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法治社區(qū)建設總結(jié)篇一
農(nóng)業(yè)農(nóng)村部2020年人才工作的總體要求是：堅持以_新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，認真落實中央農(nóng)村工作會議、中央一號文件、全國農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳局長會議等部署要求，緊緊圍繞打贏脫貧攻堅戰(zhàn)、實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、加快推進農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化，進一步加強農(nóng)業(yè)農(nóng)村人才隊伍建設，為全面建成小康社會提供強有力人才支撐。
(一)加強黨對農(nóng)業(yè)農(nóng)村人才工作的領(lǐng)導。充分發(fā)揮農(nóng)業(yè)農(nóng)村部農(nóng)業(yè)農(nóng)村人才工作領(lǐng)導小組作用，健全組織部門指導、農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門牽頭、有關(guān)部門共同參與、全系統(tǒng)協(xié)調(diào)聯(lián)動、社會力量廣泛支持的農(nóng)業(yè)農(nóng)村人才工作格局。加強對農(nóng)業(yè)農(nóng)村人才的政治引領(lǐng)和政治吸納，完善工作機制、強化服務保障、搭建創(chuàng)新平臺，在鄉(xiāng)村振興、脫貧攻堅、抗疫防疫等重大任務中發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才，積極為人才發(fā)揮作用提供有力支持。
(二)健全農(nóng)業(yè)農(nóng)村人才隊伍建設政策體系。圍繞脫貧攻堅和鄉(xiāng)村振興，強化人才支撐，推動人才下鄉(xiāng)，組織開展調(diào)查研究，提出政策建議。開展《農(nóng)村實用人才和農(nóng)業(yè)科技人才隊伍建設中長期規(guī)劃(2011—2020年)》評估，研究編制“十四五”農(nóng)業(yè)農(nóng)村人才隊伍建設發(fā)展規(guī)劃，為推進農(nóng)業(yè)農(nóng)村人才隊伍建設提供指導和遵循。
(三)營造農(nóng)業(yè)農(nóng)村人才成長的良好環(huán)境。堅持“干說并重”，充分發(fā)揮各類媒體作用，利用農(nóng)民日報、《農(nóng)村工作通訊》“鄉(xiāng)村人才振興”專欄等，多形式大力宣傳農(nóng)業(yè)農(nóng)村人才工作政策、各地農(nóng)業(yè)農(nóng)村人才工作好經(jīng)驗好做法、各類優(yōu)秀人才成長歷程和典型事跡，營造識才、愛才、敬才、用才的良好氛圍。
(四)實施農(nóng)村實用人才帶頭人素質(zhì)提升計劃。繼續(xù)會同有關(guān)部門聯(lián)合舉辦農(nóng)村實用人才帶頭人和大學生村官示范培訓班，貫徹脫貧攻堅有關(guān)工作要求，全部面向貧困地區(qū)實施，重點向深度貧困地區(qū)特別是未摘帽貧困縣傾斜。重點遴選貧困村黨組織書記、村委會主任、大學生村官、家庭農(nóng)場經(jīng)營者、種養(yǎng)大戶、農(nóng)民合作社帶頭人等作為培訓對象，提升各類農(nóng)村實用人才帶頭人的脫貧致富帶動能力。舉辦6期農(nóng)民合作社帶頭人能力提升研修班。加強教學管理人員和培訓師資隊伍建設，全年舉辦13期相關(guān)人員培訓班。
(五)發(fā)揮農(nóng)村實用人才培訓基地的綜合平臺作用。宣傳推介一批示范培訓經(jīng)驗模式，進一步強化示范引領(lǐng)作用，推動各地學習先進理念，完善培訓模式，提升培訓質(zhì)量，提高示范培訓工作的標準化、模式化水平。健全農(nóng)村實用人才培訓體系，推動建立農(nóng)村實用人才培訓基地動態(tài)調(diào)整機制，研究制定相關(guān)政策文件，充分發(fā)揮培訓基地培養(yǎng)、吸引、集聚人才作用，將基地打造成推動鄉(xiāng)村人才振興的綜合服務平臺。
(六)實施高素質(zhì)農(nóng)民培育計劃。突出產(chǎn)業(yè)導向，開展高素質(zhì)農(nóng)民培訓，全年培訓100萬人次，重點加大對貧困地區(qū)農(nóng)民的培訓力度。統(tǒng)籌中高等涉農(nóng)職業(yè)院校、農(nóng)廣校等教育資源，大力推進百萬高素質(zhì)農(nóng)民學歷提升行動計劃。開展百所重點院校創(chuàng)建行動，推動職業(yè)院校涉農(nóng)專業(yè)改革，大力推行高素質(zhì)農(nóng)民定制培養(yǎng)。
(七)做好農(nóng)業(yè)科技人才推薦服務。做好部系統(tǒng)享受政府特殊津貼人員、百千萬人才工程國家級人選等各類農(nóng)業(yè)領(lǐng)域高級專家選拔推薦。加強部系統(tǒng)高級專家?guī)旖ㄔO，做好科技人才管理基礎(chǔ)工作。做好“西部之光”訪問學者、西部地區(qū)少數(shù)民族特培學員管理服務，做好博士服務團成員管理考核和選派工作。
(八)依托項目、平臺培養(yǎng)高層次農(nóng)業(yè)科技人才。加快培養(yǎng)農(nóng)業(yè)科研領(lǐng)軍人才，舉辦農(nóng)業(yè)領(lǐng)域高層次專家國情研修班和專業(yè)技術(shù)人員高級研修班。繼續(xù)對第二批農(nóng)業(yè)科研杰出人才給予專項經(jīng)費支持，召開農(nóng)業(yè)科研杰出人才高級研修班暨管理工作座談會。組織農(nóng)業(yè)科研杰出人才建言獻策，服務農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展。組織開展農(nóng)機化人才教育培養(yǎng)研討交流活動。繼續(xù)依托現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)技術(shù)體系、國家重點實驗室、國家農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新聯(lián)盟等平臺，建立完善農(nóng)業(yè)科技人才協(xié)同培養(yǎng)機制。
(九)加強基層農(nóng)技推廣人才隊伍建設。完善分級分類培訓機制，提高農(nóng)技人員脫產(chǎn)培訓的精準性和時效性。舉辦農(nóng)技推廣骨干人才、管理人員示范培訓班。實施農(nóng)技人員學歷提升計劃，支持農(nóng)技人員在職研修，增強專業(yè)技能。通過“定向招生、定向培養(yǎng)、定向就業(yè)”方式，引導本土高素質(zhì)農(nóng)科畢業(yè)生到基層開展農(nóng)技服務。利用全國遠程教育平臺等手段，大規(guī)模開展農(nóng)業(yè)科技人員知識更新培訓，全年計劃舉辦12期“農(nóng)科講堂”。
(十)加強農(nóng)業(yè)綜合執(zhí)法隊伍建設。指導各地加強農(nóng)業(yè)綜合行政執(zhí)法隊伍新進執(zhí)法人員培訓。舉辦全國農(nóng)業(yè)綜合行政執(zhí)法師資和骨干培訓班3期。加大執(zhí)法人員培訓力度，豐富培訓內(nèi)容，創(chuàng)新培訓形式，培養(yǎng)一支政治堅定、業(yè)務精通、作風優(yōu)良、紀律嚴明、公正廉潔的農(nóng)業(yè)綜合行政執(zhí)法隊伍。
