計(jì)劃是一種為了實(shí)現(xiàn)特定目標(biāo)而制定的有條理的行動方案。計(jì)劃書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇計(jì)劃呢？這里給大家分享一些最新的計(jì)劃書范文，方便大家學(xué)習(xí)。
抖音探店玩法 抖音文案工作計(jì)劃總結(jié)篇一
咱們先來舉個(gè)比方闡明一下。抖音上之前有一條十分火的視頻，光看視頻內(nèi)容，其實(shí)便是一個(gè)人坐在租借車?yán)锱牡拇巴獾膱鼍?，畫面里是呼嘯而過的車流，逐漸后退的樹，灰撲撲的天空，是每個(gè)人坐車都能夠看到的畫面。
就視頻內(nèi)容來說是相對比較平平無奇，畫面也不好看，也沒有突發(fā)的偶爾，也沒有能夠吸引人眼球的關(guān)注點(diǎn)。
這樣的文案配上車窗外的景色和城市繁華，受眾腦海里立馬就能浮現(xiàn)一個(gè)心里孤寂日子艱難的城市流浪者的形象，成年之后的日子都不會太簡單，許多人多多少少都會有點(diǎn)共識，那很快這個(gè)視頻就有了四十多萬贊。
上述的文案能夠取得那么多贊，其本質(zhì)便是調(diào)動了咱們同情的心情，“假如小小的一個(gè)贊就能鼓舞你堅(jiān)持下去，那我何樂而不為呢”。
抖音探店玩法 抖音文案工作計(jì)劃總結(jié)篇二
在直播帶貨成為社會主流經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式之一的大背景下，抖音幾乎已經(jīng)變成國民級剛需app。
然而，就是這樣一個(gè)，目前卻難以被教培行業(yè)所運(yùn)用，很多機(jī)構(gòu)或許曾經(jīng)嘗試，卻好似身在廬山中，不知該往何處去，最終不了了之。
想一心一意教學(xué)，卻發(fā)現(xiàn)賺不到錢，連生存都成問題；想用點(diǎn)法子賺錢發(fā)展，又被情懷和社會的道德綁架束縛了手腳。
，從業(yè)者就經(jīng)常自嘲地說：我們總是撿別人吃剩下的。
對抖音的認(rèn)識有偏差，僅把抖音當(dāng)做娛樂產(chǎn)品和直播電商平臺，，或是覺得抖音風(fēng)口已經(jīng)過去，追趕不及。
忙于校區(qū)事務(wù)性工作，沒時(shí)間親自拓展抖音市場；或覺得自己不懂，學(xué)習(xí)成本過高；或覺得現(xiàn)有渠道已足夠穩(wěn)定，不愿意走出舒適區(qū)拓展第二、第三增長曲線。
想學(xué)習(xí)抖音運(yùn)營，但局限于零散刷到的短視頻知識點(diǎn)，，說起來頭頭是道，做起來沒有基礎(chǔ)，難以落地。
抖音探店玩法 抖音文案工作計(jì)劃總結(jié)篇三
（一）農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行市分行、各國有商業(yè)銀行分行、郵政儲蓄銀行市分行、省聯(lián)社辦事處、長安銀行分行。
（二）各保險(xiǎn)公司分（中心支）公司。
（三）各證券營業(yè)部。
（四）各小額貸款公司、融資性擔(dān)保公司。
（一）考核內(nèi)容
1．銀行類金融機(jī)構(gòu)
（1）銀行業(yè)務(wù)發(fā)展能力，占全部考核權(quán)重的73%，主要包括貸款增量、貸款累放額、貸款增速、中小企業(yè)貸款、涉農(nóng)貸款、非利息收入占比、綜合評價(jià)（含金融機(jī)構(gòu)金融生態(tài)環(huán)境建設(shè)評價(jià)）、政銀企（項(xiàng)目）合作等。
（2）銀行風(fēng)險(xiǎn)控制能力，占全部考核權(quán)重的12%，主要包括貸款不良率、撥備覆蓋率和是否發(fā)生重大違法違規(guī)事件等。
（3）銀行信息溝通工作情況，占全部權(quán)重的7％，主要包括與市政府溝通和信息報(bào)送等。
（4）銀行創(chuàng)新工作情況，占全部權(quán)重的8％，主要包括信貸產(chǎn)品創(chuàng)新、擔(dān)保方式創(chuàng)新的應(yīng)用推廣。
2．證券類金融機(jī)構(gòu)
（1）證券機(jī)構(gòu)經(jīng)營管理狀況，占全部權(quán)重的55％，主要包括客戶總資產(chǎn)余額、營業(yè)收入、凈利潤、綜合評價(jià)（含金融機(jī)構(gòu)金融生態(tài)環(huán)境建設(shè)評價(jià)）等。
（2）證券機(jī)構(gòu)風(fēng)險(xiǎn)控制水平，占全部權(quán)重的25％，主要包括是否有違法違規(guī)經(jīng)營情況等。
（3）證券機(jī)構(gòu)與政府信息溝通工作情況，占全部權(quán)重的15%。
（4）證券機(jī)構(gòu)創(chuàng)新工作情況，占全部權(quán)重的5%。
3．保險(xiǎn)類金融機(jī)構(gòu)
