每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫(xiě)一篇文章。寫(xiě)作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。那么我們?cè)撊绾螌?xiě)一篇較為完美的范文呢?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
行政職責(zé)的基本內(nèi)容篇一
2、發(fā)布職位信息,收集簡(jiǎn)歷及初步篩選, 安排及參與面試并確保面試到崗率;
3、隨時(shí)跟蹤面試結(jié)果,協(xié)助推進(jìn)公司各崗位的招聘工作進(jìn)展;
4、對(duì)招聘結(jié)果進(jìn)行分析,不斷優(yōu)化招聘流程;
5、跟蹤評(píng)估各類招聘渠道的使用情況,更新和維護(hù)人才儲(chǔ)備庫(kù);
1、跟進(jìn)重要崗位的背調(diào)工作流程等;
行政職責(zé)的基本內(nèi)容篇二
1、通過(guò)招聘平臺(tái)招聘納新
2、組織、安排面試,并且進(jìn)行初試
3、負(fù)責(zé)辦理員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗等工作的綜合管理;
4、建立和維護(hù)人事檔案、員工花名冊(cè),及時(shí)更新員工的個(gè)人信息和資料;
5、負(fù)責(zé)公司員工勞動(dòng)合同的簽訂和日常管理工作;
6、負(fù)責(zé)社保、公積金繳納,申報(bào),年檢等工作,及時(shí)掌握國(guó)家及地方的相關(guān)法律法規(guī);
7、負(fù)責(zé)考勤、員工休假的管理 ,每月考勤報(bào)表制作;,
8、員工評(píng)估工作、跟進(jìn),共識(shí)會(huì)議安排并做好記錄存檔,
9、及時(shí)為員工辦理社會(huì)保障(社保)方面的工作,且及時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)相關(guān)資料,實(shí)習(xí)生的管理;
10、 負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)管理;
11、負(fù)責(zé)組織開(kāi)展各種形式的企業(yè)文化活動(dòng),豐富員工業(yè)余生活,協(xié)助上級(jí)做好企業(yè)文化建設(shè)與推廣;
12、 完成上級(jí)主管交辦的其他工作。
行政職責(zé)的基本內(nèi)容篇三
1、負(fù)責(zé)招聘,通過(guò)各種渠道發(fā)布招聘信息、篩選簡(jiǎn)歷、邀約面試、跟進(jìn)面試結(jié)果工作;
2、員工入/離職、轉(zhuǎn)正等手續(xù)辦理,新員工入職培訓(xùn),勞動(dòng)合同等協(xié)議簽訂;
3、員工關(guān)系維護(hù),人事關(guān)系轉(zhuǎn)移,社保/公積金每月的操作;
4、員工檔案管理,每月的人事報(bào)表信息及時(shí)更新;
5、協(xié)助公司企業(yè)文化建設(shè)工作,如生日會(huì),節(jié)日活動(dòng),年會(huì)等活動(dòng)策劃和籌備工作;
6、完成上級(jí)交代的其它任務(wù)。
行政職責(zé)的基本內(nèi)容篇四
1.負(fù)責(zé)公司所有費(fèi)用報(bào)銷(xiāo);
2.員工入職、離職手續(xù)辦理,員工勞動(dòng)合同簽訂,續(xù)簽與管理;
4.負(fù)責(zé)對(duì)員工的居住證積分、積分落戶等事項(xiàng);
5.考勤補(bǔ)貼數(shù)據(jù)明細(xì)編寫(xiě);
6.社保、公積金數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)事務(wù);工商年報(bào)、社保年報(bào)、統(tǒng)計(jì)局等統(tǒng)計(jì)事務(wù);
7.采購(gòu)辦公用品;公司涉及固定資產(chǎn)等稍大金額事項(xiàng)簽呈提請(qǐng),并走釘釘流程;
8.配合員工做好消息溝通及賬務(wù)溝通工作;
9.公司供應(yīng)商合同的簽訂、續(xù)簽及法務(wù)審核及簽訂;