(十一)加強農(nóng)業(yè)農(nóng)村公共服務人才隊伍建設。加強基層獸醫(yī)隊伍建設，組織實施生豬大縣萬名動物防疫專員特聘計劃。加強縣鄉(xiāng)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管監(jiān)測體系隊伍建設，保證縣鄉(xiāng)機構(gòu)人員穩(wěn)定，推進村級協(xié)管員隊伍建設，開展農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測人員技術(shù)培訓，提升基層農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測人員的能力和水平。開展跨學科漁業(yè)人才培養(yǎng)試點，提升水產(chǎn)技術(shù)推廣人才隊伍水平。圍繞鄉(xiāng)村振興、產(chǎn)業(yè)扶貧等中心工作，全年計劃舉辦12期農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展規(guī)劃工作相關(guān)人才培訓班。開發(fā)農(nóng)民合作社輔導員培訓項目，提高相關(guān)人員指導服務農(nóng)民合作社能力。切實完善農(nóng)村人居環(huán)境整治工作力度，培育農(nóng)村改廁專業(yè)人才隊伍。開展農(nóng)村公共服務體系建設、農(nóng)村人居環(huán)境整治、繁榮發(fā)展鄉(xiāng)村文化等專題培訓，加大各類亟需的農(nóng)村社會事業(yè)專業(yè)人才隊伍建設。充分利用各類培訓和遠程教育等手段，加大農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)營管理、信息統(tǒng)計、農(nóng)機化管理、農(nóng)田建設、益農(nóng)信息社信息員等人才隊伍建設力度。加強基層土地承包經(jīng)營糾紛調(diào)解仲裁隊伍建設，加強仲裁員培訓，提升仲裁能力。
(十二)強化農(nóng)業(yè)技能人才培養(yǎng)。修訂農(nóng)業(yè)行業(yè)技能人才評價管理相關(guān)規(guī)章制度，探索開展農(nóng)業(yè)行業(yè)職業(yè)技能等級認定試點工作，加大新興農(nóng)業(yè)職業(yè)開發(fā)力度，拓展農(nóng)業(yè)農(nóng)村技能人才成長成才渠道。加強農(nóng)業(yè)職業(yè)技能鑒定機構(gòu)監(jiān)管，進一步規(guī)范職業(yè)技能鑒定工作流程，強化內(nèi)控管理。做好技能人才培養(yǎng)基礎(chǔ)工作，組織開展國家職業(yè)技能標準制修訂和鑒定題庫開發(fā)，舉辦3期農(nóng)業(yè)職業(yè)技能鑒定工作人員、考評人員、質(zhì)量督導人員和裁判人員培訓班。
(十三)加快農(nóng)業(yè)農(nóng)村各類專業(yè)人才培養(yǎng)。依托信息進村入戶工程，強化村級信息員培訓。圍繞推進種植業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，開展綠色高質(zhì)高效技術(shù)、農(nóng)藥化肥減量增效技術(shù)、旱作節(jié)水技術(shù)等培訓，加強種植業(yè)管理和技術(shù)人才培養(yǎng)。圍繞奶牛養(yǎng)殖、生鮮乳質(zhì)量管控等關(guān)鍵環(huán)節(jié)開展奶業(yè)技術(shù)人員培訓，全年計劃培訓2000余人次。圍繞農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全和農(nóng)業(yè)標準化，開展安全用藥知識、合格證開具使用等質(zhì)量安全管控培訓，加大標準化人才培養(yǎng)力度。開展現(xiàn)代種業(yè)管理和商業(yè)化育種技術(shù)培訓，加大種業(yè)人才培養(yǎng)力度，全年計劃培訓1500人次。開展農(nóng)機實用人才遠程培訓，遴選和推出一批農(nóng)機生產(chǎn)及使用一線的“土專家”。圍繞農(nóng)墾一二三產(chǎn)業(yè)融合、投融資與資本運作、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量管理、先進適用技術(shù)推廣等內(nèi)容開展培訓，計劃舉辦農(nóng)墾職業(yè)經(jīng)理人才培訓班4期、農(nóng)墾遠程教育專業(yè)技術(shù)培訓10期。持續(xù)推進農(nóng)民手機應用技能培訓，提升農(nóng)民信息技術(shù)應用水平和能力。研究發(fā)布鄉(xiāng)村特色能工巧匠目錄，針對納入目錄的手工藝大師，如鄉(xiāng)土篾匠、剪紙師等開展鄉(xiāng)土特色工藝大賽，發(fā)掘推介一批鄉(xiāng)村特色能工巧匠。
(十四)搭建鄉(xiāng)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺。推動地方加強農(nóng)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務平臺載體建設，擇優(yōu)推薦一批功能完善、環(huán)境良好的全國農(nóng)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化實訓基地，為人才提供更好的實習實訓平臺。舉辦全國農(nóng)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)博覽會和全國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目創(chuàng)意大賽，宣傳推介農(nóng)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)帶頭人。
(十五)加大創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)力度。深入實施農(nóng)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)帶頭人培育行動，加大農(nóng)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)導師、示范園區(qū)管理人員和優(yōu)秀帶頭人等培訓力度，全年舉辦3期培訓班。加強農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)、休閑農(nóng)業(yè)和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)經(jīng)營管理人才、技術(shù)人才培訓，為鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展培育創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才，全年計劃培訓1600人次。
(十六)加強農(nóng)業(yè)國際合作人才培養(yǎng)。啟動實施農(nóng)業(yè)國際合作人才培養(yǎng)行動，舉辦農(nóng)業(yè)外派人員能力提升培訓班、外事能力建設培訓班、農(nóng)業(yè)國際組織后備人才培訓班、農(nóng)業(yè)外交官儲備人才培訓班，加強部系統(tǒng)農(nóng)業(yè)國際合作人才隊伍教育培訓和業(yè)務交流。
(十七)做好農(nóng)業(yè)引智工作。進一步加強因公出國(境)培訓管理，組織開展2020年度境外高端外國專家引進項目、因公出國(境)培訓項目、國家公派出國留學項目等申報、實施工作。組織開展_友誼獎、國家引才引智示范基地申報工作。繼續(xù)推進中德農(nóng)業(yè)領(lǐng)域博士研究生和博士后交流，加強優(yōu)秀農(nóng)業(yè)科技后備人才培養(yǎng)。
(十八)深化農(nóng)業(yè)技術(shù)人員職稱制度改革。推動《關(guān)于深化農(nóng)業(yè)技術(shù)人員職稱制度改革的指導意見》落地實施，加強宏觀指導，做好政策解讀，及時回應各地在政策制定和組織實施中遇到的困難和問題，暢通農(nóng)業(yè)技術(shù)人員職稱晉升渠道。強化部系統(tǒng)職稱評審制度建設，優(yōu)化評價標準，完善評審程序，進一步提升職稱評審制度化、規(guī)范化水平。
(十九)支持和鼓勵事業(yè)單位科研人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。進一步落實有關(guān)要求，研究建立完善支持和鼓勵部屬事業(yè)單位科研人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的政策體系。扎實推進種業(yè)領(lǐng)域人才發(fā)展和科研成果權(quán)益改革，支持種業(yè)科企深度合作，促進育種科研和經(jīng)營管理人才流動、培養(yǎng)和引進。
(二十)積極搭建人才發(fā)現(xiàn)、激勵平臺。繼續(xù)舉辦全國農(nóng)業(yè)行業(yè)職業(yè)技能大賽，以賽促訓，為人才脫穎而出搭建平臺。繼續(xù)組織實施“全國十佳農(nóng)民”“農(nóng)業(yè)科教興村杰出帶頭人”等遴選資助項目，進一步發(fā)揮項目激勵引導作用，激發(fā)廣大農(nóng)業(yè)農(nóng)村人才創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新熱情。
法治社區(qū)建設總結(jié)篇二
