煤礦生產(chǎn)工作思路 煤礦安全生產(chǎn)工作計劃

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煤礦生產(chǎn)工作思路 煤礦安全生產(chǎn)工作計劃
時間:2023-09-10 03:48:10     小編:夢幻泡

當我們有一個明確的目標時,我們可以更好地了解自己想要達到的結(jié)果,并為之制定相應的計劃。計劃為我們提供了一個清晰的方向,幫助我們更好地組織和管理時間、資源和任務。下面是小編帶來的優(yōu)秀計劃范文,希望大家能夠喜歡!

煤礦生產(chǎn)工作思路 煤礦安全生產(chǎn)工作計劃篇一

(一)煤礦企業(yè)必須制定具體的停產(chǎn)復工計劃。各煤礦企業(yè)要對安全隱患進行全面排查整改,認真抓好復工前員工的教育培訓,落實各項安全措施,特別是專業(yè)隊伍的送電、供電、瓦斯排放等安全技術(shù)措施。只有各類安全隱患得到整改,各項安全技術(shù)措施得到全面落實,才能向當?shù)厝嗣裾捌溆嘘P(guān)部門申請復工驗收。

(2)地方政府和煤礦安全監(jiān)察部門要認真做好停產(chǎn)停業(yè)煤礦的復工驗收工作,指定專人負責,制定驗收計劃、程序和標準,做好節(jié)假日后的煤礦復工驗收工作,這是保證第四季度和全年煤礦安全的關(guān)鍵?;謴蜕a(chǎn)驗收要堅持“誰驗收,誰負責,誰簽字,誰負責”的原則,對不合格的煤礦堅決拒絕恢復生產(chǎn),做到一驗收一恢復生產(chǎn)。許可證已過期的礦山、安全生產(chǎn)重大隱患尚未消除的礦山、安全生產(chǎn)條件存在缺陷的礦山和已宣布關(guān)閉的礦山不得恢復生產(chǎn)。

(3)各煤監(jiān)分局督促當?shù)卣捌湎嚓P(guān)部門在恢復生產(chǎn)區(qū)召開安全生產(chǎn)會議,以停產(chǎn)后恢復的礦井為監(jiān)測重點。加強對井下作業(yè)現(xiàn)場的檢查,特別是通風系統(tǒng)和瓦斯管理的監(jiān)督,對不符合安全生產(chǎn)條件的礦井,不驗收或驗收不嚴的,立即責令其停產(chǎn),待當?shù)卣陀嘘P(guān)部門重新組織驗收后,方可恢復生產(chǎn)。

(四)組織監(jiān)管節(jié)后煤礦復工驗收。各產(chǎn)煤市(州)應組織對所轄產(chǎn)煤縣(市、區(qū))復工情況進行監(jiān)督,省安監(jiān)局(xx煤監(jiān)局)應組織檢查組對重點產(chǎn)煤市(州)節(jié)后煤礦復工情況進行監(jiān)督(有檢查安排)。

(1)各煤礦企業(yè)要深刻吸取河南省平頂山市新華四礦“9.8”特大瓦斯爆炸事故和我省瘋狂一年發(fā)生的多起重大瓦斯事故的教訓,按照《預防煤礦生產(chǎn)安全事故特別規(guī)定》(國務院令第446號)和《煤礦重大安全生產(chǎn)隱患認定辦法(試行)》,認真開展“一通三防”重大隱患排查,重點檢查采掘部署是否合理通風。要查出隱患,必須制定詳細的整改方案,落實責任、資金、措施和時限,同時制定應急預案。在整改隱患時,要制定切實有效的安全技術(shù)措施,防止事故發(fā)生。

(二)加強煤礦現(xiàn)場管理。礦井通風系統(tǒng)不可靠,局部通風管理不到位,瓦斯監(jiān)測系統(tǒng)運行不正常,不建立固定的瓦斯抽采系統(tǒng),不落實“四位一體”防突措施,不允許煤與瓦斯突出礦井和開采突出煤層的礦井組織生產(chǎn)。如果高瓦斯礦井沒有專門的`回風井,各地要立即逐一清理,并責令煤礦企業(yè)限期整改,達到要求。所有高瓦斯礦井必須在20xx年底前有專門的回風立井系統(tǒng)。

(三)認真貫徹國務院今年9月在江西南昌召開的全國煤礦瓦斯防治工作會議精神,切實做好煤礦瓦斯抽采利用工作。凡開采突出煤層的煤礦,必須按規(guī)定在20xx年底前進行煤與瓦斯突出危險性鑒定或申請封頂。逾期未完成的,應當責令煤礦停產(chǎn)整頓。高瓦斯礦井不在瓦斯抽放系統(tǒng)上的,不得恢復生產(chǎn)。

(4)各煤炭監(jiān)管分局結(jié)合全年“三檢”計劃,6月份在我省各地進行集中交叉檢查,7月份進行隱患排查治理,9月份進行監(jiān)督檢查,“迎國慶保安全”。煤礦安全檢查活動發(fā)現(xiàn)“一通三防”存在傾向性問題,與當?shù)孛旱V安全監(jiān)管部門聯(lián)合開展“一通三防”專項監(jiān)管,重點關(guān)注仍產(chǎn)生重大安全隱患的礦井。

(五)做好煤礦瓦斯治理示范系統(tǒng)“雙百工程”的示范建設(shè)。各級政府和部門要按照《國務院安委會辦公室關(guān)于加強煤礦瓦斯治理工作體系示范工程建設(shè)的通知》(安委會發(fā)〔20xx〕2號)和《xx省人民政府安全生產(chǎn)委員會辦公室關(guān)于瓦斯治理工作體系示范建設(shè)的具體安排》(安委會發(fā)〔20xx〕32號)精神,落實專職機構(gòu)和人員做好示范建設(shè)工程。特別是古藺縣、筠連縣、江安縣、滎經(jīng)縣、宣漢縣、魯班山北礦等五個瓦斯治理示范縣。,必須加快進度,確保在20xx年完成施工任務。相關(guān)產(chǎn)煤市縣應于今年12月初組織對符合標準的示范縣和示范礦井進行初步驗收,并將情況上報省安監(jiān)辦。省級安監(jiān)局(xx煤監(jiān)局)將于12月下旬組織驗收,并于明年1月滿足國家安全監(jiān)管總局和國家煤監(jiān)局的驗收。

