骨科科室工作總結(jié)范文(15篇)

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骨科科室工作總結(jié)范文(15篇)
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通過總結(jié),我們可以更深入地理解事物的本質(zhì)和規(guī)律。突出亮點和成果,同時要謙虛虛心,不夸大事實。如下是一些優(yōu)秀的總結(jié)案例,供大家參考和借鑒。

骨科科室工作總結(jié)篇一

你用耐心的態(tài)度解答病人的問題,你用真誠的心靈理解家屬的誤會。今天本站小編給大家為您整理了20xx年骨科科室護理工作總結(jié),希望對大家有所幫助。

一年來,骨外護理工作在院領導大力關心支持下,在護理部的正確領導和幫助下,在全科護士共同努力與團結(jié)協(xié)作下,針對年初制定的目標計劃,樹立高度的事業(yè)心和責任心,結(jié)合本科室工作性質(zhì),求真務實,踏實苦干,較好地完成了本科的各項工作任務,取得了較好的成績,現(xiàn)將這年的工作具體總結(jié)如下:

全科現(xiàn)有護理人員7人,其中護師2人,護士5人。

護理人員在抓好日常護理工作的同時,配合科室醫(yī)生做好疑難病人的護理,為促進疑難重大術后康復護理提供有力支持,及時總結(jié)歸納相關病例護理經(jīng)驗,提高護理質(zhì)量水平。一年共收治護理病人人次,手術病人人次。

二、認真落實各項。

規(guī)章制度。

1、各級護理人員職責,明確了各類崗位責任制和護理工作制度。

2、落實了護理工作核心制度、各種。

應急預案。

工作質(zhì)量標準等等。例如查對制度:(1)要求每天醫(yī)囑雙人核對,每天查對一次,每周護士長參加核對1—2次,并有記錄;(2)護理操作時要實行床邊核對及使用二種以上對患者識別的方法;(3)手術患者與手術室護士做好交接患者等。防止護理不良事件發(fā)生。

3、認真落實骨科護理常規(guī),專科護理安全指引,做好護理質(zhì)量持續(xù)改進與規(guī)范,加強護理工作管理,提升護理服務質(zhì)量,為病人提供人性化服務。

4、開展優(yōu)質(zhì)護理服務活動,落實護理部制定的爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)示范病區(qū)的方法和措施,實行了人性化彈性排班,簡化護理工作流程,爭取做到把護士還給病人。

三、提高護理人員業(yè)務素質(zhì)。

1、對科室護理人員進行各方面知識、專科理論、??萍寄堋⒉⒔M織理論、操作考試。

2、參加醫(yī)院組織的業(yè)務學習,一提高專業(yè)知識。

3、落實護理查房制度,對護理診斷、護理措施進行了探討,并以提問的方式進行,以達到提高護士業(yè)務素質(zhì)的目的。

4、加強危重病人的護理,堅持了床頭交接班制度和晨間護理。

四、抓好質(zhì)量管理。

1、針對護理工作中存在的難點、焦點問題,設置工作重點,堅持把以病人為中心的人文護理理念融入更多實際具體的工作細節(jié)。

3、責任護士的職責落實,患者從入院到出院的整個過程由責任護士負責,納入質(zhì)量管理。充分調(diào)配每一位護士的能動性、主動性。

五、加強了院內(nèi)感染管理。

1、嚴格執(zhí)行了院內(nèi)管理領導小組制定的消毒隔離制度。

3、科室堅持了每天對治療室、換藥室進行紫外線消毒,并記錄,每周對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理,并記錄,每周對紫外線強度進行監(jiān)測。.

4、一次性用品使用后均能及時毀形,分類處理,并定期檢查督促,對各種消毒液濃度定期測試檢查。

通過科室人員的共同努力,較好地完成了科室各項工作任務,但工作標準和工作質(zhì)量與領導的要求還有差距,思路還需要更加寬闊。在新的一年里,要加大業(yè)務學習力度,提高工作質(zhì)量,團結(jié)一致,扎實工作,高標準完成本科的工作任務和領導交辦的各項臨時指令性工作任務。

一年來,本著“一切以病人為中心,一切為病人”的服務宗旨,在護理部的領導下,在全科護士姐妹的共同努力下,走過了忙忙碌碌的20xx年,圓滿完成了年初。

工作計劃。

一、優(yōu)質(zhì)護理。

20xx年6月,骨外科在醫(yī)院各級領導的大力支持及護理部的指導下,擬定“奉獻青春、重鑄鐵骨”優(yōu)質(zhì)護理主題,激情申請、正式啟動優(yōu)質(zhì)護理服務,成為醫(yī)院第二批試點病房。通過規(guī)范臨床護理工作,優(yōu)化護理工作模式,實施護理層級管理,落實床位責任到人,保證了病人各項診療措施切實有效落實到位,扎實推進了優(yōu)質(zhì)護理服務工作開展,病人滿意度不斷提高,真正達到患者滿意、社會滿意、政府滿意、護士滿意的效果。

1、優(yōu)化護理模式,落實護理責任通過加強全員培訓,充分認識護理改革重要性,在全科營造推行“優(yōu)質(zhì)護理服務示范工程”的良好工作氛圍,優(yōu)化工作流程,改革工作模式,實行扁平化管理,護理組長全面負責落實本組護理工作;責任護士掌握病人病情、落實基礎護理措施,全面了解病人需求。護士長根據(jù)患者病情、護理難度和技術要求,按照能級對應關系,將病情輕重不同的患者分配給不同能級的護士進行護理,平均每名責任護士負責13名左右患者,從而在保證護理質(zhì)量的同時充分體現(xiàn)護士自身價值,讓護士看到了職業(yè)發(fā)展的前景。

2、護士長現(xiàn)場管理,“五查房”取得顯著效果早查房:上班后重點查夜間護理質(zhì)量;醫(yī)囑下達后查房:重點查醫(yī)囑執(zhí)行和護理措施落實情況;午查房:上午下班前查看病人就餐及治療飲食是否符合治療要求;下午上班后查房:查看連續(xù)工作情況;晚查房:下午下班前查看病危、手術、輸血等病人的交接記錄情況。通過“以病人為中心,以解決問題為根本”的“五查房”現(xiàn)場管理模式督導基礎護理工作的執(zhí)行和落實情況,及時拾遺補漏,關注病人、環(huán)境、設備、醫(yī)囑等問題;建立了“要事交接本”,達到全程、全面、專業(yè)的無縫隙服務。

3、落實優(yōu)質(zhì)服務,提高護理內(nèi)涵定期收集病人心聲本意見,并在護士站公示分級護理標準;強化宣教探視時間及探視制度,保證專業(yè)照護,優(yōu)化病房秩序。實施個性化護理,充分發(fā)揮患者的自主性、參與性。管床護士始終守護在病人身邊,貼近病人,突出??谱o理特色,做好圍手術期的健康指導。落實核心制度,建立健全病區(qū)安全警示標識。重視首次溝通,加強關鍵環(huán)節(jié)溝通,建立和諧醫(yī)患、護患、醫(yī)護關系。

