面試官面試心得體會(huì)(優(yōu)秀19篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-07 15:21:47
面試官面試心得體會(huì)(優(yōu)秀19篇)
時(shí)間:2023-11-07 15:21:47     小編:飛雪

心得體會(huì)是我們對(duì)一段時(shí)期內(nèi)所經(jīng)歷的種種,尤其是對(duì)于自身成長(zhǎng)和發(fā)展的反思總結(jié)。寫(xiě)心得體會(huì)時(shí),要反思自己在過(guò)程中的改變和成長(zhǎng),并提出進(jìn)一步的改進(jìn)方式。下面是一些寫(xiě)心得體會(huì)的實(shí)例,希望能給大家提供一些寫(xiě)作思路和參考。

面試官面試心得體會(huì)篇一

今天參與了一次面試活動(dòng)。但是,這只是一個(gè)模擬面試活動(dòng),也是唯一值得欣慰的地方。

假如這是一個(gè)真實(shí)的面試,我覺(jué)得我死的最不值。無(wú)語(yǔ)的很。由于自己的不在意,使自己在填寫(xiě)簡(jiǎn)歷時(shí),寫(xiě)錯(cuò)一個(gè),本來(lái)那個(gè)先前的姐姐叫我等會(huì)寫(xiě),她問(wèn)問(wèn),但是我自己就寫(xiě)了,也沒(méi)會(huì)問(wèn)。結(jié)果,我自己不知道,寫(xiě)錯(cuò)了,就這樣,居然我直接就被pass了,然后那老師說(shuō),這是模擬面試,就還給你一次機(jī)會(huì)。這后面的更殘酷,入股的鞭笞,傷心又傷心,但是很值,學(xué)到東西了,假如再來(lái)一次,我會(huì)表現(xiàn)好的。

真的是一個(gè)沒(méi)有職場(chǎng)觀念的人,感覺(jué)自己還行,坐在那就不知道干什么了。一方面,我覺(jué)得這是一個(gè)模擬的比賽,就什么都沒(méi)有準(zhǔn)備,心情還可以,可是沒(méi)想到,我在那說(shuō)起話來(lái)居然全是斷句,我很后悔自己沒(méi)有準(zhǔn)備,也發(fā)現(xiàn)自己本來(lái)真的沒(méi)上過(guò)職場(chǎng)。

今天去的人其實(shí)很少,也許是大家和我同樣還是沒(méi)得職場(chǎng)觀念,同時(shí)也還是那么的對(duì)于工作不緊張。在那,就只有我一個(gè)是高年級(jí)的,其他的都是低年級(jí)的,我感覺(jué)他們什么都不懂,但是我發(fā)現(xiàn)我什么都沒(méi)有說(shuō)清楚。我感覺(jué)有點(diǎn)認(rèn)為大一大二的和我們有差距,的確是,特別是在知識(shí)面上,但是,給人的感覺(jué)是hr主線不問(wèn)專(zhuān)業(yè)的問(wèn)題。他們要的不是說(shuō)專(zhuān)業(yè)如何如何,要得是符合職業(yè)的人,具有崗位特性的人。我結(jié)果抓住我的專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢(shì),在那使勁的說(shuō),還把一個(gè)學(xué)妹都帶上了這條路。每一個(gè)問(wèn)題,我都使勁的抓住我的專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢(shì)來(lái)展示,顯示我能行。結(jié)果,無(wú)語(yǔ)的很,幸虧我說(shuō)的很短,hr還沒(méi)到反感的地步。我們?cè)诨卮饐?wèn)題的時(shí)候,問(wèn)什么就回答什么,不涉及專(zhuān)業(yè)的,不要去硬套,說(shuō)最真實(shí)的,或者能編個(gè)沒(méi)破綻的(這個(gè)有點(diǎn)不現(xiàn)實(shí),以下會(huì)說(shuō)明)。

在他們問(wèn)的每一個(gè)問(wèn)題,他們都設(shè)了陷阱,不知不覺(jué)的就進(jìn)出了,與其說(shuō)是陷阱,不如說(shuō)是我們想的太多了,說(shuō)的太多了,說(shuō)了之后又沒(méi)有給他證明我們變現(xiàn)的就是和我們說(shuō)的那樣好。他們只是為了進(jìn)一步的想了解自己,假如你說(shuō)了一些東西,他們感愛(ài)好就會(huì)繼續(xù)往下挖,以此來(lái)驗(yàn)證你說(shuō)的是不是真的.或你是不是那樣的。"其實(shí),hr不會(huì)完全相信你說(shuō)的每一句話,他只會(huì)打上一個(gè)問(wèn)號(hào),然后從你后面的表現(xiàn)來(lái)解釋這個(gè)問(wèn)號(hào),也許是勾,也也許是叉。"。

到這里,我們需要做的就是展示自己,不要誤入了專(zhuān)業(yè)這個(gè)誤區(qū)。他們其實(shí)不重視你的專(zhuān)業(yè),假如那些職位不是對(duì)專(zhuān)業(yè)有很大的規(guī)定,他們注意的是你的氣場(chǎng)和你所說(shuō)的東西和你的表現(xiàn)。在現(xiàn)場(chǎng),你有兩個(gè)重要的方面來(lái)表現(xiàn)自己,第一是你自己的語(yǔ)言,占7%;第二是你的肢體語(yǔ)言,涉及聲調(diào)、坐相、眼神、面部和響應(yīng)等,占93%。其中,我死的最慘的是我的眼神,他說(shuō)我眼神閃爍,其實(shí)我是帶了隱形眼鏡,感覺(jué)眼睛不舒適,的確其中也有一部分不自信,所以閃爍,在整個(gè)過(guò)程中有幾次沒(méi)有看著考官說(shuō)話,尚有就是在想詞,我忽然忘了老師講的東西,我覺(jué)得我是最具有專(zhuān)業(yè)背景的面試者,但是我就是想不起來(lái),總結(jié)是我自己沒(méi)有學(xué)好,上課坐飛機(jī)去了。

以上的那點(diǎn)是我的一個(gè)大問(wèn)題,我相信很多第一次面試的人也會(huì)和我同樣的,需要注意?。?/p>

最重要的,這個(gè)面試最佳是不要遲到和不賴煩。我是沒(méi)有遲到的,但是,其他的人都遲到了,他們是被原諒了,但我的簡(jiǎn)歷筆誤,卻讓我成了hr的壞影響,在后面的面試中,我覺(jué)得這個(gè)使我后來(lái)的問(wèn)題上的表現(xiàn)分?jǐn)?shù)都受到折扣,特別是在我表現(xiàn)的不好的情況下。所以,最后他的評(píng)價(jià)中,我是他說(shuō)的最有力的,最痛快的,毛病多啊,不如意啊。也許尚有一點(diǎn),就是來(lái)的人中,我是大三的,其他都是小年紀(jì)的,一位我應(yīng)當(dāng)經(jīng)驗(yàn)要多很多(定勢(shì)效應(yīng)),結(jié)果,我也是第一次去。由于,我們是四個(gè)一起面得,所以,有1/4的時(shí)間在講,其他時(shí)間都是在聽(tīng),在這段時(shí)間里,千萬(wàn)不能放松,其實(shí)hr也是在觀測(cè)的。只要整個(gè)面試沒(méi)有結(jié)束,你的一舉一動(dòng)都是你的答卷,都會(huì)計(jì)入總成績(jī),需要察言觀色,隨機(jī)變動(dòng)。切忌,在心里學(xué)上,開(kāi)始喜歡的后來(lái)發(fā)現(xiàn)有毛病而討厭的感覺(jué)比開(kāi)始變現(xiàn)不太好后來(lái)發(fā)現(xiàn)有點(diǎn)的人要差,并且是最壞的一種情況。這一點(diǎn),在去的幾個(gè)人中,所有人都有。其中一個(gè)學(xué)妹,其坐姿甚是沒(méi)的禮貌,挨批了,給人的感覺(jué)是禮節(jié)沒(méi)學(xué)好。也許是年級(jí)低,有我高年級(jí)的在,就沒(méi)有被批多少。尚有一個(gè)事氣場(chǎng)和自己的職位上差別很大,給人的感覺(jué)是自己不適合做那個(gè)工作,表現(xiàn)還不錯(cuò),尚有她語(yǔ)言太口語(yǔ)化了,說(shuō)的有些東西不具體,沒(méi)說(shuō)出來(lái),過(guò)多的廢詞曲描述,沒(méi)有說(shuō)到點(diǎn)上,說(shuō)的還很不錯(cuò),使自己開(kāi)始說(shuō)的都被后來(lái)的回答否認(rèn)了,本來(lái)也許是不錯(cuò)的或真的,結(jié)果別人就認(rèn)為是假的了。尚有一個(gè),其實(shí)大家感覺(jué)她應(yīng)當(dāng)是最不好的,至少我認(rèn)為,他說(shuō)的有點(diǎn)遠(yuǎn),有點(diǎn)太露骨了,有些說(shuō)的我們認(rèn)為的垃圾文化,的確,這一點(diǎn)真實(shí)hr認(rèn)可的,這一點(diǎn)和她聘的職位很合適(其他情況也許會(huì)不同樣),就是那個(gè)職位的現(xiàn)實(shí)會(huì)碰到的一些現(xiàn)狀,但是,我們都認(rèn)為不好的。但是,在說(shuō)這些的時(shí)候,你要時(shí)候清楚,不要用一些有歧義的詞。我的現(xiàn)狀在以上說(shuō)了,我就是太專(zhuān)業(yè)化了,自大了。

尚有一點(diǎn),在應(yīng)屆生中,往屆生中其實(shí)也應(yīng)當(dāng)這樣,要真誠(chéng),不要過(guò)多的夸大和簡(jiǎn)約,該說(shuō)的,你要說(shuō)具體,具體到這個(gè)職位需要的一些特性,特別是這個(gè)職位所要的那一方面的東西,你就要細(xì)說(shuō),說(shuō)的越具體越好,不要怕自己說(shuō)的事分量太少,他們所需要看的就是這些東西。這些其實(shí)就是我準(zhǔn)備的方面了,就是開(kāi)始說(shuō)的我自己什么都沒(méi)準(zhǔn)備,就憑自己的專(zhuān)業(yè)在那扯。注意,專(zhuān)業(yè)不等于就業(yè),專(zhuān)業(yè)有時(shí)候甚至用錯(cuò)地方會(huì)失分,我就是。

其他的問(wèn)題也就沒(méi)得什么了。具體的感受也許你要去一次才干有所體會(huì),我感覺(jué)自己學(xué)hr的,應(yīng)當(dāng)不會(huì)至于像今天這樣,結(jié)果就是這樣。我很心痛,但是我覺(jué)得值得,打擊并不代表失敗,而是讓我的籌碼更多了。不管我是否會(huì)工作還是繼續(xù)深造,這種體驗(yàn)都是很好的,在自己的成才之路上也是很好的。所以,在此與好友們分享,也是對(duì)我今天的郁悶傾訴于大家。

面試官面試心得體會(huì)篇二

無(wú)論你在學(xué)校的成績(jī)?cè)趺礃雍?,還是你在學(xué)校當(dāng)了一系列的班干部多么的威風(fēng)也好,還是你平時(shí)都是默默無(wú)聞的平凡的過(guò)著你自己有情調(diào)的.生活也好,在面試的時(shí)候,你們都是同一起點(diǎn)。不過(guò),經(jīng)過(guò)不同經(jīng)歷的人,說(shuō)話和思維方式都不一定相同。在我看來(lái),面試最重要是自己當(dāng)時(shí)對(duì)自己的自信。當(dāng)然你有你獨(dú)特的才華,你才會(huì)自信!不過(guò),還有一點(diǎn)就是選擇一個(gè)合適自己的崗位也是比較重要的。

今天如果我要去面試的話,那么我會(huì)先洗個(gè)澡,穿著自己感覺(jué)非常良好的衣服,帶著我的簡(jiǎn)歷及證書(shū)去面試。面試的時(shí)候一定要做好準(zhǔn)備。面試前的準(zhǔn)備,簡(jiǎn)歷,面試的地點(diǎn),面試時(shí)間,著裝和自己儀表。

在面試的時(shí)候,我列出了一下的幾點(diǎn)的注意點(diǎn):

第一,面試的時(shí)候,簡(jiǎn)歷該注意點(diǎn):除了基本信息是應(yīng)該填的,在自我評(píng)價(jià)這一欄中寫(xiě)得真實(shí)點(diǎn),對(duì)自己以后的規(guī)劃和未來(lái)策劃都相應(yīng)的寫(xiě)上。簡(jiǎn)歷填崗位的時(shí)候,一定要寫(xiě)明你的意向工作性質(zhì)和工作部門(mén)。不要寫(xiě)2個(gè)一點(diǎn)都關(guān)聯(lián)沒(méi)有的工作崗位,比如:我填了銷(xiāo)售部門(mén),又填了人力資源的行政工作。這樣就不太好,銷(xiāo)售一般需要外向,善于言辭的人,而行政則是偏向細(xì)心型。

第二,面試的時(shí)候,說(shuō)話一定要注意:第一點(diǎn),不要答非所問(wèn)。一些問(wèn)題你可以稍稍做個(gè)轉(zhuǎn)彎去回答。比如:你有男朋友嗎?你對(duì)失戀是怎么看的?如果這個(gè)問(wèn)題,你并不是很想回答,直接可以這樣說(shuō),我在工作的時(shí)候不會(huì)帶上自己情緒去做事情。其實(shí),這樣也不好,正面回答他的問(wèn)題,不會(huì)覺(jué)得你不正直。

面試的時(shí)候,面試官提出“你有什么業(yè)余愛(ài)好?”