為探索新形勢下充分發(fā)揮黨員作用的新途徑，創(chuàng)新基層黨組織凝聚黨員、凝聚群眾、凝聚社會力量的方式方法，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員先鋒模范作用，進一步密切黨群干群關(guān)系，使基層黨組織的凝聚力和號召力不斷得到提升，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，現(xiàn)就黨員服務中心建設提出如下實施方案。
一、指導思想
按照“整合黨建資源，構(gòu)建和諧文井”的總體要求，結(jié)合我鎮(zhèn)開展的“曬黨員、亮身份、比業(yè)績”活動，著力構(gòu)建以基層黨組織為主導，以黨員干部為主體，面向廣大群眾的綜合性服務體系。力爭在20xx年，著力打造黃連嘴村、定香寺村黨群服務中心，完善相關(guān)設施設備，整合資源，切實提高黨組織創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，始終保持黨的先進性。
二、建設內(nèi)容
在原有的便民服務站的基礎(chǔ)上，增加以下硬件設施內(nèi)容。
一是多功能會議室。以遠程教育設備為載體，配備電視、桌椅、電腦等，室內(nèi)墻面懸掛黨旗、入黨誓詞、民主生活會、發(fā)展黨員和黨費收繳、黨員教育培訓等相關(guān)制度圖版。以開展黨員群眾教育培訓和文化娛樂為主。
二是圖書室。主要用于黨員群眾閱讀學習。應配備書架、桌椅等硬件設施。同時收納黨報刊、文學、種養(yǎng)殖、藝術(shù)、生活保健等各類圖書不低于500冊。墻上張貼圖書借閱制度，落實專人負責。
三是辦公調(diào)解室。主要用于村書記、主任日常辦公和司法調(diào)解、警務、信訪排查、綜治維穩(wěn)等工作。應配備辦公桌椅，兩委工作職責、調(diào)解職責等上墻。
三、目標任務
在20xx年完成兩個村的黨群服務中心建設，并積極開展各項幫扶活動，爭取建成“黨員經(jīng)常性教育的基地、黨員志愿者發(fā)揮作用的舞臺、流動黨員管理的樞紐、困難黨員接受幫助的家園、聯(lián)系群眾的紐帶、教育群眾的陣地、服務群眾的窗口、黨務干部教育培訓的大課堂”的黨員服務組織，在此過程中探索建立幫扶困難黨員長效機制，并形成制度貫徹落實，使黨員的先鋒模范作用得到永久的體現(xiàn)。
四、實施步驟
一是根據(jù)自身特點制定方案。各村地域不同，發(fā)展產(chǎn)業(yè)不同，應切實根據(jù)各自特點，制定針對性方案，并上報鎮(zhèn)黨委研究審批。
二是落實專人加大推進力度。以村書記為第一責任人，兩委協(xié)同完善各項硬件和相關(guān)制度，以在全鎮(zhèn)打造黨群服務示范點的標準，總結(jié)經(jīng)驗，幫助全鎮(zhèn)黨群服務中心建設整體推進。
三是總結(jié)歸納。全面回顧總結(jié)實施黨群服務中心的經(jīng)驗做法、工作成效、存在問題，進一步完善服務，開展形式多樣的活動，健全村級黨員服務工作的長效機制。
五、工作要求
一是高度重視，強化組織。為進一步加強領(lǐng)導，成立以鎮(zhèn)黨委書記為組長，紀委書記、組織委員為副組長，相關(guān)科室負責人及各村支部書記為成員的領(lǐng)導小組，強化組織協(xié)調(diào)，各村(社區(qū))支部要高度重視黨群服務中心創(chuàng)建工作，把黨群服務中心創(chuàng)建作為當前乃至今后一段時間黨建工作重點，從本村(社區(qū))工作實際和黨員群眾的需求出發(fā)，不斷拓展服務功能，使其成為黨建工作政策和業(yè)務的咨詢平臺、基層黨組織活動資源的共享場所、各級黨組織服務黨員群眾的重要窗口。
二是提高認識，強化落實。黨群服務中心是黨組織聯(lián)系服務黨員的重要平臺和有效載體，對保障黨員權(quán)益、關(guān)懷服務黨員，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，對提高黨組織的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力，夯實黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，促進黨內(nèi)和諧和社會和諧，都具有十分重要的意義。
三是加強宣傳，增強品牌“亮度”。鎮(zhèn)服務中心要注重運用電子屏、黨務公開欄、和新聞媒體等各類載體，加強對內(nèi)宣傳和對外推介，努力擴大黨建品牌的社會影響。各村(社區(qū))黨群服務中心要充分利用黨員活動日、“三會一課”等宣傳建立黨員服務站的重要性和必要性，激發(fā)廣大黨員自覺參與到各項工作中去。同時，及時宣傳報道黨群服務中心開展的各項活動，營造良好的輿論氛圍。
法治社區(qū)建設總結(jié)篇三
不斷豐富廣大群眾精神文化生活，增強社區(qū)文化整體實力和競爭力，體現(xiàn)社區(qū)居民健康快樂的生活風貌，推動基層文化活動建設，現(xiàn)就20__年文化活動安排提出如下方案。
一、活動宗旨
文化活動開展堅持“貼近實際、貼近生活、貼近群眾”的要求，發(fā)揮文化工作引領(lǐng)風尚、教育黨員干部、服務社會、推動發(fā)展的作用，提高文化軟實力，為金星社區(qū)文化建設提供有力保障，為社區(qū)活動提供文化支撐和指導。
二、重點任務
20__年，圍繞宣傳社會主義核心價值觀、中國夢等重要主題，積極開展各項文化活動，以社區(qū)綜合文化服務站為指導，為廣大人民群眾搭建豐富的文化展示平臺，使文化活動參與更加廣泛，形式更加多樣，內(nèi)容更加豐富，群眾更加滿意。
（一）廣泛開展宣傳文化活動。
設具有中華傳統(tǒng)文化美德的新型社區(qū)。
通過這一系列的宣傳活動提高社區(qū)居民整體文化價值觀，建設一個更加積極、快樂社區(qū)。
活動時間：1月—12月
（二）開展黨員教育活動
堅持集體研討與個人自學相結(jié)合、研讀原文與討論交流相結(jié)合、專題學習與系統(tǒng)學習相結(jié)合、理論學習與工作調(diào)研相結(jié)合的方式方法，采取支部會、報告會、專家輔導、專題研討等多種形式，進一步調(diào)動支部黨員學習積極性，不斷擴大學習的理論成果，提高學習的實踐效果。全年集中學習不少于8次（每季度至少2次），中央重要會議精神隨時組織學習，組織1次專題研討，每人撰寫1篇以上有質(zhì)量的理論文章或調(diào)研報告。
活動時間：1月—12月
（三）開展市民教育活動
通過結(jié)合社區(qū)實際情況，不定期開展道德模范、身邊好人、最美人物等評選，開展組織市民學習時代楷模、新鄉(xiāng)賢事跡。通過設社區(qū)善行義舉榜來提高市民學習身邊好人好事的熱情，達到提高社區(qū)社會風氣的目的。
定期開展社區(qū)防震、防災宣傳教育，結(jié)合?？诘臍夂蛑攸c對臺風、暴雨、雷電等自然災害宣傳。旨在讓廣大市民提高對這一系列自然災害的防御意識和預防能力。
活動時間：1月—12月
（四）開展節(jié)慶文化活動。廣泛開展各類重大節(jié)慶文化
活動，營造濃厚的節(jié)日文化氛圍。
1、慶五一、五四舉辦各項體育比賽。五一國際勞動節(jié)前夕，組織轄區(qū)單位進行籃球友誼賽。
活動時間：4月下旬
2、慶六一“放飛夢想”文化活動。積極動員轄區(qū)學校、各幼兒園積極開展六一文化演出活動，豐富小朋友們的節(jié)日生活。
活動時間：5月下旬—6月1日
3、慶七一“我為黨旗添光彩”主題活動。各黨支部要積極組織慶七一“我為黨旗添光彩”主題活動，營造朝氣蓬勃、精神振奮、開拓創(chuàng)新的良好氛圍。
活動時間：6月下旬、7月上旬
4、慶祝八一建軍節(jié)活動。組織深入駐轄區(qū)部隊慰問，讓部隊官兵切身感受當?shù)卣腿嗣袢罕姄碥娨庾R。
活動時間：7月下旬
6、迎國慶系列文化活動
廣泛動員，廣泛參與，積極組織轄區(qū)群眾踴躍參加。加強鄰里溝通為重點，鼓勵引導群眾積極參加健身舞隊、合唱隊、秧歌隊等社區(qū)活動。
時間安排：9月下旬
（五）開展科技普及教育活動
邀請附近院?？萍既耸块_展“重品行、樹形象、做榜樣”活動，以報告會、公益講座、志愿服務等形式在轄區(qū)范圍內(nèi)開展科技普及等活動。
通過多媒體網(wǎng)絡在社區(qū)綜合服務站開展科技普及培訓。
（六）開展普法教育活動
與轄區(qū)派出所已經(jīng)司法單位建立日常的工作聯(lián)系，共同在轄區(qū)各單位、學校、小區(qū)等區(qū)域，以發(fā)放法律書籍、法律知識講座，街頭法律知識宣傳等形式進行普法活動的推廣。
通過每個季度至少一次的普法教育活動，來提高轄區(qū)居民的法律意識，增進廣大人民群眾的法律知識，增強廣大人民群眾知法、懂法、守法的觀念。
（七）體育健身教育
