建立健全全村級協(xié)會網(wǎng)絡，達到有人干事，完善規(guī)章制度，達到有章理事。在各級協(xié)會中掀起學先進、趕先進、創(chuàng)先進的熱朝。對不揮作用或很少發(fā)揮作用的基層協(xié)會實行分類指導、重點幫助，有計劃的進行整頓，促使其盡快改變面貌、確保先進村協(xié)會達40%以上，合格村動員會達90%以上。確?；鶎訁f(xié)會建設和基層協(xié)會工作擺上黨委政府工作的重要議事日程，要著力解決熱點、難點問題。利用多種形式，開展好有益于計劃生育工作、有益于群眾的各項活動，從根本上解決“嘴上協(xié)會”、“紙上協(xié)會”、“墻上協(xié)會”的問題。給協(xié)會工作注入新的活力，增加其凝聚力，以扎實的工作迎接省市縣協(xié)會今年多種形式的調(diào)研。
四、深入宣傳“全面二孩”、“國家免費孕前優(yōu)生健康檢查”、“生育服務登記”、“兩獎兩扶”等相關計生政策，積極配合鄉(xiāng)衛(wèi)計辦開展各項活動，搞好全年目標工作。
五、以群眾需求為宗旨，大力發(fā)展服務活動，增強協(xié)會號如力、凝聚力和影響力。指導村級計生協(xié)會，認真扎實地開展群眾需求的服務活動，幫助群眾解決在生育、生活和生產(chǎn)中遇到的困難，提高群眾實行計劃生育的自覺性，積極參與以生殖健康為主要內(nèi)容的優(yōu)質(zhì)服務活動。20xx年，努力實現(xiàn)服務群眾的“四個轉(zhuǎn)變”，即：由被動服務向主動服務轉(zhuǎn)變;由單純避孕節(jié)育服務向生育、生產(chǎn)、生活綜合服務轉(zhuǎn)變。
六、定期開展計生協(xié)會活動并召開理事會、解決計生工作中存在的困難和問題。
工作目標是：穩(wěn)定較低生育水平，到20xx年，人口出生率控制在10‰以內(nèi)，人口自然增長率控制在6‰以內(nèi)。提高人口素質(zhì)，開展出生缺陷干預，新生嬰兒缺陷發(fā)生率明顯降低;出生人口性別結(jié)構(gòu)保持正常;育齡群眾享有生殖健康服務得到全面推廣，群眾對計劃生育工作的滿意程度明顯提高;鎮(zhèn)計劃生育服務所服務功能不斷完善，計劃生育服務水平進一步提高;全面實行計劃生育村民自治，村級自我教育、自我管理、自我約束能力明顯增強;宣傳教育不斷加強，新的婚育觀念和生育文化廣泛推廣;依法行政水平明顯提高，綜合治理人口問題的工作格局趨于完善。
主要任務是：堅持各村支部書記和村主任為第一責任人要親自抓、負總責，建立落實捆-綁責任制，完善上下聯(lián)動機制;建立和完善以財政投入為主，獎勵扶助、特殊困難家庭救助、關愛女孩、生育關懷為主要內(nèi)容的計劃生育利益導向機制，并將低保戶的評定、危房改造、文明家庭的創(chuàng)建、新農(nóng)村建設、組織發(fā)展都與計劃生育政策實行兼容。建立和完善以避孕節(jié)育、生殖健康服務和提高出生人口素質(zhì)為主要內(nèi)容的優(yōu)質(zhì)服務機制;完善鎮(zhèn)負責、村為主、組配合、戶落實的農(nóng)村計劃生育工作運行機制，建立和完善依法辦事、程序嚴格、行為規(guī)范、文明執(zhí)法的執(zhí)法機制。
村級會計工作計劃篇九
為貫徹落實省市政法工作會議精神，全面加強流動人口管理、疏導、教育、服務等工作，預防和減少流動人口中違法犯罪行為，使流動人口管理工作逐步走向法制化、規(guī)范化、科學化軌道，現(xiàn)結(jié)合我鎮(zhèn)實際，就流動人口管理工作作如下安排：
一、指導思想。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，進一步加強流動人口的管理，預防和減少流動人口違法犯罪行為的發(fā)生，為我鎮(zhèn)的社會穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造良好的治安環(huán)境。
1、各村(居)、各單位都要建立健全流動人口管理組織，加強對流動人口治安工作的管理。
2、各村(居)、各單位要建立流動人口檔案。在春節(jié)前后要加強對流出人口的統(tǒng)計，做到“四知"。
3、各村(居)、各單位都要建立流動人口管理與報告制度，流動人口的管理制度化、經(jīng)?；?、規(guī)范化。
4、對流入鎮(zhèn)村人員要加強管理，對短期居住人員要向各村(居)、各單位流動人口治安管理工作領導小組匯報，對長期居住人員要求其依法辦理暫住證。
5、各村委會要利用各種形式向流動人口宣傳法律知識，從而增強他們的法律意識.促進他們知法、守法、用法。
6，各村(居)、各單位要加強宣傳，增強防范意識，告知廣大群眾如發(fā)現(xiàn)流動人員有違法犯罪嫌疑應及時向公安機關報案。
三、保障措施。
1、強化認識、加強領導。
各單位都要充分認識流動人口治安管理工作的必要性和重要性。完善流動人口治安管直機構(gòu)，采取各種措施開展此項工作。
2、互相配合、加強巡邏。公安、司法、綜治等各部門要協(xié)調(diào)一致，互相配合，以促進這一綜合性工作健康有序地發(fā)展。
3.嚴格制度、加強管理。
各單位都要把流動人口治安管理工作作為一項經(jīng)常性工作認真安排落實，專人負責，專人管理，以促進該項工作的開展。
村級會計工作計劃篇十
20xx年，我廟灣村在磚橋鄉(xiāng)黨委政府的正確領導下，創(chuàng)新思路抓改革，一心一意謀發(fā)展，全村黨員干部以^v^理論和十八大精神為指導，認真實踐科學發(fā)展觀，緊緊圍繞富民強村的目標，真抓實干，銳意進取，較好的完成了既定的各項任務，全村經(jīng)濟，社會事業(yè)，精神文明建設，綜合治理，民主法治，村民自治，安全生產(chǎn)，黨的建設等都取得了較好的成績。村委緊密團結(jié)，克服種種困難，因地制宜、真抓實干，促進了全村經(jīng)濟社會全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。全年村委會主要做了如下幾方面的工作：
