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行政值班情況的通報篇一
為了進一步加強工程建設監(jiān)理管理，不斷提高工程建設監(jiān)理水平，我委從四月中旬至六月中旬對西安市轄區(qū)內(nèi)的建設監(jiān)理企業(yè)進行了一次專項檢查。現(xiàn)將檢查情況通報如下。
一、專項檢查的基本情況
這次檢查采取查、看、訪的方式，主要是對企業(yè)現(xiàn)有的資質(zhì)及注冊人員進行核實，對所監(jiān)理項目進行現(xiàn)場監(jiān)理資料的檢查。共計檢查監(jiān)理企業(yè)40家，查驗注冊人員國家監(jiān)理工程師523人，省監(jiān)理工程師712人，檢查項目92個單項工程，面積192.9萬平方米，工程總造價43.9億元。
二、予以通報表揚的單位
三、予以通報批評的單位
四、專項檢查中發(fā)現(xiàn)的主要問題
通過此次檢查，發(fā)現(xiàn)我市建設監(jiān)理行業(yè)仍然存在一些問普遍性題，主要是：
(一)企業(yè)資質(zhì)方面
由于人員流動很大，有的企業(yè)人證分離，有的企業(yè)注冊人員滿足不了資質(zhì)標準要求，還有的企業(yè)注冊人員大量流出，而其資質(zhì)卻未受到任何影響。
(二)監(jiān)理人員方面：
1、在項目的檢查中，有部分總監(jiān)與備案時的姓名不符，專業(yè)監(jiān)理工程師、監(jiān)理員與注冊單位不符，甚至有無證上崗現(xiàn)象。
2、現(xiàn)場人員配備情況：數(shù)量、專業(yè)組成不能滿足現(xiàn)場監(jiān)理工作需要。
(三)項目的監(jiān)理資料方面
1、監(jiān)理規(guī)劃及細則：各企業(yè)監(jiān)理部監(jiān)理規(guī)劃及細則基本都有，但大部分為企業(yè)的范本資料，針對性差，部分編寫、審批、簽字未按照《建設監(jiān)理規(guī)范》執(zhí)行。監(jiān)理細則中安全措施未完善，有個別企業(yè)未編制。
2、監(jiān)理日志：多為各企業(yè)自行制定的格式，填寫不規(guī)范，日志記錄內(nèi)容簡單，所檢查的日志一般常用的文字是“一切正?！?，現(xiàn)場監(jiān)理人員對工程質(zhì)量檢查、材料進場、圖紙問題情況反映較少，“監(jiān)理巡視/旁站/平行檢驗記錄”、“總監(jiān)理工程師巡視紀要”欄無任何內(nèi)容或內(nèi)容很少，個別的只填個日期，內(nèi)容全無，根本就起不到紀錄的意義。還有總監(jiān)簽字不全現(xiàn)象。
3、監(jiān)理月報：多為企業(yè)自制模式，部分監(jiān)理月報流于形式，內(nèi)容簡單，報送時間不及時，個別月報每月內(nèi)容幾乎一致，只是換上幾個數(shù)字，不能如實反應現(xiàn)場實際情況。
4、監(jiān)理工程師通知單：多數(shù)監(jiān)理工程師通知對存在問題敘述清楚，但對涉及質(zhì)量、安全問題的施工單位整改后應予回復的通知未回復或回復不全，本應總監(jiān)簽字的改由專業(yè)監(jiān)理工程師或監(jiān)理員代簽，有的根本沒有簽字。
5、旁站記錄：現(xiàn)場需旁站的部位，大部分企業(yè)的監(jiān)理組按要求內(nèi)容進行了記錄，但檢查的旁站記錄存在記錄時間段不對、旁站檢查的內(nèi)容不全等問題，如砼澆注旁站記錄，應記錄正常砼的澆注情況，同時現(xiàn)場攪拌應記錄砂石料的質(zhì)量及計量情況，并記錄養(yǎng)護情況，如為商砼應記錄每車到場塌落度情況，旁站記錄完成后需施工單位質(zhì)量員簽字并加蓋公章等落實不全。
6、資料與工程同步性：施工過程的質(zhì)量資料基本齊全，與工程同步，其中材料的進場合格證、復試單等資料比較齊全，個別企業(yè)材料進場報驗未填寫監(jiān)理審批的表格，監(jiān)理人員無簽字，或應總監(jiān)簽字的由專業(yè)監(jiān)理工程師或監(jiān)理員代簽。材料報驗合格證是復印件的，未按復印件的八要素(進場材料的批量及規(guī)格型號、供貨單位的公章、抄件人的姓名、身份證號碼、材料用于工地的部位、出廠合格證、出廠檢測報告等)將內(nèi)容填寫清楚。鋼筋隱蔽資料，施工單位未按要求將鋼筋規(guī)格的進場鋼筋合格證號、復試單填寫在鋼筋隱蔽資料中。
分部、分項檢驗批的資料，檢驗批資料填寫較齊全，但個別檢驗批填寫的時間不對，未按施工過程填寫。
7、部分監(jiān)理企業(yè)對分包施工企業(yè)、檢測機構(gòu)的資質(zhì)無簽字確認，有個別檢測機構(gòu)原資質(zhì)已作廢未取得新資質(zhì)亦在現(xiàn)場作檢測。
(四)年度建設監(jiān)理統(tǒng)計報表制度執(zhí)行方面
按照《行政許可法》的要求，今后對監(jiān)理企業(yè)不再進行年檢，但企業(yè)要根據(jù)自己的實際每年2月底前上報統(tǒng)計報表，說明本年度該企業(yè)正常運行。今年已是監(jiān)理統(tǒng)計報表制度第三個年頭，要求每個企業(yè)都要上報，但仍有個別企業(yè)未上報。
(五)建設監(jiān)理收費方面
20xx年3月30日國家發(fā)改委和建設部聯(lián)合下發(fā)了《建設工程監(jiān)理與相關服務收費管理規(guī)定》，該規(guī)定為國家強制執(zhí)行的管理規(guī)定，在所檢查項目的監(jiān)理合同所簽訂的費用僅達到《規(guī)定》的二分之一，甚至有的更少。
(六)外地企業(yè)所備案的單項工程方面
除大部分有以上通病外，有個別企業(yè)所備案的監(jiān)理項目名單只有一名監(jiān)理工程師相符，其余人員均為我省的監(jiān)理工程師證(省外監(jiān)理公司進我市的監(jiān)理人員應為國家監(jiān)理工程師)。
五、整改要求
1、加強監(jiān)理市場動態(tài)管理，嚴格監(jiān)理市場的準入和清出制度。
對監(jiān)理企業(yè)的資質(zhì)和個人執(zhí)業(yè)資格實行動態(tài)管理，嚴格監(jiān)理市場的準入和清出，對那些為取得企業(yè)資質(zhì)不擇手段，通過買證、借證達到資質(zhì)要求，取得資質(zhì)后又轉(zhuǎn)出注冊的，在受理、審批過程中，要嚴格標準，嚴把市場準入關。不合格企業(yè)在我市不予備案。
