總結(jié)是對過去的反思，也是對未來的規(guī)劃和思考。寫總結(jié)時要結(jié)合自身的實際情況，客觀真實地呈現(xiàn)自己的成就和收獲。對于寫作總結(jié)的人來說，參考優(yōu)秀的總結(jié)范文可以帶來非常好的借鑒和參考價值。
村里年度工作總結(jié)篇一
以下是村領(lǐng)導(dǎo)對過去一年的工作所做出工作總結(jié)發(fā)言：
各位黨員、村民代表同志們：
再過2天，就是2011年新年了。今天我們聚集在一起，總結(jié)2011年工作，籌劃2011年發(fā)展思路。
一、2011年工作回顧。
2011年，村三套班子在街道的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全體黨員、村民代表的大力支持配合下，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，圍繞“穩(wěn)定、發(fā)展、服務(wù)”的主線，以打造“和諧發(fā)展新農(nóng)村”為目標，凝聚人心，狠抓落實，全村經(jīng)濟和社會各項事業(yè)得到了持續(xù)、協(xié)調(diào)、健康的發(fā)展。
現(xiàn)將2011年工作從六方面向大家作簡要匯報：
第一方面，財務(wù)收支與基本建設(shè)情況：
(一)2011年1-12月周塘東村各項收支情況。
收入總計為152.90萬元其中各項明細如下：
1、房租收入3.53萬元。
2、街道借款利息52.61萬元。
3、各類補助、獎勵收入55.86萬元。
4、存款利息、治安費等其他收入19.61萬元。
5、東南復(fù)合、杜邦化纖、新太陽洲、寧波三和殼體村企結(jié)對資金收入15萬元。
6、一事一議資金收入6.3萬元。
(二)支出總計141.39萬元其中各項明細如下：
1、管理費用42.27萬元。
2、優(yōu)扶、助學其他支出1.95萬元。
3、環(huán)境衛(wèi)生、醫(yī)保、老年費等福利費97.17萬元。
本年度收支結(jié)算盈余11.51萬元。
(三)開支較大的村重點建設(shè)工程建設(shè)：
1、建造完成宗興路東馬廁所，并對全村公廁進行了三格式改造。
2、完成東小路等積水道路的維修疏通。
3、對部分綠地進行擴容改造。
另外，由電管站對本村部分低電壓線路進行了擴容改造。
第二方面，組織建設(shè)情況：
今年上半年，黨總支、村委會換屆，產(chǎn)生了新一屆兩委會組織。
一是抓好班子建設(shè)。明確班子成員分工，職責到位。
換屆選舉后，村干部分工作了如下調(diào)整：
總支委員許國新同志負責新江路政策處理工作。
社長助理馬成慶同志負責新江路拆遷工作。
今年10月份開始，由總支委員孫清達同志兼任政工線工作。
本年度，出納工作變動較多。張金禮同志辭職后，出納工作由大學生鐘旭輝接任，8月份鐘旭輝調(diào)掌起工作后，由總支委員婦女主任胡小青同志接任。從12月26日09財務(wù)年度開始起，由大學生馬胡旦同志接任出納工作。
今年還做好了婦代會、團組織、科協(xié)等群團組織的的換屆選舉和組織工作。圓滿完成了征兵任務(wù)，有兩名青年光榮入伍。
在11月份，開始按照街道要求，開展居家養(yǎng)殘活動。
二是抓好黨員教育和發(fā)展工作。
根據(jù)黨工委安排，總支組織了七一教育活動。重溫入黨誓詞，表現(xiàn)出了共產(chǎn)黨員的自豪感和使命感。
組織入黨對象和入黨積極分子參加街道舉辦的各種培訓(xùn)活動，做好支部與建黨積極分子的雙向交流工作，黨總支按照“堅持標準，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的原則做好發(fā)展工作，共有2名預(yù)備黨員辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)，1名入黨積極分子轉(zhuǎn)為預(yù)備黨員，并發(fā)展2名入黨積極分子。
三做好抗震救災(zāi)捐款工作，在為四川大地震的抗震救災(zāi)中，廣大企業(yè)、干部、群眾慷慨解囊，共計收取抗震救災(zāi)資金5萬余元。做好特殊黨費的收繳工作，眾多黨員同志根據(jù)自己的經(jīng)濟收入紛紛捐款，總計上繳特殊黨費1萬余元。
籌備建立黨員關(guān)愛基金，根據(jù)村補助一點、黨員群眾捐助一點、上級補助一點的方針，村轉(zhuǎn)撥2萬元，黨員群眾募集3.76萬元，上級下?lián)?200元，共計籌集基金6.48萬元。
第三方面，環(huán)境整治情況：
量力而行，優(yōu)化、美化環(huán)境，這是一年來以及今后我村環(huán)境整治工作的方針。
一是成立組織。成立了村環(huán)保組織和文明勸導(dǎo)隊，力爭通過宣傳教育與先進示范相結(jié)合，通過專業(yè)環(huán)境保潔隊伍與志愿者隊伍相結(jié)合，共同做好環(huán)境整治工作。
二是完成環(huán)境整治配套工程。
完成東小路下水道整修、九所廁所維修和三格式改造、完成周塘路綠地的美化與運動器材的安裝、完成路邊綠地與小花壇的砌筑修整，提高環(huán)境質(zhì)量。
三是開展庭院整治工作。投入一定的人力和資金進行環(huán)境整治，建立了長效管理機制，在環(huán)衛(wèi)所常年保潔的基礎(chǔ)上，聘請3名同志長期做好對環(huán)衛(wèi)所服務(wù)范圍外的綠化區(qū)塊、衛(wèi)生死角、房前屋后的清潔工作。今年我村又一次高標準地通過了市通過市庭院整治復(fù)評。
第四方面，綜治工作情況：
綜治工作與村莊環(huán)境整治工作一樣，事關(guān)老百姓的切身利益，是歷屆村班子的工作重心之一。我們力爭給老百姓創(chuàng)造一個和諧、穩(wěn)定、安居樂業(yè)的生活環(huán)境。7月份，根據(jù)原村老年活動室與綜治室場地狹小的實際，我們把綜治室搬遷到東周塘老村，使綜治室面積擴大到了200平方米，現(xiàn)正在派出所、街道綜治辦的領(lǐng)導(dǎo)下，開展平安基層基礎(chǔ)規(guī)范化建設(shè)、示范綜治工作室、平安社區(qū)的創(chuàng)建。
2011年，在派出所、綜治辦和全村保安隊員的共同努力下，各類刑事、治安案件比去年下降近三分之一，外來人員的管理進一步規(guī)范，社會治安基本穩(wěn)定。在12月份的派出所、綜治辦及市公安局、外口辦的抽查中，綜治線考核成績名列街道前列。
第五方面，計生工作。
村計生工作順利通過市計生局的年度考核。全村育齡婦女計劃生育符合率達到100%，綜合長效避孕率達到25%。在每年二次的五查二測活動中，全村共有90%的育齡婦女進行了查環(huán)、查孕檢查。同時對各年齡階段的育齡婦女開展了四期培訓(xùn)教育，參加人數(shù)達200余人。
至年底，全村共有60周歲以上獎勵扶助人員19人，對老年人獨生子女家庭給予每年960元的經(jīng)濟補助，使他們的晚年生活得到了一些幫助。
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村里年度工作總結(jié)篇二
二oxx年全市港航海事工作回顧如下：
年初，由于主要出港貨物鹽因海鹽的復(fù)蘇和鹽化工業(yè)產(chǎn)品的滯銷而減少、東山頭船閘海底修復(fù)使枯水季節(jié)水位低，通航能力差等因素的影響，生產(chǎn)情況不容樂觀，但所領(lǐng)導(dǎo)班子在困難面前沒有氣餒，堅持“走出去，請進來”的原則，積極協(xié)調(diào)“船、貨、水”的關(guān)系，全面客觀地制定和部署了xx年的工作思路和工作舉措，確保運輸生產(chǎn)的良好運行。
一是積極組織貨源。以原有的工業(yè)基礎(chǔ)作為貨源基地的龍頭，繼續(xù)向周邊幅射。深入各廠礦企業(yè)進行水運宣傳、市場調(diào)查，了解生產(chǎn)情況和運輸計劃。５月２3日召開了22家廠礦企業(yè)、60余人與會代表的水運業(yè)務(wù)座談會，廣泛聽取意見和建議，突出重點，解決難點。從企業(yè)成本、服務(wù)質(zhì)量上和企業(yè)交流，加大與新老貨主的合作強度，爭取最大潛力地挖掘貨源。特別是對雙環(huán)集團和中鹽長江制鹽廠兩家大的廠礦，通過多次上門協(xié)商爭取，取得突破性進展。
二是積極組織運力。今年針對船舶回港少、新溝船閘對大型船舶嚴重制約的情況，特別是第四季度矛盾尤其突出，為使各廠家按期順利交貨，我所服務(wù)部工作人員在聯(lián)系本港船舶回港參加運輸生產(chǎn)的同時，多次前往新溝、武漢等地，并把調(diào)配運力的地區(qū)向長江下游。全年共聯(lián)系7萬余噸外港船舶進港，緩解了運力不足、貨物壓港的問題。
三是積極協(xié)調(diào)水源。年初，由于東山頭船閘維修，正常的通航水位得不到保證，為了運輸生產(chǎn)早日啟動，我所工作人員多次前往東山頭船閘了解工程施工情況，并就水位問題進行協(xié)調(diào)，要求關(guān)閘蓄水，確保正常通航，使貨物能順利出港。今年11月份，由于長江漢江水位下降，漢北河新溝出口處淤塞嚴重，成為影響航道通暢的瓶頸，我所服務(wù)部的同志積極搞好調(diào)查，向上級及時反映情況，及時將淤塞處疏浚，確保了航道暢通。
四是進一步改善服務(wù)質(zhì)量。在各級部門的關(guān)心和支持下，完善了服務(wù)大廳，實現(xiàn)了制票電腦化，在服務(wù)大廳實行海事、運政、費收全套工作一條龍服務(wù)，并提出了“誠信在應(yīng)城、服務(wù)有港航”的服務(wù)口號，公示各種收費標準、辦事程序圖、設(shè)立意見箱等，接受社會監(jiān)督。
市地方海事處在市地方海事局和市交通局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，本著以“以人為本、預(yù)防為主、安全第一”的工作方針，以人民生命財產(chǎn)為已任，齊心協(xié)力、團結(jié)一致、努力工作，確保了全市水上交通安全的穩(wěn)定。
1、認真開展渡口渡船安全專項整治，確保渡運安全。
2、加大現(xiàn)場監(jiān)管力度，確保水運安全暢通。
村里年度工作總結(jié)篇三
我叫xxx，xxxx鄉(xiāng)xxxx村。自2007年8月任職以來，在縣組織部及鄉(xiāng)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在村兩委的關(guān)心幫助和全體村民的大力支持下，經(jīng)過近兩年的基層工作與鍛煉，使我的思想認識和工作能力都有了很大的提高，農(nóng)村工作的經(jīng)驗也由零開始，得到了一定的積累。現(xiàn)重點就2009年上半年工作情況匯報如下：
作為一名大學生村干部，我深知自身的擔子很重，也知道自己的一言一行都代表著黨和政府的形象。因此，在日常工作、生活中我時時刻刻用大學生村干部守則來嚴格要求自己，用理論文化來充實自己。平時注重學習黨在農(nóng)村的各項方針政策以及土地法、勞動者權(quán)益保護法、婚姻法、婦女兒童保護法、未成年人權(quán)益保護法、義務(wù)教育法等和農(nóng)村、農(nóng)民關(guān)系密切的相關(guān)法律法規(guī)方面的知識，通過學習，使我的.理論水平和農(nóng)村工作經(jīng)驗都有了一定的提高。
1、參加兩委培訓(xùn)會。2008年，我村第八屆換屆選舉工作順利完成，在今年2月中旬，我們和兩委干部一起參加了縣委政府組織的兩委干部培訓(xùn)會。會上，各位授課領(lǐng)導(dǎo)老師就村兩委和的職責、各項法律法規(guī)、如何建設(shè)社會主義新農(nóng)村等方面對我們進行了培訓(xùn)，兩天的培訓(xùn)，使我們對農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)狀特別是我縣的農(nóng)業(yè)現(xiàn)狀有了更加深入的認識，使我們清楚地認識到自己現(xiàn)在所處的崗位，雖然只有兩天的時間，但對我們來說受益匪淺。
2、幫助、鼓勵農(nóng)民就業(yè)。2月底，由團縣委組織的就業(yè)大篷車給農(nóng)村青年提供了近百家企業(yè)、近千個就業(yè)崗位，我負責把就業(yè)信息打印出來并張貼在村內(nèi)的宣傳欄內(nèi)，連續(xù)廣播了一個星期，不厭其煩的給他們宣讀提供參考意見，給村民創(chuàng)造更多的就業(yè)機會。
3、參加土壤測土培訓(xùn)。通過此次培訓(xùn)，我們學會了土樣的采集，如果有條件把測出的土樣進行化驗，可以讓村民有針對性的施肥，節(jié)約成本，增加收入。
4、參加由體委組織的為期20天的廣播體操和太極拳培訓(xùn)。3月初，我榮幸的以xxxx鄉(xiāng)健身指導(dǎo)員的身份在祁縣廣場學習廣播體操和太極拳。這是兩項極佳的鍛煉方式，我一定不辱使命，號召村民一起鍛煉身體，增強體質(zhì)。
5、認真籌備3。25村務(wù)財務(wù)公開。讓廣大村民參與，做到大家都心知肚明，真正實現(xiàn)民主。
6、協(xié)助鄉(xiāng)政府籌備xxxx鄉(xiāng)第十五屆三次人民代表大會，確保大會的順利召開。
7、參加第二屆大學生賽，并取得了一等獎的好成績。
8、全身心的投入林改工作。今年祁縣是全省林改的試點縣，xxxx鄉(xiāng)是縣林改的重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)，時間緊任務(wù)重。我們xxxx鄉(xiāng)全體不僅負責本村的林改工作，還幫著做好全鄉(xiāng)各村的林改工作。工作量大，人手少，兩個多月以來沒有休息天，核對林木株數(shù)，林地畝數(shù)，核對戶主姓名、身份證號碼等信息，填寫表冊，規(guī)范林改合同。根據(jù)林業(yè)部門的要求，我們對現(xiàn)有的退耕還林林權(quán)合同采取統(tǒng)一規(guī)范合同格式進行了全面登記，整理，并根據(jù)合同內(nèi)容進行編號，輸入身份證號碼等。這樣，各村的林權(quán)明確了責任主體，方便了查閱和管理。功夫不負有心人，xxxx村的林改工作順利且保質(zhì)保量完成，我們的工作得到了上級部門的肯定，大家的辛苦沒有白費。
身為大學生村干部，這半年來雖然我做了一些份內(nèi)的事，取得了一定的成績，但與上級組織的要求和群眾期望還存在很大的差距，群眾需要我們解決的熱點、難點問題還有很多，這些問題，我將在以后的工作中，認真研究，并采取有效措施給予解決。爭取做一名群眾愛戴的，上級領(lǐng)導(dǎo)認可的大學生。
村里年度工作總結(jié)篇四
一、20xx年人力資源工作總述。
20xx年公司人力資源管理與開發(fā)在進一步做好人力資源基礎(chǔ)性工作的同時;加強定崗定員、人力資源培訓(xùn)與開發(fā)、人力資源管理信息化和人力資源管理制度建設(shè);不斷開拓人力資源視野，把握人力資源動態(tài)，吸收國內(nèi)外最新人力資源管理思想和理念，進行人力資源管理改革與創(chuàng)新。
二、人力資源基本情況。
截至20xx年12月31日南粵物流(含合資、控股公司)員工人數(shù)1880人，其中公司本部67人，通驛1288人，廣東新粵300人，實業(yè)93人，威盛17人，東方思維115人。
南粵物流學歷情況：截至20xx年12月31日公司擁有大專及以上學歷482人，其中博士1人，碩士37人，本科242人，大專202人。
三、通過崗位分析與設(shè)置，做好定崗定員工作。
為配合做好公司經(jīng)營業(yè)績和員工績效考核工作，加強人工成本控制，根據(jù)精干、高效的原則，各屬公司結(jié)合本公司主營業(yè)務(wù)情況進行定崗定員，具體情況如下：
(一)通驛分兩類進行定崗定員：1、各管理中心按里程、服務(wù)區(qū)對數(shù)以及業(yè)務(wù)范圍等關(guān)鍵指標進行分類;2、服務(wù)區(qū)按車流量、營業(yè)額等指標分類。
確定各類管理中心和服務(wù)區(qū)的崗位和人員配備，力爭為新的服務(wù)區(qū)建設(shè)提供標準化模塊。