4、推行彈性排班,完善績效考核為挖掘人力資源潛力,滿足實際工作需要和患者需求,推行了護理人員彈性排班制。護士長建立了“班次預約本”征求護士意愿,在治療、護理高峰時段或護理工作量激增時護士長啟動“緊急狀況下護士調(diào)配預案”調(diào)整護士班次,保障緊急狀態(tài)下護理安全與護理質(zhì)量。實行工作質(zhì)量與績效考核掛鉤,調(diào)動了護士工作積極性,及時發(fā)現(xiàn)護理安全潛在問題,將安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

5、20xx年9月21日—9月30日受醫(yī)院委派,護士長參加了由省衛(wèi)生廳主辦、省護理基礎質(zhì)量控制中心承辦的20xx年湖南省第一期護理管理干部崗位培訓班,培訓班采用專題講座、現(xiàn)場答疑和醫(yī)院跟班學習的培訓形式,湘雅醫(yī)院護理部主任——李映蘭,護士長——歐陽沙媛,省腫瘤醫(yī)院護士——李杰三位老師在不同的立場深刻的闡述優(yōu)質(zhì)護理,跟班湘雅醫(yī)院5病室創(chuàng)傷骨科護士長彭伶俐,現(xiàn)場學習了全國重點護理??苾?yōu)質(zhì)護理管理,并在回院后實際工作中予以適當借鑒,獲益匪淺!開展優(yōu)質(zhì)護理服務以來,全科護理人員提高認識,轉(zhuǎn)變服務理念。扁平化床位管理使醫(yī)護患聯(lián)系更密切、更融洽。護士責任到位,增加了病人安全感;減少了呼叫次數(shù),縮短了應燈時間;連續(xù)、全程、全面的護理服務將基礎護理與??谱o理有機結(jié)合,促進患者盡快康復,贏得了廣大患者的信賴。護理部患者滿意率調(diào)查99%以上,多次獲患者提名表揚護士長、聶鳳英、戴蓉。

二、護理安全管理。

骨科治療透明度高,病人臥床時間長,易并發(fā)功能障礙及各種合并癥,且車禍、工傷、等易涉及法律問題,所以骨科成為醫(yī)療糾紛率較高發(fā)科室,護理安全管理是工作的重點,細節(jié)管理滲透到每一質(zhì)量標準中。

發(fā)現(xiàn)問題及時記錄、總結(jié)。接受每月護理部、感控科質(zhì)量檢查小組的不定期檢查,每周全院護士長檢查小組中、晚、夜查,重視檢查結(jié)果。護士長深人病房,跟班檢查,對一系列檢查發(fā)現(xiàn)的問題及時召開護理質(zhì)量與護理安全分析會,針對護理缺陷、差錯,分析原因、制定整改措施并督促落實,保證護理質(zhì)量的持續(xù)改進。

2、重點時段、重點環(huán)節(jié)、重點人員、特殊病人的管理。

重點時段是指交接班時間、午班、夜班、休息日、節(jié)假日。這些時段工作人員少。護士易出錯?;颊咭桩a(chǎn)生不滿情緒。重點環(huán)節(jié)是術前、術后、危重、搶救等較繁忙、處置較多環(huán)節(jié)。重點人員是指危重病人、手術病人、病情特殊變化病人,還有新護士、進修實習護士、常出現(xiàn)差錯護士;特殊病人是指轉(zhuǎn)科和轉(zhuǎn)院的病人、有醫(yī)療糾紛或有意見的病人、領導關照的病人、本院職工認識的病人等。實踐證明,這些人員身上往往存在不安全因素。護士長要加強跟蹤檢查,合理調(diào)配護理人力資源,以保證各個環(huán)節(jié)的工作質(zhì)量。

3、重視急診急救及突發(fā)事件的培訓。

針對骨科病人車禍群傷多,醫(yī)生手術時段門急診病人多,制訂突發(fā)事件報告制度及各種應急預案,提高護土應急反應能力。培訓提高護士急救技能,采取多種形式進行急救程序、心肺復蘇、急救約物知識、急救儀器使用培訓等。搶救儀器、藥品、應急設備定人負責、每日檢查、及時維修,保證隨時處于備用狀態(tài)。

20xx年,帶著我們的汗水,載著我們的收獲就要離我們遠去了。在過去的一年里,我們?nèi)〉昧艘恍┏煽儯@與護理部的領導和指導是分不開的,我們還有許多不足,但我們不驕傲、不氣餒,讓病人的需求成為護理職業(yè)創(chuàng)新的動力,認真做事、用心做事才能把護理工作做好。在新的一年里以優(yōu)質(zhì)護理服務活動為契機,創(chuàng)建“用心護理、快樂工作”的護理服務品牌和護理文化,努力打造一個優(yōu)質(zhì)、高效的臨床護理隊伍,使護理工作再上新臺階。

在新的一年里,隨著科室條件的改善,對護理工作也提出了更高的要求,我們要以此為契機,狠抓護理服務質(zhì)量,嚴格落實規(guī)章制度,加強業(yè)務、技術訓練,打造一支高素質(zhì)的護理隊伍。圍繞護理部總體目標,骨科制定工作計劃如下:

一、突出??铺厣?,打造護理品牌。

護理作為專業(yè)技術行業(yè),應在機會與挑戰(zhàn)中找準合適的位置,走專業(yè)建設之路是骨科護理工作的重中之重??苾?nèi)重點培養(yǎng)名責任護士對病人進行功能鍛煉指導工作。進一步完善功能鍛煉指導的手段和方法,采取多樣形式的宣教,務求達到效果。準備在0年制定骨科常見病功能鍛煉,配以彩色圖畫,制作成冊,讓病人更好的理解功能鍛煉的意義和方法。

二、抓好質(zhì)量管理。

1、針對護理工作中存在的難點、焦點問題,設置工作重點,堅持把以“病人為中心“的人文護理理念融入更多實際具體的工作細節(jié)。

2、使規(guī)范化護理質(zhì)量標準落到實處,滲透、貫穿、落實到每個護士全程工作中去,使護理質(zhì)量管理有章可循,形成一個良性循環(huán)。從病人的角度評價護理質(zhì)量,把病人的滿意度作為評價護理質(zhì)量的重要指標,讓患者真正從質(zhì)量管理中得到實惠。

三、進行規(guī)范化培訓。

1、配合護理部,建立護士規(guī)范化培訓。不同年資、能力的護士進行不同的培訓,讓大家養(yǎng)成主動學習的習慣。

2、持續(xù)抓好專科知識的培訓,提高護士專業(yè)素質(zhì),采取有效的學習方式如:護理業(yè)務查房、床邊演示,完善業(yè)務查房的形式。讓有經(jīng)驗的老護士為新護士講課,傳授護理經(jīng)驗。如遇模糊概念,大家一起討論,共同解決問題。

