村干部任職和離任報告(優(yōu)秀19篇)

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村干部任職和離任報告(優(yōu)秀19篇)
時間:2023-11-13 19:06:21     小編:LZ文人

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村干部任職和離任報告篇一

根據(jù)組織的安排,,本人于**年5月至**年2月?lián)?*縣民政局局長,**年2月因工作需要調(diào)至**縣交通局工作?,F(xiàn)根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟(jì)職責(zé)審計實(shí)施辦法的要求及《**縣審計局關(guān)于審計**縣民政局局長**同志任期經(jīng)濟(jì)職責(zé)的通知》(**審財通[2007]4號)精神,將本人任期內(nèi)負(fù)有主管職責(zé)和直接職責(zé)的財政、財務(wù)收支事項情景報告如下:

一、任職起止時間:**年5月開始擔(dān)任**縣民政局局長,**年2月調(diào)出,任期三年零九個月。

二、職責(zé)范圍:

(一)認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策以及上級的指示,并確保在本系統(tǒng)落實(shí)。

(二)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家各項民政方針、政策以及縣政府和上級業(yè)務(wù)主管部門的指示,加強(qiáng)指導(dǎo)檢查,確保完成各項民政工作任務(wù)。

(三)加強(qiáng)班子、組織和隊伍建設(shè),提高班子和黨組織戰(zhàn)斗力,提高隊伍的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),堅持任人為賢的干部路線,選拔任用德才兼?zhèn)涓刹俊?/p>

(四)兼管救濟(jì)股工作。

(五)完成縣委、縣政府和上級業(yè)務(wù)主管部門交辦的其他工作任務(wù)。

三、履行職責(zé)情景:

到**縣民政局任職以來,在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在縣人大、縣政協(xié)的監(jiān)督下,始終高舉鄧小平理論偉大旗幟,認(rèn)真實(shí)踐“三個代表”重要思想,深入貫徹黨的十六大精神,切實(shí)履行本職工作,與時俱進(jìn),真抓實(shí)干,盡職盡責(zé),廉潔自律,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)班子成員和全體干部職工扎實(shí)工作,為維護(hù)社會穩(wěn)定,保障人民群眾的基本生活權(quán)益和民主政治權(quán)利,促進(jìn)三個禮貌建設(shè)和社會提高發(fā)揮了重要作用,較好地完成各項工作任務(wù),各項民政工作取得了新的提高,民政事業(yè)整體水平邁上了一個新臺階,為構(gòu)建和諧**和建設(shè)**社會主義新農(nóng)村盡了自我的職責(zé)。本人履行職責(zé)的情景概括起來主要體此刻“十一個成績突出”:

(一)救災(zāi)工作成績突出。出色完成了災(zāi)害救濟(jì)各項工作任務(wù),確保了災(zāi)民有飯吃、有衣穿、有地方住、有干凈水喝、有病能得到及時醫(yī)治。災(zāi)后重建家園工作能在時間短、任務(wù)重、資金緊的情景下,克服重重困難,千方百計如期完成任務(wù),確保全倒戶按時全部遷入新居。

(二)低保工作成績突出。實(shí)現(xiàn)了城鄉(xiāng)低保應(yīng)保盡保目標(biāo)。2006年全縣保障人數(shù)為**戶、**人,比2002年的**戶、**人分別增加了**戶、**人,落實(shí)保障金**萬多元,比2002年的**萬多元增加了**萬多元。

(三)五保工作成績突出。2007年1月起,所有貼合五保條件的對象已納入五保供養(yǎng),供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)為每人每月100元,實(shí)現(xiàn)了五保應(yīng)保盡保目標(biāo)。

(四)優(yōu)撫安置工作成績突出。

一是認(rèn)真落實(shí)和發(fā)放優(yōu)撫經(jīng)費(fèi),全面落實(shí)和兌現(xiàn)定恤、定補(bǔ)、優(yōu)待標(biāo)準(zhǔn)。認(rèn)真落實(shí)優(yōu)撫對象補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)自然增長機(jī)制,做好優(yōu)撫和定補(bǔ)標(biāo)準(zhǔn)的提高工作,保證新標(biāo)準(zhǔn)及時、足額發(fā)放到優(yōu)撫對象手中。2006年投入優(yōu)撫經(jīng)費(fèi)**元,與2002年的**元相比,增加了**元。

二是克服困難,進(jìn)取做好安置工作。

三是進(jìn)取開展擁軍優(yōu)屬活動,軍政、軍民關(guān)系更加密切。

四是認(rèn)真做好上訪復(fù)員退伍軍人中重點(diǎn)工作對象的轉(zhuǎn)化工作,主動調(diào)處復(fù)退軍人群體性上訪問題,維護(hù)了社會穩(wěn)定。

五是根據(jù)上級規(guī)定建立和完善雙擁基金制度,為“三難”對象解決了不少實(shí)際困難。

六是認(rèn)真做好退役士兵職業(yè)技能培訓(xùn)工作。

(五)殯改工作成績突出。千方百計采取有力措施,抓好火化率的提高,保證遺體火化率達(dá)標(biāo)。2006年共火化遺體**具,火化率94%,比2002年(**具、**%)分別增加了**具,**%。

(六)福利彩票銷售成績突出。抓好投注站專營建設(shè),合理布局發(fā)展新網(wǎng)點(diǎn)。2006年福利彩票銷售總額為**萬元,比2002年的**萬元,增加了**萬元。

(七)基層政權(quán)工作成績突出。一是實(shí)施村民委員會組織法,建立了村民直接選舉制度、村民大會或村民代表會議制度和村務(wù)公開制度。二是開展并鎮(zhèn)并村工作,全縣由23個鎮(zhèn)撤并為9個鎮(zhèn),撤并比例為60%,居全省首位;撤銷村(居)委會29個,村(居)委會由303個撤并為224個,撤并比例為26%。三是順利完成村(居)委會換屆選舉工作。四是村務(wù)公開工作進(jìn)一步規(guī)范和完善。五是依法開展行政區(qū)域界線聯(lián)檢。六是順利完成村委會換屆選舉遺留問題的掃尾工作。

(八)社會行政事務(wù)管理成績突出。認(rèn)真加強(qiáng)收養(yǎng)登記管理工作的同時,認(rèn)真抓好社會福利工作。

(九)社區(qū)建設(shè)工作成績突出。進(jìn)取推進(jìn)城市社區(qū)建設(shè),深入開展創(chuàng)立“六好”平安和諧社區(qū)活動。

(十)民間組織管理工作成績突出。一是加強(qiáng)對社團(tuán)的管理,無出現(xiàn)非法社團(tuán)組織活動。二是認(rèn)真抓好民辦非企業(yè)單位的登記和管理工作。三是認(rèn)真開展了民間組織誠信建設(shè)活動。四是做好了縣行業(yè)協(xié)會商會的整頓工作。

(十一)民政自身建設(shè)成績突出。抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和黨組織建設(shè),增強(qiáng)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。注意加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè),不斷改善機(jī)關(guān)作風(fēng)。注意加強(qiáng)財務(wù)管理,保證資金安全。開展政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高民政干部職工素質(zhì)。進(jìn)一步完善各項規(guī)章制度。加強(qiáng)宣傳工作和宣傳工作隊伍建設(shè)。

此外,雙擁工作扎實(shí)開展,繼續(xù)把創(chuàng)立省級雙擁模范城作為工作的重點(diǎn)。地名管理逐步規(guī)范和完善,地名管理和服務(wù)水平有了新的提高,地名標(biāo)準(zhǔn)化水平進(jìn)一步提高。進(jìn)取做好“千間福星敬老工程”,加強(qiáng)敬老院內(nèi)部制度建設(shè),促進(jìn)敬老院上等級、上水平。老齡工作進(jìn)一步加強(qiáng),整體水平得到提高。加強(qiáng)了婚姻登記機(jī)關(guān)的內(nèi)部管理,進(jìn)取推進(jìn)婚姻登記信息化和規(guī)范化管理。大力推進(jìn)民政信息化建設(shè),建立了**縣民政公眾信息網(wǎng)站,為群眾供給方便快捷的服務(wù)。民政經(jīng)費(fèi)管理、法制、信訪、檔案、統(tǒng)計、后勤服務(wù)等工作都取得較好成績。

四、本人負(fù)責(zé)的相關(guān)的財政(財務(wù))收支情景,主要經(jīng)濟(jì)活動情景及經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情景:

(一)2003年至2006年,民政事業(yè)費(fèi)逐年大幅增加,具體如下:2003年6月至12月,總收入**元,總支出**元,收支比較結(jié)余**元。2004年1月至12月,總收入**元,總支出**元,收支比較結(jié)余**元。2005年1月至12月總收入**元,總支出**元,收支比較結(jié)余**元。2006年1月至12月份,總收入**元,總支出**元,收支比較超支1**元。

(二)低保資金情景:2003年落實(shí)保障金**萬元,保障人數(shù)4035戶、9677人;2004年**萬元,保障人數(shù)3996戶、9006人;2005年**萬元,保障人數(shù)8212戶、20785人;2006年**萬元,保障人數(shù)8466戶、21421人。低保對象覆蓋率分別為:2003年1.38%,2004年1.26%,2005年3%,2006年3.1%。保障金全部實(shí)施由農(nóng)信社代發(fā),確保低保對象及時,足額領(lǐng)到保障金。

(三)完善和加強(qiáng)了救災(zāi)工作分級管理,救災(zāi)款分級負(fù)擔(dān)的新體制。2003年至2006年每年落實(shí)自然災(zāi)害救濟(jì)事業(yè)費(fèi)及救災(zāi)糧差價補(bǔ)貼款**萬元,分別投入救災(zāi)款**萬元、**萬元、**萬元、**萬元,在救災(zāi)救濟(jì)工作中發(fā)揮了進(jìn)取的作用。

(四)五保供養(yǎng)資金情景:2003年7月,省委決定實(shí)施農(nóng)村稅費(fèi)改革,原有的五保供養(yǎng)經(jīng)費(fèi)來源渠道—鄉(xiāng)鎮(zhèn)五保統(tǒng)籌被取消。縣財政負(fù)責(zé)落實(shí)五保戶4508人的五保供養(yǎng)資金**元(每人每月65元);2004年落實(shí)五保供養(yǎng)資金**元;從2005年7月1日起,每人每月增加30元,即每人每月95元,金額**元;2006年落實(shí)五保供養(yǎng)資金**元,確保了五保戶基本生活。

(五)撫恤經(jīng)費(fèi)情景:2003年6月至2007年1月,我縣重點(diǎn)優(yōu)撫對象的撫恤補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)按省新標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。我縣2003年有優(yōu)撫對象16363人,2004年16639人,2005年17011人,2006年17239人;其中:享受撫恤的各類優(yōu)撫對象2003年1561人,撫恤經(jīng)費(fèi)**元;2004年1594人,撫恤經(jīng)費(fèi)**元;2005年1484人,撫恤經(jīng)費(fèi)**元;2006年1345人,撫恤經(jīng)費(fèi)**元。撫恤經(jīng)費(fèi)逐年增加,確保了優(yōu)撫對象的基本生活,促進(jìn)了我縣的社會穩(wěn)定。

(六)籌集福利金情景:2003年至2006年籌集福利資金分別是:30多萬元、58萬多元、50多萬元、60多萬元。四年來共籌集福利金近200萬元,對促進(jìn)我縣福利事業(yè)的發(fā)展作出了必須的貢獻(xiàn)。

(七)殯改方面:2003年至2006年解決鎮(zhèn)(場)殯改宣傳經(jīng)費(fèi)分別是:20萬元、20萬元、30萬元、30萬元;同時解決各鎮(zhèn)場民政對象火化困難補(bǔ)貼分別是:30萬元、28萬元、28萬元、29萬元,對于促進(jìn)我縣火化率的提高起到了很大的作用。

五、遵守財經(jīng)法紀(jì)及廉政規(guī)定情景。

嚴(yán)格遵守各項財經(jīng)法紀(jì)及廉政規(guī)定情景,加強(qiáng)財務(wù)管理,建立和完善財經(jīng)管理使用制度,從嚴(yán)做起,從已做起,帶頭制止各種鋪張浪費(fèi)行為,尤其是大吃大喝現(xiàn)象,既要求自我也教育部屬遵守執(zhí)行各項財經(jīng)紀(jì)律及廉政規(guī)定,堅持重大項目、重要投入和大筆開支團(tuán)體討論決策,其它一般開支和一般運(yùn)作由分管副局長把關(guān)。幾年來,民政局無發(fā)現(xiàn)干部職工有貪污挪用公款行為或其他違紀(jì)行為。

六、其他需要說明的情景:無。

七、本人承諾:本人所供給材料真實(shí)、完整,沒有弄虛作假。

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離任講話稿。

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村干部任職和離任報告篇二

為嚴(yán)肅財經(jīng)法紀(jì),規(guī)范財經(jīng)秩序,促進(jìn)廉政、勤政建設(shè),加強(qiáng)干部隊伍管理,鞏固農(nóng)村基層組織建設(shè),特制定本制度。

村干部任屆期滿或其他原因不再任職時,必須進(jìn)行離任審計。審計由鎮(zhèn)政府負(fù)責(zé),鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)綜合中心組織實(shí)施,鎮(zhèn)財政所、村級財務(wù)監(jiān)督組參與,特殊情況可報經(jīng)縣政府批準(zhǔn),由審計機(jī)關(guān)進(jìn)行審計。

審計主要內(nèi)容是各項資金的收入、支出情況,債權(quán)、債務(wù)情況,資金管理使用情況,一事一議資金情況等方面。審計結(jié)果作為考核和使用干部的重要依據(jù),并存入個人檔案,同時,結(jié)合村民自治工作,適時公布,對審計發(fā)現(xiàn)的有關(guān)問題,將給予適時糾正,并依法處理。

(1)審計組在實(shí)施審計工作3日前向被審計單位送達(dá)審計通知書。

(2)在審計組開展工作前,督促被審計單位主動結(jié)清所有票據(jù),并在規(guī)定時間內(nèi)交文書匯總?cè)霂?,逾期均視作違紀(jì)處理。

(3)審計人員根據(jù)業(yè)務(wù)需要,審查會計憑證、帳簿、報表,查閱有關(guān)文件資料,檢查現(xiàn)金、實(shí)物、有價證券,登記有關(guān)審計表格,向有關(guān)單位和人員進(jìn)行調(diào)查并取得證明材料,證明材料應(yīng)由提供者簽名蓋章。

(4)審計終結(jié),審計組寫出書面審計報告,報送主管部門審批,審計報告在報送前征求被審計單位意見,被審計單位在收到審計報告10日內(nèi),將其書面意見,送交審計組。

(5)被審計單位對審計決定和意見持有異議的,可在收到審計決定和意見書之日起60日內(nèi)向上級農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理部門或縣人民政府申請復(fù)議。

(6)審計組檢查審計決定執(zhí)行情況,并將審計事項建立檔案。

(1)繳銷所有使用過的稅票,專用收據(jù),收款憑證,集體資金專用領(lǐng)條。

(2)分年度審核登記各項收入。(3)分年度審核各項支出。

(1)嚴(yán)格審核各項收入、轉(zhuǎn)移支付資金、專項資金、銀行、個人借款以及各種返還款、個人捐助贊助款,實(shí)行據(jù)實(shí)登記。

(2)逐筆審核登記其他應(yīng)收款、應(yīng)付款等債權(quán)債務(wù)。(3)審核各項支出票據(jù),經(jīng)查證為虛列或重報的票據(jù)另行登記造冊。(4)按項合計年度,做好被審計單位收支決算,是否對照核準(zhǔn)的債權(quán)、債務(wù),盤點(diǎn)現(xiàn)金和存款。

(5)整理有關(guān)報表和資料,寫出書面審計報告。

村干部任職和離任報告篇三

為更好地履行自己的工作職責(zé),進(jìn)一步增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)的責(zé)任意識和勤政為民的服務(wù)意識,著力解決關(guān)系群眾切身利益的實(shí)際問題,促進(jìn)全村各項事業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展,在任期內(nèi)履行職責(zé)的過程中,特向本村村民鄭重承諾:

1、政治堅定。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的路線方針政策,嚴(yán)格執(zhí)行黨章和國家的法律、法規(guī)、政策,在思想行動上同黨中央保持一致。

2、發(fā)展經(jīng)濟(jì)。任期內(nèi)引進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展項目二個,發(fā)展一至二個特色產(chǎn)業(yè);實(shí)現(xiàn)村集體經(jīng)濟(jì)純收入逐年增長20%以上,村民年人均收入逐年增長5-10%以上。

3、文明建設(shè)。認(rèn)真踐行以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的精神文明創(chuàng)建活動,引導(dǎo)群眾破除封建迷信,提高黨員群眾文化道德素質(zhì);貫徹執(zhí)行計劃生育政策等。任期內(nèi)實(shí)現(xiàn)文明村的創(chuàng)建達(dá)標(biāo),文明戶達(dá)總戶數(shù)的90%以上;遺體火化率達(dá)100%;全面完成計劃生育“四術(shù)”任務(wù),考核達(dá)標(biāo)。

4、社會穩(wěn)定。增強(qiáng)法制觀念,帶頭依法行政;善于用示范引導(dǎo)、說服教育、提供服務(wù)的方法,化解矛盾糾紛,維護(hù)社會治安,促進(jìn)村民團(tuán)結(jié)互助,爭創(chuàng)“平安村”,村民安居樂業(yè)。

5、為民辦事。任期內(nèi)為村民辦好事實(shí)事3件以上。重點(diǎn)做好新農(nóng)村建設(shè),村莊整治工作,道路硬化、綠化工程。

6、黨的建設(shè)。堅持“三會和一課”制度,每季度召開一次黨員大會;做好發(fā)展黨員和培養(yǎng)后備干部工作。每年培養(yǎng)聯(lián)系1名以上的后備干部,發(fā)展2名以上的入黨積極分子。

7、作風(fēng)建設(shè)。堅持民主集中制,充分發(fā)揚(yáng)民主,堅決貫徹執(zhí)行支部決議,自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié);辦事公道,熱心為群眾服務(wù);堅持民主管理、民主決策,實(shí)行黨務(wù)、村務(wù)和財務(wù)公開,每季度召開一次村民代表會議,保障村民的知情權(quán)、決策權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)等。每季度定期公開發(fā)展黨員、黨費(fèi)收繳和財務(wù)收支情況,重大事項和決策隨時公開。

8、廉潔自律。不利用自己權(quán)力或者便利條件,為自己或親屬謀私利;不利用為群眾辦事吃拿卡要;不為個別人利益采取許愿等方式損害村絕大多數(shù)群眾利益或集體利益。

承諾人:。

廣福橋村支部委員會廣福橋村村民委員會。

二0xx年。

村干部任職和離任報告篇四

20**年,我服從教育局的安排,任**小學(xué)校長。九年多來,在區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,通過全校師生的共同努力,走過了不平凡的九年,也是**小學(xué)再次飛躍的九年。在此,對大家的支持和辛勤的付出表示衷心的感謝!