(二)廣東新粵應(yīng)按公路工程交通安全設(shè)施、通信、供電、監(jiān)控、收費等不同業(yè)務(wù)量以及合同工程總額、里程和工期情況對現(xiàn)有組織架構(gòu)、崗位和人員進行適當合理優(yōu)化，控制好人員數(shù)量和人工成本。
(三)實業(yè)根據(jù)高速公路建設(shè)材料供應(yīng)量、供貨總額和里程、工期、工程規(guī)模以及信息技術(shù)服務(wù)等不同業(yè)務(wù)情況來做好定崗定員工作。
(四)威盛根據(jù)海運以及新拓展的業(yè)務(wù)特點，在現(xiàn)有定編的基礎(chǔ)上分塊做好崗位任職資格條件說明書和崗位說明書。
同時我們通過走訪廣珠北、大學城、曲江和后門服務(wù)區(qū)、廣梧等項目，對各項目定崗定員工作進行調(diào)研，掌握了第一手定崗定員資料。
四、積極推進人力資源管理制度建設(shè)，基本確立公司人力資源管理的制度體系，形成較為規(guī)范的人事管理，從整體上提高了公司的人力資源管理與開發(fā)水平。
公司本部根據(jù)公司管理體制的總體要求，已經(jīng)完成員工培訓(xùn)辦法、人力資源管理暫行辦法、員工考勤管理暫行辦法、勞動合同管理辦法和人事檔案管理細則等人力資源管理與開發(fā)制度的初稿匯編工作。
其中員工薪酬福利試行辦法和員工績效考核暫行辦法已正式頒布并在施行中。
廣東新粵除了完善原有人力資源管理制度外，完成iso質(zhì)量認證。
通驛公司編制了中層管理人員考核管理辦法和勞動合同管理辦法，修改完善公司員工考勤管理實施細則和服務(wù)區(qū)人事管理制度，讓日常管理工作更制度化、規(guī)范化和更具操作性。
東方思維根據(jù)勞動法和勞動政策法規(guī)，結(jié)合公司的實際情況，明晰了獎懲、考核、異動與選拔、休假、勞動關(guān)系等內(nèi)容，逐步完善公司的勞動人事管理制度。
五、為適應(yīng)公司戰(zhàn)略和員工個人發(fā)展需要，各屬公司人力資源開發(fā)與培訓(xùn)工作大大加強。
為不斷增強公司的競爭能力，提高員工的素質(zhì)和能力，滿足公司及員工個人發(fā)展的需要，公司本部起草了人力資源開發(fā)與培訓(xùn)辦法，在培訓(xùn)規(guī)劃與協(xié)調(diào)方面做了相應(yīng)的工作，但公司整體層面上的專題(知識普及性)培訓(xùn)和公司本部員工的培訓(xùn)需要加強。
通驛精心組織，認真做好各類培訓(xùn)工作。
對新進員工進行上崗培訓(xùn)，共舉辦三期服務(wù)區(qū)新員工培訓(xùn)，每期20天共203人參加。
舉辦中層管理人員培訓(xùn)班，39 人參加培訓(xùn)。
進行服務(wù)區(qū)區(qū)長應(yīng)知應(yīng)會培訓(xùn)，歷時近4個月，21人參加，培訓(xùn)共分兩階段進行，第一階段：脫產(chǎn)培訓(xùn)4天，主要進行服務(wù)區(qū)管理素質(zhì)、業(yè)務(wù)流程、經(jīng)營策略、財務(wù)管理、公文寫作等培訓(xùn);第二階段：業(yè)余自學法律法規(guī)及應(yīng)知應(yīng)會知識培訓(xùn)近4個月，并進行了卷面考試。
舉辦或送培308人次參加人力資源管理、勞動保險、計劃生育、iso9001：2000質(zhì)量管理體系內(nèi)審員資格、注冊安全員、固定資產(chǎn)管理、財務(wù)會計基礎(chǔ)及檔案管理、稅務(wù)稅法、公文寫作、建設(shè)工程項目管理、便利店信息系統(tǒng)管理、文書科技檔案管理、保安骨干、廚師、燒鹵、中餐服務(wù)技巧等各類專業(yè)技能培訓(xùn)班，不同程度地提高了相關(guān)人員的理論知識和實際操作能力。
20xx年，對于我來說是特別值得銘記的一年。
已經(jīng)在這個社會環(huán)境里打拼三年的`我，因為一直太自我，很多東西沒有學會或者不愿去學。
一直以為自己成熟 了，后來才發(fā)現(xiàn)原來還是那么地幼稚，做事那么地欠考慮。
20xx上半年，在我還沒有跨入人力資源這個行列時，發(fā)生了兩件事，讓我開始靜下來慢慢地沉思。
在 這個宦海沉浮的職場里，生存是多么藝術(shù)的一件事。
它遠不像我想的那么單純，只要踏踏實實把自己的本職工作做好就萬事大吉了，它講究的是頭腦與技巧。
我總是對別人說，無論做什么事都要“三思而后行”、“失言不如無言”，然而自己卻并未能做到，以致一些不必要的麻煩出現(xiàn)。
這讓我突然想起曾經(jīng)一個人對 我說過的一番意味深長的話，當時我有些不太明白，后來通過這兩件事徹底清楚了。
他當時大致的意思是說：一定要懂得在工作上保護自己，謹小慎微，謹言慎行， 萬不可偕越他人。
是啊!在職場里我們?nèi)绻肭斑M，想成功，就必須得擁有商業(yè)智慧，比謀略，我們得將“田忌賽馬”進行到底;比執(zhí)行，我們得將細節(jié)貫穿全局;比團隊，我們得相互溝通默契配合;比創(chuàng)意，我們得打造最佳的case!
然而，想要做到這樣的高度，并不容易。
這需要有大量的知識和足夠經(jīng)驗，而三茅卻恰恰在此時給了我這樣的機會。
20xx年對我來說收獲最大的無疑是加入三茅人力資源這個學習的大舞臺、大家庭。
20xx年6月份，我調(diào)入了人力資源部門，開始從事本專業(yè)的工作。
大學學了四年的專業(yè)知識，因為兩年多的沒有觸碰，顯得有些生疏，面對新的崗位與挑戰(zhàn)，多少會顯露出自己的不足，而三茅恰恰為我補了這個不足。
進入人力資源部，我接手了培訓(xùn)、社保、員工關(guān)系維護等工作，有時候也會協(xié)助招聘和績效考核組的工作，一時忙得不可開交。
因為上一任走的比較急，幾乎沒 有進行工作交接，以致剛開始我像一只無頭的蒼蠅亂飛，工作效率可想而知。
而且，每個月20號到月底基本都是在跑外，單就五險一金這一塊基本上跑了半年才完 全跑順，就這還是我昧著良心“討好”那些行政事業(yè)單位的人員換來的最快結(jié)果。
大家都知道，現(xiàn)在的行政事業(yè)單位的服務(wù)態(tài)度和辦事效率，多說一句話就像會要他 們的命，當然這基本已經(jīng)形成了一個“正?！钡纳鐣F(xiàn)象，我們能做的只能是“獻上”自己“諂媚”的笑容，以期能夠更快、更方便的辦事。
廣東新粵培訓(xùn)工作效果顯著。
一方面，新粵重點抓好技術(shù)人員培訓(xùn)，通過賽寶認證中心參加了計算機信息系統(tǒng)集成項目經(jīng)理和高級項目經(jīng)理培訓(xùn)班;另一方面，認真抓好如下日常性的崗位業(yè)務(wù)學習：組織人力資源管理人員進行專題業(yè)務(wù)培訓(xùn)學習，積極配合開發(fā)部、技術(shù)服務(wù)部進行內(nèi)部技術(shù)管理培訓(xùn)，新員工上崗培訓(xùn)，戶外拓展能力培訓(xùn)。
全年參加培訓(xùn)的員工共81人次(其中：中層以上管理人員13人次)。
實業(yè)按照年度培訓(xùn)計劃，加強了員工的教育培訓(xùn)工作。
從公司發(fā)展歷史和現(xiàn)狀、業(yè)務(wù)流程、企業(yè)文化等角度對新員工進行了入職培訓(xùn)。
組織員工到各鋼廠、水泥廠、瀝青廠參觀學習。
對員工進行公司物流管理平臺的應(yīng)用培訓(xùn)。
六、著手進行績效考核與評估，客觀、公正、合理地評價員工業(yè)績，激發(fā)員工潛能和工作熱情。
公司通過對員工進行日常與年度相結(jié)合的考核，將考核結(jié)果與員工的薪酬待遇、崗位調(diào)整、培訓(xùn)開發(fā)及休假等掛鉤，建立能上能下、能進能出企業(yè)自我約束的用人機制，以實現(xiàn)人才在公司內(nèi)部各崗位的優(yōu)化配置，促進公司人力資源的開發(fā)、管理與合理使用，建立高素質(zhì)、精干、高效的員工隊伍。
特別是實業(yè)根據(jù)用人機制和有關(guān)業(yè)績考核管理制度，將考核結(jié)果與浮動工資、年終獎金掛鉤，極大地提高了員工的工作積極性和主動性，在員工中形成了爭先創(chuàng)優(yōu)的局面。
七、以信息化建設(shè)為動力，積極配合集團做好人力資源管理信息化建設(shè)工作，強化人力資源管理技術(shù)創(chuàng)新。
根據(jù)集團總體信息化建設(shè)部署，為充分發(fā)揮集團和公司人力資源管理人才優(yōu)勢和信息化技術(shù)優(yōu)勢，提升信息化建設(shè)工作，特別是關(guān)鍵管理手段在人力資源管理工作中的貢獻率。
我們要求各屬公司借助公司辦公自動化系統(tǒng)做好人力資源管理信息化系統(tǒng)的總體規(guī)劃，完成公司決策報告控制系統(tǒng)、人力資源統(tǒng)計信息系統(tǒng)以及員工信息數(shù)據(jù)的電子信息化建設(shè)。
同時，為配合集團人力資源管理信息化工作的順利開展，我司從9月起，歷時4個月，完成了廣東交通集團現(xiàn)代人力資源管理信息系統(tǒng)(南粵物流)資料的錄入工作，該系統(tǒng)分為人事管理、薪酬福利、績效培訓(xùn)、組織信息、報表系統(tǒng)、系統(tǒng)管理六大模塊，包括人力資源基本信息、教育背景、專業(yè)技術(shù)職務(wù)、技術(shù)工種、繼續(xù)教育、社會保險、離退人員管理、工資簽定、信息查詢等強大的功能，該系統(tǒng)的有效應(yīng)用，能極大地提高人力資源工作效率和人力資源管理與開發(fā)水平。
村里年度工作總結(jié)篇五
1、村級組織換屆工作圓滿成功。今年初，適逢村級規(guī)模調(diào)整的第一次村兩委換屆選舉，我村作為合并村，村兩委班子調(diào)整面較大，配足配齊兩委班子任務(wù)艱巨，意義重大。為此，我們本著“貫徹黨委意圖，尊重群眾意愿”的原則，采取“兩推一選”的辦法開展村級換屆選舉工作，由于鄉(xiāng)村的共同努力，使得此次換屆工作人心穩(wěn)定，秩序井然，換屆工作取得圓滿成功。
2、按照“十六字”方針，認真抓好黨員發(fā)展工作。年初擬定黨員發(fā)展計劃，嚴格按照“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，積極將年輕有文化的致富能手及優(yōu)秀分子吸收入黨。200x年我村預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正4名，2名入黨積極分子發(fā)展為預(yù)備黨員，為組織增添了新鮮血液。
3、以實現(xiàn)“五個好”村黨支部為目標，切實加強村黨組織建設(shè)。我們村支兩委認真對照“五個好”村黨支部標準，開展自查自糾工作。一是進一步加強班了建設(shè)，堅持解放思想、實事求是、與時俱進、開拓創(chuàng)新，做到依法辦事。深入貫徹民主集中制原則，維護班子團結(jié)。二是進一步抓好黨員隊伍建設(shè)，大力開展評優(yōu)評先活動。
4、扎實開展第三批先進性教育活動。根據(jù)鄉(xiāng)黨委《關(guān)于開展xx鄉(xiāng)第三批保持^v^員先進性教育活動的實施方案》的精神，我們從12月初開展了保持^v^員先進性教育活動，活動開展以來，我們堅持把學習實踐“三個代表”重要思想作為主線，堅持以重在聯(lián)系實際、重在講求質(zhì)量、重在取得實效為要求，組織全體黨員學理論、學黨章、學形式、學模范、抓住重點環(huán)節(jié)，查找存在問題，開展民主評議，落實整改措施、取得了明顯成效，達到預(yù)期目的。通過學習和活動開展，極大地調(diào)動了農(nóng)村基層黨員的積極性。
隨著農(nóng)村稅費改革的深入，村級工作已發(fā)生很大變化，計劃生育工作逐漸成為村級工作的主旋律。今年，我們在計劃生育工作方面，主要做了以下幾項工作：一是深入宣傳教育，營造良好的計生氛圍。我們始終做到堅持以群眾需求為導(dǎo)向，大力開展人口與計劃生育知識宣傳，著力建設(shè)科學、文明、健康的生育文化。利用春節(jié)和農(nóng)忙季節(jié)外出務(wù)工人員返鄉(xiāng)集中期，開展集中性的宣傳教育活動，抓住重點人群的教育管理，通過面對面輔導(dǎo)，在人中學校開辦講座等途徑，幫助他們了解、掌握計劃生育方面的政策、法規(guī)。對特殊人群加強計劃生育政策宣傳，對未婚重點青年男女加強法律法規(guī)宣傳，并倡導(dǎo)晚婚晚育。二是狠抓兩檢到位率。合并后的明花村，有育齡婦女685人，參檢育婦365人。我們村兩委一班人分片包干，落實到人，確保按時按質(zhì)完成，使得全年兩檢到位率均達100%；三是狠抓未婚男女青年和隱性婚育的管理排查。大量人員的外出務(wù)工，在促進本地經(jīng)濟發(fā)展的同時，以給我們的計劃生育工作帶來了很大被動，抓好計劃生育工作，首要任務(wù)就是抓好流動人口的生育管理。我們對全村18周歲以上的未婚男青年和15周歲以上的未婚女青年登記造冊，并與育齡群眾和重點未婚男女青年簽訂了計劃生育合同。同時層層落實責任，誰包片誰負責，全年共排查出21對隱性婚姻，及時采取了相關(guān)措施，使符合政策的隱性婚姻公開化、合法化，對不符合政策的隱性婚育堅決落實引流產(chǎn)措施；四是及時落實到期手術(shù)和清理手術(shù)欠帳。全年我村共落實32人到期手術(shù)，清理了14例的手術(shù)欠帳。與此同時，我們本著實事求是的原則開展了計劃生育獎勵扶助這項民心工程，全村共有12人享受到了獎勵扶助政策，使計劃生育的惠民政策落到實處。
村里年度工作總結(jié)篇六
今年來，我鎮(zhèn)按照縣上的工作部署，緊緊圍繞建設(shè)“商貿(mào)名鎮(zhèn)”的思想目標，高點定位、系統(tǒng)規(guī)劃、分步實施、整體推進，把城鎮(zhèn)建設(shè)作為強鎮(zhèn)利民、尋求新的經(jīng)濟支撐的第一要務(wù)來抓，作為壯大農(nóng)村經(jīng)濟的載體來抓?？茖W推進城鎮(zhèn)建設(shè)，不斷完善了城鎮(zhèn)的綜合服務(wù)功能。現(xiàn)將全年的工作報告如下：
以建設(shè)商貿(mào)名鎮(zhèn)為目標，按照“規(guī)劃引領(lǐng)，完善功能，合理分區(qū)，提升品位”的思路，大力推進鎮(zhèn)街道建設(shè)。完成了曹家灣重點鎮(zhèn)建設(shè)規(guī)劃設(shè)計工作。重點抓好街道改造提升、碧水灣公租房小區(qū)建設(shè)、環(huán)境綜合整治和街容綠化美化四項工程，全面改善街道環(huán)境衛(wèi)生。全面推進“大綠化、大治理、大提升”活動，對鎮(zhèn)街道進行了綠化補植、環(huán)衛(wèi)設(shè)施改造建設(shè)；投資811.5萬元對曹咸路沿線實施文化墻改造提升、綠化改造、景觀帶建設(shè)等工程，同時完善了供排水，修建了垃圾屋、供排水和河堤防護等市政建設(shè)工程；實現(xiàn)了綠化、硬化、美化、亮化和凈化，極大改善了農(nóng)村群眾居住環(huán)境。
投資810.4萬元建設(shè)碧水灣公租房安居小區(qū)一期工程，占地16畝，修建磚混結(jié)構(gòu)6層樓房，建筑面積5527.77平方米，可安置48戶有條件農(nóng)村居民入住，主體工程現(xiàn)已封頂。
按照打造縣西部商貿(mào)集散中心的理念，投資800萬元新建了自強機械廠臨街門面房、辦公樓建設(shè)項目，投資530萬元建設(shè)曹家灣標準化煙站建設(shè)項目，現(xiàn)已全面完成建設(shè)任務(wù)。完成了獸醫(yī)站10間3層商住樓建設(shè)，并完成商業(yè)招租，曹家灣家和超市建設(shè)項目完成建設(shè)，為周邊群眾提供更多的物資供應(yīng)，進一步提升了我鎮(zhèn)商貿(mào)環(huán)境。
