個人梳理檢視問題清單 檢視梳理存在問題(五篇)

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個人梳理檢視問題清單 檢視梳理存在問題(五篇)
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個人梳理檢視問題清單 檢視梳理存在問題篇一

通過征求意見和建議,xx街道領(lǐng)導(dǎo)班子和黨內(nèi)外干部群眾一致認(rèn)為,鐵東區(qū)委常委班子及成員歷來十分重視領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)建設(shè),是勤政務(wù)實、高效廉潔的領(lǐng)導(dǎo)集體,在作風(fēng)建設(shè)上是讓廣大干部群眾滿意的。此次收集上來的意見和建議有:

?????? 打造為民辦實事、關(guān)注民生的領(lǐng)導(dǎo)班子,思想解放、開拓進取、心系群眾、堅強團結(jié)、清正廉潔,具有良好的作風(fēng)。

1、領(lǐng)導(dǎo)干部要堅持發(fā)揮表率作用,牢固樹立“為民服務(wù)”的理念,擺正公仆位置,多為群眾辦實事、辦成事、辦好事,解決實際問題。

2、領(lǐng)導(dǎo)干部要積極倡導(dǎo)求真務(wù)實、真抓實干的作風(fēng)。使干部真正把心思用到干事業(yè)上,把功夫下到查實情、出實招、辦實事上。不搞勞民傷財?shù)摹靶蜗蠊こ獭保瑢ψ黠L(fēng)飄浮、敷衍

塞責(zé)、弄虛作假的行為必須嚴(yán)肅追究責(zé)任。

3、領(lǐng)導(dǎo)干部要堅持改革創(chuàng)新,積極探索機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的新途徑。注重實踐推動,促進機關(guān)工作人員有效履職。

1、提高思想認(rèn)識,增強貫徹執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》的自覺性。要常懷三顆心,一是對《準(zhǔn)則》要常懷敬畏心,二是對權(quán)力要常懷“平常心”,三是對誘惑要常懷“明白心”;要全面掌握《廉政準(zhǔn)則》的基本要求和主要內(nèi)容,以身作則,嚴(yán)格要求,做廉潔從政的表率;要保持清醒頭腦,自覺接受監(jiān)督,防止腐敗行為發(fā)生。

2、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實《廉政準(zhǔn)則》,通過正反兩方面的教育,使黨員牢固樹立正確的理想信念。充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用,不利用職務(wù)之便牟取私利,收受禮品,工作中廉潔自律,秉公辦事,始終把黨和人民的利益放在首位,立黨為公、執(zhí)政為民,在群眾中發(fā)揮表率作用,克服改正工作中存在的突出問題。形成互相監(jiān)督、互相學(xué)習(xí)的良好氛圍。

3、大力倡導(dǎo)廉潔風(fēng)氣,嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定,堅決糾正各種不廉潔行為,促進和保證政令暢通。要認(rèn)真學(xué)習(xí),落實到我們的工作中去,努力營造一個廉潔從政的氛圍,永葆共產(chǎn)黨員的先進性。

1、強化思想教育。作為一名黨政領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺主動帶頭學(xué)習(xí)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用四項監(jiān)督制度,始終注重抓好領(lǐng)導(dǎo)干部的思想教育,使四項監(jiān)督制度入心入腦,真正的熟知。要將學(xué)習(xí)貫徹實施四項監(jiān)督制度,列入日常學(xué)習(xí)、工作、考核的一項重要內(nèi)容,不斷增強貫徹執(zhí)行干部選拔任用工作法規(guī)的政治意識和責(zé)任意識。

2、強化制度規(guī)范。認(rèn)真貫徹執(zhí)行干部選拔任用工作法規(guī),堅持正確的用人導(dǎo)向,加強干部選拔任用工作中容易發(fā)生問題環(huán)節(jié)的監(jiān)督工作的制度建設(shè),不斷推進干部選拔任用工作制度化、規(guī)范化,營造一個風(fēng)清氣正的選人用人環(huán)境。

3、強化用人公信原則。一是把好群眾公認(rèn)環(huán)節(jié),采取多種措施,落實群眾對干部選拔任用的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)。二是把好民主推薦環(huán)節(jié),在無記名投票推薦的基礎(chǔ)上,要擴大聽取意見的范圍。三是把好組織考察環(huán)節(jié)。增加民意調(diào)查、實績分析、與考察對象面談等新方法,豐富考察手段,力求更加真實、全面、客觀地評價干部。四是把好醞釀討論環(huán)節(jié)。多方征求交換意見,在充分醞釀的基礎(chǔ)上,堅持無記名投票表決、民主決策任免干部。五是把好任職環(huán)節(jié)。堅持干部任前公示,進一步增強干部選任工作的透明度。

4、強化監(jiān)督檢查。堅持把對《干部任用條例》和有關(guān)落實干部選拔任用工作法規(guī)貫徹執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,作為加強干部選拔任用工作監(jiān)督、防止用人不正之風(fēng)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)來抓,對檢查發(fā)現(xiàn)的問題及時進行糾正和督促整改。