九年多來,我始終堅持正確的辦學(xué)思想,遵循人的成長規(guī)律,面向全體師生,公平公正,高效管理,促進(jìn)學(xué)校持續(xù)發(fā)展。

在這種思想指導(dǎo)下,明確了辦學(xué)理念,確立了辦學(xué)目標(biāo)。理清了學(xué)校中長期發(fā)展思路:在穩(wěn)定中繼承,在繼承中發(fā)展。在管理策略方面提出:

(1)以“三多三少”規(guī)范行政作風(fēng):(2)以“行船理念”統(tǒng)領(lǐng)大家思想;。

力。

**小學(xué)這九年的發(fā)展正是按平穩(wěn)、創(chuàng)新、提高這一模式不斷深化推進(jìn)的。

九年來,我忠于職守。把學(xué)校管理工作當(dāng)成崇高的事業(yè)去經(jīng)營。我深知**小學(xué)的特殊地位和領(lǐng)導(dǎo)以及全區(qū)人民對**小學(xué)的期盼和厚望,所以我時刻都不敢有絲毫怠慢,唯有兢兢業(yè)業(yè),切實(shí)做到:

任何時刻我都把老師的發(fā)展放在優(yōu)先考慮地位,為使教師適應(yīng)現(xiàn)代教育要求。在學(xué)校,我們注重名師工程建設(shè)和校本培訓(xùn),為老師的專業(yè)進(jìn)步鋪路搭橋。

為學(xué)生的發(fā)展需要,就算有再大的困難我也愿盡力而為之。

通過不斷努力學(xué)校得到長促的發(fā)展:九年來學(xué)校被評為:全國青少年文明禮儀教育活動先進(jìn)單位、全國優(yōu)秀傳統(tǒng)文化藝術(shù)傳承學(xué)校、廣東省紅領(lǐng)巾示范學(xué)校、廣東省巾幗文明示范崗、深圳市依法治校示范校、深圳市陽光體育校園、深圳市安全文明學(xué)校、深圳市書香校園、深圳市辦學(xué)先進(jìn)單位、深圳市辦學(xué)效益獎、寶安區(qū)首批優(yōu)質(zhì)化學(xué)校、寶安區(qū)首批家長教師培訓(xùn)雙優(yōu)學(xué)校等等。今年上半年,學(xué)校順利通過深圳市辦學(xué)水平評估。

一大批老師和學(xué)生在各級各類比賽中獲取了優(yōu)異的成績。德育工作、

教學(xué)。

教研、后勤管理工作每年都上新臺階;特色教育碩果累累。校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)優(yōu)良。學(xué)校班子團(tuán)結(jié)上進(jìn),人際和諧,管理科學(xué)、勤政務(wù)實(shí);教師敬業(yè)、專業(yè),有較強(qiáng)的教書育人能力;學(xué)生訓(xùn)練有素、舉止文明、個性健全、成績優(yōu)良、特長明顯,具有較高的文化藝術(shù)涵養(yǎng)。成功地營造了一個健康和諧的校園環(huán)境,師生規(guī)范意識、大局意識、責(zé)任意識、奉獻(xiàn)意識有了明顯的增強(qiáng)。實(shí)現(xiàn)師生雙向成長的目標(biāo)。

我在黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)的同時,經(jīng)常進(jìn)行督促自己及身邊工作人員遵紀(jì)守法,在行動上做到有令則行,有禁則止。

村干部任職和離任報告篇五

2009年2月我被聘任為**小學(xué)的副校長職務(wù),協(xié)助校長分管學(xué)校人事、財務(wù)、后勤、辦公室及工會工作,至今已近六年了。在李校長為首的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我積極開展各項工作,在工作中始終堅持飽滿的工作熱情,積極的工作態(tài)度,保證全方位地為學(xué)校教育教學(xué)服務(wù)、為全體師生員工服務(wù),現(xiàn)將我的工作。

總結(jié)。

述職如下:

擴(kuò)大教師的職業(yè)需要,從而提高教師的職業(yè)幸福感。

我校以《寶安區(qū)現(xiàn)代學(xué)校制度實(shí)驗(yàn)方案》為指導(dǎo),變剛性制度為柔性“指引”,引導(dǎo)教師的教學(xué)工作、生活學(xué)習(xí),基本形成了“在**,工作有壓力,但思想不壓抑”的工作氛圍,為教師專業(yè)發(fā)展?fàn)I造寬松的成長環(huán)境。

我校固定“每周三晚上設(shè)立生命自覺講堂”為教師培訓(xùn)時間,不但為教師提供各種類型的培訓(xùn)內(nèi)容,還為教師提供免費(fèi)的培訓(xùn)餐;堅持每周“校長讀書推薦例會”制度,向教師推薦書目,分享校長讀書心得,深入實(shí)施“教師讀書工程”教學(xué)分享會等等形式,讓全體教師通過讀書認(rèn)識到學(xué)習(xí)對促進(jìn)自我提高和學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展的深遠(yuǎn)意義。

在進(jìn)一步改善教師工作的外在條件以及物質(zhì)待遇的同時,我校通過“競爭上崗制度”為有志于獻(xiàn)身教育事業(yè)的教師提供更多的能充分展示自己才華的創(chuàng)造空間、環(huán)境和機(jī)會。大到中層行政,小到一個京劇社團(tuán)指導(dǎo)老師,都實(shí)行“競爭上崗”機(jī)制。如學(xué)校職位因人事變動有空缺時,決定實(shí)行“公選”方式推舉,通過自愿報名、競選演說、教師投票等程序讓真正德才兼?zhèn)涞睦蠋熥呱舷鄳?yīng)的管理崗位。第三,提出“生命自覺教師三層級培養(yǎng)模式”,提高教師的職業(yè)能力。研究制定了《學(xué)校教師專業(yè)成長三年培訓(xùn)規(guī)劃》和《校本培訓(xùn)指引》,形成“基礎(chǔ)層級——發(fā)展層級——提升層級”的模式,以“基本功形成、新教師培養(yǎng)”為內(nèi)容的基礎(chǔ)層級、以“策略論壇”“教師分享會”為平臺的發(fā)展層級、以“生命自覺講堂”為高地的提升層級環(huán)環(huán)相扣,通過幾年時間的實(shí)踐探索,培養(yǎng)一批教師成為生命自覺教師文化建設(shè)、教育教學(xué)管理的排頭兵和引路人,創(chuàng)造出教師“生命自覺”的生活狀態(tài)與工作狀態(tài)。

第四,科學(xué)規(guī)劃建設(shè)現(xiàn)代化的學(xué)校育人環(huán)境。為了使學(xué)校各功能室設(shè)計項目能更切合實(shí)際使用,為了使基建工程的功能分區(qū)能更符合教育管理規(guī)律,為了使配套工程設(shè)備設(shè)施能同步及時投入到教學(xué)工作中,我親自抓好教學(xué)裝備工作,完善教學(xué)設(shè)備質(zhì)量監(jiān)管制度,為教師開展現(xiàn)代化教學(xué)提供了保障,也為學(xué)校在短短七年時間里被評為“廣東省綠色學(xué)?!薄ⅰ皬V東省教育現(xiàn)代化實(shí)驗(yàn)學(xué)?!薄ⅰ皩毎矃^(qū)優(yōu)質(zhì)化學(xué)?!薄皩毎矃^(qū)教師、家長雙優(yōu)學(xué)?!钡鹊葮s譽(yù)稱號奠定堅實(shí)的硬件基礎(chǔ)。

在學(xué)校財務(wù)管理中我不拿公家一分錢,不為自己辦一件私事,嚴(yán)格遵章辦事,嚴(yán)格履行學(xué)校行政干部的職責(zé),自覺接受校內(nèi)外各方面的監(jiān)督,時刻做到自重、自省、自警、自勵,做一個處事明明白白,為人清清白白的人。在財產(chǎn)、財務(wù)管理上,做到了“賬物相符、賬賬相符”;在資金管理上,能根據(jù)輕重緩急的原則做到“量入為出、厲行節(jié)約”,學(xué)校每年的年度預(yù)算執(zhí)行良好。

我把主要精力抓教育教學(xué)管理,主動擔(dān)任一門課程,認(rèn)真上好每一節(jié)課,堅持每學(xué)期至少聽課25節(jié)以上,深入教學(xué)第一線聽課評課,努力提高課堂教學(xué)水平。作為深圳教育科研專家工作室(李唯專家工作室)的主要成員,我與一線教師一起開展課題研究,深化課堂教學(xué)改革,全面實(shí)施素質(zhì)教育,學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量不斷提高。

市小學(xué)科學(xué)示范學(xué)校展示交流活動在我校舉行,我在會上以“種下一顆科學(xué)的種子”為題作**小學(xué)科學(xué)教育及科學(xué)教研組開展的主題式科學(xué)體驗(yàn)教育介紹的專題發(fā)言,科學(xué)教研組開展的主題式科學(xué)體驗(yàn)教育正是引導(dǎo)學(xué)生體驗(yàn)科學(xué)探究過程,讓學(xué)生在實(shí)踐中積累科學(xué)知識、掌握科學(xué)方法、增強(qiáng)科學(xué)興趣、培育科學(xué)精神,珍視學(xué)生的童年價值,從而真正提升小學(xué)生的科學(xué)素養(yǎng)、學(xué)習(xí)素養(yǎng)、生活素養(yǎng),得到上級領(lǐng)導(dǎo)及兄弟學(xué)校高度認(rèn)可,學(xué)??茖W(xué)教研組被評為深圳市示范科組。

在兼任學(xué)校工會主席期間,我時刻注意加強(qiáng)工會改革和組織建設(shè),引導(dǎo)教職工自主管理和民主監(jiān)督,不斷增強(qiáng)教職工主人翁精神。

村干部任職和離任報告篇六

(2006年5月以來)。

積極參加學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動及各項政治學(xué)習(xí)、理論學(xué)習(xí),撰寫學(xué)習(xí)筆記,通過集體學(xué)習(xí)、統(tǒng)一學(xué)習(xí)及自學(xué)的方式,不斷加強(qiáng)自身政治素養(yǎng)。

時刻嚴(yán)格要求自己。

工作的各項方針、政策、法規(guī)及有關(guān)規(guī)定辦法;組織全處同志學(xué)習(xí)十七大精神、新黨章及全會精神,培養(yǎng)、教育全處同志加強(qiáng)自身修養(yǎng),樹立正確價值觀、全局意識,積極實(shí)踐服務(wù)宗旨,不斷提高我院組織人事工作的質(zhì)量和水平。

實(shí)施了我院又一輪人事分配制度的改革,進(jìn)行了中層干部競聘上崗和全院基層的雙向選聘工作;完成了崗位津貼發(fā)放辦法的兩次修訂、改進(jìn)具體工作。

完善支部建設(shè)。

制規(guī)定,每年組織開展學(xué)院黨支部書記及各支部委員學(xué)習(xí)培訓(xùn)班,加強(qiáng)支部建設(shè)。

完成省委組織部工作年報和黨員報表;做好黨費(fèi)收繳和管理工作;做好黨員思想政治工作和有關(guān)協(xié)調(diào)、解釋工作。

(1)壯大學(xué)院隊伍,引進(jìn)優(yōu)秀人才,制定學(xué)院聘用、人員錄用辦法、規(guī)范用人制度,把好用人關(guān);很好地完成了每年錄用大學(xué)生手續(xù)和材料的審查、核查工作及聘用合同的簽訂工作。

(2)培養(yǎng)優(yōu)秀教師,制定《學(xué)院專業(yè)帶頭人和青年骨干教師選拔、培養(yǎng)和管理》、《學(xué)院在職攻讀碩士學(xué)位管理辦法》等實(shí)施辦法,并組織落實(shí),使學(xué)院專業(yè)有帶頭人,有骨干教師,專任教師積極提高自己學(xué)歷和業(yè)務(wù)水平,形成梯隊建設(shè),促進(jìn)教育教學(xué)整體水平的整體提高,為精品建設(shè)打下良好的基礎(chǔ)。

(3)嚴(yán)格持證上崗制度,確保教師隊伍建設(shè)。每年認(rèn)真積極組織開展學(xué)院高校教師資格的審核、報批工作;積極組織開展了學(xué)院新教師崗前培訓(xùn)工作,近兩年新教師崗前培訓(xùn)工作由教務(wù)處開展;認(rèn)真組織開展了全院專業(yè)技術(shù)人員聘期內(nèi)的繼續(xù)教育工作,系統(tǒng)學(xué)習(xí)了《高職教育學(xué)》、《教師教學(xué)指南》、《創(chuàng)新能力創(chuàng)新思維》等,并進(jìn)行了考試備案。

和每年一度的正常晉薪工作;督查日常工資管理工作、臨時聘用人員工資表核算造冊工作、加夜班的核算造冊工作及全院工資基金的審核及管理工作。

組織落實(shí)各年度福利管理工作及福利核發(fā)工作。布置并審核崗位津貼的核算工作及其它學(xué)院要求的發(fā)放項目。

審核住院醫(yī)療、組織慰問住院教職工及住院醫(yī)療費(fèi)用的報支工作。核審去世教職工遺屬困難補(bǔ)助。

完成全院專業(yè)技術(shù)人員的聘任及續(xù)聘工作。做好聘用人員的續(xù)聘工作。

組織做好了人事文書、材料的收集、整理、歸檔工作;新聘教師的建檔工作。

協(xié)助工會做好離退休人員的管理和政策解釋工作。

關(guān)處室的協(xié)助工作。

07年學(xué)院測試站轉(zhuǎn)入教務(wù)處,仍認(rèn)真履行測試員職責(zé)。

·對十七大精神及十七屆四中全會學(xué)習(xí)不夠,要從系統(tǒng)性深入。政治理論水平還要進(jìn)一步提高。

·本處三年來在全體人員工作的共同努力下做了大量工作,進(jìn)行探索和改革,但有些宣傳有待進(jìn)一步擴(kuò)大。

·人事工作涉及方方面面,事務(wù)繁忙,精神壓力過大。抽不出太多時間思考更全面的工作。

村干部任職和離任報告篇七

公司領(lǐng)導(dǎo):

根據(jù)公司要求,黨支部、行政管理部和紀(jì)檢組于***年*月*日對***的德、能、勤、績、廉等方面進(jìn)行了考察。

一、基本情況

***,*

二、德才表現(xiàn)、工作實(shí)績

(一)思想政治素質(zhì)較好。思想上與黨中央保持一致,貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,遵守各項規(guī)章制度和法律法規(guī),作風(fēng)正派。

(二)自覺學(xué)習(xí)政策理論和業(yè)務(wù)知識。*****職期間,負(fù)責(zé)安全管理、監(jiān)督、制度編寫工作,任務(wù)完成出色。

(三)工作扎實(shí)努力,積極主動,認(rèn)真負(fù)責(zé),踏實(shí)肯干,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),服從工作安排。

(四)作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),從各方面嚴(yán)格要求自己。生活上不驕不躁,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),敢于堅持原則,遵章守紀(jì),廉潔自律,不侵占公家一分一厘。在考察中沒有發(fā)現(xiàn)有違法違紀(jì)行為。

(五)為人謙虛謹(jǐn)慎,善于聽取他人意見,博采眾長,不斷完善自己。寬以待人,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志。

1

三、員工談話情況 四、建議:要深入一線,提高現(xiàn)場處置能力;要精通專業(yè)理論知識和實(shí)操技能,并在實(shí)踐正和指導(dǎo);嚴(yán)格管理, 照章辦事,善于發(fā)現(xiàn)不足和問題。

五、考核結(jié)果

考察組認(rèn)為:*****工作能力強(qiáng),品行兼優(yōu),符合擬任安監(jiān)主管任職條件。

考評人:

2 **年*月*日

鎮(zhèn)黨委:

根據(jù)安排,駐村工作組負(fù)責(zé)村換屆選舉村干部的考察工作。9月2日我們深入到村農(nóng)戶家中走訪部分黨員、村組干部、專業(yè)大戶及群眾。9月3日,我組在村召開會議,組織全體在家黨員、村民代表、村組干部共53人對村“兩委”班子成員進(jìn)行了民主測評(測評結(jié)果見附表一);會后,我們還找了村級班子成員、部分普通黨員、村民代表、村社干部共12人進(jìn)行了個別談話,全面考察和了解了該村“兩委”班子。現(xiàn)將具體情況作如下報告:

一、基本情況

1、班子組成情況:村兩委班子由5人組成,分別是村

委會書記,村委會主任,村委會副主任學(xué)習(xí)學(xué)習(xí),村計生專干學(xué)習(xí)學(xué)習(xí),村文書學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)。

2、總體評價:班子整體團(tuán)結(jié),凝聚力強(qiáng),號召力和戰(zhàn)

部言行不一、辦事存在吃拿卡要現(xiàn)象,有負(fù)眾望。三是“兩委”職責(zé)不清、工作無序。四是村務(wù)公開做得不夠好。

3、班子成員考核情況:

(1)學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)(支書)

主要優(yōu)點(diǎn)和成績:政治素質(zhì)好,工作積極性高,事業(yè)心強(qiáng)。為人正直,原則性強(qiáng)。大局觀念較強(qiáng),考慮事情全面。

主要不足方面:統(tǒng)籌全局能力不強(qiáng),工作魄力不夠。

(2)學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)(主任)

主要優(yōu)點(diǎn)和成績:工作認(rèn)真負(fù)責(zé),關(guān)心群眾。

主要缺點(diǎn)和不足:年齡大(今年55歲),耳朵聽力有障礙,不能勇于承擔(dān)責(zé)任。

(3)學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)(副主任)

主要優(yōu)點(diǎn)和成績:工作認(rèn)真負(fù)責(zé),任勞任怨。

主要缺點(diǎn)和不足:文化水平較低,不能勝任工作。

(4)學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)(計生專干)

主要優(yōu)點(diǎn)和成績:為人正直,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),敢于堅持原則,關(guān)心群眾。

主要缺點(diǎn)和不足:積極參與意識不強(qiáng)。

(5)學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)(文書)

主要優(yōu)點(diǎn)和成績:品德好,辦事認(rèn)真負(fù)責(zé),工作能力較強(qiáng),工作積極主動,辦事認(rèn)真負(fù)責(zé),群眾評價好。

主要缺點(diǎn)和不足:統(tǒng)籌全局能力不強(qiáng)。

二、存在的主要問題

1、村民民主權(quán)利意識淡薄。村民的民主權(quán)利意識出現(xiàn)了兩極分化的狀況。部分村民關(guān)心村委會換屆,但大部分村民小農(nóng)意識較強(qiáng),對村委會換屆缺乏熱情,認(rèn)識不到自己的民主權(quán)利,對村兩委班子換屆漠不關(guān)心,認(rèn)為怎么選都行,誰當(dāng)選都無所謂。有的群眾不是以大局出發(fā)、從本村的發(fā)展著想,而是從個人好惡、恩怨和眼前利益出發(fā),誰與自己關(guān)系好、誰對自己有好處就選誰。只要有利可圖就行。

2、村委會換屆選舉中存在非正?!袄薄爆F(xiàn)象。在換屆選舉前,候選人之間有一些不正當(dāng)?shù)母傔x活動。如一些候選人不僅僅通過親朋好友“游說”,有的以經(jīng)濟(jì)手段拉票,給選民送錢、送煙、送物、請客送禮等。

時,學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)村的家族、宗派可能形成一方勢力,影響正常的選舉工作。

4、關(guān)于村委會副主任學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)的問題:據(jù)反映,學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)因工作能力不強(qiáng),在2015年初由鎮(zhèn)黨委作出停止學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)工作的決定,但沒有正式文件,另由學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)作為計生專干代替學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)的工作,也沒有正式文件,同時停發(fā)了學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)的'工資。因此學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)要求:她是由村上正式選舉出來的村副主任,組織上沒有正式文件解除她的職務(wù),要求繼續(xù)領(lǐng)工資并補(bǔ)發(fā)從去年4月份以來停發(fā)的工資。

三、意見和建議

1、建議鎮(zhèn)黨委加強(qiáng)對學(xué)習(xí)村選舉工作的領(lǐng)導(dǎo),高度重視學(xué)習(xí)村的選舉工作。由于學(xué)習(xí)村的情況復(fù)雜、特殊,前幾屆的選舉都不是一次通過的,希望鎮(zhèn)黨委引起高度重視,在人力、物力上給予學(xué)習(xí)村以支持、傾斜,以確保學(xué)習(xí)村的選舉順利進(jìn)行。

2、建議加大對換屆選舉中違紀(jì)違法行為的查處力度,堅決防止拉票賄選和宗族、宗教勢力和黑惡勢力影響選舉。根據(jù)法律規(guī)定,對惡意擾亂、破壞選舉的,由公安司法機(jī)關(guān)依法嚴(yán)肅查處,該拘留的拘留,該勞教的勞教,一定要嚴(yán)肅選舉程序,穩(wěn)定選舉秩序,維護(hù)廣大選民的權(quán)利。

3、切實(shí)解決好學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)的問題。學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)的問題已經(jīng)成為學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)村不安定的一個因素,經(jīng)常找村委會書記學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)吵架。建議鎮(zhèn)黨委及時理清問題,采取措施妥善解決,以維護(hù)學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)村的穩(wěn)定。

4、建議由鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部下派學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)村任職。為改變學(xué)習(xí)村現(xiàn)在比較落后和相對混亂的狀況,建設(shè)由鎮(zhèn)黨委派一能力強(qiáng)的干部到學(xué)習(xí)村任書記。

附表一:學(xué)習(xí)村民主測評匯總表

附表二:學(xué)習(xí)村支兩委班子成員擬任人選推薦表

駐學(xué)習(xí)村工作組

2015年9月5日

村干部任職和離任報告篇八

xxx,性別,x,學(xué)歷,xx根據(jù)組織的安排,本人于x年x月因工作需要調(diào)xxx工作?,F(xiàn)根據(jù)xx縣領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的要求,將本人任期內(nèi)有關(guān)工作情況報告如下:

在縣委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以鄧小平理論和“三個代表”

重要思想為指導(dǎo),帶領(lǐng)全鎮(zhèn)各級黨組織和廣大干部群眾,始終堅持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,堅持加快發(fā)展不動搖,搶抓機(jī)遇,務(wù)實(shí)進(jìn)取,較好完成了鎮(zhèn)第x屆人大x次會議確定的各項工作目標(biāo),x年,我鎮(zhèn)在全縣鄉(xiāng)(鎮(zhèn))經(jīng)濟(jì)工作綜合考評中取得了第一名。過去的x年成為xx歷史以來發(fā)展較快、變化較大的時期,實(shí)現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)社會各項事業(yè)快速健康發(fā)展,社會大局持續(xù)穩(wěn)定,人民生活水平顯著提高,一個具備發(fā)展后勁和潛力的大河展現(xiàn)在我們面前。

近x年來,緊抓發(fā)展主題不放松,加強(qiáng)項目建設(shè),優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,推進(jìn)科技創(chuàng)新,大河經(jīng)濟(jì)得到了持續(xù)快速發(fā)展。xx年,全鄉(xiāng)財政總收入達(dá)xx萬元,實(shí)現(xiàn)農(nóng)民人均純收入x元。

一是發(fā)展茶葉x畝,打造了x余畝優(yōu)質(zhì)茶葉基地;二是楠竹面積達(dá)到x畝,已成為農(nóng)民增收的產(chǎn)業(yè);三是煙葉產(chǎn)業(yè)穩(wěn)步推進(jìn),x年種植面積達(dá)到x畝,稅收x萬元;四是生豬養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展良好,新建及改造生豬欄圈x平方米,完成了x個村級畜牧獸醫(yī)技術(shù)服務(wù)室建設(shè);五是新農(nóng)村建設(shè)成績顯著,桐子園村開展省宜居村莊建設(shè),xx投入了近x萬元的基地設(shè)施建設(shè)。

全鎮(zhèn)上下形成“親、愛、重、護(hù)”商的良好氛圍;三是招商引資成效明顯,x年,招商引資到位資金x萬。

以“規(guī)劃是龍頭,建管要并重”的原則,著力打造“x大鎮(zhèn)”。一是完善規(guī)劃編制,集鎮(zhèn)控制性詳細(xì)規(guī)劃和部分中心村的規(guī)劃編制已完成,開展了集鎮(zhèn)的定樁定界工作,集鎮(zhèn)建設(shè)嚴(yán)格按規(guī)劃實(shí)施;二是推進(jìn)集鎮(zhèn)基地設(shè)施建設(shè),建成教師安居工程大院臨時停車廠,完成了中心北街、南街等小街小巷的改造升級,啟動了西環(huán)路打通工程,公益性服務(wù)大樓、安置小區(qū)、政府廣場、東風(fēng)廣場等工程已開始進(jìn)行準(zhǔn)備工作;三是加強(qiáng)了集鎮(zhèn)管理力度,重點(diǎn)整治了亂停亂靠、亂擺亂放行為,江漢大道x小時保潔,開展“兩違”建筑執(zhí)法x余次。

近x年來,我始終堅持改善群眾生活為目標(biāo),維護(hù)實(shí)現(xiàn)和發(fā)展好人民群眾利益,致力于基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。一是交通狀況得到根本改善,道路交通建設(shè)共投入資金近x萬元,實(shí)施了x余公里的經(jīng)濟(jì)循環(huán)路、通達(dá)路、通暢路,建成了x條鎮(zhèn)內(nèi)循環(huán)路,x條出境線;二是x低丘崗改造項目投資x萬元完工且通過省國土廳驗(yàn)收,增加有效耕地面積x畝;三是投資近x萬元,完成了x大堰改造,x河堤建設(shè),x安全飲水等水利重點(diǎn)工程,并對x、x、x三處大堰共計x米進(jìn)行了維修,改善灌溉面積x畝;四是農(nóng)村安全飲水工程建設(shè)解決約x人的安全飲水問題。

近x年來,我們不斷強(qiáng)化農(nóng)業(yè)在國民經(jīng)濟(jì)中的基礎(chǔ)地位,不斷加大農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整力度,先后建立并壯大了茶葉、楠竹、生豬養(yǎng)殖等農(nóng)業(yè)示范基地,并引進(jìn)了x茶社廠房落戶x。在種植結(jié)構(gòu)上,已基本形成了糧食種植、茶葉種植、經(jīng)濟(jì)作物種植的生產(chǎn)格局。新、特、綠農(nóng)產(chǎn)品的數(shù)量和質(zhì)量均有了不同程度的提高。

近x年來,堅持以全面加強(qiáng)黨的建設(shè)為保證,以創(chuàng)建先進(jìn)黨委為目標(biāo),創(chuàng)出特色,樹好典型,全面提升,使我鎮(zhèn)的發(fā)展有可靠的組織保證。

以開展“三個代表”“先進(jìn)黨性教育”等活動為契機(jī),強(qiáng)化鄉(xiāng)村廣大干部的理論學(xué)習(xí),切實(shí)增強(qiáng)黨員、干部的服務(wù)意識,增加為群眾服務(wù)的本領(lǐng)。

一是帶頭執(zhí)行民主集中制原則,在大政策大方針上,采取會議決策,充分尊重分歧意見,力求達(dá)到共識與統(tǒng)一;二是樹立班子團(tuán)結(jié)意識,講大局意識,維護(hù)班子集體權(quán)威,充分放權(quán),以體現(xiàn)對班子成員的信任和發(fā)揮其主觀能力性;三是堅持政策的連續(xù)性,決策的科學(xué)性,凡出臺相關(guān)政策,都反復(fù)討論,集體決策;四是班子成員堅持駐村調(diào)研制度,及時為基層排憂解難,樹立起團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的黨委新形象。五是堅持廉潔自律,樹立廉政形象,帶頭嚴(yán)格遵守和執(zhí)行上級黨委、政府制定的有關(guān)規(guī)定。

干部“x”等規(guī)定,及時組織全鎮(zhèn)干部學(xué)習(xí),深入開展民主評議等活動,促進(jìn)了行風(fēng)、政風(fēng)的轉(zhuǎn)變;二是及時落實(shí)專職村干部工資財政統(tǒng)發(fā)制度,充分調(diào)動了村干部的工作積極性;三是認(rèn)真做好政務(wù)公開、村務(wù)公開等工作,實(shí)行了村財鄉(xiāng)代管制度。

近x年來,始終堅持經(jīng)濟(jì)社會協(xié)調(diào)發(fā)展的方針,高度重視精神文明建設(shè)和社會各項事業(yè)的協(xié)調(diào)發(fā)展。一是積極開展計生政策的宣傳,完善了基層計生網(wǎng)絡(luò),加大了村民自治的力度,以人為本的計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)力度得到加強(qiáng),群眾生育觀念進(jìn)一步更新,人口出生率逐年下降,計劃生育率逐年提高。二是教育事業(yè)投入不斷加大,基礎(chǔ)設(shè)施總投入近x萬元,新建了中、小學(xué)食堂,保障了中考、小考的獎勵資金。三是衛(wèi)生醫(yī)療水平不斷提高,硬件設(shè)施投入突破x萬元,建成了衛(wèi)生院技大樓,完善了x個中心村衛(wèi)生室建設(shè),新農(nóng)合工作順利推進(jìn);四是旅游業(yè)取得新的進(jìn)步,x旅游公路建設(shè)接近尾聲,x旅游名村建設(shè)有序進(jìn)行;五是弘揚(yáng)了民族民間文化,全鎮(zhèn)開展了土家擺手舞活動;六是社會保障工作取得明顯成效,優(yōu)撫,救災(zāi)、救濟(jì)、最低生活保障等制度得到落實(shí)。七是農(nóng)民素質(zhì)培訓(xùn)工程扎實(shí)推進(jìn),農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移進(jìn)一步加快。林業(yè)、科技、國土、環(huán)保等工作均取得明顯成效。全鎮(zhèn)社會各項事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展,各項工作全面進(jìn)步。

綜合治理基礎(chǔ)工作,落實(shí)工作責(zé)任,狠抓矛盾糾紛排查調(diào)處,集中處理信訪突出問題和群體性事件。積極開展創(chuàng)建“平安x”活動,專項打擊“兩搶一盜”,嚴(yán)厲整治賭博活動,集中整治學(xué)校周邊環(huán)境。安全生產(chǎn)常抓不懈,近x年來,我鎮(zhèn)未出現(xiàn)重大安全事故。有效地維護(hù)了x鎮(zhèn)穩(wěn)定的社會環(huán)境。

嚴(yán)格遵守各項財經(jīng)法紀(jì)及廉政規(guī)定情況,加強(qiáng)財務(wù)管理,建立和完善財經(jīng)管理使用制度。從嚴(yán)做起,從已做起,帶頭制止各種鋪張浪費(fèi)行為,利用公款大吃大喝現(xiàn)象,既要求自己也教育部屬遵守執(zhí)行各項財經(jīng)紀(jì)律及廉政規(guī)定;到基層檢查工作輕車簡行,不接受單位、個人的現(xiàn)金、禮品、有價證券;對于建設(shè)工程的招標(biāo)投標(biāo)、房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營、項目的論證與審批等市場經(jīng)濟(jì)活動,自己從未干預(yù)和插手,也不允許身邊工作人員和親屬插手;堅持重大項目、重要投入和大筆開支集體討論決策,其它一般開支和一般運(yùn)作由分管財務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)。

村干部任職和離任報告篇九

昌寧縣水平初級中學(xué)。

2012年7月16日。

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、老師們:

大家下午好!

三年來,在各級黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在教育局領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和指導(dǎo)下,水平中學(xué)全體教職工兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守,順利完成了任期的各項工作任務(wù),并取得了良好的成績。現(xiàn)將任期三年來的工作總結(jié)匯報如下:

三年來,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了政治理論和業(yè)務(wù)理論知識,進(jìn)一步堅定了全心全意為人民服務(wù)的思想信念,始終把科學(xué)發(fā)展觀作為自己行動的準(zhǔn)則,時刻提醒自己,做校長一任,出成績一方。堂堂正正做人,坦坦蕩蕩做事,扎扎實(shí)實(shí)工作,兢兢業(yè)業(yè)從教,為努力辦好人民群眾滿意的教育而不懈奮斗。在學(xué)校管理中,我始終堅持民主集中制原則,嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的要求辦事,實(shí)行政務(wù)公開,財務(wù)公開制度,不以權(quán)謀私,不獨(dú)斷專橫,始終以集體利益為主,從大局利益出發(fā),秉公辦事,求真務(wù)實(shí),堅持走群眾路線,推行以人為本的管理理念,樹立團(tuán)結(jié)和依靠廣大教職工,同心同德,齊心協(xié)力辦好教育的思想意識,在自己的工作崗位上埋頭苦干,奮勇前進(jìn)。

科學(xué)規(guī)范的校園管理體制,創(chuàng)建了民主、和諧、團(tuán)結(jié)的領(lǐng)導(dǎo)班子,明確分工,協(xié)調(diào)合作,以學(xué)生為中心,教研為主導(dǎo),教師為主體,保證了教育教學(xué)工作的順利開展。三年來,不斷充實(shí)完善了《教職工考勤制度》、《水平中學(xué)教學(xué)質(zhì)量評估及獎懲制度》,以及《班主任管理制度》和《教研制度》、《后勤管理制度》,規(guī)范了升旗、放學(xué)、例會、坐班、簽到等學(xué)校常規(guī)管理,使精細(xì)化管理理念落實(shí)到了學(xué)校管理的各個層面;大力落實(shí)學(xué)生到??记谥贫龋卮笠咔槌客頇z測制度,文明習(xí)慣養(yǎng)成準(zhǔn)則和團(tuán)委、班主任深入學(xué)生宿舍制度、住校生檢查制度及周末留宿生的登記制度;加強(qiáng)學(xué)生日常行為常規(guī)教育,促進(jìn)學(xué)生健康成長發(fā)展,促使學(xué)生思想活躍、心理健康、積極進(jìn)取,形成了講文明樹新風(fēng)的良好校園景象。

動載體帶動整體教學(xué)能力和水平的不斷提高,針對教師隊伍實(shí)際,學(xué)校特別致力于堅持目標(biāo)拉動、學(xué)習(xí)啟動、骨干帶動、活動推動、機(jī)制驅(qū)動,從現(xiàn)有基礎(chǔ)出發(fā),以“調(diào)整、培養(yǎng)、提高”為目標(biāo),把培養(yǎng)與使用、競爭與評優(yōu)結(jié)合起來,拓展知識技能,提高內(nèi)在素質(zhì),促使一大批優(yōu)秀教師脫穎而出。

2010—2011學(xué)年中考,600分以上4人。其中1人進(jìn)軍全縣前五十名,2人進(jìn)入全縣前100名,500分以上30人,實(shí)現(xiàn)了歷史性突破;2011—2012學(xué)年中考,750分以上人數(shù)達(dá)到25人,超指標(biāo)數(shù)6人。為水平中學(xué)再添新禧!