三里營中心社區(qū)按照全縣統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展“1650”規(guī)劃，以移民搬遷為突破口，以基礎(chǔ)設(shè)施為保障，以主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)為支撐，整體規(guī)劃，整合資源，分步實施，建設(shè)新型農(nóng)村社區(qū)。第一期搬遷涉及躍先、米家山、三里營三個村122戶567人，其中米家山50戶，躍先51戶，三里營21戶，占地70畝，投資2350萬元。單戶設(shè)計為獨院3間2層套房，占地0.28畝，建筑面積119平方米。統(tǒng)一風格，統(tǒng)一施工，統(tǒng)一管理服務(wù)，實施綠化美化及水電路配套，10月底全部竣工入住。第二期規(guī)劃搬遷88戶433人，主要搬遷米家山、躍先村群眾。圍繞中心社區(qū)建設(shè)，加快完善基礎(chǔ)設(shè)施和公共服務(wù)。投資100萬元新建社區(qū)公共服務(wù)中心及文化廣場；投資400萬元建成標準化中心幼兒園；投資620萬元建成區(qū)域中心小學；投資100萬元改造提升社區(qū)街道，安裝路燈、綠化美化；投資20萬元建成規(guī)范化衛(wèi)生室；投資23萬元建成社會管理服務(wù)中心站及勞動保障服務(wù)平臺，推進社會管理服務(wù)創(chuàng)新。建成人口集中居住、產(chǎn)業(yè)聚集發(fā)展、基礎(chǔ)設(shè)施配套，服務(wù)功能齊全的現(xiàn)代化農(nóng)村新型社區(qū)。
五是實施農(nóng)村危房改造工程，改善群眾居住條件。今年我鎮(zhèn)危房改造拆除重建戶10戶，嚴格按照“戶主申請、村委會和調(diào)查小組調(diào)查核實、村民代表會議評議、村民委員會張榜公示、鎮(zhèn)人民政府審核、縣審批”6個程序進行?，F(xiàn)已全部竣工，解決了困難群眾的住房問題，為新農(nóng)村建設(shè)奠定了良好基礎(chǔ)。
總之，今年我鎮(zhèn)在上級部門的大力支持下，城鎮(zhèn)建設(shè)工作取得了顯著成效。在今后工作中，我們將奮力加壓，開拓創(chuàng)新，扎實推進城建工作，為全鎮(zhèn)社會經(jīng)濟發(fā)展增添活力。
村里年度工作總結(jié)篇七
按照教辦度工作計劃，結(jié)合我校實際，在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)我校教職員工的積極努力，我們圓滿完成了度全部工作，現(xiàn)匯報如下：
德育工作在學校工作中有第一位的重要意義，是學校工作的首重，是教育工作的第一要務(wù)。
教育所要培養(yǎng)的，絕大多數(shù)是未來社會建設(shè)中普通的勞動者，做人的教育意義非常重要，所以我們的教育首先就是引導(dǎo)學生怎樣做一個真正意義上的人，而達到這個目的就得通過一系列相關(guān)的集中的專項教育。
在實際工作中，我們堅持“以德治?！钡拇蠓较颍诮⒔∪珜W校德育工作組織機構(gòu)，制定切實可行的德育工作計劃的基礎(chǔ)上，仍全力貫徹我校德育建設(shè)的基本路子。
即：以課堂學科滲透為主渠道，以日常德育教育為主要鞏固形式，以專題德育教育為主要強化手段，全方位，多層次地開展立體教育。
在實際工作中，堅持養(yǎng)成教育。
通過手抄報，黑板報，廣播站，升旗儀式，少先隊活動，班隊會等相對穩(wěn)定的德育教育形式強化學生的德育意識。
通過不懈的堅持，我校校風校紀較四年前有了徹底的改觀，校園內(nèi)打架罵人的不見了，亂丟紙屑雜物的不見了，同學之間都能開展一切有益的課外活動，相互幫助，相互團結(jié)，呈現(xiàn)出一派欣欣向榮的景象。
教學工作是學校的根本工作，抓的好壞直接影響到學校的質(zhì)量、聲譽和生命，直接影響到學生的將來。
本著對學生負責，對家長負責，對社會負責的精神，我們認真的對待了此項工作。
盡管工作有一定的難度，仍取得了一些成績。
首先，學校全力抓好常規(guī)教學。
學年初，學校主持制定了學校學年教學工作計劃，并主持教師依學校計劃對本位工作做出詳細的計劃。
在落實中，學校抓住常規(guī)教學的各個環(huán)節(jié)要素，認真檢查督促，詳細記錄檢查情況，并作為學校教師個人考核的依據(jù)。
通過檢查反映，我校教師備課及時認真，足額全案，案款齊全，能切合學生實際。
教師講課認真，指導(dǎo)得法，學生接受的較好。
作業(yè)批改及時，批改認真，作業(yè)適量。
輔導(dǎo)認真，有記錄，有成效。
及時組織驗收，及時矯正學習中的不足。
可以講，教師基本上按質(zhì)按量地完成了常規(guī)教學任務(wù)。
其次，學校扎實開展教研工作，深挖教師潛質(zhì)，提高教師水平，提高教學效率。
我們除按教辦的要求全員參加各種類型的培訓(xùn)、學習、教研外，還自找課題，自謀教研發(fā)展的路子。
每次教研活動均有詳細的計劃、落實、總結(jié)，全部歸檔備檢。
每次教研都有收獲。
針對我校實際設(shè)計的小學作文整體改革實驗“積累作文”實驗方案已完成初期試驗準備工作。
在本年度教辦組織的幾次大型全鎮(zhèn)教研活動中，我們積極參與，認真落實教辦提出的各項要求。
抓住全區(qū)小學語文教師課堂教學基本功大賽在我旗舉行的有利契機，選派全校語文教師參與觀摩活動。
活動后，教師組織匯報課，寫活動心得，有力的促進了我校的語文教學工作。
上述教研活動激活了老師的潛能，帶動了教師的教，促進了學生的學，提高了教育教學質(zhì)量，為我校成績的提高起到了很好的補充作用。
第三.認真落實師訓(xùn)工作。
師訓(xùn)工作是教師終身教育的重要表現(xiàn)形式，所以學校予以充分重視。
教師每周堅持二小時政治、業(yè)務(wù)學習，有筆記。
積極撰寫論文，現(xiàn)又有篇論文在省級的刊物上公開發(fā)表。
配合上級組織教師按時參加繼續(xù)教育培訓(xùn)、計算機培訓(xùn)、骨干教師培訓(xùn)、新課標培訓(xùn)、普通話培訓(xùn)、英特爾未來教育培訓(xùn)、法制培訓(xùn)、新教材通識培訓(xùn)等，培訓(xùn)率及合格率均達到00%。
積極鼓勵教師學歷進修。
現(xiàn)有四人函授后期本科，學歷合格率達00%。
第四.認真貫徹落實素質(zhì)教育。
盡管素質(zhì)教育要求的相應(yīng)軟硬條件較高，但我校還是利用現(xiàn)有條件全力落實素質(zhì)教育。
教師在課堂教學過程中，注重發(fā)揮學生的個體潛能，因材施教，全方位施教，促進學生全面發(fā)展。
使學生在學習過程中手眼腦耳嘴齊動，多方面、多層次鍛煉學生素質(zhì)。
實施新教材年段教師注重加強自身素質(zhì)的提高。
在教辦組織的全鎮(zhèn)小學生技能技巧比賽中，有人次獲獎，占參賽人數(shù)的95%。
按上級有關(guān)“兩基”工作要求，認真完善、落實相關(guān)工作。
所整理檔案材料齊全，內(nèi)容真實，數(shù)據(jù)可靠，裝訂規(guī)范，保管妥善。
領(lǐng)導(dǎo)班子堅持“抓管理，求質(zhì)量，爭名?！钡霓k學目標，堅持“深化課堂教學改革提高教學質(zhì)量，利用有限資金改善辦學條件”的辦學思路，以“熱愛學生，教書育人，為人師表，嚴謹教學，實中求新，新中抓實”的教風要求教師，使學校的管理工作有力很大的轉(zhuǎn)變。
在實際操作中，建立了學校各類組織，建立了各項制度，嚴格執(zhí)行，公平量化。
五.其他工作.校容校貌建設(shè)工作：協(xié)調(diào)村里出資000元平墊校園;.文體衛(wèi)生工作：認真落實“”工程，配合上級開展體檢工作。
組織了野炊，春游活動，豐富了學生的學校生活，開拓了學生的校外視野.財務(wù)工作：加強勤工儉學工作力度，合理開發(fā)校本資源，將校內(nèi)閑置土地發(fā)包;嚴格執(zhí)行財務(wù)管理制度，定期財務(wù)公開;.安全工作：認真落實《中小學交通安全守則》，大力宣傳安全教育，拓寬安全教育渠道，從交通，校舍，用電等多方面對學生進行安全教育。
注重教室防暑降溫，防止學生暑天中暑;5.認真配合上級完成“兩免一補”工作。
六.存在不足：.校內(nèi)風蝕嚴重，需協(xié)調(diào)村里硬化;.學生基礎(chǔ)不十分牢，成績提高幅度小;.實驗室利用率不高;.管理上有些許不足，有一些人情味;5.冬季取暖問題較為突出，學生所捐獻的爐柴較少，爐柴款買煤只能夠本年度取暖，開學取暖又是一個問題。
不知不覺，一年又過去了，在衛(wèi)生部工作的日日夜夜，不免對自己的改變感到驚喜，也曾試著追憶過這些變化是在何時發(fā)生的，卻無從得到答案。
這些都已成為了習慣，習慣了工作變?yōu)樯钪杏幸饬x的一部分，這大概就是成長吧!當然，還伴有收獲的喜悅。
衛(wèi)生部的工作比較忙碌，壓力比較大，我們深感這份工作的的重擔，但我們把壓力變成了動力，在實踐中尋找經(jīng)驗，在過去學生會成員那兒仔細尋求經(jīng)驗，然后認真落實到實踐活動中，積極在活動的內(nèi)容和形式上創(chuàng)新，不斷迎合同學們的口味，使同學們在緊張的學習之余能夠使精神生活得到充實，使學習環(huán)境得到美化，增強自己的精神力量，一年來我們衛(wèi)生部始堅持：按時細致公平、公正的完成每天的日常工作：
1、每周三定期為大掃除時間，做到不留衛(wèi)生死角，不耽誤上課的時間，在打水的同時要及時檢查各班衛(wèi)生委員到崗的情況，對于不到崗的同學給予批評和警告，還會在每周的量化考核里扣除該班的相應(yīng)的分數(shù)，對于水房值班時和其他同學聊天或看書等影響學生打水的情況，也會給該班扣除相應(yīng)的分數(shù)，我們對日常的每一件小事都做到公平、公正，沒有出現(xiàn)任何一次失誤。
2、每天早讀和午讀前10分鐘為例行檢查時間，檢查時，巡視每班掃除的情況，看到不合理的地方，要給予提醒。
3、周五下午放學前到政教處登記本周各班的得分情況，已備下周一升旗時向全體師生公布。
回首一年的工作歷程，我們在一次次的堅持不懈中培養(yǎng)出了吃苦耐勞的精神，學會了團結(jié)合作的力量，在一次次的探索實踐中，從羞于啟齒，膽小怕事的小學生成長為大膽成熟的學生會成員，從不計較后果行事到懂得責任與義務(wù)，這些成長的足跡讓我們歷歷在目。
不管改變或多或少，這一年的收獲總是讓人欣喜，但工作中還有需要改進的地方：
1、有時處理事情時有急躁情緒，不夠冷靜。
2、工作中創(chuàng)新意識不強。
3、馬虎老好人的思想嚴重。
在以后的工作中我們會克服缺點，揚長避短，把衛(wèi)生部的工作提高到一個新的臺階，為學校和同學服務(wù)好。
一學期來，我校全面貫徹落實科學發(fā)展觀和黨的教育方針，堅持辦人民滿意教育。
緊緊圍繞三個關(guān)鍵詞：教育公平、素質(zhì)教育和績效考核，開展各項工作，取得了有目共睹的成績。
回顧過去，有許多經(jīng)驗和教訓(xùn)值得細細回味。
學校管理，歸根到底是人的管理，如何調(diào)動每個人的工作積極性，是保證各項工作順利開展的決定性因素，我們堅持做到“過三關(guān)”。
1、過思想關(guān)。
只有講團結(jié)，講奉獻，解放思想，我們的隊伍才能有活力、有戰(zhàn)斗力，有求變的欲望。
這學期，我們帶領(lǐng)全體黨員投入到第三批學習科學實踐發(fā)展觀的活動中，深入調(diào)研，梳理和排查我們工作中存在的困難和問題，調(diào)動一切人力，財力和物力予以解決。
在這次活動中，每位教師都寫了2萬字的學習筆記，1萬字的調(diào)研報告，征集教師意見43條，征集群眾對教育提出的意見68條，只有個別問題如布局調(diào)整等問題，因受到教育發(fā)展的制約需要逐步解決外，其余都一一落實。
在群眾對我校的軟環(huán)境行風評議上，滿意率達100%。
2、過安全關(guān)。
今年外省市校園惡性傷害事故頻發(fā)，牽動著各級政府和群眾的心。
在安全問題上我們從來不做亡羊補牢式的補救，而是加大財力和人力的投入積極防范。
(1)堅決關(guān)閉學校小商店。
在關(guān)閉學校小商店的過程中，我們遇到了很大的阻力，甚至與承租人發(fā)生了沖突，但我們一步都沒有退讓，依靠黨委政府和公安部門的支持，一步到位地解決了問題。
幼兒園課間餐一律由市西園烤點直供。
對校外的攤點也沒有忽視，我們給各位攤主開會，曉以利害，攤主均表示支持學校的工作，接受學校管理。
(2)在多個地區(qū)頻發(fā)校園惡性傷害事故之前，我們已率先安裝了監(jiān)控，確保學校財產(chǎn)和學生的生命安全。
我們還在重點部位如電腦室、財務(wù)室等重地裝了ck報警器。
(3)加強保衛(wèi)力量。
我們聘請了35歲以下的聯(lián)防隊員對門衛(wèi)力量予以充實，并購置了橡膠棒、辣椒水、警棍等必要的防衛(wèi)器械。
我們還請求派出所在中心小學建立了警務(wù)室。
同時全鎮(zhèn)各校都成立了由教師組成的護校隊，掛牌上崗，為全鎮(zhèn)每位教師發(fā)了一根木棒，堅持學生上下學護送。
(4)認真施行“1+3”安全監(jiān)控體系，切實做好綜治和法制工作。
我校被評為市法制先進單位。
陳松勝校長評為法制教育先進個人。
我們的一些列安全防范措施受到了市、區(qū)各級領(lǐng)導(dǎo)的肯定和稱贊。
3、過廉潔關(guān)
加強權(quán)利內(nèi)控，廉潔自律，保持一個共產(chǎn)黨員的優(yōu)秀本質(zhì)，是我們一貫堅持的工作作風。
學校每遇重大事項從不個人武斷，而是通過集體會議研究。
在建筑工程上，不允許領(lǐng)導(dǎo)干部的親朋好友參與建設(shè)，千元以上項目需經(jīng)行政會研究通過，按標準驗收。
大宗物品添置需經(jīng)政府采購。
百元以上物品需先請示再購買，規(guī)范報批程序。
我們要求自己的家屬和領(lǐng)導(dǎo)班子成員，任何人不得接受吃請和饋贈，做出有損集體利益的事。
在個人問題上領(lǐng)導(dǎo)干部更是起到了模范帶頭作用。
在陳松勝校長到棉花工作的幾年中，領(lǐng)導(dǎo)班子成員有老人過壽，有人購置新房，但沒有一人大操大辦。
在處置熱點民辦學校推薦問題上實行陽光操作，堅持公正，公開，公平。
期間，領(lǐng)導(dǎo)、同事、同學打招呼的絡(luò)繹不絕，都被一一拒絕。
在一些重大原則問題上我們?yōu)槭裁锤矣谟才鲇?就是因為我們按原則辦事，不吃、拿、卡、要，一身正氣。
另一個原因我想是來自各位教師的大力支持。
教師每遇生病、意外傷害、喪事等，我們都會叮囑工會同志及時去看望，并給予補助，正是因為我們既講原則又講人情，才會得到同志們的理解和信任。
我們嚴格實施江蘇省《關(guān)于進一步規(guī)范中小學辦學行為深入實施素質(zhì)教育的意見》的五項規(guī)定。
在各項工作中都做出了自己的特色。
1、加強校本培訓(xùn)。
為了提高教師的素質(zhì)，我們不惜資本積極參加各項觀摩活動，如：我們參加了第二屆全國小學語文教師素養(yǎng)大賽觀摩活動和市級小學語文教師素養(yǎng)大賽觀摩活動，并參加了第十屆現(xiàn)代與經(jīng)典小學語文、數(shù)學觀摩活動。
我們還邀請市直機關(guān)幼兒園來我校傳經(jīng)送寶。
這些活動極大地開闊了教師的眼界，豐富了教學經(jīng)驗。
我們每學期都開展語、數(shù)、英和技能科“有效課堂教學”研究活動，鍛煉我們的教師隊伍，收到了不錯的效果。
我校的英語、數(shù)學和地方課程參加區(qū)級優(yōu)課評比均獲得了一等獎，在市級信息技術(shù)教學評比中，張翠勤主任勝出，代表區(qū)參加市級優(yōu)課評比。
課題研究也是我校的一大特色，提出了人人都有課題，人人都是研究者的口號。
我校有一個課題獲區(qū)級立項，兩個課題獲市級立項，棉花小學被教研室評為區(qū)級“校本課題先進組織單位”，全區(qū)獨此一家。
全鎮(zhèn)有10余篇論文和教學設(shè)計在省市級評比中獲獎，有多篇論文在省級報刊上發(fā)表。
在省級小數(shù)報競賽中有20多名師生獲獎。
我校地處城郊，生源不但沒有流失，反而逐年遞增。
中心園生數(shù)已經(jīng)突破500人。
我想與我們的教學質(zhì)量穩(wěn)步提升不無關(guān)系吧!
