方案可以幫助我們規(guī)劃未來的發(fā)展方向，明確目標的具體內(nèi)容和實現(xiàn)路徑。那么我們該如何寫一篇較為完美的方案呢？以下是小編給大家介紹的方案范文的相關內(nèi)容，希望對大家有所幫助。
糧食行政執(zhí)法培訓方案 全省農(nóng)業(yè)綜合行政執(zhí)法人員培訓方案篇一
種業(yè)工作取得的成績，是我們?nèi)∩舷鹿餐Φ慕Y果，實屬不易。當前，在全面推進鄉(xiāng)村振興、加快農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化新征程上，我們要全面審視并加快解決全省種業(yè)發(fā)展面臨的突出短板弱項。目前來看，我省種業(yè)的突出短板弱項主要表現(xiàn)在以下幾個方面：一是育種創(chuàng)新能力有待進一步提升。主要體現(xiàn)在種質資源保護利用不足，白羽肉雞等部分核心種源依賴進口，良種聯(lián)合攻關機制尚不完善，多元化品種選育跟不上現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展需求，突破性品種缺乏，缺乏針對赤霉病、黃曲霉毒素、稻飛虱等病蟲害的高抗性品種，科研生產(chǎn)“兩張皮”仍是瓶頸，“錢變成紙多、紙變成錢少”，研究成果轉化力度不夠。二是種業(yè)企業(yè)市場競爭力有待增強。我省種業(yè)企業(yè)多而不強，多數(shù)企業(yè)尚未成為技術創(chuàng)新主體，**%以上的種子企業(yè)沒有育種能力，或育種技術落后，后勁不足；種業(yè)企業(yè)的生產(chǎn)、加工、營銷和售后服務能力不強，品牌培育不夠，知名品牌少，特別是全國知名品牌少。三是種業(yè)監(jiān)管服務能力仍需加強。爭取種業(yè)發(fā)展要素、營造種業(yè)發(fā)展環(huán)境的手段不夠新、力度不夠大，高素質專業(yè)化復合型管理隊伍培養(yǎng)不足，種業(yè)監(jiān)管及技術支持體系還不強。少數(shù)地方存在種子管理機構不明確，職責不清，隊伍不穩(wěn)定，經(jīng)費不足，設施條件簡陋，監(jiān)管手段落后，執(zhí)法弱化的現(xiàn)象，給農(nóng)業(yè)生產(chǎn)用種安全帶來隱患，也對我們嚴格履行種業(yè)監(jiān)管職責產(chǎn)生不利影響。
上述短板弱項，是推進當前及今后一段時期全省現(xiàn)代種業(yè)發(fā)展的著力點和努力方向。下一步，要重點抓好以下5個方面的工作。
（一）進一步強化農(nóng)業(yè)種質資源保護與利用。持續(xù)開展農(nóng)業(yè)種質資源收集行動，重點加強珍惜、特有與地方特色品種資源收集與評估，對瀕危資源實施搶救性收集保護，做到應保盡保，確保資源不喪失。一是積極做好農(nóng)業(yè)種質資源保護單位確定和資源登記工作。要按照有關實施方案的要求，組織做好國家級和省級農(nóng)作物、畜禽、農(nóng)業(yè)微生物種質資源保護單位確定和資源登記工作，確保在月底前完成，以后每年9月底前要完成此項工作。近期，種業(yè)管理處要每天開展調(diào)度，對重視程度不夠、工作不力的通報到位。二是全面完成農(nóng)作物種質資源普查與收集行動任務。特別是今年有農(nóng)作物種質資源普查與收集行動任務的市，要根據(jù)省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳、省農(nóng)科院共同印發(fā)的《**省第三次全國農(nóng)作物種質資源普查與收集行動2022年實施方案》，按照工作任務和時間節(jié)點，完成相關工作。