通過健全體育設備，增進體育器材，完善體育健身場所的建設來改善社區(qū)居民的健身環(huán)境。在轄區(qū)三處街道轉(zhuǎn)角區(qū)域設定為廣場舞場所，組織聯(lián)系轄區(qū)單位進行日常的籃球友誼賽、羽毛球友誼賽等來激發(fā)廣大社區(qū)居民參與健身的熱情和積極性。定期的邀請專業(yè)的舞蹈老師、體育學校的老師、健身教練來社區(qū)為社區(qū)居民進行專業(yè)的健身講座，以科學理論來指導廣大社區(qū)居民的健身活動。，使得科學健身與快樂健身相結(jié)合。
三、具體要求
突出特色，保證質(zhì)量。要把各類文化活動與社區(qū)地域文化特色和人文環(huán)境結(jié)合起來，既注重思想性、藝術(shù)性，又注重形式的多樣化；既有群眾性，又突出時代特征，用積極向上、健康活潑的文化內(nèi)容占領(lǐng)文化陣地，真正達到凝聚人心、激發(fā)廣大人民群眾文化活力的熱情。
強化宣傳，營造氛圍。要明確專人負責文化活動宣傳，注意保留活動文字、圖片和視頻資料，及時上報活動信息，并主動邀請新聞媒體進行跟蹤報道。
法治社區(qū)建設總結(jié)篇四
建設村級信息服務站，是推進信息進村入戶的有效措施。適應社會主義新農(nóng)村建設的需要，經(jīng)研究，我部決定在全國35個社會主義新農(nóng)村建設示范村（場），試點開展信息服務站建設，通過村級信息服務站開展面向村民的信息服務。為切實把示范村（場）信息服務站建設和服務工作落到實處，特制定本方案。
以“三個代表”重要思想和黨的十六大、十六屆四中、十六屆五中全會精神為指導，堅持科學發(fā)展觀，緊緊圍繞服務社會主義新農(nóng)村建設這一目標，建設完善村（場）級信息服務站，發(fā)展農(nóng)村信息員，健全完善工作機制，因地制宜面向村民開展信息服務，促進農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收、農(nóng)產(chǎn)品競爭力增強，促進農(nóng)村經(jīng)濟社會的繁榮發(fā)展。
（一）面向?qū)嶋H。社會主義新農(nóng)村建設示范村（場）信息服務站建設，要堅持面向?qū)嶋H的思想，各地各有關(guān)單位，要根據(jù)全國的統(tǒng)一要求，緊密結(jié)合示范村（場）的實際和村民的信息需求，因地制宜開展建設和服務工作。
（二）堅持實干。各地各有關(guān)單位，務必加強組織領(lǐng)導，層層落實人員，明確責任，采取切實有效的措施，扎實推進建設和服務工作。
（三）求得實效。要根據(jù)服務社會主義新農(nóng)村建設的需要，開展信息服務站建設和服務工作。不搞花架子，不做表面文章，以服務成效作為檢驗工作的標準。
（四）農(nóng)民得實惠。要通過示范村（場）信息服務站建設，推進信息服務進村（場）入戶，讓農(nóng)民利用信息搞好生產(chǎn)經(jīng)營，增加收入，豐富文化生活，更新觀念，提高素質(zhì)，享受信息化帶來的實惠。
從20xx年9月起，用4個月左右的時間，因地制宜建立起基本適應新農(nóng)村建設示范村（場）信息服務需要的信息服務站，再用1～2年的時間，不斷完善提高管理服務水平，使示范村（場）信息服務站成為村民增產(chǎn)增收的好幫手、文化生活的好伙伴，示范村建設管理的主要抓手、經(jīng)濟社會繁榮的重要依托。
（一）信息服務站建設。計劃20xx年10月底前完成達到“四個一”標準的信息服務站建設，年底前正式運行。在信息站所在場所懸掛“農(nóng)業(yè)部新農(nóng)村建設示范村信息服務站”牌匾?！八膫€一”即：有一名信息員（主要從村、場干部中產(chǎn)生），一處場所（主要設在村委會或場部，也可與黨員遠程教育點、科技書屋等合并），一套信息設備（包括電腦、電視、一體機等），一套管理制度（包括信息服務站管理規(guī)定、信息員工作職責、有關(guān)服務規(guī)范等）。
（二）信息員培訓。培訓示范村（場）信息員，使他們達到“五能”要求，即能熟練采集、傳播信息；能根據(jù)村民的需要，查找下載及審核發(fā)布信息；能組織村民收看農(nóng)業(yè)電視節(jié)目；能指導村民上網(wǎng)獲取信息；能利用信息服務站的設備支持示范村（場）村（場）務管理。
（三）建立完善服務機制。建立健全信息服務站管理服務制度，明確信息員崗位責任，規(guī)范服務行為。探索建立示范村（場）信息服務長效機制。
（四）及時總結(jié)推廣經(jīng)驗。了解掌握示范村（場）信息服務站建設和服務工作情況，及時總結(jié)經(jīng)驗在面上推廣。
示范村（場）信息服務站建設是各級農(nóng)業(yè)部門共同的任務，在通力協(xié)作的同時，必須按要求完成相應的工作。
（一）農(nóng)業(yè)部市場與經(jīng)濟信息司：負責全國35個示范村（場）信息服務站建設方案設計和建站工作總體協(xié)調(diào)、示范村（場）信息服務站主要設備的配備，協(xié)調(diào)有關(guān)單位提供技術(shù)咨詢和信息服務、示范村（場）信息員的初任培訓和信息站建設服務工作的督促考評等。
（二）各?。▍^(qū)、市）農(nóng)業(yè)廳和黑龍江農(nóng)墾總局、新疆兵團農(nóng)業(yè)局信息工作行政主管部門：負責所在?。▍^(qū)、市）示范村（場）信息服務站建設的工作檢查，指導示范村（場）建立健全管理制度和服務規(guī)范，為示范村（場）提供技術(shù)咨詢及服務信息，負責示范村（場）信息服務站牌匾制作及其他急需設備的調(diào)劑、工作經(jīng)驗總結(jié)推廣等。
（三）地、縣級農(nóng)業(yè)局信息工作行政主管部門：負責所在地（市）示范村（場）信息服務站建設的具體工作指導，協(xié)助解決建設和服務工作中出現(xiàn)的'問題，指導落實示范村（場）建立健全管理制度和服務規(guī)范，為示范村（場）提供信息服務站建設和服務的技術(shù)支持，主要負責示范村（場）信息服務資源提供、示范村信息服務站建設和服務工作情況的報告和經(jīng)驗總結(jié)，協(xié)助落實示范村（場）信息服務站網(wǎng)絡通道租賃等。
（四）鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）信息站。負責溝通聯(lián)系示范村和上級農(nóng)業(yè)信息工作行政主管部門，落實示范村信息站場所和運行機制的建立，報告示范村信息服務站建設和服務工作情況，協(xié)助縣級農(nóng)業(yè)部門具體指導示范村建立健全管理制度和服務規(guī)范，為示范村信息服務提供信息，協(xié)助解決示范村信息站建設和服務工作中的具體問題，具體指導示范村信息服務站建設和服務工作的開展等。
（一）加強組織領(lǐng)導。示范村（場）信息服務站建設，是農(nóng)業(yè)部門落實黨中央、國務院關(guān)于社會主義新農(nóng)村建設戰(zhàn)略部署的一項重要措施。各級有關(guān)農(nóng)業(yè)部門負責信息工作的領(lǐng)導，必須高度重視，切實搞好組織協(xié)調(diào)，明確責任單位和責任人，采取有效措施，把各項工作落到實處。各?。▍^(qū)、市）農(nóng)業(yè)廳和黑龍江農(nóng)墾總局、新疆兵團農(nóng)業(yè)局信息工作行政主管部門，是本轄區(qū)系統(tǒng)示范村（場）信息服務站建設和服務工作推進的責任單位，務必重視并切實落實好有關(guān)各項工作。省、地、縣、鄉(xiāng)各級有關(guān)農(nóng)業(yè)部門，必須確定聯(lián)系人，以便工作推進的組織協(xié)調(diào)。
（二）強化技術(shù)指導。各級有關(guān)農(nóng)業(yè)部門，要根據(jù)部里的統(tǒng)一要求，結(jié)合當?shù)氐膶嶋H，認真做好示范村信息服務站建設和服務的技術(shù)指導工作，及時幫助解決工作中出現(xiàn)的問題。信息服務站建設和試運行期間（20xx年年底前），各省級農(nóng)業(yè)部門信息工作行政部門，必須深入到示范村（場）調(diào)研、指導兩次以上，并分別于10月中旬和12月中旬，向農(nóng)業(yè)部市場與經(jīng)濟信息司報工作進展情況；地、縣農(nóng)業(yè)局信息工作主管部門要指定專門人員，隨時指導建設工作，解決處理有關(guān)問題。
（三）合力增加投入。農(nóng)業(yè)部市場與經(jīng)濟信息司給予每個示范村（場）配備一套信息設備（一臺電腦、一臺電視機、一臺具備打印、復印、傳真、掃描功能的一體機。20xx年9月15日左右到貨），各省級和相關(guān)地、縣農(nóng)業(yè)部門，要想方設法在資金和信息軟硬件等方面給予示范村（場）支持。同時，要積極爭取社會力量，包括企業(yè)和個人，采取捐獻、贈送等方式，合力支持示范村（場）信息站建設。