個人梳理檢視問題清單 檢視梳理存在問題篇二

按照中央和省委、市委關(guān)于召開民主生活會的有關(guān)要求,區(qū)委常委會班子高度重視,迅速行動,認(rèn)真做好專題民主生活會召開的各項準(zhǔn)備工作?,F(xiàn)將征求意見及前期準(zhǔn)備情況通報如下。

一是精心制定方案。

區(qū)委常委會堅持把開好專題民主生活會作為一次政治體檢,對照中央和省委、市委精神,認(rèn)真制定區(qū)委常委會民主生活會方案,緊扣民主生活會主題,對抓好學(xué)習(xí)研討、開展談心談話、撰寫班子和個人檢視剖析材料、開展批評和自我批評查擺問題、整改落實、會務(wù)籌備等方面提出了明確要求。方案形成后,于x月x日報市委第x指導(dǎo)組審核,按照指導(dǎo)組的反饋意見,對方案作了進一步修改和細(xì)化完善,并上報市委主題教育辦公室審定。

二是學(xué)深悟透打牢根基。

緊扣深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會xxx新時代中國特色社會主義思想主線,堅持區(qū)委常委會會議學(xué)xxxxxx重要講話和黨紀(jì)黨規(guī)制度,堅持每月至少開展1次區(qū)委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)會議,自覺做到中央、省委、市委有新精神,理論學(xué)習(xí)就有新跟進。20xx年區(qū)委常委會和區(qū)委理論學(xué)習(xí)中心組共開展x次集體學(xué)習(xí),在事關(guān)全區(qū)發(fā)展方向、發(fā)展路徑問題上統(tǒng)一了思想,凝聚了共識。特別是主題教育開展以來,通過舉辦讀書班和集中學(xué)習(xí)研討,認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會xxxxx認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的__精神和xxxxx對相關(guān)行業(yè)領(lǐng)域的重要指示批示精神及黨中央決策部署,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨史、新中國史,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨中央關(guān)于民主生活會的有關(guān)要求,提高思想認(rèn)識,把握標(biāo)準(zhǔn)要求,把思想和行動統(tǒng)一到xxxxx重要指示批示精神和主題教育的部署要求上來,為開好民主生活會打牢了思想基礎(chǔ)。

三是廣泛征求意見建議。

堅持把征求意見貫穿民主生活會全過程,及時向各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、各部門單位及駐平各企事業(yè)單位印發(fā)了征求區(qū)委常委會班子和各常委意見建議的通知,在區(qū)政府門戶網(wǎng)站發(fā)布了征求意見建議的公告,在區(qū)委區(qū)政府大門口顯著位置設(shè)置意見箱,面向全區(qū)黨員干部和群眾廣泛征求意見建議。組織專門座談會,聽取離退休老干部、“兩代表一委員”、基層黨員干部、黨外人士、宗教界人士和人才專家代表的意見建議。區(qū)委各常委結(jié)合調(diào)研、指導(dǎo)主題教育等工作,深入基層一線,認(rèn)真聽取基層黨組織、分管領(lǐng)域、黨員群眾對區(qū)委常委會班子和各常委的意見建議,經(jīng)收集整理,共征求到對區(qū)委常委班子的意見建議xx條,對區(qū)委常委個人的意見建議xx條,原汁原味地向區(qū)委常委會班子和各常委予以反饋建立整改臺賬,制定整改措施,認(rèn)真進行整改。

四是深入開展談心談話。

區(qū)委各常委按照專題民主生活會方案要求,及早做好談心談話、撰寫個人檢視剖析提綱等準(zhǔn)備工作。從x月x日開始,緊扣民主生活會主題,認(rèn)真開展談心談話活動,堅持敞開心扉、坦誠相見,一對一、面對面,既談自身差距,又談對方不足,防止泛泛而談不聚焦,防止只談工作不觸及思想,確保把問題談開、把道理談透、把思想談通。在此基礎(chǔ)上,提出在民主生活會上開展批評的意見。同時,還接受了黨員、干部和群眾的約談。

五是認(rèn)真撰寫剖析材料。

主題教育開展以來,區(qū)委主要負(fù)責(zé)同志和班子成員緊扣學(xué)習(xí)貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想主線,突出力戒形式主義、官僚主義重要內(nèi)容,圍繞理論學(xué)習(xí)有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔(dān)當(dāng)、為民服務(wù)解難題、清正廉潔作表率目標(biāo),積極開展調(diào)查研究,廣泛征求意見,嚴(yán)格按照xxxxx關(guān)于“四個對照”“四個找一找”的要求,聯(lián)系學(xué)習(xí)貫徹黨的__精神,對照省人社廳任性用權(quán)典型案例,以正視問題的自覺和刀刃向內(nèi)的勇氣,深入檢視問題,認(rèn)真準(zhǔn)備民主生活會檢視剖析材料。由我主持起草區(qū)委常委會班子檢視剖析材料,各常委個人撰寫檢視剖析提綱,深刻進行黨性分析,列舉具體表現(xiàn),深挖問題,見人見事,觸及深層次問題、實質(zhì)性問題,明確今后努力方向,有針對性地制定切實可行的整改措施。x月x日以來,區(qū)委常委會班子和各常委檢視剖析材料及相互批評意見先后x次報市委第x指導(dǎo)組審核把關(guān),并將審核意見及時進行了反饋,我對各常委檢視剖析材料逐一審閱,對各常委相互批評意見提出嚴(yán)格要求,為高質(zhì)量召開專題民主生活會奠定了堅實基礎(chǔ)。

