領導干部報告

報告材料主要是向上級匯報工作,其表達方式以敘述、說明為主,在語言運用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內(nèi)容的真實和材料的客觀。報告書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇報告呢？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報告文章怎么寫，我們一起來了解一下吧。

領導干部報告篇一

3月3日，南縣召開中國共產(chǎn)黨《廉潔自律準則》、《黨紀處分條例》集中學習會，來自縣直單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))的一千多名黨員干部齊聚縣會議中心，共同聆聽縣委常委、縣紀委書記陳國圭解讀《準則》和《條例》。會議由縣委副書記寧勇華主持，在家縣領導參加學習。

陳國圭以《樹立道德高線守住紀律底線》為題，從《準則》《條例》的修訂背景、地位和作用、亮點和變化、主要內(nèi)容等方面著手，對兩項黨內(nèi)法規(guī)進行了詳細解讀。特別是對《條例》中違反“六大紀律”行為的處分的部分條款，結合xx大以來查處的典型案例進行了逐條逐句的講解，并就怎樣理解“妄議中央大政方針”、“生活奢靡”和“貪圖享樂”怎么定義、違反規(guī)定炒股票到底如何界定一些熱點和社會理解方面的誤區(qū)，進行了一一解惑。

陳國圭表示，《條例》和《準則》不僅是一條“高壓線”，也是一把關心愛護黨員的“護身符”，告訴全體黨員什么能做、什么不能做，只有把兩項法規(guī)學深、學透，嚴格執(zhí)行，才能不犯錯誤。

參加學習的黨員干部表示，通過這次集中學習，比較全面、系統(tǒng)地了解了《準則》和《條例》，今后將進一步加深學習，并把這兩項法規(guī)當作一面鏡子、一把標尺，經(jīng)常照一照、量一量，找到差距、改正不足。

寧勇華強調，全縣各級黨組織要加強組織領導、切實履行全面從嚴治黨主體責任，認真抓好新《準則》和《條例》的學習宣傳和貫徹落實;廣大黨員干部要學深悟透、融會貫通，使廉潔自律準則和“六項紀律”要求內(nèi)化于心、外化于行?？h委組織部、縣紀委要將學習兩項法規(guī)情況納入年度黨建和黨風廉政建設目標管理考核，認真開展監(jiān)督檢查，對敷衍應付、走形式、走過場的單位，要嚴肅追究責任。紀檢監(jiān)察組織要把握運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，加大對違反《準則》和《條例》行為的查處力度。

每當夜幕降臨，杜集區(qū)礦山集街道南山遠教文化廣場上便熱鬧了起來：忙碌一天的基層黨員不約而同地來到這里，接受“南山夜話”宣講活動帶來的黨課教育和思想洗禮。

“南山夜話”宣講活動只是礦山集街道基層黨建工作的一個典型縮影。今年以來，該街道堅持注重完善基層黨建學習陣地，落實“

兩學一做

搭平臺，提高基層黨員素質能力。礦山集街道豐富教學方式，在傳統(tǒng)黨校授課方式的基礎上，結合農(nóng)村黨員的學習興趣和個人時間，有針對性地開展學習教育活動。形成了“南山夜話”“南山老年藝術團”等宣講品牌，通過座談會、文藝表演等形式，力促學習入腦入心。充分利用上級政策和資源，開設轄區(qū)非公企業(yè)經(jīng)營管理人員論壇和社會組織黨建專項學習班，不定期組織座談交流，加強企業(yè)、社會組織與社區(qū)的聯(lián)系互動。

同時，該街道還加強主題教育，圍繞系列重要講話精神、社會主義核心價值觀等內(nèi)容開展教育，組織收看《長征》《血戰(zhàn)小朱莊》等紅色影片，組織黨員、入黨積極分子開展“黨員先鋒崗”服務活動，不斷加強黨員自身建設。