優(yōu)化農(nóng)村基層干部的整體水平和結(jié)構(gòu)，增強農(nóng)村基層干部的綜合能力和素質(zhì)，規(guī)范農(nóng)村基層干部的工作作風和從政行為，提高農(nóng)村基層干部的工作熱情和積極性。
行政性工作千頭萬緒，錯綜復雜，面對各種難點、熱點問題，我們明確分工，責任到人，抓苗頭，抓重點，抓落實，堅持原則立場。吃透政策，做到發(fā)現(xiàn)早，處理好。
在磚橋鄉(xiāng)政府的大力支持下，全村全面開展整潔創(chuàng)衛(wèi)工作，我村發(fā)動黨員、群眾、村委人員，人人參與，人人動手，清理道路雜草，整理田間垃圾，清除衛(wèi)生死角，號召村民搞好家庭衛(wèi)生，落實長效管理措施，并做好各組考核工作。大大改善了村民的生活條件，美化了村容村貌。
1、繼續(xù)做好計劃生育工作。我村的計生工作在磚橋鄉(xiāng)計生部門的領導支持下，緊緊圍繞低生育水平，提高新生兒質(zhì)量這一目標，切實加強計劃生育管理和服務水平，在宣傳教育、優(yōu)化服務、屬地管理上取得了一定的成效。
2、充分重視民兵工作，完成征兵任務。對全村新增適齡青年進行兵役登記，在兵役登記工作中做到不錯、不漏、不重復。今年，我們對體檢合格人員及家庭挨家挨戶進行了見面走訪，及早摸清他們的想法、思想動態(tài)，根據(jù)各個家庭的實際情況，有針對性地同他們暢談思想，幫助端正應征青年入伍動機，圓滿完成任務。
3、積極開展維穩(wěn)、治安工作。為提高村委的綜合服務能力，建立調(diào)解機制，全力化解村民內(nèi)部矛盾，確保無安全事故發(fā)生、無刑事案件發(fā)生。
1、山洪暴發(fā)，嚴家壩崩塌80多米，沖毀良田21畝，糧食賠償萬元，恢復田地耗資萬元，筑堤耗資2萬余元。
2、山洪暴發(fā)導致山體滑坡30多處，道路無法通行，組織人員和挖機工作100多小時，耗資1萬余元，五天完成施工任務，道路就暢通無阻。
3、在今年夏季遇到百年難遇的旱災，村支兩委組織人員積極投身抗旱自救的戰(zhàn)場，籌集資金6萬余元，購買抗旱器材，深挖抗旱水井200余眼，確保全村農(nóng)業(yè)生產(chǎn)豐收。
4、創(chuàng)衛(wèi)保潔工作在全鄉(xiāng)排名居中，望在新年取得更佳成績。
一年來我們村的各項事業(yè)雖然有了較大的發(fā)展，但對照上級的要求、群眾的愿望和與兄弟單位相比，還存在很多不足之處，需要我們在今后的工作中進一步加以完善和改進。
最后，祝各位在在新的一年龍馬精神、馬到成功！
村級會計工作計劃篇十一
??時間如梭，轉(zhuǎn)眼間又將跨過一個年度之坎，回首望，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也在集團公司的領導與部門領導的正確指導下順利的完成了今年的財務工作。按說，我們每個追求進步的人，免不了會在年終歲首對自己進行一番盤點。這也算是對自己的一種鞭策吧。
??回顧即將過去的這一年，在公司領導及部門領導的正確指導下，我們的工作著重于內(nèi)部費用的控管、成本、費用的核算以及對集團下屬各公司的財務制度的完善、緊跟公司各項工作部署。在核算、賬務處理方面做了應盡的責任。為了總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)揚成績，克服不足，現(xiàn)將xx年個人工作總結(jié)如下：
??嚴格按照集團內(nèi)部費用的規(guī)范管理制度對費用進行控制，如小車費用定補到位，差旅費、業(yè)務招待費根據(jù)不同的省市進行定額補助，填制費用單據(jù)時查看發(fā)票是否齊全是否有效以及其他費用是否合理，分門別類的核算到每個部門，為方便下年做財務預算時核定每個部門的各種費用打下基礎更能清楚的了解每個部門所發(fā)生的每一筆費用。
??每月按時核算職工的工資及費用，準備無誤的統(tǒng)計集團公司及下屬各公司的貸款情況，為領導提供最新最準的公司資金信息。
??（1）按領導要求對堯治河村賓館的門市部及餐飲部不定時進行盤點，核算門市部及餐飲部的收入、成本及費用，以便能夠及時準確的掌握其經(jīng)營動態(tài)。同時提出了對門市部經(jīng)營管理的見議，以便日后核算與管理。
??（2）正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅，及時、足額地繳納稅款，積極配合稅務部門使用新的稅收申報軟件，保持與稅務部門的溝通與聯(lián)系，取得他們的支持與指導。
??（3）由于公司以往內(nèi)部往來管理不嚴產(chǎn)生漏洞的缺陷，倒至賬面數(shù)額過大，占用了公司的大部分資金流量，在陸續(xù)結(jié)算工程欠款的同時，加大了對往來賬務的核對與清查，對年限過長的客戶往來進行了仔細的核對。
村級會計工作計劃篇十二
??20xx年在公司各領導的領導下和各位同事的幫忙下，經(jīng)過一個多月時間的熟悉和了解，很快進入主角并且嫻熟的完成了自己的會計工作，現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下：
??1、正確履行會計職責和行使權限，認真學習國家財經(jīng)政策、法令，熟悉財經(jīng)制度;用心鉆研會計業(yè)務，精通專業(yè)知識，掌握會計技術方法;熱愛本職工作，忠于職守，廉潔奉公，嚴守職業(yè)道德;嚴守法紀，堅持原則，執(zhí)行有關的會計法規(guī)。
??2、工作中審核一切開支憑證，及時結(jié)算記賬，做到各項開支都貼合規(guī)定，一切賬目都清楚準確。這一年我們進行會計電算化的實施，采用金蝶財務軟件，提高了工作效率，為我們節(jié)約了時間，還大大提高了數(shù)據(jù)的查詢功能，為財務分析打下了良好的基礎。
??3、按照規(guī)定編造全年、每季、每月的各種報表統(tǒng)計資料和月度結(jié)算，做到準確無誤，并及時報告領導。
??4、所有財務憑證，及時整理、裝訂和保存。
??5、財務部除要認真負責地處理公司內(nèi)部財務關系外，為達成本公司的任務，還要妥善處理外部各方面的財務關系。與外部建立并持續(xù)良好的聯(lián)系，本年度財務部友好妥善地處理了各單位的往來款項的收支，并完成了對稅務等各部門有關資料的申報，配合、督促各有關單位，及時處理一切應收、應付款項。
