編輯員工辭職報告范文(20篇)

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編輯員工辭職報告范文(20篇)
時間:2023-11-29 07:52:08     小編:FS文字使者

在撰寫報告時,需要注意語言的準(zhǔn)確性和專業(yè)性。在寫報告之后,可以請他人對文檔進行審閱和提出修改建議。接下來是一份關(guān)于公司業(yè)績分析的報告范本,希望對大家進行報告寫作提供參考和啟示。

編輯員工辭職報告篇一

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

首先感謝公司兩年對我的培養(yǎng),感謝哥哥對我的支持與厚愛,感謝《xx雜志》的所有兄弟姐妹給我工作上的關(guān)愛。

今年6月15號正是我工作滿兩年,兩年時間內(nèi)通過在市場上的鍛煉成長了不少,真的感謝公司給我的機會。然而由于上學(xué)比較晚,我自己已經(jīng)比同齡人慢了一個節(jié)拍,因此總想去發(fā)現(xiàn)有更好的機會實現(xiàn)自己的人生目標(biāo)。之所以堅持到現(xiàn)在,是因為我想為公司服務(wù)滿兩年后再去重新尋找自己的夢想。而現(xiàn)在正有一個機會等待著我去實現(xiàn),因此我不能再錯過幸運之神給我的安排。

如果說為什么我要離開公司,我想大部分是我自己的原因,經(jīng)過今年近半年時間的反思,我不能再繼續(xù)浪費自己的青春,也不能去消耗公司的.資源。因此從今年初就想在這不多的時間內(nèi)寫出一些自己滿意的xx,不管別人怎么看待,但是今年我確實一直在努力,我不想虛度年華。

之所以寫給您辭職報告,是因為我怕我們之間避免不了一場爭吵,以您的脾氣和我的性格,我想只能用這種方式和您溝通,在我走之前需要兩件事和您溝通。望您能抽出時間與我溝通。謝謝!

此致!

敬禮!

xxx。

20xx年xx月xx日。

編輯員工辭職報告篇二

尊敬的總經(jīng)理:

您好!我是編輯部經(jīng)理的xxxx,由于種。種原因我已向人力資源部遞交辭職報告?,F(xiàn)我已接受一家出版社的聘用,擔(dān)任執(zhí)行編輯一職,因此我將辭去在xxxxxx公司擔(dān)任的編輯部經(jīng)理職位。我喜歡我的新工作,希望它可以給我新的挑戰(zhàn)。由于時間緊迫,現(xiàn)我在本公司工作任職的最后一天是xxxx年9月10日,離職前我有充足的時間完成一些未完的項目并做好工作交接。如果您發(fā)現(xiàn)以往的工作有什么問題,請在方便的時候與我聯(lián)系,以做好糾正工作。為xxxxxx公司服務(wù)的這段經(jīng)歷讓我受益非淺,我很慶幸能夠有機會為貴公司工作。然而由于種。種原因,我最后還是選擇了跳槽。

并祝貴公司前程似錦!

編輯員工辭職報告篇三

總經(jīng)理:

我已接受一家出版社的聘用,擔(dān)任執(zhí)行編輯一職,因此我將辭去在[xxxxx]公司擔(dān)任的項目經(jīng)理職位。我喜歡我的新工作,希望它可以給我新的挑戰(zhàn)。我在本公司工作任職的'最后一天是xx年8月10日,離職前我有充足的時間完成一些未完的項目并做好工作交接。如果您發(fā)現(xiàn)以往的工作有什么問題,請在方便的時候與我聯(lián)系,我希望調(diào)遷工作能夠順利進行。為[xxxxx]公司服務(wù)的這段經(jīng)歷讓我受益匪淺,我很慶幸能夠有機會為貴公司工作。

并祝貴公司前程似錦!

