一周工作感想 一周工作總結模板

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一周工作感想 一周工作總結模板
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總結不僅僅是總結成績,更重要的是為了研究經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,也可以找出工作失誤的教訓。這些經(jīng)驗教訓是非常寶貴的,對工作有很好的借鑒與指導作用,在今后工作中可以改進提高,趨利避害,避免失誤。什么樣的總結才是有效的呢?下面是小編帶來的優(yōu)秀總結范文,希望大家能夠喜歡!

一周工作感想 一周工作總結模板篇一

教務處

1、教師工作室

周一教師工作室工作如期開展。本次運動研討的主題是各年部教授教化模式的簡潔意駭。

2、語言翰墨自檢會

為了歡迎上級語言翰墨反省工作,我校特舉行了語言翰墨自檢會,會議中,由丁主任分配責任到每一名教師,自檢自查,籌備歡迎好上級反省,做好語言翰墨工作。

3、教授教化例會

二三年級階段挑戰(zhàn)賽。針對二三年級學完內(nèi)容,展開一次學習成果挑戰(zhàn)賽。重點在于查缺補漏,勉勵煽動!

4、四五六月考

本周,在教務處的組織下4、5、6年級進行了月考。本次考試教師和學生高度看重,合理分配考場,精心支配監(jiān)考教師,考后抓緊光陰批卷。通過月考了解學生近期學習狀況,查找不夠,為進步造詣而盡力。

5、科任教師周四念書運動

走進古典名著,靜心閱讀,在閱讀中感想感染古典名著的魅力,進步科任教師的文學素養(yǎng)。

6、集體備課

11月16日,在小組長的組織下,各個年組結合本階段學生學習環(huán)境和所學內(nèi)容進行了集體備課。每位教師都實時參加,認真討論,年組結合前一階段的學習進行了小結,對學生呈現(xiàn)的學習上的問題進行實時交流和討論,找到贊助改正的措施。集體備課有利于施展教師群體的智慧,補充列位教師備課中的不夠,取長補短,資源共享,配合進步。

德育室:

一.一日之計在于晨---南小系列德育課小結

1.晨讀:為了弘揚傳統(tǒng)文化,賡續(xù)地進步本身的文化修養(yǎng)、凈化本身的魂魄、坦蕩本身的視野,體會古詩詞的韻律美,我校所有班級在周四、周五每天的晨讀繼承增強古詩詞的背誦。在古詩詞的誦讀的韻律美中開啟一天的校園生活。

2.晨會:在晨會上每個班級還應用短暫的五分鐘進行習慣養(yǎng)成教導晨,班主任們依據(jù)本身班孩子的不合特點和不夠,進行有針對性的教導,將一些衛(wèi)生、康健、平安等生活常識教給學生。

3.家校同行,踐行守則:在我?!皩W守則,懂踐行,做規(guī)范好少年”的運動中,學生們依據(jù)對守則的理解,具體利用到生活實際踐行中,更好地匆匆進學生建立正確的抱負信念、養(yǎng)成優(yōu)越行為習慣和全面而有個性地康健發(fā)展。

二. “你我手拉手,愉快共發(fā)展”——班會不雅摩課

上好班會課是班主任德育開展的緊張手段之一,11月12日,由德育室組織,趙群先生為全校班主任先生涌現(xiàn)了一堂杰出的體驗式班會不雅摩課。"相不雅而善之謂摩"所謂不雅摩便是之人們相互學習切磋,在不雅摩中取長補短。

三. 德育科研實施----課前設計交流實踐紀實

南小德育科研課題在顛末了充分積累籌備之后已正式進入實施階段。在崔主任的指導率領下,從本周開始列位教師精心設計了課前三分鐘環(huán)節(jié),使以古詩詞為載體的德育滲透,美德培養(yǎng)正式進入了講堂。

四. 做規(guī)范好少年 創(chuàng)五星班級------主題班隊會

為了匆匆進傳統(tǒng)美德教導和日常行為規(guī)范的落實,我校本周一全校各班舉行一次名為“做規(guī)范好少年創(chuàng)五星班級”的主題班會。同學們?yōu)檫@次班會做了充沛的籌備,認真學習了《中小學生守則》《小學誕辰常行為規(guī)范》并說說本身在學生和生活中是怎么樣踐行本身的行為規(guī)范的,如何為本身的班級爭五星好評。

