光陰的迅速，一眨眼就過去了，成績(jī)已屬于過去，新一輪的工作即將來臨，寫好計(jì)劃才不會(huì)讓我們努力的時(shí)候迷失方向哦。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的計(jì)劃嗎？這里給大家分享一些最新的計(jì)劃書范文，方便大家學(xué)習(xí)。
自律部工作計(jì)劃目的篇一
我懷著憧憬的心情加入了大院自律委員會(huì)，它是我們商院的六大校級(jí)組織之一，文明督察部是自律會(huì)的一個(gè)部門，我很高興能成為里面的一員。雖然我能力并不高，但我相信我在里面一定會(huì)得到磨練和挑戰(zhàn)，更能發(fā)揮自己的特長(zhǎng)與作用。自律會(huì)是一個(gè)比較大的組織，里面有著很多的工作，它能讓我充分的利用我的空余時(shí)間，我相信只要我在時(shí)間上加上努力，應(yīng)該得到的一定能得到。
在組織里做事一定要有顆責(zé)任心。要把組織的事當(dāng)成自己分內(nèi)的事情，以集體為中心，時(shí)刻把組織的任務(wù)放心上，帶著責(zé)任做事，把事情做好，不求最好，只求更好，要有著相當(dāng)高的工作的熱情，不斷進(jìn)步。
把團(tuán)隊(duì)精神放在首位，沒有完美的個(gè)人，只有完美的團(tuán)隊(duì)。團(tuán)隊(duì)精神是一個(gè)集體的靈魂，它帶動(dòng)了整個(gè)集體，所以要謹(jǐn)記團(tuán)結(jié)的重要，把集體放在最先位置。我相信在未來的日子里，我們這些干事會(huì)更能熟悉了解，更能團(tuán)結(jié)，辦事效率也會(huì)得到相應(yīng)的提高，為社團(tuán)做出更大的作用，一起為之奮斗，一分耕耘一分收獲，我們的組織集體會(huì)被我們搞的更好，更出色，更完美。
萬事必作于細(xì)，細(xì)節(jié)決定一切。從小事做起，聚沙成塔，積少成多，做多了才能成大事。沒有什么事是一步登天的，要一步一個(gè)腳印的向前走，腳踏實(shí)地。這樣才會(huì)超越自己，發(fā)揮自己，達(dá)到自己的極點(diǎn)。
別人把你當(dāng)回事的時(shí)候千萬別把自己真當(dāng)回事，別人不把你當(dāng)回事的時(shí)候千萬要把自己當(dāng)回事，保持積極向上的工作態(tài)度，充滿熱情，從失敗中吸取經(jīng)驗(yàn)，在成功中體會(huì)經(jīng)歷，不斷磨練，提高自己的能力，挖掘自己的潛在知智，在以后的日子我將會(huì)得到更大的蛻變。我期待著，我盼望著。
在自己的努力下，我將會(huì)在自律會(huì)的庇護(hù)下得到更好的成長(zhǎng)。認(rèn)真做事，樹立目標(biāo)，為著自己想要的而奮斗。雖然我現(xiàn)在只是個(gè)干事，但在在我的努力下，我一定會(huì)走的更遠(yuǎn)，攀的更高，我相信我自己?。。?/p>
文明督察部汽運(yùn)112班許道勝xx年10月21日
自律部工作計(jì)劃目的篇二
權(quán)益部是核自學(xué)院學(xué)生會(huì)一個(gè)新的部門，一切還在探索中，權(quán)益部根本性知識(shí)為維護(hù)學(xué)生權(quán)益，保障學(xué)生利益，增強(qiáng)學(xué)生*意識(shí)，部門工作以密切聯(lián)系群眾，熱情為廣大同學(xué)服務(wù)為宗旨。
本著“一切為老師同學(xué)服務(wù)”為宗旨，學(xué)習(xí)其他部門和他人，力爭(zhēng)把我部辦得更好，更具特色。權(quán)益部將著力從“明確權(quán)益通道、搜集并反映相關(guān)權(quán)益問題和開展相關(guān)活動(dòng)”三個(gè)方面入手。權(quán)益部也將結(jié)合我院自身情況，把基層學(xué)生工作切實(shí)開展起來。
