退休移民工作計(jì)劃書

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退休移民工作計(jì)劃書
時(shí)間:2023-08-15 02:36:07    

計(jì)劃是人們?yōu)榱藢?shí)現(xiàn)特定目標(biāo)而制定的一系列行動(dòng)步驟和時(shí)間安排。計(jì)劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計(jì)劃書范文,我們一起來(lái)了解一下吧。

退休移民工作計(jì)劃書篇一

張鈺菁

24082602062

淺談我國(guó)水庫(kù)移民問題

了大量問題?

一?水庫(kù)移民問題的主要表現(xiàn)形式

1.水庫(kù)移民的貧困面大,在當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展中處于邊緣化狀態(tài)

降,造成與當(dāng)?shù)厝罕姷牟罹嘣絹?lái)越大?

2.生產(chǎn)資料匱乏,安置區(qū)容量不足,移民的生計(jì)問題難以為繼

常與當(dāng)?shù)厝罕姰a(chǎn)生糾紛?

3.基礎(chǔ)設(shè)施落后,生存環(huán)境不能滿足移民的基本生活需要

4.水庫(kù)移民的長(zhǎng)期依賴和抱怨情緒,影響著自身的發(fā)展

所能及的幫扶措施,但效果并不明顯?

二?我國(guó)水庫(kù)移民問題的成因

2.對(duì)移民安置工作認(rèn)識(shí)的偏差,主觀上留下了水庫(kù)移民問題的隱患

移民權(quán)益的現(xiàn)象仍不同程度地存在?

3.前期補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)低,后期扶持措施落實(shí)不到位

嚴(yán)重不足?后期扶持管理跟不上

三?堅(jiān)持前期補(bǔ)償與后期扶持相結(jié)合,妥善解決好水庫(kù)移民問題

1.強(qiáng)化水庫(kù)移民安置工作的行業(yè)管理

2.在新建工程移民的補(bǔ)償上要科學(xué)合理,確保移民重建家園的基本需要

充分考慮移民無(wú)形資產(chǎn)的損失?

3.統(tǒng)籌各方力量,加大后期扶持力度

民安置區(qū)的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展?

4.切實(shí)維護(hù)好水庫(kù)移民的合法權(quán)益

5.采取現(xiàn)金直補(bǔ)與項(xiàng)目扶持相結(jié)合的方式,讓水庫(kù)移民共享改革發(fā)展成果

安置區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的持續(xù)健康發(fā)展,水庫(kù)移民問題才能得到徹底解決?

退休移民工作計(jì)劃書篇二

為^v^對(duì)象服務(wù)是社區(qū)^v^工作的最基礎(chǔ)、最重要的內(nèi)容,是凝聚人心的最有效方式。通過為臺(tái)胞、臺(tái)屬、僑眷等^v^對(duì)象做實(shí)事、辦好事,讓他們充分感受到黨的關(guān)懷和朋友的溫暖。建立社區(qū)^v^成員的資料庫(kù),將他們的基本情況登記在冊(cè),并通過交流、座談等形式,掌握他們的思想狀況,了解他們的生活狀況,對(duì)社區(qū)困難僑胞、僑屬登記上報(bào)。夯實(shí)工作基礎(chǔ),對(duì)社區(qū)內(nèi)宗教界人士進(jìn)行摸底,通過對(duì)宗教人士的調(diào)查摸底,社區(qū)做到了“三清”即:宗教人員分布清、宗教界人士狀況清、民族宗教基本情況清。建立了宗教工作“一冊(cè)三簿”(宗教界人員名冊(cè)、宗教界人員接待簿、宗教界人員服務(wù)簿、宗教工作記錄簿)。通過這些措施,為社區(qū)宗教工作的發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)。積極開展幫扶活動(dòng)。一是定期走訪^v^成員,為他們排憂解難。提出了“著眼大局,立足地區(qū),強(qiáng)化服務(wù),關(guān)心^v^,發(fā)展社區(qū)”的工作思路。社區(qū)干部定期走訪宗教對(duì)象如瑞云寺、屏山第一廨院、瓊河村等,登門拜訪征求宗教屆人士對(duì)工作的意見和建議。社區(qū)想方設(shè)法切實(shí)解決屏山第一廨院內(nèi)宗教屆人士工作生活遇到的各種問題,幫助他們解決問題如調(diào)解與周邊群眾的糾紛等,為他們排憂解難。二是會(huì)同社區(qū)有關(guān)部門,及時(shí)、有效、妥善地處理涉及民族宗教方面的糾紛和問題。三是幫助指導(dǎo)瓊河村宗教活動(dòng)場(chǎng)所進(jìn)一步健立和完善《宗教場(chǎng)所消防安全管理制度》等規(guī)章制度,幫助指導(dǎo)她們提高消防意識(shí)和如何在活動(dòng)場(chǎng)所內(nèi)注意消防安全,通過這些措施,維護(hù)了社區(qū)宗教穩(wěn)定,為構(gòu)建和諧社區(qū)作出了貢獻(xiàn)。