??6、指導和幫忙出納工作。
??在過去的20xx年里，兢兢業(yè)業(yè)，圓滿的完成了公司的工作任務，在新的一年，將以更加飽滿的工作熱情投入到工作中去。
村級會計工作計劃篇十三
20xx年,村計劃脫貧2戶3人,集體經(jīng)濟收入達到10萬元。
(一)精準扶貧。以建檔立卡貧困人口為精準扶貧精準脫貧的基本對象。
(二)全力攻堅。通過幫扶單位干部包戶社會參與等方式精準幫扶貧困人口，形成攻堅合力。
(三)一戶一策。精確分析畢業(yè)論文貧困戶致貧原因，科學制定脫貧計劃，因戶制宜落實幫扶措施。
(四)群眾參與。激發(fā)貧困戶主人翁精神，廣泛調(diào)動各方力量，讓群眾主動參與精準扶貧。
(一)繼續(xù)做好結(jié)對幫扶
對今年脫貧的2戶分別明確幫扶責任人，制定幫扶措施。主要負責同志每季度不少于一次扶貧調(diào)研，分管負責人每兩月不少于一次調(diào)研指導，每月不少于1次入戶幫扶。結(jié)對幫扶干部要結(jié)合幫扶對象實際情況科學制定幫扶計劃，并填寫《扶貧手冊》，《扶貧手冊》要有幫扶需知家庭基本情況致貧原因幫扶責任人年度目標幫扶措施實施過程幫扶成效和幫扶對象收入變動等內(nèi)容和指標，年度幫扶措施要由幫扶對象簽字認可。
（二）全面落實幫扶措施
1.產(chǎn)業(yè)幫扶。一是結(jié)合村實際，通過開展實用技術培訓，進一步提升貧困戶對蔬菜的栽培技術；二是引導貧困戶加入農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社，幫助其拓寬蔬菜銷售渠道，提高貧困戶的組織化水平；三是對部分沒有勞動能力的扶貧對象，鼓勵其發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)。
2.科技扶貧項目幫扶。幫助村凝練一個科技扶貧項目。推動稻蝦種養(yǎng)蔬菜種植及相關產(chǎn)業(yè)發(fā)展。通過項目和能人大戶帶動，增加貧困戶收入，提高脫貧質(zhì)量。
3.就業(yè)幫扶。在就業(yè)幫扶發(fā)面，著力發(fā)揮科技部門資源和人才優(yōu)勢，開展蔬菜等種植業(yè)栽培技術培訓。同時通過專業(yè)合作社引導貧困戶入股調(diào)動企業(yè)和能人大戶積極性，推動農(nóng)戶居家就業(yè)，動員企業(yè)助力脫貧攻堅。
4.日常走訪。按照每月一次，進行入戶指導和慰問。
5.科技幫扶。繼續(xù)開展常規(guī)送科技下鄉(xiāng)工作，贈送科技實用書籍，開展科技知識培訓等。
村級會計工作計劃篇十四
按照省、市、縣下達的__鎮(zhèn)__年省級重點村建設項目的任務指標，提高認識，加強組織領導，積極組織實施。下龍井村全村總?cè)丝?3戶317人，耕地面積1563畝，人均有糧470公斤。具體建設項目包括：投資16.3萬元硬化村莊道路5條2850平方米;投資9.3萬元新建蓄水池1個60立方米，鋪設管道3.1公里;投資0.8萬元，改造中低產(chǎn)田地20畝;種植經(jīng)濟林果核桃255畝,改良基本農(nóng)田地25畝;投資0.3萬元建標志碑1座。該項目總投資26.7萬元，其中省級扶貧資金15萬元，群眾自籌11.7萬元(含群眾投工投勞)。目前該工程已全部建設完工，預計今年年底完成竣工驗收。
(二)貧困人口反貧率控制工作。
加強領導，采取措施嚴格控制貧困人口反貧率。一是：通過突出抓好基礎設施建設，千方百計幫助貧困農(nóng)戶改善生產(chǎn)、生活、生存環(huán)境，不斷促使農(nóng)民群眾增收致富;二是堅持因地制宜搞好產(chǎn)業(yè)扶貧工程，為農(nóng)民發(fā)展生產(chǎn)、增加收入創(chuàng)造條件，不斷增加農(nóng)民收入。三是加大培訓輸出農(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移力度，逐步提高農(nóng)民工素質(zhì)，加大農(nóng)村人口的轉(zhuǎn)移力度，實現(xiàn)轉(zhuǎn)移脫貧。嚴格控制因自然災害、因上學、因病殘而反貧的比例，__鎮(zhèn)__年貧困人口反貧率為3.5%。
二、農(nóng)村致貧因素及存在問題。
(一)農(nóng)民文化素質(zhì)低、觀念保守致貧。文化程度低是導致貧困的重要原因，家庭主要勞力文化程度越低，家庭人均收入越少，越貧困。缺文化必然導致觀念的落后，觀念落后是貧困的根源。貧困地區(qū)不少農(nóng)民對商品經(jīng)濟至今還很不習慣，他們一貫視農(nóng)為本，寧愿守著土地受窮，也不愿昌險出外經(jīng)營工商業(yè);許多農(nóng)民聽天由命，消極悲觀，缺乏信心和勇氣，把希望寄于“老天爺”風調(diào)雨順;依靠國家支持，救濟的“等靠要”思想非常嚴重，視吃救濟、拿補貼為理所當然;觀念保守，不愿接受新技術，甘愿受窮。
(二)缺耕地致貧。土地是農(nóng)民的命根子，主要經(jīng)濟收入依靠單一的種植業(yè)，由于耕地少、技術落后、農(nóng)民文化素質(zhì)差，不能適時進行農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，從種植業(yè)獲得的收入自然就少。
(三)農(nóng)業(yè)保障體系不健全致貧。由于自然條件惡劣，農(nóng)田水利基礎設施建設滯后，農(nóng)業(yè)抗御自然災害的能力弱，絕大部分地方仍然是靠天吃飯;農(nóng)村專業(yè)協(xié)會數(shù)量少，涉及領域不廣，帶動能力不強，信息渠道不暢，農(nóng)民文化程度低，駕馭市場能力弱;投入到農(nóng)業(yè)實用技術上的培訓費十分有限，加之農(nóng)技推廣體系不健全，農(nóng)民缺乏實用技術，農(nóng)民增收十分困難。
(四)自然災害致貧。因災貧困是目前絕對貧困最根本的原因，對這種貧困，脫貧速度慢，是比較難以改變的一種貧困。