在黨建工作中，礦山集街道本著接地氣、通俗化的理念，及時將黨員提出的好意見與現(xiàn)實、理論相結合，收集基層黨員在村容村貌、道路管網(wǎng)建設、村集體經(jīng)濟發(fā)展中的問題，進行集中處理。并結合廉政文化和效能建設的要求，組織黨員觀看“四風”警示教育片，參觀廉政教育基地。依托南山漢文化博物館建設“杜集區(qū)廉政書畫展廳”，變“講授式”教學為“互動式、參與式”教學，營造了基層黨組織“以勤促廉、用情促廉”的良好氛圍。

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領導干部報告篇二

6月1日，xx縣隆重召開20xx年上半年和諧模范寺廟暨愛國守法先進僧尼及先進寺管會(特派員機構)和優(yōu)秀駐寺干部表彰大會。大會對xx縣20xx年上半年和諧模范寺廟暨愛國守法先進僧尼創(chuàng)建評選活動進行表彰總結，對下一步創(chuàng)建評選活動進行再動員、再安排、再部署，確保我縣創(chuàng)建評選活動圓滿完成，不斷促進宗教事業(yè)平穩(wěn)和諧發(fā)展。

會議由縣政協(xié)主席、縣宗教工作領導小組組長丹增同志主持?？h委副書記、政府縣長扎西、縣委常務副書記魏等在家的縣級領導及縣直各部門領導，縣宗教工作領導小組成員，各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委書記(鄉(xiāng)鎮(zhèn)長)和統(tǒng)戰(zhàn)委員，各寺管會(特派員機構)主任(負責人)、愛國守法先進僧尼代表和優(yōu)秀駐寺干部代表等共計120余人出席了會議。

會上、縣委副書記、政府縣長扎西同志宣讀了《中共xx縣委員會 xx縣人民政府關于表彰20xx年上半年和諧模范寺廟暨愛國守法先進僧尼及先進寺管會(特派員機構)和優(yōu)秀駐寺干部的決定》;縣委常務副書記魏作了重要講話。

大會對仁青崩寺等4座榮獲“xx縣和諧模范寺廟”、玉扎等19名榮獲“xx縣愛國守法先進僧尼”、曾久寺寺管會等4個榮獲“xx縣先進寺管會(特派員機構)”、次多益西等9個榮獲“xx縣優(yōu)秀駐寺干部”進行了表彰。

一、著眼大局、認真總結創(chuàng)建評選活動的新成效;

二、增強修持，廣大寺廟僧人要有新風貌;

三、支持保障，努力開創(chuàng)創(chuàng)建評選工作新局面。

同時代表縣委、政府，向受到表彰的和諧模范寺廟、愛國守法先進僧尼和先進寺管會、優(yōu)秀駐寺干部表示祝賀!向戰(zhàn)斗在一線的廣大駐寺干部、駐寺民警表示慰問，同時開拓進取、振奮精神、扎實各族積極構建寺廟和諧穩(wěn)定長效機制，努力實現(xiàn)社會大局持續(xù)穩(wěn)定、長期穩(wěn)定、全面穩(wěn)定，為xx縣跨越式發(fā)展和長治久安作出新的更大的貢獻。

領導干部報告篇三

2011年11月14日，我院學生干部參加了在主教樓徽香源教室召開的全院學生干部會議。此次會議領導給予高度重視，黨總支書記徐公偉、副書記劉超、團總支書記賈彥峰等領導出席了此次會議。

會議中徐書記首先對學生工作情況進行了概述，徐書記對已經(jīng)舉辦的大型活動帶來的影響進行了肯定。其中迎新工作有條不紊，服務周到，得到了家長的好評。其他活動亦辦的有聲有色。同時徐書記指出了學生會存在的一些問題，并提出了要求：要提高活動的品味、層次，結合專業(yè)進行創(chuàng)新，打造專業(yè)品牌活動。此外，徐書記對以后工作的開展提出了要求：學生干部要認真履行職責，發(fā)揮帶頭作用，注重自身修養(yǎng)提高工作效率。