1—2012年,足額發(fā)放貧困寄宿生生活補(bǔ)助436550.00元,校舍修善101430.00元(其中:學(xué)生食堂條件改善74980.00元),設(shè)備購置114292.00元(其中:學(xué)生食堂條件改善設(shè)備購置100000.00元)。

滿意,家長非常放心。學(xué)校安全工作成效顯著,連續(xù)三年達(dá)到學(xué)校安全工作“九無”標(biāo)準(zhǔn)。

有所突破。做到以質(zhì)量求生存,進(jìn)一步吸收優(yōu)秀的異地學(xué)生。

進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校德育工作,教書育人,管理育人,養(yǎng)成良好的文明行為習(xí)慣。

幾年來,在各級黨委政府的關(guān)心支持下,學(xué)校得以健康有序發(fā)展,教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)中有升,學(xué)校辦學(xué)規(guī)模逐步擴(kuò)大,學(xué)校硬件設(shè)施進(jìn)一步加強(qiáng)。營造了良好的學(xué)習(xí)氛圍,學(xué)生養(yǎng)成了良好的文明行為習(xí)慣,得到了社會家長及各界人士的認(rèn)可。在今后我們繼續(xù)努力,培養(yǎng)更優(yōu)異的人才來回報社會,我們將堅持一種信念:水中教師是在用愛在工作,培養(yǎng)全面發(fā)展的學(xué)生。

昌寧縣水平初級中學(xué)。

2012年7月16日。

村干部任職和離任報告篇十

序言:農(nóng)村工作千頭萬緒,任務(wù)重,要求高,責(zé)任大。農(nóng)村干部的一言一行,直接關(guān)系到黨的政策的貫徹落實(shí),關(guān)系到農(nóng)民群眾的切身利益,關(guān)系到黨和政府的形象。長期以來,我省廣大農(nóng)村干部扎根基層,開拓進(jìn)取,艱苦奮斗,服務(wù)群眾,為全省的改革、發(fā)展和穩(wěn)定做出了很大貢獻(xiàn),表現(xiàn)出了很高的政治覺悟、工作水平和奉獻(xiàn)精神。

一、相信群眾,依靠群眾。

“群眾的智慧是無窮的”。相信群眾、依靠群眾,使做好各項工作的前提;集思廣益,群策群力,是工作取得實(shí)效的保證。首先,要有牢固的群眾觀點(diǎn)。其次,要堅持從群眾中來、到群眾中去。再次,要有甘當(dāng)小學(xué)生的精神。

二、以身作則,率先垂范。

俗話說,“打鐵先得自身硬”,“喊破嗓子,不如做出樣子”。農(nóng)民群眾最講實(shí)際,他們往往不聽你說了什么,而是看你干了什么、干的怎么樣。

頭雁怎么領(lǐng),群雁怎么飛。一言一行,無時無刻不在群眾的關(guān)注之中。農(nóng)村干部只有始終做到從我做起,率先垂范,老百姓才會信服你,才能跟你走。

三、突出重點(diǎn),善抓關(guān)鍵。

農(nóng)村工作無論怎么變化,都不能脫離農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收、農(nóng)村穩(wěn)定這一主線,都離不開強(qiáng)化基層黨建這一根本。面對一個爛攤子,只有抓住黨支部建設(shè)這個重點(diǎn),選好配強(qiáng)領(lǐng)頭人,下力氣解決好“有人辦事”的問題,“有錢辦事”、“有章理事”才能水到渠成。

四、抓好兩頭,帶動中間。

抓先進(jìn),要在激勵、培養(yǎng)上下功夫,不斷提升先進(jìn)水平,使先進(jìn)更先進(jìn),充分發(fā)揮示范、帶動作用;抓后進(jìn),要在引導(dǎo)、幫促上下功夫,使后進(jìn)變先進(jìn),給中間以鞭策和促進(jìn)。

五、因地制宜,發(fā)揮優(yōu)勢。

六、搞好服務(wù),因勢利導(dǎo)。

為農(nóng)民提供一些諸如政策咨詢、供銷信息和技術(shù)支持等方面的服務(wù),改善農(nóng)業(yè)的生產(chǎn)、流通條件,引導(dǎo)幫助農(nóng)民闖市場,發(fā)展經(jīng)濟(jì),增加收入。

產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后服務(wù)。

帶著農(nóng)民干、干給農(nóng)民看。

七、典型引路,推動全盤。

“一花引來百花開”“一花獨(dú)放不是春,萬紫千紅春滿園”

八、動之以情,曉之以理。

俗話說:“樹怕傷根,人怕傷心”農(nóng)民群眾是通情達(dá)理的。對群眾一時想不通、不理解、不接受的,只要帶著真摯的感情,向群眾講清道理,真心實(shí)意地幫助群眾解決實(shí)際困難和存在的實(shí)際問題,做過細(xì)的思想政治工作,就能贏得群眾的支持和擁護(hù),問題就能得到圓滿解決。

九、把握時機(jī),過細(xì)工作。

俗話說得好,“打鐵要講火候”。把握時機(jī),就是根據(jù)問題的起因、性質(zhì)和可能出現(xiàn)的后果,進(jìn)行綜合分析,科學(xué)判斷,選擇適當(dāng)?shù)臅r間、地點(diǎn)和方式,采取有效措施,果斷加以處置,力爭把問題處理在萌芽,把矛盾化解在基層。實(shí)踐證明,對一些熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,只要保持冷靜,把握時機(jī),恰當(dāng)處理,就能水到渠成;反之,如果操之過急或坐失良機(jī),即使費(fèi)了九牛二虎之力也可能于事無補(bǔ),甚至激化矛盾,造成被動。

十、依法建制,按章理事。

一、扶貧幫困,關(guān)注弱勢。

群眾利益無小事。每一名黨員干部,都應(yīng)時刻把群眾的安危冷暖放在心上,關(guān)心群眾疾苦,當(dāng)群眾的貼心人。群眾遇到什么困難,就力所能及地幫助解決什么困難。同時還要認(rèn)識到,“受人以魚不如授之以漁”。除了給錢送物,更要在“治本”上下功夫,采取干部結(jié)對、黨員聯(lián)戶、先富戶“攀窮親”等措施,幫助他們找準(zhǔn)脫貧致富的路子,變“輸血式救濟(jì)”為“造血式扶貧”。

二、團(tuán)結(jié)協(xié)作,形成合力。

團(tuán)結(jié)出活力,出效益,出好心情。

一要加強(qiáng)黨性修養(yǎng),做把握政治方向的“掌舵人”。二要增強(qiáng)致富和帶富能力,做共同富裕的“引路人”。三要改進(jìn)工作方法,做依法辦事的“明白人”四要關(guān)心群眾疾苦,做農(nóng)民群眾的“貼心人”。五要樹正氣嚴(yán)管理,做廉潔自律的“清白人”。

如何罷免不稱職的村委會成員?

一要認(rèn)真做好調(diào)查核實(shí)工作。做到證據(jù)充分、事實(shí)清楚。

二要嚴(yán)格按程序辦事。要嚴(yán)格按照村民委員會組織法等有關(guān)法規(guī)進(jìn)行,不能簡化程序。要挑選一些懂法律、經(jīng)驗(yàn)豐富的人從事這項工作。

三要加強(qiáng)對罷免工作的指導(dǎo)。上級部門要派員全程參與,依照有關(guān)法律法規(guī),對每個環(huán)節(jié)進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)。

實(shí)行村務(wù)公開,是農(nóng)村基層民主政治建設(shè)的重要內(nèi)容,也是增加村級工作透明度,保障和落實(shí)群眾的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán),密切黨群干群關(guān)系的重要手段。

一是規(guī)范公開內(nèi)容。對涉及老百姓切身利益的重大村務(wù)、財務(wù)都要及時公開。

二是規(guī)范公開程序。公開內(nèi)容應(yīng)由村“兩委”共同研究提出,經(jīng)村民代表會議或民主理財小組審核把關(guān),方能公開。三是規(guī)范公開的時間。從實(shí)際出發(fā),規(guī)定固定的公開日。村務(wù)、財務(wù)至少每季度公開一次,重大村務(wù)隨時公開。四是規(guī)范公開形式。每個村都要在醒目位置設(shè)置固定的公開欄,還要通過召開村民會議、發(fā)放明白紙等多種方式進(jìn)行公開。

五是規(guī)范管理。鄉(xiāng)鎮(zhèn)要加大對村務(wù)、財務(wù)公開的監(jiān)管力度,定期監(jiān)督檢查,把公開情況與村干部年度考核掛鉤,發(fā)現(xiàn)問題及時制止和糾正。

如何防止和解決村干部“撂挑子”

一要加強(qiáng)思想教育引導(dǎo)。防止因“老辦法不頂用,新辦法不會用”,遇到難題“撂挑子”。

二要創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。上級安排部署任務(wù),要充分考慮基層的承受程度,政治上關(guān)懷村干部,對報復(fù)村干部的,要堅決予以打擊。

三要關(guān)心村干部的生活。要多渠道、多形式落實(shí)村干部的補(bǔ)貼,幫助解決遇到的實(shí)際困難,解除他們的后顧之憂。村干部如何做到“一碗水端平”

一要堅持正確的用人導(dǎo)向,選拔使用能干事、肯干事、干成事的干部。這是解決問題的關(guān)鍵所在。二要強(qiáng)化教育培訓(xùn),激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的責(zé)任感。

三要建立完善激勵約束機(jī)制,切實(shí)解決干與不干一個樣、干多干少一個樣的問題。

如何規(guī)范和理順村“兩委”關(guān)系?

如何解決“有錢辦事”的問題?

一要提高思想認(rèn)識?!笆种袩o把米,喚雞都不來”。

二要選準(zhǔn)發(fā)展路子。山有山路,水有水路,城有城路,村有村路。關(guān)鍵是遵循市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律,發(fā)揮優(yōu)勢,少走或不走彎路。

要以《農(nóng)村土地承包法》的有關(guān)規(guī)定為基本依據(jù),按照調(diào)節(jié)為主、仲裁為輔,行政解決在先、司法參與在后的原則進(jìn)行。

一是當(dāng)事人協(xié)商解決。當(dāng)事人在自愿互諒的基礎(chǔ)上,依照法律法規(guī)直接進(jìn)行協(xié)商,自行解決。二是調(diào)解解決。當(dāng)事人請求村民委員會、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府等協(xié)調(diào)解決。

三是仲裁解決。當(dāng)事人可以向農(nóng)村土地承包仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。仲裁機(jī)構(gòu)一般設(shè)在縣(市)農(nóng)業(yè)行政主觀部門所屬的經(jīng)管站內(nèi)。

四要依法治村,弘揚(yáng)新風(fēng)。要學(xué)法、知法、用法,依法建制,以制治村,實(shí)現(xiàn)由“人治”到“法治”的轉(zhuǎn)變。要把依法治村和以德治村結(jié)合起來,加強(qiáng)公民道德建設(shè),形成健康向上的村風(fēng)、民風(fēng)。

五要克己奉公,廉潔清正。處理任何事情,都必須出以公心,做到公正、公道、公平,為大多數(shù)群眾著想,不打自己的小九九。

如何妥善處理突發(fā)性群體事件?

處理這類問題,要做到“快”、“活”、“合”、“清”。

“快”就是要快速發(fā)現(xiàn),快速出動,控制局勢,避免事態(tài)擴(kuò)大。

“活”就是要區(qū)別情況,靈活行事,隨機(jī)而動。

“合”就是調(diào)動各方面的力量,互相配合,形成合力。

“清”就是要總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),舉一反三,清楚同類或相近事件發(fā)生的根源。

如何幫助生活困難群眾?

要樹立群眾利益無小事的思想,誠心誠意地幫助那些生活困難的群眾。一是思想上扶志。幫助他們分析困難,樹立脫貧致富的信心和勇氣。

二是觀念上扶新。引導(dǎo)困難群眾摒棄“等、靠、要”的思想,樹立奮發(fā)向上的精神狀態(tài)和加快發(fā)展的新觀念。三是能力上扶強(qiáng)。幫助他們學(xué)科技、用科技、提高他們的致富能力。四是政策上扶持。給予農(nóng)村特困戶必要的政策傾斜。

一是工作上支持。為他們排憂解難,安排任務(wù)不能超出村干部的承受能力,要指路子、教方法,要多為他們承擔(dān)責(zé)任。

二是生活上關(guān)心。要與村干部交朋友,經(jīng)常與他們拉家常,甚至聽他們發(fā)牢騷,幫助他們排解心中郁悶。

三是嚴(yán)格要求。嚴(yán)是愛,松是害。村干部有了毛病和不足時,要經(jīng)常提個醒,打個招呼,這是對他們最大的關(guān)心和愛護(hù)。

下派到村任職的干部如何開展工作?

機(jī)關(guān)干部任職的村一般是工作難度大的落后村。要開展好工作,除了一身正氣、滿腔熱情外,還要把握好以下幾點(diǎn):一是盡快實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換。進(jìn)村后,要迅速適應(yīng)新的工作環(huán)境,搞好心態(tài)調(diào)整,既要身入,更要心入,不當(dāng)掛名官、走讀官、鍍金官。

二是敢于破解難題。落后村大多遺留問題多,矛盾多,積重難返。干部到任后,要不回避矛盾,用公正、干事的形象贏得群眾的支持。

三是選準(zhǔn)致富路子。四是提高領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。

五是培養(yǎng)造就“接班人”。干部下派畢竟不是長久之計。要著眼長遠(yuǎn),善于發(fā)現(xiàn)人才,搞好傳幫帶,盡早培養(yǎng)他們走上村級領(lǐng)導(dǎo)崗位。

一、堅持執(zhí)政為民防止脫離群眾。

要體貼民心。當(dāng)干部,就應(yīng)該以民為重,想老百姓所想的事,說老百姓想說的話,把農(nóng)民群眾的事當(dāng)成自己的事,真心實(shí)意為農(nóng)民群眾服務(wù)。

要尊重民意。農(nóng)民最講實(shí)際,最尊重事實(shí),最通情達(dá)理。想做什么,不做什么,要多找群眾商量,多聽聽群眾的意見,多站在群眾的角度考慮問題。

要帶民致富。要為民解困。從那些群眾最關(guān)注、最盼望、最不滿意、最急需辦的事抓起。

二、堅持解放思想。

防止因循守舊。

首先,要堅持正確的立場。其次,要提高理論和科學(xué)文化水平。再次,要大膽探索實(shí)踐。最后,要善于總結(jié)農(nóng)民群眾的創(chuàng)造。

三、堅持干事創(chuàng)業(yè)。

防止無所作為。

“不唯書、不唯上、只唯實(shí)”,堅持講真話、辦實(shí)事、求實(shí)效,不盲目攀比;要深入實(shí)際,深入群眾,腳踏實(shí)地,艱苦奮斗,不搞花架子;要顧全大局、統(tǒng)籌兼顧,立足當(dāng)前、著眼長遠(yuǎn),不急功近利。

關(guān)心群眾疾苦,傾聽群眾呼聲,反映群眾意愿,集中群眾智慧,從群眾最關(guān)心、最迫切需要解決的實(shí)際問題入手,實(shí)實(shí)在在地為群眾辦事。

鄉(xiāng)村干部怎樣才能做到干事創(chuàng)業(yè)?

一要解決好“想不想干”的問題。二要解決好“會不會干”的問題。三要解決“能不能干成干好”的問題。

加快農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展,鄉(xiāng)村干部應(yīng)朝哪些方面使勁?