(五)因病、殘致貧。農(nóng)民還沒有享受醫(yī)療保健待遇，農(nóng)民看病治病，都是自己負擔，一年中是一筆不小的開支，如果病稍大一點，一般農(nóng)民的家庭都承受不起，貧困家庭更是承受不起。在貧困地區(qū)，農(nóng)民收入本來就少，農(nóng)民家庭成員中，如果有人生大一點的病，就會給貧困的家庭帶來更加貧困，如果是大病，只有聽天由命。另外家庭成中有殘疾，也是導致家庭貧困的根源。
(六)因上學致貧。雖說我們國家的小學、中學都是義務教育，但貧困地區(qū)財政收入少，用在學校上開支也比其它地區(qū)少，為了維持學校正常開支，有的學校采取增加收費來保證學經(jīng)費缺口，如果貧困地區(qū)一個家庭中幾個孩子都上學，對收入不高的家庭來說，是一筆不小的開支，會導致家庭的貧困。對一個貧困家庭更是無法承受的，要想上大學，只有依靠借債，那幺，這些家庭的生活肯定是走入貧困的境地。
針對我鎮(zhèn)的貧困現(xiàn)狀，抓住農(nóng)村扶貧開發(fā)工作機遇，不斷創(chuàng)新工作方式，積極爭取各類扶貧資金，精心組織實施扶貧項目，扎扎實實地搞好扶貧開發(fā)工作，努力使農(nóng)民收入穩(wěn)步提高，群眾貧困發(fā)生率逐年下降，基礎設施建設不斷完善，農(nóng)村支柱產(chǎn)業(yè)逐步形成。
(一)積極調(diào)整工作思路開展扶貧工作。即：在扶貧目標上，由主要解決貧困人口的溫飽問題調(diào)整為解決生存問題和提高發(fā)展能力相結(jié)合，努力構(gòu)建“和諧農(nóng)村”;在扶貧內(nèi)容上，由主要解決貧困人口吃穿問題調(diào)整為既解決吃穿問題又解決教育、科技、文化、衛(wèi)生等問題;在扶貧投入上，由分散使用資金調(diào)整為整合資金集中力量解決一些突出問題。
(二)突出抓好基礎設施建設。充分利用國家進一步增大扶貧資金投入的機遇，集中人力、物力、財力，堅持不懈地大搞農(nóng)田水利基本建設，抓好農(nóng)村村道公路的建設，千方百計幫助貧困農(nóng)戶改善生產(chǎn)、生活、生存環(huán)境，不斷促使農(nóng)民群眾增收致富。
(三)堅持因地制宜搞好產(chǎn)業(yè)扶貧工程。一是以市場為導向，因地制宜地發(fā)展有特色的種植、養(yǎng)殖業(yè);二是要將提高農(nóng)民科技文化素質(zhì)作為全鎮(zhèn)扶貧開發(fā)的重要工作，實行農(nóng)科教結(jié)合，依靠科技進步，發(fā)展特色農(nóng)業(yè);三是按照產(chǎn)業(yè)化發(fā)展方向?qū)ξ益?zhèn)現(xiàn)有的產(chǎn)業(yè)實行貿(mào)工農(nóng)一體化經(jīng)營，形成有特色的區(qū)域性主導產(chǎn)業(yè)，提高農(nóng)業(yè)綜合效益;四是充分尊重農(nóng)民生產(chǎn)經(jīng)營自主權，注重示范引導，幫助農(nóng)民切實搞好信息、技術、銷售服務，為農(nóng)民發(fā)展生產(chǎn)、增加收入創(chuàng)造條件，不斷增加農(nóng)民收入。
(四)進一步加大勞務開發(fā)扶貧力度。實踐證明，勞務開發(fā)收入已成為農(nóng)民增收的主要來源。為此，我鎮(zhèn)將在各村開展不同類型的勞務技能扶貧培訓，逐步提高農(nóng)民工素質(zhì)，加大農(nóng)村人口的轉(zhuǎn)移力度，實現(xiàn)轉(zhuǎn)移脫貧。
村級會計工作計劃篇十五
1、繼續(xù)抓好黨建工作，堅持共同學習、共同提高的理念，定期召開全體黨員會議，加強黨員素質(zhì)與干部綜合能力的培訓。不斷吸收更多文化高、素質(zhì)高、水平高的優(yōu)秀青年加入黨的隊伍來充實支部后備力量。
2、加強高素質(zhì)干部隊伍建設。做好黨員干部培訓工作，繼續(xù)深入開展各種專題學習活動。深入學習貫徹黨的十八屆四中全會精神，組織廣大黨員通過各種途徑學習，扎實開展學習，引導黨員干部準確把握科學發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會、法治社會等黨的重大戰(zhàn)略部署。
1、城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生，搞好全村的環(huán)境和衛(wèi)生，是一項合民心、順民意、使人民群眾安居樂業(yè)的重要工作，也是改善居民生活質(zhì)量、塑造村形象的一項重要舉措。加強轄區(qū)日常生活垃圾清掃清運工作，積極爭取政府投入，加強衛(wèi)生設施建設。
2、加大治安管理，良好的治安環(huán)境是建設和諧村以及保證社會穩(wěn)定的基本保障。我村建立村治安聯(lián)防體系，組建村巡邏隊，定期進行巡查。建立由村干部、黨員、居民代表等組成的社會治安信息員隊伍，形成覆蓋村全體居民的社會治安信息網(wǎng)絡，健全社情民意定期報告制度和匯集分析制度。
3、進一步加強村基礎建設，預計投資12萬元對我村消防池進行維修改造，目前己動工；投資10萬元對我村境內(nèi)進行亮化工程建設；爭取專項資金對大市村部進行改造或是維修。
4、提高服務質(zhì)量，村居委會是城市基層群眾性自治組織，是黨和政府與居民群眾聯(lián)系的橋梁和紐帶。宣傳貫徹黨的方針、政策，協(xié)助政府部門做好社會工作是我們村工作的基本要求和最終目的。我村建立和完善各種服務制度和社會體系，不斷拓寬服務領域，提升服務水平。以廣泛服務居民為宗旨，以為老弱服務、助殘幫困服務為側(cè)重點多方位地開展工作。
5、搭建全方位、廣覆蓋的計劃生育優(yōu)質(zhì)服務體系。深入開展計劃生育優(yōu)質(zhì)服務，充分發(fā)揮計生協(xié)會作用，著重加強對流動人口的教育、管理、服務工作。
1、鼓勵村民擴大生產(chǎn)規(guī)模，積極幫助村民協(xié)調(diào)種植項目，轉(zhuǎn)移剩余勞動力，為民增收。
2、健全合作社各項制度，鼓勵有條件的農(nóng)戶實行土地流轉(zhuǎn)。
1、改善交通條件，爭取上級資金改造村前公路。
2、加大農(nóng)田水利建設力度，確保旱季灌溉到位。
3、加大合作醫(yī)療基金收取力度，參保率力爭超98%。