結(jié)合整頓規(guī)范建筑市場秩序，嚴厲查處監(jiān)理市場各種違法違規(guī)行為。加強對項目的監(jiān)理合同的備案，監(jiān)理機構(gòu)人員專業(yè)配套、人員數(shù)量配備、人員到崗到位情況、監(jiān)理取費以及項目監(jiān)理機構(gòu)執(zhí)行國家工程建設強制性標準、工程監(jiān)理規(guī)范等情況的檢查，檢查結(jié)果要登記在案，并視情況依法作出處理。
對那些不講信用、職業(yè)道德差、能力低、工作屢屢失誤導致出現(xiàn)質(zhì)量安全事故的監(jiān)理工程師，要堅決清出監(jiān)理工程師隊伍，問題嚴重的，終身不準進入這個行業(yè)。
進一步研究工程監(jiān)理招標投標，規(guī)范監(jiān)理市場交易行為。監(jiān)理的招標投標要考慮監(jiān)理工作的行業(yè)特點，要把企業(yè)的專業(yè)技能、管理水平、從業(yè)人員的資格及經(jīng)驗、專業(yè)配套能力、企業(yè)業(yè)績和信用等綜合考慮進去。
2、進一步加強在監(jiān)工程項目的管理工作。
監(jiān)理企業(yè)要按照規(guī)范和合同的要求，保證項目監(jiān)理人員專業(yè)配套、人員到崗，認真落實總監(jiān)理工程師負責制，嚴格履行監(jiān)理各項職責，恪守職業(yè)道德，加強監(jiān)理工作規(guī)范化管理。嚴格遵守《建設工程質(zhì)量管理條例》、《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》和《建設工程監(jiān)理規(guī)范》。按照規(guī)定的程序開展監(jiān)理工作，有針對性地制定監(jiān)理規(guī)劃，重點做好工程質(zhì)量、安全監(jiān)理工作，完善工程監(jiān)理見證取樣、平行檢驗和巡視工作方法，加強對關鍵工序和關鍵部位的旁站監(jiān)理。積極協(xié)調(diào)工程建設各方關系，維護工程建設各方合法權(quán)益，確保工程監(jiān)理工作的質(zhì)量。
監(jiān)理企業(yè)對建設項目中強制性要求檢測的項目，必須要求建設單位委托具有相應質(zhì)資(經(jīng)我委初審并上報省建設廳核定合格)的檢測機構(gòu)實施檢測，我委將不定期的在西安市建委政務網(wǎng)站上公布檢測機構(gòu)名單。
3、進一步加強工程監(jiān)理的統(tǒng)計制度。
工程監(jiān)理的統(tǒng)計制度的建立以便能夠及時、準確地收集、了解監(jiān)理企業(yè)的經(jīng)營活動及從業(yè)人員的基本情況。按照《行政許可法》的要求，今后對監(jiān)理企業(yè)不再進行年檢，但不年檢不等于政府部門對企業(yè)不監(jiān)督，企業(yè)上報統(tǒng)計報表說明該企業(yè)在上一年度里是正常運行的，企業(yè)和所注冊的監(jiān)理工程師有正常的業(yè)績。未上報監(jiān)理統(tǒng)計報表的的企業(yè)將對其承攬的監(jiān)理項目不予備案。
希望全市各監(jiān)理單位以此次專項檢查為契機，進一步查找自身存在的問題，按照我委提出的整改措施，認真細致地進行針對性整改，全面提高企業(yè)依法經(jīng)營水平和市場競爭力，促進我市工程建設監(jiān)理總體水平不斷提高，為全市經(jīng)濟社會發(fā)展做出實際貢獻。
年七月二十二日
行政值班情況的通報篇二
一、基本情況
小時值班制度，值班人員能夠堅守崗位，值班電話通信暢通、接聽及時;能嚴格落實值班報告制度，做到有情況及時報告，無事報平安，全市值班情況總體良好。但是，檢查發(fā)現(xiàn)仍有個別部門和單位對節(jié)日值班工作不夠重視，值班責任落實不到位，存在值班人員脫崗、值班電話占線時間較長等一些不容忽視的突出問題，其中值班電話線路暢通但無人接聽的單位有：2月13日市規(guī)劃局(15時28分)、市中小企業(yè)局(16時11分)，2月14日市物價局(20時24分)、市地志辦(21時34分)、市農(nóng)發(fā)辦(21時40分)、市殘聯(lián)(21時45分)，2月16日市建設銀行(10時07分)、市人壽保險公司(10時17分)、市移動公司(10時28分)、市聯(lián)通公司(10時55分)、市執(zhí)法局(10時32分)，2月18日太白山景區(qū)管委會(11時15分)。這些情況的出現(xiàn)，暴露了個別部門和單位對值班工作重要性認識不足、工作責任心不夠強、工作作風不夠扎實等問題。各有關單位一定要高度重視，查找原因，舉一反三，采取有效措施認真加以改進。
二、幾點要求
1、提高認識，加強領導。政務值班是各級行政機關的一項重要日常工作，值班質(zhì)量直接關系機關效能、關系政府形象。各縣區(qū)、各部門一定要從全市工作大局出發(fā)，充分認識政務值班工作的重要性，切實增強抓好政務值班工作的責任感和使命感，進一步深化認識，認清形勢，加強領導，既要抓好日常值班安排，更要抓好節(jié)假日值班管理，真正把此項工作擺在重要位置。
2、健全制度，落實責任。各縣區(qū)、各部門要緊密結(jié)合實際，進一步修訂完善和細化政務值班制度，建立健全政務值班工作機制，狠抓政務值班工作制度落實，嚴肅值班紀律，明確值班責任，嚴格執(zhí)行領導帶班制度和24小時值班制度，確保上情下達，下情上報，政令暢通。同時，要嚴格按照有關規(guī)定要求，及時向市政府總值班室報送單位值班表，具體安排如有變動應及時報告，確保政務值班工作落到實處。
3、規(guī)范管理，嚴格獎懲。各縣區(qū)、各部門要針對新形勢新任務對政務值班工作的新要求，進一步強化規(guī)范管理，著力抓好值班人員工作培訓和能力提升;要嚴格落實值班責任追究制度，對在政務值班工作中表現(xiàn)突出的要給予表揚，對擅離職守、影響工作的要給予批評教育，情節(jié)嚴重造成重大后果的按有關規(guī)定給予相應處分。
對本次春節(jié)值班檢查發(fā)現(xiàn)的問題，各有關單位要制定切實可行的改進措施抓緊整改，并將整改情況于2月28日前報市政府總值班室。今后市政府總值班室將繼續(xù)不定時不定期地對全市政府系統(tǒng)值班工作進行抽查通報。
年二月二十四日
行政值班情況的通報篇三
