縣委辦公室信息員是做的 縣委辦各科室工作計(jì)劃

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縣委辦公室信息員是做的 縣委辦各科室工作計(jì)劃
時(shí)間:2023-09-11 01:54:16     小編:FS文字使者

時(shí)間就如同白駒過隙般的流逝,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,讓我們一起來學(xué)習(xí)寫計(jì)劃吧。計(jì)劃書寫有哪些要求呢?我們?cè)鯓硬拍軐懞靡黄?jì)劃呢?那么下面我就給大家講一講計(jì)劃書怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。

縣委辦公室信息員是做的 縣委辦各科室工作計(jì)劃篇一

我委高度重視政務(wù)公開工作,調(diào)整成立了由主要負(fù)責(zé)人任組長,分管副職任副組長,相關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員的政務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組,實(shí)行“一把手”親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé),各部門具體承辦,依靠全委干部職工參與的工作機(jī)制。委黨組多次召開專題會(huì)議,研究部署政務(wù)公開工作,安排辦公室一名同志負(fù)責(zé)政務(wù)公開工作的日常事務(wù),對(duì)縣政務(wù)公開辦公室和縣信息中心反饋的需完善事項(xiàng)進(jìn)行及時(shí)整改。

二、建章立制,突出重點(diǎn)

年初,我委制發(fā)了《縣農(nóng)發(fā)委2014年度政務(wù)公開工作計(jì)劃》,并將政務(wù)公開相關(guān)政策、制度納入委黨組中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃,完善并落實(shí)了主動(dòng)公開、依申請(qǐng)公開等13項(xiàng)工作制度。在公開內(nèi)容上圍繞關(guān)鍵工作、關(guān)鍵環(huán)節(jié),突出群眾關(guān)心、社會(huì)關(guān)注、與群眾利益關(guān)系最密切的重要事項(xiàng),從單位職能、人員職責(zé)、投訴舉報(bào)電話到年度工作目標(biāo)及執(zhí)行情況、項(xiàng)目資金計(jì)劃安排、三公經(jīng)費(fèi)等都按照標(biāo)準(zhǔn)公開,不定期更新公開內(nèi)容。

三、規(guī)范載體,按時(shí)公開

二是新聞媒體公開。按照《縣人民政府辦公室關(guān)于通過新聞做好重點(diǎn)領(lǐng)域政府信息公開工作的通知》制定了新聞會(huì)制度,根據(jù)縣政務(wù)公開辦和縣信息中心安排舉辦新聞會(huì)。在縣電視臺(tái)開設(shè)“聚焦農(nóng)業(yè)”欄目,結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際宣傳農(nóng)業(yè)政策法規(guī),推廣農(nóng)業(yè)新技術(shù),促進(jìn)農(nóng)業(yè)增收,農(nóng)民致富。

三是公示欄公開。將委領(lǐng)導(dǎo)班子信息、分管工作、年度目標(biāo)等內(nèi)容在委政務(wù)公開欄進(jìn)行公開。

四、強(qiáng)化監(jiān)督,務(wù)求實(shí)效

縣委辦公室信息員是做的 縣委辦各科室工作計(jì)劃篇二

2004年,xx縣委辦公室在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持高舉^v^理論偉大旗幟,認(rèn)真踐行“三個(gè)代表”重要思想,緊緊圍繞縣委的重大決策和工作部署,以創(chuàng)新為動(dòng)力,以服務(wù)為根本,盡心當(dāng)參謀,盡職抓協(xié)調(diào),盡力強(qiáng)保障,在提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)、創(chuàng)造優(yōu)美環(huán)境、發(fā)揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)上力求實(shí)效,實(shí)現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)信得過、基層能滿意、群眾放得心,充分發(fā)揮了參謀助手、橋梁紐帶、窗口示范的職能作用。