五.班主任工作例會

11月14中午,全體班主任參加南雜木小學班主任會。會議由德育崔主任主持。崔主任對付近期的德育教授教化工作提出了新的期望和要求。要求列位班主任嚴抓學生的日常行為習慣,同時崔主任對我校即將推出的124n班級治理模式進行了簡單的解說。

六.心靈圖卡創(chuàng)建標致心靈---學生心理指點紀實

本周三,心靈圖卡第一次走進五年五班。

心靈圖卡顧名思義,是心靈溝通的卡片??ㄆ细黝惛鳂拥膭游飯D片活龍活現(xiàn),讓孩子們更直不雅地感想感染到不合動物,也有不合的際遇,配上簡單的翰墨說明讓人浮想聯(lián)翩,孩子很自然地聯(lián)想到和本身相關的人與事。在運動中,心理指點教師注意培養(yǎng)小組互助,把四人分成不停一組,四人互助看圖片講故事。分享時,四人互助把小組故事講給人人聽,孩子們有聲有色地講著故事,在開心地分享著。在運動中,孩子們懂得諦聽他人的敘述,懂得了尊重,在互助中懂得連合互助的緊張。心靈圖卡讓孩子們心靈相通,體驗到協(xié)調(diào)相處的愉快!

平安辦:

1、召開校車冬季治理會議

11月12日,學校組織召開校車冬季治理會議,鎮(zhèn)當局領導、公安分局領導、學校領導、校車司機及對接先生參加會議。會上,學校對校車司機提出校車冬季治理要求,鎮(zhèn)當局領導、公安分局領導及學校領導分手講話,要求校車司機必然要遵守交通規(guī)則、遵循季候特點,謹慎駕駛,確保通勤師生乘車平安。會后,學校與校車司機簽訂了《校車冬季治理平安責任書》。

11月13日,學校召開全體教師大會,各部門進行月。平安辦陳訴請示了9、10月份工作的開展環(huán)境,從取得的造詣、存在的不夠以及往后的計算三個方面進行總結,為下月平安工作的順利開展做鋪墊。

信息部

11月5日,信息部組織開展了本學期第三次的科任教師信息化教授教化培訓。在此次培訓中,劉海濱主任對powerpoint應用自定義路徑動畫的使用繪制手機滑動畫面進行了學習,參培教師認真記錄、演習,取得了優(yōu)越的后果。

x小學新學期第十一周工作匯總如上,迎接點擊下方留言處留下您的名貴看法和建議。

一周工作感想 一周工作總結模板篇二

一周的時間又過去了,自己在這一周的工作中也是有一些收獲的。雖然自己的進步并不是很明顯的,但自己每周都有在進步,所以自己其實也是比較的滿意的。我覺得自己的身上還是有很多的不足的,每個星期在工作中總能夠?qū)W到新的東西,這一方面代表著我是有在進步的,但是另一方面也是在告訴我自己還是有很多東西是沒有學到的,所以也只能繼續(xù)的努力了。

在這一周中,我做完了自己要做的工作任務,也完成了領導分配給我的大部分的工作,雖然沒能把領導分配給我的工作做完確實是有一點遺憾,但自己確實是很努力了,也確實是能力有限,希望自己之后能夠把工作做完,讓自己的工作能力提高。之后努力的方向還是要提高自己的工作速度吧,有的時候自己確實是浪費了很多的不必要的時間的,經(jīng)常在做工作的時候會分心,這個工作完成到一半又去做另外的工作,確實是會浪費很多的時間的。

自己沒有做完工作應該是要從自己身上去找原因的,因為其它的同事雖然也沒能夠把分配的工作做完,但是他們做的比我要多一些,花的時間比我的要少一些,還是跟別人有一定的差距的,自己也只能更加的努力去追趕上別人的腳步了?,F(xiàn)在想想自己是還有很大的進步的空間的,工作完成得也不是很好。但我覺得自己還是有一些可取之處的,雖然現(xiàn)在能力是有不足,但是我的工作態(tài)度還是比較的好的,在這一方面我是沒有問題的。

有的時候也會想自己是不是能力不足,但不管是什么原因?qū)е碌墓ぷ魍瓿汕闆r不好,努力都是一個解決的辦法,自己也要在工作的過程中去發(fā)現(xiàn)自己的問題,把自己的問題都改正了,應該是能夠幫助自己把工作做得更好的。其實自己心里也知道我是有很多的問題的,所以之后也是會繼續(xù)的去努力的。自己總是要想辦法去提高自己的工作能力的,不能做不好工作干脆就放棄了,這樣是不行的,這樣不管在這個工作崗位上做多久都是不會有進步的。