xxx。

20xx年xx月xx日。

編輯員工辭職報告篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

今天我寫下了辭職報告,有些理由我要說一下。

我是網(wǎng)絡(luò)部網(wǎng)站的編輯,在公司已經(jīng)工作二年了,這兩年來我一直從事網(wǎng)站編輯工作。主要的內(nèi)容包括負責(zé)網(wǎng)站頻道信息內(nèi)容的搜集、把關(guān)、規(guī)范、整合和編輯,并更新上線;管理和維護社區(qū),完善網(wǎng)站功能,提升用戶體驗;收集、研究和處理用戶的意見和反饋信息;組織策劃社區(qū)的推廣活動及相關(guān)業(yè)內(nèi)文章撰寫;協(xié)助完成頻道管理與欄目的發(fā)展規(guī)劃,促進網(wǎng)站知名度的提高;配合技術(shù)、市場等其他部門的工作。信息的加工,信息的采集專業(yè)的編輯,以及網(wǎng)頁的推廣。我一直比較堅信自已把這些主要工作都做好了,理所當(dāng)然的績效分數(shù)應(yīng)該不至于像現(xiàn)在這么低吧,很多扣分有點說不過去,導(dǎo)致我整體的績效獎金還沒別人高,收入在公司里算比較低的了(主要靠績效獎金,基本工資比較低)。我覺得這是我辭職的最主要理由。雖然現(xiàn)在我要辭職了,不過還是要感謝公司對我的幫助和支持。

占用領(lǐng)導(dǎo)一點寶貴的時間審批我的辭職申請。

此致

敬禮!

辭職申請人:xxx

20xx年4月12日

編輯員工辭職報告篇五

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。

我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這份信的。自從我進入公司之后,由于公司對我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任,使我學(xué)到了很多知識,對此我深表感激!

由于我自身能力的不足,工作越來越讓我感到力不從心,為此我進行了長時間的思考,公司的環(huán)境對于我很照顧,鑒于我的個性,要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內(nèi)向,做事容易沖動,你們也經(jīng)常提醒我這一點,對此我很感謝你們的教導(dǎo);為了不因為我個人的`原因而影響公司的產(chǎn)品開發(fā)進度,經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去目前在部門擔(dān)任的職務(wù)和工作,我知道這個過程會給公司帶來一定程度上的不便,對此我深表歉意。

我已準(zhǔn)備3日后從公司離職,并且在這段時間里完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便;為了盡量減少對現(xiàn)有工作造成的影響,我請求在公司的員工通訊錄上保留我的手機號碼1個月,在此期間,如果有同事對我以前的開發(fā)工作有任何疑問,我將及時作出答復(fù)。

非常感謝公司在這段時間里對我的教導(dǎo)和照顧,在公司的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴,將來無論什么時候,我都會為自己曾經(jīng)是公司的一員感到榮幸。我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我職業(yè)生涯發(fā)展中最重要的一部分。

祝公司領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康、工作順利!公司業(yè)績一如既往、步步高升!

再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠體諒我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)。

此致

敬禮!

辭職人:______。

20____年5月。

編輯員工辭職報告篇六

在一個職場工作幾年后,有可能我們會選擇辭職,這時就要靜下心來好好寫寫辭職報告了?,F(xiàn)在你是否對辭職報告一籌莫展呢?下面是小編為大家收集的雜志社編輯員工辭職報告,希望能夠幫助到大家。

首先感謝公司兩年對我的培養(yǎng),感謝哥哥對我的支持與厚愛,感謝《x雜志》的所有兄弟姐妹給我工作上的關(guān)愛。

今年6月15號正是我工作滿兩年,兩年時間內(nèi)通過在市場上的鍛煉成長了不少,真的感謝公司給我的機會。然而由于上學(xué)比較晚,我自己已經(jīng)比同齡人慢了一個節(jié)拍,因此總想去發(fā)現(xiàn)有更好的機會實現(xiàn)自己的人生目標(biāo)。之所以堅持到現(xiàn)在,是因為我想為公司服務(wù)滿兩年后再去重新尋找自己的夢想。而現(xiàn)在正有一個機會等待著我去實現(xiàn),因此我不能再錯過幸運之神給我的安排。

如果說為什么我要離開公司,我想大部分是我自己的`原因,經(jīng)過今年近半年時間的反思,我不能再繼續(xù)浪費自己的青春,也不能去消耗公司的資源。因此從今年初就想在這不多的時間內(nèi)寫出一些自己滿意的文章,不管別人怎么看待,但是今年我確實一直在努力,我不想虛度年華。

之所以寫給您辭職報告,是因為我怕我們之間避免不了一場爭吵,以您的脾氣和我的性格,我想只能用這種方式和您溝通,在我走之前需要兩件事和您溝通。望您能抽出時間與我溝通。謝謝!

此致

敬禮!