二、三產(chǎn)業(yè)。特別是發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)和服務(wù)行業(yè)。四要不斷提高農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化水平。五要引導(dǎo)農(nóng)民走科技興農(nóng)之路。六要千方百計增加村集體經(jīng)營性收入。

四、堅持尊重科學(xué)。

防止盲目蠻干。

尊重科學(xué),就要端正科學(xué)態(tài)度,樹立科學(xué)觀念,弘揚(yáng)科學(xué)精神,運(yùn)用科學(xué)方法,實(shí)現(xiàn)科學(xué)領(lǐng)導(dǎo)。堅持實(shí)事求是的思想路線,防止主觀臆想、好大喜功、心浮氣躁、急于求成;就要全面地領(lǐng)會和執(zhí)行上級的路線方針政策,防止斷章取義、片面理解和實(shí)用主義態(tài)度;就要珍惜民力,善于集中民智,把工作熱情與求實(shí)精神結(jié)合起來,實(shí)現(xiàn)動機(jī)與效果的有機(jī)統(tǒng)一。

鄉(xiāng)村干部如何做到科學(xué)決策?

一要深入進(jìn)行調(diào)查研究。二要充分發(fā)揚(yáng)民主。三要規(guī)范決策程序。四要搞好決策實(shí)施。發(fā)現(xiàn)有與實(shí)際不一致的地方,應(yīng)及時反饋,修改完善。

鄉(xiāng)村干部如何引導(dǎo)農(nóng)民闖市場?

一要尊重農(nóng)民的生產(chǎn)經(jīng)營自主權(quán)。農(nóng)戶愿意種什么,要讓他們自己說了算;農(nóng)民一時不認(rèn)識的,要積極示范引導(dǎo),用事實(shí)說話,讓市場裁定。

二要幫助農(nóng)民開拓市場。通過建立有形的農(nóng)產(chǎn)品市場,建立農(nóng)村經(jīng)濟(jì)合作組織、實(shí)行社會化服務(wù)等多種途徑,解決好農(nóng)民一家一戶辦不了、辦不好的事情。

三要及時提供信息服務(wù)。農(nóng)村基層干部要當(dāng)好農(nóng)民的“千里眼”、“順風(fēng)耳”,學(xué)會捕捉準(zhǔn)確的市場信息,搞好信息咨詢。四要引導(dǎo)農(nóng)民守法經(jīng)營。

五、堅持實(shí)事求是。

要說實(shí)話。對群眾要說實(shí)話,講真情,交實(shí)底,事事讓群眾明白,不能搞愚民政策。要摸實(shí)情。及時了解農(nóng)民的所思所盼、所憂所慮。

鄉(xiāng)村干部是一座橋,一頭連著黨委政府,一頭連著農(nóng)民群眾。能不能做到對上負(fù)責(zé)與對下負(fù)責(zé)的統(tǒng)一。對上負(fù)責(zé)與對下負(fù)責(zé)是一致的,對下負(fù)責(zé)本身就是對上負(fù)責(zé)。黨來自于人民群眾,植根于人民群眾,實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好人民群眾的根本利益,是我們一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。

要做到對上負(fù)責(zé)與對下負(fù)責(zé)的統(tǒng)一,要維護(hù)黨的政令暢通。鄉(xiāng)村干部工作在農(nóng)村第一線,黨和國家的方針政策、上級黨組織的決議和指示,需要鄉(xiāng)村干部宣傳、貫徹、落實(shí)到千家萬戶。

要做到對上負(fù)責(zé)與對下負(fù)責(zé)的統(tǒng)一,還要當(dāng)好黨和政府聯(lián)系農(nóng)民群眾的橋梁。鄉(xiāng)村干部最能體察農(nóng)民的疾苦,最了解農(nóng)民在想什么、盼什么、做什么。要深入了解農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民的狀況,為上級正確決策提供可靠的依據(jù),在宣傳貫徹黨和國家的方針政策要認(rèn)真傾聽群眾的意見、建議和呼聲,并及時向上級黨組織反映。這樣,就在黨的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和農(nóng)民群眾之間架起一座“連心橋”,使黨與群眾息息相通。

六、堅持依法辦事。

防止簡單粗暴鄉(xiāng)村干部如何做到依法辦事?

要增強(qiáng)法制觀念。要學(xué)法懂法。要帶頭守法。要善于用法。

七、堅持發(fā)揚(yáng)民主。

防止獨(dú)斷專行干部作風(fēng)不民主,村務(wù)財務(wù)不公開,是農(nóng)村群眾反映強(qiáng)烈的焦點(diǎn)、熱點(diǎn)問題。濟(jì)陽縣的做法說明,講民主,搞公開,干部成了“透明官”,群眾成了“明白人”,干群架起“連心橋”,農(nóng)村工作就一順百順。

八、堅持說服引導(dǎo)。

防止強(qiáng)迫命令。

一是輿論宣傳“引”。領(lǐng)導(dǎo)者的責(zé)任,就是宣傳群眾,組織群眾,引導(dǎo)群眾。推進(jìn)工作,要特別注意搞好輿論宣傳,搞好分析對比,講明利害關(guān)系,把上級的決策和致富路子,變成群眾自覺自愿的行動。群眾從內(nèi)心里接受了,從“要我干”變成“我要干”,開展工作就順茬了。

二是典型示范“帶”。搞農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,發(fā)展致富項目,有一定的風(fēng)險,群眾想賺怕賠,想干不敢干,干部就要先行一步,試一試深淺,冒一冒風(fēng)險,淌出路子,做出樣子。群眾見到了效益,看到了好處,不用干部去催去逼,自然就會跟著干部干,圍著效益轉(zhuǎn)。三是協(xié)調(diào)服務(wù)“幫”。

一要重身教,以身作則?!昂捌粕ぷ硬蝗缱龀鰳幼印保捌渥哉?,不令也行;其自不正,雖令不從”。二要重言傳,曉之以理。做思想政治工作,要以理服人。三要重交心,動之以情。農(nóng)村有些問題和矛盾看起來復(fù)雜,但不外乎一個“理”字和一個“情”字。要積極主動地貼近他們,解開他們心里的疙瘩,從感情上拉近距離。真正替群眾著想,以情動人,有些問題即使一時得不到解決,群眾也會理解。

四要重引導(dǎo),抓點(diǎn)樹標(biāo)。榜樣的力量是無窮的。環(huán)境造就人,也能改變?nèi)恕?/p>

九、堅持艱苦奮斗。

防止鋪張浪費(fèi)。

要勤儉辦一切事情。把集體的事業(yè)辦好,把集體的財產(chǎn)管好,把農(nóng)民的血汗錢用好。不僅“窮”村要精打細(xì)算,“把錢掰成兩半花”,就是“富”村,也不能大手大腳。要大興節(jié)儉之風(fēng),可花可不花的錢盡量不花,必須花的錢要花到刀刃上,花在為群眾辦實(shí)事、好事上。

要積極進(jìn)取。只要精神不滑坡,辦法總比困難多。當(dāng)干部的,要有一種不怕困難的韌勁,一種知難而進(jìn)的拼勁,一種迎難而上的干勁。如果碰到困難就泄氣、遇到挫折就退陣,半途而廢,什么事也辦不成。

要埋頭苦干。當(dāng)干部,就要有干事創(chuàng)業(yè)的真功夫、苦功夫、硬功夫,鋪下身子,甩開膀子,出大力、流大汗,感召群眾,凝聚群力,共同把集體的事辦好。

要吃苦在前。當(dāng)干部就是操心賣力為群眾服務(wù)的。要先群眾之憂而憂,后群眾之樂而樂,吃苦在前,享受在后。群眾富了,干部心里高興;群眾受窮,干部心里著急。這樣,才是黨的好干部。

十、堅持廉潔奉公。

防止以權(quán)謀私。

要明白“權(quán)利是誰給的”。權(quán)力是人民給的。當(dāng)干部,就要為群眾掌好權(quán)、用好權(quán)。不能把權(quán)力據(jù)為己有,看成“私有財產(chǎn)”,更不能“有權(quán)不用,過期作廢”,以權(quán)謀私,為個人撈好處。

要明白“權(quán)利意味著什么”。權(quán)力意味著責(zé)任,意味著服務(wù)。權(quán)力越大,責(zé)任也越大,黨員干部要積極履行這種責(zé)任,努力為群眾服務(wù)。

要明白“有了權(quán)干什么”。當(dāng)干部,責(zé)任壓在肩,就要認(rèn)認(rèn)真真、踏踏實(shí)實(shí)地干事,干一地、興一方,干一行、興一業(yè)。

為什么說“干部的生活作風(fēng)不是小事”?

生活作風(fēng)怎么樣,反映了一個人的世界觀、人生觀、價值觀。有些干部出問題,就是從吃喝玩樂、燈紅酒綠、紙醉金迷開始,發(fā)展到索賄受賄,貪贓枉法,最終走向犯罪的,這些教訓(xùn)告訴我們,生活作風(fēng)不是個人的生活小事,不是“小節(jié)”。干部生活作風(fēng)如何,形象怎樣,會對周圍的群眾、對社會風(fēng)氣產(chǎn)生很大的影響。群眾看干部,看的就是這些小事。不注意小節(jié),就會失大節(jié);不注意小事,就可能壞大事;不注意生活作風(fēng),就會失去民心,甚至影響到基層政權(quán)的鞏固。

干部端正生活作風(fēng),要在加強(qiáng)自身修養(yǎng)上下功夫。同時,黨組織要加強(qiáng)對干部的教育、管理和監(jiān)督。對干部生活作風(fēng)方面出現(xiàn)的“蛛絲馬跡”,要早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早打“預(yù)防針”,不能怕“傷感情”,怕得罪人,睜一只眼閉一只眼。每個干部要有接受批評、接受監(jiān)督的誠意和胸懷,做到聞過則喜,知錯就改,有過必糾,防微杜漸。

村干部任職和離任報告篇十一

2010年村干部離任審計開展村干部任期和離任審計是農(nóng)村基層干部監(jiān)督管理工作的一個重要環(huán)節(jié),是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要措施。為強(qiáng)化村級財務(wù)管理,特制定本制度。

村干部任期和離任審計的主要對象是行使村集體及村民委員會財務(wù)審批權(quán)和參與村級經(jīng)濟(jì)活動決策的村委會成員。對當(dāng)年即將進(jìn)行村民委員會換屆的村要進(jìn)行離任審計,對己完成換屆選舉的村要開展年度經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計。

主要審計:貫徹中央農(nóng)村工作文件精神《村民組織法》等法律法規(guī)的情況。

主要審計:換屆選舉時承諾村民的本村農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)是否完成,包括:農(nóng)民人均純收入等經(jīng)濟(jì)指標(biāo)是否增長;農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)是否完成;村級集體資產(chǎn)是否增值和村級債務(wù)是否下降;財務(wù)管理、資產(chǎn)管理和民主理財?shù)葍?nèi)部控制制度是否健全等。

主要審計:各項收入是否及時、足額入賬,有無侵占、挪用、私分集體資金和私設(shè)“賬外賬”或“小金庫”等問題;是否存在通過虛增債權(quán)的手段來虛增收入以及將收入或非法收入掛在往來賬上虛增債務(wù)等問題;有無濫用職權(quán)侵占、挪用、平調(diào)集體資產(chǎn)和長期占用集體資金的問題;是否存在未按民主程序,私下交易變賣土地等問題。

主要審計:村集體企業(yè)改制、“撤村建居”和并村過程中集體資產(chǎn)的處置情況,有無非法轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)賣和侵吞集體資產(chǎn)的行為等。

主要審計:村里舉債是否經(jīng)村民大會或村民代表大會討論通過,并按規(guī)定的審批程序辦理;是否存在以興辦公益事業(yè)為由擅自高息借款;是否擅自為企業(yè)貸款提供擔(dān)保、抵押,導(dǎo)致新增村級債務(wù);有無借債進(jìn)行達(dá)標(biāo)升級活動等情況。

主要審計:集體土地征用是否經(jīng)過村民大會或村民代表大會討論通過,征地費(fèi)用是否按規(guī)定的金額足額補(bǔ)償被征用土地的村民,村民是否得到合理安置;“四荒”等資源型資產(chǎn)的發(fā)包是否采取招標(biāo)、拍賣、租賃、參股和公開協(xié)商等方式,是否簽訂規(guī)范的承包合同;村級基建工程建設(shè)是否公開招標(biāo),有無“人情”承包和“以權(quán)”承包等。

主要審計:上級劃撥的財政轉(zhuǎn)移支付資金等資金或接受社會捐贈的救災(zāi)物資等的管理、使用情況;土地補(bǔ)償費(fèi)管理、使用情況;農(nóng)村合作醫(yī)療資金的管理、使用情況;糧食直補(bǔ)資金的發(fā)放是否到戶情況等。

主要審計:財務(wù)公開是否全面、真實(shí)、及時、規(guī)范;村內(nèi)“一事一議”籌資籌勞的程序是否規(guī)范,資金收取是否超標(biāo)準(zhǔn)、超范圍以及資金的使用情況等。

農(nóng)村經(jīng)營管理部門和紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、糾風(fēng)辦要在當(dāng)?shù)攸h委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,做好村干部任期和離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計。要根據(jù)相關(guān)法律和法規(guī)及農(nóng)村審計程序的規(guī)定,認(rèn)真研究部署,制定詳細(xì)的審計計劃,編制具體的審計工作方案,有計劃、有步驟地開展工作。

在審計中查出黨政機(jī)關(guān)干部和村干部侵占集體資產(chǎn)和資金、鋪張浪費(fèi)等給集體造成損失的,要責(zé)令其如數(shù)退賠和賠償,并由紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)給予有關(guān)責(zé)任人黨紀(jì)政紀(jì)處分;審計中發(fā)現(xiàn)有嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)問題或執(zhí)行中央和國家法律法規(guī)工作非常不力的村干部,在村委換屆時應(yīng)建議取消其侯選資格;涉嫌犯罪的,應(yīng)當(dāng)移交司法機(jī)關(guān)依法追究當(dāng)事人的法律責(zé)任。審計結(jié)束后,審計結(jié)果要向全體村民公開。

村干部任職和離任報告篇十二

本人xxx,男,xxxx年xx月x日出生,xxxx年參加工作。自從擔(dān)任中教x級以來,我繼續(xù)嚴(yán)格要求自己,努力工作,不斷前進(jìn)?,F(xiàn)將幾年來的工作情況總結(jié)如下:

任職期間,本人熱愛祖國,堅持四項基本原則,忠誠黨的教育事業(yè),在各方面從嚴(yán)從高要求自己,為人師表,關(guān)心集體,關(guān)心學(xué)生,愛護(hù)學(xué)生,尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,服從安排,勇挑重?fù)?dān),積極追求,勇于創(chuàng)新,不斷探索,教育教學(xué)成績顯著。

二、能。

在當(dāng)今信息爆炸的時代,一個語文教師固步不前肯定是不行的。為了不落后于時代,我不斷地充實(shí)自己。為了掌握信息技術(shù),xxxx年暑假期間我購買了一臺新的電腦,我不恥下問,求教于達(dá)人,苦練電腦操作基本功,終于達(dá)到了能夠熟練操作常用軟件的地步,并能夠進(jìn)行裝機(jī)和簡單的維修。xxxx年x月我家又裝上了寬帶,從此,備課、查資料方便多了。別人上網(wǎng)多是聊天、玩游戲,我則終日搜尋教育教學(xué)資料。我下載了大量的語文教學(xué)參考資料、班主任工作資料及一些教育名著。我有時還上教育論壇與他人進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流,撰寫教育博客。我經(jīng)常瀏覽有關(guān)教育教學(xué)的最新信息。我是本校網(wǎng)站的后臺管理員。

我積極參加上級組織的繼續(xù)教育培訓(xùn)工作,不但認(rèn)真學(xué)習(xí)新的教育教學(xué)理論,還結(jié)合自己的工作實(shí)踐積極開展教育教學(xué)研究,撰寫教育教學(xué)敘事和反思。幾年來,我寫了將近十多萬字的教學(xué)反思。在教學(xué)上,我堅持“一切為了學(xué)生的發(fā)展”的理念,力求讓學(xué)生學(xué)得主動,學(xué)得快樂。我從不以教師的架子來抬高自己,教學(xué)相長是我的座右銘。我堅持既教書又育人,力求讓學(xué)生做全面發(fā)展的社會主義接班人。

我長期兼任班主任工作。這項工作苦中有樂。我堅持以身作則,處處作學(xué)生有表率。我遵循學(xué)生身心發(fā)展規(guī)律,注意培養(yǎng)學(xué)生良好的生活習(xí)慣和學(xué)習(xí)習(xí)慣。我堅持以法治班,平等對待每一位學(xué)生。我注意因材施教,努力讓不同層次的學(xué)生都能夠得到發(fā)展。我注意培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣、指導(dǎo)學(xué)生科學(xué)的學(xué)習(xí)方法。我堅持做學(xué)生的心理輔導(dǎo)工作和安全教育工作。

三、勤。

幾年來,我認(rèn)真履行教師崗位職責(zé),恪守師風(fēng)師德,堅持早到晚歸,從未遲到和早退,從未曠過學(xué)生一節(jié)課。工作量飽滿,每周上課均在12節(jié)以上,學(xué)校每學(xué)期期末考評,我的出勤率均排在前列。

四、績。

我所帶的班級,語文成績在學(xué)校歷次測試中平均分均排在各科前列。我所帶的班級班風(fēng)良好,學(xué)生思想進(jìn)步,學(xué)習(xí)氛圍濃厚,成績提高很快,學(xué)生及家長評價很高。我撰寫的教育教學(xué)論文多次獲獎?,F(xiàn)將近幾年來的獲獎情況列于下面:

xx市xxx中心學(xué)校。

xxx。

xxxx年x月xx日。

村干部任職和離任報告篇十三

本人由原第五中學(xué)交流至第三中學(xué)工作已近一年,為反思過去這一學(xué)年不足,更好地做好以后工作,現(xiàn)將對本學(xué)年度的工作狀況從德、能、勤、績、廉五個方面向各位領(lǐng)導(dǎo)、同志匯報如下。