九月初，為新生到校時(shí)間。屆時(shí)，我部將積極做好我院團(tuán)委學(xué)生會(huì)分配下來的任務(wù)，與團(tuán)委學(xué)生會(huì)其他部門配合，相互協(xié)作，提高人性化的服務(wù)，保證迎新工作有序進(jìn)行，做到學(xué)生、家長(zhǎng)方方面面都滿意，為新生家長(zhǎng)留下一個(gè)美好的印象。
我部將根據(jù)團(tuán)委學(xué)生會(huì)的納新要求，從權(quán)益部的人員需求和工作安排出發(fā)，為我部的工作開展注入新的血液。同時(shí)，十月份我部的工作重心為完善我部?jī)?nèi)部建設(shè)。通過部門會(huì)議，讓剛進(jìn)入我部新成員了解我部的日常工作，對(duì)我部形成一個(gè)初步了解。
1、我部將走訪各個(gè)寢室(每月走訪一次)，深入調(diào)查同學(xué)們?cè)谏顚W(xué)習(xí)中是否受到權(quán)益的侵犯，以及了解同學(xué)們對(duì)我院學(xué)生會(huì)有何建議。我部將會(huì)將同學(xué)們的意見及實(shí)際情況進(jìn)行整理，統(tǒng)計(jì)分類，第一時(shí)間向院領(lǐng)導(dǎo)反映情況，做到“第一時(shí)間了解，第一時(shí)間解決”。
2、我部將在男生及女生公寓樓設(shè)立一“失物招領(lǐng)”臺(tái)，每天在晚六點(diǎn)到八點(diǎn)由值班人員，如果有同學(xué)們丟失物品可前去咨詢。我部將會(huì)與校學(xué)生會(huì)生活權(quán)益部“物歸原主”項(xiàng)目接軌，盡量可以讓同學(xué)們找到丟失的物品。
1、我部將在十一月初舉辦以“啟程-我們的權(quán)益”為主題的新生啟程禮之權(quán)益展活動(dòng)。此次活動(dòng)為我院第一次舉辦此類活動(dòng)，以“一切為了同學(xué)，為了一切同學(xué)”的原則來辦這項(xiàng)活動(dòng)。
2、我部預(yù)計(jì)將在十二月份中旬舉辦“山寨版非常6+1活動(dòng)”，本次活動(dòng)以“讓權(quán)益走進(jìn)同學(xué)內(nèi)心”為主題，通過表演，假砸金蛋，現(xiàn)場(chǎng)答題等方式來進(jìn)行更有利宣傳，讓同學(xué)們?cè)趭蕵分卸檬裁唇袡?quán)益。
3、我部將在3月7號(hào)舉辦一年一度的“女生節(jié)”，本次活動(dòng)以“服務(wù)女同學(xué)”為中心，更加有利的維護(hù)女生權(quán)益。
4、我部將在3月15號(hào)舉辦“*周活動(dòng)”，此次活動(dòng)預(yù)計(jì)舉辦時(shí)間一周，將以講座，辯論賽，演講，圖片宣傳等方式來進(jìn)行，力求讓同學(xué)們更加深入的了解什么叫權(quán)益。
1、配合校團(tuán)委學(xué)生會(huì)生活權(quán)益部做好各項(xiàng)工作，積極與其合作，大力發(fā)展有利于學(xué)生學(xué)習(xí)、生活的相關(guān)活動(dòng)。
2、接受各個(gè)領(lǐng)導(dǎo)的檢查和監(jiān)督，切實(shí)維護(hù)學(xué)生利益，隨時(shí)了解學(xué)生困難，做到“及時(shí)發(fā)現(xiàn)，切實(shí)解決”。
3、我部將定期對(duì)所有案件以及處理情況進(jìn)行認(rèn)真整理總結(jié)，定期集中所有成員開會(huì)匯報(bào)工作情況，并對(duì)以后工作提出意見和建議，會(huì)后及時(shí)總結(jié)存檔。對(duì)各種檔案分類存檔，以便及時(shí)檢索。