今后我們還將對(duì)社區(qū)的^v^各界人士進(jìn)行及時(shí)走訪,了解他們的需求,力所能及地為他們解決實(shí)際困難;定期組織內(nèi)容豐富、形式多樣的活動(dòng),邀請(qǐng)更多的^v^人士加入到社區(qū)的各項(xiàng)活動(dòng)中來(lái),讓他們感受到社區(qū)大家庭的溫暖。定期組織^v^各界人士學(xué)習(xí),及時(shí)了解時(shí)事信息、政策,豐富他們的文化生活,提高他們的法律意識(shí)。組織^v^各界人世積極參加社區(qū)等上級(jí)部門組織的各項(xiàng)活動(dòng)。 相信在社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,在社區(qū)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,通過社區(qū)^v^工作人員的努力,會(huì)把^v^工作做深、做細(xì)、做實(shí),使我社區(qū)的^v^工作更上一層樓。

退休移民工作計(jì)劃書篇三

光陰的迅速,一眨眼就過去了,我們又將續(xù)寫新的詩(shī)篇,展開新的旅程,現(xiàn)在就讓我們好好地規(guī)劃一下吧。擬起計(jì)劃來(lái)就毫無(wú)頭緒?下面是小編幫大家整理的退休工作計(jì)劃,僅供參考,歡迎大家閱讀。

根據(jù)校委發(fā)[20xx]1號(hào)學(xué)?!?0xx年工作要點(diǎn)》精神和部署,并結(jié)合離退休處工作實(shí)際,特制定20xx年度工作計(jì)劃如下。

1、加強(qiáng)思想建設(shè),組織各黨支部黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的`十八大精神,貫徹黨的群眾路線,落實(shí)好上級(jí)和學(xué)校有關(guān)文件精神和要求。

2、加強(qiáng)組織建設(shè),進(jìn)一步做好離退休處黨委建設(shè),指導(dǎo)各黨支部開展好組織生活,發(fā)揮好黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。上半年召開離退休支部書記(擴(kuò)大)工作會(huì)議。

3、配合學(xué)校統(tǒng)戰(zhàn)部門做好統(tǒng)戰(zhàn)工作。

4、按上級(jí)政策規(guī)定,繼續(xù)落實(shí)好離退休人員政治待遇、生活待遇,切實(shí)維護(hù)老年人合法權(quán)益。

5、高度重視全面抓好安全、穩(wěn)定、和諧工作。上半年配合學(xué)校召開老年人安全工作會(huì)議。

6、加強(qiáng)制度建設(shè)和作風(fēng)建設(shè),進(jìn)一步完善工作人員崗位責(zé)任制,不斷增強(qiáng)工作主動(dòng)性、積極性、創(chuàng)造性,切實(shí)提高服務(wù)質(zhì)量。