（四）培訓示范村（場）信息員。計劃今年9～11月間，由農(nóng)業(yè)部市場與經(jīng)濟信息司，統(tǒng)一組織對全國35個示范村（場）信息員開展初任培訓。各?。▍^(qū)、市）及有關(guān)地、縣農(nóng)業(yè)部門，要結(jié)合農(nóng)村信息員培訓工作，重點強化對示范村（場）信息員的培訓。
（五）做好考核評比工作。由農(nóng)業(yè)部市場與經(jīng)濟信息司統(tǒng)一組織對示范村（場）信息服務站建設和服務工作的考核評比。對工作實績突出的示范村（場）和有關(guān)各級農(nóng)業(yè)部門給予通報表彰。
法治社區(qū)建設總結(jié)篇五
以科學發(fā)展觀為指導，堅定不移推進安全發(fā)展，深化安全生產(chǎn)“三項行動”、“三項建設”，加大安全宣傳教育，有效防范、減少一般事故，堅決遏制重特大事故，確保轄區(qū)安全生產(chǎn)始終處于受控狀態(tài)，切實提高我社區(qū)安全生產(chǎn)水平。
成立幸福社區(qū)“安全生產(chǎn)年”活動領(lǐng)導小組。
1、組長：
2、副組長：
3、成員：
（一）實施“一崗雙責”，全面落實安全生產(chǎn)責任制。
建立健全領(lǐng)導班子全員安全生產(chǎn)責任制，推行安全生產(chǎn)“一崗雙責”制。社區(qū)書記、主任是安全生產(chǎn)工作的第一責任人，必須親自抓、負總責，定期組織分析安全生產(chǎn)情況，研究制定措施，及時解決工作中存在的重點難點問題；負責安全生產(chǎn)工作的同志是承擔具體責任，負責貫徹落實安全生產(chǎn)有關(guān)方針政策、法律法規(guī)，開展本社區(qū)安全生產(chǎn)工作。
（二）強化宣傳教育培訓，提升全民安全素質(zhì)。
以安全知識“進企業(yè)、進社區(qū)、進學校、進家庭”活動為載體，廣泛開展安全宣傳教育，不斷在提高普及率、覆蓋面上下功夫。將安全培訓的范圍進一步擴大，注重對老人、兒童、學生、殘疾人等群體的宣傳教育，提高他們的自我保護能力。
（三）嚴格安全生產(chǎn)檢查和監(jiān)管，強化隱患排查治理。
扎實開展安全示范社區(qū)創(chuàng)建活動，堅持做好季度安全生產(chǎn)大檢查。對排查出的較大隱患及時上報鎮(zhèn)政府安委會辦公室；對重大隱患實行限期解決，跟蹤問效。同時，按照鎮(zhèn)政府的安排部署，扎實開展道路交通、用電、用氣、用煤安全、建筑工地、學校等進行專項檢查。嚴厲打擊非法違法生產(chǎn)經(jīng)營行為，對發(fā)現(xiàn)非法違法生產(chǎn)經(jīng)營單位和不具備安全生產(chǎn)條件的小企業(yè)、小作坊，及時上報鎮(zhèn)安委會。
（四）強化應急管理，建立安全生產(chǎn)應急救援機制。
建立應急預案體系，并定期開展預案演練。完善應急救援協(xié)調(diào)機制。嚴防自然災害引發(fā)事故災難。
（一）安排部署階段（xx月xx日至xx月xx日）。
做好宣傳發(fā)動工作，宣傳繼續(xù)深入開展“安全生產(chǎn)年”活動的重大意義，結(jié)合實際制定實施方案，落實“安全生產(chǎn)年”活動責任制，健全工作機制。
（二）全面實施階段（xx月xx日至xx月xx日）。
全面組織開展轄區(qū)“安全生產(chǎn)年”活動的各項工作。
（三）總結(jié)提高階段（xx月xx日至xx月xx日）。
對活動開展情況進行全面、細致的分析總結(jié)。
法治社區(qū)建設總結(jié)篇六
創(chuàng)建許昌市文明村工作實施方案 為促進我村創(chuàng)建文明村活動的順利開展，加強文明村創(chuàng)建工作，推動農(nóng)村精神文明創(chuàng)建活動的深入開展，提高精神文明建設的水平，特制定本方案。
一、指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，以人與自然和諧發(fā)展為主線，以經(jīng)濟發(fā)展為核心，以改善農(nóng)民群眾生產(chǎn)生活條件為根本出發(fā)點，結(jié)合新農(nóng)村建設，因地制宜，分類指導，以點帶面，穩(wěn)步推進全村文明創(chuàng)建工作水平。
二、創(chuàng)建原則
1、堅持經(jīng)濟發(fā)展與環(huán)境改善相結(jié)合原則。在發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟的同時，將村莊環(huán)境衛(wèi)生整治和村容村貌改善作為創(chuàng)建重要手段和載體，形成經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展和環(huán)境優(yōu)美的良性發(fā)展格局。
2、堅持整體推進和重點突出原則。文明村創(chuàng)建活動要在全面推進的同時，突出重點區(qū)域建設，要以基礎(chǔ)條件好、開發(fā)潛力大的公路沿線為重點，率先建成一批產(chǎn)業(yè)效應明顯的科技推廣示范基地和人居環(huán)境優(yōu)美的小康農(nóng)宅建設聚居區(qū)。
3、堅持量力而行、因地制宜原則。根據(jù)自然條件、區(qū)位特點、發(fā)展水平，因地制宜，分類指導，建設風格不同、特色各異的文明村。
4、堅持“政府推動、部門聯(lián)動、村民主動”原則。發(fā)動群眾，提高村民創(chuàng)建積極性，增強主動創(chuàng)建意識。加強部門配合，建立聯(lián)動促創(chuàng)機制。廣泛參與，形成社會合力。
三、目標任務
在不斷拓展創(chuàng)建內(nèi)容、探索創(chuàng)建方式、積累創(chuàng)建經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，經(jīng)過努力，達到市級文明村創(chuàng)建標準，使尹莊村經(jīng)濟發(fā)展和文明程度躋身全辦發(fā)展前列，為全辦精神文明創(chuàng)建發(fā)揮好示范帶動作用。
四、創(chuàng)建標準
(一)基本條件
1、成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導機構(gòu)，加強領(lǐng)導，組織落實創(chuàng)建任務，達到市級文明村考核驗收指標。
2、經(jīng)濟發(fā)展，生活富裕，農(nóng)民人均收入高于全市平均水平。
3、達到“六有”條件：即有一個堅強有力的基層領(lǐng)導班子，有科學合理的村莊規(guī)劃布局，有一個良好的生態(tài)環(huán)境，有增收致富的主導產(chǎn)業(yè)，有文明淳樸的村風，有和諧、民主、安定的社會秩序。
4、實施“三改”(改廚、改圈、改廁)和“四通”(通路、通水、通電、通氣)工程，達到硬化、凈化、氣化、整齊化效果。清除柴草亂垛、糞土亂堆、污水亂潑、垃圾亂倒、禽畜亂跑“五亂”現(xiàn)象。
5、配套建設村級活動室、衛(wèi)生室、農(nóng)家書屋等場所和設施。
(二)指標體系
1、村容村貌：整潔有序，無“五亂”現(xiàn)象，達到“六化”效果，生態(tài)環(huán)境良好。
2、飲用水源：村民飲用水衛(wèi)生、安全，自來水普及率達65%以上，水質(zhì)符合國家衛(wèi)生標準，飲用水源凈化。
3、道路建設：村莊主干道路全部實現(xiàn)砂石化，人口聚居區(qū)有照明路燈。
4、住宅建設：按照統(tǒng)一規(guī)劃，統(tǒng)一標準，村民住房整齊美觀實用，無亂搭亂占亂建現(xiàn)象，庭院整潔，院落美化。
5、改廚效果：廚房干凈整潔、沼氣化。清潔能源普及率達70%以上。
6、垃圾處理：村內(nèi)建有固定的垃圾集中堆放點，由專人負責，日產(chǎn)日清，全天保潔，統(tǒng)一處置。
7、畜禽養(yǎng)殖污染防治：禽畜圈養(yǎng)，人畜分離，規(guī)?；B(yǎng)殖場選址合理，配套建設污染防治設施到位，不造成環(huán)境污染。
8、綠化美化：主干道全部進行硬化綠化，村前村后、屋前屋后綠化覆蓋率達到30%。
9、文化宣傳基礎(chǔ)設施：有群眾公共文化體育娛樂場所，有綜合活動室、衛(wèi)生室、農(nóng)家書屋和各種科普欄、公開欄、宣傳欄，以及固定宣傳牌和版面。
、社會秩序和諧、穩(wěn)定、民主，民風淳樸文明，治安環(huán)境良好。
五、方法步驟
第一階段：制定創(chuàng)建規(guī)劃階段
等廣泛宣傳創(chuàng)建文明村的目標、意義和具體措施，營造良好的創(chuàng)建氛圍。3、依靠市、辦規(guī)劃建設部門，在廣泛聽取群眾意見的基礎(chǔ)上，制定文明村建設規(guī)劃方案。4、做好村民的思想發(fā)動工作，統(tǒng)一村民的思想，調(diào)動群眾參與創(chuàng)建活動的積極性。