4、積極幫助我院團(tuán)委學(xué)生會(huì)各個(gè)兄弟部門舉辦的各類活動(dòng)，讓我核自院“勇爭(zhēng)第一”的精神發(fā)揚(yáng)光大。
以上是本學(xué)期我部主要的工作計(jì)劃，而具體的實(shí)施還需要上級(jí)指導(dǎo)和支持，才能順利開展。我部將以“一切為老師同學(xué)服務(wù)”為宗旨，關(guān)心同學(xué)最關(guān)心的校園問題;鼓勵(lì)同學(xué)們向?qū)W校提出自己在學(xué)習(xí)、生活上的意見以及建議，切實(shí)維護(hù)學(xué)生一點(diǎn)一滴的切身利益。并且將盡最大努力，將各項(xiàng)工作完成的更好。
自律部工作計(jì)劃目的篇三
為了創(chuàng)造一個(gè)好的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境，我部已就會(huì)定期在院內(nèi)進(jìn)行學(xué)生寢室檢查，以監(jiān)督廣大同學(xué)作好歸寢問題和寢室安全問題，周六周日兩天必有一天查，但具體哪天再另行通知。
第一、不定期進(jìn)行晚歸、不歸檢查，并登記入冊(cè)，報(bào)送相關(guān)年級(jí)專業(yè)的輔導(dǎo)員，配合輔導(dǎo)員作好學(xué)生監(jiān)督工作，督促同學(xué)們?cè)缢鐨w，使其養(yǎng)成良好習(xí)慣，確保廣大同學(xué)的人身安全。
第二、不定期檢查大功率電器使用情況，對(duì)使用者的電器沒收給學(xué)院并交學(xué)院處理。監(jiān)督廣大同學(xué)節(jié)約電力資源，維護(hù)寢室安全。以查宿于違章電器為主，也會(huì)查酒瓶，煙頭等影響宿舍文化的東西。
第一、加強(qiáng)對(duì)部門干事組織能力的培養(yǎng)，組織安排干事對(duì)查寢、突檢，各項(xiàng)會(huì)議及活動(dòng)等工作視情況進(jìn)行合理分配。
第二、充分調(diào)動(dòng)自律部成員積極性和主觀能動(dòng)性，深入了解和發(fā)揮自律部成員的能力和特長(zhǎng)，吸納他們對(duì)部門發(fā)展的意見和建議，加強(qiáng)成員能力的提高，以共同進(jìn)步帶動(dòng)自律部的發(fā)展，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作精神，熱情活潑、各盡其責(zé)、落實(shí)工作，努力開創(chuàng)自律部工作的新局面。
第三、加強(qiáng)部門干事的語言表達(dá)能力和寫作能力的培養(yǎng)，適當(dāng)安排干事寫一些部門的工作計(jì)劃和總結(jié)，與學(xué)生會(huì)其他部門在工作中要多溝通、多協(xié)助，共同干好團(tuán)委學(xué)生會(huì)的工作。
與*聯(lián)合的自律衛(wèi)生大競(jìng)賽，加強(qiáng)同學(xué)們對(duì)于自律條例的學(xué)習(xí)與認(rèn)識(shí)，使大家了解到學(xué)校安全的重要性。
第一、在院級(jí)體育賽事及校運(yùn)動(dòng)會(huì)上配合其他部門做好治安和服務(wù)工作，維護(hù)比賽秩序。
第二、在學(xué)院組織的大型活動(dòng)上，要積極履行相關(guān)職能，維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)秩序，使活動(dòng)能夠持續(xù)。
第三、和學(xué)生會(huì)其他部門建立起密切關(guān)系，形成互相競(jìng)爭(zhēng)，互相幫助的良好氛圍，提高部門的整體辦事效率，樹立全新自律部的形象。
