職場后期規(guī)劃 出入職場工作計劃

格式:DOC 上傳日期:2023-09-10 07:31:11
職場后期規(guī)劃 出入職場工作計劃
時間:2023-09-10 07:31:11     小編:溫柔雨

時間過得真快,總在不經(jīng)意間流逝,我們又將續(xù)寫新的詩篇,展開新的旅程,該為自己下階段的學習制定一個計劃了。寫計劃的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的計劃書范文,希望對大家能夠有所幫助。

職場后期規(guī)劃 出入職場工作計劃篇一

離開了生活十幾年的校園,從此結(jié)束了“宿舍--教室--圖書館”的校園生活模式,迎來的新生活模式。兩者之間有相同之處,也有不同之處,如何實現(xiàn)兩者對接適應新的生活的是剛?cè)肼毜奈倚枰紤]的問題。在這個生活模式之上的便是重新點位自己的社會角色及相應承擔的責任。在兩者之上的便是規(guī)劃自己的人生道路,路在何方?路在腳下。長路漫漫,與道為伴,便不再孤單。

時間漸漸磨*了初來白鶴灘的興奮感。在這川滇地區(qū),最難的就是堅持,最珍貴的也是堅持。

30天,我經(jīng)歷了身份上從學生到職場人士、環(huán)境上從舒適安逸的城市壞境到施工一線的轉(zhuǎn)變,身份與壞境的快速轉(zhuǎn)變,使我猝不及防。

面對周圍都是延綿起伏的大山,面對一個又一個寂靜的夜晚,我感到特別枯燥。但是久而久之,恰是這一個個夜晚,讓我有了更多靜下心來思考的時間。

一個人靜下心的時候,反而會帶給我更多的思考。對過去、現(xiàn)在、未來更有一個清晰的認識。階段性的總結(jié)與規(guī)劃,會對自身有更為深刻的認知,從犯錯,到糾錯再到總結(jié),從盲目的規(guī)劃到理性的安排,這無疑是一個人最快速成熟、成長的.過程。

慢慢的,我開始享受這份孤獨,更享受大山帶給我*靜。

雖然學得是水利水電,但在實際工作中卻仍很難運用。

在學校所接受的教育,大多是限于書本上,而在實際工作中,最難的是把書本知識運用到實際工作中,這一過程,是抽象東西的實體化。面對一份倉面設計或是藍圖,我們腦海中呈現(xiàn)的應是一方方混凝土與鋼筋搭建起來的整體結(jié)構(gòu),而不是簡簡單單的一個符號。

實際工作與課本知識似乎是兩條*行線一般,那段時間,我很困惑,不停的思考。

“小伙子,不懂就去施工現(xiàn)場問問老師傅,他們懂得可多著呢?”我聽取了比我大兩屆師哥的建議,晚上對圖紙上面的問題總結(jié)歸納,白天跑現(xiàn)場“抓”著老師傅問個不停。就這樣,我找到了適合自己工作的方法,并快速使自己成長起來。

在三個月的時間里,從解決第一個問題的歡呼雀躍到后來多個問題的內(nèi)心充實,我*衡了工作與生活之間的關(guān)系,逐漸把工作融入為生活的一部分。我漸漸愛上了這個地方,今年六月,按照實習要求,我不得不回去參加畢業(yè)典禮,曾經(jīng)叫囂著“希望馬上回學?!钡奈?,在這一時刻竟邁不動腳步了,除了不舍,還是不舍。

職場后期規(guī)劃 出入職場工作計劃篇二

時間飛逝,回顧20__年的工作,我在做好日常財務核算工作方面,加強財務管理、推動規(guī)范管理和加強財務知識學習教育。做到財務工作長計劃,短安排。使財務工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。特擬訂20__年的工作計劃。

首先參加財務人員繼續(xù)教育,了解新準則的大致框架,掌握和領(lǐng)會新準則具體內(nèi)容和精髓。全面按新準則的規(guī)范要求,能夠熟練地運用新準則等,進行帳務處理和財務相關(guān)報表、表格的編制。