三是做好《國家畜禽遺傳資源目錄》《國家畜禽遺傳資源品種名錄》貫徹實施工作。4月29日，《國家畜禽遺傳資源目錄》《國家畜禽遺傳資源品種名錄》公布，為規(guī)范畜禽種業(yè)管理提供了政策依據(jù)。各地要進一步全面摸清當?shù)氐牧腥搿赌夸洝泛汀睹洝返钠贩N分布、種群規(guī)模、生產(chǎn)性能、經(jīng)營主體等情況，為畜禽種業(yè)規(guī)范管理、分類指導、精準施策打牢基礎。要主動與林業(yè)部門做好銜接，建立工作協(xié)調(diào)機制，制定工作方案，做好相關證件撤回注銷和檔案資料移交等銜接工作，確保特種畜禽管理不缺位、不斷檔。年底前，各地要向省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳反饋交接結果。
（二）進一步強化良種創(chuàng)新能力提升。一是深入推進良種聯(lián)合攻關。繼續(xù)組織水稻、小麥等作物和肉雞、瘦肉型豬良種聯(lián)合攻關。明年，我們將啟動石斛、西甜瓜的良種聯(lián)合攻關，各地要積極支持轄區(qū)內(nèi)科研單位和種業(yè)企業(yè)參與攻關活動。今后，我們還將根據(jù)科研機構實力和工作進展情況，啟動其他特色品種或主導品種的聯(lián)合攻關。二是強化南繁科研基地建設。要按照統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一建設、統(tǒng)一管理的建設思路進行謀劃，完善設施，完善功能。按照“分年度建設南繁基地”的原則，統(tǒng)籌田間工程、生活配套服務工程、信息安防工程建設，充分發(fā)揮南繁育種“加速器”作用。種子管理總站要積極引導支持入駐的科研單位和種子企業(yè)積極加強基地建設，實行動態(tài)管理，盡快發(fā)揮效益。同時，要積極爭取擴大南繁基地規(guī)模，更好地發(fā)揮基地作用。
（三）進一步強化良種保障供應工作。一是推廣優(yōu)良品種。要準確把握國際國內(nèi)“雙循環(huán)”的新形勢新要求，主動占領良種這個現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展的前端，堅持不懈將我省優(yōu)良品種融入到現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展產(chǎn)業(yè)鏈之中。要主動融入農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作大局，積極圍繞長三角綠色農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)加工供應示范基地建設、以水稻小麥為主的優(yōu)質專用糧食生產(chǎn)，以及農(nóng)產(chǎn)品加工“五個一”工程，生產(chǎn)適合的品種，保障供應。大力開展優(yōu)質、高產(chǎn)、抗性強、綜合性狀優(yōu)良品種展示示范，做好品種跟蹤評價與良種推介工作。對有嚴重缺陷的品種，及時啟動撤銷審定（登記）程序。建立健全畜禽良種繁育體系，實施遺傳改良計劃，加大良種繁育推廣力度，提升良種覆蓋率。二是打造優(yōu)勢基地。要深入推動13個區(qū)域性良種繁育基地落實《**省區(qū)域性良種繁育基地發(fā)展規(guī)劃》和相關建設要求，鼓勵各地爭取國家種業(yè)產(chǎn)業(yè)園等項目支持，全面提升基地“四化”生產(chǎn)水平，引導基地集聚發(fā)展。