個人梳理檢視問題清單 檢視梳理存在問題篇三

根據(jù)中央紀(jì)委機關(guān)、中央組織部《關(guān)于認(rèn)真開好20xx年度縣以上黨和國家機關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知》和中共某省紀(jì)委機關(guān)、中共某省委組織部《關(guān)于認(rèn)真開好20xx年度縣以上黨和國家機關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知》和中共某市紀(jì)委機關(guān)、中共某市委組織部《關(guān)于認(rèn)真開好20xx年度縣以上黨和國家機關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知》精神,按照《縣以上黨和國家機關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會若干規(guī)定》要求,為開好20xx年度區(qū)委常委會民主生活會,區(qū)委常委會堅持發(fā)揚民主,開門納諫,采取多種方式,廣泛征求全區(qū)各級黨組織、“兩代表一委員”和基層黨員干部群眾對區(qū)委常委會工作及區(qū)委常委同志個人的意見和建議?,F(xiàn)將征求意見的有關(guān)情況報告如下:

20xx年1月9日,區(qū)委辦印發(fā)《關(guān)于征求對中共某某市委常委會工作意見的通知》,向區(qū)屬各黨(工)委書面征求意見;委托區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部采取召開座談會、書面征求意見等方式,征求各民主黨派、工商聯(lián)和無黨派人士的意見;委托區(qū)離退休干部工作局采取召開座談會、上門走訪、個別訪談等方式,征求正縣級離退休老領(lǐng)導(dǎo)和部分副縣級離退休老領(lǐng)導(dǎo)的意見。同時要求各部門各單位采取召開征求意見座談會、書面征求意見等方式,緊扣這次會議主題,重點從思想政治、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)、巡視整改等4個方面,廣泛征求各級黨組織和黨員、干部、群眾對區(qū)委常委會工作及區(qū)委常委同志個人的意見和建議。

據(jù)統(tǒng)計,區(qū)直機關(guān)各黨組織采取發(fā)放征求意見表的形式對區(qū)委常委會的工作進行意見征求,共收到對區(qū)委常委會工作的意見建議條,歸納梳理為條。收到對區(qū)委常委同志個人的意見建議條,歸納梳理為條。

近年來,以某某同志為班長的區(qū)委常委班子團結(jié)協(xié)作,求真務(wù)實,帶領(lǐng)全區(qū)廣大干部群眾積極踐行新發(fā)展理念,銳意進取、搶抓機遇、順勢而為,經(jīng)濟社會發(fā)展和黨的建設(shè)各項工作取得了新的成績。特別是在區(qū)域發(fā)展上,能結(jié)合區(qū)位、生態(tài)、山水、田園、地?zé)帷⑽幕瘍?yōu)勢,以大健康引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展、實體經(jīng)濟支撐高質(zhì)量發(fā)展、生態(tài)價值轉(zhuǎn)化拓展高質(zhì)量發(fā)展,強力推動大健康、大數(shù)據(jù)、大旅游、大生態(tài)、大扶貧融合創(chuàng)新,先后獲批某某示范區(qū)、全國某某創(chuàng)新基地、某某中心及產(chǎn)業(yè)園。

(一)思想政治方面(3條)

1、帶頭認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和習(xí)近平總書記在某某省代表團重要講話精神方面(1條)

(1)存在一份文件多部門下發(fā)、多部門重復(fù)組織學(xué)習(xí)、下級部門多頭報送的情況。建議:誰主管誰負(fù)責(zé),落實歸口管理,由責(zé)任部門負(fù)責(zé)安排、督促、檢查。

2、堅決維護習(xí)近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)方面(0條)

3、堅決貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示批示和黨中央決策部署方面(0條)

4、帶頭落實黨章和《中國共產(chǎn)黨地方委員會工作條例》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等有關(guān)黨內(nèi)法規(guī)、嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面(1條)

(1)在機構(gòu)改革中配齊政府相關(guān)部門及人大、政協(xié)機關(guān)的黨組書記及成員。

(二)精神狀態(tài)方面(1條)

主要是堅定貫徹新發(fā)展理念,以奮發(fā)進取的精神狀態(tài),急急急應(yīng)對新形勢新挑戰(zhàn),敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任、勇于直面困難,創(chuàng)造性開展工作方面。

(1)建議更加進一步貫徹新發(fā)展理念,對平時部門工作考核強化指導(dǎo),運用大數(shù)據(jù)手段,更加注重平時工作實效,將平時工作情況納入具體的測評中,有效避免年終檢查集中,流于形式的問題。

(三)工作作風(fēng)方面(2條)

(1)精簡目標(biāo)考核范圍和內(nèi)容,減少痕跡管理,注重督查平時任務(wù)的按時按質(zhì)完成.