二、加強規(guī)范現(xiàn)金管理,做好日常核算

1、根據(jù)新的制度與準則合實際情況,進行業(yè)務核算,做好財務工作。

2、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系。

3、做好正常出納核算工作。按照財務制度,辦理現(xiàn)金的收付和銀行算業(yè)務,努力開源流,使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,保證為公司提供好財力。加強各種費用開支的核算。及時的記帳,編制出納日報明細表,匯總表,月初前報交總經(jīng)理留存,嚴格支票領(lǐng)用手續(xù),按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票。

4、財務人員必須按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,做出表率。

5、完成領(lǐng)導臨時交辦的其他工作。

三、個人見意措施要求財務管理科學化

核算規(guī)范化,費用控制全理化,強化監(jiān)督度,細化工作,切實體現(xiàn)財務管理的作用。使得財務運作趨于更合理化、健康化,更能符合公司發(fā)展的步伐。

以上就是我對于未來的工作計劃??傊谛碌囊荒昀?,我會借改革契機,繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度,提高自身業(yè)務操作能力,充分發(fā)揮財務的職能作用,積極完成全年的各項工作計劃,以最大限度地報務于公司。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻。

職場后期規(guī)劃 出入職場工作計劃篇三

剛從校園進入到社會,從學生到員工,角色的轉(zhuǎn)換會讓很多新入職的青年難以適應,自身生活中的習慣或?qū)λ说倪^分依賴會讓他們在新環(huán)境中遇到很多的尷尬。所以,剛走出校園的大學生們,應該先調(diào)整好心態(tài),正視、接納現(xiàn)實,恰當?shù)卦u價自己。

心理預期過高,容易感受到理想與現(xiàn)實之間的巨大差距,這種差距很容易增加內(nèi)心的失落感,容易對工作失去信心。因此要多運用積極想法進行自我暗示,凡事都要循序漸進,學會耐得住寂寞,多聽、多看、多學,避免因心理落差而喪失對工作的熱情和積極性。

當你面對工作的時候,一定要有的就是責任感,也是一份職業(yè)的操守。你熱愛這份工作時,你就必然會用心去投入自己的感情和精力,此時成功也會更進一步。千萬不要吊兒郎當?shù)奶幚砗兔鎸δ愕墓ぷ?否則你的職場路不遠。

學會抗壓,不僅是生活也是工作中的一個關(guān)鍵。沒有一帆風順的事,也沒有不會失敗的事,有了問題千萬不要退縮。懂得適時的去調(diào)節(jié)自己的心態(tài),并對問題作出分析,從中找到處理的方法。

好習慣就是求穩(wěn),凡事有輕重緩急,該快的時候不要拖拉,該仔細的時候不要馬虎。在職場上很多人會一心求功名卻忘了最初的心,到最后會失去了朋友也得不到什么。

職場后期規(guī)劃 出入職場工作計劃篇四

剛?cè)胄聠挝?,不管是業(yè)務上還是制度上我們肯定有很多疑惑,而你相鄰辦公桌的前輩便是很好的老師,趁著他們閑暇,多請教問題,一來二往便也混了個臉熟,算是打入集體第一步。

一起吃午飯

對于很多職場人士而言,大家都喜歡拉伙結(jié)伴去吃飯。你要做的便是隨著那個較為活潑的小群體去吃飯,一頓飯下來也認識了大多人了。活潑性格的人比較容易短時間內(nèi)混熟。

別拿自己當外人,遇到同事主動打招呼

過節(jié)送個小禮物,禮輕心意重

依舊是上面的”小朋友“,剛來不久,遇上了*安夜,那天辦公室所有的女性收到了一個他自己包裝的蘋果,附帶一張卡片,上面有著送給每個人的小祝福。這個舉動徹底俘獲了整個辦公室的人,從此,沒人再拿他當新人。

同事閑侃會插話

茶余飯后,大家喜歡一塊”諞一會“,也就是聊八卦,一般不是哪個商場打折了,哪個明星拍新劇了,就是有啥好玩的地方,這時你就可以適時插兩句自己的經(jīng)驗和所聞,遇到自己喜歡的可以附和兩句,簡直是迅速拉近革命友誼呀。