地方政府和煤礦安全部門要高度重視今年我省已宣布關(guān)閉的煤礦。必須在年底前按照關(guān)閉標準關(guān)閉礦山,堅決防止礦山拖延關(guān)閉和逃避關(guān)閉,堅決打擊關(guān)閉前的非法突擊生產(chǎn)。按照“先關(guān)后合”的原則,整合程序要規(guī)范。嚴禁用集成的名義進行生產(chǎn),嚴禁邊技術(shù)改造邊生產(chǎn)。為了資源整合和礦山的改擴建,當?shù)卣畱傻V山安全監(jiān)督員密切關(guān)注,防止非法組織生產(chǎn)。要進一步完善聯(lián)合執(zhí)法和聯(lián)合執(zhí)法機制,落實責任和措施,組織聯(lián)合執(zhí)法行動,打擊非法開采和非法生產(chǎn)煤礦,重點打擊虛假整合真實生產(chǎn),私人挖掘和濫采,超層跨越邊境,關(guān)閉礦山和死灰復燃等非法活動。

根據(jù)去年8月內(nèi)江現(xiàn)場會議確定的第一批36個示范礦井和今年省保安廳《關(guān)于進一步重視煤礦安全高效礦井建設(shè)的通知》(川安辦[20xx]43號)確定的201個建設(shè)礦井名單,將逐一實施建設(shè)方案,大力推進安全高效礦井建設(shè)。省保安廳將于12月組織對這項工作進行專項檢查,并報告建設(shè)情況。

要嚴格執(zhí)行《煤礦生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理規(guī)定》,堅持“四不放過”原則,嚴格煤礦事故調(diào)查。對隱瞞、謊報或拖延事故的單位和責任人員要嚴格查處,對煤礦事故責任者要嚴格追究。第四季度發(fā)生一般死亡事故的礦山,除給予經(jīng)濟處罰外,責令停產(chǎn)整頓1個月,驗收合格后方可恢復生產(chǎn);對于事故較大及以上的礦山,除按經(jīng)濟標準進行處罰外,還應對有資質(zhì)的中介機構(gòu)進行專項評估,并責令煤礦停產(chǎn)整頓3個月以上。情節(jié)嚴重的,應當提請當?shù)厝嗣裾枰躁P(guān)閉。

煤礦存在超通風能力、超產(chǎn)能、超強度生產(chǎn)和瓦斯超限作業(yè);煤與瓦斯突出礦井未按規(guī)定落實防突措施的;礦井通風系統(tǒng)不完善、不穩(wěn)定、不可靠;礦井安全監(jiān)控系統(tǒng)尚未建立或者監(jiān)控系統(tǒng)運行不正常;高瓦斯礦井未建立瓦斯抽采系統(tǒng)或者抽采系統(tǒng)運行不正常的;洪水嚴重,未采取有效措施;超層越界開采;新建、改建、擴建和資源整合礦井安全設(shè)施未經(jīng)煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)驗收,以及違反建設(shè)程序,未經(jīng)批準(核準)的;礦山安全生產(chǎn)許可證和其他許可證未按規(guī)定延期的;高瓦斯煤層自燃傾向性礦井采用順向采煤法;對未配備特種作業(yè)人員或未經(jīng)培訓上崗等重大違法行為,要嚴格按照《煤礦生產(chǎn)安全事故預防特別規(guī)定》(國務院令第446號)進行行政指令,嚴格行政處罰,嚴格責令停產(chǎn)整頓,并嚴格追究有關(guān)人員的責任。

請各產(chǎn)煤市(州)將本通知轉(zhuǎn)發(fā)至轄區(qū)內(nèi)產(chǎn)煤縣(市、區(qū))人民政府和煤礦企業(yè)。

煤礦生產(chǎn)工作思路 煤礦安全生產(chǎn)工作計劃篇二

安全工作是事關(guān)國家、社會、家庭、個人的大事,是公司賦予我們的重任。我們更清楚的認識到:安全工作早已進入法制時期,在這個正確的`認識指導之下,我們確立了以“體系管理為載體,安全第一”的安全工作指導思想,堅定了“抓生產(chǎn)從安全入手,抓安全從生產(chǎn)出發(fā)”的安全工作管理理念,始終將安全工作列為我們一切工作的頭等大事,重中之重。

在__年中,我們在加強各個方面的安全管理的同時,進行了多頻次的安全檢查,采取了一系列行之有效的安全措施,開展了形式多樣的安全活動,加強了不同層次的安全教育,正確地處理了安全與生產(chǎn)、安全與效益、安全與速度、安全與質(zhì)量等方面的關(guān)系,逐步在公司建立起了安全生產(chǎn)穩(wěn)定發(fā)展的良好局面。

一、以教育為本,提高全員安全意識,強化日常的安全教育。

今年以來,在安全教育中,我們抓住職工隊伍中存在的“安全工作聽天由命,安全工作不敢多講”的錯誤認識,通過具體的事故案例(某工廠兩員工在工作重地吸煙而引發(fā)火災)、違章責任人現(xiàn)身說法(操作組兩員工因事在作業(yè)場地爭吵至抓扯)等說理教育的多種形式,加大宣傳聲勢,營造安全氛圍。與此同時公司還開展以不同時期、不同思路、不同層次命題的大討論,如我們提出的“抓安全工作到底是為了誰?”、“安全與崗位”、“安全與效益”等方面的討論,并對特殊作業(yè)(如灌裝、攪拌、包裝機等)進行專業(yè)的安全培訓、實踐,從而使員工的安全觀念從要我安全轉(zhuǎn)變?yōu)槲乙踩?,進一步大大提高了職工的安全意識,激發(fā)了安全工作中人的主觀能動性作用。

二.根據(jù)季節(jié)特點和實際工作,組織生產(chǎn)時先安排好安全工作。

三.根據(jù)生產(chǎn)實際情況,制定對策,保持安全生產(chǎn)的良好局面

安全戰(zhàn)略是我公司的首要戰(zhàn)略,也是我公司發(fā)展的基礎(chǔ),更是工作的難點之所在,近幾年,我公司在安全生產(chǎn)方面的問題主要有:一是日趨復雜多變的市場經(jīng)濟環(huán)境與員工傳統(tǒng)觀念的不適應;二是任務重和人員技術(shù)差別較大不安全因素多;三是設(shè)備逐步老化造成不安全因素多;四是安全環(huán)境(包括自然環(huán)境、內(nèi)部條件)的進一步復雜等等方面。為了消除以上不利因素對我們安全工作造成的影響,在公司領(lǐng)導的高度重視和大力引導下,我們在繼承傳統(tǒng)的安全管理經(jīng)驗時,學習和探索先進的安全管理辦法,結(jié)合實際對安全工作進行加強和創(chuàng)新,我們的安全工作整體上是平穩(wěn)的,安全生產(chǎn)的勢頭總體上是好的。

1、我們堅持行之有效的安全管理制度,保持安全生產(chǎn)的良好局面;合理安排員工的工作;堅持安全檢查工作,查違糾錯;堅持車間周一安全例會和流水線每天早晨的安全講話,做到了警鐘長鳴;堅持職工思想教育,保持了良好工作心態(tài),充分發(fā)揮人的主觀能動性,進一步以安全理念贏得市場,取勝市場。