(2)深入基層調(diào)研力度不夠

(四)巡視整改方面(0條)

(五)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟社會發(fā)展方面(5條)

1、經(jīng)濟建設(shè)方面(1條)

(1)建議加大全區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施的投入及建設(shè)力度,特別是公路網(wǎng)建設(shè),有力促進經(jīng)濟社會發(fā)展;

2、文化建設(shè)方面(0條)

3、社會建設(shè)方面(包括社會事業(yè)、社會治理等方面)(1條)

(1)城區(qū)衛(wèi)生占道經(jīng)營等城市管理僅應(yīng)付檢查,沒有形成常態(tài)化機制。

4、生態(tài)文明建設(shè)方面(1條)

(1)加強對某某河、某某河環(huán)境管理.

5、其他方面(2條)

(1)加強農(nóng)村道路臨巖、臨邊、臨水、彎道的安全防護工作。加強農(nóng)村村寨的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè).

(2)多組織一些外出學(xué)習(xí)、參觀活動,學(xué)習(xí)別人的先進經(jīng)驗與做法,從而提高黨員干部的認(rèn)識和工作思路。

(一)對某某同志的意見建議(2條)

1.加強對基層黨組織建設(shè)工作的指導(dǎo),加大對基層黨務(wù)干部的關(guān)懷,真正落實某某文件中關(guān)于機關(guān)黨建工作激勵機制等相關(guān)內(nèi)容。

2.建議黨代表參照人大代表、政協(xié)委員的做法,適時組織外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

(二)對某某同志的意見建議(1條)

1.加強對國有企業(yè)廉政風(fēng)險的指導(dǎo)和培訓(xùn)。

(七)對某某同志的意見建議(0條)

(八)對某某同志的意見建議(0條)

(九)對某某同志的意見建議(0條)

(十)對某某同志的意見建議(0條)

個人梳理檢視問題清單 檢視梳理存在問題篇四

1.孤立地、零散地、局部地理解黨的十九大、十九屆系列全會精神,就事論事,搞形式主義、實用主義。

2.以會議落實會議、以文件落實文件,空喊口號、流于形式。

3.有的領(lǐng)導(dǎo)干部對貫徹落實中央重大決策部署表態(tài)多調(diào)門高,但行動少落實差,虛多實少,僅僅滿足于“輪流圈閱”“層層轉(zhuǎn)發(fā)”“安排部署”,個別領(lǐng)導(dǎo)干部說一套做一套,我行我素。

4.有的領(lǐng)導(dǎo)干部檔案造假、不如實報告?zhèn)€人事項、執(zhí)行外出報備制度不嚴(yán)格。

5.一些黨組織管黨治黨不力、黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失的問題依然存在,圈子文化、好人主義滋生蔓延的土壤尚未根除,凈化政治生態(tài)的任務(wù)依然艱巨繁重。

6.全面從嚴(yán)治黨還有不少薄弱環(huán)節(jié),黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭形勢依然嚴(yán)峻復(fù)雜,仍需持續(xù)發(fā)力、久久為功。

7.“兩個責(zé)任”落實還不到位,個別地方和有些領(lǐng)導(dǎo)干部政治紀(jì)律和政治規(guī)矩意識不強,有的地方干部中拉山頭、搞團團伙伙和找門路、找靠山、跑官要官等問題表現(xiàn)突出,嚴(yán)重破壞了政治生態(tài)。

8.一些黨員干部思想不夠解放,作風(fēng)不硬不實不細(xì),不擔(dān)當(dāng)、不作為現(xiàn)象仍然存在。

9.一些黨員干部服務(wù)發(fā)展意識不強,克難攻堅思路不寬、辦法不多,不作為、亂作為現(xiàn)象仍不同程度存在。

10.管黨治黨主體責(zé)任沒有認(rèn)真履行,導(dǎo)致黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、全面從嚴(yán)治黨不力,政治生態(tài)遭到破壞,挫傷了廣大黨員干部群眾的積極性,削弱了黨的凝聚力、戰(zhàn)斗力。

11.一些領(lǐng)導(dǎo)干部思想作風(fēng)和能力水平有待提高,黨員、干部先鋒模范作用有待強化,全面從嚴(yán)治黨任務(wù)艱巨繁重。

12.全面從嚴(yán)治黨有待加強,有的基層黨組織軟弱渙散,有的黨員干部宗旨意識淡薄,“三不為”現(xiàn)象不同程度存在,黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭形勢依然嚴(yán)峻復(fù)雜。

13.少數(shù)基層黨組織軟弱渙散,非公企業(yè)和社會組織黨組織覆蓋率較低。

14.部分黨員干部思想保守、觀念滯后、作風(fēng)不實、擔(dān)當(dāng)不夠,用改革的思維和創(chuàng)新的辦法破解難題的能力不足,等等。

15.觀念陳舊和不敢擔(dān)當(dāng)?shù)默F(xiàn)象依然存在,個別黨組織和少數(shù)黨員作用發(fā)揮不夠,一些領(lǐng)域消極腐敗現(xiàn)象仍然多發(fā),全面從嚴(yán)治黨需要久久為功。

16.管黨治黨寬松軟問題突出,一些基層黨組織軟弱渙散,黨員先鋒模范作用發(fā)揮不夠。

17.一些干部思想觀念、開拓創(chuàng)新能力與新的發(fā)展形勢不適應(yīng),擔(dān)當(dāng)務(wù)實精神、干事創(chuàng)業(yè)激情與肩負(fù)的使命責(zé)任不相稱。