1、做好工作經(jīng)費(fèi)管理和設(shè)備物資管理工作,使工作經(jīng)費(fèi)和設(shè)備物資發(fā)揮更大效用。

2、規(guī)劃、組織、落實(shí)春秋游工作。特別是要執(zhí)行好規(guī)章制度,進(jìn)一步做好安全預(yù)案和應(yīng)急處置工作。

3、積極支持離退休各黨支部,各活動(dòng)隊(duì)開展活動(dòng);做好各活動(dòng)隊(duì)組織和管理工作;切實(shí)指導(dǎo)各行政組開展活動(dòng)。進(jìn)一步組織實(shí)施好學(xué)習(xí)研究中心、健康法律中心、書法繪畫中心等方面工作。啟動(dòng)實(shí)施離退休處老年人網(wǎng)絡(luò)信息中心建設(shè),并幫助離退休人員學(xué)習(xí)使用計(jì)算機(jī)。

4、做好關(guān)心下一代工作,積極發(fā)揮好老同志余熱。

5、做好離退休人員生病住院慰問;做好去世老同志家屬慰問和相關(guān)事務(wù)。

6、全面做好消防安全工作,特別注意防火、防盜、防騙。

7、搞好宣傳工作,辦好一報(bào)一刊,做好櫥窗宣傳,加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)宣傳和網(wǎng)絡(luò)安全。

8、逐步建立和實(shí)施對(duì)孤寡老人、空巢老人關(guān)心幫扶工作機(jī)制。繼續(xù)做好對(duì)生活困難家庭和高齡老人的關(guān)心慰問工作。

9、元旦春節(jié)期間,做好走訪慰問生活困難人員工作。重陽(yáng)節(jié)期間,辦好今年滿80歲老人集體生日。

10、做好草堂校區(qū)和成龍校區(qū)日常管理服務(wù)工作。

11、做好年鑒的撰寫和上報(bào);完成好各類信息和數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)及上報(bào)工作。

12、組織、實(shí)施好一年一度體檢工作。

13、落實(shí)好年終各類走訪慰問工作,舉辦好辭舊迎新聯(lián)歡活動(dòng)大會(huì),做好各方面年終總結(jié)工作。

14、完成好上級(jí)和學(xué)校交辦的其它工作。

退休移民工作計(jì)劃書篇四

公司在經(jīng)歷了第一季度金融危機(jī)引致的低谷后,第二季度因vac旺季來(lái)臨,簽證量普遍增長(zhǎng),業(yè)績(jī)亦穩(wěn)步提升。

一、經(jīng)營(yíng)情況:

1、因金融危機(jī)及甲型流感的影響,公司的傳統(tǒng)_業(yè)務(wù)下滑較大;由于去年新開辦了can vac,使公司按比例完成年初董事會(huì)下達(dá)全年任務(wù)的60%。截至20xx年6月,公司經(jīng)營(yíng)收入同比上升%;經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)同比上升%。若剔除can vac因素的影響,則今年上半年?duì)I收同比下降了%,經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)同比則持平。

2、毛利率較上年同期上升了,主要原因是受新開辦can vac的影響及uk vac特許權(quán)核算方式的改變。

3、vac與傳統(tǒng)業(yè)務(wù)分別在公司營(yíng)業(yè)收入及經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)中所占的比例如下:

(以下按照短期簽證、移民留學(xué)、中心業(yè)務(wù)三大業(yè)務(wù)版塊分別介紹業(yè)績(jī)情況)

二、短期簽證:以下數(shù)據(jù)包含分散在6個(gè)業(yè)務(wù)部門的經(jīng)營(yíng)情況。

(一)目前情況:

傳統(tǒng)業(yè)務(wù)自去年以來(lái)一直呈下降趨勢(shì),今年?duì)I收同比減幅。費(fèi)用支出增加的主要原因是營(yíng)業(yè)處搬遷。