1、業(yè)余愛(ài)好能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài),這是招聘單位問(wèn)該問(wèn)題的主要原因。

2、不要說(shuō)自己沒(méi)有業(yè)余愛(ài)好。

3、不要說(shuō)自己有那些庸俗的、令人感覺(jué)不好的愛(ài)好。

4、不要說(shuō)自己僅限于讀書(shū)、聽(tīng)音樂(lè)、上網(wǎng),否則可能令面試官懷疑應(yīng)聘者性格孤僻。

5、能有一些戶外的業(yè)余愛(ài)好來(lái)“點(diǎn)綴”你的形象。

第三,面試的時(shí)候,一定要準(zhǔn)時(shí)到達(dá)你們所約的地點(diǎn)。一旦和用人單位約好面試時(shí)間后,一定要提前5―10分鐘到達(dá)面試地點(diǎn),以表示求職者的誠(chéng)意,給對(duì)方以信任感,同時(shí)也可調(diào)整自己的心態(tài),作一些簡(jiǎn)單的儀表準(zhǔn)備,以免倉(cāng)促上陣,手忙腳亂。為了做到這一點(diǎn),一定要牢記面試的時(shí)間地點(diǎn),有條件的同學(xué)能提前去一趟,以免因一時(shí)找不到地方或途中延誤而遲到。如果遲到了,肯定會(huì)給招聘者留下不好的印象,甚至?xí)适嬖嚨臋C(jī)會(huì)。還有一點(diǎn),如果遇到意外的話,立即電話告訴相應(yīng)單位。這樣不會(huì)耽誤他人工作時(shí)間。

第四,面試的時(shí)候,一定要保持微笑和輕松的氣氛,展示自己就是招聘單位所需的人才。當(dāng)你面試非常緊張的時(shí)候,你可能會(huì)說(shuō)錯(cuò)話。保持微笑,讓招聘者覺(jué)得你很親切,很容易接近,可以很快的融入企業(yè)文化或者說(shuō)的俗點(diǎn)就是很快可以跟公司同事很快的溝通。也漸漸的說(shuō)明了,你的性格和人際交際。

以上就是我的面試心得體會(huì)。就我面試后總結(jié)一下,我自己的問(wèn)題。

面試官面試心得體會(huì)篇三

通過(guò)筆試,面試的準(zhǔn)備不可少,只有多多益善。未雨綢繆,才能有備無(wú)患。考生在得知進(jìn)入面試名單后,應(yīng)該購(gòu)買(mǎi)有關(guān)面試的書(shū)籍來(lái)閱讀學(xué)習(xí)。書(shū)不在多,一本則行,當(dāng)然要選擇質(zhì)量高的。也可以下載一款面試軟件。最好是那種包含了面試教材、歷年真題、模擬試題以及考生經(jīng)驗(yàn)的軟件,十分受用。相信思想交流所收獲的是雙倍的思想,并不會(huì)有所損失。

一、要具備良好的心態(tài)

有句話說(shuō)的好:“要相信相信的力量。”我們發(fā)現(xiàn)在我們輔導(dǎo)班平時(shí)的訓(xùn)練中,有些同學(xué)答題不是很好,但考試的時(shí)候卻能成功上岸。他們分享經(jīng)驗(yàn)的時(shí)候,總結(jié)了重要的一條,就是心態(tài)放平穩(wěn),相信自己,永遠(yuǎn)不要放棄,不管自己是第一名還是最后一名。更要相信付出就有回報(bào),我們一定可以通過(guò)面試,就算這次不成功,那下次一定可以,下次不可以,下下次一定能行。只有心態(tài)放平了,才不會(huì)太計(jì)較得失,才不會(huì)在面試的時(shí)候給自己太大的壓力。因?yàn)閴毫μ?,自己就?huì)緊張,緊張很可能導(dǎo)致失敗。所以上考場(chǎng)之前,一定要有一個(gè)平穩(wěn)的心態(tài):得之坦然,失之淡然,順其自然。上考場(chǎng)時(shí)更要告訴自己,受過(guò)訓(xùn)練和沒(méi)受過(guò)訓(xùn)練的學(xué)生之間是有差別的,自己系統(tǒng)學(xué)習(xí)和練習(xí)了那么久,已經(jīng)具備了超越別人的資本。就算碰到難題,也不能垂頭喪氣,因?yàn)橐y大家一起難,這個(gè)時(shí)候要做的就是迅速判斷題型,回憶老師講過(guò)的這種題型的思路,然后總結(jié)語(yǔ)言,展示給考官。雖然可能我們答的不是很完美,但比起其他考生,我們?nèi)匀荒苣酶叻?。所以,良好的心態(tài)是面試致勝的法寶。

二、突破自己,克服緊張

很多同學(xué)上考場(chǎng)后,因?yàn)閷?duì)考試場(chǎng)景的不熟悉,平時(shí)也很少在眾人面前發(fā)言,所以當(dāng)看到對(duì)面一排考官的時(shí)候,瞬間心里無(wú)比緊張,答題的時(shí)候緊張到拿著筆的手是抖的,聲音是顫的。這樣肯定會(huì)影響自己最后的面試成績(jī)。所以我們必須在平時(shí)就要多進(jìn)行脫敏訓(xùn)練,克服自己的緊張。一方面在輔導(dǎo)班學(xué)習(xí)的時(shí)候,要多在課堂上主動(dòng)回答問(wèn)題,要盡可能在全班同學(xué)面前去發(fā)言,如自我介紹、講述自己的經(jīng)歷、唱歌等;在公眾場(chǎng)合,只要有表現(xiàn)機(jī)會(huì),就要去表現(xiàn)自己、挑戰(zhàn)自己,如可以嘗試在人多的地方放聲歌唱如餐廳、公園、廣場(chǎng)等。另一方面,平時(shí)訓(xùn)練的時(shí)候可以進(jìn)行全真模擬,模擬我們考試時(shí)的場(chǎng)景,把每一次訓(xùn)練都當(dāng)成考試來(lái)練習(xí)。只要經(jīng)過(guò)多次這樣的脫敏訓(xùn)練,我們的緊張感就會(huì)消失,因?yàn)榫o張最主要就是源于對(duì)陌生環(huán)境的不熟悉。

三、善于總結(jié),答題個(gè)性化

參加公務(wù)員面試的很多同學(xué)都進(jìn)行過(guò)相關(guān)的理論學(xué)習(xí),有通過(guò)看書(shū)學(xué)習(xí)的,有通過(guò)參加輔導(dǎo)班學(xué)習(xí)的,但是大家都存在一個(gè)共同的問(wèn)題,就是模式化痕跡較重,而我們的考官又反映模式化痕跡較重的一般得不了高分。那么如何克服模式化呢?這就需要我們?cè)趯W(xué)習(xí)中要善于總結(jié),答題個(gè)性化。我們要學(xué)會(huì)把書(shū)本上的或者老師教的知識(shí),變成自己的東西。用更形象的話來(lái)說(shuō),老師教授理論是讓考生從“手中無(wú)劍”到“手中有劍”,反復(fù)的全真模擬則是讓考生從“手中有劍”到“手中無(wú)劍”,而反復(fù)的總結(jié)則是讓考生從“手中有劍”到“手中無(wú)劍,心中有劍”。要答出個(gè)性化特點(diǎn)就要把有形之“劍”變成無(wú)形之“劍”。總之,面試沒(méi)有標(biāo)準(zhǔn)答案,只要言之有理就行。所以對(duì)于面試?yán)碚?,我們一定要理解,一定要消化,不能死記硬背,要用自己的語(yǔ)言去答題,這樣才可以做到個(gè)性化,去除模式化的痕跡。

公務(wù)員面試要想取得成功,除了掌握基本的理論之外,還要具備良好的心態(tài)、面對(duì)突發(fā)狀況的應(yīng)變能力以及答題的靈活性。

面試官面試心得體會(huì)篇四

第一,對(duì)自己的未來(lái),對(duì)事業(yè)真的要有一個(gè)規(guī)劃,有自己的打算。選一個(gè)自己喜歡的工作,喜歡的行業(yè),扎扎實(shí)實(shí)的沉下來(lái),從每一小步,每一個(gè)細(xì)節(jié)學(xué)起,沒(méi)有人能夠一步登天,珍珠都需要經(jīng)歷最初磨練的過(guò)程,雖然這個(gè)過(guò)程非常的痛苦。這段時(shí)間有很多朋友過(guò)來(lái)面試,五六年前從事的工作和現(xiàn)在要應(yīng)聘的幾乎是一摸一樣,而且中間也是頻繁的跳槽,但職位永遠(yuǎn)不變,這對(duì)自己真的是極不負(fù)責(zé)的表現(xiàn)。

第二,原來(lái)的單位無(wú)法給予的,換了新的地方也未必能實(shí)現(xiàn)。有些朋友過(guò)來(lái)面試,問(wèn)到原來(lái)離開(kāi)的原因,有些是因?yàn)楣ぷ魈?,有些是因?yàn)橛X(jué)得沒(méi)有發(fā)展的空間。但是到了新的地方,也許會(huì)面臨同樣的問(wèn)題,有時(shí)候機(jī)會(huì)是要自己去爭(zhēng)取的,現(xiàn)實(shí)中沒(méi)有那么多的伯樂(lè),即使你是千里馬,你也要展示你能行千里的能力,別人才能發(fā)現(xiàn),所以,奉勸一些朋友不要太怨天尤人,這山望那山高,其實(shí)每一份工作都會(huì)有開(kāi)心的和不開(kāi)心的,有時(shí)候逃避也解決不了問(wèn)題,還不如去勇敢去面對(duì),也許跨過(guò)去了就是另一番景象。

第三,面試最好能對(duì)你要面試的單位和崗位能有個(gè)大概的了解,特別是當(dāng)你已經(jīng)被通知到復(fù)試的時(shí)候,你去網(wǎng)上搜一搜,或者通過(guò)其他渠道了解一下,或者你自己有些對(duì)這個(gè)公司好的創(chuàng)意和建議,相信在面試?yán)锩媸谴蟠蠹臃值?,我們這次面試有些就是初試的時(shí)候感覺(jué)人還挺可以的,但復(fù)試的時(shí)候問(wèn)到這些問(wèn)題的時(shí)候,幾乎無(wú)言以對(duì),或者是亂說(shuō)一通,讓人不禁覺(jué)得這個(gè)人對(duì)這份工作起碼不夠重視,不夠用心,只能扼腕嘆息。

第四,很多年輕的朋友剛出校園的時(shí)候,也許會(huì)從事很多很多的工作,也許只有一兩個(gè)月的時(shí)間,在簡(jiǎn)歷上最好不要寫(xiě)得太多,挑些跟應(yīng)聘的單位工作經(jīng)驗(yàn)相類(lèi)似的就好了,一個(gè)可以讓面試官覺(jué)得你也曾經(jīng)有過(guò)這方面的工作經(jīng)歷,另一方面寫(xiě)的工作太多會(huì)讓面試官覺(jué)得這個(gè)人的心太浮躁,不能穩(wěn)定下來(lái),畢竟現(xiàn)在很多公司培養(yǎng)人都不容易,都想找穩(wěn)定一些的人。這對(duì)剛出社會(huì)的朋友應(yīng)該是比較有用的。

第五,還是大學(xué)生的,從我們那個(gè)時(shí)候開(kāi)始,大學(xué)就一直在擴(kuò)招,到現(xiàn)在可以說(shuō)大學(xué)生幾乎遍地都是了,不是說(shuō)大學(xué)生就不值錢(qián)了,只是讓大家心態(tài)放平和一些,天之驕子的時(shí)代過(guò)去了,大學(xué)生也可以從基層做起的,其實(shí)如果真的能踏踏實(shí)實(shí)的在一個(gè)公司做下來(lái),真的是有能力,有發(fā)展?jié)摿Φ模瑤啄旰螵?dú)當(dāng)一面也不一定。所以說(shuō)還是要找到自己喜歡的方向,努力的朝著自己的方向去奮斗。

面試官面試心得體會(huì)篇五

面試是每個(gè)求職者都必須要經(jīng)歷的過(guò)程,它不僅僅是面對(duì)面的簡(jiǎn)單交流,更是一場(chǎng)考驗(yàn)。通過(guò)面試,企業(yè)能夠了解到求職者的個(gè)人素質(zhì)、工作經(jīng)驗(yàn)、專(zhuān)業(yè)技能等關(guān)鍵信息,而對(duì)于個(gè)人而言,成功的面試也是找到理想工作的必要條件之一。在面試過(guò)程中,我積累了一些經(jīng)驗(yàn)與體會(huì),希望能夠與大家分享。

一、充分準(zhǔn)備。

在面試前,我們需要了解企業(yè)的背景、崗位要求以及面試內(nèi)容,這樣可以讓我們?cè)诿嬖囍懈幼孕?。同時(shí),我們還需要為自己的形象、口才、知識(shí)等方面做好充分的準(zhǔn)備。在準(zhǔn)備的時(shí)候,我們可以通過(guò)查閱網(wǎng)絡(luò)上的相關(guān)資料、與了解該企業(yè)的朋友溝通交流等方式建立一些基礎(chǔ)知識(shí),這些知識(shí)不僅能幫助我們制定好面試的策略,還能讓我們更有信心地面對(duì)面試官。

二、合適的著裝與形象。

在面試時(shí),我們的外表至關(guān)重要,千萬(wàn)不能因?yàn)樽约旱拇┲⒋虬绮缓线m導(dǎo)致一個(gè)好的面試機(jī)會(huì)流失。我們應(yīng)該注重穿著的整潔、穩(wěn)重,在穿著中不要過(guò)于個(gè)性化,以免給面試官留下不好的印象。在面試之前,我們可以事先了解企業(yè)的用人要求,合理安排自己的打扮,使自己在展示個(gè)人能力的同時(shí),也能在外表上給面試官留下深刻的印象。

三、準(zhǔn)確的表述。

在面試的過(guò)程中,我們需要準(zhǔn)確表達(dá)自己的想法、經(jīng)驗(yàn)和工作能力,這點(diǎn)很重要。如果我們的表述不夠恰當(dāng),會(huì)給面試官留下一種不知所云或者表達(dá)不清的感覺(jué),這會(huì)直接影響到通過(guò)面試的難度。為了能夠準(zhǔn)確地表述自己的想法,我們可以在面試前做好思考,做出一個(gè)下面的面試提綱,將自己要說(shuō)的內(nèi)容說(shuō)清楚,讓自己更加有信心。

四、注意溝通技巧。

在面試時(shí),我們需要注意自己的溝通技巧,包括語(yǔ)言的流暢度、表述的恰當(dāng)與體貼,這可以為我們?cè)诿嬖囍屑臃植簧佟?duì)于一些個(gè)人難以回答的問(wèn)題,可以通過(guò)智能回答或者沉默來(lái)掩飾自己的不足。同時(shí),我們還要注意與面試官的眼神接觸,通過(guò)面部表情、身體語(yǔ)言等方式,讓自己顯得更加自信、大方和有禮貌。

