法律協(xié)會(huì)工作計(jì)劃范文(18篇)

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法律協(xié)會(huì)工作計(jì)劃范文(18篇)
時(shí)間:2023-11-19 13:37:03     小編:文軒

計(jì)劃是指根據(jù)預(yù)定的目標(biāo)和任務(wù),在特定的時(shí)間和條件下,有條不紊地進(jìn)行安排和安排活動(dòng)。它是一種有序和高效的工作方式,可以幫助我們提高工作效率和達(dá)成目標(biāo)。在制定計(jì)劃時(shí),可以考慮制定一些激勵(lì)措施,以增加執(zhí)行計(jì)劃的動(dòng)力。我們可以從他人的計(jì)劃中學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),提高自己的計(jì)劃能力。

法律協(xié)會(huì)工作計(jì)劃篇一

20xx年,法律事務(wù)工作要繼續(xù)按照上級(jí)行的安排和市分行確定的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和工作思路,以“圍繞一個(gè)中心,落實(shí)四個(gè)到位,爭(zhēng)取兩個(gè)提升”為指導(dǎo)思想,以推進(jìn)合規(guī)管理,防范、化解法律風(fēng)險(xiǎn)為主線,充分發(fā)揮職能作用,為全行業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)有效發(fā)展提供高效的法律服務(wù)和有力的法律支持。

一、抓好“五五普法”工作,加強(qiáng)合規(guī)文化建設(shè),提高依法合規(guī)管理水平20xx年,普法教育及培訓(xùn)工作以合規(guī)管理為主題,密切結(jié)合本行經(jīng)營(yíng)管理實(shí)際,務(wù)實(shí)、有效的組織開(kāi)展好“五五”普法,在整體上提高員工法律意識(shí)和法律素質(zhì)的同時(shí),積極推進(jìn)合規(guī)管理工作,進(jìn)而從整體上提高員工依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)意識(shí)和業(yè)務(wù)操作水平,強(qiáng)化全面風(fēng)險(xiǎn)管理,提高我行風(fēng)險(xiǎn)防控能力。

二、進(jìn)一步加強(qiáng)和完善法律審查,防范風(fēng)險(xiǎn),服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)堅(jiān)持法律審查的獨(dú)立性,繼續(xù)做好對(duì)信貸業(yè)務(wù)(合同)的審查,加大對(duì)非信貸類(lèi)業(yè)務(wù)的審查力度,擴(kuò)大#律審查范圍,特別要加強(qiáng)對(duì)當(dāng)前案件多發(fā),管理薄弱的業(yè)務(wù)和環(huán)節(jié)的法律審查及指導(dǎo)。繼續(xù)做好法律意見(jiàn)書(shū)的出具工作,并積極督促落實(shí)法律意見(jiàn)。加強(qiáng)對(duì)新業(yè)務(wù)、新產(chǎn)品的合規(guī)合法性論證,對(duì)新產(chǎn)品、新技術(shù)中遇到的法律問(wèn)題提供可行的解決方案,保證業(yè)務(wù)創(chuàng)新活動(dòng)的合法性。充分發(fā)揮自身專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢(shì),通過(guò)參與談判、合同文本起草、發(fā)布法律風(fēng)險(xiǎn)提示及法律審查等方式,為業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)提供高質(zhì)量、高效率的法律服務(wù)。加強(qiáng)對(duì)支行法律審查的檢查和指導(dǎo)工作。

三、加強(qiáng)業(yè)務(wù)合同管理,提高經(jīng)營(yíng)合規(guī)水平加強(qiáng)對(duì)合同文本實(shí)施工作的指導(dǎo)管理,進(jìn)一步規(guī)范合同文本的使用,不斷提升我行合同質(zhì)量。按照強(qiáng)化貸后管理等要求,對(duì)合同使用中存在的問(wèn)題認(rèn)真整改,同時(shí)要把合同效力的檢查作為年度例行工作,持之以恒,力求盡快見(jiàn)到成效。

四、加強(qiáng)轉(zhuǎn)授權(quán)管理,有效發(fā)揮轉(zhuǎn)授權(quán)動(dòng)態(tài)調(diào)整作用根據(jù)上級(jí)行轉(zhuǎn)授權(quán),繼續(xù)做好年度轉(zhuǎn)授權(quán)工作。加強(qiáng)轉(zhuǎn)授權(quán)動(dòng)態(tài)管理,密切關(guān)注轉(zhuǎn)授權(quán)執(zhí)行情況,對(duì)出現(xiàn)重大風(fēng)險(xiǎn)隱患的支行或業(yè)務(wù),要及時(shí)調(diào)減、暫?;蚴栈叵嚓P(guān)權(quán)限,充分發(fā)揮轉(zhuǎn)授權(quán)動(dòng)態(tài)管理對(duì)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)和風(fēng)險(xiǎn)控制的杠桿作用。做好轉(zhuǎn)授權(quán)執(zhí)行情況的檢查。

五、改進(jìn)訴訟管理,提高訴訟效益繼續(xù)加強(qiáng)訴訟論證,提高訴訟效益,杜絕無(wú)效益訴訟。繼續(xù)強(qiáng)化案件管理,全力推進(jìn)未執(zhí)結(jié)案件的執(zhí)行,為清收工作提供法律支持,力求勝訴案件執(zhí)行收回突破200萬(wàn)元。改進(jìn)訴訟管理,要對(duì)“中止風(fēng)險(xiǎn)之訴”發(fā)生條件及其與貸后管理中風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警的銜接進(jìn)行論證,提出可行的處理辦法,為完善貸后管理、做好預(yù)警反應(yīng)、及時(shí)中止風(fēng)險(xiǎn)提供法律服務(wù)。加強(qiáng)訴訟費(fèi)用管理,進(jìn)一步貫徹落實(shí)律師聘用管理工作制度。抓好經(jīng)濟(jì)糾紛案件責(zé)任追究移送工作的落實(shí)。

六、做好自律監(jiān)管工作,切實(shí)防范法律事務(wù)工作風(fēng)險(xiǎn)按照法律事務(wù)工作自律監(jiān)管的要求,認(rèn)真履行自律監(jiān)管職責(zé),對(duì)各縣(區(qū))支行的法律事務(wù)工作做好檢查,對(duì)各項(xiàng)職責(zé)范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)做好自查。

七、關(guān)注業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,開(kāi)展調(diào)查研究調(diào)研工作要在往年開(kāi)展的調(diào)研工作基礎(chǔ)上,改進(jìn)工作方式,提高調(diào)研水平,為領(lǐng)導(dǎo)決策和規(guī)范業(yè)務(wù)操作提供法律支持。加強(qiáng)調(diào)研的主動(dòng)性,多深入基層,了解基層行在業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)中遇到的困難和存在的風(fēng)險(xiǎn)隱患,扎實(shí)掌握第一手資料,在此基礎(chǔ)上嚴(yán)密論證,揭示風(fēng)險(xiǎn)隱患,提出可行性建議。注重對(duì)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)中前瞻性問(wèn)題的研究,及時(shí)識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)、提示風(fēng)險(xiǎn)和提出對(duì)策。加強(qiáng)與各支行法律事務(wù)崗的聯(lián)系,就訴訟管理、案件防查以及法律法規(guī)出臺(tái)對(duì)我行業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)的影響進(jìn)行調(diào)研,及時(shí)收集、反映相關(guān)情況。

八、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),提高自身工作水平督促各支行從實(shí)施依法治行戰(zhàn)略、提高全行合規(guī)管理水平的高度,切實(shí)重視法律工作,加強(qiáng)對(duì)法律工作的領(lǐng)導(dǎo),明確崗位人員、明確工作職責(zé)和工作目標(biāo),保障其必要的工作條件。加強(qiáng)學(xué)習(xí)和培訓(xùn),全面提高法律人員素質(zhì)。著力培養(yǎng)法律事務(wù)人員求真務(wù)實(shí)、踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)和團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作氛圍,充分發(fā)揮法律事務(wù)對(duì)經(jīng)營(yíng)管理的支持保障功能。

法律協(xié)會(huì)工作計(jì)劃篇二

秋天是一個(gè),美麗的季節(jié),收獲的季節(jié),金黃的季節(jié),同百花盛開(kāi)的春天一樣另人向往,同驕陽(yáng)似火的夏天一樣熱情,同白雪飄飄的冬天一樣迷人。金秋的陽(yáng)光溫馨恬靜,金秋的微風(fēng)和煦輕柔,金秋的藍(lán)天白云飄逸,金秋的田野遍地金黃。就在這個(gè)丹桂飄香的季節(jié),我們將迎來(lái)新的學(xué)期。在新的一學(xué)期里我們策劃部的工作計(jì)劃如下:

一、日常工作方面。我們部門(mén)將積極配合社團(tuán)聯(lián)合會(huì)開(kāi)展好各方面的工作,認(rèn)真完成社聯(lián)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。積極組織會(huì)員開(kāi)展更多的主題活動(dòng),來(lái)豐富我們的大學(xué)生活,同時(shí)也讓會(huì)員各方面的能力得到提升。

二、法律協(xié)會(huì)的納新工作。這學(xué)期我們將迎來(lái)新的會(huì)員,開(kāi)學(xué)后的招新工作也是我們工作的重點(diǎn)。我們協(xié)會(huì)要做好本協(xié)會(huì)的宣傳,擴(kuò)大我們協(xié)會(huì)的影響力和知名度。招新工作結(jié)束后我們將進(jìn)行新干部的選拔。形成新的運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)構(gòu)。

三、主題活動(dòng)的開(kāi)展。

1、招新工作結(jié)束后,我們協(xié)會(huì)將組織一次戶外交流活動(dòng)。目的在于促進(jìn)新會(huì)員之間的認(rèn)識(shí)和交流,為將來(lái)更好的工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

2、法律知識(shí)講座。10月底,我們將開(kāi)展法律知識(shí)講座活動(dòng)。這是我們每學(xué)期都要開(kāi)展的活動(dòng),目的在于養(yǎng)大學(xué)生知法、懂法、普法、護(hù)法等理念,提高大學(xué)生的綜合能力。

3、12月4日法制宣傳活動(dòng)。到時(shí)我們將以此為主題而開(kāi)展活動(dòng),活動(dòng)的形式與內(nèi)容我們將根據(jù)實(shí)際情況而定。

4、這學(xué)期我們將繼續(xù)加強(qiáng)與其他兄弟學(xué)校法律協(xié)會(huì)的聯(lián)系,和他們一起開(kāi)展主題活動(dòng)。加強(qiáng)學(xué)校與學(xué)校之間的交流。

2016年6月1日。

法律協(xié)會(huì)工作計(jì)劃篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位理事,同志們、朋友們:

大家好!

**省新聞工作者協(xié)會(huì)第七屆理事大會(huì)今天在這里隆重開(kāi)幕。這是**省新聞界的一次盛會(huì),也是我國(guó)新聞界的一件大事。在此,我謹(jǐn)代表中國(guó)記協(xié),向大會(huì)的召開(kāi)表示熱烈的祝賀!向出席會(huì)議的全體理事和廣大新聞工作者表示親切的慰問(wèn)!向?yàn)?*省新聞事業(yè)作出貢獻(xiàn)的老一輩新聞工作者致以崇高的敬意!

新聞宣傳工作是黨和人民事業(yè)的重要組成部分,新聞媒體在推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、引導(dǎo)社會(huì)輿論、進(jìn)行文化傳播、促進(jìn)社會(huì)和諧等方面發(fā)揮著重要作用。新聞工作者是社會(huì)主義先進(jìn)文化的建設(shè)者和社會(huì)主義核心價(jià)值體系的重要傳播者。近年來(lái),**省廣大新聞工作者堅(jiān)決貫徹**省委的決策部署,按照“高舉旗幟、圍繞大局、服務(wù)人民、改革創(chuàng)新”的總要求,牢牢把握正確導(dǎo)向,加強(qiáng)改進(jìn)新聞宣傳,出色完成了各項(xiàng)任務(wù),為促進(jìn)**省新聞事業(yè)繁榮發(fā)展、推動(dòng)**省的改革開(kāi)放和社會(huì)主義建設(shè)事業(yè)作出了重要貢獻(xiàn)。

**省新聞工作者協(xié)會(huì)作為省委領(lǐng)導(dǎo)的**省新聞界的人民團(tuán)體,發(fā)揮著省委、省政府聯(lián)系新聞界的橋梁和紐帶作用。5年來(lái),**省新聞工作者協(xié)會(huì)高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,自覺(jué)主動(dòng)地團(tuán)結(jié)動(dòng)員全省廣大新聞工作者,堅(jiān)持為人民服務(wù)、為社會(huì)主義服務(wù)、為全黨全國(guó)和全省工作大局服務(wù),緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心,積極宣傳黨的路線、方針、政策,宣傳黨中央和省委、省政府的重大決策部署,著力推動(dòng)新聞界“走基層、轉(zhuǎn)作風(fēng)、改文風(fēng)”,不斷提高新聞宣傳的吸引力和影響力,催生了一大批優(yōu)秀新聞作品;持續(xù)深入開(kāi)展“三項(xiàng)學(xué)習(xí)教育”活動(dòng),不斷加強(qiáng)新聞工作者的思想理論素養(yǎng)和專(zhuān)業(yè)能力,培養(yǎng)造就了一大批深受人民群眾喜愛(ài)的名記者、名編輯、名主持人,鍛煉了一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律嚴(yán)、作風(fēng)正的高素質(zhì)隊(duì)伍;不斷加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),積極開(kāi)展行業(yè)自律、行業(yè)維權(quán)、開(kāi)展新聞評(píng)獎(jiǎng)、業(yè)務(wù)交流和學(xué)術(shù)研討,取得了顯著成績(jī)。我們?yōu)?*省新聞工作者協(xié)會(huì)取得的突出成就感到由衷的高興。