一、德。

這一年來,我能積極參加黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的學(xué)習(xí)和相關(guān)活動,并將實(shí)踐黨的宗旨落實(shí)在工作中,貫徹黨的教育方針,堅持為人師表,教書育人,兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作工作中能以學(xué)校的發(fā)展大局為重,不計個人得失。堅持自己“誠心帶待人,真心做事”。誠心誠意地對待每一位同事、學(xué)生、家長,謙虛包容,理解和諧;同時堅持“真心做事”,不僅教好一個班的語文,同時積極做好自己的分管工作。遵紀(jì)守法,循規(guī)蹈矩,不做任何有損教師形象和學(xué)校形象的事。

二、能。

學(xué)期的聽課都在30節(jié)以工作;每一學(xué)期都能讀一本教育教學(xué)方面的著作。在安全管理中堅持踏實(shí)細(xì)致的原則,積極申報創(chuàng)建“省平安校園”,建立健全各項安全管理制度,積極開展安全、法制教育活動并形成主題化、系列化,堅持安全工作周例會制和月匯報制,堅持校園安全隱患周排查制,積極按時完成上級布臵的相關(guān)工作,建立健全了學(xué)校安全管理檔案宿舍管理方面已形成完整的管理制度和有效的管理方法,每天堅持晚點(diǎn)名,夜查鋪,每天一次檢查通報,班主任每天進(jìn)一次宿舍,每月一總結(jié)評比。

三、勤。

本人能較好地遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,作為副校長,力爭能成為全體教職工的榜樣,因此做到了小事、小病不請假,這一學(xué)年本人每月請過假為滿勤,每天早晨都在7點(diǎn)之前到校,每周堅持義務(wù)上2個早自習(xí)。每堂課堅持提前候課,從沒有因?yàn)閭€人私事遲到早退或缺學(xué)生一堂課,有出差或開會都能提前調(diào)好課。積極準(zhǔn)時參加相關(guān)的工作會議,從不缺陷遲到或中途離會。

四、績。

下,三中的學(xué)生宿舍管理實(shí)現(xiàn)了安全、整潔、方便、文化、溫馨的目標(biāo)。

五、廉。

本人一直堅持廉潔自律,清清白白做人,踏踏實(shí)實(shí)做事。從沒有接受過學(xué)生家長的吃請或禮品、錢財?shù)?,維護(hù)好教師的為人師表的形象;嚴(yán)格執(zhí)行黨的有關(guān)廉潔自律的要求,以一個黨員的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范自己的言行,不參與公款的大吃大喝,從沒有過利用自己的職務(wù)便利為個人或小集體謀福利。沒有獲取過任何不當(dāng)利益。

2014-6-19。

村干部任職和離任報告篇十四

文/向春輝。

2寅街鎮(zhèn)把提升農(nóng)村黨員干部的整體素質(zhì)作為加強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織建設(shè),為新農(nóng)村建設(shè)提高人才支持的一項重要措施來抓,以四個方面的培訓(xùn)為重點(diǎn),進(jìn)一步提高了農(nóng)村黨員干部引領(lǐng)科學(xué)發(fā)展、服務(wù)人民群眾、建設(shè)和諧農(nóng)村的能力。一是以提高理論水平和政策水平為重點(diǎn)。組織廣大農(nóng)村黨員干部系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了黨的十七大及十七屆三中、四中全會和縣委十屆五次全會精神,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真領(lǐng)會其精神實(shí)質(zhì)和科學(xué)內(nèi)涵,樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀,不斷增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)的責(zé)任感和使命感,堅定理想信念、增強(qiáng)黨性修養(yǎng),增強(qiáng)了拒腐防變的能力、理清了工作思路、鼓足了干事的勁頭。二是以增長新知識和新本領(lǐng)為重點(diǎn)。培訓(xùn)中,要求廣大黨員干部切實(shí)提高自身素質(zhì),不斷適應(yīng)新時期經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要,提高駕馭市場經(jīng)濟(jì)的能力,提高新形勢下做好農(nóng)村工作的能力。同時要求廣大黨員干部要依靠科學(xué)、勤勞和守法經(jīng)營帶頭致富,成為全村脫貧致富的帶頭人,發(fā)揮典型示范作用,更好地帶領(lǐng)群眾共同致富,成為自身致富能力強(qiáng)、帶領(lǐng)群眾共同致富能力強(qiáng)的“雙強(qiáng)”干部。

和掌握,做到依法行政,依法辦事,努力學(xué)會在新的歷史條件下做好群眾工作的新方法。

四是以培養(yǎng)求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的工作作風(fēng)為重點(diǎn)。要求廣大黨員干部做每一項工作都要從實(shí)際出發(fā),要帶著問題與黨員群眾共同研究本村的優(yōu)勢所在,尋找符合本地實(shí)際的經(jīng)濟(jì)發(fā)展路子,商量增加農(nóng)民收入的辦法。要用自己的模范行動和表率作用帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)、增加收入。

村干部任職和離任報告篇十五

20____年,鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子在上級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)黨的__屆三中、四中全會精神,按照中紀(jì)委和省、市、縣紀(jì)委統(tǒng)一部署要求,切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗三項工作,健全完善反腐倡廉“六個機(jī)制”,與時俱進(jìn),進(jìn)一步加大從源頭上預(yù)防和治理腐敗的力度,強(qiáng)化責(zé)任,狠抓落實(shí),取得明顯成效?,F(xiàn)作述職匯報如下:。

一、強(qiáng)化宣傳教育,構(gòu)筑反腐倡廉思想防線。

一是繼續(xù)深化“三個代表”重要思想教育和理想信念教育活動。領(lǐng)導(dǎo)班子成員做到模范帶頭,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨,自覺增強(qiáng)拒腐防變能力。結(jié)合“兩個條例”的學(xué)習(xí)教育活動的開展,認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律專題__生活會和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部述廉制度;二是加強(qiáng)了對全鎮(zhèn)廣大黨員、干部的黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)教育。利用電教專題片、__生活會等多形式、多渠道,大力組織學(xué)習(xí)宣傳《廉政準(zhǔn)則》和“八條規(guī)定”,提高廣大黨員干部遵紀(jì)守法自覺性;三是大力開展宣傳教育活動,營造反腐倡廉社會輿論氛圍。開展了“樹立正確權(quán)力觀”“讀報學(xué)刊、以案說紀(jì)”等主題教育活動。同時,還利用一些典型案例對黨員干部開展了“腐敗成本”分析的警示教育活動,以此教育廣大黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部,自覺查擺問題,提高認(rèn)識,時刻保持清醒頭腦,做到警鐘長鳴;認(rèn)真組織開展了學(xué)法懂法活動,組織全體黨員參加廉政法規(guī)問卷測試,參加黨員388人。通過一系列宣傳教育活動的開展,全體黨員受到了深刻的黨風(fēng)黨紀(jì)教育,在思想上牢固構(gòu)筑了反腐倡廉思想防線。

二、建立完善制度,全面落實(shí)廉政建設(shè)責(zé)任制。

一是堅決貫徹執(zhí)行民主集中制。明確分工,責(zé)任到人,統(tǒng)一協(xié)調(diào)。在事關(guān)重大工作決策中集體研究決定。在干部的選拔任用上按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》選拔任用干部,如今年對13個村的計生管理員進(jìn)行了面向社會公開招考,杜絕了用人上的不正之風(fēng);二是層層建立和完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任制的考核工作。把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的執(zhí)行作為一項政治紀(jì)律認(rèn)真抓好,保證各項任務(wù)落實(shí)到實(shí)處。建立健全了重大事件報告制度、監(jiān)督制度、誡免談話制度等。強(qiáng)化了責(zé)任制檢查考核工作,制定《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核實(shí)施細(xì)則》,把考核、檢查和群眾測評結(jié)合起來量化打分,把結(jié)果與評先、評優(yōu)、晉級、干部的使用掛鉤,增強(qiáng)了考核實(shí)效;三是認(rèn)真執(zhí)行《關(guān)于制定黨和國家機(jī)關(guān)工作人員贈送和接受“紅包”的暫行規(guī)定》、《領(lǐng)導(dǎo)干部收入申報制度》、《領(lǐng)導(dǎo)干部離任審計制度》,《領(lǐng)導(dǎo)干部重大問題報告制度》,制止奢侈享樂、鋪張浪費(fèi)歪風(fēng)。充分利用會議學(xué)習(xí)等多種形式,加強(qiáng)對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的宣傳思想教育。結(jié)合鎮(zhèn)財政與經(jīng)管部門的年度財務(wù)審計,加大了對基層部門單位的督促檢查。在檢查中認(rèn)真查擺問題,嚴(yán)格執(zhí)行村級財務(wù)管理“十一項”制度,及時糾正村財收支中的違規(guī)行為。

三、嚴(yán)肅紀(jì)律,及時查辦各類違紀(jì)違法案件。

堅決貫徹落實(shí)中央對反腐敗工作的決策部署,把案件查處工作作為黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的中心環(huán)節(jié),抓緊抓實(shí)。今年辦理移送案件2件2人。通過案件查辦,嚴(yán)肅了黨紀(jì),保持了黨的先進(jìn)性和純潔性。查辦案件過程中,鎮(zhèn)黨委、政府注意發(fā)揮信訪主渠道作用。通過信訪排查,既挖掘案源,又保護(hù)了干部。20____年,共接受群眾來信來訪和舉報電話7件,鎮(zhèn)紀(jì)委本著實(shí)事求是原則,通過調(diào)查核實(shí),做好信訪轉(zhuǎn)立案,并為5名受到失實(shí)舉報的黨員干部澄清了是非,保護(hù)了黨員干部的合法權(quán)益。同時,抓好被處分黨員干部的回訪教育,并作為一項工作制度長期堅持。

四、糾建并舉,糾風(fēng)和反腐敗工作取得新成效。

堅持把公開監(jiān)督制度作為加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)一項重要措施常抓不懈。先后制定《村干部補(bǔ)貼管理的若干規(guī)定》、《村干部管理暫行規(guī)定》、《村務(wù)公開民主管理補(bǔ)充的實(shí)施意見》《政務(wù)公開工作規(guī)范和政務(wù)公開監(jiān)督制度》等監(jiān)督制度。進(jìn)一步完善了建房用地審批、基建工程招投標(biāo)、企業(yè)租賃承包、山林采育承包、財務(wù)管理、計劃生育以及招干、招工、征兵等方面的公開辦事制度和辦事結(jié)果的規(guī)定。例如:規(guī)定在工程承包中凡達(dá)到3000元以上的項目,未經(jīng)鎮(zhèn)評估小組的審核和公開招投標(biāo)的一律不準(zhǔn)生效,紀(jì)委有權(quán)終止承包合同。工程發(fā)生事故或出現(xiàn)經(jīng)濟(jì)糾紛等問題,要追究發(fā)包方的責(zé)任,有關(guān)部門不予以組織驗(yàn)收等等。今年是村級公路建設(shè)年,鎮(zhèn)紀(jì)委對鄉(xiāng)村公路建設(shè)村的招投標(biāo)都進(jìn)行了現(xiàn)場監(jiān)督,確保工程招標(biāo)能夠做到公開、公平、公正,有效防止了暗箱操作行為。20____年共組織鎮(zhèn)、村單位的公開招投標(biāo)18項,降低了工程費(fèi)用40多萬元,有效防止了集體資產(chǎn)流失;2、繼續(xù)推行鎮(zhèn)務(wù)、村務(wù)、政務(wù)、公務(wù)、校務(wù)、院務(wù)等辦事公開制度,做到有法可依,按章辦事,增強(qiáng)透明度;進(jìn)一步規(guī)范村級組織經(jīng)濟(jì)活動和財務(wù)管理,落實(shí)好《將樂縣村財務(wù)規(guī)范化管理實(shí)施細(xì)則》的貫徹實(shí)施。嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”制度,完善了"票分離"系統(tǒng)、預(yù)算資金管理制度,加強(qiáng)對行政事業(yè)單位的賬戶管理;進(jìn)一步規(guī)范村賬鎮(zhèn)管零戶統(tǒng)管制,實(shí)行專戶聯(lián)網(wǎng)管理。繼續(xù)清理鎮(zhèn)直單位的獨(dú)立銀行帳戶,杜絕“小金庫”和“帳外帳”,嚴(yán)禁公款私存,做到發(fā)現(xiàn)一起查處一起;3、民主評議行風(fēng)工作深入開展。按省、市、縣糾風(fēng)辦有關(guān)要求,對糾風(fēng)重點(diǎn)部門進(jìn)行了民評行風(fēng)工作。

一年來,鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭工作中取得明顯成效,但離上級黨委的要求還存在著差距。表現(xiàn)在貫徹執(zhí)行中央"六個機(jī)制"中還存在薄弱環(huán)節(jié),2019年我鎮(zhèn)有2人受到黨紀(jì)處分;“制度規(guī)范機(jī)制”執(zhí)行監(jiān)督力度和公共財政的管理體系有待加強(qiáng);信訪查處成案工作有待加強(qiáng)等等。新的一年,我們要以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),繼續(xù)加大力度,采取有力措施,不斷推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的深入開展,為促進(jìn)我鎮(zhèn)三個文明建設(shè)的健康發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)。

村干部任職和離任報告篇十六

本人于2004年4月分配工作以來,從2004年4月—2007年4月在內(nèi)科從事臨床護(hù)理工作,2007年5月——2012年7月在手術(shù)室從事護(hù)理工作,2012年8月-2014年8月在供應(yīng)室任護(hù)士長(2013年年底被評為醫(yī)院優(yōu)秀護(hù)士長),2014年9月至今擔(dān)任內(nèi)科護(hù)士長。自任職以來,工作中始終堅持以病人為中心,以質(zhì)量為核心的護(hù)理服務(wù)理念,熱愛本職工作、兢兢業(yè)業(yè)、盡職盡責(zé),遵守并踐行醫(yī)院的各項規(guī)章制度,服從醫(yī)院及科室的工作安排,工作中以護(hù)理五項核心制度為準(zhǔn)則,刻苦鉆研專業(yè)技術(shù)知識與管理知識,不斷提高自身的護(hù)理專業(yè)技術(shù)與管理水平。做到了以熟練的技術(shù)操作和扎實(shí)的業(yè)務(wù)知識為廣大患者服務(wù),提升科室的護(hù)理管理工作。

一、在內(nèi)科工作期間從事內(nèi)科臨床護(hù)理工作,熟練掌握內(nèi)科專科護(hù)理技術(shù),尤其在內(nèi)科急、危重癥患者的搶救方面積累了一定的經(jīng)驗(yàn),在遇到急、危重癥患者時做到處理有序,忙爾不亂,是醫(yī)生的有力助手。在內(nèi)科工作期間帶教多名下級護(hù)士及實(shí)習(xí)護(hù)士,積累了豐富的帶教經(jīng)驗(yàn)。

二、在手術(shù)室工作期間在工作中,在院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)士長的關(guān)心和直接領(lǐng)導(dǎo)下及同事們的幫助下,本著|“一切以病人為中心,一切為病人”的服務(wù)宗旨,刻苦專研業(yè)務(wù)知識,努力提高理論知識和熟練地掌握了各項臨床操作技能,較好的完成了各級院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項護(hù)理工作,無差錯事故發(fā)生。在同事們的關(guān)心支持和幫助下,思想、學(xué)習(xí)和工作等方面都取得了新的進(jìn)步。

三、在供應(yīng)室任職護(hù)士長期間,加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),提高自身道德素質(zhì)修養(yǎng)。誠誠懇懇做人、踏實(shí)實(shí)做事。不放松對政治思想的學(xué)習(xí),使自己在思想上能跟上時代的發(fā)展。保持謙虛謹(jǐn)慎的工作作風(fēng)。堅決執(zhí)行醫(yī)院各領(lǐng)導(dǎo)班子的各項指令、規(guī)定。嚴(yán)格遵守院規(guī)院紀(jì),服從領(lǐng)導(dǎo)管理。在擔(dān)任護(hù)士長期間,能恪盡職守,認(rèn)真履行自己的職責(zé),積極協(xié)調(diào)與各部門的關(guān)系,做好復(fù)用器械的有效供應(yīng)和一次性針筒、輸液器的管理工作。組織科室人員學(xué)習(xí)《醫(yī)院消毒供應(yīng)中心管理規(guī)范》,熟悉業(yè)務(wù)知識。提高科室人員的整體素質(zhì)。每次院感科提供的新知識都認(rèn)真學(xué)習(xí),領(lǐng)會精神。有疑惑的地方積極向院感科討教以解決業(yè)務(wù)上的疑難問題。在追求自身素質(zhì)提高的同時,更高的追求是整個科室整體素質(zhì)的全面提升。

四、在內(nèi)科擔(dān)任護(hù)士長以來,在護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以“一切以病人為中心,提倡人性化服務(wù)”為理念,繼續(xù)開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),結(jié)合《中醫(yī)護(hù)理工作指南》要求,深化“以病人為中心”的服務(wù)理念,應(yīng)用中醫(yī)護(hù)理技術(shù),豐富優(yōu)質(zhì)護(hù)理內(nèi)涵,注重服務(wù)細(xì)節(jié),提高病人滿意度,加強(qiáng)病區(qū)安全管理和護(hù)理過程中的安全管理,定期進(jìn)行護(hù)士培訓(xùn),抓好護(hù)理隊伍建設(shè),提高護(hù)理隊伍素質(zhì)。在今后的工作中,我將更加認(rèn)真做事、用心做事,把護(hù)理工作做好,努力打造一個優(yōu)質(zhì)、高效的臨床護(hù)理隊伍。