4、計劃生育工作常抓不懈，狠抓對外來人員和重點戶的管理，對避孕節(jié)育對象做好隨訪服務工作。
5、完成好上級下達的其他中心工作。
總之，20xx年我村工作按照鄉(xiāng)黨委政府的工作部署，結(jié)合我村的工作實際，在工作上注重建組織、強隊伍、擔責任，為廣大群眾辦實事、做服務、作貢獻，推動大市村工作再上新臺階而不懈努力！
村級會計工作計劃篇十六
201x年，我村委會將繼續(xù)按照街道黨工委、辦事處的整體部署要求，堅持以人為本，走好群眾路線，切實做好宣傳工作，努力提升工作水平，著力推進新農(nóng)村建設，努力實現(xiàn)經(jīng)濟社會又好又快地發(fā)展我們將具體圍繞五個方面進行實施：
1、協(xié)助黨支部抓好干部隊伍的政治學習，抓好群眾性的思想教育。每季度組織一到二次干部隊伍的政治學習，學習內(nèi)容結(jié)合當前的形勢、任務和工作要求。目的在于不斷提高廣大干部的思想覺悟，增強搞好工作的自覺性和責任性。當前要重點學習十一屆人大三次會議的重要精神，帶領群眾自覺、積極地投入各自的工作之中。
2、每半年組織一次群眾性的思想教育，增強廣大群眾熱愛黨、熱愛集體、熱愛工作的思想覺悟，把群眾凝聚在黨支部、村委會的周圍，推動各項工作向前發(fā)展。
3、制定各條線工作制度和計劃，做好村委會的換屆選舉工作，把工青婦、計劃生育、村規(guī)民約、綜合治理工作抓到位;開好二次村民代表會，要求向支部、村委提些要求和建議，向村民報告村要工作;工會開好二次職工代表會，根據(jù)村民、職工提出的要求不斷整改工作，使工作不斷向前發(fā)展。
4、繼續(xù)為民辦好實事，落實各項惠民政策。今年4月份，組織村民外出參觀;堅持高溫季節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)對村民進行實物慰問;堅持“合作醫(yī)療”報銷制度;增加退休農(nóng)民養(yǎng)老金，今年增至每人每月700元;適當增加在職村民年終分配;關心弱勢村民的生活，做好幫困工作。
5、我們要確保今年利潤比去年有所增加。一是加強所屬各企業(yè)的管理，開源節(jié)流，增加收益;二是充分利用現(xiàn)有房產(chǎn)，調(diào)整結(jié)構(gòu)，增加產(chǎn)出;三是咬緊稅收指標不放松。切實完成今年稅收指標，爭取利潤指標在上年基礎上增加12%，為實現(xiàn)“生產(chǎn)發(fā)展、生活富裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”社會主義新農(nóng)村而努力。
村級會計工作計劃篇十七
衛(wèi)生室是健康教育與健康促進的重要場所，開展健康教育與健康促進是提高廣大群眾的'健康知識知曉率，健康行為形成率，及相關知識知曉率的重要措施，為進一步提高居民健康文明素質(zhì)、生活和環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量，特制訂本計劃：
衛(wèi)生室應設有固定的健康教育陣地(如宣傳欄、黑板報)，定期更換內(nèi)容。積極征訂健康書報;發(fā)放健康教育資料。利用各種形式，積極傳播健康信息。
定期對全體居民開展健康教育知識培訓，以提高全體居民的衛(wèi)生知識水平、健康意識。
門診健康教育：應有針對性對門診就診人員開展口頭宣傳，發(fā)放教育處方等候診教育與隨診教育。
結(jié)合本地情況，對居民進行經(jīng)常性健康教育指導。配合各種宣傳日，深入對預防接種、婦女病普查等機會開展預防艾滋病、結(jié)核病、免疫規(guī)劃、婦女兒童保健傳染病、地方病、慢性病等常見病多發(fā)病咨詢和宣傳健康教育活動;開展飲水衛(wèi)生、食品衛(wèi)生、家庭急救與護理等家庭健康教育;衛(wèi)生法規(guī)宣傳;倡導健康的生活方式、培養(yǎng)良好的個人衛(wèi)生行為習慣。
積極開展吸煙危害宣傳，充分利用黑板報、宣傳窗等多種形式，經(jīng)常性地進行吸煙與被動吸煙的危害宣傳。
繼續(xù)宣傳協(xié)助《兒童免疫規(guī)劃》工作，使廣大農(nóng)民加強疾病預防能力，科學的、有計劃的接種疫苗。
村級會計工作計劃篇十八
20__年我鎮(zhèn)流動人口工作以科學發(fā)展觀為指導。認真落實貫徹國家《流動人口計劃生育工作條例》，堅持“以流入地管理為主，流出地和流入地協(xié)調(diào)配合”“屬地化管理，市民化服務”的原則，進一步加強和規(guī)范流動人口管理工作，建立流動人口管理長效機制，切實維護社會穩(wěn)定結(jié)合我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展和流動人口的現(xiàn)狀，特制定20__年流動人口管理工作計劃。
20__年崇平鎮(zhèn)流動人口登記率為90%，綜合服務率為95%以上，加大全國流動人口計劃生育信息交換平臺應用力度，信息錄入反饋率達95%以上，流動人口違法生育通報率100%，流入已婚育齡群眾避孕藥具免費獲得率90%以上。幫扶流動人口計劃生育困難家庭2戶。
強化宣傳教育，流動人口及房屋出租人的法制意識有較大提高，能依照有關房屋租賃規(guī)定，自覺申報登記并做好自我管理和防范工作。全面摸清各鎮(zhèn)的流動人口、出租房屋和流動人口用工較多單位底數(shù)，健全各類檔案資料，做到底數(shù)清、情況明、管理規(guī)范。建立和健全各項規(guī)章制度，落實各項管理措施，對發(fā)現(xiàn)的流動人口中的違法閑散人員，堅決予以打擊，維護社會穩(wěn)定。建立健全管理網(wǎng)絡，理順各職能部門之間的協(xié)作聯(lián)動關系，建立和鞏固流動人口的長效管理機制，形成齊抓共管的社會化管理新局面。建設有我鎮(zhèn)特色的流動人口管理新機制。
工作措施。
(一)、積極開展流動人口計劃生育宣傳教育工作。要采取多種方式、開辟多種渠道、利用多種手段對流動人口和用人單位、房屋出租戶，宣傳相關法律法規(guī)知識，宣傳國家《流動人口計劃生育工作條例》，宣傳生殖保健知識，努力營造良好的社會輿論氛圍，不斷轉(zhuǎn)變流動人群的生育觀念，切實提高流動人口管理服務水平。