以上是我部本學(xué)期的工作的初步計(jì)劃，在實(shí)際工作當(dāng)中我們將不斷完善和發(fā)展我們的計(jì)劃。本部在開展自己工作的同時(shí)將積極與兄弟部門密切合作，努力為廣大同學(xué)服務(wù)。同時(shí)，我們將積極接受院領(lǐng)導(dǎo)及廣大同學(xué)的監(jiān)督，希望廣大同學(xué)能夠提出意見，我們將認(rèn)真總結(jié)，以不斷的改善自身工作，爭(zhēng)取更好的服務(wù)大家。
自律部工作計(jì)劃目的篇四
（1）計(jì)劃是提高工作效率的有效手段。
工作有兩種形式：
2、消極式的工作（救火式的工作：災(zāi)難和錯(cuò)誤已經(jīng)發(fā)生后再趕快處理）
3、積極式的工作（防火式的工作：預(yù)見災(zāi)難和錯(cuò)誤，提前計(jì)劃，消除錯(cuò)誤）
寫工作計(jì)劃實(shí)際上就是對(duì)我們自己工作的一次盤點(diǎn)。讓自己做到清清楚楚、明明白白。計(jì)劃是我們走向積極式工作的起點(diǎn)。
（2）計(jì)劃能力是各級(jí)干部管理水平的體現(xiàn)
個(gè)人的發(fā)展要講長(zhǎng)遠(yuǎn)的職業(yè)規(guī)劃，對(duì)于一個(gè)不斷發(fā)展壯大，人員不斷增加的企業(yè)和組織來說，計(jì)劃顯得尤為迫切。企業(yè)小的時(shí)候，還可以不用寫計(jì)劃。因?yàn)槠髽I(yè)的問題并不多，溝通與協(xié)調(diào)起來也比較簡(jiǎn)單，只需要少數(shù)幾個(gè)領(lǐng)導(dǎo)人就把發(fā)現(xiàn)的問題解決了。但是企業(yè)大了，人員多了，部門多了，問題也多了，溝通也更困難了，領(lǐng)導(dǎo)精力這時(shí)也顯得有限。計(jì)劃的重要性就體現(xiàn)出來了。
記得當(dāng)時(shí)，總經(jīng)理在中高層干部的例會(huì)上問大家：“有誰了解就業(yè)部的工作”，現(xiàn)場(chǎng)頓時(shí)鴉雀無聲，沒有人回答。幾秒鐘后，才有位片區(qū)負(fù)責(zé)人舉起手來，然后又有一位部門負(fù)責(zé)人遲疑的舉了一下手；總經(jīng)理接著又問大家：“又有誰了解咨詢部的工作”，這一次沒有人回答；接連再問了幾個(gè)部門，還是沒有人回答。現(xiàn)場(chǎng)陷入了沉默，大家都在思考：為什么企業(yè)會(huì)出現(xiàn)那么多的問題。
這時(shí)，總經(jīng)理說話了：“為什么我們的工作會(huì)出現(xiàn)那么多問題，為什么我們會(huì)抱怨其他部門，為什么我們對(duì)領(lǐng)導(dǎo)有意見……，停頓片刻”，“因?yàn)椤覀兊墓ぷ魇菬o形的，誰都不知道對(duì)方在做什么，平級(jí)之間不知道，上下級(jí)之間也不知道，領(lǐng)導(dǎo)也不知道，這樣能把工作做好嗎？能沒有問題嗎？顯然不可能。問題是必然會(huì)發(fā)生的。所以我們需要把我們的工作‘化無形為有形’，如何化，工作計(jì)劃就是一種很好的工具！”。參加了這次例會(huì)的人，聽了這番話沒有不深深被觸動(dòng)的。
（3）通過工作計(jì)劃變被動(dòng)等事做變?yōu)樽詣?dòng)自發(fā)式的做事（個(gè)人驅(qū)動(dòng)-系統(tǒng)驅(qū)動(dòng)）
有了工作計(jì)劃，我們不需要再等主管或領(lǐng)導(dǎo)的吩咐，只是在某些需要決策的事情上請(qǐng)示主管或領(lǐng)導(dǎo)就可以了。我們可以做到整體的統(tǒng)籌安排，個(gè)人的工作效率自然也就提高了。通過工作計(jì)劃變個(gè)人驅(qū)動(dòng)的為系統(tǒng)驅(qū)動(dòng)的管理模式，這是企業(yè)成長(zhǎng)的必經(jīng)之路。