五、合適的表現(xiàn)方式。

在面試中,我們也要注意自己的表現(xiàn)方式,要端正自己的態(tài)度,保持友善,熱誠(chéng),誠(chéng)懇,不要表現(xiàn)出過(guò)度緊張、疑惑或者不適應(yīng)的狀態(tài),這可以為我們贏得一份好工作提供保障。而且,如果我們能夠與面試官建立起更加良好的關(guān)系,這也可以幫助我們?cè)诤笃诘穆殬I(yè)發(fā)展中得到更多的推薦和支持。

總之,在面試過(guò)程中,我們需要做好全面的準(zhǔn)備,在表現(xiàn)上盡可能地得體可控,這樣就能在面試中獲得更多的成功機(jī)會(huì)。我相信,通過(guò)這些方法,每一個(gè)人都可以在眼前閃閃的職業(yè)路上獲得自己的優(yōu)秀的前程。

面試官面試心得體會(huì)篇六

張爾弩,這個(gè)名字在經(jīng)常上的家長(zhǎng)和學(xué)員圈子中并不陌生,它經(jīng)常出現(xiàn)在各種杯賽的獲獎(jiǎng)名單中,如今,張爾弩即將成為人大附中的一名初中新生。此次參加“大手拉小手”活動(dòng),他帶來(lái)了自己的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)和小升初經(jīng)驗(yàn)來(lái)和學(xué)弟學(xué)妹們分享。

在講臺(tái)上,他毫無(wú)保留地分享了他學(xué)習(xí)奧數(shù)的若干條經(jīng)驗(yàn),同時(shí),關(guān)于小升初,他有很多話說(shuō)。

重視每一次考試,比拼綜合實(shí)力

在小升初的問(wèn)題上,張爾弩和媽媽是目標(biāo)一致而想法有分歧的。張爾弩說(shuō),他很了解小升初的信息,很多考試等消息他會(huì)從同學(xué)那里收集,媽媽并不知道。而媽媽說(shuō)她并不想讓孩子知道太多關(guān)于小升初的東西,家長(zhǎng)很多事情不會(huì)跟孩子說(shuō),他只要負(fù)責(zé)認(rèn)真學(xué)習(xí)和考試就可以。

也正是因此,也許張爾弩并不知道媽媽也曾經(jīng)有過(guò)為他的小升初焦急茫然的時(shí)候,她的解決辦法就是給的老師打電話,王偉老師給過(guò)她很多建議。同時(shí),今年收集的簡(jiǎn)歷順利分送目標(biāo)校,對(duì)她幫助很大,使張爾弩獲得了不少考試的機(jī)會(huì)。

于是,20xx年,張爾弩參加各種競(jìng)賽之外,就征戰(zhàn)在小升初各個(gè)重點(diǎn)中學(xué)的考場(chǎng)上,先后參加了多所學(xué)校的10余次考試,并都被錄取。談到被錄取的經(jīng)驗(yàn),張爾弩說(shuō):“要重視每一次考試!”各個(gè)重點(diǎn)中學(xué)在挑選學(xué)生的過(guò)程中,會(huì)看各種競(jìng)賽的成績(jī),同時(shí),自己組織的考試權(quán)重也會(huì)占很大。

面試絕招:把面試官當(dāng)成哥們來(lái)聊天

在順利通過(guò)某頂尖中學(xué)的筆試之后,該校校長(zhǎng)約張爾弩面試。就是這次面試,讓張爾弩在眾多的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手中脫穎而出。面對(duì)自己理想中學(xué)的校長(zhǎng),很多孩子會(huì)很緊張,拘束。而張爾弩不同,他說(shuō):“我把面試官當(dāng)成哥們來(lái)聊天,他問(wèn)的問(wèn)題,我心里怎么想的就怎么說(shuō),不用刻意準(zhǔn)備,那樣反倒會(huì)效果不理想。”

話雖然這么說(shuō),但是張爾弩還是有自己的一些小技巧的:

1. 充分利用自己開(kāi)朗樂(lè)觀的性格特點(diǎn),談吐幽默,想法特立獨(dú)行,給面試官留下深刻印象。

2. 緩和緊張氣氛,拉近與主考官之間的距離,使談話輕松自然。

3. 在敏感問(wèn)題上打太極。當(dāng)面試官問(wèn)道:“假如你同時(shí)考上了兩所重點(diǎn)中學(xué),你會(huì)選擇哪所學(xué)校?”張爾弩的回答是:“我希望周一到周三上午在一所上,周三下午到周五在另一所上?!笨脊賹?duì)于如此聰明的回答贊賞地一笑。

進(jìn)步就是每一方面都比原來(lái)稍長(zhǎng).

張爾弩認(rèn)為,要做到比別人優(yōu)秀并不難,只要每一部分都多努力一點(diǎn),比別人做到稍長(zhǎng),那整體就會(huì)比別人優(yōu)秀了。同時(shí),對(duì)于自己也是一樣,只要每一方面都比自己原來(lái)稍長(zhǎng),那就是進(jìn)步。

在的班上,張爾弩也是很獨(dú)特的,他對(duì)于其他同學(xué)爭(zhēng)搶的榮譽(yù)――小印章并不感興趣,他更關(guān)心知識(shí)本身。如果學(xué)到了新東西那要比得到10個(gè)小印章還要高興。他說(shuō):“我喜歡坐在教室的最后一排中間位置,這樣,我可以一覽全局看到老師的整個(gè)課堂,而不是只盯著黑板上的解題步驟。同時(shí),我又有自己的空間,可以不被強(qiáng)烈干預(yù)著進(jìn)行其它步驟,自己去思考?!?/p>

這樣一個(gè)獨(dú)立而有思想的孩子,在找到了自己想要的課堂?!拔蚁矚g的教學(xué)模式,它分層次就很好,當(dāng)我覺(jué)得在精英班吃不飽的時(shí)候,我就上競(jìng)賽班,這樣,我一直跟與我水平差不多的同學(xué)一起學(xué)習(xí),這樣的學(xué)習(xí)氛圍讓我感覺(jué)很快樂(lè)。同時(shí),教給了我數(shù)學(xué)思維,無(wú)論初中??际裁礃拥念},都萬(wàn)變不離其宗,用我是數(shù)學(xué)思維一想,很快就解決了?!?/p>

面試官面試心得體會(huì)篇七

每個(gè)人都有無(wú)限的潛能,只要你充分的發(fā)掘就會(huì)有奇跡出現(xiàn),在公務(wù)員備考中,這種潛能要不斷的激發(fā),內(nèi)心的強(qiáng)大是考取公務(wù)員必勝的法寶,公務(wù)員面試考試在很大程度上考察的就是心態(tài),所以要最大限度的發(fā)揮你的小宇宙,要相信自己一定能做到最好,在心態(tài)上占據(jù)上風(fēng)。

很多人認(rèn)為公務(wù)員面試就是招聘部門(mén)的內(nèi)部選拔,這種想法是很極端的',要相信國(guó)家的制度和公務(wù)員行業(yè)的公平、公正、不要去聽(tīng)信“關(guān)系門(mén)”“金錢(qián)門(mén)”“交易門(mén)”之說(shuō)。作為一名未來(lái)的國(guó)家公職人員要有正義感,要對(duì)那些烏煙瘴氣之說(shuō)給與充足的否定。要積極的對(duì)待公務(wù)員考試,畢竟大部分的考生都是通過(guò)自己的努力一步步獲得成功的,保持自己一個(gè)良好的心態(tài)是最重要的。

面試和筆試不同,面試可以通過(guò)一個(gè)階段的系統(tǒng)練習(xí)有很大的提升,如果有條件可以報(bào)考權(quán)威的培訓(xùn)機(jī)構(gòu),對(duì)各類(lèi)面試題型進(jìn)行歸納總結(jié),進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)演練,如果沒(méi)有時(shí)間報(bào)班,也可以購(gòu)買(mǎi)正版的教材,自己模擬現(xiàn)場(chǎng),找朋友或親人做考官,培養(yǎng)現(xiàn)場(chǎng)感,建議大家不要輕視面試的準(zhǔn)備,而是要把面試當(dāng)成一場(chǎng)必勝的戰(zhàn)役。

面試官面試心得體會(huì)篇八

《終極面試》劇情:一家背景神秘的國(guó)際大企業(yè)招聘人材,8位晉身最后面試的精英,獲安排在密閉的房間進(jìn)行終極比拼,房?jī)?nèi)有8張桌椅,桌上各有一份試卷及一支鉛筆,面前是一度裝上單向鏡的墻壁,房間四處有閉路電視監(jiān)控,唯一的.房門(mén)由佩槍警衛(wèi)把守。應(yīng)征者須在限時(shí)80分鐘內(nèi)回答一條問(wèn)題,三個(gè)規(guī)則:

1、不得與監(jiān)考官或警衛(wèi)交談。

2、不得離開(kāi)面試房間。

3、不得損毀答題試卷,違者取消資格。

這部片子剛開(kāi)始看確實(shí)覺(jué)得有點(diǎn)琢磨不透,因?yàn)閳?chǎng)景很簡(jiǎn)單,沒(méi)有室外的場(chǎng)景,只有一個(gè)房子,也就是考試的地點(diǎn),但巧妙的構(gòu)思還是很吸引人,你也會(huì)跟著劇中的人物一起會(huì)思考這個(gè)唯一的問(wèn)題到底是什么,這個(gè)ceo到底需要怎么的助理,為什么答題紙是空白的,又不能損毀,也不能寫(xiě)字,答案到底是在哪里,重重的疑點(diǎn),幾個(gè)人開(kāi)始交流共同尋找答案,正是在這個(gè)過(guò)程中就出現(xiàn)了人與人之間的劣根性,不相信,自私,猜測(cè),爾虞我詐。等看到結(jié)尾的時(shí)候還是不明白片子到底描述了什么,答案是什么,直到最后一刻才明白ceo選人的標(biāo)準(zhǔn),當(dāng)時(shí)也覺(jué)得這個(gè)人很普通,回忘整個(gè)過(guò)程,原來(lái)選這個(gè)人是有他的道理,雖然當(dāng)時(shí)的過(guò)程中也沒(méi)覺(jué)得,但就是幾個(gè)簡(jiǎn)單的言行,那就是最后選的這個(gè)人具有“細(xì)心、愛(ài)心、同情心、又不缺乏睿智和理智”的這人一個(gè)人。

所以不管在哪里,或者從事什么職業(yè)、什么崗位,做事必須先學(xué)會(huì)做人。

面試官面試心得體會(huì)篇九

(1)口齒清晰,語(yǔ)言流利,文雅大方。交談時(shí)要注意發(fā)音準(zhǔn)確,吐字清晰。還要注意控制說(shuō)話的速度,以免磕磕絆絆,影響語(yǔ)言的流暢。為了增添語(yǔ)言的魅力,應(yīng)注意修辭美妙,忌用口頭禪,更不能有不文明的語(yǔ)言。

(2)語(yǔ)氣平和,語(yǔ)調(diào)恰當(dāng),音量適中。面試時(shí)要注意語(yǔ)言、語(yǔ)調(diào)、語(yǔ)氣的正確運(yùn)用。打招呼時(shí)宜用上語(yǔ)調(diào),加重語(yǔ)氣并帶拖音,以引起對(duì)方的注意。自我介紹時(shí),最好多用平緩的陳述語(yǔ)氣,不宜使用感嘆語(yǔ)氣或祈使句。聲音過(guò)大令人厭煩,聲音過(guò)小則難以聽(tīng)清。音量的大小要根據(jù)面試現(xiàn)場(chǎng)情況而定。兩人面談且距離較近時(shí)聲音不宜過(guò)大,群體面試而且場(chǎng)地開(kāi)闊時(shí)聲音不宜過(guò)小,以每個(gè)用人單位都能聽(tīng)清你的`講話為原則。

(3)語(yǔ)言要含蓄、機(jī)智、幽默。說(shuō)話時(shí)除了表達(dá)清晰以外,適當(dāng)?shù)臅r(shí)候可以插進(jìn)幽默的語(yǔ)言,使談話增加輕松愉快的氣氛,也會(huì)展示自己的優(yōu)越氣質(zhì)和從容風(fēng)度。尤其是當(dāng)遇到難以回答的問(wèn)題時(shí),機(jī)智幽默地語(yǔ)言會(huì)顯示自己的聰明智慧,有助于化險(xiǎn)為夷,并給人以良好的印象。

(4)注意聽(tīng)者的反應(yīng)。求職面試不同于演講,而是更接近于一般的交談。交談中,應(yīng)隨時(shí)注意聽(tīng)者的反應(yīng)。比如,聽(tīng)者心不在焉,可能表示他對(duì)自己這段話沒(méi)有興趣,你得設(shè)法轉(zhuǎn)移話題;側(cè)耳傾聽(tīng),可能說(shuō)明由于自己音量過(guò)小使對(duì)方難于聽(tīng)清;皺眉、擺頭可能表示自己言語(yǔ)有不當(dāng)之處。根據(jù)對(duì)方的這些反應(yīng),就要適時(shí)地調(diào)整自己的語(yǔ)言、語(yǔ)調(diào)、語(yǔ)氣、音量、修辭,包括陳述內(nèi)容。這樣才能取得良好的面試效果。

(1)把握重點(diǎn),簡(jiǎn)捷明了,條理清楚,有理有據(jù)。一般情況下回答問(wèn)題要結(jié)論在先,議論在后,先將自己的中心意思表達(dá)清晰,然后再做敘述和論證。否則,長(zhǎng)篇大論,會(huì)讓人不得要領(lǐng)。面試時(shí)間有限,神經(jīng)有些緊張,多余的話太多,容易走題,反倒會(huì)將主題沖淡或漏掉。

(2)講清原委,避免抽象。用人單位提問(wèn)總是想了解一些應(yīng)試者的具體情況,切不可簡(jiǎn)單地僅以“是”和“否”作答。應(yīng)針對(duì)所提問(wèn)題的不同,有的需要解釋原因,有的需要說(shuō)明程度。不講原委,過(guò)于抽象的回答,往往不會(huì)給主試者留下具體的印象。

(3)確認(rèn)提問(wèn)內(nèi)容,切忌答非所問(wèn)。面試中,如果對(duì)用人單位提出的問(wèn)題,一時(shí)摸不到邊際,以致不知從何答起或難以理解對(duì)方問(wèn)題的含義時(shí),可將問(wèn)題復(fù)述一遍,并先談自己對(duì)這一問(wèn)題的理解,請(qǐng)教對(duì)方以確認(rèn)內(nèi)容。對(duì)不太明確的問(wèn)題,一定要搞清楚,這樣才會(huì)有的放矢,不致答非所問(wèn)。