辭職人:xxx

20xx年xx月xx日

編輯員工辭職報告篇七

尊敬的__:

自__年入職以來,我一直很喜歡這份工作,但因為工作壓力實在太大了,無法承受,所以我要重新確定自己未來的方向,最終選擇了開始新的工作。

希望公司能早日找到合適人手開接替我的工作并希望能于今年5月底前正式辭職。如能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡,希望公司理解!在我提交這份辭呈時,在未離開崗位之前,我一定會盡自己的職責(zé),做好應(yīng)該做的事。

最后,衷心的說:“對不起”與“謝謝”。

祝愿公司開創(chuàng)更美好的未來!

望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請,并協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù)。

此致

敬禮!

編輯員工辭職報告篇八

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

你好!

我在____集團已有一年有余,集團正在起步階段,目前在各位高層的英明領(lǐng)導(dǎo)下,集團正一步一步走向輝煌,翻開新的篇章。但是,我覺得我個人不適合在集團工作,在這一年里我并沒有做出什么優(yōu)秀的業(yè)績、也沒有讓相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)滿意。我的個人工作行為和集團行為更是格格不入,盡管我已努力去適宜公司的整體環(huán)境,并有所改善,但是并沒有取得什么突破性的進展。

此致

敬禮!

申請人:___。

20__年__月__日。

編輯員工辭職報告篇九

李____總經(jīng)理:

您好!

我是編輯部經(jīng)理的陳順,由于種.種原因我已向人力資源部遞交辭職報告?,F(xiàn)我已接受一家出版社的聘用,擔(dān)任執(zhí)行編輯一職,因此我將辭去在______公司擔(dān)任的編輯部經(jīng)理職位。我喜歡我的新工作,希望它可以給我新的挑戰(zhàn)。

由于時間緊迫,現(xiàn)我在本公司工作任職的最后一天是____年9月10日,離職前我有充足的時間完成一些未完的項目并做好工作交接。如果您發(fā)現(xiàn)以往的工作有什么問題,請在方便的時候與我聯(lián)系,以做好糾正工作。為______公司服務(wù)的這段經(jīng)歷讓我受益非淺,我很慶幸能夠有機會為貴公司工作。然而由于種.種原因,我最后還是選擇了跳槽。

并祝貴公司前程似錦!

(簽名)。

____年__月__日。

編輯員工辭職報告篇十

網(wǎng)絡(luò)部改革領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo):

你們好!

新建一個辭職信的文檔,是非常容易的一件事,但是我卻猶豫了很久。用一個詞來概括我現(xiàn)在的心情——“舍不得”。

我加入到某網(wǎng)這個大家庭雖然只有半年時間,但卻結(jié)識了很多朋友。在這半年里,我和同事們一起經(jīng)歷了無數(shù)個開心的日子,甚至連加班也變成一件愉快的事情!在牛奶貓和大呆頭兩位主任的帶領(lǐng)下,每一位同事都全身心地投入到某網(wǎng)的建設(shè)中,像呵護一個新生的嬰兒,精心培育某網(wǎng)。我非常感慨這個神奇的部門帶給我的活力和快樂。這些都將成為我人生中最珍貴的回憶。

記得第一次到賽樂,是我來面試的那天。在大會議室里看到一群男生正在認真聽課,當(dāng)我對此表示疑惑時,同事xxxx告訴我,這是部門進行的專業(yè)培訓(xùn)。為此,賽樂給我留下了第一印象,一個善于提升自我素質(zhì)、不斷進步的部門。上班的.第一天,也就是20xxxx年3月19日,恰逢團市委在報社召開某重要會議,我看到的是一群忙碌著但做事卻有條不紊的年輕人。于是,賽樂給我留下了第二印象,實干、激情、活潑。在接下來的日子中,我一邊適應(yīng)并努力做好網(wǎng)絡(luò)編輯的工作,一邊享受這個溫暖的大家庭給我的溫馨快樂。

在此我要特別感謝報社領(lǐng)導(dǎo)和賽樂的同事們給我提供了一個良好的工作環(huán)境,也包括人與人之間的親密、信任和關(guān)愛。大家互幫互助,相親相愛,共同度過每一個難關(guān);每一個人過生日,都會受到大家貼心的祝福和精心挑選的禮物,甚至連我們這幾個一直未轉(zhuǎn)正的員工也享受了這份特殊的待遇,讓我們從心里覺得特別窩心,特別溫暖!這些都是賽樂給予我工作以外的寶貴的收獲和財富。我會從心里記住大家的這份心意和恩情!