最近閉幕的黨的十七屆六中全會(huì)作出了深化文化體制改革、推動(dòng)社會(huì)主義文化大發(fā)展大繁榮若干重大問(wèn)題的決定,提出了堅(jiān)持中國(guó)特色社會(huì)主義文化發(fā)展道路、努力建設(shè)社會(huì)主義文化強(qiáng)國(guó)的戰(zhàn)略思想和宏偉目標(biāo),部署了加強(qiáng)和改進(jìn)新聞?shì)浾摴ぷ鞯男氯蝿?wù)新要求,為做好新形勢(shì)下的新聞宣傳工作指明了方向。我們相信,新一屆**省新聞工作者協(xié)會(huì)一定能夠全面貫徹六中全會(huì)精神,發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),突出自身特點(diǎn),尊重媒體、貼近媒體、依靠媒體,增強(qiáng)記協(xié)工作的親和力、凝聚力,切實(shí)當(dāng)好全省廣大新聞工作者的“服務(wù)部”、“聯(lián)誼部”和“管理部”,團(tuán)結(jié)廣大新聞工作者,堅(jiān)持馬克思主義新聞?dòng)^,堅(jiān)持正確的輿論導(dǎo)向,轉(zhuǎn)變作風(fēng),改進(jìn)文風(fēng),深入實(shí)際、深入基層、深入群眾,秉持社會(huì)責(zé)任和職業(yè)道德,不斷提高輿論引導(dǎo)能力,努力為促進(jìn)黨的.新聞事業(yè)的繁榮發(fā)展,為弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值體系,推動(dòng)社會(huì)主義文化大發(fā)展大繁榮作出新的貢獻(xiàn)。

多年來(lái),中國(guó)記協(xié)與**省新聞工作者協(xié)會(huì)相互支持、密切配合,建立了良好的合作關(guān)系和深厚的友誼。今后,中國(guó)記協(xié)愿意同**省新聞工作者協(xié)會(huì)進(jìn)一步加強(qiáng)交流,深化合作,努力創(chuàng)新體制機(jī)制,改進(jìn)工作方式方法,豐富活動(dòng)載體,認(rèn)真履行聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)服務(wù)職能,大力加強(qiáng)行業(yè)自律,努力維護(hù)新聞工作者的合法權(quán)益,不辱使命、不負(fù)重托,在建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的偉大征程中,創(chuàng)造新的輝煌。

讓我們更加緊密地團(tuán)結(jié)在以胡錦濤為核心的黨中央周?chē)?,高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,團(tuán)結(jié)協(xié)作,扎實(shí)工作,不斷開(kāi)創(chuàng)新聞事業(yè)和記協(xié)工作新局面,為積極發(fā)展社會(huì)主義先進(jìn)文化,推動(dòng)文化大發(fā)展大繁榮,建設(shè)社會(huì)主義文化強(qiáng)國(guó)作出新的更大的貢獻(xiàn)!

預(yù)祝大會(huì)圓滿成功!

法律協(xié)會(huì)工作計(jì)劃篇四

在社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的幫助和組織下,記憶中親切地招新2014屆的新會(huì)員的情景還清晰可見(jiàn),轉(zhuǎn)眼間這學(xué)期已將近尾聲,大學(xué)生活也已在忙碌緊張的節(jié)奏中將近過(guò)了一半。作為法律協(xié)會(huì)的會(huì)長(zhǎng)深知有份重任和責(zé)任,有著太多的感觸。也收獲了很多……為使下學(xué)期的學(xué)生社團(tuán)工作能夠更好地組織和開(kāi)展,我有必要仔細(xì)分析和總結(jié)一下自己這一學(xué)期的工作,以找出自己所存在的不足和值得發(fā)揚(yáng)的地方以力爭(zhēng)得到更好的改善。更好的開(kāi)展豐富多彩的社團(tuán)活動(dòng),各具特色的活動(dòng),從而取得良好的效果,取得良好的佳績(jī)。

一、招新工作。

在社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的認(rèn)真組織下,招新工作得到了有序進(jìn)行,同學(xué)們有序報(bào)名,雖然我們協(xié)會(huì)報(bào)名人數(shù)不多,但同學(xué)們追求知識(shí)的熱情,我們都能感受到。

二、會(huì)員見(jiàn)面大會(huì)。

法律協(xié)會(huì)招新經(jīng)過(guò)兩個(gè)星期后,進(jìn)行會(huì)員第一次見(jiàn)面大會(huì),應(yīng)到37人,實(shí)到37,體現(xiàn)會(huì)員們的紀(jì)律嚴(yán)明性,為以后的活動(dòng)開(kāi)展奠定了基礎(chǔ),而且每?jī)蓚€(gè)星期組織的成員見(jiàn)面大會(huì)如期舉行,法律協(xié)會(huì)在大家的共同組織下,活動(dòng)辦得如火如荼,形成了一個(gè)大家庭倡導(dǎo)家的理念。

三、社團(tuán)聯(lián)誼。

在法律協(xié)會(huì)的組織和fashion韓語(yǔ)社和電腦愛(ài)好者協(xié)會(huì)的邀請(qǐng)下,活動(dòng)舉辦的非常成功,系那是完了游戲,而后就看電影。這樣既可以交到朋友,還可以增進(jìn)社團(tuán)凝聚力。

四、社團(tuán)文化節(jié)開(kāi)幕式。

五、有獎(jiǎng)知識(shí)問(wèn)答。

為響應(yīng)第二屆社團(tuán)文化節(jié)的號(hào)召,以及同學(xué)們對(duì)法律知識(shí)的迫切需求,在一食堂籃球場(chǎng)舉行法律知識(shí)有獎(jiǎng)問(wèn)答活動(dòng),同時(shí)旨在加強(qiáng)法律意識(shí),弘揚(yáng)道德情操。拒絕冷漠,傳遞溫暖,得到了廣大同學(xué)的支持,紛紛送上祝福(照片)。

六、法律知識(shí)成果展。

由于上次法律知識(shí)活動(dòng)舉行得非常成功,在老地方進(jìn)行了法律知識(shí)成果展,想借此法律知識(shí)有獎(jiǎng)問(wèn)答活動(dòng),增進(jìn)協(xié)會(huì)成員感情和法律知識(shí),讓全院學(xué)生都懂法、守法、愛(ài)法,法律和道德更加融為一體。

七、社團(tuán)維權(quán)日。

由這團(tuán)聯(lián)合會(huì)組織的社團(tuán)維權(quán)日,得到了廣大會(huì)員的支持,讓會(huì)員的權(quán)利得到保障,正是和我們協(xié)會(huì)的宗旨相符合加強(qiáng)普法意識(shí)。

八、文化節(jié)閉幕式。

由社團(tuán)聯(lián)合會(huì)舉辦的以“鑒社團(tuán)歲月,展華夏青春”為主題的社團(tuán)文化節(jié)圓滿落下帷幕。在校園文化建設(shè)方面再接再厲,不斷進(jìn)取。

回顧這一學(xué)期的工作,好的大體工作都取得了進(jìn)展,但是存在很多不足,沒(méi)有很好的指導(dǎo)老師,會(huì)員的積極性不是很高等等類(lèi)似的問(wèn)題,希望在社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的幫助和我們協(xié)會(huì)成員的努力下能夠得到彌補(bǔ),希望我社團(tuán)的明天更加燦爛,爭(zhēng)取取得更大的進(jìn)步。

二〇xx年xx月xx日。

法律協(xié)會(huì)工作計(jì)劃篇五

09。

年秋季社團(tuán)召開(kāi)了。

成立大會(huì)并做了相關(guān)的社團(tuán)內(nèi)部建設(shè),

并且在社團(tuán)第一屆干部的領(lǐng)導(dǎo)。

下開(kāi)展了多次活動(dòng)并取得了喜人的成績(jī)。

年上半年對(duì)我們協(xié)會(huì)。

來(lái)說(shuō)是關(guān)鍵的一年,是一個(gè)重要的發(fā)展機(jī)遇期,更多的是挑戰(zhàn),當(dāng)然。

我們已經(jīng)做好了迎接挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備。

滿園的春色亦停不下我們征人的步。

伐,

相信在社聯(lián)會(huì)以及各方領(lǐng)導(dǎo)的大力支持與關(guān)心下,

我協(xié)會(huì)會(huì)在不。

斷的探索努力中前進(jìn)。

為了協(xié)會(huì)發(fā)展的需要以及使各項(xiàng)工作的順利開(kāi)。

展,我協(xié)會(huì)將繼續(xù)踐行。

善思。

”“。

篤行。

的工作作風(fēng),向前邁開(kāi)重要的一。

步,現(xiàn)特將本學(xué)期的工作安排如下:

一.

3

(一)同民社院心理健康部共同開(kāi)展社工圖標(biāo)征集活動(dòng)。

活動(dòng)目的及意義:針對(duì)全校學(xué)生及社會(huì)大眾對(duì)社會(huì)工作這。

個(gè)概念缺乏理解這一現(xiàn)象,

開(kāi)展這一活動(dòng)一在向全校師生宣傳社工這。

一概念,

增進(jìn)大家對(duì)本協(xié)會(huì)的了解;。

二在聯(lián)系到更多的會(huì)員參與到我。

們即將舉辦的一系列的活動(dòng)中來(lái),提高會(huì)員參與的積極性。

活動(dòng)內(nèi)容:

1.

宣傳:

以噴繪的形式在大學(xué)生廣場(chǎng)做宣傳征集。

活動(dòng)。

2.

作品收集:參賽選手作品直接交到民社院團(tuán)委。

辦公室。

xx年社會(huì)工作者考試全攻略。

每日一練歷年真題模擬測(cè)試章節(jié)知識(shí)點(diǎn)。

3.

作品評(píng)定:

這一環(huán)節(jié)我們將邀請(qǐng)藝術(shù)學(xué)院相關(guān)專(zhuān)。

業(yè)人員以及本社團(tuán)干部進(jìn)行公開(kāi)評(píng)定。

4.

頒獎(jiǎng)晚會(huì):

以晚會(huì)的形式向獲獎(jiǎng)的選手頒發(fā)證書(shū)。

及獎(jiǎng)品,并邀請(qǐng)社工專(zhuān)業(yè)老師做專(zhuān)業(yè)介紹。

(二)。

與民社院心理健康部共同開(kāi)展。

學(xué)雷鋒走進(jìn)特校送溫暖。

活動(dòng)。

1

活動(dòng)目的與意義:

在開(kāi)學(xué)之際給恩施特殊教育。

學(xué)校的孩子們送去點(diǎn)滴歡樂(lè)與心靈撫慰;達(dá)到宣傳社工精神的目的。

2

活動(dòng)內(nèi)容:

組織一批會(huì)員抵達(dá)特殊教育學(xué)校與。

特效的聾啞兒童進(jìn)行互動(dòng),陪他們聊天做游戲等,給他們帶去歡樂(lè);。

發(fā)揚(yáng)社工精神。

二.

4

(一)。

開(kāi)展:走進(jìn)社區(qū),服務(wù)社區(qū)的活動(dòng)。

活動(dòng)地區(qū)。

:

土橋社區(qū)。

活動(dòng)內(nèi)容。

:

主要是根據(jù)土橋社區(qū)具體的發(fā)展需要以及社。

區(qū)發(fā)展中面臨的一些問(wèn)題,發(fā)揮社團(tuán)的力量,深入社區(qū)服務(wù)社區(qū),發(fā)。

揚(yáng)社工精神。

(二)。

參與社聯(lián)會(huì)舉辦的“社團(tuán)文化節(jié)”

加強(qiáng)各社團(tuán)之間的交。

流,發(fā)揚(yáng)社團(tuán)文化。

三.