一、注重智力支持,充分發(fā)揮參謀作用

1、全員狠抓信息,拓寬參謀渠道。為

解決辦公室信息工作人員少、任務(wù)重的矛盾,今年以來,辦公室打破科室壁壘,整合壯大信息工作力量,確定所有文秘人員都有收集、編發(fā)、報(bào)送信息的職責(zé)。并制定出臺(tái)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門黨委信息目標(biāo)管理考核辦法,拓寬了信息渠道,加大了考核獎(jiǎng)懲力度,做到目標(biāo)到位、責(zé)任到位、獎(jiǎng)懲到位,使文秘人員人人成為“信息員”,信息工作力量得以成倍增加。在及時(shí)、準(zhǔn)確、全面提供信息的前提下,全辦公室狠抓了信息的收集和反饋工作,抓住重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)、特點(diǎn),突出超前性、苗頭性、綜合性、指導(dǎo)性,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供高質(zhì)量的信息。全年共收集編發(fā)《信息快報(bào)》40期、《信息增刊》6期、《調(diào)查與研究》6期;上報(bào)省委信息2356條,被中辦采用12條、省委辦采用103條,上報(bào)市委辦2763條,被采用298條,使我縣的信息工作繼續(xù)在廣安五縣市區(qū)及全省直報(bào)點(diǎn)中名列前茅,得到了省、市委辦領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。

2、創(chuàng)新調(diào)研方法,提高參謀質(zhì)量。在調(diào)研內(nèi)容上緊緊圍繞全縣大局和黨的中心工作,抓住黨委決策的重大問題和關(guān)注點(diǎn),捕捉社會(huì)經(jīng)濟(jì)生活方面的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題,隨時(shí)抓住當(dāng)前工作的新情況、新問題,有目的、有計(jì)劃、有組織地深入基層、深入群眾、深入實(shí)際中去調(diào)查研究,掌握第一手資料,準(zhǔn)確反映客觀真實(shí)情況,敏銳地發(fā)現(xiàn)問題,高屋建瓴地為黨委政府和領(lǐng)導(dǎo)決策獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。在調(diào)研方法上,實(shí)現(xiàn)了由被動(dòng)型調(diào)研向主動(dòng)預(yù)測型調(diào)研轉(zhuǎn)變,由隨機(jī)調(diào)研向規(guī)范化調(diào)研轉(zhuǎn)變,把信息、調(diào)研、督查等工作在機(jī)結(jié)合起來,強(qiáng)化中心意識(shí)、超前意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)和精品意識(shí),增強(qiáng)調(diào)研工作的全局性、前瞻性、發(fā)展性和對(duì)策性。今年來,在組織開展經(jīng)常性調(diào)查研究的同時(shí),還組織12次較大規(guī)模的調(diào)查研究活動(dòng),先后形成了《加快水淹區(qū)扶貧開發(fā)的調(diào)查》等8個(gè)有價(jià)值的調(diào)研報(bào)告,研究制定了《2003年農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作意見》、《加快民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展的決定》、《關(guān)于實(shí)施經(jīng)營城市戰(zhàn)略,加快城鎮(zhèn)化建設(shè)的意見》和《加快建設(shè)西部文化強(qiáng)縣的意見》等22個(gè)重要文件。在刊物上發(fā)表調(diào)研文章7篇,并撰寫領(lǐng)導(dǎo)署名文章31篇。特別是在市委區(qū)(市、縣)工作會(huì)議期間,辦公室全體文秘人員深入現(xiàn)場開展調(diào)研,精心籌備各種材料,做了大量卓有成效的工作,全面提高了辦公室的參謀水平和影響力。

二、健全工作機(jī)制,科學(xué)協(xié)調(diào)內(nèi)部運(yùn)作

1、細(xì)化工作制度,完善內(nèi)部管理。今年,縣委辦公室借鑒省、市和其他地區(qū)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),修訂完善了《辦公室工作規(guī)則》。堅(jiān)持按章辦事,建立了科學(xué)的管理方法和工作手段,形成了以制度約束人、用機(jī)制管理人的工作格局。合理確定分工,理順工作關(guān)系,健全運(yùn)行機(jī)制,加強(qiáng)了任務(wù)銜接的業(yè)務(wù)聯(lián)系。建立健全了掛靠單位、內(nèi)部股室工作目標(biāo)考核制度,細(xì)化了單位股室責(zé)任,明確了工作目標(biāo),硬化了考核獎(jiǎng)懲措施,使辦公室工作進(jìn)一步規(guī)范化。同時(shí),貫徹落實(shí)上級(jí)要求,對(duì)辦公室小車管理、文秘人員配備等工作也專門出臺(tái)了有關(guān)規(guī)定。完善了安全保衛(wèi)工作制度,落實(shí)了值班守衛(wèi)責(zé)任,電話值班做到了全天不間斷、不斷檔,信息渠道暢通,機(jī)關(guān)秩序井然。