皖北特別是亳州、宿州等地要圍繞小麥、大豆，皖南要圍繞茶葉產(chǎn)業(yè)集群開展國家種業(yè)產(chǎn)業(yè)園申報創(chuàng)建，**要重點扶持廬江郭河種子產(chǎn)業(yè)園建設。要繼續(xù)支持國家良種擴繁推廣基地建設，改善種公畜站基礎設施條件，擴大優(yōu)質種群規(guī)模。三是落實種子儲備工作。繼續(xù)組織實施好國家和省級救災備荒種子儲備項目，落實儲備任務，加強儲備監(jiān)管，強化用種需求調(diào)度，確保災年用種需要。有國儲救災備荒種子企業(yè)的市，要認真開展救災備荒種子核查，堅決杜絕簡單轉報企業(yè)報告的現(xiàn)象，并于12月15日前上報核查結果；同時，各地要同步對省儲救災備荒種子企業(yè)開展核查，并于明年元月底前上報核查結果。種業(yè)管理處也將適時開展抽查，對工作不力的進行通報，對出現(xiàn)數(shù)量不符、品種不符的，要依法依規(guī)追究責任。有條件的市、縣，可根據(jù)自身種植結構，建立地方儲備制度。
（四）進一步強化種業(yè)市場監(jiān)管。一要厘清工作職責。各地要對照省里做法，認真學習經(jīng)驗，進一步明確種業(yè)行政管理、技術推廣、市場監(jiān)管和執(zhí)法、畜禽良種監(jiān)管等職責。二是嚴格日常檢查。要根據(jù)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的特點，圍繞重點時段、重點企業(yè)、重點市場，認真制定監(jiān)管方案，細化各階段工作任務，嚴格按照“雙隨機、一公開”要求，組織開展春秋季種子市場、種子生產(chǎn)基地和生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)等檢查，注重既要抓市場生產(chǎn)經(jīng)營主體，又要強化種子生產(chǎn)、經(jīng)營和銷售全過程監(jiān)管，更要從嚴規(guī)范種子標簽真實性、品種合法性等各個細節(jié)，將種業(yè)市場監(jiān)管覆蓋到每個角落、每個環(huán)節(jié)，維護市場秩序。既要抓住重點作物、主導品種、重點區(qū)域，又要抓材料審查和現(xiàn)場審核，將監(jiān)管延伸到種子、種苗、仔畜、雛禽等生產(chǎn)、銷售全過程，確保農(nóng)業(yè)用種安全。三是嚴肅執(zhí)法行為。各地要厘清日常監(jiān)管和執(zhí)法行為之間的關系，建立種子市場日常監(jiān)管和種子執(zhí)法的協(xié)調(diào)機制。要建立健全多部門跨區(qū)域聯(lián)合執(zhí)法協(xié)作機制，針對涉及兩個以上省轄市的種子案件，以案件發(fā)生地來牽頭辦理案件。要嚴格依照法律法規(guī)，及時辦理上級部門轉辦案件，合理施用處罰條款，嚴厲打擊制售假劣、套牌侵權等違法犯罪行為，強化植物新品種權保護。特別是要主動出擊、重點打擊制假售假等危害性大的違法行為。要依法依規(guī)處理好種業(yè)突發(fā)事件和各渠道信訪舉報，維護各方權益，化解社會矛盾。要強化行政問責，堅決杜絕不作為、亂作為等現(xiàn)象。要強化執(zhí)法人員教育管理，堅持文明執(zhí)法，堅決防止出現(xiàn)廉政問題。四是加強執(zhí)法技術支撐。健全種子質量檢測體系，加大種子質量抽檢力度，全面推進審定、登記及特色作物品種常規(guī)檢測和品種真實性、轉基因成分檢測，推動種子質量認證工作，探索質量過程控制新模式，為執(zhí)法活動提供強力支撐。積極探索種畜禽和蠶桑種市場監(jiān)管新模式，進一步推進種畜禽和蠶桑種質量檢查。五是推進執(zhí)法結果應用。各地要在依法依規(guī)的前提下，積極開展探索，對有嚴重違法犯罪行為、拒不執(zhí)行處罰決定以及連續(xù)多次違法犯罪等生產(chǎn)經(jīng)營主體，建立定期通報制度，并在政府采購、招標投標、扶持項目、資質申報和認定等活動中作出相應合規(guī)合理的限制。