10.安排的其他工作;
行政職責(zé)的基本內(nèi)容篇五
1、負(fù)責(zé)公司政府補(bǔ)貼及資質(zhì)的申報(bào)及年檢工作;
2、負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理,包括日常辦公用品采購(gòu)領(lǐng)用,固定資產(chǎn)卡片采管理,專利、域名等無(wú)形資產(chǎn)管理;
3、負(fù)責(zé)接待管理,包括外來(lái)人員接待、車(chē)票酒店預(yù)訂等;
4、負(fù)責(zé)公司所有文件的起草、收集、下發(fā)、存檔等管理工作(包括公司合同、報(bào)告、函件、會(huì)議紀(jì)要等);
5、組織公司內(nèi)部各項(xiàng)定期和不定期集體活動(dòng);
6、負(fù)責(zé)辦公室各部門(mén)辦公后勤保障工作,整體形象、辦公衛(wèi)生、綠化植物的管理;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它行政有關(guān)工作。
行政職責(zé)的基本內(nèi)容篇六
1、 上班前整理前臺(tái)、教學(xué)區(qū)域、衛(wèi)生間及其他房間,及時(shí)補(bǔ)充所需物品,對(duì)機(jī)構(gòu)的衛(wèi)生狀況進(jìn)行巡查整理。
2、耐心指導(dǎo)客戶預(yù)約及到店后的各項(xiàng)流程細(xì)項(xiàng)。
3、負(fù)責(zé)客戶等候室的客戶接待管理,積極協(xié)調(diào)客戶與訓(xùn)練師間的關(guān)系,客戶等候咨詢時(shí)做好安撫解釋工作,保證客戶的滿意度;
4、客戶訓(xùn)練課程完畢,與客戶確認(rèn)并提醒報(bào)課續(xù)費(fèi)事項(xiàng),建立每日財(cái)務(wù)報(bào)表,進(jìn)行存檔記錄。
5、針對(duì)機(jī)構(gòu)各種微信群進(jìn)行維護(hù)管理,增強(qiáng)客戶信任感和安全感;
6、積極學(xué)習(xí)基本的康復(fù)醫(yī)學(xué)常識(shí),為客戶提供相應(yīng)的基礎(chǔ)的課程指導(dǎo)咨詢,提高機(jī)構(gòu)的專業(yè)度和用心服務(wù)的專業(yè)形象;
7、挖掘用戶需求,并積極主動(dòng)向客戶推薦公司的服務(wù)及產(chǎn)品,促成銷(xiāo)售,提高機(jī)構(gòu)業(yè)績(jī)。
行政職責(zé)的基本內(nèi)容篇七
1、前臺(tái)接待接洽工作:負(fù)責(zé)總機(jī)電話的接聽(tīng)、轉(zhuǎn)接;負(fù)責(zé)來(lái)訪客戶的接待、基本咨詢和引見(jiàn);
2、辦公室環(huán)境管理(跟進(jìn)綠化和飲用水相關(guān)事宜);
3、前臺(tái)、會(huì)議室、接待室區(qū)域管理工作;
4、協(xié)助人力資源中心跟進(jìn)招聘工作;
5、行政費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)與固定資產(chǎn)管理工作;
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
行政職責(zé)的基本內(nèi)容篇八
1.協(xié)同各個(gè)需求部門(mén)關(guān)系,做好行政側(cè)支持和服務(wù)工作;
2. 建立員工側(cè)行政福利體系,提升員工凝聚力和幸福感;
3.負(fù)責(zé)深圳辦公場(chǎng)、固定資產(chǎn)、辦公用品等管理工作,提升滿意度和美譽(yù)度;
4.負(fù)責(zé)行政側(cè)重要會(huì)議、重大活動(dòng)的組織籌備工作,保證各類活動(dòng)的順利開(kāi)展;
5.結(jié)合公司需求挑選辦公場(chǎng)地,并完成辦公裝修和其他辦公區(qū)零星工作改造;
6.負(fù)責(zé)公司環(huán)境維護(hù)和管理,提供舒適辦公場(chǎng)所。
行政職責(zé)的基本內(nèi)容篇九
1、負(fù)責(zé)辦理各類文件的收發(fā)、登記、歸檔、;
2、負(fù)責(zé)上傳下達(dá),配合其他部門(mén)各類活動(dòng)及工作;