然而,往日的歡聲笑語已成為辦公室的回憶,很長一段時間都處于沉悶的氣氛中。大家創(chuàng)業(yè)的激情被壓制了,一些有益于網(wǎng)站建設(shè)的想法和建議得不到肯定。逐漸地,積極性、主動性被磨滅。在此基礎(chǔ)上,我也考慮到個人的能力和特長可能不是很適合網(wǎng)站的工作。因此,正式向各位領(lǐng)導(dǎo)提出辭職申請,希望領(lǐng)導(dǎo)批復(fù),同時也由衷地感謝領(lǐng)導(dǎo)們對我的指導(dǎo)和關(guān)心!

此致

敬禮!

辭職申請人:xxxxxx。

xxxx年xxxx月xxxx日。

編輯員工辭職報告篇十一

雜志社領(lǐng)導(dǎo):

您好!

首先,非常感謝公司給了一個很好的實習(xí)機會,感謝公司一直以來對我的信任和關(guān)照,特別感謝給予我發(fā)揮個人優(yōu)勢的平臺。在公司工作的兩個月當(dāng)中,經(jīng)理也給了我很多的培育,讓我學(xué)到了許多,也進步了許多,同時也看到了社會競爭的殘酷無情。但由于在公司里得不到我想要的東西,無論是精神上,還是物質(zhì)生活上,為此,我很遺憾地在這里向公司提交辭職申請。

因本人的追求和新聞理念,與秉承的目標(biāo)發(fā)生較激烈沖突、分歧,導(dǎo)致本人和《中國周刊》的內(nèi)容趨向,出現(xiàn)無法調(diào)和的矛盾。經(jīng)過自己的認真思考和再三權(quán)衡,現(xiàn)決定,向單位領(lǐng)導(dǎo)提出辭職申請。

根據(jù)合同約定,員工辭職應(yīng)當(dāng)提前一個月向單位提出,在此本人特按照合同約定提出辭職申請。如果單位可以容忍我的“失約”行為,并且認為我的離去確實沒有給單位造成損失,也希望單位領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門能夠盡快批準(zhǔn)我的申請。此外,以下幾點想法,權(quán)作“人之將走”的肺腑。

在此期間深知背后領(lǐng)導(dǎo)的信任與栽培,同事們的支持與幫助。轉(zhuǎn)眼在公司已有一年多時間,不管是工作實踐還是工作技能培訓(xùn)讓我受益頗深,各方面能力都得到了很大的提高,對于公司領(lǐng)導(dǎo)對員工的技能培訓(xùn)表示感謝。在公司的工作很充實、愉快,同事們的支持與幫助在此表示感謝。尤其是杜總平時的教導(dǎo)與栽培,平時工作中的不足,還望諒解。

第一,我認為目前的'管理團隊,缺乏統(tǒng)一的新聞理念,沒有成熟的新聞判斷程序,甚至缺少明確的新聞理念植入方式。

第二,作為曾被外界一致看好,能夠繼承南方報系新聞理念衣缽的傳媒,中國周刊目前卻在目前強大的政治環(huán)境壓力下,沒有找到應(yīng)該有的智慧。目前管理團隊有太多的焦慮和妥協(xié),唯獨缺少南方報系在大難臨頭時的隱忍和躲閃技巧。

第三,所謂“泛財經(jīng)”的內(nèi)容要求,除了管理團隊外,大多記者根本無法全面理解其內(nèi)容。傍徨、不安和無所適從,現(xiàn)在是記者們最明顯的感覺和心理狀態(tài)。因為這個口號太過于抽象,不容易理解———至少我是這樣認為的。

第五,編輯們因其天然的領(lǐng)導(dǎo)身份,人為的在編輯稿子過程中,形成了優(yōu)越心理—————似乎記者的稿子必須按照其思路進行,其思路就是正確的;缺乏對記者寫作思想的尊重和寫作思路的理解。否則,就重寫,重寫。盡管很多不錯的雜志都是“大編輯、小記者”的思想。但是“大”應(yīng)該體現(xiàn)在對選題的判斷上,而不是如是。

此致

敬禮!

xxx。

20xx年xx月xx日。

編輯員工辭職報告篇十二

尊敬的主任:

人生就像風(fēng)水輪回,許多事總是難以預(yù)料。去年十月,我滿懷****和無限希望加入時代信報這個團隊,現(xiàn)在,因為女兒在武漢中考的事,我又依依惜別時代信報這個灑滿我希望和汗水的田野。同船過渡,五百年作休——何況這里是我戰(zhàn)斗過近兩百個日日夜夜的地方,難舍之情夾雜著一種傷感,襲上心頭。復(fù)雜的心情中也攙雜著許多難言之隱,我沒有勇氣面對你們,不論客觀原因如何,雖然你們也能寬容和理解,但我覺得,在此時離開,對時代信報是一種背叛,對重用我的你們和信任我的同事,是一種不義。所以,我只好在自我譴責(zé)中,給你們發(fā)出這封辭職信,及時作一個匆匆的告別,以便你們對工作作出更好的安排。

我辭職的原因,與在我之前辭職的同志不一樣。我痛苦地選擇辭職,原因只有一個:因女兒在武漢上初中,六月就要中考。

對時代信報,我仍然像當(dāng)初加盟這個團隊一樣,對它充滿無限希望。收入不高、零售市場冷淡都是暫時的,任何一個報紙的發(fā)展都要經(jīng)歷這個艱難的過程,而且這個過程的周期一般都在兩至三年,這是客觀規(guī)律,任何急于求成、急功近利的想法和作法都是不現(xiàn)實的,這個道理我是深有體會的。而且,目前的時代信報,其發(fā)展速度已經(jīng)超過了一般新生媒體當(dāng)初的發(fā)展水平。向高處走難,向低處滑易,時代信報目前就應(yīng)當(dāng)偏重高端,在經(jīng)過一段時間的成熟運作后,適當(dāng)兼顧中端人群的閱讀興趣,就一定能實現(xiàn)我們當(dāng)初定位的目標(biāo)。所以,我的辭職絕不是因收入的問題,對于收入上的落差,在來時代信報之前,我就有充足的心理準(zhǔn)備。而且,我個人覺得,就目前的情況,是信報給予我的較多,而對它付出的還不夠。

我已是快四十歲的人了,人到中年,別無所求,總是把孩子的學(xué)業(yè)如何,看作自己一生最終的成敗,金錢也好,地位也好,在這個年齡很快就會成為過眼煙云,唯獨感到,下一代的成敗才是最重要的。女兒一人在武漢,臨近中考,一直放心不下,數(shù)次家長會,我都沒能參加,每次的家長簽字,都是空白,許多孩子的父母都搬到學(xué)校附近“陪讀”,而我遠在重慶,沒法關(guān)照她的學(xué)習(xí)和生活,作為一個父親——從她一歲時起相依為命的父親,我心中十分愧疚。加之她老師幾次來電話,說她心理上最近變化很大,這種心態(tài)不利于中考。所以,在經(jīng)過無數(shù)次痛苦的思考后,我決定選擇以女兒的學(xué)業(yè)為重,痛舍我在時代信報這份來之不易的工作,回到女兒身邊去,伴她渡過人生最為關(guān)鍵的中考前的兩個多月時間后,再考慮自己工作的事。

在時政二部主任這個崗位上,我只是付出了汗水,卻未能作出業(yè)績來,這是我時時覺得對不起領(lǐng)導(dǎo)的地方。我想,我的離開,對這個部門也不會有什么影響,這個部門的記者目前已漸漸適應(yīng)時代信的定位,絕大數(shù)記者都找到了感覺,我深信,時代信報一定會越辦越好。將來,我如果不能如愿以償成為時代信報的一名記者,我一定會成為她一名最為忠實的讀者。

此外,就我的身份而言,我的辭職不需要向最高領(lǐng)導(dǎo)牟總匯報,但我一直認為,牟總是我在新聞界工作以來,見到的最務(wù)實、最深入基層和業(yè)務(wù)前線的好領(lǐng)導(dǎo),所以,請將我對他的崇拜轉(zhuǎn)告牟總,并對我的不辭而別表示道歉。

走得匆忙,來不及話別同事情,我請各位領(lǐng)導(dǎo)和同事小聚一下,屆時請賞光。

祝各位領(lǐng)導(dǎo)事業(yè)蒸蒸日上,并保重身體。

辭職人:xx

日期

編輯員工辭職報告篇十三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

首先感謝公司兩年對我的培養(yǎng),感謝哥哥對我的支持與厚愛,感謝《雜志》的所有兄弟姐妹給我工作上的關(guān)愛。

今年x月x號正是我工作滿兩年,兩年時間內(nèi)通過在市場上的鍛煉成長了不少,真的感謝公司給我的機會。然而由于上學(xué)比較晚,我自己已經(jīng)比同齡人慢了一個節(jié)拍,因此總想去發(fā)現(xiàn)有更好的機會實現(xiàn)自己的人生目標(biāo)。之所以堅持到現(xiàn)在,是因為我想為公司服務(wù)滿兩年后再去重新尋找自己的夢想。而現(xiàn)在正有一個機會等待著我去實現(xiàn),因此我不能再錯過幸運之神給我的安排。