上圖為近3年的代辦業(yè)務(wù)人數(shù)的同比情況。今年上半年與去年同比上升了%。代辦業(yè)務(wù)包括_、公證、認(rèn)證、機(jī)票、翻譯等。此業(yè)務(wù)版塊的經(jīng)營(yíng)收入3年來(lái)平均下滑了%,營(yíng)業(yè)費(fèi)用平均上升了%;經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)平均下滑了%。

(二)采取的.應(yīng)對(duì)措施:

1、開拓新業(yè)務(wù):

(1)日本個(gè)人旅游簽證業(yè)務(wù)。從7月1日起,日本駐廣州總領(lǐng)事館開始受理日本個(gè)人旅游簽證。我司成為授權(quán)送簽社之一,為申請(qǐng)人取得該館簽發(fā)的第一個(gè)個(gè)人旅游簽證的號(hào)碼。

(2)新加坡簽證業(yè)務(wù)。從7月1日起,新加坡開始推行電子簽證,我司為授權(quán)代辦社之一,并擬于8月1日起與廣東中旅深圳分社合作在深圳當(dāng)?shù)夭僮餍录悠码娮雍炞C,爭(zhēng)取成為深圳唯一的該類簽證代理。深圳是省內(nèi)第二大簽證市場(chǎng)。公司欲通過此舉措成功搶占該市的簽證市場(chǎng)。

(3)開拓韓國(guó)h-2-d簽證業(yè)務(wù),即為在韓國(guó)居住滿3年的中國(guó)居民申請(qǐng)長(zhǎng)期多次往返的簽證。此類簽證無(wú)風(fēng)險(xiǎn),收益較其他東南亞簽證高。

2、整合內(nèi)部資源。短期簽證業(yè)務(wù)因種種原因分散在六個(gè)部門辦公。對(duì)內(nèi)各部門客戶資源無(wú)充分共享,對(duì)外形象不統(tǒng)一,未能充分給申請(qǐng)人提供便利。今年受到金融危機(jī)、甲流及vac業(yè)務(wù)開展的影響,該類業(yè)務(wù)業(yè)績(jī)下滑比較明顯。在這種形勢(shì)下,優(yōu)化組織架構(gòu)、完善管理制度、改善操作方式的必要性尤為凸顯。期盼整合之后,該類業(yè)務(wù)的對(duì)內(nèi)管理、對(duì)外營(yíng)銷、以及對(duì)領(lǐng)館公關(guān)都能得到改善。

三、移民留學(xué)業(yè)務(wù):

留學(xué)方面:上半年共接待留學(xué)咨詢共62人次,簽約10人,簽約率為%,獲簽率是100%。

移民方面:移民業(yè)務(wù)的特點(diǎn)是資金投入高,收益高,回報(bào)慢。根據(jù)董事會(huì)的指示,高薪招聘專才,大力拓展移民業(yè)務(wù)。新聘的三人團(tuán)隊(duì)8月已到位。

四、中心業(yè)務(wù):

(一)目前情況和前景:

簽證申請(qǐng)人數(shù)變化表:(注:belvac于xx年年6月8日對(duì)外營(yíng)業(yè),can vac于20xx年6月25日對(duì)外營(yíng)業(yè))

(二)已采取的應(yīng)對(duì)措施:

1、上半年合作方多次委派專業(yè)的公司對(duì)我司各中心進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)。審計(jì)過程順利,我司經(jīng)營(yíng)的各中心評(píng)分均名列前茅。

2、5月11日uk vac的vip貴賓服務(wù)室對(duì)外開放,為簽證申請(qǐng)人提供快速接待、貴賓專用室、專門的服務(wù)人員、免費(fèi)快遞和免費(fèi)復(fù)印等貴賓待遇。。截至8月13日,接待527人次,日均人次,最高日使用記錄是20人次。