(二)認真開展流動人口清理清查。流動人口清理清查要經(jīng)?；?、制度化，是流動人口工作中最基礎的一項工作。要嚴格落實查證驗證、登記建檔、清理清查等工作制度，實行小區(qū)周排查、社區(qū)居委會月清查、月統(tǒng)計、月落實，鄉(xiāng)鎮(zhèn)每半年開展一次綜合執(zhí)法大清理。通過開展清理清查，了解流動人口生育、節(jié)育、婚姻等情況，做到“五清”即：流動人口底數(shù)清、辦證驗證清、生育節(jié)育情況清、流出流入時間、地點清。落實房東責任制，建立流動人口和出租房屋“五化”工作模式，即基礎規(guī)范化、管理網(wǎng)格化、服務親情化、程序系統(tǒng)化、責任社會化。今年要按照全員流動人口統(tǒng)計制度的要求，對所有流入人口要全部清理登記，在轄區(qū)內(nèi)按照屬地化管理的原則，堅持村不漏戶、戶不漏人、人不漏項、項不出錯的工作標準開展流動人口全員信息采集;對流動人口的基本信息、環(huán)孕情、生殖健康檢查、婚育證明等信息進行詳細登記，對流動已婚育齡婦女兩年內(nèi)有出生、現(xiàn)孕、未“三查”、無長效節(jié)育措施、未持證的五種對象進行重點清查，并及時錄入pip系統(tǒng)。實現(xiàn)流動人口清查摸底與全員流動人口信息采集工作相結(jié)合，摸清流動人口底數(shù)。對流動人口信息的采集，要認真仔細，比如身份證號碼、婚姻、生育節(jié)育情況，戶籍所在地址精確到村、居，做到情況明，底數(shù)清。
(三)健全工作網(wǎng)絡，夯實基層基礎。一是健全工作網(wǎng)絡。各(村)社區(qū)要成立流動人口計劃生育工作領導小組，有專人負責流動人口管理。二是基層基礎工作規(guī)范。有流動人口服務管理工作制度，按時上報報表，村(社區(qū))、用工單位(含企事業(yè)單位、集貿(mào)市場)要有流動人口信息采集表、登記冊。各村(居)要加強村民自治對本村(居)流動人口計劃生育的管理，摸清家底，及時更新信息，做好流動人口外出期間的聯(lián)絡監(jiān)管工作和協(xié)助做好留守兒童工作，對流入人口要和常住人口同管理同服務，流入育齡婦女流入三十天內(nèi)要進行登記、驗證、錄入pip系統(tǒng)，建立一人一檔。對流出育齡婦女全面辦理《流動人口婚育證明》，從流出之日起三十天內(nèi)要在pip系統(tǒng)內(nèi)進行建檔。
(四)有效運用流動人口信息交換平臺。充分運用好這個平臺，有助于流動人口兩地聯(lián)系，互通信息，促進流動人口全國“一盤棋”格局的形成。對提交平臺后反饋的信息要隨時關注，認真確認信息準確程度。對流出人口反饋的信息，要逐一下載個案，以提高流出重點對象有效聯(lián)系率。
(五)扎實做好流動人口“三查”服務工作。一是對流入已婚育齡婦女，生殖健康、環(huán)情、孕情全年普查三次。繼續(xù)組織大規(guī)模的流動人口生殖健康、環(huán)孕情普查活動，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)要高度重視，精心組織，確保流動人口已婚育齡婦女生殖健康普查率達標。二是流出已婚育齡婦女，環(huán)孕情監(jiān)測一年三次。在流動人口返鄉(xiāng)或離開期間，抓緊做好流動人口“三查”服務工作，在流動人口離開之際，要簽好計劃生育合同，留下電話聯(lián)系方式，讓流出已婚育齡婦女主動寄回“三查”證明，及時掌握流出已婚育齡婦女環(huán)孕情情況。
(六)加強區(qū)域協(xié)作，構(gòu)建“一盤棋”機制。按照全省流動人口“一盤棋”的要求，加強與流出人口較為集中的省(市、區(qū))的`協(xié)作關系，采取定期與不定期聯(lián)系的方式，互通流動人口婚姻、生育、節(jié)育、辦證情況等信息。
(七)加強與公安、工商等部門協(xié)調(diào)，推進流動人口綜合治理。積極主動與公安、工商、建設、勞動、衛(wèi)生等部門聯(lián)系，充分發(fā)揮部門在流動人口計劃生育服務與管理工作中的職能作用，使流動人口計劃生育工作形成部門聯(lián)動、齊抓共管、綜合治理“一盤棋”格局。定期與相關部門召開聯(lián)席會議，落實聯(lián)合清理執(zhí)法，信息通報等工作;完善企事業(yè)單位法定代表人計劃生育工作責任制，加強城市社區(qū)流動人口信息登記通報制度，將流動人口計劃生育管理列入流動人口協(xié)管員工作職責。在流動人口集中的社區(qū)、企業(yè)、集貿(mào)市場等成立流動人口計劃生育協(xié)會，廣泛調(diào)動社會力量做好流動人口計劃生育工作。
(八)繼續(xù)做好流動人口創(chuàng)新工作，再創(chuàng)流動人口新亮點。堅持以流入地管理為主，流出地和流入地協(xié)調(diào)配合的工作機制，統(tǒng)一管理、優(yōu)質(zhì)服務，創(chuàng)新管理方式和服務手段，落實和完善政府主管、部門配合、法人負責、社區(qū)服務、居民自治、物業(yè)協(xié)助、綜合治理的運行機制。完善流動人口進小區(qū)進工廠管理模式，在優(yōu)質(zhì)服務、辦驗證、建立流動人口協(xié)會等方面打造一至二個亮點，探索一條切實可行的流動人口管理新方法。
(九)開展“關愛關懷”活動，提高服務水平。以“關愛關懷”活動為載體，充分利用節(jié)假日和重大紀念日，開展為流動人口送溫暖、送健康、送服務活動，為流動人口特別是返鄉(xiāng)農(nóng)民工提供計劃生育政策咨詢和生殖健康知識免費服務;深入基層、深入群眾，關注返鄉(xiāng)農(nóng)民工的生產(chǎn)、生活和生育狀況，做好流動人口計劃生育家庭留守老人及兒童的幫扶慰問工作，為農(nóng)民工困難家庭排憂解難;提高市民化服務水平，暢通免費提供避孕藥具的渠道，落實流入育齡婦女現(xiàn)居住地定點服務制度，提高流動人口享受計劃生育基本免費項目服務率。
(十)加大對流動人口計劃生育管理工作督查考核力度。進一步完善流動人口計劃生育工作的考核評估機制，加大流動人口計劃生育工作考核力度，推動流動人口計劃生育管理服務工作全面發(fā)展。每季度對基層流動人口計劃生育工作開展情況進行一次抽樣督查，重點對padis平臺應用情況、流出人口辦證情況、流入人口驗證情況、檔案管理情況進行檢查并將檢查情況予以通報和納入年度計劃生育考核指標。