(4)有個(gè)人見(jiàn)解,有個(gè)人特色。用人單位有時(shí)接待應(yīng)試者若干名,相同的問(wèn)題問(wèn)若干遍,類(lèi)似的回答也要聽(tīng)若干遍。因此,用人單位會(huì)有乏味、枯燥之感。只有具有獨(dú)到的個(gè)人見(jiàn)解和個(gè)人特色的回答,才會(huì)引起對(duì)方的興趣和注意。

(5)知之為知之,不知為不知。面試遇到自己不知、不懂、不會(huì)的問(wèn)題時(shí),回避閃爍,默不做聲,牽強(qiáng)附會(huì),不懂裝懂的做法均不足取,誠(chéng)懇坦率地承認(rèn)自己的不足之處,反倒會(huì)贏得主試者的信任和好感。

第一,作為一名大學(xué)生,畢業(yè)后想就業(yè)的話,首先,必須正確的認(rèn)識(shí)自我,客觀、全面、綜合的評(píng)價(jià)自己,主動(dòng)的去適應(yīng)社會(huì),正確對(duì)待社會(huì)上的競(jìng)爭(zhēng)壓力。在選擇職業(yè)時(shí),既要考慮個(gè)人需要,還要考慮社會(huì)需要、市場(chǎng)需要,不能只憑自己的主觀判斷和意愿。多從“我是誰(shuí)”、“我想干什么,我會(huì)干什么”、“環(huán)境支持或允許我干什么”、“我的職業(yè)生涯規(guī)劃是什么”方面去考慮。針對(duì)自己的實(shí)際情況,比如:過(guò)硬的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能、特長(zhǎng)、愛(ài)好等,給自己一個(gè)正確的評(píng)價(jià)。深入了解自我,清楚自己的優(yōu)劣勢(shì),盡量發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì),避開(kāi)自己的不足,這樣,才能成功。眼光過(guò)高,擇業(yè)期望過(guò)高,反而會(huì)錯(cuò)失很多機(jī)會(huì)。

第二,要根據(jù)自己的專(zhuān)業(yè)、技能、用人單位的要求,確定自己的職業(yè)方向。在簡(jiǎn)歷之前,要先上網(wǎng)了解該公司的基本情況,是否真的有這家公司,認(rèn)真收集、分析聘用信息,辨別信息的真?zhèn)?,以免上?dāng)受騙。假如自己和用人單位彼此都很滿意,應(yīng)該做出理性的選擇,及時(shí)簽訂協(xié)議。且要有主見(jiàn),不要人云亦云,別人覺(jué)得這家公司不好或者很好,你也這樣覺(jué)得,患得患失,心里一片茫然,從而錯(cuò)過(guò)機(jī)遇。

第三,就業(yè)過(guò)程是一個(gè)復(fù)雜的過(guò)程,往往會(huì)遇到這樣或那樣的困難,處處碰壁。這就要求我們有良好的心理承受能力和端正心態(tài),勇敢地迎接未來(lái)的種種挑戰(zhàn)。更為重要的是要接受并適應(yīng)自己從“學(xué)生”向“社會(huì)人”的轉(zhuǎn)變,了解校園與職場(chǎng)的不同。不迷戀大城市,大企業(yè),只要有真才實(shí)學(xué),腳踏實(shí)地,一樣有一番新天地。

第四,禮儀是幫助我們獲得成功的“通行證”。所以在面試時(shí)我們要特別注意禮儀,言行舉止得當(dāng)?shù)脑挷粌H會(huì)為我們加分,還會(huì)加深面試官的印象。當(dāng)然了,我們的綜合素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)等一定要過(guò)硬才能事半功倍。然后就是面對(duì)聘用方說(shuō)話時(shí),能夠心不慌,臉不紅,說(shuō)話流利,語(yǔ)言表達(dá)能力好,知道哪些該說(shuō)、哪些詳說(shuō)、哪些簡(jiǎn)說(shuō),給人以誠(chéng)實(shí)、謙虛的感覺(jué)。盡量在面試官面前展示自我。

第五,自薦信的書(shū)寫(xiě)和簡(jiǎn)歷的制作。自薦信要揚(yáng)長(zhǎng)避短,重點(diǎn)突出,簡(jiǎn)明扼要,用詞準(zhǔn)確,能夠引起聘用方的注意。簡(jiǎn)歷除了基本的內(nèi)容外還要寫(xiě)的簡(jiǎn)潔精練,措辭得體,濃縮大學(xué)生活的精華。站在聘用方的角度制作簡(jiǎn)歷,使他們看到自己的價(jià)值,了解自己能為他們做什么。簡(jiǎn)歷的格式篇幅要恰當(dāng)適宜,不能太長(zhǎng)。再經(jīng)過(guò)精心編排打印的簡(jiǎn)歷一定會(huì)令聘用方眼前一亮。不過(guò),最重要的是要本著誠(chéng)實(shí)的態(tài)度去制作簡(jiǎn)歷,不能弄虛作假。

第六,我們?cè)诠ぷ鲿r(shí),要遵守崗位的職業(yè)道德,不要為了一點(diǎn)點(diǎn)利益就違反公司規(guī)定和職業(yè)道德。作為一個(gè)勞動(dòng)者在自己的崗位上連必須遵守的職業(yè)道德都做不到,還談什么做好工作呢。

第七,俗話說(shuō):活到老,學(xué)到老。在以后的工作生涯中,我們要繼續(xù)保持著學(xué)習(xí)的心態(tài),與社會(huì)接軌,不斷學(xué)習(xí)新事物。繼續(xù)努力完善自己,提高自身的素質(zhì)以及職業(yè)能力。最后,最為一名大學(xué)生,初入社會(huì)工作,要多聽(tīng),多看,多做,少說(shuō),盡量積累多點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)。不要好高騖遠(yuǎn),眼光高,也不要自我期望過(guò)高和物質(zhì)要求高,那樣的話會(huì)得不償失的。誰(shuí)不想有份好的工作呢,但重點(diǎn)是自己要有那個(gè)能力。能力是靠我們自己在社會(huì)工作中長(zhǎng)期積累的,不是一朝一夕就可以形成的。相信自己,從基層做起,從零開(kāi)始,我們會(huì)找到自己的位置,活的很精彩。

面試官面試心得體會(huì)篇十

為了讓自己得到跟大的鍛煉舞臺(tái),現(xiàn)在有機(jī)會(huì)到招商銀行去面試了,那當(dāng)然是得好好準(zhǔn)備一下的。

首先,下重本去了一家休閑會(huì)所中心換了個(gè)新發(fā)型。說(shuō)真的,我自己不太滿意,主要是顯老了。不過(guò)也有朋友說(shuō)很有韓國(guó)fell。呵呵,那就算了。另外還狠下心來(lái)買(mǎi)了一套化妝品(我平時(shí)都不化妝的)

再來(lái)就是衣著的準(zhǔn)備了。平時(shí)我都是穿牛仔褲t恤什么的。衣柜里連一條西褲也沒(méi)有,也沒(méi)有什么正兒八經(jīng)的襯衫之類(lèi)的衣服。但面試通知里明確規(guī)定是著正裝啊。我只好又去商場(chǎng)買(mǎi)了一套西裝了。站在鏡子前面一看,恩,不錯(cuò),挺有職業(yè)女性的風(fēng)范。

第三就是準(zhǔn)備應(yīng)付面試的內(nèi)容了。我之前的工作跟銀行出入也太大了,再說(shuō)自己也根本不了解銀行的業(yè)務(wù)。沒(méi)辦法了,只好臨急抱佛腳了。匆匆忙忙的上網(wǎng)找到了一些有關(guān)招商銀行的資料和面試技巧的資料。把資料打印出來(lái)了,好家伙,一共十多張。怎么看?。恳淮蠖训臄?shù)據(jù)資料,看了很多遍都記不下來(lái)。我只好放棄了。人家銀行這么大個(gè)行業(yè),是我看幾個(gè)小時(shí)就能熟悉的嗎?我開(kāi)始著重看招商銀行的優(yōu)勢(shì)方面的內(nèi)容。死記硬背的記了點(diǎn)內(nèi)容,也不至于到面試的時(shí)候一問(wèn)三不知啊。

面試那天,我早早就起床準(zhǔn)備了。洗刷完畢后,我開(kāi)始化妝了,之前練習(xí)了幾次,化個(gè)淡妝還是沒(méi)多大問(wèn)題的。腳蹬一雙刷得賊亮的高跟皮鞋,身穿一套嶄新筆挺的西裝,化了個(gè)淡淡的容妝,看上去既精神也顯干練。老公看了也稱(chēng)贊說(shuō)不錯(cuò)。呵呵,然后我就自信滿滿的出門(mén)了!

招商銀行離我家比較遠(yuǎn),花了50塊錢(qián)打的去的。去到那的時(shí)候,銀行根本沒(méi)開(kāi)門(mén)(銀行九點(diǎn)才開(kāi)門(mén))。不是說(shuō)讓我早點(diǎn)到嗎?還有十幾二十分鐘的時(shí)間也不知道去哪,就在門(mén)口站著吧。沒(méi)過(guò)多久,銀行門(mén)口又來(lái)好幾個(gè)人。個(gè)個(gè)都很年輕,像是剛畢業(yè)的大學(xué)生。雖然穿著正裝,但也掩蓋不了那稚氣。也有幾個(gè)是穿著比較休閑的年輕人。我當(dāng)時(shí)在想,可能他們是到銀行辦理什么業(yè)務(wù)的吧。后來(lái)才知道,大家都是來(lái)面試的,大概是十個(gè)人吧。

銀行終于開(kāi)門(mén)了,接待我們的工作人員讓我們先等會(huì)。說(shuō)是領(lǐng)導(dǎo)還在開(kāi)會(huì)。大概過(guò)了十分鐘,面試正式開(kāi)始了。我們被安排進(jìn)了一個(gè)會(huì)議室。我們圍著一張長(zhǎng)長(zhǎng)的圓角桌隔一個(gè)空位坐一個(gè)人這樣坐了下來(lái)。工作人員先給我們發(fā)了一張紙,要我們填寫(xiě)簡(jiǎn)歷。我看大家都好像沒(méi)料到會(huì)有這個(gè)環(huán)節(jié),因?yàn)橛泻脦讉€(gè)人連筆都沒(méi)帶。很快我們就填好所有的資料!我以為面試該正式開(kāi)始了!誰(shuí)知道,工作人員又捧了一疊試卷過(guò)來(lái)說(shuō)進(jìn)行筆試。不是讓我來(lái)面試嗎?怎么還有筆試?這個(gè)我還真的沒(méi)料到。

筆試的內(nèi)容分為四部分,全部都是選擇題。第一部分是語(yǔ)言的綜合應(yīng)用,有點(diǎn)像高考題。第二部分是數(shù)學(xué)題,好像不大難,但有些數(shù)據(jù)很大,也不是很好計(jì)算的。第三部分是好像是推理吧。第四部分是邏輯思維什么的,記得不是很清楚了。因?yàn)槲业谌糠謩傋鐾昃褪站砹耍】戳艘幌聲r(shí)間,已經(jīng)是差不多十一點(diǎn)了。

工作人員讓我們都坐到桌子的一邊去。我剛好坐在中間。這時(shí),又有兩個(gè)銀行工作人員進(jìn)來(lái)了。這兩個(gè)應(yīng)該就是銀行的領(lǐng)導(dǎo)人物了。她們?cè)谖覀兊膶?duì)面坐了下來(lái),她們手里還拿著一大疊簡(jiǎn)歷之類(lèi)的文件。就這樣就開(kāi)始面試了!我還以為是單獨(dú)面試呢。面試就兩個(gè)部分的內(nèi)容。首先是按座位順序自我介紹,然后是不按順序說(shuō)說(shuō)自己的特長(zhǎng),適合干銀行什么職位。銀行領(lǐng)導(dǎo)再根據(jù)面試人員的回答提出一兩個(gè)問(wèn)題??偟膩?lái)說(shuō)整個(gè)過(guò)程都挺簡(jiǎn)單的。僅用了30分鐘左右就結(jié)束了。之后就是說(shuō)什么讓我們等通知。我那十多頁(yè)的資料基本沒(méi)用上,因?yàn)樗齻兌紱](méi)問(wèn)我們銀行專(zhuān)業(yè)性的問(wèn)題。

招商銀行的第一輪面試就這樣結(jié)束了。

面試官面試心得體會(huì)篇十一

昨天傍晚六點(diǎn)多,隨意丟棄在書(shū)桌上的手機(jī)開(kāi)始震動(dòng),屏幕上顯示是0571開(kāi)頭,還有好多8,對(duì)于陌生電話我向來(lái)是會(huì)接的,這次也不例外。按下通話鍵,對(duì)面?zhèn)鱽?lái)的是女聲,首先確認(rèn)我的身份,之后我被告知對(duì)方是支付寶的員工,通知我第二天上午10點(diǎn)去公司面試。從今年三月份開(kāi)始,我著手找實(shí)習(xí)工作開(kāi)始,這是我接到的第一個(gè)面試通知電話,當(dāng)時(shí)很興奮。

和多數(shù)第一次參加面試的一樣,我開(kāi)始在網(wǎng)上搜索面經(jīng),開(kāi)始設(shè)計(jì)自我介紹,了解支付寶的一些基本情況,了解應(yīng)聘職位的信息,同時(shí)又找參加過(guò)面試的同學(xué)了解他們的面試經(jīng)歷。知道睡覺(jué)前我覺(jué)得自己準(zhǔn)備的已經(jīng)足夠了,然后告訴自己“明天只當(dāng)是去嘗試一下,失敗成功都無(wú)需可以去追求。”竟然沒(méi)有因?yàn)榕d奮而失眠。

今天醒的較早,五點(diǎn)多些就自然醒了,當(dāng)然我還是繼續(xù)睡,再次醒來(lái)時(shí)已經(jīng)七點(diǎn)出頭,是有已經(jīng)出門(mén)上班了,我也開(kāi)始下床準(zhǔn)備。八點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)出門(mén),經(jīng)過(guò)一個(gè)多小時(shí)的車(chē)程來(lái)到華星時(shí)代廣場(chǎng),直奔22樓。在服務(wù)臺(tái)填了一份求職申請(qǐng)之后剛好10點(diǎn),一位疑似后勤的員工示意我在休息廳稍等片刻,很快他又出現(xiàn)在我面前并領(lǐng)著我來(lái)到面試室——是一個(gè)封閉的小房間,里面坐著傳說(shuō)中的考官,一人而已,與我同時(shí)進(jìn)面試室的還有一位來(lái)自杭電市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)的大三學(xué)子。