3、負(fù)責(zé)辦公用品的申購(gòu)、臺(tái)賬的建立與相關(guān)報(bào)表的制作工作;
4、負(fù)責(zé)部門(mén)考勤管理工作;
5、負(fù)責(zé)企業(yè)文化平臺(tái)的信息管理;
6、負(fù)責(zé)會(huì)議紀(jì)要和文字材料的管理;
7、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)管理;
行政職能職責(zé)內(nèi)容61. 負(fù)責(zé)日常行政事務(wù)的處理,辦公室日常衛(wèi)生和綠植管理,做到辦公室室內(nèi)財(cái)產(chǎn)安全、干凈整潔和辦公設(shè)施正常使用。
2. 負(fù)責(zé)公司接待、登記,預(yù)訂火車(chē)票、機(jī)票、酒店等,每周提交臺(tái)賬;
3. 負(fù)責(zé)辦公用品及辦公設(shè)備的采購(gòu)、出入庫(kù)管理,日常維護(hù)等工作,每周提交臺(tái)賬;
4. 負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)的管理工作,包括資產(chǎn)的采購(gòu)、出入庫(kù)、盤(pán)點(diǎn)、登記、維護(hù),維修等,每周提交臺(tái)賬;
5. 負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè),包括年會(huì)、生日會(huì)、團(tuán)建活動(dòng)、文體活動(dòng)、節(jié)假日活動(dòng)福利的策劃、組織等;
6. 負(fù)責(zé)公司車(chē)輛的管理工作及油耗管理等;
7. 負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的擬定和修改,及各項(xiàng)通知通報(bào)的下發(fā);
8. 員工宿舍管理工作,包含但不限于物業(yè)、網(wǎng)絡(luò)、水電天然氣、門(mén)禁卡、衛(wèi)生管理等工作;
9.負(fù)責(zé)公司各個(gè)供應(yīng)商的管理,包含費(fèi)用,成本,合同,合作要求以及支付和報(bào)銷(xiāo);包含但不限于工牌、名片制作,綠植養(yǎng)護(hù)、網(wǎng)絡(luò)、座機(jī)、物業(yè)、網(wǎng)絡(luò)、水電氣等等;維護(hù)好物業(yè)和供應(yīng)商的關(guān)系。每月提交相關(guān)費(fèi)用數(shù)據(jù)表格臺(tái)賬;
10. 負(fù)責(zé)公司費(fèi)用支出和員工費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)的貼票、審核,提交給財(cái)務(wù),形成臺(tái)賬每周提交;
11. 負(fù)責(zé)公司合同檔案歸檔,證照公章對(duì)接,并形成臺(tái)賬每周提交;
12. 前臺(tái)、司機(jī)、網(wǎng)管、保潔阿姨的日常工作監(jiān)督和管理;
13. 協(xié)助人事完成包含但不限于簡(jiǎn)歷篩選邀約、入轉(zhuǎn)調(diào)離手續(xù)、崗位說(shuō)明書(shū)擬定等基礎(chǔ)工作;
14.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)和臨時(shí)事項(xiàng)
行政職責(zé)的基本內(nèi)容篇十
1.負(fù)責(zé)接待來(lái)賓,接聽(tīng)或轉(zhuǎn)接電話;
2. 負(fù)責(zé)協(xié)助公司人員招聘、入職及離職手續(xù)辦理工作;
3.負(fù)責(zé)公司員工的考勤管理;
4.協(xié)助公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和維護(hù)工作秩序;
5.組織各類員工活動(dòng)及團(tuán)隊(duì)建設(shè)的工作;
6.各類通知、會(huì)議紀(jì)要等公文寫(xiě)作及發(fā)布;
7.負(fù)責(zé)辦公室的環(huán)境維護(hù),保證辦公設(shè)備安全及正常運(yùn)轉(zhuǎn);
8.完成上級(jí)安排的其他工作任務(wù);
【本文地址:http://gzsthw.cn/zuowen/1507282.html】