大方中醫(yī)院內(nèi)科袁俊。

2014年10月23日。

村干部任職和離任報告篇十七

(2008年4月18日)。

孫海軍。

同志們:

我于2004年10月由兵團(tuán)水利局質(zhì)監(jiān)站調(diào)任六師水利局局長,致今3年零6個月。在師市黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我和全局、全系統(tǒng)的同志們一起,認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞師市經(jīng)濟(jì)發(fā)展的總體目標(biāo),解放思想,扎實(shí)工作,“重民生、強(qiáng)基礎(chǔ)、抓管理、保安全”,進(jìn)一步整合資源、轉(zhuǎn)化機(jī)制、改善水生態(tài)和水環(huán)境,各項工作取得了一定的成績,為構(gòu)建和諧師市、推動屯墾戍邊新型團(tuán)場建設(shè)和師市經(jīng)濟(jì)又好雙快發(fā)展提供了水利保障。

到2007年底,全師總灌溉面積達(dá)到220萬畝,已建成水庫20座,總庫容21091萬方,機(jī)電井總數(shù)1886眼,各級渠系總長1.39萬公里,各類建筑物6244座,排水渠1296.5km,節(jié)水灌溉面積104萬畝。全師14個農(nóng)牧團(tuán)場自西向東從瑪納斯河等15條河流上取水,按分水比例,應(yīng)分水量6.25億m,占烏昌地區(qū)總徑流量的20%;引額工程新增1.2億m,地下水可開采量6.25億m,多年平均開采量3.04億m,占可開采量的48.7%。全師已建水管單位15個,現(xiàn)有從事水利管理的在職人員1938人,平均每萬畝耕地水管人員8.8人。

333。

一、問題。

幾乎水利上存在的水多、水少、水臟、水渾的問題在六師都是全兵團(tuán)、全疆最突出的。但影響師市經(jīng)濟(jì)發(fā)展的最大問題是缺水,并已成為制約師市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、生態(tài)環(huán)境改善和社會安定的主要因素。

1、嚴(yán)重的資源型缺水。

六師五家渠市是全疆最缺水的區(qū)域,農(nóng)場都處在各河流下游,水資源時空分布不均,供需耦合不良,用水效率低下;地表水資源總量6.25億方,近十年平均引用水量5.5億方,占兵團(tuán)水資源總量的5.2%,占全疆水資源總量的0.69%;人均地表水資源量1841立方米,不足全兵團(tuán)平均值4245立方米的一半,相當(dāng)于全疆平均水平4945立方米的37%;耕地畝均地表水資源量213方,是全兵團(tuán)平均值712方的30%,相當(dāng)于全疆平均水平1508方的14%;地下水可開采量6.2億方,全師每年提取地下水資源近3億立方米,開采強(qiáng)度全疆最大,占可開采量的48.7%,占兵團(tuán)總提水量的23%。全師耕地面積258萬畝,種植面積170萬畝,耕地利用率66%,大量耕地閑臵,規(guī)模效益不能充分發(fā)揮。

2、嚴(yán)重的水質(zhì)型缺水。

近些年來,烏魯木齊市生活和工業(yè)廢水,污染了烏魯木齊河和頭屯河的下游水庫猛進(jìn)水庫,猛進(jìn)水庫又進(jìn)而污染了五家渠市的全部入境水量。近十年,上游城市的排污平均污水量是4013萬方,污染了五家渠市清潔的水源近2億方,使整個五家渠市幾乎有水皆污。加之污染時間集中、水庫淤積嚴(yán)重,水環(huán)境容量不足,致使較大規(guī)模的水污染事件不斷,嚴(yán)重影響了社會經(jīng)濟(jì)的全面發(fā)展、生態(tài)環(huán)境和投資環(huán)境的改善、以及人民群眾的飲水和生命安全,水環(huán)境和生態(tài)環(huán)境整體呈不斷惡化趨勢。

3、嚴(yán)重的工程型缺水。

水利工程不配套和老化失修嚴(yán)重,水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)嚴(yán)重滯后于經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展要求。全師累計建成各級灌溉渠系總長1.3萬公里,但經(jīng)防滲改建的渠系不足0.3萬公里,防滲率僅21%,低于兵團(tuán)37%的平均水平。尤其是大量的支、斗渠,防滲率僅9%,且干濕交替頻繁,水量浪費(fèi)很大,用水效率和效益較低。

4、嚴(yán)重的管理型缺水。

由于歷史原因,水利管理單位形式多樣、職能各異,隊伍小而散,管理經(jīng)費(fèi)和維修養(yǎng)護(hù)經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重不足。長期以來,農(nóng)業(yè)用水管理粗放,計量不準(zhǔn),團(tuán)場各自為政,全師統(tǒng)一配臵和協(xié)調(diào)水資源的能力非常薄弱,水的利用效率和效益低下,農(nóng)業(yè)灌溉用水量占絕對大,且浪費(fèi)嚴(yán)重,經(jīng)濟(jì)發(fā)展格局與水資源的分布和配臵極不協(xié)調(diào),水利管理處于松散狀態(tài)。

除此之外,2004年2月21日,八一水庫的潰壩事故,重創(chuàng)了六師的水利行業(yè),必須認(rèn)真總結(jié)和吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),理清水利發(fā)展思路,統(tǒng)一思想,提出切合實(shí)際的工作目標(biāo)和具體可行的工作措施,恢復(fù)和樹立全行業(yè)做好水利工作的信心和決心。

二、思考和實(shí)踐。

1、思路。

2、目標(biāo)。

3、措施與收獲。

1、在思想上,我抓隊伍建設(shè)、抓作風(fēng)建設(shè)、抓理論建設(shè)。

2、在業(yè)務(wù)上,我抓水資源管理、抓水安全保障、抓水環(huán)境改善。

3、在措施上,我抓項目前期、抓工程建設(shè)、抓防洪抗旱解放思想。

三、體會和遺憾。

1、注重研究水利發(fā)展戰(zhàn)略,促進(jìn)水利可持續(xù)發(fā)展。

水資源是基礎(chǔ)性的自然資源、戰(zhàn)略性的經(jīng)濟(jì)資源、是生態(tài)和環(huán)境的控制性要素。水利作為師市經(jīng)濟(jì)社會和屯墾戍邊事業(yè)發(fā)展的重要基礎(chǔ)設(shè)施,在建設(shè)屯墾戍邊新型團(tuán)場中肩負(fù)十分重要的職責(zé)。一年來,按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,以對黨和六師水利事業(yè)的高度責(zé)任感,著重研究了三個重大的水利問題:

一是建設(shè)節(jié)水型社會。我?guī)煹霓r(nóng)場大都處在各河流下游,缺水是我?guī)熕Y源的基本特點(diǎn),也是我?guī)熮r(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中存在的最大問題,并已成為制約師市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、生態(tài)環(huán)境改善和社會安定的主要因素。針對這一問題,我研究并起草了《農(nóng)六師水利發(fā)展戰(zhàn)略研究報告》,提出了節(jié)水是師市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展過程中唯一的選擇,通過體制和機(jī)制的創(chuàng)新,建設(shè)節(jié)水型社會是解決我?guī)熕畣栴}的治本之策。提出了節(jié)水型社會的基本特征:是形成以經(jīng)濟(jì)手段為主的節(jié)水機(jī)制,保證水資源有效供給,減少無效耗水,提高水資源使用效率和效益。提出了要逐步形成全師的水資源統(tǒng)一管理的格局,建立科學(xué)的水價形成機(jī)制,引導(dǎo)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)向節(jié)水型方向調(diào)整。為此,師黨委出臺了《大力發(fā)展節(jié)水農(nóng)業(yè)的決定》,印發(fā)了《中線灌區(qū)水庫統(tǒng)一管理的通知》,六師五家渠市“節(jié)水型社會建設(shè)”進(jìn)入了全國第二批試點(diǎn),水價改革工作也已經(jīng)正式啟動。

二是關(guān)注民生。加強(qiáng)農(nóng)田水利基本建設(shè),是提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力的一項關(guān)鍵措施,也是改善農(nóng)場生產(chǎn)生活條件的一個有效舉措。一年來,我和同志們一起,研究并編制了《農(nóng)六師飲水安全工程規(guī)劃》(修編),《引額灌區(qū)改建配套與節(jié)水改造一期工程規(guī)劃》和《農(nóng)六師農(nóng)田水利基本建設(shè)規(guī)劃》。我們編制的飲水安全規(guī)劃,落實(shí)了8.5萬人的飲水安全規(guī)模,項目從2008年開始啟動,總投資6400萬元,工程完工后,可基本解決全師各農(nóng)場的飲用水安全問題。我們編制的引額灌區(qū)規(guī)劃,經(jīng)水利部水規(guī)總院審查,水利部批準(zhǔn),并經(jīng)國家發(fā)改委批準(zhǔn)納入全國十一五灌區(qū)規(guī)劃,明年就開始啟動,項目總投資6.9億元,項目完成后,我?guī)煹囊~灌區(qū)可擠身兵團(tuán)第三大灌區(qū),提升師市農(nóng)業(yè)的綜合生產(chǎn)能力。我們編制的農(nóng)田水利基本建設(shè)規(guī)劃,已經(jīng)上報兵團(tuán)審批,為“十二五”期六師水利在改善民生上做好項目的儲備。2007年,在“十一五”規(guī)劃的指導(dǎo)下,完成項目前期工作33個,爭取到位國家項目資金6971萬元,到位開發(fā)銀行貸款1.58億元,有力地推動農(nóng)場生產(chǎn)生活條件改善。

三是治理青格達(dá)湖。近年來,烏魯木齊市生活和工業(yè)廢水,污染了烏魯木齊河和頭屯河的下游水庫猛進(jìn)水庫,猛進(jìn)水庫又進(jìn)而污染了五家渠市的全部入境水量,使整個五家渠市幾乎有水皆污。加之污染時間集中、水庫淤積嚴(yán)重,水環(huán)境容量不足,致使較大規(guī)模的水污染事件不斷,嚴(yán)重影響了社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展、生態(tài)環(huán)境和投資環(huán)境的改善、以及人民群眾的飲水和生命安全,水環(huán)境和生態(tài)環(huán)境整體呈不斷惡化趨勢。解決猛進(jìn)水庫日益嚴(yán)重的水污染問題,把五家渠建設(shè)成一個“天藍(lán)、地綠、水清、人和”的生態(tài)良好、社會經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展的新師市,這是我經(jīng)常思考的一個問題。為此,我和同志們深入研究污染成因,提出了“清污分流、清淤還湖、保護(hù)濕地、生態(tài)修復(fù)”的水環(huán)境治理思路,將市域范圍內(nèi)的3座水庫進(jìn)行整合,自上而下,逐庫解決水環(huán)境問題,形成長效機(jī)制。截止目前,已初步實(shí)現(xiàn)了“清污分流”,效果十分明顯。按這個思路繼續(xù)搞下去,堅持3-5年,必將為整體開發(fā)利用青格達(dá)湖,打造五家渠市“西域水城”創(chuàng)造條件。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高思想政治素質(zhì)和政策理論水平勤奮學(xué)習(xí)是領(lǐng)導(dǎo)干部增長才干,提高素質(zhì),成就事業(yè)的必由之路,是做好各項工作的重要基礎(chǔ)。一年來,我充分利用各種途徑和機(jī)會,不斷加強(qiáng)中國特色社會主義理論體系的學(xué)習(xí),自覺運(yùn)用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七大精神、國務(wù)院32號文件、胡總書記、溫總理視察新疆及兵團(tuán)的重要講話,以及師黨委召開的新型工業(yè)化、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化等一系列重要會議精神,深刻領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀的豐富內(nèi)涵,對全面建設(shè)小康社會等重大理論和現(xiàn)實(shí)問題有了更深刻的認(rèn)識,增強(qiáng)了政治上的堅定性和貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的自覺性,自覺維護(hù)師黨委的權(quán)威,保證政令暢通。

堅持解放思想,進(jìn)一步加強(qiáng)自身思想道德修養(yǎng)和黨性修養(yǎng),不斷認(rèn)識和把握黨的執(zhí)政規(guī)律、經(jīng)濟(jì)建設(shè)規(guī)律和和諧社會發(fā)展規(guī)律,提高運(yùn)用馬克思主義的立場觀點(diǎn)認(rèn)識、分析、解決問題的能力,特別是不斷提高運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀解決實(shí)際問題的能力。深刻領(lǐng)會新時期可持續(xù)發(fā)展的治水思路。堅持學(xué)以致用,努力把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為謀劃師市水利發(fā)展的思路,促進(jìn)師市水利發(fā)展的措施,以自身思想政治素質(zhì)和政策理論水平的提高,推進(jìn)師市水利工作不斷地向前發(fā)展。

二、堅持科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真履行職責(zé),努力推進(jìn)師市水利又好又快發(fā)展。

科學(xué)發(fā)展觀是我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的重要指導(dǎo)方針,是發(fā)展中國特色社會主義必須堅持和貫徹的重大戰(zhàn)略思想,必須貫穿于全面建設(shè)小康社會和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的全過程。我時刻保持奮發(fā)向上、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),牢固樹立和全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,扎實(shí)工作,認(rèn)真履行自己的職責(zé)。一年來,我著力研究思考事關(guān)六師水利發(fā)展全局的重大問題不放松、著力抓住年度工作計劃落實(shí)不放松、著力解決工作中遇到的難點(diǎn)問題不放松,重民生、強(qiáng)基礎(chǔ)、抓管理、保安全,各項工作取得了一定的成績,為構(gòu)建和諧師市、推動屯墾戍邊新型團(tuán)場建設(shè)和師市經(jīng)濟(jì)又好雙快發(fā)展提供了水利保障。

(二)認(rèn)真抓好防汛抗旱工作,保障水資源有效供給2007年全師共引水11.3億方,其中地表水7億方,地下水4億方;完成供水9.9億方,完成計劃110.7%。今年,我?guī)煼篮榭购敌蝿菘傮w上來說是“前旱后澇、旱大于洪”。受去冬今春降水量偏少、氣溫偏高等因素的影響,我?guī)煷蟛糠值貐^(qū)發(fā)生了嚴(yán)重的旱情;進(jìn)入7月中旬以后,我?guī)煾骱恿髌毡榘l(fā)生不同程度的暴雨型洪水。做為水利局長,重視做好防汛抗旱工作,對保障師市經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展,維護(hù)社會穩(wěn)定,構(gòu)建和諧師市至關(guān)重要。

面對春季嚴(yán)重的旱情,我及時向師領(lǐng)導(dǎo)做出分析和匯報,召開全師的抗旱工作會議,根據(jù)開灌前各水庫蓄水情況和各河流水情預(yù)測,制定并印發(fā)了全師引供水計劃,把可供水量按月、旬分解到各單位,并制定了相應(yīng)的考核標(biāo)準(zhǔn),提前部署抗旱措施,積極主動應(yīng)對旱情。判斷并提出充分依靠引額濟(jì)烏工程增加抗旱水源是奪取今年抗旱工作勝利的關(guān)鍵措施,在兵團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的積極協(xié)調(diào)和支持下,全年從額河調(diào)水6700萬方,兵團(tuán)補(bǔ)助調(diào)水資金400萬元,補(bǔ)助抗旱資金245萬元。進(jìn)入汛期,我始終貫徹“安全第一,預(yù)防為主,常備不懈,全力搶險”工作方針,突出抓好儲備防汛物資、預(yù)留防汛庫容、疏通泄洪通道等各項防汛準(zhǔn)備工作,奇臺“7.16”洪災(zāi)發(fā)生后,在師黨委的師正確領(lǐng)導(dǎo)下,我?guī)ьI(lǐng)抗洪救災(zāi)工作組第一時間趕赴現(xiàn)場,精心組織,科學(xué)調(diào)度,落實(shí)各項救災(zāi)措施,指導(dǎo)農(nóng)場抗洪救災(zāi),確保了洪水過后不受旱,師黨委緊急下?lián)?00萬元幫助受災(zāi)職工群眾恢復(fù)生產(chǎn),穩(wěn)定生活,兵團(tuán)也先后二次補(bǔ)助防洪經(jīng)費(fèi)180萬元。

(三)加快夯實(shí)水利基礎(chǔ)設(shè)施,改善農(nóng)場生產(chǎn)生活條件2007年,水利工程建設(shè)取得重大進(jìn)展。全年共完成水利投資3.03億元,其中完成國家投資0.39億元,完成開行貸款1.58億元。隨著一批重點(diǎn)水利工程的相繼完工和投入使用,一個以五家渠市為中心、以額河水源為補(bǔ)充的跨流域特大型灌區(qū)已經(jīng)形成,中西線“一渠三庫”的工程布局基本完成,水資源統(tǒng)一配臵的基礎(chǔ)已經(jīng)具備。

2007年,共完成了8項重點(diǎn)工程建設(shè),如鷹湖水庫、富強(qiáng)水源地等;灌區(qū)續(xù)建配套節(jié)水技術(shù)改造,完成了末級渠系防滲222公里,防洪通道65公里,機(jī)電井72眼,滴灌19.76萬畝。解決了部分農(nóng)場7357人的飲水安全。建設(shè)水情自動化采集點(diǎn)20個。

到目前為止,十一五期已經(jīng)建成和正在建設(shè)的大小水利工程項目有47項,各項水利工程建設(shè)進(jìn)展順利,推動了師市水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的發(fā)展。