3、每天進行床邊護理業(yè)務查房,每月進行二次業(yè)務學習,每月進行一次護理操作示范和考核,每月進行一次教學查房。

4、鼓勵各位護士參加院內(nèi)、外的培訓,交流經(jīng)驗,學習新技術、新知識。

四、整理好護理流程和告知。

1、合理的護理工作流程是日常工作順利實施的基礎,我們在基礎護理、??谱o理、健康宣教方面要有合理的工作流程,指導護士進行日常工作。計劃在本科現(xiàn)有的工作流程的基礎上,細化每個環(huán)節(jié),真正做到符合臨床工作實際、切實可行。

2、有效的護理告知是病人配合的必備工作,我們將完善入院、體位、治療、特殊注意事項、專科康復的告知。

五、切實落實“以病人為中心“的服務。

完成護士觀念上的轉(zhuǎn)變,把過去的“要我服務“轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙铡?。提高護士的禮儀與素養(yǎng),創(chuàng)自己的護理名牌。把“以病人為中心“的服務,具體到護理行為的每一細節(jié)。建立從入院到出院每一個工作環(huán)節(jié)的標準。

六、培養(yǎng)優(yōu)秀的團隊。

發(fā)現(xiàn)科內(nèi)護理人員的優(yōu)點,利用其優(yōu)點,指導其工作,發(fā)揮個人專長。建立團隊精神,要讓他們在協(xié)同工作中取得成績,充分發(fā)揮個人力量。

讓每個人都參與管理,以增強其責任感和主人翁意識。

七、做好信息的傳達和文件的整理。

每次參加醫(yī)院開會的第二天晨會時對內(nèi)容進行原文傳達,科室人員進行傳達簽到。對下發(fā)文件分類進行存放,以便查閱。擬指定專人對文件進行管理。努力做到思想與醫(yī)院同步,積極融入醫(yī)院文化建設中。

八、開展護理成本效益的研究。

避免資源的閑置與浪費,提高資源利用率,合理配置護理資源。定量分析,以盡量少的勞動耗費與物質(zhì)耗費,提供更多的適合社會需要的衛(wèi)生服務,取得較好的經(jīng)濟效益和社會效益。

骨科科室工作總結(jié)篇二

20xx年是我院第二個十年規(guī)劃的初始階段的第二個年頭,打好開局至關重要。緊密結(jié)合三級醫(yī)院評審工作的要求,在醫(yī)院領導、院黨委、各職能部門的正確領導下,在醫(yī)院各科室的熱情幫助與支持下,我科同志團結(jié)一致,在工作上積極主動,開拓創(chuàng)新,不斷解放思想,更新觀念,樹立高度的事業(yè)心和責任心,結(jié)合本科室工作性質(zhì),圍繞醫(yī)院中心工作,求真務實,踏實苦干,較好地完成了本科的各項工作任務,取得了一定的成績,現(xiàn)總結(jié)如下:

骨科科室工作總結(jié)篇三

結(jié)合今年的工作重點“醫(yī)院安全年”,打造“優(yōu)質(zhì)護理示范病房”,實現(xiàn)“護理團隊專業(yè)化、管理科學、行為標準化、操作標準化、服務人性化、理念文化、環(huán)境溫暖、患者滿意度”的目標,在醫(yī)院領導、部門領導作為護理人員的領導下,提高理解,加強基礎護理,改善護理服務,努力提高患者滿意度,在創(chuàng)建活動中努力工作,實現(xiàn)我科成為“優(yōu)質(zhì)護理服務示范病房”。個人護理工作現(xiàn)具體總結(jié)如下:

通過醫(yī)院組織學習,充分了解優(yōu)質(zhì)護理服務的重要性,牢固樹立“以人為本”和“以病人為中心”的服務理念,認真履行護士的職責和義務,從根本上明確生活護理、健康促進、綜合協(xié)調(diào)、輔助治療的職責,密切觀察患者的生命體征和疾病變化,正確落實治療、藥物治療和護理措施。嚴格執(zhí)行各項核心制度、疾病護理常規(guī)和臨床護理服務規(guī)范。遵守醫(yī)院規(guī)章制度,牢記三基(基礎理論、基礎知識、基本技能)三嚴(態(tài)度嚴肅、要求嚴格、方法嚴格)。在日常工作中,更耐心地與患者溝通,更好地提高護理質(zhì)量,讓患者信任我們的工作。加強思想學習,提高理論和專業(yè)素質(zhì)。始終堅持學習政治理論和商業(yè)知識作為提高政治信念、思想素質(zhì)和工作能力的重要途徑。在學習過程中,注意理論聯(lián)系實際的方法,不斷提高自己的理解能力和思想政治素質(zhì),始終堅信人們應該堅持自己的信念和道德,在這個物質(zhì)欲望的社會中,保持內(nèi)心的純潔,言語容易,行者困難,做,不做。團結(jié)合作:嚴格自律,寬以待人,不抱怨,不指責,當意見沖突時,首先考慮自己的錯誤,改變,鼓勵,分工,積極配合醫(yī)生,努力建立良好的醫(yī)療關系,實現(xiàn)高質(zhì)量的護理服務。

在護士長的積極認真指導下,我在很多方面都取得了很大的進步和進步。我通常堅持每月參加部門的商務學習、醫(yī)院組織的'護理查房、護理人員三基礎培訓、護理部門組織的技術操作考試。我們可以始終堅持愛和奉獻,貫徹“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的服務理念,提高自身的質(zhì)量和應急能力。

我還有一些缺點需要改進。例如,在學習中,有時仍然有沖動的情緒,覺得學習太多,沖動,尤其是在遇到挫折時,不能冷靜地處理。在工作中,有時標準不高,雖然我基本上可以履行我的職責和義務,但我需要進一步提高我的主動性,這是我未來需要改進和改進的地方。

骨科科室工作總結(jié)篇四

作為一名骨科主任,我的工作職責是投身醫(yī)學事業(yè),為人民大眾的醫(yī)療衛(wèi)生、健康保健貢獻自己畢生精力。參加工作至今的實踐工作,我對自己工作有很多的思考和感受,在這里我就近一年來本人的政治思想,道德修養(yǎng),工作作風,醫(yī)療技術等方面作一下簡單的總結(jié):

在政治思想方面,充分利用電視、電腦、報紙、雜志等媒體關注國內(nèi)國際形勢,努力學習各種科學理論知識,學習各種法律、法規(guī),領會上級部門重大會議精神,保證在實踐工作上不偏離正確的軌道,始終堅持全心全意為人民服務的主導思想,堅持改革、發(fā)展和不斷進取,不斷提高自己的政治理論水平,積極參加醫(yī)院組織的各種政治學習及教育活動。