劉書記首先對違紀學生進行了通報，并宣布了處理決定。其后他就什么事合格的學生干部、怎樣成一名合格的干部做了講話，他指出了一些學生干部的錯誤傾向并提出了合格干部的標準，最主要的是提出了“三性”“高”“三心”“四勤”“六個能力”的培養(yǎng)方法。

會議最后賈老師對各部門的工作情況進行了總結，肯定長處，指出不足，并提出了自己的建議。

通過此會議，各學生干部意識到自己既是組織者，又是參與者。在以后的工作中高標準、嚴要求履行自己的責任。

我院院團委在校本部實訓樓5-101室召開了廣東工程職業(yè)技術學院院團委學生干部全體大會，蒞臨本次大會的領導有學院團委黃馥麗書記、學院團委施焦副書記、各系團總支書記及老師。

本次大會的主持人是院團委李冠文老師，會議在全體人員起立奏唱中國共青團團歌的氛圍中拉開了序幕，緊接著以播放視頻的方式對院團委各部門以及院各社團進行工作回顧。在充滿活力的視頻播放后，由團委副書記施焦鄭重宣布新一任的院級學生干部任命發(fā)文。而后是振奮人心的時刻了，在場領導為新一任院級學生干部頒發(fā)聘書環(huán)節(jié)。緊接著院團委學生干部代表和社團聯(lián)合會學生干部代表的'發(fā)言表示，所有學生干部會盡其學生干部的職責為廣大學生服務。大會最后由黃馥麗書記發(fā)表講話，話中回顧了學院社團的獲獎史，強調了學生機構和社團的重要性，從而希望各學生機構和社團能積極引導學生，豐富學生的校園生活，鍛煉學生各方面的能力。

此次全體大會為學院學生管理機構營造了良好的學習生活氛圍，加強了各學生機構和社團為廣大學生服務的精神。

記者站：林梓俊

2012年4月9日

領導干部報告篇四

趙穩(wěn)志，男，26歲，xxx黨員，本科學歷，湖南邵陽人，現(xiàn)任松滋市八寶鎮(zhèn)龜咀村黨總支第一書記。他是一位富有創(chuàng)新精神，思維活躍，能吃苦耐勞，心貼群眾，深受群眾歡迎的一名優(yōu)秀的大學生村官。是年輕干部的先進典型，是大學生村官的杰出代表。短短一年時間，讓跟著他一齊干事的農(nóng)民年均純收入由3000元變成了8000元。

他于2008年8月分到松滋市紙廠河鎮(zhèn)官堰坪村，任村主任助理。期間，他憑借扎實的工作作風，創(chuàng)新的工作思路，得到了干部群眾的充分肯定。2009年12月松滋市委組織部將其安排到荊州市新農(nóng)村建設試點鎮(zhèn)——八寶鎮(zhèn)，并委任龜咀村黨總支第一書記。一年半以來，他緊緊圍繞新農(nóng)村建設“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風禮貌、村容整潔、管理民主”的總體要求，努力踐行科學發(fā)展觀，利用其自創(chuàng)的三大“法寶”，向我們展示：廣闊天地，大有作為!

一、“三件品”——走近群眾、貼近農(nóng)村的法寶

人民公仆，做什么事都得心應手。

二、辦“村報”——倡導禮貌、完善管理的法寶

信息反饋上來，為干部開展工作也帶給了很多的思路。他還利用這份報紙加緊與在外成功人士的聯(lián)系，將他們的聯(lián)系方式收集起來，定期為他們寄送報紙，在他們隨時了解家鄉(xiāng)變化的同時，也增加他們返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，建設家鄉(xiāng)的決心。在龜咀村也開始辦《龜咀百姓》，目前正在籌備策劃當中。