2、立足素質(zhì)教育。
素質(zhì)教育既是學生身心發(fā)展的需要，
也是社會對人才的需要，關(guān)系到孩子的發(fā)展和未來。
我們利用一切契機培養(yǎng)學生的人格和技能。
(1)我們建立了敬老院、部隊和武警教導(dǎo)隊三個德育基地，定期慰問和參觀，培養(yǎng)學生尊老愛幼和堅忍不拔的品格;(2)我們聘請派出所所長為我校的法制副校長，定期為師生開設(shè)講座。
我校選送了55篇法制教育論文參加了市級評比;(3)積極開展文體活動，中心小學在區(qū)級象棋競賽中獲得團體年級組一等獎一個、四等獎兩個，個人單項獎6個。
我校選送的三個文藝節(jié)目參加區(qū)藝術(shù)節(jié)獲得一致好評;(4)家校聯(lián)系通暢。
我們在顯要位置安置了局長信箱，懸掛了校長接待日制度牌，在期中召開家長會，在六一舉辦“親子”活動。
目的有兩個：一是傾聽群眾的呼聲，及時調(diào)整我們的工作方向，二是整合一切力量，共同關(guān)愛孩子;(5)堅持正面宣傳。
一年中，我們在市區(qū)兩級報刊上發(fā)表了60余篇新聞稿件，積極宣傳我們的做法和所取得的成績，爭取社會各種力量對教育事業(yè)的關(guān)心、幫助和支持。
3、實施均衡教育。
均衡教育這個概念越來越深入人心，也引起了社會各界的廣泛討論。
我們在這個方面做了一些有益的嘗試，力爭讓所有孩子享受平等教育。
(1)積極開展創(chuàng)建工作。
加大教育基礎(chǔ)投入，中心小學努力創(chuàng)建市級實驗小學，提升辦學層次。
中心幼兒園積極創(chuàng)建省級優(yōu)質(zhì)園，到xx年底所有村小幼兒園全部創(chuàng)建區(qū)級合格園。
(2)教師合理流動。
同志們都知道我們一直采取鎮(zhèn)內(nèi)支教的辦法解決我鎮(zhèn)范圍內(nèi)教師不均衡的問題，實踐證明這個措施行之有效，聯(lián)旺和合心小學在群眾中的口碑越來越好，隨著省政府各項教育改革措施逐步出臺，我們?nèi)w教師將會在更大范圍內(nèi)流動，我想我們已經(jīng)先走了一步吧。
(3)整合教育資源。
隨著淮高路的逐步改造和省政府的政策的出臺，中心小學的搬遷已逐步提到議事日程，我們已規(guī)劃了幾種方案報教育局和區(qū)政府備案。
在三兩年內(nèi)有些村小將逐步予以撤并。
3、嚴格績效考核。
績效考核的核心就是：優(yōu)績優(yōu)酬，獎勤罰懶。
我們嚴格按照程序出臺了績效方案。
這個方案是層層討論的結(jié)果，人心所向，實施起來也是順風順水。
我們采取了幾個措施，也發(fā)現(xiàn)了幾個變化。
幾個措施：(1)嚴格考勤、考績。
中心小學購置了指紋考勤機，大門安裝了監(jiān)控。
教導(dǎo)處對教師取得的每一項成績都記錄在案;(2)嚴格履行請假制度，各校和辦公室按時記錄。
(3)領(lǐng)導(dǎo)班子全員上課，和教師一樣按績?nèi)〕辍?/p>
幾個變化：(1)安心工作的人多了，遲到早退、泡泡溜溜的少了。
(2)堅守崗位的人多了，無故請假、小病大養(yǎng)的人少了。
(3)忙碌的人多了，揀輕怕重的人少了。
(4)工作好分配了，學校好管理了。
在過去的一年里，我們的小教、成教和幼教工作都取得了有目共睹的成績。
我校被區(qū)、鎮(zhèn)兩級政府評為先進單位。
在取得成績的同時，我們也看到依然有許多不利因素在困擾著我們，列舉幾例：1、由于學校的逐步撤并，家長外出打工，學生出現(xiàn)了上學難，乘坐馬自達現(xiàn)象屢禁不止，交警部門也無可奈何。
交通安全隱患時時存在。
各種安全問題牽扯了我們太多的精力。
2、職稱兌現(xiàn)難。
到xx年止，我校兌現(xiàn)中級職稱的有50幾人，而未兌現(xiàn)中級職稱也將達到50幾人，并且都是中青年骨干力量。
隨著教師流動，老教師的退休也許這個問題會得到逐步解決。
3、教育均衡化需要一個過程。
讓學生享受平等教育不是一蹴而就的事，這需要政府的大力投入，也需要廣大教師觀念的逐步轉(zhuǎn)變。
同志們，我們面臨的困難和問題還有很多，但我相信，在同志們的不懈努力下，我們一定能解決一個個矛盾，克服重重困難，再創(chuàng)棉花小教事業(yè)新輝煌。
村里年度工作總結(jié)篇八
下面就本年度工作作一簡要總結(jié)，不當之處敬請批評指正：
一.德
本人一直堅持黨的基本路線，認真學習和貫徹黨的路線、方針、政策，堅持用科學發(fā)展觀理論指導(dǎo)學習和工作;有強烈的事業(yè)心，只要是職責內(nèi)或上級領(lǐng)導(dǎo)布置的工作都會努力去做。作為一名黨員，首先是模范帶頭;作為一名干部，應(yīng)該處處是表率。這樣才能服眾，才能團結(jié)和帶領(lǐng)廣大群眾一心跟黨走，毫不動搖地走中國特色社會主義道路。
在學習實踐科學發(fā)展觀時，我能帶領(lǐng)全班人員和全體黨員積極參加學習和實踐科學發(fā)展觀。要始終把業(yè)務(wù)擺在第一位。一年來，本單位絕大部分職工在本年度都能按照黨委和行政要求，認真完成了為教學科研服務(wù)的本職工作。
二、能
關(guān)鍵是效能，對一個人來說能力大小是有限的。我個人認為，一般來說能力和權(quán)力是不能分開的，給多大權(quán)力就能干出多大事。當然，有人會超出權(quán)力以外干一些事。本人按上級要求干工作，歷來講就辦事效率，能辦的立刻辦，辦不了的要及時說清楚原因。從不推諉扯皮。善于出主意、想辦法，能及時完成上級安排的各項工作。
三、勤
年內(nèi)出滿勤，本職工作積極主動、關(guān)心職工工作、學習和生活，經(jīng)常開展談心活動，做好職工思想工作，使每位職工都能安心本職工作。
四、績
認真履行崗位職責，積極工作，盡職盡責，完成任務(wù)好。主要體現(xiàn)在：
1、抓好每周政治學習和黨員學習工作。
2、支持和協(xié)助中心的行政工作，開好黨政聯(lián)席會和每周工作例會。對中心一些大的工作能出謀劃策，決定了的工作能主動出面參與協(xié)調(diào)，使之付諸實施。
3、積極做好培養(yǎng)和發(fā)展黨員工作。對要求進步的高級知識分子加強培養(yǎng)和發(fā)展，及時的做一些培訓(xùn)，對要求進步的年輕職工加以教育和引導(dǎo)，使他們安心并做好本職工作，積極向黨組織靠攏。
4、關(guān)心退休老職工，及時把學校發(fā)展大事向他們通報。組織他們進行一些有益的活動，例如組織全體退休職工參觀豐樂示范園、濱湖新區(qū)和合肥市發(fā)展近況，使他們及時了解學校和合肥市的發(fā)展和變化。
今年對我具有特別的意義，因為這是我的本命年，也是我成為上班族以來的第一個整年。文秘工作是我從事的第一份工作，是我職業(yè)生涯的一個起點，我對此也十分珍惜，盡最大努力去適應(yīng)這一崗位。通過一年來的`不斷學習，以及同事、領(lǐng)導(dǎo)的幫助，我已完全融入到了xx這個大家庭中，個人的工作技能也有了明顯的提高，雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處，但應(yīng)該說這一年付出了不少，也收獲了很多，我自己感到成長了，也逐漸成熟了?，F(xiàn)在就xx年的工作情況總結(jié)如下：
一、以踏實的工作態(tài)度，適應(yīng)辦公室工作特點
辦公室是公司運轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門，對公司內(nèi)外的許多工作進行協(xié)調(diào)、溝通，做到上情下達，這就決定了辦公室工作繁雜的特點。每天除了本職工作外，還經(jīng)常有計劃之外的事情需要臨時處理，而且通常比較緊急，讓我不得不放心手頭的工作先去解決，因此這些臨時性的事務(wù)占用了很多工作時間，經(jīng)常是忙忙碌碌的一天下來，原本計劃要完成的卻沒有做。但手頭的工作也不能耽誤，今天欠了帳，明天還會有其他工作要去處理，因此，我經(jīng)常利用休息時間來進行“補課”，把一些文字工作帶回家去寫。
辦公室人手少，工作量大，特別是公司會務(wù)工作較多，這就需要部門員工團結(jié)協(xié)作。在這一年里，遇到各類活動和會議，我都積極配合做好會務(wù)工作，與部門同事心往一處想，勁往一處使，不會計較干得多，干得少，只希望把活動圓滿完成。
今年是公司的效益與服務(wù)年，而辦公室就是個服務(wù)性質(zhì)的部門，我認真做好各項服務(wù)工作，以保障工作的正常開展。部門之間遇到其他同事來查閱文件或是調(diào)閱電子文檔，我都會及時辦妥;下屬機構(gòu)遇到相關(guān)問題來咨詢或者要求幫助，我都會第一時間解答和解決。以一顆真誠的心去為大家服務(wù)。
二、盡心盡責，做好本職工作
一年來，我主要完成了一下工作：
1、文書工作嚴要求
1)公文輪閱歸檔及時。文件的流轉(zhuǎn)、閱辦嚴格按照公司規(guī)章制度及iso標準化流程要求，保證各類文件擬辦、傳閱的時效性，并及時將上級文件精神傳達至各基層機構(gòu)，確保政令暢通。待文件閱辦完畢后，負責文件的歸檔、保管以及查閱。
2)下發(fā)公文無差錯。做好分公司的發(fā)文工作，負責文件的套打、修改、附件掃描、紅文的分發(fā)、寄送，電子郵件的發(fā)送，同時協(xié)助各部門發(fā)文的核稿。公司發(fā)文量較大，有時一天有多個文件要下發(fā)，我都是仔細去逐一核對原稿，以確保發(fā)文質(zhì)量，一年來共下發(fā)紅文份。同時負責辦公室發(fā)文的擬稿，以及各類活動會議通知的擬寫。
3)編寫辦公會議材料，整理會議記錄。每個月末對各部門月度計劃的執(zhí)行情況進行核對，催收各部門月度小結(jié)、計劃，并擬寫當月工作回顧，整理辦公會議材料匯編成冊，供總經(jīng)理室參考。辦公會議結(jié)束后，及時整理會議記錄，待總經(jīng)理修改后，送至各部門輪閱。
2、督辦工作強力度
督辦是確保公司政令暢通的有效手段，今年以來，作為督辦小組的主要執(zhí)行人員，在修訂完善督辦工作規(guī)程，并以紅文的形式將督辦工作制度化后，通過口頭、書面等多種形式加大督辦工作力度。抓好公司領(lǐng)導(dǎo)交辦和批辦的事項、基層單位對上級公司精神貫徹執(zhí)行進度落實情況以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作等，并定期向總經(jīng)理室反饋。
3、內(nèi)外宣傳講效果
宣傳工作是公司樹立系統(tǒng)內(nèi)外社會形象的一個重要手段和窗口。今年在內(nèi)部宣傳方面，我主要是擬寫分公司簡報，做好《xx報》協(xié)辦的組稿工作，以及協(xié)助板報的編發(fā)，外部宣傳方面完成了分公司更名廣告、司慶祝賀廣告、元旦賀新年廣告的刊登，同時每月基本做到了有信息登報。
4、秘書工作。
秘書崗位是一個講責任心的崗位。各個部門的很多請示、工作報告都是經(jīng)由我手交給總經(jīng)理室的，而且有些還需要保密，這就需要我在工作中仔細、耐心。一年來，對于各部門、各機構(gòu)報送總經(jīng)理室的各類文件都及時遞交，對總經(jīng)理室交辦的各類工作都及時辦妥，做到對總經(jīng)理室負責，對相關(guān)部門負責。因為這個崗位的特殊性，為了更好地為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，保證各項日常工作的開展，每天我基本上6點多鐘才下班。有時碰到臨時性的任務(wù)，需要加班加點，我都毫無怨言，認真完成工作。
5、企業(yè)文化活動積極參與
一年來積極參與了司慶拓展訓(xùn)練、員工家屬會、全省運動會、中秋爬山活動、比學習競賽活動等多項活動的策劃和組織工作，為公司企業(yè)文化建設(shè)，凝聚力工程出了一份力。
一年來，無論在思想認識上還是工作能力上都有了較大的進步，但差距和不足還是存在的：比如工作總體思路不清晰，還處于事情來一樁處理一樁的簡單應(yīng)付完成狀態(tài)，對自己的工作還不夠鉆，腦子動得不多，沒有想在前，做在先;工作熱情和主動性還不夠，有些事情領(lǐng)導(dǎo)交代過后，沒有積極主動地去投入太多的精力，辦事有些惰性，直到領(lǐng)導(dǎo)催了才開始動手，造成了工作上的被動。
新的一年有新的氣象，面對新的任務(wù)新的壓力，我也應(yīng)該以新的面貌、更加積極主動的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn)，在崗位上發(fā)揮更大的作用，取得更大的進步。
村里年度工作總結(jié)篇九
20_年在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，我堅持以馬克思、列寧主義、^v^思想、^v^理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認真踐行科學發(fā)展觀，自覺加強理論學習，努力提高業(yè)務(wù)工作水平，遵紀守法，努力工作，認真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)，取得了長足的進步。現(xiàn)將一年來的學習、工作情況簡要總結(jié)如下：
一、虛心請教，了解農(nóng)村工作的特點及辦法。
1、向單位領(lǐng)導(dǎo)及同事請教。在投入新的工作前后，單位的領(lǐng)導(dǎo)及上一屆的駐村干部可以說是我最好的教師。我主動向他們請教，教我農(nóng)村工作的辦法，使我受益非淺，大大地增強了我做好新工作的信心。
2、向基層領(lǐng)導(dǎo)、干部請教。鎮(zhèn)、村兩級領(lǐng)導(dǎo)長期從事基層工作，對農(nóng)村的最新情況比較了解，有非常豐富的農(nóng)村工作經(jīng)驗，是學習從事新時期農(nóng)村工作的最好寶庫。走上新的工作崗位后，我們充分抓住各種機會，虛心向鎮(zhèn)、村干部請教，進一步充實開展農(nóng)村工作的辦法。
3、向村民請教。有人說過，群眾是真正的英雄。要做好農(nóng)村工作，我認為深入了解農(nóng)民的想法是不可缺少的環(huán)節(jié)。駐村以后，我有意識地向村民了解他們對村“兩委”干部及村內(nèi)各項事務(wù)的意見、建議等，并結(jié)合自身實際進行對照檢查，查找差距，努力提高從事農(nóng)村工作的水平。
二、深入群眾開展座談、認真理清工作思路。
駐村后，為吃透情況，理清工作思路，撲下身子和群眾打成一片，認真搞好摸底調(diào)查，一是：嚴格按照駐村要求，堅持吃住在村，不吃請、不擾民，決不給群眾增加任何負擔，真正按駐村要求住得下，蹲守做到了心入、身入、深入群眾。二是：通過去訪群眾，深入田間地頭，訪貧問苦了解情況，與農(nóng)民面對面溝通思想，交流感情真正了解群眾所急、所盼、所想的難點、熱點問題，尋找問題，分晰問題的根源，研究解決問題的辦法，共商脫貧致富的大計。根據(jù)村自然資源、地理位置，尋找技術(shù)優(yōu)勢。我們堅持實事求是的原則，幫助村內(nèi)確立調(diào)整農(nóng)作物種植結(jié)構(gòu)，大力發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)及蔬菜種植一季兩收的基本思路。
三、是理順村兩委工作關(guān)系，健全工作協(xié)商機制，培養(yǎng)村級后備干部，為村組干部發(fā)展本村經(jīng)濟起到了參謀和助手的作用。
四、是多辦實事好事，對農(nóng)民關(guān)注的、關(guān)聯(lián)的、關(guān)心的問題，都要積極主動地幫助落實，以實際行動讓農(nóng)民感受黨的關(guān)懷和溫暖。
五、協(xié)助村里鄉(xiāng)里工作完成臨時下達任務(wù)，駐村一年來，我和大家共同努力，幫助村干部努力完成了縣、鄉(xiāng)下達的各項任務(wù)。
得到了提高，工作作風得到了轉(zhuǎn)變，加深了同人民群眾的感情，同時農(nóng)民群眾通過駐村工作感受到了黨的溫暖，理解了黨的政策，加深了同黨的感情。
村里年度工作總結(jié)篇十
一年來，堅持把學習放在首位，根據(jù)新時期農(nóng)村工作的需要，學習了黨在農(nóng)村的各項方針、政策及法律知識、經(jīng)濟知識、基層黨建、農(nóng)村工作指導(dǎo)，新農(nóng)村建設(shè)等方面知識，不斷豐富村兩委干部的知識結(jié)構(gòu)。
通過學習，兩委干部急黨員在以下幾個方面有了新的提高和認識：一是政治理論水平有新的提高。二是提高了政治鑒別力和政治敏銳性，執(zhí)行政策的能力有新的提高。三是統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方的能力有新的提高。通過學習，兩委成員能夠站在農(nóng)村的角度抓方向，充分調(diào)動工作的積極性和主動性。
一是順利進行并村及村兩委班子換屆選舉，選出了讓黨員干部群眾滿意的村兩委班子。通過“兩推一選”選出六名支部委員，支委成員與村委會成員實行交叉任職，形成堅強的`領(lǐng)導(dǎo)核心，為我村進一步發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。且選舉程序規(guī)范、操作得當、資料健全、選舉合法，無一人上訪。
二是設(shè)立黨總支，進一步健全村級黨組織。我村有黨員126人，符合設(shè)立黨總支的條件，9月29日經(jīng)村黨支部研究決定并報鎮(zhèn)黨委批準設(shè)立xx村村黨總支，由原支部升格為黨總支，原支部第一書記、書記、委員任總支第一書記、書記、委員?？傊略O(shè)三個支部，分別成立種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)、第二、三產(chǎn)業(yè)黨支部，支部書記由總支委員兼任。各支部在總支領(lǐng)導(dǎo)下積極開展工作。