集體活動千萬不能少

之所以把這個放到最后,是因為大家肯定都明白它的重要性。之所以還要說呢,是因為它的另一層作用,集體活動時,說不定就會有你拿手的項目哦,男生籃球喝酒也都算,女生拍照唱歌可不要太好哦。從此,你的特長方面便有了一席之地,終于露臉了。

職場后期規(guī)劃 出入職場工作計劃篇五

一、廠家太多,品牌太多,態(tài)度要和諧,要用心和客戶交談。對于老客戶,和固定客戶,要經(jīng)常保持聯(lián)系,多溝通。穩(wěn)定與客戶的關(guān)系。在和客戶交談當中必須要多了解客戶的狀態(tài)和需求,再做好準備工作才有可能不會丟失這個客戶。

二、在擁有老客戶的同時還要不斷從各種渠道快速開發(fā)新客戶,推廣新產(chǎn)品。

三、不會再和原來一樣被動的接電話、接訂單。加強銷售意識,有計劃、有步驟的去和客戶交流。

四、制定出月計劃和周計劃、及每日的工作量。每天至少打30個電話,促使?jié)撛诳蛻魪牧孔兊劫|(zhì)變。上午重點安排發(fā)貨。下午積極回訪老客戶報計劃。做到一周一小結(jié),每月一大結(jié),看看有哪些工作上的失誤,及時改正下次不要再犯。

五、對所有客戶的工作態(tài)度都要一樣,加強產(chǎn)品質(zhì)量和服務意識,為公司樹立更好的.形象,讓客戶相信我們的工作實力,才能更好的完成任務。

六、和公司其他員工要有良好的溝通,有團隊意識,多交流,多探討,才能不斷增長業(yè)務技能。

七、客戶遇到問題,不能置之不理一定要盡全力幫助他們解決。要先做人再做生意,讓客戶相信我們的工作實力,才能更好的完成任務。

八、上半年的銷量不太理想,華東廠上半年銷售額才5100多萬,離今年的最低目標還差8800多萬,下半年每月我要至少完成1500萬才能完成銷售任務。(最近華東生產(chǎn)出現(xiàn)問題,現(xiàn)在停產(chǎn),個別花紋磨具遲遲上不去,很影響發(fā)貨);區(qū)域上半年銷售額1.18億,離最低目標還差1.72億,下半年月銷量至少2800多萬才能完成預計目標。雖然還差很多,我相信只要大家積極努力配合,這些都不是問題。我會很努力的。

以上就是我半年的工作計劃,工作中總會有各種各樣的困難,我會向領(lǐng)導請示,向同事探討,共同努力克服。為公司做出自己最大的貢獻。

一、日常的行政管理下半年度將從一下幾方面努力:

1 加強行政管理部門對員工晤談力度。分析上半年日常工作中有不少員工辭職的現(xiàn)象,決定在下半年的日常工作中要加大對公司員工晤談的力度,內(nèi)容主要放在員工升遷、調(diào)動、離職、學習、調(diào)薪,工作考核或其他因私因公出現(xiàn)思想波動時進行。平時行政部也要做到有針對性地與員工進行工作晤談,并對每次晤談進行文字記錄,晤談掌握的信息必要時及時與員工所在部門經(jīng)理或負責人進行反饋,以便根據(jù)員工思想狀況有針對性的做好工作。

2 完善并嚴格執(zhí)行考核機制。未經(jīng)相應部門負責人、行政部簽字的請假條一律無效,如需請假必須提前到行政部領(lǐng)取請假條并簽字生效放算做請假,否則一律按照礦工處理,如有特殊情況必須事后補假,否則按照礦工處理。行政部將每天進行核查,做到查無遺漏,執(zhí)行必果。