首先要申明一點(diǎn)：工作計(jì)劃不是寫出來的，而是做出來的。計(jì)劃的內(nèi)容遠(yuǎn)比形式來的重要。我們拒絕華麗的詞藻，歡迎實(shí)實(shí)在在的內(nèi)容。簡(jiǎn)單、清楚、可操作是工作計(jì)劃要達(dá)到的基本要求。
如何才能做出一分良好的工作呢？總結(jié)當(dāng)時(shí)會(huì)議上大家的發(fā)言和后來的一些說話，主要是要做到寫出工作計(jì)劃的四個(gè)要素。
（1）工作內(nèi)容（做什么：what）
（2）工作方法（怎么做：how）
（3）工作分工（誰來做：who）
（4）工作進(jìn)度（什么做完：when）
缺少其中任何一個(gè)要素，那么這個(gè)工作計(jì)劃就是不完整的、不可操作的，不可檢查的的。最后就會(huì)走入形式主義，陷入“為了寫計(jì)劃而寫計(jì)劃，喪失寫計(jì)劃的目的”。在企業(yè)里難免就會(huì)出現(xiàn)“沒什么必要寫計(jì)劃的聲音”，我們改變自己的努力就可能會(huì)走入失敗。
如何做好新年工作計(jì)劃？
工作計(jì)劃的目的，一方面是在跟主管溝通下年度的計(jì)劃，另一方面也是作自我檢討。在內(nèi)容上，對(duì)主管而言，你是在設(shè)定明年預(yù)計(jì)達(dá)成的工作目標(biāo)，對(duì)自己而言，是在設(shè)定自我突破的計(jì)劃。制定工作計(jì)劃的第一步，是事先了解公司的年度目標(biāo)。
公司目標(biāo)與個(gè)人目標(biāo)
如果你想要的是學(xué)習(xí)新技術(shù)，你的工作計(jì)劃就必須加入學(xué)習(xí)計(jì)劃；如果是想增加收入，就必須制定增加業(yè)績(jī)的計(jì)劃，或是調(diào)換部門的準(zhǔn)備計(jì)劃。
先了解公司的年度目標(biāo)以及個(gè)人的年度目標(biāo)，你在制定工作計(jì)劃時(shí)才不會(huì)無所適從。
計(jì)劃合理但要具挑戰(zhàn)性
為什么要具有挑戰(zhàn)性？主管不會(huì)希望你只是去設(shè)定你原本就可以達(dá)到的目標(biāo)，他會(huì)期待你在未來的一年，無論在工作上或?qū)W習(xí)上都能有所突破，所以，雖然要避免好高騖遠(yuǎn)，但也得設(shè)定自我挑戰(zhàn)的計(jì)劃。
目標(biāo)數(shù)字化、行動(dòng)具體化
有了上述的準(zhǔn)備與調(diào)整，接下來就進(jìn)入實(shí)際制定工作計(jì)劃的4個(gè)步驟：
1.目標(biāo)數(shù)字化。只有形容詞的空泛目標(biāo)是沒有意義，所以要把工作計(jì)劃的目標(biāo)與內(nèi)容數(shù)字化，例如時(shí)間化、數(shù)量化、金額化。
2.行動(dòng)具體化。有了數(shù)字化的工作目標(biāo)，還要附帶有效的執(zhí)行計(jì)劃。
3.學(xué)習(xí)計(jì)劃。你應(yīng)該同時(shí)制定年度的自我學(xué)習(xí)計(jì)劃。公司對(duì)員工自我學(xué)習(xí)通常是抱持正面的看法，有些公司甚至規(guī)定學(xué)習(xí)計(jì)劃是工作計(jì)劃應(yīng)具備的項(xiàng)目。
4.與主管面對(duì)面溝通。完成工作計(jì)劃后，一定要面對(duì)面地與主管溝通，而不是只用電子郵件把工作計(jì)劃傳送給主管。面對(duì)面溝通的好處，是你可以透過主管的表情與肢體動(dòng)作，更清楚了解主管對(duì)你的各項(xiàng)工作計(jì)劃的看法。你也可以藉由面對(duì)面的機(jī)會(huì)，告訴主管你的中長(zhǎng)期目標(biāo)，例如兩年內(nèi)希望從技術(shù)部門調(diào)往行銷部門，或是3年內(nèi)希望擔(dān)任主管職等，請(qǐng)主管針對(duì)工作計(jì)劃與學(xué)習(xí)計(jì)劃，給予建議。