在工作中,本人深切的認識到一個合格的醫(yī)生應具備的素質(zhì),要做一名好醫(yī)生,首先要有高度的責任心和細心刻苦的作風,同時要對病人有高度的同情心,術前多與病人溝通,多細致詢問病情,術后多察看病情變化并及時處理。

工作以來,本人深切的認識到一個合格的骨科醫(yī)生除了應具備的以上的素質(zhì)外,豐富的理論知識和高超的專業(yè)技術是做好骨科醫(yī)生的前提。注重臨床科研工作,積極參加科內(nèi)各項科研工作并取得相關成績,并能堅持理論結(jié)合實際,總結(jié)臨床資料積極撰寫論文,同時認真完成各院校實習生及外院進修醫(yī)生的帶教工作,并能以身作則,積極指導下一級醫(yī)生完成學習診治工作,并負責教學三基培訓、講課等,進一步提高自身基本理論知識。

在過去的一年里,我取得了一定的成績,但離我自己及組織的要求還有一定的差距。我將繼續(xù)踏實工作,不斷提高自身素質(zhì),在平凡的工作崗位上盡自己最大的努力,做好本職工作,不辜負組織上對我的培養(yǎng)和期望。

骨科科室工作總結(jié)篇五

為了適應人民群眾對人身健康日益增長的需求,全科定期組織全員認真學習各級醫(yī)療文件各種醫(yī)療法規(guī),認真學習院部文件和各種會議精神,加強全員素質(zhì)教育,加強醫(yī)德醫(yī)風教育,規(guī)范醫(yī)療行為,特別是嚴格執(zhí)行抗菌素合理應用規(guī)范,組織醫(yī)師學習并參加院部組織的考核。全年服務態(tài)度明顯改善,每月滿意度均達到98%以上,全年無一例惡性投訴,全年骨一科收到表揚信10封,錦旗4面,并退回患者及家屬饋贈禮品、禮金10余次。

骨科科室工作總結(jié)篇六

我科開放床位42張,其中手外科病床xx張,骨一科病床30張。擁有醫(yī)護人員27名,其中主任醫(yī)師3名,副主任醫(yī)師4名,主治醫(yī)師3名,住院醫(yī)師3名,主管護師4名,護師8名,護士3名。作為我院的重點科室,我科對骨骼肌肉系統(tǒng)的常見病多發(fā)病的診治,如退變性腰椎疾病、頸椎病、骨性關節(jié)炎、多發(fā)創(chuàng)傷、小兒先天畸形等方面均有較高的技術水平,尤其對退變性脊柱疾病手術、經(jīng)皮椎體后凸成形術及髖膝關節(jié)置換等有獨到之處,隨著這些高新技術的應用和操作技術水平的日臻完善,已逐漸形成了以髖膝關節(jié)置換、脊柱手術、多發(fā)創(chuàng)傷患者救治為主打技術的科室品牌,逐漸發(fā)展成為本地區(qū)骨科疾病診療中心,在我市三級醫(yī)院中處于領先行列。注重科室管理,嚴格遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度和科室紀律,落實各項核心制度,嚴把病歷質(zhì)量關??剖以群螳@區(qū)級模范集體、區(qū)級青年文明號等多項榮譽。

骨科科室工作總結(jié)篇七

認真學習^v^思想,^v^理論和“三個代表”的重要思想,學習貫徹xx大精神,積極開展醫(yī)療質(zhì)量治理效益年活動,堅持以病人為中心,以質(zhì)量為核心的服務理念,適應衛(wèi)生改革,社會發(fā)展的新形勢,積極參加一切活動,以服務人民奉獻社會為宗旨,以病人滿足為標準,全心全意為人民服務。

二、增強法律意識。

認真學習《醫(yī)療事故處理》及其法律法規(guī),兩次參加學習班,并積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故條例培訓授課工作,讓所有醫(yī)生知道在市場經(jīng)濟體制的建立,法律制度日益完善,人民群眾法制觀念不斷增強,依法辦事、依法維護自身的合法權(quán)益已成為人們的共識,現(xiàn)代護理質(zhì)量觀念是全方位、全過程的讓病人滿足,這是人們對醫(yī)療護理服務提出更高、更新的需求,因而豐富法律知識,增強安全保護意識,使護理人員懂法、用法,依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生。

三、規(guī)范護理工作制度。

深化衛(wèi)生改革,執(zhí)行新的醫(yī)療事故處理條例。我院推行綜合目標治理責任制,開展醫(yī)療質(zhì)量治理效益年活動等新的形勢,對醫(yī)生工作提出了更高的要求,因而治療部認真組織學習新條例,學習醫(yī)生治理,嚴格執(zhí)行醫(yī)生執(zhí)業(yè)。

四、加強業(yè)務學習,努力提高醫(yī)生隊伍素質(zhì)。

1、加強醫(yī)生職業(yè)道德教育和文明禮貌服務,堅持文明用語,落實到每一個崗位,工作時間禮貌待患、態(tài)度和藹、語言規(guī)范,舉辦了精神科學習班。

2、加強愛崗敬業(yè)教育,貫徹“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的服務理念,提高了整體醫(yī)生素質(zhì)及應急能力,全年的病人滿足度提高到xxx%。

3、加強業(yè)務學習,提高自身醫(yī)術,做到對所有病人認真負責。

4、選派醫(yī)療人員外出進修共x人,x次參加學習班共計xx人次。

5、鼓勵在職醫(yī)療人員參加大專學習,現(xiàn)??苮x人,本科學習的xx人,提高了整體水平。

五、加強醫(yī)療質(zhì)量治理,提高優(yōu)質(zhì)高效服務。

從醫(yī)療人員的比例、工作性質(zhì)、人員分布等各方面充分說明了醫(yī)生工作是醫(yī)院工作的重要組成部分,是保證醫(yī)療安全優(yōu)質(zhì)服務的主要車輪,因而治療質(zhì)量的優(yōu)劣,與醫(yī)療糾紛的升、降息息相關,加強護理質(zhì)量治理,提高治療質(zhì)量非凡重要。為保證醫(yī)院治療工作的高效優(yōu)質(zhì)服務,做出了很大的貢獻。

1、加強質(zhì)量控制,嚴格落實制度,認真檢查。分管院長每周一次不定期檢查、督導各科工作質(zhì)量,同質(zhì)檢科密切配合,每月一次全面檢查,并及時反饋信息。

2、加強危重病人的治理,做到熟練把握急救技術,搶救程序及搶救藥械的使用,提高了危重病人搶救率,急救藥械有專人負責治理,做到“四固定”、“三及時”急救藥械完好率達100%。