職場后期規(guī)劃 出入職場工作計劃篇六

20xx年如約而至,對于職場人士來說,為自己制定一個明確、切實可行的年度工作計劃,可以讓自己更好地進入工作狀態(tài),而不會迷失在每天忙碌的工作中。

很多職場新人并不清楚工作計劃的重要性,很多時候都會覺得就像年終總結(jié)一樣,工作計劃是一種應付上級的東西,特別是計劃趕不上變化,沒有實際意義。記得我剛到公司上班的時候也是這種想法,那時初入職場,每天完成領(lǐng)導交給的任務之后,就再沒有別的事情可干,經(jīng)常處于無所事事的狀態(tài),而自己也有些苦惱不知道該干什么。后來,領(lǐng)導發(fā)現(xiàn)了我的問題,帶著我一起制定了一份詳細的年度工作計劃。通過這份計劃,我不僅知道了日常工作的大方向,同時也和自身的發(fā)展結(jié)合起來,比如如何在工作中提高業(yè)務水平,如何不斷提高自身素質(zhì)等。

通過這件事,一方面我明確了工作安排,更重要的是讓我懂得工作計劃的重要性,它可以明確你的前進方向。俗話說,失之毫厘謬以千里,如果方向搞錯了,就算工作再努力,也是一種盲目的努力。

很多人抱怨計劃趕不上變化,特別是覺得自己制定的計劃根本沒用處,因為日常工作還是得聽領(lǐng)導吩咐,并因此懷疑工作計劃的作用。其實,如果把個人計劃和公司計劃結(jié)合起來,就可以很好地解決這個問題。每到年初,不論個人是否制定了工作目標,你所在的單位一定制定了企業(yè)的發(fā)展目標。而主管在安排工作內(nèi)容時,也會將公司的目標分解和具體化,然后再落實到個人。因此在制定新一年的工作計劃時,要充分和自己的領(lǐng)導以及同事進行溝通。

我剛畢業(yè)時在一家公司從事軟件測試的工作,當時我希望學習軟件測試自動化領(lǐng)域新興的一種語言,但是苦于每天忙碌的工作,分身乏術(shù),沒辦法再另外抽時間學習。剛好公司準備在新一年里規(guī)范測試流程,最大化實現(xiàn)自動測試。于是我主動找到領(lǐng)導,希望能承擔一部分這方面的工作,領(lǐng)導欣然同意。而我也在這個過程中提高了自身的業(yè)務水平。其實,這很大程度上得益于個人發(fā)展計劃與企業(yè)目標的契合。因此在制定個人工作計劃時,要盡量與公司計劃一致。這是計劃能否順利執(zhí)行的基礎。

計劃終究是計劃,能否起到作用還是要看執(zhí)行效果。既然制定了工作計劃,那么在平時的工作中,就要注意對計劃執(zhí)行效果的審視和總結(jié)。除了公司在日常管理中的考核之外,對于個人來說,也要注意工作計劃的執(zhí)行情況。當你發(fā)現(xiàn)偏離了工作計劃的時候,一定是自己的工作出現(xiàn)了問題,這時要加以注意并及時調(diào)整。

我剛到公司時,周圍的同事總是把一些雜事交給我做。這樣一來,時間長了就耽誤了領(lǐng)導交給的正式任務。一次,領(lǐng)導在檢查工作計劃執(zhí)行情況時發(fā)現(xiàn)了我的問題,我將事情原委及時匯報給了領(lǐng)導。領(lǐng)導及時糾正了其他同事的做法,并告訴我要嚴格執(zhí)行工作計劃。從此以后,我就養(yǎng)成了及時根據(jù)工作計劃檢查自己的工作進度的習慣。

對于職場新人來說,為自己制定一個明確、切實可行的工作計劃,可以讓自己更好地進入工作狀態(tài),而不會迷失在每天忙碌的工作中。

職場后期規(guī)劃 出入職場工作計劃篇七

一、對銷售工作的認識

1.市場分析,根據(jù)市場容量和個人能力,客觀、科學的制定出銷售任務。暫訂年任務:銷售額100萬元。

2.適時作出工作計劃,制定出月計劃和周計劃。并定期與業(yè)務相關(guān)人員會議溝通,確保各專業(yè)負責人及時跟進。

3.注重績效管理,對績效計劃、績效執(zhí)行、績效評估進行全程的關(guān)注與跟蹤。

4.目標市場定位,區(qū)分大客戶與一般客戶,分別對待,加強對大客戶的溝通與合作,用相同的時間贏取最大的市場份額。

5.不斷學習行業(yè)新知識,新產(chǎn)品,為客戶帶來實用的資訊,更好為客戶服務。并結(jié)識弱電各行業(yè)各檔次的優(yōu)秀產(chǎn)品提供商,以備工程商需要時能及時作好項目配合,并可以和同行分享行業(yè)人脈和項目信息,達到多贏。