縣委辦公室信息員是做的 縣委辦各科室工作計(jì)劃篇三

1、縣委干部教育培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組是縣委、縣政府管理干部教育培訓(xùn)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),其主要職責(zé)是:對(duì)全縣干部教育培訓(xùn)工作進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃,扎口管理,指導(dǎo)協(xié)調(diào),檢查監(jiān)督。在縣委干部教育培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,建立由縣委組織部主管,有關(guān)部門分工負(fù)責(zé)、分級(jí)管理的干部教育培訓(xùn)管理體制。

2、縣委組織部主管全縣干部教育培訓(xùn)工作,承擔(dān)縣委干部教育培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的日常管理職能。其職責(zé)是:根據(jù)上級(jí)和縣委的要求,制定全縣干部教育培訓(xùn)規(guī)劃及有關(guān)政策,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)全縣干部教育培訓(xùn)工作,組織實(shí)施鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部及其后備干部、股級(jí)干部、參照機(jī)關(guān)工作人員和高層次科技人才的培訓(xùn),并承擔(dān)全縣干部外語、計(jì)算機(jī)培訓(xùn)和考試的組織協(xié)調(diào)以及機(jī)關(guān)干部在職自學(xué)的實(shí)施與考核等工作。

3、縣委宣傳部負(fù)責(zé)全縣黨員干部重點(diǎn)是鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)的規(guī)劃制訂與指導(dǎo)工作,承辦“**講壇”等各類專家講座,指導(dǎo)、督查各黨委(組)中心組學(xué)習(xí)等工作;縣人事局負(fù)責(zé)全縣初任國家公務(wù)員的培訓(xùn),專業(yè)技術(shù)人員、管理人員的崗位及職業(yè)資格培訓(xùn);縣經(jīng)貿(mào)局負(fù)責(zé)全縣企業(yè)干部的培訓(xùn);縣教育局負(fù)責(zé)全縣干部的國民教育學(xué)歷培訓(xùn);縣級(jí)機(jī)關(guān)黨委負(fù)責(zé)縣級(jí)機(jī)關(guān)各部門機(jī)關(guān)黨組織書記、副書記、委員、入黨積極分子等培訓(xùn);縣委黨校負(fù)責(zé)干部脫產(chǎn)培訓(xùn)和函授教育的教學(xué)管理工作;縣級(jí)機(jī)關(guān)其他部門負(fù)責(zé)本系統(tǒng)、本部門干部的培訓(xùn)。

4、為加強(qiáng)縣委組織部主管全縣干部教育培訓(xùn)工作的職能,縣委干部教育培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、縣委組織部干部教育科合署辦公,履行對(duì)全縣干部教育培訓(xùn)工作的管理和服務(wù)職能;負(fù)責(zé)對(duì)全縣干部教育培訓(xùn)工作的協(xié)調(diào)、督促、檢查,并對(duì)部門培訓(xùn)辦班實(shí)施扎口管理。

二、逐步建立適應(yīng)新形勢新任務(wù)的干部教育培訓(xùn)運(yùn)行機(jī)制

5、以培養(yǎng)適應(yīng)改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的高素質(zhì)干部隊(duì)伍為目標(biāo),逐步建立以需求為導(dǎo)向,計(jì)劃調(diào)訓(xùn)、指導(dǎo)培訓(xùn)和自主參訓(xùn)相結(jié)合的干部教育培訓(xùn)機(jī)制。充分發(fā)揮各方面的積極性,多渠道、多層次、多形式地營造干部教育培訓(xùn)的良好氛圍。

6、凡干部教育培訓(xùn)規(guī)劃要求的領(lǐng)導(dǎo)干部定期輪訓(xùn)、后備干部培訓(xùn)及省、市明確規(guī)定的崗位培訓(xùn),實(shí)行指令性調(diào)訓(xùn),有關(guān)單位必須按計(jì)劃完成;凡縣級(jí)機(jī)關(guān)各部門舉辦的業(yè)務(wù)短訓(xùn)班,實(shí)行指導(dǎo)性管理,由主辦單位與有關(guān)單位協(xié)商抽調(diào),報(bào)縣委干部教育培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一安排;干部的學(xué)歷培訓(xùn)實(shí)行審批制度,原則上面向市場,未經(jīng)縣委干部教育培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審批同意,自行參加的學(xué)歷教育、非學(xué)歷培訓(xùn)和職稱考試等學(xué)習(xí)培訓(xùn)費(fèi)用一律由個(gè)人自理。