2、我們加強安全管理,加大處罰力度,起到了安全生產(chǎn)方面的震懾作用,較大程度上減少了不安全行為;通過今年來的管理實踐證明,公司所下的決心是對的,處理個別人,教育一大片,產(chǎn)生了輻射和震懾作用,為公司整體安全工作起到了積極作用。

3、我們以督查為安全管理主體,確保各項制度的有效落實。安全督查工作主要是以動態(tài)檢查為主,同時對靜態(tài)安全教育和規(guī)章制度進行有效的驗證,使常規(guī)安全管理模式由被動的事后處理提升為主動事前預防。因此督查工作就顯得更為重要,對此公司在年初就制訂了詳細的督查運行規(guī)劃,1、首先建立完善了安全督查制度,橫向督查范圍延伸到作業(yè)現(xiàn)場,__年共查處違章作業(yè)3起,其中嚴重違章1起,一般違章2起,在員工中樹立了督查的威信,提高了督查的質(zhì)量。

4、我們要求員工嚴格遵守安全生產(chǎn)責任制和安全操作規(guī)程20__年公司黨支部工作計劃工作計劃?!鞍踩a(chǎn)責任重于泰山”,在企業(yè)內(nèi)部,各部門、各生產(chǎn)操作也要按照各自分工堅守崗位,切實負起安全責任,并實行按制度獎罰分明,對檢查出的隱患要整改及時到位。實踐證明,安全生產(chǎn)責任制能切實做到防患于未然,對于生產(chǎn)事故的發(fā)生能起到明顯的遏制作用。

四、強化安全意識,狠抓安全培訓和安全標準化兩項基礎(chǔ)工作

__年初,我們對全公司各個崗位的生產(chǎn)應急救援預案、各部門的安全操作規(guī)程、各級各類人員的安全職責進行了完善,不僅使我公司管理人員及職工的安全意識大幅度提高,而且對依法安全生產(chǎn)也有新的認識,同時也大大增強了職工的主人翁責任感,使各部門的作業(yè)規(guī)程得以進一步完善,使員工真正做到生產(chǎn)有工序、作業(yè)有制度、管理有程序,安全生產(chǎn)管理得到進一步提高。

五、牢固樹立安全第一思想,狠抓安全標準化管理

從安全組織機構(gòu)、各項規(guī)章制度、各級各類人員的安全職責等全面進行了修訂、張貼、宣傳、教育,廣泛告知每位員工,并要求嚴格執(zhí)行,使各生產(chǎn)環(huán)節(jié)符合有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標準規(guī)范的要求,人、機、物、環(huán)處于良好的生產(chǎn)狀態(tài)。

昨日鑄就輝煌,今朝更需奮進。__年中我們雖然在安全管理上取得一點點成績,但我們清醒地認識到在安全管理中還存在不少問題,與上級要求還存在差距.在安全管理上還有不到位的地方。在今后的工作中,我們要進一步落實安全生產(chǎn)責任制,加強職工的安全意識教育,增強安全監(jiān)督檢查力度。

總之,在公司領(lǐng)導的指導下,全公司上下齊心努力,本著真抓實干,求真務實的精神,安全基礎(chǔ)工作一定會躍上新臺階,安全標準化管理會上新水平,職工的自我保護意識一定會有明顯提高,我們深信,只要強化安全生產(chǎn)監(jiān)督機制,公司的安全工作一定會做的更完美。

煤礦生產(chǎn)工作思路 煤礦安全生產(chǎn)工作計劃篇三

根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》,我作為企業(yè)(單位)的法定代表人(實際控制人)和安全生產(chǎn)的第一責任人,對本企業(yè)(單位)安全生產(chǎn)工作負全面責任。

一、依法建立安全生產(chǎn)管理機構(gòu),配齊人員,保證安全生產(chǎn)管理機構(gòu)發(fā)揮職能作用,使安全生產(chǎn)管理做到標準化、規(guī)范化。

二、建立健全安全生產(chǎn)責任制和各項規(guī)章制度、操作規(guī)程,并嚴格落實。

三、按規(guī)定足額提取安全費用和交納風險抵押金,持續(xù)具備法律、法規(guī)、規(guī)章、國家標準或行業(yè)標準規(guī)定的安全生產(chǎn)條件。

四、依法對從業(yè)人員進行安全生產(chǎn)教育和培訓,做到全員持證上崗。

五、不違章指揮,不強令員工違章冒險作業(yè)。

六、保證新建、改建、擴建工程項目依法實行安全設(shè)施“三同時”。

七、統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理承包、承租單位安全生產(chǎn)工作,并與有關(guān)單位簽訂專門的安全生產(chǎn)協(xié)議。

八、認真貫徹執(zhí)行《礦山安全法》、《金屬非金屬礦山安全規(guī)程》,強化安全管理,加強安全檢查,及時發(fā)現(xiàn)和排除安全隱患。

九、落實重大危險源監(jiān)控責任,對重大危險源實施有效的監(jiān)測、監(jiān)控。

十、依法制定生產(chǎn)安全事故應急救援預案,并定期組織演練,落實操作崗位應急措施。

十一、自覺接受各級安全監(jiān)管部門的監(jiān)督檢查,絕不弄虛作假。

十二、不超能力、超強度、超定員組織生產(chǎn),不越界開采,不擅自開采相鄰采場的隔離帶。

十三、堅決采用臺階式開采或自上而下分層順序開采,杜絕掏采,積極采用中深孔爆破開采技術(shù)。

十四、嚴格按照《爆破安全規(guī)程》實施爆破作業(yè)。

十五、及時處理盲炮和作業(yè)上方巖塊懸浮倒掛等不安全因素。

十六、嚴格按照設(shè)計設(shè)置可靠的截流、防洪和排水工程。

十七、如實告知從業(yè)人員作業(yè)場所和工作崗位存在的危險、危害因素、防范措施和事故應急措施。

十八、按要求上報生產(chǎn)安全事故,做好事故搶險救援,妥善處理對事故傷亡人員依法賠償?shù)仁鹿噬坪蠊ぷ鳌?/p>

十九、尊重從業(yè)人員在安全生產(chǎn)方面應有的權(quán)益,引導鼓勵從業(yè)人員履行安全生產(chǎn)方面的義務,鼓勵從業(yè)人員對安全生產(chǎn)違法、違章行為提出改正建議,甚至批評、舉報,對提出批評和舉報的職工不打擊報復,不因此解除勞動合同和降低工資待遇。