很自然的是自我介紹,因?yàn)樽蛲淼臏?zhǔn)備,我講的比較流暢,然而杭電的學(xué)生卻比我豐富許多,一連串的工作經(jīng)驗(yàn)讓我自愧不如。接下來(lái)是考官對(duì)于我們應(yīng)聘崗位的介紹,當(dāng)時(shí)我愣了一下,因?yàn)槲耶?dāng)初投簡(jiǎn)歷時(shí)是應(yīng)聘員工關(guān)系管理一職,如今我卻是應(yīng)聘市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)部實(shí)習(xí)生職位。考官介紹了該職位的任職要求以及薪資待遇和工作時(shí)間,這些都讓我心動(dòng),但我發(fā)現(xiàn)他目光注視杭電學(xué)生的時(shí)間明顯多于我。第二個(gè)問(wèn)題是“請(qǐng)你談?wù)劥髮W(xué)中你覺(jué)得比較失敗的事情”,因?yàn)榻?jīng)歷的原因,我又落于下風(fēng)。第三個(gè)問(wèn)題是“你為什么選擇了支付寶”,在這個(gè)問(wèn)題上面我和杭電的學(xué)生各抒己見(jiàn),卻也打個(gè)平手。但總體而言,我已經(jīng)明顯感到自己落敗的可能性在增大。最后考官問(wèn)了我們是否還有補(bǔ)充,我搖頭示意,而杭電的學(xué)生有列出自己一項(xiàng)經(jīng)歷,我知道我敗了,但我仍抱有一絲希望,兩人來(lái)到休息室等候。未聊數(shù)句,疑似后勤的員工又出現(xiàn)在休息室,示意杭電的學(xué)生稍等片刻,而我可以先行離開(kāi),結(jié)果顯而易見(jiàn)了,杭電的學(xué)生進(jìn)入二面,我則淘汰出局。

第一次面試以失敗告終,卻也收獲了一些經(jīng)驗(yàn)。第一,無(wú)論是在簡(jiǎn)歷或是面試的自我介紹當(dāng)中,請(qǐng)你強(qiáng)調(diào)你的工作經(jīng)歷(實(shí)習(xí),學(xué)生工作也可以),尤其是考官表現(xiàn)出傾聽(tīng)的時(shí)候,請(qǐng)把你的經(jīng)歷以及感受作為重點(diǎn)。第二,面試的`氛圍還是比較輕松的(阿里巴巴旗下的都差不多),所以緊張是完全沒(méi)有必要的,盡量表現(xiàn)出得體大方的一面。第三,如果是和我一樣的群面(幾個(gè)人同時(shí)參加面試),請(qǐng)抓住你可以發(fā)言的機(jī)會(huì),盡量多的展示自己,讓考官的注意力較多的集中在你身上,有實(shí)力的甚至可以控制群面時(shí)整個(gè)面試的節(jié)奏。打斷別人是不可取的,但在別人講完之后適時(shí)的補(bǔ)充,轉(zhuǎn)而把話題引到自己身上那是最好不過(guò)的。第四,千萬(wàn)不要為了迎奉面試的公司二貶低其他企業(yè),相反對(duì)于其他企業(yè)的適當(dāng)稱(chēng)頌更能顯示出你對(duì)于社會(huì)經(jīng)歷的掌握程度。

這一次輸給了杭電的競(jìng)爭(zhēng)者,我并不覺(jué)得冤屈。首先,在實(shí)力方面我確實(shí)不如對(duì)方,他豐富的工作經(jīng)驗(yàn),出色的自我營(yíng)銷(xiāo)都是我自愧不如的;其次,對(duì)于應(yīng)聘的崗位我并不對(duì)口,雖然專(zhuān)業(yè)要求不是很高;第三,我的能力確實(shí)不夠,有待大幅提高,期待下次面試能夠出彩。

面試官面試心得體會(huì)篇十二

(1)要謙虛謹(jǐn)慎。面試和面談的區(qū)別之一就是面試時(shí)對(duì)方往往是多數(shù)人,其中不乏專(zhuān)家、學(xué)者,求職者在回答一些比較有深度的問(wèn)題時(shí),切不可不懂裝懂,不明白的地方就要虛心請(qǐng)教或坦白說(shuō)不懂,這樣才會(huì)給用人單位留下誠(chéng)實(shí)的好印象。

賅地作答,切忌長(zhǎng)篇大論。其次要避免尷尬場(chǎng)面,在回答問(wèn)題時(shí)常遇到這些情況:未聽(tīng)清問(wèn)題便回答,聽(tīng)清了問(wèn)題自己一時(shí)不能作答,回答時(shí)出現(xiàn)錯(cuò)誤或不知怎么回答的問(wèn)題時(shí),可能使你處于尷尬的境地。避免尷尬的技巧是:對(duì)未聽(tīng)清的問(wèn)題可以請(qǐng)求對(duì)方重復(fù)一遍或解釋一下;一時(shí)回答不出可以請(qǐng)求考官提下一個(gè)問(wèn)題,等考慮成熟后再回答前一個(gè)問(wèn)題;遇到偶然出現(xiàn)的錯(cuò)誤也不必耿耿于懷而打亂后面問(wèn)題的思路。

(3)要揚(yáng)長(zhǎng)避短。每個(gè)人都有自己的特長(zhǎng)和不足,無(wú)論是在性格上還是在專(zhuān)業(yè)上都是這樣。因此在面試時(shí)一定要注意揚(yáng)我所長(zhǎng),避我所短。必要時(shí)可以婉轉(zhuǎn)地說(shuō)明自己的長(zhǎng)處和不足,用其他方法加以彌補(bǔ)。例如有些考官會(huì)問(wèn)你這樣的問(wèn)題:“你曾經(jīng)犯過(guò)什么錯(cuò)誤嗎?”你這時(shí)候就可以選擇這樣回答:“以前我一直有一個(gè)粗心的毛病,有一次實(shí)習(xí)的時(shí)候,由于我的粗心把公司的一份材料弄丟了,害的老總狠狠地把我批評(píng)了一頓。后來(lái)我經(jīng)常和公司里一個(gè)非常細(xì)心的女孩子合作,也從她那里學(xué)來(lái)了很多處理事情的好辦法,一直到現(xiàn)在,我都沒(méi)有因?yàn)榇中脑俜甘裁村e(cuò)。”這樣的回答,即可以說(shuō)明你曾經(jīng)犯過(guò)這樣的錯(cuò)誤,回答了招聘官提出的問(wèn)題,也表明了那樣的錯(cuò)誤只是以前出現(xiàn),現(xiàn)在已經(jīng)改正了。

(4)顯示潛能。面試的時(shí)間通常很短,求職者不可能把自己的全部才華都展示出來(lái),因此要抓住一切時(shí)機(jī),巧妙地顯示潛能。例如,應(yīng)聘會(huì)計(jì)職位時(shí)可以將正在參加計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)的業(yè)余學(xué)習(xí)情況”漫不經(jīng)心’地講出來(lái),可使對(duì)方認(rèn)為你不僅能熟練地掌握會(huì)計(jì)業(yè)務(wù),而且具有發(fā)展會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的潛力;報(bào)考秘書(shū)工作時(shí)可以借主考官的提問(wèn),把自己的名字、地址、電話等簡(jiǎn)單資料寫(xiě)在準(zhǔn)備好的紙上,順手遞上去,以顯示自己寫(xiě)一手漂亮字體的能力等。顯示潛能時(shí)要實(shí)事求是、簡(jiǎn)短、自然、巧妙,否則也會(huì)弄巧成拙。

(1)要保持”平常心”。在競(jìng)爭(zhēng)面前,人人都會(huì)緊張,這是一個(gè)普遍的規(guī)律,面試時(shí)你緊張,別人也會(huì)緊張,這是客觀存在的,要接受這一客觀事實(shí)。這時(shí)你不妨坦率地承認(rèn)自己緊張,也許會(huì)求得理解。同時(shí)要進(jìn)行自我暗示,提醒自己鎮(zhèn)靜下來(lái),常用的方法是或大聲講話,把面對(duì)的考官當(dāng)熟人對(duì)待;或掌握講話的節(jié)奏,”慢慢道來(lái)”;或握緊雙拳、閉目片刻,先聽(tīng)后講;或調(diào)侃兩三句等等,都有助于消除緊張。

(2)不要把成敗看得太重。”勝敗乃兵家常事”要這樣提醒自己,如果這次不成,還有下一次機(jī)會(huì);這個(gè)單位不聘用,還有下一個(gè)單位面試的機(jī)會(huì)等著自己;即使求職不成,也不是說(shuō)你一無(wú)所獲,你可以在分析這次面試過(guò)程中的失敗,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),得出寶貴的面試經(jīng)驗(yàn),以新的姿態(tài)迎接下一次的面試。在面試時(shí)不要老想著面試結(jié)果,要把注意力放在談話和回答問(wèn)題上,這樣就會(huì)大大消除你的緊張感。

用不著對(duì)考官過(guò)于畏懼,精神也會(huì)自然放松下來(lái)。

(4)要準(zhǔn)備充分。實(shí)踐證明,面試時(shí)準(zhǔn)備得越充分,緊張程度就越小??脊偬岢龅膯?wèn)題你都會(huì),還緊張什么?”知識(shí)就是力量”,知識(shí)也會(huì)增加膽量。面試前除了進(jìn)行道德、知識(shí)、技能、心理準(zhǔn)備外,還要了解和熟悉求職的常識(shí)、技巧、基本禮節(jié),必要時(shí)同學(xué)之間可模擬考場(chǎng),事先多次演練,互相指出不足,相互幫助、相互模仿,到面試時(shí)緊張程度就會(huì)減少。

(5)要增強(qiáng)自信心。面試時(shí)應(yīng)聘者往往要接受多方的提問(wèn),迎接多方的目光,這是造成緊張的客觀原因之一。這時(shí)你不妨將目光盯住主考官的腦門(mén),用余光注視周?chē)?,既可增?qiáng)自信心又能消除緊張感;在面試過(guò)程中,考官們可能交頭接耳,小聲議論,這是很正常的,不要把它當(dāng)成精神負(fù)擔(dān),而應(yīng)作為提高面試能力的動(dòng)力,你可以想象他們的議論是對(duì)你的關(guān)注,這樣你就可以增加信心,提高面試的成功的率;面試中考官可能提示你回答問(wèn)題時(shí)的不足甚至錯(cuò)誤,這也沒(méi)有必要緊張,因?yàn)槊總€(gè)人都難免出點(diǎn)差錯(cuò),能及時(shí)糾正就糾正,是事實(shí)就坦率承認(rèn),不合事實(shí)還可婉言爭(zhēng)辯,關(guān)鍵要看你對(duì)問(wèn)題的理解程度和你敢于和主考官爭(zhēng)辯真?zhèn)蔚淖孕诺某潭取?/p>

該符合時(shí)代、季節(jié)、場(chǎng)所、收入的程度,并且要與自己應(yīng)聘。

的職業(yè)相協(xié)調(diào),能體現(xiàn)自己的個(gè)性和職業(yè)特點(diǎn)。比如應(yīng)聘的職位是機(jī)關(guān)工作人員、管理人員或教師、律師等,打扮就不能過(guò)于華麗,而應(yīng)選擇莊重、素雅、大方的著裝,以顯示出穩(wěn)重、嚴(yán)謹(jǐn)文雅的職業(yè)的形象;如應(yīng)聘的職位是導(dǎo)游、公關(guān)、服務(wù)員等職位,則可以穿得時(shí)髦、艷麗一些,以表現(xiàn)熱情、活潑的職業(yè)特點(diǎn)。一般說(shuō)來(lái),服飾要給人以整潔、大方得體的感覺(jué),穿著應(yīng)以保守、莊重一點(diǎn)為好,不要追求時(shí)髦,濃妝艷抹,尤其是女性,如果衣著過(guò)于華麗,描眉搽粉,項(xiàng)鏈、耳環(huán)、戒指都戴上,這樣會(huì)給用人單位一種輕浮的印象,影響面試的成績(jī)。此外,如果衣服的面料、品牌都挺好,卻不洗不熨,不按正確的方法穿著,也容易給人一種精神不振的感覺(jué)。女同志的裝束以樸實(shí)、莊重為好,男同志則以整潔、干練為好。要注意提前理好自己的發(fā)型,如在夏季,男同志可穿著整潔的襯衫或t恤衫,其他季節(jié)則以合體的中山裝或西裝為好。另外,裝束打扮一定要與謀求的職業(yè)相稱(chēng),應(yīng)與自己的興趣、愛(ài)好、個(gè)性、習(xí)慣相符合,一個(gè)平時(shí)著裝隨便的人,突然間讓他衣冠楚楚,他會(huì)感到拘謹(jǐn)、不自在。

(2)遵守時(shí)間。守時(shí)是現(xiàn)代交際時(shí)效觀的一種重要原則,是作為一個(gè)社會(huì)人要遵守的最起碼的禮儀。面試中,最忌的首先就是不守時(shí),因?yàn)榈却龝?huì)使人產(chǎn)生焦急煩躁的情緒,從而使面談的氣氛不夠融洽。有專(zhuān)家統(tǒng)計(jì),求職面試遲到者獲得錄用的概率只有相當(dāng)于不遲到者的一半??梢?jiàn),守時(shí)這一禮儀在面試中的重要。

面試官面試心得體會(huì)篇十三

最近我們公司在招聘開(kāi)發(fā)人員,職位發(fā)布后,兩天內(nèi)共收到了204封求職簡(jiǎn)歷,每年年后工作競(jìng)爭(zhēng)是比較激烈的,新年新氣象,可以理解。不過(guò),今年,沒(méi)有想到是這么的激烈。

從打工到創(chuàng)業(yè),也算是經(jīng)歷過(guò)被面試與面試,這幾年公司也陸陸續(xù)續(xù)面試過(guò)不少人,然后業(yè)內(nèi)有不少朋友,像hr的崗位,也是有了解他們公司的面試之道,略知一二,其實(shí)還是要多思考,學(xué)會(huì)反情報(bào),也就是多用腦想想問(wèn)題:

1、為什么要有自我介紹?