三、調結構——發(fā)展生產(chǎn)、促農(nóng)增收的法寶

領導干部報告篇五

一、落實黨風廉政建設職責制，推進懲防體系建設工作情景。

擔任鄉(xiāng)紀委書記以來，按照“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，認真落實黨風廉政建設職責制，推進反腐倡廉建設。一是組織學習黨風廉政建設相關政策。組織全鄉(xiāng)各級干部認真學習了《廉政準則》、《關于實行黨風廉政建設職責制的規(guī)定》和《行政監(jiān)察法》等文件精神，組織觀看反腐教育片。每年請縣委黨校教師為全鄉(xiāng)鄉(xiāng)村干部及鄉(xiāng)直各部門負責人上了一次廉政黨課，鄉(xiāng)黨委專題進行廉政培訓。二是層層簽訂職責狀。與鄉(xiāng)黨政班子成員、各村(居)委、駐鄉(xiāng)單位分別簽訂黨風廉政建設職責狀，制定了職責目標，分解了職責任務。三是全面落實“一崗雙責”。按照“誰分管、誰負責”的原則。

鄉(xiāng)領導班子成員同時肩負著業(yè)務工作、經(jīng)濟建設和黨風廉政建設的雙重職責，負責抓好包片村和分管站所范圍內(nèi)的黨風廉政建設、業(yè)務工作、階段性和臨時性工作的執(zhí)行情景，加強反腐倡廉工作的組織、督查和指導力度，發(fā)現(xiàn)問題及時研究解決。四是完善各項制度，從源頭上加強黨風廉政建設。嚴格實行《黨政聯(lián)席會議議事規(guī)則》、《黨委會議議事規(guī)則》、“三重一大”等決策程序，對于全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展重大事項，都召開黨政聯(lián)席會團體決定后再實施。鄉(xiāng)黨委、政府高度重視反腐倡廉建設，全年專題研究反腐倡廉建設重大問題4次。建立健全了《干部考勤》、《財務管理》、《考勤制度》《后勤管理》等制度，以制度來加強規(guī)范管理，強化干部職責，有效提高行政效率。

二、組織協(xié)調本單位開展黨風廉政建設工作和領導班子、領導干部廉潔從政情景。

每年鄉(xiāng)紀委對領導班子成員貫徹落實黨風廉政建設職責制、履行“一崗雙責”情景進行了專題檢查，要求各個黨政領導既要抓好業(yè)務工作，也要抓好各片辦干部職工及片里村干部的廉政建設。一是周密部署。在黨政聯(lián)席會議上明確檢查資料和要求，要求各個班子成員認真回顧總結近年來履行“一崗雙責”情景。二是集中檢查。經(jīng)過向分管領導了解情景、召開座談會、個別聽取意見、查看有關記錄、走訪黨員、代表等形式，廣泛收集情景。三是系統(tǒng)總結。鄉(xiāng)紀委將檢查收集的情景向受檢查的干部進行反饋，對存在的問題與他們共同研究制定整改措施，明確整改時限。

三、履行監(jiān)督職責，開展對本單位黨風廉政建設工作和領導班子、領導干部廉潔從政工作檢查。

鄉(xiāng)紀委充分發(fā)揮監(jiān)督檢查職能。一是對我鄉(xiāng)糧食直補、良種補貼、農(nóng)資綜合補貼、能繁母豬補貼、農(nóng)村公益林補助、農(nóng)機補貼、玉米補貼、民政救濟、扶貧資金、危房改造補助、一事一議等支農(nóng)惠農(nóng)資金落實情景進行監(jiān)督，加強對黨務公開、政務公開和村務公開推進情景的督促檢查;二是加強對重點工程項目建設的監(jiān)督管理。從工程項目的招投標、資金運作管理到工程項目的施工質量予以全程監(jiān)督，確保資金的合理使用和項目的順利實施。