（五）進一步強化種業(yè)隊伍建設和相關管理工作。一是加強隊伍建設。各地要進一步厘清種業(yè)管理職責，明確管理部門，充實種業(yè)管理人才隊伍，加強種業(yè)法律法規(guī)宣傳和技術培訓，提升種業(yè)管理水平。要落實全面從嚴治黨要求，扎緊制度“籠子”，樹牢風清氣正、尚德敬業(yè)的良好風氣，凝聚發(fā)展“正能量”。二是加強項目管理。要高質量實施“十四五”種業(yè)發(fā)展規(guī)劃，謀劃一批種業(yè)儲備項目。要按照項目管理權限，督促項目建設單位加快建設進度，按時更新進度信息，并及時組織項目驗收和績效評價工作。要強化省級專項資金監(jiān)管，對資金使用不規(guī)范、管理不嚴格、任務落實不到位的，要及時組織整改，發(fā)揮投資效益。三是加強信息報送和宣傳。目前，我省種業(yè)宣傳工作還未能完全反映出種業(yè)工作所取得的成效。各地要根據(jù)廳統(tǒng)一部署，及時總結上報種業(yè)工作的好經(jīng)驗、好做法。及時完成相關統(tǒng)計信息上報工作。要充分利用各類新聞媒體，宣傳種業(yè)領域法律法規(guī)、重要政策、重大活動，交流經(jīng)驗做法，營造種業(yè)發(fā)展良好氛圍。種業(yè)管理處要及時轉發(fā)**等地的特色做法，引導各地相互學習借鑒。四是加大政策支持?，F(xiàn)代種業(yè)發(fā)展是一項長期而又艱巨的系統(tǒng)工程，離不開必要的政策投入。近年來，省級層面出臺多個政策，爭取了部分資金，支持種業(yè)發(fā)展。各地也要結合實際，在種質資源保護利用、優(yōu)良品種選育推廣、優(yōu)勢基地建設以及企業(yè)發(fā)展等方面爭取優(yōu)惠政策和資金支持，進一步補齊短板。要按照“親”“清”二字要求，既為種業(yè)企業(yè)做好熱情周到服務，更要嚴守各項紀律要求。
同志們，上述五項工作，既是破解目前種業(yè)發(fā)展存在問題的需要，也是我省現(xiàn)代種業(yè)未來發(fā)展的潛力和空間，同時也是農(nóng)業(yè)農(nóng)村部延伸績效管理和省政府目標考核既定事項。全省各級農(nóng)業(yè)農(nóng)村主管部門一定要強化責任擔當意識，拿出高標準、實舉措，堅持以釘釘子精神，久久為功，善作善成，為種業(yè)強省建設和農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化獻上一份種業(yè)人的精彩答卷。
糧食行政執(zhí)法培訓方案 全省農(nóng)業(yè)綜合行政執(zhí)法人員培訓方案篇二
（一）行政許可設定情況
目前，中心行政許可項目共11項，分別是：城市道路臨時占用許可；城市戶外廣告設置許可；城市建筑垃圾處置許可；臨時占用城市綠地許可；依附于城市道路建設各種管線、干線設施施工許可；城市道路臨時挖掘許可；特種車輛在城市道路上行駛許可；城市排水許可；城市橋梁上架設各類市政管線許可；古樹名木的遷移許可；砍伐城市樹木許可等。20xx年辦理行政許可125件分別涉及到城市道路臨時占用；城市戶外廣告設置；城市建筑垃圾處置；城市道路臨時挖掘；城市排水許可等。所有的審批事項均有法律依據(jù)，而且每年報經(jīng)^v^審核。因此不存在違法違規(guī)設立審批事項、指定咨詢機構搞變相審批；自行設置前提條件等行為，對取消和調(diào)整的審批項目沒有實施審批。