其實(shí)面試官除了看下應(yīng)聘者的表達(dá)能力之外,很大的一個(gè)原因是,他可能之前沒(méi)來(lái)及看你的簡(jiǎn)歷,然后在你自我介紹的時(shí)候順便就看下簡(jiǎn)歷了。所以這個(gè)環(huán)節(jié)其實(shí)沒(méi)想象的那么重要,用簡(jiǎn)潔的語(yǔ)言來(lái)介紹自己的履歷就可以了。

2、很多應(yīng)聘者面試沒(méi)收到面試通知或者面試沒(méi)通過(guò),總是第一時(shí)間怪自己的簡(jiǎn)歷寫(xiě)的不夠好,然后想盡法子讓自己的簡(jiǎn)歷寫(xiě)得更加豐滿,但其實(shí)簡(jiǎn)歷模板只是錦上添花而已。

你需要清楚,面試官見(jiàn)的簡(jiǎn)歷實(shí)在太多了,大多數(shù)崗位,簡(jiǎn)歷模板只需要簡(jiǎn)潔就好,重要的是上面的內(nèi)容,簡(jiǎn)歷里的工作經(jīng)歷與項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),能體現(xiàn)出你的個(gè)人能力,這才是面試官最看重的。

所以你的簡(jiǎn)歷被拒了,不要老把原因歸咎在自己的模板上,應(yīng)該把重心關(guān)注在簡(jiǎn)歷上如何能體現(xiàn)自己的專(zhuān)業(yè)能力上。

3、還有,你可能會(huì)被問(wèn)這么一個(gè)問(wèn)題,你有什么缺點(diǎn)?

據(jù)我所知,很多應(yīng)聘者比較老實(shí)直爽,馬上就說(shuō)了自己各種一大堆缺點(diǎn),什么平時(shí)喜歡打王者,刷抖音一刷就是一天,什么自制力不行之類(lèi)的,別笑,這樣回答的一大堆。

直爽是好事,但是我認(rèn)定你很直爽,那我就認(rèn)定你說(shuō)的是真實(shí)的,喜歡打游戲,刷抖音,自制力不行,雖說(shuō)業(yè)余時(shí)間都是自己的,但是沒(méi)有任何一個(gè)企業(yè)老板希望自己的員工一下班就打游戲,這對(duì)自己的個(gè)人能力成長(zhǎng)也好,對(duì)企業(yè)也好,都不利,這種老實(shí)直爽,你說(shuō)有用么?任誰(shuí)看到這樣的缺點(diǎn),也感覺(jué)有點(diǎn)不太喜歡。

所以,說(shuō)到你的缺點(diǎn),你隨便說(shuō)點(diǎn)無(wú)關(guān)緊要的,但是盡量不要說(shuō)影響工作的缺點(diǎn)。誰(shuí)都有缺點(diǎn),這個(gè)很正常,但哪些能說(shuō),哪些不能說(shuō),得自己掂量下了。

4、對(duì)于學(xué)歷這個(gè)問(wèn)題,現(xiàn)在大學(xué)生多啊,太多人都會(huì)覺(jué)得自己學(xué)歷一般,對(duì)自己實(shí)在沒(méi)信心。對(duì)于公司來(lái)說(shuō),收到的簡(jiǎn)歷一大堆,什么學(xué)歷沒(méi)有,也沒(méi)那么多時(shí)間把每份簡(jiǎn)歷都認(rèn)認(rèn)真真看完,都有會(huì)公司自己的篩選方式。

既然不能靠學(xué)歷,那你還能怎樣,靠實(shí)力唄。

你們得須知,沒(méi)有任何一個(gè)面試官愿意錯(cuò)過(guò)人才的,同樣,學(xué)歷一般的牛人其實(shí)挺多的,重要的是,你要在簡(jiǎn)歷上體現(xiàn)自己的能力。像我們it類(lèi)的,比如 你做過(guò)的項(xiàng)目,拿手的項(xiàng)目千萬(wàn)要活起來(lái),不要讓它死在電腦了,要能當(dāng)場(chǎng)展示出來(lái)。還有技術(shù)筆記不要學(xué)了就忘了,經(jīng)常整理到博客等等,這些都該在簡(jiǎn)歷上重點(diǎn)突出來(lái),這些都是你的亮點(diǎn)。

5、面試的后半段,氣氛進(jìn)入尾聲,面試官一般都會(huì)問(wèn),你有什么想要問(wèn)公司的?

大部分人看到這個(gè)問(wèn)題,馬上就會(huì)問(wèn)了,公司有補(bǔ)貼沒(méi)?有五險(xiǎn)一金?是按什么比例繳?福利待如何?這些問(wèn)題不是說(shuō)不重要,而是這些細(xì)節(jié)問(wèn)題,一般都是會(huì)最后確定錄用你的時(shí)候,由人事部門(mén)給你細(xì)談的,面試官問(wèn)你這個(gè)問(wèn)題的時(shí)候,你該問(wèn)下,公司的團(tuán)隊(duì)規(guī)模,氛圍,業(yè)務(wù)發(fā)展情況,你這個(gè)崗位要做的事情,未來(lái)公司的發(fā)展方向等等,這些才是你該關(guān)注的,如果面試官問(wèn)到這個(gè)問(wèn)題,你抬頭就問(wèn)一句,公司五險(xiǎn)一金的等等,前面可能談的不錯(cuò),但是這個(gè)問(wèn)題直接就暴露了你太過(guò)于急功近利,關(guān)心細(xì)枝末節(jié)了,格局不夠,這些小細(xì)節(jié)問(wèn)題,后面肯定會(huì)有人跟你聊的。

面試官面試心得體會(huì)篇十四

2、心儀的公司沒(méi)有錄取自己

3、在面試中屢戰(zhàn)屢敗,挫敗感十足,前途迷茫

4、面試官問(wèn)來(lái)問(wèn)去都是哪些問(wèn)題,自己卻還是沒(méi)答好

工作是人的一生中很重要的一部分,就算遇到了挫折也不要太難過(guò),甚至去逃避,更甚至隨便找一份工作過(guò)日子,這些都是不可取的。是金子總會(huì)發(fā)光,除了本身一些硬性條件外,小編整理了一下小編自己的面試經(jīng)驗(yàn)供大家分享。

經(jīng)驗(yàn)

1、面試之前注意外表。千萬(wàn)不可以油頭滿面邋里邋遢的,一個(gè)人對(duì)外貌的經(jīng)營(yíng)就是對(duì)他自己的經(jīng)驗(yàn)。

2、要以一顆平常心正確對(duì)待面試,要做好承受挫折的心理準(zhǔn)備。即使面試一時(shí)失利,也不要以一次失敗論英雄。

3、.對(duì)招聘單位和自己要有一個(gè)正確的評(píng)價(jià),相信自己完全能勝任此項(xiàng)工作。“有信心不一定贏,沒(méi)信心一定輸。”

4、與主考官見(jiàn)面時(shí),要主動(dòng)與對(duì)方進(jìn)行親切有神的目光交流,消除緊張情緒。在心里盡量建立起與招聘者平等的關(guān)系。如果心里害怕,有被對(duì)方的氣勢(shì)壓倒的感覺(jué)時(shí),就鼓起勇氣與對(duì)方進(jìn)行目光交流,待緊張情緒消除后,再表述自己的求職主張。

5、當(dāng)與對(duì)方的談話出現(xiàn)間隔時(shí),不要急不可耐,這樣反而給自己留下思考的空間,抓緊理清頭緒,讓對(duì)方感覺(jué)你是一位沉著冷靜的人。

你有時(shí)候會(huì)覺(jué)得為什么你和其他應(yīng)聘者條件相差無(wú)幾,為什么你會(huì)被淘汰呢?因?yàn)榧?xì)節(jié)決定成敗。有些小細(xì)節(jié)是萬(wàn)萬(wàn)不能做的。

禁忌

1、自負(fù)。表現(xiàn)的比別人高一等。

2、自卑。表現(xiàn)的比別人低一等。

3、邊說(shuō)話邊拽衣角

4、撥弄頭發(fā)

5、夸張的肢體動(dòng)作

6、眼神飄忽

7、不停地看表

希望在面試中遇到挫折的讀者,能趕快打起精神不要?dú)怵H,找出問(wèn)題對(duì)癥下藥才能更容易求職到一份心儀的崗位哦。

面試官面試心得體會(huì)篇十五

然后從九月份開(kāi)始我就去讀雅思了,沒(méi)管這事兒。當(dāng)然中途有參加過(guò)兩次上海辦事處的作品集輔導(dǎo),都是倫藝的教授過(guò)來(lái)講座啊什么的,實(shí)際用處其實(shí)不大,有一點(diǎn)好的就是你可以認(rèn)識(shí)跟你一樣一起在申請(qǐng)的人,然后看看大家的作品集啊什么的。

在這里批評(píng)一下倫藝上海辦,反正我覺(jué)得他們辦事處是這幾個(gè)辦事處里面最低調(diào)的,幾乎不會(huì)主動(dòng)跟你說(shuō)啥啥的,官網(wǎng)和微博也特別難找。不過(guò)我最后還是選擇了上海申請(qǐng)。因?yàn)槠鋵?shí)對(duì)我來(lái)說(shuō)我也不需要什么特別詳細(xì)的輔導(dǎo),上海辦的態(tài)度很好,有問(wèn)必答,也可以預(yù)約指導(dǎo)作品集,但這一切需要你自己主動(dòng)。他們也沒(méi)有掛鉤的中介機(jī)構(gòu)。我主要是特別煩中介。

然后考完雅思,只有6,我就準(zhǔn)備材料時(shí)候沒(méi)提交雅思,說(shuō)我還沒(méi)考。因?yàn)檗k事處負(fù)責(zé)人說(shuō)萬(wàn)一你考了5.5什么的,人家教授可能就直接不看你作品集了,覺(jué)得你英語(yǔ)不行。

準(zhǔn)備作品集我得說(shuō)說(shuō)。我覺(jué)得教授可能會(huì)特別在乎你在大學(xué)期間做作品的一整條脈絡(luò)。說(shuō)白了就是你自己的idea得很明確,而且是要有傳承的。所以是一條線的敘述下來(lái)。當(dāng)然還要涵蓋作品的多樣性。我申的fineart,我就準(zhǔn)備了我平時(shí)的影像,裝置類(lèi)作品。包括最初的草圖,設(shè)想,完成度,最后的成品。后來(lái)我又去了次上海辦,人家讓我準(zhǔn)備些基礎(chǔ)繪畫(huà)作品,我覺(jué)得這也很有道理。雖然我現(xiàn)在不畫(huà)畫(huà)了,但fineart的ma還是在意這些功底的。于是我就又把我大一基礎(chǔ)部的那些繪畫(huà)作品整理出一些放了進(jìn)去。當(dāng)然我還是有選擇的,我選了一些綜合材料的繪畫(huà),不只是油畫(huà),還有水墨啊什么的材質(zhì)。我感覺(jué)老外可能喜歡。畢竟我們學(xué)校的國(guó)畫(huà)還是全球第一的。

于是最后我的作品集有了好幾個(gè)影像裝置(這是我的主攻方向),一個(gè)裝置,10張繪畫(huà),一個(gè)綜合的實(shí)驗(yàn)戲劇(不是傳統(tǒng)戲劇,也是偏重行為藝術(shù)和裝置的)。最后零零碎碎的坐下來(lái)做了80頁(yè)ppt。

最后是面試。wendy給我面的。我預(yù)約11點(diǎn),但我最后12點(diǎn)才進(jìn)去。前面的人面試時(shí)間好長(zhǎng)啊每個(gè)人都是半個(gè)多小時(shí)。我想這下完了萬(wàn)一一會(huì)兒詞窮了怎么辦。事實(shí)證明,最后出其順利。對(duì)了那個(gè)作品集,我還得說(shuō)一下,我因?yàn)檫€同時(shí)申了rca,goldsmiths,都是網(wǎng)申,所以我基本ppt里放了很多文字,都是說(shuō)明用的。一開(kāi)始上海辦讓我別放那么多字在ppt里,但基于我的小農(nóng)思想(這些都是淘寶花錢(qián)翻譯的,雖然100字才8元但也是錢(qián)啊),我就沒(méi)去掉。所以。后來(lái)的結(jié)果是,wendy看了我的作品集(我懷疑她沒(méi)看完)8分鐘叫我進(jìn)去,我進(jìn)去后發(fā)現(xiàn)她在一張紙上寫(xiě)了很多字。我就跟他打了招呼坐下了。她一抬頭就開(kāi)始贊揚(yáng)我。最讓我驚奇的是!他沒(méi)有讓我說(shuō)很多作品闡述!我就覺(jué)得ppt里放那么多字也沒(méi)問(wèn)題。主要是排版,排版要干凈!!沒(méi)必要那么花哨真的。

然后他指著我的cv說(shuō)我看里面有寫(xiě)你一個(gè)作品拿了畢業(yè)作品金獎(jiǎng)可以告訴我是哪個(gè)嗎,我就給他看了一下我的那個(gè)作品的1/3部分(一個(gè)頁(yè)面放不下)。他瞟了一眼就開(kāi)始贊美說(shuō)我太喜歡你的影像了啥啥啥(我沒(méi)聽(tīng)懂)

然后他問(wèn)我最喜歡哪個(gè)藝術(shù)家我就說(shuō)了個(gè),她表示不認(rèn)識(shí)。然后他跟我說(shuō)了兩個(gè)我也不認(rèn)識(shí),但我微笑著說(shuō)yesyes就是那個(gè)我也很喜歡。

然后他指著我的cv說(shuō)你參加了那么多展覽都是你的影像裝置作品哦,我說(shuō)是啊~

然后我就拿到offer了。就是這么簡(jiǎn)單!

最后我想說(shuō)的是其實(shí)真的,在你沒(méi)進(jìn)去之前,教授看了你的作品集就已經(jīng)決定了是否要你。所以!務(wù)必認(rèn)真準(zhǔn)備!然后就算你的作品都是零散的,但相信我,只要是你自己做的,就一定會(huì)有一條屬于你自己的脈絡(luò)!找出來(lái)!!比如你發(fā)現(xiàn)你特別喜歡把動(dòng)物放到作品里之類(lèi)的。只要找到那個(gè)脈絡(luò),再深入一下,作品集的闡述和學(xué)習(xí)計(jì)劃書(shū)都不是問(wèn)題!