按照市教育工委林曉峰書記的指示，為深入貫徹黨中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》和《關于建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，以及市委教育工委20xx年年底下發(fā)的《關于進一步加強全市教育系統(tǒng)黨風廉政建設責任制的有關規(guī)定》精神，進一步推進全市教育系統(tǒng)黨風廉政建設有關工作的貫徹落實，從4月17日開始到23日，市委教育工委抽調(diào)33位同志，組成11個檢查組，各組由一位處級領導干部擔任組長，分頭對11個縣(市、區(qū))和大部分市屬學校的黨風廉政建設落實情況進行專項督導檢查，其中縣(市、區(qū))抽查72所不同類型的學校，有城鎮(zhèn)的，也有農(nóng)村邊遠的學校;市屬學校檢查18所，有高校、中職學校，也有完中、初中校、小學和特教學校。
為組織好這次檢查活動，教育工委、紀工委事前進行了認真的研究部署，確定在五大方面十四個具體事項上進行重點檢查，并下發(fā)《預通知》，要求各地各校認真做好自查準備。檢查的前一天，即4月16日下午，我們召開了督導檢查工作會，會上林曉峰書記親自動員部署并強調(diào)有關紀律要求。這次全方位開展檢查，可以說是近年來，特別是市委教育工委成立以來，我市教育系統(tǒng)專題檢查黨風廉政建設情況的第一次，對了解掌握全市教育系統(tǒng)黨風廉政建設狀況，進一步推動責任制工作落實，以及總結(jié)推廣經(jīng)驗做法，發(fā)現(xiàn)并整改存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，都具有相當?shù)闹匾饬x。
從各組檢查匯總的情況來看，各地各校都非常重視這次督導檢查工作，能按照《通知》要求，認真組織開展自查自糾和接受檢查的各項準備工作。從檢查中可以看到，近幾年我市教育系統(tǒng)始終堅持改革創(chuàng)新，狠抓制度的落實，狠抓監(jiān)督的完善，黨風廉政建設等各項工作不斷得到深化。各地各?；旧夏苷J真貫徹黨的教育方針，重視抓好教育系統(tǒng)黨建和黨風廉政建設、行風建設，按照責任制的有關要求，加強反腐倡廉教育，建立完善相關的配套制度，并抓好組織實施，取得了一定的成效，促進了漳州教育的又好又快發(fā)展。
一、在加強黨員干部教育管理方面。各地各校均能不斷創(chuàng)新載體和方式，切實提高黨員干部的反腐倡廉意識和廉潔自律意識，進一步增強責任意識、政治意識。市教育工委、教育局于年初組織在家領導，委局機關各科室正副職負責人，市屬各學校有關人員(正、副校長，正、副書記，校長助理，財務〈總務〉主任)等近120人，到漳州監(jiān)獄參觀“漳州市反腐倡廉警示教育基地”，通過觀看警示教育展覽、現(xiàn)場參觀監(jiān)區(qū)、聽取服刑人員的現(xiàn)身說法，利用身邊的違法違紀典型案件作為反面教材，深入開展反腐倡廉警示教育活動。部分縣(市、區(qū))和市屬學校也自行組織中層以上干部參觀“漳州市反腐倡廉警示教育基地”。南靖縣在二職校召開全縣廉政文化進校園現(xiàn)場會，深入開展廉政文化進校園“十個一”教育活動。市教育紀工委組織各縣(市、區(qū))教育局的同志現(xiàn)場觀摩。平和縣于20xx年7月-9月，組織全縣教育系統(tǒng)教職員工開展學習法律、法規(guī)活動，通過印發(fā)材料、組織學習、交流心得、分批考試，進一步提高廣大教職員工的法律意識和依法辦學水平。薌城區(qū)建立新任校級領導干部廉政教育培訓制度、局領導與新任校級領導干部廉政談話制度、教育工委領導和局領導定期講黨課及反腐倡廉形勢教育制度。東山縣每年教師節(jié)開展新教師職業(yè)道德宣誓活動，開展拒絕搞有償補課教師簽名承諾活動，實施教師閱讀活動、教學教研博客研究，努力創(chuàng)建學習型學校。
二、在加強黨風廉政建設組織領導方面。多數(shù)地方和學校都高度重視并切實加強對責任制工作的領導，按照“一崗雙責”的要求，建立健全工作機構(gòu)，明確責任分工，完善責任機制，有力地促進黨風廉政建設責任制工作的深入開展。龍文區(qū)、平和縣、華安縣、東山縣、云霄縣、常山開發(fā)區(qū)都及時調(diào)整充實縣教育局落實黨風廉政建設責任制領導小組，負責全縣(區(qū))教育系統(tǒng)黨風廉政建設工作。
三、在貫徹落實黨風廉政建設責任制方面。各地各?；旧夏馨凑帐形逃の?0xx年22號文件《關于進一步加強全市教育系統(tǒng)黨風廉政建設責任制的有關規(guī)定》要求，堅持領導干部“一崗雙責”，認真抓好責任分工和分解，結(jié)合黨建工作制定出臺一系列的有關制度規(guī)范，建立健全落實責任制規(guī)定的具體措施，在黨風、政風和行風建設工作中不斷取得新成效。平和縣、華安縣、南靖縣、漳浦縣、長泰縣、龍文區(qū)都制定下發(fā)《關于進一步加強教育系統(tǒng)黨風廉政建設責任制的有關規(guī)定》，南靖縣堅持每年由教育局局長與各中學、中心小學、縣直各校校長簽定《教育系統(tǒng)黨風廉政建設責任書》。東山縣、華安縣、長泰縣、龍文區(qū)每年進一步明確教育系統(tǒng)領導班子成員實行黨風廉政建設責任制的責任范圍及主要任務分工，對在黨風廉政建設中應負的責任進行明確與細化。漳州二中、二職校等學校修訂完善《黨風廉政建設責任制》、《黨員目標管理考評量化辦法》、《集體領導和分工負責制度》、《領導干部民主生活會制度》、《民主評議制度》等十幾項有關的規(guī)章制度，進一步完善黨風廉政建設責任制體系。
四、在加強基建工程招投標和大宗教學物資采購管理方面。各地各校能按照有關規(guī)定，切實加強管理，建立科學、規(guī)范的管理制度和有效的監(jiān)督機制，基建工程項目全部實行公開招投標，大宗教學物資、設備的采購實行政府統(tǒng)一采購。督導檢查中，市檢查組還實地查看了部分學校在建基建項目，重點詢問了解有關招投標和工程費用結(jié)算等情況。龍海市、華安縣、平和縣教育基建項目過程中，紀檢組參與基建工程全程監(jiān)督，工程建設單位分別與施工、監(jiān)理單位簽訂《工程建設廉政責任書》，并報當?shù)乜h(市)監(jiān)察局備案，促進了工程建設中的黨風廉政建設和建設資金的安全。漳州職院修訂《物資設備管理辦法》、《財務收支審批制度及報銷細則》、《招投標管理辦法》，成立校產(chǎn)科，對全院物資設備采購統(tǒng)一管理，實行校產(chǎn)的買、用、管三分離制度。漳州衛(wèi)院20xx年在地坪下沉維修和大宗教學物資采購實行招投標和政府采購，兩項共節(jié)約資金約71萬元。