6.先友后單,與客戶發(fā)展良好的友誼,處處為客戶著想,把客戶當成自己的好朋友,達到思想和情感上的交融。

7.對客戶不能有隱瞞和欺騙,答應客戶的承諾要及時兌現(xiàn),講誠信不僅是經(jīng)商之本,也是為人之本。

8.努力保持和諧的同事關(guān)系,善待同事,確保各部門在項目實施中各項職能的順利執(zhí)行。

二、銷售工作具體量化任務

1.制定出月計劃和周計劃、及每日的工作量。每天至少打30個電話,每周至少拜訪20位客戶,促使?jié)撛诳蛻魪牧孔兊劫|(zhì)變。上午重點電話回訪和預約客戶,下午時間長可安排拜訪客戶??紤]北京市地廣人多,交通涌堵,預約時最好選擇客戶在相同或接近的地點。

2.見客戶之前要多了解客戶的主營業(yè)務和潛在需求,最好先了解決策人的個人愛好,準備一些有對方感興趣的話題,并為客戶提供針對性的'解決方案。

從招標網(wǎng)或其他渠道多搜集些項目信息供工程商投標參考,并為工程商出謀劃策,配合工程商技術(shù)和商務上的項目運作。

做好每天的工作記錄,以備遺忘重要事項,并標注重要未辦理事項。

5.填寫項目跟蹤表,根據(jù)項目進度:前期設計、投標、深化設計、備貨執(zhí)行、驗收等跟進,并完成各階段工作。

前期設計的項目重點跟進,至少一周回訪一次客戶,必要時配合工程商做業(yè)主的工作,其他階段跟蹤的項目至少二周回訪一次。工程商投標日期及項目進展重要日期需謹記,并及時跟進和回訪。

前期設計階段主動爭取參與項目繪圖和方案設計,為工程商解決本專業(yè)的設計工作。

8.投標過程中,提前兩天整理好相應的商務文件,快遞或送到工程商手上,以防止有任何遺漏和錯誤。

9.投標結(jié)束,及時回訪客戶,詢問投標結(jié)果。中標后主動要求深化設計,幫工程商承擔全部或部份設計工作,準備施工所需圖紙(設備安裝圖及管線圖)。

10.爭取早日與工程商簽訂供貨合同,并收取預付款,提前安排備貨,以最快的供應時間響應工程商的需求,爭取早日回款。

11.貨到現(xiàn)場,等工程安裝完設備,申請技術(shù)部安排調(diào)試人員到現(xiàn)場調(diào)試。

12.提前準備驗收文檔,驗收完成后及時收款,保證良好的資金周轉(zhuǎn)率。

三、銷售與生活兼顧,快樂地工作

1.定期組織同行舉辦沙龍會,增進彼此友誼,更好的交流。(會議內(nèi)容見附件)

客戶、同行間雖然存在競爭,可也需要同行間互相學習和交流,本人也曾參加過類似的聚會,也詢問過客戶,都很愿意參加這樣的聚會,所以本人認為不存在矛盾,而且同行間除了工作還可以享受生活,讓沙龍成為生活的一部份,讓工作在更快樂的環(huán)境下進行。

2.對于老客戶和固定客戶,經(jīng)常保持聯(lián)系,在時間和條件允許時,送一些小禮物或宴請客戶,當然宴請不是目的,重在溝通,可以增進彼此的感情,更好的交流。