新的一周的工作馬上就要開始了,我覺得自己最應該要做的就是要安排好自己的時間,去提高自己的工作速度,讓自己在上班的時間之內(nèi)能夠去完成更多的工作,把分配的工作任務都做完。但同時也是要保證工作的質(zhì)量的,不能一味的注重速度而忽略了質(zhì)量。我還是有很多的地方需要提高的,總之繼續(xù)的努力吧。

一周工作感想 一周工作總結模板篇三

一、10月21日組織教師認真學習了《20xx年10月份輔導站對紅圪垯小學督導檢查反饋報告》,并提了新的做法和要求。

二、“小額班級藏英課堂有效教學”研究學習已全面展開,收集和整理相關資料較積極,但這還遠遠不夠,望各位老師多渠道請教學習和研究,取得更好的成果。

三、各教研組工作雖有起色,但還不夠扎實,尋求新穎實效的教研是我們每位教師永恒的目標,望各位老師再接再厲,把我們的校本教研推向正確的軌道。

四、少先隊工作不容樂觀,輔導員老師重新梳理活動安排,拿出一套切實可行的活動方案,腳踏實地,要將活動開展的有聲有色。

五、“推門課”扎實有效,不管是授課教師,還是聽課者都很負責,對我校的教學有了一定的推動作用。

六、“每日一語”工作有了新的氣色,張瑪亞老師收集和整理了只少千句的日常用語(英語);賈周吉老師將自己整理的日常用語(藏語)利用面批學生作業(yè)的有利時機落到了實處。

一周工作感想 一周工作總結模板篇四

1、協(xié)助相關部門撰寫、修改征求意見信和調(diào)查問卷,擬訂發(fā)放《地方稅收應用實務》一書和一封信、調(diào)查問卷計劃。

2、為全系統(tǒng)創(chuàng)立“學習型組織”動員大會準備講話稿。

3、擬訂“管理年”活動征文評選方案。

4、做好十一假期前有關工作。組織車輛及安全、衛(wèi)生檢查,消除安全隱患;做好假期值班工作,向各單位下發(fā)做好假期有關工作通知,編制局機關節(jié)日值班安排表。

5、做好服務、協(xié)調(diào)工作,確保行政接待工作順利進行。

二、下周工作計劃

1、為全系統(tǒng)創(chuàng)立“學習型組織”動員大會做好準備。

2、開展“管理年”活動征文評眩

3、做好服務、協(xié)調(diào)工作,確保行政接待工作順利進行。

2、開展“管理年”活動征文評眩

3、做好服務、協(xié)調(diào)工作,確保行政接待工作順利進行。

一周工作感想 一周工作總結模板篇五

誠信是一個人道德修養(yǎng)程度的緊張權衡標準,是個人在社會上立德立行的基石。對付學生而言,除了日常生活中的言行舉止、為人處世必要做到誠信之外,更癥結的是在大大小小林林總總的考試中也要做到誠篤守信、遵守紀律?!罢\信考試”是對知識的尊重,也是在弘揚考試公道公正的精神。

為嚴格考試治理,嚴肅考場紀律,政教處做以下支配:

1、班主任開展主題班會,強調(diào)考場紀律,讓學生認識到考試作弊和失信于人的弊端和危害。

2、全方位整改考場衛(wèi)生,要求部署考場學生對課堂進行認真清理,考場內(nèi)不得留下任何物品,考試所用演草紙考試完畢整理收回,杜絕一切作弊現(xiàn)象。

3、訂定相關考試違紀的處罰法子,希望同學們以誠信考試為榮,以違紀作弊為恥,弘揚求實學風,維護知識尊嚴!用誠信品德向本身、向先生、向家人交上一份高程度的答卷。

為培養(yǎng)學生文明禮儀習慣,創(chuàng)造文明校園,形成“各人學習文明禮儀,各人鼓吹文明禮儀,各人踐行文明禮儀,各人監(jiān)督文明禮儀”的優(yōu)越氣氛,我校組織設立了“校園文明禮儀監(jiān)督崗”,對校園不文明現(xiàn)象進行監(jiān)督反省。