5

開(kāi)展地震知識(shí)講座。

活動(dòng)目的:在緬懷。

5.12。

我們逝去的同胞同時(shí),開(kāi)展地震知識(shí)的。

普及講座,增加校內(nèi)學(xué)生在面對(duì)地震時(shí)的自救知識(shí)與意識(shí)。

活動(dòng)內(nèi)容:邀請(qǐng)恩施州市消防局戰(zhàn)士為我們做地震安全知識(shí)講。

座,并在全校范圍內(nèi)以展板。

海報(bào)的形式宣傳。

6

在民政部支持下,同學(xué)校相關(guān)社團(tuán)及相關(guān)社會(huì)團(tuán)體共同舉辦在全。

恩施市。

情系西部、愛(ài)暖。

###。

愛(ài)心募捐活動(dòng)。

活動(dòng)目的:為西部地區(qū)。

###。

地區(qū)的同胞們?cè)诤涞亩灸軌虿辉佟?/p>

忍受寒風(fēng)的肆虐,過(guò)一個(gè)溫暖的冬季,獻(xiàn)上我們恩施人民、民院師生。

的愛(ài)心。

活動(dòng)內(nèi)容:

1

與民政局取得聯(lián)系在恩施市區(qū)的各大型廣場(chǎng)設(shè)置。

捐贈(zèng)點(diǎn),各社區(qū)設(shè)置捐贈(zèng)點(diǎn)。同時(shí)在民院設(shè)置捐贈(zèng)點(diǎn)。

2

與某某政府部門(mén)取得聯(lián)系。

并對(duì)收取的衣物進(jìn)行打。

包、消毒處理。

3

通過(guò)物流或郵寄的方式將我們的愛(ài)心寄往某某地。

區(qū)。在我們的愛(ài)心下,相信西部的冬天不再寒冷。

以上為湖北民族學(xué)院社會(huì)工作者協(xié)會(huì)。

動(dòng)計(jì)劃,我們協(xié)會(huì)會(huì)基本按照計(jì)劃上的思路來(lái)進(jìn)行我們這半年的工。

作。當(dāng)然,計(jì)劃總趕不上變化,我們會(huì)在相應(yīng)的社會(huì)需要、社會(huì)小環(huán)。

境轉(zhuǎn)變以及社團(tuán)自身發(fā)展需要的情況下作出些許變動(dòng),

希望社聯(lián)會(huì)的。

同志理解。同時(shí),歡迎社聯(lián)會(huì)的同志們到我們社工協(xié)會(huì)指導(dǎo)工作。

法律協(xié)會(huì)工作計(jì)劃篇六

法律工作者協(xié)會(huì)是韓山師范學(xué)院政法系黨總支領(lǐng)導(dǎo)下和政法系分團(tuán)委的指導(dǎo)下成立的學(xué)生群眾組織。本協(xié)會(huì)是以提高法學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)生的專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平,培養(yǎng)其專(zhuān)業(yè)技能,為社會(huì)提供法律專(zhuān)業(yè)的服務(wù)為宗旨;以通過(guò)舉辦與法學(xué)專(zhuān)業(yè)相關(guān)的各種活動(dòng),促進(jìn)法律知識(shí)的交流,培養(yǎng)法學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)生的專(zhuān)業(yè)技能,使學(xué)生真正做到運(yùn)用自身的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技能服務(wù)社會(huì)為目的。

本協(xié)會(huì)的特色活動(dòng)包括,模擬法庭實(shí)戰(zhàn),組織法院旁聽(tīng),寒暑假到法院見(jiàn)習(xí)以及辯論賽等。以此促進(jìn)成員的學(xué)術(shù)交流,提高法學(xué)知識(shí)水平,更好地培養(yǎng)法學(xué)技能。

我很榮幸成為xx年法律工作者協(xié)會(huì)的會(huì)長(zhǎng)一職,我會(huì)以更加努力認(rèn)真的態(tài)度去管理好法協(xié),希望法協(xié)可以更好的發(fā)展。以下是我擔(dān)任會(huì)長(zhǎng)的工作計(jì)劃:

一、處理好各部門(mén)之前工作聯(lián)系,本協(xié)會(huì)的組織機(jī)構(gòu)是由理事會(huì)和組織部、學(xué)習(xí)部、秘書(shū)部、宣編部四個(gè)基本職能部門(mén)組成。其中理事會(huì)由會(huì)長(zhǎng)、助理會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)及各部門(mén)部長(zhǎng)組成。其中會(huì)盡量安排到每個(gè)干事能所在其職,盡其能。對(duì)于法協(xié)內(nèi)部一些較小的事情,由會(huì)長(zhǎng)助理解決,本來(lái)設(shè)定一個(gè)副會(huì)長(zhǎng)管理模擬法庭的事,但由于同學(xué)出國(guó)留學(xué)的原因,因此模擬由會(huì)長(zhǎng)和學(xué)習(xí)部以及其他部門(mén)共同承辦,一個(gè)副會(huì)長(zhǎng)管理法協(xié)內(nèi)部財(cái)務(wù),另一個(gè)副會(huì)長(zhǎng)主要管理法院見(jiàn)習(xí)的事,學(xué)習(xí)部則是針對(duì)模擬法庭,法律之星之類(lèi)活動(dòng)的題目案例征集,秘書(shū)部主要處理通知會(huì)長(zhǎng),副會(huì)長(zhǎng)以及各部門(mén)部長(zhǎng)的工作到每個(gè)同學(xué),讓法協(xié)內(nèi)部消息可以更好更快讓每個(gè)同學(xué)知道,宣編部主要是對(duì)于法協(xié)海報(bào),簡(jiǎn)介等等一些工作,組織部是對(duì)于法協(xié)內(nèi)部活動(dòng)一些組織和舉辦以及晚會(huì)等等召開(kāi)的計(jì)劃,希望各個(gè)部門(mén)和副會(huì)長(zhǎng)大家之間能更好的配合,使法協(xié)往能更好更高的方向發(fā)展出去。

提高超市店面形象的方法有很多,掌握提高超市店面形。

象的方法技巧,就可以指導(dǎo)操作提高超市店面形象。

一、工作計(jì)劃的目的有了計(jì)劃,工作就有了明確的目標(biāo)和具體的步驟,就可。

以協(xié)調(diào)大家的行動(dòng),增強(qiáng)工作的主動(dòng)性,減少盲目性。使工。

作有條不紊的進(jìn)行。同時(shí)計(jì)劃的本身也是對(duì)工作進(jìn)度和質(zhì)量的考核標(biāo)準(zhǔn),對(duì)大家有較強(qiáng)的督促和約束作用。

二、個(gè)人學(xué)習(xí)提升的目標(biāo)。

加強(qiáng)同事之間的團(tuán)結(jié)合作;加強(qiáng)自。

身整體綜合素質(zhì);加強(qiáng)日常學(xué)習(xí)主動(dòng)性;提高工作積極性;。

增強(qiáng)靈活性,積極性,竭盡全力改變自身不良的工作習(xí)慣,多思考,勤動(dòng)手,杜絕一切懶得思想!

三、具體內(nèi)容。

認(rèn)真務(wù)必完成以下日常工作:、每天早上。

——。

9:00。

dm。

商品拍照。

活動(dòng)中商品陳列及促銷(xiāo)場(chǎng)面。

攝影拍照。、每個(gè)促銷(xiāo)活動(dòng)檔期開(kāi)始前一天中百集團(tuán)外網(wǎng)上傳。

dm。

工作計(jì)劃格式工作計(jì)劃寫(xiě)作周工作計(jì)劃月工作計(jì)劃季度工作計(jì)劃。

促銷(xiāo)信息。、每月預(yù)算整理。

法律協(xié)會(huì)工作計(jì)劃篇七

**日?qǐng)?bào)報(bào)業(yè)集團(tuán):

值此**日?qǐng)?bào)報(bào)業(yè)集團(tuán)迎來(lái)**日?qǐng)?bào)創(chuàng)刊60周年之際,中華全國(guó)新聞工作者協(xié)會(huì)謹(jǐn)向你們表示熱烈祝賀,并向辛勤耕耘的集團(tuán)全體新聞工作者致以親切問(wèn)候與良好祝愿!

60春秋,激情滿懷。**日?qǐng)?bào)認(rèn)真貫徹黨的宣傳方針,堅(jiān)持正確輿論導(dǎo)向和“三貼近”原則,秉承黨報(bào)宗旨和政治家辦報(bào)理念,與時(shí)代同行,旗幟鮮明為黨的事業(yè)和人民利益鼓與呼,忠實(shí)記錄**的偉大變革歷程,宣傳全省改革開(kāi)放經(jīng)驗(yàn)和建設(shè)成就,為促進(jìn)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步提供了有力的輿論支持,作出了重要貢獻(xiàn)。

薪火相傳,跋涉奮進(jìn)。**日?qǐng)?bào)從黨報(bào)發(fā)展成為黨報(bào)報(bào)業(yè)集團(tuán),形成了主業(yè)突出、媒體眾多的報(bào)業(yè)規(guī)模和文化產(chǎn)業(yè)較快發(fā)展格局,取得了長(zhǎng)足進(jìn)步和可喜成績(jī)。

真誠(chéng)希望貴集團(tuán)以紀(jì)念**日?qǐng)?bào)60華誕為新的起點(diǎn),高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,把堅(jiān)持正確輿論導(dǎo)向放在首位,提高輿論引導(dǎo)能力;深化新聞戰(zhàn)線“三項(xiàng)學(xué)習(xí)教育”活動(dòng),抓好新聞隊(duì)伍建設(shè);同時(shí),順應(yīng)時(shí)代發(fā)展,不斷解放思想,大膽改革創(chuàng)新,緊緊抓住推進(jìn)文化體制改革的歷史機(jī)遇,繼續(xù)創(chuàng)新體制機(jī)制和辦報(bào)的方式方法,為黨和國(guó)家的新聞事業(yè)發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn)。

法律協(xié)會(huì)工作計(jì)劃篇八

法律服務(wù)協(xié)會(huì)作為法學(xué)院研究生會(huì)的特設(shè)機(jī)構(gòu),以為社會(huì)提供法律援助服務(wù)為目標(biāo),為同學(xué)提供法律實(shí)踐平臺(tái)為宗旨,在法學(xué)院研究生會(huì)中發(fā)揮著重要作用。本學(xué)期,法律服務(wù)協(xié)會(huì)將秉承一貫認(rèn)真務(wù)實(shí)的工作做風(fēng),在做好原有活動(dòng)的基礎(chǔ)上團(tuán)結(jié)一致,積極創(chuàng)新,爭(zhēng)取為同學(xué)們提供一系列高品質(zhì)實(shí)踐活動(dòng),為法學(xué)院研究生會(huì)爭(zhēng)光。具體計(jì)劃如下:

一、夯實(shí)基礎(chǔ)。

1.繼續(xù)與xx司法局的業(yè)務(wù)合作,組織“法律援助征文比賽”的頒獎(jiǎng)與交流活動(dòng)。爭(zhēng)取把征文活動(dòng)活成品牌。

2.繼續(xù)與xx司法所的業(yè)務(wù)合作,抓好“xx調(diào)解工作室”的掛牌、設(shè)立、管理工作。

3.完善法律服務(wù)協(xié)會(huì)的法律咨詢、案件代理等核心業(yè)務(wù)。4.做好“法律之聲”等其他校園常規(guī)工作。

二、加強(qiáng)協(xié)作。

1.加強(qiáng)與法學(xué)院研究生會(huì)、校研究生會(huì)、社聯(lián)等各部門(mén)的合作,爭(zhēng)取合作舉辦一到兩次講座、培訓(xùn)、模擬法庭等活動(dòng),增強(qiáng)組織凝聚力,提供高品質(zhì)學(xué)生活動(dòng)。

2.加強(qiáng)與政府機(jī)關(guān)、社會(huì)組織的業(yè)務(wù)聯(lián)系,發(fā)揮協(xié)會(huì)的專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢(shì),把原有的活動(dòng)做大做強(qiáng),為法學(xué)院研究生打造良好的法律實(shí)踐平臺(tái)。

3.加強(qiáng)與外校法援組織的交流,吸取經(jīng)驗(yàn),資源共享,形成聚集效應(yīng),增強(qiáng)法律援助活動(dòng)的影響力,提升同學(xué)們成為法律服務(wù)志愿者的熱情。

三、開(kāi)拓業(yè)務(wù)。

1.深化外聯(lián)部的公關(guān)作用,爭(zhēng)取建立更多的合作單位,把重心從政府機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)移到到社團(tuán)組織,以轉(zhuǎn)變合作單位少、活動(dòng)內(nèi)容單一的情況。

2.創(chuàng)新活動(dòng)形式,如網(wǎng)絡(luò)答疑、社區(qū)交流、模擬法庭進(jìn)群眾等,為同學(xué)們創(chuàng)造更多參與活動(dòng)的機(jī)會(huì),爭(zhēng)取把活動(dòng)的對(duì)象從協(xié)會(huì)會(huì)員擴(kuò)大到全體法學(xué)院研究生同學(xué)。

3.整合校內(nèi)資源,爭(zhēng)取與團(tuán)委、學(xué)生會(huì)的法律咨詢等類(lèi)似活動(dòng)合并,合力辦好“三八婦女節(jié)”、“三一五消費(fèi)者日”“大學(xué)生就業(yè)法律常識(shí)宣傳”等法律咨詢活動(dòng)。

四、強(qiáng)化管理。

1.清晰職能定位。在本學(xué)期內(nèi)加強(qiáng)與院、校領(lǐng)導(dǎo)溝通,明確法律服務(wù)協(xié)會(huì)的組織性質(zhì)和職能定位,培養(yǎng)協(xié)會(huì)成員的目標(biāo)感與使命感。

2.理順組織部門(mén)。增加工作會(huì)議召開(kāi)次數(shù),加強(qiáng)部門(mén)內(nèi)部建設(shè)與部門(mén)聯(lián)系,樹(shù)立部長(zhǎng)的責(zé)任觀念,使每個(gè)部門(mén)各司其職,發(fā)揮應(yīng)有的功能。必要時(shí)在征求指導(dǎo)老師和協(xié)會(huì)成員意見(jiàn)的前提下對(duì)各部門(mén)進(jìn)行調(diào)整與重組。

2.做好換屆選舉。爭(zhēng)取把協(xié)會(huì)換屆合并入法學(xué)院研究生會(huì)的換屆選舉,建立科學(xué)有效的人才選拔機(jī)制,使換屆過(guò)程民主、高效、透明、穩(wěn)定,讓同學(xué)們的才能得到充分發(fā)揮,使法律服務(wù)協(xié)會(huì)的運(yùn)行發(fā)展得以延續(xù)和進(jìn)步。

3.注重歸檔。

總結(jié)。

各部門(mén)注重活動(dòng)資料的保存和整理,由秘書(shū)部在期末進(jìn)行匯總,使協(xié)會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)與工作成果得以傳承(同時(shí)做好微博和網(wǎng)站宣傳工作)。

做好本職工作并支大力持研究生會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng),以誠(chéng)懇的態(tài)度與各單位、組織進(jìn)行協(xié)作,讓協(xié)會(huì)成員和參與活動(dòng)的同學(xué)有所收獲、有所進(jìn)步,爭(zhēng)取使本屆法律服務(wù)協(xié)會(huì)的工作上更上一層樓!