18.一些地方和單位黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、全面從嚴(yán)治黨不到位,一些干部擔(dān)當(dāng)意識、奮斗精神、創(chuàng)新能力有待進一步提升。

19.黨的建設(shè)存在薄弱環(huán)節(jié),黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、全面從嚴(yán)治黨不力等問題不同程度存在,有的基層黨組織軟弱渙散,一些地方和部門黨章黨規(guī)黨紀(jì)執(zhí)行不夠有力,一些干部不作為問題沒有根本改變,一些地方和領(lǐng)域腐敗問題易發(fā)多發(fā),“四風(fēng)”問題時有反彈,黨要管黨、從嚴(yán)治黨任務(wù)依然繁重。

20.有的基層黨組織軟弱渙散,有些黨員干部作風(fēng)不實,缺乏敢闖敢試、改革創(chuàng)新、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木瘢蛔鳛榈膯栴}不同程度存在。從嚴(yán)管黨治黨責(zé)任需要進一步強化落實,黨風(fēng)廉政建設(shè)必須常抓不懈、持續(xù)用力。

21.少數(shù)黨員干部精神狀態(tài)還需進一步提振,抓工作的作風(fēng)和抓落實的力度亟需加強

22.一些黨員、干部的能力素質(zhì)和作風(fēng)還不適應(yīng)新的形勢任務(wù)要求,觀念滯后、不敢擔(dān)當(dāng)?shù)默F(xiàn)象還不同程度存在;

23.干部中還不同程度地存在缺乏擔(dān)當(dāng)、脫離群眾、本領(lǐng)恐慌的問題,黨風(fēng)廉政建設(shè)仍需常抓不懈。

24.些黨員、干部改革創(chuàng)新意識不強,克難攻堅的思路不寬、辦法不多,解放思想任務(wù)艱巨。

25.一些地方和部門管黨治黨不力,少數(shù)基層黨組織軟弱渙散,一些干部消極慵懶、無所作為問題依然存在。

26.有些干部思想解放不夠,開放意識、創(chuàng)新意識、責(zé)任意識不強,不愿為、不會為、亂作為等現(xiàn)象還不同程度存在。

27.部分領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)當(dāng)意識不強,干事創(chuàng)業(yè)精氣神不足,為官不為現(xiàn)象一定程度存在。

28.有的領(lǐng)導(dǎo)干部“只求不出事,寧愿不做事”,凡事都要上級拍板,避免自己擔(dān)責(zé),甚至層層往上報、層層不表態(tài)。

29.干部隊伍中有的弄虛作假、搞“忽悠”,有的不作為、亂作為,有的工作不深入、不扎實。

30.有的單位搞形式、走過場,像打造旅游線路一樣打造“經(jīng)典調(diào)研線路”,無論什么調(diào)研主題,去的是同一條路線、訪的是同一批對象、聽的是同一套說辭,搞“大伙演、領(lǐng)導(dǎo)看”的走秀式調(diào)研。

31.有的單位表面上推進服務(wù)型政府建設(shè),“門好進、臉好看”,但還是“事難辦”,將過去的“管卡壓”變成了現(xiàn)在的“推繞拖”;有的政務(wù)服務(wù)熱線電話長期無人接聽;有的政府網(wǎng)站更新的內(nèi)容主要是領(lǐng)導(dǎo)活動,政務(wù)公開、便民服務(wù)等欄目幾乎成為僵尸欄目。

32.一些地方熱衷于打造領(lǐng)導(dǎo)“可視范圍”內(nèi)的項目工程,而不考慮客觀實際,“不怕群眾不滿意,就怕領(lǐng)導(dǎo)不注意”“獎狀一屋子,工作還是老樣子”。

33.一些地方無論什么會議都要層層重復(fù)開,一個接一個,檢查評比走馬燈,導(dǎo)致干部疲于應(yīng)付,沒有時間抓落實。

34.有的地方寫文件、制文件機械照搬照抄,出臺制度規(guī)定“依葫蘆畫瓢”,內(nèi)容不是來自調(diào)查研究,而是源自抄襲拼湊。

35.有的地方對工作不重實效重包裝,把精力都放在“材料美化”上,一項工作剛開始就急于總結(jié)成績、宣傳典型,搞“材料出政績”。

36.有的部門熱衷于與下屬單位簽訂“責(zé)任狀”,將責(zé)任下移,試圖讓下級的“責(zé)任狀”成為自己的“免責(zé)單”。

37.有的黨員干部對身邊不良風(fēng)氣和違規(guī)問題態(tài)度漠然,事不關(guān)己、高高掛起,知情不報、聽之任之,甚至在組織向其了解情況時仍不說真話。

38.顛倒了公私、混淆了是非、模糊了義利、放縱了親情。

39.一些領(lǐng)域廉潔風(fēng)險較高,不正之風(fēng)和消極腐敗現(xiàn)象時有發(fā)生,黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭形勢依然嚴(yán)峻復(fù)雜。

40.一些黨員、干部理想信念不堅定,紀(jì)律規(guī)矩意識淡薄,違紀(jì)違法問題屢禁不止,重點領(lǐng)域腐敗問題易發(fā)多發(fā),反腐敗斗爭形勢依然嚴(yán)峻復(fù)雜。