總之，不要把制定工作計(jì)劃當(dāng)作是交差了事的例行事項(xiàng)，應(yīng)該藉這個(gè)機(jī)會(huì)，重新檢視自己的職場(chǎng)生涯計(jì)劃。
工作計(jì)劃寫出來，目的就是要執(zhí)行。執(zhí)行可不是人們通常所認(rèn)為的“我的方案已經(jīng)拿出來了，執(zhí)行是執(zhí)行人員的事情。出了問題也是執(zhí)行人員自身的水平問題”。執(zhí)行不力，或者無法執(zhí)行跟方案其實(shí)有很大關(guān)系，如果一開始，我們不了解現(xiàn)實(shí)情況，沒有去做足夠的調(diào)查和了解。那么這個(gè)方案先天就會(huì)給其后的執(zhí)行埋下隱患。同樣的道理，我們的計(jì)劃能不能真正得到貫徹執(zhí)行，不僅僅是執(zhí)行人員的問題，也是寫計(jì)劃的人的問題。
首先，要調(diào)查實(shí)際情況，根據(jù)本部門結(jié)合企業(yè)現(xiàn)實(shí)情況，做出的計(jì)劃才會(huì)被很好執(zhí)行。
其次，各部門每月的工作計(jì)劃應(yīng)該拿到例會(huì)上進(jìn)行公開討論。目的有兩個(gè)：其一、是通過每個(gè)人的智慧檢查方案的可行性；其二、每個(gè)部門的工作難免會(huì)涉及到其他部門，通過討論贏得上級(jí)支持和同級(jí)其他部門的協(xié)作。
另外，工作計(jì)劃應(yīng)該是可以調(diào)整的。當(dāng)工作計(jì)劃的執(zhí)行偏離或違背了我們的目的時(shí)，需要對(duì)其做出調(diào)整，不能為了計(jì)劃而計(jì)劃。
還有，在工作計(jì)劃的執(zhí)行過程中，部門主管要經(jīng)常跟蹤檢查執(zhí)行情況和進(jìn)度。發(fā)現(xiàn)問題時(shí)，就地解決并繼續(xù)前進(jìn)。因?yàn)橹袑痈刹考仁枪芾砣藛T，同時(shí)還是一個(gè)執(zhí)行人員。不應(yīng)該僅僅只是做所謂的方向和原則的管理而不深入問題和現(xiàn)場(chǎng)。
最后，修訂后的工作計(jì)劃應(yīng)該有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)審核與簽字，并負(fù)責(zé)跟蹤執(zhí)行和檢查。
自律部工作計(jì)劃目的篇五
為能形成“團(tuán)結(jié)、活潑、嚴(yán)謹(jǐn)、求學(xué)”的班風(fēng)，讓學(xué)生形成積極向上的精神面貌，成為時(shí)展需要的社會(huì)建設(shè)者和接班人是制定本計(jì)劃的宗旨。學(xué)校的工作計(jì)劃是本計(jì)劃的基礎(chǔ)。目的是為學(xué)生負(fù)責(zé)，為了一切的學(xué)生，為了學(xué)生的一切，努力做好本學(xué)期的班級(jí)工作。
本班共計(jì)63名學(xué)生，其中有男同學(xué)23人。女生40人。主要有兩所學(xué)校的學(xué)生構(gòu)成前葛和后竺。外地生4人。這些學(xué)生由于剛從完小進(jìn)入中心學(xué)校讀書，對(duì)這里的規(guī)章制度不熟悉，違紀(jì)現(xiàn)象可能較為嚴(yán)重。課堂的氛圍不夠活躍，沒有良好的表達(dá)能力。雖然學(xué)生能夠完成教師布置的作業(yè)，但是作業(yè)的質(zhì)量有待加強(qiáng)，還有較為嚴(yán)重的抄襲現(xiàn)象。