二十、為從業(yè)人員提供符合國家標準或行業(yè)標準的勞動防護用品,并監(jiān)督教育從業(yè)人員按照規(guī)則佩戴、使用。

二十一、依法參加工傷社會保險,為從業(yè)人員繳納保險費。

二十二、履行法律法規(guī)規(guī)定的其他安全生產(chǎn)職責。

一、法定代表人(實際控制人)方面:(一)一般事故接受上一年年收入30%的罰款;(二)較大事故接受上一年年收入40%的罰款;(三)重大事故接受上一年年收入60%的罰款;(四)特別重大事故接受上一年年收入80%的罰款;同時接受相應的黨紀、政紀處分和有關(guān)部門作出的暫停、撤銷與安全生產(chǎn)有關(guān)執(zhí)業(yè)資格、崗位證書的處罰;構(gòu)成犯罪的,接受相應的刑事處罰。

二、單位方面:(一)一般事故接受10萬元以上20萬元以下的罰款;(二)較大事故接受20萬元以上50萬元以下的罰款;(三)重大事故接受50萬元以上200萬元以下的罰款;(四)特別重大事故接受200萬元以上500萬元以下的罰款;同時接受有關(guān)部門作出的`暫扣或者吊銷有關(guān)證照的處罰;(五)發(fā)生重大以上事故的,接受地方人民政府及相關(guān)部門對礦山的作出的停產(chǎn)、停業(yè)整頓或關(guān)閉取締決定。

三、如發(fā)生不依法報告或者妨礙、拒絕事故調(diào)查處理等嚴重行為,單位接受100萬元以上500萬元以下的罰款。

法定代表人(實際控制人)接受上一年年收入60%至100%的罰款;并接受相應的黨紀、政紀處分;構(gòu)成犯罪的,接受相應的刑事處罰。

承諾企業(yè)(單位)蓋章 法定代表人簽字

實際控制人簽字

年 月 日

1、積極落實本部門安全生產(chǎn)主體責任,建立健全安全生產(chǎn)責任制和各項規(guī)章制度(安全生產(chǎn)管理規(guī)定、安全技術(shù)操作規(guī)程和安全技術(shù)措施計劃等),并嚴格執(zhí)行;按規(guī)定建立安全生產(chǎn)管理機構(gòu)和配備安全管理人員。

自覺接受安全監(jiān)督管理,把安全工作責任切實落實到基層和責任人。

2、對員工進行部門安全教育和班組安全教育,對員工進行經(jīng)常性的安全意識、安全知識和安全技術(shù)教育,并組織考核。

定期組織本部門全體員工開展安全知識、消防知識的培訓活動,提高員工的安全意識和安全業(yè)務技能。

使員工做到“四懂四會”,能夠果斷、正確地處置各種突發(fā)事件。

3、組織本部門進行定期安全檢查,落實隱患整改,保證安全設(shè)施、設(shè)備,各種安全標志齊全并符合要求,確保疏散通道和消防通道暢通。

4、嚴格執(zhí)行安全事故報告制度,在發(fā)生重傷、死亡事故后狀態(tài),做到班有班人管。

(1)項目部領(lǐng)導必須堅持貫徹“管生產(chǎn)的同時必須管安全”的原則,在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作時,必須同時計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作。

(2)計劃經(jīng)營部門在安排計劃經(jīng)營工作時,要同時考慮安全工作,合理安排生產(chǎn)周期,做到生產(chǎn)和安全兩個指標同時下達,兩項工作同時抓。

(3)生產(chǎn)部門在編制生產(chǎn):計劃、進行生產(chǎn)調(diào)度時,貫徹生產(chǎn)必須安全的原則,充分考慮生產(chǎn)上可能出現(xiàn)的安全問題,將安全列為生產(chǎn)、調(diào)度例會的重要內(nèi)容。

(4)各部室、作業(yè)層必須做到安全生產(chǎn)“五同時”把安全工作貫穿到生產(chǎn)經(jīng)營活動的每個環(huán)節(jié)中去,每周組織一次安全檢查,每月進行一次安全教育。

各專職安全員對發(fā)生的事故進行處理時,注意保護現(xiàn)場,查清原因,采取防范措施,堅持“四不放過”原則。

5、對重大危險源和易發(fā)生事故的重點部位實施有效監(jiān)測、監(jiān)控;落實重點部位、重點崗位應急措施,建立定期巡回檢查制度;制定事故應急救援預案,并定期進行演練。

6、根據(jù)作業(yè)環(huán)境為員工配備符合國家標準和行業(yè)標準的個人防護用品,培訓員工正確的使用方法,并監(jiān)督其有效佩戴使用。

違反上述承諾,接受相應的行政處罰,并承擔相應的責任。

如因安全生產(chǎn)工作管理不力導致任何責任安全事故,部室、作業(yè)層負責人接受任何處罰。

承諾人: 年 月 日

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煤礦生產(chǎn)工作思路 煤礦安全生產(chǎn)工作計劃篇四

為進一步貫徹落實“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,強化安全生產(chǎn)目標管理和本質(zhì)安全管理。并結(jié)合公司安全生產(chǎn)實際,將安全生產(chǎn)工作納入公司重要議事日程來抓。在全公司推行“全面、全員、全過程和全天候”的四全安全管理體制和本質(zhì)安全管理體系中,深入貫徹落實各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度及安全職責,使安全工作做到“職責明確,警鐘長鳴,常抓不懈”,為實現(xiàn)20___年公司安全生產(chǎn)目標管理而努力奮斗!

一、全年安全生產(chǎn)方針和目標安全生產(chǎn)方針。

安全第一,預防為主,綜合治理,全員參與,持續(xù)改進。安全生產(chǎn)目標:

1、生產(chǎn)安全死亡和1—4級工傷事故為零事故。

2、生產(chǎn)設(shè)備在運行、使用過程中非正常損壞、損失事故為零事故。

3、環(huán)保責任零事故。

4、隱患整改率為100%。

二、提升安全管理水平,完善安全管理基礎(chǔ)。

根據(jù)安全生產(chǎn)目標管理責任為指導,以公司安全管理制度為標準,以安全工作總方針“安全第一,預防為主,綜合治理?!睘樵瓌t,以系統(tǒng)(部門)和班組安全管理為基礎(chǔ),以預防重點單位、重點崗位重大事故為重點,以糾正崗位違章指揮,違章操作和員工勞動保護穿戴為突破口,落實各項規(guī)章制度和安全責任,開創(chuàng)安全工作新局面,實現(xiàn)公司安全生產(chǎn)根本好轉(zhuǎn)。

三、牢固樹立“安全第一生命至上”的安全思想意識。

各單位部門要高度重視安全生產(chǎn)工作,把安全生產(chǎn)工作作為重要的工作來抓,認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,進一步增強安全生產(chǎn)意識,出實招、使真勁,把“安全第一”的方針真正落到實處,通過進一步完善安全生產(chǎn)責任制,首先解決領(lǐng)導、管理人員的安全意識問題,真正把安全生產(chǎn)工作列入重要議事日程,擺到“第一”的位置上。只有從思想上重視安全,責任意識才能到位,才能真正做到安全工作六到位即“學到位、想到位、講到位、管到位、做到位、考到位”。才能深入落實安全責任,整改事故隱患,嚴格執(zhí)行“誰主管,誰負責”和“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,確保公司安全生產(chǎn)。