五、在教育干部隊伍建設和人事管理方面。各地各校嚴格按照規(guī)定程序選拔、任用干部，配備后備干部(校長助理)、黨務專職書記或副書記的工作進展順利。同時，各地各校能不斷采取措施，推進教師隊伍建設，制定和實施教師調(diào)動積分制，實行教師評先評優(yōu)公開推薦、公示，關注長期在農(nóng)村、邊遠山區(qū)工作的教師，對特困教師進行幫扶、送溫暖。南靖縣連續(xù)三年實行邊遠山區(qū)教師補助政策，縣財政每年撥出100萬元對在邊遠山區(qū)教學的教師給予每學年300元至3000元不等的補助。華安縣建立對農(nóng)村邊遠山區(qū)教師特殊津貼和榮獲市級以上表彰的教師獎勵等制度。平和縣開展“抓三風、強管理、提質(zhì)量”競賽活動，按照《教育教學質(zhì)量目標管理工作意見》，對完成目標任務的學校和教師給予獎勵;對未完成目標任務的學校領導和教師，視完成情況給予批評、降職使用直至免職，不得評優(yōu)評先、評聘中高級教師職務等處理。龍海市從今年起實行《龍海市中學校長職責考核辦法(試行)》、《龍海市中心小學(幼兒園園長)崗位職責考核辦法(試行)》;同時，該市啟動小學“百名名師支教”計劃，開展為期三個月的“送教下鄉(xiāng)”活動。云霄縣、華安縣制定《中小學教師進城調(diào)動工作方案》，在教齡、教績、教風等方面進行量化積分，為教師隊伍合理流動提供了政策保障。
六、在規(guī)范優(yōu)質(zhì)學校招生和治理亂收費方面。各地各校也都制定有關的政策規(guī)定，明確優(yōu)質(zhì)學校招生入學的準入條件，并做好公開公示和透明運作。同時，近年來，各地各校認真落實治理教育亂收費的有關部署要求，采取各種有效措施，堅決制止亂收費行為。20xx年，薌城、龍文、東山、南靖、常山創(chuàng)建成為“漳州市教育收費規(guī)范縣(市、區(qū))”，其中薌城、東山申報“福建省規(guī)范教育收費示范縣(市、區(qū))”并接受了省里的考評。長泰縣出臺《關于加強對教師校外輔導監(jiān)管的通知》，開展教師有償辦班專項整治活動，并聯(lián)合縣紀委對校外收費辦班展開專項明查暗訪。
七、在規(guī)范財務管理和加強財務內(nèi)審方面。各地各校嚴格執(zhí)行“收支兩條線”的有關規(guī)定，加強財務管理和內(nèi)部財經(jīng)紀律監(jiān)督，建立經(jīng)費支出管理和審批的程序，大額資金的支出經(jīng)班子集體研究決策。漳浦縣出臺《漳浦縣學校財務管理暫行規(guī)定》、《關于進一步規(guī)范財務管理的若干規(guī)定》和《關于學校工程建設及修繕工程報備制度的通知》。華安縣、東山縣、平和縣重視教育內(nèi)部審計監(jiān)督作用，定期組織內(nèi)審人員開展對各校財務收支、專項經(jīng)費及相關賬務的內(nèi)部審計。平和縣對內(nèi)部審計發(fā)現(xiàn)的問題進行整改，出臺《關于進一步規(guī)范中、小學校財務管理的若干規(guī)定》，進一步健全規(guī)范財務行為，規(guī)定基層學校單項開支一次達5000元以上的較大項目開支應書面報告教育局審核方可實施。詔安縣采取措施加強期初學校收費管理，要求基層學校在每學期開學后的20日內(nèi)向縣教育局上報教育收費自查報告和自查報表。龍文區(qū)每年舉辦學校校長、總務處主任、財務人員等參加的財務專題講座。
整體上說，各地各校貫徹落實黨風廉政建設情況還好，值得肯定。但由于種種原因，在落實責任制的過程中，仍存在不少薄弱環(huán)節(jié)和不容忽視的問題，亟待我們在今后的工作中去積極研究和認真解決。主要問題是：⑴各地各校存在工作發(fā)展不平衡問題，有的地方、學校領導重視，工作抓得較扎實，有的則差距比較大;⑵有的地方、學校把黨風廉政建設等同于一般的單項工作，支持參與黨風廉政建設工作不夠，貫徹落實責任制只滿足于一般部署與要求，具體指導和檢查落實不夠;⑶有的地方、學校建章立制不夠，材料收集整理不全，責任分解還不明確、不具體，責任條款過于籠統(tǒng)，存在責任交叉和責任空檔現(xiàn)象;⑷有的地方、學校未能把黨風廉政建設工作貫穿于教育行政管理和教育教學等項工作中，抓責任制工作缺少載體和抓手;⑸有的地方開展檢查工作不夠，責任考核不夠，運用責任考核結(jié)果不多，責任制考核結(jié)果與干部教師的獎懲、選拔任用脫鉤;⑹總結(jié)推廣工作經(jīng)驗和理論研究不夠?？傊?，各地各校要按照當時檢查組在督導檢查過程中指出的問題和反饋會上的反饋意見，認真抓好整改落實，限期整改。
開展黨風廉政建設，實行責任制，是我們黨在新形勢下動員全黨抓黨風廉政建設和反腐敗工作的一項基礎性制度，是廣大黨員領導干部廉潔從政的基本規(guī)范，是加強黨的作風建設，確保黨風廉政建設和反腐敗工作各項任務圓滿完成的重要保證。教育系統(tǒng)黨風廉政建設不僅關系著當前學校的形象和地位，而且會對祖國的未來——青少年學生的人生觀、價值觀、道德觀產(chǎn)生深遠的影響，直接關系著國家未來的建設。因此，在全市教育系統(tǒng)深入開展黨風廉政建設，不僅要抓好領導干部的廉潔自律，而且要抓好廉潔教育進校園工作，使廉政教育深入每一個師生員工的內(nèi)心，樹立廉政思想，用嚴謹求實的教學、廉潔高效的管理、優(yōu)質(zhì)細致的服務去教育感染學生，做到教書育人、管理育人、服務育人，營造“以廉為榮、以貪為恥”的良好風尚。因此，各地各校要充分認識黨風廉政建設責任制工作的重要性，堅持以xx大精神為指導，按照科學發(fā)展觀的要求，常抓不懈地抓好這項工作，促進漳州教育的全面發(fā)展。
1、要認真貫徹《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》和《關于建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，以及市委教育工委《關于進一步加強全市教育系統(tǒng)黨風廉政建設責任制的有關規(guī)定》要求，認真落實好黨風廉政建設責任制，真正形成“黨委統(tǒng)一領導，黨政齊抓共管，紀委協(xié)調(diào)組織，部門各負其責、依靠群眾的支持和參與”的反腐敗領導體制和工作機制，并充分發(fā)揮作用。各地各校要進一步加強責任意識，切實履行“一崗雙責”的責任，把這項工作真正作為“龍頭”工程來抓，作為“一把手”工作來抓，力戒形式主義。