如果說為什么我要離開公司,我想大部分是我自己的原因,經(jīng)過今年近半年時間的,我不能再繼續(xù)浪費自己的青春,也不能去消耗公司的資源。因此從今年初就想在這不多的時間內(nèi)寫出一些自己滿意的,不管別人怎么看待,但是今年我確實一直在努力,我不想虛度年華。

之所以寫給您辭職報告,是因為我怕我們之間避免不了一場爭吵,以您的脾氣和我的性格,我想只能用這種方式和您溝通,在我走之前需要兩件事和您溝通。望您能抽出時間與我溝通。謝謝!

編輯員工辭職報告篇十四

李xx總經(jīng)理:

我已接受一家出版社的聘用,擔(dān)任執(zhí)行編輯一職,因此我將辭去在xxx公司擔(dān)任的項目經(jīng)理職位。我喜歡我的新工作,希望它可以給我新的挑戰(zhàn)。我在本公司工作任職的最后一天是2001年8月10日,離職前我有充足的時間完成一些未完的項目并做好工作交接。如果您發(fā)現(xiàn)以往的工作有什么問題,請在方便的時候與我聯(lián)系,我希望調(diào)遷工作能夠順利進行。為xxx公司服務(wù)的這段經(jīng)歷讓我受益非淺,我很慶幸能夠有機會為貴公司工作。

并祝貴公司前程似錦!

張xx。

編輯員工辭職報告篇十五

您好!

因本人的追求和新聞理念,與xxxx秉承的目標(biāo)發(fā)生較激烈沖突、分歧,導(dǎo)致本人和xx周刊的內(nèi)容趨向,出現(xiàn)無法調(diào)和的矛盾。經(jīng)過自己的認真思考和再三權(quán)衡,現(xiàn)決定,向單位領(lǐng)導(dǎo)提出辭職申請。

根據(jù)合同約定,員工辭職應(yīng)當(dāng)提前一個月向單位提出,在此本人特按照合同約定提出辭職申請。如果單位可以容忍我的失約行為,并且認為我的離去確實沒有給單位造成損失,也希望單位領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門能夠盡快批準(zhǔn)我的申請。此外,以下幾點想法,權(quán)作人之將走的肺腑。

第一,我認為xxxx目前的管理團隊,缺乏統(tǒng)一的新聞理念,沒有成熟的新聞判斷程序,甚至缺少明確的新聞理念植入方式。

第二,作為曾被外界一致看好,能夠繼承xx報系新聞理念衣缽的傳媒,中國周刊目前卻在目前強大的政治環(huán)境壓力下,沒有找到應(yīng)該有的智慧。目前管理團隊有太多的焦慮和妥協(xié),唯獨缺少南方報系在大難臨頭時的隱忍和躲閃技巧。

第三,所謂泛財經(jīng)的內(nèi)容要求,除了管理團隊外,大多記者根本無法全面理解其內(nèi)容。傍徨、不安和無所適從,現(xiàn)在是記者們最明顯的感覺和心理狀態(tài)。因為這個口號太過于抽象,不容易理解至少我是這樣認為的。

第五,編輯們因其天然的領(lǐng)導(dǎo)身份,人為的在編輯稿子過程中,形成了優(yōu)越心理-----似乎記者的稿子必須按照其思路進行,其思路就是正確的;缺乏對記者寫作思想的尊重和寫作思路的理解。否則,就重寫,重寫。盡管很多不錯的雜志都是大編輯、小記者的思想。但是大應(yīng)該體現(xiàn)在對選題的判斷上,而不是如是。

以上,個人看法,許為牢騷是荷。

辭職申請,請批準(zhǔn)。

編輯員工辭職報告篇十六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

因本人的追求和新聞理念,與××××秉承的目標(biāo)發(fā)生較激烈沖突、分歧,導(dǎo)致本人和《中國周刊》的內(nèi)容趨向,出現(xiàn)無法調(diào)和的矛盾。經(jīng)過自己的認真思考和再三權(quán)衡,現(xiàn)決定,向單位領(lǐng)導(dǎo)提出辭職報告。