（二）行政許可相應制度的建立情況
行政審批中心建立了相關的配套制度，確保行政許可工作的順利開展。
二是理順行政許可辦理流程。針對辦理行政許可的實際情況，專門對許可事項受理、審查、決定、送達等相關程序做出具體規(guī)定，由于城管的審批事項要靠我們的執(zhí)法隊員上街巡查督促，我們的對象才來辦理。我們專門組建了兩個執(zhí)法中隊目的是理順審批秩序、規(guī)范審批行為，不讓審批事項流失。明確了行政許可受理科室、辦理科室、分管領導的職責和辦理期限，有效避免了因職責交叉，期限不明造成的推諉和效率低下。
三是統(tǒng)一行政許可文書。為保證行政許可辦理質量，制定了規(guī)范的行政許可格式文書，對窗口工作人員和承辦行政許可事項的業(yè)務人員重點進行了行政許可格式文書使用的培訓，確保行政許可的規(guī)范運作。
四是便民制度。按照轉變管理職能，提高服務效能提出的便民、高效、優(yōu)質的辦理原則，將所有行政許可統(tǒng)一設在市行政服務中心城管窗口集中辦理。將所有行政許可事項、法律法規(guī)依據(jù)、辦理流程、行政許可文書匯編成冊，放置在行政許可受理場所，便于當事人了解，查詢。由于城管行政審批項目具有特殊性，所有的項目必須經(jīng)執(zhí)法人員進行現(xiàn)場勘查才能據(jù)實寫出意見，才能為是否予以審批提供依據(jù)。為了不讓相對人兩頭跑，由執(zhí)法隊員將審查合格符合要件的資料交由科室及領導審簽后，拿到行政服務中心辦理相關證件，然后通知相對人領取證件。并且證件的辦理不超過一個工作日?？傮w要求是按照《窗口受理辦法》的相關規(guī)定執(zhí)行，全面落實《公開承諾制》、《首問責任制》、《一次性告知制》、《一周辦結制》、《責任追究制》。
（三）行政許可收費情況
行政許可項目收費嚴格按照國家物價局、財政部的有關規(guī)定執(zhí)行，若有收費的行政許可項目，所收費用全部按規(guī)定的標準執(zhí)行，由窗口開具繳費通知單，辦證對象憑通知單到駐市行政服務大廳的郵政銀行繳費，然后憑收據(jù)辦理。對行政許可相對人均無償提供行政許可申請書等格式文本，更不存在對被許可人進行監(jiān)督檢查收取費用的情況。對符合文件規(guī)定的相關減免條件的，經(jīng)審查資料齊全，按照條款予以減免，沒有優(yōu)親厚友、隨意表態(tài)的現(xiàn)象發(fā)生。沒有收錢不開票、開票不規(guī)范的現(xiàn)象發(fā)生。
（四）加強對行政許可的監(jiān)督檢查
為規(guī)范工作人員的行政行為，從源頭上遏制行政過錯現(xiàn)象，制定了《行政許可制度》，明確規(guī)定工作人員辦理行政許可事項職能職責，中心建立了“巡查日志”，對每一次上街巡查情況、辦理情況、收費情況予以登記，便于隨時掌握行政許可事項的辦理動態(tài)。若辦理行政許可工作人員和有關責任人員違法實施行政許可，給當事人的合法權益造成損害并引起國家賠償?shù)?，責令有故意或者重大過失的承辦人員承擔部分或者全部賠償費用，并作出相應的處理。到目前為止，未發(fā)現(xiàn)行政許可辦理人員在行政許可中有違法違紀行為。同時做到了審批與監(jiān)管兩不誤、兩促進。
根據(jù)上級要求，對行政許可實施情況認真進行了自查，主要存在以下不足：
一是審批與管理還不是十分的協(xié)調(diào)，有待于進一步完善相應的管理機制。
二是行政許可受理方式還需進一步完善和創(chuàng)新。由于城管許可業(yè)務是需要執(zhí)法隊員前去督促，相對人才會來辦理，而且所有審批事項都需要外勤執(zhí)法隊員前去現(xiàn)場踏勘，才能據(jù)實填寫意見為是否予以審批提供依據(jù)。所以如何減輕審批工作的實際工作量還是一個值得改進的課題。