四、深入開展好安全生產(chǎn)專項整治工作。

根據(jù)公司一年來的安全生產(chǎn)現(xiàn)狀,確定出20___年安全生產(chǎn)工作的重點單位、重點部位,完善各類事故處理應急預案,加大危險源的監(jiān)控和管理力度。要嚴格按照《安全生產(chǎn)法》、等法律法規(guī)規(guī)定強化專項整治。

1、認真開展公司級月度安全檢查和專項安全檢查,部門、班組每月進行一次安全檢查,班組堅持班中的安全檢查,并要求部門、班組領(lǐng)導及管理人員加強日常安全檢查。

2、加強對危險場所的管理工作,等重要部位的安全防范,做好專項整治工作。

3、加強對崗位現(xiàn)場的安全管理,及時查處違章指揮,違章操作等現(xiàn)象,最大限度降低各類事故的發(fā)生,確保公司生產(chǎn)工作正常運行。

4、對查出的事故隱患,要按照“三定四不推”原則,及時組織整改,暫不能整改的,要做好安全防范措施。

五、繼續(xù)做好員工安全教育培訓和宣傳工作。

提高全員安全綜合素質(zhì)通過宣傳、教育、創(chuàng)建群體氛圍等手段,不斷提高職工的安全修養(yǎng),改進其安全意識和行為,營造安全生產(chǎn)的良好環(huán)境氛圍,實現(xiàn)從“要我安全”到“我要安全、我會安全”的轉(zhuǎn)變,提高工作主動性,彌補安全生產(chǎn)被動管理的不足。全員安全綜合素質(zhì)是影響安全生產(chǎn)管理水平的核心因素,我們要采取多種方式相結(jié)合的全面安全教育培訓和宣傳工作,促進全員整體素質(zhì)的提高,提升企業(yè)安全管理水平。

1、安全培訓,首先是安全意識培訓,其次才是安全技能培訓,而培養(yǎng)員工與管理層的合作態(tài)度,又被放在安全意識教育之前,也就是靠培養(yǎng)員工的合作態(tài)度來逐漸培養(yǎng)其安全意識。

2、督促部門、班組開好安全會。適時提供安全信息和安全指導工作。使員工的安全意識不斷提高和加強,做好人的本質(zhì)安全管理工作。

3、繼續(xù)辦好《安全生產(chǎn)宣傳欄》和安全生產(chǎn)圖片展覽等多種形式的安全宣傳教育工作。

4、加強對員工的安全生產(chǎn)教育,提高員工的安全生產(chǎn)知識和操作技能,定期或不定期組織員工學習有關(guān)安全生產(chǎn)法規(guī)、法律及安全生產(chǎn)知識,做好新員工上崗及調(diào)換工種人員的三級安全教育,提高員工安全生產(chǎn)意識和自我保護能力,防止事故的發(fā)生。對特種作業(yè)人員進行專業(yè)教育和定期考試,做到100%持證上崗。

5、認真組織學習和貫徹執(zhí)行主管部門和集團下發(fā)的關(guān)于安全生產(chǎn)的文件精神,不斷規(guī)范和強化安全生產(chǎn)宣傳工作。

6、深入開展好“安全月”和安全生產(chǎn)競賽活動。充分利用好6月份的全國安全生產(chǎn)月活動,通過粘貼安全生產(chǎn)標語、安全專題板報、發(fā)放安全宣傳小冊子、樹立典型等開展形式多樣的安全生產(chǎn)教育工作,加大宣傳力度,達到以月促年的目的。提高員工遵紀守法的自覺性,增強安全意識和自我保護意識。引導分廠、部門和班組建立安全文化理念,強化管理,落實責任。將安全生產(chǎn)與保公司穩(wěn)定、和諧、發(fā)展緊密結(jié)合起來,做到安全生產(chǎn)警鐘長鳴。

六、建立健全基層安全管理制度,全面開展安全績效考核管理工作。

強化基層安全管理和安全績效考核細節(jié)化管理,消除安全漏洞。我們要細化安全績效考核項目和考核標準,強化安全激勵機制,加大對重要關(guān)鍵崗位的安全績效與收入掛鉤力度,將安全工作重心下移,關(guān)口前移,要求把安全責任落實到每一位領(lǐng)導、每一個部門、每一個班組、每一位員工,真正做到安全工作全方位、全過程、全員參與,全方面覆蓋,實行安全評優(yōu)評先。

1、簽訂安全生產(chǎn)責任書。根據(jù)國務院23號文件精神和公司20___年安全目標管理工作要求,要做到“千斤重擔大家挑,人人肩上有指標”,把安全生產(chǎn)責任切實落實到每個部門、車間和崗位及個人。實行“員工個人與班組、班組與車間(部門)、車間(部門)與主管領(lǐng)導、主管領(lǐng)導與總經(jīng)理”實行安全生產(chǎn)目標管理一級保一級的層層簽訂安全生產(chǎn)責任書,做到在安全工作中各盡其職,各負其責。

2、建立完善各級安全生產(chǎn)績效考核體系。目前公司考核各部門、車間一級的績效考核體系已經(jīng)建立。各部門和車間考核班組,班組考核員工個人的績效考核體系尚未建立。為此,要求各單位在20___年元月5日前全部完成“部門(車間)和班組”兩級績效考核方案,并報公司安全部審查備案。

3、各單位要根據(jù)國家安全法律法規(guī)和公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度要求,并結(jié)合本單位安全生產(chǎn)工作實際。圍繞本質(zhì)安全管理體系、安全績效考核管理和安全生產(chǎn)目標管理為核心,建立健全符合本單位安全生產(chǎn)要求的“部門(車間)和班組”兩級安全生產(chǎn)管理制度及操作規(guī)程。

公司安全部20___年安全生產(chǎn)工作將繼續(xù)本著“安全第一,預防為主,綜合治理?!钡姆结?,按照“誰主管、誰負責”的原則,進一步分清責任,從維護公司發(fā)展的大局出發(fā),保持深入生產(chǎn)一線服好務、發(fā)揚吃苦耐勞的工作作風,嚴格履行公司的安全生產(chǎn)工作部署,控制指標,積極行動,把安全生產(chǎn)工作抓緊、抓實、抓好,為公司經(jīng)濟發(fā)展做大做強做出新的貢獻。