7、全縣干部教育培訓(xùn)管理部門要分工協(xié)作,形成合力,避免各自為政,政出多門的傾向。凡需組織干部職工參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)或考察等活動(dòng)的,由相關(guān)單位或部門將參訓(xùn)、考察人員的條件、活動(dòng)安排等具體情況形成方案上報(bào)縣委組織部審核報(bào)批,經(jīng)同意后,具體參訓(xùn)人員或考察人員由縣委組織部統(tǒng)一扎口抽調(diào),活動(dòng)安排由縣委干部教育培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。

三、規(guī)范干部教育培訓(xùn)辦班計(jì)劃的管理

8、黨政群機(jī)關(guān)干部培訓(xùn)計(jì)劃,鄉(xiāng)科級(jí)干部及其后備干部、股級(jí)干部和高層次科技人才的培訓(xùn)由縣委組織部通盤考慮,負(fù)責(zé)申報(bào)。干部崗位業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn),縣級(jí)機(jī)關(guān)各主辦單位凡抽調(diào)本系統(tǒng)、本部門以外的干部參加培訓(xùn)的,必須事先填寫《干部培訓(xùn)計(jì)劃申報(bào)表》,內(nèi)容包括培訓(xùn)目的、調(diào)訓(xùn)對(duì)象、教學(xué)計(jì)劃、辦班地點(diǎn)、參加人數(shù)、經(jīng)費(fèi)來源和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),于每年12月中旬報(bào)縣委干部教育培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一平衡,提交縣委干部教育培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核批準(zhǔn)后,列入下年度全縣干部教育培訓(xùn)計(jì)劃。在開辦計(jì)劃內(nèi)培訓(xùn)班時(shí),須提前一個(gè)星期向縣委干部教育培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)送辦班方案。確屬工作需要,但未列入年度計(jì)劃的班次,須提前一個(gè)月向縣委干部教育培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室申報(bào),經(jīng)同意后方可舉辦。任何未經(jīng)批準(zhǔn)舉辦的培訓(xùn)班,被調(diào)訓(xùn)單位和學(xué)員可以拒絕參訓(xùn)和繳費(fèi)。

9、初任國家公務(wù)員培訓(xùn)計(jì)劃,按照《國家公務(wù)員培訓(xùn)暫行規(guī)定》和上級(jí)有關(guān)文件規(guī)定,由縣人事局扎口,報(bào)縣委干部教育培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核批準(zhǔn),列入全縣干部年度調(diào)訓(xùn)計(jì)劃后實(shí)施。

10、企業(yè)干部培訓(xùn)計(jì)劃,由縣經(jīng)貿(mào)局扎口,報(bào)縣委干部教育培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核批準(zhǔn)后,列入全縣干部年度調(diào)訓(xùn)計(jì)劃后實(shí)施。

11、干部學(xué)歷培訓(xùn)計(jì)劃,大中專高等院校以及社會(huì)力量舉辦的干部學(xué)歷班,由縣教育局組織管理。中央和省、市委黨校舉辦的干部學(xué)歷函授班,由縣委黨校組織管理。

12、凡是組織全縣性學(xué)術(shù)報(bào)告、“**講壇”等專題講座,并抽調(diào)各單位、各部門干部參學(xué)半天(含半天)以上,主辦單位須事前向縣委干部教育培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室申報(bào)備案后實(shí)施。

13、省、市抽調(diào)縣委管理的干部參加培訓(xùn),由縣委組織部按照省、市委組織部的通知安排??h委和縣委組織部管理的干部參加上級(jí)主管部門的培訓(xùn),應(yīng)事前報(bào)縣委組織部備案。

14、嚴(yán)格控制辦班期間外出考察活動(dòng)。確因教學(xué)內(nèi)容需要,必須組織出縣考察的,應(yīng)堅(jiān)持自愿和就近的原則。任何單位不得借參觀考察之機(jī)變相組織干部旅游。

四、嚴(yán)格干部教育培訓(xùn)辦班的收費(fèi)和發(fā)證管理

縣委辦公室信息員是做的 縣委辦各科室工作計(jì)劃篇四

1、負(fù)責(zé)區(qū)人民政府《政府工作報(bào)告》中確定的工作目標(biāo)的督查落實(shí);

9、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的重要人民群眾來信來訪的調(diào)查、處理和回告;

10、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)工作紀(jì)律、工作作風(fēng)的檢查、督促和通報(bào);