3、加強病房治理,做到的整潔,在外環(huán)境較差的情況下,努力為病人創(chuàng)造一個清潔、整潔、安靜、舒適的休養(yǎng)環(huán)境。

4、醫(yī)療部認真組織護理安全工作會議,對全院各科出現(xiàn)的缺點、差錯,認真總結(jié)、分析、查找工作隱患,加強醫(yī)療安全治理,防患于未燃,使治療工作到位率較高。

作為一名救死扶傷的醫(yī)師,我要時刻牢記人民群眾的生命安全永遠是第一位。時時刻刻做好爭上第一線,努力為病人服務,對病人負責,做一個智慧心靈的高尚醫(yī)生。醫(yī)生的天職就是保護和挽救他人的生命,還有一個更大的任務就是挽救人的心靈,救人,救心,然后有更大的能力去幫助別人。

作為一個好醫(yī)師,我時刻關注著整個世界,關心人類的命運,關心自己的祖國,熱愛自己從事的醫(yī)學工作。黨我全身心投入自己喜愛的失業(yè)后,即使在別人看起來很累,但我還不會覺的累。顯然我做的仍然還不夠,我要努力進步。

我要與時代同步,思想要敢于接受新事物,順應社會,順應自然,順應自己,不要在原地踏不動。努力自主創(chuàng)新,這就是我在新的一年要做的。

骨科科室工作總結(jié)篇八

過去的一年里,在科主任的領導下,堅持以“以病人為中心,提高醫(yī)療服務質(zhì)量”為重要指導思想,努力學習,鉆研業(yè)務,使個人的自身素質(zhì)和業(yè)務水*都上了一個臺階。

思想政治上始終與黨組織保持一致,緊緊圍繞醫(yī)院開展的廉潔自律主題,從事醫(yī)療活動,緊跟國際國內(nèi)形勢,拒絕收受紅包、提成,嚴格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度;服從領導,團結(jié)同事,愛崗敬業(yè),未發(fā)生一起醫(yī)療差錯與糾紛。

在技術氣力方面,走在市前列行醫(yī)路上,幾多艱辛,幾多歡欣,送走一批病人,又迎來一批患者,時光就在這迎來送走中漸漸消逝??v浪天地,大化任求,不為良相,愿為良醫(yī)。春色進簾全不覺,危重病域探幽徑。

“物我兩忘任馳騁,耗盡青春終不悔”。為了這個科室的工作能順利進行,本人能和科室的同事團結(jié)協(xié)作,共度難關,并能和它科室協(xié)作,除做好本職工作,積極配合其他同事做好工作。不論是上班還是休息,只要有事,保證了隨叫隨到?jīng)]有因是休息而耽誤工作。

今后,要更加善于學習,善于總結(jié),與時俱進,學習更新更好的醫(yī)療技術,在造福社會,造福病人的`同時,完善豐富自己的人生。

因緣際會,身為驕傲骨醫(yī)人的一份子,我將以我的真誠奉獻我的行動。在往后工作的道路上,我將始終遵循厚德精誠,力行博愛的醫(yī)院精神,更加努力扎實地工作,以“醫(yī)者仁心”的情懷,恪守職業(yè)道德,兢兢業(yè)業(yè),刻苦學習鉆研,將自己的專業(yè)知識與具體工作實踐更加緊密地結(jié)合起來,滿懷奮發(fā)有為的豪情,以朝氣蓬勃的精神狀態(tài),自覺發(fā)揮聰明才智,履行崗位職責,努力完成領導交辦的每項任務,為醫(yī)院的發(fā)展建設添磚加瓦,為醫(yī)院美好的明天譜寫一曲壯麗的人生之歌。

骨科科室工作總結(jié)篇九

時光飛速,轉(zhuǎn)眼又是一年,回想去年,我院xxx醫(yī)院、xxx、xxx醫(yī)院一一落成,發(fā)展不斷壯大,而今年,更是值得慶賀,不僅順利通過了衛(wèi)生部“三甲復審”工作,還先后獲得xxx、臨床護理等兩項重點專科。作為一名年輕的護士長,隨著時間的推移,在院領導和護理部的指引及幫助下,我慢慢理解了護士長這個角色,懂得如何團結(jié)一致、人文化管理,圓滿完成了各項護理工作,現(xiàn)總結(jié)如下:

1、依據(jù)科室目前工作狀況及人員構(gòu)成,按照護理部要求,重新制定各班工作職責及流程,分工明細,各盡其職。

2、核心制度的落實。

(1)主班與治療班每天下午對病房醫(yī)囑進行大核對,小夜班與兩頭班或大夜班核對臨時處理醫(yī)囑,每周護士長周一、周五核對醫(yī)囑并檢查病歷的書寫問題,提高護理質(zhì)量,保障護理安全。

(2)治療室統(tǒng)一規(guī)范藥品標簽及位置,在治療時嚴格執(zhí)行“三查七對”制度,定期提問核心制度,讓每位護士銘記于心,將理論運用到臨床工作中。

(3)規(guī)范診療醫(yī)囑本、長期及臨時輸液卡格式,字跡清晰,顏色一致。

(4)每天嚴格交接班,老年絕對臥床患者,定時翻身拍背,做好皮膚的護理,防止并發(fā)癥的發(fā)生。

(5)做好轉(zhuǎn)交接工作,尤其全麻術后的交接工作,在今年的交接工作中,由于發(fā)現(xiàn)及時,積極成功搶救了一例xxx的患者。

3、責任組長每天檢查病歷的書寫,對出現(xiàn)的問題,以便簽形式留言,督促年輕護士不斷成長,護士長每周不定時檢查病歷,保障病歷的準確性。

1、病房管理是護士長的主要職責所在,只有從病房中才能發(fā)現(xiàn)問題,每天晨會主動與夜班、白班共同交接班,每周二科室大交班,隨時巡視病房,與患者溝通交流,詢問患者心理感受。

2、身邊隨時攜帶小筆記本,將科室出現(xiàn)的問題記錄下來晨會反饋,每月科會集中反饋,保證每一位護士均能了解科室發(fā)展的`動態(tài),使科室順利發(fā)展。

3、每月護理查房去除以往按部就班模式,選擇科室病重病人為查房題目,科室所有人員均提前復習,由護士長隨機指定人員進行講授并提問,業(yè)務學習自定題目,制作幻燈,全科講授,充實護士長及科室護理人員理論知識,調(diào)動大家積極性。

4、定期與其他科護士長交流管理經(jīng)驗,取長補短,提高護理管理能力。

5、在護理部及科主任的支持下,參加了衛(wèi)生部舉辦的“xxx護理管理人員培訓班”和骨科coa高峰論壇會議,充實管理知識,提升管理能力,提高管理質(zhì)量。