根據(jù)合同約定,員工辭職應(yīng)當(dāng)提前一個月向單位提出,在此本人特按照合同約定提出辭職申請。如果單位可以容忍我的“失約”行為,并且認為我的離去確實沒有給單位造成損失,也希望單位領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門能夠盡快批準(zhǔn)我的申請。此外,以下幾點想法,權(quán)作“人之將走”的肺腑。

第一,我認為××××目前的管理團隊,缺乏統(tǒng)一的新聞理念,沒有成熟的新聞判斷程序,甚至缺少明確的新聞理念植入方式。

第二,作為曾被外界一致看好,能夠繼承南方報系新聞理念衣缽的.傳媒,中國周刊目前卻在目前強大的政治環(huán)境壓力下,沒有找到應(yīng)該有的智慧。目前管理團隊有太多的焦慮和妥協(xié),唯獨缺少南方報系在大難臨頭時的隱忍和躲閃技巧。

第三,所謂“泛財經(jīng)”的內(nèi)容要求,除了管理團隊外,大多記者根本無法全面理解其內(nèi)容。傍徨、不安和無所適從,現(xiàn)在是記者們最明顯的感覺和心理狀態(tài)。因為這個口號太過于抽象,不容易理解———至少我是這樣認為的。

第五,編輯們因其天然的領(lǐng)導(dǎo)身份,人為的在編輯稿子過程中,形成了優(yōu)越心理-----似乎記者的稿子必須按照其思路進行,其思路就是正確的;缺乏對記者寫作思想的尊重和寫作思路的理解。否則,就重寫,重寫。盡管很多不錯的雜志都是“大編輯、小記者”的思想。但是“大”應(yīng)該體現(xiàn)在對選題的判斷上,而不是如是。

第六 , …… 以上,個人看法,許為牢騷是荷。

此致

敬禮!

辭職申請人:

20xx年1月2日

編輯員工辭職報告篇十七

因本人的追求和新聞理念,與《中國周刊》秉承的目標(biāo)發(fā)生較激烈沖突、分歧,導(dǎo)致本人和《中國周刊》的內(nèi)容趨向,出現(xiàn)無法調(diào)和的矛盾。經(jīng)過自己的認真思考和再三權(quán)衡,現(xiàn)決定,向單位領(lǐng)導(dǎo)提出辭職申請。

根據(jù)合同約定,員工辭職應(yīng)當(dāng)提前一個月向單位提出,在此本人特按照合同約定提出辭職申請。如果單位可以容忍我的“失約”行為,并且認為我的離去確實沒有給單位造成損失,也希望單位領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門能夠盡快批準(zhǔn)我的申請。此外,以下幾點想法,權(quán)作“人之將走”的肺腑。

第一,我認為《中國周刊》目前的管理團隊,缺乏統(tǒng)一的新聞理念,沒有成熟的新聞判斷程序,甚至缺少明確的新聞理念植入方式。

第二,作為曾被外界一致看好,能夠繼承南方報系新聞理念衣缽的傳媒,中國周刊目前卻在目前強大的政治環(huán)境壓力下,沒有找到應(yīng)該有的智慧。目前管理團隊有太多的焦慮和妥協(xié),唯獨缺少南方報系在大難臨頭時的隱忍和躲閃技巧。

第三,所謂“泛財經(jīng)”的內(nèi)容要求,除了管理團隊外,大多記者根本無法全面理解其內(nèi)容。傍徨、不安和無所適從,現(xiàn)在是記者們最明顯的感覺和心理狀態(tài)。因為這個口號太過于抽象,不容易理解———至少我是這樣認為的。

第五,編輯們因其天然的領(lǐng)導(dǎo)身份,人為的在編輯稿子過程中,形成了優(yōu)越心理-----似乎記者的稿子必須按照其思路進行,其思路就是正確的;缺乏對記者寫作思想的尊重和寫作思路的理解。否則,就重寫,重寫。

編輯員工辭職報告篇十八

李xx總經(jīng)理:

您好!