3.利用下班時間和周末參加一些學習班,學習營銷和管理知識,不斷嘗試理論和實踐的結(jié)合,上網(wǎng)查本行業(yè)的最新資訊和產(chǎn)品,不斷提高自己的能力。以上是我這一年的銷售工作計劃,工作中總會有各種各樣的困難,我會向領(lǐng)導請示,向同事探討,共同努力克服,爭取為公司做出自己最大的貢獻。

2018工作計劃模板【二】

當前,鋼鐵行業(yè)形勢十分嚴峻,依靠科技進步推動企業(yè)可持續(xù)發(fā)展,成為鋼鐵企業(yè)的普遍共識。2018年,酒鋼集團公司計劃投入科技研發(fā)經(jīng)費達到主營業(yè)務收入的1%以上,在資源利用研究、產(chǎn)品開發(fā)方面形成6項以上具備產(chǎn)業(yè)化條件的研究成果,推動企業(yè)進一步提升核心競爭力,為企業(yè)擺脫困境提供科技支撐。

今年,集團公司將以貫徹落實《關(guān)于全面提升企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力的指導意見》為核心,發(fā)揮技術(shù)委員會策劃引導和決策把關(guān)的功能,充分體現(xiàn)各產(chǎn)業(yè)特點和技術(shù)發(fā)展方向,確立了加強研發(fā)力量,改善研發(fā)條件;提高技術(shù)改進效果,逐漸形成酒鋼的產(chǎn)品和成本優(yōu)勢等六項科技工作目標。

圍繞各項目標的實現(xiàn),2018年,在科技重大專項方面,集團公司計劃安排實施科技重大專項13項;計劃在資源利用、工藝技術(shù)研究等方面立項開展研究項目21項;計劃開展新產(chǎn)品開發(fā)項目26項,計劃新產(chǎn)品批量生產(chǎn)18.2萬噸;計劃各分子公司第一批具備立項條件的技術(shù)改進項目177項。在技術(shù)經(jīng)濟指標攻關(guān)方面,按照縱向比有進步、橫向比有進位的原則,確定了56項主要技術(shù)經(jīng)濟指標攻關(guān)計劃。

在實驗室建設方面,計劃針對表面分析、材料分析、資源研究和煉軋鋼模擬試驗等研究環(huán)節(jié),增設電子探針、應力腐蝕裝置等設施。在技術(shù)交流和人才培養(yǎng)方面,今年計劃推薦甘肅省領(lǐng)軍人才候選人5名,具備教授級高工評選資格的工程技術(shù)人員10名。在科技政策利用及科研平臺建設方面,計劃申報省級、市級各類科技項目30項以上,爭取獲得各級政府部門項目資金支持500萬元以上,力爭科技免稅5000萬元。在科技成果與專利方面,計劃取得各類科技成果30項以上;計劃專利申請受理量220項。

職場后期規(guī)劃 出入職場工作計劃篇八

一、堅持科學發(fā)展,加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式

3、加強資源節(jié)約和生態(tài)環(huán)境保護。注重協(xié)調(diào)經(jīng)濟發(fā)展與環(huán)境、生態(tài)保護的關(guān)系,堅持開發(fā)建設與節(jié)約保護并重,加快建設資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會。大力推進企業(yè)節(jié)能環(huán)保技術(shù)的應用,鼓勵企業(yè)開展資源綜合利用和推廣清潔生產(chǎn),發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟。嚴格執(zhí)行節(jié)能降耗和污染減排目標責任制,重點抓好陶瓷行業(yè)的'污染整治工作,堅決淘汰高污染、高耗能的小建陶企業(yè)和龍窯電瓷企業(yè),鞏固建陶行業(yè)含酚廢水和粉塵整治成果,努力實現(xiàn)減排、降耗、循環(huán)綜合利用的目標。加強國土礦產(chǎn)資源管理,提高土地和礦產(chǎn)利用效益。深化“一江五溪”流域畜禽養(yǎng)殖業(yè)和工業(yè)污染治理,保護城鄉(xiāng)飲用水源安全和人民群眾生活環(huán)境。加強森林資源的培育和管護,加快生態(tài)公益林、生態(tài)觀光林、速生豐產(chǎn)林、城鎮(zhèn)園林建設和“青山掛白”治理,提高森林覆蓋率,促進城鄉(xiāng)綠化一體化。