煤礦生產(chǎn)工作思路 煤礦安全生產(chǎn)工作計劃篇五

20xx年度,我礦將繼續(xù)以科學發(fā)展觀為指導,堅持安全發(fā)展理念,加強煤礦安全日常監(jiān)管,以預防煤礦安全事故為工作重點,促進煤炭事業(yè)又好又快發(fā)展?,F(xiàn)將20xx年煤礦安全生產(chǎn)工作規(guī)劃如下。

貫徹落實富縣政府和上級主管部門的有關(guān)安全生產(chǎn)工作精神,圍繞安全工作中心,有針對性地提出一系列工作措施,特別突出煤礦的安全生產(chǎn)主體責任,抓好基層和基礎(chǔ)工作。結(jié)合煤礦安全生產(chǎn)的實際,制定具體措施方案,抓好貫徹落實,推動安全生產(chǎn)工作再上新臺階。

一、完善安全監(jiān)管組織、機制和保障體系

1、我礦將成立安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組,負責煤礦安全生產(chǎn)工作的決策、部署和領(lǐng)導,研究制定安全監(jiān)管計劃、方案和措施,組織安全監(jiān)管和檢查,并實施安全考核。二、進一步完善煤礦各級領(lǐng)導、職能部門和各崗位安全生產(chǎn)責任制,完善考核獎懲保障措施,煤礦技術(shù)人員掛鉤負責煤礦日常安全監(jiān)管和安全質(zhì)量標準化建設(shè)工作,并進一步建立完善周查月檢、安全隱患分級管理制度和重大隱患排查治理機制,對日常檢查中發(fā)現(xiàn)的問題、隱患進行登記建檔,嚴格按照定人、定措施、定時間的“三定”原則逐條督促限期整改,實行隱患整改追蹤、反饋和銷號制度,確保每個查及的問題和隱患落實整改到位。

二、積極推進安全機制、管理創(chuàng)新和科技進步

我礦將根據(jù)礦井技術(shù)改造情況以及安全生產(chǎn)條件、管理水平的變化情況,開展煤礦測評分類并采取相應監(jiān)管辦法和措施。實行重點頭面重點監(jiān)控,對我礦所有的井下各系統(tǒng)進行重新模底、排查,明確災害區(qū)域,追蹤督促落實整改。全面安裝使用煤礦安全監(jiān)控系統(tǒng),建立完善礦級網(wǎng)絡監(jiān)控平臺,并引進應用“煤礦安全生產(chǎn)風險管理系統(tǒng)(msrms)”,努力提高煤礦風險管理和安全監(jiān)控科技水平。

三、強化煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任

落實到區(qū)隊和班組。

四、繼續(xù)推進煤礦安全質(zhì)量標準化建設(shè)

認真總結(jié)近年來煤礦安全質(zhì)量標準化建設(shè)的經(jīng)驗與做法,查找差距和不足,按照煤礦安全質(zhì)量標準化建設(shè)三年規(guī)劃和建設(shè)方案,進一步完善激勵和獎懲約束機制,形成一切利好政策向達標礦井傾斜的良好氛圍。繼續(xù)實行安全質(zhì)量標準化工作監(jiān)管責任制考核制度,安排煤礦所有工程技術(shù)人員分別掛鉤列入安全質(zhì)量標準化建設(shè)礦井,實行分類指導,加強技術(shù)管理和服務,嚴格兌現(xiàn)獎罰,確保20xx年實現(xiàn)我礦80%的工作面達到安全質(zhì)量標準化,有效提升煤礦安全基礎(chǔ)水平。

五、加強煤礦建設(shè)項目監(jiān)管

強化對我礦資源整合、基建、聯(lián)合改造和改建礦井的監(jiān)管,嚴格進度和責任考核,促進安全有序施工建設(shè),確保礦井按期完成施工任務并通過竣工驗收。加強并規(guī)范資源整合項目監(jiān)管指導,明確期限,全面推進施工建設(shè)進度,保證按規(guī)定期限提交竣工驗收。

六、加強和改進安全技術(shù)管理

極推進煤礦瓦斯治理示范區(qū)和示范礦工程建設(shè),提高煤礦抗災減災能力。嚴抓巷道封閉管理,強化密閉拆封審批制度,從源頭上消除安全隱患。高度重視抓好礦井水害防治工作,扎實開展每月一次由技術(shù)負責人組織的水害調(diào)查核實和論證工作,摸清礦區(qū)水文地質(zhì)和周邊老窯采空區(qū)、地表水的水情水患,實行水患調(diào)查核實報告和水文地質(zhì)基礎(chǔ)資料檔案月交換制度。對改建和新建的礦井,一律推廣使用螺桿式空壓機,提高安全保障水平。推動采煤方法和支護改革,淘汰落后采煤方法、 生產(chǎn)工藝和技術(shù)裝備,積極推廣先進適用安全生產(chǎn)技術(shù)和裝備,提高采掘機械化程度,提升煤礦安全生產(chǎn)技術(shù)水平和保障能力。

七、強化安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓

我礦將緊密結(jié)合“百日安全生產(chǎn)活動”和“安全生產(chǎn)月”活動,充分利用各種載體和宣傳方式,深入宣傳貫徹黨的安全生產(chǎn)方針、政策,普及安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全知識,強化煤礦安全生產(chǎn)主體責任,增強廣大職工安全生產(chǎn)的法制觀念和安全意識。扎實組織開展安全生產(chǎn)培訓,努力提高職工整體素質(zhì)。加大煤礦專業(yè)技術(shù)人才培養(yǎng)力度,提升煤礦技術(shù)管理水平。

富縣德馨煤礦

煤礦生產(chǎn)工作思路 煤礦安全生產(chǎn)工作計劃篇六

一、指導思想

以全面落實科學發(fā)展觀為指導,以實現(xiàn)個人價值與企業(yè)價值的統(tǒng)一為最高宗旨,以轉(zhuǎn)變觀念為突破口,積極融入企業(yè)發(fā)展的歷史進程中;以加強學習為根本,加速提升崗位技能水平;以遵章守紀為重點,努力確保人生安全無隱患;以勤奮工作為主攻方向,樹立刻苦鉆研的敬業(yè)精神;以拓展興趣愛好為追求,不斷提升個人綜合素質(zhì)。以嶄新的戰(zhàn)斗姿態(tài),嶄新的精神風貌、嶄新的工作作風促進企業(yè)實現(xiàn)建設(shè)精品化礦井的戰(zhàn)略目標而努力奮斗。