村級會計工作計劃篇十九
為了全力保障油田冬季生產(chǎn)和小區(qū)居民出行，公司對20xx年冬季清雪工作及相關注意事項進行安排，望各管理處結(jié)合本單位實際，合理安排清雪人員及清雪設備，做好今冬明春的清雪工作。清雪工作安排如下：
為了圓滿完成冬季清雪工作，公司成立清雪工作專項領導小組。
組長：
副組長：王樹才溫川斌張文彪劉廣華郭文軍成員：孟憲立張德琦楊慧孫洪果崔蕾瞿煒珂劉慶賀尹奎革付守申鄧容徐衛(wèi)華程向東遲慶寶代作梅于洋馬延斌龍克偉各管理處主要領導下設清雪工作辦公室：
主任：
成員：
清雪辦公室負責對公司清雪領導小組下達的指令傳達到各管理處，對公司清雪工作進行指揮、協(xié)調(diào)、檢查、督導，有權對清雪工作執(zhí)行不力的單位或個人進行通報批評，并列入當月經(jīng)濟責任制考核。
1、清雪人員準備。
各管理處根據(jù)清雪工作量，合理安排清雪人員，保證清雪人員充足。各管理處組織好本單位職工，以小隊為單位分配清雪區(qū)域，做到全員參與。專業(yè)清雪設備、車輛的駕駛員要提前指定。
勞務外包公司按照定額計算配備人員，保證足額上崗。同時，做好人員儲備工作，清雪期間出現(xiàn)人員辭職，保證能夠立即將人員補充到位。
2、清雪物資準備。
對清雪時必須使用的警示牌、安全塔帽等安全用品，以及人員防寒用品儲備充足，為清雪人員做好安全防護措施。同時，各單位根據(jù)實際情況，儲備一定數(shù)量的融雪劑，做好保管工作。
3、清雪設備準備。
各管理處將冬季清雪設備、車輛及工具進行修復保養(yǎng)，保證能夠隨時投入使用。對清雪鏟、鐵鍬等工具，要儲備充足，保證工具損壞后能夠馬上得到替換；對清雪設備、車輛要認真檢修，常用、易損配件要做好儲備。
1、小雪：是指12小時內(nèi)降雪量小于1.0mm（1毫米降雪量相當于降雪深度約0.8—1厘米。下同）或24小時內(nèi)降雪量小于2.5mm的降雪過程。雪停后24小時內(nèi)完成，重點路段行車道、小區(qū)主路雪停后4小時完成。
2、中雪：是指12小時內(nèi)降雪量1.3—3.0mm或24小時內(nèi)降雪量2.5—5.0mm或積雪深度達3cm的降雪過程。雪停后48小時內(nèi)完成，重點路段行車道、小區(qū)主路雪停后8小時完成。
3、大雪：是指12小時內(nèi)降雪量3.0—6.0mm或24小時內(nèi)降雪量5.0—10.0mm或積雪深度達5cm的降雪過程。雪停后72小時內(nèi)完成，重點路段行車道、小區(qū)主路雪停后24小時完成。
4、暴雪：是指24小時內(nèi)降雪量大于10.0mm的降雪過程。根據(jù)實際情況限定清雪時間。
燈崗、公交站點、十字路口及小區(qū)出入口形成冰面，清理時間可延長2—4小時。清雪的同時組織積雪的拉運及整形的工作。
（一）清雪區(qū)域劃分。
1、供熱管理處：杏南、慶新、慶葡三家供熱管理處，在做好自身辦公區(qū)域、站點清雪的基礎上，負責部分公共道路的清雪工作。杏南供熱管理處負責燃煤鍋爐房南側(cè)、西側(cè)道路的清雪工作；慶新供熱管理處負責管理處南側(cè)道路的清雪工作；慶葡供熱管理處負責太葡路西段（采油七廠西門至雙馬路路口）的清雪工作。
2、物業(yè)管理處：轄區(qū)內(nèi)除供熱管理處清雪區(qū)域外，均由物業(yè)處負責清理，包括自身辦公區(qū)域、站點的清雪。
3、公司機關：負責公司院內(nèi)積雪清理。大雪、暴雪時按照事業(yè)部指令，清理運輸路（鐵人大道—東湖大街）車隊門前路（彩虹家園南門—運輸路）的積雪。運輸路積雪由公司機關、銀河物業(yè)管理處共同清理，車隊門前路由車隊負責清理。
（二）清雪工作流程。
1、出現(xiàn)雪情后，各單位（包括供熱管理處）以電話形式上報公司客服管理中心。
2、根據(jù)開始降雪時間組織本單位人員進行清雪，各單位要組織除當日崗位運行人員進行全員清雪會戰(zhàn)。
如降雪發(fā)生在16：00—20：00之間，各單位要組織人員連夜進行清雪，可清理至當夜22：00；降雪發(fā)生在20：00以后，可在次日5：00前組織會戰(zhàn)；降雪發(fā)生在5：00—16：00之間，需全天組織會戰(zhàn)。發(fā)生多日連續(xù)降雪，各單位可根據(jù)實際情況，分階段組織清雪，防止員工因清雪而過度疲勞。在清雪過程中各單位要做好后勤保障工作，保證員工體力，避免出現(xiàn)人身傷害。
3、清理后的積積雪要及時清運，如堆放在道路兩側(cè)，則要修成梯形，在雪融化前清運出去。如使用融雪劑，清理的殘雪必須清運至野外固定地點，不得堆放在綠地上。
4、清雪完成后，各單位要在第一時間以電話形式上報生產(chǎn)技術部，當日沒有完成清雪，要在16：00時以電話形式匯報清雪進度。同時做好文字總結(jié)，在清雪完成后半日內(nèi)以電子稿形式上報生產(chǎn)技術部?？偨Y(jié)中要說明降雪時間、大致降雪量、如何組織會戰(zhàn)、參加會戰(zhàn)人數(shù)、動用機械設備臺數(shù)、清雪完成時間、清除積雪量，及清雪過程中的感人事跡，附3—5張清雪數(shù)碼照片。
1、各單位將清雪區(qū)域進行分片承包，及時組織清雪會戰(zhàn)，除崗位值班人員外，全體職工都要參與會戰(zhàn)，做到會戰(zhàn)時領導帶頭，全員參與。
2、各單位做好清雪作業(yè)人員、特種設備操作人員等的清雪獎勵工作，不能干好干壞一個樣，干與不干一個樣，清雪獎勵要按照多干多得，不干不得的原則發(fā)放，充分體現(xiàn)清雪獎的激勵作用。
3、各單位清雪時，要做到“雪下人動”。要做到小雪雪下人動，人動雪清；中雪以上，下雪后，立即出動清雪設備清理出環(huán)島、主要道路的行車道及路口、站牌等車輛經(jīng)常行駛、碾壓地段的積雪，降低人員清雪難度，為了減少清雪人員的體能消耗，雪停后人員開始作業(yè)，搶抓最佳時機清雪。