（1）保險(xiǎn)公司功能發(fā)揮情況，占全部權(quán)重的50%。
（2）經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行情況，占全部權(quán)重的10％。
（3）風(fēng)險(xiǎn)控制情況，占全部權(quán)重的15％。
（4）合規(guī)經(jīng)營情況（含金融機(jī)構(gòu)金融生態(tài)環(huán)境建設(shè)評價(jià)），占全部權(quán)重的10％。
（5）信息溝通情況，占全部權(quán)重的7%。
（6）創(chuàng)新工作情況，占全部權(quán)重的8％。
4．融資性擔(dān)保公司
（1）內(nèi)部管理，占全部權(quán)重的18%。
（2）合規(guī)經(jīng)營，占全部權(quán)重的18%。
（3）發(fā)展?fàn)顩r，占全部權(quán)重的30%。
（4）風(fēng)險(xiǎn)控制，占全部權(quán)重的24%。
（5）可持續(xù)經(jīng)營，占全部權(quán)重的10%。
5．小額貸款公司
（1）內(nèi)部管理，占全部權(quán)重的20%。
（2）合規(guī)經(jīng)營，占全部權(quán)重的20%。
（3）發(fā)展?fàn)顩r，占全部權(quán)重的30%。
（4）風(fēng)險(xiǎn)控制，占全部權(quán)重的16%。
（5）可持續(xù)經(jīng)營，占全部權(quán)重的10%。
（6）信息披露，占全部權(quán)重的4%。
（二）考核標(biāo)準(zhǔn)
銀行類金融機(jī)構(gòu)考核評價(jià)指標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)。
證券類金融機(jī)構(gòu)考核評價(jià)指標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)。
保險(xiǎn)類金融機(jī)構(gòu)考核評價(jià)指標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)。
融資性擔(dān)保公司考核評價(jià)指標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)。
小額貸款公司考核評價(jià)指標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)。
（三）考核評價(jià)
依據(jù)各類金融機(jī)構(gòu)考核評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)逐項(xiàng)打分，按照各項(xiàng)指標(biāo)權(quán)數(shù)考核計(jì)算出各項(xiàng)分值，進(jìn)行匯總后，按照考核得分高低確定各類金融機(jī)構(gòu)表彰獎勵單位，受表彰獎勵單位數(shù)按30%的比例評定。
（四）表彰獎勵
1．對表彰類單位，由市政府授予“服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展金融工作先進(jìn)單位”榮譽(yù)稱號，并予以表彰獎勵。
2．對在支持中小企業(yè)、支持“三農(nóng)”和支持市級重點(diǎn)項(xiàng)目上考核排名第一的單位，由市政府分別授予服務(wù)中小企業(yè)、服務(wù)三農(nóng)和服務(wù)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)先進(jìn)單位稱號，并予以表彰獎勵。
3．按照考核結(jié)果從單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員或部門負(fù)責(zé)人中評選出年度“服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展金融工作先進(jìn)個(gè)人”，評選先進(jìn)個(gè)人的比例按被考核單位的20%確定。
4．對全市金融機(jī)構(gòu)中工作成績特別突出的單位，市政府授予“金融貢獻(xiàn)獎”，進(jìn)行通報(bào)表彰。
（一）市政府對金融機(jī)構(gòu)服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展情況的先進(jìn)單位進(jìn)行通報(bào)表彰，同時(shí)每年將考核評價(jià)結(jié)果通報(bào)其上級主管單位。
（二）市政府安排專項(xiàng)獎勵資金，對受表彰的金融機(jī)構(gòu)和金融工作先進(jìn)個(gè)人給予獎勵，具體獎勵標(biāo)準(zhǔn)由市金融辦商市財(cái)政局后，報(bào)市政府研究決定。