14、負(fù)責(zé)對(duì)口服務(wù)的區(qū)人民政府領(lǐng)導(dǎo)重要工作部署、重要會(huì)議和活動(dòng),以及對(duì)口聯(lián)系部門重要工作進(jìn)展、作法、經(jīng)驗(yàn)、問題等政務(wù)信息和電子文本信息的收集、整理、報(bào)送工作。

15、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

縣委辦公室信息員是做的 縣委辦各科室工作計(jì)劃篇五

辦公室工作職責(zé)

(一)、在運(yùn)管所長領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助管理機(jī)關(guān)日常工作;協(xié)調(diào)機(jī)關(guān)各股室工作關(guān)系,落實(shí)各項(xiàng)工作制度。

(二)、做好文件、信件、電報(bào)的收發(fā)、寄送、登記、傳閱、催辦工作、會(huì)議通知、上傳下達(dá)及本所文件、材料的起草審核工作和大型會(huì)議的工作安排。

(三)、承辦所有綜合性文件,總結(jié)材料,有關(guān)報(bào)表填報(bào)及會(huì)議記錄、綜合、匯總工作。

(四)、做好全所固定資產(chǎn)、辦公用具登記、建檔及管理工作,管好辦公用品、用具、嚴(yán)格發(fā)放手續(xù),健全登記制度。

(五)、做好全員培訓(xùn)及實(shí)績考核工作,配合交管站搞好全所業(yè)務(wù)工作,提高運(yùn)管人員政治,業(yè)務(wù)素質(zhì)。

(六)、做好離退休干部職工工作。

(七)、負(fù)責(zé)全所來人接待工作。

(八)、負(fù)責(zé)組織人民來信來訪調(diào)查處理工作,提出處理意見及時(shí)上報(bào)查處結(jié)果。

(九)、負(fù)責(zé)收集、整理各種信息、資料,為領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀。

(十)、認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),開展調(diào)查研究,抓好運(yùn)管工作交流和新聞報(bào)道工作。

財(cái)務(wù)股工作職責(zé)

(一)、貫徹執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》遵守國家的法令、制度,宣傳學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)法規(guī),維護(hù)財(cái)經(jīng)法令。

(二)、負(fù)責(zé)運(yùn)管所各項(xiàng)規(guī)費(fèi)的匯集和解繳工作,保障各項(xiàng)規(guī)費(fèi)及時(shí)足額上繳主管部門。

(三)、加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)支出的核算和管理,嚴(yán)格執(zhí)行經(jīng)費(fèi)的開支范圍,及時(shí)編報(bào)收支報(bào)表,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供準(zhǔn)確資料。

(四)、負(fù)責(zé)全所各種票證的領(lǐng)取、保管、發(fā)放、核銷工作。加強(qiáng)票證管理,保證各項(xiàng)征費(fèi)票證的供給的工作。

(五)、負(fù)責(zé)運(yùn)管所各項(xiàng)固定資產(chǎn)的價(jià)值管理工作,對(duì)增減的固定資產(chǎn)及時(shí)辦理各種手續(xù)。

(六)、積極協(xié)調(diào)、配合各業(yè)務(wù)股室開展各項(xiàng)業(yè)務(wù),保證合理的資金供應(yīng)。

(七)、負(fù)責(zé)對(duì)交管站會(huì)計(jì)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),完善基礎(chǔ)管理。

(八)、考核、評(píng)價(jià)各項(xiàng)財(cái)務(wù)計(jì)劃的落實(shí)情況。

(九)、完成所領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。

運(yùn)管股工作職責(zé)

(一)、貫徹執(zhí)行國家和上級(jí)機(jī)關(guān)制訂的運(yùn)輸管理方針、政策和法規(guī),開展道路運(yùn)輸調(diào)查研究當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的助手和參謀。

(二)、審核道路客、貨運(yùn)輸、搬運(yùn)裝卸和運(yùn)輸服務(wù)業(yè)的開業(yè)、停業(yè)申請(qǐng),核發(fā)經(jīng)營許可證,審驗(yàn)經(jīng)營車輛的經(jīng)營行為,協(xié)助制定本地區(qū)的行業(yè)發(fā)展規(guī)劃。