法律協(xié)會(huì)工作計(jì)劃篇九

學(xué)習(xí)部是我系學(xué)生會(huì)不可或缺的部門(mén)之一,一直承擔(dān)著學(xué)風(fēng)建設(shè),服務(wù)同學(xué),奉獻(xiàn)大家的宗旨。新學(xué)期,新氣象,為加強(qiáng)學(xué)習(xí)部的部門(mén)工作,更好的服務(wù)于同學(xué)。學(xué)習(xí)是學(xué)生的天職,教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線。在學(xué)院、系的指導(dǎo)下,為了切實(shí)搞好我系學(xué)生的學(xué)習(xí),今年學(xué)習(xí)部將積極開(kāi)展各項(xiàng)與學(xué)習(xí)有關(guān)的活動(dòng),以充分調(diào)動(dòng)大家學(xué)習(xí)的熱情,為大家營(yíng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)氛圍。新學(xué)期,新氣象,為加強(qiáng)學(xué)習(xí)部的部門(mén)工作,更好的服務(wù)于同學(xué)。學(xué)習(xí)部還將采取一系列的措施加以監(jiān)督和管理,希望大家共同努力、共同進(jìn)步,促使我系的學(xué)習(xí)成績(jī)邁上一個(gè)新臺(tái)階!為此,我部擬定以下學(xué)習(xí)工作計(jì)劃:

一、大學(xué)和高中的學(xué)習(xí)有很大的差別,為使15級(jí)新生盡快適應(yīng)大學(xué)生活,及早正確的為自己定位,少走彎路,舉行學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),由經(jīng)驗(yàn)豐富的學(xué)長(zhǎng)或?qū)W姐向新生(新成員)介紹學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)。這也是學(xué)習(xí)部每個(gè)學(xué)期工作的重點(diǎn),具體方案初定如下:

1、準(zhǔn)備工作:申請(qǐng)教室,確定準(zhǔn)確的時(shí)間地點(diǎn),邀請(qǐng)的嘉賓有老師、同學(xué)、其他部門(mén)的主席部長(zhǎng)等。

2、交流會(huì)的具體流程:

(1)、以班級(jí)為單位,邀請(qǐng)我系各班學(xué)習(xí)委員、

學(xué)習(xí)優(yōu)秀的同學(xué),暢談學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),然后進(jìn)行自由交流活動(dòng),時(shí)間預(yù)計(jì)為兩節(jié)課左右。

(2)、介紹學(xué)分制管理下的紀(jì)律處分及畢業(yè)證,學(xué)位證的授予要求。可邀請(qǐng)英語(yǔ)成績(jī)好的同學(xué)談?wù)劥髮W(xué)英語(yǔ)該如何學(xué)習(xí),以及如何順利通過(guò)四六級(jí)考試。適當(dāng)舉反面實(shí)例說(shuō)明,為同學(xué)敲響警鐘。

(3)、經(jīng)驗(yàn)傳授基本結(jié)束后,留一定的時(shí)間給就學(xué)習(xí)方面還有疑惑的同學(xué)提問(wèn)。

二、根據(jù)各年級(jí)特色,開(kāi)展詩(shī)歌朗誦比賽,演講比賽,知識(shí)競(jìng)賽,辯論賽,搶答賽等活動(dòng)(活動(dòng)名稱待定)?;顒?dòng)要求、流程如下:

(1)、以班級(jí)為單位進(jìn)行報(bào)名,每個(gè)班至少2人報(bào)名參加,組合的按1個(gè)計(jì)算。

(2)、主持人男女各一名,可適當(dāng)邀請(qǐng)作現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)評(píng)。

(3)、現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督:學(xué)生會(huì)各部部長(zhǎng)及成員 。

(4)、設(shè)置獎(jiǎng)項(xiàng):第一名,第二名,第三名,優(yōu)秀獎(jiǎng),鼓勵(lì)獎(jiǎng)等。

(5)、目的及預(yù)期效果:培養(yǎng)同學(xué)們的思考能力、應(yīng)變能力,發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神,活躍校園學(xué)習(xí)氣氛,調(diào)動(dòng)同學(xué)們的求知欲。

三、及時(shí)了解各班的學(xué)習(xí)情況,加強(qiáng)我系班與班的學(xué)習(xí)交流,適時(shí)召開(kāi)各班學(xué)習(xí)委員會(huì)議,進(jìn)行學(xué)習(xí)工作交流,并要求各班學(xué)習(xí)委員及時(shí)掌握班上同學(xué)學(xué)習(xí)情況。另外,加強(qiáng)與各系的學(xué)生干部的聯(lián)系,協(xié)助教務(wù)搞好學(xué)院的各項(xiàng)教學(xué)工作,適時(shí)召開(kāi)部長(zhǎng)及干事會(huì)議。

四、在學(xué)習(xí)部日常工作方面,定時(shí)召開(kāi)一次內(nèi)部會(huì)議,會(huì)議上主要匯報(bào)目前主要工作。交流思想并對(duì)完成的工作進(jìn)行總結(jié),對(duì)接下來(lái)的工作進(jìn)行安排部署。

以上是我部這一學(xué)年的工作計(jì)劃,當(dāng)然,這只是我部一個(gè)大體思路,我部會(huì)根據(jù)具體情況來(lái)具體分析,相信在老師的指導(dǎo)與幫助下,和同學(xué)們的共同努力,我系一定會(huì)取得更好的成績(jī)!

法律協(xié)會(huì)工作計(jì)劃篇十

公司法律事務(wù)工作計(jì)劃20xx年,xx法律工作要繼續(xù)按照公司領(lǐng)導(dǎo)的安排和公司確定的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和工作思路,以“圍繞一個(gè)中心,落實(shí)四個(gè)到位,爭(zhēng)取兩個(gè)提升”為指導(dǎo)思想,以推進(jìn)合規(guī)管理,防范、化解法律風(fēng)險(xiǎn)為主線,充分發(fā)揮職能作用,為企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展提供高效的法律服務(wù)和有力的法律支持。

一、加強(qiáng)法律意識(shí)建設(shè),提高依法管理水平,20xx年,建議在公司范圍內(nèi)開(kāi)展以合同管理為中心的普法教育及培訓(xùn)工作,要以合同管理為主題,密切結(jié)合本公司經(jīng)營(yíng)管理實(shí)際,務(wù)實(shí)、有效的組織開(kāi)展,通過(guò)活動(dòng),在整體上提高員工法律意識(shí)和法律素質(zhì)的同時(shí),積極推進(jìn)合同管理工作,進(jìn)而從整體上提高員工依法經(jīng)營(yíng)意識(shí)和執(zhí)行操作水平,強(qiáng)化全面風(fēng)險(xiǎn)管理,提高風(fēng)險(xiǎn)防控能力。

二、進(jìn)一步加強(qiáng)和完善法律審查,防范風(fēng)險(xiǎn),服務(wù)基層要堅(jiān)持法律審查的獨(dú)立性,繼續(xù)做好對(duì)合同的審查工作,加大對(duì)臨攤的監(jiān)管核查力度,特別要加強(qiáng)對(duì)平時(shí)管理相對(duì)薄弱的業(yè)務(wù)和環(huán)節(jié)的法律審查及指導(dǎo),如有必要做好法律意見(jiàn)書(shū),并督促落實(shí)。對(duì)公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中遇到的新問(wèn)題、新業(yè)務(wù)、及時(shí)提供可行的解決方案,保證經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的合法性。充分發(fā)揮自身專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢(shì),通過(guò)參與談判、合同文本起草、發(fā)布法律風(fēng)險(xiǎn)提示及法律審查等方式,為經(jīng)營(yíng)提供高質(zhì)量、高效率的法律服務(wù)。

三、加強(qiáng)業(yè)務(wù)合同管理,提高經(jīng)營(yíng)合規(guī)水平加強(qiáng)對(duì)合同文本實(shí)施工作的指導(dǎo)管理,進(jìn)一步規(guī)范合同文本的使用,不斷提升合同質(zhì)量。按照租賃管理等要求,對(duì)合同使用中存在的問(wèn)題認(rèn)真整改,同時(shí)要把合同的檢查作為日常例行工作,并持之以恒,力求關(guān)口前移、消除隱患。

四、改進(jìn)訴訟管理,提高訴訟效益繼續(xù)加強(qiáng)訴訟論證,提高訴訟效益,杜絕無(wú)效益訴訟。繼續(xù)強(qiáng)化案件管理,全力推進(jìn)未執(zhí)結(jié)案件的執(zhí)行,為清收工作提供法律支持,力求勝訴案件執(zhí)行收回等工作有所突破。改進(jìn)訴訟管理,要對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng),特別是合同案件發(fā)生條件及其管理中風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警進(jìn)行論證、提出可行的處理辦法,為完善合同管理、做好預(yù)警反應(yīng)、及時(shí)中止風(fēng)險(xiǎn)提供法律服務(wù)。

五、做好自律監(jiān)管工作,切實(shí)防范法律事務(wù)工作風(fēng)險(xiǎn)按照法律事務(wù)工作自律監(jiān)管的要求,認(rèn)真履行自律監(jiān)管職責(zé),對(duì)各公司各部室及分支機(jī)構(gòu)的法律事務(wù)工作做好檢查,對(duì)各項(xiàng)職責(zé)范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)做好自查。

六、關(guān)注業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,開(kāi)展調(diào)查研究調(diào)研工作要在往年開(kāi)展的調(diào)研工作基礎(chǔ)上,改進(jìn)工作方式,提高調(diào)研水平,為領(lǐng)導(dǎo)決策和規(guī)范業(yè)務(wù)操作提供法律支持。加強(qiáng)調(diào)研的主動(dòng)性,多深入基層,了解基層單位在業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)中遇到的困難和存在的風(fēng)險(xiǎn)隱患,扎實(shí)掌握第一手資料,在此基礎(chǔ)上嚴(yán)密論證,揭示風(fēng)險(xiǎn)隱患,提出可行性建議。注重對(duì)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)中前瞻性問(wèn)題的研究,及時(shí)識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)、提示風(fēng)險(xiǎn)和提出對(duì)策。

八、從法律角度出發(fā),加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)學(xué)習(xí),提高自身工作水平。督促各基層單位法治企、依法行政,從而提高依法管理水平的高度,切實(shí)重視法律工作;加強(qiáng)對(duì)公司經(jīng)營(yíng)中法律工作的指導(dǎo),明確工作目標(biāo);加強(qiáng)學(xué)習(xí)和培訓(xùn),全面提高經(jīng)營(yíng)人員素質(zhì),著力培養(yǎng)與法律事務(wù)有關(guān)人員求真務(wù)實(shí)、踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)和團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作氛圍,充分發(fā)揮法律事務(wù)對(duì)經(jīng)營(yíng)管理的支持保障功能。

法律協(xié)會(huì)工作計(jì)劃篇十一

一、全面加強(qiáng)基層法律援助機(jī)構(gòu)建設(shè)。新形勢(shì)下,應(yīng)著眼于提高法律援助機(jī)構(gòu)的工作效能,在加強(qiáng)規(guī)范化建設(shè)上下功夫,按照“硬件要硬、軟件不軟”的要求,狠抓法律援助機(jī)構(gòu)的規(guī)范化建設(shè),當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期,要突出工作重點(diǎn),進(jìn)一步健全工作體系,完善制度措施,強(qiáng)化運(yùn)行機(jī)制,實(shí)現(xiàn)規(guī)范化。

二、全面提高基層法律援助工作人員隊(duì)伍素質(zhì)。在新的歷史條件下,作為一名合格的法律援助工作人員,必須具備與工作任務(wù)相適應(yīng)效果。主要是要加強(qiáng)自學(xué)和實(shí)踐鍛煉。綜合素質(zhì)的形成還要靠本人平時(shí)不斷地積累和培養(yǎng),因此,作為一名法律援助工作人員要加強(qiáng)自學(xué),除了努力學(xué)習(xí)政治、法律和業(yè)務(wù)知識(shí)外,還要學(xué)習(xí)了解與法律援助工作密切相關(guān)的各方面科學(xué)文化知識(shí),同時(shí)要結(jié)合工作在實(shí)踐中邊干邊學(xué),掌握工作程序和方法,使自己成為一名新時(shí)期合格的法律援助工作人員。