第二階段：組織實施階段
主要完成下列工作：1、組織發(fā)動村民依照規(guī)劃方案分步實施，從改路、改水、改廁入手，加強農(nóng)村硬環(huán)境建設，特別是加強村道建設和村中環(huán)境整治工作。同時，把文明村建設與美化環(huán)境、發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟等有機地結(jié)合起來。2、通過村內(nèi)板報、廣播等宣傳報道創(chuàng)建活動中涌現(xiàn)出來的先進典型、先進經(jīng)驗，激勵先進，督促后進。3、結(jié)合實際組織村民廣泛討論制定文明公約，提高村民的文明素質(zhì)，加強管理，保持優(yōu)美的創(chuàng)建環(huán)境。
第三階段：鞏固提高總結(jié)經(jīng)驗階段
主要完成下列工作：1、對照創(chuàng)建工作的目標任務，查漏補缺，繼續(xù)提高創(chuàng)建水平。2、組織檢查組進行檢查考核和總結(jié)。
六、工作措施
作穩(wěn)步實施。
(二)結(jié)合創(chuàng)建內(nèi)容，深入開展創(chuàng)建工作。市級文明村創(chuàng)建是一項系統(tǒng)工程，需要通力協(xié)作，齊抓共管。要從促進優(yōu)化本村產(chǎn)業(yè)發(fā)展、強化基礎(chǔ)建設、拓寬農(nóng)民增收、提升發(fā)展能力的現(xiàn)實需要出發(fā)，積極爭取環(huán)保、農(nóng)業(yè)、畜牧、林業(yè)、城建等部門配合，建立聯(lián)動促創(chuàng)機制，發(fā)揮職能部門優(yōu)勢，積極爭取政策、項目、資金，促進文明村建設，推動創(chuàng)建工作順利進行。
(三)加強督查指導，確保工作實效。要建立健全工作制度，細化創(chuàng)建標準和要求，建立經(jīng)驗交流、監(jiān)督檢查、通報評比等制度，要認真對照創(chuàng)建工作方案，查找各自工作差距和不足，及時總結(jié)推廣先進經(jīng)驗和做法，推動全村文明創(chuàng)建工作再上新水平。
法治社區(qū)建設總結(jié)篇七
一、指導思想
以xxx理論、“三個代表”重要思想和十八大、十八屆三中全會為指導，以科學發(fā)展觀和中國夢統(tǒng)領(lǐng)關(guān)心下一代工作，用社會核心價值體系教育引領(lǐng)廣大青少年，堅持圍繞中心、服務大局、解放思想、開拓創(chuàng)新、努力為青少年健康成長辦好事、實事，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，全面推進我鎮(zhèn)關(guān)心下一代工作。
二、目標要求
按照中央關(guān)工委提出的“關(guān)心下一代工作基礎(chǔ)工作年”的要求，科學規(guī)劃，穩(wěn)步推進，積極開展“五好”（領(lǐng)導班子建設好、骨干隊伍作用好、制度健全執(zhí)行好、活動經(jīng)常效果好、積極探索創(chuàng)新好）關(guān)工委爭先創(chuàng)優(yōu)活動。
又有在職領(lǐng)導、職能部門負責人和社會各界人士參加的關(guān)工委領(lǐng)導班子，充分發(fā)揮好整體作用，加強自身的組織、思想、作風建設，不斷提高班子整體素質(zhì)和工作水平。
2、骨干隊伍作用好。廣大“五老”是關(guān)心下一代工作的骨干隊伍，各關(guān)工委要本著自愿就近、發(fā)揮特長、量力而行的原則，按照老同志的特點、專長，設立關(guān)愛團，建立報告員、輔導員、宣傳員、監(jiān)督員、幫教員、培訓員等“六員”隊伍，卓有成效地開展各項活動，推動整體工作的發(fā)展。
3、制度健全執(zhí)行好。建章立制、規(guī)范管理、著力提高關(guān)工委工作質(zhì)量和社會影響力。各關(guān)工委必須結(jié)合實際，制定操作性強的學習、會議、工作、培訓、調(diào)研，請示匯報、情況通報、表彰、宣傳報道以及文書檔案管理等制度。工作要做到規(guī)范、完整、有序。
4.活動經(jīng)常效果好。有活動才有活力，各關(guān)工委要以開展思想道德教育、心理健康教育、法制教育、家庭教育、科普教育、扶貧助學、凈化社會文化環(huán)境等活動為重點，以 “快樂節(jié)假日”活動為載體，配合有關(guān)部門有組織、有計劃地組織青少年參加一些有意義的社會實踐活動，特別要關(guān)愛青少年弱勢群體，促使青少年不斷健康成長。
少年思想道德建設的難點和熱點等問題進行廣泛深入的調(diào)查研究、抓重點、抓特色、創(chuàng)品牌，不斷創(chuàng)新工作方法，創(chuàng)新活動載體，從而使工作更貼近生活、貼近青少年。
三、方法步驟
開展創(chuàng)建活動，主要在鎮(zhèn)、村、中、小學校等基層關(guān)工委組織進行。
1、制定規(guī)劃。各關(guān)工委根據(jù)縣關(guān)工委的要求，結(jié)合自身實際，制定出切實的規(guī)劃和目標，認真組織實施，從今年開始將創(chuàng)建工作全面推開。
2、開展宣傳。創(chuàng)建工作是一項重要的任務，各關(guān)工委要通過各種形式在干部群眾、學校師生和青少年中，廣泛宣傳創(chuàng)建工作的重要意義，形成齊抓共創(chuàng)的良好局面，時間要求在6月底前完成。
法治社區(qū)建設總結(jié)篇八
為了滿足農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展的需要，轉(zhuǎn)變基層黨組織的職能，建立農(nóng)村公共服務平臺和完善農(nóng)村公共服務體系，更好地為黨員群眾提供優(yōu)質(zhì)服務，結(jié)合我鄉(xiāng)實際，現(xiàn)就農(nóng)村黨員群眾服務中心建設工作(以下簡稱農(nóng)村黨群服務中心)，提出如下實施方案。
農(nóng)村黨群服務中心依托現(xiàn)有村級組織活動場所建設，按照綜合性服務平臺的要求進行改建，必須具備六個基本功能室和必要的內(nèi)外部軟硬件設施。
(一)基本功能室
1、綜合會議室(黨員活動室)。主要用于為黨員活動、村民議事、教育培訓、人口學校等，提供會議、學習、培訓和活動的場所。主要作用是經(jīng)常開展黨的理論學習、“三會一課”、遠程教育、黨內(nèi)會議等黨務活動;開展村民民主議事決策活動，全面實行村級事務“421”管理模式，提高村務管理水平;舉辦各種科技培訓、新型農(nóng)民培訓;用于人口和計劃生育工作方面的培訓。應開通農(nóng)村黨員干部遠程教育站點，配備投影儀、電視機、音響等電教設備、滿足需要的會議桌椅，室內(nèi)墻面懸掛黨組織職責、村委會職責、三會一課、民主生活會、發(fā)展黨員和黨費收繳、黨員教育培訓等相關(guān)制度圖版。
2、為民服務室。主要用于為黨員群眾提供服務和處理村級日常事務。主要作用是為群眾提供代辦服務，及時辦理群眾反映的屬于本村范圍內(nèi)的服務事項。為民服務室布局為開放式集中辦公、一站式服務，一般要設立黨群服務、民生工程、計劃生育、代辦服務等窗口。黨群服務窗口主要用于黨員關(guān)系接轉(zhuǎn)、流動黨員證辦理、黨費收繳、政策咨詢等;民生工程窗口主要用于由村級經(jīng)辦的社保、低保、醫(yī)保手續(xù)辦理，涉農(nóng)補貼辦理等;計劃生育窗口主要用于生殖保健證、二孩準生證、流動人口證辦理等;代辦服務窗口主要用于為群眾提供代辦服務、代領(lǐng)證件等。要安排村干部值班服務，公開崗位職責和服務承諾，室內(nèi)墻壁上公示服務范圍、服務項目、服務流程等內(nèi)容，做到簡明清晰，方便黨員群眾辦事。根據(jù)工作需要，各村應配備電腦、打印機、電話、休息等候設施等服務設備。除村書記外，一般不單獨設立辦公室，其他村兩委干部都要在為民服務室集中辦公。
3、計生服務室。主要用于育齡婦女環(huán)孕檢、優(yōu)生優(yōu)育、生殖保健。應配有藥具柜、手術(shù)床、制度圖版等。
4、社會管理室。主要用于司法調(diào)解、警務、信訪排查、綜治維穩(wěn)等工作。建立重要事項報告制度和突發(fā)事件處置預案，維護村級和諧穩(wěn)定。應配有相關(guān)制度圖版、辦公用品。
5、圖書閱覽室(農(nóng)家書屋)。主要用于黨員群眾閱讀學習。應配備書柜(書架)、閱讀桌椅、及一定數(shù)量的黨報黨刊、黨建、農(nóng)業(yè)技術(shù)、文學、藝術(shù)、科普生活保健等類書籍。有條件的村，可配備電腦，開通電子閱覽服務。室內(nèi)墻面可張貼圖書借閱管理制度、讀書名言警句等。