6、做好一次性耗材的管理,杜絕浪費,防止過期。

7、組織科室人員積極參加醫(yī)院各項活動,在今年趣味運動會中獲得了優(yōu)秀獎,學制度用制度比賽中獲得三等獎,全院授課比賽中獲得二等獎,科室均給予了一定的獎勵,并鼓勵大家今后再接再厲,踴躍參加,發(fā)揮才能及光芒。

(1)護理操作及理論定期組織大家進行??撇僮骷袄碚摰膶W習,利用晨會定期抽查掌握程度,在醫(yī)院組織的理論和操作考試中,我科護士考試合格率100%。

(2)護理科研今年護理人員忙于工作,忽略了護理科研的重要性,使得今年發(fā)表的文章較少,通過研究生期間學習的科研知識,主動向科室人員講解,凡是遇到有疑問的課題,大家主動查閱參考文獻,共同探討可行性,爭取在明年的工作中爭取發(fā)表2~3篇核心文章。

(3)彈性排班每周排班前根據(jù)病人的病情、手術日、不同時段的護理工作量及護士的能力和需求等5個因素實行彈性排班,滿足大家需求,促進科室和諧發(fā)展。

(4)繼續(xù)教育俗話說“活到老,學到老”,醫(yī)學是一門復雜的學問,需要大家不斷繼續(xù)學習,才能夠提高自身綜合素質(zhì),年初給大家定一個學習的目標,年底考核,作為評優(yōu)的標準之一,讓大家主動學習,主動交流,并爭取為大家提供更多的出去交流和進修的機會。

1、認真落實優(yōu)質(zhì)護理服務內(nèi)涵,對臥床患者做好基礎護理,為病人提供舒適的環(huán)境,定期檢查優(yōu)質(zhì)護理服務落實情況。

2、改革原有工作模式,科室共有xxx名護士,故實行責任制整體護理,即每位護士根據(jù)病房病人的數(shù)量分管2~3個病房,負責病房病人的一切治療,為病人提供連續(xù)而優(yōu)質(zhì)的護理服務。

3、為了把護士還給病人,使護士有更多的時間為病人服務,在院領導及護理部領導的幫助下,實現(xiàn)了藥品、器械及物資的下收下送。

在辛勤的工作中,20xx年即將過去,在完成醫(yī)院工作目標的同時,我們本著“以病人為中心”,給病人送去了光明,帶來了生活上的福音,然而略感遺憾的是今年護理科研論文及新技術、新業(yè)務相對薄弱,希望在新的一年里,讓我們繼續(xù)攜起手來,團結(jié)一致,踏實敬業(yè),在圓滿完成工作的同時,重視科研培訓,加大科研力量,灌輸科研意識,使骨二科護理人員不僅在工作中表現(xiàn)一流,在科研立項及新技術、新業(yè)務上仍與時俱進,走在醫(yī)院的前列,為科室和醫(yī)院的發(fā)展做出更大的貢獻!

骨科科室工作總結(jié)篇十

-年-月-日—-年-月-日,省衛(wèi)計委專家來我院進行三甲醫(yī)院現(xiàn)場評審工作。在整個評審過程中,骨科全體醫(yī)護人員同心同力,發(fā)揚了不怕苦、不怕累的精神,團結(jié)協(xié)作,堅守工作崗位,以實際行動圓滿完成了醫(yī)院交給的各項創(chuàng)建任務。

在創(chuàng)建準備階段,我科做了以下工作:

一.在思想上,從科主任、護士長,到每一位醫(yī)生、每一位護士,到高度重視,成立了以吳一雄主任為領導的創(chuàng)建小組,同時設三甲創(chuàng)建聯(lián)絡員、三甲創(chuàng)建內(nèi)審員各一名,全面負責三甲創(chuàng)建工作。在整個創(chuàng)建過程中,創(chuàng)建小組能及時將院創(chuàng)建辦的相關信息及時通知到每一位職工,從而也保證了我科可以及時完成院部下發(fā)的創(chuàng)建任務。

二.科室臺賬。在科室臺賬整理方面,我科采用化整為零、各個擊破的方法,將科室臺賬按科室制度、不良事件、抗生素合理應用,病歷質(zhì)量質(zhì)控等方面細化后,每一位醫(yī)生負責一個方面,及時、高質(zhì)的完成了科室臺賬準備工作。

督、整改,以保證核心條款可以順利過關。

四.應知應會。三甲醫(yī)院現(xiàn)場評審時,評審專家有可能與每一位醫(yī)生進行交流、溝通,為確保科內(nèi)醫(yī)護人員應知應會人人過關,我科堅持每天早交班后抽出15—20分鐘是時間集體學習應知應會,除此之外,每天下午3點之后,科室也集中學習應知應會內(nèi)容。為鞏固學習效果,就應知應會學習內(nèi)容,科內(nèi)多次組織考試考核,通過這一系列的措施,科內(nèi)醫(yī)護人員對應知應會內(nèi)容的掌握大大提高。

五.安全生產(chǎn)。為保證病區(qū)的安全運行,杜絕安全隱患的發(fā)生,科室組織全體醫(yī)護人員消防演練培訓、停電停水培訓、暴力傷醫(yī)演練培訓等相關培訓,以確保科內(nèi)醫(yī)護人員在突發(fā)緊急狀況時可以從容應對。

六.配合院部的各項督查。在評建準備階段,醫(yī)院職能科室不定期到本科室督查,查找臨床工作中的薄弱點,針對職能科室提出的整改意見,科室組織科內(nèi)討論,大家集思廣益,認真落實整改措施,在限定時間內(nèi)完成相關整改工作,以確保評建工作的順利開展。

是我們的未來,醫(yī)院與我們的前途已緊密聯(lián)系在一起,命運把握在每個職工的手中。大家認真學習核心制度、操作流程、診療規(guī)范、應知應會,沒有一個人在醫(yī)院創(chuàng)建的關鍵時期掉鏈子。在-月-日到-月-日現(xiàn)場評審期間,專家對我們醫(yī)院、我們科室的肯定是我們最大的欣慰。雖然我們的工作得到現(xiàn)場評審專家的肯定,但缺點、不足還是有的,三甲創(chuàng)建永遠在路上,針對專家的反饋,我科在以后的工作中還將對以下幾點進行不斷改進:

一.科室的臺賬記錄工作將按照三甲醫(yī)院的要求繼續(xù)推進下去,做好病歷質(zhì)控、輸血質(zhì)控、抗生素質(zhì)控、不良事件質(zhì)控等相關工作。

二.加強對醫(yī)院核心工作制度專項學習,并反復考核,列為重點內(nèi)容定期抽查,必須達到全員知曉和掌握。

三.嚴格醫(yī)師檢查患者后手衛(wèi)生制度,提高手衛(wèi)生及外科手消毒的依從性,安排科室全體人員學習院感相關知識,并詳細記錄相關學習情況及考核結(jié)果,做到醫(yī)護人員人人知曉。