三是發(fā)展黨員實行全程聯(lián)名推薦，以“十六字”方針一刀切，層層推舉，道道把關(guān)，確保組織發(fā)展的嚴肅性和純潔性，xx年，我支部發(fā)展了顧梅、王軍、賀禮發(fā)3名同志為預(yù)備黨員，培養(yǎng)入黨積極分子10名，后備干部5名。
五是健全機制，全面深化五載體建設(shè)。xx年新培養(yǎng)“雙培雙帶”示范戶10人，每名示范戶指明一名村兩委成員負責聯(lián)系；加強對流動黨員的管理，及時更新流動黨員臺帳，通過發(fā)短信、郵寄學習材料等方式進行教育管理，同時在流動黨員中開展“雙向帶動”活動；制定為民服務(wù)全程代理制度，堅持村兩委干部值班制度；無職黨員設(shè)崗定責工作和黨員承諾制結(jié)合起來，對上崗黨員堅持年度考核制度，能者上，庸者下，使上崗黨員的工作積極性有了很大的提高，涌現(xiàn)了許多先進事跡，真正發(fā)揮了黨員的先鋒模仿作用，今年七一，我村“雙培雙帶”示范戶李光軍被縣委授予優(yōu)秀^v^員稱號。
一是立足村情，調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，農(nóng)村經(jīng)濟得到了的較快發(fā)展。積極推進農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整，推廣良種良法，在此基礎(chǔ)上大力發(fā)展良種小麥、優(yōu)質(zhì)花生、良種水稻等種植，使農(nóng)民有了盼頭，干部有了勁頭，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整，提高了復(fù)種指數(shù)，增加糧經(jīng)比例，切實增加農(nóng)民收入，使農(nóng)民嘗到了甜頭。以后我村將專門成立合作組織，將來的發(fā)展前景將更廣闊。
村里年度工作總結(jié)篇十一
抓學校安全工作，突出的特點是要注重宣傳教育工作，讓學生在掌握基本救護技能的同時，樹立安全意識，受益終身。因此，我們利用第十八個“全國中小學生安全教育日”這個契機，重點對學生、家長進行了安全教育，利用宣傳標語、板報等各種媒體對學生進行安全教育，及時通報學校安全工作的動態(tài)，加強了師生的安全防范意識。
1、組織開展安全隱患排查。我校結(jié)合當前校園安全工作重點，在“安全教育日”前后，組織開展以交通安全、校舍設(shè)施安全、消防安全、食堂食品安全、校園周邊安全為重點的安全隱患排查，不留“死角”，發(fā)現(xiàn)安全隱患，立即整改，營造平安和諧的校園及周邊環(huán)境。
2、開展安全專題教育活動。3月25日，我校通過主題班會、知識講座等形式，針對春季校園安全工作的規(guī)律和特點，開展一次安全專題教育活動。重點開展上下學交通安全、預(yù)防溺水、食品衛(wèi)生、消防安全、應(yīng)對自然災(zāi)害、防范校園傷害等專題教育，真正做到安全知識入腦入心，進一步提高中學生的安全意識。
3、組織應(yīng)急疏散演練?！鞍踩逃铡碑斕欤倚８鶕?jù)本校建筑分布、學生人數(shù)等實際情況，針對火災(zāi)、地震、踩踏等突發(fā)事件情況，組織一次全校范圍的應(yīng)急疏散演練。通過應(yīng)急演練，使每一名學生都熟記疏散路線，在遇到緊急情況時能夠安全、快速撤離。
4、“安全教育日”當天，我校加強對安全教育日活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，明確職責分工，親臨現(xiàn)場指導(dǎo)，確保活動取得實效。
總之，通過積極有效的開展安全教育活動，增長了師生的安全知識，增強了安全防范意識，提高了師生的安全防范能力，為學校日常教育教學的順利進行，提供了有效的保障。安全教育是學校的基礎(chǔ)性工作之一，為增強安全教育的實效性，我校在以后的工作中將始終把安全教育的內(nèi)容寓于校園文化建設(shè)之中，使學生在豐富多彩的活動中受到潛移默化的影響，形成安全意識和觀念，養(yǎng)成良好的行為態(tài)度和習慣，著實提高安全素質(zhì)。
村里年度工作總結(jié)篇十二
20xx-20xx學年第一學期工商管理學院黨總支工作總結(jié)20xx-20xx學年第一學期，在學校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我院黨總支的工作是緊緊圍繞深入學習“我的中國夢”和黨的十八屆三中全會開展的。全院各級黨組織按照校黨委學期初制訂的工作要點，求真務(wù)實，扎實工作，在黨的建設(shè)、規(guī)范黨務(wù)工作管理，加強和改進大學生的思想政治教育，輔導(dǎo)員、班主任隊伍建設(shè)，建設(shè)安全文明校園、維護學院的穩(wěn)定，取得了一定的成績，黨務(wù)工作發(fā)生了新的變化，增強了黨組織的凝聚力、創(chuàng)新力和戰(zhàn)斗力。
1、深入貫徹落實科學發(fā)展觀，履行好黨總支的職責，加強了領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。工商管理學院黨總支全體黨員利用課余時間開展豐富多彩的學習活動，或聽取專家學者的宣講學習教育新理念，或由黨總支書記、副書記組織理論學習，或組織黨員教師和輔導(dǎo)員教師交流經(jīng)驗，將理論學習和實際工作結(jié)合起來，使學院黨總支形成了濃厚的政治學習氛圍。
2、本學期我院建立了15個黨支部，其中11個學生支部，4個教師支部，完成并進一步完善我院黨支部班子設(shè)置工作，確保我院黨支部都能成為先進或較好黨支部，不斷增強黨支部書記服務(wù)師生群眾的能力。
3、認真開好民主生活會。
工商管理學院黨總支認真開好學院的民主生活會。黨員個人做自我剖析,逐個進行對照檢查,開展批評和自我批評,深入找差距,做好自我檢查和自我批評。通過開展深入、細致、到位的批評和自我批評,達到了溝通思想、解決問題、加強團結(jié)，提高素質(zhì)的要求。
4、強化師德師風建設(shè)。
加強學院師德師風建設(shè)，根據(jù)學院黨委對教師師德師風建設(shè)的要求，認真開展自評、互評、反思、總結(jié)活動。這學期在日常工作、大會交流中，充分發(fā)揮黨員的作用，大力弘揚教書育人、為人師表、敬業(yè)愛崗的精神,關(guān)注青年教師的成長,努力為中、青年教師的成長創(chuàng)造各種條件，力求樹立良好的教師形象。
5、開展以“感恩”為主題貫穿整個學期教育活動。以“感恩祖國”、“感謝黨恩”、“感恩父母”及“感恩母校”四個板塊為主要內(nèi)容。通過活動，讓大家學會感恩，知道在我們身邊需要感謝的人和事還有很多，學會感恩是一個人起碼的道德，通過這次活動喚起了每位同學靈魂最深處的善良本性與感恩之心。
8、健全完善基層黨務(wù)公開制度，落實“三會一課”、民主評議黨員、黨員教育培訓(xùn)制度，黨員黨性定期分析制度。
以上是我院黨總支這學期的主要工作，這些工作的順利開展與學校黨委和書記的正確領(lǐng)導(dǎo)，其他兄弟院系的幫助以及全院黨員的共同努力是分不開的，在此向他們表示衷心的感謝！我們將振奮精神，同心協(xié)力，銳意進取，再上層樓，為我院跨越式發(fā)展貢獻我們的力量。
回顧本學期工作歷程，總體來說，本學期雖然基本完成了學校交給的任務(wù)，但是與理想的目標還有差距，因此，需要不斷開拓黨建工作思路，努力創(chuàng)^v^建活動方式，要堅持“抓住中心，突出重點”的原則，本著“為學生服務(wù)”的宗旨，進一步扎實推進大學生思想政治教育工作。
本學期，我們黨支部在學校黨委的領(lǐng)導(dǎo)下做了一些工作，今后我們要繼續(xù)努力做好以下幾件工作：
1、堅持理論學習制度，不斷提高黨員的思想素質(zhì)和政治覺悟。
2、開創(chuàng)新時期黨總支工作的新思路，不斷改進工作方法，努力提高小組戰(zhàn)斗力、凝聚力和向心力。
3、繼續(xù)開展各種活動，增強學院黨總支活力，為學校的發(fā)展作出更大的貢獻。
村里年度工作總結(jié)篇十三
學院黨總支在學校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和悉心指導(dǎo)下，在過去的一年里，緊緊圍繞院黨委和學院20xx年工作思路和目標，認真學習黨的十八大精神，以^v^理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導(dǎo)，以學生素質(zhì)教育為主線，以開展豐富多彩的主題教育實踐活動為載體，從提高學生思想道德素質(zhì)、科學文化素質(zhì)的角度出發(fā)，拓寬了學院工作思路，加快學院各項事業(yè)的協(xié)調(diào)發(fā)展與全面發(fā)展，順利圓滿地完成了20xx年各項工作目標任務(wù)，取得了較為滿意的成績?，F(xiàn)將學院黨總支一年來工作總結(jié)匯報如下。
強化思想政治教育，并與師德建設(shè)結(jié)合起來。繼續(xù)堅持和完善學習制度，重點抓好“十八屆三中全會”精神的學習貫徹和科學發(fā)展觀的深入學習實踐，進一步深化理論學習，提高領(lǐng)導(dǎo)班子成員、全體黨員及全體教職工的政策、理論水平，繼續(xù)開展“學習、團結(jié)、勤政、廉潔”為主要內(nèi)容的創(chuàng)“四好”活動，健全集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工相結(jié)合的制度。
積極抓好宣傳工作，堅持“團結(jié)、穩(wěn)定、鼓勁”和正面宣傳為主的方針，緊緊圍繞各個時期的中心工作和校宣傳部門的工作，多寫稿、寫好稿，加大教育宣傳力度，擴大教育的影響，使社會和家長對教育多一點理解和支持。
創(chuàng)新活動的開展，是順應(yīng)時代的發(fā)展和人民的要求，黨員是肌體的細胞和黨的行為之體，黨的先進性最終要靠黨的先進性來體現(xiàn)，靠黨員的先鋒模范作用來體現(xiàn)，靠黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用來體現(xiàn)。學黨員突擊隊在各項活動中被樹為了“創(chuàng)新示范崗”。
學院黨員突擊隊在各項活動中，嚴格按照校黨委的部署，積極組織全院黨員、積極分子全面深入地開展學習活動內(nèi)容。通過深入扎實的學習，深化了對各項活動的熟悉，真正做到了入心入腦，使他們都更加自覺地投身到了這次活動充分發(fā)揮黨員突擊隊的先鋒模范作用，使全體黨員真正成為戰(zhàn)斗的堡壘，增強凝聚力和戰(zhàn)斗力，團結(jié)、組織、帶領(lǐng)全體黨員和教師為完成學校的各項目標任務(wù)而努力。20xx年黨員突擊隊積極開展多項活動如下：
在各項活動中他們把立黨為公、執(zhí)政為民的要求深入具體地落實到工作中去，時刻牢記師生利益無小事，為全員師生誠心誠意辦實事，盡心竭力解難事，堅持不懈地做好事。黨員突擊隊充分發(fā)揮了黨員先鋒模范帶頭作用工作中積極走在前沿給大家營造了一個良好的生活氛圍，工作之余積極發(fā)揮表率作用，帶領(lǐng)廣大黨員師生深入到田間地頭，收割小麥、義務(wù)植樹。他們還積極地投入到校園建設(shè)中去，無論是在炎炎烈日之下，還是在陰雨天，他們都充分發(fā)揚了我黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，不怕苦和累，不怕犧牲，真是晴天一身汗，雨天一身泥，哪里任務(wù)艱巨，就沖鋒到哪里，敬老院、孤兒院哪里都能看到他們的身影。為了能讓畢業(yè)生順利找到工作，給學生的就業(yè)帶來便利，他們是任勞任怨、無怨無悔積極聯(lián)系就業(yè)單位，這樣的事跡舉不勝舉。
在日常工作中，黨員突擊隊帶頭學習，做到先學一步，學深一步，在真學、真懂、真改、真用上下功夫，率先查擺，主動開展批評與自我批評。為了使學校的校園文化水平再上一個新臺階，學院黨員突擊隊教師帶領(lǐng)學生積極參與到墻體繪畫的工作當中，廣大黨員紛紛起表率作用，帶頭參加，他們認真組織，不為酷暑，他們的敬業(yè)精神極大地鼓舞了大家，為校園美化做出了突出貢獻，他們時刻銘記一句誓言：“我是鄭科一塊磚哪里需要往哪搬”。
加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)，做到三個“強化”，不斷增強領(lǐng)導(dǎo)班子的合力、戰(zhàn)斗力和凝聚力。轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)作風，把作風建設(shè)作為領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的重點，深入查找班子成員在思想作風、學風、工作作風、領(lǐng)導(dǎo)作風、生活作風等方面存在的問題，并積極督促整改。不斷改進領(lǐng)導(dǎo)作風和工作方法，真正做到公正、公正，進一步增大工作的透明度。
加強校園民主建設(shè)。在管理工作中，強化民主意識，進一步落實學生對學院工作的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，強化監(jiān)督和管理，著力抓好對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督，在堅持和完善領(lǐng)導(dǎo)干部作風建設(shè)“五項制度”的基礎(chǔ)上，結(jié)合院務(wù)公開工作，對學院重大問題，特別是學生關(guān)心的熱點和敏感問題集體決策，采用無記名投票的辦法。學院重大決策的出臺，均通過全體教職工的反復(fù)討論，多次征求意見，切實加強對學院一把手的監(jiān)督，進一步完善監(jiān)督辦法，增強監(jiān)督的有效性。學院認真堅持民主集中制原則，堅持對重大決策、重大事項安排、重大問題實行民主科學決策，大額資金使用、教師福利分配、制度調(diào)整改進等均在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上通過召開行政會、教代會進行集體研究決定。經(jīng)常深入一線廣泛調(diào)研，掌握第一手材料，確保決策的科學性和正確性。同時，通過校園民主文化的建設(shè)，增強了教職工的參與意識，進而增強了教職工工作的積極性和主動性。9至12月共召開支委會6次，行政會18次。進一步落實組織建設(shè)。黨支部工作各項制度進一步規(guī)范、完善、落實，組織活動的時間、人員、經(jīng)費、陣地落實。
二月中旬開展民主評議黨員活動和民主生活會，虛心地、全面地聽取各方面的意見，促進自己工作的改進。通過評議，全體黨員均為合格以上，并評出了其中的優(yōu)秀者。在教職工特別是青年教職工中發(fā)展優(yōu)秀的同志加入組織，對已符合條件的同志及時討論上報，對條件還不成熟的同志加強培養(yǎng)，幫助其克服不足，早日滿足條件，加入組織，使黨組織不斷補充新鮮血液，不斷發(fā)展壯大。本學年度發(fā)展了青年教師張博同志為黨員，按規(guī)定按時足額收交黨費。
支部建立黨務(wù)工作臺賬，由組織委員按照黨委規(guī)定的標準定期收繳黨費并及時上交學校黨委，嚴格按照黨委要求和學校費用使用規(guī)定合理支出部分黨費。黨務(wù)信息系統(tǒng)由組織委員管理，通過黨委的培訓(xùn)，信息員業(yè)務(wù)熟練，信息錄入及時準確。目前黨費管理嚴格，上繳及時，黨務(wù)管理系統(tǒng)運行良好。
村里年度工作總結(jié)篇十四
為全面落實上級禁毒斗爭的工作方針、政策，以科學發(fā)展觀為重要思想，認真貫徹落實縣、鎮(zhèn)禁毒工作會議精神，以杜絕^v^違法犯罪行為中心工作，把禁吸、禁販、禁種、禁制工作的各項目標任務(wù)落實到各村小組，堅決杜絕域外^v^進入我村，進一步保持全村無^v^違法犯罪行為的目標，為廣大群眾的生活創(chuàng)造了良好的社會環(huán)境。
一、加強領(lǐng)導(dǎo)，強化責任。
年初，我村就制定了外山嵐村委會禁毒工作方案和外山嵐禁毒工作制度，成立了外山嵐禁毒工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，由劉興全組長，楊漢平為副組長，村委其他會工作人員為成員組的領(lǐng)導(dǎo)小組，辦公地點設(shè)在外山嵐綜治辦公室，辦公室負責全村禁毒工作的組織、宣傳、規(guī)劃、實施等工作，把觸角延伸到戶到人，確實加強對禁毒工作的領(lǐng)導(dǎo)。認真執(zhí)行黨和國家禁毒方針、政策，全面實施區(qū)禁毒委工作部署，將禁毒工作納入了村支部、村委會的工作議事日程，明確了責任。
二、廣泛宣傳、全面預(yù)防。
宣傳、教育是禁毒工作的重中之重。抓住禁毒專題宣傳契機，通過組織社會各方面的力量，通過宣傳會、禁毒宣傳資料、標語、宣傳欄等各形式，在各自然村、學校進行了廣泛深入宣傳，全面提高了人民群眾的知毒、防毒、拒毒、禁毒意識。
三、健全機制，落實責任。
1、實行領(lǐng)導(dǎo)責任制。在年初，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，上與鎮(zhèn)、下與村小組簽訂了禁毒責任書，與每戶村民簽訂了禁種鏟毒等三項責任書，按照誰主管，誰負責的原則實施，一層一層抓落實。
2、定期例會制度。及時傳達上級有關(guān)文件和精神，分析轄區(qū)內(nèi)的禁毒工作形勢，商討對策。
3、實行跟蹤管理和責任追究制度。根據(jù)屬地原則，采取定責任區(qū)，定責任人，定期下村調(diào)查了解，保證不出^v^違法犯罪行為，發(fā)現(xiàn)問題及時上報。同時，實行責任追究到人。將責任落實到個人，形成了禁毒工作人人參與的良好氛圍。
村里年度工作總結(jié)篇十五