3、進(jìn)一步完善制度,使之更為人性化、提高員工的銷售意識(shí),實(shí)現(xiàn)企業(yè)與員工雙贏。今年uk vac旺季期間,試行補(bǔ)休激勵(lì)方案。另從5月起,推行各中心新的附加收入分配方案,全面促進(jìn)各個(gè)中心的附加服務(wù)銷售額,小有成效。

五、其他方面的應(yīng)對(duì)措施:

(一)節(jié)流:

1、今年公司通過實(shí)施采購(gòu)預(yù)算制度和獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,使費(fèi)用大幅降低。

2、6月22日bel vac正式使用can vac劃分出來(lái)的立空間對(duì)外辦公,1年可節(jié)約租金和管理費(fèi)7萬(wàn)多元。

(二)管理上:修改管理人員的考核方案。

(三)員工福利:提高住房公積金公司部分的比率。在經(jīng)營(yíng)情況受到金融風(fēng)及甲型流感影響的情況下,公司為了和諧企業(yè),穩(wěn)定職工隊(duì)伍,利用國(guó)家住房公積金的稅務(wù)優(yōu)惠策,經(jīng)經(jīng)營(yíng)班子開會(huì)討論決定,住房公積金公司部分,從原來(lái)的8%調(diào)升至12%。調(diào)整后及時(shí)向員工作正面的宣傳,并取得良好的效果。

退休移民工作計(jì)劃書篇五

一、符合特殊工種提前退休條件的職工,可在特殊工種退休年齡和正常退休年齡之間,選定任意年齡向所在單位提出退休申請(qǐng),經(jīng)單位公示無(wú)異議后,按規(guī)定申報(bào)辦理退休。退休年齡一經(jīng)選定并辦理退休手續(xù)后,不得更改。

二、參保職工申請(qǐng)?zhí)厥夤しN提前退休的,由單位組織填寫《企業(yè)特殊工種提前退休申請(qǐng)表》(附表1),書面告知特殊工種提前退休的相關(guān)政策以及對(duì)職工個(gè)人待遇核定、今后調(diào)整基本養(yǎng)老金的影響,職工本人需認(rèn)真閱讀并簽字確認(rèn),以保障其知情權(quán)。

四、各市(區(qū))要加強(qiáng)特殊工種提前退休審批內(nèi)部控制,各個(gè)環(huán)節(jié)都要做到責(zé)任到人、全程留痕,完善制約機(jī)制,防范審批風(fēng)險(xiǎn)。對(duì)提出辦理提前退休的職工,要按照原始檔案和信息庫(kù)備案相結(jié)合的原則開展特殊工種提前退休審批,對(duì)信息庫(kù)信息與原始檔案記載不一致的,以原始檔案為準(zhǔn)。原始檔案中記載不清晰、不一致的,必須以企業(yè)提供的證明職工當(dāng)時(shí)從事工種和年限的原始有效材料為依據(jù)進(jìn)行認(rèn)定。對(duì)審批通過的人員要按規(guī)定在全國(guó)特殊工種崗位人員信息庫(kù)中標(biāo)識(shí),未通過的要一次性向參保企業(yè)告知原因。

五、省人力資源和社會(huì)保障廳要加大對(duì)提前退休審批監(jiān)督力度,按規(guī)定開展復(fù)核,對(duì)提前退休比例偏高的地方安排專項(xiàng)督查。對(duì)發(fā)現(xiàn)的違規(guī)案例,要逐一進(jìn)行倒查,將責(zé)任落實(shí)到人。對(duì)違規(guī)辦理提前退休造成基金少收多支的,核定金額后在落實(shí)政府責(zé)任分擔(dān)機(jī)制時(shí)予以扣回。審批過程中工作人員存在違規(guī)違紀(jì)行為的,及時(shí)移交紀(jì)檢_門嚴(yán)肅處理。

六、本通知自2021年1月1日起執(zhí)行。

2、市企業(yè)職工特殊工種提前退休人員公示表

陜西省人力資源和社會(huì)保障廳

2020年12月4日

【本文地址:http://gzsthw.cn/zuowen/3146212.html】

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