四.加強抗生素合理應用培訓,并組織醫(yī)務人員考核,做到抗生素合理使用人人過關。

五.做好個案追蹤病例—髖膝關節(jié)置換患者的診療、隨訪記錄工作,確保病歷質(zhì)量。

六.對第一診斷符合股骨頸骨折、腰椎間盤突出的患者

納入臨床路徑,嚴格按照診療規(guī)范操作。

通過三甲創(chuàng)建工作,提高了科室醫(yī)護人員的主觀能動性,轉(zhuǎn)變了科室人員的思想,將醫(yī)療核心制度有效融入到臨床工作中,大家也充分認識到創(chuàng)三甲工作與日常工作是相輔相成、密不可分的,我們將繼續(xù)以三甲醫(yī)院的要求來指導我們的日常工作,以促進我院、我科的不斷發(fā)展。

骨科科室工作總結(jié)篇十一

第一段:引言(介紹骨科室及在其中的體驗)。

在大學期間,我有幸進入醫(yī)院的骨科室進行實習,親身感受到了骨科醫(yī)生的工作和患者的治療過程。這段經(jīng)歷使我對骨科醫(yī)學有了更深刻的理解,并體驗到了醫(yī)生們的辛勤勞動和患者的頑強生活態(tài)度。下面我將分享我在骨科室實習期間的心得與體會。

第二段:臨床實習的學習和觀察。

在骨科室的實習期間,我有幸觀察了許多手術,并與患者進行了交流。通過這些實習,我深入了解了各種創(chuàng)傷和骨關節(jié)疾病的治療方法。我看到了醫(yī)生們在手術臺上的精確操作和對患者的關懷。在與患者交流的過程中,我意識到,作為醫(yī)生,除了技術的熟練外,對患者的關心和傾聽是非常重要的。這次實習讓我更加明白,一位優(yōu)秀的骨科醫(yī)生不僅需要醫(yī)學知識的扎實,還需要人文關懷的素養(yǎng)。

第三段:骨科手術的挑戰(zhàn)和成就。

骨科手術是一項精密且精細的工作,每一個步驟都要小心翼翼地操作。我親眼目睹了醫(yī)生與護士們的配合默契和嚴謹?shù)牟僮骷记?。同時,手術中也經(jīng)常遇到一些突發(fā)情況,急需醫(yī)生們快速判斷并采取適當?shù)膽獙Υ胧_@讓我深刻體會到了工作中的壓力和挑戰(zhàn)。然而,每當一次手術成功完成,我看到患者們康復的希望和笑臉,我就明白,骨科醫(yī)生的付出是多么的有價值和意義。

第四段:團隊合作和溝通的重要性。

在實習期間,我參與了許多團隊會診和交流討論。這讓我深刻認識到,在骨科醫(yī)學中,團隊合作和溝通是至關重要的。一個成功的手術不僅僅依賴于主刀醫(yī)生的操作技能,還需要護士、麻醉師、影像學醫(yī)生等各個環(huán)節(jié)的密切協(xié)作。通過參與這些會診和交流,我學會了傾聽他人的意見,解決問題和正確地與團隊內(nèi)外的成員進行溝通。這對于擔任未來骨科醫(yī)生的我來說,是一次寶貴的學習經(jīng)驗。

第五段:對患者的理解與關懷。

每次看到病房里的患者和他們殷切的期盼,我都能深刻感受到作為一名骨科醫(yī)生的責任重大。在這段實習期間,我與許多患者交流,聽他們訴說病情和生活困難。每個患者都有自己的獨特故事,有些是受傷的運動員,有些是老年人,而有些是年輕人因交通事故而受傷。這些交流讓我更加理解患者的心情和需求。在實習結(jié)束后,我決定更加努力地學習和實踐,為患者提供更好的醫(yī)療服務和關懷。

總結(jié):通過這段時間在骨科室的實習,我不僅學到了專業(yè)知識和技能,還深刻體會到作為一名骨科醫(yī)生的責任與挑戰(zhàn)。我將把這次實習的收獲作為自己未來發(fā)展的動力,繼續(xù)努力學習、提升自己,為患者的健康和幸福貢獻自己的一份力量。

骨科科室工作總結(jié)篇十二

骨科室是醫(yī)院中一個重要的科室,負責處理各種與骨骼系統(tǒng)相關的疾病和損傷。我有幸在一所醫(yī)院的骨科室進行實習,通過這次實習經(jīng)歷,我深刻體會到了骨科室的重要性和醫(yī)生們的辛勤努力。下面我將以我的親身體驗為基礎,分享我對骨科室的心得體會。

第二段:工作環(huán)境。

骨科室的工作環(huán)境緊張而有序。我在實習期間見證了醫(yī)生們巧妙而迅速地處理各種病例,并進行手術治療。骨科手術對醫(yī)生的技術要求極高,他們必須做好充分的準備工作,并保持高度的專注和責任心。由于工作量大且時間緊張,醫(yī)生們甚至常常需要連續(xù)工作數(shù)小時。盡管如此,骨科室的醫(yī)生們總能以飽滿的熱情和專業(yè)的態(tài)度面對每一位病人,給予他們最恰當和及時的治療。

第三段:團隊合作。

在骨科室,醫(yī)生們注重團隊合作。在手術過程中,他們需要密切配合,并通過相互之間的默契和溝通來確保手術的順利進行。醫(yī)生之間互相支持,分享經(jīng)驗,共同進步。更令我印象深刻的是醫(yī)生與護士之間的緊密配合。護士們在手術室里熟練地操作各種儀器設備,始終保持高度的警覺和責任心。他們時刻關注病患的狀況,確保手術過程中的每一細節(jié)都能得到妥善處理。團隊合作使得骨科室的工作更加高效,也更能給予患者希望和安慰。

第四段:患者關懷。

盡管骨科室的醫(yī)生在繁忙的工作中不可避免地面臨巨大壓力,但他們對每一位患者都付出了無私的關懷。無論患者的病情嚴重與否,醫(yī)生們始終以平和的心態(tài)對待。在床邊,他們細心傾聽患者的痛苦與困惑,給予他們鼓勵和安慰。在手術后的康復期,醫(yī)生們主動為患者制定康復計劃,并提供必要的指導和建議,以保證患者能夠盡快康復。患者關懷是骨科室的重要特點之一,它不僅能減輕患者的痛苦,更能給予他們力量和信心。

第五段:職業(yè)素養(yǎng)。

在骨科室實習的這段時間里,我深刻領悟到了醫(yī)生們的專業(yè)素養(yǎng)。他們?nèi)淌苤L時間的工作,承擔著巨大的壓力,但依舊保持著優(yōu)雅的氣質(zhì)和職業(yè)操守。他們嚴格遵守醫(yī)學倫理和專業(yè)準則,絕不會因工作的繁瑣和辛苦而將其放任。無論是手術時的細致和耐心,還是與患者交流時的溫和和親切,醫(yī)生們都以高尚的職業(yè)素養(yǎng)為標準。他們不僅是醫(yī)生,更是患者們的人生導師和精神支持。