6、文化娛樂室(婦女兒童老人關(guān)愛室)。主要用于村民文化娛樂活動。主要作用是組織群眾性文體組織，經(jīng)常開展健康向上的文化娛樂活動，豐富群眾文化生活。依托群團組織，組織青年、婦女、空巢老人、留守兒童等經(jīng)常開展活動。兼?zhèn)鋴D女之家、青年之家、留守兒童之家、老年之家的作用。應配備制度圖版、桌椅、棋牌、電視機、音響設備等。
(二)拓展功能室
1、醫(yī)療衛(wèi)生室。主要用于為群眾提供基本醫(yī)療保健服務。
2、談心說事室。主要用于接待黨員群眾來訪說事和談心談話。室內(nèi)布置裝飾應簡潔舒適，室內(nèi)墻面可張貼問候語和說事談心的相關(guān)制度。
3、檔案資料室。主要用于存放村級各種檔案資料。應配備檔案柜、檔案盒等設施，對村級各項工作、各類人員等規(guī)范建檔，并定期整理。
4、專業(yè)協(xié)會室。主要用于農(nóng)民專業(yè)合作社、專業(yè)協(xié)會開展辦公、提供服務等，選準發(fā)展項目，大力發(fā)展村級集體經(jīng)濟，引領(lǐng)群眾興辦產(chǎn)業(yè)、增收致富。配齊制度圖版、辦公用品。
(三)必須具備的設施
農(nóng)村黨群服務中心還必須具備其他軟硬件設施，具體要達到“六個一”。
1、一個黨員群眾服務中心標識?！皒x村黨員群眾服務中心”或xx村黨群服務中心”標識，做到醒目、美觀。
2、一套村級組織標識。在服務中心大門兩側(cè)懸掛村黨組織、村民委員會標識牌。村級配套組織、經(jīng)濟組織、服務組織等需要掛牌的，一般制作成尺寸較小的方型牌匾，集中懸掛于室外墻面。注意防止村級組織掛牌過多過雜。各功能室都要制作標識牌，懸掛在各功能室門上。
3、一面國旗。在服務中心屋頂或門前設置旗桿，升掛一面國旗。
4、一個黨務、村務公開欄。主要用于定期公開村級黨務、村務，開展政策宣傳、信息發(fā)布等，及時反饋村民群眾反映問題和事項的辦理情況。公開欄建設要用鋁合金框架，有機玻璃或鋼化玻璃封面。
5、一個活動場地。在服務中心周邊規(guī)劃一定面積的活動場地，根據(jù)村實際情況，配備籃球架、乒乓球桌、體育健身器材等設施，滿足群眾開展文體活動和召開村級大型會議需要。
6、一個服務群體。黨群服務中心工作任務主要由村干部承擔，村干部不能滿足工作需要時，可以結(jié)合無職黨員設崗定責、或吸納熱愛公益事業(yè)的群眾、離退休人員等方式，讓他們義務參與黨群服務中心的服務工作。
采取示范先行、逐步推廣的辦法。今年“七一”前，李樓村先行建立示范點;十月一日前，土北、李集、東周、西周要完成黨群服務中心建設;其他各村確保20xx年底全部建成使用。以后，新建、改建、擴建的村級組織活動場所，一律按照農(nóng)村黨員群眾服務中心的標準設計、建設。
鄉(xiāng)黨委成立土陂鄉(xiāng)農(nóng)村黨群服務中心建設工作領(lǐng)導小組，組長由鄉(xiāng)黨委書記韓永輝擔任，鄉(xiāng)黨委副書記劉峰、韓學勇?lián)胃苯M長，成員有組織委員姚迪、宣傳委員李宗義、紀委書記劉泉、鄉(xiāng)黨政辦主任李明海、財政所長姜永明組成，領(lǐng)導小組下設辦公室，辦公室主任由韓學勇?lián)?。各村要把建好、管好、用好農(nóng)村黨員群眾服務中心，作為基層組織建設年的重大項目和重點任務，加強組織領(lǐng)導，抓好協(xié)調(diào)安排，形成工作合力，克服畏難情緒，主動出擊不推不卸，勇于作為不等不靠，直接推動任務的落實。同時，要求各部門要加強組織協(xié)調(diào)，按照“統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)籌實施、各盡其責”的原則，整合各部門項目和資金用于建設農(nóng)村黨員群眾服務中心，各支部要依托農(nóng)村黨員群眾服務中心推進業(yè)務工作，服務基層群眾。
鄉(xiāng)黨委委將把農(nóng)村黨群服務中心建設納入20xx年度黨建工作考核的重要內(nèi)容，建立并落實目標管理、階段通報等推進機制，形成創(chuàng)先爭優(yōu)的良好格局。在規(guī)定時間內(nèi)建成并驗收掉的村，鄉(xiāng)黨委采取以獎代補方式，給予村適當補助，進度緩慢，沒能按要求時間完成任務的，將對村支部書記直接問責，并在年度黨建工作考核中直接扣分。
為進一步密切聯(lián)系群眾，完善便民服務體系，促進社會和諧穩(wěn)定，根據(jù)《市委辦、市政府辦關(guān)于推進南昌市城區(qū)“三個中心”標準化建設的實施意見》(洪辦發(fā)〔20xx〕號)的文件要求，結(jié)合全區(qū)實際，特制定本實施方案。
法治社區(qū)建設總結(jié)篇九
黨的十八大以來，生態(tài)扶貧作為“五個一批”脫貧攻堅重要舉措之一，帶動全市70多萬貧困人口脫貧增收，改善了貧困地區(qū)生態(tài)環(huán)境，為如期完成新時代脫貧攻堅目標任務作出了積極貢獻。為貫徹落實中央、省和市委、市政府決策部署，鞏固拓展生態(tài)脫貧成果，促進鄉(xiāng)村振興，特制定以下實施方案。
全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，堅定不移貫徹新發(fā)展理念，堅持以人民為中心的發(fā)展思想，堅持共同富裕方向，堅持綠水青山就是金山銀山理念，堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào)，將鞏固拓展生態(tài)脫貧成果放在突出位置，以深化新一輪林長制改革為動力，全力打造林長制改革示范區(qū)，全面推進鄉(xiāng)村振興，推動革命老區(qū)綠色振興、趕超發(fā)展，為新階段現(xiàn)代化幸?！两ㄔO和長三角一體化高質(zhì)量發(fā)展提供更加有力的生態(tài)支撐。
在脫貧攻堅目標任務完成后的過渡期內(nèi)，繼續(xù)保持現(xiàn)有幫扶政策、資金支持、幫扶力量總體穩(wěn)定，加強生態(tài)保護修復和基礎(chǔ)設施建設，加快生態(tài)產(chǎn)業(yè)提質(zhì)增效，實現(xiàn)鞏固拓展生態(tài)脫貧成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接。到2025年，生態(tài)脫貧成果鞏固拓展，脫貧人口通過參與生態(tài)保護、開展大規(guī)模國土綠化和發(fā)展生態(tài)產(chǎn)業(yè)，收入水平逐步提高，生態(tài)環(huán)境持續(xù)改善，優(yōu)質(zhì)生態(tài)產(chǎn)品供給能力明顯增強，人民群眾美好生活需要滿足能力不斷提升。到2035年，脫貧地區(qū)生態(tài)環(huán)境根本好轉(zhuǎn)，生態(tài)產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平顯著提升，生態(tài)美、百姓富“雙贏”局面基本實現(xiàn)。
（一）堅持合理調(diào)整、平穩(wěn)過渡。過渡期內(nèi)在鞏固拓展生態(tài)脫貧成果上下功夫、想更多辦法、給予更多后續(xù)幫扶支持，適度向鄉(xiāng)村振興持續(xù)攻堅區(qū)傾斜。在生態(tài)補償、國土綠化、生態(tài)產(chǎn)業(yè)等幫扶政策保持總體穩(wěn)定的基礎(chǔ)上，分類梳理現(xiàn)有幫扶政策并進行優(yōu)化調(diào)整，逐步推進生態(tài)扶貧政策向穩(wěn)定政策轉(zhuǎn)變，增強生態(tài)脫貧穩(wěn)定性。
（二）堅持幫扶不變、鞏固提升。嚴格落實“四個不摘”要求，繼續(xù)開展駐村幫扶、定點幫扶，保持原有幫扶責任人、幫扶聯(lián)系人不脫鉤，重點幫扶農(nóng)村低收入人口，加大科技幫扶，提升基層一線工作能力，鞏固“兩不愁三保障”成果。因地制宜發(fā)展脫貧地區(qū)生態(tài)產(chǎn)業(yè)，推動一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展，提升產(chǎn)業(yè)質(zhì)量效益和競爭力，密切利益聯(lián)結(jié)機制，拓展脫貧群眾增收空間。
（三）堅持落地落實、常態(tài)長效。堅持抓落實、快速響應的工作機制，將各項幫扶舉措及時落到實處。創(chuàng)新體制機制，充分調(diào)動脫貧人口的積極性，強化全過程監(jiān)管，確保鞏固生態(tài)脫貧成果各項舉措見實效、可持續(xù)、利長遠，推動脫貧地區(qū)生態(tài)文明建設取得更為明顯的實質(zhì)性進展。
（一）保持脫貧人ロ穩(wěn)定就業(yè)
1.加強生態(tài)護林員管理。對全市現(xiàn)有×名生態(tài)護林員，過渡期內(nèi)保持政策穩(wěn)定，按季度精準更新生態(tài)護林員基本信息，完善生態(tài)護林員選聘管理制度，明確管護責任、管護邊界，不斷健全生態(tài)護林員考核獎懲激勵機制。做好生態(tài)護林員隊伍服務培訓等工作，為生態(tài)護林員配備巡護裝備、購買保險，加大對生態(tài)護林員服務保障水平。