(三)、抓好全縣貨物運(yùn)輸管理工作、協(xié)調(diào)重點(diǎn)物資,大宗物資,重點(diǎn)港站集散物資運(yùn)輸工作,做好戰(zhàn)備、救災(zāi)、搶險(xiǎn)等物資的運(yùn)輸組織工作,維護(hù)合同運(yùn)輸,調(diào)解運(yùn)輸糾紛。

(四)、會(huì)同有關(guān)股室協(xié)調(diào)解決運(yùn)輸管理業(yè)務(wù)問題,對(duì)基層交管站實(shí)施業(yè)務(wù)指導(dǎo),協(xié)調(diào)搞好源頭管理工作。

(五)、負(fù)責(zé)組織本地區(qū)道路運(yùn)輸行業(yè)的經(jīng)營,主要生產(chǎn)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)的統(tǒng)計(jì)匯總上報(bào),為上級(jí)制定運(yùn)輸發(fā)展規(guī)劃和政策提供依據(jù)。

(六)、負(fù)責(zé)全縣營運(yùn)性車輛營運(yùn)證,線路標(biāo)志牌發(fā)放、審驗(yàn)工作,實(shí)施對(duì)客運(yùn)市場的監(jiān)督和管理。

客運(yùn)股工作職責(zé)

(一)貫徹執(zhí)行國家和上級(jí)機(jī)關(guān)指定的運(yùn)輸管理方針、政策和法規(guī)、結(jié)合本縣實(shí)際,搞好客運(yùn)市場管理,確??瓦\(yùn)市場安全、高效、繁榮、有序。

(二)負(fù)責(zé)對(duì)全縣旅客運(yùn)輸?shù)墓芾怼?/p>

安排布置縣內(nèi)客運(yùn)線路,協(xié)助辦理跨區(qū)以上客運(yùn)企業(yè)或業(yè)戶新增班線和核發(fā)新證及標(biāo)貼工作。

(三)負(fù)責(zé)全縣客運(yùn)車輛營運(yùn)路單、線路標(biāo)志牌等單證的管理發(fā)放工作。

(四)負(fù)責(zé)全縣客運(yùn)車輛(含出租車)營運(yùn)審批工作。

(五)負(fù)責(zé)審核客運(yùn)票價(jià)執(zhí)行情況和業(yè)戶服務(wù)質(zhì)量服務(wù)態(tài)度的督察工作。

(六)負(fù)責(zé)征收轄區(qū)內(nèi)客運(yùn)車輛交通規(guī)費(fèi),并及時(shí)解繳。

負(fù)責(zé)完成局、所交辦的臨時(shí)任務(wù)。

維修管理所工作職責(zé)

(一)、貫徹執(zhí)行國家及省、市有關(guān)機(jī)動(dòng)車維修行業(yè)管理的方針、政策、法律、法規(guī),執(zhí)行上級(jí)機(jī)動(dòng)車維修機(jī)構(gòu)制定的有關(guān)規(guī)章、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和細(xì)則。

(二)、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)一、二類維修企業(yè)、三類專項(xiàng)維修業(yè)戶、摩托車維修業(yè)戶的開(歇)業(yè)、年審登記工作,辦理變更審批手續(xù),核發(fā)《機(jī)動(dòng)車維修經(jīng)營許可證》及相關(guān)證照,并監(jiān)督執(zhí)行。

(三)、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)機(jī)動(dòng)車維修市場的管理,對(duì)機(jī)動(dòng)車維修企業(yè)的經(jīng)營行為和維修質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督檢查,查處各種違章行為,調(diào)解維修糾紛。

(四)、負(fù)責(zé)機(jī)動(dòng)車維修市場的源頭管理,建立健全各種基礎(chǔ)臺(tái)帳,及時(shí)、準(zhǔn)確的上報(bào)有關(guān)報(bào)表,組織維修市場調(diào)查、收集各種信息,進(jìn)行市場預(yù)測,制定本縣維修行業(yè)發(fā)展計(jì)劃。

(五)、依照有關(guān)規(guī)定,做好在冊(cè)營運(yùn)車輛的技術(shù)等級(jí)評(píng)定及二級(jí)維護(hù)記錄簽章工作,建立營運(yùn)車輛技術(shù)管理檔案。

(六)、組織、落實(shí)轄區(qū)內(nèi)機(jī)動(dòng)車維修人員、營業(yè)性駕駛員的技術(shù)培訓(xùn)及機(jī)動(dòng)車維修先進(jìn)技術(shù)的推廣應(yīng)用工作。