三是工作人員業(yè)務素質還有待提高。
四是資料收集不夠完整，比如相對人的身份證復印件、工商營業(yè)執(zhí)照、收費發(fā)票的復印件等資料沒有收集并歸檔。
一是加大城管行政審批業(yè)務的宣傳力度，拓寬服務領域，不讓審批事項流失。
二是通過正面工作與樹立反面典型相結合的辦法，讓行政相對人主動到城管窗口辦理相關許可業(yè)務。
三是進一步做好行政許可辦事人員的培訓、考核工作，提高業(yè)務素質和服務水平，做到優(yōu)質高效服務當事人。
四是完善相關資料。
下一步我們將按照上級的要求和部署，繼續(xù)深入改進工作作風，提高管理效能，認真組織11項行政許可各環(huán)節(jié)的落實和運作，全面規(guī)范行政許可事項的受理、審批。不斷總結經(jīng)驗找差距，實事求是地加以改進。同時將加強實施行政許可過程的監(jiān)督檢查，督促受理和辦理窗口工作人員嚴格依法辦理行政許可事項，促進依法行政工作的深入開展。
糧食行政執(zhí)法培訓方案 全省農(nóng)業(yè)綜合行政執(zhí)法人員培訓方案篇三
20xx年對于旅*業(yè)是重要的一年，是一個比較特別的時期。本年度的工作致力于在鞏固長春市及周邊旅游景點的合作的基礎上繼續(xù)開發(fā)其他地區(qū)的景區(qū)景點，加強對整個旅游市場趨勢的把握。在能夠靈活掌握讀者心理及需求的同時通過多策劃、多活動的方式將旅游版做活做強，真正做到對老百姓有用、實用、愛看的版面。
開年已至2月，2月份的工作重點是2月14日的情人節(jié)，本月是今年傳統(tǒng)新年后的第一個月，與往年不同的是今年的情人節(jié)是在正月十五之后，也就是說在大年之后，大家的節(jié)日情緒不比往年高漲，這等等因素都是需要提前考慮并注意的地方。
3月，我們需要把重心放在“三八婦女節(jié)”和“三一五”上，而其中“三一五”要更為側重，從謹防旅游詐騙和旅游安全的角度出發(fā)來做新聞。當然，美食方面也不能放下，飯店的食品安全在這時將會是一個高度重視的話題。
4月，在4月4日的寒食節(jié)時可以利用現(xiàn)有資源和商家一起做一些活動?！伴_江魚”預計在本月中下旬做相關報道。而清明節(jié)假期同樣是一個要點。五一七天長假歷來是行業(yè)的重點，其集中宣傳期應該在四月中旬開始。
5月，從5月份開始，我國旅游市場就將進入“解凍期”，借以五一假期，旅行社和景區(qū)景點將會有一些活動，為即將到來的旅游旺季做準備。
6月，根據(jù)以往的經(jīng)驗兒童節(jié)將會是景點和旅行社在本月的一個主要活動時段。而6月22日至24日的端午節(jié)假期對于旅游和美食行業(yè)都是一個關鍵的節(jié)日，在端午節(jié)的時候準備做自駕游的活動，同時也是今年自駕游活動的第一波。以往每年旅游版都會舉行幾次自駕游的活動，今年也不例外。
7月、到10月黃金周將會是全年里旅游最熱的季節(jié)，所以在這幾個月中除了一些節(jié)日需要注意把握以外，系列報道及活動的開展，將會決定今年一年旅游版的業(yè)績和收益，所以這4個月是全年工作的重中之重。通過現(xiàn)有資源提前并準確的抓住旅游趨勢，發(fā)掘新聞點，早做策劃，籌備活動，將會是關鍵所在。7月27到8月12是倫敦奧運會歐洲游可能會有一些活動。因為學生放假的原因，8月份則以學生活動為主。在節(jié)日方面，8月的七夕、9月的中秋和世界旅游日以及十月的十一黃金周，都是這期間旅游板塊的“重大節(jié)日”。而今年的十一黃金周與中秋相連共有8天假期。