(四)全面啟動水利體制改革,提高水利管理能力啟動并推動了中西線水庫的整合工作,將農(nóng)六師中線猛進(jìn)水庫等5座水庫劃歸農(nóng)六師水利管理處統(tǒng)一管理。按照“誰投資、誰受益、誰所有”的原則,放開建設(shè)權(quán),明晰所有權(quán),落實(shí)經(jīng)營管理權(quán)。重點(diǎn)指導(dǎo)開展了滴灌系統(tǒng)首部和場內(nèi)機(jī)電井的產(chǎn)權(quán)改革工作,截止目前,全師2038眼機(jī)電井已作價歸戶467眼,歸戶率22.9%;715套滴灌首部已作價歸戶453套,歸戶率63.4%。

三、牢固樹立為人民服務(wù)的宗旨,切實(shí)加強(qiáng)思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和隊伍建設(shè)。

2007年,我始終能夠時刻擺正自己的位臵,把滿足屯墾戍邊生產(chǎn)和生活對水的需求作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。注重實(shí)干抓落實(shí),做到人人肩上有任務(wù),件件事情有著落,重實(shí)績、說實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效,不搞形式主義;注重民主抓決策,做到遇事多商量,允許下級發(fā)表自己的觀點(diǎn),在投資計劃的安排、工作人員的調(diào)整、工程招標(biāo)投標(biāo)等方面,堅持民主決策;注重學(xué)習(xí)抓團(tuán)結(jié),正確處理好同級之間、上下級之間、個人與組織之間的關(guān)系,與同事相互配合、坦誠相待;注重黨建抓班子,2007年,水利局黨支部成立,我任支部書記,我十分注重發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,重視加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和個人品德修養(yǎng),定期召開黨支部會議、民主生活會和全局大會,重視在工作中、在同志們身邊樹立先鋒模范人物,2007年芳草湖水管所的王勝聿同志,被國家防總、人事部、解放軍總政治部表彰――全國防汛抗旱模范。

我在增強(qiáng)大局意識的前堤下,倡導(dǎo)“團(tuán)結(jié)、勤政、求實(shí)、創(chuàng)新”的工作作風(fēng)。一年來,我深入基層、調(diào)查研究,圍繞師市黨委的中心工作,形成一批專題調(diào)研報告,如《農(nóng)六師水利發(fā)展戰(zhàn)略研究報告》(收入農(nóng)六師五家渠市2007年鑒)、《青格達(dá)湖水環(huán)境污染治理調(diào)查報告》、《引額濟(jì)烏工程相關(guān)問題的調(diào)查報告》、《農(nóng)六師特大型團(tuán)場水利建設(shè)專題報告》等,有力地推動了思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和隊伍建設(shè)。

我還十分注重在工作中鍛煉和提高水利隊伍依法行政和執(zhí)政興水能力。全面貫徹實(shí)施取水許可和水資源有償使用制度,今年以來,共審查審批取水許可92項;收繳各項涉水規(guī)費(fèi)85萬元;及時發(fā)現(xiàn)并查處了5起水、漁事違法案件;落實(shí)市政府議案1件,政府建議1件,接待信訪案件4件/206人次,其中集體訪3次;成功協(xié)調(diào)處理了六運(yùn)湖農(nóng)場和222團(tuán)的水事糾紛,解決了兩地多年來的歷史遺留問題,促進(jìn)了當(dāng)?shù)氐纳鐣暮椭C穩(wěn)定。

四、加強(qiáng)廉潔自律,全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為一名黨培養(yǎng)多年的領(lǐng)導(dǎo)干部,我深刻認(rèn)識到,自己的一言一行都直接關(guān)系著黨的形象、黨的威望,各項工作做得好不好、任務(wù)完成得怎么樣,直接影響到全行業(yè)干部職工對黨的執(zhí)政能力和執(zhí)政水平的評價。一年來,我能夠時刻提醒自己,保持政治上的警醒,嚴(yán)格遵守兵師關(guān)于廉潔自律的各項規(guī)定,認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”,按照胡總書記倡導(dǎo)的八個方面良好作風(fēng)的要求,認(rèn)真落實(shí)“八個堅持、八個反對”,嚴(yán)格遵守“四大紀(jì)律、八項要求”的規(guī)定,自覺信守“身體力行、率先垂范”的從政道德,經(jīng)常以“工程安全、資金安全、人事安全”提醒自己和全局同志,要樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀。今年以來,我局深入開展專項治理商業(yè)賄賂活動,規(guī)范水利工程項目審批、計劃安排和工程款支付程序,認(rèn)真執(zhí)行并不斷完善項目法人責(zé)任制、投標(biāo)制、建設(shè)監(jiān)理制和合同管理制,突出加強(qiáng)了施工圖設(shè)計審查工作,整頓和規(guī)范水利建設(shè)市場秩序,全年沒有出現(xiàn)一起重大違規(guī)違紀(jì)和工程質(zhì)量問題。

五、立足當(dāng)前,著眼長遠(yuǎn),全力做好各項水利工作回顧一年來的工作,我感到既充實(shí)又欣慰,既欣慰又有缺憾,欣慰的是自己從兵團(tuán)來到六師的每一年,都順利完成了師黨委交辦的各項工作,并取得了一定的收獲,缺憾的是水利工作離師黨委和經(jīng)濟(jì)社會快速發(fā)展的要求相比,與科學(xué)發(fā)展觀的要求相比,差距還很大。當(dāng)前師市經(jīng)濟(jì)社會正處在一個難得的、快速發(fā)展的歷史時期,水利對國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展起著基礎(chǔ)性、先導(dǎo)性作用,工作不到位容易影響經(jīng)濟(jì)社會和屯墾戍邊事業(yè)發(fā)展的大局,平時經(jīng)常感到有一種無形的壓力。為了工作,平時對領(lǐng)導(dǎo)匯報的少,要求的多,對同事關(guān)心的少,批評的多,對兄弟部門交流的少,推脫的多,對基層指導(dǎo)的少,指揮的多,請各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們多多原諒,我將在今后的工作中努力改正。2008年,我考慮師市水利工作基本思路與2007年要基本一致,但在進(jìn)一步整合資源、轉(zhuǎn)化機(jī)制上要加大力度,在改善職工生產(chǎn)生活條件上要加大投入,在促進(jìn)水生態(tài)和水環(huán)境的改善上要有較大突破。具體目標(biāo)是:在灌區(qū)建設(shè)上,實(shí)施大型灌區(qū)續(xù)建配套與節(jié)水改造項目5項,推動奇臺灌區(qū)、五家渠灌區(qū)、芳草湖灌區(qū)、新湖灌區(qū)和引額灌區(qū)的骨干水利設(shè)施建設(shè),推進(jìn)水管體制改革和水價改革,建立終端水價機(jī)制。在改善民生上,計劃完成供水9.1億立方米,保障180萬畝農(nóng)業(yè)用水,重點(diǎn)要完成向芳草湖方向調(diào)水4000萬方的任務(wù);計劃建設(shè)20萬畝的滴灌工程和200公里末級渠系。在保障安全上,計劃實(shí)施病險水庫除險加固工程4項,并建成師防汛指揮調(diào)度系統(tǒng);計劃解決3萬人的飲水安全問題;進(jìn)一步加強(qiáng)水行政執(zhí)法,調(diào)解處理水事糾紛。在水環(huán)境治理上,治理和保護(hù)青格達(dá)湖,逐步恢復(fù)一0五團(tuán)、一0六團(tuán)地下水資源。在黨建工作上,堅持立黨為公、執(zhí)政為民,推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè),以實(shí)際行動擔(dān)負(fù)起師黨委和全師水利系統(tǒng)廣大干部職工的重托,繼續(xù)以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),同心協(xié)力,扎實(shí)工作,開拓創(chuàng)新,推進(jìn)師市水利的全面發(fā)展,為師市經(jīng)濟(jì)社會建設(shè)和屯墾戍邊事業(yè)發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。

以上述職,請領(lǐng)導(dǎo)和同志們評議。謝謝大家!

村干部任職和離任報告篇十八

xxx,男,漢族,xxx年x月xx生,中國共產(chǎn)黨黨員,大專文化,20xx年8月參加工作,現(xiàn)任楊樓鎮(zhèn)xxx中心村黨總支副書記。

該同志在任職期間表現(xiàn)情況如下:

一、能認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆六中全會精神和省委八屆十一次全會精神,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的各項路線、方針、政策,努力實(shí)踐“三個代表”重要思想,在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致。政治立場堅定,黨性強(qiáng),理想信念明確,思想純正,有較強(qiáng)的事業(yè)心和職業(yè)責(zé)任感。

二、作風(fēng)優(yōu)良,服從組織,服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,無論是在工作、生活還是學(xué)習(xí)中,都能以身作則,為單位同志作出了表率。

三、嚴(yán)律己、和藹親。該同志能夠嚴(yán)格要求自己,模范遵守大學(xué)生村官的各項規(guī)定,嚴(yán)格遵守縣、鎮(zhèn)制定的各項規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,為人謙虛,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),待人和藹,有很強(qiáng)的廉潔自律意識,處事十分沉穩(wěn)。

四、在虛心向老同志學(xué)習(xí)的同時,創(chuàng)造性地開展工作,利用其知識優(yōu)勢,很大程度上實(shí)現(xiàn)了村內(nèi)辦公自動化,同時該同志工作勤勉,腳踏實(shí)地,能夠圓滿地完成了各項工作任務(wù),受到了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的一致好評。在xx村任職以來取得積極有效的主要工作有:

(1)協(xié)助村里開展土地整理項目。今年共硬化生產(chǎn)道路3條,總長2150米,新打機(jī)井8眼,解決我村970戶群眾、4200多人生產(chǎn)生活之需。

(2)20xx年度新型農(nóng)村合作醫(yī)療收繳工作,主動承擔(dān)起政策宣傳任務(wù)。使村里順利籌款293450元,參合率達(dá)到97%。

(3)積極宣傳20xx年度農(nóng)村養(yǎng)老保險政策,耐心解答干部群眾的問題,在兩委班子共同努力下共籌款270900元,參保率為57.5%。

(4)充分利用“村遠(yuǎn)程教育管理員”這個特殊身份,對黨員干部進(jìn)行了黨的路線、文化知識、市場經(jīng)濟(jì)、法律法規(guī)等知識學(xué)習(xí)、培訓(xùn);累計培訓(xùn)黨員干部120人次。

(5)積極做好民族團(tuán)結(jié)工作,對少數(shù)民族群眾以誠相待,注重傾聽民族同胞的意見和要求,想他們之所想,急他們之所急,努力為民族同胞辦實(shí)事、辦好事。于20xx年12月被中國共產(chǎn)黨xxx市委組織部、統(tǒng)戰(zhàn)部,民族宗教局評為“民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步工作先進(jìn)大學(xué)生村干部”稱號。

xxx同志工作勤勤懇懇,認(rèn)認(rèn)真真,態(tài)度積極主動,勇挑重?fù)?dān),作風(fēng)踏實(shí),實(shí)事求是,堅持原則。嚴(yán)于律己,迎難而上,具有堅韌不拔的優(yōu)秀品格和永不服輸?shù)膽?zhàn)斗作風(fēng)。

xx鎮(zhèn)xx村委會。

二0xx年十二月三十日。

村干部任職和離任報告篇十九

大家好,今天黨委政府對本村“兩委”班子及班子成員進(jìn)行德能勤績廉全面考核。借此機(jī)會,我把自己一年來的工作和廉潔自律執(zhí)行情況作如下匯報:

20xx年,我經(jīng)村換屆選舉為村委會副主任。任職以來,在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,能積極發(fā)揮共產(chǎn)黨員先鋒模范作用,率先垂范,團(tuán)結(jié)村兩委班子成員,勇于創(chuàng)新,扎實(shí)工作,服務(wù)村民,分管的工作都能做到盡職盡責(zé)。

一、作為村黨總支組織委員,將黨建工作落到實(shí)處。

(一)今年換屆選舉以后,我組織完善了“深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動,加強(qiáng)黨組織建設(shè)”的整章建制工作,有效的規(guī)范了全村黨員干部行為,提升了黨員干部的素質(zhì)。

(二)在村黨總支部的領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)展培養(yǎng)入黨積極分子2人,轉(zhuǎn)正黨員3人,為組織注入了新鮮血液。

(三)做好全體黨員的活動開展,組織黨員干部到本縣開慧的葛家山村、北山的雙沖村學(xué)習(xí)當(dāng)?shù)氐南冗M(jìn)經(jīng)驗(yàn),吸取好的做法更好地服務(wù)于我們支部的工作開展。

(四)協(xié)助總支部開展好第二批黨的群眾路線教育實(shí)踐活動,自己率先垂范,以反“四風(fēng)”為著力點(diǎn),對自己在思想作風(fēng),工作作風(fēng)中存在的問題進(jìn)行自查自糾,并進(jìn)行了整改落實(shí)。在活動中,我注重收集村民群眾反映強(qiáng)烈的問題,逐條整理分析,對破解村級集體發(fā)展難題,迅速提高支部在民眾中的威望起到促進(jìn)作用。

我按照上級黨委的部署組織全體黨員學(xué)黨章、學(xué)中央八項規(guī)定、全國兩會精神和省、市、縣倡導(dǎo)的相關(guān)內(nèi)容,做到邊學(xué)邊改、邊整邊改,做到整改到位,激發(fā)了黨員們做實(shí)事的熱情,把“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的價值追求深深植根于黨員干部的思想和行動中。

二、熱心為群眾辦實(shí)事,扶貧幫困工作真正落到實(shí)處。

我做到經(jīng)常下村入戶,探視群眾的生產(chǎn)、生活情況,及時把他們的問題帶到村“兩委”會議上商討處理,使困難群眾真正感受黨和政府的溫暖,營造眾人相助的良好社會風(fēng)氣。

三、用心鉆研業(yè)務(wù),全力完成好其它分管工作任務(wù)。

(一)本人分管村里多種經(jīng)營工作,這幾年村里大力倡導(dǎo)農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展,分別引進(jìn)葡萄、蜜柚等種植項目,鼓勵村民種植。我努力學(xué)習(xí)技術(shù),為村民在種植過程中出現(xiàn)的問題答疑解難,加強(qiáng)督促管理,使得全村的葡萄種植產(chǎn)業(yè)收入逐年增多,僅我村的草塘村民組今年葡萄與蔬菜收入就在數(shù)十萬元以上,出現(xiàn)了柳正德、陳長元、王忠軍等種植先進(jìn)戶。

(二)本人分管食品安全工作,我做到恪盡職守,對全村企事業(yè)單位食堂及各食品加工生產(chǎn)企業(yè)進(jìn)行跟蹤管理,以實(shí)際行動把好了轄區(qū)內(nèi)的食品安全關(guān)。

(三)我分管的民兵武裝工作每年為國防事業(yè)輸送本村高素質(zhì)人才,今年有兩名青年光榮入伍。村“兩委”班子安排由我牽頭成立了十多名退伍軍人組成的預(yù)備役應(yīng)急分隊,今年主要是組織隊員們進(jìn)行夜間巡邏,對轄區(qū)內(nèi)社會治安,防火防盜工作得以有效防范。

(四)我村的拆遷征收工作任務(wù)重、問題多,我主要是配合村主任抓好拆遷工作,經(jīng)過同志們的齊心協(xié)力,穩(wěn)妥的解決了拆遷工作中的.部分難題及部分60號令拆遷的遺留問題,使村民放心,獲得理解。

(五)村級基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工作也是我分管的一項,我主要是認(rèn)真配合實(shí)施村級各項工程建設(shè),調(diào)處工程建設(shè)中的矛盾糾紛,合理安排、規(guī)劃,堅決做到了不亂花錢,不亂表態(tài),使各項工程的實(shí)施做到“快、好、省”,做到讓領(lǐng)導(dǎo)基本放心、使村民基本滿意。

四、注重廉潔自律,樹立公仆意識。

在述廉方面,我能做到清正廉潔、一心為公,從不計較個人得失,把做好本職工作作為重要任務(wù)。我始終把村集體利益和群眾利益放在首位,積極爭取村民利益的最大化。在平常財務(wù)批報方面,我果斷執(zhí)行財務(wù)制度,從不巧立名目吃請、揮霍浪費(fèi)村里的款項,也不在村里報銷招待費(fèi),不挪用公款以及搞個人經(jīng)商行為。始終堅定了權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀,立黨為公,執(zhí)政為民的意識。

xx年,我在工作上有所進(jìn)步,但還存在著許多不足,如由于本人脾氣不好,對個別農(nóng)戶反映的不合理疑問,不合理要求,態(tài)度不好,不加以耐心解釋,這也是今后需要注意和改進(jìn)的地方;對聯(lián)系片區(qū)村民組的工作,聯(lián)系、指導(dǎo)上沒有注意方法,導(dǎo)致有時工作造成被動。在多種經(jīng)營發(fā)展的管理上只注重了“點(diǎn)”的培養(yǎng),未重視“面”的發(fā)展,造成種植戶對技術(shù)的掌握不夠平衡,等等。今后我會注意加強(qiáng)對這些方面工作的重視,從根本上改變這個狀況。

作為一名吃百姓飯、穿百姓衣的村干部,我會始終注重廉潔為公,從自身做起,深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,發(fā)揚(yáng)成績,克服缺點(diǎn),為黃龍生態(tài)新村的建設(shè)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。以上述職如有不當(dāng)之處,敬請大家批評指正。

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