41.黨的建設(shè)有待繼續(xù)加強,腐敗問題依然存在,貫徹中央八項規(guī)定精神尚需不懈努力,有的干部開放意識不夠,進取精神不強,推動落實不力

42.反腐敗斗爭壓倒性態(tài)勢仍需鞏固,少數(shù)干部在反腐高壓態(tài)勢下仍然不收斂不收手。

個人梳理檢視問題清單 檢視梳理存在問題篇五

根據(jù)中央紀(jì)委《形勢主義、官僚主義四個方面12類突出問題清單》、省紀(jì)委《<關(guān)于扎實開展集中整治形式主義、官僚主義工作實施方案>》形勢主義、官僚主義五個方面19類突出問題清單》、中共德令哈市委辦公室關(guān)于印發(fā)《德令哈市集中整治形式主義、官僚主義工作實施方案》的通知(德辦字[2018]96號)、市紀(jì)委、市委組織部關(guān)于印發(fā)《2018年度民主生活會和組織生活會督導(dǎo)工作方案》的通知(德組字[20xx]5號)、市委組織部《關(guān)于召開2018年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員工作的通知》(德組字[20xx]3號)文件的有關(guān)要求,嚴(yán)格按照自查工作要求,深入細(xì)致開展自查自糾,現(xiàn)將查擺的個人問題清單匯報如下:

 

(一)存在問題及具體表現(xiàn)????

20xx年度組織生活會上,我共計查擺出6方面的問題,分別為:

1、理想信念不夠牢固。一是重視程度不夠,認(rèn)為在集中供熱這個層面,主要任務(wù)是抓好民生“取暖”工程,只要在政治上與黨中央保持高度一致,在工作中認(rèn)真貫徹中央、省、市縣方針政策就夠了,在思想上不同程度地存在“重具體工作、輕理論學(xué)習(xí)”的問題。二是學(xué)習(xí)深度不夠,有時對政治理論學(xué)習(xí)滿足于記住“幾條重要論斷”和“幾句講話”,缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學(xué)習(xí)。三是聯(lián)系實際不夠,理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)堅持發(fā)揚不夠好,對工作中出現(xiàn)的問題往往是從工作本身找原因,上升到世界觀、人生觀、價值觀和思想覺悟的高度思考剖析比較少。

2、黨性修養(yǎng)有所弱化。一是日常工作和生活中,自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高不夠及時。二是黨員意識有所淡化。存在一定的標(biāo)準(zhǔn)不高、要求不嚴(yán),離中央、省、市委的要求還有一定差距,在傳承黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)方面還做得不到位,對群眾疾苦關(guān)心不夠,坐等上門多、主動問需少,特別是在聯(lián)系服務(wù)對象、困難黨員、群眾等方面還有待加強。

3、工作作風(fēng)亟待轉(zhuǎn)變。一是工作方法欠妥,與科學(xué)決策的要求有差距。對工作追得緊、要求嚴(yán),特別是一些關(guān)乎發(fā)展、關(guān)乎民生的重點工作安排布置了,就想早日看到結(jié)果。有時候性子急躁,在工作中認(rèn)為干過、經(jīng)歷過的事情多,情況較為熟悉,經(jīng)驗較為豐富,覺得自己思考研究的比別人多,所提出的工作思路和方法比別人好,比別人全面可行,存在讓大家充分醞釀、發(fā)表意見和建議不夠的現(xiàn)象。二是工作的緊迫感和責(zé)任感不強,有的事情未及時得到解決,工作進度不理想。三是深入基層調(diào)研不足。調(diào)研的次數(shù)不多,蹲點調(diào)查研究不夠,情況掌握不夠全面、準(zhǔn)確,用調(diào)研成果推動工作不夠明顯。四是服務(wù)群眾不到位。站在職務(wù)想問題、干工作的多,設(shè)身處地為群眾著想的少,在真心實意服務(wù)群眾上有差距,自己的工作存在落實群眾訴求不夠、關(guān)心群眾不夠、解決民生問題不夠的現(xiàn)象。

4、履職盡責(zé)有誤差。一是思想不解放,缺乏創(chuàng)新意識。工作上有時有松懈現(xiàn)象,工作標(biāo)準(zhǔn)上有時不夠嚴(yán)格,只求達(dá)標(biāo),不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標(biāo)準(zhǔn)上去把握。二是一些決策部署說得多,親力親為做得少。安排布置工作任務(wù)多、壓擔(dān)子壓任務(wù)多,在推動工作過程中,與班子成員一起研究不多,考慮基層執(zhí)行條件和難度不夠,對項目推動、工作落實督促檢查多,深入實際指導(dǎo)幫助不夠,為下級完成工作任務(wù)教方法、出點子不多。

5、發(fā)揮作用不明顯。一是服務(wù)黨組織意識不強。有時思考工作、抓工作多,幫助黨組、黨支部自身建設(shè)出主意、獻(xiàn)良策少,通過參加組織生活幫助其他黨員提升理論分析水平與能力,幫助黨員解決遇到的困難和問題等方面沒有真正發(fā)揮自己作為老黨員的應(yīng)有作用。二是履行黨員義務(wù)不到位。隨著工作的緊迫感和節(jié)奏不斷增強,忙于工作之時,自覺繳納黨費未按時、不及時,有時存在安排辦公室代繳的情況。