職場后期規(guī)劃 出入職場工作計劃篇九

以理論和指導思想,堅決貫徹_的一系列方針政策,緊密團結(jié)在以主席同志為核心的_周圍,以_員標準嚴格要求自己,愛崗敬業(yè),做好本職工作。

二、具體工作

認真學習貫徹學校工作計劃,堅持小計劃配合大計劃,具體作好每項工作。

(一)圖書館工作

1、配合計算機管理人員做好師生的圖書借閱工作,督促教師按時歸還,不損壞圖書。

2、為廣大師生提供良好的閱讀環(huán)境,做好閱覽室閱覽工作。

3、為教師教學工作提供方便,服務于廣大師生。

4、做好學生閱覽工作,保證學生閱覽圖書的質(zhì)量和數(shù)量。

6、備好讀書活動教案,定期開展讀書活動,記錄好學生的閱讀情況。

7、做好圖書的編碼錄入工作,用中圖法進行圖書采編,確保圖書管理現(xiàn)代化。

8、保持圖書室整齊干凈,定期整理書架,將圖書按標準擺放。

(二)校門值周工作

1、按時到崗,做到不遲到,不早退,堅守崗位。

2、配合門衛(wèi)值周時杜絕陌生人進入校園,杜絕學生走出校園。

3、做好值周學生的培訓工作,讓學生明確自己的任務,從而完成好值周工作。

4、配合領(lǐng)導檢查班級衛(wèi)生情況,督促值日生按時打掃,不拖拉,鈴聲響后回到教室。

5、做好清校工作,督促各班按時讓學生離校。

職場后期規(guī)劃 出入職場工作計劃篇十

今年以來,作為銷售經(jīng)理,我能夠認真履行職責,共同領(lǐng)導xx銷售區(qū)的所有員工。在廠部整體工作思路的指導下,在x廠長和銷售部經(jīng)理的精準領(lǐng)導下,我自動上進,工作有力,結(jié)束了年度目標任務??備N量達到xx盒,營銷工作取得可喜成績。接下來,根據(jù)領(lǐng)導的要求,我將匯報我的工作。如有不妥,請領(lǐng)導和同事怪罪斧頭。

今年,我們在銷售工作中遇到了一定的困難,尤其是因為我們工廠面臨并購,各種虛假的謠言使貿(mào)易公司對我們工廠產(chǎn)品的決議信心不足,許多零售商甚至不銷售我們工廠的產(chǎn)品。面對幸運的一幕,在銷售部的共同指示和安排下,我們闡述了全體員工的智力技能,進一步加強了推廣力度。最后,以我廠產(chǎn)品進入行業(yè)一流產(chǎn)品為契機,快速傳播信息。在商定了拜訪貿(mào)易公司、拜訪零售商、及時派發(fā)《xx企業(yè)報》、《宣傳畫報》等企業(yè)宣傳產(chǎn)品的方法后,我們做好了宣傳和解釋工作,使這一良好的行動能夠在第一時間傳播給客戶和消費者,消除他們對我廠的疑慮,堅定他們銷售好我們產(chǎn)品的信念。其次,富豪們趁著暑期旅游高潮,在貿(mào)易公司的相互幫助下,推出了各種促銷活動,有效地拉動了終端消費。上半年該系列產(chǎn)品基本上節(jié)省了月均銷量250箱,下半年在夏季促銷的帶動下,平均代銷量在315箱左右。

在客戶處理工作中,我們在兩個方面取得了很大的成績。第一,更好地利用和保護貿(mào)易渠道。雖然貿(mào)易公司的系統(tǒng)風格和營銷策略發(fā)生了變化,但保存渠道的“熟練程度”仍然是我們在做好市場開放方面緊張的.關(guān)鍵。我們自動與縣公司的交易部分和人員和諧密切聯(lián)系,妥善處理工作關(guān)系,特別是有針對性地開展重點縣公司的工作。付出就會有回報。經(jīng)過長期的渠道公關(guān),我們獲得了貿(mào)易公司的認可和協(xié)助,貿(mào)易公司不僅口口聲聲說促銷活動可以順利進行,而且縣公司掌握市場的力度更大,國外有返銷的問題。