4、各單位要做好清雪期間的食品、水及清雪所需物資的供應保障工作，同時做好清雪期間的安全管理工作，規(guī)范作業(yè)標準，配備齊全的防護用具及預警標識，保障清雪安全。
村級會計工作計劃篇二十
為進一步提高我村婦幼保健工作,使我村婦女兒童達到健康水平,鞏固降消項目“第三周期”工作，具體工作安排如下：
一、定期參加培訓學習。
二、按時到孕產(chǎn)婦家中做產(chǎn)前檢查與產(chǎn)后訪視。
三、爭取把計劃內(nèi)的新法接生率提高到100%，在家產(chǎn)前檢查率達100%，其中每人必查五次，高危孕產(chǎn)婦產(chǎn)前達八次，產(chǎn)后訪視率達100%，其中每人必訪三次，孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率達98%以上，非住院分娩新法接生率達100%，住院分娩率達95%以上。
四、加強烈高危篩查，高危產(chǎn)婦的管理率達100%，并動員及護送住院分娩，爭取高危住院分娩率達100%。
五、認真搞好兒童體檢。
六、產(chǎn)后42天訪視率在80%以上，0—6歲兒童體檢率達70%。
七、及時填報和送報兒童死亡及孕產(chǎn)婦系統(tǒng)死亡數(shù)，高危孕產(chǎn)婦數(shù)、每季度出生統(tǒng)計數(shù)等。
八、積極參與五月份全鎮(zhèn)開展婦科病普查普治及兒童體檢工作，并參與鎮(zhèn)進行的婦女健康教育及“優(yōu)生優(yōu)育，科學育兒”等知識宣傳。
九、九月份進行4—6個月以內(nèi)嬰兒母乳喂養(yǎng)情況調(diào)查。
十、年終做好迎檢工作安排。
十一、每月按時參加鎮(zhèn)計生婦幼保健站例會，并接受培訓及考核。
十二、加強婦幼衛(wèi)生資料的收集、匯總、報表、卡片、表冊填寫完整不漏項，確保上報數(shù)據(jù)準確、可靠。
村級會計工作計劃篇二十一
為進一步加強食品安全監(jiān)管工作，不斷提高居民食品安全水平，保障人民群眾身體健康和生命安全，結(jié)合我村實際，特制訂計劃如下：
以科學發(fā)展觀為指導，堅持“標本兼治，著力治本”的原則，確保我村食品安全保障這一中心任務，著力加強食品安全體系建設，建立健全食品安全長效監(jiān)管機制，突出群眾關心的食品安全熱點、難點問題，整頓和規(guī)范食品生產(chǎn)經(jīng)營秩序，保障消費安全，促進經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。
切實履行食品安全綜合監(jiān)督管理職能，加快建立條塊結(jié)合、責任明確、制度健全、運轉(zhuǎn)高效、協(xié)調(diào)聯(lián)動的食品安全監(jiān)管體制，嚴厲打擊生產(chǎn)銷售假冒偽劣和有毒有害食品的違法犯罪行為，及時查處食品違法大案要案，食品安全事故隱患得到有效控制，食品質(zhì)量穩(wěn)步提高，公眾食品消費安全感不斷增強。
(一)完善宣傳教育體系。堅持“食品安全，教育先行”，一是實施食品安全教育培訓計劃，編制食品安全基本知識手冊，組織監(jiān)管人員入戶培訓，培養(yǎng)營業(yè)戶質(zhì)量意識與安全生產(chǎn)習慣。二是啟動食品安全知識教育行動計劃，深入開展以“送法律法規(guī)知識、送食品消費知識、送放心食品進農(nóng)家”為主題的食品安全宣傳教育活動，大力普及食品營養(yǎng)與安全鑒別知識。三是實施食品安全法律法規(guī)集中培訓計劃，結(jié)合“五五”普法，定期組織監(jiān)管人員和企業(yè)負責人集中培訓，切實提高食品安全知法、守法、監(jiān)管水平。同時，將食品安全工作納入各新聞媒體總體宣傳計劃，營造濃厚的工作氛圍。
(二)完善風險預警體系。制定突發(fā)食品安全事件應急處理預案，建立統(tǒng)一、科學、規(guī)范的食品安全危害評估和風險預警指標體系，采取專家風險評估與部門風險管理相互獨立又密切結(jié)合的方式，對食品安全狀況定期進行綜合風險評估。力爭做到對潛在食品安全問題早發(fā)現(xiàn)、早預防、早整治、早解決，確保食品安全信息的高效傳遞、互聯(lián)互通、資源共享、綜合利用，完善食品安全應急處置體系。突出抓好重大食品安全事故和操作手冊的具體落實，一是層層普及宣傳，橫向到邊，縱向到底，培養(yǎng)危機意識、防范意識;二是搞好應急培訓演練，確保物資、技術和人員儲備到位，提高實戰(zhàn)能力;三是建立食品安全信息收集網(wǎng)絡和報告制度，形成全社會群防群控機制，不放過任何事故苗頭，及時上報追查，控制事態(tài)，消除危害，有效預防和處置各類突發(fā)食品安全事件。
(三)完善食品安全監(jiān)測體系。制訂村轄內(nèi)食品安全信息收集、上報、形成聯(lián)動，按照“科學規(guī)劃、合理布局、明確分工、資源共享”的原則，統(tǒng)一調(diào)配檢測資源、統(tǒng)一劃分職責范圍、統(tǒng)一發(fā)布檢測信息，形成檢測資源梯次互助機制。健全食品安全巡查抽檢制度，增加流動檢測設施，加大抽檢力度，建立覆蓋重點食品供應鏈全過程的`動態(tài)監(jiān)測體系，適時向社會公布檢測信息和退市公告。
(一)加強組織領導。完善聯(lián)席會議制度，切實加強對各項工作的組織領導。進一步統(tǒng)一思想，提高認識，將食品安全工作納入重點工作目標，主要領導負責，層層落實責任，密切協(xié)調(diào)配合，推進食品安全日常監(jiān)管和集中監(jiān)管工作的開展，確保對食品實施科學有效的全程監(jiān)管，保障公眾飲食安全。
(二)落實工作責任。明確目標責任分工，認真落實各項工作部署，嚴格落實“首問負責制”，對媒體曝光和群眾投訴反映的食品安全問題，要立即受理、迅速上報、限期查處、及時反饋。強化“企業(yè)法人為第一責任人”意識，嚴格落實企業(yè)質(zhì)量安全主體責任，督促企業(yè)加強內(nèi)部管理，建立健全企業(yè)質(zhì)量安全控制體系，加強企業(yè)自律，自覺接受社會監(jiān)督，承擔社會責任。
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