三、建立法律援助經(jīng)費(fèi)保障體系。在我國(guó)法律援助制度建立之初,首先強(qiáng)調(diào)政府的'責(zé)任非常重要。這是法律援助自身性質(zhì)使然,也是我國(guó)法律援助制度未來(lái)可持續(xù)發(fā)展的根本保證。但同時(shí),考慮到我國(guó)目前經(jīng)濟(jì)發(fā)展的現(xiàn)狀,動(dòng)員全社會(huì)力量都來(lái)參與這項(xiàng)施惠于弱勢(shì)群體的新興事業(yè),建立以政府為主體,全社會(huì)共同參與籌措資金的法律援助經(jīng)費(fèi)體系,將更加有利于法律援助制度的建立和發(fā)展。在新形勢(shì)下充分發(fā)揮司法行政服務(wù)職能,做好法律援助工作對(duì)于依法治國(guó),建立社會(huì)主義現(xiàn)代化法治國(guó)家,具有重要意義,它是國(guó)家對(duì)法律賦予公民的基本權(quán)利的切實(shí)保障;是訴訟當(dāng)事人依法享有權(quán)利、實(shí)現(xiàn)司法公正的切實(shí)保障;它完善了社會(huì)保障體系,保障社會(huì)穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)體制改革決策的順利實(shí)施;它完善法制,保障法律規(guī)定的社會(huì)關(guān)系的實(shí)現(xiàn)。

法律協(xié)會(huì)工作計(jì)劃篇十二

常年法律顧問(wèn)的常規(guī)工作主要包括日常法律咨詢,合同的審查以及基本的資信調(diào)查(主要包括工商、房產(chǎn)信息調(diào)查),根據(jù)客戶需要,也包含少量的簡(jiǎn)單談判及出具書(shū)面法律意見(jiàn)(不包括供客戶辦理有關(guān)手續(xù)所需的法律意見(jiàn)書(shū)),上述內(nèi)容在常年法律顧問(wèn)合同中均已包含。

二、關(guān)于提供較深入的法律服務(wù)的基本計(jì)劃。

常年法律顧問(wèn)常規(guī)服務(wù)模式存在的主要缺點(diǎn)在于基本屬于被動(dòng)式服務(wù),對(duì)于企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)防性不夠,往往是出現(xiàn)問(wèn)題倉(cāng)促上陣,因此也容易造成最終結(jié)果存在多多少少的遺憾,其實(shí)企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)的控制并不僅是法律問(wèn)題而更多的是系統(tǒng)管理問(wèn)題。具體而言,公司已有比較規(guī)范全面的風(fēng)險(xiǎn)控制制度,如果上述工作中盡可能多發(fā)揮常年法律顧問(wèn)的作用應(yīng)該能取得更好的效果。具體計(jì)劃包括如下幾點(diǎn),供公司參考:

1、法律風(fēng)險(xiǎn)重點(diǎn)監(jiān)控。

在去年的常年法律顧問(wèn)工作中,有意識(shí)加強(qiáng)了與業(yè)務(wù)部門(mén)的聯(lián)系,一方面有助于提前介入及預(yù)防可能出現(xiàn)的法律風(fēng)險(xiǎn),另一方面有助于熟悉公司業(yè)務(wù)的具體運(yùn)作。我們認(rèn)為,這一工作模式能比較解決實(shí)際問(wèn)題,應(yīng)該進(jìn)一步強(qiáng)化,但這有賴于公司能否有進(jìn)一步的制度安排。

2、合同管理制度及常用合同文本的修訂。

在我們最初擔(dān)任公司常年法律顧問(wèn)工作時(shí),曾對(duì)公司的合同管理制度及常用合同文本進(jìn)行過(guò)梳理和規(guī)范,但畢竟幾年過(guò)去了,建議公司是否考慮重新修訂,如重新修訂,是否請(qǐng)公司各有關(guān)部門(mén)(尤其是業(yè)務(wù)部門(mén))均提出書(shū)面意見(jiàn)。

提供了擬開(kāi)展的三項(xiàng)專(zhuān)題法律培訓(xùn)計(jì)劃,尤其是第一項(xiàng)主要針對(duì)公司業(yè)務(wù)運(yùn)作中的實(shí)務(wù)性問(wèn)題。我們的想法,公司法律培訓(xùn)的關(guān)鍵是以企業(yè)實(shí)務(wù)中遇到的法律問(wèn)題及可能出現(xiàn)的法律風(fēng)險(xiǎn)、如何進(jìn)行正確操作進(jìn)行提示與指引,其中盡可能結(jié)合公司業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中所發(fā)生的實(shí)際案例。建議首先在上半年安排一至二次培訓(xùn),為保證效果,可否首先在部門(mén)負(fù)責(zé)人層面作一次小規(guī)模的宣講及座談。

以上即是20__年度常年法律顧問(wèn)工作的基本計(jì)劃安排,公司如有進(jìn)一步的要求我們將盡最大努力予以滿足。

法律協(xié)會(huì)工作計(jì)劃篇十三

xx公司高度重視法律風(fēng)險(xiǎn)防范工作,在集團(tuán)公司法律事務(wù)辦公室的指導(dǎo)下,充分發(fā)揮法律顧問(wèn)團(tuán)隊(duì)作用,不斷完善法律風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制,創(chuàng)新法律服務(wù)工作舉措,努力化解潛在法律風(fēng)險(xiǎn),不斷提升干部員工法律風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí),為企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展提供法律保障。

20xx年起,分公司聘請(qǐng)律師事務(wù)所作為法律顧問(wèn),律師事務(wù)所安排由4名執(zhí)業(yè)律師組成的律師團(tuán)隊(duì)提供專(zhuān)業(yè)法律服務(wù),法律顧問(wèn)團(tuán)隊(duì)不斷創(chuàng)新服務(wù)舉措,不斷提升服務(wù)水平和工作效率。

1、實(shí)行法律顧問(wèn)值班制度。公司設(shè)立了律師辦公室,每周安排1名執(zhí)業(yè)律師值班,集中辦理、咨詢公司業(yè)務(wù)部門(mén)和直屬企業(yè)需要律師處理的業(yè)務(wù),確保了相關(guān)問(wèn)題及時(shí)解決和反饋,所有業(yè)務(wù)處理時(shí)間一般不超過(guò)48小時(shí)。同時(shí),設(shè)置了公司法律服務(wù)統(tǒng)一郵箱,要求直屬企業(yè)報(bào)送法律顧問(wèn)審核、咨詢、處理的事務(wù)必須通過(guò)統(tǒng)一郵箱往來(lái),確保了待處理事項(xiàng)不會(huì)被遺漏、遺忘,往來(lái)郵件清晰,也便于值班律師掌握同一事項(xiàng)相關(guān)情況。極大提升了法律服務(wù)工作效率。

公司牢牢抓住合同管理這個(gè)切入點(diǎn),規(guī)范合同簽訂流程,加強(qiáng)合同履行監(jiān)督,不斷推進(jìn)法律風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)。

1、完善審批制度,規(guī)范合同簽訂流程。公司制定了《合同管理制度》,下發(fā)了《關(guān)于公司法律顧問(wèn)服務(wù)工作相關(guān)事宜的通知》,對(duì)合同管理職責(zé)、合同簽訂、審批、履行、變更解除及糾紛處理、考核獎(jiǎng)懲等涉及合同管理方面的事項(xiàng)作了全面細(xì)致的規(guī)定,明確轄區(qū)所有合同統(tǒng)一由法律顧問(wèn)審查,確保了合同審核統(tǒng)一管理;把過(guò)去簡(jiǎn)單的合同文本審查變更為“文本修改—文本擬定—合同審批—文本備案”四步程序,把法律顧問(wèn)合同審查工作從文本審查延伸到合同簽訂的整個(gè)流程。同時(shí),把直屬企業(yè)內(nèi)部審批流程和法律顧問(wèn)審批流程緊密結(jié)合起來(lái),直屬企業(yè)內(nèi)部審批和法律顧問(wèn)審核使用同一張審批單,切實(shí)發(fā)揮法律顧問(wèn)審核把關(guān)作用。分公司組織法律顧問(wèn)團(tuán)隊(duì),對(duì)進(jìn)行修訂完善,增加了常用的《勞務(wù)派遣合同》《勞務(wù)承包合同》《承攬合同》《機(jī)械維修合同》等,使數(shù)量達(dá)到25個(gè),基本可以滿足直屬業(yè)務(wù)的日常業(yè)務(wù)需要。

2、開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)檢查,加強(qiáng)合同履行監(jiān)督。為排查公司系統(tǒng)法律風(fēng)險(xiǎn)隱患,監(jiān)督直屬企業(yè)嚴(yán)格履行各類(lèi)合同,公司多次對(duì)所轄直屬企業(yè)開(kāi)展合同專(zhuān)項(xiàng)檢查。每次專(zhuān)項(xiàng)檢查前,分公司都提前制定檢查方案,細(xì)化檢查項(xiàng)目,并抽調(diào)熟悉業(yè)務(wù)的基層員工與法律顧問(wèn)共同組成檢查組開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)檢查。檢查中,對(duì)簽訂的合同逐份檢查,既檢查直屬企業(yè)是否嚴(yán)格落實(shí)合同審批制度,也檢查已簽訂的合同是否嚴(yán)格履行;既查看合同文本,更查看合同相關(guān)財(cái)務(wù)資料、出入庫(kù)手續(xù)等與合同履行有關(guān)的資料。對(duì)于檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,及時(shí)提出糾正方案,督促相關(guān)直屬企業(yè)立即整改或限期整改,切實(shí)將風(fēng)險(xiǎn)消滅在萌芽狀態(tài)。

在處理法律風(fēng)險(xiǎn)事件過(guò)程中,公司堅(jiān)持以維護(hù)國(guó)有資產(chǎn)安全為根本目標(biāo),按照“宜調(diào)則調(diào)、宜訴則訴”的處理原則,積極采取措施,化解法律風(fēng)險(xiǎn)。

2、努力達(dá)成調(diào)解、和解。對(duì)于因種種客觀原因引起的法律糾紛,公司安排法律顧問(wèn)及時(shí)與糾紛相對(duì)方溝通,在充分維護(hù)公司及所轄直屬單位利益的前提下,積極尋求與糾紛相對(duì)方調(diào)解、和解,避免矛盾激化,造成更多不必要的損失。

3、積極應(yīng)對(duì)訴訟。對(duì)于個(gè)別無(wú)理要求,分公司要求法律顧問(wèn)積極應(yīng)訴,堅(jiān)決維護(hù)企業(yè)利益。

1、實(shí)務(wù)為主、有的放矢,開(kāi)展專(zhuān)題培訓(xùn)。提升一線員工基本法律素養(yǎng),是防控法律風(fēng)險(xiǎn)的關(guān)鍵。公司堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,結(jié)合日常工作和專(zhuān)項(xiàng)檢查中發(fā)現(xiàn)的法律風(fēng)險(xiǎn)相關(guān)問(wèn)題,按照實(shí)務(wù)培訓(xùn)為主、理論培訓(xùn)為輔的原則,開(kāi)展各項(xiàng)專(zhuān)題培訓(xùn)。近年來(lái),先后開(kāi)展了合同簽訂流程專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)、人力資源相關(guān)法律問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)、資產(chǎn)租賃相關(guān)法律問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)等。

2、以案說(shuō)法、以案示險(xiǎn),開(kāi)展警示教育。針對(duì)在工作中發(fā)現(xiàn)個(gè)別單位和員工法律風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)不足,對(duì)待合同管理工作態(tài)度不嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膯?wèn)題,新疆分公司安排法律顧問(wèn)開(kāi)展以“小合同也能產(chǎn)生大風(fēng)險(xiǎn)”為題的案例警示教育,通過(guò)形象生動(dòng)的案例,向員工揭示了小小合同中隱藏的巨大風(fēng)險(xiǎn),取得了較好的效果。

法律協(xié)會(huì)工作計(jì)劃篇十四

xx年法律援助工作將圍繞“應(yīng)援盡援、應(yīng)援優(yōu)援”的目標(biāo),著力提高管理能力和服務(wù)能力,進(jìn)一步擴(kuò)大法律援助的社會(huì)影響力,更好地發(fā)揮法律援助在服務(wù)構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)中的職能作用,在xx年的基礎(chǔ)上再上新臺(tái)階。

認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大和十八屆四中、五中全會(huì)精神和國(guó)家、省、市關(guān)于完善法律援助制度意見(jiàn)。堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局,堅(jiān)持以人為本、服務(wù)為民,加強(qiáng)規(guī)范化建設(shè),加大宣傳力度,逐步擴(kuò)大法律援助覆蓋面,努力提高法律援助工作質(zhì)量和效率,為促進(jìn)解決民生問(wèn)題、維護(hù)社會(huì)公平正義作出更大的貢獻(xiàn)。

(一)開(kāi)展法律援助宣傳,提升法律援助社會(huì)影響力。

加強(qiáng)對(duì)法律援助的宣傳工作,通過(guò)廣泛宣傳,使各部門(mén)更加重視法律援助工作,使社會(huì)各界積極支持法律援助工作。利用集會(huì)、交流會(huì)、培訓(xùn)班等場(chǎng)所及活動(dòng)進(jìn)行廣泛宣傳,適時(shí)舉辦法律援助專(zhuān)項(xiàng)調(diào)研及座談,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),擴(kuò)大社會(huì)影響,營(yíng)造良好的社會(huì)氛圍,進(jìn)一步推動(dòng)法律援助工作上一個(gè)新的臺(tái)階。