說(shuō)起來(lái),我的求職經(jīng)歷比較簡(jiǎn)單。今年11月份,我才準(zhǔn)備好了自己的簡(jiǎn)歷,接下來(lái)參加了校內(nèi)外的幾次招聘會(huì),我現(xiàn)在的單位就是參加專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)上獲得到的機(jī)會(huì)。

面試官面試心得體會(huì)篇十六

那天真的好開(kāi)心啊,上午我一發(fā)完簡(jiǎn)歷,下午就有電話叫我去面試,對(duì)一個(gè)正在找工作的人來(lái)說(shuō)是多么的激動(dòng)人心啊。第二天我懷著愉悅的心情,在好心阿姨的帶領(lǐng)下到(后來(lái)才知道她也不是很清楚,帶我走遠(yuǎn)了許多路,哈哈,在這里謝謝她啦)然后見(jiàn)到面試人,一看到我打招呼就說(shuō),還記得我嗎,哈哈,原來(lái)他是我之前的之前工作地方的同事,(其實(shí)我還真的忘了,都離開(kāi)那里快3年了,那還記得,再說(shuō)那時(shí)他來(lái)的時(shí)候,我就準(zhǔn)備離職)然后就進(jìn)入寒嫌時(shí)刻,一起回憶之前我們認(rèn)識(shí)的某某、某某現(xiàn)在在那里,最近怎樣,哈哈差不多用了1/3的時(shí)間,下一步,談一下現(xiàn)在行業(yè)的發(fā)展方向,我的就職意向,略略談了一下我的就業(yè)經(jīng)歷、經(jīng)驗(yàn)分享(老實(shí)說(shuō)真不多,那還是我自己提出來(lái)的),最后談了一下他們中心的服務(wù)情況,最后當(dāng)然是薪酬福利、上班時(shí)間啦)。老實(shí)說(shuō)福利比之前的要求低了,而工作時(shí)間比之前多了,我真一上一下。最后在他的熱情邀請(qǐng)下(當(dāng)然我也想找工作,想想也不是相差太多,現(xiàn)在這個(gè)行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)也差不多是這樣)最后就答應(yīng)了,想不到他們竟然說(shuō)可以現(xiàn)在馬上簽約,其實(shí)我真的大吃一驚,因?yàn)榘凑A鞒虂?lái)看,要到正式報(bào)到的那一天才簽合同,即使你多么需要人,也要至少做做樣子,面試后,一天的時(shí)間思考是否錄用,正式報(bào)到的時(shí)候簽訂合同,因?yàn)楝F(xiàn)在不是簽訂合同別人就一定不走,在合同的合理時(shí)間內(nèi)提出,別人照樣可以走(那樣面試的人會(huì)覺(jué)得自己到你這里是來(lái)之不易的,說(shuō)不定還有其它的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,會(huì)更加珍惜這個(gè)工作機(jī)會(huì))。總之這是一個(gè)算是一個(gè)認(rèn)識(shí)的人,沒(méi)什么壓力的面試,面試過(guò)程更像跟許久不見(jiàn)的朋友聊天,輕松沒(méi)啥壓力。

最后的結(jié)果是我去那里工作了幾天后,提前一天告知我要離職就離開(kāi)了,其實(shí)是第一印象不佳,第一天去上班辦公室很亂,安排給新員工的座位沒(méi)準(zhǔn)備,堆滿東西,當(dāng)然電腦什么更沒(méi)準(zhǔn)備好,然后就在那里等(四天前就知道有新員工來(lái)了)新員工要來(lái),公司有責(zé)任準(zhǔn)備好,基本的,別人要有位置做,以上是個(gè)人看法。當(dāng)然還有福利達(dá)不到我的要求,更重要的我想通了一些事,那我為什么還走彎路,就離開(kāi)了。

第二個(gè)面試的公司挺好的,在xx的行業(yè)的機(jī)構(gòu)應(yīng)該挺好的,收獲最大的一次吧。這次面試跟前一次大大不同,更多圍繞工作經(jīng)歷、專(zhuān)業(yè)能力、工作的收獲、自身的優(yōu)缺點(diǎn)、行業(yè)的認(rèn)識(shí)及發(fā)展方向,還有個(gè)人的發(fā)展方向等介紹,還有面試官也分享了她的工作所得,整個(gè)過(guò)程可以說(shuō)沒(méi)有冷場(chǎng),還有火藥兒(后來(lái)才發(fā)現(xiàn)原來(lái)一開(kāi)始她對(duì)我有誤解,認(rèn)為我是一個(gè)不負(fù)責(zé)任,個(gè)人主義之上的人,就因?yàn)樗趩?wèn)我就職意向的時(shí)候,說(shuō)了一句“不想當(dāng)主管,做好一線,積累經(jīng)驗(yàn)”的誤解,才有了下面的面試,分享),在過(guò)程中分享了她的工作經(jīng)驗(yàn),現(xiàn)在行業(yè)的發(fā)現(xiàn)前景等,做主管的好處等。這次的面試,收獲良多“說(shuō)話的藝術(shù)啊,就像面試人說(shuō)的,面試時(shí)有時(shí)候講話不要太直接,很容易讓人誤解;工作實(shí)務(wù)能力足;清晰的個(gè)人職業(yè)前景;要有自己的觀點(diǎn),必要時(shí),當(dāng)人有所誤會(huì),用事實(shí),工作實(shí)際為自己說(shuō)話等)。這次面試是時(shí)間最長(zhǎng)的一次,用了一個(gè)半小時(shí),也是收獲最多的一次,對(duì)我以后面試至關(guān)重要,也理清自身的職業(yè)前景”管理與專(zhuān)業(yè)發(fā)現(xiàn)不沖突,兩者可相互補(bǔ)充,交叉進(jìn)行,最重要的自己真正有實(shí)力,最后認(rèn)準(zhǔn)的方向是什么“。最后的面試結(jié)果,有兩個(gè)領(lǐng)域的主管、一個(gè)新項(xiàng)目的主管,兩個(gè)別的站點(diǎn)一線服務(wù)(離開(kāi)后電話告知的),最后由于兩個(gè)主管、一線服務(wù)的職位不是我想從事的發(fā)現(xiàn)領(lǐng)域、方向而婉絕,最后較屬于的新項(xiàng)目由于沒(méi)簽約,等簽約后電話再通知??傊@是同行朋輩式經(jīng)驗(yàn)交流的面試,由誤解到想見(jiàn)歡、工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰ο嗷ソ涣鞯囊淮谓?jīng)驗(yàn),收獲良多,即使由于沒(méi)有合適的崗位,仍很感謝她,以后還有見(jiàn)面的機(jī)會(huì),這是新新行業(yè),圈子就這么大。

面試心得體感受

這是專(zhuān)業(yè)水平相對(duì)較高,評(píng)估結(jié)果較好的。本次面試首先自我介紹,圍繞工作經(jīng)驗(yàn)、離職原因、個(gè)人職業(yè)規(guī)劃求職意向、求職意向等。時(shí)間較短不到40分,直接快準(zhǔn)狠,直入主題。當(dāng)然加上前一次的經(jīng)驗(yàn),自信,快準(zhǔn)狠回答,最后有三個(gè)職位讓我算,一個(gè)新項(xiàng)目的主管,兩個(gè)領(lǐng)域的一線服務(wù),呵呵,最后結(jié)合自己的發(fā)展方向,選擇我想從事發(fā)展的一線服務(wù)(待遇差不多,就差200),然后一天后等通知。

不同的面試,無(wú)論成與敗,在過(guò)程中也是一個(gè)收獲,一個(gè)學(xué)習(xí),一個(gè)成長(zhǎng),不要害怕面試失敗,再接再厲,即使成功,如有時(shí)間也面試一下,對(duì)比一下,總結(jié)一下,選擇最合適自己的。最重要的要對(duì)自己有自信,認(rèn)清自己的職業(yè)前景,知道自己要什么。

明天會(huì)更好,加油!

面試官面試心得體會(huì)篇十七

28號(hào)晚上查出成績(jī)后,心情其實(shí)很淡定,這種結(jié)果早就預(yù)想過(guò),可以說(shuō)是意料之外,意想之中。專(zhuān)業(yè)面試30分,我直接打電話告訴一直關(guān)注我考研的父母,親人和同學(xué),不會(huì)被錄取,準(zhǔn)備找工作。自己理性的知道結(jié)局已定,再多的嘗試也只是浪費(fèi)時(shí)間。自己想不通透,旁人給再多的理由和解釋?zhuān)囊膊粫?huì)得到釋然。

身邊的同學(xué),朋友,親人都對(duì)這結(jié)果很意外。我最對(duì)不住的是父母。當(dāng)初選擇考研,父母都不樂(lè)意,希望我找份工作,最好當(dāng)個(gè)老師穩(wěn)定下來(lái)。是自己執(zhí)意想嘗試,不愿給自己留下遺憾,不想以后后悔。后來(lái)因著我的堅(jiān)持,父母妥協(xié)了。初試成績(jī)出來(lái)后,父母很開(kāi)心,覺(jué)得孩子想考,考得還可以就支持我繼續(xù)下去。復(fù)試時(shí)以及在等待結(jié)果的過(guò)程中,一直十分關(guān)注和關(guān)心結(jié)果,也一直以為我可以考上。結(jié)果出來(lái)后,父親聽(tīng)說(shuō)結(jié)果不好后,一直勸我不要失望,不要沮喪,大不了再考一次。我聽(tīng)著就哭了,真的對(duì)不住父母,讓他們操心了。父母只為孩子開(kāi)心,而我的考研卻一再讓他們操心,真的很不該。

決定考研,我更多的是在乎這個(gè)過(guò)程,不想自己遺憾。年輕的孩子心不定,總想闖蕩,四處嘗試。我性格本就不是那種爭(zhēng)名奪利,看重權(quán)勢(shì)什么的。我只是因?yàn)樽约旱呐d趣,也因?yàn)橛X(jué)著自己還適合這個(gè)專(zhuān)業(yè)才選擇考研。在大三之前,我也沒(méi)想過(guò)自己一定要考研。如果不是碰到這個(gè)感興趣的專(zhuān)業(yè),我不會(huì)考研。

當(dāng)初想考的是國(guó)際新聞專(zhuān)業(yè)的國(guó)際新聞與跨文化交際這個(gè)方向??墒顷幉铌?yáng)錯(cuò),到了現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的時(shí)候才知自己報(bào)錯(cuò)了方向,改又改不了,只好硬著頭皮考下去。對(duì)于05方向我了解并不多,僅僅從前幾年的招生通知上知道,自己可以一試,因此才一直堅(jiān)持走下來(lái)。

知道復(fù)試成績(jī)后,經(jīng)過(guò)兩天的思考我決定終止一切與考研相關(guān)的事情,全身心的投入找工作事宜。直到30號(hào)打開(kāi)論壇,驚訝的發(fā)現(xiàn)國(guó)新05方向居然有10來(lái)個(gè)專(zhuān)業(yè)面試35分的低分。說(shuō)實(shí)在的,我翻開(kāi)之后,真心釋然了。不是幸災(zāi)樂(lè)禍,而是又有了信心,不再那么懷疑自己,否定自己。

考研是個(gè)不見(jiàn)硝煙的戰(zhàn)場(chǎng),這里有著我們期待的公平,但也有我們看不到的詭計(jì)。自古成王敗寇,公平也好,不公平也好,總要有失敗者。我沒(méi)有立場(chǎng)去勸什么,但我想說(shuō)的是結(jié)果出來(lái)了,自己想好該怎么去應(yīng)對(duì)最重要。這之間的過(guò)程,黑也好,不黑也好,真的不重要了。如果有機(jī)會(huì),有辦法,有途徑,能改變這樣的現(xiàn)實(shí),這種結(jié)果,我們可以去努力,去嘗試。至少自己盡力了,不會(huì)對(duì)自己遺憾。

而雖然難聽(tīng),但現(xiàn)實(shí)是我們這些面試超低分者,就算是冤枉,就算很有才,這次的結(jié)果就是無(wú)緣中傳,無(wú)緣國(guó)新。

要說(shuō)不合眼緣,我們有幾個(gè)能在一眼就相中一個(gè)人,一見(jiàn)鐘情也還要朝夕相處才能確定能否攜手到老。僅憑一面之緣就否定一個(gè)人,考研學(xué)子中沒(méi)幾個(gè)能被相中。

最后,我想對(duì)這些面試低分的研友說(shuō):

年輕沒(méi)有什么輸不起的??佳幸灰郏魑患橙〗逃?xùn),多找出自身的不足,調(diào)整心態(tài),積極面對(duì)人生。在面試上失敗,懷疑,不甘,憤怒,難過(guò)之后,要盡快站起來(lái)。當(dāng)你在為錯(cuò)過(guò)月亮而哭泣時(shí),你也會(huì)錯(cuò)過(guò)星星。

對(duì)于還在為考中傳而奮斗的研友說(shuō):自己的選擇自己負(fù)責(zé),好也好,不好也好。考研就會(huì)有成功失敗,不論敗在哪個(gè)環(huán)節(jié),哪個(gè)階段。

我很感謝這個(gè)論壇,在考研過(guò)程中,論壇幫了很多忙。我們都是成年人了,多一點(diǎn)理性,勇敢一點(diǎn)。在幾年后,我們會(huì)為人父為人母,應(yīng)該要學(xué)著穩(wěn)重,負(fù)責(zé)。

考上了,可以以自己的經(jīng)驗(yàn),有時(shí)間幫幫學(xué)弟學(xué)妹。沒(méi)考上,不要抱怨,多想想以后怎么走。

面試官面試心得體會(huì)篇十八

上午,單位對(duì)應(yīng)聘面大學(xué)生進(jìn)行面試,本科以上14人,專(zhuān)科五人。本科中有兩人棄權(quán)未來(lái)面試。昨天接到通知讓我們幾個(gè)專(zhuān)業(yè)科室負(fù)責(zé)人參加面試會(huì),這活對(duì)于我來(lái)說(shuō)還是第一次,讓我們做什么呢?沒(méi)譜,通上午三個(gè)小時(shí)的觀察,友情提醒未來(lái)的求職者以下幾點(diǎn)。