近兩年，松柏瑤族鄉(xiāng)郵政所的新建、財政所、農(nóng)業(yè)服務中心的裝修、三水路硬化工程招投標、鄉(xiāng)政府機關改造等工程項目，鄉(xiāng)紀委都全程參與，確保了工程項目的公開透明;三是加強對農(nóng)村“三資”的監(jiān)督管理，完善村級財務制度，加強對村黨組織、村委會負責人的監(jiān)督，防止村干部貪污挪用公款和救災救濟款，侵占團體財物，促使基層干部不敢動歪腦筋。四是嚴肅查處黨員干部違紀違法案件。兩年共立案查辦案件3件。還辦理縣紀委及縣長信箱交辦的信訪件8件，為3名被冒領養(yǎng)老保險金的群眾追回養(yǎng)老金。

四、加強作風建設解決黨風政風方面存在突出問題的情景。

多次組織全鄉(xiāng)干部職工學習中央、省、市、縣作風建設的有關規(guī)定。根據(jù)縣委《六個嚴禁》，結合我鄉(xiāng)實際，進一步重申工作紀律，進行嚴格的簽到制度，提議鄉(xiāng)黨委把干部職工出勤情景與年終各項獎勵掛鉤。嚴禁鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部中餐飲酒，治理鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部跑通學，要求干部職工每月在鄉(xiāng)鎮(zhèn)住宿不少于15夜，嚴格帶班值班制度，加強公車管理。對違反作風建設規(guī)定的相關人員，一律取消年終評先評優(yōu)資格，并扣減年終獎。

今年以來，在縣、鄉(xiāng)作風辦的監(jiān)督下，我鄉(xiāng)干部作風明顯好轉，但還有個別干部存在鄉(xiāng)里住宿不夠15夜的情景，個別干部中餐飲酒等現(xiàn)象。

五、個人有關事項方面及廉潔從政情景。

本人任現(xiàn)職以來沒有利用職權和職務的便利謀取利益，也沒有辦過酒席收受禮金。全家僅有一套127平方米的自住商品房，于20__年花費七萬多元購買，位于縣住建局院內(nèi)。本人也沒有因私出國、出境情景。本人工資、獎金共計4萬元左右。妻子林小蘭，39歲，此刻縣政府辦任普通干部，年收入3萬元左右;女兒10歲，還在上小學，家屬無經(jīng)商、辦企業(yè)情景，也未炒股等投資理財情景。

六、個人存在的問題及整改措施。

(一)個人存在的問題。

一是下村時間少，不接地氣。深入村組了解情景時間少，下村了解情景時，大多數(shù)是經(jīng)過村干部了解情景，走馬觀花，一天走四、五個村，工作不深入，沒有逐村逐戶上門了解情景，沒有全面掌握各村里的真實情景。二是本職工作主動性不夠。由于分管事務多，平時忙于一般事務，開會多，沒有專心搞好本職工作，工作發(fā)展不平衡。三是勤政廉政的意識還不夠牢固。有時來人來客圖省事，沒有堅持在食堂接待，晚上陪客喝酒情景較多。

(二)明確努力方向，認真整改落實

1、深入農(nóng)村，密切干群關系。每周除了趕集日在辦公室值班外，至少要下村3天，主動解決群眾生產(chǎn)生活困難，進取調處農(nóng)村矛盾糾紛，維護農(nóng)村和諧穩(wěn)定。

2、擺正位置，努力搞好本職工作。盡量推脫其他繁雜的事務，專心搞好本職工作，要加強職責心，增強干事的信心和決心，不怕得罪人。要堅持原則，敢于同不正之風做斗爭，在工作中勇于開拓，敢于擔責，大膽探索。

3、嚴格遵守各項制度，厲行節(jié)儉。嚴格遵守中央八項規(guī)定和縣委“六個嚴禁”等紀律規(guī)定，嚴于律己，帶頭把鄉(xiāng)政府出臺的各項規(guī)章制度落實到位。嚴格執(zhí)行公務用車管理制度、公務接待制度、財務制度，嚴守財經(jīng)紀律，不亂開支公款。

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