總結(jié):

通過這次實習經(jīng)歷,我深刻意識到了骨科室的重要性和醫(yī)生們的辛勤努力。他們在繁忙的工作中,無私奉獻,以高度的責任心和職業(yè)素養(yǎng)對待每一位病患。骨科室的工作環(huán)境緊張有序,醫(yī)生們注重團隊合作,并給予患者全方位的關懷。我為有機會在骨科室實習而感到幸運,這次經(jīng)歷不僅給我?guī)砹藢I(yè)知識和技能,更讓我深刻領悟到了醫(yī)生這個偉大職業(yè)的意義和價值。

骨科科室工作總結(jié)篇十三

2011即將結(jié)束,新的一年即將來到?;仡?011,在院領導和護理部的領導下,求真務實,踏實苦干,強化“以病人為中心”的服務理念,較好地完成了本科的各項工作任務,現(xiàn)將2011年各項護理工作總結(jié)如下:

一.認真落實各項規(guī)章制度。

拓展思維,擴大知識面。每月組織門診護士業(yè)務學習和讀書筆記交流一次。組織大家按計劃講課,提高了大家的學習興趣,制定??坪椭嗅t(yī)學習計劃,增加中醫(yī)內(nèi)涵,積極參加護理部組織的三基三嚴和中醫(yī)操作培訓和考核。積極參加優(yōu)質(zhì)護理服務競賽活動,提高了護士整體水平。

骨科門診是醫(yī)院的窗口,它的好壞直接關系到整個醫(yī)院的社會效益和經(jīng)濟效益。骨科門診今年接待門診病人近兩萬人,收取治療費八十余萬元,但由于各種原因,門診工作量較往年還是有所下降。在新的一年中要求我們工作人員不管在任何情況下都會微笑面對患者,百問不厭,耐心解釋,只要患者需要,工作永遠是第一位的,我們要不斷學習總結(jié),提高自身素質(zhì),注意服務細節(jié),做好健康宣教,提高病人滿意度,盡可能留住每位病人。

骨科科室工作總結(jié)篇十四

轉(zhuǎn)眼之間,來到省人民醫(yī)院已有一年了?;仡欉@一年,在主任及護士長的領導下,在各位老師的幫助及同事的關心下,自己各方面都有了很大的進步。在這里我感謝心內(nèi)科這個集體,在學習工作中為我提供了展示自己的平臺,感謝護士長及各位老師,是你們給了我信任和支持,使我有了更堅定的信心把護理這項工作做好!作為一名新世紀的護理人員:在工作中,我嚴格遵守職業(yè)道德,遵守醫(yī)院及科室的各項規(guī)章制度,嚴格無菌觀念及慎獨精神,積極參加醫(yī)院及科室的各項活動,團結(jié)協(xié)助,同科室各位老師一起努力完成各項工作任務,做到慎言守密,保持良好的人際關系;在學習上,我深知自己不僅要有扎實的理論知識,還要有較強的臨床操作技能,所以我要不斷學習,自我充電,注重把理論和臨床充分結(jié)合,以過硬的本領,熟練的操作能力贏得患者的信任和合作。

不管是基礎護理,還是各項專科操作技能,從陌生到熟悉,從熟悉到掌握,我成長的每一步都蘊含了各位老師及同事們辛勤的汗水,在我悉心努力之下各項護理工作均能獨立完成,此外,護理部每月舉行的新護士正規(guī)操作培訓,不僅提高了我們的動手能力,還強化了我們的`各項操作技能,切實保證了護理工作的安全性;在思想上,我本著“一切以病人為中心,以質(zhì)量為核心,以安全為前提的服務理念,端正工作態(tài)度,勤奮工作,積極進取,想病人之所想,急病人之所急,需病人之所需,通過自己的努力,獲得了家屬及病員的一致好評,這是對我工作最大的肯定。

我知道,自己要做的工作還有很多,要學習的東西也有很多。我從來沒有任務自己的目標已經(jīng)實現(xiàn),我們永遠在路上,永遠要前進。

我以自己的工作為傲,我也會秉承一個護士該有的道德品質(zhì)及素質(zhì),

骨科科室工作總結(jié)篇十五

xx年金秋,我滿懷著憧憬的心情來到了流溪河畔的璀璨明珠xx工傷康復醫(yī)院實習。剛踏入這片熱土,醫(yī)院工作人員的熱情、實高素質(zhì)及病人的評價和感受就讓我很快融入了這個溫暖的家庭,更讓我對她充滿無限敬意,我深深地知道自己為何而來,來了以后應該做什么?做完之后應該想什么?想完之后應該再做什么?經(jīng)過近8個月的學習和老師的教誨,我已具備了步入社會的基本條件,以下就是我的幾點體會。

在實習中我們擁有實習生和醫(yī)生的雙重身份。對于醫(yī)院病人的現(xiàn)狀和預后,部分都是比較差的,尤其是sci、hi、cva、燒傷的病人,都存在著心理問題,而醫(yī)院的病人以青壯年居多,還會把我們當成好朋友,說些心里話。面對這些患者,我們要清楚自己處于一個怎樣的位置,你將如何回答他,回答他以后特會有什么想法,將給他帶來什么樣的問題,是好是壞?卻值得我們?nèi)ニ伎?,說話就要負責任。這是做醫(yī)生的原則。因此,在老師的教導下和自己的切身體會,我們一定要學會善于察顏觀色,與病人的交流能力和處于突發(fā)事故或情況的應急能力,以及邏輯思維能力。更應該懂得這方面的知識、法律法規(guī)等。如工傷病人咨詢工傷認知和賠償?shù)葐栴}。說明要學會正圈理好醫(yī)患關系,使患者得到最的康復。

工傷康復醫(yī)院是全國第一家專科康復醫(yī)院,是一個膽的嘗試而且獲得成功,這就是好比我們在工作中創(chuàng)新,去嘗試用新的方法去治療病人,當然這是經(jīng)驗積累和通過理論的結(jié)果,這種方法對患者沒有副作用和負面影響。年青人正值創(chuàng)業(yè)和學習能力的高峰階段。我應該抓好專業(yè)基本功,理論聯(lián)系實踐,結(jié)合現(xiàn)狀,提高科研能力和技術水平。

需要總結(jié)的還有很多,我將堅持不懈地去理解,去學會,實習結(jié)束,意味著步入社會的開始,而在工傷康復醫(yī)院實習讓我有能力更有信心在康復這塊領域里去做好每一件事,迎接每一個挑戰(zhàn),我衷心地祝醫(yī)院領導和全體醫(yī)護人員身體健康、工作順利、合家幸福!祝工傷康復醫(yī)院越飛越高!

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