同時,貨款及時被采用。今年催收提前結(jié)束,歷史欠費處理完畢,20xx至今累計欠費清理完畢。可以說,因為貿(mào)易公司的批準,我們結(jié)束了雙百契約,即公約執(zhí)行率達到100%,付款率達到100%;第二,進一步發(fā)展和保護終端客戶。

做好終端是我們營銷工作的出發(fā)點和落腳點。在保持與貿(mào)易公司良好關(guān)系的基礎上,我們必須增強我們的做事意識,將我們的工作重點轉(zhuǎn)移到零售商、道德銷售訪問者等身上。,強化“一切從顧客出發(fā),為顧客著想,認真對待顧客,讓顧客滿意”的一對一營銷理念,為零售商做好全程優(yōu)質(zhì)工作。交易員協(xié)商后自動上門了解會議情況,建立關(guān)鍵客戶檔案,及時收集客戶意見,對客戶規(guī)劃情況、客戶要求、消費者意見、市場變化知之甚少,及時反饋,讓上級快速準確了解市場信息。

在營銷工作中,人是最活潑最關(guān)鍵的元素,在國外做得好,就不會有好的事跡。所以在辦公室內(nèi)部處理上,最后都是嚴格處理,規(guī)律性加強。進一步舉例說明請假制度、晚上例會制度、作息時間。同時要求交易員及時聯(lián)系,隨時反饋信息。交易員被要求做的事情,我最終會去做,發(fā)揮主導作用,自發(fā)加強日常監(jiān)管制度,要求主管及時牽頭匯報市場信息、客戶意見和發(fā)起,接受指示。其次,勤于學習,增強責任感。業(yè)余時間自學建設辦公室人員學習市場交易、國家法律標準和行業(yè)政策,提高地表水溫度和營銷技能。今年我們還重點學習了《細節(jié)決定成敗》這本書。我們都寫了自己的讀后感,從廣泛的反應中收獲了很多。我們深刻認識到,營銷工作不是小事,每一個細節(jié)都大致影響著工作的質(zhì)量和結(jié)果。經(jīng)過商定的學習,我們要提高責任感。

在商定了一年來的工作實踐后,我深深明白,堅定的決心信念和對領(lǐng)導的服從是戰(zhàn)勝困難的基礎;出色的工作和蓬勃的公關(guān)是做好營銷的前提條件;以身作則,加強管理,是帶好團隊的關(guān)鍵;增強進一步學習和進步的能力是履行職責的根本前提。只有在以上幾個方面不懈努力,人才才能有所作為,不要只背負領(lǐng)導和同志的希望。

雖然在過去的一年里,我在工作和思想上取得了一定的成績和進步,但我也清醒地意識到,我仍然有這樣的缺點和問題,我的真誠希望還有另一個缺口。比如在堅定學習方面,努力提高自己的工作技能和處理程度,不能完全適應當代營銷工作的要求,工作方法有問題,分析和處理話題的能力有待進一步提高。新的一年,我會針對自己的不足。第一,我會適應情況,改變看法。在做好渠道工作的同時,我會進一步提高服務終端的質(zhì)量和程度,進一步加強對終端客戶的推廣和推廣,從而提高銷量,優(yōu)化布局;第二,力求提高自身的本質(zhì),下大力氣提高處理度,適應新形勢的要求,在工作中不斷求異,引導交易者專心做奇跡,把精神集中在自己的工作上,把精力集中在執(zhí)行上,用技能促進成長。

總之,我將進一步認真反思自己的工作和思考,用堅強的雙腳總結(jié)經(jīng)驗教訓,真誠聽取責備和意見,積累和加強做好本職工作的經(jīng)驗和技巧,用兇狠的奇跡之心、頹廢的熱情和高度的責任感努力工作,為改進銷售業(yè)績、促進企業(yè)成長做出應有的貢獻。謝謝大家!

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