2、要堅持“立足教育，著眼防范”的原則，不斷加強對黨員干部的教育、管理和監(jiān)督，堅持嚴要求、嚴教育、嚴管理和嚴監(jiān)督，努力建立一套行之有效、切合實際的監(jiān)督制度和機制。
3、要按照責任制規(guī)定的要求，遵循“明確、具體、量化、可行性”的原則，進一步細化責任目標，責任分解到位，確保責任落實到崗到人。同時要特別注意“人、財、物”這些黨風廉政建設的敏感性問題，不斷完善和創(chuàng)新工作機制與手段。
4、要嚴格責任考核，依據(jù)目標制訂考核內(nèi)容、評分標準和考核程序，逐條逐項全面檢查，同時，做到獎懲分明，加大責任追究力度，促進黨風廉政建設責任制工作的落實。
5、要有針對性地開展調(diào)查研究，探索新辦法，采取新措施，解決新問題，特別要結(jié)合近年來開展的廉潔教育進校園活動，結(jié)合本地情況和學生的特點、實際，開展形式多樣、生動活潑的黨風廉政建設活動，推進校園廉政文化建設。
6、各縣(市、區(qū))教育工委、紀工委要進一步重視理論研究，特別是反腐倡廉和責任制理論研究。要組織開展黨風廉政建設方面的理論研討，進行總結(jié)交流，不斷尋求解決存在問題的對策，為建設和諧校園、廉潔校園提供必要的理論依據(jù)。
行政值班情況的通報篇四
一、檢查結(jié)果
當日檢查全校共計有10人因病假未到崗工作，有15人因事假未到崗工作，有5人在沒有和部門負責人請假的情況下，擅自未到崗工作。
二、處理意見
對于病、事假人員按學?？记谥贫葓?zhí)行，所在部門的考勤員要按學校規(guī)定將病、事假條及時上交，人事處要對病、事假人員按相應規(guī)定執(zhí)行績效扣減;對原因不明未到校工作的5人，由人事處與分管副校長共同與本人談話，說明未到校工作的理由，并按曠工1天處理;將1人調(diào)整了工作崗位。
職工出勤情況是學校工作有序進行的根本保障，今后學校將高度重視學?？记诠ぷ鳎鞣止芨毙ｉL將不定期帶領考勤工作組人員到各部門、各崗位進行抽查;各部門負責人要及時向本部門教職工傳達學?？记诠芾硪?guī)定，嚴格履行請假手續(xù)，切實加強考勤管理和遵章守紀教育;全校廣大教職工要認真遵守學校工作紀律及各項規(guī)章制度，發(fā)揚主人翁精神，用高度的責任感和事業(yè)心，樹立“校榮我榮”思想，以工作為重，以學校事業(yè)為重，為學校良好發(fā)展作出積極貢獻。
衛(wèi)生學校 職工醫(yī)科大學
20xx年8月25日
行政值班情況的通報篇五
一、督查情況
鎮(zhèn)政府機關值班室關門、未開燈，無人值班，值班室門上貼有“有事請撥打電話3602131”，督查人員現(xiàn)場撥打值班電話無人接聽。鎮(zhèn)政府院內(nèi)無領導值班，也沒有看到值班工作人員，撥打鎮(zhèn)黨委書記張勤煥的電話無法接通，鎮(zhèn)紀委書記易先成接到電話后和鎮(zhèn)黨委副書記馮士弟7分鐘后趕到現(xiàn)場。經(jīng)查，當晚鎮(zhèn)政府安排的值班人員應在崗6人，分別是帶班領導鎮(zhèn)長劉興、副鎮(zhèn)長嚴洪波、正科級干部周冬蓮、工作人員肖煜中、何明軍和劉朝陽。嚴洪波、周冬蓮10分鐘后趕到，何明軍12分鐘后趕到，肖煜中20分鐘后趕到。劉興當晚在縣城家中沒有參加值班，劉朝陽住小龍?zhí)洞寮抑袥]有參加值班。
紀委書記易先成和鎮(zhèn)黨委副書記馮士弟當晚雖然不是值班人員，但住在鄉(xiāng)鎮(zhèn)，在接到督查人員電話后能迅速趕到督查現(xiàn)場，并通知相關值班人員到崗。
鎮(zhèn)政府工作人員潘瑞雪在值班室值班。經(jīng)查，當晚鎮(zhèn)政府安排的值班人員應在崗6人，分別是帶班領導鎮(zhèn)黨委委員彭方、正科級干部易中賢、政府工作人員潘瑞雪、黃貽健、李志華、張貴平。潘瑞雪和易中賢在崗。彭方、黃貽健、李志華和張貴平均不在崗。
鎮(zhèn)長易長生雖然不是當晚的值班人員，但住在鄉(xiāng)鎮(zhèn)并及時趕到督查現(xiàn)場。
經(jīng)查，當晚鄉(xiāng)政府安排值班人員應在崗6人，分別是帶班領導副鄉(xiāng)長田剛、值班人員鄉(xiāng)黨委書記舒孝陽、政府工作人員田權(quán)成、謝遠志、廖平和向吉培。田權(quán)成、謝遠志、廖平和向吉培均在崗。田剛和舒孝陽住縣城家中沒有參加值班。
副鄉(xiāng)長戴欣雖然不是當晚的值班人員，但住在鄉(xiāng)鎮(zhèn)并及時向督查組匯報值班情況。鄉(xiāng)長雷漢生雖然不是當晚的值班人員，但10分鐘后也趕到鄉(xiāng)政府。
二、處理意見
1.對低莊鎮(zhèn)晚上無人值班，督查時現(xiàn)場找不到人，值班電話無人接聽、鎮(zhèn)黨委書記電話無法接通，帶班領導不在崗等問題，責令低莊鎮(zhèn)黨委書記張勤煥、鎮(zhèn)長劉興向縣委寫出深刻檢討;對低莊鎮(zhèn)予以全縣通報批評;對不在崗的值班帶班領導鎮(zhèn)長劉興和不在崗的值班工作人員劉朝陽予以全縣通報批評。責令低莊鎮(zhèn)黨委政府就存在的問題立即整改，并將整改情況于20xx年7月25日前報縣紀委。
對低莊鎮(zhèn)紀委書記易先成和鎮(zhèn)黨委副書記馮士弟給予全縣通報表揚。
2.對雙井鎮(zhèn)不在崗的值班帶班領導彭方和不在崗的值班工作人員黃貽健、李志華和張貴平予以全縣通報批評。責令雙井鎮(zhèn)黨委政府就存在的問題立即整改，并將整改情況于20xx年7月25日前報縣紀委。
對雙井鎮(zhèn)鎮(zhèn)長易長生予以全縣通報表揚。
3.對洑水灣鄉(xiāng)不在崗的值班帶班領導田剛和不在崗的值班工作人員鄉(xiāng)黨委書記舒孝陽予以全縣通報批評。責令洑水灣鄉(xiāng)黨委政府就存在的問題立即整改，并將整改情況于20xx年7月25日前報縣紀委。