2022年，我村在鎮(zhèn)黨委和政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認真貫徹《^v^安全生產(chǎn)法》和上級關(guān)于安全生產(chǎn)工作的一系列指示精神，牢固樹立“以人為本”的安全工作理念，堅持“安全第一，預(yù)防為主、綜合治理”的方針，“以安全就是最大的穩(wěn)定”為主題，嚴格落實安全生產(chǎn)隱患排查年的各項規(guī)章制度，加強安全生產(chǎn)組織領(lǐng)導(dǎo)，完善安全生產(chǎn)管理體系、嚴格安全生產(chǎn)制度，加強安全勞動保護，建立健全安全生產(chǎn)責任制，有力地促進了單位生產(chǎn)的安全、平穩(wěn)運行。突出預(yù)防和減少事故發(fā)生的中心任務(wù)，扎實開展各項工作，取得了階段性成效。現(xiàn)將全年安全生產(chǎn)工作總結(jié)如下：
一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，完善管理體系，實施安全生產(chǎn)目標管理。
1、加強安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)。
2、簽訂安全生產(chǎn)目標責任書。
村與各企業(yè)簽訂了生產(chǎn)安全目標管理責任書，明確部門主。
要負責人是部門安全第一責任人，同時結(jié)合各自實際，將安全責任層層分解，逐級落實到各崗位和個人，形成了人人有責任，人人負責安全生產(chǎn)的良好態(tài)勢。
3、召開安全生產(chǎn)例會。
安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組每月召開安全生產(chǎn)例會，定期不定期進行安全生產(chǎn)排查，發(fā)現(xiàn)重點問題責令現(xiàn)場或限期整改，無法整改的及時上報。
4、定期進行安全生產(chǎn)宣傳。
在轄區(qū)范圍主要交通路、重點地段，村各交叉路口張貼宣傳標語5幅，布條1條，每月利用村廣播進行宣傳。加強對非煤礦山、********的監(jiān)管。
5、加大交通安全整治力度。
對鄉(xiāng)村公路進行嚴密監(jiān)管，嚴禁貨車、無證摩托車非法載客。
二、加大組織領(lǐng)導(dǎo)，完善工作機構(gòu)，提高工作水平。
抓落實，時刻繃緊安全生產(chǎn)這根弦。
安全生產(chǎn)想在腦中，掛在心中抓在手中。三是具體工作上要高度重視。抓安全生產(chǎn)關(guān)鍵是落實到具體行動上來。
村里年度工作總結(jié)篇十六
為認真貫徹落實自治區(qū)第十次黨代會精神，結(jié)合“xx”時期打好新一輪扶貧攻堅戰(zhàn)，深入開展“萬名干部入鄉(xiāng)住村”活動，進一步推動黨員干部深入基層，為民服務(wù)，扶貧攻堅，創(chuàng)先爭優(yōu)，加快富民強桂新跨越，在過去一年扶貧工作的基礎(chǔ)上，根據(jù)文件精神要求從實際情況出發(fā)，認真落實做好今年的社會扶貧工作，一年來：
一、繼續(xù)深入推進基層組織建設(shè)，為貧困村新農(nóng)村建設(shè)提供保障。
協(xié)同幫扶村“兩委”認真落實黨建責任制，強化黨員教育，提高黨員素質(zhì);積極引導(dǎo)，增強班子成員思想交流，促進班子團結(jié)，解決班子成員在思想、工作等方面存在的問題;推進村各項工作民主化、規(guī)范化、制度化，營造干群關(guān)系相互信賴的良好氛圍;積極推動黨員發(fā)展工作，發(fā)展預(yù)備黨員2名，培養(yǎng)入黨積極分子2名，改變了黨支部多年來黨員發(fā)展少的問題。通過以上的工作展開，促進了基層組織建設(shè)，增強了村黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，也為村里各項工作的良好開展提供了堅強的組織保障。
二、積極幫扶引進部門資金投入到**村的基礎(chǔ)建設(shè)中。
通過上一年的幫扶努力和派駐“第一書記”的積極投入的工作，今年通過地方財政一事一議項目進行了梁桶屯屯道600米、塘筆屯、悅喜屯、梁桶屯種植了黃槐、三角梅、白玉蘭、紫薇、柚子、番石榴等綠化樹，使村容村貌得到極大改善;進一步建立完善了村屯保潔員隊伍和機制，完善相關(guān)制度，實現(xiàn)了長效管理，我村在鎮(zhèn)、村干部的組織和帶領(lǐng)下發(fā)動全村十一個屯的群眾開展轟轟烈烈的清潔鄉(xiāng)村，打掃衛(wèi)生，建設(shè)美麗家園、清潔水源、清潔田園活動，多次對全村的十一屯的通屯道和房屋的四邊，河道都進行了清潔大掃除。
五、積極開展“訪民情、送溫暖”調(diào)研慰問活動。
***管理局是**村幫扶單位，單位領(lǐng)導(dǎo)多次到幫扶村進行調(diào)研、慰問活動。20xx年春節(jié)期間***管理局局長***一行10人到**村慰問村委全體成員，送去慰問金1000元和贈送佳能數(shù)碼相機一臺，價值2500元。在“美麗**·清潔鄉(xiāng)村”的活動中，***管理局黨委非常重視幫扶村的“清潔鄉(xiāng)村”活動開展情況，由***管理局局長李孔全、副局長馬志輝帶隊二次到**村去展開清潔鄉(xiāng)村的調(diào)研活動。***管理局20xx年2月在村委幫扶修建了衛(wèi)生間兩間，價值10000元，解決了村委多年來沒有衛(wèi)生間的問題。
20xx年6月12日***管理局局長**一行30人到**村慰問困難黨員和開展志愿者服務(wù)活動，送去慰問金及慰問品3000元，并給**村小學送去文體用品一批價值1500元。5月14日由管理局副局長***帶隊***森林防火隊員50人到**村開展清潔大掃除活動。以上做到實處的活動使基層黨員、群眾切實感受到黨和政府的關(guān)懷和溫暖，在社會效果方面取得明顯成效。
六、積極響應(yīng)區(qū)扶貧工作號召，開展精準扶貧識別工作。
***管理局響應(yīng)區(qū)扶貧工作的號召，按1：的比例抽調(diào)精準識別貧困調(diào)查工作人員到派駐貧困村**村。抽調(diào)人員全部是管理局中層干部，思想素質(zhì)高，業(yè)務(wù)水平全面，能適應(yīng)這次調(diào)查繁重的入戶調(diào)查和數(shù)據(jù)處理工作，確保這次調(diào)查工作的順利進行。
全區(qū)至上而下開展精準識別入戶調(diào)查動員會。***管理局貧困村黨組織第一書記***及選派的三名工作隊員組成調(diào)查小組，負責**村**屯的精準識別工作，調(diào)查小組開始入戶調(diào)查。主要由各村民小組長帶領(lǐng)調(diào)查小組開展調(diào)查。運用“一進二看三算四比五議”方法精準識別貧困戶。同時，還完成了**村農(nóng)村戶廁入戶調(diào)查工作。
七、其他工作。
積極響應(yīng)上一級黨委和政府的號召，在鎮(zhèn)黨委和政府的領(lǐng)導(dǎo)下，我村積極參與調(diào)解群眾糾紛，化解矛盾，全村沒有出現(xiàn)刑事案件、群眾斗毆等問題，干群關(guān)系融洽，村屯和諧穩(wěn)定;積極開展計劃生育工作，計劃生育政策得到很好落實;積極協(xié)助開展新農(nóng)合、新農(nóng)保工作，較好完成各項指標;積極撰寫駐村工作日記。積極完成鎮(zhèn)黨委、政府交給的各項中心工作，得到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的好評。
八、開展扶貧工作的成效與作用。
扶持對象得實惠?！皩ΠY式扶貧模式”充分調(diào)動了貧困戶的積極性，使其思想上由“要我脫貧”轉(zhuǎn)變到“我要脫貧”上來，項目的成功率和實施后的效益明顯提高。這種“極貧重扶”的扶貧思路，真正讓貧困人口成為扶貧主體，得到了貧困群眾的稱贊和擁護。
通過成立**村良桶養(yǎng)牛合作社和**市**縣**鎮(zhèn)**村山油茶種植合作社，企業(yè)加農(nóng)戶合作模式，安置農(nóng)村富余勞動力200人，農(nóng)民收入增長，從原來的20xx年人均純收入2880元增長為20xx年人均純收入5950元，農(nóng)村貧困面貌顯著改善，群眾生活水平和幸福指數(shù)明顯提高。干群關(guān)系更和諧。以前部分貧困戶因多種原因沒有得到項目扶持，在心理上很不平衡，對村干部和得到項目的農(nóng)戶有強烈的抵觸和怨恨情緒，村干部威信較低?！皩ΠY式扶貧”使多數(shù)貧困戶得到了國家扶貧項目，而且在項目實施過程中，村干部和社會各界人士真心實意地進行傳、幫、教、帶，為貧困農(nóng)戶解決生產(chǎn)發(fā)展中缺資金、技術(shù)、信息、勞力等困難，使他們的生活環(huán)境得到徹底改觀?！皩ΠY式扶貧”進一步縮小了社會貧富差距，化解了諸多農(nóng)村社會矛盾，增強了基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，黨群干群關(guān)系更為融洽。通過幫扶活動，**村民更看到黨的政策好，享受到好政策帶給自身的實實惠惠，感受到幫扶政策好，在黨和國家的陽光政策普照下脫貧致富奔向更好的明天。
根據(jù)市委組織部、縣委組織部統(tǒng)一安排，經(jīng)xxxx鎮(zhèn)黨委研究任命xxxx等3名同志到長樂等村任第一書記，現(xiàn)將第一書記近一段時間的工作情況匯報如下：
一、任職情況。
xxxx，男，xxxx市中級人民法院機關(guān)工會副主席，任長樂村第一書記。
xxxx，男，xxxx市中級人民法院司法警察支隊法警，任樸則村第一書記。
xxxx，男，xxxx縣教育局紀檢書記，任孔家坡村第一書記。
二、工作情況。
自20xx年8月1日以來，xxxx等3名同志能夠按照市縣委組織部的要求，工作在基層，吃住在村里，了解、掌握、調(diào)研各村的村情和在基層組織建設(shè)中存在的問題，以及軟弱渙散黨組織亟待解決的問題。
(一)掌握“三字”要訣，吃透村情民情。沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)。作為“第一書記”，無論是出思路、做決策，還是化解矛盾、幫扶群眾，掌握“一手資料”，把握好“看、談、拉”三字要訣。“第一書記”入村后，首先看鎮(zhèn)情資料、看村情資料、看民情資料，真正將資料看懂吃透，做到胸中有丘壑、腹中有經(jīng)緯。通過時和現(xiàn)任書談工作進展，談藍圖規(guī)劃，談收獲感悟，共同繪藍圖;和鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部談工作方法，談意見建議，談工作思路，盡快轉(zhuǎn)變角色，啟動工作。通過和村民“拉家?！?，不走形式、走過場，拿出“走親戚”、“見親人”的感情，投入真心，不在群眾面前唱高調(diào)，不在群眾那里放空炮，真對真、實對實，和老人拉身體，和年輕人拉收入，和孩子拉學習，拉近與群眾的距離，徹底摸清村情。
(二)統(tǒng)籌處理三個關(guān)系，提升治理水平。“第一書記”摸清村情、民情后，針對各村存在的問題，采取了多請示、多匯報上下聯(lián)動的工作方式，具體到駐村工作中，就是多請派出單位領(lǐng)導(dǎo)入村看看，幫助理思路、想辦法;多向派出單位請示匯報，讓派出單位知道準備做什么、工作缺什么、駐村干了什么。鎮(zhèn)黨委、政府具體到駐村工作中就是多溝通交流，及時獲取信息、對接政策，多商量請教，及時獲得支持、凝聚合力。所幫扶村要多關(guān)心、多幫助，具體到駐村工作中就是多關(guān)心群眾疾苦，及時幫助群眾解決生產(chǎn)生活困難，多支持村干部開展工作，多幫助村干部想辦法、出思路;多關(guān)心村莊發(fā)展，多做打基礎(chǔ)、利長遠的工作。
(三)突出困難抓重點，推動精準扶貧?！暗谝粫洝蓖ㄟ^駐村發(fā)現(xiàn)，群眾反映最多的問題，一是村集體收入薄弱，村民增收困難;二是基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)滯后，嚴重影響村民生產(chǎn)生活;三是村民的福利待遇較差，社會保障不足。針對上述困難和實際情況，“第一書記”一方面積極向派出單位匯報爭取單位的大力支持，另一方面，積極與鎮(zhèn)黨委、縣職權(quán)部門協(xié)商，突出解決當前亟需困難。目前，孔家坡村“第一書記”xxxx與兩委班子確定了硬化村內(nèi)200米主巷道工程;長樂村“第一書記”xxxx積極協(xié)調(diào)xxxx第一條機動車檢測線項目落戶該村;撲則村“第一書記”xxxx則發(fā)揮他作為一名法院干警的優(yōu)勢結(jié)合自身工作特點開展了群眾的普法教育工作，帶動群眾法律意識和觀念提升。
(四)抓好組織建設(shè)，為民辦事服務(wù)。幫扶工作再好，如果基層組織建設(shè)沒有抓好，往往最終都難逃“人去政衰”的命運?；谶@一考慮，從駐村工作開始時就緊緊抓住“帶出一個好班子，找出一條好路子，留下一套好制度”的核心內(nèi)容，理出發(fā)展路子、注重建章立制?！暗谝粫洝笔冀K牢記當好農(nóng)村黨建工作隊員的要求，虛心向老書記老主任學習，做好村民群眾的服務(wù)員。
三、存在的問題。
(一)村干部年齡老化，后備干部不足?；鶎咏M織建設(shè)離不開好干部，可是由于目前村干部工資待遇相對較低，導(dǎo)致有些村干部不能一心靠在村里工作，有些年輕力壯文化程度較高的農(nóng)村人才外流，不愿留下來在村里任職。
(二)村集體經(jīng)濟薄弱。除了土地收入之外，沒有其他資源優(yōu)勢，村集體經(jīng)濟非常薄弱，目前除了應(yīng)付日常開支之外，基本沒有什么結(jié)余。沒有經(jīng)濟保障，村集體開展修路、維修水利等公益事業(yè)舉步維艱。因此想為村民辦好公益性事業(yè)非常困難。
(三)村部分黨員干部工作積極差。目前，村兩委成員開展日常工作、召開兩委會時有的不能夠按時參加，影響村務(wù)工作。黨員干部的工作積極性有待提高。
四、下一步打算。
(一)進一步加強黨支部班子建設(shè)，加強理論學習，培育市場意識，提高辦事能力，發(fā)揮村黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，增強村黨支部的創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力、凝聚力。
(二)幫助黨員和群眾認清形勢，轉(zhuǎn)變觀念，拓寬思路，提高發(fā)展意識和開拓精神;制定社會主義新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃，特別是經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃，要挖掘發(fā)展?jié)摿?，選準致富路子，積極爭取政策上優(yōu)惠、技術(shù)上幫助、資金上扶持發(fā)展1-2個富有特色、市場競爭力強的經(jīng)濟項目;爭取有關(guān)涉農(nóng)部門指導(dǎo)和幫助建立完善服務(wù)體系，努力提高農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營水平，加快調(diào)整農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟結(jié)構(gòu)，提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力和可持續(xù)發(fā)展能力。同時，發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟，增強支部的凝聚力，力爭到年底村集體經(jīng)濟實現(xiàn)增收。
轉(zhuǎn)眼間，福建省廣播影視集團派遣我到連城縣賴源鄉(xiāng)河祠村擔任黨支部第一書記已有三年了。三年里我有歡樂、喜悅，也有困惑、焦慮，但在集團領(lǐng)導(dǎo)和省、市、縣、鄉(xiāng)黨政領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下，特別是在賴源鄉(xiāng)河祠村老區(qū)人民的愛護和鼓勵下，我收獲更多的是信心和期望。xx年5月1日我獲得了龍巖市勞動模范稱號、連城縣xx年-xx年度優(yōu)秀^v^員的光榮稱號、連城縣駐村任職工作期中優(yōu)秀駐村書記、連續(xù)三年考核為優(yōu)秀;河祠村黨支部獲得了賴源鄉(xiāng)優(yōu)秀基層黨支部稱號，河祠村還被列入連城縣“整村推進”社會主義新農(nóng)村建設(shè)示范村。我本人也作為龍巖市駐村的代表，參加了省委組織部、龍巖市委和連城縣委召開的多次會議，并作為典型在會議上發(fā)言。
一、學習文件、領(lǐng)會精神，深入群眾、融入群眾，做群眾的好朋友。
三年來，我認真學習、深刻領(lǐng)會福建省委組織部下發(fā)的《關(guān)于福建省第二批下派書記文件匯編》、《龍巖市委書記^v^看望第二批駐村書記代表的講話》、《連城縣委書記林志坤關(guān)于做好第二批駐村書記工作的批示》以及連城縣委朱廷彬和連城縣創(chuàng)新辦有關(guān)做好第二批駐村書記工作的講話和文件;認真學習派出單位--福建省廣播影視集團領(lǐng)導(dǎo)和人力資源部、機關(guān)黨委領(lǐng)導(dǎo)的有關(guān)駐村書記工作的講話和文件，并深刻領(lǐng)會上級領(lǐng)導(dǎo)的講話和上級機關(guān)單位的文件精神，同時把它作為我駐村書記工作的動力和指導(dǎo)方針。
xx年8月下旬，我剛到河祠村，就抓緊時間，印制了300張的駐村干部聯(lián)系卡，買了連城縣的手機卡，又用了三夜四天的時間走完了河祠村10個自然村131戶人家，分發(fā)了近200張的駐村干部聯(lián)系卡，并和村里的“五老人員”、黨員、特困戶和富裕戶進行了初步的交談，向131戶的村民作了承諾：“有事請給我掛電話!”