其中的大部分女生學(xué)習(xí)方法不夠靈活，舉一反三的學(xué)習(xí)能力較差。有近15個(gè)同學(xué)學(xué)習(xí)基礎(chǔ)不夠扎實(shí)，還缺乏學(xué)習(xí)的自信心和自覺性。還有7、8人自制力很差，帶頭吵鬧（夏志彭、邱杰、葛余輝等）。并且這群學(xué)生都是遠(yuǎn)路生，在校的時(shí)間特別長(zhǎng)，為教育教學(xué)帶來了壓力；上學(xué)放學(xué)的路途遙遠(yuǎn)，安全這個(gè)問題將更為緊迫。六年級(jí)的學(xué)生已有較強(qiáng)的自我意識(shí)，自制力又較弱，這種自身的矛盾要求教師應(yīng)用新的工作方法，讓工作更有針對(duì)性，以德服人，以理服人。
2、狠抓后進(jìn)生工作，使其端正學(xué)習(xí)態(tài)度，明確學(xué)習(xí)目的。提高學(xué)習(xí)興趣，能主動(dòng)學(xué)習(xí)，提高學(xué)習(xí)成績(jī)。
3、加強(qiáng)對(duì)特長(zhǎng)生的教育和培養(yǎng)，鼓勵(lì)他們大膽創(chuàng)新，勇于探索，出成績(jī)。
4、加強(qiáng)學(xué)生辨是非的能力培養(yǎng)，由“他律”逐漸向“自律”過渡。
1、加強(qiáng)德育教育：利用各種有利的時(shí)間和活動(dòng)（晨際談話、班隊(duì)課、小型體育競(jìng)賽、遠(yuǎn)足、社會(huì)實(shí)踐、公益勞動(dòng)或活動(dòng)）施加影響，對(duì)學(xué)生講清意義，并做好總結(jié)使其真正能從中受到教育，得到啟示；利用班會(huì)主題班會(huì)的作用指導(dǎo)學(xué)生應(yīng)該怎么做。
2、后進(jìn)生（尤其是班級(jí)中的幾大金剛）工作要加強(qiáng)，它是班級(jí)穩(wěn)定和班風(fēng)建設(shè)的重要因素：關(guān)心他們的學(xué)習(xí)和生活；一幫一；善于發(fā)現(xiàn)他們的閃光點(diǎn)，經(jīng)常表揚(yáng)，增強(qiáng)其自信心；與家長(zhǎng)聯(lián)系，做好家長(zhǎng)的工作樹立信心，共同確定幫助他們的辦法；多談心，了解他們的想法，對(duì)癥下藥，以達(dá)到良好效果。
3、形成競(jìng)爭(zhēng)氛圍，互相幫、趕、超，努力形成良好的學(xué)習(xí)氛圍，形成互幫、互學(xué)、互比的良好學(xué)習(xí)風(fēng)氣，提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī)。
4、經(jīng)常召開班干部會(huì)，指導(dǎo)他們的工作方法，提高他們工作的能力，同時(shí)讓他們獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，共同建設(shè)班級(jí)。
5、協(xié)調(diào)好與其他任課老師的關(guān)系，共同對(duì)學(xué)生施加教育。
九月：
1、報(bào)名注冊(cè)
2、打掃班級(jí)及公共場(chǎng)地衛(wèi)生
3、了解學(xué)生暑期生活，書面小結(jié)
4、加強(qiáng)期初的行為規(guī)范教育
5、慶祝教師節(jié)
6、選拔人才，參加大隊(duì)干部競(jìng)選
7、刊出班報(bào)、校報(bào)
8、開展安全教育月活動(dòng)
9、推普周活動(dòng)加強(qiáng)普通話教育
10、布置教室環(huán)境
十月：
1、慶祝國(guó)慶黑板報(bào)比賽
2、老人節(jié)慰問活動(dòng)
3、建隊(duì)節(jié)活動(dòng)