對洑水灣鄉(xiāng)副鄉(xiāng)長戴欣予以全縣通報表揚。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部住鄉(xiāng)鎮(zhèn)值班是踐行黨的群眾路線密切聯(lián)系群眾的重要方式，是黨和政府聯(lián)系群眾的重要手段，對維護社會和諧穩(wěn)定具有十分重要的意義。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部“走讀”現(xiàn)象屢禁不止，是“不嚴不實”的突出表現(xiàn)。全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，一定要高度重視，堅決貫徹落實中央、省、市、縣干部作風建設有關要求，切實把鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部住鄉(xiāng)鎮(zhèn)值班制度作為黨委履行黨風廉政建設主體責任的一項重要內(nèi)容，落到實處、抓出成效，形成常態(tài)化長效化機制。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長是落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部住鄉(xiāng)鎮(zhèn)值班制度的第一責任人，必須率先垂范、嚴格要求，狠抓落實;值班人員要嚴格遵守值班制度，切實在崗履職;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委書記要把落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)住鄉(xiāng)鎮(zhèn)制度作為紀委監(jiān)督的一項重要內(nèi)容，切實擔負起監(jiān)督責任，強化執(zhí)紀問責。
全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直機關各單位一定要以此次督查通報的問題為戒，全面開展自查自糾，狠抓整改落實，強化制度執(zhí)行，切實把作風建設記在心上、抓在手上、落實到行動上，為推進全縣“兩個加快”三年行動，打贏“兩大主戰(zhàn)場”，建功立業(yè)。
xx縣紀委
20xx年7月20日
行政值班情況的通報篇六
情況的通報是側(cè)重于情況的敘述，通過有重點和針對性的情況介紹，使受文單位了解全局，交流情況，學習先進，正視問題，以達到推動工作的目的一種通報形式。下面本站小編給大家?guī)碇蛋嗲闆r的通報處理范文，供大家參考!
各市州安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局：
一、 節(jié)日期間值班值守總體情況
春節(jié)期間，省安全監(jiān)管局對局機關和各市州安全監(jiān)管局值班情況進行了檢查抽查?？傮w看，各單位都能統(tǒng)籌安排節(jié)日期間值班工作，執(zhí)行領導帶班和干部值班，及時報送事故信息，較好地落實了值班值守各項制度。
(一)各地區(qū)值班安排報送方面。節(jié)前，全省8個市州安全監(jiān)管局，部分重點縣(市、區(qū)、行委)及西寧市轄重點企業(yè)報送了春節(jié)值班安排表，市州值班安排報送率為100%。
(二)各地區(qū)信息報送方面。西寧市安全監(jiān)管局按時報送了春節(jié)值班總體情況報告。各單位較好地落實了生產(chǎn)安全事故“零報告”制度，發(fā)生的3起工礦事故各相關市州安全監(jiān)管局均按要求報送。
(三)局機關值班工作檢查抽查情況。省安全監(jiān)管局辦公室和局機關黨委對局機關值班值守情況進行了現(xiàn)場檢查和電話抽查，共檢查抽查7次，在崗率為100%。省安全監(jiān)管局值班室共檢查抽查市州安全監(jiān)管局56次，重點縣(市、區(qū)、行委)安全監(jiān)管局14次，市(州)安全監(jiān)管局檢查率為100%。
二、存在的主要問題
個別市州帶班負責人未按要求在崗帶班。
三、工作要求
全國“兩會”即將召開，做好安全生產(chǎn)值班值守和事故信息報告意義重大，各市州安全監(jiān)管局要高度重視值班工作，進一步加強值班值守和事故信息報告。
(一)要把值班工作作為機關效能建設的重要內(nèi)容，領導干部帶頭履職盡責，嚴格落實領導帶班和24小時值班值守制度，明確工作職責，健全各項制度，優(yōu)化工作流程，切實提高快速反應和應急處置能力。
(二)認真總結(jié)本地區(qū)、本單位在值班值守和事故信息報告工作中存在的問題，采取過硬措施，狠抓問題整改。
(三)要充分發(fā)揮各級安委會辦公室的總抓手作用，加強與有關安委會成員單位之間的溝通和聯(lián)系，強化信息共享和協(xié)同應急響應，為領導決策和協(xié)同救援提供及時有效的信息支持。
xx省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局
20xx年2月26日
從督查情況看，大多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(區(qū))和單位應急值班情況較好，值班人員堅守崗位，領導帶班值班正常。但仍有少數(shù)單位應急值班工作不到位，存在值班電話無人接聽現(xiàn)象。教科局值班電話(2520xx0)凌晨1:11、2:11、2:16三次去電均無人接聽;醒民鎮(zhèn)值班電話(2710016)凌晨1:49、2:07、2:13三次去電均無人接聽。鑒于以上情況，對教科局、醒民鎮(zhèn)予以全縣通報批評。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(區(qū))、各單位要進一步強化對應急值班工作重要性的認識，切實加強值班室和值班隊伍建設，落實領導干部帶班值班制度，值班電話和各級領導干部通訊工具必須確保24小時暢通，嚴禁值班人員人崗分離，嚴禁采取值班電話呼叫轉(zhuǎn)移方式值班。
中共xx縣委辦公室
年9月1日
各區(qū)、縣級市人民政府，市府直屬各單位：
今年4月份，市政府辦公廳《關于加強值班工作的通知》(穗府辦〖1998〗14號，以下簡稱《通知》)下發(fā)后，各單位高度重視，及時結(jié)合本單位實際情況，認真貫徹落實《通知》的精神，為加強全市值班工作做了大量的工作，取得了明顯的成效。一是《通知》中明確必須建立值班室的單位，基本上能按要求建立健全了值班室及值班制度，并配備了必要的設備設施，使值班工作提高到一個新的水平;暫無條件建立值班室的單位，也能制定相應的值班制度，利用其他辦公場所開展值班工作。二是值班員素質(zhì)較好，在位率高。市政府總值班用電話檢查了30個單位的值班情況，其中有28個單位保證了24小時有人值班，有26個單位是干部值班。多數(shù)值班人員清楚單位領導的聯(lián)系電話及聯(lián)系方法，具有較強的公務處理能力。其中，值班工作落實較好的有市公安局、建委、環(huán)衛(wèi)局、三防指揮部等單位，他們領導重視，工作落實，制度完善，人員素質(zhì)好，處理公務及時。目前，全市已初步形成以市政府總值班室為中心的政務工作值班網(wǎng)絡，總值班室與各區(qū)、縣級市政府和市府直屬單位的值班部門聯(lián)系、協(xié)調(diào)工作都比較順利。