二、工作目標

1、轉(zhuǎn)變觀念,明確奮斗目標。

(一)加強認識,轉(zhuǎn)變工作角色。

面對當今世界嚴峻的經(jīng)濟形勢,今年當務之急必須做到“一個轉(zhuǎn)變,一個認清”,即轉(zhuǎn)變工作角色,認清工作形勢。為此,一方面要加強認識,提高意識,要從大局意識出發(fā),站在可持續(xù)發(fā)展的高度上,牢固樹立”三百六十行,行行出狀元”和“既來之,則安之”的觀念,警惕“今天工作不努力,明天努力找工作”不良后果;另一方面在思考問題,處理事情時,必須跳出以前的思維方式,擺正自己的位置,樹立全局意識,切實轉(zhuǎn)變工作角色,積極融入企業(yè)發(fā)展的大潮中。

(二)實事求是,重建職業(yè)規(guī)劃。

目標就是方向,有了前進的方向就有了奮斗目標。因此,一方面要本著實事求是、適當超前的原則,重新建立職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃,制定出未來三年的發(fā)展目標,然后將三年發(fā)展目標逐年、逐月進行分解,讓自己對職業(yè)成長有一個清晰的目標,隨著目標的攀升與實現(xiàn),努力實現(xiàn)因能擇崗、因長擇業(yè),因績提升,促進綜合素質(zhì)的不斷提升;另一方面要把目標植根腦中、牢記心中、常念口中,從而使自己目標明確,不斷鞭策自己,并力爭做到三月一回顧、半年一小結(jié)、一年一總結(jié),確保目標不流于形式,促進各項目標順利進行。

2、加強學習,提升個人素質(zhì)

(一)加強思想政治工作計劃。

一要加強理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀的學習,運用馬克思主義的立嘗觀點和方法來端正自己的世界觀、人生觀、價值觀,在學習貫徹的深入、深度和深化上下功夫,增強貫徹唐安煤礦各項政策、文件和規(guī)章的自覺性和堅定性。

二要積極投入到企業(yè)打造本質(zhì)安全型礦井,建設(shè)現(xiàn)代化精品礦井,爭做自主保安型員工的大潮中來,圍繞企業(yè)創(chuàng)建礦區(qū)的目標,積極進行個人品德教育活動,進一步加強職業(yè)道德、社會公德、家庭美德和個人品德的教育學習,努力強化自己的敬業(yè)精神,不斷提升個人修養(yǎng)和崗位奉獻精神。

三要積極抵制不良社會風氣的侵蝕,樹立敢于同落后思想斗爭的勇氣,培養(yǎng)健康高雅的生活情趣,努力維護唐安煤礦積極健康、安定祥和、融洽生動局面。

煤礦行業(yè)作為一種高危行業(yè),安全始終是我礦發(fā)展的頭等大事,沒有安全就沒有發(fā)展,要想推動發(fā)展首先得推動安全發(fā)展。因此,作為一名井下工人,要思想上高度重視安全工作,嚴格按照企業(yè)安全發(fā)展的要求,尊章守紀,強化決不違章蠻干、向三違隱患宣戰(zhàn),認真圓滿完成生產(chǎn)任務;要積極通過煤礦的“井下文化長廊”、“安全知識考試”、警示案例教育以及班前會等一系列卓有成效的教育活動來宣傳教育強化安全生產(chǎn)意識,促進自己由“要我安全”到“我要安全”的自覺轉(zhuǎn)變,爭做一名優(yōu)秀的安全型唐礦員工。

(三)強化崗位技能學習。

崗位技能是企業(yè)員工發(fā)展的生命線。要做一名合格的員工起步必須加強和提高自己的崗位技術(shù)水平。為此,首先要進一步明確工作職責,按照隊班領(lǐng)導對自己工作的安排,盡快熟悉自己的工作和職責,熟悉隊班內(nèi)各項規(guī)章制度,明確工作要求;其次要結(jié)合實際深切領(lǐng)悟集團公司黨政的發(fā)展規(guī)劃和決策部署,明確工作任務,進一步提高工作的主動性和自覺性;第三要向“書本學、向師傅學、向同事學、向領(lǐng)導學”和通過唐礦“互幫互助”等活動,虛心聽取大家的指導和教育,而且要善于學習、勤于思考,在干中學、學中干,明確工作的運行和處理問題的程序,做到守紀律、知程序、明內(nèi)容、講方法,學于用、知與行、說與做的統(tǒng)一,同時要采取多途徑和方式加強與各級各類人員的交流和溝通,確保各項交流暢通無阻;第四要不折不扣地參加集團、煤礦和隊班組織的各項安全知識與技能培訓,積極參加檢測評估,完成培訓任務,保證培訓質(zhì)量;同時還要充分利用業(yè)余時間自學充電,真正做到干中學,學中干,活到老,學到老,逐步培養(yǎng)終身學習的良好習慣。

三、勤奮工作,積極回報企業(yè)

立足本職,踏實工作不僅是員工回報企業(yè)的最根本方式,而且也是員工責任意識的重要體現(xiàn)。唐礦是一個企業(yè),同時也是一個事業(yè),做事業(yè)先做人,做人和做事是一致的,做人和做事,要對得起社會,對得起企業(yè),對得起自己的良心。唐礦是一個發(fā)展中的企業(yè),它為員工鋪設(shè)了成長的道路、搭建了成才的平臺、奠定了成功的希望。因此,只有踏實工作,才能創(chuàng)造業(yè)績,只有艱苦奮斗,工作才會不是一句空話。無論在任何時候都要堅持刻苦鉆研、勤奮工作,都要堅持謙虛、謹慎、不驕、不躁。不論什么時候都應以飽滿的熱情,充沛的干勁投入到生產(chǎn)工作中,切切實實履好職,踏踏實實干好本職,常懷感恩之心,這樣才能推動企業(yè)和個人實現(xiàn)健康發(fā)展。

四、拓展領(lǐng)域,實現(xiàn)個人價值

自我價值與社會價值相結(jié)合,是人的社會本質(zhì)的必然要求。只有個人為企業(yè)多做貢獻,才能更多獲得企業(yè)的尊重和滿足,才能更好的實現(xiàn)自我價值。目前,唐礦的深化改革和強勁發(fā)展為我們實現(xiàn)人生價值創(chuàng)造了難得的發(fā)展機遇,創(chuàng)建現(xiàn)代化精品礦井的熱潮為員工施展個人平臺提供了廣闊的發(fā)展平臺,我們要本著對崗位高度負責的態(tài)度,緊緊抓住發(fā)展機遇,充分施展個人才華,真正以朝氣蓬勃的精神狀態(tài)創(chuàng)造性的做好自己的本質(zhì)工作。因此,首先要密切關(guān)注唐礦發(fā)展、及時了解唐礦信息,通過網(wǎng)絡、報刊、電視等新聞媒介,敏銳把握各項方針政策動向,保持工作的主動性。其次是要樹立高尚的品格,做到眼界寬廣、胸襟廣闊、淡泊名利、甘于奉獻、堅持原則,努力展現(xiàn)“人人代表唐礦形象,處處體現(xiàn)唐礦風采”當代礦工的良好風貌。三要充分挖掘個人特長,積極參與企業(yè)文化宣傳工作,并在方針政策、規(guī)章法紀、制度程序范圍內(nèi),為提高工作效率、工作質(zhì)量,工作方法等方面積極作出新的探索,在自己的工作崗位上創(chuàng)造性地開展工作,積極參與煤礦的各項歷史進程,不斷豐富自己的知識結(jié)構(gòu)和才干,努力實現(xiàn)個人價值和企業(yè)價值的完美統(tǒng)一。