11月，天氣逐漸轉冷，十一大假之后旅游業(yè)逐漸轉淡，工作的重心需要開始向美食行業(yè)上轉。11月的萬圣節(jié)和光棍節(jié)是年輕人比較熱衷的節(jié)日，也是本月的重點。
12月，進入冬季，東北地區(qū)旅游則以滑雪和溫泉為主，一年一度的冰雪節(jié)也是一個重點，月末的圣誕節(jié)需要做一些活動，同時也要為次年的元旦做準備。
20xx年的大致工作計劃基本如上，在此基礎上唯有敏銳的新聞嗅覺和行業(yè)洞察力，才能把握好關鍵時間的關鍵點。而注重細節(jié)，不放棄任何信息也是決定旅游版成敗的關鍵因素。
糧食行政執(zhí)法培訓方案 全省農(nóng)業(yè)綜合行政執(zhí)法人員培訓方案篇四
為進一步提高全體執(zhí)法人員的綜合素質和依法行政水平，促進建設工作的順利開展，根據(jù)市委、市政府統(tǒng)一部署和要求，結合我單位工作實際，制定本方案。
堅持以十八大精神為主導，鄧小平理論為指導，按照“三個代表”重要思想的要求，牢固樹立科學發(fā)展展觀，貫徹“依法治國，建設社會主義法治國家”的基本方略，有計劃、有組織、有步驟、有重點地進行依法行政培訓。通過依法行政培訓，使動遷辦行政執(zhí)法人員深刻領會行政法制理論，全面地理解依法治國基本方略的精神，提高依法行政的自覺性；掌握憲法、國家基本行政法律法規(guī)和職位需要的專門行政管理法律法規(guī)，提高依法行政的能力和水平；培養(yǎng)一支具有較高法律素養(yǎng)的高素質、專業(yè)化的建設隊伍，推進建設工作的規(guī)范化、法制化，實現(xiàn)廉潔、勤政、務實、高效的目標。
動遷辦全體行政司法人員
(一)《中共中央關于全面推進依法治國若干重大問題的決定》。
(二)行政法基本知識以及《行政處罰法》、《行政許可法》、《行政復議法》、《行政訴訟法》等常用法律知識及相關司法解釋。
(三)《建設管理條例》、《國有土地征收與補償條例》
(一)堅持自學。以個人能夠熟悉及熟練運用為目標，抓緊抓好對建設政策、行政執(zhí)法相關法律、法規(guī)的學習。
(二)各科室組織。以科室自行組織、自學為主的形式，了解并掌握國務院關于推進依法行政、加強法治政府建設的相關意見，全面加強我單位法制建設。
(三)集中授課。定期邀請部分法律專家專題授課，講解相關法律法規(guī)知識。
(四)座談交流。結合本單位工作實際，科室負責人及科員針對執(zhí)法工作中遇到的突出問題、工作經(jīng)驗、執(zhí)法案例以及隊伍建設中好的經(jīng)驗和做法進行討論，加強溝通、相互交流、取長補短、共同提高。
(六)定期考試。針對學習及培訓情況，結合執(zhí)法工作實際，定期組織集中閉卷考試或開卷考試，以此提高學習培訓效果。
1、加強日常學習和法律法規(guī)培訓是提高執(zhí)法效能、推進執(zhí)法各項工作順利開展的有效途徑和重要保障，各科室要進一步提高認識，加強領導，充分利用各種機會，采取多種有效措施，大張旗鼓的開展學習培訓活動，在單位上下營造講學習、愛學習、都學習的濃厚氛圍，形成良好的學習習慣和風氣。
2、各科室要制定學習計劃，合理安排學習時間，確保學習質量，要建立個人學習筆記和學習檔案，法制科將定期對各科室的學習情況進行抽查或檢查，對敷衍了事、弄虛作假和學習記錄不全的科室，將根據(jù)考核酌情扣分。
3、強化落實。各執(zhí)法人員參加學習，應做到“四有”：既有學習安排，有學習資料，有學習記錄，有學習心得體會。要求每個人都有自己的學習筆記本，認真做好學習筆記，并聯(lián)系工作實際，開展學習討論活動。
糧食行政執(zhí)法培訓方案 全省農(nóng)業(yè)綜合行政執(zhí)法人員培訓方案篇五
組??長（黨委書記、局長）?