全市值班工作總的情況是好的，但也存在一些問題，主要表現(xiàn)在仍有部分單位對值班工作不夠重視，沒有按《通知》要求抓好具體工作的落實。如一些單位強調(diào)辦公場地緊張、經(jīng)費不足等困難，沒有建立值班室和沒有制定相應的值班制度。少數(shù)單位以保安員、退休人員擔任值班工作，這些人員素質(zhì)低，缺乏值班常識，不懂處理情況。一些單位出現(xiàn)值員擅離崗位，無人接聽電話的現(xiàn)象。個別單位主要領導離開廣州地區(qū)1天以上，沒有按要求報市政府總值班室備案，甚至出現(xiàn)主要領導外出后聯(lián)系不上的情況。
一、加強值班工作，是保證全市政令暢通，快速有效地處理各種緊急公務、事務和重大突發(fā)事件的重要保障。各級領導必須高度重視，把值班工作作為本單位一項重要工作來抓，建立健全制度，落實值班人員，保證值班工作正常運行。
二、要認真對照《通知》精神和本通報所指出的問題，檢查本單位落實值班工作的情況，發(fā)現(xiàn)不足，及時改進，使值班工作真正落到實處。
三、單位主要領導外出時，要與本單位值班室保持聯(lián)系。離開廣州1天以上的，必須報市政府總值班室備案。
四、市政府總值班室要繼續(xù)以電話查詢、現(xiàn)場檢查等方式，經(jīng)常檢查和指導各單位的值班工作。要加強值班通信聯(lián)系網(wǎng)的完善工作，及時準確掌握各單位主要領導及秘書、辦公室主任、值班室的各種通信聯(lián)絡辦法。這些人員和通信工具如有變動，有關單位要及時報市政府總值班室，由總值班室將情況匯總報市領導。
五、各單位要在人力物力上提供有力保障，不斷加強本單位的值班工作，把我市值班工作納入規(guī)范化、制度化、科學化管理。
x年xx月xx日
行政值班情況的通報篇七
一、基本情況
經(jīng)縣紀委會研究確定，20xx年，全縣各紀檢監(jiān)察組織共立項執(zhí)法監(jiān)察項目53個，其中例行監(jiān)察項目9個、業(yè)內(nèi)專項執(zhí)法監(jiān)察項目44個。此次督查推進過程中發(fā)現(xiàn)，大部分紀檢監(jiān)察組織能嚴格按照“三化五步三提升”要求規(guī)范推進執(zhí)法監(jiān)察項目實施，有效發(fā)現(xiàn)問題、深挖違紀行為，實施效果明顯。2個工作室、6個鎮(zhèn)(區(qū))分別通過執(zhí)法監(jiān)察項目實施發(fā)現(xiàn)違紀線索并立案查處黨員干部24人、收繳違紀款48.36萬元，提出相關整改建議105條。針對執(zhí)法監(jiān)察中發(fā)現(xiàn)的問題，向縣政府提交《關于規(guī)范農(nóng)村勞動力職業(yè)技能培訓鑒定獲證獎補資金使用的監(jiān)察建議》、《關于加強村級財務票據(jù)監(jiān)管的監(jiān)察建議》。
二、存在問題
(一)項目實施進度差距較大。據(jù)統(tǒng)計，4個執(zhí)法監(jiān)察項目實施結(jié)束并已完成卷宗裝訂，12個執(zhí)法監(jiān)察項目處于收集完善臺帳資料階段，10個執(zhí)法監(jiān)察項目實施明顯落后計劃進度，5個執(zhí)法監(jiān)察項目只有實施方案而未開展任何實質(zhì)性監(jiān)督檢查，其余項目正按照實施方案進行項目總結(jié)、提出和督促落實整改建議等工作。
(二)紀檢監(jiān)察組織主體職能發(fā)揮不明顯。部分紀檢監(jiān)察組織將項目交由內(nèi)部財務審計部門和被監(jiān)察單位實施，或以被監(jiān)察單位自查為主，紀檢監(jiān)察組織未能從自身職能出發(fā)客觀全面查找存在的問題和不足。部分紀檢監(jiān)察組織在執(zhí)法監(jiān)察項目實施過程中出現(xiàn)角色錯位，直接參與或指揮被監(jiān)察單位的業(yè)務工作，將解決業(yè)務工作中的存在問題作為項目實施的目標和結(jié)果，弱化了紀檢監(jiān)察組織“監(jiān)督的再督查、檢查的再檢查”本質(zhì)職能。部分派駐工作室因工作任務重、人手不足及歸口范圍內(nèi)執(zhí)法監(jiān)察項目較多等原因，對歸口范圍內(nèi)執(zhí)法監(jiān)察項目實施督促指導不夠，未能有效整合資源、形成合力。
(三)監(jiān)督檢查廣度和深度有待提高。部分業(yè)內(nèi)專項執(zhí)法監(jiān)察項目立項時是對整個面上工作的監(jiān)督檢查，但實施過程中僅選取一兩個較小的點進行監(jiān)督檢查，所取樣本不能體現(xiàn)面上總體情況、無法實現(xiàn)立項目的。部分例行執(zhí)法監(jiān)察項目僅對財務進行審計，未能就遵守法律法規(guī)、廉潔自律等方面進行全方位調(diào)查了解，監(jiān)督檢查不夠全面。部分執(zhí)法監(jiān)察項目實施過程中查找問題淺表，對審計發(fā)現(xiàn)的問題缺乏必要的延伸調(diào)查，對問題的真實性及導致問題發(fā)生的深層次原因未能進行有效判別，導致一些違法違紀行為無法有效發(fā)現(xiàn)。個別項目直接將審計報告作為執(zhí)法監(jiān)察的最后結(jié)論和項目的總結(jié)報告。
(四)整改提高跟蹤措施需要強化。部分執(zhí)法監(jiān)察項目對發(fā)現(xiàn)的問題未能全面、及時反饋至被監(jiān)察單位。部分鎮(zhèn)(區(qū))和部門對暴露出的問題未能進行深層次思考，提出的整改建議缺乏針對性、系統(tǒng)性，對解決面上問題缺乏指導性。部分項目對發(fā)現(xiàn)的問題及整改建議未通過建議書等書面文書提出，降低了立項執(zhí)法監(jiān)察的權(quán)威性和嚴肅性。部分執(zhí)法監(jiān)察項目實施中重檢查輕整改，對被監(jiān)察單位存在問題的整改落實、建章立制等情況監(jiān)督不到位，導致發(fā)現(xiàn)的問題不能全面解決，個別項目只對信訪反映問題進行了糾正。