1、繼續(xù)強(qiáng)化實(shí)物和戶外宣傳。我們計(jì)劃將法律援助相關(guān)知識(shí)印制在畫(huà)冊(cè)、雨傘和口杯等實(shí)物以及公交車(chē)車(chē)身、拉手、站臺(tái)等公共場(chǎng)所上進(jìn)行直觀宣傳。利用節(jié)日和鄉(xiāng)鎮(zhèn)逢集的時(shí)機(jī)開(kāi)展送法到街頭、到社區(qū)活動(dòng),進(jìn)行流動(dòng)宣傳。

2、強(qiáng)化新聞信息報(bào)道工作。為提升法律援助社會(huì)影響力,我們將投入一定的精力,利用報(bào)紙、網(wǎng)站和省、市、縣電視臺(tái),強(qiáng)化典型案例宣傳報(bào)道。

(二)強(qiáng)化法律援助管理,提升法律援助數(shù)量和質(zhì)量。

1、提升業(yè)務(wù)總量。進(jìn)一步調(diào)動(dòng)法律援助機(jī)構(gòu)和廣大法律服務(wù)人員拓展業(yè)務(wù)、為民服務(wù)的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。努力實(shí)現(xiàn)全縣法律援助業(yè)務(wù)總量穩(wěn)中有升。

2、降低受援門(mén)檻。逐步放寬經(jīng)濟(jì)困難標(biāo)準(zhǔn),把有關(guān)民生事項(xiàng)納入援助范圍,不斷完善適應(yīng)縣情、覆蓋廣泛、滿足公眾需求的法律援助服務(wù)體系。

3、創(chuàng)新服務(wù)方式。繼續(xù)規(guī)范非訴訟調(diào)解業(yè)務(wù),積極探索完善法律援助與人民調(diào)解、司法鑒定、公證等服務(wù)手段的銜接配合機(jī)制,不斷改進(jìn)服務(wù)方式方法,努力為基層困難群眾提供多層次、多樣化的法律幫助。

4、強(qiáng)化質(zhì)量監(jiān)管。健全完善法律援助案件質(zhì)量評(píng)估體系,科學(xué)合理制定案件質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),細(xì)化評(píng)估指標(biāo),完善保障措施。采取發(fā)放監(jiān)督卡、跟蹤調(diào)查、旁聽(tīng)庭審、聘請(qǐng)監(jiān)督員等形式,及時(shí)糾正存在的薄弱環(huán)節(jié)和突出問(wèn)題,切實(shí)提高法律援助的社會(huì)認(rèn)可度和公信力。

(三)整合法律援助資源,提升法律援助大平臺(tái)建設(shè)。

1、對(duì)內(nèi)實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)聚力。按照“規(guī)范管理、高效運(yùn)行”的思路,搭建集法律咨詢、法律服務(wù)、分流承辦、監(jiān)督管理、維護(hù)穩(wěn)定等職能為一體的“12348”綜合性法律服務(wù)平臺(tái)。

2、對(duì)外著重橫向借力。強(qiáng)化行業(yè)性法律服務(wù)組織建設(shè)和相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)的溝通聯(lián)系,精心打造勞動(dòng)仲裁法律援助(調(diào)解)工作站、道路交通事故法律援助(調(diào)解)工作站、醫(yī)療法律援助(調(diào)解)工作站、婦女兒童法律援助(心理咨詢)工作站、軍人軍屬法律援助工作站等一批各具特色的行業(yè)性法律援助站所。

1、各鎮(zhèn)司法所每天要將來(lái)訪咨詢及時(shí)錄入省廳法律援助信息系統(tǒng)。咨詢信息和事項(xiàng)必須錄入規(guī)范完整,答復(fù)意見(jiàn)必須解答到位。

2、來(lái)訪咨詢錄入數(shù)要求每天不少于1條,每月必須在30條以上,嚴(yán)禁一個(gè)月一次性突擊錄入。

3、每季度縣法律援助中心將對(duì)各司法所錄入情況進(jìn)行考核,考核分為25分,全年共100分。當(dāng)季度咨詢錄入數(shù)最高的所為25分,用25除以該所錄入數(shù)得出當(dāng)季度錄入考核系數(shù),其他所季度得分以該系數(shù)乘以一個(gè)季度本所咨詢錄入數(shù)。年終,對(duì)完成任務(wù)的司法所根據(jù)得分進(jìn)行考核獎(jiǎng)勵(lì)。

(二)法律援助案件辦理。

1、援助案件必須到縣法律援助中心先審批后辦理。

2、對(duì)重大、疑難復(fù)雜的案件,法律援助承辦機(jī)構(gòu)應(yīng)該組織集體討論研究后確定承辦方案,以確保辦案質(zhì)量和效果。

3、全縣注冊(cè)執(zhí)業(yè)的律師、基層法律服務(wù)工作者每年必須辦理法律援助案件10件以上。

4、法律援助案件辦理過(guò)程中要將案件辦理相關(guān)信息及時(shí)錄入省廳辦案信息系統(tǒng)。案件辦結(jié)后要按照省廳卷宗歸檔要求,在30個(gè)工作日內(nèi)將卷宗交援助中心歸檔,援助中心審核合格后按財(cái)務(wù)規(guī)定及時(shí)向辦案人員支付辦案補(bǔ)貼。

5、年終,對(duì)辦理援助案件成績(jī)突出的法律服務(wù)機(jī)構(gòu)和承辦人員縣局給予表彰獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)未完成援助任務(wù)的單位和個(gè)人取消一切評(píng)先、評(píng)優(yōu)。

法律協(xié)會(huì)工作計(jì)劃篇十五

20xx年全省法律援助工作的總體思路是:堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),認(rèn)真貫徹落實(shí)全國(guó)法律援助工作會(huì)議和**省司法行政第四次工作會(huì)議精神,全面實(shí)施《法律援助條例》和《**省法律援助條例》,以實(shí)現(xiàn)“應(yīng)援盡援”為目標(biāo),進(jìn)一步改善經(jīng)費(fèi)保障水平,深化“便民服務(wù)”主題活動(dòng),提升信息化管理水平,不斷增加法律援助辦案數(shù)量,全省辦案總數(shù)要達(dá)到3.6萬(wàn)件,力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)遞增20%的目標(biāo),為全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供良好的法律服務(wù)和法律保障。重點(diǎn)做好以下工作:

一、繼續(xù)深化完善法律援助經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制,進(jìn)一步發(fā)揮專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的使用效能。

1.繼續(xù)推動(dòng)地方政府加大對(duì)法律援助經(jīng)費(fèi)的投入力度,采取有效措施,解決3個(gè)縣(市、區(qū))未將法律援助經(jīng)費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算的問(wèn)題。已經(jīng)納入財(cái)政預(yù)算的,要繼續(xù)加大協(xié)調(diào)爭(zhēng)取力度,實(shí)現(xiàn)一定數(shù)量的經(jīng)費(fèi)增長(zhǎng),建立法律援助經(jīng)費(fèi)的動(dòng)態(tài)增長(zhǎng)機(jī)制。

2.爭(zhēng)取與省財(cái)政廳出臺(tái)相關(guān)文件,提高法律援助辦案補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),建立辦案補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制。全面落實(shí)向承辦人員發(fā)放辦案補(bǔ)貼,全省辦案補(bǔ)貼發(fā)放率力爭(zhēng)達(dá)到90%以上。

3.加強(qiáng)對(duì)法律援助經(jīng)費(fèi)的管理監(jiān)督,規(guī)范業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)的使用范圍、使用主體、監(jiān)督主體,建立定期審計(jì)、上報(bào)制度。尤其對(duì)中央財(cái)政、省財(cái)政撥付的專(zhuān)項(xiàng)法律援助經(jīng)費(fèi),要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和地方有關(guān)財(cái)政資金管理的規(guī)定,依法規(guī)范使用。

二、以法律援助工作納入省綜治考核為契機(jī),進(jìn)一步強(qiáng)化法律援助機(jī)構(gòu)的規(guī)范化建設(shè)。

1.要按照“實(shí)有人員5人以上、業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)5萬(wàn)元以上、年度辦案數(shù)量100件以上,辦公面積60平米以上,無(wú)違紀(jì)投訴”的標(biāo)準(zhǔn),繼續(xù)推動(dòng)縣級(jí)法律援助機(jī)構(gòu)規(guī)范化建設(shè),對(duì)39個(gè)尚未達(dá)標(biāo)的縣(市、區(qū))建立臺(tái)帳,掛牌督辦,達(dá)標(biāo)比例力爭(zhēng)達(dá)到90%以上。

2.繼續(xù)加大法律援助檢查考核力度,強(qiáng)化落實(shí)檢查考核措施,重點(diǎn)考核財(cái)政經(jīng)費(fèi)投入、人員編制隊(duì)伍、法律援助辦案數(shù)量、法律援助經(jīng)費(fèi)使用情況、法律援助臺(tái)賬利用情況,確保考核評(píng)價(jià)結(jié)果真實(shí)、客觀、公正。

3.推動(dòng)各地參照省、青島市等地的做法,創(chuàng)造條件,把法律援助工作納入綜治考核,解決法律援助機(jī)構(gòu)人員、經(jīng)費(fèi)不足,管理手段滯后、效率不高的問(wèn)題。

三、以推進(jìn)法律援助信息化為突破口,進(jìn)一步狠抓法律援助業(yè)務(wù)規(guī)范化建設(shè)。

1.按照司法部關(guān)于信息化建設(shè)的要求,加快法律援助信息化建設(shè),提高信息化管理水平。構(gòu)建省、市、縣三級(jí)網(wǎng)絡(luò)聯(lián)動(dòng)平臺(tái),實(shí)現(xiàn)法律援助案件網(wǎng)上申請(qǐng)、網(wǎng)上受理、網(wǎng)上實(shí)時(shí)監(jiān)控,對(duì)案件實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)監(jiān)督管理,提高辦案質(zhì)量和效率。

2、深入開(kāi)展調(diào)研活動(dòng),為科學(xué)決策提供了事實(shí)依據(jù)。

上半年我們重點(diǎn)進(jìn)行了兩項(xiàng)較大規(guī)模的社會(huì)調(diào)研活動(dòng):一是就如何降低法律援助門(mén)檻、擴(kuò)大法律援助范圍進(jìn)行深入調(diào)研;二是就農(nóng)村法律援助工作展開(kāi)專(zhuān)題調(diào)研。三是就法律援助機(jī)構(gòu)如何與政法各部門(mén)協(xié)調(diào)配合問(wèn)題展開(kāi)調(diào)研。三項(xiàng)調(diào)研歷時(shí)近三個(gè)月,我們通過(guò)向婦聯(lián)、殘聯(lián)、共青團(tuán)、工會(huì)等相關(guān)單位征求意見(jiàn),向受援群眾回訪征詢,向社會(huì)公民發(fā)放征詢意見(jiàn)表及隨機(jī)了解情況等多種方式方法,盡量擴(kuò)大調(diào)研覆蓋面,拓展調(diào)研范圍,及時(shí)、準(zhǔn)確、全面地向省法援中心提供了書(shū)面調(diào)研報(bào)告,為上級(jí)了解基層實(shí)情和社會(huì)民眾的呼聲,從而作出科學(xué)決策提供了比較扎實(shí)的事實(shí)基礎(chǔ)。

3、市區(qū)“12348”法律服務(wù)專(zhuān)線電話,把優(yōu)質(zhì)、高效、便捷的法律服務(wù)送入千家萬(wàn)戶。

我市的“12348”法律服務(wù)專(zhuān)線電話是名副其實(shí)的熱線電話,每天都有不少電話打進(jìn)來(lái),法律援助工作人員都進(jìn)行了耐心細(xì)致的解答和認(rèn)真的記錄,該電話還和“市長(zhǎng)熱線”互動(dòng),幫助群眾解決身邊的法律問(wèn)題,社會(huì)群眾對(duì)此表示普遍歡迎。這不僅樹(shù)立了市法援中心,也樹(shù)立了市司法局很好的社會(huì)形象。現(xiàn)如今,我市人民群眾特別是社會(huì)弱勢(shì)群體遇到法律困難首先想到的就是撥打“12348”法律服務(wù)熱線電話,或者上門(mén)咨詢,繼而申請(qǐng)法律援助。甚至遠(yuǎn)在千里之外打工的我市群眾也經(jīng)常打電話來(lái)詢問(wèn)相關(guān)法律問(wèn)題,周邊縣市及河南、山東、江蘇、廣東等地也有電話打過(guò)來(lái)。市直部門(mén),特別是公檢法單位,經(jīng)常推薦群眾求助于市法律援助中心,市法律援助中心已挑起了扶貧濟(jì)困的大旗。

4、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考試工作,提高法律援助工作人員的綜合素質(zhì)和執(zhí)業(yè)水平。