在走村入戶后，我立即召開了村兩委和全體黨員會議。在會前，我充分準備。在會上，我向村兩委和全體黨員作了《在海西新農(nóng)村建設(shè)中，農(nóng)村黨員如何發(fā)揮先鋒模范作用?》的發(fā)言。當我從衛(wèi)生、經(jīng)濟、教育三個方面來說明農(nóng)村黨員如何發(fā)揮先鋒模范作用時，村兩委和全體黨員大都認為：來了一位懂農(nóng)村工作的書記，來了一位實在的書記。這時我和村里黨員的距離拉近了。
二、學習當?shù)卣Z言、聽懂當?shù)卣Z言、會說當?shù)卣Z言，與群眾溝通無障礙。
駐村后，我發(fā)現(xiàn)當?shù)厝罕娤矚g說本地話，群眾和你交談才說普通話;遇上不會說普通話的群眾，還得要有人翻譯;有時在夜談和座談時，一大幫人聊天說話，說著說著，我不由自主地成了局外人，這讓我十分的困惑。為改變這種群眾“善意的疏忽”，我決定學習當?shù)卣Z言。當我左一句、右一句的學習當?shù)卣Z言時，村民逐步地感到了我的誠意;當我在詢問是不是這個意思時，村民驚奇地發(fā)現(xiàn)下派書記竟然聽懂了他們的話，這時村民和我的距離又進一步拉近了;許多不會說普通話的老人也會和我說上一陣子。雖然我的當?shù)卦捳f的不那么標準，不那么流利，但我與群眾的溝通無障礙了，我也收獲了喜悅。
三、圍繞縣委中心工作，以路為突破口，破解農(nóng)村工作難的局面。
河祠村距離鄉(xiāng)政府56公里，是目前全省距離鄉(xiāng)政府最偏僻的行政村之一，也是第二批省派駐村書記中最偏僻的行政村。在走村串戶的時候，聽得最多的也是路的建設(shè)。有的村民甚至說：“書記，你只要在三年內(nèi)把路修好了，就完成了任務(wù)，我們會感激你一輩子的”。在市、縣領(lǐng)隊的關(guān)心下，在鄉(xiāng)黨委、政府的指導(dǎo)下，村兩委決定：利用全省“村村通公路”的有利契機，舉全村之力，把河祠村到賴源鄉(xiāng)的公路水泥路面硬化工程拿下。
河祠村到賴源鄉(xiāng)的公路水泥路面硬化工程建設(shè)中，河祠村界內(nèi)有19公里。整個工程，河祠村需承擔96萬元的村配套款。經(jīng)我和村兩委的努力，多方籌集了13萬的配套款，加上駐村捆綁資金14萬元，仍缺口68萬元。為盡快籌集缺口資金，我一方面打報告給福建省廣播影視集團，一方面利用會單位匯報工作的機會，和集團領(lǐng)導(dǎo)和人力資源部、機關(guān)黨委溝通，爭取集團的支持，捐助30萬元支持河祠村的水泥路修建;同時在江國河縣長到河祠村調(diào)研工作的機會，力陳河祠村的水泥路修建對老區(qū)革命基點村的好處，爭取到30萬元的補助款。此舉一下子解決了河祠村的水泥路修建的最大難題，在xx年春節(jié)前修通了水泥路。xx年春節(jié)全村歡騰，一位“五老人員”還讓兒子抬著，看一看水泥路;許多村民抑不住心中的喜悅，向在外地的親朋好友說著水泥路的種種好處。河祠村19公里水泥路面硬化工程完成后，不僅村民能得到實惠，村財收入也將得到增加，xx年村民的人均收入就從xx年的2600元增長到3600元，村集體竹山和山林都將得到增值，每根的毛竹可從現(xiàn)在的元提高到元，林木的運費每噸將下降60元，村財收入將從目前的6萬元提高到10萬元，并隨著毛竹和林木的逐年增值而提高。
四、“知百家事、解百姓憂”，群眾冷暖掛心頭。
河祠村地廣人稀，560多人分散在80多平方公里的大山區(qū)里，有10個老區(qū)革命基點村，有的自然村只有一戶人家。不同的自然村有著不同的村情，不同的農(nóng)戶有著不同的優(yōu)勢和困難。在連城縣發(fā)出關(guān)于在駐村書記中開展“知百家事、解百姓憂”的“雙百”活動后，我認真學習，深刻領(lǐng)會，把“雙百”活動作為駐村期間的有效載體，在“雙百”活動的平臺上開展各項活動。在原來逐家逐戶走訪的基礎(chǔ)上，選擇“五老人員”、特困戶、二女結(jié)扎戶、老黨員、富裕戶、外出務(wù)工戶等有針對性、代表性的農(nóng)戶再次走訪，了解他們的心里想法、洞察他們的愿望、看見他們最現(xiàn)實的困難，并在力所能及的范圍內(nèi)，幫助他們，解決他們最現(xiàn)實的需求。
1、在河祠村芹菜洋自然村馬××家走訪時了解到，70歲的母親雙目患白內(nèi)障，已有一年多看不見。我立即和縣殘聯(lián)聯(lián)系，爭取他們的理解，在半個月內(nèi)做了手術(shù)，馬××的母親看見我就連夸^v^好，下派書記好。
2、河祠村距離鄉(xiāng)政府56公里，村里的孩子從幼兒園到初中，都要到賴源鄉(xiāng)政府就讀，大多數(shù)家庭都有人在鄉(xiāng)政府所在地陪讀。因此河祠村的教育支出要比一般的村高出近五成，也由此產(chǎn)生了許多貧困學生。在xx年9月份，福建省廣播影視集團黨組成員、紀檢組長黃武聽取我關(guān)于河祠村有許多貧困的學生需要幫扶后，第一個表示愿意幫扶一位貧困學生，每年提供600元的學習費用。在黃武組長的支持下，我利用自身的優(yōu)勢，從福建省廣播影視集團、省國土資源廳、中石化、省工商銀行、省農(nóng)資集團、石獅縣^v^、光澤縣^v^、柒牌集團和親朋好友中征集了50多位愿意幫扶的人員，對河祠村貧困的學生每年提供600元的幫助，一定三年。
3、走訪中我經(jīng)?？匆姶迕裨谟曛辛苡?，為此我和省工商銀行營業(yè)部聯(lián)系，利用他們制作廣告?zhèn)愕臅r機，為制作了1000把雨傘。
4、走訪中我理解到，許多村民渴望學習更多的技能，為此我和省勞動廳技術(shù)技能學校聯(lián)系，村民只要出伙食費和住宿費，可以免費學習各項技能。
5、走訪中我發(fā)現(xiàn)許多村民孩子學習勤奮，也考上了不錯的大學，但家里一下子負擔重了很多，為此我和共青團龍巖市委聯(lián)系，為河祠村考上本二的學生提供4000元的補助，并在村里形成了補助困難高考學生的機制：本一xx元，本二1000元，本三500元，由村財解決。
五、結(jié)合農(nóng)村舊宅基地復(fù)墾工程，進行新農(nóng)村建設(shè)。
在河祠村，村民幾十年來留下了很多的舊宅基地，有的自然村舊宅基地超過了現(xiàn)有的住房。在省、市國土資源廳、局的支持下，分兩次共下達了140多萬元的連城縣賴源鄉(xiāng)河祠村舊宅基地復(fù)墾項目，把河祠村現(xiàn)有的舊宅基地80%的舊房拆除，復(fù)墾成耕地，此舉可增加近200畝的耕地，平均每人增加4分多耕地。同時我利用農(nóng)村舊宅基地復(fù)墾工程，進行新農(nóng)村建設(shè)，鼓勵群眾建新房、建新村、進行房前屋后的整治，目前已有10戶的村民借此拆舊建新，許多村民在舊宅基地拆后，種上了經(jīng)濟作物，有的種上了花草。既增加了收入又美化了農(nóng)村。
一年來，我村在上級政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，在全村廣大黨員、群眾的緊密配合下，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，切實把各項工作落到實處，實現(xiàn)了基層組織的進一步加強，集體經(jīng)濟的進一步壯大，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的進一步鞏固，人民群眾的安全感進一步增強的目標?，F(xiàn)總結(jié)如下：
一、經(jīng)濟建設(shè)。
堅持以科學發(fā)展觀為指導(dǎo)發(fā)展村級經(jīng)濟，按照以人為本、全面協(xié)調(diào)可持續(xù)的發(fā)展原則，服務(wù)和指導(dǎo)好農(nóng)、工、副三業(yè)的發(fā)展;努力為村民的增收搭建平臺(成立了方聯(lián)村土地股份合作社)，使得村級集體經(jīng)濟得到了健康、持續(xù)的發(fā)展。今年，我村的各項經(jīng)濟指標均實現(xiàn)了增長，村級可支配收入達到135萬元。
二、環(huán)境衛(wèi)生。
繼續(xù)做好環(huán)境衛(wèi)生的長效保潔工作。今年，我村投入了15萬元用于環(huán)境衛(wèi)生的綜合整治工作，并通過此項實事工程，使村容村貌煥然一新。另外，順利完成了南渭上的村莊綠化工程，且在原四聯(lián)村部新建了公共廁所一座，總計10萬元。
三、計生工作。
我村在黎里古鎮(zhèn)保護開發(fā)管理委員會的正確指導(dǎo)下，緊緊圍繞計生目標開展工作。不僅加強了宣傳教育工作和流動人口管理，還開展好優(yōu)質(zhì)服務(wù)(如育齡婦女的健康檢查、計生專干親自上門發(fā)放藥具等)，出色完成了20xx年的計生工作。
四、社會治安穩(wěn)定。
我村村委會在上級部門的領(lǐng)導(dǎo)下，結(jié)合本村實際情況，認真地開展工作以維護地方穩(wěn)定。積極配合派出所的治安巡邏工作，為巡邏的開展提供有力保障，有效地阻止和控制了案件的發(fā)生。進一步發(fā)揮好人民調(diào)解室的作用，按照依法調(diào)解、以德協(xié)商的原則，努力把矛盾調(diào)解到最小。
五、新農(nóng)村建設(shè)。
按照新農(nóng)村建設(shè)的要求，我村投入了資金10萬元用于利群路的綠化工程，使得“綠”入人心。此外，還順利完成了南河港、田塘港、朝霞港這三個自然村的橋梁改平工程，極大地方便了村民的出行。
六、黨建工作。
1、創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展。在全村黨員中全面實行公開承諾是創(chuàng)先爭優(yōu)的重要環(huán)節(jié)，也是確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得實效的重要舉措。同時，我村黨組織還開展了向常德盛同志學習、黨員干部進萬家的活動，推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展。
2、第九屆村民委員會的換屆選舉工作。按照村委會換屆選舉工作的要求，我村設(shè)立了6個自然村和1個中心會場投票站，并及時、高效、準確地完成了唱票工作。經(jīng)統(tǒng)計，我村實際收回的選票數(shù)為1348，占選票總數(shù)的，其中有效票數(shù)為1312，無效票數(shù)為31，棄權(quán)5票。
七、關(guān)心下一代工作。
今年，我村的關(guān)心下一代工作以“四有四好”先進村的創(chuàng)建活動為根本出發(fā)點，制定了一系列的活動制度，并且利用假期開展了多次的知識講座和活動，不僅讓轄區(qū)內(nèi)的青少年獲取了知識，也極大地豐富了他們的假期生活，受到廣大青少年的一致好評。
八、其他方面。
1、村務(wù)公開方面。村委會按照上級村務(wù)公開的要求，扎實推進村務(wù)公開民主管理工作。完善村務(wù)公開、民主管理，重點健全完善村級重大事務(wù)決策程序，加強民主管理和民主監(jiān)督，使村務(wù)運作有章可循。
2、超齡人員接軌社會保險工作。根據(jù)上級政策，篩選出符合條件的超齡人員，并及時告知其情況，做好超齡人員接軌社會保險工作。
3、農(nóng)村低保工作20xx年村委會工作總結(jié)20xx年村委會工作總結(jié)。把好低保戶及低保邊緣戶的申報關(guān)，廣泛征求組長及村民代表的意見，做好申報人員的公示工作，接受村民的監(jiān)督。
4、扶貧幫困方面。村委會積極落實上級文件的精神，通過發(fā)放黨員關(guān)愛基金，將全體黨員的關(guān)懷送到了困難戶、貧困戶的手中。同時，在年前進行了走訪慰問活動，送去了村委會對他們的關(guān)懷。
5、老年人的關(guān)愛工作。在中秋、重陽、春節(jié)前夕，村委會對每位老年人都發(fā)放了過節(jié)費，合計7萬元，讓他們在歡度節(jié)日的同時，能夠切實感受到村委會的溫暖。
九、20xx年的工作目標和任務(wù)。首先是要繼續(xù)做好環(huán)境綜合治理，保障村容整潔;第二是繼續(xù)做好農(nóng)工副三業(yè)的服務(wù)和指導(dǎo)工作，幫助村民增加收入;第三是做好部分環(huán)村道路的綠化工程建設(shè);第四是積極配合好區(qū)規(guī)劃建設(shè)局對方聯(lián)新區(qū)的下水道鋪設(shè)及道路的硬化工程。
回顧一年來的工作，我村在村黨委的帶領(lǐng)下，在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和支持下取得了一定的成績，但還是存在著一定的差距。今后我們將繼續(xù)努力工作，克服不足，開拓進取，爭取把工作做得更好。
村里年度工作總結(jié)篇十七
轉(zhuǎn)眼間，我進入xx行工作已經(jīng)兩年零兩個月了，不經(jīng)歷風雨，怎么見彩虹，從最初的新手成長為分理處的會計，再進入公司業(yè)務(wù)部，這其中有辛酸，有汗水，當然，更多的是喜悅。
回顧已過去的xx年，我用3個詞來進行總結(jié)：珍惜、進步、成長。
一、珍惜
態(tài)度決定一切，銀行業(yè)因為特殊的性質(zhì)決定了其從業(yè)人員應(yīng)該有更高的素質(zhì)，從踏上銀行工作崗位的第一天起，我就提醒自己要對得起所從事的這份職業(yè)：在思想上嚴格要求自己，生活上保持艱苦樸素的作風，在工作中勤勤懇懇，積極向上，刻苦專研業(yè)務(wù)知識與技能，能夠較好地完成領(lǐng)導(dǎo)和各級部門安排的各項任務(wù)，從而體現(xiàn)出自身的價值。
二、進步
通過對以往缺點的改正，不斷完善自身。
我從小就有點小馬虎，做事情丟三落四的，這樣的毛病對銀行從業(yè)人員來說可謂是大忌，特別是從事柜面業(yè)務(wù)，為此，我時刻用膽大心細四個字來督促自己。
兩年的柜面工作，我累計出錯過一次，當時是一位客戶來取款300元，我因為一時疏忽，把存取搞反，最后操作成存款300元，還好及時發(fā)現(xiàn)錯誤，通知客戶返回網(wǎng)點，在充分得到客戶的諒解后更正了出錯的款項。
金融工作難免會出錯，貴在怎么吸取教訓(xùn)并在今后加以避免，這次事件雖然金額不大，但是足夠給我敲響了警鐘。
工作應(yīng)以穩(wěn)為本，在此基礎(chǔ)上不斷提高業(yè)務(wù)速度。