4、班報(bào)刊出
5、街道小學(xué)生運(yùn)動(dòng)會(huì)
6、迎寧波市第二批小學(xué)生行為規(guī)范示范學(xué)校檢查
十一月：
1、家長(zhǎng)會(huì)
2、主題隊(duì)會(huì)
3、班報(bào)刊出
十二月：
1、踢毽子比賽
2、計(jì)算過關(guān)
3、迎元旦校詩歌朗誦比賽
4、班報(bào)、校報(bào)刊出
一月：
1、復(fù)習(xí)，做好學(xué)生的思想工作
3、安排寒假生活
總之盡量給學(xué)生創(chuàng)設(shè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境、生活環(huán)境，使學(xué)生形成良好的習(xí)慣。班級(jí)各方面的成績(jī)有大的提高。
自律部工作計(jì)劃目的篇六
自律部 肖乃忠
一、部門的建設(shè)
對(duì)于本部門的建設(shè)我有自己的一些看法，首先是要學(xué)會(huì)選人，為此我在本學(xué)期將會(huì)制定一個(gè)本部門的制度，從而規(guī)范副部及干事的行為，根據(jù)制度來對(duì)干事進(jìn)行整體的考核，對(duì)于在考核中達(dá)到所規(guī)定的一個(gè)度，我們將勸其退會(huì)。
部門內(nèi)部的關(guān)系是十分重要的，為此我計(jì)劃在下學(xué)期帶領(lǐng)本部門就辦一些自己部門人員參加的活動(dòng)，可以是多種形式的，這樣可以很好的促進(jìn)部門內(nèi)部人員的交流，同時(shí)我也在讓我們部門的副部整理部門內(nèi)所有人員的生日，在他們過生日的時(shí)候我們將會(huì)為他送上我們的祝福。
二、部門常規(guī)工作的開展
我們部門主要負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)的考勤和考核，在這一方面我們做還不是很好，所以從下學(xué)期開始首先讓辦公室做好值班表和例會(huì)時(shí)間安排表，然后我們部門按照那個(gè)表進(jìn)行考勤，并將考勤的結(jié)果公示到辦公室的門上，在活動(dòng)簽到方面我將會(huì)安排部門的干事做一個(gè)簽到表格，這樣會(huì)節(jié)省簽到的混亂。
三、學(xué)生會(huì)的制度的制定
在學(xué)生會(huì)呆了一年多我一直沒有看到一個(gè)切實(shí)可行的制度，所以我想在這學(xué)期或者下學(xué)期做一個(gè)完整的制度來管理學(xué)生會(huì)，現(xiàn)在制度的初稿我已經(jīng)做好發(fā)給了主席，但是還有很多需要完善的地方，我會(huì)繼續(xù)完善這個(gè)制度，使這個(gè)制度能夠?qū)W(xué)生會(huì)有用。
四、活動(dòng)的舉辦
在本學(xué)期我們部門共舉辦了兩個(gè)活動(dòng)，一個(gè)是心理情景劇，另一個(gè)是插花花藝大賽，這兩個(gè)活動(dòng)做得都不是太好，所以對(duì)于部門負(fù)責(zé)的活動(dòng)這一塊我做了一下具體的規(guī)劃，首先是前期的活動(dòng)策劃，在活動(dòng)策劃中我要嚴(yán)格按照學(xué)生會(huì)的活動(dòng)管理制度，寫清活動(dòng)的各個(gè)方面，同時(shí)在活動(dòng)開始時(shí)要分工明確責(zé)任到人，這樣才能保證活動(dòng)的有序進(jìn)行。
這就是我的工作計(jì)劃，可能還有不完善的地方，但是在做的過程中我會(huì)慢慢的發(fā)現(xiàn)，然后配合其他部門做好各方面的工作。
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