(七)、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)非營業(yè)性駕駛員轉(zhuǎn)營業(yè)性駕駛員的培訓(xùn)工作。

(八)、指導(dǎo)維修行業(yè)協(xié)會(huì)工作,協(xié)調(diào)解決行業(yè)不平等競爭問題,規(guī)范經(jīng)營行為。

(九)、對(duì)轄區(qū)內(nèi)駕校及其他各駕校報(bào)名點(diǎn)進(jìn)行監(jiān)督管理,維護(hù)駕培市場穩(wěn)定。

(十)、依照上級(jí)有關(guān)規(guī)定,實(shí)施對(duì)轄區(qū)內(nèi)機(jī)動(dòng)車綜合性能檢測站的監(jiān)督管理工作。

公路征費(fèi)稽查站工作職責(zé)

在運(yùn)管部門的領(lǐng)導(dǎo)下,在公路部門的指導(dǎo)下,依法對(duì)車輛進(jìn)行運(yùn)輸管理費(fèi)、公路養(yǎng)路費(fèi)、客運(yùn)附加費(fèi)、貨運(yùn)附加費(fèi)等交通規(guī)費(fèi)征收和營運(yùn)牌證、經(jīng)營范圍、經(jīng)營行為、運(yùn)價(jià)、票證的檢查工作,完成政府和各級(jí)交通主管部門賦予的特殊檢查任務(wù),保證車輛各項(xiàng)交通規(guī)費(fèi)應(yīng)征不漏、應(yīng)免不征,維護(hù)道路運(yùn)輸市場秩序健康發(fā)展。

稽查隊(duì)工作職責(zé)

(一)、貫徹國家和上級(jí)交通主管部門有關(guān)公路運(yùn)輸?shù)姆结?、政策、法?guī)。

(二)、負(fù)責(zé)本轄區(qū)客貨運(yùn)市場的稽查,維護(hù)運(yùn)輸市場秩序,糾正違章運(yùn)輸,監(jiān)督檢查運(yùn)價(jià)執(zhí)行情況。

(三)、依法行政,建立健全有關(guān)臺(tái)帳和工作日志。

(四)、組織運(yùn)輸經(jīng)營者片組活動(dòng),進(jìn)行經(jīng)常性的政策,法規(guī)和職業(yè)道德的宣傳教育。

(五)、對(duì)各交管站管轄車輛的交通規(guī)費(fèi)征收情況進(jìn)行檢查,并按規(guī)定對(duì)漏征規(guī)費(fèi)的車輛進(jìn)行補(bǔ)征。

(六)、調(diào)解當(dāng)?shù)毓愤\(yùn)輸業(yè)務(wù)、經(jīng)濟(jì)糾紛。

出租車管理所工作職責(zé)

(一)、貫徹國家和上級(jí)交通主管部門有關(guān)公路運(yùn)輸?shù)姆结槨⒄?、法?guī)。

(二)、負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)客運(yùn)出租汽車市場的管理,維護(hù)運(yùn)輸市場秩序,糾正違章,監(jiān)督檢查運(yùn)價(jià)執(zhí)行情況。

(三)、負(fù)責(zé)征收轄區(qū)內(nèi)出租車客運(yùn)規(guī)費(fèi),并及時(shí)解繳。

(四)、依法行政,建立健全有關(guān)臺(tái)帳和工作日志。

(五)、組織運(yùn)輸經(jīng)營者進(jìn)行經(jīng)常性的政策、法規(guī)和職業(yè)道德的宣傳教育。

(六)、調(diào)解當(dāng)?shù)爻鲎廛嚳瓦\(yùn)業(yè)務(wù)及糾紛。

行政案件受理中心工作職責(zé)

三、負(fù)責(zé)承辦運(yùn)政執(zhí)法責(zé)任追究工作,協(xié)助有關(guān)部門查處違法案件;

五、負(fù)責(zé)“96333”投訴案件的督辦工作,并及時(shí)反饋辦理結(jié)果;

六、負(fù)責(zé)所領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

微機(jī)房管理制度

(一)、愛護(hù)機(jī)房內(nèi)設(shè)備,專人管理,登記建帳,設(shè)備資料,系統(tǒng)軟件等物質(zhì)要妥善保管,未經(jīng)批準(zhǔn)不得隨意外借。

(二)、定期做好硬件設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)工作。

(三)、定期對(duì)運(yùn)政檔案、征費(fèi)檔案進(jìn)行備份存檔。

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