三、成長
逆風的方向，更適合飛翔，只有面對挑戰(zhàn)，才能不斷地成長。
在20xx年x月末正式接手xx分理處會計崗位之前，我一直從事簡單的柜面操作，對會計方面的業(yè)務(wù)不熟悉，能否勝任它對我來說是個不小的挑戰(zhàn)。
當時正值過年期間，是一年的業(yè)務(wù)旺季，彷佛所有事情一下都堆起來了，白天要辦理柜面業(yè)務(wù)，晚上整理傳票及其他資料。
那段時間加班到11點是很正常的事，但我仍感覺有做不完的事，每天都被傳票所累。
我知道會計的工作遠不止傳票而已，但如果能及時有
效地整理好當天的傳票對會計工作又是相當重要的，因為這樣既能為相關(guān)會計后續(xù)工作打下良好的基礎(chǔ)，又能騰出大量的時間。
xx年8月，我有幸從分理處脫穎而出，進入支行公司業(yè)務(wù)部上掛學習，這對我來說是一次相當難得的機會。
一年來的種種經(jīng)歷都是巨大的收獲與財富，從最初的'記賬到現(xiàn)在的信貸，崗位的變動讓我對銀行業(yè)務(wù)有了更進一步的了解與掌握，通過之前兩年在網(wǎng)點的表現(xiàn)，我證明了自己能勝任記賬這個崗位。
進入支行公司部3個月以來，我接觸到了全新的信貸業(yè)務(wù)，從第一天開始我就告誡自己需要盡快適應(yīng)從柜面人員到客戶經(jīng)理的角色轉(zhuǎn)變。
通過這三個月的工作和學習，我對公司信貸業(yè)務(wù)的操作流程有了整體上的一個了解，掌握了相關(guān)一些營銷技巧。
在進步的同時，隨著對目前工作的不斷理解和總結(jié)，我認識到自己還有許多不足：
1、業(yè)務(wù)技能不夠精細，雖然已從事記賬崗位兩年，但會出業(yè)務(wù)仍未精通。
現(xiàn)在從事了全新的公司信貸崗位，首先要有肯學肯鉆的態(tài)度，其次任何崗位都不可能在短時間內(nèi)就能做到精通，因此我已經(jīng)做好長期努力的準備。
保持一貫踏實的作風，克服性格上內(nèi)向的缺點，努力成長為一名優(yōu)秀的現(xiàn)代商業(yè)銀行客戶經(jīng)理。
2、20xx年，在爭做最大的零售支行的目標指引下，更多的中間業(yè)務(wù)需要大力推廣開，如手機銀行，基金，網(wǎng)銀，信用卡等，這就要求銀行客戶經(jīng)理具備足夠的業(yè)務(wù)知識與技能，我需要加強專業(yè)知識的儲備積累和進一步提高營銷技巧。
今天的xx行欣欣向榮，作為xx行的一員，我感到無比自豪，在新的一年工作中，我將更加勤奮地工作，刻苦學習，努力提高各方面的業(yè)務(wù)素質(zhì)技能，適應(yīng)農(nóng)商行的發(fā)展需要，踏實進取，克服不足，把工作推上新的臺階。
一、2xxx年主要成績
一是存款繼續(xù)保持強勁增勢，以增存促增效成果顯著，12月末，各項存款余額×萬元，比年初凈增×萬元，比去年同期多增×萬元，完成市分行全年考核計劃的×%，旬均凈增達×萬元，凈增總量和旬均增額再創(chuàng)歷史新高。
全年上存資金達×萬元，月均達×萬元，同比凈增×萬元，金融機構(gòu)往來收入×萬元，同比增加×萬元，增幅達70%，為全行扭虧增盈打下堅實基礎(chǔ)。
二是信貸資產(chǎn)結(jié)構(gòu)明顯改善，信貸投放進一步向優(yōu)良客戶集中，逐步退出"散小差"劣質(zhì)客戶，有效規(guī)避經(jīng)營風險。
12月末，各項貸款余額×萬元，比年初凈投放×萬元。
其中：私營企業(yè)及個體貸款×萬元，比年初下降×萬元;公司類貸款×萬元，比年初增×萬元。
三是代理等新業(yè)務(wù)駛?cè)?快車道"，與傳統(tǒng)業(yè)務(wù)并駕齊驅(qū)。
12月末，代理保費收入×萬元，完成市分行下達計劃的150%。
其中：壽險代理保費×萬元，同比增×萬元;代理財產(chǎn)×萬元，同比增×萬元;實現(xiàn)手續(xù)費收入×萬元，同比增×萬元，完成市分行下達計劃113%。
累計代銷基金×萬元，累計代銷國債×萬元。
四是按時完成不良資產(chǎn)清收任務(wù)，不良資產(chǎn)"雙降"取得階段性成果。
12月末，清收不良貸款本息×萬元，其中：清收本金利息×萬元，完成全年任務(wù)的100%;處置抵債資產(chǎn)×萬元，完成全年任務(wù)的×%;保全×萬元，完成全年任務(wù)×%。
年末不良資產(chǎn)余額×萬元，占比為×%，不良貸款呈現(xiàn)"雙降"趨勢，不良貸款余額比上年末凈下降×萬元，不良貸款占比率比去年末下降×個百分點。
五是中間業(yè)務(wù)持續(xù)快速發(fā)展，財務(wù)貢獻率進一步加強。
12月末，全行中間業(yè)務(wù)收入×萬元，占總收入的×%，同比增×萬元，提高×個百分點。
六是利息收入繼續(xù)保持有效增長。
12月末，全行收息×萬元，其中：公司類、私企業(yè)及個體貸款收息×萬元，不良貸款清收利息×萬元。
七是超計劃完成經(jīng)營損益綜合指標。
12月末，全年帳面虧損×萬元，同比減虧×萬元，剔除消化2000年前應(yīng)收利息×萬元、抵債資產(chǎn)處置損失×萬元，經(jīng)營利潤達×萬元，超計劃×萬元，同比增盈×萬元。
八是精神文明創(chuàng)建、爭先創(chuàng)優(yōu)活動取得好成績，涌現(xiàn)出一批先進集體。
在市分行組織的一季度"開門紅"競賽中我行榮獲支行類二等獎，營業(yè)榮獲分理處類二等獎;營業(yè)部被省分行授予"女職工文明示范崗"榮譽稱號;支行壽險保費營銷、保費收入完成率名列全市第一;在銀監(jiān)局組織金融系統(tǒng)"內(nèi)控制度知識"競賽中獲團體第三名;在市分行組織"金融產(chǎn)品知識普及"競賽中獲團體第三名。
九是"安全就是效益"、內(nèi)控管理意識進一步加強，全年各類案件率為零，繼續(xù)保持建行52年來安全經(jīng)營無責任事故和案件的好局面。
二、主要做法：
一、強勢營銷負債業(yè)務(wù)，進一步增強資金實力，以增存促增收取得明顯成效，一是統(tǒng)一思想早行動。
20xx年，全行立足于增存增效，早增實增的工作思路，把"迎新春"優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)活動與首季"開門紅"有機結(jié)合起來，突出"用心服務(wù)，春到萬家"為主題，早布置、搶先機、強宣傳，全面展開營銷攻勢，實現(xiàn)"開門紅"。
一季度各項存款比年初凈增×萬元，為全年存款增長打下基礎(chǔ)。
二是把握重點，搶占市場。
以代理養(yǎng)老統(tǒng)籌基金為突破口，創(chuàng)新服務(wù)手段，提高服務(wù)質(zhì)量，為客戶提供人情化、貼心化、細心化服務(wù)，幫客戶理財，使客戶的收益達到最大化，達到了鞏固老客戶、發(fā)展新客戶、帶動"潛"客戶的效果，有力推動存款快速增長。
全年財政資金流量達×萬元，吸收養(yǎng)老統(tǒng)籌存款×余萬元。
三是抓重點客戶的維護。
建立大客戶檔案，逐步推行差別化服務(wù)，培養(yǎng)忠誠客戶。
落實劃街包片營銷工作，推行"地毯式"營銷，鞏固和發(fā)展我行在區(qū)域金融系統(tǒng)壟斷地位。
四是突出抓塊頭大骨干所，壟斷×城區(qū)、×鎮(zhèn)等重要存款市場。
突出農(nóng)行品牌優(yōu)勢，實現(xiàn)規(guī)模效應(yīng)。
20xx年×城區(qū)、×分理處存款凈增×萬元，占全行凈增額84%。
五是實行工資浮動考核、分檔，鼓勵先進，鞭策落后。
根據(jù)營業(yè)網(wǎng)點規(guī)模、人均存款制定不同檔次工資基數(shù)，同時根據(jù)人平凈增額達到一個檔次，工資相應(yīng)提高一個檔次，早達到早享受。
通過激勵措施，引導(dǎo)員工由被動到主動，由"要我做"變?yōu)?我要做"。
六是突出抓農(nóng)行形象宣傳，搶占周邊市場。
通過抓優(yōu)質(zhì)服務(wù)，開展上街咨詢宣傳，拉橫幅樹標語，拜訪客戶送春聯(lián)等形式，農(nóng)行良好社會形象深入人心，形成了以×鎮(zhèn)為中心，以周邊×等鎮(zhèn)為輻射圈的服務(wù)范圍。
全年通過增存實現(xiàn)收入×萬元，比去年同期增收×萬元，增幅達70%，為全行財務(wù)減虧作出重要貢獻。
二、適度營銷資產(chǎn)業(yè)務(wù)，逐步退出"散小差"等劣質(zhì)客戶，搶占優(yōu)良客戶市場。
面對宏觀調(diào)控和信貸總量控制的政策，結(jié)合區(qū)經(jīng)濟環(huán)境現(xiàn)狀，我們一是穩(wěn)健發(fā)展個人信貸市場，加快結(jié)構(gòu)性調(diào)整，繼續(xù)支持個體私營經(jīng)濟中的優(yōu)質(zhì)客戶，逐步退出"散小差"個人客戶。
20xx年末私營企業(yè)及個人生產(chǎn)經(jīng)營貸款僅×萬元，比年初下降×萬元，逐步淘汰了一批資金流量小、經(jīng)營效益差、信用度不高的客戶。
二是以尋求信貸管理制度要求和企業(yè)經(jīng)營發(fā)展需要的切合點為突破口，繼續(xù)大力支持、發(fā)展有一定規(guī)模民營企業(yè)。
如對管理區(qū)的明星企業(yè)×有限公司，支行通過積極介入，嚴格按信貸新規(guī)則要求進行評級授信，并積極向市分行申請×萬元用信規(guī)模，并在四季度注入流動資金×萬元。
通過建立中小企業(yè)金融服務(wù)項目庫途徑，解決制約我行信貸業(yè)務(wù)發(fā)展困境，謀求并實現(xiàn)適合×行實際的資產(chǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展之路。
三是加強到逾期貸款的監(jiān)控管理，建立預(yù)警催收、不良貸款臺賬等制度，根據(jù)風險情況試行分期償還辦法，防不良信貸資產(chǎn)于未然，嚴防死守不良貸款發(fā)生，確保不良貸款零記錄。
四是強化貸后管理。
每發(fā)放一筆貸款，都必須落實專人實施貸后跟蹤管理，提高貸后管理質(zhì)量，落實管戶責任人，建立責任追究制度。
村里年度工作總結(jié)篇十八
20xx年，離退休黨總支將在學院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，以隆重慶祝中國^v^成立90周年等重大活動為契機，團結(jié)離退休處全體同志，緊緊圍繞黨委和行政的中心工作，進一步加強自身建設(shè)，努力做到服務(wù)學院改革、發(fā)展和穩(wěn)定的大局，努力為離退休老同志服好務(wù)。將從以下五方面開展工作：
1、根據(jù)離休黨支部、退休第^v^支部、退休第二黨支部黨員目前的身體及年齡狀況，按照調(diào)整、充實和完善的原則，配強支部班子，促進支部建設(shè)，擬于20xx年報組織部批準后進行支部班子改選。
2、堅持黨員學習制度、組織生活制度、民主生活會制度，進一步發(fā)揮離退休黨員的模范帶頭作用和支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
3、認真抓好老同志、老黨員的思想政治教育工作。深入到老同志、老黨員中去，了解具體情況，掌握思想動態(tài)，關(guān)注新的問題，增強思想政治教育工作的預(yù)見性、針對性、有效性，化解矛盾，理順情緒。尤其要關(guān)心和關(guān)注特殊群體中存在的問題和他們的思想動態(tài)。
4、積極組織和開展一系列豐富多彩、寓教于樂的活動。抓好離退休黨員的學習和組織生活制度的落實，組織離退休黨員開展政治學習和建設(shè)和諧學校的理論研討活動。
5、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)和學習資料，幫助離退休黨員做到自覺學習、自我教育、自我提高。
1、疏通離退休老同志與上級領(lǐng)導(dǎo)溝通的渠道。堅持定期通報情況制度，進行雙向溝通。加強信訪方面的接待工作，要經(jīng)常深入老同志中了解情況，及時向?qū)W院領(lǐng)導(dǎo)反饋老同志的建議和意見。
2、加強工作的前瞻性、計劃性。注重化解各種矛盾，認真做好協(xié)調(diào)工作、思想工作，避免釀成事端。
3、多調(diào)研、多總結(jié)，就關(guān)系全院的一些重大問題調(diào)查研究，如離退休老同志分享改革成果專題調(diào)研。離休干部兩高期（高齡期、高發(fā)病期）應(yīng)該采取的措施問題，為領(lǐng)導(dǎo)當好參謀。
1、做好特困離退休老同志的救助幫扶工作。真正做到老有所養(yǎng)、殘有所助、貧有所濟、難有所幫。
2、與有關(guān)部門配合，認真做好離休、退休老同志的醫(yī)藥費報銷工作；做好離退休干部體檢工作。
3、與有關(guān)部門配合，不斷完善老年活動室的建設(shè)，加強活動室建設(shè)，為離退休老同志提供一個便利、舒適、文明的環(huán)境和共享空間。
4、開展形式多樣的文體活動，豐富老干部的晚年生活。進一步搞好麻將、象棋、乒乓、書法、繪畫、太極拳等文體競賽活動。
我們將進一步加強離退休管理隊伍建設(shè)。制定工作人員素質(zhì)教育培訓(xùn)計劃，進一步組織工作人員學習政治理論、政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識與相關(guān)技能，努力提高工作人員的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和政策水平，建設(shè)一支求真務(wù)實、精干高效、學習型與服務(wù)型的離退休管理隊伍。
1、做好對離退休老同志的慰問和看望，特別是春節(jié)、“七.一”等節(jié)日的慰問走訪工作，及時進行生活困難補助和突發(fā)事情的處理。
2、組織離退休老年群體積極開展文體活動，以健康文明的活動占領(lǐng)老年文化陣地。
3、做好20xx年離退休職工分層次分期分批赴外參觀學習的工作，確保健康、安全地參觀學習。
4、加強制度建設(shè)，使離退休黨總支工作逐步制度化、規(guī)范化、科學化。
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