我是編輯部經(jīng)理的'陳順,由于種種原因我已向人力資源部遞交辭職報告?,F(xiàn)我已接受一家出版社的聘用,擔(dān)任執(zhí)行編輯一職,因此我將辭去在xxx公司擔(dān)任的編輯部經(jīng)理職位。我喜歡我的新工作,希望它可以給我新的挑戰(zhàn)。

由于時間緊迫,現(xiàn)我在本公司工作任職的最后一天是xx年9月10日,離職前我有充足的時間完成一些未完的項目并做好工作交接。如果您發(fā)現(xiàn)以往的工作有什么問題,請在方便的時候與我聯(lián)系,以做好糾正工作。為xxx公司服務(wù)的這段經(jīng)歷讓我受益非淺,我很慶幸能夠有機會為貴公司工作。然而由于種種原因,我最后還是選擇了跳槽。

并祝貴公司前程似錦!

(簽名)。

xx年x月x日。

編輯員工辭職報告篇十九

親愛的志社領(lǐng)導(dǎo):

您好!

因本人的追求和新聞理念,與秉承的目標(biāo)發(fā)生較激烈沖突、分歧,導(dǎo)致本人和《周刊》的內(nèi)容趨向,出現(xiàn)無法調(diào)和的矛盾。經(jīng)過自己的認真思考和再三權(quán)衡,現(xiàn)決定,向單位領(lǐng)導(dǎo)提出辭職申請。

根據(jù)合同約定,員工辭職應(yīng)當(dāng)提前一個月向單位提出,在此本人特按照合同約定提出辭職申請。如果單位可以容忍我的“失約”行為,并且認為我的離去確實沒有給單位造成損失,也希望單位領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門能夠盡快批準(zhǔn)我的申請。此外,以下幾點想法,權(quán)作“人之將走”的肺腑。

第一,我認為目前的管理團隊,缺乏統(tǒng)一的新聞理念,沒有成熟的新聞判斷程序,甚至缺少明確的新聞理念植入方式。

第二,作為曾被外界一致看好,能夠繼承南方報系新聞理念衣缽的傳媒,周刊目前卻在目前強大的政治環(huán)境壓力下,沒有找到應(yīng)該有的智慧。目前管理團隊有太多的焦慮和妥協(xié),唯獨缺少南方報系在大難臨頭時的隱忍和躲閃技巧。

第三,所謂“泛財經(jīng)”的內(nèi)容要求,除了管理團隊外,大多記者根本無法全面理解其內(nèi)容。傍徨、不安和無所適從,現(xiàn)在是記者們最明顯的感覺和心理狀態(tài)。因為這個口號太過于抽象,不容易理解———至少我是這樣認為的。

第四,編輯手段過于簡單、缺少專業(yè)編輯精神和專業(yè)水平。我曾做過兩個實驗,我把咱們編輯編好的稿子和我寫的底稿發(fā)給南風(fēng)窗、南方周末和南方都市報的幾位編輯。之后,他們編輯好后回傳給我,對比之后我發(fā)現(xiàn),這些編輯有專業(yè)的編輯功底、對記者稿子做了非常完美的包裝和處理。而相比之下,我們的編輯的手段似乎只限于刪減內(nèi)容、組合段落。

第五,編輯們因其天然的領(lǐng)導(dǎo)身份,人為的在編輯稿子過程中,形成了優(yōu)越心理-----似乎記者的稿子必須按照其思路進行,其思路就是正確的;缺乏對記者寫作思想的尊重和寫作思路的理解。否則,就重寫,重寫。盡管很多不錯的雜志都是“大編輯、小記者”的思想。但是“大”應(yīng)該體現(xiàn)在對選題的判斷上,而不是如是。

第六,以上,個人看法,許為牢騷是荷。

辭職申請,請批準(zhǔn)。

此致

敬禮!

xxx。

20xx年xx月xx日。

編輯員工辭職報告篇二十

尊敬的總經(jīng)理:

我已接受一家出版社的聘用,擔(dān)任執(zhí)行編輯一職,因此我將辭去在xxx公司擔(dān)任的項目經(jīng)理職位。我喜歡我的新工作,希望它可以給我新的挑戰(zhàn)。我在本公司工作任職的最后一天是xx年8月10日,離職前我有充足的時間完成一些未完的項目并做好工作交接。如果您發(fā)現(xiàn)以往的工作有什么問題,請在方便的時候與我聯(lián)系,我希望調(diào)遷工作能夠順利進行。為xxx公司服務(wù)的這段經(jīng)歷讓我受益非淺,我很慶幸能夠有機會為貴公司工作。

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此致

敬禮!

辭職人:xxx

日期:20xx年xx月xx日

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