三、相關要求
(一)軋緊序時、全力推進。各紀檢監(jiān)察組織應貫徹落實“三轉(zhuǎn)”要求，根據(jù)委局主要領導要求，切實將立項執(zhí)法監(jiān)察作為主動發(fā)現(xiàn)問題、挖掘線索和監(jiān)督執(zhí)紀問責的重要手段，認真對照法律法規(guī)及縣紀委、監(jiān)察局《關于規(guī)范執(zhí)法監(jiān)察項目實施的意見》和《執(zhí)法監(jiān)察項目模擬案卷》，按照年初制定的項目實施方案，集中時間和精力于11月下旬全面完成本年度執(zhí)法監(jiān)察項目，確保已立項的執(zhí)法監(jiān)察項目取得預期成效。11月底將進行執(zhí)法監(jiān)察項目考評。
(二)加大力度、提高質(zhì)量。各紀檢監(jiān)察組織要增強執(zhí)法監(jiān)察項目實施過程中的主導意識和責任意識，對項目開展情況認真組織回頭看，杜絕監(jiān)督檢查浮于表面、流于形式等現(xiàn)象，堅持問題導向，糾正項目實施過程中監(jiān)督檢查內(nèi)容不全面、監(jiān)督檢查廣度深度不足等問題，采取有效方式深入開展監(jiān)督檢查和延伸調(diào)查。對發(fā)現(xiàn)的問題不縮小、不隱瞞、不拖拉，研究解決問題的建議意見，并通過《監(jiān)察建議書》等方式提出。
(三)加強跟蹤、確保效果。對發(fā)現(xiàn)的違紀問題加強跟蹤，不放過一個案件線索、不放過一個責任人員。加強對整改建議意見落實情況的跟蹤，督促整改到位后方可結(jié)項。認真做好執(zhí)法監(jiān)察項目實施的后半篇文章，對面上的問題進行調(diào)查研究，督促相關鎮(zhèn)(區(qū))、部門建立健全相關制度機制，從源頭杜絕類似問題的發(fā)生。
中共xx縣紀律檢查委員會
縣 監(jiān) 察 局
年10月28日
行政值班情況的通報篇八
一、基本情況全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、市級各部門對中秋、國慶期間值班工作高度重視，均對此提出明確要求，制定了節(jié)日值班安排表，明確了節(jié)日期間的帶班領導與值班人員，為切實做好值班工作做好了思想和行動上的準備。絕大多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、市級各部門能夠嚴格落實節(jié)日值班制度，堅持24小時領導在崗帶2 班值守。其中：積極調(diào)動運管、路政等部門并與交警大隊密切配合，維護節(jié)日期間車輛行駛秩序，合理安排運輸企業(yè)調(diào)配運力，較好地保障了節(jié)日期間的交通暢通與運輸安全;等鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織部分機關干部在節(jié)日期間加班，以確?！半p掛鉤”及征地拆遷工作的順利完成。等單位充分發(fā)揮部門職能作用，采取有效措施，有力地保障了全市人民節(jié)日期間的水、電、氣、視、訊需求。值班情況較好的單位有：等單位。
xx年xx月xx日
行政值班情況的通報篇九
今年4月份，市政府辦公廳《關于加強值班工作的通知》(穗府辦〖〗14號，以下簡稱《通知》)下發(fā)后，各單位高度重視，及時結(jié)合本單位實際情況，認真貫徹落實《通知》的精神，為加強全市值班工作做了大量的工作，取得了明顯的成效。一是《通知》中明確必須建立值班室的單位，基本上能按要求建立健全了值班室及值班制度，并配備了必要的設備設施，使值班工作提高到一個新的水平;暫無條件建立值班室的單位，也能制定相應的值班制度，利用其他辦公場所開展值班工作。二是值班員素質(zhì)較好，在位率高。市政府總值班用電話檢查了30個單位的值班情況，其中有28個單位保證了24小時有人值班，有26個單位是干部值班。多數(shù)值班人員清楚單位領導的聯(lián)系電話及聯(lián)系方法，具有較強的公務處理能力。其中，值班工作落實較好的有市公安局、建委、環(huán)衛(wèi)局、三防指揮部等單位，他們領導重視，工作落實，制度完善，人員素質(zhì)好，處理公務及時。目前，全市已初步形成以市政府總值班室為中心的政務工作值班網(wǎng)絡，總值班室與各區(qū)、縣級市政府和市府直屬單位的值班部門聯(lián)系、協(xié)調(diào)工作都比較順利。
全市值班工作總的情況是好的，但也存在一些問題，主要表現(xiàn)在仍有部分單位對值班工作不夠重視，沒有按《通知》要求抓好具體工作的落實。如一些單位強調(diào)辦公場地緊張、經(jīng)費不足等困難，沒有建立值班室和沒有制定相應的值班制度。少數(shù)單位以保安員、退休人員擔任值班工作，這些人員素質(zhì)低，缺乏值班常識，不懂處理情況。一些單位出現(xiàn)值員擅離崗位，無人接聽電話的現(xiàn)象。個別單位主要領導離開廣州地區(qū)1天以上，沒有按要求報市政府總值班室備案，甚至出現(xiàn)主要領導外出后聯(lián)系不上的情況。
一、加強值班工作，是保證全市政令暢通，快速有效地處理各種緊急公務、事務和重大突發(fā)事件的重要保障。各級領導必須高度重視，把值班工作作為本單位一項重要工作來抓，建立健全制度，落實值班人員，保證值班工作正常運行。
二、要認真對照《通知》精神和本通報所指出的問題，檢查本單位落實值班工作的情況，發(fā)現(xiàn)不足，及時改進，使值班工作真正落到實處。
三、單位主要領導外出時，要與本單位值班室保持聯(lián)系。離開廣州1天以上的，必須報市政府總值班室備案。
四、市政府總值班室要繼續(xù)以電話查詢、現(xiàn)場檢查等方式，經(jīng)常檢查和指導各單位的值班工作。要加強值班通信聯(lián)系網(wǎng)的完善工作，及時準確掌握各單位主要領導及秘書、辦公室主任、值班室的各種通信聯(lián)絡辦法。這些人員和通信工具如有變動，有關單位要及時報市政府總值班室，由總值班室將情況匯總報市領導。
五、各單位要在人力物力上提供有力保障，不斷加強本單位的值班工作，把我市值班工作納入規(guī)范化、制度化、科學化管理。
x年xx月xx日
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