平凡的事業(yè)承載新的希望,宏偉的目標開啟新的夢想。面對新的工作、新的挑戰(zhàn),新的起點、新的機遇。我相信:有唐安煤礦各級領(lǐng)導的正確領(lǐng)導,有廣大工人師傅的教育和幫助和自己的不懈努力,我一定會成為一名優(yōu)秀的唐礦員工,唐安煤礦也一定會在建設(shè)精品化礦井的偉大進程中不斷開創(chuàng)輝煌而燦爛的美好明天!

煤礦生產(chǎn)工作思路 煤礦安全生產(chǎn)工作計劃篇七

法定代表人:xxx

住 址:湖南省桑植縣澧源鎮(zhèn)xxxxxxxx

乙 方:

住 址:

身份證號碼:

對乙方工人聘用、生產(chǎn)經(jīng)營予以監(jiān)督,組織統(tǒng)計生產(chǎn)數(shù)量,制定生產(chǎn)計劃交乙方實施。

第二條 合作期限:,自xxxx年x月x日至xxxx 年xx月xx日止。

第三條 合作盈利分配及分配給付辦法 甲方給乙方制定年生產(chǎn)量為產(chǎn)煤兩萬噸,每噸煤給甲方上交利潤10元,合計年上交利潤20萬元,由乙方于簽訂本協(xié)議之日交納第一年度利潤,以后每年上交利潤的日期為上年度的7月1日前(提前半年交納)。

第四條 安全責任

乙方必須按照國家《安全生產(chǎn)法》、《礦山安全法》、《煤礦 安全規(guī)程》、《小煤礦二十條》、《煤礦安全操作規(guī)程》、^v^446號特別令等規(guī)定以及上級行業(yè)主管部門、^v^門對煤礦的安全工作要求搞好安全生產(chǎn)管理。

乙方在合作期間內(nèi)發(fā)生的任何大小安全事故的法律責任、刑事責任、行政責任及經(jīng)濟責任、善后處理工作及上級部門對事故的調(diào)查處理及費用等,一律由乙方承擔。

煤礦生產(chǎn)工作思路 煤礦安全生產(chǎn)工作計劃篇八

20xx年,生產(chǎn)技術(shù)部將繼續(xù)在礦領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,緊緊圍繞安全生產(chǎn)這個中心,以引領(lǐng)、指導、服務井下為重點,積極履行職責,強化內(nèi)部管理,認真落實貫徹公司總經(jīng)理20xx年

工作報告

中的“挖內(nèi)勤”、“練內(nèi)功”、“促效益”工作精神,促進我部門在全年的工作再上一個新臺階而不懈奮斗!

1、認真貫徹和學習湘煤集團、黑金時代股份有限公司和白山坪礦業(yè)有限公司有關(guān)文件精神。

回采工作面安排:

20xx年度:采區(qū)為206、216采區(qū),開采回采工作面為:2065a工作面、2065南工作面、2163工作面。

掘進工作面安排:

20xx年度:采區(qū)216、376采區(qū),掘進工作面為:216(-220m)軌道下山延深至-300m主石門巖巷工作面(673米),376深部下山(71),37618巖巷工作面(556米),376-300m南大巷(500米)??筛鶕?jù)礦井生產(chǎn)實際情況調(diào)整巖巷進尺。

3、質(zhì)量標準化工作常抓不懈。201*年我部門在質(zhì)量標準化建設(shè)上雖然取得了一定的成績,但是這離龍?zhí)撩旱V的要求還有差距。20xx年,我們決定再加強質(zhì)量標準化建設(shè)力度,圍繞礦井安全生產(chǎn)是在質(zhì)量標準化的基礎(chǔ)上加大檢查力度,為迎接集團公司“質(zhì)量標準化”檢查及“安全型礦井建設(shè)”打下堅實可靠的基礎(chǔ)。

1、強化內(nèi)部管理,實現(xiàn)工作創(chuàng)新。一時認真落實各項工作管理制度,以制度管人,以體系管人。力爭做到人人按制度辦事,從而進一步增強我部門技術(shù)人員的工作責任感。而是進一步明確工作職責,按照各自的分工,嚴格工作質(zhì)量考核,使每項工作有計劃、有安排、有督促、有落實,保證按時、按質(zhì)、按量完成各項工作任務。

2、重點搞好作業(yè)規(guī)程及安全措施的編寫、制定工作。所編制的作業(yè)規(guī)程及安全措施要符合生產(chǎn)實際。同時,要抓好所有作業(yè)規(guī)程及安全技術(shù)措施的貫徹、學習、考試等各項工作,并且做好現(xiàn)場檢查落實,嚴把現(xiàn)場工程質(zhì)量關(guān)。凡是不按作業(yè)規(guī)程施工,嚴格俺工程質(zhì)量驗收標準進行處罰。

3、根據(jù)礦井每月實際,認真編排每月的作業(yè)計劃。同時要抓好計劃落實到位,確因井下地質(zhì)條件變化時,要及時向總工程師匯報,調(diào)整作業(yè)計劃,力爭使計劃切實可行。認真指定生產(chǎn)所需的各項材料計劃,各種材料的規(guī)格、型號要準確無誤,為圓滿完成當月生產(chǎn)任務提供可靠的物質(zhì)保證。

4、加強石門及主要大巷的素描,認真編制各地質(zhì)“三書”)采區(qū)地質(zhì)

說明書

、工作面掘進地質(zhì)說明書、工作面回采地質(zhì)說明書)及做好儲量報表。積極開展周邊小煤窯調(diào)查及上報工作,嚴格落實預測預報工作,加強探煤找煤工作,緩解礦井采掘接替緊張局面。

5、做好216絞車房絞車安裝準備工作,確保絞車及各類機電設(shè)備安裝完好。

6、加強一通三防及防治水管理,做好年度瓦斯鑒定、反風演戲工作,提高礦井防災、抗災能力,確保礦井安全,維護礦區(qū)和諧穩(wěn)定發(fā)展。

7、加強業(yè)務學習,采取“多問”、“多做”、“多深入工作現(xiàn)場”以三個“多”的形式學習促進經(jīng)驗的積累,并對新技術(shù)員多提供幫助,采取“以老帶新”的原則,確保在本年度里全部能獨立工作。

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