一、著裝

也許學(xué)生很不習(xí)慣穿正裝,但深色西裝讓人感覺(jué)正式,嚴(yán)肅,也代表你對(duì)這次應(yīng)聘是認(rèn)真的,重視的。

建議女生不要穿太高的高跟鞋,一是讓你站不穩(wěn),二是讓人認(rèn)為你對(duì)自己的身高不自信,太高的高跟鞋一下提醒了面試者,這孩子個(gè)不高。

一個(gè)男孩穿著很隨意,問(wèn)之為何不著正裝,答干凈利索即可,自認(rèn)為不必非要正裝。這孩子穿著休閑運(yùn)動(dòng)上衣,牛仔褲,應(yīng)聘的崗位則是財(cái)務(wù)管理(我的感覺(jué):財(cái)務(wù)管理人員應(yīng)嚴(yán)謹(jǐn),嚴(yán)肅,認(rèn)真,而非個(gè)性張揚(yáng))竊以為,若是應(yīng)聘營(yíng)銷(xiāo)崗位,或可穿的動(dòng)感一點(diǎn)。

一個(gè)女孩穿細(xì)腿鉛筆褲,七分高的高跟鞋,后根還是水晶白色透明的,黑鞋配了一雙白襪子,頭發(fā)簾蓋住了眼睛。其實(shí)這個(gè)女孩回答問(wèn)題挺好,當(dāng)問(wèn)到其與同來(lái)應(yīng)聘的同學(xué)比優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處時(shí),她回答:同學(xué)的成績(jī)更好,英語(yǔ)過(guò)了六級(jí),自己的長(zhǎng)處在于做事踏事。回答很客觀。很難觀。所以在最后,我忍不住提醒了她,請(qǐng)注意衣服的搭配,鞋襪的協(xié)調(diào),不管這次是否通過(guò),以后的再有應(yīng)聘的時(shí)候應(yīng)該注意一下。

總之,我對(duì)著正裝參加應(yīng)聘的同學(xué),印象分比較高,畢竟這其中包含著你就這份工作的重視和認(rèn)真,體現(xiàn)了你的做事風(fēng)格,對(duì)常規(guī)事物的認(rèn)知度和追隨度,對(duì)社會(huì)普遍認(rèn)同的標(biāo)準(zhǔn)的認(rèn)可度。這不是演唱會(huì)也不是服裝秀,大眾化一點(diǎn)更好。

二、自我介紹

參加面試的人員應(yīng)該首先自報(bào)家門(mén),學(xué)習(xí)經(jīng)歷,參加社會(huì)實(shí)際的經(jīng)歷。最好報(bào)一下父母的居住地(便于讓人確定你的應(yīng)聘誠(chéng)意,如父母在當(dāng)?shù)?,你的誠(chéng)意就比較高)

有一個(gè)女孩的自我介紹很真誠(chéng),就是說(shuō)父母在家務(wù)農(nóng),供養(yǎng)自己上大學(xué)很不容易,愿意在本地工作,好對(duì)父母有個(gè)照應(yīng),我給她打個(gè)滿分。

另一個(gè)女孩則說(shuō)自己家在本地,之前曾在應(yīng)聘省人保財(cái)險(xiǎn)和省陽(yáng)光壽險(xiǎn),后來(lái)得知被錄取的人都是內(nèi)部子弟,言語(yǔ)中暗含不滿。給人的感覺(jué)是,她的目標(biāo)原本不是邢臺(tái)郵政局,只是省里的單位因無(wú)熟人沒(méi)被錄取,現(xiàn)在才退而求其次。

三、舉止

舉止得體、落落大方,認(rèn)真但不緊張,放松但不松馳

有一個(gè)男孩整個(gè)面試期間雙腿不停的倒換著移動(dòng),我雖然知道他是緊張,但我不理解。另一位個(gè)子不高,長(zhǎng)相一般的女則站如松,雙手搭于身體前方,雙眼目視前方,讓人感覺(jué)特別能壓住場(chǎng)。另外一個(gè)雙手自然垂在身體兩側(cè)的女孩,讓人看著也很自然大方。

有的則在回答問(wèn)題時(shí)恰到好處的輔以手勢(shì),氣場(chǎng)則顯得更好。多看看播音員的播音和報(bào)幕員,節(jié)目主持人的舉止。

建議:如果沒(méi)有十分把握,那么雙腳立八字或以丁字站立即可,雙手自然搭握于體前或垂身體兩側(cè)。

四、言談

回答問(wèn)題要言簡(jiǎn)意賅,直切主題。答話用詞用語(yǔ)要規(guī)范,條理性要強(qiáng),不要有“啊、哦、”之類(lèi)的口語(yǔ)。答完問(wèn)題要有提示語(yǔ),如:回答完畢。

面試答題技巧要看,但不能看的太多,言談中要重點(diǎn)表達(dá)對(duì)求職的真誠(chéng),要體現(xiàn)出求職的心切還要盡可能多表現(xiàn)出對(duì)求職企業(yè)的客觀認(rèn)知。要了解這個(gè)企業(yè)的業(yè)務(wù)范圍,管理模式,贏利模式及核心競(jìng)爭(zhēng)力,忌一味拔高這個(gè)企業(yè),也忌對(duì)公司單位這個(gè)崗位不清楚、不了解,一問(wèn)三不知。另聽(tīng)你答題的都是行家,所以,答題要知之為知之,忌云山霧罩,不知所云。

提示:雖然建議言談要真誠(chéng),但反對(duì)太直白。比如:一個(gè)郵專(zhuān)畢業(yè)的女孩說(shuō):不管這次應(yīng)聘結(jié)果怎樣,我在5月14號(hào)是必須參加“專(zhuān)接本”考試的,這樣的實(shí)話實(shí)說(shuō)無(wú)疑就等于告訴在場(chǎng)的人,來(lái)這應(yīng)聘不是最重要的,“專(zhuān)接本”才是我的終極目標(biāo)。

另外一名河北大學(xué)學(xué)財(cái)會(huì)的女生被問(wèn)到今年的考研成績(jī),答:340,問(wèn):那就意味著有可能被錄取吧?女孩則回答:工作和讀研自己會(huì)首先選擇工作,因?yàn)樽x研也是為了將來(lái)找工作,何況我報(bào)的研究生要分比較高,所以目前,我更想得到這份工作。

五、關(guān)于薪酬

應(yīng)聘者應(yīng)設(shè)定自己的期望值和底線,也應(yīng)對(duì)用人單位的薪酬水平有個(gè)大致了解。有一位研究生回答之前在網(wǎng)上查過(guò)貴單位的薪資,實(shí)習(xí)者是900元,問(wèn)之能接受嗎,答:能,因?yàn)橐粋€(gè)沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)的學(xué)生需要一個(gè)實(shí)踐的過(guò)程,相信經(jīng)過(guò)努力工作會(huì)同企業(yè)同發(fā)展的。這樣回答就不錯(cuò)。另外問(wèn)之對(duì)工資的要求,她回答20__左右。也很藝術(shù)。

一般的國(guó)企和正規(guī)公司都有自己成熟的薪酬標(biāo)準(zhǔn)和模式,不會(huì)因?yàn)榍舐氄叩钠谕刀淖?,能入鄉(xiāng)隨俗即可。

建議:可以回答,期望值肯定是工資越高越好,但還需要切合實(shí)際,也就是說(shuō):理想和現(xiàn)實(shí)之間的差距還是有心理接受能力的。一是達(dá)到或高于當(dāng)?shù)仄骄べY最理想化,另外與努力工作程度和企業(yè)(公司)的發(fā)展步伐合拍即可。

以上心得是參加面試看到和聽(tīng)到的一些情況,希望能拋磚引玉。

面試官面試心得體會(huì)篇十九

說(shuō)起來(lái),我的求職經(jīng)歷比較簡(jiǎn)單。今年11月份,我才準(zhǔn)備好了自己的簡(jiǎn)歷,接下來(lái)參加了校內(nèi)外的幾次招聘會(huì),我現(xiàn)在的單位就是參加專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)上獲得到的機(jī)會(huì)。

首先,我不知怎么去了解就業(yè)信息,所知道的只有學(xué)校就業(yè)網(wǎng)站上的信息。剛進(jìn)入大四,我對(duì)企業(yè)招聘的認(rèn)識(shí)是很有限的,根本不知道有那么多令人心馳神往但也看得令人眼花繚亂的公司,也不知道怎么去了解公司的招聘信息,直到看了學(xué)校的就業(yè)信息網(wǎng),以及廣西人才網(wǎng)等,我發(fā)現(xiàn)網(wǎng)站信息十分全面,于是嘗試著在百度中搜索“求職”、“找工作”、“畢業(yè)生”等字樣,查到了“中華英才網(wǎng)”、“應(yīng)屆生求職”以及各省、直轄市、自治區(qū)的畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng),拓寬了就業(yè)信息,知道了企業(yè)的需求等,并隨時(shí)準(zhǔn)備著投遞簡(jiǎn)歷或填寫(xiě)網(wǎng)申(onlineapply)等。

其次,我也曾好高騖遠(yuǎn),夢(mèng)想著找世界500強(qiáng)的寶潔(p&g)、普華永道(pwc)或其他外資及大型國(guó)有企業(yè)等。我一直都很少考慮自身的弱點(diǎn),因此對(duì)自身的定位較高,但直到在一些大公司面試,我無(wú)論是進(jìn)入最后一輪,還是第一次出擊都慘敗而歸,才知道自己定位過(guò)高,或者即使定位不高,但一次次好機(jī)會(huì)的流失,也使我的好機(jī)會(huì)越來(lái)越少,與其做著等待機(jī)會(huì)的逝去,不如站起來(lái)去爭(zhēng)取最后的好機(jī)會(huì)。

最后,我經(jīng)常沒(méi)有目的的去投簡(jiǎn)歷,只要是自己看見(jiàn)的關(guān)于本專(zhuān)業(yè)的都單位,覺(jué)得還行就去。這樣使自己浪費(fèi)了很多的精力,面試次數(shù)大大的增多了,但是質(zhì)量和收獲都不大,還讓人感覺(jué)很累。

經(jīng)過(guò)很多次的面試后,也讓我總結(jié)出自己的體會(huì)來(lái)。

首先,擺正就業(yè)心態(tài),不要心存僥幸,更不要心存膽怯。我們是不能回避就業(yè)壓力的一代人,正因?yàn)橛袎毫?,在求職過(guò)程中,我們難免會(huì)遇到挫折,產(chǎn)生落差感,以一種正常的心態(tài)來(lái)面對(duì)就顯得尤為必要。其實(shí),我們每個(gè)人都希望找到一個(gè)待遇好、壓力少、空余時(shí)間多的工作,但是,我們很少有那樣的機(jī)會(huì),因此在步入社會(huì)前夕的就業(yè)問(wèn)題上,我們會(huì)有些落差感,這也是不可避免的,畢竟這山望著那山高嘛,因此,我們往往要“退而求其次”,即“與其臨淵羨魚(yú)、不如退而結(jié)網(wǎng)”,“先就業(yè)再擇業(yè)”:找一個(gè)適合自己的、自己也適合的企業(yè),這個(gè)企業(yè)可能不是最好的,但是它卻可以提供很多發(fā)展和成材的機(jī)會(huì),讓我們更好地得到鍛煉和提高,更好地適應(yīng)未來(lái)社會(huì)的要求。

其次,求職準(zhǔn)備階段應(yīng)搞好自身定位,結(jié)合自身優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì),找準(zhǔn)工作的種類(lèi)、進(jìn)而找出行業(yè)以及業(yè)內(nèi)有競(jìng)爭(zhēng)力的企業(yè)。三百六十行,行行出狀元,大學(xué)畢業(yè)時(shí),可以供我們選擇的行業(yè)、職位和企業(yè)(單位)是很多的,到底適合哪一行,我們應(yīng)該有一個(gè)清醒的認(rèn)識(shí),做到有的放矢,絕不能像無(wú)頭蒼蠅,沒(méi)有個(gè)目標(biāo)。記得準(zhǔn)備求職時(shí),我由于學(xué)的是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)知識(shí)的原因,選擇:會(huì)計(jì)、出納和審計(jì),之后一直沒(méi)有偏離這幾個(gè)方向。

再次,充分的準(zhǔn)備。俗話說(shuō):“有備無(wú)患?!鼻舐氈酰乙呀?jīng)準(zhǔn)備好了近10份簡(jiǎn)歷。另外,我還認(rèn)真分析了往年的就業(yè)情況和即將面臨的就業(yè)形勢(shì),做到心中有數(shù)。對(duì)于面臨就業(yè)的畢業(yè)生來(lái)講,信息還是第一位的,我當(dāng)然不會(huì)輕易放過(guò)任何一個(gè)機(jī)會(huì)。得益于四年來(lái)的知識(shí)積累和社會(huì)工作鍛煉。對(duì)于這一點(diǎn),我由衷地感謝學(xué)校給與我的一切:優(yōu)越的學(xué)習(xí)條件,寬松的學(xué)習(xí)環(huán)境以及許許多多的社會(huì)工作鍛煉機(jī)會(huì)。在完成本系的功課以外,我選修了一些外系的課程,雖然學(xué)的不是很精,但畢竟開(kāi)闊了視野。課余時(shí)間,我還參加了多項(xiàng)社會(huì)工作,扮演過(guò)多種社會(huì)角色,體驗(yàn)過(guò)多種生活滋味,這些不但提高了我的能力,也給了我很多自信。

最后,面試是最重要的。你的簡(jiǎn)歷寫(xiě)的再好,人再漂亮,成績(jī)?cè)賰?yōu)秀,如果你過(guò)不了面試官那一道檻,那單位也是和你無(wú)緣。正式的面試一定要衣著整潔,精神抖擻,把你最完美的一面表現(xiàn)出來(lái)。自己的自我介紹一定要吸引人,簡(jiǎn)歷應(yīng)該言之有物,對(duì)上面的內(nèi)容要時(shí)刻記住。面試過(guò)程中細(xì)節(jié)很重要,既要突出自己的個(gè)人特點(diǎn),也不失端莊謹(jǐn)慎。

特別想到的是我校會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)工作是很好找的,但一定要把握好機(jī)會(huì),更不能高不成,低不就。當(dāng)然不同的單位有不同的要求,有的甚至大相徑庭,選好自己的做到“知己知彼”,并做好充分的準(zhǔn)備,我想成功一定會(huì)屬于你的。

面試通知范文。

面試通知范文。

法語(yǔ)專(zhuān)業(yè)面試簡(jiǎn)歷范文。

建行面試自我介紹范文。

面試簡(jiǎn)單自我介紹范文。

【本文地址:http://gzsthw.cn/zuowen/8882917.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請(qǐng)點(diǎn)擊

下載此文檔