6、自我要求有差距。一是在思想上要求不嚴(yán),在保持共產(chǎn)黨員的先進性和純潔性方面的標(biāo)準(zhǔn)降低了,黨員的先鋒模范作用沒有發(fā)揮好,把自己混同于普通群眾。二是在做人、做事、做官方面放松了對自己的要求,沒有用先輩先進這面鏡子來衡量和對照自己的思想和言行,沒有按照合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)及更嚴(yán)格的要求來約束自己。

(二)整改措施

一年以來,主要采取了以下措施:

一是認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神,緊密結(jié)合海西實際,深刻理解,不斷增強對堅持和發(fā)展社會主義的道路自信、理論自信、制度自信。把學(xué)習(xí)作為一種精神追求、一種政治責(zé)任來認(rèn)識、來對待,養(yǎng)成自覺學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的習(xí)慣,聯(lián)系實際學(xué)、帶著問題學(xué),多向群眾學(xué)、多向?qū)嵺`學(xué),真正做到學(xué)用結(jié)合、以學(xué)促干、真學(xué)實用。堅持自學(xué)和集體學(xué)習(xí)相結(jié)合,從我做起,真正樹立“靠學(xué)習(xí)工作”的理念,帶領(lǐng)班子成員把政治理論學(xué)習(xí)抓實抓牢,用學(xué)習(xí)的成果推動經(jīng)濟社會的發(fā)展。

二是始終牢固樹立并自覺增強“四個意識”,堅定不移地維護以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威,堅定不移地向黨中央看齊,向黨的理論和路線方針政策看齊,在聽黨指揮上始終做到言行一致。堅持以黨章為準(zhǔn)繩,自覺地用黨性原則規(guī)范自己的行為,克服和抵制各種錯誤思想,改造主觀世界,把好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”,增強干事創(chuàng)業(yè)的能力和水平,堅定對黨的信心,時時注意維護黨的形象,做到在重大原則問題上立場堅定、在大是大非面前旗幟鮮明,在關(guān)鍵時刻經(jīng)得住考驗。

三是牢固樹立組織紀(jì)律觀念,積極主動參加組織生活,自覺接受黨組織的嚴(yán)格管理和其他黨員的監(jiān)督,努力使自己的黨性修養(yǎng)得到提升。

四是始終牢記黨的根本宗旨,密切聯(lián)系和服務(wù)群眾,千方百計為群眾謀利益。深入實際、深入基層、深入群眾,體察民情,掌握民愿,廣泛聽取群眾意見,集中民智、匯聚民力,不斷提高新形勢下教育群眾、服務(wù)群眾的能力和水平。

五是始終在思想上繃緊“作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上”這根弦,以優(yōu)良的作風(fēng)取信于民。在工作和生活中,時刻做到自重、自省、自警、自勵。牢固樹立正確的人情關(guān)、親情觀,守住底線、筑牢防線,妥善處理人際關(guān)系,遵守從政道德,管好親屬和身邊工作人員。自覺接受組織和群眾監(jiān)督,堅持從嚴(yán)治政,依法行政,自覺接受組織和群眾監(jiān)督,把監(jiān)督當(dāng)作組織和群眾對自己的愛護。

通過一年的努力,看到了同志們對我個人存在問題整改情況的肯定,感受到了自身的政治理論素養(yǎng)的提高,處置事件能力的提升,工作效率的提質(zhì)增效,群眾滿意的笑臉。

(一)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記中國特色社會主義思想和習(xí)近平系列講話,牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”方面。

1、存在問題及具體表現(xiàn)????

一是學(xué)習(xí)時間擠出的不夠。學(xué)習(xí)缺乏主動性和自主性,除參加住建局支部學(xué)習(xí)外,自學(xué)的時間和精力沒有保證,沒有擠出學(xué)習(xí)時間。二是學(xué)習(xí)深度廣度不夠。對黨的十九大精神特別是習(xí)近平中國特色社會主義思想的認(rèn)識還不全面、不系統(tǒng),存在一知半解、淺嘗輒止的情況。在深入學(xué)習(xí)、常態(tài)學(xué)習(xí)、持續(xù)學(xué)習(xí)方面有差距,仍停留在記住一些“概念”和“術(shù)語”上。

2、產(chǎn)生問題原因

主要原因是黨性鍛煉不夠、在樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“四個服從”上做得不夠好,放松了對自己的嚴(yán)格要求。

3、整改措施

堅定理想信念,堅定正確的政治方向。堅持中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信,學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,在學(xué)懂、弄通、做實上下功夫,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“四個服從”,堅決維護習(xí)近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。不斷增強政治鑒別力和政治定力,在大是大非前不為巧言所惑、不為歪風(fēng)所動,打牢開拓進取、努力奮斗的思想基礎(chǔ)。

(二)貫徹落實省委十三屆歷次全會精神、貫徹省委“一優(yōu)兩高”戰(zhàn)略部署,貫徹“共產(chǎn)黨好、總書記好、學(xué)黨話、跟黨走”活動要求

1、存在問題及具體表現(xiàn)????