（三）對受表彰的金融機(jī)構(gòu)優(yōu)先獲得高比重財(cái)政資金存款和市內(nèi)重大優(yōu)勢項(xiàng)目的融資優(yōu)先權(quán)；享受市政府提供的金融方面有關(guān)優(yōu)惠政策。按照市人民政府辦公室《關(guān)于印發(fā)市市級財(cái)政專項(xiàng)資金存放商業(yè)銀行管理改革實(shí)施方案》，受表彰的商業(yè)銀行作為確定財(cái)政資金存款存放比例的重要依據(jù)。
（四）考核結(jié)果作為有關(guān)部門和機(jī)構(gòu)征詢市政府對金融機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人評價(jià)意見的重要依據(jù)。
金融機(jī)構(gòu)考核評價(jià)工作每年進(jìn)行一次。各有關(guān)單位在每年1月20日（節(jié)假日順延）前，報(bào)送有關(guān)經(jīng)營數(shù)據(jù)和服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作總結(jié)，考核評價(jià)工作由市金融辦負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
抖音探店玩法 抖音文案工作計(jì)劃總結(jié)篇四
「學(xué)浪」覆蓋、、等多平臺海量優(yōu)質(zhì)用戶，為知識傳播者提供、、等一站式解決方案，以全面生態(tài)助力知識傳播者高效發(fā)展。平臺目前已覆蓋包括、、、等領(lǐng)域的數(shù)百種課程。
很多抖音上做、的博主，由于抖音平臺對于知識付費(fèi)、教育行業(yè)產(chǎn)品的限制，，在抖音獲取流量來完成最終售賣。
非常多的教培人在短視頻平臺成功開啟了二次創(chuàng)業(yè)，比如：湖南長沙以開摩的作為過渡的英語老師杜濤濤；負(fù)責(zé)到底、東山再起“的河南于歡英語創(chuàng)始人王向華；自曝曾為字節(jié)跳動大力教育英語負(fù)責(zé)人的胡賽楠；以及最近爆火的。
過去，他們或多或少都曾接觸過短視頻平臺，但都沒有投入過多精力?，F(xiàn)如今，現(xiàn)實(shí)逼著他們必須往前走。特性，都吸引著教培從業(yè)者們進(jìn)入這一行。
。這也導(dǎo)致了大量機(jī)構(gòu)和個(gè)人入駐。
抖音探店玩法 抖音文案工作計(jì)劃總結(jié)篇五
主播是直播中非常重要的一個(gè)角色，職責(zé)很多，不僅要講解產(chǎn)品、介紹活動，還要會控場，能和粉絲互動等等。所以，一個(gè)直播團(tuán)隊(duì)里的主播，在直播前一定要做好充足的準(zhǔn)備，提前了解產(chǎn)品，準(zhǔn)備話術(shù)，擬好腳本，熟悉流程等等。
在一些大的直播間里都會有副播，副播的職責(zé)就是協(xié)助主播。主播直播時(shí)沒有顧及到的地方，副播就要補(bǔ)充，提示活動，引導(dǎo)粉絲關(guān)注，促成交易；副播要協(xié)助主播帶動氣氛，讓用戶下單；當(dāng)主播短暫離開直播間時(shí)，副播要有能力控制全場。
總的`來說，副播的主要職責(zé)就是協(xié)助主播的工作，也是一個(gè)比較重要的崗位。
直播運(yùn)營這個(gè)崗位可以理解為電影拍攝的導(dǎo)演，直播沒有運(yùn)營就像電影沒有導(dǎo)演。運(yùn)營這個(gè)崗位很重要，要做統(tǒng)籌型的工作，負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)直播營銷點(diǎn)、秒殺價(jià)、選品、腳本策劃等等，還要協(xié)調(diào)各方面的工作。
中控的崗位職責(zé)主要負(fù)責(zé)：設(shè)備調(diào)試、軟件設(shè)置、后臺操作、數(shù)據(jù)監(jiān)控、指令接收和發(fā)送。
比如直播前，中控要調(diào)試直播軟硬件；直播過程中，要負(fù)責(zé)運(yùn)營直播后臺，控制直播節(jié)奏，配合主播上的鏈接，修改產(chǎn)品的秒殺價(jià)，檢查庫存等。
此外，還需要關(guān)注直播后臺的數(shù)據(jù)，查看庫存，防止產(chǎn)品超賣。
直播過程中總會有售前售后的各種問題，客服就要負(fù)責(zé)這些工作。比如產(chǎn)品質(zhì)量、發(fā)貨時(shí)間、物流，以及一些針對產(chǎn)品的專業(yè)上的問題，都要及時(shí)回復(fù)客戶，促進(jìn)成交率。一個(gè)好的客服在一定程度上可以帶動整個(gè)直播團(tuán)隊(duì)的銷售額。
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