上半年我們結(jié)合年度注冊(cè),對(duì)法律援助機(jī)構(gòu)的執(zhí)業(yè)律師進(jìn)行了培訓(xùn),邀請(qǐng)法律專(zhuān)家、學(xué)者來(lái)亳講授法律知識(shí),使法律援助執(zhí)業(yè)律師享受到了一頓精美的“法制大餐”,豐富了法律知識(shí),開(kāi)闊了眼界。年度注冊(cè)前又進(jìn)行了法律職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律知識(shí)測(cè)試,并采取嚴(yán)格的閉卷考試,考試成績(jī)略高于社會(huì)執(zhí)業(yè)律師。通過(guò)培訓(xùn)和考試,法律援助機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)律師的理論水平和業(yè)務(wù)知識(shí)得到了強(qiáng)化和提高,為開(kāi)展法律援助工作奠定了良好的基礎(chǔ)。

5、強(qiáng)化法律援助辦案質(zhì)量,辦案人員責(zé)任心普遍增強(qiáng)。

以前有極個(gè)別律師和法律服務(wù)工作者在辦理法律援助案件時(shí)存在著敷衍塞責(zé)、責(zé)任心不強(qiáng)的情況,上半年我市加強(qiáng)了思想教育和制度建設(shè),讓大家認(rèn)識(shí)到從事法律援助工作的光榮感和使命感。并從制度上、程序上加以強(qiáng)化,實(shí)行登記備案制度和投訴處罰制度,使案件特別是指派社會(huì)律師承辦的案件辦理質(zhì)量有所提高,辦案人員責(zé)任心普遍增強(qiáng),案件勝訴率穩(wěn)步提高,群眾滿意度不斷上升,促進(jìn)了法律援助事業(yè)在我市健康有序深入開(kāi)展。

6、積極開(kāi)展法律援助,切實(shí)維護(hù)貧弱者的合法權(quán)益。

上半年我市法律援助機(jī)構(gòu)共辦理各類(lèi)案件336件,其中刑事案件91件,民事案件231件,行政案件14件,總受援人數(shù)409人。大部分案件由法律援助中心的律師辦理,社會(huì)律師、基層法律服務(wù)工作者也辦理了部分案件。上半年全市共解答法律咨詢3134人次,其中來(lái)電2089人次,來(lái)訪1045人次,“12348”法律服務(wù)熱線承擔(dān)了絕大部分的電話法律咨詢,群眾咨詢反映的問(wèn)題主要涉及工傷事故賠償、債務(wù)糾紛、醫(yī)療糾紛、合同糾紛、承包地糾紛,傷害賠償糾紛、婚姻家庭糾紛等方面,對(duì)刑事案件的程序、時(shí)限也有一些涉及。

法律協(xié)會(huì)工作計(jì)劃篇十六

xx年,鎮(zhèn)法律服務(wù)所將在縣司法局和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以“三個(gè)代表”重要思想作為工作的指導(dǎo),腳踏實(shí)地、扎實(shí)工作,開(kāi)拓進(jìn)取、創(chuàng)造性開(kāi)展工作,從而不斷開(kāi)辟法律服務(wù)工作新局面。

一、以開(kāi)展建設(shè)學(xué)習(xí)型鄉(xiāng)鎮(zhèn)的活動(dòng)和建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村為契機(jī),進(jìn)一步端正執(zhí)法思想,改變執(zhí)法觀念,提高服務(wù)質(zhì)量,拓寬服務(wù)領(lǐng)域。

二、在縣普法辦的統(tǒng)一指導(dǎo)下,精心組織,周密安排,編制當(dāng)年的普法計(jì)劃,并將舉辦兩期全鎮(zhèn)法律骨干培訓(xùn)班,做好“xx”普法的相關(guān)工作。

三、強(qiáng)化矛盾糾紛大排查調(diào)處工作,以“預(yù)防為主,標(biāo)本兼治,抓早、抓小、抓苗頭”為總原則,協(xié)助指導(dǎo)做好我鎮(zhèn)矛盾糾紛排查調(diào)處工作,進(jìn)一步細(xì)化各項(xiàng)規(guī)章制度。

四、開(kāi)展法律服務(wù)工作新領(lǐng)域。xx年,計(jì)劃擔(dān)任常年法律顧問(wèn)12家,訴訟代理20件,非訴訟法律事務(wù)代理10件,確保各類(lèi)糾紛得以及時(shí)的規(guī)范化調(diào)解。開(kāi)展見(jiàn)證業(yè)務(wù)15件,對(duì)全鎮(zhèn)符合法律援助的案件當(dāng)事人提供免費(fèi)服務(wù)至少3件,協(xié)助開(kāi)展司法行政工作,確?;鶎铀痉ㄒ?guī)范化建設(shè)。

五、加強(qiáng)全所人員的.政治業(yè)務(wù)素質(zhì)教育,堅(jiān)持學(xué)習(xí)日制度,定期召開(kāi)所務(wù)會(huì)議、重大疑難案件討論會(huì)議,深入學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想,并且通過(guò)培訓(xùn)、自學(xué)等多種方法提高自身素質(zhì)。

六、進(jìn)一步細(xì)化和完善所制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,改進(jìn)工作作風(fēng),提高工作效果,為鎮(zhèn)社會(huì)穩(wěn)定,經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)I造良好的法制環(huán)境。

法律協(xié)會(huì)工作計(jì)劃篇十七

20xx年,是公司實(shí)現(xiàn)第二次跨越式發(fā)展的關(guān)鍵一年,為實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),根據(jù)集團(tuán)公司工作會(huì)議精神,結(jié)合我公司經(jīng)營(yíng)和發(fā)展實(shí)際,提出綜合管理與法律事務(wù)基本工作思路:

一、以qhse管理體系和內(nèi)控體系建設(shè)為突破口,健全和完善各項(xiàng)規(guī)章制度,提高企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理水平。

(一)、進(jìn)一步統(tǒng)一思想,加大體系建設(shè)工作力度。

由于公司機(jī)關(guān)搬遷、重組等客觀原因,公司qhse管理體系和內(nèi)控體系建設(shè)都沒(méi)有踏上工作進(jìn)度,特別是內(nèi)控體系建設(shè)工作,由于機(jī)構(gòu)變化,原來(lái)所做的流程圖、流程描述等工作都要推倒重來(lái)。股份公司內(nèi)控項(xiàng)目組要求必須于6月30日前完成內(nèi)控體系建設(shè)工作,并正式運(yùn)行,公司要在不到半年的時(shí)間,完成其它兄弟企業(yè)一年半時(shí)間完成的工作量。煉油板塊要求我公司qhse管理體系建立實(shí)施工作必須于9月份完成,并將于四季度對(duì)我公司進(jìn)行檢查和驗(yàn)收。時(shí)間緊、任務(wù)重。為此,公司上下必須統(tǒng)一思想,加大工作力度,強(qiáng)化體系建立實(shí)施工作的領(lǐng)導(dǎo),充實(shí)體系建立工作人員,統(tǒng)籌安排,倒排時(shí)間,全力開(kāi)展體系建立實(shí)施工作。

1、召開(kāi)一次貫標(biāo)工作會(huì)議(2月),各分公司一把手、主管領(lǐng)導(dǎo)和貫標(biāo)工作人員參加,安排部署各階段工作任務(wù),進(jìn)一步明確責(zé)任,統(tǒng)一思想。

2、修訂貫標(biāo)工作管理制度和考核評(píng)價(jià)辦法,將體系建立實(shí)施工作納入業(yè)績(jī)考核范圍,嚴(yán)格檢查,認(rèn)真兌現(xiàn),確保各項(xiàng)貫標(biāo)工作任務(wù)順利完成。

3、健全組織機(jī)構(gòu),充實(shí)貫標(biāo)工作工作人員。體系建立工作任務(wù)繁重,目前綜合管理與法律事務(wù)處工作人員還不能滿足貫標(biāo)工作需要,到3月份文件編寫(xiě)時(shí),更需要大量的文件審核人員,為此,在處室基本上,再臨時(shí)抽調(diào)2至3名貫標(biāo)工作人員,以加強(qiáng)貫標(biāo)工作力量。

(二)、深化培訓(xùn),加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)。

從去年貫標(biāo)工作開(kāi)展情況看,全方位培訓(xùn)和深入現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)是體系建立實(shí)施階段性工作按時(shí)、保質(zhì)完成的保證。為此,要抓好以下幾方面的培訓(xùn)和現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo):

1、貫標(biāo)骨干的培訓(xùn)。在體系試運(yùn)行后、符合性審核前,進(jìn)行qhse管理體系內(nèi)審員培訓(xùn),培養(yǎng)一批懂標(biāo)準(zhǔn)、會(huì)審核的骨干,為公司內(nèi)部審核和體系運(yùn)行維護(hù)提供保障。在此基礎(chǔ)上,對(duì)部分骨干進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng),組織參加外部審核員取證培訓(xùn)。在內(nèi)控體系測(cè)試前,貫標(biāo)工作人員與審計(jì)人員一起,進(jìn)行內(nèi)控測(cè)試培訓(xùn),確保內(nèi)控測(cè)試質(zhì)量。

2、公司領(lǐng)導(dǎo)和兩級(jí)機(jī)關(guān)工作人員培訓(xùn)。主要有內(nèi)控體系知識(shí)、文件和流程圖編寫(xiě)培訓(xùn)、程序文件和各類(lèi)作業(yè)指導(dǎo)文件培訓(xùn),以保證文件編寫(xiě)質(zhì)量和實(shí)施力度。

3、員工培訓(xùn)。主要是qhse管理體系意識(shí)培訓(xùn)、因素識(shí)別評(píng)價(jià)培訓(xùn)和編制完成后的操作規(guī)程、應(yīng)急計(jì)劃的培訓(xùn)。主要由各基層單位組織完成,兩級(jí)體系辦采取抽查、考試等形式進(jìn)行跟蹤檢查。

(三)、做好體系設(shè)計(jì)和職能分配工作,編制體系文件,完善各項(xiàng)規(guī)章制度。

1、按照體系建立初始化工作形成的資料,認(rèn)真分析公司管理現(xiàn)狀,確定符合公司實(shí)際的體系設(shè)計(jì)方案。

2、統(tǒng)籌兼顧,進(jìn)行體系文件化工作,在公司原有管理制度基礎(chǔ)上,整合完善。文件、流程圖、流程說(shuō)明、rcd文檔一次完成,確保公司的文件系統(tǒng)滿足公司管理實(shí)際,又同時(shí)滿足qhse管理體系、內(nèi)部控制體系的要求。

3、以體系文件為基礎(chǔ),構(gòu)建公司標(biāo)準(zhǔn)化管理體系,制訂相應(yīng)和標(biāo)準(zhǔn)化管理制度,形成比較完備的規(guī)章制度體系和管理機(jī)制。

(四)、狠抓體系運(yùn)行,開(kāi)展內(nèi)部審核和管理評(píng)審,規(guī)范體系運(yùn)作。

體系建立是基礎(chǔ),規(guī)范運(yùn)作是關(guān)鍵。在體系試運(yùn)行一段時(shí)間后,開(kāi)展內(nèi)控體系跟單位作業(yè)測(cè)試和qhse管理體系符合性審核,及時(shí)發(fā)現(xiàn)體系運(yùn)行中存在的問(wèn)題,對(duì)體系文件進(jìn)行修訂,并開(kāi)展一次管理評(píng)審,系統(tǒng)總結(jié)體系運(yùn)行中存在的問(wèn)題,提出改進(jìn)方案。體系正式運(yùn)行后,要建立定期審核的制度,落實(shí)考核,確保一次通過(guò)煉油板板的檢查驗(yàn)收和股份公司內(nèi)控項(xiàng)目驗(yàn)收。

二、繼續(xù)加強(qiáng)法律事務(wù)管理,建立健全公司內(nèi)部法律保障體系,變事后處理為超前預(yù)防,充分運(yùn)用法律手段防范和化解經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。

(一)、理順?lè)墒聞?wù)管理的各種工作關(guān)系和流程,修訂、完善和補(bǔ)充相關(guān)制度,使法律事務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn)化、程序化和規(guī)范化。同時(shí),在公司范圍內(nèi)深入開(kāi)展法律風(fēng)險(xiǎn)源分析和防范控制工作,逐步建立法律風(fēng)險(xiǎn)防控體系。

1、公司現(xiàn)有合同管理實(shí)施細(xì)則、糾紛案件管理實(shí)施細(xì)則、股權(quán)管理實(shí)施細(xì)則等幾個(gè)法律業(yè)務(wù)方面的管理制度,但這些制度制定之后一直沒(méi)有進(jìn)行過(guò)評(píng)估和修訂,操作性不強(qiáng),已經(jīng)不能適應(yīng)公司經(jīng)營(yíng)管理工作快速發(fā)展的現(xiàn)實(shí),急待修改和完善。

2、此外,還需要補(bǔ)充授權(quán)管理實(shí)施細(xì)則、工商登記管理辦法、招投標(biāo)管理辦法等制度。

3、在完善制度的同時(shí),明確合同管理、糾紛案件處理、授權(quán)管理、工商登記管理、招投標(biāo)管理等幾個(gè)主要工作流程。此項(xiàng)工作跟公司qhse管理體系和內(nèi)控體系建設(shè)同步推進(jìn)。