2.建立多元化管護機制。支持森林資源管護任務重、原非貧困縣區(qū)，通過政府購買服務、社會參與等方式開展生態(tài)管護，設立護林公益性崗位，吸納農(nóng)村低收入人口就近就地參與生態(tài)管護和管理服務。
3.推廣以工代賑方式。在營造林、森林保護與修復及油茶、薄殼山核桃、儲備林基地建設等領(lǐng)域中生產(chǎn)作用道路、貯存設施、灌溉基礎(chǔ)設施和管護用房等配套和附屬工程建設與維護，因災損毀營造林附屬配套工程復建等，采取以工代賑方式因地制宜實施一批項目，帶動更多脫貧人口和低收入人口就業(yè)增收。
（二）支持農(nóng)村特色林業(yè)發(fā)展壯大
1.推進油茶產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。爭取市政府出臺關(guān)于推進油茶產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的實施方案，支持油茶豐產(chǎn)示范基地、加工和品牌建設，將油茶產(chǎn)業(yè)打造成鞏固脫貧攻堅成果與鄉(xiāng)村振興有效銜接和“兩山”轉(zhuǎn)換通道示范產(chǎn)業(yè)。
2.加大竹資源開發(fā)和培育力度。按照“主攻二產(chǎn)、促進一產(chǎn)、拓展三產(chǎn)”的總體思路，努力打造毛竹板材加工產(chǎn)業(yè)，實現(xiàn)上下游企業(yè)的合理分工，延伸竹產(chǎn)業(yè)鏈條。爭取農(nóng)發(fā)、林業(yè)科技推廣和中央財政森林撫育補助等項目資金，支持現(xiàn)代林業(yè)示范區(qū)、筍用林和筍材兩用林、竹山集材林道、竹加工制造業(yè)、竹文化旅游業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
3.積極發(fā)展林下經(jīng)濟。爭取中央省財政專項資金，支持林下經(jīng)濟及森林旅游康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。打造林下經(jīng)濟精品產(chǎn)業(yè)，提高林下經(jīng)濟的生態(tài)、經(jīng)濟和社會效益。發(fā)展林下石斛、天麻、黃精、西洋參等林下生態(tài)平衡種植。依托森林公園、濕地公園、地質(zhì)公園等森林景區(qū)和大別山風景道、×茶谷、九十里山水畫廊等森林旅游目的地，大力發(fā)展森林旅游康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)。
4.培育壯大新型林業(yè)經(jīng)營主體。推廣“龍頭企業(yè)+基地+合作組織+農(nóng)戶”的林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式，引導林農(nóng)以土地、勞動力、技術(shù)等入股林業(yè)經(jīng)營主體，實行“保底收益+按股分紅”的利潤分配方式，維護林農(nóng)利益，帶動林農(nóng)增收致富。
（三）加快脫貧地區(qū)生態(tài)優(yōu)勢轉(zhuǎn)化
1.做好用地保障服務。規(guī)范建設項目使用林地審核審批程序，引導集約節(jié)約使用林地，優(yōu)先保障脫貧地區(qū)基礎(chǔ)設施、公共事業(yè)和民生、農(nóng)村產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展用地需要。
2.推進森林資源合理利用。開展公益林布局優(yōu)化調(diào)整試點，爭取提高公益林生態(tài)補償標準，試點開展公益林補償?shù)盅嘿J款?？茖W實施森林經(jīng)營，推動國有林場可持續(xù)發(fā)展。
3.提升優(yōu)質(zhì)生態(tài)產(chǎn)品供給能力。探索建立生態(tài)產(chǎn)品價值實現(xiàn)機制，探索林業(yè)碳匯工作，以保護為前提，在自然保護地控制區(qū)內(nèi)劃定適當區(qū)域開展生態(tài)教育、自然體驗、生態(tài)旅游等活動，構(gòu)建高品質(zhì)、多樣化的生態(tài)產(chǎn)品體系。
（四）促進脫貧地區(qū)生態(tài)宜居
1.繼續(xù)開展送苗下鄉(xiāng)活動。支持脫貧地區(qū)建設生態(tài)宜居的美麗鄉(xiāng)村，鼓勵脫貧人口房前屋后零星造林，因地制宜開展庭院綠化、四旁綠化、鄉(xiāng)村公園建設，推進城鄉(xiāng)綠化美化融合發(fā)展。
2.持續(xù)推進國土綠化。實施淮河、江淮運河生態(tài)廊道建設和“四旁四邊四創(chuàng)”國土綠化提升行動，將低產(chǎn)低效林改造、林相改造、生態(tài)修復、自然保護地生態(tài)保護等重要項目資金繼續(xù)向脫貧地區(qū)傾斜。
3.促進美麗鄉(xiāng)村建設。繼續(xù)開展省級森林城鎮(zhèn)、森林村莊創(chuàng)建活動，改善當?shù)厣鷳B(tài)環(huán)境，拓寬群眾的生存空間，打造具有鄉(xiāng)村特色的綠化景觀帶。
（五）加強脫貧地區(qū)科技和人才幫扶
1.完善幫扶機制。加強與北京林業(yè)大學、安徽農(nóng)業(yè)大學、亞林所等科研院校交流合作，開展協(xié)同創(chuàng)新，促進成果轉(zhuǎn)化，著重培養(yǎng)油茶、薄殼山核桃等基層緊缺型林業(yè)產(chǎn)業(yè)人才。延續(xù)脫貧攻堅期間科技特派員、122科技服務、一周一技等科技活動，建立健全引導林業(yè)人才服務鄉(xiāng)村振興長效機制。
2.加強宣傳引導。加大對林業(yè)科技型企業(yè)政策扶持力度。鼓勵、支持和引導林業(yè)企業(yè)增加科技投入，通過科技下鄉(xiāng)、新聞報道、成果展示等多種渠道和形式，對林業(yè)科技重點工作和實用技術(shù)進行廣泛宣傳。
3.大力培養(yǎng)專業(yè)人才。加大對鄉(xiāng)土專家等基層人才的政策扶持和培訓力度，健全全市林業(yè)專業(yè)技術(shù)人才專家?guī)?，著力?gòu)建以本土人才培育和外部人才引入雙輪驅(qū)動的鄉(xiāng)村人力資本積累體系。
（一）加強組織領(lǐng)導。各縣區(qū)林業(yè)局要把鞏固拓展生態(tài)脫貧成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接擺在重要位置，納入“十四五”規(guī)劃和年度工作計劃。要貫徹落實各級黨委政府決策部署，堅持目標導向、問題導向、效果導向，聚焦重點任務，建立鞏固拓展生態(tài)脫貧成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接的領(lǐng)導機制，強化工作舉措，并做好駐村幫扶、定點幫扶工作，全面推進鄉(xiāng)村振興。
（二）加強銜接保障。各縣區(qū)林業(yè)局要聚焦支持鞏固拓展生態(tài)脫貧成果和鄉(xiāng)村振興，統(tǒng)籌安排林業(yè)項目資金，在脫貧地區(qū)大力發(fā)展林業(yè)生態(tài)產(chǎn)業(yè)，加快項目實施進度，加強生態(tài)扶貧項目資產(chǎn)管理和監(jiān)督，逐步提高用于林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的投入比例。要持續(xù)做好金融服務保障，加大對優(yōu)勢特色林業(yè)信貸和保險支持力度，繼續(xù)推廣林權(quán)抵押貸款和“五綠興林貸”，積極開發(fā)特色經(jīng)濟林險種，增強脫貧人口發(fā)展能力，確保生態(tài)脫貧成果。
（三）加強宣傳推廣。各縣區(qū)林業(yè)局要及時總結(jié)提煉鞏固拓展生態(tài)脫貧成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接中的典型案例、經(jīng)驗做法、先進模范，形成一批可復制可借鑒的典型經(jīng)驗、模式做法，并通過多渠道廣泛宣傳生態(tài)脫貧成果。要大力傳承和弘揚脫貧攻堅精神，引導群眾積極投身林業(yè)生態(tài)建設和產(chǎn)業(yè)發(fā)展，推動實現(xiàn)我市鞏固拓展生態(tài)脫貧成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接走在前、當表率、做示范。
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