副組長：（黨委委員、副局長）、（黨委委員）
成??員：
通過學習培訓，加強執(zhí)法隊員學法尊法守法用法意識，用法律法規(guī)武裝頭腦、指導實踐，推動工作的自覺性和主動性增強。對行政執(zhí)法相關法律法規(guī)知識內(nèi)容掌握更加全面，進一步提高運用法律知識和法律手段解決問題的能力。使全體執(zhí)法隊員對法律法規(guī)和局出臺各項制度、規(guī)定的貫徹執(zhí)行顯著提升，依法行政理念深化，管理科學化，執(zhí)法規(guī)范化，努力營造學法尊法守法用法的良好氛圍，為下一步實際工作中能夠準確、熟練的運用法律法規(guī)和相關的業(yè)務知識奠定良好的基礎。
（一）培訓對象：各中隊班子成員及執(zhí)法隊員、新進公務員及輔助執(zhí)法隊員。
（二）培訓時間:20xx年3月--20xx年9月
（三）培訓地點：xx市綜合行政執(zhí)法局四樓會議室及五金廣場（如遇下雨，場地另定）。
（一）業(yè)務知識培訓:垃圾分類培訓、養(yǎng)犬管理工作執(zhí)法、工業(yè)固廢執(zhí)法培訓、新進公務員崗前培訓、法制員務實等相關法律法規(guī)、及公文寫作與宣傳報道。
（二）根據(jù)工作需要，適時組織各中隊班子成員赴外縣市執(zhí)法系統(tǒng)學習先進管理經(jīng)驗。
（三）培訓內(nèi)容安排見附表，如遇工作沖突，以具體安排為準。
（一）本次培訓由朱勝利(黨委委員、副局長)總負責。
（二）業(yè)務指導科；牽頭負責本次培訓工作。負責制定培訓方案并組織實施，組織人員參加培訓，負責與培訓主講老師的銜接等工作。
（三）政治處：負責參訓人員的簽到工作，負責培訓期間的紀律檢查工作（紀律檢查每天不少于一次，并做好記錄），參加人員須提前10分鐘到場。
（四）法規(guī)科：負責法律法規(guī)資料提供等工作。
（五）后勤保障科：負責培訓期間的后勤保障工作。
（六）辦公室：協(xié)助各項培訓工作開展。
（一）加強領導，提高認識。業(yè)務培訓是提高執(zhí)法隊伍綜合素質和行政執(zhí)法水平的一項基礎性工作，各單位、科室要高度重視此次培訓工作，加強領導、精心組織、合理安排、抓好落實，做到認識到位、措施到位、人員到位，保證培訓質量。各教員要將教材上報局業(yè)務指導科。各參訓人員要從思想上高度重視，保證培訓效果。
（二）精心組織，做好保障。搞好培訓組織工作，是確保培訓收到實效的根本保證。各科室要按職責分工內(nèi)容，務必切實落實，不得推諉、扯皮，優(yōu)質高效地完成培訓各項工作任務。本次培訓由局統(tǒng)一安排中餐。
（三）強化紀律，狠抓落實。參訓人員必須提前10分鐘到達培訓地點，按要求填寫《xx年業(yè)務知識培訓簽到表》，培訓期間，一律不準請假。培訓時手機必須調(diào)為振動或關機狀態(tài)，不得在會場內(nèi)接聽電話。保持會場安靜，認真做好筆記，嚴禁做與培訓無關的事。
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