對省委、州委的重大戰(zhàn)略部署,有理解不深刻、落實不到位的現(xiàn)象,在結(jié)合自身特點創(chuàng)造性地開展工作上有所欠缺,缺乏前瞻性的對策和方法,缺乏開拓創(chuàng)新精神,破解難題的辦法、手段不多。

2、產(chǎn)生問題原因

缺乏攻堅克難的決心和信心,缺乏主動謀劃心勁,有等待觀望思想。

3、整改措施

主動適應(yīng)新形勢、融入新形勢,不斷總結(jié)工作經(jīng)驗,創(chuàng)新工作方法,進一步明確責(zé)任、細(xì)化目標(biāo),敢想敢干、真抓實干,以新理念新思想狠抓隊伍建設(shè),狠抓工作落實。

(三)履職踐諾、真抓實干、遵規(guī)守紀(jì)方面

1、存在問題及具體表現(xiàn)????

黨員模范的帶頭作用不夠,自己的思想行動與黨的要求還有一定的距離;自我要求的標(biāo)準(zhǔn)不夠嚴(yán)格。

2、產(chǎn)生問題原因????

黨性修養(yǎng)不夠深厚,在黨性修養(yǎng)和思想境界上,與黨中央對新時期黨員干部的要求有一些差距。雖然在大是大非原則問題上自己能夠很好把握,但在一些細(xì)節(jié)小事上還存在不夠嚴(yán)格的思想傾向。

3、整改措施

一是加強黨的理論修養(yǎng),牢固樹立辯證唯物主義、歷史唯物主義的世界觀、方法論,堅定共產(chǎn)主義信念不動搖,堅定為人民服務(wù)宗旨不偏向,不斷提高提高黨性自覺和行動自覺;二是加強黨的紀(jì)律修養(yǎng)。將嚴(yán)肅政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟紀(jì)律、群眾紀(jì)律,尊崇黨章黨規(guī)黨紀(jì),把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面,不斷增強自己的紀(jì)律意識和紀(jì)律自覺。三是在工作、學(xué)習(xí)、和社會生活中,處處以黨員的高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求約束自己。同時,向身邊優(yōu)秀的同志學(xué)習(xí),努力提高自身修養(yǎng)。把強化“四個意識”、做到“兩個維護”融入工作和生活之中。

(一)貫徹落實黨的方針政策、中央重大決策部署和習(xí)近平總書記“四個扎扎實實”重大要求方面

1、存在問題及具體表現(xiàn)????????

有時對上級決策部署理解不夠透徹、貫徹不夠自覺,以文件貫徹文件的現(xiàn)象沒有完全杜絕。

2、產(chǎn)生問題原因

在理解掌握黨的路線方針政策、中央重大決策部署和習(xí)近平總書記“四個扎扎實實”重大要求等方面以及省、州市重要決策精神不夠深入、不夠全面。

3、整改措施

提高政治站位,保證思想先進。在原有知識積累的基礎(chǔ)上,系統(tǒng)學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和習(xí)近平總書記系列重要講話精神,同時注重加強對時政的了解,不斷提高自己的政治敏銳性和鑒別能力,堅定政治立場和理想信念,在大是大非問題面前始終保持清醒的頭腦。

(二)聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾方面

1、存在問題及具體表現(xiàn)????

對熱用戶群眾需求掌握的不夠全面、不夠深入,對熱用戶群眾的意見建議采納的不及時。

2、產(chǎn)生問題原因

想問題辦事情考慮上級要求的多了,想群眾的少了,做決策、處理群眾問題憑經(jīng)驗、靠感覺,沒有站在群眾立場上去思考解決問題,積極主動、真心實意解決群眾所盼、所想、所訴、所愿的主觀能動性有所減弱。

3、整改措施?????

積極深入熱用戶群眾中去,與熱用戶群眾促膝交談,關(guān)心熱用戶群眾真正需求、了解熱用戶群眾對我們工作的意見建議,把熱用戶需求用心“升溫”,特別是了解和幫助特殊熱用戶群體,切實為熱用戶群眾排憂解難。

(三)履職盡責(zé)、服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展方面

1、存在問題及具體表現(xiàn)????

創(chuàng)新意識和開拓意識不強,對新問題、新情況,深入探索不夠,對運用新理念、新思想、新方法開展工作還不夠嫻熟,工作效果有一定差距。

2、產(chǎn)生問題原因

開拓進取精神不足,缺乏迎難而上開創(chuàng)新局面的干勁和勇氣,工作標(biāo)準(zhǔn)不夠嚴(yán)格,放松對自己的要求和標(biāo)準(zhǔn),特別是遇到時間緊任務(wù)重、壓力大的時候,首先想到的是怎樣盡快完成任務(wù),降低了工作標(biāo)準(zhǔn),攻堅克難的舉措不夠。

3、整改措施

進一步創(chuàng)新工作思路。改善工作方法,堅決克服保守和滿足思想,增強干事創(chuàng)業(yè)的魄力,持續(xù)保持開拓進取、昂揚向上的精神狀態(tài),完成全年目標(biāo)任務(wù)。并進一步加強能源管理,厲行節(jié)約,降低物耗,杜絕浪費現(xiàn)象,提高能源利用率,同時加強安全生產(chǎn)工作的管理,及時有效處置安全生產(chǎn)突發(fā)事件。

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