4、以股份公司大力推進(jìn)法律風(fēng)險(xiǎn)防控體系建立為契機(jī),在公司范圍內(nèi)深入開(kāi)展法律風(fēng)險(xiǎn)源分析和防范控制工作,逐步建立法律風(fēng)險(xiǎn)防控體系。目前已經(jīng)形成股份公司法律風(fēng)險(xiǎn)源分析框架,各地區(qū)公司應(yīng)在框架的基礎(chǔ)上建立風(fēng)險(xiǎn)防控體系。完成時(shí)間:根據(jù)股份公司的整體安排進(jìn)度進(jìn)行。

(二)、以全面推行股份公司標(biāo)準(zhǔn)化合同文本為契機(jī),規(guī)范合同管理流程,繼續(xù)加大合同管理的力度和深度,做好合同審查、會(huì)簽、統(tǒng)計(jì)、分析等日常性工作。

1、擬推行的20個(gè)標(biāo)準(zhǔn)合同文本是:建設(shè)工程施工合同(第一批)、加油站資產(chǎn)租賃合同、買(mǎi)賣(mài)合同(機(jī)電設(shè)備)、買(mǎi)賣(mài)合同(建材類(lèi))、銷(xiāo)售企業(yè)股權(quán)轉(zhuǎn)讓合同、油品買(mǎi)賣(mài)合同、有限責(zé)任公司章程、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓合同(第二批)、技術(shù)服務(wù)合同、技術(shù)咨詢合同、委托律師服務(wù)合同、律師服務(wù)保密函(第三批)、成品油配送合同、房屋租賃合同、加油站特許經(jīng)營(yíng)合同、汽車(chē)租賃合同、設(shè)備租賃合同、修理修繕合同、油庫(kù)資產(chǎn)租賃合同、油品保管合同(第四批)。此項(xiàng)工作計(jì)劃在3月31日以前完成。

2、保證合同管理信息系統(tǒng)的正常運(yùn)行。合同管理人員要按照股份公司法律事務(wù)部的要求于每月的5日以前把上個(gè)月的合同情況以excel標(biāo)準(zhǔn)表格形式完成每月數(shù)據(jù)的及時(shí)上傳。

3、規(guī)范采購(gòu)類(lèi)合同的招投標(biāo)工作。制定招投標(biāo)管理辦法,完善招投標(biāo)程序并嚴(yán)格執(zhí)行,降低企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成本,提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。

4、做好合同管理的達(dá)標(biāo)升級(jí)工作。公司及各分公司合同管理部門(mén)要積極與本省區(qū)的工商部門(mén)聯(lián)系,開(kāi)展“重合同、守信用”單位創(chuàng)建活動(dòng),既要重視創(chuàng)建過(guò)程,也要重視創(chuàng)建結(jié)果,促進(jìn)合同管理工作達(dá)標(biāo)升級(jí),提高公司的信譽(yù)度和知名度。

5、進(jìn)一步完善合同檢查考核工作。今年,公司將加大檢查考核的力度,細(xì)化考核標(biāo)準(zhǔn),突出考核制度落實(shí)、職責(zé)履行、合同質(zhì)量、合同管理系統(tǒng)運(yùn)行等方面內(nèi)容。

(三)、繼續(xù)加強(qiáng)糾紛案件處理力度,提高勝訴率和執(zhí)行效率,積極維護(hù)公司的合法權(quán)益。同時(shí)完善合同全程監(jiān)督體系,保證合同的全程監(jiān)控。

1、繼續(xù)加大現(xiàn)有糾紛案件的督辦力度。要抓緊處理現(xiàn)有的加油站、應(yīng)收貨款、數(shù)質(zhì)量以及勞動(dòng)糾紛案件,主動(dòng)采取措施,加強(qiáng)起訴和應(yīng)訴工作,積極維護(hù)公司合法權(quán)益。尤其對(duì)那些發(fā)生時(shí)間長(zhǎng)、涉及標(biāo)的大、潛在隱患多的糾紛案件,要抓緊處理,爭(zhēng)取盡快結(jié)案。

2、加強(qiáng)對(duì)糾紛案件發(fā)生的原因分析。把案件處理與改進(jìn)管理相結(jié)合,對(duì)已發(fā)生的每一起案件進(jìn)行總結(jié)分析,查找案件發(fā)生的原因,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提出法律建議,及時(shí)傳遞到各級(jí)經(jīng)營(yíng)管理人員,堵塞漏洞,改進(jìn)管理。

3、加強(qiáng)合同履行的監(jiān)控。對(duì)以前簽訂正在履行的合同加強(qiáng)監(jiān)控,加強(qiáng)對(duì)案件源、風(fēng)險(xiǎn)源和當(dāng)年新發(fā)生案件的分析,尋求案件發(fā)生的規(guī)律和特點(diǎn),主動(dòng)采取預(yù)防措施,實(shí)現(xiàn)從事后處理向事前控制轉(zhuǎn)變。

(四)、繼續(xù)做好或配合做好股權(quán)管理、法律授權(quán)管理、工商法律事務(wù)管理、商標(biāo)使用管理、商業(yè)秘密保護(hù)、外聘律師管理等相關(guān)法律事務(wù),拓寬法律工作的領(lǐng)域。

1、從完善制度和工作程序入手,抓好基礎(chǔ)工作和日常性工作。

2、配合公司網(wǎng)絡(luò)建設(shè)快速發(fā)展的實(shí)際情況,加大力度做好云南地區(qū)新開(kāi)加油站的工商登記工作。

(五)、做好普法宣傳,深入開(kāi)展依法治理工作。

1、利用公司站、內(nèi)部刊物、多媒體等形式,開(kāi)設(shè)普法專(zhuān)欄。設(shè)立“案例說(shuō)法”、“最新法律法規(guī)”、“銷(xiāo)售企業(yè)常見(jiàn)法律問(wèn)題”、“在線法律援助”等欄目,使公司的廣大員工可以在平時(shí)就可以看到和學(xué)習(xí)到相關(guān)的法律知識(shí),不僅可以解決工作中遇到的法律問(wèn)題,甚至在生活中遇到的法律問(wèn)題也可以找到相應(yīng)的法律援助,將普法工作滲透到日常工作之中。

2、提高公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的法律素養(yǎng),要利用合適的時(shí)間,邀請(qǐng)法律工作專(zhuān)家,就依法治企和行政許可法、合同法、勞動(dòng)法等部門(mén)法規(guī),對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行法治教育。

3、邀請(qǐng)有關(guān)專(zhuān)家就“防盜搶、防欺騙”以及“防職務(wù)犯罪”等防范刑事犯罪知識(shí)舉辦講座,提高廣大一線工作人員的防范意識(shí)和法律意識(shí)。

4、以普法競(jìng)賽的方式在全公司范圍內(nèi)開(kāi)展一次較大規(guī)模的普法宣傳活動(dòng)。普法競(jìng)賽工作可以在年中布置,四季度以測(cè)試題的形式在全公司范圍內(nèi)開(kāi)展,在12.4憲法宣傳日以前結(jié)束。

(六)、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),提高法律人員的整體素質(zhì)。

1、要保持法律工作人員的相對(duì)穩(wěn)定,在調(diào)整法律工作人員之前,需征得西南公司主管領(lǐng)導(dǎo)和綜合管理與法律事務(wù)處同意。

2、法律人員要不斷學(xué)習(xí)法律、管理、營(yíng)銷(xiāo)知識(shí),爭(zhēng)取取得國(guó)家認(rèn)可的律師資格或企業(yè)法律顧問(wèn)資格;要熟悉企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理情況和相關(guān)業(yè)務(wù)流程。

3、要進(jìn)一步加強(qiáng)各分公司之間的信息溝通和經(jīng)驗(yàn)交流,實(shí)現(xiàn)資源共享,促進(jìn)管理水平不斷提高。

三、以體系內(nèi)審為切入點(diǎn),建立目標(biāo)管理機(jī)制,形成績(jī)效考核體系基本框架。

在qhse管理體系和內(nèi)控體系建立運(yùn)行的基礎(chǔ)上,開(kāi)展體系內(nèi)審,將內(nèi)審與日常考核掛鉤。經(jīng)一段時(shí)間運(yùn)行后,對(duì)公司目標(biāo)、指標(biāo)體系進(jìn)行調(diào)研,確定比較合理的目標(biāo)體系方案,經(jīng)充分討論后,形成整體目標(biāo)考核體系,確定考核辦法,制定目標(biāo)管理與績(jī)效考核的配套激勵(lì)和監(jiān)督制度,年末形成一整套比較完善的目標(biāo)管理與績(jī)效考核體系。

以上工作思路,是在各位提出的工作思路的基礎(chǔ)上,進(jìn)行部分修改后形成的,尚未完全考慮成熟,有待進(jìn)一步補(bǔ)充和完善,請(qǐng)?jiān)诖嘶A(chǔ)上,從全處工作角度出發(fā),思考今年的工作,并提出修改意見(jiàn)。

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法律協(xié)會(huì)工作計(jì)劃篇十八

xx年是公司全面實(shí)施第三個(gè)三年目標(biāo)的第二年,是公司深入開(kāi)展管理提升活動(dòng)的重要一年,切實(shí)做好法制建設(shè)各項(xiàng)工作,為公司持續(xù)快速健康發(fā)展提供更加全面、更加有力的法律支撐和保障,同時(shí)達(dá)到西電集團(tuán)在企業(yè)法制建設(shè)和法律管理提升工作方面的要求。按照xx年西電集團(tuán)法律專(zhuān)題會(huì)議紀(jì)要的要求,制定寶光集團(tuán)xx年法制工作和法律提升工作計(jì)劃。

(一)重點(diǎn)工作。

1.建立和完善法律事務(wù)管理的制度體系,制定工作標(biāo)準(zhǔn),擬定工作流程。

2.落實(shí)三項(xiàng)審核率,完成三年法制目標(biāo)的硬指標(biāo)。

3.加強(qiáng)合同管理,提升合同管理水平。

4.加強(qiáng)訴訟管理,切實(shí)降低案件發(fā)生率。

5.要結(jié)合“xx”普法著力培育企業(yè)合規(guī)文化。

6.要堅(jiān)持不懈地推進(jìn)法制隊(duì)伍建設(shè)。

(二)需重點(diǎn)解決的問(wèn)題。

1.總法律顧問(wèn)制度建設(shè)還不完善,還未形成規(guī)范化的法律工作流程。

2.法律事務(wù)機(jī)構(gòu)職能不夠明確,缺少法律知識(shí)培訓(xùn),缺乏具有企業(yè)法律顧問(wèn)職業(yè)資格的專(zhuān)職法律人才。

3.合同簽定及執(zhí)行過(guò)程中,法律審核及評(píng)估機(jī)制還需加強(qiáng)。

4.缺少明確法律參與重大決策的范圍、方式、工作流程等權(quán)責(zé)要素的制度依據(jù)。

5.企業(yè)自身法律事務(wù)工作的功能和作用不強(qiáng),主要依賴于外部資源。

6.沒(méi)有建立起對(duì)合同簽約人員的法律素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn),不能及時(shí)有效地防范合同法律風(fēng)險(xiǎn),經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中法律風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控有待完善。

7.法律審核尚未全面參與規(guī)章制度評(píng)審、重大經(jīng)營(yíng)決策。重要規(guī)章制度未經(jīng)法律審核的現(xiàn)象較為普遍。

8.法制宣傳教育方面與企業(yè)日常宣傳、經(jīng)營(yíng)發(fā)展、員工實(shí)際結(jié)合不夠緊密。

9.主動(dòng)維權(quán)意識(shí)有待加強(qiáng)。

xx年度,公司法律工作事務(wù)任務(wù)繁重,且涉及多個(gè)部門(mén)的配合,為保障年度法律工作開(kāi)展,特?cái)M定以下措施:

1.調(diào)整公司法律工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由公司總經(jīng)理任組長(zhǎng),主管法律工作副總?cè)胃苯M長(zhǎng),各單位負(fù)責(zé)人為成員,辦公室設(shè)在企業(yè)管理部。法律集中管理,設(shè)立法律事務(wù)部,簡(jiǎn)稱法務(wù)部,與企業(yè)管理部合署辦公。法律工作領(lǐng)導(dǎo)小組主要職能為指導(dǎo)協(xié)調(diào)公司法律事務(wù)工作開(kāi)展;協(xié)調(diào)成立法務(wù)部,指導(dǎo)法務(wù)部工作。

2.涉及法律專(zhuān)項(xiàng)管理的業(yè)務(wù)仍按照職能管理分工執(zhí)行,但必須就工作過(guò)程中的法律工作痕跡保留,并報(bào)送法務(wù)部備案,法務(wù)部將按照職能檢查監(jiān)督法律事務(wù)落實(shí)情況本年度工作任務(wù)實(shí)施計(jì)劃表中承擔(dān)任務(wù)的單位應(yīng)嚴(yán)格按照時(shí)間進(jìn)度完成任務(wù),并將有關(guān)文件提交法務(wù)部。

3.各單位應(yīng)密切結(jié)合本部門(mén)工作實(shí)際,切實(shí)執(zhí)行本單位涉及法律介入的工作任務(wù),并就本部門(mén)涉及“三重一大”事項(xiàng)的工作提交法務(wù)部審查及備案。

4.各部門(mén)應(yīng)適時(shí)對(duì)本部門(mén)的涉及法律的工作與法務(wù)部溝通,并就設(shè)計(jì)公司級(jí)管理的法律事務(wù)及時(shí)上報(bào)公司法務(wù)部。

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