政教處工作人員精心挑選了一些優(yōu)秀學生作為“文明禮儀監(jiān)督員”,這些監(jiān)督員應用課余光陰對學生的行為規(guī)范和文明禮儀進行反省治理。在學校,文明禮儀監(jiān)督員佩戴紅授帶,一句句清脆的問候,一聲聲溫馨的提示,一張張璀璨的微笑,組成了該校文明禮儀教導的一道亮麗風景線。

學習對付孩子們來說很緊張,而康健發(fā)展更是不容疏忽的。心理咨詢室是學校面向?qū)W生、教師和家長開展心理康健教導工作,提供心理咨詢、指導和辦事的專用場所,是學校心理康健教導的緊張渠道。通過積極開展學生發(fā)展癥結期和癥結點的指導工作,贊助學生充分認識自身的性格、才能特點,針對性的為學生提供個體指點和集團指點,贊助學生辦理心理困擾,匆匆進學生優(yōu)越心理素質(zhì)和康健人格的形成。

為了給學生提供一個溫馨,放松的情況,本周增強了對心理咨詢室的改良,墻面部署增加了一些暖色調(diào)的配飾以及心理咨詢室溫馨標語,功能區(qū)包括宣泄區(qū)、沙般游戲區(qū),致力于打造一個溫暖舒適的氣氛,潛在的調(diào)動來訪者內(nèi)心的積極情緒。

愛心如陽光一般溫暖,令人倍感幸福而溫馨。愛心奉獻是人間最為高尚的舉止,倍受人人的欽佩和敬仰。協(xié)調(diào)的社會,溫馨的人間,不能沒有愛心,更不能沒有愛心的奉獻。

一方有難,八方支援。王先生的母親被確診為食管癌,病情十分嚴重,王先生母親的病情牽動著全校師生的心。在學校的號召下,二中師生們秉著“才能不分大小,捐款不分若干,善舉不分先后”的原則,紛繁仗義疏財,奉獻出本身的一份愛。點點愛心,匯聚成河,無私助人,溫暖真情。人人所捐助的每一分錢都飽含著無價的愛心,都將化成一屢屢陽光,匯成一股股甘泉,給王先生母親無限的力量!

異常感謝列位教師對我們政教工作的理解與支持,新的一周開始了,我們?nèi)熒^承攜手并肩,勵精圖治,雕琢前行,再續(xù)華章!

一周工作感想 一周工作總結模板篇六

要做好前臺文員這個崗位的工作,就必須要深刻的認識到這個崗位的重要性。前臺這個崗位不僅體現(xiàn)了公司的形象,還是外來客戶對公司的第一印象,前臺也是公司對外形象的窗口,一言一行都代表著公司,前臺的形象就是公司的形象。過去一個星期內(nèi)的工作量相對來說還是比較輕松的,主要都是整理一下辦公室的環(huán)境,考勤,接待,打印、復印,下班后關窗斷電以及領導臨時性吩咐的工作,或許是因為社會經(jīng)驗不足,工作任務完成的不是很出色,希望接下來能取得進步。由這幾天的實踐,可以總結出,能把一些簡單的事情做好就已經(jīng)是一件不簡單的事情,所以簡單的事情要細心做,重復做,快樂做!

作為一個應屆畢業(yè)生,也是剛踏入社會的新人,在社會經(jīng)驗這方面稍有欠缺,對前臺文員這個崗位的工作經(jīng)驗也更需要累積。在這段時間里,感謝上級領導和同事的指導、包容,讓我能更快地適應崗位,更出色的完成工作任務。

接待公司來訪的客人要以禮相迎,接聽電話要態(tài)度和藹,處理日常事務要認真仔細,對待同事要虛心真誠,要以空杯的心態(tài)在工作中取得收獲。

在短短的幾天工作中,就暴露出我許多方面的不足,如一些接待的禮儀還是不夠規(guī)范,一些接電話的用語不夠?qū)I(yè)等,所以在以后的工作中也要不斷給自己充電,拓寬自己的學識,以便更好更出色地完成工作。

接下來的周計劃:

一、提高崗位的適應能力,把自己該完成的工作任務都有質(zhì)量地做好,并抽取時間向同事學習更多其他方面的知識,豐富自己的見識。

二、繼續(xù)增加接待方面的學識和加強這方面的實踐能力,能把過去的不足得以改正。

三、協(xié)助領導和同事繼續(xù)開展招聘這方面的工作。

一周工作感想 一周工作總結模板篇七

上周是開學的第一周,同學們剛剛度過快樂的春節(jié)和暑假,一些同學還沉浸在假期的氛圍中,開學后的幾天有較多同學遲到,后來逐漸好轉。一些同學由于校牌正在進行補辦和更換,沒有佩戴,希望這些同學抓緊時間辦理,盡快按要求佩戴校牌。由于上學期最后一周我們101班的嚴格管理,上周校服內(nèi)穿的人數(shù)減少,但有一些同學沒穿校褲,這也是不符合學校規(guī)定的,望同學們按要求著全套校服。另外,314班遲到人數(shù)較多,一些同學不按規(guī)定穿校服帶校牌,且不配合值周生工作,希望引起注意,予以改正。

高一年級表現(xiàn)普遍較好,尤其是109班,表現(xiàn)十分突出,這里提出表揚。高二、高三部分班級朗讀聲音偏小,特別是204、205班,幾乎聽不到朗讀聲,希望同學們能夠重視早讀,認真朗誦。上周各班教室衛(wèi)生都做得很好,與值周同學交流及時,望繼續(xù)保持。

高一年級情況較好,但高二、高三普遍存在進場緩慢,做操態(tài)度不認真等問題,且在眼保健操時部分班級有睡覺、寫作業(yè)、講話、上廁所等現(xiàn)象。身體是學習的基礎,眼睛是心靈的窗戶,希望同學們端正態(tài)度,認真對待課間操與眼保健操,真正達到預期的效果。

總體情況較好,秩序井然,插隊和高聲喧嘩情況有明顯好轉。較大的問題是許多同學不知盤中餐,粒粒皆辛苦,有大量剩飯剩菜,且有的同學在倒飯菜時會把飯菜灑到飯臺上。希望同學們愛惜糧食,勤儉節(jié)約,從一點一滴培養(yǎng)良好品質(zhì)。在超市值周方面,部分同學不配合值周生工作,對值周生態(tài)度粗暴。

而且在學校后門仍有家長送飯現(xiàn)象,部分家長不聽從值周生的制止,希望同學們能夠告知家長,學校關于送飯的制度。家長每天上班已經(jīng)非常勞累,同學們要體諒父母的艱辛,讓父母知道我們在學校都很好,請他們放心,不用再來送飯了,也請各位家長理解配合我們的工作。

高一年級:102(2人) 103(3人) 105(2人) 106(2人) 107(1人)

110(1人) 112(3人) 114(3人)

高二年級:201(3人) 202(2人) 203(1人) 204(4人) 205(4人)

208(5人) 209(2人) 210(3人) 211(1人) 212(1人) 214(1人)

高三年級:301(3人) 302(4人) 304(1人) 305(3人) 308(1人)

309(2人)

希望各班限期整改,為我們的校園營造一個良好的學習氛圍。

一周的值周工作教會了我們很多,我們感受到了各班之間的凝聚力,同時,我們也更進一步地了解了學校的規(guī)章制度,在這里,我們預祝下一個值周班級圓滿完成值周任務。

一周工作感想 一周工作總結模板篇八

通了,他們也有原來的每天3萬5的銷售下降到現(xiàn)在的2萬5,即使是這樣我們也沒有消極的不管銷售,利用這些時間我們把3個月沒有來過的vip會員做了回訪,好幾位都說這月忙在外地呢,而且有幾位以前用的我們的護膚品挺好的,在這個季節(jié)居然過敏,我們也一一為他們見解了原因并邀請有時間來店詳細介紹。以前每月在回訪中幾乎沒有過敏的人,而在這周幾乎天天都有過敏的消息。

本周新增會員31 位,老會員回顧來了50 位總消費了***** 元。這周我們店老會員有所下降。而且這月來領生日禮盒的會員都消費很低,因為他們都是去年我們剛開業(yè)辦的會員,對我們的產(chǎn)品和品牌了解不夠,我簡單的問了一下,他們也不說好也不說不好,我都一一為他們又見解了一下。并且給了新款的試用裝,相信他們還會回到我們的隊伍里來的,這周的新會員的客單價有所下降,主要因為天氣太冷都不愿做體驗,我們也只有發(fā)3ml的小樣讓顧客自己去試。我們會在下周努力做銷售提高店里的每一分銷售,做好每一個顧客的333回訪,爭取12月份也會完成銷售任務。

店內(nèi)人員和陳列沒有大的變動

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